11、第十一节 印刷类
第十一节印刷类
一、拼版工
1、上岗前必须换工作服，工作服要干净整洁。
2、打扫工作场地卫生，擦干净看台。
3、接生产作业凭单后，仔细阅读生产作业凭单内容，如发现疑问及时与市场开发部业务人员联系。
4、准备好应用工具、拼版片基、角线、十字线等。
5、根据生产作业凭单接收软片、样张。对所需拼版软片进行检查，不合格软片退回业务，并办理交接手续。
6、严格按照生产作业凭单要求，绘制拼版台纸，绘制误差0.5mm。
7、透过拼版台纸，在拼版片基上粘贴角线、套版十字线、装订分断线，加标产品名称、版号、咬口指示。
8、按照工艺要求，分别拼好各色软片版，各色版重叠误差为0.1 mm。
9、拼版完成后，制做保存软片版的纸袋，在纸袋上标注产品名称、片子数量、开数、拼版日期。
10、将拼版完成并装入纸袋的软片版，交资料室登记、存放。
11、拼版软片无丢、坏字，无折印，图形完整，网点光洁，无划伤。图文密度应符合晒版要求。
12、拼版要求台纸方正、规格尺寸准确，误差1mm。
13、拼版字行、书眉、页码套正，图版位置、十字线、贴标、版号尺寸准确，符合晒版、印刷、装订要求。
14、贴标放在订口处，宽度不超过3mm。贴标依数排列，每10
贴一组，满10贴折翻一次头。
15、彩色版各色版应套合准确，在各色版边标注咬口、色别、翻
版、套版、天头标注印版名称。
16、彩色封面拼版应按照内文天头、地脚、对位形式拼版。
二、晒版工
1、上岗前换工作服，工作服保持干净、整洁；打扫室内环境卫生，做到整洁干净、无灰尘、地面无油垢、杂物，墙壁空间不乱钉乱挂。各工具台、看样台、容器具、储备箱摆放整齐。
2、擦拭晒版机做到无灰尘、脏点，检验晒版机抽气，光源等是否正常。
3、配制显影药。起动显影机，正确调节显影温度。
4、开烤版机加温，正确调节温控。
5、接生产作业凭单后，仔细阅读生产作业凭单内容，如有疑问及时向车间主管提出。
6、根据生产作业凭单接收样张、软片版，并按质量要求检查软片版质量和标识，分类保存。不合格软片版退回资料室，并办理交接手续，填写交接记录。
7、领取PS版，按质量要求检查PS版的外观、标识等，不合格的退回财供科，合格的按规定分别存放，做好标识。
8、晒版时先取出印版打孔，不需打孔的量好咬口及中线，做好标记。需连晒的印版先晒规矩，然后逐个遮挡曝光，一晒印版直接对好规矩进行曝光。根据软片版和光源条件，测定曝光量，一般曝光时间控制在3～6分之间。
9、显影时根据显影测试结果定显影时间，显影应尽量显匀均，保证印版质量。
10、印版冲洗后需做后处理，后处理包括冲洗、描脏、擦保护胶，需烤版的进行烤版处理。烤版处理需在烤版前先擦保护液，然后放入
烤版箱。烤版温度控制在250℃±10℃，烤完后待版自然冷却后用显影液处理一下，再用5%磷酸液冲洗，最后擦胶保护。
11、印版的保存：印版干燥后按印版质量要求检查印版质量，发现问题重新晒版，合格品做好标识，蔽光保存在印版架上，软片版按要求放入固定的抽屉里。
12、晒版后要做好记录，标明谁晒的什么产品，晒的张数、质量情况、技术参数、保证不同批次的产品的一致性，由组长与下工序领版人员进行交接，办理交接手续，如需补版，由下工序领班或领机填写补版条方可重新晒版。用完的软片版要整理好，做好标识交资料室保存，并办理交接手续。
13、软片版无丢字、坏字、缺笔断划、倒图倒字、歪斜等。图片网点光洁，图像完整符合样张要求，修拼的部分符合晒版要求；图文密度符合晒版要求。
14、所有规矩线、角线、折标、十字线、色标等齐全正确；版心、天头、地脚、订口、裁口等符合工艺要求；软片版无划伤、脏点等质量问题。
15、各种软片版要有标识，标识必须注明产品名称、版次、颜色、规格尺寸等内容。
16、PS版外观无硬伤、划伤、马蹄印等。感光层涂布匀均、无脏点、无露光现象。包装完整无坏损。
17、晒版后空白部分沙目匀均，含水量好。规格尺寸符合要求。
三、裱胶机工
1、开机前检查设备保护装置及设备是否异常，台面上有无杂物，加油后方可开机，擦试设备要停机进行，以防造成意外事故的发生；
2、操作时，不准带手套及长围巾，手必须距离胶辊30cm之外，
如有纸张，箱板进入胶棍中，必须确认停车后一人监护，一人取纸；
3、搪歪箱板时，不准伸手去抢，如有双张进去，必须切断电源后关车盘出；
4、搪板中，搪纸工和裱板工同时操作时，要思想集中，上下协调一致密切配合。
四、单面机工
1、开机前检查设备有无异常现象，按规定加润滑油，上足玉米淀粉粘合剂，检查电器、仪表是否正常，然后开机低速预热，大约三十分钟，此时必须有人观察看护。
2、按生产通知单的品种、规格、数量和具体要求上原料，甩切机按规定尺寸调整好刀具，至温度适宜后，上纸加压，调整楞棍间隙和胶量；
3、调整正常后，高温运行检查瓦楞高度和数量，是否有脱胶现象，逐步提高工作转速；
4、生产中必须时刻注意润滑部位的油量，检查电器和仪表有无变化，如发现异常应立即降温或停机，并及时处理，不准带病工作；
5、班后不能立即停机，需低速降温，清理润滑废油，清扫场地，关闭电源总开关，做到工完料净场地清。
五、箱板印刷机工
1、机台人员上班前对操作的机器设备、安全装置等进行全面认真检查，操作时至少有三人以上才能开机，严格遵守操作规程，先放板进行试机合格后方可正式印正品，不得私自离开工作岗位；
2、严禁戴手套操作，加墨、铲墨，清洗时注意勿将棉布轧进辊筒，一定将墨清扫干净，并收起放料固定废料回收桶中；
3、在调整换版时，清洗辊筒或处理其它问题，只能用手活动盘
机器，严禁使用榔头撬杆击棍筒，严禁开车盘动；
4、下班后要清扫车间场地，擦试保养设备，要按指定的区域放好油墨，并把墨箱汽油桶盖严拧紧，盖好，分开存放，保持好环境卫生，关闭电源开关。
六、纸张箱板双色印刷机工
1、开机前检查机器工作面、滚筒、胶辊及导轨面上无异常杂物，各部位螺丝是否松动；
2、各部位按润滑油眼、油孔加入规定润滑油脂；
3、接通电源，低速运转，检查机械设备各部分有无故障、异常现象，确定无误后方可开机工作；
4、工作中如发现异常现象立即停机，报告有关人员，检查排除故障，如发生设备事故应立即关掉电源，保护现场，报告有关部门及领导；
5、每班交接班时，确保设备完好、清洁、无油污、无杂物及墨痕。
七、单色机工
1、上岗前必须换工作服、穿好工作鞋(严禁拖拉鞋)，工作服要干净整洁，上衣袋不得放置硬物及易滑落物品。
2、仔细阅读交接班记录，核对印数及纸张。按机器日保养要求加油。
3、开机前按电铃，点动机器一周以上，确认无异常情况后方可开机运转。
4、检查润版液箱、斗内水量，测量PH值(PH值控制在5. 0～6.0)，加水、加墨；车间温度为23±5℃。
5、按机器使用说明书要求调整机器前规、侧规、压力等使之与
产品生产要求相适应。
6、安装印版，留刻本班标记，并依据样张调节墨量、水量。调整规矩，套印及墨色。做到套印准确，墨色符合样张要求，咬口平直，规矩线、角线、折标线齐全符合装订要求。
7、首张样品由领班按生产作业凭单要求、样张要求和产品质量标准要求进行验证、签字留样后，机台方可按样印刷。无签字样机台不得印刷。
8、开印后机速保持一致，整批产品墨色一致，经常抽查张样。一般产品应500张抽检一次，精细产品250张抽检一次，并经常观察规矩是否准确。发现产品质量问题要立即处置，并对有毛病的产品夹条示意，不合格品要单独存放，不得混入下工序。
9、印刷完毕后要清点产品数量，做好标识。生产作业凭单，样张、签字样随产品送质量检查工序，办理交接手续，并做记录。每日工作完毕要认真填写工作日报，擦试机器，打扫卫生，清洗墨辊、水辊。
10、机器每周定期保养，保持干净和良好的工作状态，不可带“病”工作。
11、机器出现故障时领班、领机与专业维修人员一起组织排除，发生机器事故，要保护现场及时向领导报告。
12、机器运转过程中，不可用手去处理滚筒，墨辊上的墨皮，不可触摸机械运动部位。
13、机器生产过程中，操作人员不得随意离开操作岗位，不能出现无人监控状态。
八、对开四色、六色印刷机工
1、开机前首先检查机器上是否有工具、擦布等其它物品存在。
2、合闸后首先按电铃10—15分钟通知其它人员，相互呼应后再点动车，确认无误后再进行低速运转。
3、空车运转正常后，搬动靠板水辊，靠板墨辊，使胶墨辊靠上印版滚筒。
4、在装版、卸版、洗版，擦橡皮时，必须手盘轮进行，不准点动开车。
5、如需调整机器时，必须手动盘轮，不准点车进行。
6、当合压工作走完过版后，将第一张样板取出进行校对，确认无误后再进行整批印刷。
7、供墨，供水，必须相匹配，以保证其印刷效果一致。
8、若发生严重事故应按紧急停车的红色按钮，一般情况下不使用本办法。
9、为延长机器使用寿命，必须严格对待本机的润滑工作。其机油和黄油每周更换一次。
10、印刷完毕后，立即清洗机器传墨部分，所清洗的废墨，油渣分类放置各专用桶内。
11、所印出的成品，必须码入整齐，日常用的工具，小配件，擦机布等，不得随地乱放，做到井然有序。
12、一切完成后，应立即拉闸断电，方可离开现场。
九、覆膜工
1、上岗前必须换好工作服，女员工要戴工作帽，严禁穿拖鞋上岗。上衣口袋、袖口的钮扣要扣好，防止物品滑落及扯挂。
2、领取当日所需用的胶、稀释剂、光膜、上光油、UV油等原材料，并做记录。
3、按机器保养要求加油。
4、开机前须按电铃，点动机器一周确认无异常情况后，方可开机运转。
5、对待加工的产品进行检查：印刷品的墨迹是否充分干燥；印刷品是否平整；印刷品表面是否喷粉；若有问题，应及时采取相应措施，尽量减少残次品的出现。
6、塑料薄膜要边缘平齐，两端平整，卷曲张力一致即可。若有质量问题，应及时与供应科联系更换事宜。检测手段一般采用手感和目测。
7、粘合剂配制时要细心谨慎，各组分的数量比其相对误差不应超过2～5%；要坚持少配勤配的原则，用多少配多少，随配随用。配制好的粘合剂不宜长时间贮存，应当天用完；容器要干净，每次配制完毕，必须将容器清洗干净；
8、粘合剂的配制原则上由专人负责，以便熟练掌握配制程序，以掌握规律积累经验。
9、按要求接通电源，调整机器压力、速度、温度，使之达到产品的加工需求。
10、按需求装膜，并将配制好的粘合剂放置于胶箱或油箱内，开启阀门注入涂布槽内，使其达到工作液面。
11、合压点动运行，调整输纸台规矩挡板，使之符合产品加工要求。
12、开机后，机速、温度、压力，胶(油)量要保持一致，经常抽查样张，观察规矩，热压辊的温度，给胶(油)量的大小等，发现异常现象要及时予以纠正。不合格品要单放，并做好标识；加工完毕的产品要清点好数字，做好标识，打好包装。
13、每日工作完毕后，要认真填写工作笔记，内容包括：产品名
称、加工方法、货主、实收数量、实发数量、实际损耗、退还数及退还原因、工作时间，操作人员。
14、清洗机器上的胶盘、胶辊、刮刀，烘道传动辊、机器表面及周围地面卫生等。
15、开机前要先响铃或打招呼，确认是否有工具或其他物品放在机器上，无误后方可开机。
16、电器故障要由专业人员排除，非专业人员不得私自拆装电器。
17、调整机器、清洗机器时，严禁边说笑边干活，要严格按程序进行，注意安全；机器运转中发现有异常情况须立即停机检查，并通知有关人员，不得带故障工作；机器周边要保持清洁，不得放置妨碍操作的物品。
18、生产过程中操作者不得随意离开工作岗位，不得在工作现场嘻笑打闹。机器运转过程中，不可用手去处理压力辊上的杂物，不可触摸机械运动部位，不准倚靠在机器上。
19、机器每批次的生产任务结束后，及时清理胶槽、胶箱、清洗胶辊及烘道传动辊；整理机器刮刀，放掉压力，清擦机器表面，清扫工作现场；不定期的检查机械转动部位，及时添加润滑油；机器保养及维修需认真作好记录、待查。
十、凹版组合式印刷机工
1、开车前检查各机件是否完整无损，各联接螺丝钉是否拧紧可靠，活动机构是否灵活，并在各润滑部位加注润滑油，检查完毕确认无误后，接上电源，然后才可开机进行空运转，若运转不正常，则立即停机检查，若一切正常，则可上料生产。
2、印前准备：在空转一切正常后，在各印刷机组上装好印版滚筒和刮墨刀，调节刮墨机构，调整墨刀与版面所需压力的最低值，墨
刀与版面保持50-65度角，然后分别在进料部装好印刷基材，再展开薄膜，依次穿过各印刷机组，卷在收料轴纸管上，打开进料张力和卷取张力开关，初步拉紧薄膜，操作压胶辊使其与版压紧，调整好压力，在各墨槽中加入油墨。调整烘箱温度，然后开始低速启动印刷机，在材料行走过程中再调整卷出.进料.出料.卷出张力，使张力适当，与印刷速度同步。
3、开机调整：
1）用低速进行试印，调节补偿辊使印版滚筒对准印品套准检测标记（马克线），通过手动是左右十字线对准，调整到套色准确时，选择适合波形，打开自动套色系统。
2）通过调整气压，调整各压印滚筒的张力及压力，达到两端压力均衡，使油墨充分转印在薄膜上，以获得清晰图案为止。
3）调整刮墨机构，通过调节架调节墨刀角度，通过调节气压压力使刮刀与版辊压力合适，提高刮墨效果，使图案的空白部位清洁不留油墨，工作时应尽可能将刮刀压力降到所必须的最低值，以减少刮刀刃口过分磨损。印刷完毕后墨刀应及时离开版辊并擦拭干净。
4）适当调整进料机构，出料机构的张力系统，使张力适度。张力过大导致薄膜过大变形，会影响图形失真以及套色，经全面调整后达到各项正常，则可慢慢提高印刷速度进入正常。
4、维护和保养：开机前要全面检查机器各部位情况与可操作性，灵活性，必须在各润滑部位加注润滑油脂，在机器运转过程中应经常检查各运转部件，如有轴承等温度噪音震动等异常情况，应立即停机检查，待问题解决后方可开机。下班停机后，必须立即拉闸断电，清理机器，降下墨斗，松开压胶辊退出墨刀，并用清洗剂擦洗版辊和墨刀，在各润滑点加油。
5、机器外壳必须可靠接地。
十一、多功能制袋机工
1、开机前全面清理机器上各种异物。
2、机器各部分油杯、联动杆与轴套，动齿轮、齿条、链轮、滑块、轴套和凸轮等加注润滑油。
3、电热版加热并保持温度相对恒定。
4、在仔细检查整机各部件后，确认没有会产生各种机械损坏的情况下，方可开车进行空运转试验，工作节拍从30次/min逐渐升高到90次/min，空运转时如果没有发现异常情况即可停车，准备正式开车。
5、接通冷却水源。
6、将制袋膜安装于上料辊中心位置。
7、调整切刀位置以及热封版位置。
8、开启片路跑偏控制器，调整光电边线跟踪，并固定光电眼。
9、调整对切的薄膜前后及左右重叠。
10、调整浮动辊处于位移传感器的位置，以免影响光电跟踪。
11、调整手轮使张力辊处趋向中心位置。
如薄膜粘性过大造成摩擦力力变大时，可加符合食品要求淀粉作为润滑
十二、折页机工
1、开机前对各润滑点进行加油，对设备各部分进行检查，通过盘车检查传动装置有无故障。
2、检查防护罩是否被取下或打开。
3、开机前检查手轮是否被锁位，机器运转时必须拔出手轮。
4、主面板操作：故障指示灯（HL）亮证明机器出现故障。
5、紧急停机按扭（SB0）：当发生紧急情况，立即按下止按扭，能快速停机。
6、主传动启动按扭（SB1）：按下此按扭，机器运行。
7、主传动停止及复位按扭（SB2）：按下此按扭，机器延时一段时间后停止运行。
8、主传动点动按扭（SB3）：按点动按扭，机器以15m/min的速度低速运行。
9、机器运转时，不要接触折刀和输送带，否则将对接触者造成伤害。
10、机器运行时，不要接触书箱等裁切物，只有在停机之后，方能清理机器或者排除通道堵塞物。
11、换刀或下刀操作时，必须使用护手套，操作完毕取下护手套。
12、当通电或运行时，请不要打开电控箱的门、罩壳以及各电气元件的外壳，否则会发生触电。
十三、三面切书机工
1、开机前，压动手动加油泵，给机器加油。
2、检查各手柄、按扭、按防护罩是否处于预定位置。注意机器周边的其他人员应处于安全位置。
3、点动：将工作状态旋转按扭转动至点动位置，释放操作板上停止按扭和机身上各紧停按扭，停下启动按扭，电机运行，松开启动按扭，电机停止并制动停车。
4、单次运行（脚踏开关）：在点动运行一切正常的情况下才能进行单次运行。将工作状态选择旋扭旋转至单次运行，释放操作面板上停止按扭和机身上各紧停按扭，前后护罩关闭，按下启动按扭。再踏下脚踏开关，此时不管进书台书夹是否有书，机器将运行一周。
5、连续运行：在单次运行一切正常的情况下，才能连续运行。将工作状态选择按扭旋转至连续运行，释放操作面板上停止按扭，前后护罩关闭，按下启动按扭，机器处于连续运行待命状态。
6、请不要用湿手操作开关、按扭和旋扭，以防止触电。
7、机器运行中，请不要使用状态选择旋扭来改变机器的运行状态。状态旋扭只能在停机状态下使用。
十四、胶订包本机工
1、开机前对各润滑点进行加油，对设备各部分进行检查，通过点动检查传动装置有无故障。
2、开机前要清理周围环境，安全罩要上好，工作台上不准放置异物。
3、机器必须由三人操作。（进本、收书、添封皮）
4、机器调整妥当后，在封面纸台上放置适量的封面，合上主机电源开关，开启气泵，将功能旋扭置于自动送封面“A”，根据包本工艺确定是否开启铣刀电机。开启收书车启动按扭，转动主机调速按扭，选择合适的主机工作速度，最后开启主机运行按扭，机器就会处于准工作的空转状态。只要操作人员将书芯放入书夹内，机器就会自动完成全部胶装工艺过程。
5、机器运行中，不要用手触摸胶炉，以免烫伤。
6、机器运行中，不要用手触摸铣刀部位，以免碰伤。
7、遇到意外紧急情况，快速按下急停按扭。
十五、骑马订机工
1、给每个润滑进行加油，机头加一点油就行，不要过多。
2、开机前盖好所有的护罩。
3、机器调整妥当后，打开电源开关，把书放在右侧书本推动架
上，踩动脚踏开关。
4、订书过程中，如果发现紧钩爪上有铁丝残留时，切勿进行进线操作，否则将对订头造成严重损坏。
5、订书机的护罩没盖好时，不要操作订头，切勿更改护罩。
6、机器运行时，在移动任何护罩之前，一定要切断电源。调节时切断电源，在进行拆卸之前，切断电源。
十六、压光机工
1、开机前对各润滑点进行加油。
2、检查钢带内是否有杂物。
3、开机前先把钢带拉紧，然后再由低到高速度运转，之后开启加热。
4、钢带的松紧度要平衡，以免往一边跑，刮坏钢带。
5、切勿用手触摸滚筒，以免烫伤。
十七、平台模切机工
1、工作前首先检查机器平台上有无其它物品，及衬板，模板的位置。检查无误后再合闸开机。
2、开机后，两方人员必须互相呼应方可启动前进按钮工作。
3、平台模板在运行中，对方人员等待，待机器停稳后才能取放材料。
4、机器运行中在场人员严禁触摸输送皮带以免挤手伤人。
5、机器四周不能存入过多原辅料，油污及有碍工作人员行走时拌倒或滑倒伤人。
6、所模切出的产品要码放整齐，但不能存放过多，过多时应立即运往指定位置。
7、本机两端侧盖内有齿轮、油孔每班加油2—3次。
8、本班任务完成后，应及时拉闸断电，搞好机械卫生和场地卫生。
十八、干式复合机安全操作规程
1、操作者在开机前应将机器擦净，加润滑油，并认真检查各部件有无松动、脱落，各齿轮上有无异物，正常后方可开机。
2、将基材按照要求穿过导向辊、张力辊、上胶胶辊、导辊和烘箱.导向辊.张力辊，基材本身应无褶皱。
3、无特殊情况时，机器应慢速启动，停车时应先降速。
4、基材在行走中应保持适当的张力，张力太小复合时易出现斜向皱纹；张力太大，基材在被拉伸过程中将出现纵向皱折。尤其应使两个基料的张力相协调，以免复合后两层材料应力不同而出现形变。
5、张力调整可分别调节：卷出张力.进料张力.出料张力.卷取张力。
6、工作中可以通过调整放料后及进入复合时各调偏滚筒的左右进出，消除斜向皱纹，由于各固定滚筒的平行失准也会出现皱纹，则应及时调整。
7、上胶网纹辊及其橡胶辊不能沾上油脂或异物，工作前需空车转动网线辊，使网线辊带上一层均匀的胶水，二辊表面不能有干结的胶水或异物，用溶剂擦除，绝不允许用硬器除去。
8、应经常调整放料轴的轴向位置，放基料行走与机器中心为准，当一卷基料放完时，换上另一筒基料用胶带使其首尾相接，不能停机或减速，连续工作。
9、主轴上的离合器当需离合时应停车操作。
10、烘箱的温度与车速以及胶水的配方，将直接影响复合的牢度，烘箱温度高车速可快些，但应保证溶剂挥发尽。
11、胶水配方依据基材品种而异，胶水应充分搅拌，并随配随用。
12、胶辊适用于醋酸乙脂溶剂。
13、维护与保养
1）上胶辊及复合辊每天工作后应将沾上的胶水擦拭干净，如有干结的胶水，绝不允许用硬器刮去。
2）运转中每班应向卷取部分的链条、链轮加注机油2～3次，每天工作后，应将整机擦拭干净，各外漏的调节螺杆、滑动面擦净后再滴注机油，每天2～3次向开式齿轮传动的齿面加润滑脂，网线上胶辊上部分胶辊两头的轴座油眼内侧加注机油。
3）防止胶水过多而到处流挂的现象，如有应立即擦净清除，防止腐蚀。
4）工作中不能随便打开传动防护罩及烘道，防止尘埃、杂质以及人身伤害。
5）工作中如有异常响声应立即停机检查。
十九、扪盒机工
1、上班前检查设备周围是否有异物，设备的安全防护装置是否安全有效，并加注润滑油，检查电器是否灵活、正常；
2、检查压制产品是否符合工艺技术标准和通知单所要求，试机样品必须完全符合生产定单规范后方可正常生产；
3、操作时，应集中思想，时刻注意安全防护装置作用，绝对不能拆除，每分钟转速不得超过20-30次；
4、发生有粘连或不到位时，必须停机清除；
5、根据纸板、纸张、形状和规格的不同，应采用不同的摆纸手法，并如实查数，做好交接工作；
6、生产过程中应注意线刀脱落或弯曲，防止设备部件的损坏，
如有异响，须停机检查发生问题。处理后经检查合格后，可继续生产。
二十、订箱机工
1、工作前检查机器各部是否处于良好状态，紧固件是否松动，机关运转部位，每班加机油一次；
2、接通电源，空机运转，观察各部分工作情况是否正常，有无不正常噪音，如无异常方可装丝；
3、调整送丝机构，使扁丝、随丝轮的转动进入轨道；
4、空钉试车，检查钉型是否正确；
5、工作中如发现异常，应立即停机检查，修复后，方可继续使用；
6、工作完毕，维护、保养设备，并清扫现场，由组长向库管员交接当日成品数量，由质检员负责签字验收合格率。
二十一、糊盒机工
1、开机前给各润滑点加油。
2、检查机器运转部位有无杂物存留，如有要将其彻底清除，以防发生意外事故。
3、机器启动前，先按下蜂鸣器，对机器的操作人员和周围的人员发出提示或警告。
4、开机前不能直接联机运转，应先点动试机，确实无障碍时方可联机运转，并需有低到高逐渐加速。
5、每班工作前，应空转机器10—15分钟，再糊盒。
6、需要调整机器时，必须停机后再调整，以免不小心把手卷入机器内。
二十二、切纸机工
1、切纸前，首先检查油道具是否畅通，离合器是否灵敏有效，
如果离合器出现打滑，流刀，待调整后再使用。
2、装料时必须一人操作，其它人配合等切刀停稳后再入取原裁料，入取料时，必须一人操作，其它人不准入取，防止误操作留刀伤人。
3、切纸机的保险杆必须有效，无效时不能使用。
4、脚踏压纸器使用时，其它人不准把手伸入刀床内以防伤手指。
5、操作者在换刀片时，必须两人配合，一人握住刀柄另一人用手转动皮带轮，此项工作必须断电进行，刀口下必须有木块或2mm厚以上的纸条做垫层。
6、换下刀片用螺丝紧固在专用的保护槽内以免伤及他人。
7、本机的润滑处应及时加油。离合器，保险杆座，刹车片处不准加油。
8、工作完成后，及时清除现场的纸毛废料，切断电源后再离开场地。
二十三、分切机安全操作规程
1、输入电压为三根火线和一根零线，合闸和拉闸时要手握瓷把，以免触电。
2、每天要用内六角扳手检查收卷轴十字螺丝是否牢固，发现松动及时紧固。
3、保持整机清洁，要及时擦去油污，把缠绕上的塑料条清除干净。
4、穿料：分切机上的两个大橡胶轴不能穿料，以免蹭伤。
5、分清电眼的边选择，分清手动与自动，手动时可以左右移动放卷轴，关机时拨到手动。
6、分切时用手轮调整放料的左右装置，让关车碰头在两个开关
的中间为宜。
1）连续分切时，有用测出纸管安放的位置，让纸管与膜齐。
2）根据薄膜的厚度、宽窄确定张力大小，原则是膜厚、宽时张力要大，膜薄窄时张力要小。可以通过用手拍膜来检查张力。
3）用完机器要及时回零：转速调节回零，张力调节回零，关闭电眼盒开关。然后拉闸断电。
4）发现故障或机器有异常声响应及时停车检查，再清维修人员处理。
二十四、粉碎机和拌料机工
1、基本要领为专机专用，不得交叉混合使用。
2、机台须注明专用标示。
3、对上述设备内部不得私自将头手伸入正在工作状态下的机器中。
4、每日工作结束断电后，清理内部料堂。
5、其他保养参照上述要求。
二十五、印刷清洗工
在清洗印刷部过程中，如果不采取正确的清洗方法，不仅浪费时间，也极容易损坏印刷部，甚至引起火灾。所以，清洗印刷部时，必须遵循一定程序，并注意相关问题：
1、把印刷部退后，与侧面马达接触。但是，胶棍齿轮与马达齿轮需有一定间隙，以免扭断胶棍；
2、松开墨斗油墨锁紧螺丝，打开马达开关；
3、在往印刷部内倒洗机水之前，先用纸片（板）挡在印刷部前面，以避免飞溅物洒在大滚筒上。加洗机水的同时，用干净的抹布擦洗墨斗以及着墨棍（特别是着墨棍两边的积墨），直至印刷部完全干
净；
4、如果原来使用的油墨和将要使用的油墨反差特别大，则在印刷部将净未净时，加进一点将要使用的油墨再清洗；
5、洗好后，倒去洗机水盘中的脏水，以免脏洗机水着火燃烧；
6、加上要使用的油墨，根据产品的用墨量锁好墨斗螺丝，给印刷部打墨。
综合部岗位职责及分工细化
综合办公室工作职责 综合办公室是协助公司领导处理日常工作，并负责劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培训、综合协调、文秘、档案、法律和行政事务的综合管理职能机构。主要职责是： 1、遵守国家有关法律、法规，贯彻执行公司的各项规章制度，负责制定综合办公室职责范围内的制度，完善有关规定，建立工作流程。 2、负责公司员工劳动合同的管理。 3、负责公司员工社会保险的管理。 4、负责公司劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培训等人力资源的管理。 5、负责公司人才需求计划的拟定、员工招聘、员工录用、退（辞）职、退休等工作。 6、负责文印、印信、收发及保密工作，负责公司文档、科档、人事档案和声像档案的管理工作。 7、按照公文管理的规范程序，认真审核拟发单位的各项公文文稿，做好往来行文的呈批、注办、催办工作。 8、负责公文的拟稿和起草各类综合性文字材料。 9、负责公司（不包括专业口的会议）会务管理。
10、负责公司日常接待工作。 11、负责各基层单位综合管理月度考核工作。 12、负责机关车辆的管理。 13、负责办公室、库房标准化建设和办公楼区域卫生的抽查工作。 14、按时完成公司领导交办的其他工作。 综合办公室分以下岗位：综合办公室主任、文秘管理员岗位职责、行政管理员、人事管理员岗位职责、外勤管理员岗位职责、机关司机岗位职责
综合办公室主任岗位职责： 1、遵纪守法，遵守国家的规章制度，服从领导，保守公司秘密。 2、负责办公室制度建设，逐步实现办公室工作的制度化、规范化和程序化。 3、负责制定本室年度工作计划和工作措施，并组织实施，负责本室人员的工作安排、业务学习、培训和考核。 4、负责公文的批转、传递、保密工作，落实领导批示，并及时反馈落实情况。 5、组织起草、审核各种公文，把好文字关和政策关。 6、负责组织起草各类综合性文字材料。 7、负责主办的会议准备、组织、记录，督查督办会议决议（决定）的落实。 8、负责起草公司有关劳动人事、薪酬分配、绩效考核方面的管理制度以及机构人员调整计划，并组织实施。 9、负责审核各单位上报的基础资料（考勤考核表、工作任务单、加班工资申请表等）和工资发放明细表。 10、负责对综合管理员的培训和考核。 11、负责公司机关车辆和司机管理工作。 12、负责卫生抽查工作
印刷质量管理制度
印刷质量管理制度 1、印刷质量是企业的生命线，抓印刷质量必须是全体职工的共同的重要任务，所有人员都应参加印刷质量管理，加强对印刷质量的保证，企业的所有生产、经营工作都必须围绕保证印刷质量和提高服务质量而运行，因此，为了确保发票印刷质量，全体职工都必须遵守印刷质量管理制度。 2、生产部负责印刷质量管理工作，主持制定印刷质量工作方针和目标管理，对出现的印刷质量事故有权处罚有关责任人，生产部经理必须不定期检查、总结发票印刷质量管理工作，表彰印刷质量工作中做出成绩的个人。 3、质检员对产品质量进行把关，要把质检工作落实到处。质检员的具体工作为： （1）检查各联颜色是否符合规定要求； （2）检查监制章和号码的颜色是否符合规定的颜色； （3）检查印制位置是否准确； （4）检查各联页数是否按规定顺序排列； （5）检查号码是否按顺序号装订，有无多号、缺号、重号、错号情况； （6）检查各栏线条、字体、版面印刷是否一致； （7）检查整本装订是否合格； （8）经质量检验，对合格产品由质量检验员在产品合格笺
上盖章，以示负责。 4、车间主任应严格按印刷要求和印刷规范准确通知到生产者，同时对生产工序进行认真检查，杜绝工艺损失，并校对稿件，原稿保存齐全。 5、车间主任、质检员督促实行自检、互检、专检和巡回抽检。 6、生产人员在工作前看清《生产指令》、样品及要求，做到心中有数。 7、上一工序移到本岗的产品应检查其质量，有问题及时反映，本工序完成后移交下工序前应详细检查，杜绝废品流到下一工序。 8、对质量事故建立原始记录，召开专题分析会，分析情况，追究有关人员的责任，总结教训，以防再次发生。 9、未经检验以及检验不合格的印件不准出厂。 10、质量管理实行与经济挂钩的奖惩办法，对生产废品的人员进行赔偿和惩罚，情节严重的要解聘、下岗。对长期废次率低的人员予以奖励。
项目部各管理人员职责分工
项目部各管理人员职责分工 一个完整的项目部应该由项目经理、项目书记、项目总工等领导班子，和工程技术部、工地试验室、综合办公室等项目部职能部门共同组成。既然不同部门之间的分工不一样，那么各个管理人员的主要职责分工是怎样的，领导班子及各部门岗位主要职责又有哪些呢？ 一、项目经理岗位职责 1、项目经理是施工企业法人代表的授权代理人，代表企业对工程项目全面负责。 2、遵守国家和地方政府的政策、法规，执行有关规章制度和上级指令，代表企业履行与业主签订的工程承包合同。 3、组织和调配精干高效的项目管理班子，确定项目经理部各部门和机构的职责权限。 4、主持制定项目的施工组织设计和质量保证体系，主持制定项目总体进度计划和季、月度施工进度计划，及时组织处理施工中出现的重大技术问题。
5、按照合同要求和上级的指令，保证施工人员、机械设备按时进场，做好材料供应工作。 6、主持制订项目费用开支计划，审批项目财务开支并制订项目有关人员的收入分配方案。 7、负责本项目的资金的调度安排使用及资金的保障工作。 8、深入施工现场，处理出现的重大施工事故，解决施工中出现的重大问题。 9、及时处理债权、债务，搞好资产清算，保证国有资产不流失。 10、搞好项目的精神文明建设，加强民主管理和思想政治工作。 11、贯彻国家相关的法律法规，确保农民工工资按时足额发放。 12、负责履行公司内部的及外部合同，并以此组织全部检查、监督、考核工作，接受上一级部门的监督。13、按照上级的规定和条例对优秀职工进行奖励，对违纪职工给予处罚。 14、发生工伤事故，按应急预案组织抢救，参加事故调查处理。
15、加强对材料、机械、财务的管理，提高管理决策水平和指挥能力。 二、总工程师岗位职责 1、在项目经理的直接领导下负责全标段的技术管理、质量管理工作，贯彻落实国家和上级关于质量工作的方针、政策、制度、办法。 2、组织技术人员熟悉合同文件和施工图设计文件，领会设计意图，参加业主组织的设计交底和图纸会审。 3、主持编制项目实施性施工组织设计和质量目标，并组织贯彻实施。 4、主持安排项目的日常生产活动，督促落实项目总体进度计划和季、月度施工进度计划的具体实施。 5、负责制定各部门、各技术人员的质量职责、工作质量标准并每月对执行职责的情况作出公正评价和考核意见，负责组织制定施工过程中的质量控制措施、特殊工序的作业指令并定期组织进行全标段质量大检查。 6、做好开工前及施工中技术交底工作，审核分部分项工程开工报告。
印刷厂生产车间规章制度
印刷厂生产管理 第一章劳动纪律 1.工作时间要坚守岗位，不得擅离职守。 2.工作时间内不办私事，不做私活。原则上不准私人会客，不打私人电话，确有急事时间不宜过长。 3.工作时间内不能吃零食，不能饮酒，工作岗位严禁吸烟。吸烟要到指定的吸烟区，不得大声喧哗、吵闹。 4.注意保持工作区域干净整洁，保持良好的办公环境。 5.工作岗位上要按规定穿工作服，工作服必需保持清洁、平整，注意着装礼仪。 6.上班时要保持良好的精神面貌，集中精力进入工作状态。 7.每天上班到达工作岗位后检查机器设备是否正常，如发现问题要及时向车间代班主任反应情况。 第二章考勤制度 1.车间代班主任负责对本部门职工出勤情况进行考核，将病、事、婚、丧等假注明并填写考勤汇总表。 2.职工因故不能出勤的,本人要提前向代班主任请假。职工之间严禁代对方请假。 3.职工出勤不得迟到、早退（当月迟到、早退三次按事假一天处理），应提前十分钟到岗做好班前的准备工作。 4.职工不按请假制度请假或未得到批准擅离岗位，一律按旷工处理。 5.职工病假一天免奖金50元，病假超过一星期免当月奖金。持有急诊证明或持有医院开据的病休证明的可享受病假。 6.职工事假一天免奖金100元，事假超过三天免当月奖金。 7.职工婚、丧假除国家规定假期外，按事假处理。 第三章岗位责任制 一.车间主任及带班组长 车间主任担负本部门安全生产、日常工作任务组织计划和管理工作，要有全局观念、有较强的工作能力和责任心，要遵照印务中心员工守则的要求，处处以身作则。要不断加强组织领导，关心职工，做好员工的思想和管理工作，重视沟通，强调团队精神，保持工作的高标准严要求，不断提高员工的思想素质、业务能力和技术水平，带领车间全体人员保质保量地完成各项生产任务。 车间副主任和各班组长对本车间各项工作能够熟练掌握，工作责任心强，团结同志，协助车间主任处理日常工作，做好外报单位和其它车间、各科室的配合工作，要具有必定的协调组织能力。上班后应及时向生产调度部了解、掌握当天的生产任务并根据情况作出周密的生产支配，交接班时要向下一个班次的代班主任详细地交待（要有书面交接记录或通过计算机存档）。认真执行厂规厂纪，对有违反操做规定和出现质量差错的人员要及时指正和做出相应处理，认真履行工作职责,南澳记，确保各项工作的正常完成。 二.照排工作人员 1、熟悉掌握文件压缩、拷贝文件、外报拷盘等基本技能，了解设备的设置情况并作好发排曲线的检测和调整。 2、认真核对付印样，检查胶片质量，为上工序查错堵漏，严把质量关，杜绝不合格胶片传到下工序。 3、仔细阅读并打印传（出）版说明文件，凡遇到增减版、套红、彩色变化等较大生产变化时及时通报车间或生产经营部，认真填写生产流程单。 4、根据生产任务的轻重缓急，合理支配照排扫片顺序，同时抓紧时间，提高出版时效。 三．拼版工作人员
接触网的软横跨
软横跨 一、软横跨的组成 多股道的站场（3股道以上）接触悬挂通过横向线索悬挂在线路在线路两侧的支柱上，这种装配方式称为软横跨。 软横跨由站场线路两侧支柱和悬挂在支柱上的横向承力索、上部固定绳、下部固定绳、及支持和连接它们的零件组成。如图2—10—1所示。 横向承力索是软横跨的主要构件，承受各股道纵向接触悬挂的全部垂直负荷，根据负载重量有单根承力索组成的单横向承力索和双根承力索组成的双横向承力索。在横向承力索下方布置有上、下固定绳，用以在水平方向固定线索。横向承力索与上部固定绳之间用一根直径6mm 镀锌铁线或3根直径4mm 的镀锌铁丝编成的垂直吊线连接。由于横向承力索承重较大，因此选用GJ —70镀锌钢绞线，根据计算可选用一根或两根。 上部固定绳的作用是固定各股道的纵向承力索，并将纵向承力索的水平负载传递给支柱。下部固定绳的作用是固定定位器，以便对接触线按技术要求定位，并将接触线的水平负载传递给支柱。上部固定绳与下部固定绳之间用两根直径4mm 的镀锌铁丝编成的垂直吊线连接。由于上、下部固定绳只承受水平力，负载不大，所以一般采用GJ —50镀锌钢绞线。 我国目前采用的软横跨是绝缘式软横跨，即横向承力索、上部固定绳、下部固定绳均对地绝缘。绝缘式软横跨便于带电检修。 二、软横跨的节点 由于软横跨的种类较多，结构比较复杂，所用的零部件也多， 调整也比较麻烦。为了能表达各种类型软横跨装配，在设计上通常将软横跨结构分解归纳为一图2-10-1 软横跨示意图 1—横向承力索；2—上部固定绳；3—下部固定绳；4—直吊线；5—斜吊线； 6—纵向承力索；7—定位器；8—接触线；9—悬式绝缘子；10—钢柱；11—站台
印刷机安全操作规程
印刷机安全操作规程 1.该机由专人按《操作说明书》要求操作，非本机人员不得随意操作，任何人 不得随意改动； 2.作业前，作业人员必须将工作服、工作鞋穿戴整齐，扣紧衣襟和袖口，衣袋 内不装容易掉出杂物，不戴手表及各种饰物； 3.开机前应检查清理机器各处异物，检查安全装置、油窗油位，清理光电检测 器件，定期加注规定型号的润滑油，清理过滤网； 4.领机负责监督机器设备和机组人员安全，提高警觉性，请勿于工作场所中打 闹嬉戏，造成无可避免的伤害或危险； 5.未经批准，非本机组人员不得擅自启动，操作机器，助手和学徒应在领机的 指导下工作； 6.机器启动前，必须先给信号（按安全铃），前后呼应，确定机器周围安全方 可开机； 7.凡每次开动设备前，先要检查设备上有无遗留工夹具、螺钉、铁屑等杂物， 排除一切障碍物；危险区域有否旁人走近；机台之间必须互相关照和联系，避免损坏设备或工伤事故。； 8.机器运转前，先反点数周，再正点数周，以免滚筒之间有杂物破坏橡皮布、 印版等。 9.机器运转中，严禁用手接触运动工作面，不准维修和擦拭机器，不准跨越转 动部位，要保持机器防护装置完备； 10.机组人员应按分工严守岗位，时刻注意机器各部位的运转情况，发现问题立 即停机处理。 11.机台启动后，操作者必须集中精神，坚守岗位，非因生产联系，不要互相闲 谈或看书报，不准做与本职工作无关之事，不准擅自把工作交给他人，严禁手脚及物件放在运转位置上。 12.机器运转过程中，注意观察机器各处是否有异常状况，并随时抽检产品，工 作结束，清理机器各处杂物、纸屑、灰尘； 13.机器未停稳，严禁在传动部位做任何维护、调整工作，调整保养机器前，必
办公室部门成员工作职责分工
办公室成员工作职责分工 根据公司管控一体化改革人员调整情况，结合部门工作实际，对部门人员职责分工如下： 一、主任 1.在公司经营者集团的领导下，主持办公室全面工作。侧重制度建设、信访、接待、会务、政研、档案管理、督察督办、车辆管理工作； 2.协助领导拟定和贯彻执行公司各种相关方针政策，负责对重要经营决策进行督查、督办，落实上级领导安排的各项会议决议； 3.建立并完善公司行政办公管理流程和标准化管理体系，有效管理本部门费用，协调公司各部门之间的工作； 4.负责履行公司重大信息披露及应急管理； 5.负责车辆管理、保卫、后勤服务及保障、信访稳定、文字综合、公文管理、印信、文书及档案管理和保密等各项行政事务的检查、指导及实施过程的考核等工作； 6.指导公司会议的组织、会务安排，接待工作和对外关系协调； 7.负责本部门人员的思想建设、组织建设和业务建设工作； 8.指导、协调副主任工作，坚持部务公开，实行民主管理； 9.组织开展调查研究工作，为公司生产经营管理决策提供参考； 10.对部门各项费用的审批、使用负全责。
11.完成领导交办的其它工作任务。 二、副主任 1.在主任的领导下，协助部门主任做好办公室各项管理工作。侧重信息管理、法律事务、保卫管理、后勤综合事务； 2.配合主任贯彻落实公司经营决策、带头执行规章制度，协调各部门之间工作； 3.负责公司信息化建设的组织、实施、协调及管理工作； 4.负责公司法律事务的诉讼与仲裁，在法律顾问指导下办理法律纠纷案件，负责合同、协议的咨询法律维权等工作； 5.负责公司内部治安管理，维护正常的工作和生活秩序，建立、健全各种安保制度，布置检查落实各种防范措施和开展综合治理和普法教育； 6.负责公司后勤保障工作，组织制定并实施后勤制度，重点抓好食堂、运转休息室、文明办公、厂区卫生、环境美化等管理工作； 7.协助部门主任做好本部门人员的思想建设、组织建设和业务建设工作； 8.完成领导交办的其它工作任务。 三、秘书兼法律事务主管 1.在主任、副主任的领导下，负责信息综合、撰写各类文字材料，协助收集整理资料、综合分析和制定公司决策； 2.负责起草工作报告、工作计划、领导讲话、对外函件、会议纪要等各类文字材料；处理各类公文，协助组织各类会议，处理各类接待；
印刷车间管理制度示范文本
印刷车间管理制度示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
印刷车间管理制度示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 一、按时上下班，有事必须先请假，服从上级领导安 排，自觉遵守厂纪、厂规，不迟到，不早退，不旷工。 （无业务除外） 二、工作时间不准聊天，打笑，吃瓜子，在车间里严 禁吸烟，上班时间不准外出办事。 三、车间主任必须按生产部下达的《生产通知单》安 排生产，填写《机台生产进度表》交与当班机长，交接清 楚，并提前落实好印版、纸张等材料准备工作。 四、机长按生产单要求领料。 五、机台不得随意改变生产进度计划，生产进度计划 由生产部进行调度，部分印件因特殊情况需加急印刷，必 须由生产部下达《生产任务调节单》经生产经理确认签字
后方可执行调整方案，否则，将追究当事人责任。 六、严禁不按生产单要求施工、未签字投入批量生产行为。校对人员保证10分钟从送样到签样结束（如校对人员不在岗造成误工，责任由校对人员承担）。 七、因设备、工艺原因无法跟上打样，车间主任及时通知生产科，如果产品进度要求紧的，可视情况印200——500张，然后落版等候处理，印版和纸张要妥善保管好。 八、对大批量生产的印刷半成品，每一台板整理后应用塑料皮包扎好，以免受潮。 九、印件印至交接班时间，如落版数量少于1000张，上一班次应推迟交班，完成后才能下班，避免两班责任不清。 十、两班次间必须建立良好的交接班制度，当班发生的问题，（如：印件质量问题、设备问题等应注意的问
印刷厂安全操作规程
XXXX印刷有限公司岗位安全操作规程编制： 审核： 发布： 2017年3月10日修订
目录 切纸机安全操作规程 (1) 胶印工安全操作规程 (2) 合板及瓦楞人员安全操作规程 (7) 压膜机安全操作规程 (8) 自动模切机安全操作规程 (9) 轧刀辅助工工艺操作规程 (10) 粘盒人员安全操作规程 (11) 裱糊岗位作业指导书及操作规程 (12) 电梯安全技术操作规程 (13) 检维修安全操作规程 (14)
一、操作者必须熟悉设备的结构和性能。 二、设备各运动部位每班至少加注润滑油一次，保持油孔畅通，并做好设备的日常清洁保养工作。 三、开车前应检查机件和动力等是否正常，零件有无松脱，注意周围是否有人，开车后发现有不正常声响或轧住现象应立即停车检查原因，操作者自己不能解决的，报机修修理。 四、机器上不允许放置任何不相干的东西，特别是工作台面上不允许放置油枪、工具等物品，以防止事故发生及损坏刀片。 五、机器通电后严禁手指伸入刀门内。 六、调换刀片时，必须先将电源切断，用手盘动手轮装卸刀片。 七、每班开机前，应在刀刃上涂抹一些肥皂或石蜡，刀片出现割纸或拉纸现象时，在断电情况下，用油石给刀刃打光修整。 八、每班应检查制动器等有无失灵现象，并进行调整，无法解决的报机修修理。
一、胶印工应参加专业培训，熟悉操作技术，并对机台的结构和使用要熟练的掌握，其他人员一律不准上机操作。 二、按规定作息时间提前5-10分钟上班到岗，做好开车前的准备工作：<1>检查机械设备完好程度。<2>检查安全装置防护设施。 三、机组人员要做到：勤加油、勤检查样品，发现色泽不一致、规格有误差等，要及时分类、分档、分幢堆放，并写明车次，以免混杂，做好交接班手续。 四、负责半成品、成品印刷后的堆放整洁，不准随意践踏或随便卧坐。 五、对原稿印版应妥善保管，不得污损丢失，下班前必须把流筒、墨胶、墨刀等工具清洗、保管，并清理机械设备，清理工作场地，做到文明生产。 六、安全生产“三禁”：禁止吸烟、禁止使用明火、禁止易燃易爆等危险品带入车间。停机时切断电源，关好门窗，保管好剩余的原辅材料，保证安全生产。 七、在作业中要严格执行操作规程和有关的安全规章制度，不得违章操作。 八、发现事故隐患和其他不安全因素，要立即向管理人员和单位负责人报告。
印刷车间质量管理制度
质量管理制度条例 质量检查是检查和认定企业生产的产品是否符合质量标准和满足客户要求的一个重要过程，认真把好产品质量通过印刷过程的质量检验工作，还可以较好地防止或减少各种质量问题和事故的发生，对提高企业产品质量和经济效益具有十分重要的意义，同时为了提高车间员工的工作积极性和责任心。 一、车间工序堵漏管理办法 1、凡是造成以下三种情况之一，不管错误大小一律按照堵漏对待。 ⑴形成质量隐患可能引发质量事故； ⑵使后工序生产难度加大、生产效率降低； ⑶会造成直接或间接成本增加 2、不管本工序的工作内容中是否规定了必须要检查，只要检查出错误就算堵漏。 3、各工序操作人员在正式生产前必须严格按照工序质量控制检查表进行检查堵漏。 4、操作人员发现问题应及时向管理人员反映，及时进行处理和是否属于堵漏的认定；其他未现场处理的堵漏情况应在工序流转卡上填写清楚，以便及时进行处理。 5、如果存在错误没有检查出来造成了损失，按照公司产品质量处罚条例处理; 6、每周在质量分析会上对堵漏情况进行分析，把应该检查的堵漏项目增加到各工序质量控制检查表中，以便于各工序检查。
7、堵漏奖励的资金来源于出错工序，具体奖惩条例见公司质量管理奖惩细则。 二、印刷车间质量自检及上下工序互检管理办法 1、各工序在生产过程中严格按照工序要求和工序质量控制检查表做好自检工作，生产结束后按照生产流转卡管理办法做好自检记录。 2、本工序生产过程中出现的有问题产品必须加条标示清楚，否则按照自检未发现认定，下工序如果检查出来可以给予奖励； 3、对于有计数器且计数误差小的机台应该认真记录转交数量和消耗数量，误差不得超过规定范围；无计数器或计数误差大的机台应认真统计本工序消耗，转交数量通过上工序数字计算； 4、各工序须将自检过程中的抽样标识清楚且分开放置以便巡检和下工序检验； 5、各工序在正式生产前必须对影响本工序质量的前工序质量问题进行检查；对本工序质量没有影响的前工序质量问题可在生产过程中进行检查； 6、各工序应该认真填写消耗，每周由质量管理人员按照生产流转卡内容对消耗情况进行统计分析，根据分析结果进行奖励处罚。 7、具体奖惩条例见公司质量管理奖惩细则 三、车间印刷机台签样制度 1、车间印刷签样实行两级签样制度，首先由各机台机长按照自检要求确定签样样张，在按照产品类别由生管科管理人员签字确认方可进行正式生产。
印刷业安全操作规程.
安全操作规程汇编 起草： 审核： 批准： 2014-10-26发布 2014-10-26实施 厦门XXX彩印有限公司发布
厦门CXXXX有限公司 安全操作规程 1.车间安全操作规程 “安全第一”是提高生产效率、保障正常生活的前提。所以，强调安全生产是很有必要的。生产经营部制订了车间安全操作规程如下： 1.1 车间内外通道应保证良好的照明、工作环境干净整洁、地面无油渍，保证日常运送物品畅通，便于紧急时易于疏散。 1.2 清楚机上各操作开关和急停开关的位置和使用方法。 1.3在两人以上操作同一台设备时，开机前必须先按铃示警（不少于五秒）后方可开动设备。 1.4开机前检查防护罩，确保其安放于适当位置。当发觉防护罩有毛病时，应立即向上级主管报告。 1.5工作时，身着衣物要适合，以防被机器缠绕，女员工留长发者要将长发盘起。 1.6开机前，清除遗留在机上的工具和杂物。 1.7开机时，注意力要集中。 1.8机器转动时，切勿进行抹油或清洗转轮。 1.9机器静止时，要确保该机不会被意外开动。 1.10设备擦洗或修理时应先关上开关方可进行。擦洗或修理后，防护罩栏未安装好时不得开机，以免造成工伤事故。 1.11使用搬运车时不准站在车上玩耍，用完应放回指定地点，便于他人使用。 1.12不准站在被搬运的物品上作业。 1.13车间每天下班和吃午饭时，必须将所有设备的总电源关闭，还要将照明设备关闭（只保留一个照明光源）。
2.印刷车间安全操作规程 2.1上班衣冠要整齐，不能穿拖鞋，男不可留长发，女的长发要盘起。 2.2车间内严禁玩弄搬运车，避免造成工伤事故。 2.3操作印刷机精力要集中，还要做到：一、不要东张西望；二、手脚一定不要接触运行中的机械部分。 2.4印刷机开动前，首先检查机器各部件是否处于良好状态，是否有人员在操作中或在调校，是否有物件放在机器上后，方能开机试印。 2.5试机中主机声音正常，各机关键部件无异常，方能进行生产操作。 2.6印刷机上不能放置任何不相干物品，防止机器故障和其它事故的发生。在生产中若发现机器有异常现象，要立即停机检查，防患于未然。 2.7机器高速运转过程中，不准用手触摸机器运动部件，避免发生工伤事故。 2.8每天下班前10分钟内必须搞好设备周围的卫生，保持机器及周边环境的整洁，同时切断电源、拉掉总闸后，才能下班。 2.9用电车拖纸时应注意周围的人，防止伤人。 2.10开动切纸机时，精力一定要集中，注意手式正确，防止机器压伤。换刀时必须等完全停机后方可把刀拆下取出。取刀时注意将螺丝上紧，小心刀脱落，以免造成人员伤害。 3. 印刷设备安全操作规程 3.1鸡眼机安全操作规程 3.1.1机器名称：鸡眼机 3.1.2相关参数 3.1.2.1速度：1000pcs/小时/2人 3.1.2.2可用模型：3#4#22#24#鸡眼模
综合管理部各岗位职责
综合管理部各岗位职责分工 综合管理部分以下岗位：综合管理部副部长、人事专员、行政秘书、行政文员、行政专员、档案管理员、行政司机。 一、综合管理部副部长岗位职责： 1、遵守国家有关法律、法规，贯彻执行公司的各项规 章制度，服从领导，保守公司秘密。 2、负责公司规章制度、精神文明、企业文化建设工作， 做好内外宣传。 3、协助公司党群组织开展有关工作，组织安排全体职 工的学习和企业文化活动。 4、负责党会、员工大会、总经理办公会等各项会议的 筹备组织，并做好会议资料的存档。 5、负责公司重要公务活动的组织与安排，负责重要客 人的接待，做好参观考察服务工作。 6、认真领会和贯彻执行国家及地方政府的劳动人事管 理制度，给公司领导层提供劳动人事管理的各种政策，为领导决策提供依据。 7、负责督促、检查各部门对公司规章制度、总经理办公会决定等的贯彻执行。 8、统筹安排综合部工作，制定部门员工岗位职责，分 解落实各岗位责任，安排本部人员的业务学习、培训和考核。 并协调好与其他部门的关系。 9、制定综合管理部年度及月度工作计划并领导完成，定期进行工作总结，负 责检查、落实、督促本科室的工作进度。 10、负责本部人员的工作安排、业务学习、培训和考核。 11、按照公文管理的规范程序，负责公文的拟定、批转、传递、保密工作，落实领导批示，并及时反馈落实情况。 12、负责公司证照、印鉴、车辆、固定资产、办公用品等的全面管理。
13、负责公司后勤设施的管理，运行监督。 14、负责规范公司法律事务工作，防范法律风险，避免 法律纠纷。 15、负责完成领导交办的其他工作。 二、人事专员岗位职责： 1、遵纪守法，遵守国家的规章制度，服从领导，保守 公司秘密。 2、负责起草劳动工资、考勤、考核、奖罚等人事相关 规章制度。 3、具体实施公司员工的招聘、考试、考核、录用、聘 任、劳动合同的签定与解除等人力资源管理工作。 4、负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计，报 财务管理部作为核定工资、奖金的依据。 5、负责绩效统计工作，对员工的工作绩效、业务绩效 进行考核，并将统计结果告知财务管理部作为核定工资、奖金的依据。 6、负责公司人事档案管理工作。 7、负责公司员工的学习、培训及其相关工作（教育培 训会的记录、摄像、录像等）。 8、根据公司福利相关规定，进行福利申请手续的办理， 以及员工各项福利的才买、发放、登记。 9、负责公司员工五险一金（养老、医疗、失业、工伤 和生育保险以及住房公积金）相关工作。 10、负责拟定人事相关通知公告并下发。 11、完成领导交办的其他各项工作。 三、行政秘书岗位职责： 1、负责总经理各类资料、文件的分类整理及归档。 2、负责总经理日程和外出交通安排、文电送阅等秘书工作。 3、负责来文、来电、来函登记，并经本部门部长阅鉴后呈总经理批示或转有关部门办理。
印刷厂管理制度
印刷厂管理规章制度 为了维持良好的生产秩序，提高劳动生产率，保证生产工作的顺利进行；为了使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力，努力做好本职工作，并思考员工与家属团聚的问题，根据国家有关规定，结合公司的实际情况，特定以下管理制度。 一、劳动纪律: 1.上班要保持良好的精神面貌，集中精力进入工作状态。 2.工作时间要坚守岗位，不得擅离职守。努力完成/超额完成上层下达的 任务。 3.工作时间内不得办私事，不做私活。不能吃零食，不能饮酒，工作岗位 禁止吸烟，吸烟要到指定的吸烟区，不得大声喧哗，吵闹。 4.职工必须服从工作调动和工作分配，如果本人认为调动分配不当，可以 向上层反映，但在未改变前，仍须执行原决定。 二、考勤制度 1.工作时间为上午8：00—12：00，下午为2：00—6：00 2.职工不得无故缺席和旷工。（旷工半日，不发当日工资，并罚款50元；旷工 一日，不计当日工资，并罚款100元，以上均从当月工资中扣除）。 3.职工不得迟到、早退，应提前十分钟到岗位做好班前的工作准备。 1)上下班时间均有5分钟弹性时间。超过5分钟罚款20元/次（在日工资 扣除）；迟到30分钟以上视作旷工处理：30分钟以上、1小时以内一律 作旷工半日处理；1小时以上一律作旷工一日处理。 2)早退者一律视为旷工处理：早退1小时内一律作旷工半日处理；早退1 小时以上作旷工一日处理。 4.禁止委托他人或代他人刷卡考勤，代他人刷卡罚款50元/次，从当月工资中 扣除。 5.请假必须先申请，填写申请表格，经批准后方可休假。（申请表格应提前2 日递交。特殊情况必须来电、函请示，并在事后一日内补办手续方视为有效假期）。 6.职工不按请假制度请假或未得批准擅自离开岗位，一律按旷工处理。
第十一节 主谓一致
第十一节主谓一致 ★知识讲练 在英语中,所谓“主谓一致”,主要指主语和谓语在“人称”和“数”上的一致,其基本原则有三条: 一、语法一致,即主语与谓语在形式上的一致 1、be动词的用法：我用am, 你用are, is用于他、她、它，我们，你们和他们都是are, 单数用is, 复数用are. 2、each以及由some-, any-, no-, every等构成的不定代词及either, neither 作主语时,谓语动词通常用单数。 3、不定式(短语)、v-ing形式(短语)、从句作主语时,谓语动词用单数。 4、some /all /half/ most/ the rest / two thirds/a lot/ %等(+of+名词或代词)作主语时,应根据它们所代替的事物来确定谓语动词的单复数。如果代替的是复数名词,则谓语动词用复数;如果代替的是不可数名词,则谓语动词用单数。 5、 ...pair(s) / kind(s) / sort(s)等+of+名词作主语时,谓语动词常与pair(s) / kind(s) / sort(s)等保持一致。 6、某些只有复数形式的名词（如：clothes, trousers, shorts. glasses, shoes , pants等）作主语时，谓语动词用复数形式。 7、one+of+复数名词或代词作主语时,谓语动词用单数。 8、none / neither / either+of+复数名词或代词作主语时,谓语动词既可用单数也可用复数。 9、a number of+名词作主语时,谓语动词用复数;the number of+名词作主语时,谓语动词用单数。 互动演练 1. I _____from China, he ______from China too. We _____ both Chinese. (be) 2. Somebody ______(want) to see you, sir. Each boy and each girl ______ (be) given a new book. Everyone ______ (be) ready for the sports meeting. 3. To tell a lie _______(be) not right. Eating a balanced diet ______ (be) important for us. What you said ______ (be) very strange. 1.The rest of the money _______(have)been given to the poor. 2.Two thirds of the students in our class _______ (be) boys. Most of the computers _________(be) bought from Shanghai. 5. This kind of apples_______ (taste) sweet. These kinds of apples ______ (be) produced in Shandong Province. A pair of glasses _______(be) lying on the table.
印刷机安全操作规程
印刷机安全操作规范 1.该机由专人按《印字机操作手册》要求操作，非本机人员不得随意操作，任何人不得随意改动； 2.作业前: （1）作业人员必须将工作服、工作鞋穿戴整齐，扣紧衣襟和袖口，衣袋内不装容易掉出杂物，不戴手表及各种饰物。 （2）查看交接记录 3.开机前： （1）应检查清理机器各处异物，设备上有无遗留工夹具、螺钉、铁屑等杂物，排除一切障碍物；危险区域有否旁人走近；机台之间必须互相关照和联系，避免损坏设备或工伤事故。；检查安全装置、设备润滑，紧固件是否到位，所需材料是否齐全。 （2）机长负责监督机器设备和机组人员安全，提高警觉性，请勿于工作场所中打闹嬉戏，造成无可避免的伤害或危险； （3）未经批准，非本机组人员不得擅自启动，操作机器，助手和学徒应在机长的指导下工作； 4.机器启动前，必须先给信号（按警铃），前后呼应，确定机器周围安全方可开机。 5.机器运转中: （1）严禁用手接触运动工作面，不准维修和擦拭机器，不准跨越转
动部位，要保持机器防护装置完备； （2）机组人员应按分工严守岗位，时刻注意机器各部位的运转情况，发现问题立即停机处理。 （3)操作者必须集中精神，坚守岗位，非因生产联系，不要互相闲谈或看书报，不准做与本职工作无关之事，不准擅自把工作交给他人，严禁手脚及物件放在运转位置上。 (4)机器运转过程中，注意观察机器各处是否有异常状况，并随时抽检产品，工作结束，清理机器各处杂物、纸屑、灰尘； 6.停机： （1）机器未停稳，严禁在传动部位做任何维护、调整工作。调整保养机器前，必须按下急停按钮或打开安全护罩； （2）.保持机器周围工作环境及机器本身的干净清洁，地板上、脚踏板上的油脂油污等光滑物质必须立即清除，也不要在上面遗留任何工具，以免人员滑倒或跌入机器造成伤害； （3）.两班制生产要严格执行接班制度，下班前必须切断设备的电源(包括照明动力)，清理场地，检查确认一切做妥后与接班机长交接清楚才能下班。 7.维修、调整、检查设备，并拆卸防护罩时: (1)须先停电关机，各类设备不准超限使用，不准无防护开车。中途停电，要关闭一切设备电源； (2)检查修理机械，电气设备停电时，要有专人负责停、送电，并要
综合部人员岗位职责
综合部 一、综合部 综合部的职责 1）负责公司的人员职称及档案管理； 3）负责公司卫生的安排及考核； 4）负责公司合同管理； 5）负责公司技术资料的档案管理及归档情况； 6）负责设备的日常运行维护及采购； 7）负责公司人员的培训及考核安排； 8）负责其他部门任务下达及工作绩效考核； 9）负责公司车辆的派用及管理情况； 10）负责公司员工出勤考核； 11）负责公司会议安排及考核并整理会议纪要公司传阅后存档； 12）负责公司内部/外来文件的传阅存档； 13）负责公司员工早餐记录的整理存档； 14）负责公司固定资产的定期盘查，记录、整理、存档； 15）负责公司人员的外出登记并整理存档； 16）负责公司办公用品的保管，分发并根据消耗情况申请补充； 17）负责完成领导交办的其他任务。
二、组织构架及岗位职责 1、组织构架： 综合部设置四个岗位分别为： 档案管理岗位1个 司机岗位2个 2、岗位职责： 1）档案管理岗位职责： 1、协助部门领导做好综合部管理工作； 2、根据公司日常工作需求做好后勤保障及工作安排； 3、负责公司车辆安排，保证公司领导及各业务部门工作用车需求； 4、负责公司办公用品的购买及领用； 5、负责公司电脑及其他仪器的维修与保管； 6、负责本部门档案的搜集、整理、归档及公司档案的保管； 7、负责按季度编制卫生值日及夜间值班表，做好每日卫生考核管理及安全保卫管理工作； 8、领导安排的其他工作。 2.1）司机岗位职责（宋超：森雅鲁A-CP867） 1、负责公司全部车辆保养、保险及维修，根据车辆里程统计情况按月做好车辆使用情况考核，控制油耗，保证车辆行驶安全； 2、保持车辆每日清洁；
印刷车间质量管理制度[9页]
作者：ZHANGJIAN 仅供个人学习，勿做商业用途 质量管理制度条例 质量检查是检查和认定企业生产的产品是否符合质量标准和满足客户要求的一个重要过程，认真把好产品质量通过印刷过程的质量检验工作，还可以较好地防止或减少各种质量问题和事故的发生，对提高企业产品质量和经济效益具有十分重要的意义，同时为了提高车间员工的工作积极性和责任心。 一、车间工序堵漏管理办法 1、凡是造成以下三种情况之一，不管错误大小一律按照堵漏对待。 ⑴形成质量隐患可能引发质量事故； ⑵使后工序生产难度加大、生产效率降低； ⑶会造成直接或间接成本增加 2、不管本工序的工作内容中是否规定了必须要检查，只要检查出错误就算堵漏。 3、各工序操作人员在正式生产前必须严格按照工序质量控制检查表进行检查堵漏。 4、操作人员发现问题应及时向管理人员反映，及时进行处理和是否属于堵漏的认定；其他未现场处理的堵漏情况应在工序流转卡上填写清楚，以便及时进行处理。 5、如果存在错误没有检查出来造成了损失，按照公司产品质量处罚
条例处理; 6、每周在质量分析会上对堵漏情况进行分析，把应该检查的堵漏项目增加到各工序质量控制检查表中，以便于各工序检查。 7、堵漏奖励的资金来源于出错工序，具体奖惩条例见公司质量管理奖惩细则。 二、印刷车间质量自检及上下工序互检管理办法 1、各工序在生产过程中严格按照工序要求和工序质量控制检查表做好自检工作，生产结束后按照生产流转卡管理办法做好自检记录。 2、本工序生产过程中出现的有问题产品必须加条标示清楚，否则按照自检未发现认定，下工序如果检查出来可以给予奖励； 3、对于有计数器且计数误差小的机台应该认真记录转交数量和消耗数量，误差不得超过规定范围；无计数器或计数误差大的机台应认真统计本工序消耗，转交数量通过上工序数字计算； 4、各工序须将自检过程中的抽样标识清楚且分开放置以便巡检和下工序检验； 5、各工序在正式生产前必须对影响本工序质量的前工序质量问题进行检查；对本工序质量没有影响的前工序质量问题可在生产过程中进行检查； 6、各工序应该认真填写消耗，每周由质量管理人员按照生产流转卡内容对消耗情况进行统计分析，根据分析结果进行奖励处罚。 7、具体奖惩条例见公司质量管理奖惩细则 三、车间印刷机台签样制度
11第十一节软横跨
第十一节软横跨 学习目标：1．掌握14 种软横跨节点结构及用途； 2 ．掌握软横跨预制中的负载计算法； 3 ．掌握软横跨检修标准； 4 ．了解软横跨的检调方法。 一、概述多股道接触悬挂通过横向线索悬挂在线路两侧的支柱上，这种装配方式称为软横跨。 软横跨由站场线路两侧支柱和悬挂在支柱上的横向承力索、上、下部固定绳及支持和连接它们的零件组成。横向承力索是软横跨的主要构件，承受各股道纵向接触悬挂的全部垂直负载，根据负载重量有单根承力索组成的单横承力索和双根承力索组成的双横承力索。在横向承力索下方布置有上、下部固定绳，用以在水平方向固定线索。由于横向承力索承重较大，因而选用GJ-70 镀锌钢绞线，根据计算可选用一根或两根。上部固定绳的作用是固定各股道的纵向承力索，并将纵向承力索的水平负载传递给支柱。下部固定绳作用是固定定位器，以便对接触线按技术要求定位，并将接触线水平负载传递给支柱。由于上、下部固定绳只承受水平力，负载不大，故上、下部固定绳多用GJ-50 镀锌钢绞线。 我国目前采用的是绝缘式软横跨，绝缘式软横跨即横向承力索与上、下部固定绳均绝缘，也就是对地绝缘。绝缘式软横跨有很多优点，它的各条线索对地都是绝缘的，这样便于带电检修。对地绝缘的绝缘子串都装在线路两侧，故在电力和内燃、蒸汽混合牵引区段上运营，可
减轻绝缘子的污损程度，从而减少了清洗绝缘子的工作量。在线路较 多的站场上用绝缘式软横跨可节约大量绝缘子，并且有利于机务人员 的信号嘹望，同时增加了车站的美观。 上、下行分开供电的车站、跨越上、下行股道的软横跨应用绝缘分开，软横跨上、下行股道间的横向电分段绝缘子串应位于相邻上、下行股道的中间。靠支柱的接地绝缘子串应在同一垂直平面内，允许误差为± l0 mm 。 由于软横跨上、下行股道间横向电分段绝缘子串起上、下行电分段作用，在实行“V”型天窗作业区段，横向电分 段绝缘子串，经常起接地侧绝缘子的作用。另外，当某一方向接触网设备故障时，它还将另一方向正常接触网设备在站场隔离开来，起缩小事故范围的作用。因此，为了保证在实行“V”型天窗时作业人员的人 身、设备安全和缩小事故范围，软横跨上、下行股道间横向电分段绝缘子串采用四片。 软横跨绝缘子，不管是接地侧绝缘子还是上、下行股道间的横向电分段绝缘子，它们一方面起绝缘作用，另一方面起连接作用。因此，软横跨绝缘子机械性能和绝缘性能要求都比较高，在安装、检修时，要严格检查软横跨两侧及中间绝缘子串，特别是绝缘子串中各绝缘子的连 接情况，防止弹 簧销脱落和丢失，确保安全供电 在有中间站台的车站，为保证车站工作人员和旅客的人身和财产安全，软横跨下部固定绳在跨越中间站台时，要形成一个中性区，即下部
公司综合管理部职责概述
综合治理部职责 负责文秘、档案；人力资源治理、机构治理、综合考核；科技治理与服务、电子银行技术支持；党务、工会、团委；监察、保卫；法律事务，内控合规、反洗钞票等工作。对口市分行综合治理部、人力资源部、工会工作办、监察保卫部、打算财务部、信息科技部。 一、综合治理岗主任岗位职责 ⒈协助行长组织好日常工作 ⑴协调行内各部门之间的工作关系； ⑵协调和地点有关单位的关系；
⑶协调和内部职工的关系； ⑷为各部门办公提供后勤保障，包括日常办公用品、日常用电用水、通信、车辆保障。 ⒉依照分工做好所分岗位工作，同时组织好综合治理部内其它工作岗位的工作，负总责。 二、文秘岗岗位职责 ⒈负责行内综合性文字报送工作，如工作总结、打算、报告、信息等； ⒉负责文件的起草、收发、登记、传阅工作； ⒊负责行内各种会议的组织、记录、传达工作； ⒋负责公章的使用、登记、监督、治理工作； ⒌负责市分行对口部门交办的其它工作。 相关规定 《中国银行应县支行电子文件传阅流程方案》 《中国银行应县支行行政印章保管使用方法》 三、档案治理岗岗位职责 ⒈负责行内文书档案的收集、归类、整理装订工作； ⒉负责行内文书档案的列架保管工作；
⒊负责行内文书档案的查阅、借阅工作； ⒋负责行内文书档案的鉴不、销毁工作； ⒌负责文书档案室的用电、防火、防潮、防盗等安全治理工作。相关规定 《中国银行会计档案治理方法》 四、人力资源岗岗位职责 ⒈负责本行职工的人事信息采集工作； ⒉负责准确保送职员人事信息； ⒊负责准确保送职员的劳资报表； ⒋负责职员的签到、签退、请假、休假等考勤工作； ⒌负责职员的“三险一金”的统筹统缴工作； ⒍协助领导班子做好职工岗位聘任、交流工作； 相关规定： 《应县支行考勤治理暂行实施细则》 五、机构治理岗岗位职责 ⒈及时保送《机构季报表》； ⒉及时办理机构营业执照的年检，换证工作； ⒊及时办理机构《经营金融业务许可证》、《机构代码证》的年检