工会小组年度工作总结

工会小组年度工作总结
工会小组年度工作总结

工会小组年度工作总结

【篇一:企业工会小组工作总结】

太平小学2010年工会小组工作总结时光之轮流转不息,忙忙碌碌

转眼又到了一年的结尾。回味着一年来工会小组成员在一

起的点点滴滴,虽然不能说有多么轰轰烈烈,但在看似平淡的工作

中也做出了不平凡的成绩。

我们感到过繁忙,也感到过劳累,但心中更多的却是收获的喜悦,

这种喜悦属于我们四年级

工会小组的每一位老师!我们热爱着海山小学,热爱着自己的学生,是我们用自己的辛劳的

汗水和闪光的智慧谱写了一曲曲爱校爱生的奉献之歌!本人作为工

会小组长,现在以一千分

的荣幸和一万分的自豪,在此向学校领导总结如下:

一、立足岗位,全心投入,精心打造一个富于事业心和凝聚力的团

队应该说,我们学校工会小组是一个青年教师居多,充满活力,充

满干劲的集体。全体成

员有一个共同的心愿,那就是教好每一个学生,为他们的将来打下

一个扎实的基础。在普校

长和王主任的领导下,全组成员心往一处想,劲往一处使,拧成一

股绳。年轻教师初生牛犊

不怕虎,什么困难都不怕,敢作敢为,敢打敢拼,冲劲十足,富于

激情,令人感奋;中年教

师年富力强,经验丰富,手段多样,方法老到,乐于提携帮助青年

教师,共享教育教学得失,

让人敬佩。像我们组的吴金花老师,刚调到太平小学就已经爆发出

相当惊人的战斗力,教育

教学水平受到的同事和家长的好评。她自己也不满足于现状,虚心

向其他教师学习,认真听

课备课。在教育教学上精益求精,令人感受到了她的朝气和上进心。又如杨霞老师,以自己

满腔热情实践着对于教育教学的执著理想,对于自己所教的学生给

予最大程度的爱。她一丝

不苟的作业批改态度,受到了大家的好评。他们凭借对于学生的爱

和自身过硬的教学本领,

出色地完成了任务,这不由让我从心底升起一股崇敬之情。还有我

们的刘娟老师,刚刚接手

一个班,教育方法相当得当,管理水平获得同行和家长的广泛认可,难能可贵。应该说,像

这样优秀的老师在我们工会小组中还有很多很多,平时无论哪一天

只要你在我们身边,都会

强烈地感受到我们的工作热情,感受到紧张忙碌的工作节奏,感受

到我们校内荡漾着和谐有

序的工作气氛。

二、加强师德建设,关爱每个学生,塑造教师崇高形象心系孩子,

关心孩子,百教德为先。我们这个小组的每一位老师心中都装着学生,我们

像妈妈、像爸爸照顾学生们在学校生活的每一个细节,哪怕是小小

的进步都及时鼓励,每一

张微笑的脸庞,每一句甜美的话语都是对他们莫大的肯定和鼓励。

同样哪怕是小小的缺点也

从不放任,做作业姿势要端正、字迹要清楚、要戴好校徽红领巾、

看到老师同学要问早问好

等等很多细节,甚至是很多家长都忽略的孩子成长的细节,都及时

提出,必须改正。慢慢地,

很多学生开始养成良好的习惯。教学过程中每一位教师都更加注重

每一个学生的成长与进步,

对学习、行为规范有困难的学生不放弃,不鄙视,始终充满信心。

经常可以看到很多教师为

了几个困难生,甘愿牺牲自己宝贵的休息时间,拉在身边进行辅导。很多主课老师常常带着

教案、带着作业本回家,但他们依然无怨无悔,他们坚信积少成多、聚沙成塔的道理。他们

对于自己的学生有着无穷的信念和无比的耐心,相信有朝一日播种

总有回报。我曾经不止一

次亲眼见证过这些平淡而又伟大的时刻。虽然他们也是人,很疲惫,也有家人需要他们的照

顾,但是只要一想起自己的学生,他们原本疲惫的身躯就会重新焕

发活力,他们的眼睛立刻

会闪烁出别样的光芒。爱和教育教学的艺术成为了他们生活的核心内容之一。在学校领导的

全新教育教学理念的指导下,通过学习增强教育法制观念,很多教师在思想观念、教育教学

手段上都有了新的发展新的进步。不体罚学生,不变相体罚学生,做到以正确的方向引导学

生,以高尚的品德影响学生,以扎实的知识教育学生,以科学的方法启迪学生,以健康的活

动丰富学生,用自身行动塑造教师队伍的崇高形象。

三、强化内功,钻研业务,创建学习型工会小组在我们组内,钻研教材,更新知识,讨论教法,常常是茶余饭后的谈论话题。青年教师

求实上进,虚心好学,不耻下问;中年教师无私帮助,把自己多年的积累的教学经验倾囊传

授。一学期来,我们积极响应学校领导的听评课号召,积极参加学校和各级教育教学活动,

提高了自身的教学修养。深入学习和研究最新的教育教学理念,不断探索课改的教学方法,

积极实践,抓住各种锻炼自己的机会,提高自身的教学水平。

四、开展活动,丰富生活,这里是我们共同的家同以往一样,每学期,我们都会开展一些有益的活动,如象棋、游玩等活动,通过各种

活动,加强了教师之间的交流,丰富了大家的业余生活。说实话,最受教师欢迎的是大家在

一起吃吃饭、聊聊天。十几个人团团围成一桌,谈了工作谈孩子,谈了孩子谈鞋子,笑语盈

盈,其乐融融,一个多么和谐的大家庭啊!常常等菜吃完了,大家还久久不愿离开,总有说

不完的话,诉不尽的情。一学期来的共同生活让我越来越深刻地感觉到:我们的工会小组是

一个团结协作、和睦温馨的集体,这里是我们共同的家!篇二:公司工会2013年工作总结围绕中心服务大局依法维权围绕带领广大员工为全面完成年度目标而努力——解化公司工会2013年度工作总结 2013年11月14日——解化公司工会2013年度工会工作总结

2013年,公司工会认真贯彻执行党的十八大会议精神,认真按照年

初制定的目标,紧紧

围绕公司战略目标和全年生产经营任务,在上级工会和公司党委的

正确领导下,在行政的大

力支持以及各级工会的共同努力下,扎实开展各项工作,较好的较

好地完成了全年的各项工

作任务,推进公司生产经营目标的经进一步实现。具体工作开展如下。

一、以公司生产经营为中心,充分发挥职工主力军作用,积极开展

社会主义劳动竞赛。今年在公司党政工领导的高度重视和指导下,

我们在去年开展劳动竞赛的基础上讨论研

究,根据公司生产经营实际,对公司劳动竞赛项目进行了较大的调整:一是保持生产系统四

大轮班的产量劳动竞赛,二是针对生产系统的关键点、重要环节由

各厂组织开展劳动竞赛,

力求使活动全面覆盖、贯穿生产全过程。有效提高公司竞赛的目标,并从有限的工资基金中

预留预算奖金额172万元,为公司劳动竞赛活动顺利开展提供了坚

实的保障。充分调动广大

职工参与的积极性,加大劳动竞赛活动的深度、广度和奖罚力度,

以劳动竞赛促生产、提效

益,以达标、达产、提效益为目标,确保了劳动竞赛活动层层落实、全面到位。上半年总氨

生产完成了185047吨,完成了计划的46.3%(40万吨计划);粗

甲醇生产完成了96587吨,

完成了计划的45.9%(21万吨计划)。按照《解化化工分公司2013年度劳动竞赛实施方案》,上半年劳动竞赛考核兑现奖励总

计584300元。

(一)四大轮班产量劳动竞赛。继续将合成氨及粗甲醇年产量计划

目标按月分解到四大轮班进行劳动竞赛考核奖励,加大奖罚力度,

进一步调动、激发了广大一线职工的工作积

极性(产量竞赛涉及参赛人员达1670人),不断掀起一轮又一轮

的创高产热潮。各大班均严格控制各项工艺指标,执行工艺操

作指令,并通过及时调整负荷,优化运行系统,严格做到精细化操作。确保了装臵满负荷条

件下的安全生产。生产现场不断频传产量新高捷报,形成了稳定、

高产的生产局面。5月合

成氨产量达到35763吨,最高日产量已达1230吨。二甲醚厂5月

份再创佳绩粗甲醇产量达

19373吨。最高日产量731 吨。按照劳动竞赛实施方案上半年四大

轮班产量劳动竞赛考核兑

现奖励总计:430632元,占总奖励金额的73.7%。

(二)各厂组织开展劳动竞赛针对生产系统的关键点和重要环节由

各厂组织开展劳动竞

赛,并把对标管理工作纳入到劳动竞赛范围内,且加大了环保、治

污竞赛项目的效果力

度。

合成氨厂针对h2/n2比调节、灰渣含碳量控制达标开展劳动竞赛,

通过竞赛考核: h2/n2

均在90%左右大于考核指标,保证了粗甲醇产能发挥、粗甲产量逐

步提高。氨加工厂主要是开展硝酸钾产量劳动竞赛,通过竞赛考核

硝酸钾产量今年大幅提高,上

半年生产硝酸钾20415吨,比去年同期提高了61.4 %。热动力厂

重点在锅炉长周期稳定运行、山新村碎煤、碱渣、碎渣掺烧及开小

皮带经济运

行开展劳动竞赛,通过竞赛考核:各台锅炉长周期稳定运行率获得

了提高,将山新村煤掺烧

方式改为主要在锅炉中运行,并将系统产生的煤渣、炉渣、粉煤灰、煤矸石等全部回收作为

循环流化床锅炉的燃料,使废弃的资源得以充分利用,节约了能源,缓解了环保压力,降低

了生产成本。

二、加强职工队伍建设,推动企业发展有新作为 2013年,公司工

会在企业发展的全局中配合公司行政统筹谋划职工队伍建设和班组

建设,

继承和发扬长期以来职工队伍建设和班组建设积累的好做法,好经

验和优秀成果,积极探索

和创新职工队伍建设和班组建设的思路和办法,把职工队伍建设和

班组建设作为企业发展的

重要工作来抓、来部署、来探索、来推动,使企业核心竞争力的提高,建立在牢固的基础之

上。

1.加强职工队伍建设,推动班组建设工作再上新台阶今年我们以提

高职工职业道德素质和职业技能为目标,以加强班组管理为重点,

深化班

组建设和职工队伍建设的措施,着力培养学习型、技能型、创新性、复合型人才。一是在班组建设方面高度重视,把班组建

设和职工队伍建设纳入重要日程,不断学习和借鉴国内外企业先进

班组管理的有效方法,强

化班组职能,确立科学的班组建设模式,有序推进。二是加强班组

长的管理能力。班组长是

班组建设的重要环节,班组长的管理能力决定了一个班组的发展方向,因此好的班组长是建

设一个好班组的关键因素之一。三是深化六型班组建设,不断充实

班组建设的内涵。今年我

们在公司各基层主导开展了以“团结和谐”型、“知识技能”型、“管理

创新”型、“达标争优”

型、“标杆模范”型、“安全文明”型“六型”班组建设活动活动,创建

各类型班组135个,

极大的推进企业班组建设的发展。今年我公司的二甲醚厂制气四组、氨加工厂尿素车间工艺

二组、合成氨厂废气焚烧三组、电仪公司造气煤化工仪表维修班、

检修公司六组有五个单位

的5个成绩突出,作风优秀的班组获得清洁能源公司工会的表彰。

2、深化劳动竞赛,开展技能比武,快速提升职工队伍技术技能水平。今年由于国际市场的影响,公司经营状况面临巨大挑战,尤其三月

份停车大修进一步影

响公司全年产量的达产达标,为此今年4月,在公司设备整顿工作

圆满结束的前提下,公司

工会根据公司总经理办公会要求,为迅速掀起生产高潮,同时结合

省总工会开展的“云岭职

工跨越发展先锋活动”和实施“云岭职工人才工程”的相关要求,积极

组织开展以“掀起生

产生产高潮,深化篇三:2013工会小组工作总结工会小组工作总

结2013年,xx分所工会小组在所工会的指导和所党委的领导下,

以邓小平理论和“三个代

表”重要思想为指导,认真履行职责,扎实做好各项工作,取得了一

定成绩,现将具体情况

汇报如下:

一、领导重视,今年,为保证工会工作的顺利开展,我分所坚持将

工会工作纳入分所工

作议事日程、为分所工会小组工作的扎实开展奠定了良好的基础。二、组织职工,服务中心工作一年来,我们充分发挥群众自身优势,充分调动职工的积极性,动员组织分所民警职工

为分所工作、为分所安全工作建功立业。

三、以人为本,建立和谐之家始终坚持把维护保障职工的合法权益

作为工会工作的重点,紧密结合机关工会工作特点,

切实关心职工利益,不断增强工会组织的凝聚力。坚持“四必谈、五

必访制度”,把开展献爱

心、送温暖活动落到实处。“四必谈”即工作变动必谈,情绪反常必谈,入党必谈,不安心工

作必谈;“五必访”即生病住院必访,父母去世必访,新婚必访,生

育必访,家庭遇到特殊困

难必访,而且都要出资慰问,及时把工会组织的关怀送给民警职工。

四、开展职工活动,建立快乐之家。xx分所工会小组开展形式多样、丰富多彩的节日和

纪念日活动,丰富了民警职工的文化娱乐生活,营造了充满活力、

积极向上的工作氛围,增

强了分所工会小组的凝聚力和向心力。

四、履行职责,关爱工会会员。分所工会小组在工作开展过程中,

不仅做好了本机关工

会工作,还一直把为民警职工尤其是为困难民警职工排忧解难作为

工会小组工作的重点、维

护稳定的重点、构建和谐的重点。今年共收集扶危济困捐款2438元,收集捐款合计8358元,为完成所工会工作作出了应有的贡

献。

五、加强工会自身建设,建立廉政之家。一年来,坚持用科学发展

观统领工会工作,紧

紧围绕党建工作重点,按照《工会法》和《工会章程》要求,加强

自身建设,切实履行好工

作职责,创造性地开展工作。一是完成了所工会年初制定的工作计

划和工作目标。二是工会

小组成员明确分工,做到职责清楚、有条不紊地开展工作,热心为

民警职工服务,确保各项

工作任务顺利完成。篇四:公司工会2014年工作总结公司工会

2014年工作总结2014年是学习贯彻党的“十八大”精神的开局之年,是公司经济社会发展承前启后的关

键之年。公司工会在xxx党委及公司党委的正确领导下,全面贯彻

落实党的十八届三中全会

及中国工会十六大会议精神,坚持以服务大局、服务基层、服务职

工为目标,公司上下围绕“夯

实基础抓建设、创新发展求实效”的工作主线,全力推进各项重点工作。全体职工共同努力,

新的施工领域有所突破,各方面工作稳中有进,在强化企业管理,

加速工程建设,重视科教

兴企、人才培养等方面做了大量卓有成效的工作,并取得了可喜的

成绩。具体工作开展如下:

一、根据形势需要,调整完善了工会组织 2014年3月1日召开了

一届七次工会代表大会,选举了工会主席1名,改选了工会委员

会成员4名,选举了工会经费审查委员会主任及委员。目前,公司

工会委员会由9人组成,

专职工会干部3人,8个基层独立单位均设有基层工会委员会或工

会小组并设有兼职工会主

席。截止2014年11月底,xxx现有在职工会会员268人,新职工

入会数52人,其中女职工

125人。入会率达100%。公司调整充实后的工会组织,围绕中心

工作和基本职责开展了一系

列活动,给公司的生产经营工作以有利的支持,同时,对新形势下

如何实现民主管理,更好地维护职工的合法权益进行了有益的探索。

二、强化民主管理,构建“民主之家”

(1)公司每年召开一次职工代表大会。职代会充分发挥民主管理的

重要作用,坚持听取

和审议企业改革发展方案、长远规划,坚持听取和讨论年度生产计划和工作总结,听取和讨

论公司工作报告、工会工作报告和工会经费审查报告,并提出意见和建议;听取和审议生产、

销售情况、企业管理制度、职工合法权益维护等情况的报告。审议通过公司2014年十件惠民

实事。充分行使了职代会的各项职权,发挥了职代会作用。会后,基层工会还组织职工认真

学习、贯彻职代会精神,统一思想,明确面临的形势和任务,为实现公司生产经营目标打下

了良好的思想基础。

(2)逐步建立健全工资集体协商制度。为努力提高职工收入,促进企业健康发展,构建

和谐稳定的劳动关系,兵团六部门联合出台的《关于进一步推进工资集体协商工作的指导意

见》,明确了推进工资集体协商工作的目标要求和主要任务。我们公司成立不久,在用工制度

管理、合同签订、工资协商等都在不断完善和改进,在今年职代会上,工会主席代表职工与

公司领导签订了《职工集体合同》、《工资集体协商合同》、《女职工权益保护专项集体合同》

三项集体合同,在此方面我们还需要不断学习提高,完善我们的工作,力求做的更好。

(3)企务公开工作得到了深入开展。公司人事变动,评先选优,各项大政方针通过各种

形式进行公开,各项公示引起广大职工重视,及时反馈意见为公司上层决策提供参考,增强了企业管理的透明度,

为职工知情参政创造了条件,加强了企业民主管理,密切了企业与职工的关系。

三、劳动竞赛与安全文化交织,建设“安康之家” 2014年,公司工会围绕公司中心工

作,党政工团积极组织参与开展各项有益于企业发展的活动。为圆满完成公司2014年的各项

经济指标任务,公司投入资金近20万元在全公司范围内开展以“比安全、比质量、比进度、

比效益”为主题内容的“大干150天”劳动竞赛活动,为各基层单位分别下达了经济指标,

公布了考核办法,竞赛活动于6月1日正式开始进行,10月31日

结束,历时5个月,每月

均有工作组考核参赛单位的生产经营指标、利润指标完成情况,思

想政治工作考评组负责到

各个参赛单位现场考核党建、安全、工会等台账情况。做到月月有

考评、有总结、有表彰,

为完成全年目标任务起到了积极作用。公司工会还结合劳动竞赛,

积极开展向劳模、向岗位

技术能手、向先进工作者学习活动以及“导师带徒”活动,掀起创先

争优热潮。为实现公司

全年无重大伤亡事故和设备机械事故的目标,公司工会还将“安康杯”竞赛活动内容融入劳

动竞赛中,坚持贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落

实安全生产责任制,并

于5月25日与基层单位签订了《2014年度安全生产目标责任书》,通过板报、标语、电视片、

讲课等形式加强安全知识宣传。同时,规范了职工岗位操作规程,

上岗培训教育制度,做到

分级管理,月有检查,季有考核,奖罚分明。全年未发生职工伤亡

事故和火灾事故,较好地完成了年度安全生产任务,保障了职工群

众生命和财产安全,促进了公司各项工作的顺利开展,为公司经济

社会发展奠定了坚实的基

础。

四、开展丰富多彩的文体活动,展现职工风采,构建“文化之家”在

公司党政的大力支持下,公司工会以提高职工素质、繁荣职工、区

域居民文化为目标,

以弘扬“团结共进、求真务实、开拓创新、勇创一流”的企业精神为

主题,以“节假日、纪

念日”为节点,广泛开展职工群众文化体育活动,极大丰富了广大职

工群众的文化生活。除

了每年组织开展一次方便群众参与的太极拳、健美操、乒乓球、象棋、等有益身心健康、主

题鲜明、科学文明、特色突出的体育健身活动外。还积极组织各文

体队伍参加兵团、建工师、

乌鲁木齐米东区举办的大型体育活动。通过形式多样、丰富多彩的

体育活动,较好地发挥了

动、“5.12”贫困母亲送温暖活动、助残日慰问贫困残疾人活动、文

化活动周组织残疾游览水

磨沟活动、兵地共建科普进社区活动;承办的师第五届职工广场文

化艺术节,观众反响强烈,

社会反响较大,把公司职工和区域的文化活动推向了新的高度,公

司职工以精彩演出荣获二

等奖。以广场活动推动职工群众文化建设,让文化广场成为区域居民的文化乐园。今年从5月开始,公司文化广场每晚都对职工群众

放,参加各项活动的居民职工每天平均在400—700人次左右;定

时播放数字共计电影8场,

【篇二:工会小组长年度工作心得】

工会小组长年度工作心得体会

时间过的真快,眨眼已经进入年末。在这一年里,我们工会小组的

各级部门领导下,以邓小平理论和江泽民同志三个代表重要思想为

导,以矿工会工作计划为思路,认真学习,努力工作,不断转变观念,应

对挑战,与时俱进。我们共同完成了各项生产任务,营造了积极向

上的氛

围。本小组成员同心同德,奋发向上,无私奉献,爱岗敬业,积极

争创优

秀工会小组。在全组成员的共同努力下,已顺利完成了工作任务,

并取得

了一定的成绩。为了今后更好地发扬优点,克服缺点,特将本年度

的心得

做如下总结:

一、做好劳动保护的监督检查

安全是我们铁路运输企业生存的基础,是提高经济效益的必要保证,是进步和发展的前提。然而,08年的安全工作对于我们小组来说却

是值得

认真反思的一年,5月29日本班职工张景胜在包枕木时,滑脱挤压

手指,

致使手指受伤,给本人及车间造成严重影响和经济损失,也给自己

的家庭

造成了伤害。事故发生,使我们暴露了安全治理方面的诸多问题。

强化

劳动安全保护监督,实现安全生产的全面提高是我们工作的重点。

1,班组安全从我做起。岗前认真穿戴好劳动保护用品,针对当天的作业任务,认真填写好伤害预知预警(kyt卡片。在作业过程中,严格按

本岗位的超作规程进行,真正做到把安全事故的可能性降到最小的

可能

性。

2,认真负责,严格执行。在作业前认真检查所使用的各种工具是否正常可靠,本组成员的劳动保护用品十分穿戴齐全,并且安排好冬

天的安

全互保对子,在作业过程中能及时发现违章现象及不按超作规程进

行作业

的人员应及时纠正制止,对不服从管理的及时让违章者退出工作现场。

3加强学习,提高技能。积极协助班组长认真组织好每周一次的班

安全活动,认真学习上级各部门有关安全的各种文件,认真贯彻各

及部门

有关安全要求,在班组中经常组织职工学习有关的安全各种法规,

使职工

在思想上认真认识到安全的重要性,并且能主动地遵守安全法规。

作业是

能严格按本工种的安全操作规程操作,真正作到提高职工安全技能。

二、爱岗敬业,无私奉献

为了确保全年生产目标的顺利完成,作为工会小组长协助班长组织

职工发扬当家做主、艰苦创业、无私奉献的光荣传统,发扬班组职

工爱岗

敬业、尽职尽责、苦干实干的优秀品质。全年移道超过3000米,

按规定

完成了上级下达的任务。其中,1330水平铁路整改,小组职工不计

报酬连

续工作三天三夜,白天顶着火辣辣的大太阳,雨淋,晚上光线不好,吃的

是盒饭,累了就在旁边靠着枕木休息一下,终于提前完成了任务。三、加强班组职工小家的建设

为促进职工小家建设,为建设和谐攀钢助力,作为工会小组长,在

休息时间经常组织看书看报,关心国家大事,在5.12地震发生后,

组织

职工捐款,为灾区人民积极献爱心。为了班组的民主、公开,协助

班组长

把每个月的工资情况公布出来并上墙,接受班组成员监督。确保了

班组工

作的透明性。

总之,一年来,我工会小组的工作在矿领导的关心和支持下,在艰

苦奋斗,永攀高峰的氛围中,圆满地走过了一个稳步前进的一年。

相信在

新的一年里,我工会小组的工作会更上一层楼。

工程车间铁路班工会小组

2008.10.21

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【篇三:最新工会小组工作总结】

工会小组活动总结范文

工会小组活动总结范文 时间飞逝,一学期转眼就过去了,回忆工会小组工作,虽然没有惊人的成就,但却有丰硕之果。 我们工会小组在学校工会的领导下,通过全体会员的共同努力,围绕学校的中心工作,开展了许多工作。组织教师学习各类资料,通过学习,提高了全体教职工的政治素质道德水平,促进全体教职工端正教育思想,转变教育观念,加强教书育人,为人师表,敬业爱生的思想建设。 我们工会小组都能认真地制定工会工作地活动方案,主动地向学校行政提交活动方案,征求学校行政地意见,并予支持。工会开展各项工作,工会的重大举措能和学校协调配合好。因此,我们工会的工作能在学校教育教作好送温暖工作,尽力为教职工办实事 我们工会小组全体人员不仅齐心协力搞好教育事业,而且人与人之间互相关心,和睦相处。只要一方有难,就合力支持,给予温暖,给予关爱。玉树地震时,我们小组成员纷纷捐款,献出自己的一份爱心。 为了发挥工会组织的优势,加强对广大教职工的人文关怀,根据上级工会活动安排,我们有计划的开展健康向上的各种活动。我们

开展了庆祝妇女节活动,还开展了体育活动,这样既在活动中得到锻炼,又愉悦了教职工的身心,真是开展活动悦身心,健康向上快步进。 历经征程留足迹,晴空万里景秀丽。我们小组成员在以后的工作中再创佳绩。 会作好送温暖工作,尽力为教职工办实事 我们工会小组全体人员不仅齐心协力搞好教育事业,而且人与人之间互相关心,和睦相处。只要一方有难,就合力支持,给予温暖,给予关爱。玉树地震时,我们小组成员纷纷捐款,献出自己的一份爱心。 为全面开展体育活动,促进教职工身心健康,根据学院工会的部署和要求,结合校产公司的实际情况,我们于 1* 月中旬开始有计划、有组织地开展体育活动,丰富和充实了教职工的业余生活,并取得了较好的效果。 1 、制定计划,有计划地开展活动。工会小组根据活动 ___要求,制定了开展活动的计划,使各个部门在活动中,根据活动的内容及时间安排,达到有秩有序、扎实开展活动的目的。

集团公司工会年终工作总结..doc

集团公司工会年终工作总结 汇报人:xxx

尊敬的集团公司工会领导,各位同仁: 大家X午好! 在过去的半年里,公司工会在集团公司工会、公司党委的领导下,坚持以党的十七届六中全会、中国工会十五大、工会一届二次全委会和集团公司第一届工代会精神为指导,紧贴企业中心工作,坚持“维稳维权”工作思路,以完善职代会制度为重点,强化民主管理,推进基层民主政治建设;以促进企业发展、维护职工权益,保持职工队伍稳定为目标,充分发挥党联系职工桥梁纽带作用,不断提高工会工作整体水平和影响力。现将2014年上半年工会工作情况和下半年工作安排总结汇报如下: 一、上半年工作总结 (一)继续深化维稳工作,保证企业劳动关系和谐 一是开展主题形势的任务教育,去年国家紧缩银根、压缩基建,导致公司部分项目停工或半停工,能够继续施工的大部分项目也存在资金异常紧张的现象。工会组织开展针对目前公司形势的教育活动,让职工充分了解当前面临的严峻形势,同时对职工进行沟通,保证职工能够安心工作,共同应对危机,与公司共进退;二是完善维权机制,树立“以职工为本,主动依法科学维权”的观念,把服务企业发展与维护职工合法权益有机结合起来,把实现企业的整体利益与实现职工的具体利益结合起来,切实履行好基本职责,维护职工的合法权益,推进

企业劳动关系和谐发展;三是做好了职工之家的管家工作,努力帮助企业困难职工解决困难,做到了以人为本,健全职工权益保障机制。将职工的困难时刻放在心中,并在第一时间为其解决,让职工能够全身心投入到工作中去。同时尊重职工的主人翁地位,不断建设发展职工之家,为职工营造一个温暖的环境,让职工真正的感受到自己是这个家的主人。四是工会把关心做到“家”,利用节假日及晚上的时间,对公司干部、员工进行挨家挨户的走访,认真了解员工家庭的生活、工作状况。同时,做好干部员工的思想教育工作,稳定员工队伍。此外,工会还组织召开了困难职工子弟座谈会,提高了职工子,让职工能够放心工作,的学习热情。 (二)继续开展生产活动,推进生产工作创新 一是继续开展劳动竞赛,完善相关机制。劳动竞赛是推进企业向前发展的永恒旋律,在新形势下如何更好地运用劳动竞赛这种激励手段,引导广大员工自觉地投入到企业的生产经营之中,并以主人翁的姿态进行创造性劳动。二是开展创先争优活动,鼓励引导职工积极参加,并加大对其中涌现出的先进人物进行宣传,创建出“工人先锋号”通过黑板报、通信报道等形式进行表扬和宣传,把先进人物的先进事迹、技术技能和经验方法传播到每个岗位,每名职工,在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。三是推行“一法三卡”制度,通过各种安全活动增强职工的安全意识,工会定期召开座谈

2019年工会小组工作总结年中

2019年工会小组工作总结年中 工会是有小组的,小组成员做得工作总结总是不一样,值得欣赏。下面就是学习啦给大家整理的工会小组工作总结,希望大家喜欢。 一、我们是一个团结、和-谐的团队。在这一学年里,同事之间相互配合,组内组织的各项活动群策群力。共同关注年级组、班级工作中出现的各种问题。使班级、年级组在“稳”中求“进”。如上学期开学初我和竺钦锋同时参加了领雁工程的培训。我们年级的三(5)、三(6)班的数学、英语两门功课的老师同时外出培训。来了两位代课 老师。学生课堂纪律就免不了松懈,出现了不完成数学、英语家庭作业。两位班主任(章蓉娟、周静波)在上课时间隔三差五地在教室外进行“监控”,每天早上一到学校,就亲自检查数学、英语作业,学生一看班主任亲自查作业,因此不敢马虎,学习态度也认真了。又如这一学年,对我们组王明儿老师来说既是辛苦的一年,又是收获的一年。为参评宁波市教坛新秀,经常要参加各项培训,参评完宁波市教坛新秀之后,学校又安排了一个重任——为远道而来的安徽客人上观摩课,上完观摩课一星期后,又开始准备第二协作组的品德研讨课。在一项一项重任面前,她没有一句怨言,而陈幼梅老师就主动协助她管理好班级工作。她外出的日子,认真地承担起班主任工作,同备课组的老师相互代课。

二、我们是一个乐于奉献的团队。大家都知道,我们三年级段这学期期末要参加市里组织的诊断性考试,而且学校之间的成绩还会进行比较。我们每一位任课老师都感到压力很大。因此,我们几乎放弃了所有中午休息的时间,辅导学生、督促学生认真完成作业。放学后,还给那些差生进行查漏补缺,不想让一个孩子影响整个学校的成绩。记得这学期期中后,邬亚军老师不慎摔了一跤,造成尾椎骨骨裂。只能直立行走,身体不能弯曲,也不能坐。走路时是一步一步地向前移动。我们都劝她“回家好好休息吧!”她总是说:“没事的,站着能上课的。”上完课,改完作业,才去医院挂盐水。竺钦锋老师她的妈妈去世后,忙完后事立即全身心地投入到教学工作。年轻的综合组老师:王薇、许亚权、张素珊,都带了一个特长班。她们发挥自己的特长,精心辅导特长生,在各级各类比赛中屡屡得奖。我们组的“大姐”阮福莉老师,每节科学课都进行了充分的准备,还带孩子们在校园里开垦了“开心农场”,孩子们都非常喜欢她的科学课。现在临近期末,学业任务更加重了,很多老师从早上一到校,到下午清校一点没有休息的时间,有的甚至还把试卷带回家批改。近几天,很多老师的颈椎病都犯了。 三、我们是一个敢于创新的团队。在这学期中,我们年段实行了两项新的教学举措。1项是数学组在实施的免做作业的制度。如1个学生连续5次的数学作业全对,考试成绩95分以上,或每次数学考试进步10分,就能得一张免做作业。学生为了获得免做作业的机

基层工会年度工作总结

基层工会年度工作总结 20xx年工作总结范文大全 年终工作总结 年度工作总结 个人工作总结 工作总结范文 工作总结报告 试用期工作总结 党支部工作总结 班主任工作总结 财务工作总结 学生会工作总结 销售工作总结 党建工作总结 1、组织引导全体教工开展自学读书活动,是我们基层工会的优良传统,是工作业绩能不断开拓创新、与时俱进的重要保证,也是落实邓小平理论及"xxxx"重要思想到具体工作中的一项重大举措。基层工会向全体教工推荐读书书目,供大家选择、阅读,并相应组织一些形式新颖的活动,让大家对

感兴趣的有争议的书目、话题进行气氛宽松的座谈,激情的 演讲,同时把有一定质量的体会文章结集交流。力争做到读 书活动紧扣师德、读书活动紧系教学、读书活动紧跟时代。逐步在学校师生中树立"学习为本"的理念,终身学习的理念,"工作学习化、学习工作化"的理念,向创建"学习型组织"这个目 目标不断努力,20xx年,我校曾被省总工会,苏州市总工会 授予"职工读书自学的先进集体"的荣誉称号;xx年度我校薛 元荣老师家庭被评为相城区"学习型家庭"。 2、"优秀群体"争创活动是我们的特色工作,重点工作。这 项活动已进入第七个年头。20xx年我们基层工会在原吴县市 教育工会的指导下,从师表形象设施开始,通过自我设计、自我教育、自我完善、挖掘、宣传身边的闪光点等重在个体 优化阶段,到xx年开展"优秀群体"评选使这项工作从个体 发展到群体并紧紧围绕学校教育教学工作这个中心展开。从xx年开始,我们给这项活动注入新要求,加强学校民主建设,加强学校行风建设的内容。"优秀群体" 的评议规程,从无 到有,从有到逐步完善、逐步细化,我们不断探索、不断完善、不断尝试、不断创新。其中卫星工会小组、总部低年级 工会小组、幼儿园工会小组获得"优秀群体"的铜牌,在辅导 区评优活动中起到了模范带头作用。xx年、xx年幼儿园工 会小组分别被苏州市评为"模范职工小家"和全国" 模范职

工会小组长工作总结文档

2020 工会小组长工作总结文档 Job Summary

工会小组长工作总结文档 前言语料:温馨提醒,对前一时间的工作学习活动等以书面形式形成的文字材料. 研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做 好工作,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结.总结的写作过程,既是对自身社会 实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程.通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论. 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 工会小组长工作总结 201X年6月,我担任了初二年级组的工会小组着那个工作,在全组成员的支持下,我努力做好工会小组长的工作。 工会是代表一个单位领导关心大家切身利益的基本组织,工会工作需要一些热心无私奉献的人来做这些具体工作,我作为工会小组长非常乐于为大家服务,认真做好小组台账工作。每次单位组织各项活动都能积极响应,比如,迎“世博”文明用语短信征集活动;女教工专项体检名单上报;在11“送温暖、献爱心”社会捐助活动中我组,我组共捐出350元人民币,为灾区捐款捐衣捐被共计37件;以及小组学习活动、讨论活动等;在日常工作中,每当组内成有困难,我都会伸出援助之手,竭尽所能帮助他;在我们初二这个大家庭中,大家互帮互助、团结和睦、其乐融融,在紧张的工作之余,更加有信心地在这个集体中愉快的工作、学习、生活。

我们充分发挥工会作为党和职工群众的纽带的作用,为职工说话、办事,维护职工的合法权益,加强法制教育和职业责任、职业道德、职业纪律的教育,加强自身职业道德学习。 在今后的工作中,在学校各级领导的指导下,我会更加积极地努力的做好工会小组长的工作,真正成为班组的热心人,全心全意地为工会小组服务好。 工会小组长工作总结 一学期又快结束了。回味本学期我们感到繁忙劳累,但心中更多的是收获喜悦,全组老师遵守校规校纪,特别是对校工会下达的任务和安排的活动总是积极参与和完成,尤其是担任工会委员的梅逢运老师更是尽心尽职,不辞辛劳地为工会和广大教职工服务,是有目共睹的。现就将本学期本组工作汇报如下: 一、立足教育教学岗位,全身心投入工作 初一年级工会小组是一个团结、战斗的集体。老师们在教育教学工作中,具有一种无私奉献的精神,力求将工作做得最好。大家都有一个共同的心愿,那就是想尽一切办法提高学生的学习成绩。语数外三科老师经常利用早中晚的课余时间为学生义务补课。 二、强化内功修炼,提高业务水平 青年教师求实上进,虚心好学,不耻下问,深入学习和研究最新的教育教学理念,不断探索新的教育、教学方法,积极实践,抓住各种锻炼自己的机会,提高自身的教学水平。,张丽老师参加了学校“三独”教育研究课题,在课题研究的过程中不断学习,

工会年终总结8篇

工会年终总结8篇 工会年终总结8篇 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它能够给人努力工作的动力,是时候写一份总结了。那么总结应该包括什么内容呢?下面是收集整理的工会年终总结8篇,仅供参考,欢迎大家阅读。 工会年终总结篇1 xx年度,我校工会在县教育工会及学校党支部的领导下,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为创建文明学校作出了应有的贡献。现将xx年工会工作总结一.努力提高教师的思想素质和业务素质,建设一支优秀的教师队伍。 学校的首要工作是教育教学,培养新时期的人才是初级中学的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年工会配合学校教导处、开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。 二.坚持校务公开,发挥工会的监督功能。 教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校

的民主管理。 1.实施民主管理。 学校让教师以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。在较大的采购方面、基建的招标等都有工会代表参加。并且在教学楼挂上了校长信箱,公布学校领导电话号码,供广大师生向校方提出建议和意见。参与学校的重大的政策出台。我们在六月和七月两次召开教代会预备会,讨论绩效工资奖励条例,为最后通过各项条例作准备。 2.坚持校务公开。 学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极配合进行学校校务公开工作。向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、后勤等整个工作情况,设立学校校长意见箱,学校“校务公开”公开栏有两处,一在会计室;一在办公大楼大厅里。不定期、随时公开这些内容。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。 三.开展各项活动,关心教职工;献爱心,回报社会。 要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。 首先,关注青年教师的成长。我校开展一帮一活动,由老教师带

学校工会小组工作总结

学校工会小组工作总结 世间最容易的事是坚持,最难的事也是坚持。今天小编给大家为您整理了学校工会小组工作总结,希望对大家有所帮助。 学校工会小组工作总结范文一: 作总结,就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。工作总结栏目为您提供工作总结范文参考,以及工作总结写作指导和格式排版要求,解决您在写作中的难题。 一年来,我校工会在学校党支部的正确领导下,根据市教育工会的工作部署,深入学习理论,认真学习深入贯彻党的xx大精神,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、大力开展“一帮一”爱生行动和送温暖活动,为家庭贫困学生、灾区学生开展献爱心活动,帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。现将本年度工会工作总结报告如下: 一、加强学习,努力提高教职工的政治和业务水平

学校工会积极配合校行政、党支部组织教职工学习,将党的政策、方针与教育教学实践结合起来,促进全体教工整体素质不断提高。首先,我们加强了政治理论的学习,认真学习了党的xx 大精神、“xxxx”重要思想和xx提出的“社会主义荣辱观”、学习《中小学教师职业道德规范》、《江苏省中小学管理规范》,组织开展了全体教职工参加的“学习党的xx大精神知识竞赛”活动,帮助教职工树立正确的人生观、职业观,提高了教工的政治觉悟;其次,以师德师风教育为核心,大力宣传和学习改革开放三十周年来教育战线取得的成就,全国优秀教师师德报告,组织教师参加市教育工会组织的纪念改革开放三十周年征文、演讲、书法、美术、摄影等比赛活动,通过学习,以感人事例感染我们教师,以榜样的力量鼓舞我们教师,通过活动,促使我们教职工认识到自己的使命崇高,责任重大,并能在工作中更加的敬业爱岗,无私奉献;第三,加强了法制学习,组织教工学习了《教师法》、《教育法》、《工会法》等法律知识,引导教职工依法执教,增强了教职工的公民意识,法律意识和道德观念。 二、求真务实,加强学校民主管理 (1)继续坚持实行校务公开民主管理制度 学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神,积极组织

最新工会2016年上半年工作总结

工会2016年上半年工作总结 工会2016年上半年工作总结一 建设局工委根据今年市总工会工作的指导思想,围绕局党委的中心工作,根据自身特点,上半年重点做了以下几项工作: 一、开展“两争一树”主题教育活动,不断提高职工队伍素质 各基层工会组织广大职工深入学习贯彻十六大精神,引导职工树立中国特色社会主义共同理想,弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神。在全系统开展“两争一树”主题教育活动,贯穿一条主线,突出两个重点,加大三个力度。开展各种不现类型的培训班:自来水公司的营销知识培训班和管道安装高空作业培训班、开发办拆迁从业人员上岗培训班、建设科村镇规划建设管理干部培训班、组织部分女职工参加市总组织的“女职工生殖保健知识讲座”等,提高职工的知识水平。 积极向市总推荐常州市五一劳动奖章获奖单位和个人、金坛市“文明职工”和“十佳文明职工标兵”。和局团一起协助党委做好建设系统十佳青年和评选工作。在保持共产党员先进性教育活动中,继续推进学习型班组创建活动,号召职工“向邓建军学习,做知识型职工”、“向雪梅老师学习,做爱岗敬业好职工”。 为进一步提高工会组织的凝聚力,加强建设局系统精神文明建设,丰富职工精神文化生活,举办了“迎新春”系列文体活动,本次活动共设象棋、跳绳、青年联谊会、乒乓球、拔河、卡拉OK六个单项活动。共有30xxxx名职工积极参加局工会组织的迎新春文体活动。五一期间,组织百人大合唱参加市“五一歌咏”比赛得金奖。组织人员参加“金坛市全民健身周暨首届军****动”全民健身操展示活动。 局工委黄月勤《构建企业安全文化,促进社会和谐发展—谈工会在企业安全文化建设中作用》一文在中国职业安全健康协会2014年学术年会上发表,并收入在协会2014年学术年会论文集中。 二、加强工会组织建设,夯实工会工作基础 为把“组织起来、切实维权”的工作方针进一步得到落实,我们及时将江苏省建设工会转发省总《关于进一步加强基层工会建设的意见》的通知发至基层各工会,请各单位按文件要求做好工会的组建工作。我们帮助在北京的圣恒建筑劳务有限公司、长江建筑劳务有限公司、国华建筑劳务有限公司等xxxx改制后的建筑企业成立了工会,不断提高建会率、入会率,逐步使工会会员发展和职工队伍壮大相一致。

年度工会工作总结

工会工作总结 集团工会在集团党委和上级工会的正确领导下,紧紧围绕企业发展目标,强化自身建设,结合自身特点,充分调动职工的积极性、主动性,开拓进取,与时俱进,全面落实方针目标,组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”活动,推进企业民主管理,提高职工素质,加强企业文化建设,促进企业经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,较好的完成了本年度的工作任务。现将工会工作总结如下: 一、以职工业余学校为平台,激励员工创新创效,实施素质提升工程。 围绕公司经营管理工作重心,集团工会及时调整工作思路,按照“创建学习型组织,争当知识型职工”活动的部署,工会、人力资源部利用“职工业余学校”平台,开展“员工素质提升工程”,搭建职工学习教育平台,引导职工树立终身学习、终身教育理念,促进了职工队伍素质和综合竞争能力的全面提高。为了适应形势发展的需要,各部门(公司)都能够结合实际,在职工技能培训和岗位练兵上大做文章,提高了职工队伍的技术业务素质,年完成培训75项,共计812人次,主要围绕员工技能、业务工作水平、安全生产等内容。9月份以来,成人高考考前辅导班开课,30余名员工参加了培训,通过培训使员工们提高了参加高考的信心,相应学课的知识得到了复习巩固,10月26-27日,30名参加了辅导班的学员参加了成人高考,他们对通过考试信心满满,希望都能成为明年公司大专班的学员。10月份,开展的机加工高级工培训班也相继开课,由第四职高专业老师授课,37名员工获得高级技能证书。

年,公司员工积极开展创新创效活动,完成新产品开发任务21项,获专利21项,完成技术改造18项,申报高级工程师1人,工程师4人,助理工程师8人。技术工艺人员能结合实际开展降本节支,质量改进等工作。 年,员工中戴水东获银齿轮奖,陆伟江获区优秀员工、周柏裕区职工业能带头人称号,都是对他们工作的充分肯定。 二、加强民主管理和民主监督,切实维护职工权益。 集团工会始终坚持每年至少召开一次的职工代表大会,认真落实职代会职权,将企业改革、发展等重大事项提交职代会审议,在职代会上坚持民主评议领导干部制度,充分发挥了民主监督作用,激发了广大职工参与民主管理和民主监督的热情。 年2月23日职代会召开,100名职工(会员)代表参加了会议,会上与会代表审议了行政工作报告和财务工作报告,听取了工会工作报告和工会经费审查报告,大会审议了集团年度发展目标,下达了各公司年度的各项经济指标和工作要求。大会安排了企业方首席代表与工会方首席代表签订了工资集体协议。签订了集团高层管理人员目标责任书、安全责任书和计划生育责任书。大会要求,紧紧依靠和带领广大干部职工,在新的一年里,振奋精神,积极进取,迎难而上,再接再厉,为超额完成本年度目标努力。同时,要统一发展思路,用更宽阔的视野和更科学的方法,制订集团战略目标,全体员工要满怀信心,鼓足干劲投入到新一年的工作中。大会号召,全体会员和广大职工,要认真学习和落实本次代表大会的精神,树立主人翁的思想理念,弘扬“求实、尽责、团结、创新”的企业精神,积极投身到集团战略发展中去,为推动集团发展作贡献。

工会小组长工作心得

工会小组长工作心得体会 在本人任班组工会小组长以来,我们工会小组在各级领导的关心下,以党组织的重要思想为指导,以上级工会工作计划为思路,认真学习,努力工作,不断转变观念,应对挑战,与时俱进。我们共同完成了各项生产任务,营造了积极向上的安全文化氛围。本小组成员同心同德,奋发向上,无私奉献,爱岗敬业,积极争创优秀工会小组。为了今后更好地发扬优点,克服缺点,特将我的工作心得做如下总结: 一、做好劳动保护的监督检查 安全是我们铁路运输企业生存的基础,是提高经济效益的必要保证,是进步和发展的前提。所以安全教育工作是我们工会小组一直以来的重点工作,谁违章,谁就容易引发事故,发生事故给本人及单位将造成严重影响和经济损失,也将给自己的家庭带来无法弥补的伤害。强化劳动安全保护监督,实现班组职工安全生产意识的全面提高是我们工作的重点。 1,班组安全从我做起。岗前认真穿戴好劳动保护用品,针对当天的作业任务,认真劳动安全警示教育,严格按岗位的操作规程进行,真正做到把安全事故的可能性降到最小的可能性。 2,认真负责,严格执行。在作业前认真检查所使用的各种工具是否正常可靠,本组成员的劳动保护用品十分穿戴齐全,并且针对,雨季、冬季以及高温季节安排好安全互保对子,在作业过程中能及时发现不按标准化作业、违章操作的现象,也能互相盯控作业劳动安全,对不服从管理的职工及时通知工长纳入生产考核。 3加强学习,提高技能。积极协助班组长认真组织好每周一次的班组安全活动以及每月一次的岗位练兵活动,认真学习上级各部门有关安全的各种文件,认真贯彻各及部门有关安全要求,在班组中经常组织职工学习有关的安全各种法规,使职工在思想上认真认识到安全的重要性,并且能主动地遵守安全法规。作业是能严格按本工种的安全操作规程操作,真正作到提高职工岗位技能。 二、爱岗敬业,无私奉献 为了班组全年生产目标的顺利完成,作为工会小组长协助工班长组织职工发扬当家做主、艰苦创业、无私奉献的光荣传统,发扬班组职工爱岗敬业、尽职尽责、苦干实干的优秀品质。协助工长组织班组成员清扫整平作业场股道间走形板1000余米。同时全年清扫车间作业场、职工待检室等公共环境卫生40余次。

年度工会工作总结

年度工会工作总结 2017年度工会工作总结 2017年,我工会在党支部和镇总工会领导下,围绕党的中心工作,以党的109大精神为指点,不断解放思想,理论联系实际,以“做好工会工作,当大众的贴心人”为抓手,创建学习型、服务型、创新型工会为载体,美满完成了各项工作任务。 1、积极强化学习机制,提高了中心职工素质。 工会从强化学习、廉洁自律、做好服务入手,本着“外树形象,内求质量”的主旨,狠抓风格建设,以建设学习型、服务型、创新型窗口为目标,确立了“学习与工作相结合”的理念,使员工建立紧急感、危机感、责任感,充分调动员工的工作积极性和创造性,积极引导他们建立正确的人生观、世界观、价值观。1是坚持定期业务学习培训。通过1系列的考核比赛活动,使员工的业务知识熟习程度和业务操作能力大大增强,窗口服务水平得到进1步提高,业务处理能力得到明显改良。2是展开主题活动。深入展开“季度服务之星”为主题的评选活动。使全部员工时刻保持苏醒头脑,建立了不进则退的竞争意识,统1了思想,明确了任务,自我加压。 2、求真务实,继续坚持实行民主管理制度对触及职工的福利,重要决策出台前,均召开工会代表大会,让其充分发表意见。同时常常听取职工对中心工作的意见和建议,1系列工作从计划安排到落实履行,大家共同参与,共同完成,既提高工作的透明度和效力,又大大增强职工的工作主动性和积极性。 3、展开各种文体活动,丰富职工的业余生活,加强单位精神文明建设。 为了丰富职工业余生活,提高队伍的综合素质,1是展开了职工趣味运动会。积极组织职工参加体育运动项目的活动,通过活动调动了职工的积极性,提高了职工的凝聚力,2是突出节日主题活动。

2019基层工会年度工作总结

2019基层工会年度工作总结 1、组织引导全体教工开展自学读书活动,是我们基层工会的优良传统,是工作业绩能不断开拓创新、与时俱进的重要保证,也是落实邓小平理论及“xx”重要思想到具体工作中的一项重大举措。基层工会向全体教工推荐读书书目,供大家选择、阅读,并相应组织一些形式新颖的活动,让大家对感兴趣的有争议的书目、话题进行气氛宽松的座谈,激情的演讲,同时把有一定质量的体会文章结集交流。力争做到读书活动紧扣师德、读书活动紧系教学、读书活动紧跟时代。逐步在学校师生中树立“学习为本”的理念,终身学习的理念,“工作学习化、学习工作化”的理念,向创建“学习型组织”这个目标不断努力,1999年,我校曾被省总工会,苏州市总工会授予“职工读书自学的先进集体”的荣誉称号;xx年度我校薛元荣老师家庭被评为相城区“学习型家庭”“优秀群体”争创活动是我们的特色工作,重点工作。这项活动已进入第七个年头。1996年我们基层工会在原吴县市教育工会的指导下,从师表形象设施开始,通过自我设计、自我教育、自我完善、挖掘、宣传身边的闪光点等重在个体优化阶段,到98年开展“优秀群体”评选使这项工作从个体发展到群体并紧紧围绕学校教育教学工作这个中心展开。从xx年开始,我们给这项活动注入新要求,加强学校民主建设,加强学校行风建设的内容。“优秀群体”的评议 规程,从无到有,从有到逐步完善、逐步细化,我们不断探索、不断完善、不断尝试、不断创新。其中卫星工会小组、总部低年级工会小组、幼儿园工会小组获得“优秀群体”的铜牌,在辅导区评优活

动中起到了模范带头作用。xx年、xx年幼儿园工会小组分别被苏州市评为“模范职工小家”和全国“模范职工小家”的光荣称号。 3、推动学校民主管理,每年至少两次的教职工代表大会和每年一次的民主评议领导干部,近年来越来越规范了程序,取得了较好的效果和相当的运作经验,特别是民主评议工,逐步扩大了评议范围。校务公开是学校民主管理的重要形式,学校对校务公开建立了健全的组织机构和校务公示栏,几年来不断完善。教代会是学校定期向教职工代表沟通,广采博纳的民主大会,是科学决策学校各项大事的民主管理会。我校除在教代会定期履行这项职能外,5年前推行了“每月情况反馈制度”,要求全辅导区14个工会小组每月向基层工会递交1份“情况反馈”表。反馈本月本组内教工困难的事、关心的事,个别的事或带有普遍倾向的事,对学校工作的意见和建议等。基层工会汇总后向学校行政提出工作建议及向工会小组反馈处理情况。从而构建了学校上下及时沟通的便捷途径,使学校的各项工作处于良性循环状态,使学校的各项教育活动都有教师参与,具体落实了“全心全意依靠教职工”的办学方针,提升了学校民主管理,科学决策的水平。该项工作的总结与思考文章在《江苏教工》上进行了交流。 4、我们认为工会工作的立足点,就象人的两只脚,需要两个支点,一是保证在党的领导下开展工作;二是始终站在维护广大教职工根本利益这块基石上,那么工会就不会迷失方向。因此工会在积极争取学校党支部的支持下,每年坚持做好广大教职工的常规性工作。①开展建温馨小家活动,营造宽松、上进的工作环境,开展谈心活动,关注教师的心理健康。②通过多种形式的文娱活动、健身活动和读书活动来劳逸结合,愉悦身心。③组织好二年一次的教师暑期休养旅游

2020年工会小组年终总结3篇

工会小组年终总结3篇 一年以来,在医院领导和上级工会的正确领导下,在其他工会小组的支持与配合下,我科工会小组紧紧围绕**发展目标,配合创建**的实施,保护职工的正当权益,积极参与医院组织的各项活动,增强科室凝聚力和战斗力。 一、认真学习《工会法》,维护职工合法权益。 在医院总工会的带领下,认真学习《工会法》,完善职工的法律知识,使用法律的武器来保护自己。并积极参加**职工 __,为维护职工的合法权益,为医院的发展献计献策。 二、积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活 积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活,并在羽毛球混双比赛中,我科**取得*等奖的好成绩。响应医院总工会的号召,为职工减压,在科室闲暇时间组织职工进行春游、秋游,使科室更加团结,使大家得以放松。这些活动既强健了职工的身心健康,又强化了职工集体团结战斗的凝聚力,丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的整体素质。

三、关心职工生活,维护员工切身利益,增强科室凝聚力。关心职工生活,努力为员工排忧解难,既维护科室的整体利益,又维护员工的具体利益。凡职工及直系家属生病、住院科室工会都会主动关心、慰问,职工家有红白喜事时,组织全科人员给予积极帮助。使大家享受到科室及医院的关心,增强力科室的凝集力。 四、扶弱济困、互助互济,积极参与慈善事业。 我们**团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,我科工会小组自然不甘落后。我科工作人员经常对贫困病人给予帮助,买饭送菜,并为无经济的**小朋友募集资金2800余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献,提升了科室形象。 五、发挥工会职能,做好职工思想工作。 医院是女同志工作较集中的单位,日常生活和工作中免不了也会产生一些误会和矛盾。当同志们工作、生活中出现问题时,工会出面耐心疏导,热心劝解,为同志们化解矛盾,解决困难。使科室工作顺利开展,职工快乐生活。 六、强化业务学习,提升专业水平

工会年度总结6篇

工会年度总结6篇 年度总结2020-05-14 工会年度总结6篇 工会年度总结篇1 过去一年即将过去,我们将迎来新的一年。回顾本年度我院工会工作,可谓同往年大不相同。各项工作接踵而来、接连不断,但在上级领导及本院领导的直接领导、关心与支持下,我院工会力排重难,完成了上级领导交办的每项工作,对本院教职员工有了交代,具体工作大致如下: 1、全院全体教师参加了校工会布置的二级教工代表大会,努力贯彻工会领导布置的任务。 2、在我院每月召开全院教职工代表大会上,我及时把校工会领导布置新的任务和各项精神转达给大家,让全体教职员工了解和知道校工会的各项工作。 3、每年学校放假期间,根据院领导要求,组织本院教职员工旅游活动,安排大家到各地参观学习,并领略了祖国的大好风光。 4、在安排好学院工作后,积极并认真参加了校工会安排的各类学习班及活动。 5、今年春节、重阳节、教师节按照校工会的精神,主动和院领导一起上门访问退休教师,向前辈们介绍本院的各项工作,介绍校各项重大改革措施,问寒问暖,给他们关怀,让他们知道学校的每一项

工作成绩都是少不了这些前辈的一份功绩的。到了年底,我们又邀请了每位退休教师参加院新年联欢会,为了把联欢会搞得更隆重、气氛更活跃,我院工会在这方面作了大量前期准备工作。 6、根据校工会布置的任务,组织并安排了教职工参与校级各方面的先进评选。 7、不论是院里的在编教职工还是离退休的老教师,只要家庭生活有困难或者生病住院,我院工会都能做到了如指掌,关心备至。并根据实际情况给与经济上慰问,让广大教职工充分感受到工会无微不至的关怀。 8、从思想上、工作上、生活上关心青年教师,热心帮助他们解决困难,组织他们参加工会活动,关心集体。 9、尽管学院教学繁重,但为了配合校工会工作,积极安排青年教师参加写工会论文及师德二三事感想。 以上是我院工会这一年里主要的工作。由于工会工作的复杂、繁琐,因此有些工作还未完全做到最好,今后为了学院的工会工作,我们会更加努力。同时,也希望校工会及院领导给与更大的关心、支持。 工会年度总结篇2 20xx年度,学校工会本着为广大教职工服好务,为学校教导教授教化办事的宗旨,这一年,学校工会工作在中心学校工会的指导下,在全体教职工的鼎力支持下,圆满完成了各项任务。 一、好的做法 (一)积极开展康健、协调、富厚多彩的文体运动,进步教职工的

2021年工会年度工作总结7篇

工会年度工作总结7篇 工会年度工作总结7篇 难忘的工作生活已经告一段落了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,好好写写工作总结,吸取经验教训,指导将来的工作吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是的工会年度工作总结7篇,欢迎大家分享。 20xx年房管局工会依据区总工会、市局工会的年度工作目标与要求,紧紧围绕局党委、局行政的工作部署与安排,强化自身建设,按照年初的工作计划,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,增强工会组织凝聚力,充分发挥工会组织的作用,较好地完成了20xx 年的各项工作任务,取得了一定的成绩,以下是本年度局工会工作总结: 进一步夯实工会工作的基础,加大推进我局工会的组织建设,增强工会组织的感召力和凝聚力。 (一)加强工会干部队伍建设 加强工会干部队伍建设,提升工会干部的能力和水平,认真学习和全面贯彻党的十八大精神,进一步强化工会干部政治意识、创新

意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。积极组织工会干部参加区总举办的各类培训活动与讲座,今年共组织工会干部参加四次工会主席大讲坛:提取XX市总工会女职工委员会副主任、女职工部部长邵新宇作《一切为了女职工的幸福》专题报告;聆听XX市、XX区的劳模宣讲团成员作劳模先进事迹的宣讲;XX市明德学习型组织研究所所长张声雄作“量子管理与管理升级”的讲座;XX市总工会法律部部长杨伟良作“XX市集体合同条例(修正案)”的讲座。同时,充分调动基层工会干部的积极性和创造性,支持和鼓励基层开展各类工会工作。 (二)创新工会工作思路方法 进一步转变工会干部群众观点和工作作风,牢固树立、不断增强、自觉实践群众观念,始终把保持与职工群众的密切联系作为工会工作的生命线,始终把对党负责与对职工负责有机地统一起来。不断创新工会工作方法,增强工会在各类职工群体中的凝聚力。今年,在党委组织的“创新载体开启党群工作‘微’时代”项目活动中,凭借“悦居闵行”闵行房管公众微信平台实现如下功能:1、把党工共建文化内容融入到微信平台中,发挥交流互动的作用;2、将党工共建文化成果通过新平台向党员和职工展示,并接受党员和职工的监督,进而推动党工共建文化再上新台阶;其中报送政策服务——涵盖劳动

2020年幼儿园工会小组工作总结

2020年幼儿园工会小组工作总结 2020年度,我鸿声中心幼儿园工会小组在鸿声中心小学工会及党支部的领导下,高举邓小平建设有中国特色的社会主义理论的伟大旗帜,深入学习、贯彻江泽民总书记“三个代表”讲话的精神,坚持以法治园,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,组织全园教职工团结进取、奋力开拓,加强幼儿园的物质文明建设和精神文明建设,现将XX年工会小组工作总结如下: 一、工会——教师素质提高的催化剂。学校的首要工作是教育教学,培养跨世纪教师队伍建设是主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍。今年,随着我园省级“十五”课题《幼儿园教师素质现状、成因及其对策的研究》的结题,结合我园上半年“省示范性实验幼儿园的复评、督导”工作的开展以及小学工会组织明确的计划,我们工会小组开展了一系列的活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。(1)不断加强理论学习,提高教工师德水平。不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。我园一直注重教职工的理论学习,规定每周一为全体教职工的政治或业务学习,首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观、职业观,如本年度我园开展了“园兴我荣、园衰我耻”、“我心目中的好教师”等征文活动,并将教师的张贴,以供大家参考;其次,加强了法制学习。在师德教育中,我们坚持

以法治教,以法治园。今年工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》等与教育教学相关的法律知识。每周各教研组安排一次学习时间,雷打不动。通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。同时,我园还选派骨干教师外出观摩、学习和培训、外聘专家来园讲座等,进一步丰富教师的内涵。本学年,我园的两个课题《幼儿园教师素质现状、成因及其对策的研究》、《充分利用农村教育资源构建和实施园本课程的研究》在课题组成员的共同努力下顺利的结题了。同时,教师的也获得了较多的成果:如徐春燕教师撰写的论文获XX年江苏省优秀教育论文一等奖;吴建英、钱亚军、吴小芳、周小芹等教师撰写的论文在省、市、区级各类论文评比中获二等奖,另有胡小艳等多位教师也获得了三等奖。(2)坚持关心青年教师,促进青年教师迅速成长。幼儿园工会小组不仅加强了教师师德师表教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。工会小组创造一切条件,通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水平。首先,工会小组配合幼儿园行政继续实施“师徒合同”的方法,让经验丰富的老教师与羽翼未丰的新教师结成对子,签订师徒合同,规定一年为一周期,每年确定一个目标,要求师徒共同进步。由于长年坚持“师徒合同”,我校年轻教师成长很快。今年,刚划入新区,我园的年轻教师就打响了第一炮:在无锡市新区XX年幼儿教师教学专业技能比赛中,华蓓蕾老师在“信息技术与应用”中获一等奖,钱敏老师在“自谈自唱”中获

2020年度工会工作总结范文分享

( 工作总结 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020年度工会工作总结范文分 享 Sharing of model articles on summary of trade union work in 2020

2020年度工会工作总结范文分享 进入20XX年以来,在公司领导和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与配合下,文化公司工会紧紧围绕企业发展目标,,强化自身建设,按照年初的工作计划,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动,推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了一定的成绩。以下是本年度企业工会工作总结: 一、加强政治理论学习提高工会干部素质 文化公司工会以《监督之窗》为载体,深入学习“xxxx”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识,进一步强化工会干部政

治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。 二、参与企业经济建设,发挥桥梁纽带作用 文化公司工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,使广大职工明白集团公司的发展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为集团公司持续、稳定发展寻找对策,为企业领导决策提供依据,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动集团公司持续健康发展。 三、做好工会工作计划,发展新会员,加强工会自身建设。 我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是组织企业工会,20XX年上半年,文化分会共吸纳新入会会员22人,为集团工会输送了一批新鲜血液。依靠工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速发展,起到了保驾护航的作用。 四、积极开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业。

最新工会年终工作总结及明年工作计划

【工作总结】 市总工会在市委、市政府的正确领导下,坚持“务实、创新、争先”的工会工作思路,以发展和谐稳定劳动关系为主线,以协调解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,以构建工会工作坚实的组织体系为基础,大胆探索,努力创新,各项工作额有了突破性进展。 现将今年工作总结如下: 一、主要工作 (一)、继续深化帮扶工作,解困难职工之所忧。,我们依托帮扶中心这个“窗口”,在面向社会、服务职工群众上,开展形式多样帮扶工作,积极筹措帮扶资金,为困难职工提供“直接帮扶”和“有效帮扶”。 1、畅通职工诉求渠道,维护职工合法权益。对职工群众的来信来访,做到热情接待,认真对待,不推诿每一个来访者,每一封来信,竭尽全力为他们解决问题,做到能现场解决的问题,当场解决,不能及时解决的问题向相关部门反映。如今年5月,我市有一位18岁的农民工来工会反映他在福建惠安市某企业打工时,右手除拇指外的其它四个手指全部连根切断,变成了终生残疾,但他所在的企业对伤残补助长期不给,我会知道这个情况后,与市人劳局和市司法局的领导共同组织了一个维权小组前往惠安市,与当地工会、劳动部门一起到该企业帮其追讨公道,经过两天的协商,为该农民工讨回了15万多元的伤残补助金,保障了该农民工的合法权益 2、筹集帮扶资金,深化职工帮扶工作。我会多方筹措资金,及时帮扶困难职工,取得了良好社会效果。春节期间筹集“送温暖”资金13.02万元,走访慰问困难职工240人. 6月10日,为我市11名省劳模发放困难帮扶专项资金41320元,体现了党和政府对劳模的重视和关怀。8月,我会帮扶中心开展“金秋助学”活动,为39名考取二本以上大学的困难职工子女给予每年元的跟踪助学帮扶,连续资助4年,本年度活动共发放助学资金7.4万元。从开展“金秋助学”活动以来,四年共资助51人困难职工子女上大学,累计发放助学金27万元。“金秋助学”活动的开展,缓解了困难职工的经济压力,得到了社会群众和职工群众的一致好评。 (二)、加强了工会组建力度,落实了上级工会对“两新”组织的建会要求。随着新经济组织和新社会组织的不断发展和职工队伍逐步壮大,工会工作又有了新的内容和要求,面临许多新的挑战,研究新情况,解决新问题,在那里建立“桥头堡”扩大工会组织覆盖面,依法维护好职工、农民工的合法权益,构建和谐劳动关系及和谐稳定社会。 1、广普查。今年,我们利用两个月的时间,对全市“两新组织”、特别是工业园内正常生产的企业进行了摸底调查,做到对未建会企业数量清、所处区位

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