党费收缴工作
党费收缴工作
交纳党费是党员应尽的义务，也是党员增强党性观念的基本体现。做好党费工作，是党组织的一项经常性任务，也是加强党员教育管理的一项重要内容。一名党员应从支部大会通过其为预备党员之日起交纳党费。党员一般应当向其正式组织关系所在的党支部交纳党费。
一、政策依据
《中共中央组织部办公厅关于进一步规范党费工作的通知》（组电明字[2017]5号）
中共稷山县委组织部《关于进一步规范党费工作的通知》
二、党费收缴标准
1、基层党组织年初核定党员月交纳党费数额，填写年度《党费摸底表》，报党委备案，年内一般不变动。（补充：党费一般情况下只多交不可少交，每名党员月交党费数额一般不差过1000元，那么，对于多交党费的人员、数额、是否自愿等情况，基层党组织在上报党委时要进行详细地说明。）
2、计算基数
按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定、经常性的工资收入(税后)为计算基数。党费计算基数不包括以下项目：个人所得税，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金（含个人和单位缴纳部分），
职业年金、企业年金，住房补贴、交通补贴、公务用车补贴、通讯补贴、加班补贴、误餐补贴、取暖费、防暑降温费、物业费等改革性补贴，以及针对少数地区、部分单位、特殊岗位、部分人员发放的津贴补贴。事业单位党员的绩效工资中的基础性绩效工资应列入党费计算基数，奖励性绩效工资不列入党费计算基数。
简单来说，月交纳党费计算基数=税后实发数（已经扣除了保险、奖励性绩效）－10%－教护津贴－高岗津贴－乡镇补贴－妇女补贴
交纳比例：每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者，交纳月工资收入的0.5％；3000元以上至5000元(含5000元)者，交纳1％；5000元以上至10000元(含10000元)者，交纳1.5％；10000元以上者，交纳2％。
举例：管村中心校党支部的李××同志
交纳党费计算基数：4053.37－347－13－400－30=3263.37
交纳比例：1%
月交党费数：3263.37×1%=32.6337→32.7（保留小数点后一位，小数点后第二位全部进位）
3、离退休党员、生活困难党员
离退休党员教师交纳党费每月以实际领取的基本离退休费或基本养老金为计算基数，不包括津补贴，5000元以下
（含5000元）的按0.5%交纳，5000元以上的按1%交纳。
对家庭贫困和身患严重疾病，交纳党费确有困难的党员，经本人申请，党支部研究，报局党委批准，并报县委组织部备案后，可以少交或免交党费。
三、党费收缴程序
1、党员应于每月的1-5日自觉向党支部交纳党费。（一般交给党支部组织委员，没有设立支委会的交给党支部书记）党支部对党员交纳的党费要随交随收，并填写《党费证》。同时，填写《党费收缴登记表》，这个表是一式二联，第一联是存根，第二联为上缴凭证，一月一汇总，盖章，由党费收缴人签字。
2、党支部应于每个季度的最后一个月（
3、6、9、12月）的6-10日向局党委交纳本支部一季度的党费。（补充：咱们第四季度的党费大家收齐后统一发到银行账户，不收取现金，注意保存好汇款凭条或手机转账截屏打印件）
携带资料：转账凭证；《党费收缴登记表》第二联，大家沿着本子撕下来，撕整齐，三个月共三张，加盖党支部章。
局党委会根据年初报送的《党费摸底表》核对数额，在这个过程中有党员增减的、补交党费的应及时向局党委说明情况。核对无误后，开具《上缴党费报告表存根》，要注意保存，把它粘到《党费收缴登记表》本季度的首页（1、4、7、10月）。
3、局党委于个季度的最后一个月（3、6、9、12月）的11-20日向县委组织部上缴党费。
四、党费收缴情况要按规进行公开
党费收缴、使用和管理的情况要作为党务公开的一项重要内容。局党委每季度对各党支部党费工作逐一进行督促检查，定期在党员大会或者党员代表大会上，报告党费工作情况。各基层党支部应当每年向党员公布一次党费收缴情况。
民办学校党支部收缴的党费在上缴县委组织部后会被如数返还，用于支部建设，不得退还给党员。
党费收缴工作情况报告
党费收缴工作情况报告 为认真贯彻落实“从严治党”要求，根据《市委组织部关于进一步加强和规范党费收缴、使用和管理工作的通知》文件精神，我镇高度重视，组织人员，认真搞好清理收缴工作，现将情况报告如下。 一、党费收缴基本情况 乡党委下共有10个党支部，其中：机关支部1个，退休支部1个，学校支部1个，卫生院支部1个，村（居）党支部6个，现有党员401人。20**年共收到各党支部上缴党费总额为6368元，20**年收到8280元，所收党费已全部上缴市委组织部，无截留、贪污党费的现象。 二、高度重视，认真清理 为认真贯彻落实该项工作，镇党委高度重视，由镇党委副书记杨泽钊同志牵头，办公室何云峰同志具体负责，各党支部积极协助，对20**年、20**年党费收缴、使用和管理工作进行严格清理，重点检查党员领导干部是否带头缴纳党费，每个党员是否严格按照标准、及时足额缴纳党费，各党支部是否及时足额上缴党费等情况。 三、党费收缴的具体做法 1、认真学习《党费收缴制度》，明确了《党章》中的党费对党员管理的要求、党费缴纳的数额、党费计算的依据、党费交纳的时间等； 2、指定专人负责党费管理，要求各党支部选派素质高、责任心强的支部委员负责收缴党费，有力的保证了党费收缴的准确性和严肃性； 3、严格履行收缴党费手续，做到党员交纳党费有登记，党支部上缴党费有收据，然后镇党委以现金交款单方式全额上缴市委组织部； 4、做到党费帐簿规范合理。执行严格的交费登记程序，同时保存好上交党费的所有票据，以便于随时核对和上级党组织检查。 四、存在的问题
通过自查发现，我镇在党费收缴和管理中主要存在以下两点问题：一是个别党员常年在外务工或随子女到外地生活，不能联系上本人，村干部存在垫支党费情况。二是个别党员跨年度缴纳，并未按时缴纳。 五、整改落实情况 为将党费清理工作落实到位，切实解决我镇存在的问题，我镇党委认真组织，由专人对党费的收缴情况进行认真核查，对没有足额缴纳的党费的党员进行及时补交，对没有按期缴纳党费的党员进行学习教育，通过清理，共补交党费5229元；组织全体机关党员认真学习了《四川省党费收缴、使用和管理办法》（川组通〔20**〕75号），进一步加强对党员的教育管理，提高了思想认识，明确了党员义务。 六、下一步工作打算 一是根据工资（津补贴）调整变化，及时调整党费收缴数。 二是加强对党员教育，加强《党员工作手册》学习宣传，督促各基层党组织、全体党员按时足额缴纳党费。
党费收缴、使用和管理办法
党费收缴、使用和管理办法 第一章党费收缴 第一条党员交纳党费的比例为：每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者，交纳月工资收入的0.5％；3000元以上至5000元(含5000元)者，交纳l％；5000元以上至10000元(含10000元)者，交纳1.5％；10000元以上者，交纳2％。 每名党员月交纳党费数额一般不超过1000元，根据自愿可以多交，自愿一次多交1000元以上的，比照交纳大额党费有关规定办理。 第二条按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入(税后)为计算基数，按规定比例交纳党费。 工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：①机关工作人员（不含工人）的职务工资、级别工资、津贴补贴； ②事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴；③机关工人的岗位工资、技术等级（职务）工资、津贴补贴；④企业人员工资收入中的固定部分〔基本工资、岗位（职务）工资、技能工资、岗位（职务）津贴补贴〕和活的部分（奖金和绩效工资）。
列入交纳党费计算基数的津贴补贴是指：根据国家关于规范津贴补贴的有关规定，对各地区各部门各单位干部职工普遍发放的规范性津贴补贴（工作性津贴和生活性补贴）；事业单位党员的绩效工资中的基础性绩效工资。 不列入交纳党费计算基数的津贴补贴包括：①针对少数地区、部分单位、特殊岗位（法院检察院办案津贴、审计补贴、纪检监察办案人员补贴、公安值勤岗位津贴、密码人员岗位津贴、信访岗位津贴、有突出贡献专家享受的政府特殊津贴等）、部分人员发放的津贴补贴；②住房补贴、交通补贴、公务员用车补贴、通讯补贴、加班补贴、误餐补贴、取暖费、防暑降温费、物业费等改革性补贴；以及养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金（含个人和单位缴纳部分）、伤残人员抚恤金等社会保险类补贴； ③按月领取工资的党员取得的临时性收入（临时性津贴费、补助、稿费、讲课费、奖金、银行存款利息等），④事业单位党员的绩效工资中的奖励性绩效工资；⑤企业人员党员不定期、非普遍发放的奖金和绩效工资；⑥科研人员党员在促进科技成果转移转化中取得的奖励和报酬。 第三条不按月取得收入的党员（指既不拿年薪也不按月领取薪酬的党员，主要包括个体工商户、个体经营者、私营企业主、民办机构出资人、自由职业者等人员中的党员），每月以个人上季度月平均纯收入为计算基数，参照第一条、
党费管理办法
党费管理办法 根据《中国共产党章程》、中央组织部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，结合我院实际，为规范党费管理,特制定本管理办法。 一、党费收缴： （一）、党员交纳党费的比例以校党委下发的文件为准。（二）、党员除按规定数额缴纳党费外，本人自愿多缴，数额不限。 （三）、新入党的党员应从上级党委批准为预备党员的当月开始缴纳党费。 （四）、党员如有特殊情况不能亲自或不能按时缴纳时，可以委托他人代为缴纳或预缴、补缴。预缴、补缴时间不得超过6个月。 （五）、对无正当理由，不按照规定交纳党费的党员，连续６个月不交纳党费的党员，按自行脱党处理。 （六）、全体党员应当在每年5月30日、11月30日以前主动向党总支交纳党费，党总支收齐后5日内交学校党办，党总支每半年上缴党费至校党委一次，并向全体党员公布党费收缴情况。 二、党费管理 （一）学院党费收支由党总支委员会管理，具体账户由学生事务办公室代管。党费的具体财务管理工作，必须指定专人负责，实行会计、出纳分设。专款专用，党费账薄归档应当按照财务有关规定办理。 （二）报销党费严格执行财务制度。报销单据、发票要齐全；发票背面注明具体用途，报销单据抬头盖党总支公章；财务主管
由党总支书记签字，验收和财务经手人由管理党费账目的同志签字，收款人由党费使用者签字。 （三）学院党总支应当每年在党员大会上定期通报（或书面报告）党费收缴、管理和使用情况，接受党员的审议和监督。三、党费使用 （一）、使用党费应当坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则。 （二）党费必须用于党的活动，主要作为党员教育经费的补充，其具体使用范围是： （1）培训党员。 （2）订阅或购买用于开展党员教育的报刊、资料、音像制品和设备。 （3）表彰优秀共产党员和优秀党务工作者。 （4）补助生活有困难的党员。 （三）、使用党费，必须集体讨论决定，不得个人或者少数人说了算。 （四）本办法自2015年3月8日起执行 附：党费使用流程 党费使用申请表借款凭证 党费使用工作流程 党费使用者提出意见和预算 并到党费管理者人处领取《党费使用申请表》、《党 费使用借款凭证》
20xx年度党费收缴和管理工作总结
20xx年度党费收缴和管理工作总结 按照上级党费收缴和管理办法，xx党委党费工作做到收缴及时，帐目清楚，上交及时，现将xx党委党费收缴管理工作总结如下： 一、基本情况 我党委共有党员xx名，其中预备党员x名，按照党费收缴标准，共缴纳党费xx元(大写：xxx)。 二、主要做法 (一)严格标准，确保党费足额收缴。一是严格测算党员交纳党费基数。为了准确掌握每名党员党费的交纳基数，对全体党员每年应缴党费数额进行了一次详细的调查统计，按照工资额和交纳比例，计算出了每名党员、每个支部每月应缴的党费数额。二是细化工作，责任到人，每个党支部做到有专人收缴党费，各支部专人收缴完党费后再将把党费汇总到党委处，再由党委上交组织部。三是加强督促。为确保党费足额及时收缴，xx党委每年对各支部党费收缴情况核查一次，发现不及时足额交纳党费的及时催要，对不按照交纳党费的党员，责令其促其立即补交;对长期拖欠，不能按时上交党费的党组织及时给予批评，促进了xx党费
足额收缴。 (二)严格执行有关制度，确保党费管理规范运作。健全党费管理制度。对每个支部交纳的党费做到及时入帐、记帐，统一使用党费专用收据，达到帐、据、本相符。在此基础上，进一步完善了党费检查制度，每年至少对党费收缴和管理情况进行一次检查，及时纠正存在问题，保证了党费管理制度化、规范化。 (三)严格审批，确保按规定使用党费。在党费使用方面，我们始终坚持统筹安排，量入为出，收支平衡，略有结余的原则，做到有计划使用，确保了党费开支符合上级规定。党费开支的所有票据，必须是正式票据，同时按照审批权限经主管领导和经手人签字后，方可入帐。严格使用范围。在党费作用上，严格按照上级规定的开支范围，保证专款专用，将党费用于订阅党内杂志及电化教育录像带，对于不符合使用范围的，坚决不在党费中开支。 三、存在的主要问题和今后的打算 部分党员有拖交党费现象，交纳党费的积极性、主动性不高。针对存在的问题，今后要进一步加强党员教育和管理，加强对离退休党员的
12党支部党费收缴、使用和管理制度
党费收缴、使用和管理制度 一、党费收缴 1.收缴标准 一是按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入（税后）为计算基数，按规定比例交纳党费。工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：机关工作人员（不含工人）的职务工资、级别工资、津贴补贴；事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴；机关工人的岗位工资、技术等级（职务）工资、津贴补贴；企业人员工资收入中的固定部分［基本工资、岗位（职务）工资、技能工资、岗位（职务）津贴补贴］和活的部分（奖金）。 二是实行年薪制人员中的党员，每月以当月实际领取的薪酬收入为计算基数，年终兑现绩效薪酬的当月按本月实际领取薪酬的总数为计算基数，按规定比例交纳党费。 三是不按月取得收入的个体经营者等人员中的党员，以个人季度月平均纯收入为计算基数，按规定比例交纳党费。 以上党员计算基数在3000元以下（含3000元）的按0.5% 交纳党费；3000元以上至5000元（含5000元）的按1%交纳；5000元以上至10000元（含10000元）的按1.5%
交纳；10000元以上的按2%交纳。每名党员月交纳党费数额一般不超过1000元。 党费计算基数不包括以下项目：(1)个人所得税。(2)养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。(3)住房公积金（含个人和单位缴纳部分）、职业年金、企业年金。(4)住房补贴、交通补贴、公务用车补贴、通讯补贴、加班补贴、误餐补贴、取暖费、防暑降温费、物业费等改革性补贴。(5)针对少数地区、部分单位、特殊岗位、部分人员发放的津贴补贴，包括艰苦边远地区津贴，特殊岗位津贴和补贴（法院检察院办案津贴、审计补贴、纪检监察办案人员补贴、公安值勤岗位津贴、密码人员岗位津贴、信访岗位津贴、有突出贡献专家享受的政府特殊津贴等），临时性津贴费、补助、稿费、讲课费、银行存款利息等。(6)伤残人员抚恤金。 (7)党政机关、人民团体、事业单位年度考核称职（合格）及以上的工作人员发放的年终一次性奖金。(8)事业单位党员绩效工资中的奖励性绩效工资。(9)企业人员党员不定期、非普遍发放的奖金和绩效工资，表彰奖励完成某项工程项目有功人员发放的一次性奖金，高空、高温作业和有害、有毒等岗位发放的保健类补贴。(10)科研人员党员在促进科技成果转移转化中取得的奖励和报酬。 离退休干部、职工中的党员，以基本离退休费或基本养老金为计算基数，不包括津补贴。计算基数5000元以下（含
江西省党费收缴、使用和管理细则(试行)
江西省党费收缴、使用和管理细则（试行） 为了适应形势发展的要求，进一步加强和改进全省党费收缴、使用、管理工作，根据中共中央组织部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》和《关于对党费收缴工作中几个具体问题的问答》，结合我省实际，制定本细则。 一、党费收缴 第一条按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入（税后）为计算基数，按规定比例交纳党费。交纳党费计算基数的“税后”是指：列入交纳党费计算基数的各项收入之和扣除应缴纳的个人所得税的余额。 工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：机关工作人员（不含工人）的职务工资、级别工资、津贴补贴；事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴；机关工人的岗位工资、技术等级（职务）工资、津贴补贴；企业人员工资收入中的固定部分（基本工资、岗位工资）和活的部分（奖金）。 列入交纳党费计算基数的津贴补贴是指：根据国家关于规范津贴补贴的有关规定，对各地各单位干部职工普遍发放的规范津贴补贴（工作性津贴和生活性补贴）。对于只有少数地区、部分单位或特殊岗位享有的津贴补贴，比如：艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴和补贴（法院检察院办案津贴、审计补贴、
纪检监察办案人员补贴、公安值勤岗位津贴、密码人员岗位津贴、信访岗位津贴、有突出贡献专家享受的政府特殊津贴等）、改革性补贴（住房公积金、住房提租补贴、通讯补贴、交通补贴等），以及社会保险类补贴、伤残人员抚恤金等，不列入交纳党费计算基数。 没有实行绩效工资制度的事业单位应把党员的基本工资、津贴补贴和实际领取的奖金收入（税后）列入交纳党费计算基数，每半年核算一次，月平均数为交纳党费基数。 企业人员工资收入中的“固定部分”是指在企业内职工普遍发放的基本工资、岗位（职务）工资、技能工资、岗位（职务）津贴补贴。“活的部分”是指在企业内职工定期普遍发放的奖金和绩效工资。对于只有特殊岗位发放的津贴补贴（如，有突出贡献专家享受的政府特殊津贴，高空、高温作业和有害、有毒等岗位发放的保健类补贴），以及社会保险类补贴、住房补贴、加班补贴、误餐补贴、表彰奖励完成某项工程项目有功人员发放的一次性奖金等，不列入党员交纳党费计算基数。 第二条党员交纳党费的比例为：每月工资收入（税后）在3000元以下（含3000元）者，交纳月工资收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交纳1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，交纳1.5%；10000元以上者，交纳2%。 第三条实行年薪制人员中的党员，每月以当月实际领取的薪酬收入为计算基数，年终兑现绩效薪酬的当月按本月实际
年度党费收缴工作总结
总结范本：_________年度党费收缴工作总结 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共6 页
年度党费收缴工作总结 根据今年6月15日举行的市直单位党务管理工作会议、12月7日举行的xx年市直党内统计工作会议的会议精神和有关文件要求，我局扎扎实实做好本单位的党费收缴管理工作，比较好地完成了今年的工作任务。具体情况如下。 一、主要情况 1、局领导高度重视，布置落实党费收缴工作 局党组成员、副局长黄南飞同志十分重视此项工作，把它纳入党建工作规划中去，选派党性强、作风正、熟悉党务和责任心强的同志承担党费收缴工作，在xx年初党务工作人员的变动交接过程中，采用参加市统一组织的培训班、自学和传、帮、带等教育方式，提高其业务素质，确保了此项工作的延续性和连贯性。同时还亲自布置了今年党费收缴工作任务，要求在本单位人员不断扩充，党员不断增加，还有部分党员职务晋升等情况下，党务工要认真做好党费的计算和调整工作，进一步规范党费的收缴、管理和使用工作。为了提高党务管理工作水平，黄南飞副局长还亲自与党务工作人员共同参加党务管理工作的有关会议和培 训班，明确当前工作任务，增强业务能力，为更好地开展本单位的党费收缴工作打下坚实的理论知识基础。 2、细化工作，责任到人，落实党费收缴工作此前，由于我局的党员数量不多，党费的收缴主要以支部党员向组织委员交纳的形式进行。今年划分设立党小组后，根据工作职责，将收缴党费的任务交给党小组长。同时，局机关党支部还根据上级有关规定，将支部每个党员每月应缴的党费金额进行核实造表，发到党小组长手中，党小组长再把党费汇 第 2 页共 6 页
党费收缴和使用管理制度
党费收缴和使用管理制度 一、党费收缴制度 （一）各党支部（总支）要把党员按规定缴纳党费作为增强党员组织观念、提高党员政治觉悟的一项重要工作来抓。缴纳党费是党员应尽的义务，也是党章规定的基本条件之一。要通过上党课、民主评议党员等形式，经常对党员进行教育，提高对缴纳党费重要意义的认识和缴纳党费自觉性。 （二）每月发放工资时，每个党员要主动按照规定比例向党小组长缴纳党费；党小组长把每个党员的工资数与缴纳党费数如实地填写到《中国共产党党员组织生活证》上，收齐后交给支部组织委员；组织委员把各党小组的党费汇总后及时上缴局政治工作部；政治工作部的组织干事要做到：应交、实交人数与应交、实交金额相对照，核实后，开出党费收据；在调整工资后，局政治工作部应及时通知各支部按新的工资比例收缴党费。 （三）各党支部组织委员每年年终要向大会公布一年来收缴党费情况和党费收据，对缴纳党费好的党小组与党员进行表扬，对个别不按照规定时间和比例缴纳党费的党员提出批评，对存在的问题要明确提出改正意见。 （四）局政治工作部要向党代会报告党费收缴和使用情况。按照规定，每季度第一个月10日前把上季度所收党费总额的XX%上交市委组织部。
二、党费使用、管理制度 （一）党费收缴、使用与管理实行专人负责，严格按照规定建立健全党费专帐，实行新帐本。 （二）要严格按照中组部规定的使用范围开支党费，用于对全体党员有益的事业上： 1、教育训练党员费用的补充开支； 2、党员政治理论学习和必要的业务学习资料及订阅党员读物费用的开支； 3、表彰“先进党支部”和“优秀党员”活动费用的部分开支； 4、对有特殊困难的党员给予适当救济所需费用的开支。 （三）使用党费要严格审批手续，一般项目开支要经局政治工作部主任批准，大的项目开支要经党委主管领导签字。任何人不准借支和侵占党费
党费收缴自查报告及整改措施(二篇)
党费收缴自查报告及整改措施 党费收缴自查报告及整改措施1 根据市委组织部《关于进一步规范党费收缴、使用和管理工作的通知》(字〔xxx2〕号)要求，我局对上年度党费收缴、使用和管理情况进行了认真的自查，现将自查情况报告如下： 一、高度重视党费收缴工作 局党委对党费收缴工作高度重视，将收缴党费作为增强党员党性观念的重要措施来抓，为增强党员的组织观念和履行义务的自觉性，我们采取各种形式，广泛对党员进行宣传教育，通过组织党员学习《党章》、中组部《关于党费收缴工作中有关问题的通知》及市委组织部有关党费收缴和管理的通知精神，进一步规范党费的收缴、使用和管理工作，提高党员对缴纳党费的思想认识，通过组织召开党支部会议、党员会等时机进行思想教育，使每位党员深刻认识到按期缴纳党费是党员应尽的义务，也是对党性的检验，进一步增强了缴纳党费的自觉性和主动性。 二、党费收缴严格按标准执行 (一)我局按照《党章》的有关规定，建立健全党费收缴管理制度。为做好党费的收缴工作，结合我局实际建立了《党费收缴制度》，党费交纳严格按照制度规定的工资基数和比例计算和收缴，每逢调资或工资改革，局属各党支部都能依据规定，认真核准党员党费收缴基数和比例，
并将新增的工资及时纳入收缴基数，调整党费收缴额度。全体党员按规定比例及时、足额交纳党费。 (二)严格履行收缴党费手续，制作党费管理账簿，合理规划账簿内容，使党费账目有序、明晰。注重党费收缴痕迹管理，党员交纳党费有登记，党支部上缴党费有收据。交缴党费的所有票据按年度存档备查。 (三)我局党委坚持定期组织党费收缴与管理自查工作，核对账目，查看票据、记录，总结有益经验，发现不足及时纠正。 三、党费管理严格按规范要求开展 一是指定专人负责党费管理。局属各党支部指派素质高、责任心强的同志负责收缴党费，有力地保证了党费收缴的准确性和严肃性。党费管理人员变动时，严格按照党费管理的有关规定做好交接工作，办好交接手续，转交材料，保证党费管理人员先培训，后上岗。二是局政工科严格按要求开展党费收缴工作，在规定的时间完成党费收缴，及时将党费存入党费专用账户，并将存款凭证及时送交市委组织部，相关票据统一整理存档。三是按照党费使用的有关规定，我局党费的使用严格按规定主要用于党组织建设、订阅党报和慰问困难党员。 四、存在的问题及改进措施 我局严格标准，按时完成党费收缴工作，在取得一定成绩的同时，还存在着一些不足，主要表现在：个别党员和党支部未能按时、主动上缴党费，还存在催缴的现象;个别党员有托别人垫付党费的现象。究其问题产生的原因：一是个别党支部对党费收缴工作不够重视,对党员的
2018最新党费收缴管理制度模板
2018最新党费收缴管理制度模板又到了范文模板时间，今天小编给大家整理了一些关于党费收缴管理制度的范文模板供大家参考，希望对您有帮助！ 党费收缴管理制度 党费收缴管理制度（一）： 党费收缴管理制度 一、交纳党费是共产党员对党应尽的义务，是党员增强党性和组织纪律观念的具体体现。每个共产党员务必按时按照标准交纳党费。 二、凡有固定工资收入的党员，应按上级党组织规定的比例交纳党费。党支部每年不少于两次对党员交纳党费标准进行审核。党员在缴纳党费时，务必严格执行规定，认真按照应交纳党费基数计算党费，做到准确无误。 三、所有党员应自觉地向所在党支部交纳党费。党员的正式组织关系在哪里，就向哪里的党组织交纳党费。 四、党员应按月由本人亲自交纳党费，一般在领取工资的当日至5日内，按照规定标准将党费交给所在支部组织委员，支部组织委员在5日内将收缴的党费汇总后转交机关党委，并将本支部的党费收入、上缴金额登记入册。 五、党员因外出统计、生病或年老体弱行动不便等特殊
状况，交纳党费有困难的，经支部批准，能够提前集中交纳党费，也能够请他人或家属转交。党员除按规定交纳党费外，本人自愿多交不限，不允许少交或不交。对于不按规定交纳党费的党员，党组织应及时对其进行批评教育。 六、预备党员应同正式党员一样按规定交纳党费，以支部大会透过为预备党员之日起开始交纳。 七、加强对党费的管理。支部组织委员收缴的党费，应建帐管理，及时造册，统计清楚，按月上缴，并妥善保管好资料。机关党委每年年底前，向全体党员公布党费收缴状况。任何人不准借支和侵占党费，不准滥用党费。 八、党员无正当理由连续6个月不交纳党费的，按自行脱党处理。 党费收缴管理制度（二）： 按时交纳党费，是党员对党应尽的义务，党费的收缴、管理和使用，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。为加强党费的收缴管理工作，根据《党章》和中组部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》，制定本制度。 一、时限要求 党员务必每月向党组织交纳一次党费。预备党员从支部透过其为预备党员的当月起交纳党费。如有特殊状况，经党支部同意，党员能够委托亲属或者其他党员代为交纳或者补
年度党费收缴工作总结(通用版)
年度党费收缴工作总结(通用 版) Through the summary, we can fully and systematically understand the past work situation, and can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work. ( 工作总结 ) 部门：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：MZ-SN-0735
年度党费收缴工作总结(通用版) 根据今年6月15日举行的市直单位党务管理工作会议、12月7日举行的2004年市直党内统计工作会议的会议精神和有关文件要求，我局扎扎实实做好本单位的党费收缴管理工作，比较好地完成了今年的工作任务。具体情况如下。 一、主要情况 1、局领导高度重视，布置落实党费收缴工作 局党组成员、副局长黄南飞同志十分重视此项工作，把它纳入党建工作规划中去，选派党性强、作风正、熟悉党务和责任心强的同志承担党费收缴工作，在2004年初党务工作人员的变动交接过程中，采用参加市统一组织的培训班、自学和传、帮、带等教育方式，提高其业务素质，确保了此项工作的延续性和连贯性。同时还亲自
布置了今年党费收缴工作任务，要求在本单位人员不断扩充，党员不断增加，还有部分党员职务晋升等情况下，党务工作者要认真做好党费的计算和调整工作，进一步规范党费的收缴、管理和使用工作。为了提高党务管理工作水平，黄南飞副局长还亲自与党务工作人员共同参加党务管理工作的有关会议和培训班，明确当前工作任务，增强业务能力，为更好地开展本单位的党费收缴工作打下坚实的理论知识基础。 XXX图文设计 本文档文字均可以自由修改
2019年整理--党费收缴工作总结
党费收缴工作总结 党费收缴工作总结 根据今年6月15日举行的市直单位党务管理工作会议、12月7日举行的20xx年市直党内统计工作会议的会议精神和有关文件要求，我局扎扎实实做好本单位的党费收缴管理工作，比较好地完成了今年的工作任务。具体情况如下。一、主要情况1、局领导高度重视，布置落实党费收缴工作局党组成员、副局长黄南飞同志十分重视此项工作，把它纳入党建工作规划中去，选派党性强、作风正、熟悉党务和责任心强的同志承担党费收缴工作，在20xx年初党务工作人员的变动交接过程中，采用参加市统一组织的培训班、自学和传、帮、带等教育方式，提高其业务素质，确保了此项工作的延续性和连贯性。同时还亲自布置了今年党费收缴工作任务，要求在本单位人员不断扩充，党员不断增加，还有部分党员职务晋升等情况下，党务工作者要认真做好党费的计算和调整工作，进一步规范党费的收缴、管理和使用工作。为了提高党务管理工作水平，黄南飞副局长还亲自与党务工作人员共同参加党务管理工作的有关会议和培训班，明确当前工作任务，增强业务能力，为更好地开展本单位的党费收缴工作打下坚实的理论知识基础。2、细化工作，责任到人，落实党费收缴工作此前，
由于我局的党员数量不多，党费的收缴主要以支部党员向组织委员交纳的形式进行。今年划分设立党小组后，根据工作职责，将收缴党费的任务交给党小组长。同时，局机关党支部还根据上级有关规定，将支部每个党员每月应缴的党费金额进行核实造表，发到党小组长手中，党小组长再把党费汇总到组织委员处，再由组织委员按季度上交，同时编制季度党费明细表以公示监督，全年共收缴党费9373.4元，争取把全体党员自觉、足额、按时交纳党费工作落到实处。今年，我局共增加党员12人，党支部都能严格按照《关于进一步做好我市党费收缴、管理和使用工作的意见》（佛组字﹝1999﹞2号）中规定的标准来核算该交纳的党费，并根据党员介绍信确定其党费收缴起始月份，在部分党员因新录用公务员转正或者职务晋升导致工资变化时及时调整其党费额；在一名党员调出本单位时能及时做好与调往单位的党费交接工作。3、按时保质完成党费报表的统计上报工作我局严格按照20xx年市直党内统计工作会议的精神和《＊＊市党内统计年报表审核要点》中的有关要求用党务系统进行年度报表的编制和上报工作，并按时上报了《二ＯＯ四党支部上缴党费报告单》、《二ＯＯ四党支部收缴党费登记表》、《党费使用、管理情况表（一）》和《党费使用、管理情况表（二）》。二、存在不足及下一步工作思路1、党费要注意随党员的工资变更而即时更新。在党费收缴过程中有时出现党员因试用期满或者职务晋升而变动工资后没有马上做好党费核算更新工作，以后要提高工作效率，在党员增减、党员工资调整等情况下要做好收缴党费额的即时更新。2、继续大力加强党务管理干部的培训
党费收缴制度
党费收缴制度 一、党员必须亲自向党组织交纳党费，有特殊情况的，可委 托其他委员转交。 二、党员必须按期交纳党费。一般应按月交纳党费，党员如 果没有正当理由连续六个月不交纳党费，视为是自行脱 党，经批评教育后仍不改正的，由支部讨论并上报上级 党组织批准后将其除名。 三、党员必须按规定交纳党费，按中央组织部关于党员交纳 党费具体标准的规定，不可少交。党员自愿多交纳党费，可以不限。 四、党费必须由支部专人负责，一般由支部组织委员管理， 若需换届，必须及时办好移交手续。 五、支部应按月将本支部收入、上缴党费的金额详细计入 《党费收缴登记簿》。 六、收缴党费人员必须及时向上级党组织上缴党费，不得个 人长期保管现金。 七、党费的收缴情况，支部应每半年检查一次。 八、前一年度党费收缴工作结束后，支部可通过张贴公示 榜、在党员大会上通报等方式，向全体党员报告党费收 缴情况。 流动党员管理制度 一、请假报告制度。党员到外省、市、县（区）工作，探亲
访友，居住地临时变化的，事先应向党支部报告。外出三至六个月的应转出临时组织关系；外出六个月以上且有固定地点的党员，应转移正式组织关系。由于种种原因不能转出组织关系的，应定期回所在党支部参加活动，不能按时参加组织活动的应向支部请假。 二、书信联系制度。流动党员要将所去工作单位或临时居住 地的详细地址、名称、联系办法向党支部说明，以便联系，党支部要认真填写发放《流动党员活动证》，并建立书信联系，定期介绍支部工作情况、学习重点。党员要按时交纳党费，并定期给党支部写信，汇报自己的思想、工作、学习、生活等情况，支部和党员每季度至少通信一次。 三、登门家访制度。在春节、元旦、中秋等重大节日，流动 党员回家期间，的那个支部成员或党小组组长要到流动党员家中走访，认真进行一次谈话，交流思想，沟通情况，提要求，交任务，发挥流动党员应有的作用。四、定期汇报制度。转出临时组织关系的党员，没季度要向 原党支部口头或书面汇报一次思想、工作、学习、生活等情况，有书写能力的年终要有书面总结汇报材料。 五、参加民主评议党员活动制度。流动党员原则上回党组织 关系所在单位党支部参加民主评议党员活动。 六、奖惩制度。对表现突出、作用发挥好、贡献大的党员，
党费收缴、使用和管理情况报告(最新版)
中共XX公司党员代表大会材料五 关于XX公司党委党费 收缴、使用和管理情况的报告 （2018年X月X日） 各位党员代表、同志们： 按照会议安排，根据中共中央组织部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》及相关要求，现将公司党委过去近五年来的党费收缴、使用和管理情况报告如下： 一、党费收支情况 （一）收入情况。近五年来，公司党委党费总收入为X元，其中： 1、上届党费结存X元； 2、各党支部上缴党费X元； 3、利息及其他收入X元。 （二）支出情况。近五年来，公司党委党费总支出为X元，其中： 1、上缴上级党组织X元； 2、下拨各党支部活动费X元； 3、表彰先进党组织和优秀党员X元； 4、组织党员培训及购买学习材料X元； 5、其他支出X元。 截止到2017年12月31日，收支相抵后，公司党委党费结存金额为X元。党费使用均符合中组部相关规定，党费收支经与开
户银行核对，票据相符，账款相等。 二、党费管理情况 公司党委高度重视党费收缴、使用和管理工作，严格执行相关制度。近五年来，我们主要抓了以下几个方面工作：一是依规开设党费独立银行账户。按照上级党组织的要求，我们在工商银行开设了公司党委党费专用账户。这样既有利于保障党费的安全储存，也有利于提升党费的管理效率和信息公开。 二是安排专人负责党费管理工作。公司党委安排了专人负责党费管理工作，党费专款专用，账目清楚，手续齐全，开支合理，在党费的收缴、管理等方面做到了及时收缴、及时上缴、及时登记、账目清楚。 三是严格执行党费使用审批制度。在党费的使用上，公司党委严格贯彻执行中组部有关规定，做到党费使用坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则。使用党费必须经领导班子集体讨论决定，专款专用，合理开支，严格审批，没有超范围使用党费情况。 四是加强对各支部党费管理指导。为使党费管理工作规范化，公司党委在加强本级党费管理的同时，也积极为各党支部的党费管理工作提供指导。各党支部普遍做到了把党费收缴工作同严格党的组织生活结合起来，同党员教育结合起来，同民主评议党员结合起来，同党员目标管理结合起来，对加强党的建设，发挥党员作用起到了积极的作用。 通过完善对党费收缴、使用和管理工作，较为充分地发挥了党费在促进党建工作中的作用。今后公司党委将在上级党组织的
大学党费收缴、使用和管理办法
大学党费收缴、使用和管理办法 大学党费收缴、使用和管理办法 第一章总则 第一条按期交纳党费，是党员应尽的义务，也是党员增强党性观念的基本体现。做好党费工作，是党组织的一项经常性任务，也是加强党员教育管理的一项重要内容。 第二条根据《中国共产党章程》、中共中央组织部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》(中组发〔2008〕3号)和《关于进一步规范党费工作的通知》(组电明字〔2017〕5号)精神，结合学校绩效工资实际情况，制定本办法。 第三条本办法适用于组织关系隶属于中共XXX大学委员会的全体党员。 第二章党费收缴 第四条党员交纳党费，以每月工资总额中相对固定的、经常性的工资收入为计算基数。不同类别党员交纳党费计算基数为： (一)在职人员党员每月交纳党费的计算基数概括为“四加六减”。其中，“四加”的项目包括岗位工资、薪级工资、
保留津贴、基础性绩效工资;“六减”的项目包括调整数、住房公积金个人缴存部分、医疗保险缴费、养老保险缴费、职业年金缴费、个人税。 奖励性绩效工资、住房补贴、XXX补贴、菜篮补贴、取暖费、防暑降温费等改革性补贴，针对部分单位、特殊岗位、部分人员发放的津贴补贴，以及科研人员党员在促进科技成果转化中取得的奖金和报酬、完成科研项目取得的科研提成等奖励性报酬，不列入党费计算基数。 与学校工资收入结构不一致的津贴补贴自筹单位，参照制定党员交纳党费基数计算办法。 (二)实行年薪制或协议工资人员党员每月以当月实际领取的薪酬收入为党费计算基数。其中，属于结构化工资的，参照在职人员党员计算基数。 (三)离退休人员党员每月交纳党费以基本离退休金或基本养老金作为计算基数，其他津贴、补贴不列入。生活确有困难的，经所在党支部研究同意，可以少交或免交。 (四)在职攻读学位的研究生交纳党费参照在职人员标准计算基数。
党费收缴工作总结
党费收缴工作总结 党费收缴、管理和使用，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，是加强党员教育管理的一项重要内容。我校党委按照《党章》和地委组织部《关于认真贯彻落实《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》的通知》，采取有力措施，加强党费收缴和管理工作，做到收缴及时，帐目清楚，上交及时，使这项工作逐步走上了规范化和制度化管理。现将我校党费收缴管理工作总结如下： 一、基本情况： 我校现有党员106名，其中在职党员66人，离退休党员40人。党委1个，党支部4个。 二、主要做法：： （一）严格标准，确保党费足额收缴 1、严格测算党员交纳党费基数。为了准确掌握每名党员党费的交纳基数，对全校106名党员每年应缴党费数额进行了一次详细的调查统计，根据号文件精神，，按照工资额和交纳比例，计算出了每名党员、每个支部每月应缴的党费数额。同时，在工资调整后，我们都要重新进行核算，为足额收缴党费奠定了坚实的基础。 2、细化工作，责任到人，落实党费收缴工作 根据工作职责，将收缴党费的任务交给各支部组织委员，校党委根据上级有关规定，将支部每个党员每月应缴的党费金额进行核实造表，发到各支部组织委员手中，各支部组织委员再将把党费汇总到党委处，再由党委干事上交组织部。全年共收缴党费元，上交元。
争取把全体党员自觉、足额、按时交纳党费工作落到实处。 今年，我校增加党员1人，都能严格按照《关于认真贯彻落实《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》》（号）中规定的标准来核算该交纳的党费，并根据党员介绍信确定其党费收缴起始月份，在部分党员转正或者职务晋升导致工资变化时及时调整其党费额；在两名党员调出本单位时能及时做好与调往单位的党费交接工作。 3、加强督促。为确保党费足额及时收缴，校党委每年对各支部党费收缴情况核查一次，发现不及时足额交纳党费的及时催要，对不按照交纳党费的党员，责令其所在党组织督促其立即补交；对长期拖欠，不能按时上交党费的党组织及时给予批评，促进了全校党费足额收缴。 （二）、严格执行有关制度，确保党费管理规范运作 1、设立党费专用帐户。按照上级文件要求在指定的五大银行----中国银行设立了党费帐户，党费帐目日清月结，做到帐目与银行对帐单完全相符。 2、健全党费管理制度。对每个支部交纳的党费做到及时入帐、记帐，统一使用党费专用收据，达到帐、据、本相符。在此基础上，进一步完善了党费检查制度，每年至少对党费收缴和管理情况进行一次检查，及时纠正存在问题，保证了党费管理制度化、规范化。 （三）、严格审批，确保按规定使用党费 在党费使用方面，我们始终坚持统筹安排，量入为出，收支平衡，略有结余的原则，做到有计划使用，确保了党费开支符合上级规定。
党费收缴管理使用制度
党费收缴管理使用制度 按期交纳党费，是党章规定的党员的基本条件之一，是党员对党的义务，是党员关心党的事业的一种表现，也是党员增强组织观念的重要途径。 一、党费收缴管理 1、党员要按标准每月一次向党小组缴纳党费，一般情况下不能让别人代缴。如有特殊情况不能亲自交纳或不能按月交纳时，经党支部委员会同意，可以委托其他党员为其交纳或预交、补交，预交、补交时间一般不超过6个月。 2、党支部每季度向党总支缴纳党费，缴纳时间为下一季度第一月十日以前，由组织委员送缴。 3、党总支每半年向镇党委组织部缴纳党费，党委组织部负责向县委组织部缴纳党费。 4、党员缴纳党费的标准，严格按照中央组织部的规定执行。 5、凡有工资收入的党员，每月以国家规定的工资总额中相对固定的经常性工资收入为计算基数，按规定比例交纳党费。每月工资总额中相对固定的经常性工资收入包括：机关工作人员（不含工人）：职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资、津贴。事业单位专业技术人员、管理人员：职务工资、等级工资、津贴（不包括政府特殊津贴）、奖金（指作为工资部分的奖金，不包括一次性重奖和年终一次性
奖金，下同）。机关、事业单位工人：岗位工资、等级工资、津贴、奖金。企业人员：工资收入中固定部分（基本工资）和活的部分（各类津贴、奖金）。实行年薪制的人员按月平均收入计算。 6、党员交纳党费的比例：每月工资收入在400元（含400元）以下者，交纳月工资收入的0.5%；400元以上至600元（含600元）者，交纳月工资收入的1%；600元以上至800元（含800元）者，交纳月工资收入的1.5%；800元以上(税后)至1500元(含1500元)者,交纳月工资收入的2%；1500元以上(税后)者,交纳月工资收入的3%。 7、离退休人员中的党员，以国家规定的离退休费为交纳党费计算基数，领取养老保险金的党员，以养老保险金为基数，参照上述规定比例交纳党费。 8、下岗待业的党员，依靠抚恤和救济为主的党员、领取当地最低生活保障金的党员以及学生党员，每月交纳党费2角。 9、合同工、临时工党员参照有固定工资收入的党员交纳党费的比例交纳党费。 10、停薪留职从事个体经营的党员，每月按上季度平均收入，参照上述规定比例交纳党费。 11、预备党员从支部大会通过其为预备党员的当月起交纳党费。
党支部的日常工作流程
党支部的日常工作流程 一、怎样建立党支部？ (一) 设置党支部的原则和要求 按照党员人数以及地域和单位设置党支部，是设置党支部的一般原则。设置党支部的基本要求是：凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位，设立党的支部委员会；党员在50人以上不足100人的，可设立总支部委员会，下设若干支部委员会；经上级党组织批准，党员超过50人的也可不设总支部委员会，而设支部委员会；党员超过100人的，可设立党的基层委员会，但经上级党组织批准，也可不设党的基层委员会，而设总支部委员会；正式党员不足3人，没有条件单独成立党支部的单位，可与邻近单位的党员组成联合党支部；凡有正式党员3人以上，执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的，可成立临时党支部。 (二) 建立党支部的一般程序 1、申报单位就建立党组织等事项与上级基层党(工)委进行沟通。内容包括：单位的概况；现有正式党员、预备党员的数量；党支部委员会组成人数和委员人选基本情况等。 2、上级党(工)委根据有关规定对申报单位情况进行初审。
3、上级党(工)委初审同意以后，申报单位向上级党(工)委呈报关于建立党支部及支委会候选人的请示。请示内容包括：a、说明成立总支、支部的单位党员人数，分布情况。b、要求设立总支、支部的理由。c、支委候选人名单。d、要求设总支的，说明计划下设支部数、委员会的人数。 4、上级党(工)委对支委会人选进行考察，形成考察报告（党员人数在三人以上、七人以下的只设支部书记）。 5、上级党(工)委会研究审批通过后发文批复。 6、申报单位召开党员大会，选举产生支部委员会和党支部书记、副书记，并对委员进行分工。 7、向上级党(工)委报告选举结果。 8、上级党(工)委审批、下发批文批准，并报区委组织部备案。 二、党支部组织生活制度的内容有哪些？ 党支部组织生活制度包括支部党员大会、党支部委员会、党小组会、党课、党支部（党小组）组织生活会、党支部委员民主生活会、支委会向支部党员大会报告工作、口头或书面思想汇报、谈心、民主评议党员、交纳党费、党员电化教育、远程教育等。 1、支部党员大会是党支部的最高权力机关，一般每季度召开一次。 2、党支部委员会一般每月召开一次。
开展不按规定缴纳党费专项整治工作总结
关于开展不按规定缴纳党费专项整治 工作情况的报告 为切实维护党章党规的严肃性和权威性，全面落实从严治党要求，根据XX有关会议精神和XXX印发的《关于基层党组织长期不换届专项整治工作方案》等四个方案的通知要求，XXX机关党支部认真组织开展不按规定交纳党费问题专项整治，对机关党支部2008-2012年以来的党费收缴、使用和管理情况进行全面自查自纠。通过专项整治工作，提高了机关党支部党费收缴使用管理工作的规范化、制度化水平，增强了机关党员的组织观念和党支部依规治党意识，切实把全面从严治党要求落实到了机关党支部和每一名党员，专项整治工作取得明显的成效。 一、领导重视，及时部署 XX机关领导班子高度重视，XXX书记亲自过问，机关党支部认真组织实施，将专项整治工作作为深入开展“两学一做”学习教育的有力抓手，在前期开展党费工作检查的基础上，及时制定XX机关专项整治工作方案，并组织党员认真学习传达XX相关文件和会议精神，学习党章和党费工作有关规定，切实提高党员对缴纳党费的思想认识，明确专项整治工作目标任务，指定专人，限定期限，
认真开展专项整治。 二、全面自查，落实整改 1、全面自查。党支部在认真做好2013年以来党费检查整改的基础上，对组织关系在本支部的在职党员和离退休党员2008-2012年底党费缴纳情况进行了全面核查。主要核查机关党员是否按规定的基数和比例按及时、足额交纳党费；党支部是否建立党费收缴、管理和使用工作制度，是否明确专人管理党费账目，党费票据是否齐全，党费账目是否清楚，党费账簿是否规范管理；党费工作是否及时公开；党支部是否按规定及时、足额上缴党费等情况。 2．整改落实。机关党支部在全面自查的基础上，对发现的党费收缴使用管理方面的问题及时纠正，规范管理。对没有按照规定交纳党费的党员，教育引导其主动补交；对年龄大行动不便、补交党费确有困难的离退休党员，指派工作人员上门补收党费；对新调入人员和组织关系在我委的借用人员，联系其原单位党组织负责人，核定应缴纳党费并督促其主动上缴、补缴。党支部还将党费核查和党员补缴党费情况及时在党务政务公开栏进行公示，以接受党员和群众监督。 3、建立台账。根据核查和整改情况，机关党支部对2008-2012年的党费核查、补缴情况登记造册，建立台账，