制造事业部岗位职责与工作规范标准

制造部计划员岗位职责与工作标准

1.根据公司网站上的投产通知，以及工艺技术部相关技术资

料（电子文档以及纸质文件），用《精益生产管理系统》软件建立生产台帐，打印《加工路线单》并传递给资料员，待图纸与《加工路线单》返回并一一对应整理后，传递给采购部相关人员，待来料登记精益帐后，将所有资料传递各相关调度员。

2.根据公司每月生产作业计划大纲编制事业部生产作业计

划。

3.做好各项生产能力平衡工作,分析事业部生产能力运用情

况,建立《关键件作业计划》、建立《关键机床作业计划》，并及时把以上生产作业计划下达给有关调度。

4.在生产计划执行过程中要处理好《设计技术文件修改通知

单》、《设计通知单》和《工艺技术部通知单》的内容执行情况，同时将各类资料立即传递给相关人员，并保管好相应存根资料，及时根据通知内容调整好事业部生产作业计划。

5.每日核对生产计划完成情况，及时向主管生产部长或相应

调度员提出调整生产的建议。

6.及时与综合管理部沟通，督促落实毛坯来料总体状况，每

天要做好来料登记，并将相应图纸等资料分给有关调度员。

7.处理公司各部门对我部门的《委托加工单》内容，按月度

统计、传递到事业部的成本室。

8.每月统计填写《月份产值、工时进度表》并传递给事业部

办公室。

9.检查及传递外协厂《机械加工费用结算汇总表》。

10.日常做好《返工品通知单》的处理、《不合格品票》的传

递、记录工作。

制造部调度员岗位职责与工作标准

1. 根据事业部生产作业计划，向所管辖作业人员下达生产指

令，进行各工序间的组织协调，要掌握本区域内人员技术水平和设备状况，合理地组织调用，做到有计划、有组织、有节奏地科学均衡安排生产。

2.根据事业部生产作业计划，做好关键机床《周作业计划表》，

控制好每台机床、每道工序加工进度,达到生产作业计划要求。

3.根据生产作业计划，督促毛坯、配件、工卡量具、资料等

及时供应，有计划地安排好各项工作。

4.加工零件工序中严格遵照不合格、数量不清不转序的原则，

抓好工序间产品质量，零件工序完成时，要及时办理入库。

5.协同工艺技术组及时与有关部门联系处理不合格品，做好

不合格品的返修或补制工作。

6.根据公司下达的外协任务，及时安排并组织好外协件的加

工工作。

7.坚持周一班前会制度，做好会议记录。会议中要传达公司、

事业部各项管理规定或会议的主要内容，对于所管辖班组的安全、产品质量、文明生产、现场5S管理等各项管理提出具体要求，并督促落实与完成。

8.确属本事业部加工能力不足的情况下，为确保产品进度，

有权建议事业部将部分零件进行对外协作，填写《外协加

工明细表》，传递给外协组，经外协组上报部门生产主管审批后，由外协组执行。

9.对于已办理回用的不合格品，要严格按照“返修部门”联

中各部门的签署意见进行返修工作，过程中的每一步都要进行交检程序。

10.凡是本跨工件没履行入库手续就转其他部门或直接发备

件，调度员承担由此引起的全部责任。

11.凡是零件在没入库前图纸、工艺过卡、《加工路线单》丢

失的，由当跨调度员负责。零件在入库时，要将图纸、工艺过卡、《加工路线单》同时入库。

12.协助部长每月对所管辖班组的职工进行考核，为职工绩效

工资的分配提供参考意见。

13.积极配合工艺技术组的先进工艺、刀具、工装的试用推广

工作。

14.及时安排维修故障机床所需配件及生产所需工装等的加

工工作。

15.及时安排计划员下达的其他部门委托件的加工或检测工

作。

16.调度员应对新员工和技能差的员工多进行技术指导和帮

带,经常检查各机床工件的装夹加工情况,并及时掌握各机床的精度情况,做到合理地使用每台设备。

17.及时了解所管辖区域内员工生活上的困难，与部门工会沟

通解决，要把员工思想统一，增加本跨度人员的凝聚力，充分发挥好团队力量。

制造部外协员岗位职责与工作标准

1.外协调度员主要职责是把各跨调度员因其本跨加工能力

不足而进行外协的工件合理安排在各外协厂家加工，并要求外协厂按工期返回。

2.要及时把每天各跨调度员提出外协工件的图纸，按工号、

工期，分类整理，并根据各外协厂家的设备能力、加工能力分给各外协厂家。

3.通过精益生产系统进行扫描，形成明细并打印出一式三份，

经主管部长签字后，转综合管理部部长签字，其中一联用于事业部存档，另外两联分传递到公司财务及武保部备案。

4.负责根据出厂明细及图纸，把工件按铆、锻、铸钢、热调

等工序分别写出工件的领料单，并与图纸一同传递到采购部相应人员。

5.根据生产作业计划，对即将到期的工号每天查帐，提前与

外协厂家确认，要求各外协厂家及时返回，对于不能按期返回的工件，外协调度员要亲自到外协厂家去查明原因，帮助外协厂家解决问题并及时向相关领导反馈。

6.外协员对事业部委托外协厂协作的外协件负有监督、指导

职责，对于各外协厂家在加工中出现的设计问题、工艺问题、零件毛坯缺陷问题和外协厂家自身加工原因造成的零件缺陷问题，要及时跟设计人员、工艺人员沟通解决，并把结果反给外协厂家。

7.外协厂将工件送回后，按送检明细及图纸查看工件，确认

无误后在交检单上签字，并把图纸送给检查员检查零件。

对于检查有问题的零件，及时通知外协厂家处理。

8.零件经检查合格后，把图纸按工号、工序整理好，完工的

打印出入库票并与图纸进行核对，转检查员盖印后将所有零件与零件库进行手续交接，未完工的与下序调度员办理交接手续。

9.在外协厂的工作餐不准喝酒，违者按事业部及公司有关规

定罚款。

10.审核外协厂提供的的结算表，审核内容要包括：机床单价、

零件工时、工序、数量、设备名称等，重点检查数量多报、一件重复报等情况。

11.每月经部门领导签字上报《外协质量情况记录表》、《外协

评价指标报表》、《外协供方进度质量统计表》。

12.因工作需要，外协厂家中午厂内就餐时，负责办理就餐手

续。

制造部工程技术人员岗位职责与工作标准

1.工程技术人员负责全事业部的技术工作，认真贯彻执行工

艺文件、技术标准及有关规定。

2.负责编制产品工装的加工工艺及二类工装的设计、工艺。

3.及时进行现场技术服务和质量跟踪，处理和解决生产中出

现的技术和质量问题，组织参加不合格品分析并提出补救措施，严格执行不合格品回用制度，保证产品质量。

4.积极开展技术革新、技术攻关和合理化建议活动，及时向

技术中心反馈产品中出现的质量问题。

5.严格监督、检查工艺纪律执行情况。

6.积极推广新工艺、新材料、新装备、新技术和新刀具的试

验工作。

7.定期组织工人进行技术培训，提高全员质量意识和技术素

质。

8.根据ISO9001的考核标准，搞好质量管理工作，不断提高

零部件及商品质量。

9.对车间内发生的质量问题进行汇总,找出问题制定措施,

降低不合格品率、回用率和返工品率。

10.负责生产中需要的临时工装的设计与工艺的编制,及

时测绘机床坏的零部件及机床附件,保证设备的正常运转。

11.对重大质量事故参与调查研究讨论,及时向主管领导

报告。

12.负责制定各项质量管理规定。

13.努力完成领导指派的临时任务。

制造部成本员兼工资员岗位职责与工作标准

1.认真执行公司统一规定的价格和核算方法，严格遵守财经

纪律和有关规章制度，做到帐帐相符，帐表一致。

2.对本部门发生的成本项目汇集并分类核算，其中包括铸钢

件、铸铁件、锻件、有色金属、铆件等成本分配到相应工号并统计费用。工装成本按相应产品进行分配核算。

3.每月及时向财务部门上报《制造费用表》、《产品转账表》、

《在制品余额表》。

4.及时做好事业部成本分析工作，及时向部长提出降低物资

消耗的建议，监控事业部各项费用的支出。

5.根据考勤记录、质量记录、当月生产完成情况，准确地计

算二次工资分配，及时上报行政部，当月向各班组发放工资单。

6.负责事业部有关报告的起草、上报等工作。

7.负责统计并上报行政部本部门年假报表。

8.配合公司财务人员对产品成本的核查工作。

9.努力完成部门领导临时指派的其它工作。

10.负责事业部办公用品的计划领用、保管和发放。

11.负责本事业部员工出差各种票据的报销工作。

制造部统计员兼办事员岗位职责与工作标准

1.严格执行统计纪律和各项规章制度，认真做好统计工作，

及时向有关部门和领导上报资料。

2.及时汇总事业部各项经济指标，保证统计数字的准确、及

时、全面。

3.统计上报综合部及有关部门《产值工时进度表》。

4.保存机床操作者《工作票》1年以上（含1年）。

5.统计保存计件员工当月工时状况，汇总员工工时统计报表

后传递给部门成本员。

6.负责部门所有员工考勤记录的录入及汇总，并及时上报行

政部相应报表。

制造部设备管理员（机械员）岗位职责与工作标准

1.协助车间主管部长，负责事业部设备管理工作，掌握备的

数量、质量和状态。

2.具体负责事业部的设备动力维修工作，对保修人员进行业

务指导与监督，每月对于保修、电修人员有建议奖罚权。

3.掌握设备技术状况，组织和监督事业部每天一小扫、每周

一大扫、一月一“洗澡”的日常保养工作，开展好机床操作者的“三好”“四会”等应知应会内容的培训工作。4.组织实施设备三级保养、润滑防腐、密封治漏、清洗换油

等项计划。

5.做到每天要进行巡回检查，注意和监督事业部的设备使用

和维护保养状况，做好记录并向主管部长汇报。

6.对违反设备操作规程的操作者有权制止和处罚。

7.按时上报二级保养表，每年向事业部提出设备大修、项修

计划，每月提出备品备件计划。

8.参与设备大修前精度检查，并提出大修的意见和要求，参

与大修或项修后的机床验收工作。

9.参与新设备安装工作，建立数控机床维修档案。

10.负责组织、分析和处理设备事故，并按规定上报。

11.对事业部领用油品、冷却液的数量进行统计分析、并提出

季度用油计划；

12.监督冷却液的使用情况，督促有关人员及时维护。

13.监督设备点检卡的执行情况及收发工作。

14.完成主管部长临时指派的其他与设备管理相关的临时性

工作。

制造部安全员岗位职责与工作标准

1.积极宣传、认真贯彻执行国家和上级安全生产的方针、政

策、法律法规、规程、标准、劳动保护条例和公司有关安全制度。

2.经常组织有关人员进行“五查”，发现问题及时解决,杜绝

安全隐。

3.负责新员工的车间级安全教育，办理相应劳保用品等。对

于转岗员工要做好岗前安全教育工作。

4.监督劳保用品的发放、使用工作，会同有关部门做好防台

防汛、防尘、防毒、防暑降温和女职工保护工作。

5.对一切违章操作职工有权劝阻或制止，并及时向领导汇报。

对屡教不改者，有权停止其工作。对造成事故者，视情节轻重提出处理意见。对于安全生产有贡献者进行奖励。6.组织好春、秋季安全大检查，按照公司要求做好大检查的

每个项目，按期限整改。

7.事业部发生工伤事故时，安全员要立即参与营救、保护现

场，负责联系有关部门送往医院，负责办理请款、住院等相关手续。

8.参加安全事故的调查与分析，做好事故报告和登记工作，

组织好分析会，提出处理意见，发布安全通告。

9.负责防火区域负责人的安排工作，防火用具的定期检查。

10.督促做好现场管理、文明生产、卫生责任区管理，更衣室

管理，做到“5S”化。

11.对不安全的隐患应及时记报,提出整改计划和具体措

施,并组织实施,做到防患于未然。

12.负责砂轮房的砂轮检查工作。

制造事业部资料员岗位职责与工作标准

1.负责事业部所有图纸、工艺材料及有关技术文件的收发、

保管、登记、建帐和消帐等工作，做到手续齐全、帐物相符。

2.按照计划员提供的各个工号《加工路线单》，找齐生产用

的所有资料，连同《加工路线单》一并返给计划员。查找资料时，要检查现有资料室内的文件资料，当都被在制品使用时才可以申请晒制。

3.对资料室所有技术文件负有保密责任。对无正当理由查阅

图纸的人员有权拒绝（原则上，资料二室只供生产需要进行收发）。任何人员需要借用图纸三张以内的，必须由借用人写明原因，主管部长批准后，资料员才能借出，同时做好登记，保存审批手续，当借用图纸超出三张时，必须由部门部长审批。

4.负责图纸、工艺和技术文件修改通知的签收，停产或报废

技术资料的回收，不得影响生产。技术文件修改时，资料员要将资料室内现有资料找全，由技术人员修改，当有在制品资料未返回时，由资料员在三个工作日内收齐，电话通知技术人员到资料室修改。资料员对于资料的修改齐全性负责。

5.要保证生产需要的图纸、工艺和技术文件的下发、收回、

整理、补换等工作的及时性。原则上，每天下午3时到库

房部领回入库图纸，每逢周一上午9时领回。领回的图纸要尽快整理完毕，减少图纸的晒发数量。

6.对丢失图纸和资料的责任者有权追查责任，并向领导提出

处理意见，有权拒绝把图纸借发给直接生产有关人员。

7.对违犯保密规定者有权向部门领导提出处理意见，直至报

告公司相关部门。

制造部记录员岗位职责与工作标准

1.贯彻执行考勤制度的各项规定，掌握事业部考勤状况。

2.负责事业部员工日常请假假条的发放、保存工作。

3.按月度在行政部反馈的考勤记录上登记当月考勤异常的

原因，包括请假事由、公假、出差等。

4.核实每名员工的当月考勤状况，对于无凭证的考勤特殊状

况要与当事人核实。

5.处理部门领导临时安排的各种通知工作，

6.根据操作者报账的工序，打印《工作票》，当工作票返回

时，根据报账性质分别进行手工录入和电脑扫描录入，《工作票》按月度整理后传递给部门统计员进行保存。

7.每月按机床报账人统计其月度工时，统计结果传递给部门

统计员。

1.认真执行工具管理制度，做好工具的请领、入库保管和收

发工作，及时登帐，做到帐物相符。

2.认真核对入库工具的品种、规格、质量和数量妥善保管与

保养各种工具，合理摆放，做到不锈、不磕、不碰。3.严格执行工具领用验收制度，收发工具做到迅速无误，对

不合理使用工具有权劝止或拒绝借用请领。

4.掌握各类工具的储备情况，按规定办理请领、退回、修理

手续，保证不因工具影响生产，并做好修旧利废工作。

5.专用工具保管员要每月根据生产需要和工艺要求做好产

前准备工作，不得由此影响生产进度。

6.保持库内整洁，按工具摆放要求，摆放整齐合理，认真贯彻公司、事业部下达的指标，严格控制工具消耗定额，全面掌握各类工具的储备情况，做好及时补充和年终盘点工作。

7.认真执行各项有关规章制度和安全技术操作规程，坚守工作岗位，有事提前请假，搞好文明生产，完成事业部下达的有关任务。

1.严格执行入库手续，坚持出入库检查，加强对事业部存料

的管理，做到账物相符、账卡相符。

2.各种材料要做到有秩序，分材质、分规格合理摆放，明码

标签，堆放整齐，并做好定期盘点工作。

3.材料出库，严格履行手续，认真执行限额领料，无计划不

发料，余料和加工后的料头及时回收保管或登记入帐。

4.负责对劳保用品的请领和发放，登记等管理工作。

5.负责物资的清仓理库工作，确保公司财产不受损失。

6.对不按定额用料和浪费材料的情况，有权制止和提出处理

建议。

7.负责对外协作件的清点工作，严格按部长批准的数量发货。