全职钢琴老师聘用合同协议书优选稿

全职钢琴老师聘用合同

协议书

文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

全职教师聘用合同

甲方名称:天枰之音艺术培训中心

乙方名称:_________________

性别:____________ 民族:____________ 出生年月日:____________

文化程度:____________ 居民身份证号码:

________________________

家庭住址:_________________________________________电话:

_________________

根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:

一、合同期限

本合同有效期自______年______月______日起,至_______年______月_____日止。

二、甲方权利与义务

1. 甲方有义务在开课前向乙方提供上课时间表、学生名册,教学所需材料、设备。

2. 甲方有义务按时向乙方发放工资及奖金。

3. 甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及平时上课情况。进行听课和教学测评,对教学效果差,学生意见大的予以辞退。

4、甲方如因故停课,应提前一天通知乙方。

三、乙方权利与义务

1. 乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在中心从事

__________教学工作。工作时间为_______________________,每周工作日休一天。

2. 乙方有权享受本中心规定的劳动报酬、工作条件、福利待遇。

3. 对缺勤的学生以适当的安排时间补习,对学生突发意外情况的,乙方应及时和中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。

4. 乙方应经常主动与中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时反应学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

5. 乙方应认真备课,按时完成课程的教学计划填写、内容填写等教学任务,并在每学期末对学生进行教学测评。

6. 完成领导安排的其他事务。

四、受聘期间劳动纪律

1. 禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,应提前一天通知甲方,必须经教务处同意后,方可办理。

2. 乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

3. 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守教学管理制度和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。若有违反,甲方可视情节轻重,给予降薪或提前解除本合同。

五、劳动报酬

1. 甲方经过与乙方友好协商,专业课课时费分成为

___________________,成人娱乐课程课时费为____________。甲方需在每月月底结算课时费,次月10号发放工资(如遇法定假日,将顺延1~3天发放)

2. 甲方有义务根据相关规定,在入职三个月后开始为乙方缴纳五险。

3. 满两年后如评上资深教师,即享公积金福利。

4. 甲方可根据乙方为中心所作出的贡献予以不同程度奖励,如考级、比赛等。

六、保密义务

合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏,如果乙方违反上述义务,给甲方造成任何损失,乙方自愿承担最终的赔偿责任。

七、合同的终止

以下情形发生时,本合同可以终止,甲方向乙方将不支付任何费用:

1. 在合同有效期内,乙方如不能达到甲方的工作要求,甲方将给予警告;如果在警告后仍然不能达到甲方的工作要求,甲方提前7日告知乙方,本合同即可提前终止。

2. 乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同。

3. 因乙方原因不能继续负责本中心的课程,甲方可以单方终止合同。

4. 如乙方单方面要求终止合同,需提前一个月以书面形式通知教务处,并妥善做好交接工作,若无学员流失,将隔月全部发放;如不能尽到以上职责,甲方将不支付任何费用,针对乙方对学员造成的影响,甲方有权向乙方提出赔偿。

5. 乙方不得将中心学员转为有偿家教或带学员去其他机构,一经发现,立即终止合同,甲方有权向乙方提出赔偿。

八、其他?

1. 因履行本合同发生的纠纷,双方通过友好协商解决,协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。

2. 本合同自签订之日起生效,本合同未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本合同进行修改或补充;对本合同的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本合同同等的法律效力。

3. 本合同书一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):

乙方(签字):

天枰之音艺术培训中心

年月日

年月日

舞蹈学校老师聘用合同_合同范本

舞蹈学校老师聘用合同_合同范本 聘用单位(甲方): 聘用对象(乙方):身份证号: 因甲方工作需要,甲方同意聘用乙方为舞蹈教师。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经甲乙双方友好协商,特签订合同如下: 一、聘用期限: 自20xx年月日起至20xx年月日止,甲方聘请乙方担任舞蹈教师。 二、报酬: 1、每月根据课时数结算课时费,课时费标准:每节课元。 2、奖励:根据教师教授舞蹈班学员人数,发放奖金,标准:学员人数达到人,每月奖励元人民币学员人数达到人,每月奖励元人民币 三、双方的权利和义务 (一)甲方的权利和义务 1. 依据教学需要制订管理规章制度规范乙方; 2. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的授课课时数; 3. 甲方因故需停课,需提前通知乙方; 4. 在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作,可解聘乙方,合同即行终止; 5. 乙方有下列情况之一,甲方有权解聘乙方:共1 页

(1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度; (2)乙方不服从甲方工作安排; (3)乙方工作中严重失误,导致重大安全事故; (4)乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响; (5)乙方私自在本培训中心外带教本中心学生。 (二)乙方的权利和义务 1.热爱教育事业,严格遵守培训中心规章制度,遵纪守法; 2. 服从甲方工作安排,认真履行职责,自觉遵守甲方的工作纪律; 3. 按时上下课,并登记考勤; 4. 乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。(须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方,甲、乙双方经协商后可解除合同。否则,甲方有权扣发乙方的当月酬金。) 四、其他 1. 试用期为半个月(两个星期),试用期不包括在合同期限内,试用期间由甲方带教、指导乙方; 2. 合同期满如愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘需经甲、乙双方协商一致后重新签定合同; 3. 本合同一式二份,经双方签字(盖章)后立即生效。 甲方(盖章):乙方: 年月日年月日

兼职教师聘用协议书(完整版)

兼职教师聘用协议书 兼职教师聘用协议书 乙方: (受聘人姓名) 甲乙双方通过协商,由甲方聘用乙方担任甲方专业建设、教学或实训实习指导任务(具体任务以《兼职教师登记表》规定为准) 为保证甲方的工作质量和乙方的合法利益,甲乙双方达成如下协议: 1聘用时限: 年月日起至年月日止。 2. 甲方负责将乙方的工作对象、内容、时间、地点等事项以《兼职教师登记表》的形式通知乙方,乙方按甲方有关规定提供必要教学、实训实习工作等文件材料。 3. 甲方聘请乙方为专业建设专家,按每学年元年标准向乙方支付酬金,酬金每学期期末支付一次,甲方聘请乙方承担教学、实训实习指导以及其他建设任务,则按元标准学时向乙方支付课酬金,按照 《淄博职业学院兼职教师聘用及管理办法》有关规定支付。乙方获取报酬后,按照国家和地方政府规定要缴纳的各种税收,由乙方在收入中依法缴纳。 4. 乙方须严格按甲方下达的工作任务,按时保质保量地完成,遵守甲方的有关规章制度,接受甲方的工作督查,并按甲方提出的工作要求制定相应的工作进度计划,确保按进度开展工作。 5.乙方可根据工作任务需要提出享受学院的图书、设备等教学、实训实习资源申请,由甲方批准并提供。

6.甲方不负责办理乙方的社会保险、职称评定等。7.甲方如发现乙方不胜任所聘岗位,甲方有权提前1—2 周通知乙方解除聘用关系,并按实际工作量支付乙方酬金。 8.乙方在聘用期间,从事与本协议内容之外的工作,发生纠纷或违反法律之行为,一切后果由乙方本人负责。 9.乙方欲解除聘用关系,须提前20 天通知甲方,否则,甲方有权拒付应付酬金;乙方在等待获得甲方解除与其的聘用关系期间, 仍需尽职尽责地做好所承担的工作,否则,甲方可视情节,扣除乙方的部分酬金。 以上条款如需变更,需经甲乙双方协商后,以补充协议方式确定后方为有效。 本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。甲方:(签字)乙方:(签字) (章)(章) 年月日年月日 成功与失败,不在于天赋,更不在于勤奋,而在于个人发展的过程中你能否尽早得到高人的指点,占有精准的、不为人知的招生方法,招生方案,招生秘诀,招生技巧,招生策划,就访问招生策略网: 第二篇: -/r+tj ? 兼职教师聘用协议书 附件2: 兼职教师聘用协议书 兼职教师聘用协议书 编号:

培训机构聘用合同

篇一:培训机构教师聘用合同 hr工具-文本范例 示范文本 编号: 培训机构教师聘用合同 甲方: 乙方: 签订日期:年月日hr工具-文本范例 甲方(聘用单位):_________________ 法定代表人:_______________________ 乙方(受聘人):___________________ 甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条合同期限 1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。 2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条乙方的权利 1.按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬; 2.享受授课期间的食宿、交通补贴_______元人民币/天。 3. 社会保险金 4.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。 5.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。 第三条乙方的义务

1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(_______分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。 2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。 3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。hr工具-文本范例 第四条甲方的权利 1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并提供最终考试成绩等。2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。 3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。 第五条甲方的义务 1.按时支付授课报酬:_______元人民币/课时。 2.按时支付授课期间的食宿、交通补贴_______元人民币/天。 3.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。 第六条本合同的变更、终止和解除 1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。 2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。 3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。 4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任: (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排; (2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力) (3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的,hr工具-文本范例 (4)通过组织学生对授课质量进行测评后,乙方教学不合格的;

兼职舞蹈教师聘用协议模板

舞蹈教师兼职聘用协议 甲方: 名称:有限公司 法定代表人: 乙方: 姓名: 性别: 身份证码: 户籍地址: 家庭住址: 联系电话: 邮箱: 紧急联系人及电话: 乙方确认,劳动合同期内,乙方的户籍地、现居住地址、联系电话、手机等发生变化,应当在5日内及时以书面形式告知甲方。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动法合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、聘用期限: 自年月日起至年月日,甲方聘请乙方担任课程任课教师。 其中,试用期自年月日起至年月日。 二、工资待遇: 1、每月根据教师代课课时数结算课时费。课时费标准如下: 三、双方的权利和义务 (一)甲方职责 1.对乙方的工作进行考核; 2.依据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方; 3.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数; 4.甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资;因乙方原因不能上课,乙方需找好合格的临时代课老师并交接好教学进度及内容,提前告知校长,经批准后方可。 6.在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作,可随时解聘乙方,合同即行终止; 7.乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方: (1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度; (2)乙方不服从甲方工作安排;

(3)乙方工作中失误,致使工作出现重大安全事故,在校内外造成不良影响;(4)乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响; (5)乙方不得私自在本校外带教本基地学生,否则甲方有权在各大培训网站上给予通报,并公布黑名单; (二)乙方的权利和义务 1.热爱教育事业,严格遵守公司《员工手册》等基地相关管理制度,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生; 2.服从学校工作安排,认真履行岗位职责;按时参加学校组织的各种会议和活动; 3.刻苦钻研业务,提高教学质量,赢得广大师生及家长的好评; 4.为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次; 5.乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律; 6.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方,甲、乙双方经协商后可解除合同。否则,甲方有权扣发乙方的当月酬金及各种津贴。 四、考勤制度 考勤:迟到5分钟,前2次不扣,从第3次开始,每次扣50元。迟到15分钟记旷课一次。(如有临时紧急情况,须及时联系校长或基地内教务老师) 旷课、缺课:每次课扣200元 请假:每月请假不能超过2次(*必须找好代课老师,经校长批注后方可请假),第三次开始,每次扣100元 附:请假老师必须自己联系一个合格的临时代课老师,并至少提前2个工作日(上班时间)告知校长,经批准后方可请假,并于假后第一次课时,<<请假申请单>>交给教务老师,由教务老师统一上交给办公室主任留档。 五、其他 1.初聘试用期为3个月,根据教师表现情况,教师试用期由校长和教学主任同时签字可以转正。(试用期包括在合同期限内); 2.合同期满如甲方岗位需要,愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘必需重新签定合同; 3.本合同一式二份,双方签字盖章后有效。 甲方:(盖章)乙方:(签字) 日期:年月日日期:年月日

学校教师聘用合同书

学校教师聘用合同书 根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为_________教师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本协议。 第一条工作岗位 1.乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在_________职位工作。如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,乙方原来协议规定的待遇等内容原则上不应该改变。 2.聘期内甲方保证乙方全职在_________特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于_________个月。 第二条聘期 本岗位首次聘期为_________年,即自_________年______月______日至_________年______月______日。 聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任协议。聘任期限另行商定。 第三条工作目标 1.乙方愿意按照本协议书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

2.乙方在聘期内应完成的工作目标:_________ 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面: 1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者) (1)乙方必须按照甲方的教学安排,每学年完成研究生或本科生教学任务,总学时数达到_________学时以上。 (2)乙方必须按质按量地完成教学任务,认真完成学院及教研室分配的教学工作,认真进行课程建设(如教材编写,教学内容和教学方式改革,实验方法变革等) 2.争取和主持科研项目,科技创新研究任务及目标: (1)乙方在考核期内,必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在_________元以上) (2)乙方对主持的科研项目,应该认真负责,必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。 3.学科建设任务: (1)乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建设工作,协助完成相关的学科建设目标。 (2)乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者,作者单位为_______大学);或考核期内有1篇公开发表在sci收录杂志(if3、0

专家顾问聘用合同

专家顾问聘用合同 签订时间:____________ 有效期限:____________ 聘请方(甲方): ____________________ 法定代表人:____________住所地:_____________________________ 项目联系人:_________________________ 联系方式:______________通讯地址:___________________________ 电话:___________ 传真:_________ 电子信箱:______________ 受聘方(乙方):________________ 住所地:_____________________________ 联系方式:___________通讯地址:____________________________电话:_____________传真:___________电子信箱:____________ 甲方聘请乙方作为专家顾问,就本合同约定项目为甲方提供专项技术服务,并由甲方支付相应的技术服务报酬。双方经过平等协商,在充分地表达各自真实意思的基础上,根据《中华人民共和国合同法》的规定,达成如下协议,供双方共同遵守。 第一条甲方聘请乙方进行技术服务的内容如下 1.技术服务的项目:海洋经济咨询、海洋政策法规咨询、海洋技术咨询等。 2.技术服务的内容和目标:

解答甲方遇到的海洋事务咨询,无需常年坐班,甲方遇到海洋事务专业问题,可以向乙方请教。乙方要安排时间当面或来电来函解答。并指导甲方工作人员工作。 3.技术服务的方式: ______________________________________________________ 第二条乙方应按下列要求完成技术服务工作 1.技术服务地点:_____________________________________; 2.技术服务期限:_____________________________________; 3.技术服务进度:_____________________________________; 4.技术服务质量要求:________________________________; 5.技术服务质量期限要求:__________________________。 第三条为保证乙方有效进行技术服务工作,甲方应当向乙方提供下列工作条件和协作事项 1.提供技术资料; (1) _________________________________________________;(2) _________________________________________________; 2.提供工作条件或协助事项; _________________________________________________; 第四条甲方向乙方支付技术服务报酬及支付方式为 1.海洋事务服务费按甲方按年度支付乙方,具体为每年5000元人

货车司机聘用合同范本【简单版】

货车司机聘用合同范本【简单版】 聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。那么,正规的货车司机聘用合同应该如何书写,在签订货车司机聘用合同的过程中又有哪些风险和注意事项呢?下面,就跟小编一起来看一看吧! 货车司机聘用合同范本 【简单版】 聘用方:___________________________运输有限公司(以下简称甲方) 法定代表人:_______________________ 通讯地址:_________________________ 联系方式:_________________________ 受聘方:___________________________(以下简称乙方) 性别:_____________________________ 现住地址:_________________________ 身份证号:_________________________ 联系方式:_________________________ 风险提示:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,必须签订劳动合同。根据《劳动合同法》相关规定,用人

单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付每月双倍工资。此外,用人单位与劳动者签订的必须是正式劳动合同,不得以试用期合同“搪塞”,若签订合同为试用期合同的,该试用期合同期限视为正式劳动合同期限,薪资水平按同等岗位的水平发放。 本公司就聘用驾驶员事宜,经双方在自愿、平等的基础上协商一致,达成以下条款: 第一条劳动合同期限 本合同为_______年期限,合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止,期限届满,本合同自行终止,经双方同意,可以续签合同。 其中试用期为_____个月,试用期限内甲方有权随时解除合同,若乙方造成甲方车辆的任何损失,应按价赔偿。 风险提示:试用期是用人单位与劳动者之间相互适应、双向选择的期限,试用期的期限通常由用人单位与劳动者自行约定,但不得超过法定期限。用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定,根据《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。

兼职舞蹈教师聘用协议

舞蹈教师兼职聘用协议 令狐采学 甲方: 名称:有限公司 法定代表人: 乙方: 姓名: 性别: 身份证码: 户籍地址: 家庭住址: 联系德律风: 邮箱: 紧急联系人及德律风: 乙方确认,劳动合同期内,乙方的户籍地、现居住地址、联系德律风、手机等产生变更,应当在5日内及时以书面形式告知甲方。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动法合同法》等法令、律例、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、聘用期限: 自年月日起至年月日,甲方聘请乙方担负课程任课教师。 其中,试用期自年月日起至年月日。 二、工资待遇: 1、每月根据教师代课课时数结算课时费。课时费标准如下: 三、双方的权利和义务 (一)甲方职责 1. 对乙方的工作进行考核; 2. 依据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方; 3. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数; 4. 甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资;因乙方原因不克不及上课,乙方需找好合格的临时代课老师并交接好教学进度及内容,提前告知校长,经批准后

方可。 6. 在试用期内甲方认为乙方不克不及胜任工作,可随时解聘乙方,合同即行终止; 7. 乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方: (1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度; (2)乙方不从命甲方工作安插; (3)乙方工作中失误,致使工作呈现重年夜平安事故,在校内外造成不良影响; (4)乙方违反教师职业品德规范,造成不良后果和影响; (5)乙方不得私自在本校外带教本基地学生,不然甲方有权在各年夜培训网站上给予通报,并公布黑名单; (二)乙方的权利和义务 1.热爱教育事业,严格遵守公司《员工手册》等基地相关管理制度,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生; 2. 从命学校工作安插,认真履行岗位职责;按时介入学校组织的各种会议和活动; 3. 刻苦钻研业务,提高教学质量,赢得广年夜师生及家长的好评; 4. 为包管甲方能正常转达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系担任人联系一次; 5. 乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律; 6. 乙方发明甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方,甲、乙双方经协商后可解除合同。不然,甲方有权扣发乙方确当月酬金及各种津贴。 四、考勤制度 考勤:迟到5分钟,前2次不扣,从第3次开始,每次扣50元。迟到15分钟记旷课一次。 (如有临时紧急情况,须及时联系校长或基地内教务老师) 旷课、缺课:每次课扣200元 请假:每月请假不克不及超出2次(*必须找好代课老师,经校长批注后方可请假),第三次开始,每次扣100元 附:请假老师必须自己联系一个合格的临时代课老师,并至少提前

培训机构全职教师聘用协议范本模板

编号:_____________ 培训机构全职教师聘用 协议 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

甲方: 乙方: 根据业务发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:一、甲方在年月___日起至________年____月___日,聘请乙方担任_ 课程的教学工作。 二、甲方职责: 1.甲方按双方协议课酬标准向乙方支付课时津贴,每星期日结算发工资放,协议课酬标准如下: 作业班:_____元/月(按_____天算,如有未到者,按天扣除) 一对一:(小学______元/时),(初中______元/时),(高中______元/时) 备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效. 2.准确通知乙方上课地点、时间,供乙方上课所用物品。 三、乙方职责 1、上课前应认真做好备课工作,不得随意改变上课时间、上课地点;如有特殊情况,不得请假,不得缺课。 2、乙方定期给家长提供教学计划和通报教学效果,甲方也将每季度不定期对用户进行家访。 3、每月上课应做好记录,如实向甲方汇报,甲方有绝对权利查询乙方的上课质量、次数等。 4.乙方须在上岗前,向甲方提供本人真实资料(如教师资格证、学历证等),乙方不得向甲方提供虚假资料,否则甲方有权追究乙方的法律责任。 5.乙方每接一个新学生,第一次辅导课均为试讲,试讲不计入正常课酬。

6.乙方给学生授课时间、地点由中心教务部确定,乙方不得随意改动上课时间、地点,若调课需经教务部同意并做记录,如乙方自行延长授课时间,甲方不支付延时工资。 7.乙方在教学过程中必须做到不迟到、不早退、不旷课,由于乙方原因造成学生退学的,甲方有权辞退乙方,并从乙方工资中扣除给甲方造成损失的相应部分。 8.乙方如有特殊情况,需要更改上课时间必须提前两日通知甲方,得到甲方谅解后,另行安排授课,如乙方一个月中出现三次及以上更改上课时间的情况,甲方有权视情节严重性认定乙方违约,双方终止本协议。如特殊情况终止授课,须提前一周通知甲方并得到甲方同意,否则甲方将视情节严重程度扣除乙方全部或部分课时辅导费。辅导过程中,乙方必须与学生保持良好关系。如出现意外情况,须及时通知甲方,由甲方负责妥善处理,不得与学生和学生家长出现任何矛盾纠纷,否则甲方将有权不向乙方支付任何费用。乙方不得私自与学生或学生家长联系,若因此造成甲方损失的,甲方有权扣除乙方的课酬,乙方承担相应的法律责任。 9.乙方不允许泄露甲方机构的(包括教学方式、方法、资料、运作状况、财务状况等)一切机密。 10.乙方作为甲方聘用的兼职工作人员,甲方有责任为乙方保密。乙方应遵守甲方的规章制度且有责任维护甲方形象、利益;不得做出有损甲方利益的行为、言论,如乙方有故意使学生退学的,一经发现将扣除乙方全部工资并承担相应法律责任。 四、违约责任 1、乙方需保证每个学生有成绩上的提升。如培训期结束后没有效果,甲方应按

讲师聘用劳动合同书范本

讲师聘用劳动合同书范本 合同编号:_________ 讲师聘用劳动合同书范本 甲方:_________________________ 乙方:_________________________ 签订日期:______年_____月_____日 讲师聘用劳动合同书范本 甲方: 乙方: 广州xx服务有限公司因业务发展需要,在双方平等自愿的前提下就聘用事宜订立本合同,并共同遵守如下条款: 一、合同期限 1、聘请乙方为培训讲师,聘用期限为1年,聘用时间从2x年月25日到2x年月24日。 二、薪资待遇 1、聘用期内,乙方自上岗后前十场培训课,每场抽取元(壹仟圆人民币)作为奖金;十场培训结束后,若乙方经甲方综合考评,得分少于7分,则另外续讲十场培训课,每场仍抽取元(壹仟圆人民币)作为奖金;若续讲的十场培训课效果经考评得分依旧少于7分,甲方有权与乙方解除聘用合同。若乙方经甲方综合考评超过7分,表明乙方已通过甲方考核,成为甲方的中级讲师。 2、乙方成为甲方的中级讲师后,五十场培训课之内,乙方每场

抽取培训金额的50%作为奖金;若乙方在讲课期间,单场培训的效果经客户考评低于分,则乙方该场只能抽取元(壹仟圆人民币)作为奖金。若乙方在成为中级讲师之后五十场培训课内表现突出,且经甲方综合考评得分超过分,则乙方自动晋升为甲方的高级讲师。 3、乙方成为甲方高级讲师后,即日起每月拥有元的基本工资;并在成为高级讲师的五十场培训课内,乙方每场另外抽取培训金额的60%作为奖金;若乙方在讲课期间,单场培训的效果经客户考评低于8分,则乙方该场只能抽取元(壹仟圆人民币)作为奖金。若乙方在成为高级讲师之后五十场培训课内表现突出,且经甲方考评得分超过8分,则乙方自动晋升为甲方的特级讲师。 4、乙方成为甲方特级讲师后,即日起每月拥有25元的基本工资;并在成为特级讲师的培训课内,乙方每场另外抽取培训金额的70%作为奖金;若乙方在讲课期间,单场培训的效果经客户考评低于分,则乙方该场只能抽取元(壹仟圆人民币)作为奖金。若乙方在成为特级讲师之后一百场培训课内表现突出,且经甲方考评得分超过分,则乙方自动晋升为甲方的合伙人。 5、乙方在成为中级讲师以后,基本工资每月按时发放,奖金每月按当月奖金总额的70%发放,另外30%在合同到期时一次性发放。 二、甲方的权利和义务 1、甲方享有下列权利: 1)对乙方行使管理权,并根据实际需要合理调动乙方工作。 2)根据乙方的表现,依照公司规定给予奖励或处罚。 3)依照规定对不符合公司聘用要求的职员予以辞退。

全职教师聘用合同

全职教师聘用合同 甲方:上海秦本体育发展有限公司 乙方:________________________ 身份证号码:________________________ 手机:________________________家庭住址:__________________________ 甲乙双方根据?中国人民共和国劳动合同法?及有关法律规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款: 第一条:合同期限_____________ 1、合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止。 2、合同期满聘用关系自然终止,聘用合同期满前一个月,进行双方协商同意,可以续订聘 用合同。 第二条:工作岗位 1、甲方实行每周工作____天制,从上午____至晚上____(若有工作变动具体工作时间 服从安排),每星期休息____天,休息日一般安排在周一至周四。周五至周日一般不安排休息,如确实要求请假,工资按基本工资初一当月周四至周日请假的天数扣除。 2、受聘人(以下简称乙方)按岗位聘任合同要求按时完成聘用单位(以下简称甲方)规 定的工作任务。 第三条:甲方的权利和义务 1、为乙方提供教学工作需要的条件; 2、甲方根据工作需要,可以调换乙方工作岗位及工作地点。 第四条:乙方的义务 遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查,做到没上一堂课准备一个教案(一式两份,一份给甲方保存,一份给学生带回家保存。另外电子教案上交公司留底,每周上交一次以备检查)。 第五条:工资结算 1、甲方聘请乙方为秦本体育________老师,甲方按月支付乙方相应工资,乙方工资基 本为____元/月(每月基本课时为____),课时按每月签到为准,上班期间乙方有义务完成公司安排的各项工作(学生家长咨询答疑,对外招生宣传等)。 2、每月工资以薪资或以支付宝的方式发放,发放工资时间为:次月____号发放上月的工 资,乙方在入职后请尽快将支付宝或银行卡号报至公司。 3、乙方在正常办理离职手续后,工资在次月____号并经甲方核算无误,甲方财务电 话通知乙方到校财务室领取或汇入乙方账号。 4、其他部分工资: 试用期后: 工龄工资:在甲方单位工作每满一年者加工龄工资:____元/月(或____) 第六条:工作纪律 1、乙方不允许私自把家放在学校的学生接到其他地方进行授课,或上门为学生上课做 家教。 2、乙方因各种原因离开学校,自离开学校之日起两年内,在距离甲方学校方圆3公里范 围内,不得同其他培训机构以任何方式合作或自营与甲方相同(相似)的培训项目,否则甲方将依法追究乙方责任。 3、上班不准迟到、早退、无故缺勤。

专家聘用合同书新(官方版)

编号:QJ-HT-0012专家聘用合同书新(官方版) Both parties shall perform their obligations as agreed in the contract or in accordance with the law within the term of the contract. 甲方:_____________________ 乙方:_____________________ 日期:_____________________ --- 专业合同范本系列下载即可用---

专家聘用合同书新(官方版) 说明:该合同书适用于甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商双方同意签署合同,在合同期限内按照合同约定或者依照法律规定履行义务,可下载收藏或打印使用(使用时请先阅读条款是否适用)。 专家聘用合同书范文一 鉴于: 郑州大学西亚斯国际学院法学院(以下简称甲方)为了吸引法学界杰出人才,充分利用社会教学资源,加强师资队伍建设,促进教学、科研工作的发展,全面提高教学、科研综合实力的强烈愿望。 (以下简称乙方)在法学领域内具有较高的技术水平及业务素质和良好的职业道德,并愿意以外聘研究员身份参与工作,并接受甲方的监督和管理。 甲乙双方在平等、自愿的基础上,经过友好协商,特就以下条款达成一致意见,签订本聘用合同。 一、聘用期限 本聘用合同有效期自至止。合同期满。双方协商可以重新签订。 二、工作内容及任务

1、甲方聘用乙方从事 2、乙方在聘期内的具体工作内容及任务 (1)为甲方在法学领域的发展提供重要的指导意见和建议; (2)在客观条件许可的情况下,出席甲方的重大活动,为甲方的发展提供意见和建议; (3)参与甲方的专业建设中,每学期不少于学时的授课量,且每年为教师和学生作学术报告或举办专题讲座(原则上一年不少于次),对青年教师进行具体指导; (4)指导科研工作,带领中青年教师申报、承担国家、省、部级科研项目,每年策划争取到国家级科研项目项或者省、市级科研项目项或者横向项目项,按计划每年提交年度报告,并确保项目的顺利实施和目标实现。对本学科研究方向的选择、科研项目的选定等方面给予全面具体的指导; (5)在受聘期内,每年在甲方工作的时间不少于个月。 (6)根据教学工作需要,承担本科生部分紧缺课程或开设新课程的教学任务。 三、双方的权利和义务

全职钢琴老师聘用合同

全职教师聘用合同 甲方名称:天枰之音艺术培训中心 乙方名称:_________________ 性别:____________ 民族:____________ 出生年月日:____________ 文化程度:____________ 居民身份证号码:________________________ 家庭住址:_________________________________________电话:_________________ 根据国家法律与有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同: 一、合同期限 本合同有效期自 ______年______月______日起,至_______年______月_____日止。 二、甲方权利与义务 1、甲方有义务在开课前向乙方提供上课时间表、学生名册,教学所需材料、设备。 2、甲方有义务按时向乙方发放工资及奖金。 3、甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及平时上课情况。进行听课与教学测评,对教学效果差,学生意见大的予以辞退。 4、甲方如因故停课,应提前一天通知乙方。 三、乙方权利与义务

1、乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在中心从事__________教学工作。工作时间为_______________________,每周工作日休一天。 2、乙方有权享受本中心规定的劳动报酬、工作条件、福利待遇。 3、对缺勤的学生以适当的安排时间补习,对学生突发意外情况的,乙方应及时与中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。 4、乙方应经常主动与中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时反应学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。 5、乙方应认真备课,按时完成课程的教学计划填写、内容填写等教学任务,并在每学期末对学生进行教学测评。 6、完成领导安排的其她事务。 四、受聘期间劳动纪律 1、禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,应提前一天通知甲方,必须经教务处同意后,方可办理。 2、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。 3、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守教学管理制度与工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。若有违反,甲方可视情节轻重,给予降薪或提前解除本合同。 五、劳动报酬

讲师聘用合同

讲师聘用合同 聘用方(以下简称甲方): 公司法人: 乙方在合同期内及离职3个月内,不能向任何人泄露甲方的商业、技术秘密及甲方所拥有的一切资料。如有违反,乙方应按劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。 受聘方(以下简称乙方): 甲乙双方履行协议中发生的劳动争议应及时由劳动争议调解委员会协商解决。当事人不愿协商或协商不成的,按国务院发布的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》中有关规定处理。 身份证号:所在学校和班级: 联系电话:【说明】甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商签订本合同,以便共同遵守。 (二)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。 第一条合同期限 合同期限为 3 个月,从2020年_____月日起至2020年____月____日止。 第二条职务 甲方聘请乙方担任一休家教有限公司讲师职务。讲师级别由公司考核认证后统一告知乙方。 第三条工作时间由甲乙双方协商制定。 甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。 第五条本协议第三条第(1)-(11)项,聘请方不必另办委托手续,除按本协议书第五条支付个人律师费用外,不再另交付费用;超出上述服务范围的法律事务或聘用合同期满正在办理续约手续,须另行办理委托,律师费按照本律师事务所规定的标准内给予聘请方__________%的优惠。 第四条:甲方发薪方式为

1、试讲成功,即当次开始收费;试讲失败,本次不记工资。 2、工资按乙方的授课性质和次数计算。 3、讲师工资按次计算,按月结账。 第六条劳动纪律 1、乙方必须按时、按质、按量完成甲方指派的工作,并有义务为甲方的家教信息保密。 2、乙方未经甲方事先书面同意不得:1) 以自己或他人名义经营与甲方业务或类似的 业务。2) 依法终止或解除合同时,乙方应将持有的甲方资料如数归还甲方,不得以任何 形式保留副本。 乙方有权享受国家法律,_________省地方法规和学校规定的各种社会福利待遇,包 括保险,医疗等费用。甲方同时为乙方子女就学提供可能的方便。 第七条讲师聘用合同的变更与解除 1、乙方因严重违反劳动纪律或甲方规章制度,对甲方利益造成重大的损失的; 2、乙方被依法追究刑事责任或者劳动教养的; 3、由于甲方单位严重亏损或关闭,确实无法履行讲师聘用合同的规定。 合同范文大全网为您提供最新最全的合同范本,教您快速写好各类型合同书,希望对您 有所帮助.关注本网站更新,请按crtl+d收藏本网站即可。 推荐阅读:合同范本大全网 4、由于不可抗拒或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因,致使原合同无法履行。 5、解除讲师聘用合同时,双方应按规定办理解除手续。 第十条违约责任 甲方无故辞退乙方,应偿付给乙方违约金__100____元。 乙方擅自解除合同,应赔偿甲方的讲师技术培训费,并偿付给甲方违约金 _500___元。

聘用舞蹈教师合同

芭菲尔舞蹈学院全职教练聘用合同协议双方: 甲方:,住址: 法定代表人(或负责人): 乙方:姓名,性别,出生年月日, 住址 身份证号 甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签定本合同。 第一条:合同期限 合同有效期:自年月日至年月日止。合同期满,聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续定聘用合同。 第二条:工作岗位及任务 1、由乙方担任芭菲尔舞蹈学院的全 职瑜伽教练。 2、教授瑜伽课程,维护新老会员,开发新会员。 第三条:工作时间

1、工作时间(上午8:30——10:30下午14:30——20:30) 第四条:工资报酬 1、乙方底薪为每月元; 2、课时费每节元, 3、提成为1万以内提;1-5万提;5万以上提。(提成为通过乙方努力报名的如:面谈、微信或电话,乙方的朋友,学生介绍准会员等方式过来体验乙方课程;乙方与老会员沟通后续费以及主要通过乙方努力在馆里消费的。 4、工作满一个月后每月15号结清上个月工资,不得拖欠工资。 第五条:福利待遇 1、“教师节”、“中秋”、“春节”等由甲方自定,发现金或发物品或会餐。 2、可免费学习馆里任意课程 第六条:工作纪律 1、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律。 2、乙方在每个月请假半天扣除半天工资,请假一天扣除当天工资,请假两天或两天以上扣除请假当天工资和当月各项奖金。 3、乙方在工作期间不得无故迟到、早退,如迟到或早退三十分钟扣除半天工资。

4、乙方在上课时应穿练功服,舞鞋,盘头,上课期间尽量不接电话,不玩手机。 第七条:解除合同和违约 有下列情形之一的,甲乙双方可以随时单方面解除聘用合同 1、甲方未按本合同约定支付工资报酬; 2、乙方在甲方单位工作期间,未经甲方同意私自在家或者别的场所带瑜伽课或者舞蹈课; 3、乙方在工作期间不得私自带走甲方资源,在解除合同1年之内,不得在本馆附近开瑜伽馆或者舞蹈班,否则赔偿甲方20000元(大写:贰万)现金。 4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经甲乙双方协商达成一致的,双方签字解除本合同。 第八条:其它事项 甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定程序执行。 本合同一式两份,甲方两份,乙方一份,经甲乙双方签字后生效。 第九条:本合同未尽事宜,双方达成补充协议如下: 1、

专家顾问聘用合同

专家顾问聘用合同 签订时间:____2013年月___日_____ 有效期限:壹年(2013年月日至2013年月日_) 聘请方(甲方): ____杭州嘉源生态农业有限公司________________ 法定代表人:__王斌___住所地:_杭州市余杭区黄湖镇虎山村 __ 项目联系人:_________________________ 联系方式:______________通讯地址:_杭州市余杭区黄湖镇虎山村_ 电话:___________ 传真:_________ 电子信箱:______________ 受聘方(乙方):_沈伟桥___ 职称 ____ __________ 住所地:_____________________________ 联系方式:___________通讯地址:____________________________ 电话:_____________传真:___________电子信箱:____________ 甲方聘请乙方作为专家顾问,就本合同约定项目为甲方提供专项 技术服务,并由甲方支付相应的技术服务报酬。双方经过平等协商, 在充分地表达各自真实意思的基础上,根据《中华人民共和国合同法》 的规定,达成如下协议,供双方共同遵守。 第一条甲方聘请乙方进行技术服务的内容如下 1.技术服务的项目:_为甲方所属农业基地的大棚及露天农作物种植 业提供专项技术服务_(包括引进优质、高产、稳产的新品种;提供 培育技术、种植技术、养护技术_、采收技术、土壤管理技术、病虫

害防治技术等方面的技术服务;对公司管理及生产人员进行定期专项技术培训等) 2.技术服务的内容和目标: 服务内容:乙方利用甲方基地优势_,为甲方引进新品种,新技术,促进甲方增产增效。_________________________ __①_根据甲方(地理位置、气候条件、配套设施、国家政策、市场信息等)具体情况,确保新品种优质、高产、稳产,抗病性强,并出具种植项目的可行性方案。_ _②__落实生产过程中的技术管理工作:前期员工上岗培训工作,生产期间的现场指导工作,发现问题能及时有效提出解决方案,后期的经验总结工作。(包括选种、育种、种植、生长、产收、期间的土壤、灌溉、农药、化肥、人工配置等方面技术指导) (③以增产增效为目标。优质、高产、稳产,抗病性强的农作物选择,高产能的土地利用率,标准化低毒高效的农药化肥使用,最科学的人工管理,降低损耗增产增收,达到利益最大化。 3.技术服务的方式: ①全季节性农作物可行性方案 ②_员工专业技术培训_______________ ③生产过程中现场技术指导_________

合同范本 劳动务工合同

劳动务工合同 务工以工业或工程等方面的工作为业,那么劳动务工合同怎么写呢?以下是在为大家整理的劳动务工合同范文,感谢您的欣赏。 劳动务工合同范文一 甲方(单位): 单位地址: 乙方(劳动者):性别:出生年月:民族: 身份证号码:家庭地址: 为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,经甲、乙双方平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执行。 第一条本合同期限为:以完成工作任务为期限,自xx 年2 月27 日起,至灵山骄丰化工陆屋新厂项目工作完成时止。 第二条甲方根据生产(工作)需要,聘用(安排)乙方在生产(工作)岗位工作,并为乙方提供必要的生产(工作)条件。乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和职责要求,完成规定的数量、质量指标。 第三条甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规定、工作规范,并对乙方进行安全卫生教育,提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护用品,杜绝违章操作和违章指挥。发生工伤事故应按国家有关规定处理。 第四条甲方应依法制定和健全内部规章制定和劳动纪律,依法

对乙方进行规范和管理。乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方的管理。 第五条甲方安排乙方执行标准工时(标准工时、综合计时、不定时)工作制。 第六条甲方必须以法定货币的形式和不得低于全市最低工资标准并结合本单位的工作制度按月支付乙方的工资报酬。支付工资的时间为每月次月20 日前。具体标准和办法为: 实行计件工资制,每月工资不低于1200 元,工资总额中已包含了与工资有关的一切费用。 甲方安排乙方加班应符合法律法规的规定,并按规定支付加班工资。对完成一定工作任务的劳动者,工作时间不足一个月的,用人单位应当在完成工作任务后3日内支付工资;对工作时间超过一个月的,应按月支付工资。甲方应将支付工资的人员姓名、工资数额、支付项目等内容形成工资清单给乙方签领,并登记造册,以便备查。 第七条甲乙双方应依照国家和地方的有关规定办理社会保险。 第八条本合同期限届满或出现双方约定终止的情况应即行终止。 第九条甲乙双方协商一致可以解除本合同。除国家有关规定可以随时解除劳动合同的情况外。双方解除劳动合同须提前30日通知对方。 第十条在合同期内,有下列情况的,乙方有权解除劳动合同并要求甲方给予经济补偿。补偿办法按《违反和解除劳动合同的经济补

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