水泥包装承包合同

水泥包装承包合同

篇一：水泥包装合同

水泥包装合同

甲方：嘉峪关市文殊水泥厂粉磨站乙方：

同甲方因生产需要，在现有的设备基础上，将15万吨的水泥包装及装车工作，承包给乙方。经双方协商一致，按照国家的有关法律，法规和厂内多项制度，特签订本合。一：合同期限

自 XX年 1 月11日至 XX年 1 月 11 日合同期限为3年。

二：乙方从事的工作

1】水泥库底的放料，提料，包装及装车。 2】厂部外所购物料的卸车。

3】厂部其他临时工作。

4】以上工作要随叫随到。

三：乙方从事工作的价格

1】水泥库底的放料、提料、包装及装车及包装袋的卸车合计每吨元。散装每吨元. 2】厂部外所购物料卸车每吨元。 3】厂部其他临时性工作每天50元。 4】包装袋的打号每4000包装袋20元. 四：结算方式

甲方按照销售数量核算装车费。每月25日核算次月10日发放。

五：乙方的职责

乙方按照甲方需求，在确保安全的前提下，保质保量的完成包装的各项工作。确保甲方的销售及生产不受影响。如由乙方造成停产、销售量下降甲方有权给予乙方相应的处罚，或终止合同。乙方负责包装人员的人生安全及劳动保障品，甲方负责为乙方购买商业意外伤害保险。如发生人生安全事故均由乙方负责。(保险公司赔付费用款项，其余费用由乙方承担)。

六：考核办法

甲方对乙方的控制指标如下：

1】袋重合格率90%以上，指标50公斤±1公斤化验室抽检合格率每下降1%扣50元。

2】装车数量与发货票据数量相符，不许多装或少装。如发现有多装或少装。按照发货价的300%处罚。 3】包装袋破损率为5‰。超过指标每件扣10元。破损袋交由库管换取新包装袋，不得自行处理。 4】作好设备的维护、保养工作，及工作区域的卫生工作。做到场地清洁、设备无积灰。发现工作不到位每次扣100-300元。

5】乙方人员做到车辆随到随装，指挥装货车辆到

位，如因无人指挥造成的一切后果均有乙方承担。不得无故耽误装车或不装车，发现一次罚款500元。 6】装车人员必须与发货员紧密配合，听从发货员的指挥。

七：甲方负责包装设备的修理做到随叫随到，不耽误乙方的工作。

八：本合同一式两份。甲乙双方各执一份。自合同签订之日起生效。具有《合同法》保护效果。望双方共同执行本合同。如有单方违约，按照国家《合同法》有关规定处理。赔偿另一方因违约造成的直接和间接损失费用。

未尽事宜，双方协商解决。

甲方签字（盖章）：乙方签字（盖章）：

XX 年 1月11日

篇二：水泥包装装车劳务协议

发包方编号：

承包方编号：

水泥装包与装车劳务承包

合

同

书

发包方（甲方）：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

承包方（乙方）：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

签订日期：XXXX年X月X日

签约地：XXXXXXXXXX

水泥包装装车劳务合同

发包方（甲方）：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

承包方（乙方）：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

甲方委托乙方承包水泥包装车间水泥包装、装车及车间临时用工等劳务工作，为满足甲方水泥生产、销售需要，不断提升服务质量，经甲、乙双方协商一致，本着“互惠、互利、公正、诚信”的原则，特订立如下协议。

一、承包方式及承包范围

1、承包方式：以计件（水泥包装、装车）、计时（车间临时用工）等方式承包。

2、承包内容：

1）水泥包装、装车：包括纸袋搬运、领用、回库、包装输送整理、包装编号打印、插袋、接包、装车计数、破包水泥回库、设备小修及维护、卫生清理等。从散水泥进包装机中间仓开始至水泥装包、装车止等全过程所有工作。水泥袋从纸袋仓库搬运至包装点，废纸袋回收工作。

从包装成品、包装房一层（）至二楼所有设备及工作场地等（含破包水泥清理）卫生工作。

包装机小故障修理，并协助甲方包装系统所有设备的维修工作，如发生乙方拒绝配合参加甚至发生阻挠时，每次罚款200元。

2）车间临时用工：车间卫生及物料清理，维修及其他用工。

3、承包时间：XX年4月25日至XX年5月31日。

二、甲方责任

1、依法维护乙方合法权益，积极为乙方创造作业条件。

2、加强现场管理，力求做到调度得当，指挥准确，根据生产实际情况，及时通知乙方安排人员组织生产，避免调工失误。

3、负责设备的维护保养、检修及改造，保证设备的正常运转，提供乙方工作场所的照明。

4、按规定时间、标准，及时验收、审核乙方劳务量，办理劳务结算及拨付手续。

5、包装机开机时间力求稳定，根据生产、销售要求安排开机进料。

6、提供八嘴包装机2台（每台包装机提供2台装车机），编号印字喷码机及油墨。

7、协助乙方在厂外租用办公、生活等场所。

8、如乙方违反本合同而影响甲方生产，造成重大经济损失的，甲方有权终止本协议。

9、乙方如不适应甲方的生产需要，甲方有权按本合同有关条款要求乙方及时调整劳动组合，更换个别违规、不听指挥的劳务人员。

10、在合同期间，乙方不能满足甲方生产、销售要求，甲方可单方提出终止合同，乙方不得有异议。

11、厂区范围内，因乙方原因发生影响生产的各种突发

事件甲方给予积极配合，乙方造成的损失甲方不负任何责任。

三、乙方责任

1、乙方须具备合法有效的经营许可证、营业执照等。

2、乙方作业人员的工资及各类保险均由乙方自行解决，在岗人员必须购买意外伤害险。

3、乙方作业人员的劳动保护用品，由乙方负责承担，工作服由甲方统一购置（费用由乙方承担）。

4、乙方工人生活设施、食宿等由乙方在厂外自行解决，费用由乙方承担。

5、为确保工作质量，队伍成员必须保持相对稳定，人员若需轮换一年只能一次，轮换人数不得超过30%，超过30%须与甲方协商。

6、乙方须具备一次性进搬运工10人的应急能力。

7、乙方应根据协议建立内部管理考核制度（报甲方生产部，以利于相互监督与考核），强化现场管理和协调工作；加强对制度的执行力，着力解决装包、装车存在的问题。

8、遵守甲方厂纪厂规，若违章或失职所造成的一切后果由乙方负责，侵害甲方利益而造成的经济损失由乙方负责赔偿，情节严重的当事人由甲方处以罚款，辞退或送交司法机关追究法律责任。

9、包装车间作为甲方重要对外形象窗口，乙方必须提供优质服务，时刻满足甲方客户需要，确保客户满意度有较

大的提高。

10、水泥供料保证率大于90%，袋装水泥出厂车辆不间断时，每天2台包装机日装车量大于4000吨。

四、违约责任

1、乙方必须遵守甲方现场的安全规章制度和各项管理制度，听从甲方管理人员的生产调度的指挥，不得以任何借口干扰甲方管理和正常生产，按甲方要求的生产作业时间完成任务，无论何种原因，乙方都不能以拖延、停工等手段来影响甲方的生产和销售，否则甲方有权终止合同，乙方必须赔偿甲方因此造成的经济损失。

2、乙方必须严格按照甲方《包装系统设备操作规程》操作设备，合理开、停设备，加强设备的维护、保养，发现设备事故隐患应及时排除或通知甲方维修，每天做好设备开停记录，如因乙方原因造成设备故障引起的损失，一切由乙方承担；严禁空开机现象，发现一次扣除1000元违约金。

3、乙方包装人员必须做到文明生产，每天必须将包装房一、二楼场地及包装系统设备进行彻底打扫，确保现场整洁、干净。如甲方在综合检查过程中发现不符合现场管理要求，每项次扣除违约金 100至500元。

4、水泥装包

1）乙方在水泥包装过程中，换品种时必须按照甲方规定进行操作，并做好相关记录。未按甲方规定操作造成混品

种或错编号等质量事故每次扣除违约金500元，造成重大质量事故按甲方经济损失金额赔偿，并承担相应的法律责任。

2）乙方装车工必须服从甲方栈台管理人员的统一调度，必须做到先包装的水泥先发放，严格按发货次序装车，因未听从甲方栈台管理人员，擅自装运，每发生一次扣除违约金100元。

3）乙方必须按汽车进场先后顺序装车，不得打乱顺序装车，发现一次或经举报查实扣罚乙方人民币500元/次。

4）乙方应及时将破包水泥放回到包装处重新包装。

5）配合甲方抽查袋重合格率，确保月平均100%，每少1%罚款500元；不配合每次罚款500元。

6）双方做好记录，月累计水泥包装的破损率必须小于‰，每增加1个千分点扣除违约金乙方500元。

5、袋装水泥的装车：

1）乙方人员必须在甲方开机前做好准备，如乙方组织不当，致使无人接包装车，由此造成的损失应由乙方负责，每影响1次装车扣除违约金200元。

2）乙方接包作业时，在溜板完好的情况下，人为造成水泥包破损，每包扣除违

约金20元；若由于甲方设备因素造成的包装袋破损，乙方应及时书面通知甲方停机检修，甲方在接到通知后不采取措施而造成的损失，乙方不承担责任。

3）乙方必须按甲方发货员指定的水泥品种、数量、编号等要求准确无误地装车，同时便于甲方验收清点。乙方如不按照甲方发货员指定的品种、数量装车，甲方有权要求返工，造成的损失由乙方负责。发生多装、少装及品种错装的，应及时翻包检查，并以50元/包罚款；情节严重的，甲方建议乙方将其责任人辞退。

4）甲方在验收中，如发现数量不准、无法清点，应及时通知乙方返工，返工费由乙方自理；如果拒绝返工，造成的一切经济损失应由乙方承担。甲方发货员指定的车辆需要垫防潮物，乙方不垫而造成的水泥结块，其全部损失由乙方承担。

5）严禁破包及明显重量不足的小包装上车，每发现一包，扣除违约金50元，并承担相应的后果。

6）装车工装车时把未破损的袋装水泥装破，每包罚款10元，将破包水泥装入车内每包罚款20元，用户投诉有破包时每包罚款50元。

7）乙方在装车时，水泥包或从车上掉下摔破水泥包的，按每月20元扣除违约金，并要求乙方将散水泥及时处理干净。

8）乙方必须见票装车，严禁无票装车，特殊情况由甲方发货员书面通知，每发生一次无票装车，扣除违约金500元。

9）装车工装车时应小心轻放，严禁野蛮装车，车上袋装水泥应摆放整齐有序，行、列、墩清晰，便于数量清点；当数量无法清点时，责令装车工返工重装，每车罚款500元。

10）乙方包装人员装车时发生品种规格错装混装，乙方必须立即进行卸换处理，卸换过程中所造成的水泥包装袋、水泥损失由乙方承担。如因乙方原因造成错装混装水泥出厂，用户提出的经济损失赔偿要求，经核实后由乙方负责。

11）有用户反映袋重严重不足，标识不清楚，不全，错误和遗漏的，经核实后损失由乙方负责。

6、临时用工：按甲方需求随叫随到，乙方不得拒绝，否则每次罚款200-XX元。

7、包装袋管理：乙方应按包装水泥的实际需要到甲方仓库领用水泥包装袋，每次领用时要对包装袋的质量、品种规格、数量进行确认，并履行签收手续。乙方应对领出的包装袋负责，如果因保管不善造成包装袋损坏的按每只扣款元，丢失的的包装袋按数量折算成对应的水泥吨位扣罚乙方。

篇三：水泥包装合同 (1)

水泥包装合同

甲方：

乙方：

合同编号：BL/BSN/BZ/XX0407

甲方因生产需要，在现有的设备基础上，将到厂水泥袋

卸车、水泥包装及装车工作，承包给乙方。经双方协商一致，按照国家的有关法律，法规和厂内多项制度，特签订本合同。

一：合同期限

自 XX年月日至 XX年月日合同期限为1年。二：乙方从事的工作

1】水泥库底的放料，提料，包装，装车和所有与包装有关

的开机。

2】厂部外所购纸袋的卸车。

3】以上工作要随叫随到。

三：乙方从事工作的价格

1】水泥库底的放料、提料、包装（包括包装袋的打号）及

装车合计每吨元。散装每吨元。吨价已经包含节

假日加班工资费用。

2】所购纸袋的卸车，每捆100条，每捆元。

3】保底工资：3400元/人。

4】每月给工头一人300元带班管理费。

5】公司统一放假时间内无保底工资。

四：结算方式：乙方保底数量为 5440吨/月，超出保底数量的，双方按第三条标准进行核算。

五：乙方的职责

乙方按照甲方需求，在确保安全的前提下，保质保量的完成包装的各项工作。确保甲方的销售及生产不受影响。如由乙方造成停产、销售量下降甲方有权给予乙方相应的处罚，或终止合同。乙方负责乙方所有人员的人身安全，甲方概不负责。

六：考核办法

甲方对乙方的控制指标如下：

1】袋重合格率〉95%，指标N公斤±公斤,化验室抽

检合格率每下降1%扣50元。

2】破损袋交由库管换取新包装袋，不得自行处理，否则每

条罚款5元。

3】作好设备的维护、保养工作，及工作区域的卫生工作。

做到场地清洁、设备无积灰。发现工作不到位每次扣

100-300元。

4】乙方人员做到车辆随到随装，指挥装货车辆到位，如因

无人指挥造成的一切后果均有乙方承担。不得无故耽误装

车或不装车，发现一次罚款500元。

5】

装车人员必须与发货员紧密配合，听从发货员的指挥。2

七：甲方负责包装设备的修理做到随叫随到，不耽误乙方的工作。甲方给乙方免费提供食宿和必要的劳保用品，床上用品乙方自负。八：乙方向甲方交三千元（￥）元保证金，合同期满后退回乙方，自签订合同后，乙方无故违约保证金将不退回。

九：本合同一式两份。甲乙双方各执一份。自合同签订之日起生效。具有《合同法》保护效果。望双方共同执行本合同。如有单方违约，按照国家《合同法》有关规定处理。赔偿另一方因违约造成的直接和间接损失费用。

十：乙方何时正式上班等甲方通知，保底工资从正式上班开始，未尽事宜，双方协商解决。

甲方签字（盖章）：乙方签字（盖章）：

XX年 4月7日

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篇四：水泥包装劳动合同书

水泥包装劳动合同书

甲方：

乙方：

为更好的给甲方提供劳动服务工作，本着加强管理，规范用工，依法用工的原则，依据《中华人民共和国合同法》

及《中华人民共和国劳动法》的相关条款，双方在自愿、平等、友好协商的基础上，达成如下协议“

一、工作任务及地点：

1、甲方委托乙方做好水泥分厂的水泥包装、放散及熟料放散工作。

2、乙方负责按甲方生产和销售任务要求，组织好甲方厂内的水泥包装、码包、出堆、装车及水泥、熟料放散工作。

3、乙方在甲方的指导下，负责水泥包装区域内的安全生产、文明生产机清洁卫生工作。

二、劳务费用：

1、甲方以计件方式支付给乙方劳务费。

2、计件单价见下表：（单位：元/吨）

3、结算单价均为含税价。

三、工作质量及考核要求：

1、包装水泥袋重合格率，按国家规定的抽样方法采用随机抽样的方法进行，每个批号，每个班至少抽查2次，做好抽查记录并将档案保存以备随时检查，如抽查中发现袋重（20袋为一个单位）少于1000kg，单包重量小于，大于时，应及时通知带班班长和水泥出产管理员。

2、乙方未按甲方要求组织抽查或抽查后无记录（记录保存不完整），每发现一次扣减当月劳务费用100元。

3、水泥包装袋破损：乙方应配合甲方做好包装袋的领

用和回收入库，破损包装袋的回收管理工作按3‰考核破损率，即3‰以内（含3‰）为正常损耗，超过3‰的部分（扣除设备造成的破损）由乙方按相应的品种及数量照价赔偿，赔偿额在每月的劳务费中扣除，（甲方须提供符合质量要求的包装袋，乙方配合甲方对包装袋的质量进行监督，发现质量问题及时通报甲方）

4、乙方应按甲方的合理要求按时完成包装任务，在甲方协同配合到位时，还影响甲方造成停机影响一次扣减劳务费5000元。

四、双方职责：

（一）、甲方职责

1、甲方保证执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和常用的劳动工具及用具。乙方负责对本公司在岗员工及新进员工提供必要的岗位知识、安全常识、劳动技能培训。

2、甲方平等对待乙方的劳务人员，友好相处，对乙方所派遣的劳务人员在工作中的不足给予正确技术指导。

3、监督、制止乙方人员在作业中的不安全、不文明行为，并按公司相关文件规定考核。

4、按时支付乙方劳务费。

5、负责提供乙方劳务人员所需的住宿场地并通水电，水电费按甲方的现行价格有乙方自行承担。乙方入住人员必须遵守甲方住宿管理规定。

6、乙方劳务人员必须爱护乙方的公共设施，不得到绿化区域踩踏草坪或有其他不文明行为的发生。如有发生，每次按情节的轻重给予乙方200元—500元的考核扣款。

（二）、乙方职责

1、乙方所提供的劳务用工必须符合《劳动法》规定：须为健康、成年的男青年，须遵守国家的法律、法规，单位的规章制度，遵守安全操作规程，所派遣到甲方的劳务用工必须在接受甲方安全教育培训后方能上岗。

2、在合同规定的工作范围内，服从甲方管理和劳动技能指导，为甲方提供优质服务。

3、保证甲方各作业点的劳务人员相对稳定，并教育劳务人员严格执行甲方各作业点的规章制度，必须穿戴劳动防护用品方可上岗，对人员进行三级安全教育并做好记录，防止安全事故的发生。

4、乙方各设备的操作工、插袋工必须得到甲方的认可登记在册

方可上岗。

5、用工期间乙方派遣的劳务人员发生工伤事故，由乙方按相关规定在甲方积极配合、协调下处理解决，造成的生产，设备损失由责任方承担。

6、乙方依据国家法律法规负责乙方劳务人员的社会保险等。

7、按时按质按量为甲方提供优质服务，与甲方员工友好合作共事。

8、乙方劳务人员所需的劳保用品由乙方按甲方规定标准发放。

9、乙方应配合甲方生产、安全及防护设施提供合理化建议。

（三）、考核细则如下

（1）乙方装车人员必须在接到甲方发货员给定的装车单，核对车号、品种、出厂编号、数量后方可装车，若发生多装，一经查实，按多发水泥价值的10倍赔偿；若多装行为时装车工与驾驶员串通故意作为，一次给予乙方罚款5000元，并对装车工作开除处理，该车将做列入黑名单处理；若将破包、烂包水泥装给客户，发现一次，扣减劳务费100元。

（2）乙方个人必须按甲方出厂管理员、发货员的安排，做好放散、装车工作，如发生错放、错装一次，扣当月劳务费XX元/次。如因甲方相关工作人员失误，需乙方劳务人员重新卸车、装车，甲方按卸车2元/吨，装车按合同约定价格计算。

（3）乙方要积极配合甲方人员搞好甲方各个作业点的设备维护保养，坚持文明生产，每班必须确保作业现场和所负责的卫生区域整

洁、清洁。若经甲方相关职能部门检查不合格，每下发

一次整改通知扣减劳务费200元/次。

（4）乙方装车人员必须按甲方要求确认生产产品的品种，不得发生混包、混码事故，若在厂内发生混包、混码事故，甲方按每次扣除劳务费400元进行考核，出厂后导致一切责任由乙方全权负责。

（5）乙方在码堆后必须做好防雨、防潮工作，如因该项工作未做到位而影响水泥质量，甲方按每次扣除劳务费500元进行考核。

（6）乙方必须遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度及所在地社会治安管理等相关规定，若发生打架斗殴等违法乱纪行为，由乙方自行负责。

五、双方约定事项

1、乙方应每年将其劳务人员的姓名、身份证明、健康检查书面告知甲方或甲方代表。

2、乙方向甲方各作业点提供所需的所有劳务工，并按甲方要求按已核定人数24人派遣劳务人员。如人员需增加或减少时，甲方提前三天告知乙方。

3、乙方派遣劳务人员到现场工作时需提前告知甲方，如甲方认为乙方所派遣的人员不能胜任岗位工作的，乙方需及时进行人员更换。由此而发生的费用由乙方自行负责。

4、乙方人员要遵守厂规厂纪，并遵照甲方编排的工作时间服务，甲方不得无故延长乙方劳务工人工作时间，对乙

方劳务工人有工作态度不认真或对岗位工作不能胜任者，甲方提前一天通知乙方进行更

篇五：包装承包合同

包装承包合同

甲方：成武众联建材有限公司

乙方：（代表人）

为了稳定包装工人的队伍，提高水泥包装的质量和工作效率，保障公司的生产秩序正常运行，经双方协商，达成以下协议条款，望双方共同遵守。

一、包装工作人员的管理

1、实行班长负责制。每班由一名班长负责管理该班组的工作人员、维持该班组正常的生产工作秩序；负责对班组各工作人员的管理、调配；对该班组的队伍建设、队伍稳定负责；对该班组的包装质量、包装进度负责。

2、甲方不参与乙方包装工作人员的招录、使用，皆由乙方负责。

二、对包装人员要求

本班组包装人员定员人。由一人任班长，负责本班组的包装工作、人员的调配及日常的管理工作。

乙方招录、使用的包装工作人员，必须身体健康，无传染病、无职业病、无残疾、无其它方面疾病的正常人；应具有良好的集体观念、职业道德、良好的人格和业务能力，吃

苦耐劳；乙方工作人员必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的领导；对甲方领导所提出的批评意见、改进意见要虚心接受并改正。

乙方人员中不服从甲方领导的，甲方将其直接开除出厂。

三、甲方要求

（1）听从指挥、服从甲方的工作安排和领导；紧急情况下，甲方调动工作人员时，乙方要积极配合，不得以各种借口推辞。

（2）保证达到甲方所要求的工作人员的数量，本班12人。

（3）保证甲方包装工作的正常的运行；保证产品的包装质量、单位重量达到甲方的要求。

（4）保证爱护甲方生产设施、工具，不得人为破坏。

（5）按照装车规程热情服务于客户，不得以各种理由刁难客户；不得以任何理由截留客户包装袋，损害客户的利益。

（6）注意能源和资源的节约，不得浪费甲方的电力，禁止机器、设备长时间的空转、禁止无理由的长明灯现象的发生。

（7）生产车间、设备、装车道及甲方规定的卫生区域的卫生状况良好，达到甲方的要求。

（8）上班期间，乙方必须遵守公司的安全操作规程，