基层组织建设自测试题答案.doc
基层组织建设自测试题
发布时间2011-02-24共50题满分：100分
一、单项选择题
1 .基层工会是经会员民主选举，（）建立的工会组织。（2分）￡ A.上级工会批
准匚B.单位党政指定匚C.基层工会自行认可匚D.职工自发建立
您的答案为：A/
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2.企业工会工作的目标：努力“将企业工会真正建设成为把坚持党的领导、促进企业发展、（）、团结职工群众有机统一起来的工会组织”。（2分）匚A.提升职工素质区B.维护职工权益匚C.维护企业利益° D.维护职工权利
您的答案为：B/
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3.基层工会组织一般是指企业、事业单位、机关有会员（）人以上，经上级工
会批准，建立了工会委员会和工会经费审查委员会的工会组织。（2
分）区 A. 25C B. 30C C. 35C D. 40
您的答案为：A/
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4.建设职工之家的原则是服务大局、突出维护、（）、创新发展、齐抓共建的
原则。（2分）° A.依靠地方区B.依靠群众匚C.依靠单位° D.依靠国家
您的答案为：
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5.职工参加工会需要（）和基层工会委员会批准并发给会员证。（2分）臼A.
本人自愿提出申请匚B.他人帮助提出申请匚C.组织要求提出申请° D.无需
提出申请
您的答案为：A/
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6.基层工会组织制度，根本的是（），健全相应的组织制度，明确组织建立、组织体系、构成、章程、选举办法等。（2分）凶A.民主集中制匚B.民主选举
制匚C.民主决策制° D.评议监督制
您的答案为：A/
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7.建设职工之家是增强基层工会活力、有效发挥基层工会作用、密切工会与职工
群众联系、评价考核基层工会的（）。（2分）匚 A.服务平台匚 B.娱乐场所° C.
会务中心区D.综合载体
您的答案为：D/
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二、多项选择题
8.建设职工之家的重要性主要体现哪几点？（）（2分）=A.是党中央对工会工
作的要求17 B.是工会性质和基层工会状况所决定的17 C.是广大职工群众的期
望厂D.是各级领导的需求
您的答案为：A,B,C/
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9.建设职工之家以依托单位建家为主要形式，同时打破单位界限，建设（）。（2分A.区域性联合职工之家=B.行业性联合职工之家=C.社区职工之
家。D.流动会员职工之家
您的答案为：A,B,C,D/
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10.基层工会主席应成为（）。（2分）? A.组织动员职工的能手=B.协调劳
动关系的行家"C.关心服务职工的模范
您的答案为：A,B,C/
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11.我国基层工会组织，一般建立在具有（）经济核算、独立的（），具有一定（），能够（）并取得相应（）的单位。（2分）=A.独立。B.行政管理
机构=C.权利与义务。D.独立承担民事责任17 E.法人资格
您的答案为：A,B,C,D,E/
解析：
12.企业工会应依据（），加强规范化建设，充分发挥工会组织作用。（2分）"A. 《企业工会工作条例》17 B.《企业工会主席合法权益保护暂行办法》=C.《企业
工会主席产生办法（试行）》17 D.《关于进一步加强企业工会工作，充分发挥企业工会作用的决定》
您的答案为：A,B,C,D/
解析：
13.建设职工之家的目的是服务党和国家、工会工作大局，核心是（）、实质是（）、关键是（）、方向是（）、宗旨是（）、目标是把工会真正建成职工
信赖的组织。（2分）=A.坚持以职工为本17 B.建设基层工会组织17 C.开展会
员评家工作。D.实现基层工会群众化、民主化17 E.密切工会与会员联系
您的答案为：A,B,C,D,E，
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14.工会会员条件是（）、与用人单位建立（）或事实劳动关系、承认（）。
（2分尸A.以工资收入为主要生活来源17 B.劳动关系=C.《中国工会章程》
您的答案为:A,B,CV
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15.建立基层工会组织的程序和步骤：（），提出建会申请；发展工会会员；（）, 民主选举工会委员会、经费审查委员会；民主选举工会主席、副主席，经费审查委员会主任、副主任；向上级工会报告选举结果，（）。（2分）=A.成立工会
筹备组17 B.召开会员（代表）大会"C.呈请上级工会批准
您的答案为：A,B,C/
解析：
16.企业工会工作面临（）新趋势带来的新挑战。（2分）=A.经济关系发展「B.
劳动关系发展? C.企业工会组织发展.D.企业经营方式发展
您的答案为：A,B,C,D/
解析：
17.职工之家的三项基本建设（）。（2分A.硬件建设17 B.软件建设=C.
自身建设厂D.外部建设
您的答案为：A,B,C/
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18.基层工会组织撤销或合并后的财产处理，基层组织合并的，（）；工会组织撤销或解散，（）。（2分）=A.经费、财产为合并后的工会所有17 B.其经费、
财产由上级工会处置
您的答案为：A,B/
解析：
19.职工之家的工作定位：推动科学发展，职工之家是推动经济社会发展的实践者，成为（）；构建和谐单位，职工之家是构建和谐单位的促进者，成为（）；繁荣职工文化，职工之家是职工文化建设的承载者，成为（）；服务职工群众, 职工之家是职工群众的服务者，成为（）；强化工会建设，职工之家是加强工会自身建设的组织者，成为（）。（2分）=A.建设之家17 B.和谐之家17 C.
学习之家17 D.温馨之家17 E.民主之家
您的答案为：A,B,C,D,E/
解析：
20.基层工会的工作制度，主要是（），建立科学高效的工作运转秩序。（2分）厂
A.
会议文书管理办法° B.工作规程、办法和规定17 C.考核奖励与约束机制
您的答案为：A,B,C/
解析：
21.基层工会组织形式：（）、（）、（）、（）和工会组织员等、（2分）17 A.
工会委员会匠B.工会工作委员会"C.工会联合会17 D.联合基层工会
您的答案为：A,B,C,D，
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22.基层工会的法人登记应当符合什么条件？（）。（2分）。A.有健全的组织
机构和经过民主程序选举产生的工会主席或主持工会工作的副主席17 B.有固
定的工作场所，能够开展各项工作。C.工会经费来源稳定，能够独立支配和使
用.D.能够依法独立承担民事责任
您的答案为：A,B,C,D/
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23.基层工会的民主制度，主要包括（），实现工会组织的群众化、民主化。（2 分）17 A.会员（代表）大会制度17 B.会员代表常任制17 C.民主选举制度? D.
会务公开制度17 E.民主评议和监督工会工作制度
您的答案为：A,B,C,D,E/
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24.基层工会组织建设包括建立工会组织和（）。（2分）=A.发展会员=B.组
织建设匠C.制度建设。D.规划化建设=E.作用发挥
您的答案为：A,B,C,D,E/
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25.基层工会组织的构成应包括为（），完善组织功能。（2分）=A.工会委员
会? B.经费审查委员会17 C.女职工委员会厂D.行政部门
您的答案为：A, B, CV
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26.基层工会组织包括：企业工会、事业单位工会、机关工会、（）等。（2分）=A.
企业化管理的事业单位工会17 B.民办非企业单位工会=C.乡镇、街道工会
=D.村、社区工会17 E.经济技术开发区工会
您的答案为:A,B,C,D,E/
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27.基层工会应加强对工会会员的（）的教育。（2分）=A.工会意识17 B.会
员意识。C.参与意识。D.责任意识
您的答案为：A,B,C,D/
解析：
28.基层工会获得工会法人资格，需提交的材料（）。（2分）“ A.工会社会团
体法人资格证申请书17 B.企业法人营业执照复印件=C.法定代表人身份证复
印件17 D.上级工会批准成立工会的批文复印件
您的答案为：A,B,C,D/
解析：
29.任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。基层工会组织的撤销应当通
过（）、（）等步骤。（2分）17 A.会员大会通过'B.上级工会批准
您的答案为：A,B/
解析：
30.建设职工之家的标准：（）。（2分）=A.组织健全17 B.维权到位17 C.工
作规范17 D.作用明显17 E.职工信赖
您的答案为：A,B,C,D,E/
解析：
31.工会会员组织管理主要包括：（）、办理会员保留会籍和开除会员会籍等。
（2分A.办理职工入会手续17 B.管理会员档案17 C.接转会员关系
您的答案为：A,B,C/
解析：
32.小型非公有制企业工会组织建设及发挥作用面临的困难是（）。（2分广 A.
工会组建难。B.组织规范难=C.发挥作用难。D.协商谈判难。E.经费保
障难
您的答案为：A,B,C,D,E/
解析：
三、判断正误题
33.建立基层工会组织的组建方式：由自上而下为主转为自上而下与自下而上相
结合。（2分）区A.正确匚B.错误
您的答案为：A/
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34.基层工会只要符合《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》规定的条件，报上一级工会批准，即具有工会法人资格。（2
分）区A.正确° B.错误
您的答案为：A/
解析：
35.基层工会社会职能是建设、维护、参与、教育。（2分）区A.正确匚B.错误
您的答案为：A/
解析：
36.联合基层工会是由会员人数少、不能单独建立工会组织、两个以上单位的会
员联合建立的工会组织。（2分）区A.正确匚B.错误
您的答案为：A/
解析：
37.基层工会组织体制包括会员（代表）大会、工会委员会以及其所属的工会分
会、工会小组，各专门工作委员会、职能工作部门等。（2分）区A.正确匚B.
错误
您的答案为：A/
解析：
38.工会工作委员会不是上级工会领导机关的派出机构，是民主选举产生的。（2
分）° A.正确区B.错误
您的答案为：B，
解析：
39.建立基层工会组织的工作力量：县（区）、乡镇（街道）、村（社区）共同抓组建，社会化工会工作者（组织员、协理员、联络员、指导员）深入职工中发
展会员（2分）区A.正确° B.错误
您的答案为：A，
解析：
40.建立基层工会组织的工作思路：党建带动工建、共建服务党建，党工共建；依法、科学、规范；抓组建、抓规范、抓发挥作用；“双措并举、二次覆盖”；
依法推动企业普遍建立工会组织和普遍开展工资集体协商。（2分）区A.正确
C B.错误
您的答案为：A，
解析：
41.基层工会换届选举、更换法定代表人、更改地址和名称时，须变更工会法人
资格证；当工会所在单位撤销、关闭、合并或者破产及其他形式的终止时，应及
时办理注销工会法人资格手续。（2分）区A.正确° B.错误
您的答案为：A，
解析：
42.基层工会所在企业终止或者所在事业单位、机关被撤销，该工会组织相应撤
销，并报告上一级工会。（2分）区A.正确° B.错误
您的答案为?
解析：
43.基层工会直接联系和服务职工群众，是工会全部工作和凝聚力、创造力的基础，是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者.是组织会员开展活动的最
基本单位。（2分）￡ A.正确匚B.错误
您的答案为：A/
解析：
44.工会委员会不是最基本的工会组织形式。（2分）匚A.正确区B.错误
您的答案为：B，
解析：
45.工会联合会是两个以上独立单位工会联合组成的区域性、行业性工会组织。
（2分）区A.正确° B.错误
您的答案为：A/
解析：
46.建立基层工会组织的工作方法：先服务后组建、边服务边组建；会员与非会
员不同待遇，建立会员优惠基地。（2分）区A.正确° B.错误
您的答案为Z
解析：
47.会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。（2分）匕A.正确°
B.
解析：
48.企业工会的重点工作：依法普遍建立工会组织、普遍开展工资集体协商，实
现“两个普遍”。（2分）￡ A.正确匚B.错误
您的答案为：
解析：
49.建立基层工会组织的工作原则：哪里有职工哪里就要建立工会组织，哪里有
工会哪里就要有作用的发挥。（2分）区A.正确匚B.错误
您的答案为：A/
解析：
50.企业工会的工作原则：促进企业发展、维护职工权益。（2分）区A.正确° B.
错误
您的答案为：A/
解析：
基层组织建设基本知识
基层组织建设基本知识 一、“三会一课”制度 ?“三会”是：定期召开支部委员会 定期召开支部党员大会 定期召开党小组会 ?“一课”是按时上好党课 ?“五薄一册”：党员花名册、党员点名薄、支委会议记录、党员大会记录、党课记录、好人好事记录 1、党支部委员会会议 ?1、党支部全体委员参加。在支部党员大会闭会期间负责处理支部的日常工作。 ?2、对党的工作进行民主讨论，统一思想，作出决议；贯彻执行党的各项政策。 ?3、一般每月召开一次，因工作需要可随时召开。 ?决定重要问题时，到会支部委员必须超过支部委员会人数的半数才有效 ?支委扩大会可以吸收党小组长和有关党员干部以及有关行政干部列席。 ?不能以“两委”成员会议取代支委会。 会议的主要内容 ?1、学习贯彻执行上级党组织的指示和决定；讨论研究贯彻上级党组织的指示、决议；安排支部的日常工作，对支部的一般
性问题作出决定。 ?（工作计划、总结，活动安排部署，支部和党员管理教育分析研究党员、干部的思想动态；制订教育管理监督措施。?2、研究党员发展工作：入党积极分子的培养、教育、考察，发展和预备党员转正。 ?3、研究选举（推荐）事宜。 ?4、研究表彰先进，处分违纪党员，处置不合格党员问题。?5、研究需要提交党员大会讨论的有关问题，并提出初步意见。 ?会议程序: ? 1、会前准备 ? 2、通知支委 ? 3、做好材料准备 ? 4、召开会议 ? 5、形成决议 ? 6、做好记录 支部党员大会 ?全体党员(包括预备党员)参加。一般不吸收非党同志参加。 上级党委派员参加提建议，没有表决权。 ?是党支部的最高领导机关，党员大会在党支部中享有最高决策权、选举权和监督权。 ?一般每三个月召开一次（每季不少于一次）。根据工作需要，
浅谈高校科研团队组织建设
浅谈高校科研团队组织建设 高校的科学研究工作在国家科研领域发挥着重要作用，深入挖掘高校科研潜力，对于推动国家科技进步和促进地方经济发展具有显著的现实意义。高校科研团队是以学术研究中心、课题和项目组等为代表的，由为数不多的技能互补的、愿意为共同的科研目的、科研目标和工作方法而相互承担责任的，为实现某个科研目标而明确分工协作，具有良好的互动性和凝聚力的正式群体。高校创新型科研团队的建设，有利于发挥团体优势，聚集学科优势，凝练特色研究方向。随着科技合作和科技共享更加紧密，每一项重大科技成果的背后都有一个或者多个团队的支撑，团队成了高校科研的基本单位。构建高校科研创新团队组织，能使团队内部和谐统一、通力协作，把在科学研究上相互联系、相互依存的科研人员通过团队的形式组织在一起，通过分工合作，分享与交换信息，来完成个人和一般团体所无法完成的更高层次的科研任务。 一、高校科研创新团队组织建设的重要性 创新团队是为了满足现代科学的交叉综合趋势而产生的一种科研组织形式，是在原有科研组织模式和运行机制上大胆创新的一种尝试。随着科学技术的飞速发展，科学研究已经决不是某个个体所能独立实现的，建设科研创新团队是新时期科学研究创新的必要前提，因此，在高校，建设科研创新团队已经变得非常重要。 1、科研创新团队建设能有效提升学科水平，支撑学科发展 科学技术发展已使得传统意义上科学家的个人奋斗无法适应科
研工作的要求，科学家之间需要合作，而团队的建设可以形成设备和人力资源的有效凝聚，共同完成重大项目的科技攻关，产生具有显示度的、前瞻性的研究成果。 2、科研创新团队的建设能更好地促进创新思想和创新成果的产生 高校的研究工作大多属于创新型研究，这就要求高校科研人员必须具有创新思维。创新团队的建设提供了相互交流信息，切磋思想，阐述见解的渠道，培育了不同学科知识交叉、互补、综合的土壤，容易形成相对完整的知识结构，从而不断完善自己的创新与成果。 3、创新团队所创造的氛围可以促使学者自身更快速、健康地成长 如果不参与团队工作，个人认识往往具有局限性，在学术探究、追求真理的认识过程中，也没有机会敞开胸怀，自觉容纳他人的指点批评，因而容易产生学术上的武断作风和片面性观点。创新团队建设能使大家在平等、民主、自由、活跃的学术气氛中，对学术问题尽心交流讨论、比较参考、批判创新和融化组合，进而去寻找和推敲真理，从而有力地推动学术研究的发展。 二、高校科研创新团队的组织构建 1、构建原则 （1）适时引导原则 不少科研团队是由于科研人员有相同的兴趣和爱好，在科研项目的合作中自发形成、自组织发展起来的。政府和高校政府管理部门应及时发现，适时引导和培育，营造有利于高校创新型科研团队成长和发展的环境，为其创造良好的发展氛围和环境，在政策上给予必要的
基层组织建设基本知识定稿版
基层组织建设基本知识精编W O R D版 IBM system office room 【A0816H-A0912AAAHH-GX8Q8-GNTHHJ8】
基层组织建设基本知识 一、“三会一课”制度 ?“三会”是：定期召开支部委员会 定期召开支部党员大会 定期召开党小组会 ?“一课”是按时上好党课 ?“五薄一册”：党员花名册、党员点名薄、支委会议记录、党员大会记录、党课记录、好人好事记录 1、党支部委员会会议 ?1、党支部全体委员参加。在支部党员大会闭会期间负责处理支部的日常工作。?2、对党的工作进行民主讨论，统一思想，作出决议；贯彻执行党的各项政策。?3、一般每月召开一次，因工作需要可随时召开。 ?决定重要问题时，到会支部委员必须超过支部委员会人数的半数才有效 ?支委扩大会可以吸收党小组长和有关党员干部以及有关行政干部列席。 ?不能以“两委”成员会议取代支委会。 会议的主要内容
?1、学习贯彻执行上级党组织的指示和决定；讨论研究贯彻上级党组织的指示、决议；安排支部的日常工作，对支部的一般性问题作出决定。 ?（工作计划、总结，活动安排部署，支部和党员管理教育分析研究党员、干部的思想动态；制订教育管理监督措施。 ?2、研究党员发展工作：入党积极分子的培养、教育、考察，发展和预备党员转正。 ?3、研究选举（推荐）事宜。 ?4、研究表彰先进，处分违纪党员，处置不合格党员问题。 ?5、研究需要提交党员大会讨论的有关问题，并提出初步意见。 ?会议程序: ? 1、会前准备 ? 2、通知支委 ? 3、做好材料准备 ? 4、召开会议 ? 5、形成决议 ? 6、做好记录 支部党员大会
推进基层组织建设的几点建议
推进基层组织建设的几点建议 阿盟额济纳旗达来呼布镇党委书记 党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，对新形势下党的基层组织建设作出了全面部署，强调必须“坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，进一步巩固和加强党的基层组织”，“使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用”。对此，为了切实贯彻落实《决定》任务，结合基层组织建设工作的实际，提出推进基层组织建设的几点建议，不妥之处，请批评指正。 第一，加强基层组织建设，必须选配好基层“两委”班子负责人。俗话说：谋事在人，成事在天。人是我们全面贯彻落实基层组织建设任务的决定力量。去年，在嘎查、社区“两委”班子换届选举中，我镇按照上级《选举工作方案》的要求和《选举法》等相关法律及程序，结合基层组织人员和工作开展的现状，以及广大居民群众的愿意和期望，采取“公推直选”的方式，选举产生了新一届党支部书记和委员；又通过“公推公选”方式，选举产生了新一届村（居）民委员会，3个嘎查、5个社区“两委”班子成员平均年龄34岁，高中以上学历的占80%，实现了基层组织“两委”班子知识
化、年轻化、有基础的基本目标。新当选的“两委”班子热情高、理解强、能吃苦、效率高、有责任，在贯彻落实上级会议和文件精神方面比较到位，经过一年的工作实践，新班子的工作能力逐步显现，在争取项目、化解矛盾、宣传政策、组织活动、开展工作方面，都得到了群众的认可。但工作经验不足，缺乏基层组织方面的理论知识和办事程序，需要通过教育培训逐步解决。 第二，加强基层组织建设，必须从“两委”班子的组织能力入手。有了办事的热情还不够，需要会办事办好事，使“两委”班子负责人尽快成为依法为民办事的人。一方面，要加大对基层组织成员法规常识和办事程序的培训，使“两委”班子在为民服务和工作开展中，自觉遵守法规和办事程序，积极推进基层组织依法办事，努力维护基层公平正义，取信于民。另一方面，加强基层“两委”班子成员的政治理论、政策知识和组织能力的教育培训。以往上级党组织缺乏对基层组织人员的系统性教育和培训，既是有，也是三年的任期内安排1—3天的“大满贯”式的理论培训，使原本文化不高、理解能力不强的基层老干部，不仅收效甚微而且很反感。应安排有针对性的培训内容，重点是“两委”班子的关系和协调配合，党和国家惠民政策的目的和贯彻落实方法，基层党务、政务、村务、财务等事项公开的程序、内容和时限，班子团队精神形成和各类活动的组织程序与技巧等 2
高校科研创新团队的建设(一)
高校科研创新团队的建设(一) 摘要:高校科研创新团队建设是高校科技创新的重要源泉。本文就我校以及目前高校科研创新团队建设中存在的问题进行了论述,并提出了相应的对策和看法。 关键词:高校;科研创新团队;对策 当前科学技术飞速发展,新兴学科、交叉学科和边缘学科不断产生,新的科技发展形势客观上要求不同学科进行交流和合作。为此,我校在不同专业学科引进了大量高职称、高学历科研人才的基础上,组建了一系列科研创新团队。例如在我校由生命科学学院组建的外来生物入侵科研团队、食品快速检测团队、农产品深加工团队;由计量测试学院组建的精密测试与控制团队、自动检测与控制、流体检测与仿真团队;由信息工程学院组建的无线电子技术团队和嵌入式系统研究团队等。科研团队是由一些知识技能互补、协作完成一项科研共同目标的成员组成的特殊群体,被普遍认为是提高和促进高校科研水平和科技创新能力的有效方式。然而,不论是我校还是国内其他院校,在科研创新团队的建设和发展过程中均存在不少问题。本文就目前高校科研创新团队存在的问题做一个简要论述。 一、高校科研创新团队发展中存在的问题 (一)学科交叉缺乏,无法共享资源 目前高校内单学科、单部门的团队多,而跨学科、跨部门的团队少。大多数团队从事基础研究,搞应用研究的团队却很少。而将基础研究学科和应用研究学科相结合的团队更少,这造成了知识资源和科研资源无法达到共享,相互的学科以及团队的建设不能取得应有的更高的效率。 (二)缺乏时间积累和积淀,难以产生原始创新 随着各高校不断加强科技创新团队的支持力度,高校科研创新团队不断涌现,但它们不少是生拼硬凑等方式组合成的团队,缺乏时间积累和积淀。甚至有一些团队成员只是在申报项目或应付检查时才将各自的成果临时包装在一起。即使一些高校中的科研创新团队不是自发拼凑,但常常由导师及博(硕)士研究生组成,团队成员知识结构相似,缺乏科研经验,研究方向单一,创新活力不足,因而难以产生原始创新。 (三)缺乏加强团队文化建设的意识 团队文化能为团队的高效运行提供科研动力。但在现实中,高校科研创新团队成员间以及成员和团队领导间缺乏有效的沟通,成员间缺乏互助合作精神,有些团队成员急功近利,只把科研成果作为个人晋升的台阶,造成团队的不和谐。团队领导因忙于申请课题通常与成员之间交流较少,导致大家对团队目标认同的缺乏,非常不利于团队凝聚力的形成。 (四)考核和激励机制欠合理,引发团队成员的消极态度 许多高校评定职称或考核时,一般只认项目的第一主持人和文章的第一作者,而对于排名第二、第三等的重要骨干,年终考核或评职称时却不计算或者计算很少,这将极大地挫伤团队成员的积极性和责任感。
基层党建基本知识
基层党建基本知识 1.“五位一体”总体布局：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设。 2.“四个全面”战略布局:全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。 3.“两个一百年”奋斗目标：在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会，在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。 4.五大发展理念：创新、协调、绿色、开放、共享。 5.五种重要的思维方式：战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维和底线思维。 6.十八大报告提出的到2020年实现两个"翻一番”：国内生产总值比2010年翻一番；城乡居民人均收入比2010年翻一番。 7.十八大报告提出的“两个倍增”、“两个同步”：“两个倍增”，一个就是国内生产总值的倍增，一个就是城乡居民收入的倍增。两个同步，一个就是城乡居民收入水平要和经济增长同步，另一个就是劳动者报酬要和生产率提高同步。 8.一带一路：一带一路是“丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”的简称。 9.互联网+：通俗来说，“互联网+”就是“互联网+各个传统行业”，但这并不是简单的两者相加，而是利用信息通信技术以及互联网平台，让互联网与传统行业进行深度融合，创造新的发
展生态。 10.供给侧结构性改革：就是从提高供给质量出发，用改革的办法推进结构调整，矫正要素配置扭曲，扩大有效供给，提高供给结构对需求变化的适应性和灵活性，提高全要素生产率，更好满足广大人民群众的需要，促进经济社会持续健康发展。供给侧结构性改革的根本目的是提高社会生产力水平，落实好以人民为中心的发展思想。 11.两学一做：“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育。 12.合格党员的“四讲四有”：讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。 13.四个自信：道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。 14.党面临的“四大危险”：精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险。 15.党面临的“四大考验”：执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验。 16.八项规定：是中共中央政治局关于改进工作作风密切联系群众的规定，强调要改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约。 17.中央政治局强调的“四种意识”：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
农村基层组织建设工作应知应会知识手册
农村基层组织建设工作应知应会知识手册 目录 第一部分:总则 1、农村基层组织的组成包括哪些？ 2、农村基层党组织的地位和作用是什么? 3、农村基层党组织建设的总体要求是什么？ 4、什么是农村党的建设“三级联创”活动? 5、创先争优活动的基本内容是什么? 第二部分：村级组织建设 6、村级党组织的主要职责是什么？ 7、什么是村民委员会？基本职能是什么？ 8、村级党组织如何加强对村民委员会的领导？ 9、村级党组织和村民委员会换届选举有哪些基本要求？ 10、村级党组织设置调整有什么具体规定？ 11、什么是“难点村”？ 12、“难点村”治理的总体要求是什么？ 13、村级组织活动场所建设的基本要求是什么？ 第三部分：党员发展 14、发展党员工作的“十六字”方针是什么？ 15、农村发展党员工作的重点是什么？ 16、发展党员的基本程序有哪些？ 17、发展党员的基本制度有哪些？ 18、申请入党人、入党积极分子、发展对象之间的区别是什么？ 19、发展党员的基本材料包括哪些？ 第四部分：党员教育管理 20、党的组织生活的含义是什么？ 21、什么是“三会一课”制度？ 22、民主评议党员的基本要求是什么？ 23、不合格党员的表现有哪些？ 24、如何妥善处置不合格党员？
25、党员交纳党费的基本要求是什么？ 26、党的纪律处分的种类有哪些？ 27、什么是流动党员，对流动党员的基本要求有哪些？ 28、如何做好《流动党员活动证》的使用和管理？ 29、“双培双带”先锋工程的要求是什么？ 30、无职党员设岗定责的要求是什么？ 31、流动党员“双向带动”的要求是什么？ 32、农村为民服务全程代理的要求是什么？ 33、党员承诺制的要求是什么？ 34、农村党员教育培训的基本要求是什么？ 35、什么是农村党员“双技”培训？ 36、什么是“党内温暖”工程？ 第五部分：村干部队伍建设 37、村干部任职应具备什么基本条件？ 38、村党组织书记主要职责任务是什么？ 39、村干部“三位一体”激励保障机制是什么？ 40、村干部进行教育培训形式有哪些？ 41、村干部管理制度有哪些？ 42、村党组织书记“一定三有”内容是什么？ 43、什么是村党组织书记“一诺双评”？ 44、什么是“一村一名大学生”培养计划？ 第六部分：基层民主政治建设 45、如何正确理解党领导下的村民自治？ 46、哪些是村级重大事务？ 47、村级重大事务如何决策？ 48、村级党内重要事务内容和决策程序是什么？ 49、什么是党员议事会制度？ 50、村务公开内容和形式有哪些? 51、党务公开的内容和形式有哪些？ 52、党务公开和村务公开如何监督？ 第七部分：创先争优活动53、创先争优活动目标是什么？
科研团队员工知识共享激励机制构建研究
科研团队员工知识共享激励机制构建研究 摘要：随着知识经济的发展，科研团队成为提升科技创新能力的新代言，知识共享作为它有效运作的支撑性活动，却没有很好的发挥作用。因此，对科研团队知识共享激励机制研究具有必要性。归纳总结了科研团队独有的特征，分析了科研团队员工知识共享的影响因素，最后构建了包括目标激励、激励措施、评价和反馈三部分的激励机制。 abstract： with the development of knowledge economy，scientific research team is becoming the new endorsement of science and technology’s creative ability， knowledge sharing as its effective operation support sexual activity not very good play a role. so the study of scientific research team’s knowledge sharing effective incentive mechanism has the necessity. first of all， summarizing the unique characteristics of research team， then anglicizing the influencing factors of scientific research team employees’knowledge sharing， finally， constructing the incentive mechanism including target motivation， incentives，evaluation and feedback. 关键词：科研团队；知识共享；激励机制 key words： scientific research team；knowledge sharing；incentive mechanism
组织部考试基层党建知识
组织部考试之基层党建知识 1、“创先争优”活动简介：创先争优活动是由中组部、中宣部联合组织的，其内容是“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”，创先争优活动是在学习实践 创建”。 4、创先争优活动总体要求：推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织。
5、全区创先争优活动主要环节：调研走访、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰 6、创先争优“五学五比五落实”实践活动内容：学沈浩、比发展，把创先争优落实到争先进位上；学沈 11、“双向带动”：把家乡更多的劳动力带出去务工，把在外面挣得的资金、学到的技术和联系到的项目带回家乡。
12、“双评双述双公开”：村党组织委员会、村委会班子及成员向党员和村民代表述职述廉；党员和村民代表对村党组织委员会、村委会班子及成员进行民主评议；党务公开、村务公开。 记制度。（2）流动党员行前教育制度。（3）流动党员定期联系制度。（4）流动党员发挥作用承诺制度。（5）民主评议党员制度。（6）预备党员考察鉴定制度。
17、流动党员管理服务“四个一”活动内容：按照省、市委要求，进一步深化流动党员管理服务工作，大力宣传贯彻“四个一活动”，既构建一张网络家园，送去一条关爱短信，开通一部咨询电话，开辟一条创就业 作，依法全程为申办人办理其申办事项的一种新的工作制度和办事方式。通俗地讲，就是群众要批什么证件、办什么执照等事项，只要《服务指南》中有的，不需要申办人亲自到场即可办理的，按《服务指南》要求将所
需的材料交村（社区）全程代理接收点，由干部帮助代办，申办人不需出村（社区），办好后直接送到申办人家中。 20、三级代理：村级代理为一级代理，实行即到即 共列了217个项目，其中，全程代理类118项，咨询服务类99项。全程代理类是指不需要申办人亲自到场，在埇桥区内能够审批或办结的项目。咨询服务类是指必须由申办人亲自到场或审批权限在省、市级的项目。
党支部基本知识
党支部基本知识 １、党支部的性质 ２、党支部的设立 ３、党支部职责 ４、党支部委员会的组成 ５、党支部委员会的分工和职责 ６、党支部书记岗位职务标准 ７、党支部书记基本工作方法 ８、党支部基本制度 ９、党支部基本任务 １０、党支部建设标准 １１、党支部工作主要方法 １２、党员教育管理 １３、协作队党员教育管理 一、党支部的性质 党支部是党的基层组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，是贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者。 党支部是党的组织基础。在党的组织系统中，党支部是党的最基层组织，是把党员组织起来的一种最基本的组织形式，是实施党员教育管理、加强党的建设的最基本单位。党的路线、方针、政策，依靠党支部才能具体深入到群众中去，贯彻到群众中去。 党支部是党联系群众的桥梁和纽带。党依靠党支部在群众中开展日常的宣传工作和组织工作，把广大群众紧紧团结在党的周围。 二、党支部的设立 党章规定：“凡是有正式党员3人以上的，都应当成立党的基层组织。” 党章还规定：“党的基层组织，根据工作需要和党员人数，经上级党组织批准，分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 设立党支部应根据工作需要和党员人数来确定。一般情况是：党员3人以上不足50人的基层单位，可设立支部委员会；党员超过50人的，可设立党的总支部委员会，下设若干支部委员会；党员超过100人的，可以设立党的基层委员会，下设若干总支部委员会或支部委员会。党员超过50人的，如不需要成立党的总支部委员会或基层委员会，经上级党组织批准，可与邻近单位组建联合党支部。 外出执行某项临时任务，或者参加短期学习或会议，或者被抽调参加某一个临时机构工作，凡有正式党员3人以上的，经上级党组织批准，可成立临时
高校科研团队知识共享研究综述
高校科研团队知识共享研究综述 摘要： 引言 一、高校科研团队 根据国内学者们的研究,团队可以分为不同的类型,而高校科研团队正是不同类型团队中的一种。高校科研团队是基于高等院校的环境背景下形成的,李晨光等(2003)把高校科研团队定义为以科学技术研究与开发为内容,由为数不多的技能互补、愿意为共同的科研目的、科研目标和工作方法而相互承担责任的以高校科研人员为主组成的群体。金辉(2009)更加精炼地提出高校科研团队是以实现某一科研领域的前瞻性研究为目标,技能互补,角色相依,责任共担的科研人员组成的正式群体。上述李晨光等学者对高校科研团队的定义比较具有代表性,在对该领域的研究中,许多学者直接引用此概念,如纪延光等(2004),雷桂荣(2010),吴金华(2012),也有学者略作修改嵌入在自己的研宄情景中,如万文涛等(2006)强调科研团队的生成条件,认为科研团队是在适宜的环境条件下由科研人员自组织“生成”的,是科研人员合作博弃的产物等。 结合上述学者们的研宄,高校科研团队是指在高校内部组建的,具有明确的研宄方向和科研目标；拥有科研活动项目的领导者;团队内科研人员大多技能互补、愿意为共同的科研目的与工作相互承担责任的群体。
二、关于知识共享内涵的发展状况 彼德·德鲁克作为最早提出知识社会和知识管理概念的学者1988年在《哈佛商业评论》上发表了一篇《新型组织的出现》的论文。指出在经历了管理权和所有权分离，命令—支配型组织后，由于信息技术的发展，企业组织将进入新的形态：由专家小组构成的知识型企业，知识成为关键性的经济资源和支配因素，也许是唯一的比较优势的来源。表明现代管理学的发展已经进入知识管理的新时代。 Nonaka（野中郁次郎）和Takeuchi（1995）对从知识转化的角度对知识的内涵进行了研究，认为知识共享是个体与组织之间、隐性知识和显性知识之间的互动过程，通过外化、内化、综合化和社会化实现知识在组织内的交换和普及。 保罗·S·迈耶斯（1997）详细介绍了适合于知识共享的组织系统的设计方案。以此开始，专家学者们开始从不同角度对知识共享展开研究，研究领域从企业不断扩大到政府、教育等社会组织。有关知识共享的研究逐渐成为知识管理的重点。Senge （1997）认为知识共享是组织成员之间、组织之间的知识交流和学习过程，通过这个过程，使个体知识转化为组织知识。 Wijnhoven（1998）认为知识共享是知识转移的过程。实际上就是知识持有者与知识需求者之间相互分享所拥有的知识，这种分享以信息为媒介。Prusak和Davenport（1998）认为，组织内部存在知识市场，知识市场是知识转移的主要途径，因此知识
农村基层党组织建设知识试题
农村基层党组织建设知识试题 1．农村党的基层组织的主要职责是什么? 农村党的基层组织，主要是指乡、镇党的基层委员会和村党支部。根据党章规定，农村党的基层组织除必须严格履行党的基层组织的八项基本任务外，其主要职责是：领导本地区的工作，支持和保证行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权。具体说，农村党的基层组织要做好以下几项工作： (1)宣传和执行党的路线、方针、政策和上级决议，研究决定本地区经济和社会发展中的重大问题，带领群众大力发展农村经济。 (2)领导精神文明建设，做好思想政治工作。 (3)按照从严治党的要求，抓好党组织的自身建设，做好党员的教育、管理和发展工作。 (4)负责村、组干部和村办企业管理人员的教育、培养、选拔、推荐、考核和监督。 (5)研究决定政权组织、经济组织、群众团体和群众自治组织提请解决的重大问题，支持和帮助它们依照法律和各自的章程开展工作。 2．农村党支部建设要着重抓好哪几项工作?
党的十四届四中全会《决定》指出，村党支部建设要着重抓好四项工作：一是建设一个好的支部领导班子，特别是选一个认真贯彻党的路线方针政策、公正廉洁、年富力强、能够带领群众致富的支部书记。二是确定一条符合本地实际的发展路子，稳定和完善以家庭联产承包为主的责任制和统分结合的双层经营体制，兴办各种经济实体，逐步壮大集体经济实力，在生产发展的基础上增加农民收入。三是做好思想政治工作，普及科学文化知识，教育党员发挥先锋模范作用，提高农民的素质，抵制和摆脱封建迷信等愚昧落后观念和资产阶级腐朽思想的影响，用爱国主义、集体主义、社会主义思想和健康、文明、进步的风尚占领农村阵地。四是加强以党支部为核心的村级组织配套建设，并同基层民主法制建设和社会治安综合治理结合起来，建立健全民主监督制度和村规民约，调动农民群众当家作主的积极性。 3．农村党的基层组织怎样设置? 按照党章规定，农村乡、镇一般成立党的基层委员会；行政村一般成立党的支部委员会，党员人数超过50名或者100名的，根据工作需要，也可以成立党的总支部委员会或党的基层委员会。成立党的基层委员会，需经县级地方党委批准。农村党的基层组织设置，要本着有利于农村经济和社会发展，有利于加强党同群众的联系，有利于加强对党员的教育和管理的原则，结合本地实际情况确定。
如何能构建一个有效的科研团队
目录 摘要 (1) 一、科研团队的概念 (2) 二、科研团队的现状和应具有的特征 (2) （一）高校科研团队的基本特征 (2) 1.以学科建设、科研基地，国家、省市级重点实验室为依托 (2) 3.专职科研人员较少，科研资源丰富 (3) （二）高校科研团队应具有的特征 (3) 1.科研团队应有共同而明确的目标 (3) 2.科研团队的负责人应是一流的学科带头人 (3) 3.科研团队成员之间应能技能互补 (3) 4.科研团队强大的凝聚力产生于良好的学术环境 (4) 5.科研团队应是持久的、长期存在的 (4) 三、如何构建一个有效的科研团队 (4) （一）构建有效的高校科研团队的策略分析 (4) 1.立足自身实际，扬长避短 (4)
2、营造良好科研环境，改革科研成果评价机制 (5) 3. 明确研究方向和建设目标，构建结构合理的科研团队 (6) 4. 确立为地方服务的宗旨，提高科研创新水平 (7) 5．加强制度建设，打造完善的科研创新平台 (7) （二）构建有效的高校科研团队的建议 (8) 1.建立相关政策制度,实行学科带头人负责制 (8) 2.进一步改革和完善科研团队的评估和考核机制 (8) 3.充分利用科研奖励制度,有效激励科研团队发展 (9) 4.依托高校科研平台,实现科研团队可持续发展 (9) 参考文献 (10)
摘要 高校科研团队是高校开展科研的重要载体，分析高校科研团队的特点、存在问题，探索加强高校科研团队建设的有效措施，对加快人才成长、整合科研方向、培育特色学科、促进学科交叉开催生重大科研成果具有重要意义。 当今世界,科学技术飞速发展,科学发展的分支化趋势和综合化趋势加强,多学科交叉发展致使传统的学科间界限变得越来越模糊。各学科之间的交叉性和渗透性达到了前所未有的程度,科研人员不仅需要独立思考和研究,而且需要团队攻关。如何构建一支高绩效的科研团队已成为高等学校提高科技竞争力的一项紧迫工作。 关键词：科研团队；高绩效；科技竞争力
基层党支部建设知识应知应会问答题题附答案
基层党支部建设知识应知应会问答题题附答案 1.农村党支部建设标准化主要包括哪几项? 答：包括7项，分别为政治建设标准、组织建设标准、组织生活标准、村党支部队伍建设标准、党员队伍建设标准、基础保障标准、考核评价标准。 2.党和国家机关、国有企业党支部建设标准化主要包括哪几项? 答：包括6项，分别为政治建设标准、组织建设标准、组织生活标准、党员队伍建设标准、基础保障标准、考核评价标准。 3.党支部政治建设标准包括哪些方面? 答：村党支部包括政治建设和思想建设、组织力提升、抓党建促脱贫等三个工作规范;机关党支部为政治建设和思想建设、组织力提升、作风建设等三个工作规范;国有企业党支部为政治建设和思想建设、组织力提升等两个工作规范。 4.党支部组织建设标准包括哪些方面? 答：村党支部包括：村党支部设置、村党支部换届选举程序、村党支部领导村民自治、村党支部领导群团组织、农村“三链”建设实施、软弱涣散村党组织整顿、“四议两公开”、村党支部党务公开、村党支部微信群建设维护等9项工作规范; 机关和国有企业党支部包括：党支部设置、党支部换届选举程序、软弱涣散党支部整顿、党支部组织宣传凝聚服务群众或职工、党支部党务公开、村党支部宣传等6项工作规范。 5.党支部组织生活标准包括哪些方面?
答：包括党支部三会一课、党支部主题党日活动、党支部组织生活会、党支部谈心谈话、党支部民主评议党员5项工作规范。 6.村党支部队伍建设标准包括哪些方面? 答：包括村党支部书记队伍建设、第一书记队伍建设、大学生村官队伍建设、村级后备干部队伍建设等4项工作规范。 7.党员队伍建设标准包括哪些内容? 答：农村包括：发展党员、党员组织关系转移接收、党费收缴使用管理、党员冬训、党员教育培训、流动党员管理、无职党员设岗定责、党员档案管理、村党支部处分党员、村党支部处置不合格党员、党员权利保障、党员激励关怀帮扶等12项工作规范。机关包括：发展党员、党员组织关系转移接收、党费收缴使用管理、党员教育、党内监督、党支部处分党员、党支部处置不合格党员、党员权利保障、党员激励关怀帮扶、机关在职党员到社区报到服务等10项工作规范。国有企业包括：发展党员、党员组织关系转移接收、党费收缴使用管理、党员教育、党内监督、党支部处分党员、党支部处置不合格党员、党员权利保障、党员激励关怀帮扶等9项工作规范。 8.党支部基础保障标准包括哪些内容? 答：农村包括：村干部报酬待遇、村级组织办公经费、村级组织活动场所建设及运行、村级集体经济发展等4项工作规范; 机关包括：党支部活动场所及台账管理规范; 国有企业包括：党支部工作经费管理使用和党支部活动场所及台账管理规范。
基层组织建设做法
基层组织建设做法我乡共有9个行政村，2个农场，总人口 11748人，11个党支部，其中农村支部9个，党员390名，村“两委”成员63人。 近年来，乡党委政府在县委、县政府的正确领导下，坚持把党建工作作为全乡社会稳定的有利抓手，不断健全机制，强化责任，突出重点，狠抓落实，形成了“抓党建，促稳定”的浓厚氛围。 一、强化责任机制 乡党委把加强基层党建工作，作为不断推动全乡各项工作上新台阶的重要前提，层层落实党建责任。乡党委明确规定：党委成员每年都要包联一个村。机关、站所党员干部必须入村包户，协助各村党支部具体解决基层组织建设中出现的新问题。乡党委不定期对党建工作进行抽查，抽查结果在全乡通报，并将考核结果与村干部的评先评优挂钩。 二、强化党建工作联席会议制度 定期组织相关部门、人员召开会议，沟通情况，研究问题，制定措施。一方面坚持抓亮点、树典型、立标杆，增强党建工作的活力。我们参照《先进基层党组织评比表彰办法》，严格执行对典型的申报、考核、评定、表彰的相关规定，营造了争先创优的浓厚氛围。另一方面，强化考核，落实奖惩，增强党建工作的动力，彻底扭转了党建工作“干与不干一个样、干好干坏一个样”的被动局面。 三、强化培训，提高党员干部素质。 充分发挥乡党员活动中心的阵地作用，组织广大党员“学理论、学党章、学科技”，并积极组织推荐各村优秀后备干部成员参加各类后备干部培训，要求村“两委”成员每年集中学习培训不少于15天。 四、加强监督管理，约束干部施政行为。
全面实施了“村财乡管”和会计委托代理制度，村级建设工程进行规范化管理；逐步完善了“四议两公开”、根据《关于重申并强调重大事项报告有关事宜的通知》（轮组通字〔2015〕26号）文件精神进一步加强村干部重大事项报告,为进一步调动乡村两级干部积极性,我乡根据中央《党政领导干部选拔任用工作条例》制定出一套适合我乡实际情况的党政领导干部选拔任用工作实施办法。 五、充分发挥党员干部的先锋模范作用。 在农村党员中，借创建服务型党组织之际，我乡严格落实定岗定责、民主承诺制、党员干部服务群众承诺，全乡283名农村党员进行了党员干部服务群众承诺，并结合自身情况制定符合自己的承诺书，之后各党支部将党员的岗位和承诺在党员活动室进行了公开，自觉接受群众的监督。在建设小白杏热风烘干房、冷藏库项目中，我乡群众党员积极带头引领全乡农牧民群众参与到这一项目中，并根据乡党委、政府安排，积极落实培训困难群众烘干技术，而且在最终考核合格后发放上岗证，在自己的烘干房上岗工作 六、基层组织建设中存在的问题 （一）基层党组织“三力”不够强。1.凝聚力不够强。有的领导班子不能认真贯彻民主集中制；个别领导班子不团结。2.执行力不够强。有的领导班子工作思路不清；有的党员干部不同程度存在不作为、不尽责现象。 3.战斗力不够强。有的批评与自我批评流于形式，班子解决自身问题的能力较弱。 （二）基层党务干部“内功”不够足。1.思想观念陈旧。有的教条主义比较明显，抓工作怕担责任；有的目光短浅，面对新形势新任务缺乏紧迫感、危机感。 2.工作本领较弱。有的谋划和落实能力比较弱，推动发
基层党建业务知识点梳理(完整版)
基层党建业务知识点梳理 1．实施共建“一带一路”倡议，发起创办亚洲基础设施投资银行，设立丝路基金，举办首届“一带一路”国际合作高峰论坛、亚太经合组织领导人非正式会议、二十国集团领导人峰会、金砖国家领导人会晤、亚信峰会 2．中国特色社会主义道路是实现社会主义现代化、创造人民美好生活的必由之路。 3.新时代中国特色社会主义思想，明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分两步走在本世纪中叶建成富强文明和谐美丽的社会主义现代化强国。 4.新时代中国特色社会主义思想，明确中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导。 5.文化自信是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量。 6.统筹国国际两个大局，始终不渝走和平发展道路，奉行互利共赢的开放战略。 7.从全面建成小康社会到基本实现现代化，再到全面建成社会主义现代化强国，是新时代中国特色社会主义发展的战略安排。 8.贯彻新发展理念，建设现代化经济体系，必须坚持质量第一，效益优先，以供给侧结构性改革为主线。 9.建设现代化经济体系，必须把发展经济的着力点放在实体经济上，把提高供给体系质量作为主攻方向，显著增强我国经济质量优势。 10.创新是引领发展的第一动力，市建设现代化经济体系的战略支撑。 11.保持土地承包关系稳定并长久不变，第二轮土地承包到期后再延长30年。 12.发挥社会主义协商重要作用。人民政协是具有中国特色的制度安排，是社会主义协商的重要渠道和专门协商机构。
13.建设教育强国是中华民族伟大复兴的基础工程。 14.我们要建设的现代化是人与自然和谐共生的现代化。 15.适应世界新军事革命发展趋势和国家安全需求，提高建设质量和效益，确保2020年基本实现机械化，信息化建设取得重大进展，战略能力有大的提升。 16.一个中国原则是两岸关系的政治基础。 17.要尊崇党章，严格执行新形势下党政治生活若干准则，增强党政治生活的政治性，时代性，原则性，战斗性。 18.坚决防止和反对个人主义，分散主义，自由主义，本位主义，好人主义，坚决防止和反对宗派主义，圈子文化，码头文化，坚决反对搞两面派，做两面人。 19.共产主义远想和中国特色社会主义共同理想，是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂，也是保持党的团结统一的思想基础。 20.要坚持无禁区，全覆盖，零容忍，坚持重遏制，强高压，长震慑，坚持受贿行贿一起查，坚决防止党形成利益集团。 21.增强党自我净化能力，根本靠强化党的自我监督和群众监督。 22.推进反腐败国家立法，建设覆盖纪检监察系统的检举举报平台。强化不敢腐败的震慑，扎牢不能腐败的笼子，增强不想腐败的自觉，通过不懈努力换来海晏河清，朗朗乾坤。 23.要以提升组织力为重点，突出政治功能，把企业，农村，机关，学校，科研院所，街道社区，社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主，贯彻党的决定，领导基层治理，团结动员群众，推动改革发展的坚强战斗堡垒。 24.加快建立绿色生产和消费的法律制度和政策导向，建立健全绿色低碳循环发展的经济体系。 25.坚持党的领导，人民当家作主，依法治国有机统一。人民当家作主是社会主
2020年最新基层党支部建设知识应知应会问答题及答案
亲爱的朋友，很高兴能在此相遇！欢迎您阅读文档2020年最新基层党支部建设知识应知应会问答题及答案，这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档，一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发，将是我们莫大的荣 幸，更是我们继续前行的动力。 2020年最新基层党支部建设知识应知应会问答题及答案 1.农村党支部建设标准化主要包括哪几项? 答：包括7项，分别为政治建设标准、组织建设标准、组织生活标准、村党支部队伍建设标准、党员队伍建设标准、基础保障标准、考核评价标准。 2.党和国家机关、国有企业党支部建设标准化主要包括哪几项? 答：包括6项，分别为政治建设标准、组织建设标准、组织生活标准、党员队伍建设标准、基础保障标准、考核评价标准。 3.党支部政治建设标准包括哪些方面? 答：村党支部包括政治建设和思想建设、组织力提升、抓党建促脱贫等三个工作规范;机关党支部为政治建设和思想建设、组织力提升、作风建设等三个工作规范;国有企业党支部为政治建设和思想建设、组织力提升等两个工作规范。
4.党支部组织建设标准包括哪些方面? 答：村党支部包括：村党支部设置、村党支部换届选举程序、村党支部领导村民自治、村党支部领导群团组织、农村“三链”建设实施、软弱涣散村党组织整顿、“四议两公开”、村党支部党务公开、村党支部微信群建设维护等9项工作规范; 机关和国有企业党支部包括：党支部设置、党支部换届选举程序、软弱涣散党支部整顿、党支部组织宣传凝聚服务群众或职工、党支部党务公开、村党支部宣传等6项工作规范。 5.党支部组织生活标准包括哪些方面? 答：包括党支部三会一课、党支部主题党日活动、党支部组织生活会、党支部谈心谈话、党支部民主评议党员5项工作规范。 6.村党支部队伍建设标准包括哪些方面? 答：包括村党支部书记队伍建设、第一书记队伍建设、大学生村官队伍建设、村级后备干部队伍建设等4项工作规范。 7.党员队伍建设标准包括哪些内容? 答：农村包括：发展党员、党员组织关系转移接收、党费收缴使用管理、党员冬训、党员教育培训、流动党员管理、无职党员设岗定责、党员档案管理、村党支部处分党员、村党支部处置不合格党员、党员权利保障、党员激励关怀帮扶等12项工作规范。机关包括：发展党员、党员组织关系转移接收、党费收缴使
基层组织工作条例基础知识测试题及答案.doc
基层组织工作条例基础知识测试题及答案 一、填空题 1.新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》于010年6月正式下发。 2.新修订的《实施四则》体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果。贯彻了中央和省委对机关党的工作的新要求。 3.《实施细则》的颁布和实施，对于进一步推进机关党的工作的科学化、民主化、制度化,，保证党的路线方针政策的贯彻执行，提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，具有重要的意义。 4、机关基层党组织要深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策，紧密围绕本部门（单位）的中心工作, 以改革创新精神加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,提高党的建设科学化水平。 5、机关基层党组织要坚持民主集中制原则。凡属重 要事项都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由机关党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会集体讨论，作出决定。 6、县级机关党的基层委员会，每届任期年。机关党的代表大会代表实行任期制。
7、机关正式党员人以上的，成立党的支部。党员人以上的党的支部，设立支部委员会，支部委员会由党员大会选举产生;党员不足人的党的支部，不设支部委员会, 由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记, 每届任期2年或者3年。 8、机关基层党组织的活动经费，按部门（单位）机关工作人员（含离退休人员）工资总额的百分之二列入部门（单位）行政经费预算，专款专用。 9、机关基层党组织应当按期换届。机关党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会书记、副书记通过选举产生,报上级党组织批准。书记一般应当由本部门（单位）党员负责人兼任，也可以由同级党员干部专任。 10、机关党的基层委员会对党员进行教育、管理和服务，督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。推进党务公开，健全党内情况通报制度，及时公布党内信息, 畅通信息沟通渠道。 11、机关党的基层委员会做好机关工作人员的思想政治工作，了解和反映群众的意见，维护群众的正当权益, 帮助群众解决实际困难,推进机关社会主义精神文明建设与和谐机关建设。