计量管理机构及各级人员工作职责.docx

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计量管理机构及各级人员工作职责

1、主题内窑与适用范围

本标准的目的是为完善计量基础工作,规定了计量人员的职责。本标准适用于企业计量工作。

2、内容与要求

2.1生产部计量工作职责

2.1.1宣传贯彻国家有关计量的法律、法规,监督检查本企业各部门、各车间的执行情况,增强职工的计量意识。

2.1.2落实本企业计量确认体系在计量仪器设备、环境条件和人员方面的需要,保证本企业计量工作的正常开展。

2.1.3审批全厂性的有关计量的管理程序文件,并发布实施。

2.1.4充分发挥计量工作的作用,凡重点科研项目,新产品的试制与鉴寇,产品质量的分析、考械、生产工艺的改革等工作,指派计量人员参加研究解决其中的计量问题。

2.1.5将企业计量工作列入企业发展规划和技术进步规划,使企业计量工作不断适应生产、科研发展的需要。

2.1.6决定计量人员的培训、考核。

2.1.7审查计量内部审核情况,组织计量确认体系评审。

2.2计量员工作职责

2.2.1在分管厂长领导下,搞好计量器具和计量数据的统一管理工作,达到单位制的统一和计量数据准确一致,为提高产品质量加强核算和安

全生产,提供可靠的保证。

2.2.2负责企业内部计量管理系统的建立,确保企业生产经营的各个环节处于受控状态。

2.2.3定期组织计量器具的检修,搞好A、B、C分级管理计量和器具周期检定工作。

2.2.4负责计量工作各项计划的制定,确保计量工作在企业内部正常开展。

2.2.4计量人员必须抓好计量器具的登记建帐、建卡,标志管理计量器具的配备、检测工作,其送检率和抽查率达规定要求。

2.2.5指导车间兼职计量人员工作,督促检验测试人员正确使用计量器具,如实填报计量数据,发现重大问题及时汇报和协调。

2.2.6负责计量器具送检及业务联系工作。

2.2.7负责计量器具的维护保养督促工作,确保使用正确,保管妥善,维护保养得当。

2.2.8认真做好计量数据监督认证,做好年终计量工作总结,参加企业计量体系内审工作提出计量工作改进意见。

2.3计量内部审核员职责

2.3.1积极参加计量管理业务培训,取得技术监督部门核发的企业计量内部审核员证。

2.3.2独立子被审核项目和部门之外,确保审核的独立性、公正性、客观性,策划并完成帘核工作,验证计量体系的符合性、有效性,并形成书面材料。

2.3.3验证所采取的纠正措施的有效性。

2.3.4收存和维护与审核有关的文件。

2.4兼职计量人员岗位职责

2.4.1负责本部门、车间计量器具的统一管理和登记发放工作,协助质检科搞好计量器具的周期检定工作。

2.4.2按期检查本部门、车间计量器具的使用和保管情况,发现下列情况之一者,有权责令其停止使用或没收计量器具,并报生产部进行处理。2.4.2.1私自保管和使用未经质检科登记编号的计量器具。

2.4.2.2使用的计量器具未张贴管理标志。

2.4.2.3使用的计量器具无有效期内的检定证书或已超过检定周期。

2.4.2.4使用的计量器具无封缄已被损坏。

2.4.2.5使用的计量器具已经损坏或经检定已经报废的计量器具。

2.4.2.6已经封存停止使用来办理重新启用手续而擅自使用的计量器具。

2.4.2.7准确度不符合本厂计量文件配备规定影响检测预期使用的计量器具。

2.4.3负责提出本部门、本车间在用计量器具流转控制管理,接受质检科的业务管理和指导.

2.4.4负责提出本部门计量设备的购置计划,编制本部门管理范围的检

测能力分析表。

2.4.5凡新增、遗失、损坏报废更换计量器具,应及时向生产部申请,按

规定办理有关手续,对遗失、人为损坏计量器具,责任人应予赔偿。

2.4.6根据周检计划,按质检科要求,及时做好计量送检准备工作确保计

量器具送检率。

2.4.7配合质检科搞好计量体系的内部审核工作。

2.4.8按要求及时上报有关计量资料。

能源计量人员岗位设置及职责

临沧市民族中学能源计量人员岗位设置及职责 一、能源计量领导工作小组职责 1、认真学习贯彻国家颁布的计量法规、条例、办法和上级计量机关制定有关计量文件并组织实施。 2、对本校能源计量工作实行直接领导,熟悉本校的计量工作情况,并能及时处理有关计量工作问题,对整个计量工作有布置、有检查、有规划、有措施。 3、定期或不定期召开计量工作会议,及时研究解决计量工作中存在的涉及面较广的问题。 4、组织制定本校计量工作发展规划,组织编制有关计量方面的技术措施,并督促检查各单位执行情况。 5、审批有关本校计量文件和贵重计量仪器添置计划,并负责属于固定资产的仪器设备报废的审批工作。 二、能源计量办公室职责 1、在总务主任的直接领导下,编制本校能源计量工作计划。 2、认真贯彻计量法令和上级计量机关文件,要求确保本校量值准确统一。 3、组织编制计量技术措施年度计划。 4、组织编制计量检测网络及计量检定系统及计量技术文件。 5、组织制定本单位计量管理制度和计量人员岗位责任制,并组织实施、督促、检查。 6、负责组织本校计量人员、业务、技术考核。 7、负责本校计量指标的考核工作。 三、管理员 1、能源管理员(1)根据能源流动情况编制相应的能源流向图;(2)根据能源实际消耗情况定期编制能量平衡表;(3)进行节能监测和用能分析。

2、能源数据采集员(1)按有关规定对能源数据的实物量、能量值等进行计量或测试和记录。(2)按有关规定对能源消耗各环节的计量数据采集点进行定期数据采集和记录。 3、能源计量分析员(1)建立和维持能源消耗计量检测数据计算机管理系统。(2)对能源消耗的定期抄表记录进行复核。(3)按有关规定对能源消耗数据进行处理、统计上报和消耗分析。(4)对计算机内存数据资料进行安全性保护。 4、计量管理员(1)编制和修订计量网络图、计量器具量值溯源图等技术性文件。(2)制定能源计量器具购置计划和对新购能源计量器具进行验收。(3)制定能源计量器具的周期性检定/校准、期间核查计划和送检/送校。 5、计量校准员(1)依据有关计量校准技术规范的规定,对能源计量器具进行校准,并按校准技术规范正确填写各项记录。(2)对能源计量标准进行期间核查,确保其使用的可信性。 6、设备维护员(1)能源计量器具使用过的日常监督和管理。(2)建立和维护能源计量器具管理台账、档案。 7、人事管理员(1)建立和维持能源计量人员技术档案。(2)制定能源计量相关人员培训和学习计划。(3)组织开展能源计量人员内部专业培训。 8、统计核算员(1)按月、季度统计学校能源消耗数据。(2)将供电公司和供水公司的能源结算数据与能源数据采集系统采集的能耗数据进行核验比对。 临沧市民族中学 2017年7月

能耗管理员岗位职责

能耗管理员岗位职责 1、贯彻执行《能源法》及有关政策、法规,落实能源管理制度和 奖惩条例。 2、执行部门经理的工作指令,具体负责能源安全、能源利用、能 源管理等工作。向部门经理负责并报告工作。 3、负责能源方面对外联系、洽谈等事务。 4、负责酒店能耗预估,能源购入工作。 5、经常深入酒店各工作区域检查能耗安全情况,协助解决各种不安全隐患,并对发现的问题按“三定”(定措施、定期限、定责任人)原则进行整改。 6、每天深入酒店各工作区域检查督导能耗使用状况。防止无功耗能现象发生。 7、定期检查各计量器具工作状态正常与否,发现问题及时报告, 并严格按照“三定”原则整改。以确保准确计量及能耗安全正常。 8、负责监控室外环境温度,及时调整本酒店能耗指数。收集、统 计每日能耗数据。 9、负责月度能耗数据抄表、统计、汇总工作。年度报表统计、汇 总工作。 10、负责计划用电、用气、用水指标申请、调整和增容工作,组 织开展用水平衡、用电平衡、用气平衡和锅炉热能平衡工作。 11、会同有关部门开展节能技术培训,配合相关部门抓好能监工作,做好节能工作总结和节能先进材料的申报工作。

通知单 整改通知单年 月日时间:地点: 能耗员: 整 改 内 容整改地点:整改内容:现场 签收备注1、能耗管理员根据各工作区域违规使用能耗、能耗设施缺陷提出限期整改意见。 2、接单区域应依据整改内容立即整改。 通知单 整改通知单年 月日时间:地点: 能耗员: 整 改 内 容整改地点:整改内容:

现场签收备 注 1、能耗管理员根据各工作区域违规使用能 耗、能耗设施缺陷提出限期整改意见。 2、接单区域应依据整改内容立即整改。

兼职计量人员岗位职责通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD364 兼职计量人员岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

精品制度范本 编号:YTO-FS-PD364 2 / 2 兼职计量人员岗位职责通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1、认真贯彻执行计量管理制度,做好本单位的器具的管理和计量检测统计工作。 2、负责本单位各类器具的建帐工作,做到帐、物相符。 3、负责按“周检通知单”收集器具送计量室检定和量规的返回检定的送检工作。 4、宣传计量管理制度,督促本单位职工,作好计量器具的维护保养,发现问题及时向计量部门和本单位领导汇报。 5、协助办理本单位器具的遗失、损坏、领用、报废等手续。 6、学习计量专业知识,提高管理水平。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location

计量科岗位职责

5.1.1 计量科主管本公司计量管理工作,组织对计量器具的日常管理、送校、送修。做好产、销统计和原材料结算等工作,全面负责公司的生产经营活动情况的统计调查、统计分析,提供统计资料,实施统计监督。 5.1.2 职责 5.121 计量科主任 5.1.2.1.1 负责组织对采购计量器具的送校、送修; 5.1.2.1.2 负责组织组织器具的验收; 5.1.2.1.3 负责计量器具偏离校准状态时对以往测量结果的评价和对其原因的分析。 5.1.2.1.4 建立公司、车间、班组三级统计管理体制和按业务部门归口负责原则。每日对各单位(车间、班组)产量、质量、能源、原燃料材料消耗、销售等原始数据进行统计、审核,每月初对各单位进行盘点,对各类原始数据进行统计、汇总、分析、结算,形成报表、逐级上报。并上报集团总部一份 5.1.2.1.5 定期整理各类报表,造册建档,提供的统计数据、报表做到及时、准确、齐全、完备。 5.1.2.1.6 抓好计量基础管理工作,使公司计量管理达到国家二级水平,为企业管理上等能作出贡献。 5.1.2.2 计量检验员 5.1.2.2.1 负责对定量包装产品计量的检验; 5.1.2.2.2 负责对采购计量器具的验收、送校; 5.1.2.2.3 负责计量器具的日常管理和档案、标识的管理。 5.1.2.3 计量员 5.1.2.3.1 负责本部门计量器具的日常管理及计量器具管理制度执行过程的监督。 5.1.2.3.2 负责本部门使用计量器具的日常维护和保养。 5.1.2.3.3 负责公司计量设备的建档,编制检定计划和检定周期表。 5.1.2.3.4 负责强检设备的送检,监督公司自校设备的定期检定。 5.1.2.3.5 负责生产过程中各种原燃材料消耗,半成品及产品数量的统计。 5.1.2.3.6 负责公司能耗指标的计量统计和考核。 5.1.2.3.7 负责公司原燃材料的结算工作。 5.1.2.3.8 完成公司领导交办的其他工作。篇二:计量统计科科长岗位职责计量统计科科长 岗位职责 岗位名称:计量统计科科长 直接上级:生产服务部经理;下属岗位:计量员、地磅员;岗位性质:全面主持计量统计科的工作; 管理权限:对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理权力; 管理责任:对所承担的工作全面负责; 管理职责: 1 .制定公司的计量统计工作管理制度; 2 .对各类统计资料收集、整理、汇总、上报; 3 ?熟悉统计学,应用本量、利和分析数据统计的方法,进行成本、销售和利润的预测,要对部门进行利润的敏感分析以挖掘降低成本潜力; 4 ?协助各生产部门制订各类辅助材料定额,抓好定额的基础工作; 5 ?对各类物料消耗的统计管理工作; 6. 负责编制公司月季年度统计报表,搞好统计分析工作; 7 ?做好对各类统计资料归档管理; 8 .为领导下达公司年、季、月度经营计划提供数字依据;

能源计量管理机构职责及人员岗位责任制度

能源计量管理机构职责及人员岗位责任制度 一、企业能源管理机构 晋城煤业集团(集团公司)设立了节能工作领导组,由集团公司领导成员组成,具体工作由总工程师全面负责,办公室设在企管处,对口业务部门为机电处、生产处、洗选处、基建处、设计处、环保处、供应处、计划处和技术中心。 其常设机构是企管处,主要负责集团公司日常能源管理的组织、监督、统计、检查和协调工作。各矿、分、子公司的能源管理机构是企管部或(总工办),由总工程师(副总)和企管部主要负责人负责分公司的能源管理工作。 企业能源管理机构图 二、能源计量管理机构及职责 (一)能源计量管理机构 晋城煤业集团建立了三级计量管理网络,由集团公司总工程师分管。现有的计量机构兼职能源计量管理工作。技术中心是晋城煤业集团计量工作的

主管部门,下设计量办公室(一级)负责日常计量工作;各矿、分、子公司成立计量领导组(二级),下设计量室,负责本单位或分片工作;各基层科、区队(班组)相应成立计量管理小组(三级),负责本区域的计量工作。 (二)能源计量管理机构职责 1、技术中心职责 (1)制定节能技术推广应用管理办法; (2)推广节能新技术、新工艺、新设备、新材料; (3)积极支持各单位开展节能技术改革和创新; (4)负责集团公司的计量管理和所建标项目的计量器具检定。 2、技术中心计量办公室工作职责 (1)宣传贯彻计量法令、法规,制定集团公司计量管理制度和计量发展规划,建立健全三级计量管理系统,组织协调集团公司计量的工作。 (2)配齐全计量设备和仪器,完善计量检定条件,协调其它部门配合支持计量工作。 (3)建立经济合理的计量标准,在业务技术上统管集团公司计量标准,督促各单位计量器具的周检、抽检情况,以保证集团公司量值传递的准确可靠。 (4)制订计量器具管理目录,计量人员岗位责任制;量值传递系统,周期检定计划,计量仪器设备维护、保养、正确使用、降级、报废、检修、定额等各项计量管理制度并认真贯彻执行。 (5)督促检查各单位计量器具的检定、修理工作,保证在用计量器具的周检率和周检合格率。 (6)组织开展计量检测,提供计量保证,对检测数据的审核、抽查、认

化验用品管理员岗位职责标准范本

管理制度编号:LX-FS-A58447 化验用品管理员岗位职责标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

化验用品管理员岗位职责标准范本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1、接受化验室主任(班长)的领导和管理; 2、执行公司、所在生产部门和本化验室的各项管理制度与规定; 3、负责按照公司物资管理制度的有关规定适时编制化验用品采购申请表并报批,及时办理采购用品的入库手续,建立化验用品的库存管理账目,做好库存用品的保管、领用发放和维护工作,确保化验用品齐全、有效、合法(规); 4、负责按照公司计量器具管理制度进行化验室计量器具的管理工作,及时组织计量器具的校核工作,确保计量器具有效、准确;

能源计量管理规定

能源计量管理规定文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

迁安轧一钢铁集团有限公司文件 环字 [2009]020号签发人:蔺福成 能源计量管理制度 1 总则 1.1 为加强我公司能源计量管理工作,贯彻《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国计量法》、《用能单位能源计量器具配备和管理通则》,结合我公司生产、能源计量工作的实际情况,特制定本制度。 1.2 能源计量工作是企业经营生产活动的一个重要组成部分,是提高劳动生产率、节约能源、降低消耗,促进企业科学计量的一项基础管理工作。 2 管理体系 2.1公司能源计量管理,实行公司、各厂(部室)、作业区(班组)的三级管理体系,能源环保部是公司能源计量监督管理部门,动力厂、计质计量部、生产厂为主要职能执行单位。 2.2 各厂、有关部室,工段(班组)配备专(兼)职能源计量管理人员,组织协调并统一管理本单位的能源计量工作和有关的监督、检查、测试、统计工作。 3职责 3.1能源环保部职责 3.1.1 宣传贯彻国家计量法、节约能源法,结合本单位实际制定、完善能源计量管理制度。 3.1.2 按照《用能单位能源计量器具配备和管理通则》GB17167-2006标准要求,协调、组织公司用能单位能源计量器具的配备,接受上级管理部门的检查和监督。 3.1.3 监督、检查、完善公司、各厂各种能源计量器具的配备和计量数据的准确、完整。 3.1.4 组织节能、能源计量新技术、新器具的推广。 3.1.5 负责公司能源计量的日常监督管理工作。 3.2计质计量部职责

3.2.1 负责公司焦碳、洗精煤等固体燃料的能源计量工作。 3.2.2 参加上级单位及公司组织安排的各项能源计量管理检查落实工作。 3.2.3 宣传贯彻国家计量法、节能法,执行公司有关能源计量工作的计划、检查等工作。 3.2.4 结合公司实际组织制定本部门及各用能单位能源计量器具管理、使用、检定等的专项管理制度和计量工作规划并监督执行。 3.2.5 根据生产经营的需要及加强能源管理的要求,组织落实各用能单位能源计量器具的检定周期,能源计量器具分类管理等工作并对执行情况进行监督检查,促进能源计量器具使用管理的标准化和规范化。 3.2.6 健全公司焦碳、洗精煤等固体能源计量管理网络及器具台帐,绘制能源计量网络图。 3.2.7 负责组织并监督各厂及相关部室能源计量器具的外送校准及各厂的计量器具鉴定基础工作。 3.2.8 协助公司做好能源计量新技术、新器具的推广和应用。 3.2.9 组织落实各用能单位能源计量器具、设备技术档案和能源计量人员档案,组织各单位能源计量人员参加上级机关举办的业务培训和技术考核。 3.3 动力厂职责 3.3.1负责公司电力、煤气、氧气、氮气、蒸汽、水等能源介质的计量工作。 3.3.2 负责公司外供电力、煤气、水、蒸汽等能源介质的计量工作。 3.3.3 定期组织安排各项能源计量管理检查活动,并督促整改落实。 3.3.4负责宣传贯彻国家节能法、计量法,执行公司有关能源计量工作的计划、检查等工作。 3.3.5 健全公司能源计量管理网络,绘制能源计量网络图,开展能源计量检查和交流评比活动,总结、推广、应用能源计量工作先进经验。 3.3.6 建立所计量能源介质计量器具台帐并按期进行检定。

计量员岗位责任制(正式)

计量员岗位责任制(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、加强业务学习,努力提高专业技术水平,能够胜任本职工作。 2、严格遵守各项安全管理制度和安全操作规程。 3、积极参加安全教育和岗位培训,达到“三懂、三会”的业务水平。 4、认真履行安全卫生责任区和灭火预案中所负职责。 5、接卸现场配备的灭火器材要摆放规范,随时保养和维护,清洁、完好,达到使用要

求。 6、严格遵守计量操作程序,按规定着装,严格检查静电接地装置、防雷电装置,监督油罐车驾驶员不得违章作业。 7、不得擅离接卸现场,经常检查输油管线、阀门、油罐透气阀和阻灭器,使其保持良好工作状态。 8、发生意外情况及隐患,立即正确处理并报告站长。 9、精心维护计量器,防止丢失和损坏。 10、经常保持工作场所卫生和个人整洁。 11、按照计量操作规程,每次收油作业前后和每日停止营业后,都必须进行计量,做出完整记录,及时提供油罐存油变化情况。 请在这里输入公司或组织的名字

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计量人员岗位责任制

计量人员岗位责任制 杭州萧山真誉传动件厂 厂长计量工作职责 1 认真学习贯彻国家颁布的计量法规、命令、条例、办法和上级计量机关制定的有关计量文件,并组织实施。 2 对工厂计量工作实行直接领导:熟悉本企业计量工作情况,并及时处理有关工作问题;对企业计量工作有布置、有检查、有规划、有措施。 3 定期或不定期召开计量工作会议,及时研究解决计量工作中存在的涉及面较广的问题,并对计量室的工作进行业务考核。 4 组织制定工厂计量工作发展规划,组织编制有关计量方面的技术措施,并督促检查各单位执行情况。 5 审批有关工厂计量文件和贵重计量仪器添置计划,并负责属于固定资产的仪器设备报废的审批工作,对重大仪器设备的安全及责任事故进行处理。 计量室主任职责 1 在厂长直接领导下,主管全厂计量工作,负责全室计量管理工作。 2 认真贯彻国家计量法令和上级计量机关有关文件,确保工厂量值准确统一。 3 组织编制工厂计量工作年度计划和计量技术措施年度计划,审批全厂计量器具发放计划。

4 组织编写计量技术文件。 5 组织制订工厂计量管理制度和计量人员岗位责任制,并组织实施、督促、检查。 6 负责全厂性计量指标的考核工作。 7 确保在用计量器具受检率达100%,不断降低计量器具的返修率,定期组织编制计量工作统计表和制定工作计划,并向上级汇报。 8 组织本室计量技术革新和技术练兵活动,并为他们创造必要的工作条件。 9 对于高精度的计量测试结果,以及外发技术文件进行最后审查签字,对其准确性负责。 10 定期或不定期组织计量人员业务技术考核,对考核不及格的人员,经厂长同意暂停其工作,进行业务补习,待补习及格后方可恢复工作。 11 负责全室的思想工作,主持室内各种会议和学习,有权对本室人员进行室内调整,有责任向厂长提出奖惩建议。 计量室技术员职责 1 计量室技术员在室主任领导下进行工作,全力支持室主任工作。 2 主持全室技术工作,编制计量技术文件,本专业计量检定系统、专用计量器具检定操作规范、计量器具周期检定表。负责产品工艺流程和产品质量计量检测测量方法及计量器具选择方案的审查,协助技术部门改进检测方法。 3 负责本室计量科研和技术革新工作,及时总结本室计量工作经验,

计量工程师岗位职责.doc

计量工程师岗位职责 【管理制度】 1、熟悉设计图纸,合同文件,技术规范,认真研究合同文件,熟练运用合同文件所赋予的承包人的权利,保护项目的合法利益。 2、经常深入施工现场,了解施工进度,及时对已被认可的工作进行收方,并及时收集、汇总各种质量签证资料。 3、协助项目经理处理好与业主、监理的关系,为加快资金回笼创造良好环境。 4、及时收集整理与计量有关的各种资料,并及时编制上报计量支付证书,确保所完成的认可工作于次月得到合理计量。 5、工程完工后,及时进行工程决算,并协助项目总工组织竣工资料的整理编制工作。 6、及时收集、整理可向业主申请索赔的有关资料,并于合同规定的期限内上报业主,以便得到合理支付。 -----------------unjs--华丽丽的分割线------------------ 1、负责测量设备的内校及外检; 2、负责测量设备的日常比对及期间核查; 3、负责产品及零部件的性能测试;

4、负责各种样表的测试、挑选; 5、负责校准及检测证书的编制。 -----------------unjs--华丽丽的分割线------------------ 1、熟悉合同文件和技术规范,对设计图纸的工程数量进行复核,及时纠正图纸可能存在的遗漏或错误; 2、严格遵守监理程序,认真执行《监理大纲》的各项规定,及时申报各项计量资料; 3、深入施工现场,了解工程进展情况,及时办理各项工程的计量支付申报; 4、及时与业主、监理合约工程师联系,对已批复计量的工程项目进行登记造册备案; 5、对工程变更项目,及时办理变更手续,编制缺项工程造价,报监理、业主审批; 6、根据各分项工程的实际情况,搞好工程成本分析和预测,为项目领导提供决策依据; 7、协助项目财务部门及时收回各期工程计量款; 8、负责审查各施工队申报的当月实际完成的工程量、产值资料; 9、根据合同条款,及时收集有关资料,申报办理索赔手续; 10、及时分类整理各项内业资料,并归档保存,及时完成领

能源计量管理人员职责

能源计量各级人员职责 、公司能源计量分管经理岗位职责 1、认真宣传贯彻国家能源计量法律、法规,执行行业技术规范,以及本公司有关能源计量管理的企业标准,对能源计量日常管理工作负全面责任,并会同电能计量、衡器计量、电磁等计量人员,负责解 决能源计量检测技术及其它工作中出现的问题。 2、 负责组织编制本年、月生产工作计划,能源计量器具采购计划,制定首次检定、周期检定(轮换)、现场检验计划,以及计量人员培训计划。落实能源计量标准送检计划,以及本企业“创一流”各项指标,按月完成生产工作任务和各项技术经济指标的考核,做好年终工作总结。 3、认真贯彻执行党的路线、方针、政策,带领本公司搞好班组建设和安全文明建设,不断提高经济效益和服务质量。 4、负责组织本公司辖区内用电计量装置、衡器计量装置、电磁计量装置等计量装置的安装、接电、维护、检修、检定、检验、故障差错及事故处理等日常生产管理工作,并负责抓好能源计量器具的动态全过程管理。 5、负责编制本公司能源计量工作发展规划和年度工作计划。 6、负责组织余热发电、变电所关口计量点和各各单位及客户计 量点的用电计量装置管理工作,并会同电能计量人员,配合生产部做好线损管理及电量平衡工作。 7、负责能源计量技术革新、技术改造工作的实施。 &负责抓好安全教育与安全措施的落实,做好能源计量器具安全使用。 9、组织开展检查,保证能源计量器具完好,能源计量台账记录数据真实,并定期召开分析会,研究和解决能源计量管理存在的问题, 及时提出对策和解决办法。 10、负责上级领导交办的其它工作。

能源计量管理员岗位职责 1、认真贯彻执行上级颁发的有关计量方针、政策、法律和法规, 结合本公司实际情况,建立、健全各种能源计量技术规范和管理制度, 配合车间(部室)共同完成能源计量各项检验、测试任务。 2、负责编制公司能源计量专业技术年度计划,参加制定或审核 能源计量年、月生产工作计划(包括能源计量器具配备计划表、申购单,首次检定、周期[轮换]检定、现场检验计划),人员培训计划, 以及各项工作指标考核计划,并按时完成年、季、月统计报表和工作总结。 3、负责组织制订能源计量器具从标准到在线监测装置的配置、 革新与发展规划,并做好用能计量装置的管理工作。 4、负责监督检查计量标准器具送检计划,在用能源计量器具首 次检定、周期(轮换)检定、现场检验计划的执行情况,认真做好能源计量器具的申购、入库、领用、封存、降级、报废等流转环节全过程的审查及设备台账的管理,加强对检定证书、铅封钳、封笺的管理。 5、参与新建、扩建、技改等项目有关用能计量装置方案的会审 及工程竣工验收工作,解决生产上出现的能源计量检验、测试技术问题,组织推广先进的计量技术,为生产、经营服务。 6、协助公司电器主管做好线损管理及配电网络线损分析工作。 7、负责能源计量标准装置的建标(复查)、计量标准保养、更 新,以及在用能源计量器具的管理工作,并监督车间(部室)做好计量的技术工作。 &负责编制能源计量网络图、量值溯源图(或量值传递系统图), 并组织建立能源计量管理技术档案和技术资料,做到齐全、完整。 9、负责组织能源计量业务、技术管理,技术革新与技术改造工

师范大学能源资源计量管理规定

师范大学能源资源计量 管理规定 文件编码(TTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-0089)

X X师范大学后勤管理处XX师范大学能源资源计量管理制度 能源计量人员岗位设置及职责 一、能源计量领导工作小组职责 1.认真学习贯彻国家颁布的计量法规、条例、办法和上级计量机关制定有关计量文件并组织实施。 2.对本校能源计量工作实行直接领导,熟悉本校的计量工作情况,并能及时处理有关计量工作问题,对整个计量工作有布置、有检查、有规划、有措施。 3.定期或不定期召开计量工作会议,及时研究解决计量工作中存在的涉及面较广的问题。 4.组织制定本校计量工作发展规划,组织编制有关计量方面的技术措施,并督促检查各单位执行情况。 5.审批有关本校计量文件和贵重计量仪器添置计划,并负责属于固定资产的仪器设备报废的审批工作。 二、能源计量办公室职责 1.在后勤管理处处长的直接领导下,编制本校能源计量工作计划。 2.认真贯彻计量法令和上级计量机关文件,要求确保本校量值准确统一。

3.组织编制计量技术措施年度计划。 4.组织编制计量检测网络及计量检定系统及计量技术文件。 5.组织制定本单位计量管理制度和计量人员岗位责任制,并组织实施、督促、检查。 6.负责组织本校计量人员、业务、技术考核。 7.负责本校计量指标的考核工作。 三.管理员 1.能源管理员 根据能源流动情况编制相应的能源流向图; 根据能源实际消耗情况定期编制能量平衡表; 进行节能监测和用能分析 2.能源数据采集员 按有关规定对能源数据的实物量、能量值等进行计量或测试和记录。 按有关规定对能源消耗各环节的计量数据采集点进行定期数据采集和记录。 3.能源计量分析员 建立和维持能源消耗计量检测数据计算机管理系统。 对能源消耗的定期抄表记录进行复核。 按有关规定对能源消耗数据进行处理、统计上报和消耗分析。

能源管理的组织机构及岗位责任制标准版本

文件编号:RHD-QB-K9821 (管理制度范本系列) 编辑:XXXXXX 查核:XXXXXX 时间:XXXXXX 能源管理的组织机构及岗位责任制标准版本

能源管理的组织机构及岗位责任制 标准版本 操作指导:该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的,并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。 1 组织机构 1.1 能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程,他是一项高度综合的管理工程,必须建立一个完善的管理体系。 1.2 能源管理实行公司、部门、班组,三级管理体制。公司设能源管理领导小组,对能源管理进行决策;各部门、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人,这样形成全公司能源管理网络。 1.3 公司能源管理领导小组由(副)总理任组长,厂长任副组长,各有关部门负责人为组员;机构

办公室设立于设备课,与其他管理部门能源管理员或技术员一起,负责办理和协调日常事务。各部门、车间(科、室)应结合本部门实际,分别设置兼职能源管理员。具体组织机构如下: 能源管理领导小组 组长:熊先军 副组长:颜红兵 成员:王梅军、阳选明、蔡圣国、曹进波、王爱檩、纪星、刘荣、薛晨辉、许平。 节能办公室 主任:王梅军 能管员:张冉 成员:各部门指定一名兼职能管员。 以各厂(部、车间)为单位设立节能管理小组,各车间设置节能兼职管理人员。

2、企业能源管理机构职责 能源管理领导小组主要职责:作为企业节能管理的决策机构,具体负责组织宣传贯彻国家和地方能源管理方面的方针、政策、法律法规和标准;审定企业节能规划和年度目标;审定能源管理工作的相关文件和节能考核办法;组织审定重大节能技术改造项目;指导协调企业各项节能相关工作。 能源管理办公室主要职责:办公室设在设备课。节能办公室在节能工作领导小组的领导及分管领导的具体指导下,负责组织实施企业节能工作,开展节能宣传教育活动;组织拟订公司年度节能减排推进方案、计划,提交领导小组批准并组织落实;组织并统筹协调节能减排的建立和实施工作;督促、检查各单位节能减排的实际情况,进行月度考核;及时总结节能减排工作开展状况,对于存在问题给予纠偏措施,

燃气公司计量管理专员职责范本

岗位说明书系列 燃气公司计量管理专员职 责 (标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-81056燃气公司计量管理专员职责 Duty Management Specialist of Gas Company 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 燃气公司计量管理专员岗位职责 1、认真学习,宣传,贯彻,执行国家计量法律,法规,制定实施办法和管理制度,并负责组织实施和督促检查; 2、负责计量文件的编写,修改或改版; 3、建立计量器具台帐,建立计量器具管理台帐,随时进行计量器具的核对工作,保证计量器具的管理台帐与实物一一对应; 4、负责强制检定的计量器具的登记造册并向有关部门申报,制定周期检定计划,负责计量器具的周期检定工作; 5、监督管理生产经营活动的各项计量检测数据; 6、编制计量改造计划,报公司相关部门审批备案后,监督执行; 7、编制年度的在用计量器具(A,B类)周检计划,经领

导签字确认审核合格后,严格按计划实施.负责C类计量器具的外观检查和对比检查工作,每半年进行一次,做好相应记录; 8、监督计量器具的正确使用和维护保养,确保器具处于良好状态; 9、对在有效期内失准的计量器具,应立即组织修理,调整及校准,查明失准原因; 10、建立并保存计量器具的各类原始记录及技术档案; 11、负责对中国石油华北天然气销售公司,华油天然气公司,中国华油集团燃气事业部,市政管委,经济技术开发区统计局等的对口用气情况统计日报,周报,月报以及日用气计划,周用气计划,月用气计划的编制和上报工作; 12、负责**电厂的计量票签订以及计量相关的一切工作; 13、处理上下游气量交接中的技术问题,统计,分析日,周,月的用气情况; 请输入您公司的名字 Foonshion Design Co., Ltd

能源计量管理制度(修改版)

能源计量管理制度 版本:编制: 受控状态:审核: 持有者编号:批准: 发布日期:年月日 实施日期:年月日

目录 目录 ------------------------- 错误!未定义书签。1能源计量管理制度--------------- 错误!未定义书签。2企业概况----------------------- 错误!未定义书签。3企业能源计量管理机构及职责管理制度- 错误!未定义书 签。 4企业能源计量器具管理制度------- 错误!未定义书签。5计量检测仪表的分级管理制度----- 错误!未定义书签。6计量器具定期确认及管理制度----- 错误!未定义书签。7不合格计量检测设备管理制度----- 错误!未定义书签。8计量检测数据管理制度----------- 错误!未定义书签。9计量器具档案管理制度----------- 错误!未定义书签。10计量检测设备证书、标记、封印管理制度错误!未定义书 签。 11外协计量检测、校准管理制度----- 错误!未定义书签。12计量检测人员管理制度----------- 错误!未定义书签。

1能源计量管理制度 1.1能源计量管理的目的 完善企业能源计量器具配备和管理,强化能源计量仪器仪表监管,夯实能源计量基础,促进企业节能降耗统计、检测和考核工作,提高节能降耗数据的准确性和可靠性。 1.2能源计量管理的依据 GB/T 6422 企业能耗计量与测试导则 GB/T 15316 节能监测技术通则 GB/T 17167 用能单位能源计量器具配备和管理通则 GB/T 17417 锅炉热网系统能源监测与计量仪表配备原则 GB/T 18603 天然气计量系统技术要求 GB/T 19022 测量管理体系 GB/T 19022 测量过程和测量设备的要求 GB 50093 自动化仪表工程施工及验收规范 1.3能源计量管理的范围 该制度适用于和邦股份化工二厂能源计量监测体系

计量岗位职责

计量员岗位职责 一、工作内容: 1.协助本部门领导认真执行国家计量法规、法令和标准,不断提高企业计量技术管理水平。学习、宣传贯彻计量法和法定计量单位。 2.制订、修订各项计量制度。建立健全公司计量器具技术档案,完善各类计量器具建帐、立卡及有关技术资料收集;做好计量器具的申购、更新、降级、报废等审查鉴定工作。 3.编制计量器具配备计划、周期检定计划、抽检、抽查计划,并付诸实施。 4.建立计量器具台账,办理计量器具发放、转移、报废手续,提出计量器具遗失、损坏的处理意见,做到帐、物、卡相符。 5.做好各种计量统计工作。 6.严格执行检定规程,做好检修记录,并妥善保管。 7.做好购入、发放计量器具的检定、检查工作,不合格的计量器具不得入库和发放。 8.建立送检计量器具的检定溯源关系,按时送检。 9.对车间生产关键重点工序中使用的计量器具进行巡回检定、检查。 10.负责公司仪器仪表的维修维护工作。 11.负责公司电器自控部分的维修维护工作。 12.完成本岗位其他技术业务工作和领导交给的任务。 二、权限: 1.有权对违反计量法和法定计量单位的部门、个人进行监督管理,并责令其改正。 2.有权对违章使用计量器具的人责令其改正;对损坏计量器具的情况提出处理意见。 3.有权处理计量纠纷。 三、责任: 1.应对计量数据负责,应承担由于不准确计量数据所造成的损失的责任。 2.应负由于对计量器具维护不妥而造成的损失的责任。篇二:计量管理人员工作职责 目的:明确计量管理人员的职责。适用范围:企业计量管理人员的工作。 责任:专职计量人员、兼职计量人员执行本职责,工程部部长对本职责的 实施负监督责任。 职责: 1.主管计量工作厂长的职责: 1.1 学习和掌握国家计量法令、方针、政策,结合本厂实际情况贯彻落实。 1.2 负责审批计量管理制度,计量工作发展规划,量值传递系统及贵重仪器设备的购置和报废。 1.3 定期研究计量工作,解决工作中的实际问题。 1.4 组织和支持计量部门充分行使计量管理职能,对计量工作情况进行监督检查。 2. 专职计量人员的职责: 2.1 管理全厂计量工作,计量器具量值传递。在业务上接受省、市技术监督部门的指导、监督和考核。 2.2 组织贯彻国家计量法规和有关方针政策。对全厂计量法规的执行情况进行检查,不断提高全厂职工的计量意识。 2.3 建立计量器具管理目录及总帐、分帐,做到帐、物、卡一致,并对其中不合理的量具配备进行调整。 2.4 负责完成在用计量器具的周检、抽检及其建档工作。 2.5 负责制定工作计划,定期向厂领导汇报计量工作。 2.6 组织职工推广计量测试新技术,新工艺,不断提高计量技术管理水平。 2.7 经常不定期检查、监督各部门计量器具的使用、维护、保养情况,发现问题及时解决。

计量工程师岗位职责(通用版)

( 岗位职责 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 计量工程师岗位职责(通用版) Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.

计量工程师岗位职责(通用版) 1按照《中华人民共和国计量法》等有关法规和上级下达的计量规定做好计量管理和检测测量工作,制定计量检测体系作业文件、制度,完善计量检测体系。 1学习国家计量法律、法规,加强计量法制观念。 2执行国家法定计量单位,保证计量单位的统一。 3制定本公司的各项计量管理制度、作业文件,为各级计量操作人员提供管理、操作依据。 4组织本公司的计量检测体系审核工作,配合本公司总工做好计量检测体系审核和评审工作。 5每日做好一、二级输差分析,对出现的输差问题要及时分析产生的原因并采取措施,同时要追溯产生的后果。 6掌握各级输差情况和各级流量计的运行情况,负责全公司的计量数据管理,处理计量异议,做好天然气贸易结算工作。

7执行技术监督局下达的文件,做好和技术监督部门的联系工作。 2对本公司计量技术机构进行计量监督管理,对计量人员工作进行检查、考核,对公司各级计量人员进行技术培训。 2.1对本公司下属计量技术机构、人员进行技术指导和管理,解决技术难题,要求其定期上报各类计量报表,监督其工作。 2.2制定各类计量人员的工作计划和工作指标,制定定期检查、考核计划,检查、考核仪表工、计量员和检定员等计量工作人员的工作情况。 2.3制定本公司计量人员年度培训规划,积极组织计量人员参加外部和内部的短训班,通过培训、考核培养计量人员,提高他们技术操作水平。 3组织本公司的量值溯源和建立计量标准工作。 3.1根据计量检测设备分类管理的规定制定本公司的《计量检测设备周期检定(校准)计划》,并负责外检计划的联系和实施。 3.2负责本公司建立计量标准的筹建工作。

能源管理岗位和能源管理机构主要职责

附件5: 能源管理岗位(能源管理负责人)和能源管理机构主要职责 一、能源管理岗位(能源管理负责人)主要职责 各重点用能单位设置的能源管理岗位(能源管理负责人)负责开展本单位的能源管理工作,并完成下列工作: (一)贯彻执行国家、地方有关节能及能源管理方面的法律、法规、规章、制度及有关技术标准;制定和实施本单位的节能及能源管理制度、节能规划和节能奖惩办法等。 (二)按要求组织编写本单位的能源利用状况报告;对本单位用能状况进行分析、评价,包括对本单位能源消费情况进行分析,对各用能环节、部门的能源消费合理性进行评价,并进一步查找尚需改进的地方。 (三)组织开展本单位的能效对标活动,对重点用能系统、设备开展能效诊断等,提出本单位节能工作改进措施并组织实施,不断提高本单位的能源利用水平。 (四)完成相关政府部门布置的节能月报、能源审计等交办的各类专项管理工作;督促本单位按照规定配备和使用经依法检定合格的能源计量器具,做好能源计量工作以及能源统计基础工作,建立能源消费统计台账。 (五)协助和配合节能监察执法及用能检测等工作的开展,组织本单位职工开展节能知识培训和节能宣传工作。 (六)法律、法规、标准及本单位规定的其他职责。 二、能源管理机构主要职责

年综合能源消费量5万吨标准煤以上的重点用能单位,能源管理机构应履行以下职责: (一)建立节能目标责任制。制定本单位的能源管理方针和节能目标,建立节能目标的统计、监测、考核体系,分解和落实能耗总量、单位作业量单耗等政府下达或本单位制定的各类节能目标,研究有利于节能目标完成的各项节能措施和保障措施,拟定实现节能目标的主要途径和实施步骤,明确责任人、责任部门,并按照计划实施,确保节能目标的顺利完成;组织开展本单位节能目标完成情况检查和考核。 (二)建立节能工作机制。依法设置能源计量、统计、审计、节能技改等能源管理岗位,聘任能源管理人员,组织能源管理负责人参加岗位培训;不断完善节能管理体系,加强节能工作的领导、组织和管理,定期开展节能检查和节能工作督导;制定本单位年度节能工作计划,对上年度节能工作认真总结。结合本单位的节能目标责任制建立节能奖惩机制。 (三)完成节能专项工作。制定并组织实施节能工作规划、计划和节能技术措施;组织开展能源利用状况报告的编制、报送等;按时、准确报送月度能耗信息、节能指标完成情况以及节能技改动态实施情况;按照本市能源审计工作要求,对本单位能源消耗数据、能效指标等进行全面审计与分析,查找存在的问题和漏洞,分析对比,挖掘节能潜力,提出切实可行的节能措施和建议;开展能效对标活动,不断提高本单位能源利用水平;完成市相关行政主管部门交办的其他各项工作。

计量修理人员岗位职责示范文本

In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月 计量修理人员岗位职责示 范文本

制度文书样本 QCT/FS-ZH-GZ-K832 计量修理人员岗位职责示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1、认真贯彻执行计量管理制度,以科学的态度做好分 管器具(标准器)的修理工作。 2、负责分管器具(标准器)的修理,并做好记录。 3、支持检定人员的工作,协助检定人员做好周期检 定、校对、巡检等工作。 4、正确使用检定仪器标准器及修理工具,做到维护保 养并妥善保管。 5、负责保管好计量器具配件、元器件、易燃品及各辅 料,历行节约,降低消耗。 6、刻苦学习专业技术,掌握技术标准,不断提高修理 质量。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion 第2页/总2页

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