委培协议书

委培协议书

甲方：xxxxx

乙方：

甲、乙双方本着平等、自愿的原则，甲方送乙方到xxxxx学校委培，经协商，现达成如

下协议：

一、甲方委派乙方到xxxx学校xxx专业学习，时间为三年。

二、甲方负责乙方学习期间的学费，每年xx元，共计 xx元，且乙方在校学习期

间，

甲方每月补助乙方xx元的生活费用。

三、甲方在学校需要交费的时间内交纳学费，生活补助费用按月发给乙方。

四、乙方在校期间，应遵守学校的规章制度，高标准严格要求自己，勤奋学习，完成全

部

必修课程，保证圆满完成学业。

五、乙方毕业后，到甲方工作，并服从甲方的工作安排。

六、乙方在校期间因自身原因而中途退学，将退还甲方为此付出的学费和生活费。

七、乙方毕业后未到甲方工作，乙方应全额返还甲方为此付出的学费和生活费。

八、乙方毕业后，甲方如不安排乙方到甲方工作，甲方为乙方付出的学费和生活费将视

为

自愿。

九、此协议一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字后即可生效。

甲方：xxxxx 代表：

乙方：

签订时间：xx年x月xx日

定向委托培养协议书

甲方：山东xxxxx （用人单位）

乙方：合作技校（培养单位）

为提高xxxxx员工整体素质、管理技能、技术水平和学历层次，为集团的长远健康

发展储备人才力量，经甲乙双方协商，达成以下定向委培协议:

一、招生专业、人数。甲方委托乙方在2012年的技校招生中招录应届高中（高职）毕

业生100名，其中市场营销专业30名、会计学专业50名（男女比例不限），机电一体化

专

业20名（仅限男生）。

二、招生对象、条件 1、基本条件：应届高中（高职）毕业生，年龄在16—20岁，

男生身高不低于170cm，女生身高不低于160cm。五官端正、普通话良好、听力正常;身

体

健康，无精神病及传染性疾病。 2、基本素质: 能够吃苦耐劳、甘于奉献，具有较强的

敬

业精神，有较强的上进心和责任心，具有处理和协调问题的能力，具有团队合作精神。

三、培养时间、学制:自 2012年月至2014年月，全脱产学制两年。招生录取名单，

须经过甲方的审核同意。

四、乙方按照国家规定的收费标准向录取的学生收取学费，并按国家规定的学籍管理办

法对学生进行管理、安排食宿。对学习期满、经考试成绩合格、表现良好的学生颁发技

工证

书（中、高级）以及中第2页共2页专学历证书（含成人教育）。

五、乙方编制的专业教学计划须经甲方认定后实施，并有权对委培学生的教学情况不定期

进行检查和抽查，提出教学改进意见。

六、学生在寒暑假及实习期间，甲方可提供实习岗位，支付学生实习期间的生活补助。学生学习期满后，甲方对取得中专学历证书、技工证书以及甲方约定条件的毕业生安排到甲方（包括下属单位）就业。

七、委培学生的组班，教学计划的编制、论证，委培学生的验收、培训及录用等相关内容，双方另行协商。

八、乙方通过新闻媒体宣传招生等涉及到xxxxx相关的内容，必须经甲方同意后方可实施。

九、本协议未尽事宜，由双方协商解块。

十、本协议书一式二份，甲乙双方各一份。

十一、本协议自签字盖章之日起生效。

甲方（公章）：乙方（公章）：

甲方代表签字：乙方代表签字：

签字日期：二ｏ一二年四月日

企业委培协议书

甲方：

乙方：

___________（下称甲方）和___________培训学校（下称乙方）经友好协商，就企业委培课程事宜，达成如下协议：

一、甲方委托乙方承担___________课程培训。

二、甲方以每小时_____元人民币课时费，总计_____次课程，支付给乙方课时费总计___________元人民币，另交通费 ___________元人民币，教材费 _____元人民币，其它费用元人民币，合计人民币（大写）___________，支付给乙方。

三、乙方接受甲方委托，按照甲方要求为其设计课程，安排师资。

四、乙方按照与甲方商定的具体时间派遣教师，在规定时间内完成教学任务。

五、如甲方在第一次开课后对师资安排不适，可向学校提出申请要求更换教师。

六、付款时间：甲方在合同签订之日起一次性交清培训费用___________元人民币。

七、付款方式：甲方可支付乙方现金/支票。

八、本协议在双方签字盖章后之日起生效，本协议有效期自___________年___________月 ___________日始至 ___________年 ___________月___________日止。

九、其他未尽事宜，双方可协商解决。

十、本协议一式两份，双方各执一份。

甲方：乙方：

负责人：负责人：

电话：电话：

传真：传真：

日期：__年__月_日日期：__年__月_日

企校合作方案

在现代金融危机的大前提下，如何利用社会资源，发挥内在潜力，实现优势互补，强强联手，

实现资源利用的最大化——“能用众力，则无敌于天下矣”。因此，走出去，引进来，已经成为整个社会不可阻挡的潮流和趋势。不同的方式，各有所长，重要的是因“地”制宜，

重在“结合”。因“地”制宜，即根据学校条件、专业要求来决定企校结合形式。因此，***餐饮有限公司要用最优质的服务和合作模式真诚寻求各大院校合作。

【公司介绍】近年来，公司全面落实科学发展观，走人才强企之路，大力实施“人才兴企、科技强企、品牌树企、文化促企”的发展战略，希望通过企校合作，让众多高校专业人才在企业的发展壮大过程中发挥应有的作用，贡献出自己的力量，促进企业的快发展、大发展。

1、***的人才理念企业大力实施“人才兴企、科技强企、品牌树企、文化促企”的发展战略。企业以事业留人、感情留人、待遇留人，建立起引进、使用、留住人才的良好机制。形成了多层次、多元化的人才梯队和文化素质结构，努力建设高素质的干部管理团队，锻造一流的员工队伍。“吸纳人才、善用人才、发展人才”是***的人力资源开发战略。***在用人上以“以人为本，任人为贤”为原则。以“忠、诚、能”为衡量标准。即坚持以品德第一，能力第二为任用标准；坚持“有德无才，其德可用；有才无德，其才难用”之造才原则。

2、成立企校合作领导小组，保证企校合作有效运行公司于2010年成立了由公司领导及各部门主要负责人组成的“企校合作领导小组，由公司董事长兼总经理***先生担任组长，下设领导小组，主要负责分析、研究企校合作的模式、方法，找准人才定位，明确合作方向，全面指导协调公司企校合作及企业实训基地建设各项工作。

【合作目标】

加强企业与学校的合作，企校双方互相支持、互相渗透、双向介入、优势互补、资源互用、利益共享，是实现院校教育与企业管理现代化、实现教育与企业的可持续发展的一个重要合作模式。

【合作优势】

1、就业优势：金融危机的大前提下，失业率居高不下，毕业即意味着失业。为缓解学生就业压力，提高学校的就业率，学校鼓励学生在校期间积极参与到企业一线进行实习，不失为一条两全其美的路子。我们公司将与学校不定时联合举办各类就业指导座谈会，随时提供最新的就业资讯，让学生在人生道路的选择上不再徘徊。

2、服务优势：我们将免费提供最人性化的服务，根据学生的条件、能力、要求等，为学生制定最佳的就业实习方案。这样不仅可以提高学校的就业率，同时也为学生指引一条成才之路，铺就一生。

3、培训优势：本着互惠互利的原则，充分利用学校资源，企业和学校加强培训方面的合作，培训基地可设在学校，如职业技能培训等。这样学校既有经济上的收益，更有多元化办学的社会效益。公司将免费给学生提供岗前培训和指导，让他们更快地融入到社会中去。

4、宣传优势：本着利益共享，资源互用的原则，企业和学校利用彼此的宣传平台和现有资源条件进行就业形势和我司优势宣传，扩大影响。

5、市场信息优势：“产学结合、校企合作”这个基本模式，它既能发挥学校和企业的各自优势，又能共同培养社会与市场需要的人才，是高校与企业双赢的模式之一。我们公司将充分发挥企业的信息优势，提供最新信息：包括市场需求信息、实用技术信息、热门专业等信息，为学校提供一个培养人才的方向和目标，这样就能最大限度减少学校和学生的盲目性，提高学校的综合竞争力和学生的就业竞争力。

6、勤工俭学和实习：我们将提供学生各种勤工俭学和实习的机会，公司利用自己与其他企业人力资源合作的优势安排一部分学生带薪实习，让他们既获得了收入，又锻炼了自己的能力。

【合作内容或方法】

1、协助我们公司调查表、宣传单（册）的发放和信息采集。

2、开辟就业专栏，在校园网站、广播、院报等媒介介绍宣传我公司。

3、定期安排一定数量的人员到我公司进行毕业实习或者其他实习活动。

4、如有必要时，提供一定的场所。如讲座，座谈会等。

5、结合学校的各种活动，在必要时候，我们公司将提供一定的经济赞助。

6、其他合作事项。

【合作效益】

充分利用两种资源，提高学校的知名度，增加学校的就业率，同时又给学生铺就了一条

走向成功之路；获得社会、家长、学生的一致认同，这种无形的资产将给学校带来至高的荣誉。这般一石多鸟，无成本，无花费的校企合作方案，不是当今21世纪最具潜力和优势的合

作模式吗？

校企联盟合作协议（定向培训）

甲方：_________ 乙方：_________ 本着学校做大、企业做强的双赢目的，甲乙双方结成校企联盟。并达成以下合作共识：加

盟利益校企联盟让甲方成为乙方的培训基地，乙方成为甲方的就业市场，双方共谋发展

一、乙方节省招聘成本。乙方将招聘员工的工作转移给甲方实施，

甲方：_________ 乙方：_________ 本着学校做大、企业做强的双赢目的，双

方结成“校企联盟”。并达成以下合作共识：

加盟利益“校企联盟”让甲方成为乙方的培训基地，乙方成为甲方的就业市场，双方

共

谋发展。

一、乙方节省招聘成本。乙方将招聘员工的工作转移给甲方实施，节省了招聘成本。

二、乙方节省培训成本。乙方将培训员工的工作转移给甲方实施，把员工培训的成本降

至最低限度。

三、甲方办学有生源。甲方通过校企联盟实现“订单培养”，办学的吸引力增大，生源有

保障。

四、甲方学生有出路。甲方根据乙方的用工订单招生，按照乙方的技能要求培训，学生

学习

目标明确、学习内容具体、学习效果突出、就业能力较强。

具体合作

一、招聘代理。乙方授权甲方根据乙方的用工标准代理招聘，提供相关报告及员工情况

并直接将员工输送到乙方企业。

二、实施培训。甲方完全按照乙方要求确定培训人数、培训时间和培训内容，推行“pct

教学法”（基于项目的协作式培训），实现“职业道德为首、职业技能接口”，注重实训，确保

质量。

三、协作服务。甲方通过优质地服务学生来实现高效地服务乙方（包括职前的培训输送

服务和职后的跟踪服务，诸如组织招生、实施培训、办理证件、护送进厂，对不合格员工及

时教育和适当调整，并随时准备人力补充等）。乙方同样通过服务员工来支持甲方办学（包括

严格依法用工、人文关怀、人性管理、信息沟通和配合甲方实施好员工的继续教育等）。

四、接受监督。甲乙双方均应接受对方的监督，并接受乙方所在地政府的随时监督。甲

方输送到乙方的员工均在当地政府备案。

其它义务

一、甲方义务 1、为乙方培训输送合格员工，按学分制将员工列入学历教育学生系

列进行继续教育和管理（2-3年完成中职教育并颁发正式中等职校毕业证书）。 2、协

助乙方对输送员工中出现的问题进行协调解决，对个别（试用期结束时）不能胜任的员工另

行安置就业。

二、乙方义务 1、依法为甲方输送的员工办理入厂手续及相关福利待遇。 2、

尽量为甲方输送的员工提供良好的生产生活及学习娱乐条件，确保安全。 3、依章管理，

公平对待员工。如需辞退甲方输送的员工应与甲方沟通并征得甲方同意。 4、按时如数

发放员工工资并按月将工资册传真予甲方，协助甲方每半年对员工进行一次考评（按照职业

精神、行为规范、工作实绩和综合表现各100分进行评分）以便甲方统计学分。

本合作协议双方共同遵守，乙方当地政府监督实施，其它事宜双方协商，协商不妥由乙

方当地政府协调。

甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________ 法人代表（签字）：_________ 法人代表（签字）：_________篇二：企业委培协议书

委培协议书

甲方：乙方：

营业执照号码：身份证号：

联系电话：联系电话：

单位地址：家庭地址：

甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就乙方参加甲方组织的水泥工艺委培班

学习及其他相关事宜形成以下协议：

一、乙方自愿参加甲方组织举办的冀东水泥冀中南大区水泥工艺委培班。

二、委培学习期间，应严格遵守国家法律法规和甲方、委培院校的规章制度及相关要求；

如有违反，产生的一切后果由乙方自行承担。

三、委培费用及补贴标准

1、委培班开学前，乙方需交付500元的委培费用（含部分学费、书本费、住宿费等），

不足的费用由甲方负责支付。

2、甲方每月向乙方支付400元补贴。

四、委培学习结业后，甲方根据考核情况，按照择优录取的原则正式录用乙方为单位员

工，并签订劳动合同，办理档案转移、保险缴纳等人事事宜。五、乙方如不能如期完成委培

班理论及实习任务，或结业考核不合格，后果自负，乙方缴纳的费用不予退回，并要退回甲

方支付的全部补贴。

六、如乙方结业考核合格，但未按甲方通知按时报到或拒不接受甲方安排工作的，视为

自愿放弃录用机会，乙方缴纳的费用不予退回，并要退回甲方支付的全部补贴。

七、委培结业考核合格并被甲方录用的，在实习期内，甲方按照中专学历兑现薪酬。

八、其他未尽事宜，双方协商解决。

九、本协议一式四份，甲方三份，乙方一份，经签字盖章后生效。

甲方（盖章）：

签订时间：

年月年月乙方（签字）：日日篇三：公司学校委培协议

书

委培协议书

甲方：xxxxx

乙方：

甲、乙双方本着平等、自愿的原则，甲方送乙方到xxxxx学校委培，经协商，现达成如

下协议：

一、甲方委派乙方到xxxx学校xxx专业学习，时间为三年。

二、甲方负责乙方学习期间的学费，每年xx元，共计 xx元，且乙方在校学习期

间，甲方每月补助乙方xx元的生活费用。

三、甲方在学校需要交费的时间内交纳学费，生活补助费用按月发给乙方。

四、乙方在校期间，应遵守学校的规章制度，高标准严格要求自己，勤奋学习，完成全

部必修课程，保证圆满完成学业。

五、乙方毕业后，到甲方工作，并服从甲方的工作安排。

六、乙方在校期间因自身原因而中途退学，将退还甲方为此付出的学费和生活费。

七、乙方毕业后未到甲方工作，乙方应全额返还甲方为此付

出的学费和生活费。

八、乙方毕业后，甲方如不安排乙方到甲方工作，甲方为乙方付出的学费和生活费将视

为自愿。

九、此协议一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字后即可生效。

甲方：xxxxx

代表：

乙方：

签订时间：xx年x月xx日篇四：定向委培协议书1 定向委培协议书

授权方：（以下简称甲方）

培训方：（以下简称乙方）

为推进校企合作，加速培养技能型人才的相关政策，促进职业教育发展，满足企业用人

需要，本着“资源共享、合作共赢”的原则，经甲乙双方协商一致，达成如下协议。

一、合作性质

1、乙方为甲方唯一授权定向培训单位。

2、定向招收的学生从入校至毕业在校期间，其关系隶属乙方，由乙方安排学习和负责管

理，并对学生承担相应的校方责任。

3、定向招收的学生到甲方实习期间，由甲方安排实习内容和负责管理，并对学生承担相

应的责任。

4、定向招收的学生在乙方实习期满后，由甲方按本协议约定予以录用，其关系转属甲方，

由甲方安排工作和负责管理，并对上述录用人员承担相应的企业责任。

二、合作内容及期限

(一) 招生专业及人数

(二) 生源及录取条件

乙方负责组织生源，甲乙双方共同对学生进行条件审核和面试。

1、招生对象及录取条件

1) 身体健康、思想品德良好，户籍不限；

2) 年龄特征18周岁以上的应、往届毕业生。

(三) 课程设置及教学计划

课程设置和教学计划由乙方编制并经甲方认可。详见附件《专业课程设置》和《教学计

划及大纲要求》

(四) 入校教育和毕业实习

新生入校后，由乙方组织到甲方参观，以使学生先期了解甲方基本情况，明确学习目的，

增强学习动力。

毕业实习安排在学生面授课程结束后，根据情况安排在甲方，由甲、乙双方及学生共同

签订实习合同。

(五）聘用

学生毕业后定向到甲方企业工作，如学生在学习和实习期间出现下列情形，甲方不予聘用：

1、面授课程出勤未达到90%者。

2、面授课程作业未达到合格标准者。

（六）合作期限

自2014年月日至年月日，若双方对合作效果满意，可续签合作协议。

三、双方权利义务

（一）甲方权利义务：

1、有权参加新生录取审查工作，对达不到录取标准者有权不予认可；

2、有权参加《专业课程设置》和《教学计划及大纲要求》的拟定和修改，并有权监督实施和提出改进意见；

3、有权参与考试试题的命题和审定，对不符合教学计划及大纲要求的试卷，有权予以否定；

4、有权按照甲方规章制度对学生在实习期间作出要求，并有权安排和调整学生

的实习岗位；

5、积极与乙方联系，及时掌握教学情况及学生学习和思想状况，听取和采纳乙方的建议，并积极配合实施；

6、按照乙方提出的入甲方现场参观、实习计划和要求，认真准备和落实参观接待和实习安排，并对在甲方工作区和生活区范围内因甲方原因导致的意外伤害和安全事故承担相应责任；

7、对学习期满，并经毕业考核及体检合格的毕业生按时录用安置。

（二）乙方权利义务

1、有权拒绝录取不符合招生条件的新生；

2、有权要求甲方按协议规定严格履行各项义务；

3、严格按双方认定的《专业课程设置》和《教学计划及大纲要求》，加强师资力量，改善教学条件，提高教学水平，提升教学质量，努力培养品学兼优的合格毕业生；

4、加强学生管理，注重安全教育，并对学生在校学习期间以及在甲方现场参观和实习期间因乙方原因所导致的意外伤害和发生的安全事故承担相应责任。

四、本协议、本协议附件、合作期间双方认可的相关文件以及未尽事宜的补充约定等均为双方协议内容，具有同等等法律效力。

五、本协议有效期内发生争议或纠纷，双方应协商解决。

六、本协议自双方代表签方并加盖分章后生效。

七、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

八、补充条款：

附件：

1. 甲方法人营业执照（复印件）

2. 甲方组织机构代码证（复印件）

3. 乙方法人证书（复印件）

4. 乙方组织机构代码证（复印件）

甲方：（盖章）乙方：（盖章）甲方代表人：

年月乙方代表人：年日日月篇五：委托培养协议书

xxxx有限公司委托培养就业安置协议

甲方：xxxx有限公司

乙方：身份证号码：

甲、乙双方在平等、自愿的基础上，本着公平、合理的原则，经甲乙双方共同协商一致同意签订本协议，并共同遵守执行。

一、协议有效期：自2011年月日起至年月日止（到期后双方可自行约定）。

二、甲方的权利和义务：

1、甲方作为用工单位，招聘乙方作为自己的员工，并送往有资质和教学正规的学校、培训中心进行委托培养，并随时查验乙方在学校的学习和遵守学校的各项规章制度的情况。

2、甲方将在乙方签订就业安置协议，并交纳4000元的就业保证金之后，代为支付乙方在校期间的学费。其余的住宿费、教材费、服装备品费等由乙方自己向所在的学校、培训机构缴纳。各收费标准按照学校的招生收费标准执行。

3、甲方应为乙方办理在实践教学和实习期间的人身保险，并给与劳动所必需的劳动防护用品。

4、甲方有权安排乙方到其所辖的企业或有合作关系的企业进行就业，并支付不低于工作所在地的最低保障工资收入水平。

5、对于乙方在学校期间不好好学习，不服从学校管理和毕业后未取得合格毕业的以及不服从甲方就业安置的，甲方将有权扣留其就业保证金并追缴代为缴纳的学费。

6、甲方在乙方到用人单位工作半年以上后，将退还就业保证金。并为乙方办理劳动保险。

三、乙方的权利和义务：

1、乙方作为甲方的员工应服从甲方的安排，并严格遵守学校的各项规章制度，认真学习各项专业技术。

2、乙方在毕业后签订劳动合同，甲方应为乙方交纳劳动保险。在实习期间享有生活补助、劳动津贴和加班费等各项补助。

3、甲方应在乙方合格毕业后及时安排工作，如乙方毕业后六个月，甲方不能安排其合适的工作，乙方将有权单方面解除本合约，并要求甲方全额退还其就业保证金。

4、乙方在实习和实践教学阶段应严格遵守实习场地的各项操作规程和安全操作规范。对于违反操作规程和安全操作规范造成的成本损失和人身伤害，将由乙方个人承担。

5、乙方在校学习期间由校方统一代办意外伤害及附加住院医疗保

险手续。

四、协议的履行：

1、本协议一式两份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。协议经甲乙双方代表签字、盖章即生效。

2 、本协议未尽事宜或有争议的条款由甲、乙双方协商解决，协商不成，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。

3、本协议适用中华人民共和国法律。