软件需求工程大作业

论文要求： (1)

一、项目开发计划 (2)

1、引言 (2)

2、项目概述 (3)

3、实施计划 (5)

4、支持条件 (7)

5、专题计划要点 (8)

6、交付期限 (8)

二、需求获取 (8)

1、确定需求开发计划 (9)

2、建立项目范围和目标 (9)

3、确定调查对象 (9)

4、实地收集用户需求信息 (9)

5、确定非功能需求和约束条件 (10)

三、需求分析 (10)

1、建立系统关联图 (10)

2、分析需求可行性 (11)

3、确定需求的优先级 (12)

4、需求过程 (12)

5、建立数据字典 (13)

四、需求规格说明书 (13)

1、引言 (13)

2、综合描述 (15)

3、外部接口需求 (16)

4、系统特性 (17)

5、其他非功能需求 (18)

6、其他需求 (19)

五、附录 (20)

A、词汇表 (20)

B.分析模型 (21)

C.数据字典 (24)

六、总结与感悟 (26)

本科课程论文评分标准 (29)

论文要求：

（１）对所选系统进行严密的需求获取以及需求分析。

（２）给出所选系统的各层次需求，包括业务需求，用户需求，功能需求以及非功能需求。

（３）论文中给出所要实现系统的需求规格说明书。

（４）需求规格说明书要详尽，必须包括以下内容：引言，总体描述，功能需求，接口需求以及其它非功能性需求等，符合需求规格说明书各项细则。（５）附录中给出所选系统需求规格说明书中各图表, 或者图表的获取过程. 例如数据字典的具体描述或者是UML建模中图的获取过程。

（6）请根据自己的理解与体会谈谈软件需求工程过程的重要性。也可以以软件需求工程中某知识点谈谈自己的理解与看法。

一、项目开发计划

1、引言

1.1编写目的

为了能高效的，有计划设计企业人事管理系统，此项目计划书目的是让软件程序设计人员能确定详细的项目实施范围、定义递交的工作成果、评估实施过程中的主要风险、制定项目实施的进度计划、成本和预算计划、人力资源计划等。本报告的主要作用是确定各个项目模块的设计情况和主要的负责人的负责任务,以便每个项目模块的负责人阅读,做到及时协调,按步有序进行项目的开发.减少设计中的不必要损失。进而能更好的更高效的完成本系统的开发。

1.2背景

（1）项目名称：公司人事管理系统