青协面试问题及答案

社团志愿者面试问题及答案一

1. 假设在青运会赛场上，一名观众因小事对你所负责的志愿者态度蛮横，恶语相向，甚至有推搡行为，这是恰好你在旁边，该如何处理?

同样先联系安保然后先替志愿者道歉为志愿者服务不到位导致观众不满致歉。然后让观众和志愿者分别把情况描述一下，最后做出判断(社会就是这样子，得夹着尾巴做人)

2. 在志愿服务结束之后的志愿者表彰大会，一名和你同组的队员最终被评为了青运会优秀志愿者称号，而你作为此组的队长却没有获得任何殊荣，你对你的同伴有什么话说呢?

真的很为你开心，这段时间也从你身上学到了很多，你得这个奖实至名归，今后我们也一起努力吧!

3. 假如你在志愿服务中，纪委观众不遵守赛场纪律，不但不听你耐心劝阻，还大爆粗口，你怎么办?

与身边的工作人员一起首先把违纪观众带离比赛现场避免干扰比赛，然后耐心安抚他，直至其情绪稳定后带其返场。

4. 在一场比赛过程中，一位观众不小心丢失了钱包，后在你的协助下找到，为表示感谢他执意邀请你吃饭感谢你，你会如何处理?

告诉对方这是原则问题，我只是做了我该做的事。婉言拒绝，可以用善意的谎言，告诉对方有急事，没有时间。

5. 你的工作岗位可能非常单调、枯燥无味，你怎样做到持之以恒、善始善终?

成长本来就是一个漫长而平凡的过程，我一直在努力适应这种节奏，志愿者服务是更有意义的一件事，能带来更多动力，因为不是为自己了，而是为了更多的人更好地生活。

6. 假如和你一起搭档的志愿伙伴在活动中做事拖沓(不认真)，你会如何和他沟通处理?

首先会以提醒的方式，如果他还是没有改变的话，再找时间认真的与他沟通，会比较注意自己的措辞，在不伤害对方的尊严上让他反省自己，认真对待志愿者工作。

社团志愿者面试问题及答案二

1. 假设一项重要的奥运赛事正在进行，看台上突然有人站起来散发传单，引起周围一片混乱。此时，你该怎样去应付?

第一时间联系安保同时上去劝解发单人

2. 你手头上有你自己的工作，你的上级主管有要求你去帮助其他的志愿者，你如何处理这件事件?

首先会先考虑哪一件事在当下比较重要，重要的事先去完成，因为志愿者是一个团队，不能只顾自己，也要学会配合。

3. 青运会比赛期间，虽已近深秋，但仍烈日当头，在安检区长长的队伍中，部分观众已经显得不耐烦，其中一名观众情绪异常激动，大声斥责另一位服务志愿者，并抱怨组织工作不力。你应该怎样去劝阻他?

首先向观众表达歉意，告诉观众志愿者们已经采取措施提高效率，也请大家稍安勿躁

4. 对于你自身而言，作为一名志愿者你最想让志愿组织部门给你什么样的保障? 没有或者说一些简单的，比如如果是学生的话，参加特殊活动需请假时需要开下证明

5. 运动员获奖后情绪很激动，对现场的器材进行破坏，此时你正好在旁边，你会怎么做?

上前制止，我会和他说，你在比赛中的表现非常出色，相信赛场下的你也同样出色，这些是公共器材，请爱惜他们。

6. 如果在志愿服务中受到上级的批评，而事实上可能和你关系并不大，感到特别委屈，你该怎样处理?

收到委屈的事天天有谁又能每个都解决只能是事后向领导说明一下，领导是否道歉那是另一回事了

7. 假设你同班的一名志愿者与你关系不融洽，但他的工作能力很强。在某次会议上，当你正在向领导汇报工作时，他站起来反驳你，而且情绪非常激动，你打算如何处理?

平静的等待对方把话说完，然后继续汇报，完事再反驳他的观点。(领导都知道他是不对的不应该在别人汇报期间打断

社团志愿者面试问题及答案三

1. 比赛即将开始，这是你发现器材有问题，周围没有专业的人员，你会如何做? 立刻请示上级，不会私自行动。

2. 假如你成为了一名赛会志愿者，被安排你管理五人的小组为观众服务，你会怎么做?

了解另外四名组员所擅长的部分，与组员共同商量任务的分配，最后由我决定每个人负责什么。

3. 比赛间隙，外国记者看到了你，一直跟在你后面，希望你回答问题，你会怎么办?当被问到一些敏感的问题，你会怎么办?

我会告诉他，sorry，my English is poor。I cant answer you any questions。

4. 作为一名赛会志愿者，你所在的小组负责人在一项志愿服务活动安排时由于考虑不够充分，没有安排恰当，从而导致了在服务过程中出现了问题急需解决，此时你会如何做?

与组员和负责人共同讨论解决办法，此时还去追究是谁的责任就太幼稚了，越是紧急的时候越需要团队的合作。

5. 假如你是赛会志愿者的分队长，某天赛事活动不多，志愿者们都很悠闲，你如何安排大家消遣时间?

可以聊聊自己的工作状态，分享一些