巾帼建功示范岗先进事迹六篇

巾帼建功示范岗先进事迹六篇
巾帼建功示范岗先进事迹六篇

巾帼建功示范岗先进事迹六篇【篇一】

**省人民医院心内科三区(以下简称“心内三区”)有这么一群女白衣天使,她们每天呵护着人体最重要的器官之一——心脏,用自己的汗水和智慧让更多的人心脏跳动得健康有力。心内三区目前共有床位58张,医生11人,护士25人,其中女性医护人员共27人,占科室总人数的75%,平均年龄在35岁以下。她们撑起了省医年介入手术量近4000余例、年住院患者6000人次,蜚声中国的心内科的“半边天”。

“女汉子”敢拼敢闯树中国心脏内科“名牌”形象

在2017年复旦版《中国医院最佳专科声誉排行榜》上,省医心内科连续多年专科声誉排行全国第四,作为其重要病区的心内三区,其医教研等在国内都名列前茅。

心内三区的医护人员高素质、高学历,全部医生都拥有博士或硕士学位,护士都有大学本科或专科学历,80%以上的医生先后赴美国、德国、新加坡、香港等地进修学习。一次次成功的抢救,一次次疑难病例的治愈,一次次新医疗的引进,巾帼们始终坚持自尊、自信、自强的信念,打造中国心脏内科“名牌”形象。

这个训练有素、招之能战的精英团队,既有蜚声全国的心血管病专家、认真细致的临床药师,还有细心耐心的护理队伍。她们对每位患者的病情都了如指掌,无论病情缓急都配合默契。

柔弱的女性变成了“女汉子”。为提高医疗技术,她们制定严格的绩效考核、奖惩保障机制等,及时总结工作中的好方法、好经验。定期举行科室业务学习、参加医院理论知识考试、选派人员参加国内各级学习班等,鼓励学习新技术、新知识,铸造一流团队。在这样的氛围下,科室发展突飞猛进,医疗科研硕果累累,多项研究成果发表在世界顶尖的心血管病学术杂志上,多项技术国内领先。

铿锵玫瑰柔情温暖患者助力健康中国建设

用柔情换理解,用真诚换支持。心内三区巾帼团队深知病区需要营造舒适、和谐的环境,为此她们特别培训大家使用规范用语,态度亲切谦逊,举止文明有礼。对患者加强高血压、冠心病等疾病的宣传力度,开展教育讲座教会患者量血压、数脉搏等。护士们不怕脏不怕累,协助患者洗头,抹身,剪指甲等。她们忙碌的身影是病房的一道美丽风景线。

心内三区巾帼们热衷公益,医院献血总有她们的身影,义诊总是走在最前,志愿者活动总是最积极。她们无私地分享自身技术,她们培训太平洋岛国的同行,参与中国“名院大查房”活动,每年接受上百名来自国内外的研修人员,她们援疆援藏、送医送药到基层,助力健康中国建设。

“只有奋斗的人生才称得上幸福的人生”,心内三区的女医护人员们在新时代长征路上,不忘初心,不负使命,奋力谱写更美的乐章!

【篇二】

**市环境卫生管理局****街清扫组现有成员13人,且全部为女性,是名副其实的巾帼环卫队。她们每天负责清扫**及西区市场周边等共57492平方米面积的保洁工作。由于成绩突出,该组2009年、2010年、2011年连续三年被市城市综合管理局授予“市容环卫先进集体”;2010年被市妇联授予“三八红旗集体”,2012、2013、2014、2015年连续四年被市环卫局授予“市容环卫先进集体”,多名成员被市政府、市城市综合管理局授予“市容环境卫生先进工作者”荣誉称号。

一、明确目标,组织得力

****街清扫组高度重视“巾帼文明岗”创建工作,于2007年成立了创建“巾帼文明岗”领导小组,以“立足岗位,践行‘宁愿一人脏、换来万人洁’新时期的环卫精神”为创建目标,制定创建规划,明确目标责任制,并提出了五项建岗措施:一是严格遵守单位的管理细则,统一着装上岗,树立良好形象。二是服从各级领导的安排,保证按质按量完成所分配各项任务。三是树立不怕苦,不怕累的工作精神,做到保洁区域内“五无五净”,不留卫生死角。四是树立优质服务意识,文明作业,严把质量关,努力提高保洁净化质量。五是发扬互助精神,团结协作,努力拼博,打好“创卫、巩卫”攻坚战。

二、管理规范,优质服务

****街清扫组负责清扫保洁的地段位于老城区,由于路面狭

窄、人流量和车流量大,人行道、机动车道不分且摊挡较多,给道路清扫保洁工作增加了一定的难度。为保证街道的整洁,她们将街道保洁时间分为凌晨2:30至早上7:00、上午8:00至11:00、下午2:00至5:00、晚上6:00至9:00等四个时段。不论寒风凛冽、雷雨交加,还是烈日炎炎、酷暑难耐,她们都一丝不苟、无怨无悔地在每个保洁时段保证常规清扫,并组织专人巡视负责区域内的每一条街道,发现有新的垃圾立即清除。同时,她们既当保洁员,又当管理员、宣传员。她们积极主动宣传环卫法律、法规,参与管理,做好宣传解释工作,不断提高市民的环境卫生意识,营造全社会共同维护公共环境的良好氛围,有效地提高劳动效率和保洁质量。

三、爱岗敬业,无私奉献

****街清扫组是清一色的女同志且都是临时工。她们每天凌晨出门,上完早班后要在上、下午保洁,有时甚至晚上还要加班。既要照顾好家庭又要做好工作非常不容易,“环卫工作虽然又苦又累,工资也不高,但我热爱环卫工作。”这是**街清扫组组员经常挂在嘴边的一句话。她们以“舍小家为大家”的精神,把环卫工作由“要我做”化为“我要做”。尤其是遇上重大庆典活动和节假日以及“创卫”“巩卫”等重点工作时,她们经常主动放弃休息日。因长时间的连班作业,头痛发烧是经常的事。但她们从无怨言,始终坚守岗位,关键时刻不掉链子,简单服药后继续清洁工作。在她们的努力下,该组负责的路段整洁卫生,生活垃

圾集中收集处理,无垃圾乱倒、粪土乱堆、柴草乱放等现象,成为**市老城区道路清扫保洁的样板路。

【篇三】

**市****中学英语科组是个团结奋进、乐于奉献的集体。共有市优秀教师2名,市教学能手4名,市以上骨干教师5名,镇名师工作室主持人2名,镇学科带头人3名,中学高级教师5名,获TDI国际认证资格12名,先后荣获“全国英语能力竞赛优秀组织奖”、市“先进教研组”、市“巾帼文明岗”。科组以“打造全省同行业一流团队,争创一流业绩”为目标,展示出巾帼不让须眉的精神风貌。

一、领导重视,精心组织,夯实创岗基础

学校把英语科组创省巾帼文明岗作为2017年重要工作进行部署,成立了创建活动领导小组,校长任组长,精心组织落实。在校园走廊、各层楼面、班级门口、宿舍、楼道周围均设置了创岗标语、巾帼风采展、成长足迹等宣传栏,在教研组内开设了创岗专栏,编印了创岗简报,发放到每个处室、级组、科组和班级,营造了浓厚的创建氛围。学校对英语科组女教师极其关怀,专门成立“心理辅导室”,并设立哺乳期“母婴室”。

二、学研结合,青蓝结对,推动教育发展

英语科组从四个方面打造自己的品牌和特色。一是创建了“45349”集体备课模式。即四定、五备、三案、四练和九统一。英语科组集体备课辐射到全校22个备课组,落实了每周一次的

集体备课。英语科组长张晓华在**市科组长会议、**市英语中考备考会和**省英语教研会上做经验介绍,广受好评。二是创建了“1237”高效课堂模式。即一点、两关、三练和“七步”教学,取得了显著的教学效果。三是每学期开展“两课一文一题”比赛,环环相扣,形成体系,微课、优课、论文、科研课题获奖在全市名列前茅。四是实施“青蓝结对”。一名经验丰富的中年教师与一名年青教师结对子,实行传帮带。青年女教师的业务能力和综合素质显著提升。有12位教师获TDI国际资格认证(相当于国际教师资格证),在全市所有学校中获证最多。在其示范引领下,“青蓝结对”辐射到全校,有22对师徒成功结对。市内近20间学校来学校考察学习英语科组的“青蓝结对”做法。6间学校在英语科组的结对帮扶下,成绩明显上升。**镇张晓华名师工作室与郭文梁名师工作室是**镇唯一一个有两名镇名师的教研组。

三、示范引领,业绩突出,创岗成效显著

英语科组教书育人业绩斐然。中考成绩连续12年各项指标超市线,2017年跃居镇街公办学校第一名,并引领带动全镇英语成绩全面提高。科组“两课一文一题”获省市级奖167个。辅导学生参加全国英语能力竞赛,88位学生获奖,154人次获指导教师奖,英语科组获国家级优秀组织奖。因成绩显著,英语科组在市内外、省内外同行中享有良好声誉。科组经验还从**市幅射到市内外、省内外。创岗以来,共与省内外62所学校600多人次开展经验交流活动。

【篇四】

**汽车总站服务班成立于2007年11月,班组成员共有19名,均为女性,平均年龄35岁,分别设有服务台、服务热线、站场广播、小件寄存和失物认领等岗位。一直以来,她们始终坚持“做足一百分,服务为大家”的宗旨,全心全意为旅客提供贴心服务,受到社会和广大旅客的广泛赞誉以及上级的表彰和奖励,先后获得**省和**市“青年文明号”、**市“巾帼文明岗”、**汽车总站“先进班组”等荣誉称号。

一、岗位练兵,提升服务技能

服务班结合道路旅客运输“三优”“三化”规范和安全生产标准化要求,规范服务礼仪和服务标准。开展标准化仪容、标准化仪表和标准化仪态专题培训,打造陆上空港的规范要求和服务标准。包括迎宾、售票、电话、投诉接待、广播、秩序、行李寄存、保洁、VIP候车室、爱心妈妈小屋等十个特色岗位的岗位工作标准以及服务常用语等内容,并对一些岗位提出了英语、哑语服务等特殊要求,通过辛勤的汗水和集体智慧,充实服务内涵,提升服务素质。班长钟欣和宾丹、黄芳英先后参加了**市汽车客运服务员职业技能竞赛、服务礼仪等各项比赛,凭借她们扎实的业务技能和过硬的综合素质,获得了“技行五邑”服务员技能竞赛团体冠军荣誉称号,在她们的带领下,现在所有组员都是技术能手,她们用最朴实的行动换取旅客最放心地出行,用最优质的服务换取旅客最满意的微笑。

二、打造特色,提升工作品牌

建立爱心母婴室,同时提供其他特殊旅客相关服务(如轮椅、拐杖、担架等),为旅客们特别是携带儿童的旅客提供更多的便利,营造和谐的候车氛围。母婴室占地47㎡,空间虽不大,但样样俱全,桌凳摇篮床、饮水机、书报架、电冰箱、床铺、各种适合小朋友玩的玩具以及一些新妈妈常用的备用物品,干净整洁,功能齐全,还张贴了一些育婴知识小展板。爱心母婴室让妈妈和孩子们有了属于自己的一片私密小天地,孩子们可以在这里尽情地玩耍,母亲们则可以舒适、安心地给孩子喂奶、换尿布、休息,真正体现了车站“为更多的旅客服务,为旅客服务得更多”的服务理念,让旅客们在出行途中就能感受到家一般的温暖。设立珠海机场航站楼,开展“地空畅运、快乐出行”活动,为旅客提供咨询、购票、VIP服务、候车、检票、服务提醒等一站式运输服务。还有定制客运服务、候机楼值机、微信购票等便民服务。

三、爱岗敬业,奉献无悔青春

作为服务行业,尤其是客运服务是不分时间界限的工作。在这个年轻的班组里,有刚刚生了宝宝的辣妈,也有刚刚新婚的幸福新娘,还有刚刚加入车站这个大家庭的职场新人。她们来自不同的地方,却都选择了车站这个“大家庭”。十年来不论寒暑冬夏,刮风下雨,服务班总是兢兢业业、勤勤恳恳地工作,从不计较个人得失,坚决服从分配。特别是在大小节假日期间,大家更是主动加班加点,她们以“儿女之情”对待长者,以“手足之情”

对待同龄人,以“母子之情”对待幼小,尽力诠释着“为更多的旅客服务,为旅客服务得更多”的服务宗旨。她们用微笑感染他人,用认真诠释态度,她们耐心主动、有问必答,全心全意为旅客做好服务。舍小家而为大家,她们把对亲人的想念和愧疚深藏心底,将爱心全部奉献给了旅客,让无数旅客体会到了“家人”的温暖。

四、播洒爱心,热情回报社会

**五年间,服务班开展形式多样的公益活动,包括:积极参加无偿献血,在献血活动中共献出2200ML血量;在慈善公益捐款活动中,慷慨解囊,为社会困难家庭和患病员工筹集善款5000多元;开展了义工志愿服务活动,累计义工服务45次,合计时数400多小时。同时,服务班还热心参与各种帮扶活动,远赴开平大沙中心小学帮助留守儿童, 以及走进双龙社区参加牵手“困境儿童”志愿活动,资助一名六年级的单亲特困儿童,帮助他改善情感缺失和经济困境,不断地用自己的爱心传播社会正能量。据统计,近五年来服务班记录的好人好事420多件,员工拾获人民币外2万余元、手机100多台、手提电脑5台。服务班优质服务的事迹多次被《**日报》和《**汽运》等新闻传媒报道,使“巾帼文明岗”的品牌形象获得了社会各界的肯定。

正是她们这班铿锵玫瑰,在平凡的岗位上,不忘初心,以一流的服务,一流的管理,一流的素质,一流的形象,做出了不平凡的成绩,充分发挥标杆作用,形成了人人学先进、争先进的良

好氛围,为客运服务质量的提升贡献了一份力量,在工作岗位上,唱响无私奉献的赞歌,塑造了形象品牌,绽放了文明风采,展示了巾帼魅力。

【篇五】

**市**中葛南药葛根专业合作社于2009年6月成立,现有社员203户,其中公司社员1户,非农社员2户,农户社员200户,女社员达116人。

女商人办起合作社

该合作社法人代表、理事长**早年在城里从事商贸生意,2005年,她回到家乡**县新铺镇徐溪村试种了10亩葛根,她坚信凭借自己的努力能让这种小作物成为大事业。经过两年精心打理,初见成效。然而,持续一个月的霜冻,让基地10万株种苗几乎“全军覆没”,直接经济损失达30万元。开弓没有回头箭,**遇到困难咬牙坚持,当时正值农民专业合作社法出台,在农业专家建议和当地农业部门及妇联的扶持下,**成立了**县第一个葛根专业合作社。

合作社带来好处多

合作社的好处很快就显现出来。生产的统一标准和不定期举办的培训班为葛根的产量和质量提供保障,统购统销为销路和价格提供保障,这让社员们看到了希望。近年来,在当地党委、政府以及各级妇联、农业主管部门的关心帮助下,合作社充分发挥“带动散户、组织大户、对接企业、联结市场”的社会功能,形

成了“合作社+公司+基地+农户”的利益联结经营模式。按照“良好农业操作规范(GAP)”标准,建成多个葛根种植良种良法示范推广基地。与省农业科学研究院作物研究所和中国热带农业科学院**试验站等科研单位建立长效合作机制,让农产品种植、加工及新产品研发等有了新突破。

好处多助力齐致富

合作社本着“以点带面、实现共同富裕”的宗旨,辐射、带动周边的农户增收致富。首批入社的20户农户葛根种植面积扩大至100多亩。如今,葛根收购价已升至3元/斤,每亩纯利润可达5000多元。合作社在蕉城镇叟乐村新建的500亩果、葛套种新技术示范基地,种植柚树种苗8000株,盛产期可实现年利润700多万元;基地新增工作岗位25个,每年为120多名临时工提供5400工时的工作。临时工80%为女性,其中贫困妇女52人,她们在合作社发挥自身动力,踏上致富的道路。

寒耕暑耘,硕果累累。合作社先后被评为**省农民专业合作社“示范社项目承担单位”、**省农民专业合作社“省级示范社单位”、“**省巾帼创业示范基地”、“全国巾帼建功先进集体”等。**也先后被评为全国百强农产品经纪人、**县农业先进个人;还被推选为县政协委员、**市人大代表。**和她的合作社有如葛根,根块粗壮、藤蔓茂盛,一派生机。

【篇六】

**市妇幼保健院是集医疗、保健、科研、教学于一体的二级

甲等专科医院,承担着全市妇女儿童保健、孕产妇和儿童救治的任务,为全市400多万妇女儿童的健康保驾护航。全院有职工888人,女职工占80% ;取得高级职称100多人,开放床位600多张,年均住院服务3.3万人次,门诊服务44.2万人次。

真情服务,呵护妇幼

医院秉承“真情关爱患者,微笑构建和谐”的服务理念,把关爱患者、温馨服务、主动服务、人性化服务贯穿到医疗护理全过程,服务满意度达95%以上。二胎放开后,高危孕产妇骤增,产科和新生儿科住院病人增长15%,新生儿科住院病人每天达200人,2016年住院分娩达8102人次,占市区医院分娩量的50%。临床医护人员克服人员少、夜班勤、工作重的困难,以院为家,悉心照顾着每一位产妇和婴儿。勤勉的团队涌现出“全国实施妇女儿童发展纲要先进个人”孔敏莉、“**省三八红旗手”卢亘华等巾帼英雄,产科和新生儿科成为**市医护系统重点科室、龙头科室。

刻苦钻研,追求卓越

医院以建立品牌专科、带动医院学科建设为发展思路,着重抓NICU、MICU和PICU建设,为救治重症孕产妇和新生儿提供有力的保障。NICU使用高频呼吸机治疗新生儿呼吸窘迫综合征、换血治疗新生儿重度高胆红素血症,抢救成功率达98.5%。这项技术在粤西地区处领先水平,吸引了周边地市的大量患者前来就医。MICU注重联动抢救机制,充分调动医疗专家到其他医院组

织危重孕产妇的抢救会诊,有效降低孕产妇及围产儿的死亡率。2016年全市孕产妇死亡率、新生儿死亡率分别为 4.4/10万,1.57‰,达到两纲目标。同时,医院注重科技创新,与中山大学联合成功申报3项国家和省级自然科学基金立项并获得101万元科研基金。在国际分子科学杂志发表SCI论文1篇,科研水平迈上新的台阶。

大力宣传,提高意识

医院认真履行妇幼公共卫生职责,坚决落实妇幼公共卫生服务项目和“两纲”妇儿健康重点、难点指标。医生们经常利用周末时间举办孕妇班和育儿班;派专家到机关、学校举办“青春期保健”、“基层育龄妇女两癌筛查”等讲座45场;深入乡镇、社区开展义诊14场;举办“**市预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播项目管理和技术培训班”等培训班9个;定期深入基层医院推动地中海贫血防控等公共卫生项目的实施和技术督导;与**市妇联联合在化州市13个镇开展适龄妇女“两癌”免费筛查5000人次,宣传工作不仅提高了妇儿的健康水平,还有效提高了群众的保健意识。

医院先后荣获“全国三八红旗先进集体”、“母婴友好示范医院”、“**省早期教育示范基地”等荣誉,并获国家卫生计生委通报表扬,累累硕果尽展巾帼风采。

巾帼文明岗事迹材料20篇完美版

《巾帼文明岗事迹材料》 巾帼礼貌岗事迹材料(一): 是内设之一,主要职责是负责管理,包括管理等工作。室现有名工作人员,全是女同志,是地地道道的娘子军。正是这样一支娘子军的特色队伍,在上级和的正确领导下,各项工作都取得长足进步。在行业巾帼建功活动中,用女性特有的品质、用辛勤的耕耘,弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公,在管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。 一、领导重视,精心组织 为抓好建立巾帼礼貌岗工作,领导十分重视,结合实际,制定了年巾帼礼貌岗建立规划,同时根据行业特点,拟定了建立目标,并将该项工作明确在目标职责制内,以确保建立活动有制、有序、有效地开展。巾帼礼貌岗领导小组以建立活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将建立巾帼礼貌岗活动融于的日常工作和管理中,提出了服务人民、奉献社会的服务宗旨,透过优质高效的服务打响名片:一是充分利用好的显示屏,为群众带给便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来办事的群众带给方便;三是印制服务卡、宣传画、带给服务热线,方便群众咨询。 二、明确思想,措施得力 以党的十七大精神和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持服务人民、奉献社会为宗旨,以开展迎奥运,保安全及建立全国礼貌城市为契机,用心开展巾帼礼貌示范岗的争创活动,立足岗位,有计划、有步骤,扎扎实实地按巾帼礼貌岗的标准开展各项活动。从硬件,软件各方面落实规范化的目标管理,优化服务措施和环境,以促进工作质量效率的提高,为业户带给更优质的服务。 三、强化服务,树巾帼新形象 为培养造就一支思想好、业务精、作风硬的女工队伍,充分体现新时代女性的特色,一向在深、实、细上下功夫。工作中我们以女性的细心与温情,为办事同志带来片片温馨和欣慰,急人之所急,想人之所想,待人似待已,热情周到。 (一)狠抓业务、强化素质、树良好形象。思想决定行动,员工素质高,工作就会由被动变为主动。为更好地培养良好的工作作风,实现了窗口不缺岗,工作无差错,办事讲原则,服务讲热情的礼貌服务承诺;实行三声服务,对待服务对象做到来有迎声,问有答声,走有送声;对待每项业务做到三清服务,受理一手清,答复一口清,告知一次清。自觉将自我的一切工作行为都置于公众的监督之下,严格要求自我,虚心理解干部职工推荐和批评。她们坚持从细微之处入手,从点点滴滴抓起,着装仪表、待人接物、言谈举止、卫生习惯及室内物品摆放等

2018年巾帼文明岗申报材料范文5篇

巾帼文明岗申报材料范文5篇 “巾帼文明岗”的申报工作,采取由创建单位自我申报,行业推荐,逐级报批并签署意见的方法。申报顺序从区级、市级、省级、国家级逐级申报,荣获区级“巾帼文明岗”原则上须保持一年以上才能申报市级“巾帼文明岗”。接下来,风林网络为您整理了“巾帼文明岗申报材料范文5篇”,希望对您有所帮助。本文章仅供参考,更多精彩内容尽在风林网络。 巾帼文明岗申报材料范文5篇(一) ××是××内设××之一,主要职责是负责××管理,包括××管理等工作。××室现有×名工作人员,全是女同志,是地地道道的“娘子军”。正是这样一支“娘子军”的特色队伍,在上级和××的正确领导下,各项工作都取得长足进步。在××行业“巾帼建功”活动中,用女性特有的品质、用辛勤的耕耘,弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公,在××管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。 一、领导重视,精心组织 为抓好创建“巾帼文明岗”工作,××领导非常重视,结合××实际,制定了××年“巾帼文明岗”创建规划,同时根据××行业特点,拟定了创建目标,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保创建活动有制、有序、有效地开展。巾帼文明岗领导小组以创建活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将创建“巾帼文明岗”活动融于××的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨,通过优质高效的服务打响××名片:一是充分利用好××的显示屏,为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来办事的群众提供方便;三是印制服务卡、宣传画、提供服务热线,方便群众咨询。 二、明确思想,措施得力 ××以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨,以开展“迎奥运,保安全”及创建全国文明城市为契机,积极开展巾帼文明示范岗的争创活动,立足岗位,有计划、有步骤,扎扎实实地按“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。从硬件,软件各方面落实规范化

五一巾帼标兵先进事迹材料

巾帼展风采,为健康保驾护航 XXX,女,41岁,1995年毕业于广西医学院临床医学系,主治医师,中共党员,现任XX医院内科主任。XXX同志从医17年来,爱岗敬业、积极进取,用自己的爱心、智慧、汗水和无私奉献的精神,为无数病人解除了病痛,挽救了生命,赢得了领导、同事和患者的尊敬和爱戴。她遵纪守法,模范执行计划生育政策,她所带领的团队无违反计划生育法。近年被评为“鹿寨县卫生系统学科带头人”、“鹿寨县卫生系统十大杰出青年,鹿寨县卫生系统医德医风标兵,鹿寨县优秀共产党员”等称号。 一、牢记使命,医心赤诚 “健康所系,生命所托“,从步入神圣医学学府的那一天起,XXX 同志就深知救死扶伤是医务人员的天职,她每天面对被病痛折磨的面孔,听到的呻吟,看到的焦虑,心里充满无限的同情。她时刻牢记着职业赋予的神圣使命,对待病人不论职位高低、不论贫富贵贱,不论恩怨亲疏,都做到一视同仁,始终以真诚的微笑减轻患者的痛苦与顾虑,以亲切的问候拉近与病人的距离,以耐心的解答让每一位患者满意,以精湛的医术医治每一位患者,因此而深受患者尊重和信赖。 二、爱岗敬业,尽职尽责 作为一名临床医生,没有像老师那样桃李满天下的骄傲,也没有明星耀眼的光芒,更没有其他行业丰厚的报酬,只有年复一年周而复始平凡的临床服务工作,既没有白天与黑夜之分,更没有双休日的概念,常常远离节假日的欢声笑语和亲人的守望,更多的是坚守在病人的身旁,但她无怨无悔,10余年如一日,坚守在临床第一线,为的是能方便患者就诊,能更多解决患者疾苦。对于危急重病人抢救、会诊,她风雨无阻,随叫随到,使病人转危为安,虽苦犹甜,病人的康复给她带来了无限的快乐。

电视台巾帼建功标兵事迹材料

电视台巾帼建功标兵事迹材料 XX,19XX年初调到XX广播电视局,参与XX电视台的组建工作,先后担任过记者、播音员、编辑、责任编辑等多项工作。 她非常热爱新闻事业,对党的新闻事业倾注了全部心血。十五年来,在新闻采编一线兢兢业业、不知疲倦的工作着,已具有较高的综合业务能力,在采编第一线取得了不平凡的业绩。 她曾先后获得国家广电总局三五普法先进个人、XX市广播电视十佳播音员、XX市广电系统四五,五五普法先进个人等光荣称号。她播音主持的各类广播电视作品历年都分别获得XX市广播电视学会优秀播音主持作品评选各次奖项。本人策划、采写、配音、现场主持的电视广播新闻、专题、等多部作品分获全国法制好新闻三等奖,XX市新闻奖二、三等奖,XX广播电视学会优秀电视新闻一二三等奖。她策划、采写、主持的《XXXX》节目在历届XX市法制好新闻评选中分获得较高奖项。 她还是编、采、研“三栖能手”,既从事采写,又从事编辑,还从事业务研究,是业务过硬的好记者、好编辑、好的报道策划人员和好的新闻研讨人员。在完成好本台新闻、专题节目策划采编的前提下,她抓住重点,有计划地紧跟区

委、区政府的工作节拍,围绕全局的中心工作进行选题,及时反映XX区两个文明建设最新成果的信息梳理成新闻选题,策划采编新闻。采写、审理和编辑画面过程中,力求精益求精,并坚持自己上机制作,注重新闻的内涵深度和时效性,在多年的新闻实践中,她不断有新颖独特的作品与观众见面。近年来她不仅认真编辑和审发稿件,还经常深入基层、深入实际,组织记者共同做好战役性报道,积极为记者想点子出题目。她几乎跑遍了全区的每一个村庄和单位,在各种宣传报道中,或担当记者,或担任撰稿人,功是进行组织策划,都出色地完成了任务,并在业务上屡有佳作问世。 她采写了大量反映基层、反映时代步伐和群众心声的新闻和专题报道。作为这些重大报道的参与者组织者,XX同志注意在正确把握舆论导向的同时,在报道形式和风格,节目的整体编排等诸多方面探索创新,进行了很多有益的尝试,体现了一个组织者、指挥者较高的思想业务水平和驾驭节目的能力。在采编过程中她带领摄像人员深入基层村厂、田间地头、生产一线、农家小院等处搜集素材,组织拍摄克服了时间紧、任务急、工作量大等困难,和同事们一起夜以继日,通宵达旦、忘我工作,在新闻实践中经受了考验,接受了磨练,采编制作出了大量时效性强,信息量大,质量较高、有一定影响的新闻、专题节目,播出后形成强大的宣传攻势,受到领导和观众的一致好评,多次受到市广播电视局、电视

“巾帼建功标兵”驾驶员个人先进事迹

“巾帼建功标兵”驾驶员个人先进事迹 没有粉妆玉琢的优雅妩媚,没有穿高跟鞋连衣裙的婀娜多姿,有的只是坚定而执着的信念,外柔内刚而朴素的美。她们一样起早贪黑,穿梭在城市与乡镇的大街小巷。这就是可爱的女公交司机群体的真实写照。来自城乡公交二车队240路周铁线驾驶员***就是其中的代表。 现年42岁的***,九十年代初就作为驾驶员进入客运行业,至今已在旅客运输第一线工作了二十五年。在城乡公交,240路是出名的难开,线路横穿宜兴城西到城东整个城市,沿线的红绿灯、学校很多,出行高峰期间,堵车成为常态,很多男司机都怕开这条线路。但无论是乘客还是周铁线其他驾驶员,只要提到***,他们都竖起大拇指。“她干活比男同志还卖力,坚守在最难开的240路,从来不叫苦叫累,没有任何怨言。”每年春运,城乡公交都有很多驾驶员被抽调支援长途快客运输,造成车队人手紧张,没办法正常安排驾驶员休息以欢度春节。***每次都主动请缨,放弃休息,主动承担代班任务,春节七天,她往往一天都不休息。“女汉子”般的外向性格丝毫没影响她女性特有的柔美细致的内在美。她为人处世热情周到,脸上永远笑盈盈的,因此在车队有“最美女司机”的称号。由于240路堵车情况时有发生,

经常有等车心急满腹怨气的乘客。有一次,***行车至洋溪时,由于路上发生一起交通事故,造成严重拥堵,她好不容易才将车停靠进站台,一名男乘客因等车时间过长,一上车就朝她破口大骂。***始终保持微笑,耐心的向男乘客解释,没有丝毫责怪男乘客的不礼貌,车上乘客也纷纷表示女驾驶员不容易,堵车不是她的原因,这位男乘客最终放低了姿态,认识到自己行为的不当,并当场道了歉。她微笑着摆摆手,说:“相互理解就好。” 爱岗敬业的***,不仅微笑待客是她的“招牌”动作,优质服务更是她一张闪亮“名片”。尤其是宜兴争创全国文明城市以来,***积极响应公司及车队的号召,始终坚持“学先进、比先进、超先进”的工作理念,在开好安全车的同时,把全部时间和精力都放在了乘客身上,急乘客所急,想乘客所想,在10米车厢里传播着文明的种子。***一直认为:“城乡公交车有终点,为乘客服务却没有终点,城乡公交司机的职责,除了最基本的要保证乘客的生命安全,还要给乘客提供优质的公交服务,真正成为乘客的‘贴心人’。”她的车总是擦得很干净,车窗透亮,让乘客坐在车上,有种家的感觉。在车辆运营过程中,当遇到老人上车,他总是将车子多停一会,等老人上车找好座位坐下来才继续开车,当遇到外地人乘车,他会详细地讲清路线、方向及转乘的线路。这些细微的举止,得到乘客们纷纷称赞。去年7月份,***

医院妇科五一巾帼标兵先进事迹(完整版)

医院妇科五一巾帼标兵先进事迹 医院妇科五一巾帼标兵先进事迹 ,女,毕业于河南医科大学,1982年参加工作,1995年3月加入职工共产党,本科学历,副主任医师。 从医三十年来,始终严格要求自己,刻苦钻研业务,不辞辛苦,淡薄名利,全身心为病患者服务,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,受到患者和同事的一致誉。三十年来,随着医院的发展,科室专业的细化,她从一名住院医师、主治医师到妇产科副主任医师,爱岗敬业、无怨无悔,她那精湛的医技、良好的医德医风和全心全意为病人服务的精神在县人民医院被传为美谈。多年的从医道路上她始终把病人生命安全和健康放在心中的第一位,对待每一位病人都要做到最认真细致地检查,象对待自己的亲人一样,关心着每一位患者。 医院妇科工作相对于其它科室情况较为特殊,特别是对待产妇、胎儿及新生儿,要求医生必须以双倍的责任心来工作。不仅要始终密切观察,危机时刻更是要施以最及时有效的抢救。作为一名医务工作者,不仅要富有爱心、同情心和高度的责任心,更要具有高超过硬的医学技术。在工作中她认真学习理论知识,不断提高业务水平,结合本院实际情况,应用新经验、新技术,为广大患者服务。她先后多次到上级医院进修和学习。她非常珍惜每一次学习机会,带着平时工作中的疑难问题,虚心向老师请教,不断学习和掌握妇产科疾病治疗的新知识、新技术和新的治疗方法,不断地了解妇产科发展的新动态。进修完毕回到医院后,她把学习到的新技术广泛地应用于临床,带领全体医生、护士,改变了科室的精神面貌,凭借她坚毅、果断的工作

作风,给妇科带来焕然一新的变化,增强科室的凝聚力和荣誉感温玉珍被任命为院长后,面对这样一个职工众多、发展受到阻碍的单位,她没有退缩。她首先深入到各个科室,与每一位职工进行交流,了解每一位职工的想法,并迅速提出了精细化管理就是服务这个观念,倡导院长为科室负责人服务,科室负责人为职工服务,职工为病人服务,在定下这个观点的这一刻,温玉珍已经为怎样来治好医院的疾病开下了处方。那就是首先要转变观念,要彻底改变服务态度,树立起良好的社会形象。在她的带领下,医院开展了降低药费、改善环境、进行绩效工资改革、改善硬件建设等大量工作,定下了奋斗目标,力争打造全省一流的县级人民医院。但要实现这个目标那就要付出的更多的努力,也将面临更多的挑战。而这次挑战在她看来更是她所带领的这个团队的一次机遇。 当你踏进她的办公室,你会发现她的办公室桌和书橱中满是书籍,如果你看的再仔细些,会发现几乎每一本书上都有他翻阅的痕迹,有的篇幅中有他作下记号的折痕、有的章页里有他写下的笔记。不断提高自己的思想政治和个人综合素质,始终把自己放在一个迎接挑战的位置上。这正是温玉珍为自己工作和人生定下的一个奋斗目标。她也知道一个人的能力再强相对众人来说也是有限的,为此她号召全院职工都积极通过学习来提高。党政国策、交流讲座、文明礼仪等等内容都进入到医院学习的活动中。良好的学风不仅让职工获取了更多有益的知识,更让医院整体的团队凝聚力得到提升,单位在老百姓心中的形象也日益改善。 它在群众中享有较高的声誉,这与她平时以身作则、清正廉洁、严格要求自己是分不开的。在工作中她始终坚持党性原则,作拒腐防

巾帼建功标兵事迹材料范文

巾帼建功标兵事迹材料范文 在教育教学过程中我有一个深刻的体会,那就是:老师要做一个“储蓄罐”,“要给 学生一碗水,教师要有一桶水”。要不断的给自己充电,时时提醒自己吸收新知识,随时 向其他的老师们学习,常与同事交流。经验就是财富,虽说这些东西不能照搬,但是善于 借鉴往往能事半功倍。多听课真好,不管是老教师的课,还是年青教师的课,对我都有帮助。听课时要多思考,捕捉到别人的闪光点,弥补自己的差距,我每听一节课都会有一些 启示,有一些收获,包括教学方法、教案设计、课堂组织等各方面。 加强社区党风廉政建设是一个新课题,为了把这项工作稳步推开,庆达社区党支部通 过抓宣传教育、抓组织建设、抓责任分工,迅速将这项工作推向了陕车道。 魏德友脖子上总挂着1台黑色收音机。这是两年前赶集的时候花80块钱买的。收音 机掉漆的地方锈迹斑斑,坑坑洼洼的摔打痕迹记录着岁月的磨砺。 在2020年工作中,xx同志能够本着积极、主动、热情的工作原则,认真履行航行情报员的工作职责;主动完成情报岗位的日常工作程序和个人负责的专项工作;按时完成飞行服 务室和管制运行部领导交代的各项事宜。 xx 村经济困难,村民大多都外出打工了,许多学生成了留守儿童。为了便于掌握学 生的情况,每年春节乘家长回家过年的时机,xx就抽出时间,到每位学生家中进行家访,遇到家庭困难的学生,她还会找机会“奖给”学生一些学习用品。xx说:“班主任经常开会,对这些留守儿童经常多关心一下,平时有些生活费,学校里面照顾他一下,有的时 候他没有本子,没有学习用具的,我平时基本上都资助他,我们学校反正老师都蛮好的, 能帮的尽量帮一下。” 三亚凤凰国际机场航班流量随着三亚知名度的扩大而不断增加。2020年更是达到了创纪录的年旅客吞吐量1000万人次,本场航班量不断突破历史新高。面对航班量大,全国 天气条件复杂,航行通告量大增,该同志每天接班后,及时了解本场的飞行计划和飞行动态,针对外航临时包机,公务机飞行,提前准备,按照站调岗位提供的 FPL电报,制作提供PIB。 安全审计工作是今年各项工作的重中之重,它直接关系到空管站全年安全责任目标的 落实。在安全审计准备阶段,该同志一心扑在工作上,牺牲了很多休息时间,做了大量的 资料分类归档工作,协助飞服室领导健全了航行情报岗位各项规章制度,使得飞服室航行 情报岗位以优异成绩顺利通过安全审计。 三十几个昼夜坚守,他站成了一面旗帜,彰显了当代国税人的风采。泥巴裹满裤腿, 汗水湿透衣背。熬得红肿的眼,磨出血痕的肩。当洪水来袭,他的足迹踏遍河堤,当险情 出现,他的身影突击向前。不是义务,是赤子之心,义无反顾;不是受命,是奋勇当先, 无私无畏。他用坚毅、善良和果敢的行动,告诉了我们谁是“最可爱的人”。他就是xx 国税局副局长xx。

单位巾帼文明示范岗申报材料

单位巾帼文明示范岗申报材料 热情公正、情系平凡事业廉洁高效、共创辉煌明天 xx单位成立四年以来,在县委、县人民政府的正确领导下,单位始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕发展这一执政兴国的第一要务,立足“内强素质,外树形象”的指导思想,坚持“廉洁、公正、热情、高效”的服务理念,着力提高机关工作效能和服务水平,树立了便民高效、公平公正、廉洁务实的单位形象,为规范xx县的xx工作,建立和完善现代xx制度,加强财政监督方面作出了自己的贡献。九象范文23 一、全面落实,深入开展学习活动。 思想是行动的先导。由于女职工占大多数,为了在工作中切实鼓励女职工发挥聪明才智和创造能力,积极响应中国妇女九大提出的“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的号召,树立现代女性崭新形象,单位一直高度重视“巾帼文明示范岗”创建工作,我们首先从抓思想发动和学习宣传入手,把统一思想、增强意识、营造氛围、增强责任感、提高自觉性作为争创“巾帼文明示范岗”的首要任务常抓不懈。 开展先教活动以来,进一步加大了对干部职工的教育力度,重点开展了一系列学习教育活动,使干部职工始终同党中央保持思想上、政治上、行动上的高度一致,并进一步转变了单位工作作风、提高了服务水平。 通过学习教育活动,把理论学习同解放思想、与时俱进、开拓进取,提高效率结合起来,把理论学习同思想作风建设结合起来,提高了干部职工的思想政治素质,增强了遵纪守法、廉洁自律的自觉性和拒腐防变 二、积极开展“创先争优”活动,加强内部管理,增强服务意识与水平。 在近几年的“创先争优”活动中,单位于2002年10月、2005年3月两次被xx县“巾帼建功”创建活动协调小组评为“巾帼文明示范岗”,x位同志评

巾帼建功能手先进个人事迹材料【最新版】

巾帼建功能手先进个人事迹材料 同志是采购经理,她深入学习十八大和十八届三中、四中全会精神,以科学发展观统领自己的各项工作,在所的正确领导下,积极进取,开拓创新,团结协作,认真努力工作,完成各项工作任务,取得优异成绩,在平凡岗位上显示靓丽风采。她的巾帼建功能手先进个人事迹主要如下: 一、坚定政治信念,永葆新时期先进职工的本色 多年来,同志始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇,在政治上、思想上、行动上与所保持一致,坚定政治信念,立志做新时期的先进职工,搞好各项供应工作,为发展所的事业努力拼搏,无私奉献。她在工作上养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风,服从所领导的工作安排,紧密结合岗位实际,完成各项采购任务。在实际工作中,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,从而保证了各项采购工作的质量,受到了所领导和职工群众的好评,为所建设事业的发展作出不懈的努力。 二、认真扎实工作,推动供应工作又好又快发展 同志作为一名采购经理,认真扎实工作,推动供应工作又好又快发展。 一是对所里需要采购的物品都经过深入调查,货比三家后才最终决定最优选择,能为所节省就绝不浪费,严格按照采购程序进货,保证各项采购物品的顺利到位。

二是签订合同细致入微、注重细节,保证合同质量,今年截止12月25日签订合同71份,从未发生因签订合同而引起的纠纷。 三是提前做好每月的收支计划,及时发送到综合部,保证各项工作正常开展。指派专人负责对出入库发票,采购发票的核销工作,做到了不漏过一张发票,不弄错一张发票。今年截止12月25日共输入发票10244份,每份发票最终金额和收支账面上的金额一致。委托专人管理仓库事务,细致入微地把守进货管卡,确保采购进来的物品保质保量,物有所值。 四是以实际行动响应所“降本增效”的号召,努力为“降本增效”作贡献。她发动职工群众利用上班空余时间和周末休息时间,将XX年因下大雨而污染的塑料盒全部洗涮干净,使之能够继续使用,为单位节省2.5万余元开支。 三、做好女工工作,提升女工素质 同志作为一名女工委员,积极做好女工工作,除了收缴单位会费,完成各项女工工作外,鼓励女工要勤奋学习,努力锻炼;要立足岗位,建功立业;要关爱家庭,奉献社会。通过这些工作,切实提升了女工素质,在生产工作中起到半边天作用。 四、加强廉洁教育,做到洁身自好 同志深刻认识到廉洁工作不仅事关所事业的健康发展,而且关系到人心向背。为此,她自觉筑牢廉洁自律的思想防线,牢记“千里之堤,溃于蚁穴”的古训,扎紧反腐倡廉的篱笆,决不“吃、拿、卡、要”,决不跟腐败风气沾边,从无违纪违规事件发生,洁身自好,做一名职工群众满意的廉洁采购经理。

最新五一巾帼标兵岗先进事迹材料

最新五一巾帼标兵岗先进事迹材料 一年365天,她们总是朝气蓬勃、奋发向上,用笑靥抚平焦虑,用行动塑造光明使者的形象。一天24小时,她们似春风化雨,滋润 着服刑人员干涸的心田;似一盏明灯,引领着服刑人员走向新生。她 们就是贵州省凯里监狱服刑人员指导中心的7朵“巾帼之花”,用 女性特有的柔和、亲切、耐心、细腻活跃在教育改造男犯的战线上。 启迪之音唤醒沉睡灵魂 在人们眼里,男犯监狱的女警似乎只能做一些辅助性工作,然而中心的成立为她们提供了一个发挥先天优势的平台。广播电视是女 警依托科技对服刑人员实施教育的有效途径之一。她们深入监区, 走进犯群,为服刑人员精心制作、播放集知识性、针对性、趣味性 为一体的广播电视教育节目。每年策划、制作广播电视教育节目 400余期,包括《法律讲堂》、《心理健康教育》、《改造生活》、《近期要闻》、《新生送歌》等栏目。 中心不定期对排查出来的顽危犯、重点犯进行个别教育谈话,女警们将“共情、真诚、温暖”等心理咨询技巧运用于谈话中,加强 了与服刑人员心灵的沟通并产生共鸣,并根据谈话情况帮助监区制 定切实可行而又有针对性的矫正方案,有效缓解了监区民警的工作 压力。 真爱情怀搭建帮教平台 女警们每年组织黔东南州市司法局及各律师事务所职业律师到监内为有诉求的服刑人员进行法律咨询和援助,有效维护罪犯合法权益,消除服刑人员疑虑,让他们安心改造。**年以来,先后组织开 展了“亲情、爱情、友情,情系高墙”迎中秋帮教活动、“春节寄语,传递高墙内外浓浓亲情”为主题的视频走访慰问活动、“浓情 五月,感恩母亲”母亲节帮教活动等,彰显了亲情帮教的感化力。

为让罪犯在希望中改造,中心积极拓展渠道,就服刑人员刑释后的就业问题前往各地司法局、工业园区、人才交流市场等单位进行 沟通协调,努力搭建一座服刑人员刑释就业的桥梁。与三穗县千慧 服饰有限公司、施秉县司法局安置帮教签订协议,为服刑人员刑释 就业打下了良好的基础。 团结友爱凝聚组织战斗力 有人说“女人多的地方是非多”,但服刑人员指导中心女警们营造的却是一个互助友爱、团结向上、温情四溢的大家庭。中心干警 平均年龄偏大,处于上有老下有小、自身健康状况开始下滑的时期,可贵的是女警们能顾全大局,努力克服各种困难按要求完成各项工作。不论是接受了直肠癌切除手术的万兴玲、血压长期不稳定的吴 东平还是眼角膜溃疡复发的王璃娜,为了不拖后腿,给同志们增加 负担,坚持带病上班。经过培训学习,7名女警中,两名女警先后 通过考试取得了心理咨询师资格。在贵州省总工会组织的女职工读 书活动中,一名女警撰写的文章《摒弃借口,成就无悔人生》被评 为优秀作品并编入《开卷有益》一书,在**年监狱系统“职工书屋”主题读书征文、摄影活动中,两名女警分别在征文与摄影中获得了 优秀奖。 “巾帼不坠青云志,百舸竞流勇争先。”凯里监狱服刑人员指导中心的女民警本着强烈的责任意识和创优争先精神,在监狱这个没 有硝烟的战场,在这方由高墙电网围成的特殊天地,以爱心导航, 用责任与奉献点亮一盏盏心灯,指引误入歧途的服刑人员扬起风帆,驶向新生的彼岸,充分发挥了女民警在教育改造罪犯工作中的“半 边天”作用,成为与男警优势互补、并肩作战的生力军,为打造平 安监狱、构建和谐社会做出了积极的贡献。 公司开发部综合管理组,现有职工7人,其中女职工6人,占总人数的85.7%,开发部综合管理组争创巾帼标兵岗申报材料。这个 以女职工为主的优秀集体,长期以来围绕着公司的开发工作,努力 引导女职工提高思想素质、增强业务水平,全面提升女职工的综合 素质。并以此次争创市级巾帼标兵岗为契机,进一步引导女职工岗 位建功、岗位成才,以期取得更好的成绩。

巾帼建功标兵先进事迹

巾帼建功标兵先进事迹 巾帼建功标兵先进事迹 我是一位工作在农村小学最最普通的女教师。教书育人就是我生命的根,学生的心田就是我耕耘的土壤,三尺讲台、两袖清风,我无怨无悔!我热爱教育这一行。为此11年来,我一直执着地追求着,默默地奉献着,我以顽强的信念,超人的毅力守护着这方纯洁而又贫瘠的圣地。在这平凡的讲台上,我把感情化作温暖,把知识化作乳汁,把心血化作春雨,培育着一粒粒种子,滋润着一棵棵幼苗。以踏实肯干、一腔热忱的作风在师生的心目中树立着自己的形象。 一、志坚如铁,安心从教 有人说女人难,做个事业有成的女人更难。我和所有的农村妇女一样,上有老、下有小,工作、家务不敢浪费一分钟,良师、贤妻、慈母我不肯放弃任何人生角色。2014年以前,我的家庭是幸福的,虽然公爹、婆母不能参加重体力劳动,但他们能承担起家庭的重任,照顾好孩子。由于丈夫从事服务行业,假期很少。虽说收入微薄,日子过得苦,但一家人和和睦睦,我可以把全部精力投入到工作中去,觉得很快乐。2014年我公公不幸确诊为肾功能不全,前后住院治疗数月,定期还需去南京检查,丈夫要东奔西跑陪公公看病,

家庭的重担一下子全压到了我的肩头。当时孩子才3岁,我要做好工作,又要孝敬公爹、照顾孩子。那时我蒙了,以前家里的事从不用操心,这一下老的、小的都需要我来照顾。有人担心地说:“你还能教学吗?”了解我的人心理明白:我离不开学校,离不开所热爱的事业。确实,我爱家庭,但我更爱自己从事的教育事业。每天早晨为了7点前到校,无论春夏秋冬,5点前必须起床,生火做饭,侍候老小吃饭喝药,然后匆匆赶往学校,上好每天的早自习。每天晚上,总和学生、同事一起回家,从未早退过。我把每天的工作安排得满满的,钻教材、备课、设计课堂环节、辅导、批改作业……当时就像一只上足发条的表,不停地转动,硬是把那段艰苦的日子挺了过来。 我是一个勇于挑战的女性,喜欢自我施加压力,无论做什么事,总是严要求、高标准。2014年8月,我家正忙着翻盖房顶。备料、施工、管饭、雇工,丈夫一手忙不过来,要我请几天假,我坚决不肯。修缮完整整用了个把月,我从未请过一天假。我既要忙好家务,又要教好学生,只好起早贪黑。由于过度劳累,年轻的我也免不了疲乏。一次,她正忙家务,突然感到头晕,身体支持不住,一下子滑倒在地,膝骨脱臼,经医生诊治,骨头合位,可韧带拉伤,膝盖淤血,肿了起来,腿不能伸直,脚不能着地,三天没能下床。我惦着学生,心急如火。经打针、吃药、输液,病情稍稍有些好转,我硬要丈夫搀扶去上班,丈夫早上送,晚上接,中午还

巾帼文明示范岗总结事迹材料

展巾帼英姿树公仆形象建绿色芙蓉 ——XX区环保局申报巾帼文明示范岗事迹材料 XX环保局现有干部职工35人,其中女干部职工12人,占总人数48%。自开展创建?巾帼文明岗?活动以来,全局女职工热情高涨,积极投身创建活动,努力加强自身建设,提高综合素质,展现了良好的精神面貌,出色地完成了各项工作任务。 在全体干部职工,特别是女干部职工的共同努力下,围绕区中心工作及?巾帼文明岗?创建工作,我局先后获得了多项奖项,XX区被授予?国家级生态示范区?称号,我局先后被评为?全国生态示范区优秀组织单位?、?全国绿色社区优秀组织单位?、?XX省绿色社区优秀组织单位?、?XX省绿色学校优秀组织单位?、?XX省‘十一五’宣传教育先进集体?、?XX市污染源普查先进单位?等。 一、以人为本,牢固树立环保队伍形象 全体女干部职工在工作中始终注重自身素质的提高,不断加强科学发展观和党的十七大会议精神的学习,积极实践、勇于探索,不断提高政治理论水平。以女性特有的细心与温情,主动做好服务,树立良好形象,为推动全局工作顺利开展做出了积极贡献。如办公室、管理科、监测站、监察

大队及窗口等科室女干部职工,在内勤事务、行政审批、环境监测、处理投诉、业务受理等方面,都做到了里里外外一个样,为来往办事人员提供热情周到的服务。 全局女干部职工每个人都以?巾帼精神?严格要求自己,不断提高自身综合素质,充分展示新时期、新形势下女性的良好形象。机关工委组织的每次活动,她们都踊跃在前,她们中,既有拔得全区羽毛球比赛单打比赛头筹的好手,又有获得全区登山比赛名次的健将。她们立足本职岗位,积极开展业务服务,爱心服务,便民服务,坚持?外树形象,内抓业务?,以?展巾帼英姿,树公仆形象,建绿色芙蓉?为目标,全心全意打造独具特色的?巾帼文明岗?。 二、爱岗敬业,大力提倡无私奉献精神 过去的一年,围绕XX政府及环保局中心工作,在局领导的带领下,全体女干部职工克服困难,无私奉献,积极主动地做好各项工作。一是全力以赴完成XX拆迁征收工作。局长XXX同志坚守一线,经常加班到凌晨;副局长XX同志,监测站XXX同志年近半百,常驻拆迁现场,大家集思广益,献计献策,放弃休息时间,用?巾帼不让须眉?的大无畏精神,胜利完成了全部22户的拆迁任务。二是齐心协力完成国家级生态村现场迎检任务。创建国家级生态村时间紧,任务重,副局长XXX同志克服健康困难,迎检阶段频繁奔波现场,协调各个层面关系;管理科科长XXX同志、XXX同志家

【事迹材料】“巾帼建功”先进个人材料

“巾帼建功”先进个人材料 平凡岗位显风采 ――记惠阳市交通局女工委员会主任XXX同志 XXX同志现为XXX局女工委员会主任,具体负责妇女、总务工作。今年以来,她在市妇联和交通局党总支的正确领导下,以江总书记“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,围绕妇女工作,结合交通实际,以创新的精神,务实的作风,扎实的工作,开创了交通局妇女工作新局面,为交通局的两个文明建设作出了一定贡献。 一、自觉加强理论学习,不断提高自身素质。 XXX同志作为一名共产党员,始终把学习放在首要的位置,因为她坚信:不加强学习、放松学习,不对思想进行更新改造,在思想上就会出现麻痹大意,对党的事业就会发生动摇,党性观念就会蜕化,甚至变质。因此,她始终坚持把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江总书记“三个代表”和党的十六大精神作为自己理论学习的必修课,并不断加深对党的路线、方针、政策和国家的各项法律、法规的学习,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,不断增强政治素质和法律意识,提高对执行国家方针政策的自觉性。 二、爱岗敬业,扎实工作,全心全意为职工服务。 在工作中,XXX同志身兼数职,具体管理局里的计生、工会、总务工作,然而她没有因为工作繁多,而放松每一项工作。她有条不紊地安排好每一项事务,勤勤恳恳,踏踏实实,任劳任怨,以求真务实的态度,实事求是的精神,认真做好所负责的每一项工作。计生工作方面:实行计划生育,推行优生优育是国家长期坚持的一项基本国策,作为局里计生工作的具体负责人,她精研计生工作条例,严把计生工作关,建立和健全了计划生育育龄妇女登记、定期查

环查孕等一系列计生制度,并认真把国家计划生育优抚政策落实到工作中,在取得领导支持下,解决了独生子女优待问题。通过健全制度,严格把关,交通局从未出现过计生违纪现象。多次被上级计生部门评为“计划生育工作先进单位”。总务工作方面:为了搞好职工的后勤保障工作,抓好职工食堂管理,她不管刮风下雨,再苦再累,她都坚持每天七点钟赶到食堂,督促食堂工作人员严格按照食堂卫生管理制度,规范操作,保证饭、菜的卫生安全,保障干部职工的身心健康。并千方百计想法子改进菜式,改善伙食,使干部职工在食堂有家的感觉。在李跃平同志的具体管理下,职工食堂有了很大的改观。工会工作方面:工会是维护职工权益,协调领导与职工之间的沟通部门,李跃平同志作为一名工会干部,始终把职工冷暖放在心上,特别是对生病的职工,亲自到医院慰问,到家里探望,使职工感受到了工会就是我们的“娘家”。在她的具体管理下,计划生育、总务、工会等都有了较好的开展。 三、切实为妇女办实事,办好事。 XX局大部分的女职工都在基层,在生产一线,劳动强度大。作为女工主任的李跃平同志,深深意识到,“身体就是革命的本钱”。针对这一情况,及时向领导反映,在局里资金比较困难的情况下,每年都拿出一定资金,为全局的女职工进行了妇检,切实保障了女职工的身体健康。在工作中,积极协调女职工家庭生活,促进家庭和睦,切实维护女职工的合法权益。在今年“三八” 节期间,XXX同志积极争取,组织女职工们到外出进行学习考察。在考察过程中,女职工们加强了交流,增强了团体意识,相互扶持和协作,体现了良好的交通女工精神风貌。 四、全面加强妇女工作,充分发挥女职工的积极性和创造性。 妇女作为局里乃至社会的半边天,为局里的发展作出了很大的贡献,她们在基层的各个岗位中辛勤工作,发扬艰苦奋斗精神,为交通的规费任务的完成

五一巾帼标兵岗主要事迹

五一巾帼标兵岗主要事迹 平马税务分局办税服务厅是一个青年人多,女同志多,思想活跃的和谐大家庭。服务厅的税务人员工勤于学习,精于业务,勇于进取,在发展业务,服务社会中,取得了经济效益和社会效益的双丰收。在他们的共同努力下,先后被评为自治区级“青年文明号”、县、市“巾帼文明岗”等荣誉称号。主要事迹如下: 一、强化学习。 (一)加强政治理论学习 学习是一个永不落伍的话题,只有不断的学习,才有不断的进步。在创建“五一巾帼标兵岗“活动中,办税服务厅坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习国家税收政策、法律、法规,不断提高思想政治素质,增强工作责任感,树立全心全意为人民服务的宗旨。 (二)加强业务学习,不断提高业务技能 办税服务厅不是简单的税款征收部门,在服务厅工作的税务人员必须是思想政治素质高,综合业务能力强。为此,办税服务厅注重运用多种手段,打造复合型人才,做到人人既精通税收业务,又懂得管理工作,还具备交流沟通的能力,以过硬的业务、扎实的作风和诚信的服务,赢得纳税人对地税工作的理解和支持。多年来,办税服务厅长期坚持岗位练兵,加强岗位业务技能的学习,针对办税服务厅女同志多的特点,先后开展了“师带徒、一帮一”等形式的传、帮、带活动,促使税务人员学习、钻研税收业务知识,提高岗位工作技能,不断提高办事效率和工作质量,切实为纳税人提供优质文明的纳税环

境。在广西地税信息新征管软件机投入使用的过程中,办税服务厅人员认真学习,掌握全套操作方法,大大缩短开票时间,受到广大纳税人的好评。 二、强化教育,造就一支优秀的年轻干部队伍 治税必先治队。办税大厅是税务部门直接与纳税人进行面对面、心与心交流的窗口,队伍素质的高低直接影响着整个税务系统的形象和声誉。在创建“五一巾帼标兵岗”活动中,办税服务厅坚持以人为本,教育先行,不断锤炼政治过硬、业务过硬、服务过硬的青年税干队伍。“五一巾帼标兵岗”的创建基础是思想教育工作。办税厅坚持以“三个代表”重要思想为指导,打牢青年女干部“执法为民”的思想根基,把为国家收好每一分税作为一切工作的根本,把让纳税人满意作为一切工作的要求。通过开展“抓思想、转作风、促廉政”等一系列活动,激发女干部活力,培养优良作风。 三、提高服务水平 “服务是我们永恒的主题”,这是萦绕在平马税务分局办税服务厅全体税务人员的坚定信念。办税厅提出“奉献青春、创建文明”的服务口号,以税务职业道德为主旋律,倡导青年们立足本职,争当文明高效的服务者。以“一切想着纳税人,一切为着纳税人”为宗旨。为了在服务上精益求精,每天的班会是一道不可缺少的早餐,他们在一起交流学习,互通信息,开展传帮带活动。班会学习,既是业务操作技巧的练兵,又是服务能手的大比拼。在办税厅税务人员中已营造出浓厚的相互学习,相互竞争的氛围,一批岗位能手脱颖而出。特别

“巾帼建功标兵”事迹材料(优秀教师事迹材料).

“巾帼建功标兵”事迹材料(优秀教师事迹材料 “巾帼建功标兵”事迹材料(优秀教师事迹材料 “三尺讲台,一颗爱心;放飞希望,乐在我心。”这就是我校教师邓xx的真实写 照。邓xx老师自从进入新邵职中以来,集专业教师、班主任、教研组长于一身,时时以一个优秀教师的标准要求自己,努力工作、乐于奉献、热爱学习、不断进取、关爱学生、团结同志,在教育、教学等工作中取得了可喜的成绩。 一、三尺讲台,奉献青春 作为一名具有多年教学经验的教师,从不骄傲自满,能认真备课、上课,刻苦学习、钻研业务,虚心向同行请教;及时批改作业、耐心辅导学生,对学生严而有度,与 同学们真诚相处,用爱与学生沟通。学生们一直认为邓老师既是尊敬的师长、又是亲密的好朋友,因此同学们总是喜欢上她的课。邓老师的上课不但善于利用现代多媒体手段而且教学方法丰富多样,充分发挥教师主导、学生主体的地位,注重学生的情感交流。因此邓老师学校历届教学比武中,均能取得教学一等奖的好成绩,成为年轻教师的典范,常被老师们戏称“一直被模仿,却一直未超越”。 邓老师并没有满足于课堂的教学,她平时利用课余时间帮学生辅导专业,还经常上网查与高考有关的专业知识。服3班的石咪同学,进校的时候文化基础较好,但专业却始终落于班级最后,几度产生退学的念头,邓老师知道后,与她谈心,并要她下午放学后到她办公室去补习专业,在长达近一年的专业补习中,终于她的专业跃到班级前5名,在寒假归校的时候,学生家长把1000元钱递给邓老师,却被邓老师婉言谢绝。现在在湖南涉外读书的石咪,逢年过节总是不忘打电话问候邓老师,也正因为邓老师的默默奉献。2011年,邓老师所带的服装3班26名高考生就有5名学生考上本科学校,居全校本科上线人数第一。 二、班级管理,恪尽职守 作为班主任,邓老师以培养有理想、有道德、有纪律、有文化的社会主义事业接班人为已任,针对学生的个性特征和心理特点,注重与学生沟通交流,做好学生的思

1创建“巾帼建功示范岗”创建科室简介

中心医院精神科开展创建 “巾帼建功示范岗”活动创建科室简介 专科病区工会 二0一二年十二月

精神病科简介 肥矿中心医院专科病区精神科,主要收治精神分裂症、心境障碍(包括躁狂症、抑郁症或双相障碍)、酒精所致精神障碍(包括酒依赖)等疾病患者。经过数十年的发展,目前医院拥有普通精神科男女病房共4个,其中女病房1个,开放床位400张。专业技术人员60余名,其中中高级专业技术人员近10名。住院精神病患者近400名,治愈好转率达90%。近几年,医院采取了系列措施来提高普通精神科的诊疗水平。一方面提高专业技术人员水平,除严格执行三级医师及护师查房制度外,医院成立有精神疾病专家诊疗组,负责对危重疑难病人的查房指导,病房有需要就及时会诊;每周一次有主任医师资格的老专家巡视病房,提高对病员的诊治水平。科室还和内科保持密切联系,具有高级专业技术资格的内科主任每天到精神科病房巡查处理精神病患者中的躯体疾病,保证了精神病与躯体疾病的治疗两不误。开展药物治疗、物理治疗、心理治疗综合治疗模式以提高疗效,减少不良反应。另一方面引进更先进的检查、检测、治疗设备如引进现代无抽搐电痉挛治疗仪。重视精神病患者的康复治疗,医院建立了环境优雅、宽敞明亮、设施齐备的康乐之间,患者在这里可开展书法、绘画、声乐、舞蹈、健身等活动,全方位促进患者康复,回归社会。另外,开展对出院病员的随访工作,保证治疗的连续性。

肥矿中心医院“巾帼建功示范岗”事迹材料 ——精神病科现有职工67 人,中高级职称17 人,科室几年来,在上级工会及医院党政班子的正确领导下,认真按照医院管理年活动的要求,坚持“以病人为中心,以安全为核心”的宗旨,全科医护人员团结奋进,锐意改革,大胆创新,狠抓医疗质量和优质服务,开展以“一流工作,一流服务,一流业绩,一流团队”为内容的巾帼建功示范岗创建活动,有效促进了科室业务的发展,取得了较好的成绩,为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献,得到了社会各界的广泛赞誉。 一、领导重视,制度完善,“巾帼建功示范岗”创建活动顺利开展 创建“巾帼建功示范岗”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动,目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统,发挥工人阶级主力军作用,为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。我科在上级工会和院党政班子的领导下,积极开展“巾帼建功示范岗”创建活动,成立了“巾帼建功示范岗”创建活动领导小组,制定了创建活动实施方案,完善了各项规章制度,努力营造“巾帼建功示范岗”创建活动的氛围,为科室的整体跨越

巾帼建功标兵事迹材料

巾帼建功标兵事迹材料 篇一 ***,女,1987年出生,现任桐乡市国家税务局办税服务厅巾帼文明岗岗长,桐乡市国家税务局妇委会委员,XX年6月毕业于浙江大学,XX到桐乡市国家税务局工作。作为一个80后的年轻税官,她一直爱岗敬业,勤勤恳恳,以负责的工作态度,实干的工作作风,娴熟的业务技能,赢得了单位同事和纳税人的好评,参加工作至今多次获得办税服务厅“服务明星”称号,XX年被评为桐乡市国家税务局“优秀公务员”,所在巾帼文明岗多次获得“十佳巾帼文明岗”。 思想决定行动,素质决定能力。作为一名共产党员,徐春莉同志时刻牢记党的宗旨;作为一名国税干部,***同志深知胸前税徽的分量。她坚决拥护党的正确领导,认真贯彻执行党的各项方针政策,尤其是税收政策;遵纪守法,模范地践行“三个代表”重要思想和科学发展观,学荣辱、知荣辱、比贡献;积极参加党的各类活动,学习党的知识。作为巾帼文明岗的岗长,定期在岗位内举行党史知识测试,努力做好岗位推优工作,培养优秀岗位成员入党。 “微笑再多一点,语调再轻一点,业务再精一点,做事再勤一点”是徐春莉在纳税服务工作时的工作宗旨。XX年参加工作分配在计划征收科的全程服务岗位,在直接面对纳税人的岗位上,对于来到办税服务大厅办税的每一位纳税人,她都以最热情的态度,提供最细致、最周到、最专业的服务。从最初的战战兢兢到现在的成熟老练,从开始面对纳税人疑问的不知所措到现在的主动问询,她争取做到“让问题到我为止”。XX年车购税档案电子化扫描她利用业余时间加班加点提前完成领导交代的任务,XX年青年文明号与巾帼文明岗创建工作与窗口工作她两手齐抓,XX年标准化建设“一窗统办”她认真负责地做好新人传、帮、带工作,尽快教会他们独立操作的本领。对待纳税人,她始终坚持“为纳税人解难、让纳税人方便、使纳税人满意”。XX年某天下班后,一位专管员打电话给她,说他管辖下的一家企业的会计正从杭州赶来,需要认证下发票。由于当天为发票180日认证期限的最后一天,如果来不及认证,企业几十万的税款将无法抵扣。正在回家路上的徐春莉同志即刻返回单位,一直等到晚上7点左右,纳税人匆匆赶来,她快速高效地为其办理了认证业务,避免了企业的损失。企业人员感激之余要请她吃饭,她婉拒了。她说:这是应该做的,我们巾帼文明岗本就有“延时服务”这一制度。 虽然工作已经两年有余,但是***同志始终以一个新人的标准来要求自己,努力提高自身综合素质。认真学习税法、财务会计制度,积极参加单位中青年干部研习班的学习,在XX年单位财务会计业务考试中取得了好成绩;同时在自己兴趣的基础上,钻研计算机知识,通过自学获得了“全国计算机三级”证书,把所学计算机知识用于科室和岗位的实际操作中,力所能及地为同事解决电脑操作中遇到的问题,并做好巾帼网页和大厅大屏幕维护工作,减少信息中心工作负担。XX年她为岗位制作的巾帼网页在嘉兴市“巾帼文明岗”优秀网页展示中荣获“优秀奖”。同时,她也积极做好文信息工作,XX年所撰写的《那些“税”月》一文被嘉兴市国家税务局“品味税务人生”所收录。 作为巾帼文明岗岗长,***同志深知自己位置虽小责任重大。她创造性地开展工作,带领巾帼税务干部不断推进创建工作。一是根据岗位妇女干部多且年轻化的特点,提高其创建热情,她与岗位成员一起协助人教科做好“省级文明单位”创建和“嘉兴市级示范窗口”创建工作;组织开展多种形式的巾帼志愿者活动,扩大巾帼文明岗的影响力。二是丰富巾帼岗的活动,引导岗位干部积极参与。策划组织的“桐乡国税第一届厨艺大赛”,使妇女同胞们在繁忙的工作以外一展身手,也使巾帼文明岗成为妇委会工作的助翼。 一个人的力量是有限的,需要全体干部的努力。巾帼文明岗就如同一根链条,缺少任何一节,链条都无法运转,团结队伍尤为重要。获得荣誉难,守住容荣誉更是不易。几年来,徐春莉

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