【范文】省级卫生先进单位申请报告

【范文】省级卫生先进单位申请报告
【范文】省级卫生先进单位申请报告

省级卫生先进单位申请报告省爱卫会:

近年来,我委在县委、县政府的正确领导下和省市县爱卫会的精心指导下,全面贯彻上级爱国卫生工作精神,本着“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩,建一流环境”的奋斗目标,坚持一手抓计生工作,一手抓环境卫生,积极开展爱国卫生活动,不断加强爱国卫生工作制度建设和规范化管理,努力把我委建成环境整洁优美的行政机关。同时,我委已连续十五年被评为“省级卫生先进单位”,蝉联三届“省级文明单位”。现我委省级卫生先进单位已经到届,特重新申报省级卫生先进单位,现将有关情况报告如下:

一、正确认识,爱国卫生工作组织有力

环境卫生问题至关重要,它不仅是职工正常生活和工作的首要条件,更是单位形象的直接表现和单位精神面貌的集中象征。正是基于对爱国卫生工作的正确认识,我委始终把省级卫生单位创建工作纳入重要议事日程,根据机关人事变动情况,及时调整了“卫生工作领导小组”,领导小组下设办公室,具体负责日常业务,同时将卫生工作纳入全委岗位目标责任制,和业务工作一起部署、一起检查、一起考评。明确了一岗双责制,各股(室)、站长既对本单位的业务工作负责,又对卫生工作负责。形成了一把手亲自抓、负总责,分管领导靠前抓,各股(室)、站长具体抓,全委干部职工

共同参与、齐抓共管的格局。

二、制度完善,爱国卫生工作开展有序近年来,我委先后制订出台了《卫生管理制度》、《卫生评

比制度》等规章制度,全面规范了机关卫生各项工作,使全委干部职工养成了求实、严谨、快捷的工作作风。一是卫生考核制度化。把全委办公环境进行分片包干,并签订了目标责任书,把全委卫生工作全部划分落实到各个股(室)、站,由各股(室)站长负责,不留卫生死角,并实行百分考核,委卫生工作领导小组每季度对各股室卫生工作进行考核。二是卫生检查经常化。认真组织开展好集中卫生大扫除,规定每月的最后一个周五为卫生大扫除,由各股室长负责组织干部职工进行大扫除,委卫生工作领导小组适时进行检查,并当场打分,对卫生好的股室进行奖励,对卫生不合格的股室进行通报批评,使各项工作步入了规范化、制度化轨道。

三、强化健康教育,爱国卫生工作深入人心

我委提出“单位是我家,卫生靠大家”的口号,通过横幅、宣传栏、橱窗等多种宣传形式,进行了深入而广泛的宣传发动,进一步增强了广大干部职工的文明卫生意识,统一了思想,形成了人人参与,个个动手,大家出力作贡献的新局面。同时利用每年四月份爱国卫生月活动,集中开展对不文明、不卫生言行的规范教育和整治活动,提高文明言行,形成良好的卫生习惯,掀起了“讲文明、树新风、树楷模”

河北省公共场所卫生许可证申请表

河北省公共场所卫生许可证申请表 申请单位(签章) 河北省卫生厅制

填表须知 1.签署文件和填表前,申请单位应当详细阅读相关的卫生法律法规、卫生规范和标准,确知其享有的权利和应承担的义务。 2.申请单位在填写单位名称时,应使用工商部门依法核准的名称全称。 3.所附资料均应使用A4规格纸张打印,建议中文使用四号字,英文使用12号字,所有外文均应译为规范中文; 4.申请人应当使用钢笔或签字笔工整地填写表格,不需申明的事项请注明“无”,不得空项,填写内容应完整、清楚、不得涂改。

河北省公共场所卫生许可证变更申请表 申请单位 地址邮政编码 联系人联系电话传真 卫生许可项目 卫生许可证号 需说明的有关问题 提供变更项目相关资料和文件:(请在所提供材料前的□内打“√”) □1. 《卫生许可证》原件 □2. 工商行政管理部门或有关部门出具的证明文件 河北省卫生厅制

单位名称: 地址: 邮编: 联 系 人: 电话: 卫生许可项目: 卫生许可证号: 需说明有关问题: 所附资料:(请在所提交的资料前打“√” ) □1.卫生许可证复核申请表 □2.一年内的公共场所卫生检测或者评价报告(使用集中空调通风系统的公共场所,还应当提供一年内集中空调通风系统卫生检测或者评价报告) □3.从业人员健康证明和卫生知识培训证明材料 □4.原卫生许可证 河北省卫生厅制

单位名称: 地址: 邮编: 联 系 人: 电话: 卫生许可项目: 卫生许可证号: 需说明有关问题: 所附资料:(请在所提交的资料前打“√” ) □1. 卫生许可证延续申请表 □2.从业人员健康证明和卫生知识培训证明材料 □3.卫生许可证原件和营业执照复印件 □4.一年内的公共场所卫生检测或者评价报告(使用集中空调通风系统的,还应当提供一年内的集中空调通风系统卫生检测报告)

创建文明单位申请报告

创建文明单位申请报告 篇一:创建市文明单位申请报告 创建日照市文明单位申请报告 莒县刘官庄镇中心初级中学 按照市文明办要求,我们对市文明单位创建工作进行了认真的准备,现将创建工作汇报如下: 一、基本情况 刘官庄镇中心初中位于柳清河南畔,206国道西侧。东傍风景秀丽的沭河。校园环境优雅,景色宜人。 学校始建于1963年,1997年新校建成,迁入现址。学校占地100亩,建有教学楼、办公楼和实验楼各一座,建筑面积7458平方米。学校能容纳32个教学班,现有22个教学班,在校生1262人,教职工119人,专任教师学历达标率为100%,学生入学率、毕业率均达100%。 在各级党委、政府和教育主管部门的正确领导下,学校抢抓机遇,加快发展,办学条件发生了巨大变化。目前,学校建成水泥硬化篮球场两个;8跑道400米标准体育场1处;图书室藏书20000余册,语音室、阅览室、史、地、音、体、美、劳技教室、卫生室、理、化、生实验室等一应俱全;建有多媒体教室各13口;建立起了校园局域网,并与莒县教育信息网,连接因特网,教育现 代化水平逐步提高。 二、学校工作情况 (一)、领导坚强有力,组织机构健全 1、我校全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育,坚持“德育为首,教学为主,育人为本”的管理原则,实施“科研兴师,名师强校”的发展战略,努力朝

着建设县域内一流的农村初级中学的目标挺进。学校广泛动员全体师生员工积极参与、大力推进“三个文明”建设,带领全校教职员工艰苦创业,勤奋工作,与时俱进,开拓创新,使文明单位建设不断发展,不断巩固,不断深化。 2、学校领导班子成员精诚合作,求真务实,廉洁高效,锐意改革,开拓进取,在建设文明单位工作中,发挥着主导作用。学校以创建文明单位为载体,扎扎实实地开展学校各项工作,做到有目标、有计划、有部署、有考核。我们先后多次召开创建市级文明单位动员大会,实施以文明创建为主 题的系列活动,努力打造健康向上、文明和谐的校园,如今学校各项事业都呈有序、健康、蓬勃发展的良好态势。 3、为了适应新世纪教育改革与发展以及新课程改革的不断推进,我校要求学校中层及以上领导干部必须认真学习新课程理念和现代学校管理学理论,主动提高自身素质和管理水平,牢固树立“管理也是服务”的思想。要求领导班子成员做好四种人,即政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”、工作上 的“敬业人”。为提高学校的科学管理水平打下了良好的基础。 4、加强党支部建设,充分发挥党组织的战斗堡垒和保证监督作用。我校建立了党员学习制度,积极开展争创先进党支部、争当优秀共产党员的活动,充分发挥了党员的先进、先行和走在前列的作用,以密切党群关系,增强党组织的感召力和集体的凝聚力。 5、推行民主管理和校务公开工作。充分发挥工会、教代会、共青团和妇委会的作用,合理规划和制定学校的重大决策,有力保障了教职员工当家作主的主人翁地位。利用校务公开栏,对学校校务、政务、财务、招生、调资、职称评审、评优评先、党风廉政建设、计划生育等工作做到客观公正,及时公开,接受教职工的监督,切实提高了学校管理的效益和透明度。

xxx小学创建市级文明单位申请报告

按照市文明办要求,我们对市文明单位创建工作进行了认真的准备,现将创建工作汇报如下: 一、基本情况 XXX小学始建于2014年,是一所区属完全小学,位于XXX路与XXX大道十字东北角。学校总占地20.56亩,总建筑面积17626平方米,总投资7000多万元,学校按36个班规模建制,每个年级有6个教学班。 学校各功能部室一应俱全,教学设施先进。配有一流的多媒体教室、微机室、语音室、电子备课室、广播室、心理咨询室、标准实验室、综合实践活动室、音乐室、美术室、舞蹈室、书法室、图书室等三十多个专用教室,其中专用舞蹈教室、民乐教室10多个,分别开设了不同种类舞蹈、器乐社团课程。每间教室装有目前最为先进的教学触控一体机,建设了宽带数字化校园网络,教师人手一台高配置微机,教学办公实现了自动化、信息化。学校还建有470平方米大会议室和260平方米的教师餐厅,设有102个地下停车位,是一所高起点、高标准的现代化小学。 学校重视人才队伍培养,师资实力雄厚。现有教师127名。早在2014年,我校就率先成立了两个名师工作室,着手教学人才培养,被区教育局命名为名师基地学校。现有XXX教学能手3名,市、区级教学能手3名,XX市突出贡献专家1名,XX区学科带头人1名,还从城区中、小学选调入多名教育、教学成绩突出的教师。全校教师均是大学本科以上学历,达标率达到100℅,形成了一支专业水平高、业务能力强、朝气蓬勃的教师队伍。 二、学校工作情况 (一)、领导坚强有力,组织机构健全 1、我校全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育,坚持“德育为首,教学为主,育人为本”的管理原则,实施“科研兴校,名师强校”的发展战略,努力朝着建设榆林市一流学校的目标挺进。学校广泛动员全体师生员工积极参与、大力推进精神文明建设,带领全校教职员工艰苦创业,勤奋工作,与时俱进,开拓创新,使文明单位建设不断发展,不断巩固,不断深化。 2、学校领导班子成员精诚合作,求真务实,廉洁高效,锐意改革,开拓进取,在建设文明单位工作中,发挥着主导作用。学校以创建文明单位为载体,扎扎实实地开展学校各项工作,做到有目标、有计划、有部署、有考核。我们召开了创建市级文明单位动员大会,实施以文明创建为主题的系列活动,努力打造健康向上、文

文明单位申请报告

文明单位申请报告 区文明办: 学校领导高度重视,认真贯彻落实区关于创建文明单位的文件精神,成立了创建 工作领导小组并制定了切实可行的创建规划和具体措施,全校师生齐心协力,学 校工作开展有声有色。班子成员处处率先垂范,个个争当榜样,以勇于创新、勤 政实干、廉洁奉公的工作作风凝聚人心。教职工的工作热情更加高涨,工作作风 更加严谨,工作态度更加认真,形成了良好的创建工作氛围。 一、学校现状 学校现有来自全区七个林场及外县若干区局的学生在二中就读,学生数为944人。学校占地5.4万平方米,分为教学区、运动区、生活区,功能齐全,布局合理。 校园建筑面积1.2万平方米。学校教学设备完善,配有先进的音像馆、微机室、 图书室、理化生实验室等。学校优美、洁净的环境,先进、完善的教育教学设施,为教育教学、生活服务工作打下了坚实的基础。 学校有一套年富力强、锐意进取、勇于开拓、敢创一流的领导班子;拥有一支忠 诚党的教育事业、辛勤耕耘在教育这片热土上的高素质的教师队伍。现有教职工113人,其中省优秀教师2名、兴安园丁2名、区园丁3名、中高级职称占43%,教师学历合格率93.9%。师资力量雄厚,师资整体水平位于大兴安岭初级寄宿制 学校前列。 多年来,由于学校精心谋划,科学管理,以先进的办学理念,一流的服务宗旨,独到的办学特色,高效的办学质量,赢得了社会各界的广泛赞誉。XX年被评为“大兴安地区名校”的光荣称号。自XX年网点布局调整以来,教育教学质量稳步 提升,XX年考入地区实验中学人数占35%;XX年占45%,在大兴安岭地区同类 校中名列第二;XX年进入大兴安岭实验中学人数占43%,XX年中考成绩再创新高,升入实验中学52人,为新林区的教育事业谱写了辉煌的篇章,受到了上级部 门的表彰和奖励。 我校采取全封闭式的管理体制,校级领导、中层领导、教师全天24小时在校值 班值宿,确保了学生的在校安全。由于严格的管理和稳步提高的教育教学质量, 使得外县区局的学生越来越多的到二中就读,今年初一新生达到了爆满的程度, 这一切充分体现的社会和家长对二中的信任。 二、创建目标 高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,以地级名校为动力, 以创建省级文明单位为主体目标,坚持“特色立校,科研兴校,管理强校,依法治校”的发展战略,全面提升学校在基础设施、内部管理、队伍建设、教育质量、教 育科研等方面的水准,切实搞好三个文明建设,实现三个文明协调发展,实现传

放心消费创建先进单位申请报告

放心消费创建先进单位申请报告 篇一:创建“放心消费”活动情况汇报 创建“放心消费”活动情况汇报 ******有限公司位于水乡建湖,地处里下河腹部,全县总面积1155平方公里,共有人口80.5万。是江苏省农业产业化重点龙头企业。成立于2006年12月,注册资本300万元。位于建湖经济开发区,占地近50亩。公司主要经营范围:家禽制品;速冻面米制品;淀粉制品。近年来,在各级政府的关心支持下,在全休员工积极参与下,自2008年开展创建“放心消费”工作以来,我们始终围绕“放心消费“创建的主要任务要求,扎实有效地开展创建工作,在公司营造出倡导放心消费、关注食品安全、消费“放心食品”的良好氛围,进一步推动了“放心消费”创建活动深入社会,深入千家万户。现将主要做法汇报如下: 一、完善机制,建立队伍,为创建“放心消费活动”工作奠定了良好的基础 我们成立了由公司副总经理***为

组长、以各科室主要负责人为成员的领 导小组,制定了“放心消费”活动的系 列规章制度,健全了管理机制,将创建 目标落实到人。同时,建立了放心消费 12315联络站和消费者投诉站,及时听取消费者意见和建议,帮助消费者解决在 日常消费中出现的问题。在创建“放心 消费”工作过程中,工商局及相关部门 领导多次亲临公司检查指导创建工作, 对创建工作给予了有力支持,增强了我 们做好创建工作的信心。在队伍建设上, 我们组建了放心消费领导小组。质量监 督由公司主要负责人牵头,以生产技术 部、质检科、办公室等部门人员组成, 当居民买食品遇到疑问时,便通过活动 热线向公司有关部门反映,投诉处理人 员在最短的时间内到达现场,将问题解 决, 给消费者一个满意的答复,维护消 费者的合法权益。公司充分发挥自己的 作用,带动员工积极学习《食品安全法》, 让员工养成质量第一、放心消费的理念。 参加放心消费活动培训,接受有权部门 对产品进行质量监督抽查,发现有违法 现象及时向有关执法部门举报,有力地

【推荐】文明单位的申请报告-范文模板 (6页)

本文部分内容来自网络整理所得,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即予以删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑修改文字! == 文明单位的申请报告 申报市级文明单位的请示报告【1】 县文明办: 县人力资源和社会保障局在县委、县政府的正确领导下,在县文明办、县 直机关工委的具体指导下,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为 指导,深入贯彻科学发展观,积极开展党的基层组织“五个基本”、“七个体系”建设,和党风廉政建设“十个全覆盖”,不断提高干部综合素质,以争创市级文明单位为载体,狠抓干部队伍作风建设和能力建设。 县人力资源和社会保障局今年9月2日新组建以来,在短短的一个月时间里,先后投入资金5.7万元,加强了人力资源和社会保障局办公环境内外硬件、软件建设,全局面貌焕然一新。 新的领导班子带领全体干部职工广泛开展了“点击文明”读书活动和“八 比八看”、“创先争优”活动,全局上下比学赶超,个个以实际行动争做优秀 党员、优秀职工、文明市民,户户争创文明家庭、家家争创文明单位,争创文 明已慰然成风。 我局20XX、20XX年度分别荣获省、市授予“年度工作目标考核先进单位”,被县委授于“乡局级领导班子实绩考核优胜单位”、“创建学习型先进 集体”、“深入开展学习实践科学发展观活动宣传工作先进单位”、“综治维稳工作先进单位”、“‘四访促和谐’工作先进单位”、“全省人事工作先进 集体”、“湖北省‘三支一扶’工作先进单位”等荣誉共 21项,有10名个人获得省、市、县表彰。

对照《县文明办文明单位标准》,我局基本符合市级文明单位标准,特此申报市级文明单位。 专此请示。 二0XX年九月二日 文明单位申请报告范文【2】 区文明办: 学校领导高度重视,认真贯彻落实区关于创建文明单位的文件精神,成立了创建工作领导小组并制定了切实可行的创建规划和具体措施,全校师生齐心协力,学校工作开展有声有色。 班子成员处处率先垂范,个个争当榜样,以勇于创新、勤政实干、廉洁奉公的工作作风凝聚人心。 教职工的工作热情更加高涨,工作作风更加严谨,工作态度更加认真,形成了良好的创建工作氛围。 一、学校现状 学校现有来自全区七个林场及外县若干区局的学生在二中就读,学生数为944人。 文明单位申请报告范文。 学校占地5。 4万平方米,分为教学区、运动区、生活区,功能齐全,布局合理。 校园建筑面积1。 2万平方米。 学校教学设备完善,配有先进的音像馆、微机室、图书室、理化生实验室等。

关于申报省级精神文明单位的申请报告

关于申报省级精神文明单位的申请报告 **省精神文明办公室: **市精神文明办公室: 根据市精神文明建设委员会关于做好评选、表彰 ** — **年度精神文明建设先进集体、先进工作者的通知精神,结合我局实际情况,电信局在 ** — * 年度已获得文明单位,随着电信的重组,分营后的** 市电信局以两个精神文明为中心,坚持两手抓,两手都要硬的方针,加快通信步伐,增强服务意识。“以市场为导向,大力发展业务;以效益为原则,努力增收节支;以改革为动力,转换内部机制;以用户满意为宗旨,提高服务质量;以精神文明为载体,创建企业文化。”按照精神文明建设的总体规划,深入开展反对“法轮功”邪教组织的活动,组织党员和职工学习政治理论,提高职工的政治觉悟;举办业务知识学习班和对外服务培训班,提高广大职工的业务水平和思想素质。以“一切为用户着想”为出发点,以“创三优”活动为载体,加大考核力度,发放社会意见反馈函,聘请社会监督员,落实“首问负责制”,建立健全监督机制,增设大客户服务中心和180用户投诉中心,真正的做到了用户满意。在通信建设和对外服务工作中,我们始终以创建文明行业为目

标,以文明单位的要求开展工作,加大精神文明建设的工作力度,增强企业的凝聚力,以“爱电信,求实创新; 重信誉,优质高效”的企业精神,树立“用户至上,用心服务”的全新服务理念,以昂扬的斗志,永立信息化 的潮头,加大机制创新、服务创新、管理创新的力度,进一步更新观念,加快发展,为社会提供更加方便、快 捷、优质的服务。在创建工作中,我局严格按照省级文明单位标准开展各方面工作,具备了基本条件,经我局 党委研究决定申报** — **年度省级文明单位,请予以验收。 申报单位:**市电信局 **市交通局呈报省级文明单位申请 省、州、市精神文明办: 近年来,我局在市委、市政府正确领导和省、州、市精神文明办的指导帮助下,经全局各级党组织和广大干部职工的共同努力,全系统的精神文明建设呈现了欣欣向荣的新局面,有力地促进了物质文明建设,使全局两个文明建设取得了同步发展的可喜成绩,于二OOO年被州委、州政府命名为文明单位。 两年来,我局党委认真贯彻落实省、州、市关于加强精神文明建设的工作部署和要求,重视并加强对精神文明建设工作

先进单位申报材料模板

先进单位申报材料模板 一年来,在xx公司党委的正确领导下,在xx公司领导的关怀和各部门的大力支持下,各项工作均取得了可喜的成绩。这里是一篇,让我们一起来看看具体内容吧! xx公司是由原xx实业总公司和xxxx公司通过改制而成,改制后的xx公司全称为“xxxxxxxxxxx工程有限责任公司”。下属单位有:xx一公司、xx二公司、xx三公司、综合服务中心、xx化工厂、xx涂料厂以及租赁厂点xxx大酒店、xx加油站、xx精细化工厂和xxx演义广场。 全公司在册职工xxx人,其中全民xx人,集体xx人,市场化就业xx人。男职工xx人,女职工xx 人。全公司有党员xx人,总支委员会由x人组成,下设xx支部和xx支部共两个支部。 一年来,在xx公司党委的正确领导下,在xx公司领导的关怀和各部门的大力支持下,各项工作均取得了可喜的成绩。上半年实现产值xxxx万元,利润xxx万元,6至12月份实现产值xxxx万元,利润xxx 万元。 今年6月,新班子组成后,为了彻底摸清xx公司的经营管理状况,班子成员放弃休息时间深入各厂点摸情况,搞调研,确定了基本经营管理思路,在此基础上,主要做了以下工作:

(一)、完成了公司的改制工作。xx公司的改制工作从xxxx年开始运作,但一直未完成注册。今年x月中旬,在xx公司领导班子和有关部门的大力支持下,改制工作进入了最后的攻坚阶段,在xx公司的主持下和xx公司全体员工的参与下,选举产生的董事会和监事会加班加点地工作,密切配合,清资产,完善评估以及各种资料,从xx主管部门到市相关部门,一个单位一个单位地跑,一件事一件事地办,集思广义,反复研究,到x月中旬,注册工作完成,为规范经营创造了条件。 (二)、对所属机构和单位进行了组织结构调整。一是精减机关人员,成立“两部一室”,即综合管理部、财务资产部和办公室,对原机关部室的职能进行调整合并,工作指导和生产协调进一步到位。二是成立综合服务中心,车辆实行集中管理,物资材料在严格审批的条件下规范采购,集中管理,堵塞了管理上的漏洞。三是生产管理上管理不到位情况,对原xx公司一分为三,成立xx一公司、xx二公司、xx三公司,改组后的三个xx公司在管理上克服了原来管理过程中的顾此失彼和消极被动的现象,出现了相互竞争的可喜局面。 (三)完善各种制度,规范经营管理行为。新班子组成后,在调查研究的基础上,相继制定各种规章制度17项,仅财务管理制度就11项。各种制度的实施和落实为规范经营管

企业创建文明单位申请报告(完整版)

报告编号:YT-FS-1404-18 企业创建文明单位申请报 告(完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

企业创建文明单位申请报告(完整 版) 备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 我公司创建文明单位工作,在市委、市政府的领导下,在市文明委、××委、省××××党委的指导下,以积极实践“三个代表”重要思想为主线,以创建文明单位为主题,以加快企业发展为目标,以发展经济、服务社会为宗旨,以创建和谐企业为环境,始终抓好发展这个党执政兴国的第一要务,坚持以科学发展观统领全局,紧紧围绕着创建文明单位的八项标准,创新地充实创建内容、完善创建措施、提高创建水平,开创了创建文明单位的新局面。现将我公司创建文明单位工作成果汇报如下: 一、领导班子建设好 (一)坚持抓好领导班子中心组的学习,加强领

导班子建设。我公司党委中心组认真贯彻××*部颁发的《××××公司党委中心组学习制度》,坚持集体学习与个人自学相结合的学习方法,建立了学习笔记与学习考勤制度。每年党委中心组列出学习专题,做到学习有计划有内容。学习了“三个代表”重要思想、学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,学习了胡锦涛总书记多次重要讲话,学习了《领导干部要树立正确的政绩观》、《中青年干部要努力做学习和实践“三个代表”重要思想的表率》,《领导要牢固树立科学的发展观》,《关于加强党的执政能力建设的决定》等文件。 通过学习,充分发挥党委的领导核心作用,使公司党委始终不渝坚持从政治上、思想上、组织上加强对企业的领导,牢固树立“立党为公、执政为民”的思想,确保企业沿着党的方针政策健康发展,始终保持企业的社会主义方向,与党中央保持高度一致。 (二)狠抓领导班子成员工作作风建设,打造一支作风过硬的干部队伍。公司党委始终不渝坚持求真

创建民族团结进步模范单位申请报告

创建民族团结进步模范单位申请报告 篇一:民族团结进步模范单位的申请报告 沙湾县大泉乡中心校西泉分校关于申报 地区级民族团结进步模范单位的申请报告大泉乡民模创建办:我校于2011年顺利通过地区文明单位复验。在乡党委的领导下,我校严格按照上级文件精神,结合工作实际制定工作计划,积极开展民族团结教育工作,取得显著成绩。开展学习民族团结先进典型事迹,树新风等活动。近年来我校荣获“乡先进基层党组织”、“乡综合治理先进单位”、“乡教书育人工作先进单位”等多项荣誉称号。未发生一通过全校广大干部职工的积极努力,各项工作得到社会各界的好评。 近年来,我校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展,贯彻落实党的十八大、中央新疆工作会议精神,在各级领导的关怀指导下,把民族团结工作放在全校工作的重中之重,坚持“民族团结无小事”的方针,加强对民族团结工作的领导,不断健全各项管理制度,切实落实文明管理工作的各项措施,增强职工的团结意识。经过努力,近年来我单位未发生任何有关民族不团结的事情。积极开展教育系统“三好、一满意活动”,真正创建了一个和谐、团结的单位。 一、加强教育,广泛宣传,增强全体职工“讲团结、创文明”的意识。近年来,我们把民族团结工作纳入重要工作日程,作为常年讲、

常年抓的一件大事。为了树立教育单位 的良好形象,我校内抓素质,外树形象,要求全体教职工在教学过程中一定要态度和蔼,严防生硬,做到文明教书,使全体职工树立“团结是和谐的基石”的思想。另外,我们积极组织职工学习上级文件精神,让全体职工深刻领会到建设一个团结、和谐的工作环境的重要性。 二、领导重视,身体力行,形成全校师生共同参与民族团结创建的浓厚氛围。构建和谐家园,我们成立了民族团结进步创建领导小组,学校党支部书记亲自抓,负全责。由副校长具体负责民族团结争创工作,把工作落到实处。形成了责任连带。我们不断完善各项规章制度,使创建、文明保持工作程序化、规范化、经常化、制度化,真正做到民族团结活动深入每位师生内心。 三、明确责任,狠抓落实,把民族团结进步创建模范活动的各项目标,任务和措施落实到每个人,严格执行文明建设指导规则,确保民族团结进步创建模范工作健康有序发展。 经自查,我单位符合地区民族团结进步创建模条件,现申请予以检查! 沙湾县大泉乡中心校西泉分校 2013年1月 沙湾县大泉乡中心校西泉分校关于申请地区民族团结进步创建模范单位的报告 沙湾县大泉乡中心校西泉分校

卫生许可证申请报告(完整版)

报告编号:YT-FS-7155-75 卫生许可证申请报告(完 整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

卫生许可证申请报告(完整版) 备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 县食品卫生监督所: 我校系寄宿制中学,为在校寄宿学生提供早晚餐。学校有学生食堂一栋,成立了专门的学校食品卫生管理监督机构,卫生管理制度健全,食堂工作人员经过体检,身体健康,办理食品完全符合卫生安全管理。 总之,我校食堂完全符合食品卫生安全的标准,特申请食品许可证! 申请人: 申请日期: 卫生许可证申请报告写作须知 1、本申请书由申请者如实填写后提交卫生行政部门,核发卫生许可证。 2、用钢笔、毛笔填写,字迹清楚,不得涂改,不

得用园珠笔、铅笔,空格处填“无”或“/”。 3、单位名称(字号):按工商行政部门预先核准通知。’具有法人资格的企业,不必在”法人及法人代表”栏中重复填写;不具有法人资格的单位,应填上级领导单位及其负责人;食品摊贩(个体工商户)此栏不必填写。 4、经济性质:分别填写国有、集体、个体、私营;联营、股份制、外商独资、中外合资、中外合作等。 5、地址:市(地)的市区,填写市名、路名、门牌号,市(地)的农村与县(市、区)填写:县(市、区)名、乡(镇)名、路名(或行政村名)、门牌号(或自然村名)。 6、应体检培训人数:按规定应当取得健康检查和卫生知识培训合格证的负责人、卫生管理员、生产经营等人员。 7、申请许可项目:填写生产经营的品种(或类别)及其方式。生产经营方式分别为生产、加工、批发、零售、供应、储运等。 8、要求保密的材料:指申请者对申报的材料中要

申报文明单位的申请报告范文

申报文明单位的申请报告范文 分享到: 县文明办:我们在局党委的正确领导下,认真贯彻落实县委、县政府的各项工作精神,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七大和省、市、县卫生工作会议精神,树立落实科学的发展观,以行业精神文明创建、提升服务质量和服务水平为切入点,为广大妇女儿童身心健康提供了重要保障,精神文明建设工作在往年的基础上有了新的提高,在思想建设、环境建设、帮扶贫困、城乡共建以及公益事业等各项活动中都取得了一定的成就。为了进一步搞好精神文明建设工作,今特向贵处申请办理建设文明单位,以便更好地激励自己再接再厉。 一、精神文明建设工作作为重中之重。 我们把“培育文明xx人,建设和谐新xx”这项活动贯穿于各项 医疗工作的每个细节中去,作为全所精神文明建设的重点。从治理“脏、懒、愚、盲”入手,对职工进行思想教育参加“献爱心”和“贫困母亲”等捐款扶贫送温暖活动,严格执行局党委制定的关于禁止借子女升学借机敛财的规定,相关人员签定了保证书,教育职工移风易俗,不搞迷信活动树立正确的人生观,价值观,全所呈现出对患者热情,对工作负责,对技术求精,爱岗敬业、文明行医的氛围。 开展送医疗下乡活动,深入乡镇为群众送医送药,并多次上街义诊,到养老院为老人免费检查身体,送去温暖。今年为xx镇妇女免费进行一次大型妇女病普查;结合先进性教育、创新服务理念、提高服务效能学教活动,在全所系统开展经常性地“三德”、“三观”、“三个主义”主题教育活动。教育医护人员以正确的目光审视社会,以正确的态度对待生活,以正确的思维处理事情,逐步改变道德观念滑坡、价值观扭曲、是非标准模糊的愚昧、落后鲁莽、偏激、狭隘的思想和行为;开展城乡共建结对子活动,与西安王家塘村签定了城乡共建协议,结

学校先进单位申请报告

学校先进单位申请报告 xx区先进单位评审xx: 西安市xxxx英语培训学校经xx市xx区教育局批准成立于XX年,近年来,我单位在各级xx、有关部门的正确领导下,紧紧围绕英语教育培训工作部署,以“育人为本,面向未来”为办学宗旨,为社会做出了可喜的贡献。我单位的主要做法是: 一、师资队伍严控化 为了能够培养出更优秀的学生,我校招收教师时,均以英语四六级以上的师范院校本科学历毕业生为基础,进行严格的笔试面试后进行试讲,初步筛选出基本符合我校招收教师条件的人员。然后进行统一的系统化集中培训。培训之后再看试讲结果,而决定教师去留。在教师日常考核当中,我校更是严格考核。因为每一位教师的言行和作为,都会影响广大辛辛学子的明天。所以为了对每位学生负责,我校把师资队伍的建设作为发展的重中之重,严格,再严格。 二、教育手法创新化 孔子得七十二xx,概因材施教之功。我校自成立以来,率先推出“寓教于乐,情景教学”的独树一帜的教学理念。采用全新的小班教学模式,彻底跳出了传统哑巴英语的恶性教学模式。教室配有空调、录音机、电视机及教学vcd、挂图等教学设施,以及整体英语视听多xx教室。努力营造听、

说、读、写、译全新的语言环境。激发学生学习兴趣,创造英语学习场景,培养学生的感知、记忆、想象、思维等方面的能力。让每一位学生都可以开心的全身心融入到英语学习当中。 三、教育事业服务化 教育是国之大计,外语教学更是我国民走向世界的基础。作为全国外语学习研究专业xx授权“新课标中小学生考级英语教学基地及考点”。本着对学生的服务精神、对全国外语教育事业的服务精神,我校在中小学考级教学当中,始终努力贡献则自己的一份绵薄之力。“服务社会,服务大众”是我校在“育人为本,面向未来”的办学宗旨的基础上的高度管理理念。 四、事业单位市场化 我校是经莲湖区教育局批准的事业型单位。过去类似的事业型单位常常没有强大的市场承受能力,运作困难。但是我校在运作过程当中,手法新颖、大胆尝试、突破旧有观念,彻底走出了事业型单位老化落后迟钝的泥潭,从各个方面完全经受着市场的考量。不仅解决了自身的生存问题,同时给整个地区的教育培训事业注入了新鲜的发展空气。对西安市少儿英语培训的运作模式起到了强大的推动作用。2005年更被全国外语学习研究会授权为“英语等级考试英语教学基地”。受到了社会的广泛认可。

文明单位申请书

文明单位申请书

XX局 2012-2013年省级精神文明单位创建 申请书 XX局始建于1994年国、地税机构分设。现有干部职工116人,全部达到大专以上学历。机关设5个科室,下辖稽查局及7个征收、管理分局。2012年共组织税费收入13.67亿元,2013年共组织税费收入16.47亿元。该局花园式的办公环境,优美漂亮,院内有规划合理、搭配恰当的草坪和花树。办公环境齐全、完备,全局实现人手一机,办公实现自动化。 一、提高认识,加强文明单位创建工作的领导 思想是行动的先导,搞好文明单位建设,首先解决的是认识问题。为适应新时期税收工作需要,该局在长期实践工作中,始终坚持“政治治局”的理念,把精神文明建设当做头等大事来抓,为税收任务的完成提供精神动力和智力支持。党组对精神文明建设工作高度重视,成立了以党组书记葛志存同志为组长、主管副局长为副组长、办公室、政工科、监察科科长为成员的精神文明创建领导小组。文明创建工作由副组长具体抓、各级部门配合抓,形成积极协作,上下结合,齐抓共管的良好格局。 二、弘扬美德、开展“善行地税德系民生”教育活动 大力开展“善行河北、德系民生”、文化寻根活动,通过撷英、感悟、品鉴、主题演讲等形式,学习修炼中华民族

优秀传统文化和传统美德,寻找探求河北历史发展和地税事业成长壮大脉络,增强全体地税干部职工的文化自信和职业自豪感,提升文化品位,提高文化素养,培育和践行社会主义核心价值观,为全面推进优秀团队建设提供有力支撑。我局魏巍同志获得演讲比赛三等奖。 要求全体干部职工“读文化经典,做道德先锋”,必读《中国读本》和《复兴之路》,引导大家把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,从书本中“寻”;通过聆听先烈事迹,以及参观西柏坡纪念馆等形式,从足迹中“寻”,走近历史去感受和传承优秀文化,深化爱国主义教育和革命传统教育,加强地税文化建设和精神文明建设,全面提高地税干部思想政治素质。 三、讲文明树新风,着力“五个一”建设 我局紧紧围绕文明单位“五个一”创建要求,从点滴做起,体现文明。 开办一个道德讲堂弘扬地税精神。加强道德讲堂建设,在市委宣传部、市文明办的关心和支持下,我们以“创文明城市,颂道德风尚”为主题,创办了“鹿泉地税道德讲堂”,大力弘扬社会主义道德新风尚。“道德讲堂”开讲以来,我们采用多种活动形式,结合丰富多样的内容将身边的新人新事介绍给干部职工,扎实有效地将思想道德建设和文明创建融入经济发展需要、融入员工道德需求,为促进各项税收工

先进单位申请表

附件一 河南省建设工程招标代理先进单位 申请表 单位名称河南明大招标采购有限公司(盖章)填报日期2015年1月7日 联系人陆锦 联系电话 河南省建设工程招标投标协会制表

企业名称河南明大招标采购有限公司电话 3 企业地址郑州市金水区金水路80号院邮编450000 法定代表人姓名秦振玉企业资质等级工程乙级 本年度代理 元 本年度代理项目(个)7 中标金额(万元) 企 业 主 要 简 介 (可 另 附 页)

2014年招标代理业绩一览表 序号项目名称总投资额中标额项目完成时间委托单位名称 1 大河名苑项目断桥铝外窗制 作、安装工程 约2200万元 一标段:元 二标段:元 三标段:元 四标段:元 五标段:元 2014年5月 洛阳石化房地产开发有限公 司 2 新乡中原印刷包装产业园区 工程监理 约200万元元2014年3月17日新乡市国基置业有限公司 3 新乡中原印刷包装产业园区 一期工程 约5800万元.71元2014年4月2日新乡市国基置业有限公司 4 新乡中原印刷包装产业园区 二期工程 约4600万元.62元2014年4月9日新乡市国基置业有限公司 5 新乡中原印刷包装产业园区 三期工程 约9200万元.00元2014年6月24日新乡市国基置业有限公司 3

6 新乡中原印刷包装产业园区 四期工程 约2500万元.00元2014年5月13日新乡市国基置业有限公司 7 商都路公交枢纽站道路停车 坪及场区管网工程 约220万元元2014年12月郑州市公交场站建设项目部 4

单位意见: (公章) 年月日评审委员会意见: 年月日省建设工程招标投标协会评审意见: (公章) 年月日

创建文明单位申请报告

创建文明单位申请报告 石柱县河嘴乡小学创建文明单位 申请报告 县文明办: 学校领导高度重视,认真贯彻落实关于重庆市创建文明单位的文件精神,成立了创建工作领导小组并制定了切实可行的创建规划和具体措施,全校师生齐心协力,学校工作开展有声有色。班子成员处处率先垂范,个个争当榜样,以勇于创新、勤政实干、廉洁奉公的工作作风凝聚人心。教职工的工作热情更加高涨,工作作风更加严谨,工作态度更加认真,形成了良好的创建工作氛围。 一、学校现状 学校现有来自全乡五个村及外县乡若干区局的学生在校就读,学生数为500 多人。学校规模分为小学班9个和幼儿园大班、中班。几年来学校因地制宜从“教育性、艺术性、娱乐性”出发,对校园环境进行“绿化、美化、净化”。目前,整个校园布局合理,设计精巧,营造了一个优雅、舒适的育人环境。学校坚持改革,坚持发展,加强学校社会主义精神文明建设。大力倡导文明礼貌、助人为乐、爱护公物、遵纪守法的社会公德;大力倡导尊师爱生、团结友爱、诚实勤奋、自律自强的校园美德。在全校范围内形成团结和谐、积极向上,既有压力、动力,又有活力,各方面协调发展的新局面。 学校有一套年富力强、锐意进取、勇于开拓、敢创一流的领导班子;拥有一支忠诚党的教育事业、辛勤耕耘在教育这片热土上的高素质的教师队伍。现有教职工40人,其中县优秀教师8名、校园保安2名、学生生活老师1名、厨房师傅4名、中高级职称占43%,教师学历合格率100%。师资力量雄厚,师资整体水平位于石柱县临溪片区寄宿制学校前列。

多年来,由于学校精心谋划,科学管理,以先进的办学理 念,一流的服务,独到的办学特思想,高效的办学质量,赢得了社会各界的广泛赞誉。2011年全县教育教学质量三等奖。自2001以来,教育教学质量稳步提升,为河嘴的教育事业谱写了辉煌的篇章,多次受到了上级部门的表彰和奖励。 我校采取全封闭式的管理体制,校级领导、中层领导、教师全天24小时在校值班值宿,确保了学生的在校安全。由于严格的管理和稳步提高的教育教学质量,使得附近乡镇的学生越来越多的到河小就读,这一切充分体现的社会和家长对二中的信任。 二、创建目标 高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,以创建石柱北大门窗口学校为动力,以创建市级文明单位为主体目标,坚持“特色立校,科研兴校,管理强校,依法治校”的发展战略,全面提升学校在基础设施、内部管理、队伍建设、教育质量、教育科研等方面的水准,切实搞好三个文明建设,实现三个文明协调发展,实现传统学校向高效、优质、开放、创新的现代名校的跨越式发展,把我校建设成环境幽雅、设施齐全、特色鲜明、质量过硬、声誉卓著的现代名校。 三、具体工作安排 1、继续深入开展“办人民满意的教育”主题创建活动。实现“三无一规范”的基础性目标,做到年内无乱收费行为、无不良教师言行、无重大安全事故发生,全面实施学校“十二五”规划,逐步实现学校发展性目标,年度“办人民满意的学校”的创建工作全面达标。 2、全面实施素质教育。坚持“以人为本、共同发展”办学理念,坚持“五育”并进,促进学生全面发展,全面提升学生的创新能力和实践能力,提高学生的综合素质;抓实、抓细学生的思想道德建设,力求德育工作有新突破;深入开展课程

放心消费创建先进单位申请报告

竭诚为您提供优质文档/双击可除放心消费创建先进单位申请报告 篇一:创建“放心消费”活动情况汇报 创建“放心消费”活动情况汇报 ******有限公司位于水乡建湖,地处里下河腹部,全县总面积1155平方公里,共有人口80.5万。是江苏省农业产业化重点龙头企业。成立于20XX年12月,注册资本300万元。位于建湖经济开发区,占地近50亩。公司主要经营范围:家禽制品;速冻面米制品;淀粉制品。近年来,在各级政府的关心支持下,在全休员工积极参与下,自20XX年开展创建“放心消费”工作以来,我们始终围绕“放心消费“创建的主要任务要求,扎实有效地开展创建工作,在公司营造出倡导放心消费、关注食品安全、消费“放心食品”的良好氛围,进一步推动了“放心消费”创建活动深入社会,深入千家万户。现将主要做法汇报如下: 一、完善机制,建立队伍,为创建“放心消费活动”工作奠定了良好的基础 我们成立了由公司副总经理***为组长、以各科室主要

负责人为成员的领导小组,制定了“放心消费”活动的系列规章制度,健全了管理机制,将创建目标落实到人。同时,建立了放心消费12315联络站和消费者投诉站,及时听取消费者意见和建议,帮助消费者解决在日常消费中出现的问题。在创建“放心消费”工作过程中,工商局及相关部门领导多次亲临公司检查指导创建工作,对创建工作给予了有力支持,增强了我们做好创建工作的信心。在队伍建设上,我们组建了放心消费领导小组。质量监督由公司主要负责人牵头,以生产技术部、质检科、办公室等部门人员组成,当居民买食品遇到疑问时,便通过活动热线向公司有关部门反映,投诉处理人员在最短的时间内到达现场,将问题解决, 给消费者一个满意的答复,维护消费者的合法权益。公司充分发挥自己的作用,带动员工积极学习《食品安全法》,让员工养成质量第一、放心消费的理念。参加放心消费活动培训,接受有权部门对产品进行质量监督抽查,发现有违法现象及时向有关执法部门举报,有力地控制了不法商贩的行为;经过三年多的实践,我们依托公司产品资源,形成由公司质量管理、工商监管执法、消费者参与、社会监督、企业承诺“五位一体”的工作体系,形成了政府、企业、消费者共同参与、各负其责的局面,确保了创建工作取得良好的成效。 二、创新形式,大力开展放心消费宣传活动,提高消费

创建区文明单位申请报告

竭诚为您提供优质文档/双击可除创建区文明单位申请报告 篇一:创建文明单位申请报告 扶沟县新村小学创建文明单位 申请报告 学校建校以来,扶沟县新村小学在县委县政府及县教体局的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,确立“文化引领、特色提升、质量保证、内涵发展”的理念,学校在继承传统的基础上与时俱进,全面推进素质教育,坚持狠抓校园精神文明建设,不断提高学校的文明程度。对照县文明单位创建标准,我校符合县级的要求,经校委会研究,决定申报县级文明单位。现就我校积极创建精神文明单位的情况汇报如下: 一、学校基本情况 扶沟县新村小学是县委、县政府为解决城区大班额及产业集聚区务工人员子女就学而投资的一所寄宿式小学,是20XX年“十大民生”工程之一,20XX年9月走读生正式开学,我校现有20个教学班,69名教师,1080名学生。学校

占地面积50亩,建筑面积12250平方米,1200平方米的综合报告厅、会议室及功能用房政府已经投入资金近2800万,待建项目有高标准的300米塑胶跑道、标准足球场的操场及配套设施。预计总投入将达到3000万以上。学校近几年来先后荣获县“德育工作先进单位”、“关心下一代工作先进单位”,市“中华经典诵读先进单位”,省“语言文字规范化示范学校”,省教育厅授予“文明学校”。 二、领导团结,思想统一,认识到位 为创建文明单位,并响应县委县政府争创全国卫生城市的号召。成立了以校长为组长,各处室主任和年级组长为成员的争创领导小组,并下设精神文明创建办公室,确立了“以提升师生综合素质和学校文明程度为核心,以和谐氛围培育健康人才”的创建目标。 三、加强校园文化建设,把校园营造成了文化的天堂 近几年,学校调整思路,确立了以“养正毓德”为核心的的校园文化体系。着力营造有助于学生身心健康的催人奋进的良好育人环境。为学校精神文明建设的深入发展提供了良好的平台。 1、学校不断完善基础设施建设,丰富校园文化内涵。 近年来,学校实现了网络资源的共享,20多个教室实现“班班通”教学。增添了体育活动设施及体育器材。绿化美化成绩显著,努力创建新型花园式学校,极大地丰富了校园

省级卫生先进单位申请报告

省级卫生先进单位申请报告 省级卫生先进单位申请报告 省爱卫会: 近年来,我委在县委、县政府的正确领导下和省市县爱卫会的精心指导下,全面贯彻上级爱国卫生工作精神,本着“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩,建一流环境”的奋斗目标,坚持一手抓计生工作,一手抓环境卫生,积极开展爱国卫生活动,不断加强爱国卫生工作制度建设和规范化管理,努力把我委建成环境整洁优美的行政机关。同时,我委已连续十五年被评为“省级卫生先进单位”,蝉联三届“省级文明单位”。现我委省级卫生先进单位已经到届,特重新申报省级卫生先进单位,现将有关情况报告如下: 一、正确认识,爱国卫生工作组织有力 环境卫生问题至关重要,它不仅是职工正常生活和工作的首要条件,更是单位形象的直接表现和单位精神面貌的集中象征。正是基于对爱国卫生工作的正确认识,我委始终把省级卫生单位创建

工作纳入重要议事日程,根据机关人事变动情况,及时调整了“卫生工作领导小组”,领导小组下设办公室,具体负责日常业务,同时将卫生工作纳入全委岗位目标责任制,和业务工作一起部署、一起检查、一起考评。明确了一岗双责制,各股(室)、站长既对本单位的业务工作负责,又对卫生工作负责。形成了一把手亲自抓、负总责,分管领导靠前抓,各股(室)、站长具体抓,全委干部职工共同参与、齐抓共管的格局。 二、制度完善,爱国卫生工作开展有序近年来,我委先后制订出台了《卫生管理制度》、《卫生评 比制度》等规章制度,全面规范了机关卫生各项工作,使全委干部职工养成了求实、严谨、快捷的工作作风。一是卫生考核制度化。把全委办公环境进行分片包干,并签订了目标责任书,把全委卫生工作全部划分落实到各个股(室)、站,由各股(室)站长负责,不留卫生死角,并实行百分考核,委卫生工作领导小组每季度对各股室卫生工作进行考核。二是卫生检查经常化。认真组织开展好集中卫生大扫除,规定每月的最后一个周五为卫生大扫除,由各股室长负责组织干部职工进行大扫除,委卫生工作领导小组适时进行检查,并当场打分,对卫生好的股室进行奖励,对卫生不合格的股室进行通报批评,使各项工作步入了规范化、制度化轨道。

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