项目部廉政建设措施法

项目部廉政建设措施法
项目部廉政建设措施法

项目部廉政建设管理办法

为了加强项目部在工程项目建设中的廉政建设,遏制腐败现象的发

生,规范全体工作人员的行为,按照公司党委有关党风廉政建设和反腐

败工作的要求,结合工作实际,特制定本办法。

第一条以“三个代表” 、“科学发展观”重要思想和十七届五中全会精神为指导,在公司党委的领导下,认真贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”和“为民、务实、清廉”的方针,坚持“教育、制度、监督”工作机制,加强廉政建设,深入开展反腐败斗争,努力实现工程

项目建设“优质优廉”的目标。

第二条认真贯彻省、市、县、交通厅和建设局在交通基础设施建设中

有关廉政建设工作的会议精神、部署安排,认真执行有关廉政建设的法

律法规、规章制度和要求,认真履行《工程施工、监理合同》和《廉政合同》,统一思想,提高认识,求真务实,付诸行动,使各项工作落实到位,让群众满意、组织放心。

第三条实行“一把手”负总责,部门领导各负其责的领导体制,在廉政建设领导小组的领导下开展工作,有安排、有措施、有检查、有总结。采取签订廉政建设责任书、保证书或承诺书的方法,认真落实《廉政建

设责任制》,抓好各项工作的落实,形成各负其责,分级管理,层层抓

落实的工作格局。

第四条落实学习教育计划和《学习宣传教育制度》,教育在先,预防

在先,做好廉政建设的学习宣传教育工作。认真组织工作人员学习上级

有关会议精神、工作部署和要求;学习国家、自治区、交通厅、建设

局和本执行办制定的有关廉政建设的法律法规、规章制度、行为准则和职业道德规范。以规范性教育、先进事迹教育、案例警示教育为重点,开展学习宣传教育活动,提高思想道德素质,增强“顾大局、识大体、讲原则、守法纪、看实效”的观念,打牢思想道德基础,规范自己的言行,

积极营造反腐倡廉人人有责的舆论氛围。

第五条严格遵守上级有关廉政建设的法律法规和各项规章制度,并

结合工作实际,健全完善本执行办的制度建设,认真落实现已制定的《廉洁自律规定》、《廉政建设工作监督办法》、《廉政建设学习宣传教育

制度》、《廉政建设定期考核制度》、《廉政建设责任制及责任追究制度》等10 项规定制度,用制度管人管事,抓好源头管理,促进工作规

范化、制度化。在执行制度上力戒形式主义,做表面文章,防止因人而异,有章不循。领导干部要带头执行各项制度规定,以身作则,率先垂范,起到表率作用。

第六条加强廉政建设监督、考核工作,实行季度个人考核,半年单

位自查考核相结合的方法,认真落实《廉政建设定期考核制度》,鼓励

表彰行为规范、表现优秀的工作人员,鞭策后进、帮助遵纪不严的工作

人员积极改正,形成统一和谐的工作环境。落实《监督办法》,充分发

挥监督小组的作用,加强组织、群众和社会监督工作,虚心听取各方各

界的工作意见和建议,积极改进。

第七条牢固树立廉政工作为工程项目建设服务的思想,按照《公路

工程质量管理办法》和《安全生产管理条例》等法律法规,实施依法管

理,加强工程质量和安全生产的监、管,坚持设计标准,把好“施工程

序、施工质量、监理力度、设备材料采购、设计变更、计量支付、安全

生产、工程验收、审批手续”等重要环节部位关,落实责任制。坚决堵

绝工作不负责任,从中弄虚作假、欺上瞒下、假公济私、徇私舞弊、滥

用职权或权钱交易、以权谋私等问题的发生,保证工程质量、进度、安

全生产、资金安全有效地使用。

第八条坚持双合同制的全面落实,对工程项目施工、监督等部门执

行《廉政合同》及有关廉政工作的开展情况,履行“组织、协调、督促、检查、指导”的工作职责,相互监督,相互促进,使廉政建设工作扎实、

有效地深入进行,不断取得新成果。

第九条认真受理违反廉政规定和发生工程质量等问题的举报和投诉,

认真查处违规违纪的行为和问题,严格按照党纪、政纪处分条规,《公司

工程质量责任制及质量责任追究制》、《廉政建设责任制及责任追究制

度》等有关规定和管理权限进行处理。触犯刑律的,移送司法机关处理,

追究刑事责任。严禁瞒案不报、压案不查、查而不究、包庇袒护或处理失

之于宽、失之于软的现象发生,严肃纪律、严格查案程序,做到件件有着

落、事事有结果。

第十条接受上级组织对各项工作的检查、督导,接受纪检监察部门

的执法监察,认真完成上级组织交办的各项工作任务,上传下达,保证

政令畅通。

第十一条项目部全体工作人员均应严格遵守本办法。廉政建设工作

做到材料齐全,记录完整,必要手续完备,干净整洁,及时归档备查。

第十二条本办法自工程项目开工之日起执行。

项目部廉政建设制度

精心整理 湖南省永顺至吉首高速公路第18合同段 廉政建设制度 恩施自治州华泰交通建设有限公司 永吉高速公路第18合同段项目经理部 二O一三年六月

永吉18标项目部廉政建设制度 为加强永吉高速18标项目部的廉政工作,规范项目部管理人员的行为,强化监督管理,严肃纪律,限制各种腐败行为的发生,努力为工程项目的顺利实施,提供一个良好的社会环境和纪律保障,根据廉洁自律的有关要求,制定如下规定:一.总则 偷工减料,应确保工程质量。 5、不得随意接受协作单位的宴请、赠礼及参加违反规定的各项娱乐活动,严禁向合作单位索要钱物,不准以任何名义,任何方式假公济私、以权谋利。 6、项目部管理人员不得接受、参加合作单位的宴请和经营

性娱乐活动;严禁接受合作单位赠送的礼金、有价礼券和贵重物品。 7、严格执行财务制度,加强资金的使用和管理,严格报销制度,坚决杜绝假公济私、化公为私的现象发生,不准侵占、截用、挪用、出借工程建设资金。 8、为规范工程建设市场,确保工程质量,杜绝各种违法行 (一)根据永吉公司对廉政建设的部署和要求,总监办研究制定廉政建设工作计划,纳入目标管理并组织实施。 (二)坚持标本兼治,综合治理的方针,完善管理机制、监督机制,从源头上预防和治理腐败。 (三)组织领导干部学习邓小平关于党风廉政建设的理论和

江泽民同志“三个代表”的重要思想,学习廉政法规,学习《中华人民共和国招标投标法》及有关专项治理方面的法律法规文件,开展以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的廉政宣传教育。 (四)依法领导、组织并支持执纪执法机构履行职责。 (五)领导、组织、纠正行业不正之风工作,加强干部队伍思想作风建设。 (四)考核工作要根据永吉公司的部署和要求,结合实际,确定考核的具体内容。主要是廉政建设责任制的执行情况,廉政建设工作计划完成情况,廉政建设中突出问题的解决情况等。 (五)考核工作的基本程序;制定实施方案,明确考核的目的和内容,考核的方法和步骤及其他有关要求;考核对象进行自

廉政建设管理制度.doc

廉政建设管理制度 为了加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,公司的工作人员,自律、自爱、廉洁奉公,防止各种不正当行为的发生,特制定本规定: 一、所有工作人员在实施职务行为时,必须认真学习并自觉遵守国家的法律、法规及相关的规章制度,依法按章规范行事。必须强化法律意识,保持清醒头脑、廉洁奉公。以国家利益为重,为学校办好实事,争当廉洁模范。 二、签订工程合同或协议时,必须与劳务分包公司同时签订廉政协议书。 三、工作人员与合作方的正常业务交往中,不得索要和接受任何单位礼品、礼金、有价证券或回扣等钱物,如无法拒绝,必须上缴纪委、监察处,统一登记处理。 四、工作人员不得向合作方报销任何应由个人支付的费用。 五、工作人员不得参加可能有碍公正执行公务的宴请和娱乐活动。 六、办公制度公开化、办事程序透明化,自觉接受公众监督。 七、负责工程项目的人员应当遵守国家和上海市关于建设工程发包工作规则以及有关廉政建设的各项规定。 八、工作人员不得单独私自与合作方洽谈业务,洽谈业务或采购工程设备、设施,必须有两人以上共同参加。 九、自觉遵守工作纪律、工作程序、办事流程,严格按章办事。 十、对劳务分包队伍在工作中提出的问题和报告,在两天内必须予以答复和解决,不得以任何方式进行刁难或拖着不办,因此原因延误工期者,将予以严肃党纪政纪处分。 十一、对执行工程建设廉政规定的情况,进行阶段性的检查。 第二章廉政警示制度 一、工作作风:廉洁、务实、团结、拼搏。 二、学校与参加工程建设所有的工作人员签定廉洁承诺书。 三、认真开展廉政文化教育,积极参加学校组织的政治学习和党风廉洁活动,学习廉洁规定,做到教育常抓,警钟长鸣。

施工廉政建设措施

施工廉政建设措施 我公司在抓质量、抓生产、抓安全的同时,将廉政建设放在精神文明建设的突破口,摆在议事日程的首位,紧抓不放。如果我公司中标,我们将严格按照交通部《关于在交通基础设施建设中加强廉政建设的若干意见》以及有关工程建设廉政建设的规定,做好工程建设中的党风廉政建设,保证工程建设高效优质,保证建设资金的专项投入和有效使用以及投资效益。 为把廉政建设做到实处,我们将在本项目施工中组成基层廉政建设领导小组,对其中的具体工作进行监督指导。领导小组组织如下: 廉政建设小组 组长:项目经理 副组长:总工程师 成员:综合办公室主任工程技术科长计划合同科长 物资供应科长财务科长 为了优质、高效地完成业主交给的施工任务,我们拟建立党风廉政建设和反腐败工作任务分解制度,组织全体项目部员工认真学习并严格遵守党和国家有关法律及交通部的有关规定,自觉按合同办事。项目部领导亲自过问、亲自抓、时刻把反腐倡廉、廉洁自律当作一项严肃的政治任务,以发动群众监督为手段,坚持公开、公正、诚信、透明的原则,以不损害国家和集体利益、不违反工程建设管理规章制度为前提,通过身边事教育身边人,提高广大干部职工的思想觉悟,增强拒腐防变能力,达到廉政建设的目的。 为进一步贯彻落实好省厅、集团有关廉政建设工作的指示精神,推动项目部基层廉政建设的顺利发展,结合本项目施工的实际情况,特制定如下实施方案: 1、项目部在与上级单位和各业务部门来往时,不能以任何理由向其工作人员行贿或馈赠礼金、有价证券、贵重礼品等,也不能以任何名义为其报销个人应付的任何费用和购置、提供通讯工具、高档办公用品。 2、项目部在接待指挥部其他工作人员时,不能以任何理由为其举办超标准的宴请及娱乐活动。 3、在施工机具、车辆使用方面遵照公司有关规定,领导成员的车辆、机具一律不准使用,严格执行签订合同,验收制度,不搞事后结算人情帐。

工程建设廉政管理制度

工程建设管理廉政制度 为进一步规范政府性资金投资的建设工程项目的建设行为,保护国家、集体、社会公众利益和项目建设各方当事人的合法权益,提高政府资金的投资效益,依据国家和上级有关法律、行政法规,结合梧白功能区实际,制定本制度。 一、抓好建设项目的廉政建设 1、管委会各科室从业人员必须认真学习党中央、国务院、中纪委和省政府有关廉政建设的文件、党纪政纪规定及有关的法律法规,明确党风廉政建设在基础设施建设中的意义、地位和作用,广泛开展廉政告知活动和职业道德教育,明确自身的廉政职责、行为准则和职业道德规范。 2、所有工程项目在与施工单位签订施工合同的同时,必须与施工单位、监理单位签订廉政建设合同,明确各自的责任、义务与权利,并在工程现场设立告示牌,接受全社会的监督。工程建设的各项任务指标与廉政建设责任事项同时列入检查,同时考核。 3、违反建设项目廉政责任制的有关规定或造成严重后果的,除按规定追究有关责任人的责任外,还必须追究责任领导的责任。 二、抓好建设项目编报的廉政建设

1、在对项目建设的前期工作阶段,按照国家基本建设程序,根据自身的职责,严格按规定做好方案“预可、工可”,实事求是地报送上级决策部门。做到不简化、改变建设程序,不超越权限“化整为零”,不骗取工程立项上马,不弄虚作假欺上瞒下。 2、招标文件严格按规定程序编制,确定专人负责,由分管领导审核,再由主要领导签发。 3、集体讨论审查招标文件,根据工程实际讨论确定邀请投标单位。 4、按照规定开标,确定施工单位。 四、抓好工程的中间另时支付的廉政建设 1、工程开工前,必须落实派驻工地监理及现场管理人员。 2、工程中间另时支付原则上每月月底结报一次,工程监理人员或现场工地管理旁站人员必须对施工单位编报的完成工程量进行现场核定确认签字后交管委会相关科室。 3、管委会相关科室人员对现场签认的完成合格工程量按照合同进行核查并签认 4、未履行上述手续,财务有权拒绝支付。 五、抓好工程验收结算的廉政建设 1、工程完工后,由施工单位提交完工报告,现场监理核查签认报管委会审查确认。

2017年党风廉政建设实施方案

2017年党风廉政建设实施方案 根据自《学校落实党风廉政建设主体责任专题调研》、《2017年度党风廉政建设责任书》和《2017年党风廉政建 设工作要点》的要求,结合我校实际,为进一步落实2017 年落实党风廉政建设主体责任,特制订如下实施方案: 一、指导思想 坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建,认真推进廉政文化进校园工作,以落实党委主体责任,加强领导班子的廉政建设为重点,不断深化党风廉政建设及教风行风建设,为荣县中学健康发展提供坚强保障。 二、工作目标 将党风廉政建设工作和其他工作一起部署、落实、检查和考核,认真落实职责,深入推进我校党风廉政建设工作,推动学校各项工作健康、民主、和谐发展。 三、工作措施 1、成立机构,落实党委主体责任 成立落实党风廉政建设主体责任工作领导小组和办公室。组长: 副组长: 成员 组长对全校党风廉政建设和反腐败工作负总责。 2、勇于担当,强化“一把手”责任

副组长负责“政风行风建设”、“廉政文化建设”、“加强教育监督”、“着力增强领导干部拒腐防变能力”等方面的工作,具体包括:作风建设、党风党纪教育、岗位廉政教育、廉政学习活动、廉政文化活动、教风行风建设及监督检查等方面工作。 成员要履行“一岗双责”,对分管(联系)领域党风廉政建设负主要领导责任。研究分管工作、分管领域权力运行环节上的廉政风险点,大力推进制度机制创新,为权力阳光规范运行、干部廉洁自律奠定坚实的制度保障。逐级逐层传导主体责任,定期向学校党委和纪委报告履行主体责任情况。 3、创新载体,强化廉政宣传教育 始终坚持把党风廉政宣传教育贯穿于学校各项工作之中,做到围绕中心,服务大局,全力开展党风廉政宣传教育。一是继续组织党员干部切实加强对党章和党内法规的学习,开展党性、党风、党纪、廉政教育。二是继续开展形式多样、内容丰富的廉政文化活动,组织干部职工集中观看廉政教育警示片,通过正反两方面的学习,用先进典型对标、以反面典型警示,深入查找和纠正思想认识上的偏差,给全体党员干部带来心灵的震撼和灵魂的洗礼,更加牢固树立“在关爱在健康成长,在和谐中科学发展”的办学理念。三是设置以廉政文化为主题的警示牌和宣传画,引导广大党员干部追求

医院党风廉政建设存在的问题和应对措施

院 医院党风廉政建设存在的问题和应对措施当前,医院的党风廉政建设工作存在有以下几方面的问题: 一是党风廉政宣传教育还不到位。一些职工认为医院近年来党风廉政宣传教育的效果还不明显,对腐败问题的看法主要来源于书报、电视、互联网等媒体报道上了解,宣传教育内容针对性不强,没有说服力;宣传教育形式陈旧、呆板,不新颖。说明开展党风廉政教育的力度还有待进一步加强。 二是对反腐倡廉的思想认识有待加强。目前,不少干部职工认为,自己只要做到合理合法就行了,少数腐败分子左右不了大局。能够做到在大的原则和大是大非上站正立场,没有在不廉洁上出现什么问题,做到“看好自己的门,管好自己的人,干好自己的事”就行了。认为抓党风廉政建设是纪检监察部门的事,与己无关。对身边发生的问题如红包、药品回扣等认为是行业的潜规则,是普遍现象,是小意思,没有形成深刻的认识和共识。有些干部认为自己收礼数目不大,达不到犯罪的标准,都是些无所谓的“小事”;部分干部不愿意以社会道德和职业道德规范约束自己,不检点自己的行为,甚至以有权力、有能力、好办事为荣。 三是制约和监督机制不够健全,措施不得力。近年来,上级有关部门虽规范了医院医疗设备、医用耗材、药品、基建工程等招标采购工作,但由于制约和监督机制不够健全,措施不得力,领导的认识不强,还存在一定的可能导致腐败的漏洞。如执行不规范等。 针对以上存在的问题我觉得以下方面需进一步加强: 一、要加强党风廉政宣传教育。首先要在增强针对性上下功夫。针对理想信念问题,经常开展理论灌输教育;针对法纪观念的问题,开展经常性党纪政纪法纪教育。通过教育,使广大党员干部懂得哪些可以为,哪些不可为,什么是违纪,违纪

廉政建设实施方案

贡山丙中洛至吉瓦图公路改建工程 监理廉政建设实施方案 编制: 邓忠海 审核:高兆光 云南展旭公路工程咨询有限公司 贡山丙吉公路改建工程项目驻地办 2015年12月

目录 一、编制目的 (1) 二、总体目标 (1) 三、组织领导 (1) 四、方法措施 (2) (一)宣传教育 (2) (二)自查自纠 (2) (三)长期预防 (3) (四)严惩严查 (4) 五、总体要求 (4) 六、廉政建设计划 (5) 七、附件 (5) 附件1 (5)

一、编制目的 贡山丙中洛至吉瓦图公路改建工程是怒江州公路网的重要组成部分,也是进入西藏地区的旅游及国防重要通道,该项目的建设对怒江的发展建设具有重要意义。云南展旭公路工程咨询有限公司贡山丙吉公路改建工程项目驻地办负责本项目四个土建合同段、一个路面合同段的监理工作。为了有效预防和遏制公路工程建设过程中监理人员职务犯罪和贪污腐败现象的发生,保障工程监理工作的顺利进行,根据与业主签订的《廉政合同》和国家、省(区)级有关工程建设和廉政建设的法律、法规及规定,结合监理工程师办公室的监理工作任务和人员构成情况,特制定本廉政建设实施方案。 二、总体目标 本廉政建设实施方案旨在使总监办的廉政建设工作做到有章可循、责任明确、制度完善、措施有效,本着“重在预防、奖惩并举、标本兼治”的指导思想,通过宣传教育、自查自纠、长期预防、重奖严惩等具体措施,将公司提出的监理人员“十项守则”、“五不准”与总监办反腐倡廉和预防职务犯罪工作紧密联系起来并切切实实落实到每名监理人员的日常监理工作中,逐步建立起一个“惩贪养廉、警钟长鸣”的长效廉政建设和保障机制,在总监办监理队伍中弘扬“廉则荣、贪则耻”的从业精神,塑造监理人员在公众心目中廉洁无私的良好形象。 三、组织领导 加强廉政建设、预防职务犯罪,是中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的核心要求,也是省厅、项目业主、公司的专项工作之一。为此,按照公司提出的“高度重视、精心组织,切实摆上重要议事日程”的要求,驻地办以驻地监理工程师牵头、各

公司廉政建设管理制度守则

XXXX有限公司 关于公司廉政商业道德建设制度 一、目的 加强企业廉政文化建设,从根本上解决廉洁自律问题,杜绝违法乱纪行为,保持员工队伍的清正廉洁。 二、适用范围 公司全体员工。重点在物资采购、工程建设、物流控制、产品销售等相关岗位。 三、管理职责 1、公司成立廉政建设领导小组。总经理兼组长,组员由副总级及以上人员组成,下设办公室设在行政楼。 2、廉政建设领导小组职责 (1)在公司总经理的领导下,及时分析、研究廉政建设中的重大问题,提出建议; (2)听取公司廉政建设工作情况汇报,提出指导性意见; (3)有计划地组织、协调对公司廉政建设工作进行检查、指导及考核; (4)对公司廉政建设落实情况进行总结,向上级汇报。 3、领导小组办公室职责 (1)了解和掌握公司廉政建设工作的全面情况,不定期向领导小组报告; (2)负责廉政建设管理制度的拟定、解释和修改; (3)根据工作部署,就贯彻落实提出初步意见,实施廉政建设落实情况的监督检查、考核;(4)接收员工反馈,收集意见箱信息,及时上报,报道公司廉政建设开展情况; (5)严格保密举报人,落实奖惩政策。 四、管理规定 1、管理方针:着力源头预防,德治法治并举。 2、全体员工应廉洁自律,忠于职守,禁止利用工作职权和职务上的影响谋取不正当利益而损害国家、社会、公司和他人利益。 3、廉政预防及管理 3.1廉政预防从源头抓起,严格岗位入职资格和条件预审,对重点岗位,如物资采购、工程建设、物流控制、产品销售等相关岗位,应着重品德素质及个人经历考察,考察不合格一律不准录用。新到岗员工,应加强廉洁自律方面的训导,自觉接受全方位的监督。

3.2公司不定期组织开展廉政培训和案例警示教育,相关人员必须积极参与和自觉接受,不得缺席。 3.3不定期和供应商、客户等相关方开展廉政相关的活动调查,收集证据。 3.4对公司副总以上管理人员建立廉政档案,形成系统化、全方位的监督跟踪管理。 3.5廉政监管结果纳入绩效考核中,对廉洁奉公、忠于职守的员工给予特别奖励。 4、员工有下列情形之一者,经查实,予以处罚: (1)弄虚作假,违规操作,损害公司整体利益; (2)以任何形式泄漏公司重要商业秘密,随意透漏企业重要信息; (3)擅自接受关联或合作单位当事人的宴请或高档娱乐消费等活动; (4)向外协或合作单位索要或接受回扣、有价证券、贵重物品和好处费、信息费等不正当费用等;(5)利用工作为家人和亲友谋取不正当利益或为从事营利性活动提供便利条件; (6)在物资采购和产品销售过程等重要环节进行利益输送; (7)要求、暗示和接受所辖属员工烟酒、礼金、有价证券、贵重物品等物品、礼品或收取好处费、信息费、保护费、关照费等不正当费用; (8)在规章制度监管处罚上徇私情,存好恶恩怨,有失公平; (9)私自处理任何废旧物资。 5、处罚 (1)调离岗位; (2)索贿受贿或非法牟利,责令退回违规所得; (3)造成公司经济损失的,予以赔偿,并按《职工奖惩管理办法》给予相应罚款及行政 处分; (4)情节特别严重者,退回违规所得,赔偿经济损失,按《职工奖惩管理办法》罚款后除名;同时劝退公司内工作的直系亲属,担保人负连带赔偿责任,构成犯罪的移送司法部门处理。 6、公司倡导相互监督,鼓励举报。为方便举报,公司设立“意见箱”,员工可以以署名书面材料投递意见箱举报,也可以以署名书面材料直接送公司廉政领导小组办公室进行举报,公司为举报人保密。举报事件或线索一经查实,公司按《职工奖惩管理办法》给予奖励。相关人员主动报告自己确有违规行为的,酌情处理。 五、未尽条款,按《员工手册》及《职工奖惩管理办法》执行。 六、本制度自发布之日起实施。 发布日期:2013年11月12日

廉政建设保证措施

廉政建设保证措施 为了进一步规范监理人员的行为,净化工程建设环境,预防和遏制监理工作的腐败现象,保证工程质量,有效地控制工程费用,针对工程监理中存在的问题,我公司按照《湖南省工程施工监理职业道德规范》制定了《现场监理“十不准”》,并将采取以下保证措施: 1、首先要保证监理人员有较好的素质,为此公司将选拔品行端正、业务熟练、工作认真的人员组成监理工作班子,为廉政建设奠定良好的基础。同时在工作中广泛开展廉政告知活动和职业道德教育,随时提醒监理人员规范自己的行为。 2、监理工作初始,监理部将制定各级监理人员廉政建设责任制并与施工单位签订廉政协议书,建立现场监理对专业监理负责,专业监理对总监负责,层层抓落实的责任体系,规范监理程序,严把质量关,明确各级监理人员对工程质量的签认权。 3、公司将按廉政建设奖惩办法,对监理部定期进行考核,经常深入工地从各方面了解监理工作情况,对思想端正、工作认真、表现突出的监理人员,进行表彰,并在培训、职称评定、福利待遇上优先考虑;对违返廉政纪律的监理人员,按奖惩办法进行处罚,轻者进行教育,令其悔改,重者清退出场,情节严重构成犯罪的,提交司法机关处理。

4、建立工程监理质量终身责任制,监理部各级人员,要按照 各自的职责对其经手的工程质量负终身责任,若发生重大工程质 量事故,不管调到哪里工作,担任什么职务,都要追究相应的责任。 5、监理部将在监理工地设置举报信箱,自觉接受社会和舆论的监督,完善举报制度。如发现监理腐败问题,如经查实,公司将予以惩处。 我公司监理人员将恪守“守法、诚信、公正、科学”的职业道德,严格按照监理合同的要求,监督工程质量、进度和造价,坚持 现场旁站监理制度,发现问题,必须按规定及时纠正,保证数据完 整和真实,争取优质、圆满的完成监理任务。 郴州民众城建监理有限责任公 司

工程建设廉政风险点和防控措施

XXXXXXXX 工程 建设 部廉 政风 险点 及防 控措 施一 览表

编制部门:XXXXXXXXXXXXXXXXXXX 工程建设部 1、质量控制工作 1)流程图1.1质量检查工作 施工过程检查或计划性 检查开始 根据工程进展情况和质量检查计划,确 定检查内容及检查工程 现场检查、检测 通报检查结果

整改、反馈 发现问题 未发现问题 1.2分项工程验收评定 复检返工 不合格 继续施工合格 施工单位提出申请交工意向 监理单位初步审查 否 验收评定是否具备交工条件 监理单位成立验收小组完成工 程评定验收工作

流程所处环节所涉对象及廉政风险点防控措施及责任主体 是否存在需要整改的问题是 施工单位按要求整改 否 是 验收小组复验 不合格 合格 监理单位签发中间交工证书 2)廉政风险点及防控措施一览表质量控制工作

1.1、质现场检查、量检查检测所涉对象廉政风险点 ▲1.有倾向性 地选择检查内 容。 建设单位 工程管理 部门人员、 质量管理 部门人员 ▲▲▲2.对不 合格工程降低 检验标准,评 为合格。 防控措施责任主体 ★1实行随机、突 击检测制度。检测 单位事先不通告检 查地点,检查点 由检查小组到达 现场后临时确定, 检查结果当场公 布,并将结果报建建设单位设 单位和监理单 工程管理 位。 部门、质 2,检测单位和人 员与被检测单位量管理部存在利益 (利害) 门 关系的,须回避。 ★★1.保存检查 时的影像和文字 等原始资料。 2.多人参与现 场检查、检侧。 建设单位 工程管理 3.加强抽检、检 部门、质 测。 量管理部 门 建设单位▲3,委托与其★通过招投标或 建设单 位 质量管理有利益(利害) 竞争性谈判等_方质量管 理 式选择有资质的 部门人员关系的检测单 社会检测单 位。 部门和 招

党风廉政建设活动实施方案

党风廉政建设活动 实施方案

关于开展川高系统 廉政建设专题活动的实施意见 为掀起学习贯彻胡锦涛总书记在第十七届中央纪委二次全会上的重要讲话和部、省、厅党风廉政建设工作会议精神的新高潮,认真落实围绕中心、服务大局、反腐倡廉、构建和谐的新要求,针对当前川高系统廉政建设严峻的形势和复杂的环境,公司党委、纪委决定在川高系统各级领导班子、干部职工中开展为期一个月的廉政建设专题活动。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大、中纪委二次全会和省第九次党代会、省委九届四次全会精神,全面落实科学发展观,按照《建立健全惩治和预防腐败体系~工作规划》的要求,以实现好、维护好、发展好四川交通事业为出发点和落脚点,紧紧围绕“加快发展,科学发展,又好又快发展”四川高速公路的目标任务,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针,深入推进党风廉政建设,强化川高系统干部职工遵纪守法教育,筑牢廉洁从业的思想道德防线,健全职能履行、权力运行、职权监督等机制,努力建设一支作风正、业务精、能攻坚、善破难的职工队伍,为加快四川高速公路建设提供坚强的政治保障。

二、组织领导 为切实加强对专题活动的组织领导,成立川高系统廉政建设专题活动领导小组。公司党委书记、董事长高淳任组长,党委副书记、总经理周黎明,党委委员、纪委书记郑凤庆为副组长,其它班子领导为成员。领导小组下设办公室,负责此次专题活动的日常组织、指导督促。专题活动领导小组办公室设在川高公司纪委办公室,郑凤庆任办公室主任,工作人员由党委办公室、纪委办公室人员担任。专题活动由川高公司党委统一领导,川高公司纪委负责组织,各单位党组织、纪委按照川高系统廉政建设专题活动领导小组的安排和要求具体组织实施。 三、活动总体安排和实施步骤 此次专题活动从9月19日开始,至10月20日结束。活动共分为学习动员、自查问题、整改提高三个阶段。 (一)学习动员阶段(9月19日--9月28日) 1.学习内容。各单位要认真组织干部职工学习胡锦涛总书记在中纪委二次全会上的重要讲话、温家宝总理在国务院第一次廉政工作会议上的讲话和党的十七大、省第九次党代会、省委九届四次全会精神;学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全惩治和预防腐败体系- 工作规划》等;学习领导干部廉政自律的“六不准”规定,厅领导和川高公司领导9月19日在川高系统廉政建设工作会上的讲话等。组织干部职工观看反腐倡廉警示教育影碟,经过反面典型教育各级干部职工增

2020年党风廉政建设工作计划及措施

2020年党风廉政建设工作计划及措施(说明:本文为word格式,版面已排好)

2020年,是贯彻落实党的十九大精神的关键之年,做好党风廉政建设工作,意义十分重大。全局牢固树立“四个意识”,着眼统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,加强党风廉政建设责任制,推进基层党风廉政建设,推动全局全面从严治党向纵深发展,结合基层党风廉政建设示范点现场会学习的经验和做法,特制定本党委党风廉政建设工作计划及具体措施: 一、加强组织领导 成立党委党风廉政建设和反腐败工作领导小组,党委书记任组长,纪检书记任副组长,基层单位一把手任成员。 目标要求:3月底前完成并正常开展工作。 具体措施: 1、制定制度工作计划,并组织实施。 2、明确领导班子成员在党风廉政建设中的职责分工。 二、健全工作机制 抓好两个党支部党风廉政建设主体责任的落实。 目标要求:确保年内本单位没有发生失职渎职事件,有失职渎职的干部职工要及时严肃追究责任。 工作措施: 1、3月底前党委与党支部签订落实党风廉政建设主体责任书。 2、3月底前党委牵头开展对党支部落实党风廉政建设主体责任情况督查一次以上。

3、年终组织对党支部落实党风廉政建设主体责任情况进行检查考评。 三、严明党的纪律 目标要求:确保党员干部职工不因违反党风廉政建设责任制、八项规定、政治纪律和组织纪律受到责任追究和组织处理。 工作措施: 1、开展廉政党课教育。安排党委书记、班子成员、基层一把手给党员干部上廉政党课。 2、开展廉政警示教育。全年开展二次廉政警示教育活动。 3、继续抓好“两学一做”学习教育活动。 四、加强作风建设 目标要求:确保机关作风进一步好转,机关效能进一步提高,使机关作风整顿工作制度化、常态化。 工作措施: 1、年初召开一次机关作风建设专题会议,对改进机关作风进行部署。 2、每月开展贯彻落实机关作风整顿、中央八项规定精神、纠四风情况检查。 3、开展加强作风建设,基层单位一把手每月对内部职工的“庸、懒、散、慢、拖”乱作为不作为等问题进行监督检查活动,并做好检查记录。 五、坚决惩治腐败

浅谈对廉洁文化进工地和工程项目廉政建设的认识

廉政文化进工地 连霍高速公路改扩建工程是国家重点工程,计划2013年建成通车。我集团公司承建的DZ-18标段合同造价八千多万元,面对紧迫的时间和繁重的任务,如何确保工程质量、资金和人员的“三安全”就成了至关重要的问题。为了真正做到科学高速、廉洁高速,我项目部坚持标本兼治、综合治理的原则,深入组织开展了立足于长效的廉政文化进工地活动,不但将廉政建设贯穿于工程建设的全过程,而且推向了重点工程建设的最前沿,为聚人心、抓建设、保和谐、促发展提供了有力的保障。 一、廉政文化进工地的实践 (一)建立健全廉政建设制度 根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省市区关于党风廉政建设的有关规定和要求,我项目部制定了党风廉政建设各种制度,包括学习教育制度、党支部三会一课制度、创选争优制度、党员汇报制度、党籍管理制度、廉政建设制度、廉政责任追究制度、民主生活会制度等。党支部书记对党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任,每半年向党风廉政建设领导小组汇报有关工作情况,并根据领导小组的要求抓好落实。 (二)深化工地廉政教育,构筑思想道德防线。 教育是反腐倡廉的基础,为做好工程廉政建设工作,项目部成立了廉政小组,由党支部书记担任组长,各党支部成员为组员,做好廉政教育组织保障。廉政教育制度有保证,活动有年度计划,计划

有实施。廉政小组不断创新思路,采取“签、学、看、谈、宣”等多种方式,努力做到工程项目建设在哪里,廉政教育就灌输到哪里。 签:项目经理与建设单位,项目经理与项目部各科室负责人,项目经理与各劳务队分别签订《工程建设项目廉政责任书》,明确双方廉政责任,规范从业行为,切实把各参建单位纳入工程廉政建设管理范围内。 学:在工程建设过程中始终坚持把廉洁从业教育作为工程例会的必修课,切实加强参建人员的廉洁从业意识,做到常学习、常提醒、常教育。例如,在2012年3月19日下午在项目部会议室举办了一场尽职尽责、廉政教育培训会。会上党支部书记从“公司企业人员受贿罪”、“侵犯商业秘密罪”等四个刑事案件开始阐述了廉政法律法规依据及条款内容,员工切实感受到吃拿卡要、泄露信息等行为不仅会违反公司的内控管理制度,甚至可能涉及刑事违法犯罪,同时也提醒了员工为了维护自身子夜生涯的良好发展,应时刻自警自省,共同筑建一道风险防范的防火墙。又例如,在2012年4月15日党支书记带领大家学习解读《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,讲述了总书记关于惩治腐败和预防腐败工作的重要指示,要求认真对照,严格遵守。按照“一岗双责”要求,狠抓督促落实。 看:一是及时组织项目部和各工班组观看《廉洁工程》、《镜鉴录》等教育片,用正、反典型事例教育引导广大参建人员培养懂法、遵法、守法的思想和行为;二是派项目经理去参观河南省第一监狱,到市中级人员法院庭审旁听贪污受贿案件,用活生生的反面事例敲响

工程廉政建设实施方案

工程廉政建设实施方案 为了加强党风廉政建设,明确X X合同领导班子和领导干 部对党风廉政建设应负的责任,保证省厅XX局和XX公司党委关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实,维护改革、发展、稳定的大局,确保和促进XXXXX合同工程建设工作的顺利进行,我X X对纪检监察及廉政建设工作作如下部署: 一、认真学习XX及XX集团公司廉政建设有关精神, 积极落实廉政建设任务,确保廉政建设有效进行。 1、建立健全了廉政组织机构。我部在狠抓质量、安全 的同时,也加强了廉政建设工作,项目部成立了廉政建设办 公室,由党支部XX书记任办公室主任,制定了人员岗位职 责,定期召开廉政会议。 2、制订了有关廉政方面的规章制度和实施细则,按照 上级领导的要求,根据工程实际定期召开廉政分析会和政治 学习会,每次开会都特别强调廉政问题的重要性,并有计划 地组织党员、干部系统地学习《廉政必读》中的法律、法规。 对于材料选购,项目部要求材料和质检人员要以身作则,不 得收取、接受供料方的物品和宴请;领导干部也要以身作则, 不能随便吃喝,不得收取贿赂。现场施工人员不能贿赂监理

人员,要严格按照监理工程师的要求施工,确保施工质量。 3、充分发挥临时党支部的职能。临时党支部把廉政建 设列入了议事日程,每月在召开的廉政会议上,都对廉政形 势进行了认真分析。组织部分党员干部认真学习“三个代表”的重要思想及胡锦涛同志“两个务必”的讲话精神,加强和 改进党支部的思想政治工作,通过强有力的思想政治工作,使全体党员自觉地发挥党 员的先锋模范作用。 二、创造高效的廉政建设环境,发挥领导班子的表率作 用。 1、我项目部领导一致认为,要在繁纷复杂的施工市场 竞争中取得制胜的主动权,关键在人,关键在于各级经营管 理者,而加强廉政建设则是保障工作有效进行的先决条件。 因此,我们将在十五合同持续开展争创“最佳党员”,争当“最佳干部”和“最佳工人”活动;对各级领导班子进行以 现代经营管理理论和廉政建设理念为主要内容的专门培训, 并于每月月初举办一次“廉政建设教育”和“廉政建设分析 会” o 2、在各项工作中要坚持“廉政建设,以人为本”的原 则,要求领导班子在抓施工进度和质量中,时时处处为职工 群众做表率,尊重人才,关心人才,爱护人才,提出“用领

廉政建设保证措施

廉政建设保证措施 Company Document number:WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998

国道G228平阳至苍南段鳌江口 跨江大桥工程 廉政建设保证措施 浙江公路水运工程监理有限公司 2016年4月

廉政建设保证措施 为了进一步规范监理人员的行为,净化工程建设环境,预防和遏制监理工作的腐败现象,保证工程质量,有效地控制工程费用。按照《现场监理“十不准”》和《浙江省公路水运工程施工监理职业道德规范》,树立正确的道德观、人生观和权力观,增强事业心和责任感,增强防腐拒变能力,不断提高监理人员的整治素质和综合素质,做一个合格的监理人员,建设一只合格的监理队伍。 针对工程监理中存在的问题,监理办将采取以下保证措施: 1、保证监理人员有较好的素质,为此监理公司选拔了品行端正、业务熟练、工作认真的人员组成监理工作班子,为廉政建设奠定良好的基础。同时在工作中广泛开展廉政告知活动和职业道德教育,随时提醒监理人员规范自己的行为。 2、建立了监理办党小组,直接对公司党委负责。加强党小组的监督职能,从组织上、制度上、行动上加强党风廉政建设,从理念入手,深入开展党风廉政建设和反腐败活动。监理办党小组负责督促监理办全体人员,发现一个查处一个,决不手软,做到廉政问题一票否决制,杜绝腐败问题的出现。 3、监理工作初始,监理办制定了廉政管理体系,各级监理人员廉政建设责任制,建立监理员对专业监理工程师负责、专业监理工程师对总监理工程师负责,层层抓落实的责任体系。明确了监理办总监理工程师、各专业监理工程师党风廉政建设的责任分工及其职责范围。以总监理工程师为第一责任人,加强监理办的党风廉政建

工程项目建设廉政制度-详细

工程项目建设廉政制度 为进一步规范我局工程项目建设及从业人员的廉洁行为,预防和遏制工程建设中腐败现象的滋生,保障工程建设项目管理规范、质量可靠和建设资金的安全有效使用,根据中XXXX市关于工程建设中廉政建设的各项规定,特制定本制度。 一、工程项目前期工作及项目实施廉政制度 1、严格执行建设项目前期工作程序,确保工程质量,做好相关工作。不准擅自简化、改变程序,不准超越权限,不准化整为零,不准违反项目决策咨询评估制度,弄虚作假。严禁套取建设资金或指使、串通勘察、设计、咨询等单位在前期工作中弄虚作假,欺上瞒下。 2、严格实行招投标制度,遵循公开、公平、公正和诚实信用的原则,落实廉政建设的有关规定。严格执行工程项目招投标程序,不准对招投标活动进行不正当干预或者徇私舞弊、泄露标底以及其他与招投标有关的情况和资料;不准利用评标工作的权力接受投标人的贿赂、宴请、送礼、娱乐等获取非法利益,对工程建设造成不良影响;不准利用职权向承包单位指定分包单位。 3、严格遵XX市城管局工程项目建设廉政责任书管理办法》(见附1),在签订工程施工合的同时,签订《工程项目建设廉政责任书》(见附2)。 4、严格按照批准的设计和签订的合同要求,组织工程施工。不准随意修改设计,改变标准或调整工程量。严禁与工程勘察、设计、监

理、施工单位串通,损害国家或集体利益;不准利用质量等级评定、工程竣工验收、工程决算审批、工程遗留处理等环节谋取私利。 5、建立工程项目建设年度计划、项目实施管理目标,明确项目负责人、技术负责人及现场管理人员的职责。 6、工程管理人员要恪守“守法、诚信、公正、科学” 的职业道德,管理工程质量、进度和造价。发现工程中的一切问题,必须按规定要求有关单位和个人及时纠正,不得利用职权徇私舞弊或弄虚作假谋取私利。 7、加强建设资金的管理,确保其安全和有效使用。不准弄虚作假列支成本费用,铺张浪费,超标接待;不准以资金支付为手段谋取私利或自立收费项目、提高收费标准;不准不按设计、标准和规定支付工程款;不准侵占、贪污、截留、出借建设资金。 8、严格执行财务管理制度。必须严格按照合同规定及工程建设监理人员的手续,实行计量支付工程款,对工程决算必须经有关审计部门审核。 二、工程项目建设管理人员廉政制度十不准 1、不准私自与施工单位发生任何经济关系。 2、不准利用职权向工程承包单位推销或指定使用材料、设备。 3、不准接受有关业务单位的宴请及其他消费性活动。 4、不准向有关业务单位报销应由个人支付的各种费用。 5、不准利用职权或工作之便要挟,刁难业务单位,或在有业务关系的施工单位中兼职谋私利。

2018年财政局推进党风廉政建设的具体举措

财政局推进党风廉政建设的五条举措 为扎实推进党风廉政建设工作,进一步提升党风廉政建设社会满意度,今年以来,**县财政局召开党风廉政建设工作推进会,通过完善制度、强化措施,落实“一岗双责”,让廉政之花盛开在财政各个岗位上。 一、认清形势,自加压力。不断增强抓好党风廉政建设的责任感和紧迫感,高度重视财政领域廉政风险防控工作,加强财政党风廉政建设,落实中心党风廉政主体责任,层层传导主体责任的压力。 二、定期组织党员干部学习党风廉政建设的相关规定,结合财政部门工作实际,在制定《**县财政局党风廉政建设责任制实施细则》,认真组织开展党风廉政建设“森林管护区”创建试点工作。。 三、全面梳理廉政风险点。根据廉政风险高的关键岗位和重点环节建立责任清单,经过认真疏理,列出了局领导班子、班子成员和股室负责人的责任共计33条,其中局党组、局班子责任8条,局党组书记、局长责任8条,党组成员、副局长和二级局负责人责任4条,股室负责人责任6条,纪检监察人员责任7条,完成时限分为3个月,半年和一年。 四、建立一定的奖惩机制。将党风廉政建设纳入财政局年度工作目标进行考核,对党风廉政建设工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励,对违反党风廉政建设有下列情况之一的,追究人员主要负责人或有关人员的责任: (一)是不组织党员、干部学习中央、省州、县委和上级业务主管部门关于党风廉政建设理论、法规,敷衍塞责的; (二)是对上级党组织制定的党风廉政建设各项规章制度不贯彻执行的; (三)是对本单位或分管部门发生的违纪违法行为不制止、不处理、隐瞒不报、纵容包庇、造成恶劣影响的;

(四)是对群众反映党风廉政建设方面的问题不管不问,不认真解决,影响安定团结和正常工作的; (五)是不配合、不支持甚至阻碍纪检监察部门依法依纪查办案件的; (六)是对限期整改的事项,不认真整改或弄虚作假的; (七)是党风廉政建设工作年度考核达不到要求的。 五、按照党风廉政建设“森林管护区”的要求,精准定位,通过把脉“森林”管护区,精确找准“病因”,对责任区域内的“好树”、“歪树”、“病树”、“烂树”摸清底数清,做到精准施策、靶向发力,真正实现了从领导干部到股级干部及一般党员干部的定岗定责,形成了人人有责任、个个有任务的良好格局。

廉政建设措施及组织机构

廉政建设措施及组织机构 为了加强工程建设中的党风廉政建设,增强党员、干部的廉洁意识,发扬艰苦奋斗的作风,密切党群关系,项目部成立廉政建设领导小组,由项目书记任组长,项目经理和副经理任副组长。详见下图: 廉政建设组织机构图 项目书记 项目经理项目副经理 施安财计物中环综 工全务划资心保合 技质部合设试拆办 术检同备验迁公 部部部部室办室 各施工队 项目部廉政建设领导小组采取以下措施进行廉政建设: ⑴领导班子成员和全体党员、干部要认真学习《廉政准则》和《中国共产党纪律处分条例》,增强廉洁自律意识,严格遵守国家关于工程施工工程验收、施工安装、市场活动等有关法律法规和相关政策,以及廉政建设的各项规定。 ⑵领导班子成员和有关业务人员不准接受与项目有业务关系和劳务协作单位的宴请。 ⑶不向其他单位及个人馈赠礼金、有价证券、贵重礼品;不为其他单位及个人报销应由其支付的任何费用;不安排其他单位工作人员参加超标准宴请及娱乐活动;不为其他单位和个人购置或提供通讯工具、交通工具和高档办公用品等。 ⑷不用公款到营业性歌厅、舞厅、夜总会等举办、参与任何娱乐性活动和高消费活动。 ⑸在生产经营活动中,严禁员工行贿、受贿、索贿或收取回扣;在对

外公务活动中,不准接受他人的礼金和物品;不得以假公济私、化公为私, 严禁用公款报销应由个人负担的费用。 ⑹严格控制招待费用开支,项目招待费用每年向职代会报告情况。 ⑺在工程施工和业务活动中坚持公开、公正、诚信、透明的原则,不 得损害国家和集体利益,不得违反工程建设管理规章制度;项目大宗材料 的采购实行阳光采购,实行公开招标,有关人员不得泄露项目拟定的采购 单价,不得透露已获取招标文件的潜在投标人的名额、数量以及可能影响 公平竞争的有关招投标情况。与投标人有利害关系的应当回避。 ⑻若我单位中标,则在与业主签订工程合同的同时签订《廉政合同》,并在施工过程中严格遵循。

公积金管理中心党风廉政建设工作方案

公积金管理中心xx建设工作方案 根据奉化市委《奉化市建立健全惩治腐败和预防腐败体系2013—2017年实施方案》和市纪委《关于做好2014年党风廉政建设责任制工作的通知》要求,结合中心工作实际,现制定党风廉政建设责任制工作方案如下: 一、总体要求 2014年度中心党风廉政工作的总体要求:全面贯彻落实市十三届六次全会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真落实党风廉政建设责任制,努力打造“公积金三大品牌”,即优质服务、惠及民生、廉洁安全,切实加强“清廉公积金”队伍建设,促进住房公积金工作又好又快发展。 二、工作重点 (一)贯彻中央“八项规定”,严守党的政治纪律落实中央“八项规定”、省委“六个严禁”、“七个一律” 宁波市委“十项规定”和奉化市委“二十一条规定”等政治纪律要求,加强政治纪律教育。按照第二批教育实践活动部署,不折不扣的组织学习,切实抓好落实。严肃政治纪律,决不在贯彻执行市委市政府决策部署上打折扣、做选择、搞变通,促使党员干部做政治上的清醒人、明白人。 (二)坚持抓好防控体系建设,确保公积金零风险运作 按照住建部等七部委《关于加强住房公积金廉政风险防控工作的通知》要求,继续开展“十个全覆盖”源头治腐工作,不断加强分权管理、制度管理、科技管理、内审管理、痕迹管理、问责管理为主要内容的风险防控体系建设,进一步细化岗位职责,完善服务办理制度,打造安全、高效的信息技术管理平台,建立日常业务稽核、阶段性稽核、专项稽核并重的内审稽核机制,确保资金安全运行。 (三)改进政风行风,树立良好的窗口形象 1、深化治庸问责工作。通过自查整改、督查问责、建章立制,纠正干部职工在履行职责、政务公开、办事效率、

党风廉政建设领导小组工作制度

中滩学校党风廉政建设领导小组工作制度为了全面落实我校党风廉政建设工作,充分发挥党风廉政建设领导小组在我校廉政工作的领导、组织协调和指导作用,健全党风廉政建设各项工作机制,特成立中滩学校党风廉政建设领导小组。 一、领导小组组成 组长:王荣辉 副组长:李斌曹建局余宗琴 成员:成员:张明鹏谭小龙刘勇唐宏陈凤鸣谭俊莲陆晓燕李胜文 党风廉政建设领导小组下设办公室,办公室设在校党支部 办公室主任:李胜文 二、党风廉政建设领导小组及成员主要工作职责 (一)党风廉政建设领导小组在校党委的领导下开展工作,对学校党风廉政建设负领导责任。其主要职责: 1、对党风廉政建设和反腐败工作的重大问题进行专题研究和布署,制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划、任务分解意见和有关工作制度,提出落实党风廉政建设和反腐败工作任务的措施并组织实施。 2、履行监督职责,对党风廉政建设情况、领导班子和领导干部廉洁从政情况、落实党风廉政建设责任制情况进行监督检查和考核。 3、分析全校的党风廉政建设工作状况和全体党员干部和职工的思想动态,针对存在问题提出改进意见.

4、向县局党委报告学校的党风廉政建设和反腐败工作情况。 (二)党风廉政建设领导小组组长职责 党风廉政建设领导小组组长对党风廉政建设领导小组的工作负总责。根据上级党委的总体工作部署,结合学校工作实际,组织领导小组研究部署党风廉政建设工作,督促检查领导小组履行职责。 (三)党风廉政建设领导小组成员职责 党风廉政建设领导小组成员按照党风廉政建设责任制要求和领导小组工作部署,提出落实责任、完成任务的具体措施,并组织实施。 三、党风廉政建设领导小组办公室职责 党风廉政建设领导小组办公室是党风廉政建设领导小组的办事机构,具体负责党风廉政建设工作的组织协调;制定党风廉政建设工作制度;起草全校党风廉政建设工作计划,提出具体的实施意见和建议; 建立校级领导干部的廉政档案;开展调查研究,查找存在的问题,提出解决的办法;对本校党风廉政建设责任制落实情况及党风廉政建设工作开展情况进行监督检查和综合指导;定期向党风廉政建设领导小组和党委汇报党风廉政建设和反腐败工作开展情况。 四、党风廉政建设领导小组会议 (一)领导小组会议根据工作需要不定期召开,一般由组长召集和主持。遇有特殊情况,可由组长委托副组长召集和主持。 (二)会议议题由领导小组办公室根据重点工作和形势任务的需要提出,呈副组长、组长批准后通知召开领导小组会议。 (三)提请领导小组会议的议题,经副组长、组长审定后,由领导小

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