活动发言稿公司

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遵照我公司机关党委开展好创先争优活动专题民主生活会的要求,紧紧围绕“加强沟通能力强化责任意识”这个主题,结合自己的实际工作,进行了认真的回顾和剖析,现在将我的思想及工作方面的情况汇报如下,有不当之处请给我提出宝贵意见,便于今后有更大的进步。

1、学习不够深入。虽然重视理论学习,但不够系统,缺乏全面、系统的钻研精神,特别是业务知识,理论思考和科学实践水平有待于进一步的提高;

2、工作缺乏创新性。工作中虽然肯干,主管、分管、领导交办的工作能完成,但不甘人后、积极进取的锐气逐渐被四平八稳、墨守成规和不求有功、但求无过的思想代替,没有更高的标准要求自己。

3、忙于事务,工作方法还有待提高;

4、有时思想上还存在畏难情绪。

1、加强学习,虚心求教,不断提高自身素质。学习是永恒的主题,知识是创新的源泉,在学习安排上要持之以恒,形成一种自觉行动。学习中注意在积累和夯实理论基础的同时更多的要突出在实践中学习,向周围同事学习,要确实做到学以致用,解决问题,而且通过学习,增强工作的预见性、

计划性,减少和克服盲目性。

2、进一步改正工作作风,提高工作效率。转变工作作风,首先是要树立敢于碰硬的工作作风,破除惧怕困难,畏首畏尾的思想,牢固树立敢想敢干、敢于负责的观念。率先垂范带头执行好机关各项制度。要注意发扬党的优良传统,兢兢业业做好本职工作,讲效率、求质量扎实做好工作。

3、要严格要求自己。领导干部干干净净干事,就是要守得住清贫,耐得住寂寞,稳得住心神,经得住考验,严守党纪国法,自觉做到秉公用权,不以权谋私;廉洁用权,不贪污腐败,树立正确的世界观、人生观。要有强烈的事业心和高度的责任感,想干事、肯干事、干得成事,为工作尽心尽力、尽职尽责。要加强自身修养,提升精神境界,增强自律能力,做一个合格的共产党员。

4、在财务管理上牢固树立以人为本,以财为中心的理念,探求适合企业特点的财务文化。

5、在工作方法上运用“上者为闲,能者居中,工者局下,智者在侧”的经典,用人之长,调动各方面的主观能动性。

6、进一步加强自身建设,完善部门负责制度,个人岗位责任制,率先垂范,狠抓落实、多办实事的工作作风,用自身良好的形象维护公司财务的整体形象。

今年xx公司的工作大家都有目共睹,在xx公司两位主

管领导的带领下同志们做了大量的工作,工作也得到公司机关上下的认可,同志们也放弃了许多个人休息时间,通过我们的努力,目前已取得阶段性的成果,但回顾工作成果的取得,还有许多需要我们去深刻总结与反省的地方,现在我向领导班子成员提出一些个人建议:

xx同志:

作为我们xx公司的总经理,带领同志们艰苦奋斗,xx 公司才有了今天的成绩。

今后继续发扬不畏艰难敢于担当的精神,做好事情带好人,通过岸芷汀兰项目能再为公司培育出一批凯华的生力军、中流砥柱;

加强与年轻同志的沟通,特别是新学员,领导的关爱和鼓励会有利于他们更快的成长;加强与兄弟公司领导沟通,以便能及时给我们交流其他兄弟公司的现状,便于员工及时掌握公司的动态。

很荣幸能够有这样一个机会在东莞与大家欢聚一堂!

今天我们不需要感谢cctv呵呵,但却必须衷心地感谢这次评选活动的策划者和组织者,感谢人力资源的精心策划,让全体诺亚舟员工感受到高层所倡导的人文关怀,我代表所有的获奖人员感谢你们!

同时,我们更要感谢与我们朝夕相处、并肩作战的全体诺亚舟同仁!在评选的过程中,正是每一位诺亚舟人的积极

会议演讲稿范文大全

会议演讲稿范文大全 篇一:经典的年终总结大会发言稿 年终总结大会发言稿惠通各为同仁,尊敬的客户 下午好! 首先感谢支持我惠通发展的客户们给予我厂的信任与支持!特别感谢能够坚持奋斗到今天的辛勤劳作的惠通员工们!在此我仅代表厂部向辛勤工作在各岗位的全体员工致以衷心的感谢及新春的祝贺!在此大地回春,新春到来之际,也是对我们上一年工作做出总结的时候了! 在匆匆而过的2010年里,在全体员工的共同努力下,工厂在各方面都取得了显著成绩,年产量突破20000台比去年同期上涨近一倍。在ISO9001和2008质量管理体系引导下争取明年将产量再翻一番,勇创历史新台阶。今年我们又

向萧山区政府提交了“管理创新”项目申请和专利认证项目60多个,已经获得批准的专利项目40多个。在现场管理一块,我们又重新聘请深圳来的咨询公司葛老师和杨老师为我们做现场指导,并对我们的绩效工资考核做出进一步完善,让大家有多大能力赚多少钱,你们的工资自己定!亲爱的员工们!我们的企业就好比一列行驶中的火车,我只是火车头,把把方向而已,究竟我们跑不跑的快,要靠大家的齐心努力,为什么动车跑的快?因为动车上每一节车厢都装有发动机,每一节都是动力,只要大家在各自的岗位上都是可保持着和 我同一个方向,我们就一定会向前进中的动车一样疾驰! 你们在工作岗位上的努力我看得见,比如潘春波同志在生产任务非常紧的情况下,和工人一起加班,工人干到几点他就跟到几点,不叫苦不叫累,这是一种什么样的精神?这是一种忘我的团队精神,我们就需要这样踏实肯干的

员工,身先士卒的领导。当有些人抱怨工作烦,不愿承担责任的时候,他还有一句话是这样说的“工厂里的每一件事都和我们有关,大到基础建设,小到一颗螺丝,只要是惠通的,就跟我有关!”多么典型的主人翁精神,员工们,惠通是大家的惠通,工厂是大家的工厂,我相信在我们大家的共同努力下,不久的将来我们就有上市的可能,到时候我愿与大家一起分享成果,你们都是惠通的股东! 我们工厂里优秀敬业的员工有很多,优秀事迹比比皆是,在这里就不一一列比了。再说我们的工艺改进方面的成绩,西门子厂家6-7十万的设备才可以做出来的大堂机柜,在我们优化部的潘志桥的苦心研究下只用几个模具的改造就轻而易举的胜利投产了,马智民设备组的工艺也为产能再创新高打下坚实的基础。在过去的2010年里,我们为了保证客户的满意度确保设计出的产品顺利投产在机柜的试装程序上又作了进一

2021年公司老板开会发言稿

公司老板开会发言稿 紧张而富有收获的猪年过去了,充满希望和勃勃生机的玉鼠吉祥年到来了。那么关于公司老板开会发言稿范文该怎样写呢?下面就是给大家带来的公司老板开会发言稿范文,但愿对你有借鉴作用! 各位员工: 大家好!首先在这里给大家拜个早年,祝大家身体健康,万事如意,合家幸福! 律回春晖渐、万象始更新。我们告别了成绩斐然的20__年,迎来了充满希望的20__年。我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意,并通过你们,向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。 20__年,是不平凡的一年。南通润创历经坎坷、曲折,却依然昂首挺立。年初历经了一场风波,员工情绪极不稳定,生产任务又紧张,但没有人害怕、没有人退缩,南通润创人齐心协力,共同前进。总公司也抽调了一批技术骨干,加入到润创的大家庭中,起到了传、帮、带的良好作用。我们也采用了一系列方法,成立了生产管理小组、质量管理小组、安全管理小组,通过共同合作,把我们的管理逐渐引入正常轨道。通过提前做好生产计划,提前落实产前

工作,优化生产流程,加强产前、产中控制,确保了我们的交期保证。我们从年初三条线,通过大家的共同努力,到年底实现10条生产线(比年初预计十二条线差一点),总员工人数280人、年产量做到43多万件的生产规模。20__年全年产量86万件,超过了09年的84万件。通过把生产目标和品质管理绩效考核相挂钩,确保了我们的质量,全年终期一次查验合格率在93%,离年初目标96%也差一点。总之,通过强化管理、科技创新、优化生产工序、市场转型、亏损整治、当地人才引进、文化建设等方面的齐抓共管,公司现保持着健康、稳定、强劲的发展势头。员工年收入也达到25000元以上,班组长以上管理工作人员年收入达到了35000元左右,同比09年上升了25%。公司还确立了一周六天工作日的工作制度,确保了我们的职工工作日和休息日的稳定。此外,本着人人参与公司管理的精神,我们多听取广大员工 ___和建议,比如在食堂管理方面、阳光通道的开通,都是比较好的改进。 我们取得的成绩来之不易,我们之所以能坚强地走下来,离不开我们总公司的鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为,奋斗的身影是最美丽的,因此,你们是最美丽的。在此,我再次向对润创发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢,因为有你们才有润创的今天。

销售公司年会发言稿范文

.精品文档. 销售公司年会发言稿范文篇一:销售公司年会发言稿范文各位领导、各位员工:大家好! 我受公司委托,现将2*** 年工作做一总结,同时把xxxx 年主要工作思路汇报一下: 一、工作的总结 回顾公司一年来的工作,可以用两句话来概括:总的形势是好的,取得了一定的成绩。但同时也暴露出很多的问题和不足,需要我们加以改正。 一年来,在公司的领导下,全体干部员工围绕公司年初所制定的目标,同心同德,开拓进取,在大家的共同努力下,我们取得了令人满意的成绩:2**** 年公司共完成产值元,实现销售收入元,利润元。同时,化机、化工两个分支单位也都较好地完成和超额完成了各项任务。化机完成产值17671029 元,创历史新高; 农药化工完成11370398 元; 而顺酐则一改过去亏损的局面,实现盈利。这一切为我公司的持续健康发展奠定了扎实的基础,这一切也都是和大家的辛勤劳动分不开的,在此,我代表公司对全体干部员工表示最真挚的谢意! 回顾和总结一年的工作,主要有以下几个方面:一、抓住时 机,上马顺酐二期工程 .精品文档. 我们的顺酐项目在完成一期工程后,由于市场原因,始终处于亏损的局面。因此,我们未能按原计划完成二期工程。但是,从2**** 年6 月份起市场形势发生了

根本性好转,顺酐价格一路猛升,顺酐一期开始取得良好效益,于是公司果断决定:抓住当时有利时机,在一期工程不停车的情况下,上马二期工程。 二期工程于8 月24 日开工兴建,自开工伊始,我们的员工就表现出了极高的工作热情和奉献精神,真正掀起了一个轰轰烈烈的大干的局势。大家加班加点,毫无怨言,尽管有时已经十分疲劳了,却从无一个人退缩,仍然坚持工作。总之,大家在施工期间的表现是应该肯定的,说明大家能够真正做到和企业心连心。 二、积极进取,圆满完成b 级锅炉制造资格证的取证工作 大家知道,我公司原有的锅炉制造资格证为c 级,随着市场的不断发展,c 级锅炉制造资格己逐渐落后于形势,在激烈的市场竞争中渐落下风。同时,我公司在技术人员及其资格上以及设备加工方面己满足b 级锅炉制造资格的要求。为此,从**** 年5月份起,我们开始全力投入到b 级锅炉制造资格的取证工作上来,并于12 月16 日顺利通过国家特种设备中心审查小组的审查验收,我们的工作主要是: 首先,我们在原来已经建立的完整的质量保证体系的基

公司活动总结发言稿

公司活动总结发言稿 公司活动总结发言稿 公司活动总结发言稿1 首先,我代表全休员工,对总结表彰大会的隆重召开表示热烈的祝贺!对全体员工在20xx年所做出的成绩和贡献,尤其是受到表彰的先进管理者和优秀员工,表示热烈的祝贺!对所有员工家属表示春节的慰问。在过去的一年,是公司不断成长、成熟的一年,我们在邹总的正确领导下,在全体员工的共同努力下,坚持“以人为本”的经营理念,认真贯彻公司的发展战略,正确应对金融危机、人力资源紧缺等困难,充分发挥内部优势,使得公司持续了平稳发展,在各个方面取得了必须的成绩,确保了产、供、销平衡发展的局面。 20xx年已经过去了,在这辞旧迎新之际,回首xx公司这些年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。这天,我想感谢和xx公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放下休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作;就因为有了大家的共同努力和奋斗,让xx公司在陶瓷布料机械上取得这天优秀的成就。感谢你们的努力和坚持,也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到十分地骄傲!在此,我

仅代表总经办对20xx年度工作作出几点总结: 1、组织结构进一步完善,明确了公司发展和方向,清晰了部门职责。 在上半年,xx公司从旧厂搬移到新厂成立了此刻的xx科技股份有限公司,作出了很大的改善。从采购原材料到成品出仓整过生产过程都有部门专人监督管理,构成了一条企业生产链的作用,明确了各个部门的职责,分工与协调、合理配置人力资源,是公司持续发展、规范化管理的基础工作。 2、车间环境卫生得到了很大的改善。 各个部门都能自我清扫、保洁方面都有明显的提高,我期望在20xx年有更好的改善,制定一个有效合理的方案出来。开展“6s”管理,“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”。我们要认认真真地对待工作中的每一件“小事”、每一个细节。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我们坚持下去并且把它做好,平凡的事也变得不平凡了。 3、产品的质量得到了进一步调整,但还有待提高。 由于企业不断地发展壮大,以及社会的发展需要,在剧烈的市场竞争中求生存,为了不断地满足新老客户的需要,提高产品的质量,降低企业的成本,提高我们售后服务的潜力和产品研发的项目,还有营销、财务、供应等等要应对的各种问题。我们务必要建立一支高素质的员工队伍,完善的管理制度,加强员工之间的沟通与管理,协调各部门的关系,目标一致、相信没有什么事能够难倒我们的。今年,

活动动员大会发言稿

动员大会发言稿 尊敬的各位领导嘉宾、老师、亲爱的同学们: 大家晚上好,我是xxxxxx的xxxxxx,现在担任农民之子社团的副社长一职,负责社团的春晖行动和内部建设工作;今天,很荣幸能够站在这里,看到那么多崭新的面孔加入到回报家乡、回报社会的行列中来,给我们的队伍注入了新的力量。因此,我代表农民之子社团,对各位嘉宾的光临表示衷心的感谢,对新加入农民之子社团的同学表示热烈的欢迎,下面,我就借这个机会,向大家介绍一下春晖行动。 “春晖行动”是由共青团贵州省委于2004年10月根据唐代诗人孟郊《游子吟》的感人意境,创意发起的一项大型社会公益活动,倡扬“饮水思源”、“反哺故土”、“回报社会”等传统美德,充分发挥“亲情、乡情、友情”的情感纽带,以“亲缘、地缘、业缘”为社会网络,积极创造条件,组织广大离乡游子关注家乡的扶贫开发建设,在“志愿、公益、互动”的原则下,发挥个体和团体优势,为促进农村社会经济发展提供有力的智力、物力、财力支持,为建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会贡献巨大力量,同时,春晖行动也是我们社团的精品活动之一。 在学院领导的关怀以及社团指导老师xxx老师的指导下,2008年寒假,农民之子社团成员xxxx在家乡黎平县主持的“登杠村第一届发展教育研讨会”拉开了农民之子社团

春晖行动的序幕,xxx在家乡开展第一届发展教育研讨会的成功经历,引起了农民之子社团骨干xxxxxxxx等同学的关注,他们合计着利用寒假,回到各自家乡再次组织类似的活动,以促进家乡发展。从2009年1月13日起,活动历时45天,他们的足迹遍及xxxxxxxxxxxxxx等4县市51个建制村,路程长达五千多公里。 2009年暑假期间,农民之子社团成员xxxxxxxxxx三位同学再次组成返乡小组,从8月1日到20日,历时20天,总行程达2000多公里,先后到xxxxxxxxx三县开展以“宣传春晖思想、增强农村群众卫生意识”为理念的春晖行动。 2010年寒假,农民之子社团组成数个春晖返乡小组,分别到贵州省黎平县、纳雍县、锦屏县、正安县开展“春晖行动——我与家乡共发展”等主题活动。 2011年寒假,由社团骨干xxxxxxxxxx等组成返乡小组,到锦屏县开展“相亲相爱一家人”联谊活动。 2011年暑假,由社团成员xxxxxx等组成的返乡小组,到xxx县开展河镇乡发达村“旧物传情,感恩你我”爱心捐赠活动以及舍虎村第一届半夏文化节活动。 从2008年寒假至今,我社团先后组织社员到黎平县、松桃县、织金县、贵阳市白云区、正安县、瓮安县、湄潭县、黄平县、锦屏县、纳雍县、赫章县、威宁县、息烽县等13个县市100多个建制村开展法律知识宣传、召开发展教育研

公司会议发言稿

公司会议发言稿 发言稿一:一、冷静、慎重面对形势。七年,我们取得了良好的成绩,,这是在金融危机情况下取得的,不容易。但,这个只是我们继续攀登的基础,不能成为我们的负担。而今年的开局总体上说,还不错,可前景并不十分明朗。这就要求我们冷静地分析自己的状况与市场形势,慎重地采取措施。俗话说:一年之计在于春。虽然说,已经到了3月份,但还是春天。公司、各生产、管理部门都要认真地位全年布好局。没有良好的布局,就不可能有良好的成果。 二、踏实管理,克服粗放的思维和习惯性的行为。今年的职代会提出,我们决心从今年开始,要使公司实现新的跨越。这不能只成为我们的口号,要成为我们的行动。跨越是要在坚实的基础上,并且要有一定的动力来源,这基础和动力来源就是管理。管理不仅是理论问题,更重要的是实践问题。实践就是要一步一个脚印,就是一件事一件事去做,既要有负责的精神,又要有认真的态度,更要求有管理素养。而不只是把事情做了,是大大咧咧、按习惯性做法做了。同样是做事情,这里面却存在着创新问题、是否今夕的问题、是否有效益的问题、对自己的管理实践有无提高的问题。管理是复杂的事情,也是简单的事情。最近,集团公司组织代表团去台塑学习。台塑这样一个家族企业的管理,能够随着时代的发展而发展,其管理的严谨规范是一条不变的基线:严控成本,严格管理规范。我们这样的企业,就是要克服粗放,按制度执行,要克服惯性行为。

三、有效约束自己,增强执行力。公司的制度,就是公司的管理法规。既然是法规,就是要执行的。在执行中有问题,可以反映。但在制度未修正之前还必须按原制度执行。制度是用来约束后来的行为的。 我们的方针目标已分解到分管领导(我本人亦有21项)以及各部门,各部门应分解到个人。根据目标分解以及每个人的岗位职责安排工作,尽可能做到:人人有担子,事事有人管。年前,公司曾要求每人每月有计划,每月一小结;每部门要有月计划、月小结(部门会议)。1——2月份,各部门负责人的工作计划我都看了,不太令人满意。请各位认真对待,养成习惯,持之以恒,必有收获。如果拿忙来塞责,是没有道理的。没有计划的忙,是瞎忙、乱忙。 四、努力构建学习型企业,不断提高素养。一是政治学习,党委系统要坚持扩大中心组学习制度,坚定方向,加强廉洁自律,各基层支部要有常态的学习计划,以求提高政治素养。二是要管理知识的学习。今年启动企业文化建设为重点,提高管理素养。企业文化是企业的灵魂,大家一定要提高认识。我们要在实践中,不断地凝结共识,提高自己,形成公司的核心竞争力。 只要有耕耘,肯定有收获! 发言稿二:尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们: 大家下午好! 今天是公历xx月xx日,农历xx月初九,农历新年已经过去了xx天,但在这里,我还是要送上xxxx年我最真挚的祝福,祝愿大家在xxxx年里工作

公司开会发言稿

公司开会发言稿 尊敬的各位领导亲爱的各位同事下午好: 今天我代表美景酒店在这里发言,即很荣幸也惶恐,荣幸的是作为集团的一个新公司领导给了我们更多展示的机会,惶恐是因为在年初制定的部分目标未能按期完成,回顾上半年,酒店全体员工克服了刚刚起步,经验不足等方方面面的困难,经历了各种大型会议和重要vip客人的接待工作的考验,逐渐由创业走上了成熟,取得了些成绩,在上半年,共接待客人8000人次, 创营业收入143万元。上半年我们有很多经验值得总结,有很多果实值得我们珍藏。 在上半年,主要做了如下7项工作: 一、完善各项规章制度,逐步健全内部管理。酒店在工作运行中结合实际情况,不断的进行调整,并与周边同行业“静雅”、“郑上”“山水”等同行互相交流学习,借鉴经验,取长补短,弥补漏洞,使酒店的规章制度不断得以健全和完善。为了使酒店的的管理水平更上一个新的台阶,目前, 酒店已制定下发了各类职责、规定、办法、流程等规章制度40余个, 对每一个人的岗、责、目标都提出了明确的标准,做到了对每项工作、每个工作环节都有章可循, 有规可依。 二、加强人员的素质培训,努力提高服务质量。 培训是提高员工素质的有效手段,是提高服务质量的基础性工作。酒店刚成立时, 首批进入的工作人员绝大部分没有从事酒店工作的经验, 高层次的管理人员就更加缺乏, 加之酒店又是一个人员流动性较强的行

业,新老员工之间还注意搞好传帮带,实行“一对一”的培训,这对新进员工快速熟练掌握工作业务起了很好的作用。平时酒店注意经常给员工引进新的服务理念,提倡个性化、亲情化服务。五六月份又开展了质量服务月活动,在酒店LED屏幕打出字幕,请顾客对酒店的服务质量提出宝贵意见,并开展优秀服务员评比活动,活动的开展进一步在员工中树立了“服务第一”的思想。 三、加大宣传和营销力度,积极寻找培养客源,努力提高服务意识, 全面树立酒店的良好形象。 提高酒店的知名度和培植自己的固定客源,是一个酒店生存和发展的基本前提。在上半年与100余家单位签订固定协议。另外还注意利用媒体宣传自我,打电视广告,做广告标牌,制作宣传饭店的小册子, 印发菜肴介绍等一系列促销措施。经过“春节、五一、各类考试住宿短时间高强度的入住。不仅为酒店积累了丰富的工作经验, 也对建海美景酒店起到了很好的宣传作用。 在3月中旬,由于周边拆迁,积极联系相关政府部门,在酒店设立了拆迁指挥部,拆迁工作人员在酒店住宿,两次村庄拆迁办公消费额达到将近18万元。随着农业路高架建设,通过多方联系,目前中建路桥建设工程项目小组在酒店入住,虽然房量不大,但也为酒店经营带来了一定效益。6月份酒店又开展了全员销售活动,制定出了一套全员销售奖励方案,使酒店呈现出人人关心销售,人人参与销售的良好局面。酒店还克服了酒店接待规模有限的短处,打出了联手战略,与高新区唯一三星级酒店合作,

活动领导发言稿三篇

活动领导发言稿【三篇】 篇一 大家好! 首先,请允许我代表联合利华以及清扬品牌,向本次活动的合作伙伴北京华联表示感谢。我也要向今天到场的各位关注清扬,喜欢清扬产品的消费者表示衷心的问候。 作为清扬的品牌代表,我很高兴能通过这次“激情清扬,无屑可击”大型路演邀请北京华联的消费者们一起体验清扬产品的无屑可击,感受清扬品牌和足球共通的“挑战”、“信任”的精神。 对于清扬产品来说,挑战是一项永不停止的任务和精神。对于自己的产品,我们永远在挑战中寻求突破,令去屑科技不断推陈出新。在清扬法国技术中心多项国际专利技术的支持下,清扬向洗发水的技术高度发起了一轮又一轮的挑战,挑战精神已经渗透到清扬品牌的每一个层面。短短几年中,我们针对中国消费者的不同需求,开发了多达12款专用产品,更革命性的首次提出去屑分男女的全新理念,所以清扬邀请到C-罗,小S等分别作为男士和女士的代言人,他们都各自在体育界演艺圈表现出极强的不断突破自我的挑战精神,与清扬的品牌

精神契合的无懈可击。 上市至今多年来,清扬一直坚持以为消费者提供无 屑可击的优质产品为己任;时至今日,相信清扬的广大用户已经开始享受挑战自我后成功的愉悦。在上市之初, 我们就曾与北京华联合作,为消费者带来过“舞林大会“大型活动,成功的让大家体验了清扬无屑可击的产品。 这次清扬再次携手北京华联,重装上阵,借助全球 关注的賽事:足球世界杯,给大家带来新一轮的无屑酷 爽体验。 世界杯足球一直受到全世界人类的热捧,它所传递 的“挑战自我”、“相互信任”的比赛精神可谓是和清 扬产品的品牌精神相得益彰。清扬今天携手北京华联共 同主办“激情清扬,无屑可击”大型路演活动,诚邀各 位体验清扬给大家带来的激情活力。在这次活动期间, 我们也将借南非世界杯足球的赛事气氛,与各位一同感 受南非世界杯足球的活力,感受“挑战自我,无屑可击“的激情。 最后,我预祝这次的活动圆满成功,谢谢大家! 篇二 尊敬的各位领导,同志们,同学们: 上午好! 小荷初露日,柳色犹新时。在这生机盎然的日子里,

董事长公司周年庆讲话稿

董事长公司周年庆讲话稿 从客观上来看,一个公司的周年庆,就是这个公司的经济实力与社会地位的充分展示。下面就是小编给大家整理的董事长公司周年庆讲话稿,仅供参考。 董事长公司周年庆讲话稿(一): 各级领导,各界来宾,大家下午好。 一转眼,赣江游船公司就已经1岁了,即将迎来它一周年的庆典。在这个特别的日子里,我代表江西赣江游船投资发展有限公司全体员工,对一年来给予公司关心、支持和帮助的社会各界人士表示最诚挚的谢意!对一年来,风雨同舟、和衷共济的所有兄弟姐妹表示最亲切的慰问! 回首过去一年里,我们发扬“踏实肯干、拼搏进取、勇于付出、积极创新”的精神,以赣江游船特有的激情,面对各种挑战,遇难勇进,同心协力,圆满的完成了公司下达的各项工作任务,辛勤的汗水换来了累累硕果,一年来我们曾多次受到社会各界人士的高度评价,我们的努力使赣江游船公司形象日益提高,使公

司的良好声誉日益增强;我们要将成功化为行动,把过去的荣耀,当成是我们今日的新起点,当成我们明日奋进的新动力! 下一步,公司要进一步做大、做强,稳健立足本地市场,积极开拓国内市场,树立《赣江游船》品牌,让赣江游船品牌走出吉安,走出江西,走向全国!我相信,在公司全体同仁的共同努力下,在广大客户朋友的支持与帮助下,我们团结协作,再接再厉,赣江游船必定会取得更大的辉煌! 最后,祝愿本次庆典圆满成功!祝愿大家身体健康,阖家欢乐,万事如意! 董事长公司周年庆讲话稿(二): 各级领导,各界来宾,大家下午好。 今天,能够出席*公司重组*周年庆典,我感到很高兴,很振奋。首先,我代表集团向董事长、总经理,向*公司全体员工表示最诚挚的祝贺和最亲切的慰问!向各界宾朋表示最热烈的欢迎和感谢! 重组*年来,公司一直牢牢把握集团战略部署和发展定位,以“先人一步,高人一筹”的胆识和气魄,瞄准行业一流,按照现代企业制度规范运营,诚信创效,开拓进取,务实求新,各项工作始终保持良好的进取态势,整体经济运行质量实现了健康均衡

公司活动发言稿范文与公司活动演讲稿汇编

公司活动发言稿范文 大家好!很高兴在这里和大家相聚 首先要感谢公司给我这次机会,感谢领导和同事的关爱,感谢爷爷奶奶,叔叔阿姨这一年多对我的大力支持。 我叫xx,来到淄博北极神公司已经有一年多的时间了,在坐的爷爷奶奶,叔叔阿姨应该对我不陌生,一年多的时间里,一颗流浪的心忽然间找到了一个可以安歇的去处。也许坎坷,让我看到互相搀扶的身影; 也许失败,我才体会到一句鼓励的真诚; 也许不幸,我才更懂得珍惜幸福。生活给予我挫折的同时,也赐予了我坚强,我也就有了另一种阅历。对于热爱生活的人,它从来不吝啬。 要看你有没有一颗包容的心,来接纳生活的恩赐。酸甜苦辣不是生活的追求,但一定是生活的全部。试着用一颗感恩的心来体会,你会发现不一样的人生。不要因为冬天的寒冷而失去对春天的希望。 记得刚来公司的时候我是一个不爱说话的人,因为对这个行业,对产品非常的陌生,来到公司的目的只有一个,那就是我要养活我自己,我要在这个城市里立足,对于一个没有学历,没有背景的一个农村的女孩来说我只有勤奋和努力,在我跌跌撞撞的工作了3个月的时候,我遇到了一位阿姨,当她看到性格急燥的我的时候,她批评了我,并且指导了我,她告诉我她们这个年龄的人都午休的习惯,如果我去的时候还没有睡醒便会打扰到他们的休息,她还告诉我,凡事要慢慢来,不要着急,不要急功近利,我牢牢的记住了她的话,并且在做每件事之前都会想起她的话“不要着急”这4个字将会让我受用一生。走出家门,我走向社会,生活的每一天,我都充满着感恩情怀,我学会了宽容,学会了承接,学会了付出,学会了感动,懂得了回报。用微笑去对待每一天,用微笑去对待世界,对待人生,对待顾家,对待困难。 所以,每天,我都有一个好心情,我幸福的生活着每一天。幸福是什么,我认为,对于老年人来说,最大的幸福就是没有疾病的困扰。最后我用我最真诚的心感谢爷爷奶奶,叔叔阿姨对我的关心和支持,我将以更热情的服务让爷爷奶奶,叔叔阿姨的晚年生活过的健康快乐! 第1 页共9 页

活动开幕演讲稿

活动开幕演讲稿 篇一:开幕活动董事长发言稿 尊敬的各位领导、各位来宾,各位企业界的朋友,各新闻单位的朋友,大家上午好!三月春满大地,在这充满希望的季节里,XX建材交易中心携手湛江市广播电视台联合举办的“品质生活博览会”正式开幕了! 本次博览会,XXXX建材聚集了各大家装建材参展商,以诚信的产品质量、实惠的产品价格、国际领先的设计理念,为湛江市民带来了全新的一站式家装无忧体验。同时,博览会结合首次在XX举行的XX 小姐粤西分赛区海选,热力车展、房展等活动,合力打造美丽经济,既满足XX人对高品质生活的美好追求,也为XX片区建材交易和文化产业结合发展树立新标杆。 在此请允许我代表XXXX建材全体员工向本次品质生活博览会顺利举办辛勤耕耘的各位行业领导、各位企业界的精英,各位新闻界的朋友们以及关注博览会的消费者致以真诚的敬意和衷心的感谢。 篇二:开幕式演讲稿 篇一:开幕式演讲稿——院长 尊敬的各位来宾,老师们、同学们: 大家下午好! 在这春暖花开的日子里,在美丽的山水园林式的长安校区,西北工业

大学第六届管理科学文化节隆重开幕。这是管理学院学生活动中的一件盛事。借此机会,我谨代表管理学院全体教职员工对本届管理科学文化节的开幕表示最热烈的祝贺,向一直支持和关心管理学院教学与学生活动工作的领导老师们表示衷心的感谢,向精心组织和大力支持并积极参加本次管理科学文化节的广大师生表示最诚挚的问候。 西北工业大学是一所以发展航空、航天、航海工程教育和科学研究为特色,以理工为主,管、文、经、法协调发展的研究型、多科性、开放式的科学技术大学,是国家“985工程”和“211工程”重点建设的高校之一。 近几年来,西北工业大学管理学院坚持“以人为本、科学发展、特色立院、质量强院、服务社会”的宗旨,在人才培养、学科建设、师资队伍建设、科学研究、学术交流等各个方面,都实现了跨越式的发展。同时我也希望我们管理学院的同学在大学的学习生活中能够做好以下四个方面:一是加强思想道德修养,要始终把思想品德的提高放在大学学习的第一位;二是要认真规划将来,志存高远,在大学期间认真给自己做一个职业生涯规划;三是提高创新实践能力,提升自己的就业竞争力;四是培养不懈努力和积极进取的精神,人生不会永远的一帆风顺,在挑战中完善自我,提升自我。 从今天开始,第六届管理科学文化节也正式拉开帷幕,各项精彩的活动也即将举行,届时,我相信管理科学文化节的活动必将引起全校范围内的新一轮关注,而我们管理学院的老师和同学们也将继续以传播管理文化,普及管理知识为目的,将我们的管理科学文化节的品牌打

《2021公司新领导上任表态发言稿》

《2020公司新领导上任表态发言稿》 新领导上任表态发言 (一)各位领导、全体员工: 大家好。 首先是真诚感谢。感谢公司领导对我长期以来的关心和关注,培养和信任。新的岗位、新的职务是一个新的起点,但更是一个新的考验,我一定不辜负组织的信任,和李主任配合好,团结班子成员,齐心协力搞好安全生产经营稳定工作,为车间的发展贡献自己的力量。在这里我对自己提几点要求。 1、始终坚持在公司党委的正确领导下,本本分分做人、扎扎实实做事,负责认真主动地抓好支部工作。 2、发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,和行政一道带领全体员工把各项工作做好。坚持以身作则,顾全大局,团结拼搏,和衷共济,与大家一齐把车间的事情做的更好。 3、始终牢记职务就是责任,责任重于泰山。全心全意把自己分管的工作做好。一定要对得起公司党委的信任,对得起领导班子的支持,对得起在座的广大干部职工的关心。 4、始终保持谦虚谨慎,求真务实的工作作风。虚心向胡书记学习,向同志们学习,继承和吸收一车间多年来的优良传统和好作法,并注重创新,进一步探索更新的思路和方法。 车间的昨天,经过上届班子和全体党员干部职工的辛勤耕耘,取得了辉煌的成就。车间的明天,靠我们在座的各位继续用智慧去描绘、

用汗水去创造。总之,我将在公司的正确领导下,与班子成员一道,与广大干部职工一道,迎接挑战,战胜困难,抢抓机遇,顽强拼搏,以优异的工作实绩回报公司公司党委的信任,回报各级领导和同志们的关心爱护。 祝同志们工作顺利,身体健康。谢谢大家。 新领导上任表态发言 (二)各位领导、全体员工: 大家好。 首先感谢公司董事会对我的信任,在益华电器有限公司快速发展时期,我被任命为公司行政副总经理,我感到非常高兴,这是公司领导和全体员工们对我的信任,在此我向大家表示衷心的感谢。我走上这个岗位,深感自己身上的责任重大,为此,在今后的工作中我将不负众望,恪尽职守,在公司董事会的领导下开展各项工作,认真履行好自己的职责。 我们要以公司的利益为自己的利益,以公司的荣誉为自己的荣誉,以公司的命运为自己的命运。能够做到这样,我们的公司就会蒸蒸日上。 益华电器经过了几次企业组织架构的调整和完善。经过最新的调整,现在由我分管的有五个部门,分别是:总经办,行政人事部,财务部,采购部,安全部。 我当前的首要任务,要正确引导职工思想,维护企业生产生活稳定,合理安排公司资源,开源节流,同时加大安保力度,维护企业生

公司会议发言稿范文(完整版)

公司会议发言稿范文 公司会议发言稿范文 第一篇: 公司会议发言稿 各位同事: 大家好,为了在明天的产销会议上不耽误大家的时间,所以把明天开会时我所要讲的内容整理出来,请各位讨论指正。 我在公司会议上及平时与大家交流时,反复强调过一个理念: 我们的目标就是满足客户需要。为什么满足客户需要是我们的目标呢?也只有满足客户需要,客户才会选择我们成为他们的供应商,我们才会有定单,我们才有可能获得生存。客户的需要是什么?这些内容我想大家都很清楚,如果要把客户需要排个先后顺序,应该是品质,交期,价格。服务,结算。要在这五方面满足客户需要,需要我们所有人员付出很大心血才能做到。以品质控制来说,选择品质有保障的供应商是第一步,下来就是来料检测,制成环节的控制,成品的搁置,检测。就品质控制来说,我们不是嘴上说说就能达到的,是需要我们付出心血付出行动才能实现的。为什么说,我们要付出心血才能做到呢?因为每一个环节的控制,我们管理人员和具体操作人员,必需要有搞好此环节的品质意识,专业技能,和很强的责任感。意识技能责任感需要我们从做小事开始逐渐培养,不付出心血是不可能培养出来的。从另外一个角度讲,我们所从事的行业就决定了我们赚的是辛苦和呕心沥血的钱,因为我们从事的是没有多少技术含量的加工行业,这种行业进入门槛低,因此造成我们的行业竞争很激烈,我们只

有比同行更努力更用功,我们才能获得好客户获得生存。所以我们每个人,包括我自己都要有意识的告诫自己,公司要能得到生存,得到发展,不是轻而易举就能实现的,我们必需抛弃掉要轻松要安逸的想法,从心理上做好辛苦和呕心沥血的准备。当然我们每个人都可从辛苦和呕心沥血中获得回报,既能赚到钱同时也培养起了个人的优秀品质。 一个人拥有的优秀品质越多,如勤奋,如好学,如责任感等等,一个人在社会上获得也会相应的多。满足客户需要的其他方面也是取决于我们公司内部人员的意识技能和责任感。如交期方面,客户要求的交期就是我们要实现的目标,我们首先要有这样的目标意识,然后从物料到料时间,生产计划的评估制定,再到制成完成,再到送货。每一环节需要我们有相应的技能去控制。达成交期准时的目标除了内部人员做以上努力外,我们的业务人员在接单时也应该考虑掌握电芯的周期性,不能拿一个我们不可能完成的目标回来。我们满足客户需要既是为了生存也是为了防止破产。大家都知道我们所有的客户都是有帐期。如果我们品质,交期等方面出了问题,我们在收货款时就会给客户以把柄,他们就有理由拖欠和克扣我们的货款,这样一来我们的资金周转就会有问题,我们对供应商付款就会产生问题,我们的来料和信誉就有影响。如此恶性循环,我们也就玩完了。 总之,我希望内部人员理解和行动以上几个方面。培养出强烈的目标意识,逐渐完善工作技能,强化责任感。我也相信大家在曹总的带领下,也一定能实现我的期望。去年年末和今年年初,我就和曹总,薛总定下了公司的发展方法。以严格控制风险和稳步发展为最核心的事务。我们最大的风险就是客户跑单和恶意拖欠货款。具体怎么

公司活动发言稿

公司活动发言稿 遵照我公司机关党委开展好创先争优活动专题民主生活会的要求,紧紧围绕“加强沟通能力强化责任意识”这个主题,结合自己的实际工作,进行了认真的回顾和剖析,现在将我的思想及工作方面的情况汇报如下,有不当之处请给我提出宝贵意见,便于今后有更大的进步。 一、存在的主要问题 、学习不够深入。虽然重视理论学习,但不够系统,缺乏全面、系统的钻研精神,特别是业务知识,理论思考和科学实践水平有待于进一步的提高; 、工作缺乏创新性。工作中虽然肯干,主管、分管、领导交办的工作能完成,但不甘人后、积极进取的锐气逐渐被四平八稳、墨守成规和不求有功、但求无过的思想代替,没有更高的标准要求自己。 、忙于事务,工作方法还有待提高; 、有时思想上还存在畏难情绪。 二、今后努力的方向 、加强学习,虚心求教,不断提高自身素质。学习是永恒的主题,知识是创新的源泉,在学习安排上要持之以恒,形成一种自觉行动。学习中注意在积累和夯实理论基础的同时更多的要突出在实践中学习,向周围同事学习,要确实做到学以致用,解决问题,而且通过学习,增强工作的预见性、计划性,减少和克服盲目性。 、进一步改正工作作风,提高工作效率。转变工作作风,首先是要树立敢于碰硬的工作作风,破除惧怕困难,畏首畏尾的思想,牢固树立敢想敢干、敢于负责的观念。率先垂范带头执行好机关各项制度。要注意发扬党的优良传统,兢兢业业做好本职工作,讲效率、求质量扎实做好工作。 、要严格要求自己。领导干部干干净净干事,就是要守得住清贫,耐得住寂寞,稳得住心神,经得住考验,严守党纪国法,自觉做到秉公用权,不以权谋私;廉洁用权,不贪污腐败,树立正确的世界观、人生观。要有强烈的事业心和高度的责任感,想干事、肯干事、干得成事,为工作尽心尽力、尽职尽责。要加强自身修养,提升精神境界,增强自律能力,做一个合格的产党员。 、在财务管理上牢固树立以人为本,以财为中心的理念,探求适合企业特点的财务文化。 、在工作方法上运用“上者为闲,能者居中,工者局下,智者在侧”的经典,用人之长,调动各方面的主观能动性。 、进一步加强自身建设,完善部门负责制度,个人岗位责任制,率先垂范,狠抓落实、

公司大型会议发言稿范例文档

公司大型会议发言稿范例文档 Sample documents of speeches for large-scale meetings of the company 编订:JinTai College

公司大型会议发言稿范例文档 小泰温馨提示:发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自 己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。按照用途、 性质来划分,是演讲上一个重要的准备工作。本文档根据会议演讲稿 的要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后 内容可随意修改调整修改及打印。 各位领导、各位同志: 今天是xx月xxx日,再过xxx天我就在xxx局工作整整 一年了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年来 的感受,再剖析一下自身的不足之处。 感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心地来到了xxx这片热土,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好xxx局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了,就必须对上级负责、对我的干部

负责。近一年的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是xxx局全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。 感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个小局的领导也要树立全局听思想,也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致,同时要结合本局实际,引导全体干部转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾 了局部利益。 感想之三,群众是一切工作的力量源泉。x局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点,那就是税收中心工作最终就是征管工作,征管抓好了,收入自然会上去,要从关系上要税,从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害,从中我受到的启发是,要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。

上市企业会议的发言稿.doc

上市企业会议的发言稿 【发言稿】 今年年初省人大开会的时候,我就曾同有关领导探讨过如何推动我省企业上市工作。今天省国资委开这个会并以此推动全省国有企业上市,这项工作是很及时的,也是很有必要的。下面我将围绕企业上市这个主题,谈谈体会。 一、上市公司的好处及优势 1、上市为企业建立了一条长期、连续不断的市场直接融资渠道。 我主持成大工作近20年。公司1996年上市,现已有14年了。作为14年上市公司的董事长,我觉得上市带给企业最大的好处就是为企业建立了一条长期、连续不断的市场直接融资渠道或叫机制,这是重中之重,也是第一位的。如果上市公司做不到能够在市场上融资这一条,尽管上市公司还有其他很多的优势,那我觉得上不上都可。到今年年底,辽宁成大的净资产已超过80亿,尽管公司上市14年,市场融资3次(包括开始发IPO,搞了2次配股),仅拿到了3个多亿人民币。说来很惭愧,但辽宁成大是以外贸业务为主发展起来的,包括成大方圆、成大生物现金流都很好,对资金需求非常有限。假如辽宁成大象今天在座的各位企业家一样,对发展资金有巨大需求,可能几十亿乃至上百亿的市场直接融资都可以做得到。可见市场直接融资的优势是显而易见的。以广发证券为例,去年腊月二十九广发证券获批上市,现在其净资产是一百五十亿元左右。它这一次市场融资目标是180亿元,如果成功的话,仅一次性募集的资金就远远超过其

这么多年的积累。可以说,通过上市使广发证券步入一个发展的快车道,并为其稳定在全国前几位的综合类大型券商打下了坚实基础。而且接下来,只要企业健康运行,需要资金,可以连续不断地从市场再融资。再说成大生物。这是今年证监会批准可以分拆上市的第一家公司,而且到现在也就受理这一家。如成功上市,其计划融资15~20亿元,相信没有太大问题。可是成大生物这么多年来的快速发展,也没有积累这么多的钱。这必将对成大生物更快速的发展及行业地位的巩固形成很有利的支持。还有成大在桦甸的炼油项目,我们已基本打造出综合开发油页岩的样板,并在新疆拿了一块储量丰富的油页岩资源。辽宁成大昨天的股价是37元多/股,公司的资本金是9亿元,按照现在资本市场情况,如条件成熟,增发1亿股的话,便会获得近40亿元的资金,用40亿元资金,我大约可以做出60~80万吨的页岩油,每年可获利数以十亿计。以上三项市场融资若都能如期实现的话,对辽宁成大的资本实力增加将是相当可观的。如果广发证券实现融资180亿元,成大股份可分享权益近40亿元;成大生物实现融资20亿元,成大股份可分享12亿元(占其60%多的股份);再加上炼油项目实现融资40亿元,成大股份将会有80~90亿元净资产增加,这将是辽宁成大近20年净资产积累的倍数。因此,说到上市公司的好处和优势,千条万条归纳起来最关键的一条就是通过上市为企业建立起市场融资这样一个机制,这也是我最看重的地方。 2、上市能使企业的价值最大化。 这是我自己的体会。道理在哪呢?一是上市公司的股权或者叫产权,它的流动性非常好。大家都知道股权或产权,若流动性差,它就不值钱;流动性越好,它就越值钱。远的不讲,在2005

公司活动领导发言稿

公司活动领导发言稿 公司活动领导发言稿(精选3篇) 在我们平凡的日常里,能够利用到发言稿的场合越来越多,发言稿具有逻辑严密,态度明确,观点鲜明的特点。怎么写发言稿才能避免踩雷呢?以下是我们精心整理的公司活动领导发言稿,欢迎阅读与收藏。 公司活动领导发言稿1 尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们: 大家新年好! 春花含笑意,爆竹增欢声,在这个喜庆的日子里,我们齐聚在一起,共同迎接xx的到来。在此,我谨代表公司副经理层向公司全体员工及家属,向董事会、四方股东全体领导,向所有关心支持我们的社会各界朋友们,致以新年的问候与美好的祝愿! 对xx来说,xx年是极不平凡的一年。由于我们xx公司刚刚成立,内外部均面临着重重困难。但在董事会的英明领导下,及全体员工的共同努力下,xx充分利用自身优势,攻坚克难,保证了各项工作的全面推进。去年,公司的重点工作是建设xx新城项目。由于该项目位于xx之间,地域交通位置优越,但城镇化水平偏低,和合肥经济圈对xx的定位与承接产业转移的要求,严重不相适应。因此,我公司根据规划与合作协议,调整思路,

整合资源,确定了“一年拉开主城框架,三年建成新区中心,五年完善城市功能,八年建成东部新城”的目标,力争将xx建设为名副其实的“文城、绿城、水城”,成为全国县级市新型典范城市,国家城镇化建设示范城市,具有中国传统文化特色的人居森林城市。当前,各项工作已取得了很大的进展。 上述这些成绩的取得,离不开每一位xx人的辛勤付出,我为大家感到自豪,并向所有务实进取的xx人致以最衷心的感谢! 过去的一年里,财务部也积极创新思路,根据公司总体工作目标,合理控制成本,充分发挥部门监督职能,圆满完成了上级交付的各项任务。虽然我上任的时间才短短几个月,但我也有较深的感触,主要有两点:一是要发扬团队精神。俗话说:“众人拾柴火焰高”,一个人的能力始终是有限的,但一个团队的.力量是无限的。尽管公司创业之初,面临着极大的挑战,但我们也应认识到挑战即是机遇。 如果每个xx人都主动融入到团队之中,共同发扬团队精神,那么,xx公司的发展壮大指日可待,你们都是xx的功臣。二是要始终保持积极向上、勇攀高峰的良好心态。伴随着社会的进步,财务工作发生了很大的改变,工作要求也更加严格。这也给我们财务人员提出了一个新的挑战。因此,我们每个人都应强化忧患意识,要树立“不进则退,逆水行舟”的意识。

大型会议领导发言稿

大型会议领导发言稿 大型会议领导发言稿一 同志们: 今天我们在这里召开XXX会议,我认为十分必要这对于XXX工作开展具有十分重要指导意义。对于刚才某某同志以及某某同志的讲话,我认为讲得非常好、非常深刻,希望在座同志认真领会深刻理解,回去后要传达某某同志及某某同志的讲话精神并认真落实真抓 实干,推动XXX工作顺利开展努力开创XXX工作新局面! 对于XXX工作我提几点补充意见: 一、对于XXX工作我们要从思想上提高认识,充分领会XXX工作重要性和必要性。目前,XXX工作已经开创了很好局面,获得了很 大成绩,这是有目共睹的,但还要从深度和广度上更加推进XXX工 作我看最重要一点:提高认识!各级领导要充分领会XXX工作重要性 和必要性,各级组织要加强关于XXX工作宣传力度形成上下“齐抓 共管”局面,只有这样XXx工作才能更上层楼! 二、对于XXX工作要加强落实,要把工作落到实处。目前有个别同志、个别部门存在一个很不好现象就:热衷于搞形式主义,热衷 于开大会传达文件,当然开大会必要上传下达,也必须但光讲空话 打官腔远远不够,对XXX工作要真抓实干加强落实。各级领导要把XXX工作列入日常议事日程,要具体部署认真执行,各级领导要为XXX工作创造必要物质条件和舆论环境,扎扎实实推动XXX工作开 展要抓出实效抓出成绩! 三、要加强协调工作历史证明:团结我们消除一切困难有力武器。关于XXX工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来,步调一致地推进XXX工作开展,目 前有些部门遇事推倭、互相扯皮这种官僚作风十分要不得!这种作风

轻则导致工作效率降低,重则影响我们威信,我们要坚决铲除这种官僚作风! 四、要在实践中探索。XXX工作与市场经济有机结合,新路子XXX工作与市场经济有没有关系,我看大有关系,市场经济一场深刻社会变革,它影响将波及社会生活每一个领域,XXX工作也不例外,它必然会受市场经济影响,因此如何适应市场经济并要求如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下去探索一下这十分有意义。 五、参与XXX工作同志要有自豪感和责任感,同志们对于XXX工作我们非常重视,尤其各级组织也投入了大量人力、物力、财力,同志们你们承担。XXX工作肩负了各级组织对你们殷切希望,希望你们要脚踏实地同心同德努力工作,在各自岗位上努力工作添砖加瓦! 以上五点供各位同志参考,总之大家要振奋精神多干实事、少说空话,开拓进取努力开创XXX工作新局面。 大型会议领导发言稿二 尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们: 大家下午好! 今天是公历xx月xx日,农历xx月初九,农历新年已经过去了xx天,但在这里,我还是要送上xxxx年我最真挚的祝福,祝愿大家在xxxx年里工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意! 同时,我很高兴能和大家一起在这里召开我们文章文具公司xxxx年度首次员工大会,我代表公司,代表总经办,代表行政人事部,对新员工的加入表示热烈的欢迎,正是你们的到来,才使文章注入新的血液,增添新的力量;对老员工的返回,表示由衷的感激和深切问候,正因为有你们,文章才会更加精彩。 刚才杜经理的讲话具体实在,同时对生产工作作了详细安排,对今后的工作作了表态发言。

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