大学毕业生(三)(精选多篇)
大学毕业生(三）(精选多篇)第一篇：大学毕业生档案弊病三
专家建议：应届生应关心自己的档案，免得往后不必要的麻烦。
一、档案的重要性
◆很多大学毕业生找到工作而后，没有及时办理参加工作手续，
基层工作几年后仍然仍然是学生身份，从而影响了自己的转正定级，
也影响到工龄和退休金的计算。
◆个人性毕业生在个人办理养老保险、继续深造(如出国、考研)、考公务员等事关个人切身利益的问题时，都要用到档案。◆因公出国
政审也要依据人事档案进行政治审查，如果档案材料不全，政审机构
就会婉言拒绝审查。
◆虽然现在有的单位可以补办新上新档案，但以前的经历、工资、职称等历史原始文职材料将不复存在，势必造成一定损失。
二、存档：毕业未就业学生
从职校就业指导中心等相关人员相关机构了解到，国家对于毕业
未失业的大学生的档案，一般实行三种方法：
1、把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。★ 适合对象：比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕
业生。
★ 优点：在生源地就业后办理手续简单方便。
★ 缺点：两年内如离开生源地就业，需重新办理改派相关手续。
2、把档案留在学校。
201*年国家下发文件，允许毕业彼时此时尚未落实单位的毕业生
户口、档案留校两年。待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁离生源地，学校不再为其发放学校就业登记表。
★ 适合对象：适合有就业愿望但尚未就业的毕业生。★ 优点：学校诚信度较高，代为保管户口关系和资料档案不收取额外费用。
★ 缺点：毕业生文档留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。
3、把档案转至就业代理或人才交流中心。
★ 适合对象：比较适合创业、灵活就业的毕业生。★ 优点：易于具体毕业生解决一些实际问题。
★ 缺点：由于毕业生与指导中心交流沟通交流相对少，容易造成信息不畅。
三、存档：已就业学生
已就业毕业生的档案安放一般有两种方式：
1、存档把档案转至有人事拥有权的单位。
注意：1、在没有搞清楚用人单位是否具有人事主管权之前，不要把档案转入这个单位，应该把档案转递到这个单位所在地的人才交流中心去。个别不档案管理权的单位会把学生的档案弄丢了或是扣住无放。 2、要属性询问清楚用人单位的性质。国家机关、国有事业单位、国有企业，
事会他们或他们的主管单位是有人事管理权的，可以接收档案。其它各类非公企事业单位、各类事民营政府部门是无人事管理权的，要通过人才交流中心来接收学生，学生的档案要放到人才中心去。
2、把档案转至单位所在地的人才服务中心。如果接收你的单位不具备分发档案许可权，那么你的档案就应该“落户”于单位所在地
的优秀人才服务中心。这种方式通常必需收取一定需要支付费用，一
般每年三四百左右。
注意：1、人才服务机构是什么性质的机构？在编制上，它属于事
业单位，在运行上，则实行企业化运营管理。但实际上，它履行着部
分警政职能，提供的“服务”具有明显的行政属性。这种“半官半商”、“亦官亦商”，在“官”与“商”之中左右逢源，模棱两可。
不少地方人才中心的有关负责人坚持：“补齐代管费用及相关手续后，再提供人事服务”。2: 档案的分发转递是有规定程序的，在离开学校
之前最好弄清楚你的档案在什么时间被哪个地方去了。在现阶段，主
管学生分配总负责人的单位没有一元化，有人事局、人才交流中心、
教育局、专门的分配办等，转回而且档案转进转出比较麻烦，最好一
步到位。
第二篇：大学毕业生中文求职信(三）
尊敬的先生/小姐：
您好！请恕打扰.我是一名刚刚从湖南商学院会计系毕业的.我很
荣幸有机回向您呈卵上我的个人资料.在投身社会之际,浓厚兴趣为了
找到符合自己专业和兴趣的教育工作,更好地发挥自己的才能,实现自
己的人生价值,谨向各位领导作一自我早知推荐.
现将自己的情况简要介绍如下:
作为那位会计学学子专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了
的热情和精力. 在四年的学习生活中会,我所读书的内容包括了从会计
学的基础知识到运用等许多方面.通过对这些知识的学习,我对这一领
域的相关知识有了一定程度的理解和,此专业是一种工具,而利用此工
具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实习中, 具
有了一定的具体操作能力和技术.在学校工作中,加强锻炼处世能力,学
习管理知识,吸收管理经验.
我知道计算机技术和网络是将来的工具,在学好本专业的前提下,我对计算机产生了巨小的兴趣并阅读了大量有关大书籍,)
不久，我校二〇一四届毕业生带着对母校师生及大学生活的深深眷恋即将生存环境离校。为使广大学子更好地总结过去、吐露心声，积极健康发展为学校的改革和发展作出贡献，也为给在校生留下宝贵的经验和教训，学生处决定继续组织二〇一四届毕业生撰写大学生活总结，具体要求如下：
一、撰写主题
1、专业养成
2、学习能力提升
3、知书达理感悟
二、撰写提纲
1、大学生活的得与失
2、大学生活最难忘的人和事
3、大学生活对你的人生阐扬
4、对学校建设和发展的建议
5、离别武大的思绪和感慨
三、有关要求
1、所有毕业生每人编辑出版一篇。
2、总结内容健康、积极向上。
3、毕业生本人用钢笔在标准稿纸（各学院统一）上书写，字数不得少于3000字。
4、每名毕业生的总结用标准稿纸（正面）制作封皮，署上所在学院、专业班级、姓名和学号（各学院格式统一）。
5、5月31日携论文进行作答。具体时间、登陆点和分组情况另行通知。
6、每班用b5纸制作目录，目录按照学号顺序排列，最后用统一的信封装好，于6月2日前如数上交学办。
附件：毕业论文封面
管理学院
二〇一四届毕业生大学生活总结
题目：
班级
学号
姓名
合作三方协议范本
合同编号： 合作三方协议范本 签订地点： 签订日期：年月日
合作三方协议范本 项目合作协议由：项目出资人(以下简称甲方、乙方和丙方) 甲：，身份证号： 乙：，身份证号： 丙：，身份证号： 甲乙丙三方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下： 第一条甲乙丙三方自愿合作经营餐馆项目，总投资为45万元，甲方以人民币方式出资万元，乙方以人民币方式出资万元，丙方以人民币方式出资万元。 第二条在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。 第三条双方共同经营，合伙人执行合伙事务所产生的收益归全体合伙人，所产生的亏损或者民事责任由全体合伙人共同承担。第四条餐馆固定资产和盈余按照取得的销售净利润的甲方 %、乙方 %的比例分配、丙方 %的比例分配。 第五条每年餐馆总销售利润进行分配或再投资，由甲、乙、丙三方共同协商，决定权按出资比例多少来界定。 第六条本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。
第七条本协议一式叁份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。 第八条自协议签订之日起，甲方负责餐馆的管理及日常事务。薪酬为底薪元+ % 利润提成，经营期间乙、丙两方均有权了解餐馆的账务及经营情况。 第九条本协议有效期：只要三方继续合作，本协议持续生效。第十条争议处理 1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决; 2、如果双方通过协商不能达成一致，则提交仲裁委员会进行仲裁，或依法向人民法院起诉; 第十一条合作三方中如果有一方提出退出合作的须提前一个月向其他两方提出，退出金额按退出时餐馆资产比例来返还，返还期限不超过天。 第十二条违约处理 如果一方违反本合同的任何条款，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方赔偿损害。 第十三条协议解除 1、一方合伙人有违反本合协议的，另两方有权解除合作协议;
三方协议说明
应届毕业生应如何对待三方协议书的签订 应届毕业生，三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生为了保障自身权益，签三方协议要注意细节和签约事项。在签订三方协议前，要与企业充分地洽谈，认真查看用人单位的隶属关系，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权；民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。详细了解用人单位的情况，包括规模、效益、管理制度等，还要了解自身与用人单位的权益、职责关系，了解协议期限。在协议中，岗位、待遇、工作环境等都没有体现，因此，毕业生要先对用人单位做好充分了解，认真考虑自己的权利与义务关系，权衡利弊。 一旦签了三方协议，就要受法约限制。不要出现签三方协议后违约问题，以免给人留下不诚信印象，给自身带来负面影响，频频违约会形成一种恶性循环。毕业生签订协议书时要慎重，毕业生在协议书上签了个人意见，用人单位在协议书上签字盖章后，该协议即开始生效，毕业生不得单方面终止协议。在签订合同或解除协议之前，该协议都具有效力。如果在签订之后，又有其他就业选择，必须与原单位办理书面解约手续，经用人单位上级人事主管部门备案后，办理改派或其他手续。但毕业生可能要承担相关违约责任。 三方协议签订后不是万事大吉，还要与企业签订劳动合同。劳动保障部门指出：就业协议和劳动合同是两个不同的概念，单位一旦和求职者确立了劳动关系，就应依法签订正式的劳动合同；应当订立劳动合同而未订立的，劳动者可以随时终止劳动关系。就业协议类似于“出嫁协议”，而劳动合同类似于“夫妻协定”。前者发生在学生毕业之前，由学生、学校、用人单位三方共同签订“出嫁协议”，以确定就业意向和相关权益，包括擅自解除约定方应支付的违约金；但是，“出嫁协议”只约束“婚前”，“婚后”的生活如何安排，应由“夫妻协定”明确。一旦学生毕业离校后，学校将脱离三方关系，毕业生和用人单位双方应确立劳动关系，签订劳动（聘用）合同，而就业协议则同时终止。 编辑本段违反三方协议对各方均有不利影响 随着劳动力就业机制的市场化，违反三方协议的问题已经成为毕业生、用人单位、学校三方在大学生就业过程中遇到的一大难题。在实践中，学校作为就业协议的一方当事人，其责任集中于向用人单位如实提供毕业生的情况、组织毕业生体检以及及时进行档案和户籍的有关移转手续，这些责任虽然对于大学毕业生的顺利就业起着重要的作用，但由于学校往往是
销售三方协议书范本模板
销售三方协议书范本模板 Agreements concluded in accordance with the law have legal effect and regulate the behavior of contract parties ( 协议范本 ) 甲方：______________________ 乙方：______________________ 日期：_______年_____月_____日 编号：MZ-HT-021844
销售三方协议书范本模板 说明：国家为了维护社会经济秩序，通过制定法律来规范协议当事人的行为， 依法订立的协议具有法律效力，受到国家的保护，可用作电子存档或实体印刷，使用时请详细阅读条款。 签订时间： 签订地点： 甲方：乙方：(工厂) 地址：地址： 法定代表人：电话：法定代表人：电话：丙方：(外商) 地址： 授权代表：电话： 鉴于： 1、乙丙双方经友好协商，同意由乙方向丙方购买本协议及本协议所涉及合同项下的货物;且 2、乙方委托甲方向丙方进口上述货物，但出于某些技术上的原
因，甲、乙双方于年月日就该批货物签订了号《买卖合同》(以下称“销售合同”)而非代理进口合同;且 3、乙方授权甲方就上述货物以甲方名义(而非乙方名义)与丙方于年月日签订了号《进口合同》(以下称“进口合同”);且 4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情况及做法： 甲乙丙三方就上述销售合同及进口合同中的某些问题，经友好协商，达成一致，兹签订本协议书。 甲、乙、丙三方同意： 1、如乙方未按照销售合同的规定将全部货款(分批交货、分批付款的，指每批货物的全部货款)付至甲方，甲方无义务按进口合同的规定向丙方支付任何货款，且免除任何有关延迟付款的违约责任，丙方无权依进口合同向甲方追索(究)任何货款(违约责任)。 2、甲方对有关货物的质量不承担任何责任。如乙方对货物质量有任何异议，应自行与丙方协商处理，而无权依销售合同向甲方追究任何违约责任;如需退换货，乙方可委托甲方办理，手续费另计。
三方协议填写说明
三方协议填写说明 1、三方协议一式四份，四份相同，学生与单位签约后，一份单位留下，剩余三份由公司寄回后，一份学生本人保存，两份上交学院； 2、三方协议每名应届毕业生只有一份，固定编号，出现遗失等情况需要补办，手续十分麻烦，具体流程见就业信息网办事流程一栏； 3、考取研究生学生，三方协议需与报考学校调档函一起上交学校招就处，故也需要妥善保管；三方协议对每个应届毕业生都比较重要，请大家就算暂时用不到也务必妥善保管； 4、由于每名毕业生在毕业离校之前都需要将就业、考研等去向信息录入“湖南省毕业生管理系统”，然后毕业生毕业前档案邮寄、户口办理以及报到证办理均从此系统直接调取相关信息，故信息必须真实可靠，这些信息全部来源于三方协议“用人单位情况及意见”一栏，故务必填写清楚；此外，升学的学生毕业前只需学校调档函，所以三方协议只要保管，不需填写；其他不签署三方协议的就业情况，需要录入的信息参见三方协议“用人单位及意见”一栏；信息录入工作会在次年3、4月份开始，请大家注意时间 5、具体填写： 三方协议只有三栏需要填写，其中，第一栏“毕业生基本情况”由毕业生本人填写自己的基本信息，毕业生意见一栏在确定签约时填写“同意到该单位任职”的简单字样即可，然后签字。 第二栏：“用人单位情况及意见”一栏，由用人单位填写，此栏非常重要，牵涉到毕业生办理报到证以及将户口迁来学校学生户口去
向问题，请大家务必确定本栏需要填写内容均填写完整，没有填写完整也要咨询公司，在录入系统前确保知晓所有情况，否则，因毕业生本人对此栏信息认识不清造成的信息录入错误学院一概不负任何责任； 第三栏：“用人单位意见”主要是单位盖章，不需大家填写 第四栏：“学校情况及意见”一栏，学院、学校已盖章完毕，无问题。 三方协议按学校要求暂时不能全部下发，请大家基本确定与公司签约时到办公室310领取，领取时需签字。
毕业生三方协议
毕业生三方协议 全国普通高等学校毕业生就业协议书 又是一年毕业季，不少学生通过校园招聘，签订三方协议，可谓一块石头落了地。但难免有人因为找到更好的工作或其他原因而无法前去原用人单位报道。近日，有读者向时报来信咨询，如违反三方协议，是否要承担法律后果，甚至是支付违约金? 毕业生 用人单位 学校名称 按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议： 一、毕业生应按国家有关规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位的同意。 二、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业生资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约;未取得毕业资格的结业生，本协议无效。 三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列人建议就业计划，报教育厅批准，学校负责办理派遣手续。
四、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣。如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。 三方协议签订后不是万事大吉，还要与企业签订劳动合同。劳动保障部门指出：就业协议和劳动合同是两个不同的概念，单位一旦和求职者确立了劳动关系，就应依法签订正式的劳动合同;应当订立劳动合同而未订立的，劳动者可以随时终止劳动关系。 五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议的一部分。 经过在建行的1个半月的实习，我从客观上对自己在学校里所学的知识有了感性的认识，使自己更加充分地理解了理论与实际的关系。我这次实习所涉及的内容，主要是会计业务(对公业务)，其他一般了解的有储蓄业务、信用卡业务、贷款业务。... 我是广东农林科技大学大三的一名学生，三年的学园生活，使我自身的综合素质、修养、为人处事能力以及交际能力等都有了质的飞跃;让我懂得了除学习以外的个人处事能力的重要性和交际能力的必要性。 六、本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效。经学校鉴证登记后作为签发报到证的依据。 原单位以前是否有过成功违约的案例?影响如何?如果以前的违约案例大多不顺利，建议不要违约。这里面，最关键的因素就是：原单位对待你违约的态度。毕竟，这是一个非常不好的行为，对单位造成损
三方协议样本
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 三方协议样本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用 时请详细阅读内容。
DN500合水管线拆除及闸阀排迁工程 施工合同书 X X市综合管廊建设有限公司 X X市供水公司 X X X X 市政工程有限公司 2017年06月26日 X X市地下综合管廊项目给水管线排迁工程施工协议书甲方：X X市综合管廊建设运营有限公司乙方:X X市供
水公司 丙方：XXX X市政工程有限公司 依照〈〈中华人民共和国合同法》、〈〈中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规的规定，结合本工程的特点，遵循平等、白愿、公平和诚实信用的原则，甲、乙、丙三方就DN500给水管线拆除及闸阀排迁工程排迁施工事项经协商达成一致，订立本协议。 一、工程名称：DN500给水管线拆除及闸阀排迁工程 二、工程内容： 1、土方开挖、回填、管线铺设安装及附属设施安装、新旧管线碰头等。 三、工程地点及范围：_ 四、工程工期：2017年x x月x x日至2017年x x月x x日 五、工程价款 本工程价款暂定金额元整（元）最终以xx市财政投资评审中心审定的结算金额为准。 六、付款方式 甲方根据工程实际情况于开工前支付丙方本合同工程价款的30%乍为工程预付款；xx市财政投资评审中心工程结算审定后七日内，甲方扣留工程结算价款的5% 乍为质量保证金，剩余工程结算价款支付给丙方。从验收合格之日 起开始计算，质保期（一年）届满之日起三日内，本工 程无任何质量问题，甲方将质保金一次性返还丙方。 七、权利和义务 （一）甲方：
应届毕业生找工作签订三方协议的注意事项
应届毕业生找工作签订三方协议的注意事项 毕业季是应届毕业生事情最多的时候，论文、档案、工作和 已确定录用公司签订三方协议。用人单位在招聘时，一般对三方 协议的签订不做过多的解释，应届毕业生一定要重视三方协议的 签订，也要知晓三方协议不等同劳务合同。下面就和大家一起聊 聊关于应届生找工作签订三方协议的注意事项。 三方协议 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权 利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位 正式接收后自行终止。 三方协议的作用 三方协议是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后 就业工作落实所签署的一份协议书。学校会根据三方协议发放派 遣证(报到证)，这是计算个人工龄的依据，同时也拥有了干部的 身份。
三方协议有什么用 普通高校在校园招聘后都会要求找到工作的毕业生领取并签 署三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕 业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业 生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。但不少毕业生 还是对于三方协议的作用没有一个完整清楚的认识，因而没有意 识到三方协议的重要性。 一般的顺序是先签订三方协议，然后报道时签订劳动合同， 在其中规定相关的事宜以及试用期问题。在毕业生到用人单位报 到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的 劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工 资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双方即正式确 定了劳动关系。 简单而言，三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之 间签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有 约束力，只有毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形 成了事实劳动关系，意向变为现实之后，毕业生才能和用人单位 形成正式的劳动关系。毕业生签订就业协议时仍然是学生身份， 但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就 业协议的效力应当丧失。 有的企业在和学生签订三方协议后，要求学生毕业前到公司 实习，企业在学生毕业后根据其实习表现及签订劳动合同的原则，
三方协议范本.doc
三方协议书 甲方：大庆 法定代表人： 电话：传真：乙方：广州市保顺房屋鉴定有限公司 法定代表人： 电话：传真：丙方：中石油 法定代表人： 电话：传真：
鉴于：1、甲方与乙方已签订建筑物结构可靠性鉴定服务合同，服务项目：清远市天然气利用工程（综合楼、 辅助用房），服务地址：清远市清城区源潭镇; 2、丙方具有可靠的信誉。 为保证甲乙双方服务合同的履行，保障甲乙双方权益和经济安全，甲乙丙三方经过平等协商，达成如下协议： 第一条：交易流程 1、甲方于合同签订当日向乙方支付服务费人民币元; 2、乙方于年月日将开始服务甲方; 3、甲方收到乙方所有鉴定报告后三日内乙方有权通知丙 方监督甲方付清乙方所有服务款项，如甲方不支付或拖欠服务款项乙方有权向丙方收取服务款项; 第二条：权利与义务 (一)甲方的权利与义务： 1、保证服务合同的真实性; 2、及时将鉴定服务合同款支付给乙方; 3、支付乙方服务费人民币元;
(二)乙方的权利与义务： 1、保证服务合同的真实性; 2、根据丙方通知及时给甲方提供服务; 3、有权根据鉴定服务合同验收丙方货物，如丙方货物不合格有权丙方付款。 (三)丙方的权利与义务 1、收到乙方货款后三日内向乙方发货; 2、乙方收到货物后拒绝给丙方发付款通知的，在甲乙双方争议最终解决前，丙方不得向任何一方给付货款; 第三条：违约责任 1、甲方与乙方没有及时履行买卖合同义务的按照双方买卖合同约定处理; 2、甲方未及时支付丙方服务费的，甲方除应支付服务费外另支付丙方服务费数额20%的违约金; 3.因甲方未及时支付服务费致使丙方不履行义务的后果由甲方承担; 4、丙方收到乙方货款后没有及时通供货的，每迟延一天向乙方支付买卖合同货款万分之二的滞纳金; 第四条：免责条款
大学毕业生三方协议
三方协议 百科名片 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 基本概念 三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。如果劳动合同与三方协议附件内容矛盾，以劳动合同为准。 三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。高校就业办一位老师说，大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。 注意事项 签劳动合同要注意四个方面，签三方协议要留心五个细节。 大学生签劳动合同一要明确职务和岗位，否则，用人单位会利用调职的方式，变相压迫你主动辞职，不支付任何经济补偿金打发你。二要防止
三方协议样本
××市地下综合管廊项目 给水管线排迁工程施工协议书 甲方： ________________________ 乙方： ________________________ 丙方： ________________________ 依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规的规定，结合本工程的特点，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，甲、乙、丙三方就DN500给水管线拆除及闸阀排迁工程排迁施工事项经协商达成一致，订立本协议。 一、工程名称： DN500给水管线拆除及闸阀排迁工程 二、工程内容： 1、土方开挖、回填、管线铺设安装及附属设施安装、新旧管线碰头等。 三、工程地点及范围： 四、工程工期： 2017年××月××日至2017 年××月××日 五、工程价款 本工程价款暂定金额元整（元）最终以××市财政投资评审中心审定的结算金额为准。 六、付款方式 甲方根据工程实际情况于开工前支付丙方本合同工程价款的30%作为工程预付款；××市财政投资评审中心工程结算审定后七日内，甲方扣留工程结算价款的5%作为质量保证金，剩余工程结算价款支付给丙方。从验收合格之日起开始计算，质保期（一年）届满之日起三日内，本工程无任何质量问题，甲方将质保金一次性返还丙方。 七、权利和义务 （一）甲方： 1、负责永久占地、临时占地的审批等工作，保证施工场地具备施工条件，并在开工后继续负责解决以上事项遗留问题。 2、由于甲方原因造成工程停建、缓建及设计变更造成的返工等，由此增加的费用或造成的损失，甲方另行支付或赔偿损失。
3、工程竣工后，组织相关部门对工程质量等情况进行验收。 4、工程验收合格后，甲方如期支付工程款。 （二）乙方： 1、负责配合甲方确定给水管线排迁方案，在甲方要求时限内完成管线排迁工作。 2、乙方负责监督丙方的排迁进度。 3、配合甲方协调组织工程验收工作。 （三）丙方 1、按照甲方工程建设的要求，做好组织施工进场的准备工作，按期开工，按时竣工。 2、按相关安全法规进行安全施工，遵守甲方施工现场管理的有关规定，承担在施工过程中的防火、防盗等安全责任。 3、依据国家、行业有关标准、本合同的约定以及本工程设计要求组织施工，确保工程质量达到合格，并接受甲方、乙方的监督。 4、协助甲方对变更的工程量进行现场签证，负责施工资料原始数据记录，并提交甲方进行资料整理。 5、工程所需材料及设备均由丙方负责购进并送至施工现场。材料设备需附有出厂合格证等。施工过程中，应保管好其设备材料，丢失或被盗的，甲方不负责任。 6、应为其聘请的施工人员购买工伤保险及劳动保护用品，不得聘请童工及残疾人员作为本工程施工人员。 7、在工程竣工前，应清除施工现场所遗留的废弃物，做好施工现场卫生工作，费用自行承担。如未按要求清理施工现场卫生，则甲方有权在工程款中扣回相应款项，委托他人代为清理。 8、丙方应按税收法律法规的规定开具发票，方可付款。 八、违约责任 （一）丙方应按期完工，因丙方原因导致工期延迟的，每迟延一天扣除1000元违约金。 （二）施工过程中，因丙方疏忽大意、操作不当导致安全事故发生的，丙方
毕业生三方协议签订注意事项
三方协议很重要，应届毕业生你知道吗？ 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。《高校毕业生就业协议书》一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。作为学校列入派遣计划依据的《全国普通高等院校毕业生就业协议书》，由学校发给，毕业生签字，用人单位盖章，毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议，简单的讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书，很多人知道的是：三方协议过去必须签，但现在不一定，三方签了只是学校统计就业率的一个参考指标。三方和派遣证挂钩，单位签三方就要解决你的户口，所以现在单位都不签三方了，尤其是私企等等。 三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。 毕业生签订就业协议的程序 一般来说，应当严格按照以下程序签订就业协议：毕业生和用人单位在供需见面、双向选择的基础 上确定用人意向宀毕业生填写本人基本情况并签名-在双方在场情况下填写协议内容-接收单位及主管部门填写基本情况并盖章或接收单位及人事代理部门签署意见并盖章-毕业生拿协议书回所在系盖章 -交院 毕业生就业指导中心鉴暑意见并盖章 -院毕业生就业指导中心将就业协议书送省教育主管部门签证、缴费并盖章 -院毕业生就业指导中心将协议书单位联和毕业生自存联返还单位和毕业生-编制就业计划 -发放 报到证。 毕业生与用人单位达成一致后，签约程序细节： 1、毕业生认真如实填写基本情况及应聘意见，并签名。 2、用人单位、主管部门及人事调配部门签定意见。 3、用人单位一定将档案详细转递地址填好。 4、各院系签意见。 5、学校就业指导中心签意见。 6、省就业指导中心签证。需要说明的是：按程序最后到学校签章，由学校作最后把关，更有利于维护 毕业生合法利益。 有些毕业生图方便，要求学校先签章，再交用人单位，容易写上有损毕业生权益的条款，产生不利后果。学校把关，意义还在于确认签约手续是否完备，否则由于手续不齐等原因，导致报方案时通不过，或派走后到用人单位无法报到，会加大毕业生心理负担。 签订就业协议书，填写时应注意的问题 1、毕业生情况部分：如实填写，姓名、学制、学历。专业名称、家庭地址要详细填写，避免造成不必要的麻烦。联系电话一定要填写清楚，电话号码变更要及时告知所在系或本班辅导员，一旦有事学院或用人单位便于通知。 2、单位情况部分：检查用人单位名称是否与用人单位的有效印鉴名称一致;单位联系人、电话、 通讯地址及性质要写清楚;档案转寄地址一栏，一定要将人事档案保管单位的全称和地址填写清楚，有人事 档案保管权的单位可填写单位地址，无人事保管权的单位应填写其委托保管档案的地址（人才市场、人才交流中心——主要指挂靠到人才交流中心或人才市场的三资企业、民营企业和私营企业）。
应届生实习三方协议范本
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 应届生实习三方协议范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方：_______________________________ 乙方：_________________(学校/系) 丙方：_________(学校/系)实习学生 为保证学生在“_________”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议： 一、实习单位(甲方)责任义务 安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实习日记，并在实习结束时对学生作出实习鉴定。 二、院方(乙方)责任义务 对学生进行实习安全教育，以免出现意外事故，布置实习任务，定期到实习地点对学生进行指导，及时与实习单位沟通有关学生的实习情况，协调解决实习过程中的实际问题。 三、学生(丙方)责任义务 按实习任务书和指导书的要求，完成相应的实习任务，遵守实习地点或现场的一切规定，服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。 四、实习时间 年月日至年月日。 甲方(实习单位盖章)： 年月日签订地点 乙方(院方盖章)： 年月日签订地点 丙方(学生签字)：
三方协议合同样板
买卖合同 买方：（以下简称甲方） 卖方： (以下简称乙方） 受托人：（以下简称丙方） 甲方是建设工程（下称该工程）的承包方，乙方是该工程的电线材料供应商，丙方为该工程的发包方，为确保该工程的建设质量和建设进度，现经甲、乙、丙三方友好协商，达成以下协议： 一、品种、规格、型号、品牌、单价（单价为含税价）：乙方供应材料的具体品种、规格、型号、品牌、单价等详见确认的报价单（本合同附件一）。 二、质量要求： 1、乙方供应的产品必须达到相关的国家标准及行业标准且质量等级为优等品（丙方特殊要求的除外），乙方供货时应提供给甲方产品出厂合格证、检验报告等。 2、乙方应提供相关产品的样品，样品须由甲、乙、丙三方验收确认并当场封存备查。产品质量以三方确认的样品、国家标准、行业标准为准。 3、产品的品种、规格、型号、品牌等以本合同附件一为准。 4、乙方承担因产品质量问题导致人身伤亡、财产损失的责任。 5、若甲方、丙方在施工过程中发现乙方所供材料有质量问题，并经甲方、丙方项目管理部确认，应停止对质量有问题材料支付货款。由丙方将现场材料送有关部门进行检测，若检测结果为不合格产品，乙方需支付检测费用并自行承担不合格产品货款，由此造成的窝工损失由乙方一并赔偿。 三、价格调整： 1、产品单价见报价单（本合同附件一），单价的有效期按照报价单的有效期执行；单价有效期满，如该工程尚未完工且需乙方继续供货的，则单价由丙方提供至甲方进行调整。 2、在施工过程中，丙方采购部根据市场变化，如有重新确认的材料报价，按供货批次套用相应的价格结算。 四、合同有效期：自合同生效之日起至该工程竣工且货款结清时止，合同各
方均按合同约定履行各自义务，保证合同约定的材料的正常供应。 五、结算方式：乙方送材料到工地经验收合格，双方办理材料签收后，按如下方式结算：甲方委托丙方从丙方应付给甲方的工程款中支付给乙方，结算时间为自材料到工地经验收合格办理签收之日起2个月内。具体结算及付款程序和方式： 1、材料款金额的确认、发票的提交与复核 ： ⑴、每自然月供货完毕，乙方在下月10日前（如10月份），将上月1日至月终（如9月份）所供材料款按附件二《材料月度供应汇总表》的要求汇总后送丙方项目管理部，由丙方项目管理部负责协助乙方与甲方对数，甲方核实供货标准与实际情况是否一致，在支付进度款前确认完毕； ⑵、甲、乙双方完成材料数量与价格的核对后，乙方提供抬头为甲方的材料发票，发票金额与附件二《材料月度供应汇总表》金额相一致。丙方审核金额与签收后转交至甲方，乙方也可以直接将发票交甲方签收。乙方开具的发票必须符合国家税务相关规定； ⑶、甲乙双方确认完毕次日起_5_日内，乙方应将确认的附件二及收货单或送货单原件、发票复印件一式一份送达丙方集团采购部及复印件一式一份送达丙方项目部； ⑷、甲方应对乙方提交发票的真实性及合法性进行审核，如发票不真实不合法，甲方应及时通知丙方暂停支付材料款，待乙方提供真实合法的发票后，丙方再进行付款。 2、货款支付： ⑴、甲方在下月（如11月份）申请工程进度款时，连同上月1日至月终（如9月份）经确认的附件二《材料月度供应汇总表》及收货单或送货单复印件作为附件资料一并报丙方审核，丙方在支付甲方工程进度款时，全额扣除甲方应付给乙方的材料款并将材料款直接汇入甲乙双方确认的《材料月度供应汇总表》上的 1
应届生签订三方协议注意事项
应届生签订三方协议注意事项 毕业季是应届毕业生事情最多的时候，论文、档案、工作和已确定录用公司签订三方协议。用人单位在招聘时，一般对三方协议的签订不做过多的解释，应届毕业生一定要重视三方协议的签订，也要知晓三方协议不等同劳务合同。下面就和大家一起聊聊关于应届生找工作签订三方协议的注意事项。 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书。学校会根据三方协议发放派遣证(报到证)，这是计算个人工龄的依据，同时也拥有了干部的身份。 普通高校在校园招聘后都会要求找到工作的毕业生领取并签署三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。但不少毕业生还是对于三
方协议的作用没有一个完整清楚的认识，因而没有意识到三方协议的重要性。在此，给大家主要讲讲三方协议的功能和作用。 一般的顺序是先签订三方协议，然后报道时签订劳动合同，在其中规定相关的事宜以及试用期问题。在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双方即正式确定了劳动关系。 简单而言，三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力，只有毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，意向变为现实之后，毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。 有的企业在和学生签订三方协议后，要求学生毕业前到公司实习，企业在学生毕业后根据其实习表现及签订劳动合同的原则，协商签订劳动合同，也可能出现不签订的情况。因此，对于毕业生来
大学生就业签约填好三方协议
大学生就业签约填好三方协议 正是大学生与用人单位签约高峰期，由于部分学生缺乏必要 法律常识，在签约环节上发生问题。高校就业指导中心老师和有 关律师提醒大学生就业签约填好三方协议。即由毕业生、用人单 位和毕业生所在院校三方签订的协议书。 北京某大学王刚是2005届毕业生。毕业前，他与一家网络公 司和学校签订就业协议书，户籍从山东落户到北京。协议规定， 王刚第1年为见习期，服务期为3年，每差1年支付1万元违约金。 2005年7月，公司与王刚签订了劳动合同，期限4年，并规 定了3个月的试用期。工作1个月后，王刚向公司提出辞职申请，被拒绝。公司扣留了他的档案，并要求支付4万元违约金。 王刚认为，试用期间双方可以随时解除劳动合同，网络公司 要求交违约金或赔偿金没有道理。网络公司认为，王刚是公司依 据国家有关政策法规引进的外地生源。而劳动合同产生的基础是 三方协议，如果要解除劳动合同，前提是要首先解除三方协议， 所以王刚应当首先承担违反协议的相关责任。律师石红英说，该合同一些条款比较模糊，如果该同学在试用期内提出辞职，可 以不交违约金;但如果在见习期内提出辞职，而合同上签了违约条款，那就需要支付违约金。单位没有权利扣留学生档案。
人民大学就业指导中心莫海兵老师说，王同学案例反映了毕 业生和用人单位在实际运用就业协议和劳动合同制度中所遇到的 困惑和矛盾。这主要涉及三方协议和劳动合同问题，大学生签约 要注意三方协议和劳动合同的签约条款。 莫海兵老师说，三方就业协议书要明确三方的基本情况和责任，毕业生承诺愿意在毕业后到用人单位报到;用人单位及其人事 上级主管部门承诺按规定接收毕业生并明确是否能办理毕业生的 落户手续;学校承诺办理好学生的离校及学生到用人单位报到工作 时所需的材料如“报到证”、档案转递、户口迁移等手续。三方 协议书规定了各方的违约责任。 三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是 国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三 方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段 时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护， 有些用人单位如许多外企在确定录用时(注：在到用人单位报到前)，就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议;而更多 的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳 动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、 学生等三方面，三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三，毕业生签 订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动 者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。如果劳 动合同与三方协议附件内容矛盾，以劳动合同为准。
毕业生三方协议书(标准范本)
毕业生三方协议书 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 签订日期：__________________ 本协议书下载后可随意修改
协议编号：YH-FS-762541 毕业生三方协议书 说明：本服务协议书根据有关规定，及明确双方责任与义务，同时对当事人进行法律约束，本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 填写协议书前要了解的内容 （1）每位国家计划内统招的毕业生有且只有一份就业协议书，因此，毕业生要在考虑清楚后再与用人单位签订就业协议书。 （2）就业协议书是办理毕业生就业报到证及户口、档案转递手续的依据，用人单位如果不能落实毕业生的户口和档案关系，就不必与用人单位签订就业协议书。 （3）毕业生要与用人单位认真核对协议书上的信息，单位名称、档案转寄单位名称、户口迁移地址等内容必须规范填写，以保证顺利办理毕业生就业有关手续。 （4）毕业生应如实介绍自己的情况（如已报考研究生，毕业生在签订三方协议时应向用人单位讲明情况，并在就业协议书相关项目中填写清楚，否则很容易引起协议纠纷）。 填写协议书时要注意的事项
应届生实习三方协议范本(详细全面完整版)
应届生实习三方协议范本(详细全面完整 版) 甲方：_______________ 乙方：_______________ 时间：___年___月___日 (本文档下载后可自行修改)
应届生实习三方协议范本(详细全面 完整版) 甲方：_______________________________ 乙方：_________________(学校/系) 丙方：_________(学校/系)实习学生 为保证学生在“_________”实践教学实习过程中学到与本专业相关 的实践工作经验，提高专业知识水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议： 一、实习单位(甲方)责任义务 安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践 技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实习日记，并在实习结束时对学生作出实习鉴定。 二、院方(乙方)责任义务 对学生进行实习安全教育，以免出现意外事故，布置实习任务，定期 到实习地点对学生进行指导，及时与实习单位沟通有关学生的实习情况，协调解决实习过程中的实际问题。 三、学生(丙方)责任义务 按实习任务书和指导书的要求，完成相应的实习任务，遵守实习地点 或现场的一切规定，服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。 四、实习时间
年月日至年月日。 甲方(实习单位盖章)： 年月日签订地点 乙方(院方盖章)： 年月日签订地点 丙方(学生签字)： 年月日签订地点 【温馨提示】：该合同属于”劳动劳务”下的“实习协议”范畴，请认真阅读合同内容和合同协议，遵守相关法律法规。
三方协议范本2011.11.19
租赁合同承租方变更之三方协议书 本三方协议书（“本协议”）由以下各方于年月日在中华人民共和国签署： 出租方：（下称“甲方”） 原承租方：（下称“乙方”） 新承租方：（下称“丙方”） 本协议中，甲方、乙方、丙方合称“三方”，单称“各方” 鉴于： （a）甲方于年月日与乙方就乙方承租甲方合法持有的位于的物业（下称“租赁物业”)签订了房屋租赁合同(下称“租赁合同”)，约定乙方承租的租赁面积为平方米，租赁期限至年月日止。 （b）丙方为乙方的子公司，乙方向甲方承租租赁物业之目的仅为其当时筹设的子公司丙方日常经营办公使用，本协议签署之日丙方已经注册成立，且乙方欲将其合同项下的权利义务概括转让给丙方。 （c）各方现已达成共识，拟按照本协议约定的条款及条件处理租赁物业租赁权转让事宜。 为此，根据国家有关法律法规的规定，经各方友好、自愿、平等协商，就租赁合同中承租方主体变更事宜，达成如下协议，以资信守。 （1）三方一致确认，自乙方将承租于甲方的租赁物业交付丙方使用之日，即年（）月日（下称“转让日”）起，租赁合同项下的承租方由乙方变更为丙方。丙方声明及确认，其已仔细阅读及详细了解租赁合同项下的所有内容，并同意承继乙方在租赁合同项下的所有权利和义务。甲方同意接受丙方为新的承租方。 （2）各方均同意，租赁物业的租赁期限自年月日起至年月日止（即与租赁物业在租赁合同中的租赁期限同时届满，本协议另有约定的除外）租期届满后由甲、丙双方依照租赁合同之约定协商续租事宜。
（3）丙方承诺在租赁期内完全适当地遵守及履行租赁合同及本协议项下的各项条款、条件、协议、条文，包括但不限于按时足额地向甲方缴交租金、物业管理费及其他一切款项，遵守租赁物业的管理公约，履行租赁合同项下其他义务及责任。 （4）租赁期间，丙方向甲方缴交的一切款项（包括但不限于租金、物业管理费等其他款项），甲方均须开具相应款项金额的发票给予丙方。 （5）因本协议签署而引致的登记备案手续或其他行政登记手续的变更（如需），由丙方负责办理，甲方应积极协助、配合。由此而产生的费用由甲、丙双方协商分担。 （6）本协议的成立、效力、解释、签署、修改、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律管辖。因本协议履行而产生的任何争议，各方应协商解决。协商不成的，各方同意向有管辖权的人民法院提起诉讼。 （7）本协议与租赁合同不一致的，以本协议为准。本协议内来约定的内容仍适用租赁合同中的有关约定。 （8）本协议以中文书写，自各方授权代表签字之日起生效。本协议一式伍（5）份，各方各持壹（1）份，其他供行政备案登记用途（如需），各份均具有同等法律效力。 （以下无正文，为签署页）
2021年毕业生签三方协议还要签劳动合同
毕业生签三方协议还要签劳动合同 毕业生签三方协议还要签劳动合同吗？ 应届毕业生在毕业季时候，学校都会发“三方协议”给学生，要求学生与用人单位签订。而应届毕业生当时签订“三方协议”，是否不需要签订劳动合同?还有签订“三方协议”有何影响?法律快车接下来问您详细介绍。 小赵应届毕业后入职某商贸公司。已经工作半年的小赵在和同学聊天时发现，只有自己还没有与用人单位签订劳动合同。针对小赵的疑问，商贸公司解释是：公司、小赵及小赵的毕业学校，彼此之间签订有“三方协议”，该协议已经确定了小赵的劳动关系，因此无需另行签订劳动合同。 随后，在与商贸公司协商未果的.情况下，小赵以商贸公司未与自己签订劳动合同为由提起劳动仲裁，要求商贸公司支付未签劳动合同的二倍工资差额。 《劳动合同法》第10条明确规定：建立劳动关系应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。商贸公司将“三方协议”视
同于劳动合同，并以此为由未与小赵签订书面劳动合同的行为有违法律规定。 “三方协议”即《高校毕业生就业》，通常由 ___门、相关就业主管部门统一制表，由学校下发、毕业生签字、用人单位盖章，毕业生本人保管一份作为报到、转接户口关系的依据。“三方协议”是明确毕业生、学校、用人单位三方在应届毕业生就业过程中权利义务的书面文件。而劳动合同是由用人单位提供，经与毕业生平等协商后签订的，对工作岗位、工作待遇等上权利义务关系进行约定的书面文件。 因此，“三方协议”与“劳动合同”在签约主体、约定内容等方面具有明显区别，“三方协议”并不具有“劳动合同”的法律效力。 三方协议实际上是《全国普通高等学校毕业生》的简称，是应届毕业生在第一次就业时签署的协议，由学生本人、学校和用人单位三方签订。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止，然后单位会与毕业生签订正式的劳动合同。 三方协议一旦签订之后任何一方不得擅自解除，否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金，从实际情况来看，违约