校长质量分析会讲话稿

校长质量分析会讲话稿
校长质量分析会讲话稿

各位老师们:

大家好!

今天我们召开2017年质量分析会,主要任务是总结经验,研究部署2017—2018学年度的教学目标任务,目的就是让大家进一步统一思想,进一步明确教学工作目标,加大各项工作的落实力度,促进全校教育教学质量上新台阶。刚才,鲁主任就上一学期的期末质量检测成绩予以公布,在过去的一年里,我们的校容校貌、硬件设施有了很大的改善和提高;我校的教学质量在全镇排名靠前,但是与城区学校及临镇学校比较,还有一定的差距,因此我们感觉到责任很大,担子很重,为此,我们今天召开质量分析会,目的是分析现状、总结经验、寻找差距、提供新思路和新方法,为质量提升打好坚实基础,为做好本学年度教学工作,在这里,我代表学校讲几点意见:

一、提高认识,细化管理,树立打赢质量攻坚战的必胜信心。全体老师要牢固树立质量立校意识,进一步提高认识,统一思想,全校上下形成“人人关注质量,人人狠抓质量”的良好氛围,不为失败找借口,要为成功想办法,迎难而上。抓好各项工作贯彻落实。上一学期我校个别科目成绩排名比较滞后,在此我希望所有教师能加强学习,增强责任意识和敬业精神,认真探索、研究好的教法、学法,不断增强教育教学能力,做好学困生的帮扶转化,努力提高教学质量。

二、各年级包抓领导要对本年级质量负责,确保质量中心不动摇。学校对各年级包抓领导将实行“一线工作制”、“承包责任制”、“责任追究制”,包抓领导必须动真格、下实手狠抓质量。工作要靠

前,一线指导,进班级,进课堂,查自习、查辅导、查教案、查作业发现问题,及时指导纠改。工作要细要实,不留死角,要认真探索和实践行之有效的质量提升精细化管理办法,时刻将质量提升记在心上,抓在手上,确保质量稳中有升。我们将根据薄弱学科,分别包抓,一抓到底,进课堂,协助代课教师提高成绩。

三、落实帮扶制度,班级内大力推进“一帮一”消除学困生。根据上一学期学生考试成绩,消除学困生是班级、学校提高成绩的主要对象。所以我要求每一位代课教师决不放弃任何一位学困生,不仅要帮助学生解决学习上的疑难问题,而且更要帮助学生解决思想问题。根据不同对象(六类学生,重点是留守儿童和家庭发生重大变故的学生)确定不同辅导内容,采取不同的辅导措施,对后进生要热情关怀、重点辅导,对优等生要加强培养,发展其特长。切实落实“一帮一”、“二帮一”帮扶制度,建立学习小组尽最大可能的消除学困生。

四、做好过程质量检测监控。

今年为了提高教学成绩,摆脱教学成绩滞后的不利局面,学校将继续实施学考和单元检测,寻找差距,寻找问题,找薄弱环节,争取在最短的时间内缩短差距。通过学校组织的各种检测,实施质量监控, 对质量出现严重下滑的学科和老师要及时帮助寻找不足之处,争取在最短时间内迎头赶上。

同志们,教育局为了抓教学质量,强化质量意识,去年专门制定了《教育教学质量考核办法(试行)》等相关文件,我们要以此文件精神为指导,结合我校实际,采取扎实有效的措施,切实提高教学质

量。各位老师,新的目标已经确定,让我们以本次质量分析会为契机,立足本职,团结协作,本着“调整状态,重心下移,抓住常规,静心实做”的精神,聚精会神抓管理,一心一意提质量,就一定能够打赢质量攻坚战。

在期中考试质量分析会上的讲话

一、进一步加强教学管理 从我做起,向我看齐,对我监督 1.走动式管理。对每天的教学活动实行无缝管理,校长、教导主任、行政值班人员每天从早读、晨会开始到放学结束,进行巡视检查,如发现私自调课、不按教学常规上课,课堂环节脱节、不完整,随意上自习等现象,及时与相关教师交流沟通。对学生学习状态不好的,要及时指出,协调班主任处理。 加强教学关键要素的常态检查。不留死角,不存在空白。及时公示检查结果,让数字说话, 2.完善质量责任机制。要强化教学质量目标责任意识,把提高教学质量的目标任务

落实到年级组、班级和教师个人,形成各学科组有目标,班班有指标,人人有任务,一级抓一级,层层抓落实的教学质量责任制。要建立和健全考核奖励机制,完善对教师工作业绩的考核评估方案,评价结果与评先评模、工资补助、职称评聘、职务晋升相挂钩。 3.落实好集体备课制。缩短学科内教师差距问题。学校领导要挂包学科、备课组制度,全程参与,现场督导。抓薄弱,促平衡。强化薄弱学科教学,促进学科均衡发展,切实解决木桶效应的问题。同时提高对教案检查的频率和力度,采用定期检查和不定期检查相结合的办法。通过教案检查的高频率保证教师备课的高效率、高质量。完成《助学》也是备课的重要内容。

尚贤中学每天5节研讨课。 4.抓实推门听课和随堂检查制度,解决课堂教学高耗低效的问题。不打招呼,听后个别交换意见,提出要求和建议。对于听评课,要确定明确的目标和对象,提高听评课的针对性。监控学生学校状态。注重学生评教。 提问、汇报、展示、巡视、检测。 5.落实周清和单元过关制度。做好每一次检测的成绩统计与试卷分析。建立至下而上的质量分析制度,即:教师、学生作好个人的分析,班主任做好班级质量分析主题班会,各学科开好教学诊断,突出学科点评。特别要强化任课教师对学生学科的分析,分析到每一个学生的每一个学科,分析到每一

分管教学副校长在期中质量分析会上的发言

2015届高三期中考试分管校长会议发言 一、本次期中考试情况 本次期中考试我校由期初调研的27个降到了18个,相比于高二下期末的21个也有所下降。从均分的角度,和期初调研相比,除了理科语文外,其他文理科各学科的均分与三星级的兄弟学校相比,也有拉大差距的趋势。情况非常不容乐观。 二、导致这一结果的原因分析 作为相对薄弱的三星级学校,我们的学生的确经不起任何风吹草动,在日益激烈的考试竞争面前,在优秀学生越来越发挥出他们的潜力情况下,我们的学生有时候脆弱的就如同被风干的芦苇,任何一个环节稍不留意,就会迎风断裂。上线人数和均分自然会随之浮动。这也许是客观原因,从主观上讲,我们的教师非常吃苦敬业,但是可能存在只顾低头拉车而忘记抬头看路的现象,我们的老师非常团结上进,但是可能还是存在缺少向合力要成绩的意识,我们的老师非常关心学生尤其是我们的跟踪生,但是可能存在对跟踪生的辅导缺少私人订制般的针对性和有效性。 三、下阶段采取的措施 针对存在的问题,下阶段,我们打算着重从四个立足入手: 第一:立足课堂教学。我们的阵地在课堂。通过听课以及对课堂的巡视,发现我们的老师依然是讲的太多,很多讲的时间甚至超过30分钟以上,花的时间精力多,但是动的脑筋用的智慧少。针对此种情况,我们将调整对课堂评价的标准,要求教师把课堂的自主权放手给学生,时间上至少要让学生参与的时间达到30分钟,而不是老师讲的时间30分钟,听课评价教师的课堂的标准为学生主动参与时间和学生参与度以及学生思维度。要求教师以解决问题为中心,以高考为尺度,以练习为载体,以应用为方向,以能力为目标,真正实现导与学的结合,讲与练的结合,不能以解题为中心,不能以题代复习,坚决反对以讲代学。 第二:立足跟踪生辅导。 要求老师要做到心中有人,心中有放在心尖上的人,而在学校,放在心尖上的人就应该是我们的跟踪生。这次期中考试后,我们再次明确这部分学生,要求由班主任根据近三次统考,确定出跟踪生学生名单,并把这部分学生分为三类,一类是基本稳定的,一类是有短板的,一类是三门均衡却又无特别强项科目的,然后把名单发给各科老师,同时下发辅导记录表,针对不同类别学生采取不同措施,做了那些针对性的做法,要有简单记录。辅导也要分类辅导,如对那些相对稳定的学生,要特别关心他们的作业试卷等,发现问题随时解决,对有短板的跟踪对象,任课教师要对短板科目或者短板知识点进行系统的,有针对性和计划性的进行辅导,力争在边学边补中最后达到平衡。除了对跟踪生

期中考试质量分析会校长讲话稿【精品范文】

期中考试质量分析会校长讲话稿 期中考试质量分析会校长讲话稿 本学期期中考试的各项工作已经圆满结束,借此机会,我想就质量分析这个话题谈几点想法。 想法之一:学校组织的各种形式的质量分析固然重要,还有比学校组织的质量分析更重要的,那就是各位老师煞费苦心的自我分析。道理很简单,最了解你所任教的这门学科的,最了解这份考试试卷的,最了解你的学生的,就是你自己。从这个意义上讲,自己的命运掌握在自己手中,别人成不了你的救世主,每一位同志必须牢固确立这样一种观念,否则,学校的质量分析再全面、再深刻、再精彩,也只能是枉费心机,徒劳无益。 想法之二:考试的成功与失败固然重要,还有比成功与失败更重要的,那就是成功的经验与失败的教训。我们的质量分析就是要把某个班级、某个学科、某个老师的成功经验转变为指导我们所有班级、所有学科、所有老师走向成功的经验,就是要让暂时落后的班级和老师能够吃一堑长一智,能够不再重复昨天的失败!一个人最大的失败就是重复昨天的失败!一个不懂得从失败中吸取教训的人是永远不会有作为的人!

想法之三:教师个人的教学质量固然重要,还有比个人的教学质量更为重要的,那就是你所在班级的整体质量。这个整体质量就是你们自己圈定的跟踪生的入围人数。 谈到跟踪生的考核,还请同志们达成如下共识: 1、考核跟踪生的做法不是我们的专利,也不是我们高级中学的首创。凡是有高考升学压力的学校都是这么做的,而且多少年前就这么做了!只不过说法不一,有的学校叫重点生,有的学校叫网内生,有的学校叫希望生,我们称之为跟踪生。 2、就我校的生源状况,我们无法保证所有的学生考上大学,但是我们必须帮助那些有望上大学的学生圆上他们的大学梦!这是我们高级中学的老师必须承担的道义和责任! 3、抓跟踪生抓绝对数不是长官意志,也绝非心血来潮。最终的高考绝对数是全县上下寄予的厚望所在,也是当今社会评判我们这类学校优劣高下的唯一标准。有了绝对数什么都好,没有了绝对数什么都不行!我看这个标准就应该成为评判我们这类学校优劣高下的唯一标准。没有良好的班风学风,没有良好的校风教风,哪来那么多的绝对数?没有良好的教育,哪来那么多能够考上大学的高素质的学生?

激发工作热情,提高教学质量小学校长发言稿

激发工作热情,提高教学质量小学校长发言 稿 过去的一学年,我们xx小学在教学质量上取得了一点小小的成绩,受到了镇党委、政府、中心校和在座的各位老师的充分肯定和鼓励。我代表我校全体教师表示衷心的感谢。 xx小学是元子街镇教育系统的一部分,xx小学的教师是元子街镇教师队伍的组成分子。我们的成绩就是元子街镇教育事业的成绩,我们的荣耀也是元子街镇全体教师队伍的荣耀。我们成绩的取得,也是镇党委、政府和中心校的正确领导和大力支持的结果。下面,我将我校在抓教学质量上的点滴做法向各位领导和同仁做以汇报。 一、加大奖惩力度,激励教师工作 没有严明的奖惩制度,学校就无法按照章程奖优罚差,鼓舞士气。我们根据校情制定了以下质量奖惩制度:一是在县质量检测中获得单科第一名者,奖给600元人民币,第二名奖给400元人民币,第三名奖给300元人民币,前30名者,均有奖励;年级总评前1—6名者,分别奖给:1000元、600元、400元、300元、200元、100元人民币;在镇质量检测中,获得单科第一名者,奖给200元人民币。 二是无论在县或镇质量检测中,凡有缺考者,所有奖励

全部取消。 三是无论在哪一级质量检测中,凡查出有弄虚作假,投机获奖者,学校不但不给于奖励,还要进行严厉的批评教育和责任追究,而且当年不能评优进职。 四是在县质量检测中,单科倒数1—3名者,分别处罚绩效工资1000元、600元、300元。在镇质量检测中,单科倒数第一名者,处罚绩效工资200元。 五是凡在县、镇质量检测中获得优秀成绩者,评优晋职按获奖名次顺序优先考虑。若在县质量检测中倒数10名,镇质量检测中倒数第一名者,本年度评优晋职概不考虑。 二、学校人性化管理,感动教师工作 学校教师队伍来自各个不同的地域、家庭、年龄、性别等每个人都有自己的优点和缺点,也都有各自的优越和困难,学校的人性化管理尤为重要。 一是学校领导换位思考,将自己比教师,将教师比自己,充分了解和理解各个不同层次,不同年龄,不同性别教师的不同困难,做到尽最大努力服务于教师,做教师的挚友。 二是在教师最困难、最需要帮助的时候,学校及时伸出温暖的双手,关心呵护同志。如:在这次小组总结会上,一位女教师含着泪水说,去年冬天她不慎滑倒,腿部骨折,是学校领导带领几名教师用手将她抬着,很艰难的走了好长一段路才将她送上车,并果断的叫出纳垫支20XX元钱,以备

质量分析会校长发言稿

质量分析会校长发言稿 在当下社会,我们总不得不需要用到发言稿,发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。相信写发言稿是一个让许多人都头痛的问题,下面是xx整理的,欢迎阅读与收藏。 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好! 得益于教育局和教师进修学校的正确领导,得益于各级领导和小教部各学科专家的倾情关注,得益于***教育人的共同努力,***镇中心小学的教育教学质量有了一定的提高,在此一并表示深深地感谢!下面就我校*年六年级质量检测成绩做以分析汇报,欢迎各位领导、各位同仁提出宝贵意见。 我校*年7月六年级抽考学生17人,各学科成绩如下: 相对于*年六年级质量检测有了明显的提高,其中数学学科平均分提高了分(*年平均分),及格率提高了23个百分点(*年及格率15%),科学学科平均分提高了29分(*年分),及格率提高了21个百分点(*年及格率79%)。 (质量提升的背后凝聚着领导的关心,更凝聚着全体师生的勤奋努力,下面就我校在注重质量提升方面的点滴工作做以简要汇报。) (一)领导关怀,专家引领 *年11月21日,教育局普教股高股长带领普教股全体成员对我校进行了全面细致的检查,从课堂教学和常规管理等方面给予了详细的指导,我校依据普教股领导的指导意见制定了整改方案,确立了工作目标“向科学管理要质量,向课堂教学要质量”,明确了工作思路“提高领导干部管理水平,提高教师施教能力,培养学生良好习惯”。*年4月9日,普教股车股长的跟踪听课指导,对我校的课堂教学改革又起到了强有力的推动作用。 在落实整改方案的过程中,教师进修学校的领导和小教部专家多次深入我校课堂,帮助指导教师分析课堂教学中存在的问题,解决教师教学中存在的困惑,切实提高了我校教师的施教水平。*年2月29日,小教部各学科专家针对我校各年级学生寒假期末测试答卷情况召开了质量分析会。这次会议对我校来说,相当

校长在质量分析会上讲话

校长在质量分析会上讲话 校长在质量分析会上讲话 校长在质量分析会上讲话学校唯有质量才能赢来信誉,教学质量是学校的根,全校上下要以教学工作为中心,以严格管理为基础,以教师素质为前提,以课堂教学为阵地,居安思危,逆势而上,拼搏创新,确保实现我校新一学年的工作目标。 紧抓中心不动摇。学校要以教学为中心,做到三个转变:领导围着基层转,后勤围绕一线,一线围绕教学转;在空间上以教学为中心,一切围绕教师转;在师生中以学生为中心,一切围绕学生转。 1、努力打造一支肯干事、能干事、权责清晰、善于管理、乐于奉献的领导团队,着力追求“各就各位、各司其责、层次分明、收放自如”的管理境界,要以领导作风引领师德师风,努力带出一支特别能吃苦、特别能战斗的教师群体。 2、抓管理更精细,抓工作要落实。学校工作千头万绪,然而精力是有限的,但关键在布置,关键在落实。学校工作要分工明确,责任到人,责权利为一体,逐级布置逐级落实,事事有人管有人抓,事事有人管。校长是布置者,班子成员是落实者。要分工负责,奖罚分明。每一期、每一月、每一

周都要有工作内容、工作目标、具体负责人。每一周校长要召开班子成员会,汇报总结上周工作内容,布置下周工作事宜。校长要广泛采纳教师及班子意见,及时调整工作思路。分管领导要经常在学校监督检查各项工作的落实情况,掌握工作的主动权。 3、构建新的学习评价模式。不论是那种教学模式,落脚点应放在知识的掌握上。要建立日清、周结、月测、期评的学习评价模式,让学生日清当日学习任务,做到今日事今日毕;每周进行周结,总结当周学习课程;月测及时检测、分析、强化矫正;学期做出科学评价。重点是进一步加强常规管理,认真做好备课笔记、听课笔记、作业的专项检查和抽查;认真做好毕业班的各项教育教学和考试的有关工作;开展好本学期的校级优质课评选、试卷命制评比和教师粉笔字比赛等工作;积极参加市级各项论文设计评选工作,认真做好各级课题研究与结题工作 4、要切实加强教师的考核和奖惩,明确岗位职责,落实责任制和责任追究制。制订方案要科学、全面、便于操作,一定要体现多劳多得的原则,一定要体现向一线倾斜的原则,一定要体现公开公正、阳光操作的原则,一切有利于教师积极性的提高,一切有利于教学质量的提高。因此,要充分发扬民主,广泛争取广大教师的意见和建议,把工作做细、作具体。 5、要突出毕业班工作的重心位置。由于办学体制转轨

质量分析会校长发言稿2篇汇总

篇一、质量分析会校长发言稿范文 尊敬的各位领导、老师们 大家好! 教学质量是学校发展的生命线,是教师教育教学价值的直接体现,更是改变学生前途和命运的重要筹码。过去的一学期,学校一切工作发展态势良好,社会各界非常看好,各种舆论评价很好,特别是我校在布局调整以后初中教学质量得到提升,但是我校的教学质量现状还不容乐观,我们感觉到责任很大,担子很重,为此,我们今天召开质量分析会,目的是分析现状、总结经验、寻找差距、提供新思路和新方法,为质量提升打好坚实基础。 下面,我就本学期抓质量讲几点意见 一、向管理要质量 一、高度重视,提高认识,树立打赢质量攻坚战的必胜信心。全体老师要进一步提高认识,统一思想,统一意志,随着“双高双普”工作的实施,大家要明确我校在全县单设初中所处的 位置,我们没有理由为失败找借口,而要树立为成功想办法的信念,必须迎

难而上,决不放弃任何一个学生,我相信,只要我们形成“人人关注质量,人人狠抓质量”的良好氛围,就一定能够实现我校质量提升的目标。 二、制订计划,统揽全局,提高全校教育教学质量及水平。教导处要拿出切实可行的质量提升方案,并抓好各项工作贯彻落 实,要通过学校组织的各种检测,实施质量监控, 对质量出现严重下滑的学科和老师拿出处理意见,限期纠改。长期以来,我校数学和英语两大学科质量一直处于弱势地位,相应教师应加强学习其他学校教师好的经验和做法,增强责任意识和敬业精神,关心爱护全体学生,认真探索、研究好的教法、学法,不断增强教育教学能力,结合“三问三解三查”教师帮扶困难学生活动做好学困生的帮扶转化,努力提高教学质量。 在教学指导方面,教导处要多思考、多研究、多指导,为科任教师提高质量出谋划策。各学科教师要结合学校开展的教师“五个一”、领导“六个一”活动,进一步强化敬业精神与责任意识,逐步提高师德水平,进一步提高教师创新能力和专业素质及业务能力。 三、各年级包抓领导要对本年级质量负责,确保质量中心不位移。学校对各年级包抓领导将实行“一线工作制”、“承包责任制”、“责任追究制”,包抓领导必须动真格、下实手狠抓质量。工作要靠前,一线指导,进班级,进课堂,查自习、查辅导、查教案、查作业,发现问题,及时指导纠改。工作要细要实,不留死角,

校长质量分析会上的讲话

校长质量分析会上的讲话 教学质量是学校生存之生命理念, 提高教学质量是高校的核心工作之一。下面是给大家整理的校长质量分析会上的讲话,仅供参考。 校长质量分析会上的讲话(一) 尊敬的各位领导、老师们: 大家好! 教学质量是学校发展的生命线,是教师教育教学价值的直接体现,更是改变学生前途和命运的重要筹码。过去的一学期,学校一切工作发展态势良好,社会各界非常看好,各种舆论评价很好,特别是我校在布局调整以后初中教学质量得到提升,但是我校的教学质量现状还不容乐观,我们感觉到责任很大,担子很重,为此,我们今天召开质量分析会,目的是分析现状、总结经验、寻找差距、提供新思路和新方法,为质量提升打好坚实基础。 下面,我就本学期抓质量讲几点意见: 一、向管理要质量 1、高度重视,提高认识,树立打赢质量攻坚战的必胜信心。全体老师要 进一步提高认识,统一思想,统一意志,随着“双高双普”工作的实施,大家要明确我校在全县单设初中所处的位置,我们没有理由为失败找借口,而要树立为成功想办法的信念,必须迎难而上,决不放弃任何一个学生,我相信,只要我们形成“人人关注质量,人人狠抓质量”的良好氛围,就一定能够实现我校质量提升的目标。 2、制订计划,统揽全局,提高全校教育教学质量及水平。教导处要拿出 切实可行的质量提升方案,并抓好各项工作贯彻落实,要通过学校组织的各种检测,实施质量监控, 对质量出现严重下滑的学科和老师拿出处理意见,限期纠改。长期以来,我校数学和英语两大学科质量一直处于弱势地位,相应教师应加强学习其他学校教师好的经验和做法,增强责任意识和敬业精神,关心爱护全体学生,认真探索、研究好的教法、学法,不断增强教育教学能力,结合“三问三解三查”教

教学质量分析会发言稿

教学质量分析会发言稿 教学质量分析会发言稿 ——中心小学副校长钟锦华 各位校长、老师们: 大家上午好! 在这秋高气爽、丹桂飘香的季节里,我们送走了20XX-20XX学年,迎来了20XX-20XX学年,在过去的一年里我们兢兢业业、刻苦勤劳,取得了丰满的成果。获得县教学质量优异单位,列全县第四位的教学成绩,继去年第一位,又列全县前五位的好成绩,这个成绩的取得得力于我们肖校长的英明领导;得力于各位校长的管理有方;得力于各位老师的辛劳耕耘。在此我作为分管教学的副校长,谢谢各位校长、各位老师的艰难付出、刻苦努力,锐意进取!向大家道一声:您们辛劳了! 回首过去,我们无怨无悔,在过去的一年里我们主要抓了以下几个方面的教学工作: 一、坚持每周周练,各位老师都能认真的用好周练试卷,每周组织学生利用上课(一节课)时间进行考试,亲自批改、讲评,近距离的找出差距,做到一步一个脚印,稳打稳扎,及时查缺补漏,发现问题及时处理,这样不会问题成堆,不知从哪抓起。比如中心小学的凌观喜、刘园、谢淑芳等每次周练都全考、全批、全登记、全讲评、常比较。 二、认真组织四至六年级的月考:每月月考我们都将认真对待,由中心小学统一安排监考,统一评卷,并对每次考试成绩及时的、别开生面的进行分析,使各校长随时掌握自己学校各年级各学科在全乡的排位,做到有的放矢,随时调整教师的教学行为,各校也能及时组织本校教师召开质量分析会,分析得与失。 三、坚持白天坐班制,晚上办公制靖石这几年的成绩能这么优异,我认为与我们的老师很敬业有很大的关系,每个学校都进行集体办公,白天无课在办公室备课、改作业,就连晚上还会坚持办公一小时以上,我认为这是非常难得

提升高中教学质量 校长发言稿

以简驭繁以质兴校 ——浅析提升高中教学质量 丹阳市第五中学眭金祥 教学质量是学校工作的源头和归宿,提升教学质量是高中办学永恒不变的主题。面对这一主题我们要用“百舸争流千帆竞,攻坚克难奋者先”的精神,要努力回归教育原点,朝着简约笃行,在此我谈谈个人的一些感悟,即突出一个“核心”,强化两个“基本点”,抓好三个“层面”,关注四个“要点”。 一、突出一个“核心”,加强学科管理 领导蹲点,逐级管理,齐抓共管、整体推进、相得益彰,“问题在学科一线解决、水平在学科考试检验”,真正达到“踏石有印,抓铁有痕”。发展传统学科,扶持新兴学科,打造优势学科,强化特色学科,加强薄弱学科。提高教师学科能力。提高教师设计教学、实施教学、评价教学的能力,让教师带着高考知识走向学生,在教学中让自己去适应学情。 二、强化两个“基本点”,抓好有效备课 (一)加强校本研训,提升教学水平。坚持制度规范、名优引领、自我激励的校本研训模式,有效提高教师素质。 (二)深化有效备课,提升教学实效。备课组的活动质量,决定学科质量,采取以下措施:明确目标,细化课程标准;精细管理,强化集体备课。 三、抓好三个“层面”,落实质量监控 质量监控的切入点是落实计划,抓实教学常规,每节课必须有明晰的教学目标,必须让学生积极成为课堂主体;必须当堂展示、检查、反馈和巩固。教务处监督课程实施、教学进度,对于教学质量进行监控、评价;年级部对备课组教学(班级学习)进行监控;班主任对学生的学习进行监控。建立教研组、备课组教学质量分析库,建立年段、各班学科质量数据库。 四、关注四个“要点”,助力质量提升 (一)针对生源质量,我们做到“六个一点”,即“起点要低一点,底面要宽一点,台阶要密一点,坡度要小一点,反复要多一点,要求要严一点”。古人云“合抱之木,生于毫末”,高一要夯实基础;高二要安排好进度;高三要精选试题,围绕“两基”推进教学全过程:重视学生对基础知识的掌握,重视学生基本技能的形成。 (二)重视德育工作,消除后顾之忧 德育是教学的前提,创建一个良好的学习环境,让课堂教学没有后顾之忧,让学生全心全意的投入到学习中。我们要贯彻“抓德育就要构建成体系,抓德育就是抓教学质量,抓德育就是抓高考成绩”的教育理念,教会学生“行为自律、学习自主、生活自理、内心自强”。

校长在质量分析会上的讲话

在质量分析会上的讲话稿 尊敬的各位领导、老师们: 大家好! 教学质量是学校发展的生命线,是教师教育教学价值的直接体现,更是改变学生前途和命运的重要筹码。过去的一学期,学校一切工作发展态势良好,社会各界非常看好,各种舆论评价很好,特别是我校在布局调整以后初中教学质量得到提升,但是我校的教学质量现状还不容乐观,我们感觉到责任很大,担子很重,为此,我们今天召开质量分析会,目的是分析现状、总结经验、寻找差距、提供新思路和新方法,为质量提升打好坚实基础。 下面,我就本学期抓质量讲几点意见: 一、向管理要质量 1、高度重视,提高认识,树立打赢质量攻坚战的必胜信心。 全体老师要进一步提高认识,统一思想,统一意志,随着“双高双普”工作的实施,大家要明确我校在全县单设初中所处的位置,我们没有理由为失败找借口,而要树立为成功想办法的信念,必须迎难而上,决不放弃任何一个学生,我相信,只要我们形成“人人关注质量,人人狠抓质量”的良好氛围,就一定能够实现我校质量提升的目标。 2、制订计划,统揽全局,提高全校教育教学质量及水平。 教导处要拿出切实可行的质量提升方案,并抓好各项工作贯彻落

实,要通过学校组织的各种检测,实施质量监控, 对质量出现严重下滑的学科和老师拿出处理意见,限期纠改。长期以来,我校数学和英语两大学科质量一直处于弱势地位,相应教师应加强学习其他学校教师好的经验和做法,增强责任意识和敬业精神,关心爱护全体学生,认真探索、研究好的教法、学法,不断增强教育教学能力,结合“三问三解三查”教师帮扶困难学生活动做好学困生的帮扶转化,努力提高教学质量。 在教学指导方面,教导处要多思考、多研究、多指导,为科任教师提高质量出谋划策。各学科教师要结合学校开展的教师“五个一”、领导“六个一”活动,进一步强化敬业精神与责任意识,逐步提高师德水平,进一步提高教师创新能力和专业素质及业务能力。 3、各年级包抓领导要对本年级质量负责,确保质量中心不位移。 学校对各年级包抓领导将实行“一线工作制”、“承包责任制”、“责任追究制”,包抓领导必须动真格、下实手狠抓质量。工作要靠前,一线指导,进班级,进课堂,查自习、查辅导、查教案、查作业,发现问题,及时指导纠改。工作要细要实,不留死角,要认真探索和实践行之有效的质量提升精细化管理办法,时刻将质量提升记在心上,抓在手上,确保质量稳中有升。 4、年级组长、教研组长、学科小组长要各司其职,落实抓质量的具体措施。 年级组长要从全年级学生质量提高的大局着眼,小处着手,统筹兼顾,带领本年级教师做好学生的思想教育工作,对学生要进行前途

期中考试质量分析会校长讲话稿

期中考试质量分析会校 长讲话稿 文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

期中初三考试质量分析会讲话稿 刚才,教务处韩主任做了上学期期末考试的成绩分析,有细致的学科个体分析;有班级整体情况各个层面与分数段方面深入浅出的分析;也有对年段的整体与上一届的情况进行了全面的比较分析,我觉得分析得很中肯、到位。谢谢韩玉梅主任和马青组长。代表学校,受康校长委托感谢老师们半个学期来的辛勤付出。 先补充分析一下成绩。看表格分析。1、同期与三年成绩比较,找学科和班级差距和问题。2、本次成绩看,班级学科差距,重点看优秀班级的差科和落后班级的优科,建议找找原因。 下面我讲几点意见: 第一,客观对待分数,主观反思原因。从这次考试的分数面上看,整体不错,但个别学科个别班级的考试结果还是不容乐观的。 个人认为,在班级整体反思时,应注重思考两点:当所有科目的考试结果在你这个班级所体现出来的都是一致“不理想”时,我们是不是要反思一下,为什么会出现这种结果,原因在哪?我的这个班级有问题吗?当这个班级的所有科目的考试结果不理想,而只有班主任这科的成绩很好,这样的班级有问题吗? 在个人反思方面应注重反思考试成绩与同年段同科目之间的差距,应该思考:学生考试的成绩是否符合我的预期?符合了,主客观原因是什么?不符合的主客观原因又是什么?为什么我跟同年段的其他同学科的老师会有这样的差距?我想原因的分析和反思才是最主要和最重要的,这样也才能更好地为下阶段我们的教学工作提出整改目标与方向。 第二,比学校质量分析更重要的是啥。六点想法。 想法之一:学校组织的各种形式的质量分析固然重要,还有比学校组织的质量分析更重要的,那就是各位老师煞费苦心的自我分析。道理很简单,最了解你所任教的这门学科的,最了解这份考试试卷的,最了解你的学生的,就是你自己。从这个意义上讲,自己的命运掌握在自己手中,别人成不了你的救世主,每一位同志必须牢固确立这样一种观念,否则,学校的质量分析再全面、再深刻、再精彩,也只能是枉费心机,徒劳无益。

期中考试质量分析会校长讲话稿

期中初三考试质量分析会讲话稿 2018.11.21 刚才,教务处韩主任做了上学期期末考试的成绩分析,有细致的学科个体分析;有班级整体情况各个层面与分数段方面深入浅出的分析;也有对年段的整体与上一届的情况进行了全面的比较分析,我觉得分析得很中肯、到位。谢谢韩玉梅主任和马青组长。代表学校,受康校长委托感谢老师们半个学期来的辛勤付出。 先补充分析一下成绩。看表格分析。1、同期与三年成绩比较,找学科和班级差距和问题。2、本次成绩看,班级学科差距,重点看优秀班级的差科和落后班级的优科,建议找找原因。 下面我讲几点意见: 第一,客观对待分数,主观反思原因。从这次考试的分数面上看,整体不错,但个别学科个别班级的考试结果还是不容乐观的。 个人认为,在班级整体反思时,应注重思考两点:当所有科目的考试结果在你这个班级所体现出来的都是一致“不理想”时,我们是不是要反思一下,为什么会出现这种结果,原因在哪?我的这个班级有问题吗?当这个班级的所有科目的考试结果不理想,而只有班主任这科的成绩很好,这样的班级有问题吗? 在个人反思方面应注重反思考试成绩与同年段同科目之间的差距,应该思考:学生考试的成绩是否符合我的预期?符合了,主客观原因是什么?不符合的主客观原因又是什么?为什么我跟同年段的其他同学科的老师会有这样的差距?我想原因的分析和反思才是最主要和最重要的,这样也才能更好地为下阶段我们的教学工作提出整改目标与方向。 第二,比学校质量分析更重要的是啥。六点想法。 想法之一:学校组织的各种形式的质量分析固然重要,还有比学校组织的质量分析更重要的,那就是各位老师煞费苦心的自我分析。道理很简单,最了解你所任教的这门学科的,最了解这

质量分析会领导讲话

质量分析会领导讲话 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 质量分析会领导讲话(一):尊敬的各位领导、老师们:大家好! 教学质量是学校发展的生命线,是教师教育教学价值的直接体现,更是改变学生前途和命运的重要筹码。过去的一学期,学校一切工作发展态势良好,社会各界非常看好,各种舆论评价很好,特别是我校在布局调整以后初中教学质量得到提升,但是我校的教学质量现状还不容乐观,我们感觉到责任很大,担子很重,为此,我们今天召开质量分析会,目的是分析现状、总结经验、寻找差距、提供新思路和新方法,为质量提升打好坚实基础。 下面,我就本学期抓质量讲几点意见: 一、向管理要质量 1、高度重视,提高认识,树立打赢质量攻坚战的必胜信心。全体老师要进一步提高认识,统一思想,统一意志,大家要明确我校在全市初中所处的位置,我们没有理由为失败找借口,而要树立为成功想办法的信念,必须迎难而上,决不放弃任何一个学生,我相信,只要我们形成“人人关注质量,人人狠抓质量”的良好氛围,就一定能够实现我校质量提升的目标。 2、制订计划,统揽全局,提高全校教育教学质量及水平。教导

处要拿出切实可行的质量提升方案,并抓好各项工作贯彻落实,要通过学校组织的各种检测,实施质量监控对质量出现严重下滑的学科和老师拿出处理意见,限期纠改。长期以来,我校数学和英语两大学科质量一直处于弱势地位,相应教师应加强学习其他学校教师好的经验和做法,增强责任意识和敬业精神,关心爱护全体学生,认真探索、研究好的教法、学法,不断增强教育教学能力,做好学困生的帮扶转化,努力提高教学质量。 在教学指导方面,教导处要多思考、多研究、多指导,为科任教师提高质量出谋划策。 各学科教师要进一步强化敬业精神与责任意识,逐步提高师德水平,进一步提高教师创新能力和专业素质及业务能力。 3、各年级包抓领导要对本年级质量负责,确保质量中心不位移。学校对各年级包抓领导将实行“一线工作制”、“承包责任制”、“责任追究制”,包抓领导必须动真格、下实手狠抓质量。工作要靠前,一线指导,进班级,进课堂,查自习、查辅导、查教案、查作业,发现问题,及时指导纠改。工作要细要实,不留死角,要认真探索和实践行之有效的质量提升精细化管理办法,时刻将质量提升记在心上,抓在手上,确保质量稳中有升。 4、年级组长、教研组长、学科小组长要各司其职,落实抓质量的具体措施。 年级组长要从全年级学生质量提高的大局着眼,小处着手,统筹兼顾,带领本年级教师做好学生的思想教育工作,对学生要进行前途

校长论坛交流发言稿

加强学校管理提高教育质量 ——小学校长论坛交流发言稿 ****镇中小学校长 *** 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家早上好! 非常感谢县教研室组织这次论坛,给予我们一个这样难得的学习机会,也十分感谢各位校长能无私分享各自成功的办学经验。带着学习、交流的心愿,与各位领导、校长一起来谈谈我校就加强学校管理,提高教育质量的一些做法、存在的困惑和今后的打算。 一、基本情况: ****镇中心小学是一所寄宿制完全小学,现有14个教 学班,学生654名,在职教师42名。近年来,通过全体师生的不断努力,学校工作取得了一定进步,但与县教育局和教研室的要求相比,还有存在一定的不足,与全县兄弟学校相比,还有一定的差距。 二、学校工作 近年来,在全体师生的共同努力下,学校各项工作均有起色,在不同程度上都有所进步,为了进一步巩固成绩,加强学校管理、提高教育质量,争取学校的正规化建设良好发展,主要从以下四个方面开展工作: 1、强化制度建设,实现依法治校 没有规矩,不成方圆,要管理好一所学校,实现学校的可持续发展和正规化建设,一定要有一套切合学校发展实际

的制度体系,使各项工作有章可循、有法可依。近年来,学校根据教育局相关规定,结合学校办学实际情况,修订并完善 了《教师出勤管理制度》、《教师培训制度》、《教师培训制度》、《教学常规管理制度》、《学科目标责任制度》等、为了充分落实这些制度,把教师考勤、常规工作、教学业绩和年度考核统 一起来,对教学成绩突出的教师、有特殊贡献的教师和成绩 优秀的学生进行大张旗鼓的表彰,同时在学区、社会进行合 适的宣传,扩大影响。一方面树立榜样,引领全体师生不断 进步;另一方面赢得社会的关注,吸引社会的认可和办学力量。最大限度地激发教师的工作热情和学生学习的积极性, 为加强学校管理,提高教育质量奠定坚固的基础。 2、争取外围条件、提高教学效益 教育质量是学校的“生命线”,是学校的根本,是关系到 学校可持续发展的基石。在提高学校教学质量的同时,首先 疏通并解决了学校外围条件:在外围环境里,争取了****镇 政府、****村委会的大力支持和配合,广泛吸引了学生家长 关注学校发展,重新树立了村民对学校的正确看法,毕竟外 围环境不是我们可以掌控的,得靠我们去挖掘、去努力,因此,学校做了大量的工作,进一步协调学校外围环境的同时,通过组织召开家长会、进村入户去家访、校园周边环境大整治、寄宿生安全大排查,发放问卷调查表、发放宣传单、倡议书、“小手拉得手”等活动,最大限度的拉近社会、家校之间的距离,吸引社会目光关注学校,吸引社会力量兴教助学。通 过不断的努力争取,试验教学、西部阳光、捐资助学、微笑阅读一系列的社会力量和项目进入校园,推动学校不断进步。

质量分析会校长讲话稿

竭诚为您提供优质文档/双击可除质量分析会校长讲话稿 篇一:质量分析会校长讲话 期中考试表彰大会讲话稿 老师们、同学们,大家下午好: 期中考试刚刚过去,首先向获得“学习标兵”以及“学习进步”奖和写字考级获得A级的同学表示祝贺,祝贺你们向老师、向父母、特别是向自己交出了一份出色的答卷! 期中考试是学期中间的一项非常常规的工作。一段日子过去了,过得怎么样?收获了什么?耽误了哪些?我们用考试这把尺子量一量。通过考试,看看哪些同学、哪些方面学得不错,可以在考试时赛一赛,找一些成功的体验;还有哪些同学在哪些方面需要改进、需要弥补。考试可以告诉我们今后奋斗的方向。 同学们,经过半个学期的学习,你们中的绝大多数学生都有了明显的进步。我们高兴的看到:你们热爱集体,珍爱荣誉;你们品德端正,积极上进;你们学习努力,勇攀高峰,成绩优异;你们独立处事,谦让有礼;你们尊爱师长,礼貌

有加;你们懂得感恩,奉献爱心。刚才表彰过的、取得优异成绩的同学只是你们众多优秀学生中的代表,希望你们在后半学期里不骄不燥,不断进取,再创佳绩;同时也希望那些没有受到表彰的同学,以今天受到表彰的优秀生为榜样,刻苦努力、顽强拼搏,迎头赶上。当然,在看到你们取得进步、取得优异成绩的同时,你们还应该看到在有些同学的身上还存在一些不足。 为此,我想借这次大会向全体学生提出如下希望和要求:第一、惜时间、定任务。计划好每一个可以利用的时间,针对自己特点及不足,安排具体的任务,让我们学习和生活过得充实。 第二、勤思考、善请教。能力都是从思考和实践中得来的,学贵有思。我们要勤于分析、归纳、推理,要不怕困难;同时,也要善于请教,当我们在思想上有困惑、生活中有困难、同学关系处理有难处、学习问题上三思不得其解时,要及时向老师、班主任、同学请教或交流,获得他人的帮助。我们要形成我为人人、人人为我的团结互助的良好风气。 第三、查效果、知得失。检查每天的学习、思想、言行等方面,明确找到自己的收获与得失。为明天的进步提供借鉴。比如:方法上的借鉴、安排上的借鉴、学习内容上的借鉴、言行举止上的借鉴。 同学们,你给生活多少懒惰,生活就会回敬你多少苦涩;

质量分析会发言稿

质量分析会发言稿 尊敬的各位领导、各位同行: 上午好!首先感谢上级各部门对我们双桥教育教学工作的高度重视,2013年我校初三质量稳重有升,导致本学期我校学生人数剧增,本期我校共13个班级中人数在80人以上的班级有 5 个,人数在70以上的有5个。为了提升教育教学质量,主要做了以下工作: 一、高度重视 随着周边学校的突起,招生形式日益严峻,争生源的大战越演越烈,本届毕业班成绩的好坏将直接影响到我们学校的发展和未来。为了树立我们学校在社会的良好声誉,赢得家长对我们学校的信任,赢得学生对我们学校的向往和喜爱。我们本届毕业班将肩负着重大的责任,我们要凭我们优秀的教师队伍群体,用我们辛勤的劳动,以我们最优秀的教学业绩去向社会宣扬我们的学校。在最后的冲刺时间里,向课堂要效率,向作业要效率,向管理要效率。从正月初四开始就为了毕业班的培训工作而开始忙碌,多次落实各项措施,领导深入课堂听课,深入教师办公室了解情况,为毕业班工作提出了许多宝贵的指导性意见,在最后一学期调整了学生、加大了奖惩力度。 二、优化目标 学校在去年制定的中考目标基础上,对其作了些适当的优化。具体来说我们就是要实现以下几个目标: 1、二个整体目标。第一个整体目标是整体初三年级目标——所有学科均分争全区前列;第二个整体目标是班级整体目标——所有班

级控制低分线以下人数,尽量减少低分线人数,冲刺班冲刺高分线,坚决消除低分线人数; 2、一个阶段性目标。力争区前200名超40人; 3、二个决战。决战每次月考、模拟考试,彻底改变总均分不领先现象。争取每一次月考都上一台阶。决战中考,争取中考重点人数再创新高。 三、重过程管理 为了实现目标,改变现状,我们必须发扬优点,改正不足,改进一些原有做法,踏踏实实采取一些有效措施,奋力拼搏,争“秒”夺“分”。接下来,我结合我们管理的措施,讲讲下一阶段我们教师、教研组,班主任具体要做的工作: (一)采取切实有效的措施提高教学成果。 1、加强两个合作,形成两个中心,推动两个整体,形成两个合力。一、加强教研组的整体合作,增强教研组长威信,给教研组长一定的考核权利,形成以教研组长为中心的教研整体,推动教研组的整体力量,形成学科内的整体合力。 2、提高两个效率,重视两头齐抓共进。一、提高课堂上课效率,做到少讲,精讲,精做,精练,提高课堂时间利用效率,提高课堂评讲效率,多花时间在课前,在课前将上课内容准备到位,研究到位,不浪费学生的时间,不浪费课堂的时间,课堂教学有讲有练,讲练结合。二、提高作业效率,控制作业时间,重视作业质量,做到精选精练,做到课堂练习与课后练习相结合,有选择性作业,有分层性作业,

教学质量分析会发言稿

教学质量分析会发言稿 尊敬的各位领导,老师,大家下午好! 今天,我的教学质量分析的主题是——夯实基础增强意 识全面提高 质量是学校的生命线。教学质量的好坏,是衡量一所学校办学最直接的标准。上学期,我校全体教师,坚持以教学为中心,全面完成了教学任务,在全体师生的共同努力下,我校教学质量有了突破性的提高。但是,我们应该清醒的看到,我校的个别班级、个别学科以及抽考年级在全县的位臵仍然不够理想。为进一步强化质量意识,提高教学效益,为新学期教学工作提供科学的依据,确保我校教学质量稳步提升,现对2012--2013学年度第一学期教学质量作如下分析: 一、总体情况 从语文成绩来看,学生基础知识掌握得比较好,无论是字词的积累,还是基本句式的运用,学生大多已掌握。具体表现为看拼音写词语、选词填空、照样子写句子、修改病句、扩句、按课文内容填空、课内阅读等题正确率较高,课外阅读与写作有待加强。经统计,全校语文及格率为92.89%,优秀率为46.1%。和上一学年相比略有提高。 从数学成绩来看,大多数学生对运算的意义和算理掌握得较好,口算、笔算的能力较强;对基本的概念、关系、性质已基本理解和掌握,并能应用这些概念、性质、关系解决一些简单的实际问题,

具有简单的统计能力和简单的几何作图能力。全校数学及格率为89.1%,优秀率为40.4%。和上一学年相比略有提高。 从英语成绩来看,大多数学生对单词及简单的句式能掌握,其它的方面需要加强,全校英语及格率为26%,优秀率为7.7%。 四、存在的问题 本次试卷分析我是从1-5年级的每个班的语、数试卷、3-5年级的每个班英语试卷中各抽取10张作为样卷进行分析。从这次抽取的样卷上来看: 1、语文方面 (1)、卷面不够整洁,又脏又乱,涂改严重,使用涂改液、修正纸的试卷较多,字迹工整、干净整洁的试卷很少,3-5年级大多数学生还在使用铅笔作答。 (2)、基础知识学得不够灵活,应变能力差,一些灵活的题目学生往往感到无从下手。还有个别学生基础知识不过关。如学过的汉字不会书写、课文不会背等 (3)、学生的阅读分析还是相对较差,阅读理解做得好的不多,有的学生干脆不做;作文没有认真审题,有跑题现象,好作文比较少,有的学生标点符号不知道占一格,甚至不打,暴露出了学生的素质和综合能力较低。个别学生写作能力有待提高,如:语言空洞,词汇量小、不生动,叙述不流畅。达不到规定的字数,有错别字、病句等。 2、数学方面

质量分析会校长讲话

质量分析会校长讲话

同志们: 今天我们召开2010年全校教学工作会议,主要任务是总结经验,表彰先进,研究部署2010—2011学年度的教学工作,目的就是让大家进一步统一思想,进一步明确教学工作的目标任务,加大各项工作的落实力度,促进全校教育教学质量再上新台阶。刚才,我们表彰了在过去一年中的学校优秀教师和优秀教育工作者,在此,我代表校委会向受表彰的老师表示祝贺,向一年来默默耕耘在各个岗位的广大教职工表示衷心的感谢!为做好下一年度教学工作,在这里,我代表学校校委会讲几点意见。 一年来教学工作的简单总结 过去的一年,学校以“抓规范,促发展,提质量,创特色”的教学指导思想,以课程建设为基础,以课堂教学改革为突破口,以课题研究为载体,以提高质量为根本,以“让学生学会学习、学会健体、学会生存、学会创新”为目标,教学质量取得了令人满意的成绩,重新获得“莱城区教学工作先进单位”,并荣获“教学实绩突出单位”。 学校高标准承办了:教育系统“迎新春”

文艺汇演、“中国人寿杯”莱城区第十七届中小学生田径运动会。 园满组织了:“祖国在我心中”五老宣讲团首场宣讲报告;“关爱明天·普法先行”全市青少年普法教育活动再启动仪式在我校举行。 取得了“2009年山东素质教育论坛”优秀学校(莱芜唯一、学校的《别样的寒假作业》发言引起了强烈反响);全国尝试教学示范学校;山东省语言文字规范化学校;山东省心理健康教育先进单位;莱芜市首批市级“德育特色学校”; 莱芜市2009年教育行风民主评议优秀学校;(第一名)莱芜市普通中小学课程实施水平评估第一名;莱城区教学工作先进单位(去年丢失)(中考除没有前10名外,取得全面丰收). 教师在第八届教学能手评选中,15名教师榜上有名;6名参加市级能手评选全部通过(王沁雪、刘永珍、孙燕、薛安玲、朱梅香);有效课堂优质课率评估全区第一;戴金红的《花开有声》,王沁雪的《追梦年代》,孙淑静的《鸣翠柳》,耿桂美的《我耕耘我收获》,杨富志的《蜕变从反思开始》,亓洪胜的《在探索中前行》等个人

中心学校校长在教育质量提升工作会上的讲话

在XX镇2015年教育教学质量提升工作会议上的讲话 XX镇中心学校 同志们: 经中心学校研究,决定今天召开全镇教育质量提升工作暨总结表彰大会,会议主要任务是:全面总结2014至2015学年度全镇教育教学质量工作,认真分析存在的问题和不足,总结经验,坚定不移地以教育教学质量提升为核心,推动张寨教育教学质量再上新台阶。刚才,我们对在2014秋季本镇自考和2015年春季三镇联考中取得优异成绩的单位和个人进行了表彰,在此,我谨代表中心学校向获得表彰的学校表示热烈的祝贺!向在座的各位同志一年来为全镇提高教育教学质量提长工作付出的辛勤劳动表示衷心的感谢!下面,我讲四点意见: 一、正确对待成绩,进一步提升教育质量 张寨的教育教学质量从前几年的全县垫底、到现在的位居全县农村学校中游水平,成绩确实来之不易,令人振奋。说明近两年来,从中心学校到自然学校,学校的质量核心意识进一步加强,教学态度进一步端正,教育信心持续增长,工作成效显著提高。这一大好局面的得来,在座的各位同志功不可没。同时,中心学校在强化质量监测,推进高效课堂,加强教师培训,分别做了大量卓有成效的指导和推动工作,使得全镇教学质量一步一个台阶。 一是学校质量意识提到加强。开展三镇联考与本镇自考工作已连续进行了四年,月考工作也已经坚持了两年。首先,通过教育教学质量监测,学校在全面贯彻党的教育方针政策,实施素质教育,提高教育教学质量,推进镇域内教育均衡发展等方面已经内化于心、外化于形。满足人民群众对优质教育的强烈需求,已经真正成为学校和教师的努力方向和奋斗目标。其次,通过月考、联考和自考,让更多的人、更全面、更深刻的了解了我镇义务教育阶段教育教学质量现状、课堂教学水平和学生发展状况,进一步明确了当前和今后一个时期学校教育工作和课堂教学工作的发展方向,强化了我镇广大教职员工提高教育教学质量决心和信心。第三,通过教育教学质量监测,让学校在发展中找准了自己的定位,找到了提升的突破口,增强了办名校、办强校、办特色学校的信心,加快了学校规范发展、效率发展、内涵发展的步伐。一些薄弱学校对自己的工作差距、制约因素、管理短板等问题也都有了清楚的认识,并通过不断的优化调整、补缺补差、大胆创新,学校教学质量得到明显提升。比如,城区小学多年被放在一个平台上考核监测,虽然学校的整体条件存在差异,但是,各学校却没有抱怨和抵触,个个都铁定了心,卯足了劲,把提高教育教学质量作为学校发展的终极目标,积极分析研究监测数据,从中找出影响学业总体水平的主观客观因素,充分挖掘学校资源潜力,抓队伍、抓课堂,抓教研、抓均衡,校际间在学校管理、课程管理、课堂教学和学生学力表现等方面都有了上位,群众的满意度明显提高。 二是优质教育管理更具特色。围绕提高教育教学质量,各学校因地制宜,个性发展,在管理上更加突出特色办学,走出了一条彰显特色、自我发展的路子。焦陂中心学校通过制定有效的绩效奖励、同级聘任、平行发展、定期监测等政策,充分调动教师积极性,让学校总体教学质量实现了质的跨越,中考700分以上的人数达到了7人,学校2015年中考总平均成绩比2014年增加了90多分,增加量位列全县第一。苗集中心学校狠抓教育科研和校园文化建设,积极统筹全镇教育资源,大力实施教师无校籍管理,盘活了提高教育质量和区域教育均衡共同发展的新思路。开发区中心学校通过质量立校,重点加强特色教育,推进高效课堂改革,提升学校办学品位,学校教学质量实现了内涵式发展。阜南一初重点打好常规管理仗,通过德育常规、教学常规、教研常规等三大常规的品牌塑造,实现了学校教学质量与内涵发展的同步提升。阜南二初坚持教研兴校,通过教研与教师并重、绩效与检测并重、评估与提升并重,中考成绩连续三年实现成倍增长,2015年中考阜南一中计划内人数达到82人,比2014年提高了一倍,比2013年提高了六倍。地城中心学校坚持教研先导、质量为本,大力推进高效课堂,通过“六环节好课堂”,积极构建学校快乐课堂,促进了教学质量的总体提高。赵集中心学校通过细抓管理、狠抓薄弱、名师引路、强化课改等有效措施,教学质量快速提高,全镇生源不断增加,2015年被命名为“阜阳市人民满意学校”。许堂中心学校通过落实“五项制度”、健全“两级组织”、开展“六项活动”,使学校教学质量迈上一个新台阶。阜南四小注重观念更新与管理更新,牢牢抓住“监测”这一法宝,以学生学业水平检测老师教学能力,以老师教学水平检测学生总体发展状况,实现了老师与学生的协同发展、共同进步。阜南六小充分发挥自身优势,扬长避短,重点加强常识学科教学与管理,做到了主打学科和非主打学科的同步发展,实现了教学质量均衡提高。 三是学校教学质量稳步提升。根据小学、中考、高考三个质量分析报告,经过大量的数据分析和对比,总体反映出,一年来,全县的教育教学质量是在前进的。 首先,小学教育质量方面。根据春秋两次的小学教学质量监测报告,结合本次表彰的学校名单,综合来

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