邮政安全管理培训材料

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ⅩⅩ邮政安全管理培训材料

一、相关制度要求

(一)“三个规定相关内容”

1、确保邮政金融资金安全是邮政企业和邮政储蓄银行的共同责任。各级邮政企业和邮政储蓄银行的行政主要领导是本单位邮政金融资金安全的第一责任人;主管安全工作的分管领导是主要责任人;邮政企业安全保卫部门和邮政储蓄银行审计稽查部门人员是相关责任人。

2、金融资金安全管理,坚持安全第一,预防为主的方针。

3、领导小组应定期或不定期召开金融资金安全管理联席会议。定期联席会议:省(区、市)级领导小组联席会议,至少每季度召开一次;市、县级领导小组联席会议,至少一个月召开一次。会议应重点研究、分析邮政金融资金安全管理方面存在的隐患、问题,研究制定并落实相关隐患整改责任与措施。

4、联席会议应形成会议纪要,主要包括:会议的主要议题、研究制定的资金安全措施、研究确定的工作部署、对责任不清或涉及双方人员的责任查究决定。对难以协调解决的问题应及时上报有关部门。

5、遇有公检法等机关依法查询邮政储蓄账户资料时,应由邮政储蓄银行相关业务部门负责协助查询。上述机关查询视频资料时,属于邮政储蓄银行管理的由银行负责协助查询;属于邮政企业管理的由企业负责协助查询。

6、省(区、市)邮政公司安全保卫部门应每半年、市局安全保卫部门应每季度、县局安全保卫部门应每两月组织检查一次。

7、省(区、市)邮政公司人力资源部门应每年对市局综合检查一次;市局人力资源部门应每半年对县局综合检查一次;县局人力资源部门应每季度对所属网点综合检查一次。

8、省(区、市)邮政公司服务质量监督检查部门应每年对市局综合检查一次;市局服务质量监督检查部门应每半年对县局综合检查一次;县局服务质量监督检查部门每季度对所属网点综合检查一次。

(二)其它相关制度

☆金库守护管理:

9、自行守护押运局应建立健全以下管理制度:

(1)值勤、值班制度

(2)请、销假制度

(3)守护、押运制度

(4)武器、警械使用管理制度

(5)案件、事故登记制度

(6)安全检查制度

(7)请示、报告制度

(8)业务学习、体能训练制度

(9)勤务管理制度

(10)运钞车辆派遣制度

(11)运钞车辆日常检查、维护、保养制度

10、保守秘密,严禁以任何方式泄露运钞时间、路线、押运品种和数量。

11、运钞车驾驶员严禁酒后开车;执行押运任务前必须检查车辆,确保行车、值勤安全;钞箱装车后,即锁定车门;在值勤过程中严禁下车活动、办理事务,临时停车时,运钞车严禁熄火。

12、严禁将私人物品混入押运品中携运,不准无关人员搭乘运钞车,押运途中不准办理与业务无关事宜。

☆资金押运管理:

13、邮政企业各级安全保卫部门现场检查资金押运值勤情况,应出示“邮政金融资金安全检查证”和本人“身份证”,并有接受检查局分管安全保卫工作的领导或安全保卫部门人员的陪同。

14、邮政企业在执行邮政金融资金押运任务时,未经邮政企业安全保卫部门批准,任何人不得擅自主张实施押运值勤检查,押运人员可以拒绝检查。发现可疑车辆跟踪,或遇有检查,应立即向本局安全保卫部门报告。安全保卫部门要立即将情况报告本局领导和上一级安全保卫部门,并立即调查跟踪车辆或检查人员情况,妥善处置。必要时,应立即向公安机关相关部门或110报警。

15、遇有紧急情况,立即向公安机关110报警,并启动紧急处置预案,按预案处置。

☆枪弹管理:

16、持枪人员必须经过专业培训,并经考核合格,由公安机关核发《公务用枪持枪证》后,方可持枪执行守押任务。各单位要对持枪人员基本情况及培训、学习、办理持枪证件等情况进行严格登记;严禁未获得《公务

用枪持枪证》人员持枪上岗。

17、持枪人员每年至少参加一次实弹射击训练,至少参加两次防抢预案演练。

18、配枪单位对持枪人员要经常进行日常行为考核,对责任心差、自身心理素质差、家庭矛盾突出、同事关系紧张、债务纠纷缠身、有酗酒、嫖娼、赌博、吸毒行为的人员,要及时清退,收回持枪证件。

19、已取得持枪资质的人员,每年由企业向市级公安局申请持枪资质年审,即持枪资质培训。培训考核中,三项内容有一项不合格的(其中:枪械拆卸组装、实弹射击现场考核不合格的,可在现场补考一次,补考仍为不合格的,考核不通过),定为考核不通过;原未取得持枪资质的,无法通过考核取得持枪资质的,必须调离工作岗位;持枪资质无法通过年审考核的,必须收回持枪证并调离工作岗位,以保证无持枪资质人员不接触枪支弹药。

20、配枪单位对持枪人员要按规定进行年度政审,政审的内容包括:被审查人的日常工作表现、思想和身体状况、岗位技能、家庭情况及社会交往等。政审结果应填写《政审登记表》,经审查发现问题的不得继续持枪上岗。

21、封存枪弹:枪弹封存的单位,枪柜钥匙由分管领导、安保管理人员分别保存。工作调动时,应及时移交。遇分管领导未到位的情况,原分管领导应将钥匙移交正职或其他副职领导,不得交由安保管理员保管。

22、枪支弹药检查频次:

在用枪弹:

(1)在用局枪弹管理员每天检查一次

(2)在用局安全保卫部门或安保干部每周至少检查一次。

(3)在用局分管领导每个月至少检查一次,地市局分管领导每季度至少检查一次。

封存枪弹:

(1)封存局安全保卫部门或安保干部每个月至少检查一次。

(2)封存局分管领导每个季度至少检查一次。

(3)封存局分管领导半年至少检查一次,地市局分管领导每年至少检查一次。

23、枪支保养。枪支要做到随用随擦(枪支外表),归库时每日一小擦,每月或季度半分解擦拭一次(可按枪支干净程度而定),每年全分解擦拭一次。实弹射击后的枪支,应及时半分解擦拭,应用浸透油(枪油)的布(棉质白布),将枪的烟渣、污垢擦拭干净,并用干布擦干后再涂油,在三、四

天内应每天擦拭一次。

24、枪弹领用。执行任务时,严格领用、交接登记手续,执行完任务后立即交回,并办理清点、交还登记手续。除执行守库、押运任务外,任何人不得携带枪支弹药外出。严禁将枪支交给非持枪人员保管。

25、库房实行24小时双人武装守库,守库枪支应存放在专用枪柜内。守库枪支每支备弹2发,不得将弹压入弹仓或上膛。守库员必须按规定时间到达值班岗位,,接班人员未到前,交班人员不得擅自离开。上下岗时要实物交接枪支弹药,规范验枪,认真填写交接登记。

26、执行押运任务时,押运人员必须按要求穿戴警服、防弹衣、防弹头盔,携带《枪证》、《持枪证》、《免检通行证》,佩带枪支弹药和警械。防暴枪备弹3发,压入弹仓1发,不得上膛,关上保险,其余备弹放入专用弹袋内。押运人员做到两人同出同归,不得擅自单独行动,枪不离身,弹不离枪。

27、押运人员执行任务完毕,统一进行退弹(退出弹仓)、验枪。退弹及验枪必须严格按照规范执行,不得枪口对人。完毕后办理枪支、弹药、《枪证》、《持枪证》、《免检通行证》入库(柜)手续,填写好押运归班登记。枪、弹保管人员应及时检查、点数,做好登记,严禁枪支带弹入库(柜)。

☆营业网点安全制度:

28、各局、行要建立健全人员审查、考核制度,审查不合格者不能上岗。发现有犯罪苗头涉及黄、赌、毒的人员,要立即调离。

29、各局、行要建立健全安全教育制度,安全教育每月不得少于一次。

30、营业网点人员不少于5人,少于5人的不得营业。且在营业时间任何时间段,必须保证双人在岗,严禁邮政支局长或邮政营业员代理邮政储蓄网点的任何岗位人员,拥有邮政储蓄网点的任何权限。

31、营业期间的备付金和大额现金必须放在业务库(保险柜)内,不能放在尾箱及普通抽屉内。

32、营业网点营业终了,必须将账款送到局业务库或存入网点业务库保管,做到人、款、账、印鉴、重要空白凭证(含有价单证)五不留;实行午休制的营业网点,午休时应将现金、重要空白凭证和有价证券等入库(保险柜)保管,并开启入侵报警、视频安防监控系统。有过夜现金存放的网点必须设有业务库,并实行双人值守。

33、办理外币业务的营业网点,应坚持定人定岗,经办人员必须经严格培训后上岗。严格外币调缴款及交接手续,营业终了外币及重要空白凭证要单独封包入库保管。

34、营业网点必须严格执行终端、机具管理制度,建立日志和维修记录,安装防护装置,防止受到人为或自然因素的危害导致数据及信息丢失、泄露或破坏。

35、营业网点各级柜员在使用指纹认证系统进行签到、签退和授权交易时,应在各自权限范围内操作;指纹代理授权时应按规定权限转授权,并填写指纹代理交接登记簿。

36、营业网点各级柜员应妥善保管各自密码,不得将密码泄露,并定期更换密码,更换的密码不得与上一次密码相同。操作员临时离柜时,必须退出系统或锁住终端。

37、营业网点要根据《ⅩⅩ省邮政储蓄营业网点处置突发事件预案(试行)》每季组织员工演练不少于一次。营业网点人员一旦遇到盗抢、诈骗、爆炸等暴力侵害,要沉着机智,按预定方案应急处置。

38、营业网点现金业务区门必须随时锁定,要正确使用营业柜台防尾随联动门,防止外人尾随入内。营业人员在营业时间内不得擅离职守,不得从事与工作无关的一切活动;因故临时离岗必须将账、款锁好或办理交接手续,严禁出现单人值守、单人临柜或空岗现象。

39、严格执行非工作人员不得进入营业网点以及与营业无关的个人用品严禁带入营业场所的规定;上级及有关部门、单位检查时必须严格执行《ⅩⅩ邮政金融资金安全检查证管理办法》的规定。

40、营业网点应配置个人证、账、章保管箱和临时存放现金的保险柜。要配有石灰包、狼牙棒或电击器等防卫器具及消防器材,实行定位管理,每季组织演练、检查不少于1次。

41、柜员制营业网点必须安装闭路电视监控系统和报警系统,并和公安机关或110联网。有配备ATM的营业网点必须落实钱箱密钥分管,密码应定期更改(最长不超过3个月),每日应对钱箱内的现金清点一次。

42、新建、改建的营业网点,必须依照《金融机构营业场所和金库安全防范设施建设许可实施办法》向当地公安机关提出书面申请,经审批同意后方可施工。竣工后,须向原审批公安机关提出书面验收申请,经公安机关验收合格后方可开业。

43、各营业网点应配备兼职安全员,负责对本营业网点安全保卫工作实施经常性检查。主要负责对安防监控、柜员制监控、自助设备监控、柜台110报警和相关技防设备、消防设施进行日常使用、管理、维护,确保其处于良好状态,并如实填写设备运行情况。每天必须对监控设备的运行情况和录像资料进行一次回放检查,发现问题及时解决。

44、营业网点在协款时,应在毗邻防尾随门的第一个营业柜台内办理

邮政储蓄银行安全教育培训管理规定修订版

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中国邮政储蓄银行安全教育培训管理办法 (2018年修订版)

目录 第一章总则 (1) 第二章工作职责 (1) 第三章培训内容 (2) 第四章组织实施 (4) 第五章培训频次 (5) 第六章附则 (5)

第一章总则 第一条为加强中国邮政储蓄银行(以下简称邮储银行)安全教育培训工作,确保安全教育培训质量,提高全员安全防范意识,根据《中华人民共和国消防法》《企业事业单位内部治安保卫条例》等法律法规的规定,结合我行实际,制定本办法。 第二条安全教育培训工作实行统一规划、归口管理、分级实施、结合实际的原则。 第三条安全教育培训的内容应当符合国家法律法规、监管规定、集团公司和邮储银行总行的要求。 第四条安全教育培训的对象包括全体邮政金融从业人员。 第五条本办法适用于集团公司和邮储银行各级分支机构。 第二章工作职责 第六条集团公司或邮储银行总行安全保卫部负责全国邮政金融安全教育培训总体统筹规划工作。 负责组织、指导和监督省(区、市)邮政分公司或邮储银行一级分行开展安全教育培训。 第七条各级分支机构安全保卫部门应当履行下列职责: (一)统筹规划本级安全教育培训工作,向本级及相关部门提出教育培训工作建议。 (二)协调有关部门指导、监督和管理本级安全教育培训工作。 (三)组织、指导、监督辖属分支机构开展安全教育培训工作。

第八条邮政金融营业机构负责人负责组织本机构员工安全教育培训工作。 第九条各级分支机构人力资源部门应当履行下列职责: (一)将安全教育培训工作纳入年度教育培训工作计划。 (二)将安全防范基础知识和防范技能纳入新入职金融从业人员教育培训内容,纳入从业人员日常教育培训工作。 第三章培训内容 第十条各级分支机构领导应学习党中央、国务院、监管部门有关安全生产、消防、金融安全防范等政策、法律、法规、行业标准,以及本系统上级机构有关安全工作制度、要求等,掌握与本岗位相适应的安全防范知识。 第十一条各级分支机构安全保卫管理人员应学习下列内容: (一)国家安全生产方面法律、法规、规章及标准。 (二)金融安全管理、技术防范等方面知识。 (三)金融资金案件事故调查、处置等方法。 (四)突发事件应急处置的内容和要求。 (五)同业先进的安全管理经验。 (六)典型案件、事故和应急救援案例分析。 (七)消防安全知识。 (八)其他需要培训的内容。

管理人员安全教育培训资料

安全生产教育培训资料 一、施工安全管理工作职责 1 、安全管理是施工企业管理的一项重要内容,是施工现场管理中一时一刻都不能 忽视的工作。确保施工安全,防止事故发生,是企业全体员工的重要任务,也是全体进入施工现场,参加工程建设全体人员的重要任务,同时也是各级管理人员的重要职责。 2 、安全管理的基本含义:劳动者必须在安全的环境中进行生产活动。 安全管理是对工作环境、施工各环节采取必要的安全措施,提出一定的安全要求,及时消除人的不安全行为和物的不安全状态,以保证劳动者的健康和生命安全,保证生产的顺利进行。 3、安全管理的任务:认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方 针,加强安全生产的科学管理,建立安全生产责任制。加强安全检查、进行 安全教育、米取安全技术措施、在保证安全的条件下,全面完成施工任务。 4、安全管理的内容:安全管理包括建立安全生产责任制、安全教育、 培训、安全检查和事故处理等内容。具体有: (1)、认真贯彻执行国家、企业有关安全生产方面的政策、法令、法规,贯彻执行劳 动保护法和规章制度,努力改善施工环境。 (2)、结合企业和施工生产实际制定安全生产的规章制度和安全技术规程, 建立各级、各部门的安全生产责任制,并监督、检查这些规程和制度的执 行情况。 (3)、编制安全措施计划,包括改善劳动条件、防止伤亡事故、预防职业病

等应米取的各种措施。制定安全措施要从企业的实际出发,注重实效,在 实施过程中加强检查和督促。 (4)、组织安全生产检查,包括综合检查、专业性检查、季节检查和日常检查,发现问题及时报请有关部门解决,及早发现事故隐患。 (5)、搞好劳动保护,做好劳保用品的发放工作、劳保用品的管理使用及保护女工和职业病防治等工作。 (6)、进行安全生产教育和培训,主要是对新工人的安全教育、岗位培训 教育和独立操作、特殊工种、某些危险岗位的专门安全教育。 (7)、采取相应的组织技术措施,进行安全技术考核,从技术上保障安全。 (8)、建立伤亡事故及时报告制度。事故发生后,立即做好抢救等善后工作,要组织事故分析会,查清事故原因,提出预防措施,以防类似的事故再次发生。要做到“三不放过”,即:事故原因分析不清不放过:事故责任者和当事人未受到教育不放过:没有防范措施不放过。 5 、安全管理的原则要求 由于施工生产的特点是流动性大、工作条件差、手工露天作业多、沟坑、 高空立体交叉作业多,较容易产生不安全因素,所以安全管理显得十分重要。 强化施工现场安全管理的原则要求是: (1)、进场教育、标志明确、防范周密、定期检查,重点是防范。要进行 进场前和经常性的安全教育,反复宣传,警钟长鸣。现场要设置醒目的安 全标志,安全防护措施要齐全,教育施工人员照章作业,设专业人员在工地上巡视检查,发现违章行为及时纠正和处理。各种安全防护法规要不折不扣的执行。 (2)、安全第一的原则。企业管理的职能部门、管理人员、现场指挥人员

对于邮政储蓄银行的认识

对于邮政储蓄银行的认识 中国邮政储蓄自1986年恢复开办以来,截止2008年已建成覆盖全国城乡网点面最广、交易额最多的个人金融服务网络,拥有储蓄营业网点 3.6万个。 经过25年的发展中国邮政储蓄银行已形成了以本外币储蓄存款为主体的负债业务;以国内、国际汇兑、转帐业务、银行卡业务、代理保险及证券业务、代收代付、代理承销发行、兑付政府债券、代销开放式基金、提供个人存款证明服务及保管箱服务等多种形式的中间业务;以及以债券投资、大额协议存款、银团贷款、小额信贷等为主渠道的资产业务。2006年12月31日,经国务院同意,中国银监会正式批准中国邮政储蓄银行成立。 2007年3月6日中国邮政储蓄银行有限责任公司正式成立,是在改革邮政储蓄管理体制的基础上组建的商业银行,中国邮政储蓄银行继承原国家邮政局,中国邮政集团公司经营的邮政金融业务及因此而形成的资产和负债,并将继续从事经营范围和业务许可文件批准。进入2008年以来,中国邮政储蓄银行突破只办理个人金融业务的历史,开辟了对公业务的新纪元,对公存款和对公结算业务在全国36家分行全面铺开。第一张信用卡的成功发放,吹响了中国邮政储蓄银行进军信用卡市场的号角。随着其他新业务的陆续推出,城乡居民将越来越多地享受到中国邮政储蓄银行更加方便快捷优质的金融服务。 截至 2010年10月16日,小额贷款业务已覆盖全国所有地市和2100个县市及主要的乡镇,4500多个网点已开办这项业务。2010年,小额贷款发放量突破1000亿元,发放金额较去年同期增长41%,这标志着邮储银行小额贷款业务发展已开始走向成熟,邮储银行实行的商业可持续发展小额贷款模式初步获得了成功,这将为中低收入人群、农村地区、个体商户、微型企业提供更好的持续的融资服务,进一步改善农村金融服务环境。 中国邮政储蓄银行已在广大公众中树立了社会知名、百姓信赖的业务品牌,所提供的基础金融服务已经深入人心,成为重要的零售金融机构。中国邮政储蓄银行将继续依托邮政网络优势,按照公司治理架构和商业银行管理要 1/ 2

应急管理培训材料

《总体国家安全观》 ★总书记在第四次亚信峰会上提出应该积极倡导共同、综合、合作、可持续的亚洲安全观,创新安全理念,搭建地区安全和合作新架构,努力走出一条共建、共享、共赢的亚洲安全之路。 ★坚持总体国家安全观,就是要坚持以人民安全为宗旨,以政治安全为根本,以经济安全为基础,以军事、文化、社会安全为保障,以促进国际安全为依托,维护各国领域国家安全,构建国家安全体系,走中国特色国家安全道路。 ★从构建新型大国关系的创新理论到建设文化强国、网络强国的夯实举措,从打造安全命运共同体的价值宣示到捍卫核心利益的立场表述,从中国特色现代化军事力量体系的积极构建到强有力的国家安全工作统筹平台的稳妥搭建,一直提到关于发展与安全并重、权利与义务并重、自主与协作并重、治标与治本并重的新型安全观。 ★总体国家安全观的理论创新并非偶然,它与我们党的国家安全思想一脉相承又与时俱进。从安全模式看,新安全观强调以合作代替对抗,以共同安全代替单边安全。 ★“总体国家安全观”是把现实中总体存在的国家安全作为一个整体来认识的整体安全观,这当中涉及安全领域最多的是既重视传统安全,又重视非传统安全,构建了“集政治安全、国土安全、军事安全、经济安全、文化安全、社会安全、科技安全、信息安全、生态安全、资源安全、核安全于一体的国家安全体系。” ★中国共产党十八届三中全会决定设立国家安全委员会,强调在对外维护国家主权、安全、发展利益,对维护政治安全和社会稳定的双重压力下,国家安全委员会任务是“统筹国

家安全工作,加强对国家安全工作的集中统一领导,制定和实施国家安全战略,推进国家安全法治建设,制定国家安全工作方针政策,研究解决国家安全工作中的重大问题”。 ★我国正处于经济社会的转型期,公共安全面临的主要威胁包括重特大自然灾害、重特大事故灾害、重特大公共卫生事件、重特大社会安全事件。 ★在“冷战”后期开始的安全探索中,形成了各式各样的安全观,包括综合安全观、共同安全观、合作安全观,后来人们又开始用“非传统安全观”来概括这些不同的安全观。 ★总体应急预案是应急预案体系的总纲,是政府组织应对突发事件的总体制度安排,由县级以上各级人民政府制定。 ★我国的国家安全教育日是每年的4月15日。 ★建设中国特色国家安全体系具体包括:外部安全与部安全,国土安全与国民安全,传统安全与非传统安全,发展问题与安全问题,自身安全与共同安全。 《应急管理涵与发展》 ★以综合应对突发事件为目的,应急管理基本流程可分为:预防、准备、响应和恢复4个阶段。 ★根据突发事件成因、机理、过程、性质和危害的不同,我国将突发事件划分为:自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件四大类。 ★我国应急管理发展趋势主要包括:应急管理专业化、应急管理一体化、应急管理全球化。

精选范文--信息安全管理政策和业务培训制度

信息安全管理政策和业务培训制度第一章信息安全政策 一、计算机设备管理制度 1.计算机的使用部门要保持清洁、安全、良好的计算机设备工作环境,禁止在计算机应用环境中放置易燃、易爆、强腐蚀、强磁性等有害计算机设备安全的物品。 2.非我司技术人员对我司的设备、系统等进行维修、维护时,必须由我司相关技术人员现场全程监督。计算机设备送外维修,须经有关部门负责人批准。 3.严格遵守计算机设备使用、开机、关机等安全操作规程和正确的使用方法。任何人不允许带电插拨计算机外部设备接口,计算机出现故障时应及时向电脑负责部门报告,不允许私自处理或找非我司技术人员进行维修及操作。 二、操作员安全管理制度 1.操作代码是进入各类应用系统进行业务操作、分级对数据存取进行控制的代码。操作代码分为系统管理代码和一般操作代码。代码的设置根据不同应用系统的要求及岗位职责而设置. 2.系统管理操作代码的设置与管理: (1)、系统管理操作代码必须经过经营管理者授权取得; (2)、系统管理员负责各项应用系统的环境生成、维护,负责一般操作代码的

生成和维护,负责故障恢复等管理及维护; (3)、系统管理员对业务系统进行数据整理、故障恢复等操作,必须有其上级授权; (4)、系统管理员不得使用他人操作代码进行业务操作; (5)、系统管理员调离岗位,上级管理员(或相关负责人)应及时注销其代码并生成新的系统管理员代码; 3.一般操作代码的设置与管理 (1)、一般操作码由系统管理员根据各类应用系统操作要求生成,应按每操作用户一码设置。 (2)、操作员不得使用他人代码进行业务操作。 (3)、操作员调离岗位,系统管理员应及时注销其代码并生成新的操作员代码。 三、密码与权限管理制度 1.密码设置应具有安全性、保密性,不能使用简单的代码和标记。密码是保护系统和数据安全的控制代码,也是保护用户自身权益的控制代码。密码分设为用户密码和操作密码,用户密码是登陆系统时所设的密码,操作密码是进入各应用系统的操作员密码。密码设置不应是名字、生日,重复、顺序、规律数字等容易猜测的数字和字符串; 2.密码应定期修改,间隔时间不得超过一个月,如发现或怀疑密码遗失或泄

邮政储蓄银行实习报告

邮政储蓄银行实习报告 毕业实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会并且将书面上的东西进行锤炼,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。 此次实习的目的就是在工作之前对邮政储蓄银行都各项业务工作能有一个比较深入都了解,为以后能更快的投入工作打好基础。怀着这个目的,在即将毕业前的一个多月里,我在中国邮政储蓄银行政和县支行进行毕业实习。 一、中国邮政储蓄银行简介 英文名称:postalsavingsbankofchina XX年12月31日,经国务院同意,中国银监会正式批准中国邮政储蓄银行开业。 XX年3月20日,中国邮政储蓄银行成立仪式在北京举行。邮政储蓄银行由中国邮政集团公司组建,邮政网络是邮政储蓄银行生存和发展的依托。邮政企业和邮政储蓄银行将共享改革带来的机遇和成果,将实现网络资源共享、产品交叉销售和业务共同发展,将实现邮政企业和储蓄银行的持续、稳定、协调发展,加快推动邮政储蓄事业实现新的跨越。 邮政储蓄自1986年4月1日恢复开办以来,经过21年的长足发展,已成为我国金融领域的一支重要力量,为支持国家经济建设、服务城乡居民生活做出了重大贡献。现已建成全国覆盖城乡网点面最广、交易额最多的个人金融服务网络:拥有储蓄营业网点3.6万个,汇兑营业网点4.5万个,国际汇款营业网点2万个。其中有近60%

的储蓄网点和近70%的汇兑网点分布在农村地区,成为沟通城乡居民个人结算的主渠道。 截至XX年底,全国邮政储蓄存款余额达到1.6万亿元,存款规模列全国第五位。持有邮政储蓄绿卡的客户超过1.4亿户,每年通过邮政储汇办理的个人结算金额超过2.1万亿元,其中,从城市汇往农村的资金达到1.3万亿元。在邮政储蓄投保的客户接近2500万户,占整个银行保险市场的五分之一。邮政储蓄本外币资金自主运用规模已接近1万亿元。邮政储蓄计算机系统运行安全稳定,跨行交易成功率位居全国前列,交易差错率保持全国最低水平。 邮政储蓄注重开发多样化的金融产品,目前形成了以本外币储蓄存款为主体的负债业务;以国内、国际汇兑、转帐业务、银行卡、代理保险及证券、代收代付等多种形式的中间业务;以及银行间债券市场业务、大额协议存款、银团贷款和小额信贷为主渠道的资产业务。 中国邮政储蓄银行有限责任公司承继原国家邮政局、中国邮政集团公司经营的邮政金融业务及因此而形成的资产和负债,并将继续从事原经营范围和业务许可文件批准/核准的业务,继续使用原商标和咨询服务电话,各项业务照常进行,客户毋需办理任何变更手续。 我的实习单位是中国邮政储蓄银行政和县支行。2021年5月28日,中国邮政储蓄银行政和县支行正式挂牌成立。目前,拥有邮政储蓄营业网点11个,汇兑营业网点13个,atm机2台,并与全国3.6万个邮政储蓄网点实现互联互通。截至2021年6月,政和县邮政储蓄存款余额达3.6亿元,居民储蓄存款市场占有率32.86%,拥有储蓄账户14.3万户、绿卡客户5.4万户以上。户籍人口21.97万人(XX 年末),账户持有率接近70%,绿卡持有率25.6%。

邮政快递行业业安全监督管理办法

邮政行业安全监督管理办法 第一章总则 第一条为加强邮政行业安全监督管理,维护邮政通信与信息安全,保护用户合法权益,促进邮政行业健康发展,根据《中华人民共和国邮政法》及有关法律、行政法规,制定本办法。 第二条在中华人民共和国境内管理、经营和使用邮政服务、快递业务及与此相关的安全活动,适用本办法。 第三条邮政行业安全监督管理坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,保障寄递渠道畅通和邮件、快件寄递安全,确保邮政企业、快递企业生产安全和邮政行业从业人员人身安全。 第四条国务院邮政管理部门负责全国的邮政行业安全监督管理工作。 省、自治区、直辖市邮政管理机构负责本行政区域内的邮政行业安全监督管理工作。 第五条邮政管理部门应当与有关部门相互配合,健全邮政安全保障机制,加强对邮政通信与信息安全的监督管理。 第六条邮政企业、快递企业应当遵守国家有关安全管理的规定,不得危害国家安全、公共安全和公民、法人、其他组织的合法权益。 第七条用户交寄邮件、快件应当遵守国家关于禁止寄递或者限制寄递物品的规定,不得通过寄递渠道危害国家安全、公共安全和公民、法人、其他组织的合法权益。 第八条任何公民、法人或者其他组织不得隐匿、毁弃、非法开拆邮件、快件,不得损毁邮政与快递服务设施或者影响邮政与快递服务设施的正常使用。

有关公民、法人或者其他组织应当配合邮政管理部门实施邮政行业安全监督管理工作。 第二章通信与信息安全 第九条邮政企业、快递企业应当提示用户如实填写寄递详情单,包括寄件人、收件人名址和寄递物品的名称、类别、数量等,并核对寄件人和收件人信息,准确注明邮件、快件的重量、资费。国务院邮政管理部门规定寄件人出具身份证明的,邮政企业、快递企业应当要求用户出示有效身份证件。 邮政企业、快递企业应当在用户在场的情况下,当面验视交寄物品,检查是否属于国家禁止或限制寄递的物品,以及物品的名称、类别、数量等是否与寄递详情单所填写的内容一致。依照国家规定需要用户提供有关书面凭证的,邮政企业、快递企业应当要求用户提供凭证原件,核对无误后,方可收寄。 用户拒绝验视、拒不如实填写寄递详情单、拒不提供相应书面凭证或者不按照规定出示有效身份证件的,邮政企业、快递企业不予收寄。 第十条邮政企业、快递企业在收寄过程中发现用户寄递国家禁止寄递的物品的,应当拒绝收寄。已经收寄的邮件、快件中发现有上述物品的,邮政企业、快递企业应当立即停止转发和投递。 对其中依法需要没收或者销毁的物品,应当立即向有关部门报告,并配合有关部门进行处理。 对已经收寄的不需要没收、销毁的禁寄物品以及一同查处的禁寄物品之外的物品,邮政企业、快递企业应当与寄件人或者收件人取得联系,妥善处理。

安全生产管理培训资料

安全生产管理培训 安全生产教育培训的形式很多,"三级"安全教育是安全教育的一种形式,也是法律明确规定的对新员工的教育制度.什么是"三级"安全教育?新员工通过"三级"教育培训能学到 哪些东西? 一,什么是"三级"安全教育 "三级"安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度.教育的对象是新进项目的人员,包括新进入的员工,临时工,季节工,代培人员和实习人员 ."三级"安全教育是指公司级安全生产教育,项目部(工段,区,队)级安全教育,班组级安全教育. 二."三级"安全教育培训内容 1.公司级安全生产教育培训主要内容 安全生产基本知识 本单位安全生产规章制度. 劳动纪律. 作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施. 有关事故案例等. 2.项目级安全生产教育培训主要内容: 项目施工中安全生产状况和规章制度. 作业场所和工作岗位窜的危险因素,防范措施及事故应急措施. 事故案例等.

3.班组级安全生产教育培训主要内容: 岗位按操作规程. 生产设备,安全装置,劳动防护用品(用距)的性能及正确使用方法. 事故案例等. 三.企业"三级"安全教育的组织实施 公司级按教育培训一般由认识部门组织,安全技术管理部门共同实施.项目部级安全生产教育培训由项目部负责人组织主持; 会同项目部安全管理人员负责组织实施.班组级安全教育由班组长会同安全员,带班师傅组织实施 四."三级"安全教育与其他安全教育的关系 "三级"安全教育是最基础的安全教育,新员工除要接受"三级"安全教育培训以外,还必须接受经常性的安全教育,复工教育,"四新"教育,特别 是要从事特种作业的员工,还必须接受专门的特种作业人员安全教育培训,取得特种作业人员操作资格证,才能上岗作业."三级"安全教育不能代 替其他教育,其他教育也不能代替"三级"安全教育,员工只有通过这些教育培训,才能不断提高自身的安全意识和技能,从而实现安全生产. 五.特种作业教育和其他形式教育 1.什么是特种作业人员 特种作业人员是指其作业的场所,操作的设备,操作内容具有较大的危险性,容易发生伤亡事 故,或者容易对操作者本人,他人以及周围设施的造成重大危害的作业人员.,由于特种作业人员在生产作业过程中承担的风险较大,一旦发生事故,便会带来较大的损失.因此,对特种作业人员必须进行专门的安全技术知识教育和安全操作技术训练,并经严格的考试,考试合格后方

中国邮政储蓄银行个人存款证明

中国邮政储蓄银行个人存款证明 产品介绍 1. 个人存款证明是邮政储蓄机构应存款人的申请,为其存于邮政储蓄机构的个人存款所提供的书面证明。 2. 个人存款证明分为两种类型:时点存款证明和时段存款证明。时点存款证明,是用于申请人在提出申请开具个人存款证明时在邮政储蓄有一定金额存款的证明。时段存款证明,是用于申请人自申请之日起至某一日期的时间段内在邮政储蓄有一定金额存款的证明。 3. 可用于办理个人存款证明的存款凭证包括:邮政储蓄存单、存折、绿卡。一本通和绿卡通卡内的子账户可以单笔或全部办理存款证明。 功能及特色 1. 一笔存款,多张证明:一笔存款可在不同时点开立多张时点存款证明;可一次开具相同时间段的多张时段存款证明。 2. 多笔存款,集中证明:多笔存款可在一张存款证明上列明,节约您开立存款证明的费用。 3. 格式规范,全国统一:存款证明全国统一印制。 服务渠道 邮政储蓄机构网点柜台。 办理流程 1.办理个人存款证明时,需要出示如下资料:记载交易情况的存折/存单或银行卡、个人有效实名证件。如为代办,须同时出示代办人和被代办人有效实名证件。

2.开具时段存款证明需将账户止付,存款证明的有效时间与存款止付的时间相等。需要根据需要选择冻结天数,最短冻结期限为一天(开具存款证明当天)。3.如在时段存款证明有效期内要求提前解止付存款,需向银行交回全部存款证明原件,办理撤销存款证明。 4.如需延长存款证明使用期限,需要到银行重新填写申请书,重新开具新的存款证明,并缴纳手续费。 温馨提示 “中国邮政储蓄银行个人存款证明书”只作为客户在邮政储蓄机构存有储蓄存款的证明,不具有经济担保作用,不能流通,不能质押,不能挂失,不能代替存款凭证作为存款、取款、转账等的凭证。 (以上内容仅作参考,相关业务以中国邮政储蓄银行当地分行具体规定为准。请在办理相关手续前详细咨询当地邮储银行或致电95580客服热线。)

数据安全管理规定61430

DP05b_205_215TC005 092-661解决方案 XXX 数据安全管理规定 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ [本文件中出现的任何文字叙述、文档格式、插图、照片、方法、过程等内容,除另有特别注明,版权均属XXX所有,受到有关产权及版权法保护。任何个人、机构未经XXX的书面授权许可,不得以任何方式复制或引用本文件的任何片断。]

1.分发控制 2.文件版本信息 3.文件版本信息说明 文件版本信息记录本文件提交时的当前有效的版本控制信息,当前版本文件有效期将在新版本文档生效时自动结束。文件版本小于1.0 时,表示该版本文件为草案,仅可作为参照资料之目的。

第一章总则 第一条为保证XXX信息系统核心数据安全,维护数据所有者权利,明确利益相关者的责任与义务,按照分类管理、分级保护、授权使用的原则,根据《XXX信息系统安全管理规定》及国家信息系统安全等级保护等有关要求,特制订本规定。 第二条本规定所管理的数据均为非涉密的数据,XXX系统已标识密级的文件或已声明密级的数据不纳入本规定管理范畴。 第三条本规定适用于全国XXX信息系统环境中的数据安全管理工作。XXX各单位、部门均应按本规定开展数据安全管理工作。 第二章术语定义 第四条本规定所称数据所有者是指,对所管理业务领域内的信息或信息系统,有权获取、创建、维护和授权的业务主管。 第五条本规定所称利益相关者包括数据创建者、数据所有者、数据管理者、数据使用者及信息安全管理人员。 第六条本规定所管理的数据涵盖以纸质、电子等形式存在的文件和非文件形式的信息及其衍生物。其中,非文件形式的数据包括数据库及配置文件中的数据、配置信息等。 第三章职责定义 第七条数据创建者负责针对其所创建数据的内容和价值提出分类分级建议,提交对应级别数据所有者确认。

本企业管理人员和作业人员年度安全培训教育材料

安全培训计划 为贯彻公司的“质量、环境、职业安全健康”方针,实现“质量、环境、职业安全健康”目标,就必须不断提高全体员工的质量、环境、健康安全意识和专业技术素质。只有这样才能使企业在激烈的市场竞争中生存,发展。 企业员工培训工作重点是:对在施工过程中与质量、环境、职业安全健康有影响的员工进行的培训、新规程及规范培训、继续教育培训、特种作业培训、特殊工程培训等。 一、培训任务 1、相关员工培训 公司计划对所有新进入施工现场的员工进行职业安全健康培训;对原有部分员工进行整合型管理体系的补充培训。 2、新规程、规范培训 为进一步贯彻执行浙江省建筑工程质量新的规程、规范及各项管理规定,以便使各工程的施工按新规程、规范及各项管理规定进行。拟定对在岗的部分专业技术人员进行以新规程、规范为内容的培训。 3、继续教育培训 根据企业发展的需要,对专业技术人员进行知识更新培训。 4、新招大中专毕业生入公司教育 今年,新招大中毕业生学生2人,为了使他们对企业有一个全面的了解,能够尽快达到上岗要求,拟定对新分的学生进行以企业规章制度、安全知识为内容的入公司教育培训。 5、特种作业人员培训 根据劳动局下发文件中“在特殊岗位作业人员必须持证上岗,并定期进行复检”的要求。

6、特殊工种培训 根据要求对特殊工种培训,培训安排根据各项目部新开工程而定,培训由各项目部项目工程师负责组织实施。 二、实施措施 1、充分发挥各业务系统主管部室及项目部的作用:员工培训工作是一项综合性的工作,它涉及到各业务系统、各项目部。充分发挥各业务系统主管部室及项目部的作用就可以保证员工培训工作按计划实施,可以对员工培训工作进行综合管理,可以使员工培训工作更紧密与公司生产实际需要相结合。 2、建立培训、考核与使用、待遇相结合的制度:凡上级行政机关要求持证上岗的岗位,未经培训、取证不准上岗;对企业提供培训机会未按要求接受培训的员工按公司有关培训管理规定进行处罚。逐步形成人才考核、培养、使用相结合的管理模式。 3、不断完善和修订员工培训管理规定,加强对员工培训工作进行监控,保证各项培训工作按规定进行。

邮储定期存款说明书

定期存款 发布日期:2010-06-02 中国邮政储蓄银行定期储蓄包括、、、、等种类。 ?整存整取定期存款 ?产品介绍 1.整存整取定期存款是在存款时约定存期,一次存入本金,到期支取本金和利息的一种定期储蓄。2.人民币整存整取定期存款50元起存,存期分为三个月、六个月、一年、二年、三年和五年。 ?存款利率 人民币整存整取定期存款采用逐笔计息法计算利息,按存入日挂牌公告的相应期限档次整存整取定期存款利率计息,利随本清。如遇利率调整,不分段计息。 全部或部分提前支取的,支取部分按支取日挂牌公告的活期储蓄存款利率计息,未提前支取部分仍按原存单利率计息。 逾期支取的,超过存单约定存期部分,除约定自动转存外,按支取日挂牌公告的活期储蓄存款利率计息。 ?功能及特色 1. 利率较高:定期储蓄利率高于活期储蓄利率,定期存款存期越长,利率越高。

2. 转存方便:我行提供整存整取定期存款约定转存和自动转存服务,约定转存和自动转存均不限定转存次数。 如您开户时约定到期转存,在该笔定期存款到期后,连同本息一并按同档次同存期定期存款自动转存。自动转存服务不需约定,在该笔定期存款到期后,连同本息一并按同档次同存期定期存款自动转存。3. 可提前支取:整存整取(包括转存后)可多次(最多5次)办理部分提前支取。部分提前支取后剩余部分资金不得低于50元,剩余部分资金按开户网点重新生成新账号,起息日为原起息日。 服务渠道 1. 开户服务渠道:邮政储蓄机构网点柜台、个人网上银行。 2. 现金存取款服务渠道:邮政储蓄机构网点柜台、ATM。 3. 活期存款转存定期存款服务渠道:邮政储蓄机构网点柜台、电话银行、个人网上银行、ATM等。 4. 定期存款转活期存款服务渠道:邮政储蓄机构网点柜台。 5. 查询服务渠道:邮政储蓄机构网点柜台、电话银行、个人网上银行、自助查询终端、ATM等。 ?零存整取定期存款 产品介绍 1.零存整取定期存款是在存款时约定存期,按月定额存入,到期一次支取本息的一种定期储蓄。

邮政公司安全生产先进个人先进事迹

邮政公司安全生产先进个人先进事迹 : 杨一山同志在平日生产工作中,以"保质保量保安全"为具体要求,从思想上、作风上加强自身建设,恪尽职守,竭诚奉献,辛勤工作,出色地完成各项本职工作,为西干处安全生产方面做出了积极贡献和模范带头作用。 自身不计个人名与利,热衷于自己的本职工作.杨一山同志深知,作为一名调度室**,必须具备优异的业务素质和各项安全生产防范意识的专业水平,他十分注重业务及各项安全生产知识的更新,充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,不断加强各方面的学习。在平时的工作中,刻苦钻研业务知识和各项安全生产工作的重要性,善于敏锐洞察新的形势,准确把握时代脉搏,自觉锤炼,不断增强做好各项安全生产工作的能力。 以实际行动当好“楷模”。杨一山同志时刻牢记自己是一名邮政工作者,更加是一名管理者,在平时的工作中,时时、处处、事事都严格要求自己,对工作兢兢业业,勤勤恳恳,表现出强烈的事业心和责任感,为同志树立了榜样。 默默奉献,辛勤工作。杨一山同志几年如一日,将自己的责任、热情、智慧和心血全部奉献于邮政工作这一伟大事业。工作上,一分耕耘就会有一分收获,各项安全生产工作总能出色完成,

并在各级的检查和评比中获得了好评。 坚持原则,恪尽职守.几年来,他认真贯彻"十六"字方针,坚持原则,恪尽职守,不怕得罪人,把安全放在第一位.杨一山同志作为一名管理者,能够在思想上牢固树立"安全第一、预防为主"的安全工作方针,能够认真学习各项交通安全管理制度和有关法律、法规,并在实际工作中认真贯彻执行,能坚持勤巡视,勤检查,积极配合各部门切实落实并做好各项安全生产工作。针对工作中发现的不安全问题,能及时反馈到上级相关部门,并协助相关部门查找原因,完善措施,每周五例会会对各科领导进行安全生产上的督促,提高职工的安全防范意识,确保人人讲安全,人人重视安全。在生产过程中出现的不安全问题,能够不放过,认真分析发生问题的原因,并采取相应的措施,能深入生产一线,调查研究,严把生产安全关,能不计较个人得失,加班加点,带领周围同志为确保邮件安全做出了比较突出的贡献。

企业数据安全管理规定文件材料

企业数据安全管理规定文件材料 分发控制 分发对象文档权限说明 XXX内部员工只读 文件版本信息 版本日期拟稿和修改说明 文件版本信息说明 文件版本信息记录本文件提交时的当前有效的版本控制信息,当前版本文件有效期将在新版本文档生效时自动结束。文件版本小于0 时,表示该版本文件为草案,仅可作为参照资料之目的。 第一章总则 第一条为保证XXX信息系统核心数据安全,维护数据所有者权利,明确利益相关者的责任与义务,按照分类管理、分级保护、授权使用的原则,根据《XXX

信息系统安全管理规定》及国家信息系统安全等级保护等有关要求,特制订本规定。 第二条本规定所管理的数据均为非涉密的数据,XXX系统已标识密级的文件或已声明密级的数据不纳入本规定管理范畴。 第三条本规定适用于全国XXX信息系统环境中的数据安全管理工作。XXX 各单位、部门均应按本规定开展数据安全管理工作。 第二章术语定义 第四条本规定所称数据所有者是指,对所管理业务领域内的信息或信息系统,有权获取、创建、维护和授权的业务主管。 第五条本规定所称利益相关者包括数据创建者、数据所有者、数据管理者、数据使用者及信息安全管理人员。 第六条本规定所管理的数据涵盖以纸质、电子等形式存在的文件和非文件形式的信息及其衍生物。其中,非文件形式的数据包括数据库及配置文件中的数据、配置信息等。 第三章职责定义

第七条数据创建者负责针对其所创建数据的内容和价值提出分类分级建议,提交对应级别数据所有者确认。 第八条来自XXX信息系统以外的数据,数据承接者视同创建者行使提出分级分类建议的责任和义务。 第九条数据所有者具有确认数据类别和敏感级别、确认销毁、提出技术保障需求、审查自检和审计报告、做出安全事件处置决定等权利和义务。其中,XXX 业务数据的所有者为XXX指定的相应业务部门。 第十条各类数据的责任部门是该类数据的管理者。数据管理者作为数据所有者的代理者,代理数据所有者从事数据管理工作,负责其所管辖范围内数据的安全管理工作。数据管理者的职责包括但不限于数据类别和敏感级别的标识与声明,根据级别进行管理与保护,数据使用培训,执行销毁操作并声明,定期自查提交报告,配合数据安全违规调查等。 第四章分类与分级 第十一条数据按其内容和用途不同分为技术类数据、行政管理类数据、业务类数据以及安全运行类数据。

安全管理基础培训资料

安全培训资料 每个人都希望实现自己的梦想,每个公司都希望拥有一批高素质的员工队伍。每个人都想通过自身努力得到别人的认可。通过参加不同的培训,或多或少都能有一定的体会和收获。但培训二字有两层意思:培养道德情操(素质)、训练业务技能(工作能力),其实两者都是同等重要,缺一不可。当你具有一定的职业操守、职业素养、做人做事准则,这也是一个人立世为人做事的基本要求,可以理解为社会责任,也可以说是对自身在这个社会中存在的价值认识。业务技能学习那只是时间问题。一般这不属于安全培训范畴,但是安全学习是很枯燥的,要明白学习的意义和作用。社会上很多学习是个人的权利,而安全培训学习却是义务。(在《国家安全生产法》中有明确要求)。安全学习,从小说,是对自己的生命负责;大的说,是对别人的生命、企业生存发展负责。安全工作不是一会儿功夫不是一蹶而就,而是动态的、长期的坚持。各个行业有不同的工作标准,但安全是一个通用管理标准。企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为,消除机械的或物质的不安全状态,确保人员“四不伤害”。 二、我国安全生产法律基本体系

2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过 2002年6月29日中华人民共和国主席令第七十号公布 自2002年11月1日起施行 1、我国安全生产方针:安全第一,预防为主,综合治理的原则。我50多年来制定的颁布的安全生产、劳动保护的法律、法规有280项。 2、重点了解《安全生产法》与从业人员的的相关内容,可以维护自身权益 主要内容:(1)总则;(2)生产经营单位的安全生产保障;(3)从业人员的权利和义务;(4)安全生产监督管理;(5)安全生产事故的应急救援与调查处理;(6)法律责任;(7)附则。从业人员的权利和义务: 权利 ①有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施; ②有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告、拒绝违章指挥和强令冒险作业;③发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 义务 ①在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品;

邮政安全生产操作规程完整

安全生产操作规程 一、邮政收寄和投递(一)邮政营业场所设计既要满足营业功能的要求,又要布局合理,做到布置整齐、光线充足、地面无积水,书写台、椅、应放置在光线充足不影响通道的位置;营业场所的一切物品必须采用合格产品;电源线与信号线要用金属管或阻燃塑料保护管分开敷设。(二)邮政营业员在收寄时,要认真逐件的检查用户交寄的物品(交寄单位提供免检证明和经批准免验的除外)。严禁收寄易燃易爆、有害腐蚀品和放射性等禁寄物品。对于某些性质、特性不明的物品,应由国家有关检验部门出具证明,否则不准收寄。(三)包裹收寄机、取包机、各种出售机、电子称、捆扎机等设备必须安装接地保护设备和漏电保护器。包裹房的货架要牢固,通道要畅通,自动取包机工作时应有防护栏杆或警告标识。(四)邮政流动服务人员在开展流动服务过程中,要特别注意环境条件,防止道路、建筑物、障碍物、机动车辆、电器设备、施工现场等场所或设备出现不安全状态对邮政人员造成伤害。(五)邮政投递员出班前必须认真检查车辆或自行车的性能是否良好,灵敏和安全可靠,发现问题或故障时要及时维修,不准驾驶或骑“带病”的车辆出班。(六)驾驶机动车辆或骑自行车应遵守交通规则,按规定的路线行驶。投递时要注意投递区域的环境变化,看是否有危险建筑物、妨碍行走的物体、沟、坑及晾晒衣物的铁丝或绳索,防止因投递环境的变化造成伤亡事故。(七)当遇有角度较大的陡坡时,不准骑自行车强行冲刺上坡,或放松车闸任其下冲,防止因半途冲力不足而摔倒造成跌伤,或遇有紧急情况时来不及采取措施而造成的伤亡事故。遇有无栏杆的窄桥渠坝时,不要骑自行车强行通过,应下车步行推车通过,防止路窄歪倒,掉入水中造成伤亡事故。(八)乡邮员要注意防备投递区域的狗或其他牲畜,防止受到侵袭;雷雨天气,要尽量躲避高大的树木、山丘或建筑物的避雷线,防止雷击事件。二、部处理(一)接收发时要注意汽车或火车接近交接地点的运行方向、速度和停止位置,提前避让车辆,防止被车辆碰伤。在接收时如发现有易燃、易爆品或不明物质时要立即向上级报告,并采取防护措施妥善处理,防止发生伤亡事故。(二)使用电梯、升降机、链板机或推式悬挂机等升降设备运送时,不得趋负荷运行。升降货梯严禁乘人,出入口要设置栏栅,停止作业时栏栅要上锁。作业人员不准从链板机、滑槽等升降设备口出入。(三)邮袋的倒袋场所,应设置低噪音的吸尘通风设备,以保证作业场所中粉尘浓度及噪音符合规定要求。(四)人工分拣信函所需的信函柜格、分拣桌椅的高度必须方便工作人员操作,其照明光度要符合有关规定的要求。(五)使用捆扎机前应仔细检查机器是否绝缘、控制开关是否安全可靠,热合部分是否正常并满足工作要求,压力块是否足够,有无妨碍机器运行的杂物等,去发现问题或故障立即抢修。使用时要集中精力,手脚配合好,不得将手或身体的其他部位穿入捆扎机。(六)封装要在不妨碍现场通道的地方进行,要排列整齐,便于操作,防止绊倒作业人员。邮袋封装完毕后,要将邮袋送到指定地点存放,堆(码)放整齐、牢固,收拾整理封装工具,清理封装现场。(七)转运员人工搬运邮袋时,要注意包装硬物或金属利器有无外露,并综合使用身体的臂、肘、胸、腹、膝等部位,搬运单件的距离稍远时,应用肩扛,搬运邮袋数量较多且距离较长时,要用托盘或机动车辆运输。三、邮政汽车运输(一)认真执行机动车辆安全管理办法,教育职工特别是机动车辆驾驶员、接发员、转运员、押运员和物资运输人员严格遵守交通法规和交通运输部门的有关规定。(二)必须准班、准点运行,严禁随意变更邮路,不得随意停车就餐、

中国邮政储蓄银行安全教育培训管理办法(2018年修订版)

中国邮政储蓄银行安全教育培训管理办法 (2018年修订版)

目录 第一章总则 (1) 第二章工作职责 (1) 第三章培训内容 (2) 第四章组织实施 (4) 第五章培训频次 (5) 第六章附则 (5)

第一章总则 第一条为加强中国邮政储蓄银行(以下简称邮储银行)安全教育培训工作,确保安全教育培训质量,提高全员安全防范意识,根据《中华人民共和国消防法》《企业事业单位内部治安保卫条例》等法律法规的规定,结合我行实际,制定本办法。 第二条安全教育培训工作实行统一规划、归口管理、分级实施、结合实际的原则。 第三条安全教育培训的内容应当符合国家法律法规、监管规定、集团公司和邮储银行总行的要求。 第四条安全教育培训的对象包括全体邮政金融从业人员。 第五条本办法适用于集团公司和邮储银行各级分支机构。 第二章工作职责 第六条集团公司或邮储银行总行安全保卫部负责全国邮政金融安全教育培训总体统筹规划工作。 负责组织、指导和监督省(区、市)邮政分公司或邮储银行一级分行开展安全教育培训。 第七条各级分支机构安全保卫部门应当履行下列职责: (一)统筹规划本级安全教育培训工作,向本级及相关部门提出教育培训工作建议。 (二)协调有关部门指导、监督和管理本级安全教育培训工作。

(三)组织、指导、监督辖属分支机构开展安全教育培训工作。 第八条邮政金融营业机构负责人负责组织本机构员工安全教育培训工作。 第九条各级分支机构人力资源部门应当履行下列职责: (一)将安全教育培训工作纳入年度教育培训工作计划。 (二)将安全防范基础知识和防范技能纳入新入职金融从业人员教育培训内容,纳入从业人员日常教育培训工作。 第三章培训内容 第十条各级分支机构领导应学习党中央、国务院、监管部门有关安全生产、消防、金融安全防范等政策、法律、法规、行业标准,以及本系统上级机构有关安全工作制度、要求等,掌握与本岗位相适应的安全防范知识。 第十一条各级分支机构安全保卫管理人员应学习下列内容: (一)国家安全生产方面法律、法规、规章及标准。 (二)金融安全管理、技术防范等方面知识。 (三)金融资金案件事故调查、处置等方法。 (四)突发事件应急处置的内容和要求。 (五)同业先进的安全管理经验。 (六)典型案件、事故和应急救援案例分析。 (七)消防安全知识。

学校保安员安全管理培训材料

热合曼浦尔小学保安员安全知识培训 在执行工作时间除守护大门外,定期定时巡视校园,要求保安员每20分钟巡视校园一次,如发 现问题,及时向有关领导汇报,必要时及时按响报警器求助 学校保安员安全管理培训材料 1、按时上岗,并做好交接班工作,在完成交接班工作后,尽快进入工作状态。 2、工作期间,对来访人员进行询问和登记手续,并经被访人员或有关值班领导同意后才能入校,提倡微笑服务。 3、严格按照学校要求,学生一律佩戴红领巾进校。 4、负责督促指导学生和老师有秩序地按规定地点停放车辆,外来车辆不得停放校内。(上级领导和友好单位到校检查指导工作和办事外) 5、在执行工作时间除守护大门外,定期定时巡视校园,要求保安员每20分钟巡视校园一次,如 发现问题,及时向有关领导汇报,必要时及时报警或拨打110求助。 6、在全面巡视校园的基础上,重点巡视保护逸夫教学楼和自行车摆放区。 7、每天晚上10:00,巡逻校园周围是否安全。 8、值班时间不吸烟不喝酒,不看报不闲聊,保持清醒的头脑和充沛的精力,投入到工作当中。 9、搞好门卫室及周边卫生工作。 10、保安值班尽可能穿好防刺服服,戴头盔,待人彬彬有礼,态度和蔼可亲。外来人员必须登记,闲杂人员严禁入校。 11、晚上值班不许打瞌睡,并不定时对校园安全进行巡视检查。遇到紧急情况立刻向有关领导汇报,并负责前后门50米以内的清洁和校门外200米左右的师生人身安全。 12、一切行动听指挥,除常规保安工作外,还要完成学校交派的临时性工作,要随叫随到。 13、保安的工作性质是一种服务,也是一种责任,任何时候都要保持与学校一致。 重点工作: 1、每周至少一个年级的自行车进行一次排查与登记,确保自行车无丢失; 2、每晚对学校闲散人员要特别关注,6:00以后要加强巡查,确保无安全事故; 3、每月要对学生的管制刀具等物品排查一次;每月对班级安全排查一次;

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