安全帽的要求与规定

我个人的见解是：首先我们做一些PPE规定之前是要先对作业本身及环境风险进行评估，而且我们做安全的目的不是为了满足国家法律

关于PPE的佩戴规定，第一步是进行风险评估，这是毫无疑问的，

如果有的话那也得看具体操作情况和作业环境，第三步，我们首先从设备本身的安全防护装置出发，如果安全防护装置已经控制住了风险，我们没必要去规定必须戴PPE，如果确实是安全防护装置无法完全避免风险的话那就必须佩戴。其实佩戴PPE不是目的，我们的目的是防止风险，控制风险，真正实现不发生伤害事故。当然我们这些同行所在的公司性质不一样，公司或老板对于安全的态度不一样，如果公司整体安全意识和素质高的话，可以在规定上做的严格点，详细点，如果公司里整体的安全素质不是很高的话，建议先把关键性的风险高的操作要求包括PPE佩戴要求做的严格点，而且必需通过一些事故案例来触动领导层及每一个操作员工，这样效果会不错的。我目前在一家美资企业，以前在台企，对比了一下，其实两家公司的管理及对安全的要求差别很大，这也就要求必须把关键问题点找出来，从前事故出在哪里，哪些区域或设备操作风险高，先把这些解决掉，其他的一些要求及规定要慢慢去做，而且必须要实际有效，老板其实真正不在乎在安全上投入多少，他只要一点，实际有效。关于行车操作的话，以前我在的那家台企时，我们是要求在下面的操作人员必需要佩戴安全帽的，如果是在驾驶室里呆着那倒没必要；而叉车司机操作时具体

看其操作的环境，如果经常在堆高货物的环境中工作那还是要戴的，如果只是在平地上或者堆高很少的地方作业那其实也没那必要，具体情况要根据现场来决定。尤其是跟老板提出一些新的建议的时候必需把实实在在的风险让他看到或者让他一听就很明白，我相信，这样做一些规定会得到很大的支持。以上只是个人工作中的一些小的心得，您可适当参考，仅作交流之用。

叉车司机专用的安全帽，这个问题的提出较为人性化。但叉车一般有两种情形，一是有司机室的，司机不需要佩戴安全帽；二是无司机室的，司机需要佩戴安全帽。但佩戴安全帽在某种情形下或在一定情况下可能不方便，夏天会感到很热等，这些问题并非叉车司机专有，在生产现场作业的所有人员（有空调的现场除外）都会有这些问题。需要适应，但不能作为不佩戴安全帽的理由。

虽然叉车有门架保护，但不排除有小物件坠落伤人

从安全起见，戴安全帽好

必须带，防范于未然。

我这的叉车司机必须戴规范管理预防为主

叉车叉的货物会比较高，有倾倒的可能，需要戴安全帽。

还是觉得要戴，公司有公司的规定。公司这样的规定也是为了员工好。

叉车司机佩戴安全帽，是我推行遇到另一个困难。当时我要求所有人员必须佩戴安全带和安全帽，但安全帽被抑制了。从丰田叉车的视频资料里，所有操作，人员都是戴安全帽。因此，我跟管理层商量后，直接实施这项规定。与安全带不同，安全帽，我告诉他们是为了防止高空叉物时掉物砸伤，而司机认为这样太影响脖子和堆物的准确性，或者说夏天太热，等理由，不想带。最后我同意不需要戴是因为，叉车司机上方是有挡物架的，而且很坚固。不知各位有什么高见？

后面我又找到美国公司对叉车的要求，如下：

Do the site's industrial powered trucks meet the following equipment requirements? 工厂使用的工业动力车辆是否满足以下要求:

? Applicable regulatory requirements or, if none, the requirements in ANSI B56.1; 适用的法规要求或ANSI B56.1中要求;

? Manufacturer-approved operator restraint system; 工业动力车辆生产商核准使用的操作人员保护装备(如安全带)

? Horn loud enough to be heard over ambient noise levels; 喇叭声音可以清晰听到

? Audible reverse signal alarm (if used primarily outdoors);倒车语音信号报警(如果主要在室外使用时)

? Rotating or flashing warning light visible in the direction of travel;在车辆行驶方向,旋转或闪烁的警示灯可见

? Manufacturer-approved overhead guard (for high-lift trucks); and 生产商核准的顶部防护罩(仅对高举卡车)

我们公司的叉车是hysterh和linde,linde的叉车有防护罩，hyster没有我们自己加了块木板作为挡雨用，如果有防护罩的话安全帽应该可以免，但我认为安全没有可以、应该，如果不影响作业，为什么不执行呢，方方面面的严格可以培养工人的安全意识和素质。个人观点啊。就像上下楼梯必须要扶扶梯，说出来就像有病一样，杜邦的规定，可谁曾想到我们公司一阿姨雨天下头梯摔成粉碎性骨折。安全文化的形成我觉得是方方面面的重视和细节。我们都无法预测会发生什么

配备范围

1、坠落物伤害

2、轻微磕碰

3、飞溅的小物品引起的打击

4、短暂接触火焰

5、短时局部接触高温物体或暴露与高温的场所

6、对静电高度敏感、可能发生引爆的危险场所

呵呵，如果对于较大的风险给老板讲明白了，而且最好是发封邮件做记录以后万一有事也是证据，许多老板等事故发生了，尤其是让他觉得麻烦了或者损失了才会想起来，从另一个方面讲，一个公司的老板如果真不注重EHS方面的事务，尤其是安全生产方面，那你觉得在那里待着还有意思？此处不留爷自有留爷处，我们做安全的是在帮老板，让他明白这点。其实真正干上这行我们平时工作中会有很多的挑战，强悍的沟通能力是必需的，要么永远只做个工程师在一个团队里混混，要么就是经历和处理许多棘手的问题让你成长。做这行该强硬时必须强硬，只要综合能力具备了，总会有新的公司新的老板欣赏你。

我个人的见解是：首先我们做一些PPE规定之前是要先对作业本身及环境风险进行评估，而且我们做安全的目的不是为了满足国家法律法规及一些规定，而是要从实际出发，目的是确保员工的操作安全。关于PPE的佩戴规定，第一步是进行风险评估，这是毫无疑问的，第二步是看国家法规及标准或者行业标准中有没有相关的硬性要求，如果有的话那也得看具体操作情况和作业环境，第三步，我们首先从设备本身的安全防护装置出发，如果安全防护装置已经控制住了风险，我们没必要去规定必须戴PPE，如果确实是安全防护装置无法完全避免风险的话那就必须佩戴。其实佩戴PPE不是目的，我们的目的是防止风险，控制风险，真正实现不发生伤害事故。当然我们这些同行所在的公司性质不一样，公司或老板对于安全的态度不一样，如果公司整体安全意识和素质高的话，可以在规定上做的严格点，详细点，如果公司里整体的安全素质不是很高的话，建议先把关键性的风险高的操作要求包括PPE佩戴要求做的严格点，而且必需通过一些事故案例来触动领导层及每一个操作员工，这样效果会不错的。我目前在一家美资企业，以前在台企，对比了一下，其实两家公司的管理及对安全的要求差别很大，这也就要求必须把关键问题点找出来，从前事故出在哪里，哪些区域或设备操作风险高，先把这些解决掉，其他的一些要求及规定要慢慢去做，而且必须要实际有效，老板其实真正不在乎在安全上投入多少，他只要一点，实际有效。关于行车操作的话，以前我在的那家台企时，我们是要求在下面的操作人员必需要佩戴安全帽的，如果是在驾驶室里呆着那倒没必要；而叉车司机操作时具体看其操作的环境，如果经常在堆高货物的环境中工作那还是要戴的，如果只是在平地上或者堆高很少的地方作业那其实也没那必要，具体情况要根据现场来决定。尤其是跟老板提出一些新的建议的时候必需把实实在在的风险让他看到或者让他一听就很明白，我相信，这样做一些规定会得到很大的支持。以上只是个人工作中的一些小的心得，您可适当参考，仅作交流之用。

点评

安全检查不仅要查隐患，更要查问题，做到标本兼治

热度12已有246 次阅读2014-1-22 10:43|个人分类:管理理论|系统分类:专业观点

温岭鞋厂大火致16死事故反思：

安全检查不仅要查隐患，更要查问题，做到标本兼治

网评员：吴杨云

1月14日下午14时许，浙江温岭市一间仅有三层楼的鞋厂发生火灾，事故造成16人死亡。时近春节，这样的不幸更加令人痛心。

2014年1月20日新华网就温岭鞋厂大火致16死，发表了《温岭鞋厂大火致16死事故反思：不能坐视工厂火灾一再发生》一文，全面分析了火灾事故的原因，认为：不少企业的设备、货物呈现密集堆放，一些车间过道甚至窄得仅容一人通过；一些企业缺乏消防意识，灭火器材配备不足，对职工消防培训不够，在一些制衣、制鞋等易燃品堆放的厂区内，甚至能看到被随意丢弃的烟头；部分企业厂子建在农村，不是标准化厂房，车间内部没有消防专用通道，甚至企业大门所谓的“消防通道”也长期停满了各类货车，“保命通道”或无或断……。

一地有隐患，全国受警示。作为监管部门、企业安全生产监督部门，受到的警示是什么？怎样才能有效避免该类型的事故？笔者认为，安全生产检查不仅要查隐患，更要查问题，做到标本兼治，才是我们实现安全生产的唯一出路。

安全生产检查就是以查隐患，整改隐患为目的，保持企业生产期

间人、机、环协调。2013年国家安监总局转作风，下基层，开展了“全覆盖，零容忍，严执法，重实效”、“不打招呼、不叫人陪同、不发通知、不听汇报，直插现场，直奔基层”的四不两直安全生产大检查，取得了明显成效，使全国生产安全事故无论从总量，还是伤亡人数，事故性质都有明显下降和改善。

但是，安全隐患是现场中以人的不安全行为、物的不安全状态出现，比较容易看到、查到，也容易整改。透过现象看本质，隐患背后往往隐藏着安全生产责任主体不落实，安全生产管理制度不健全，企业自我检查不到位，安全培训、应急培训、演练不扎实，安全投入不到位，安全奖惩制度不严格等安全生产管理方面存在的问题和缺陷。需要我们从现场安全隐患，刨根问底企业在安全生产管理方面存在的问题，按照安全生产法律法规逐一整改和落实，做到标本兼治。

二〇一四年一月二十二日

三个故事三个启示

一、年轻人不小心将酒店的地毯烧了三个小洞，退房时服务员说根据酒店规定，每个洞要赔偿100元。

年轻人：确定是一个洞100元吗？

服务员：是。

年轻人点燃烟头将三个小洞烧成一大洞。

启示：1.考核标准在哪里，人们的行动就在哪里；

2.不要光站在自己的角度订立标准；

3.漏洞有时是致命的。

二、一士兵遭到敌军突袭后逃到了山洞。敌军在身后紧追，他躲在洞中祈祷不被敌人发现。

突然胳膊被狠狠地蛰了一下，原来是只蜘蛛，他刚要捏死，突然心生怜悯，就放了它。

不料蜘蛛爬到洞口织了一张新网，敌军追到山洞见到完好的蜘蛛网，猜想洞中无人就走了。

启示：很多时候，帮助别人同时也是在帮助自己。

三、父亲丢了手表，他抱怨着翻腾着四处寻找，可半天也找不到。等他出去了，儿子悄悄进屋，不一会找到了表。

父亲问：怎么找到的？儿子说：我就安静的坐着，一会就能听到滴答滴答的声音，表就找到了。启示：我们越是焦躁的寻找，越找不到自己想要的，只有平静下来，才能听到内心的声音。

我们的付出都会有价值

——回顾2013年·EHS公益培训师联盟

编者：EHS公益培训师联盟自2012年4月份正式成立至今，已吸纳全国范围内的109位EHS 公益培训讲师。2013年开始，联盟陆续收到企业邀请公益培训师入企授课，派出的这几位公益讲师，他们在进入企业做安全培训的过程中，会有哪些感悟呢？

曹兵化：公益，让EHS更精彩

经常和朋友一起聊天的时候会问到“EHS职业生涯的终极目标是什么？”答案或许各

有差异，但是大家对于职业成长途径的认识都有着出奇的共识--EHS职业成长的过程，也是自身能量发光发热的过程，传播的能量越广，积蓄的能量就越大。

2012年3月，当“公益”还正处于风口浪尖的话题之时，我们“EHS公益培训师联盟”已经起航啦！虽然渺小，但是没有什么比“去做”能够代表我们此时的心情。随之而来的公益项目也让联盟凝聚了更多的力量。

尽有千万义，不如身行一理之事。公益的精髓就在于“坚持”二字，并且将坚持发挥到极致。为了准备5月初的企业公益培训，我连续用了两周晚上的时间搜集和充实培训教材，甚至与朋友的邮件中都在就其中的某个问题进行讨论。与企业的反复沟通也不少于10次，最后这个培训让企业的负责人从怀疑到认同，最后竟然成为朋友。最终换来的，是自己对于这方面的知识更加透彻的理解，还有获得了尊重、认同。我想这些也是公益本身带给我的最大的收获。

“用专业回报社会，用公益成长你我”——这是EHS公益培训联盟的宗旨，我想这也是联盟最大的生命力。我们在哪里？我们还要往前走多远？我们要去哪里？EHS公益的路上，我们每个人或多或少都会问过自己这个问题。而这个问题的答案就如公益培训师曹贤龙说过的一段话“一件事情，只要你坚持久了，就会有人为你坚持！”我想这一句话就足以回答这些问题。公益的道路上，还有什么敌得过“坚持”二字呢？

2013年初，由于所在公司人事以及决策的调整，面对团队和环境的压力，工作的开展遇到了前所未有的挫折，6月份，带着一些冲动、惋惜和失望离开了当时所在的公司。一段时间竟然不知所措，对于前途的迷茫和经济上的压力一下子喘不过气来，连体重也骤然下降。还好有家人和朋友的支持，在一轮轮的考验、失望和希望之后来到现在的公司，工作自此才豁然开朗。对于坚持的体会也更加深刻。

壹基金救援联盟的理事侯召敏讲过“意识”这个词的解释，“意”是心里发出的声音，“识”是掌握的能力和方法。这也是我对于公益的力量的理解，只有从心里发出的声音，公益才能让我们更有力量。

点滴汇成江河，片段支起人生！EHS朋友们，让我们一起走、不孤独！

该次培训活动介绍：https://www.360docs.net/doc/897053872.html,/blog-16995-4221.html

武玉：这不仅仅是一次安全培训

EHS公益培训师联盟成立及举办的活动初衷很好，与国家政策遥相呼应。公益培训不以私利为基础，受益面较广，也能在我们发挥专业之余，传播安全理念，值得大家关注与宣传。

有些企业对一两次培训的效果持保留的态度。当然，对于外资那种较大型的安全基础较好的公司，一次的公益培训可能真的不能为他们带来多么明显的改善效果。但“外来的和尚会念经”，面对每天都在唠叨的安全管理者而言，偶尔借用外来培训师的力量，改变习以为常的教育方式，我想也能对企业的某些固执的一线员工、中高层起到一定的触动。

EHS公益培训师联盟的活动，更多的是在关注与推动那些安全意识欠缺、基础设施较弱的中小企业，他们接受安全意识培训，往往更容易起到立竿见影的效果。哪怕没有企业的培训经费，我们为了员工的安全与生命，也愿意付出我们的爱心。期望能为EHS公益培训师联盟建设添砖加瓦。

该次培训活动介绍：https://www.360docs.net/doc/897053872.html,/blog-16995-4271.html

吴杰：我们的点滴力量有意义

在多次的培训交流活动中，大家普遍反映现有的企业安全培训效果差强人意。造成这种情况的原因很多，一方面企业中高层对安全知识了解较少，不够专业，无法完成真正的三级安全培训工作；另一方面企业的安全管理人员有安全知识，但培训技巧和方法较为欠缺，造成培训效果差。同时，南方企业也大都面临合格员工招工难的大困境。

通过对外输出的方式不断整理自己的思绪，我有一些体会--“问渠哪得清如许，唯有源头活水来”。我深深感悟到：读书学习，永无止境，方能使自己知识渊博、观察敏锐、充满自信，永葆安全工作的智慧之活水永不干涸。

因此，就我个人作为安全培训师而言，只有不断的学习，提高自身的素质，当自身的理论知识和经验储备充足，在教授时才能自由发挥，才能将听众需要的知识传播给他们；同时，也只有掌握了新的技能，不断改进自己的讲义，及时更新案例，才能将想要表达的内容演绎地更好。要知道“让别人接受你的思想”和“从别人口袋里掏钱”都是世上最难的事。

在多次参与公益性的安全培训活动后，不断与更多的学员交流，了解他们对安全知识的渴望，深切感受到我们所做的事业是多么的有意义，利用自身所学的知识，回报社会，行慈善之举，那怕只能减少一起安全事故的发生，我认为我们的付出就有意义。如能有更多的机会，我希望能更多地为社会，为他人，发散一份光，照亮他人的一段路，我也心满意足……

该次培训活动介绍：https://www.360docs.net/doc/897053872.html,/blog-16995-4336.html

陈建飞：改变自己，是自救；影响别人，是救人

我进入医药企业工作已17年，目前专职EHS监督管理人员，也任企业内部培训师。去年有幸以公益培训师的身份参与到其他企业安全培训，发现了许多不同于我们企业的作业特性；了解到多种类型生产作业过程中的流程方法；认识到更多企业在人、机、环、管方面存在的问题和处理经验。同时，我目睹了有的企业因发生安全事故面临的诸多困惑，以及有的员工受到伤害后无助的眼神和内心的恐惧。

作为一名EHS公益培训师联盟的一份子，我有责任、有义务帮助到那些需要专业知识和专业技巧，站在一线生产线上的兄弟姐妹，通过不断的培训教育，使大家懂得安全，关注健康，提高意识，避免伤害！同时，我也在不断地学习更多元的培训技巧和更广泛的专业方法，提升自己的演讲技能，希望能帮助更多的企业接收到安全知识，更安全、更健康、更快乐创造更多的安全效益。

从2012年4月9日我参与EHS公益培训师联盟正式成立那天开始，我结识了许多从事EHS事业的老师、前辈和同行；增进了解了公益培训的更多内涵和知识，它们帮助我扩展视野、提升思索，为我人生的舞台EHS工作行走更远，越来越快乐！

“改变自己，是自救；影响别人，是救人！”一直是我的安全信仰。我非常乐意参与EHS 公益培训活动，将自己的安全知识分享给更多需要帮助的朋友与企业，期待通过安全培训教育，给个人带快乐、给家庭带来幸福、给企业带来经济效益、给社会带来和谐稳定！

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刘光亮：分享他人的同时成长自己

EHS公益培训师联盟本着“专业回报社会、公益创造价值”的理念，无偿向社会各级单位提供环境、健康、安全领域的培训及指导服务。

我自联盟创立时便有幸成为一名EHS公益培训讲师，当时加入的初衷，于公而言，联盟日常运作放在EHS中国，发挥专业优势，尽自己一份力量协助推动联盟初期发展，壮大公益培训师的队伍。于私而言，一方面可以尝试用EHS专业知识从另外一个角度切入社会服务，希望收获别样的社会实践体验；另一方面也是希望结识EHS领域更多的有识之士，广结天下朋友，自由交流，提升自己。总得来说，加入和推动EHS公益培训师联盟是这几年工作经历中我感觉非常积极、非常正能量的事情。

此后在联盟成立后的一年中，联盟陆续接到社会上相关企业、单位的培训邀请，我接受联盟委托，陆续在广东省交通学院、江门市劳动保护龙头商贸企业多智行等开展EHS方面的培训，取得不错的反馈。

我深知联盟是一个非常开放自由的平台，从中收获什么完全靠自己。所以每次培训输出，我除了跟学员了解培训的感受及不足以外，也乐意跟单位相关人员深入交流探讨，从各个侧面了解相关信息，不偏不倚，不妄自评论推测，管中窥豹，举一反三，客观地观察及收集行业、地方政府及专业方面人员的最新动态。这样有意识的积累和思考于未来而言，弥足珍贵。

该次培训活动介绍：https://www.360docs.net/doc/897053872.html,/blog-16995-4586.html

士发起成立。它以“用专业回报社会，用公益成长你我”为宗旨，组织珠三角优秀EHS从业人士为社区、学校、企业提供各类环保、职业健康及安全生产讲座，推广EHS文化、传播EHS理念，为社会提供服务。详细介绍见：https://www.360docs.net/doc/897053872.html,/ehsgy

广州建业大厦大火还有多少疑窦待解？

2013-12-20 09:04|发布者: EHS最新资讯|查看: 744|评论: 1|来自: 新快报

摘要: 广州对“12·15”建业大厦大火一夜烧通顶的原因与监管责任调查追究正在展开。省市领导直斥火灾暴露出消防安全责任不落实、管理不到位、基础脆弱等诸多问题。与此同时，媒体对这场罕见大火祸根的追索也有了一些更具体 ...

烧焦后的建业大厦

广州对“12·15”建业大厦大火一夜烧通顶的原因与监管责任调查追究正在展开。省市领导直斥火灾暴露出消防安全责任不落实、管理不到位、基础脆弱等诸多问题。与此同时，媒体对这场罕见大火祸根的追索也有了一些更具体的发现，佐证了上述判断。(https://www.360docs.net/doc/897053872.html,)

媒体披露，有关部门对烂尾楼变成货仓、没有通过消防验收早已有所了解，并且数次督查整改。其中，2010年12月底，因委托管理建业大厦的广州信龙公司擅自将建业大厦用作仓储和办公场所，相关部门曾作出罚款3万元的处理，但该公司拒不执行。鉴于大厦存在消防隐患及违规使用问题所带来的潜在危险，几天后相关部门对之实施强制执行，并将仓储物品全部搬离。但货物被搬出几个月后又搬回，这其中到底发生了什么，让人浮想联翩。

同样诡异的是，多次消防检查管理处基本都能提前通知。即便在10月25日一德路德宝广场仓库火灾后，越秀区成立专责小组全面查封“住改仓(商)”场所，对列入整改范围内的建业大厦进行三四次消防督查，管理处只是要求租户“配合”。所谓“配合”就是提前把通往仓库的21楼大门锁好，在检查时不要搬货。因为21楼以上严禁用作仓库，检查人员不会上去，只要不搬货就没问题。这般雕虫小技就能瞒天过海，可见督查整改何其儿戏!

就算是火灾事故发生前的最近一次10月31日的督查，越秀区领导率队检查，现场明确提出落实属地责任、加强整改监管力度、完善各项消防管理制度等多条整改要求。结果是多

年投诉、数次督查整改“整而不改”，隐患依旧，最后大火肆虐，无异是对消防督查和整改的讽刺。

面对一颗危机四伏的火灾“定时炸弹”，一次次检查走过场，“强制执行”疲软不力，其酿成灾害的风险性就不难想象了。“拒不执行就完了吗?就到头了吗?”“是政府部门不作为?还是消防部门不作为?还是这里面有利益关系，存在腐败行为?”“开了无数次会，领导去督查，发了整改通知书，整改了业主也不听，整改有什么用?!”政府及职能部门的连串质问，无疑也是代表着公众的心声。事故调查不仅要查业主、监管、审批的责任，“还要查一查除了干部渎职之外有没有腐败问题”。如果“内情”不能得到彻查，很难让人相信以往的督查整改没有失职渎职，也难以让人相信以后的监管真的能够“痛改前非”。

任何理由都不是可以任由火灾隐患在眼皮底下长期存在的理由，因为监管部门没有任何理由漠视人民的生命安全。现在，“一次全面的地毯式清查”又已展开。对不具备消防安全条件的一律立即责令停止使用，对违规住人拒不迁出的一律查封并拆除住宿设施，检查不发通知不打招呼，检查好每一个设施……严令和针对性措施再次下达，可谓足够“狠”，问题在于能否不折不扣执行。具体就烂尾楼的管理而言，避免17个职能单位组成的“烂尾楼专责小组”变成“九龙治水”，是必须理顺的问题。

有必要指出的是，从火灾暴露的问题及媒体披露的“内情”看，要避免消防检查走过场、被蒙蔽及惩罚不力的“软肋”，除了检查要突击、明察与暗访结合，更关键的无疑是责任制的落实。对拒不整改火灾隐患和消防违法行为的单位要动真格，惩罚须确保有力到位。对属地政府与职能部门，必须按“谁监管谁审批谁负责”的原则强化问责机制，截断可能存在的利益输送渠道，不能让当官的“太潇洒”。“当干部太潇洒会出事”，信哉斯言

安全帽的使用常识标准版本

文件编号：RHD-QB-K9135 （操作规程范本系列）编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 安全帽的使用常识标准版本

安全帽的使用常识标准版本操作指导：该操作规程文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 (1)安全帽是指对人体受外力伤害起防护作用的帽子，由帽壳、帽衬、下颏带、后箍等部件组成。 (2)技术性能要求安全帽主要起缓冲减震及分散冲击力的作用。因此安全帽应具备以下技术性能要求：ａ.基本技术性能要求：包括冲击吸收性能和耐穿刺性能。ｂ.特殊技术性能要求：包括电绝缘性能、阻燃性能、侧向刚性和抗静电性能。 (3)分类安全帽按照材料、外形作业场所进行分类：

ａ.按材料分类：工程塑料、橡胶料、纸胶料、植物料；防寒帽用料；帽衬带用料、帽衬和顶带栓绳用料及下颏带用料。ｂ.按外形分类：无沿、小沿、卷边、中沿、大沿等。ｃ.按作业场所分类：一般作业和特殊作业。 (4)采购和贮存ａ.采购：企业必须购买油产品检验合格证的产品，购入的产品经验收后，方准使用。ｂ.贮存：安全帽不应贮存在：酸、碱、高温、日晒、潮湿等处所，更不可与硬物放在一起。 (5)安全帽的使用期：从产品制造完成之日计算。植物枝条编织帽不超过2年塑料帽、纸胶帽不超过2年半

玻璃钢（维纶钢）橡胶帽不超过3年半。企业安全技术部门应按照规定对到期的安全帽进行抽查测试，合格后方可继续使用；以后每年抽验1次，抽验不合格则该批安全帽即报废。 (6)标志和包装每顶安全帽应有以下4项永久性标志：ａ.制造厂名称、商标、型号ｂ.制造年、月、日ｃ.生产合格证和验证ｄ.生产许可证编号。 (7)安全帽的选用及注意事项ａ.选用原则 ①在可能从高空中（或侧面）抛物或飞落物环境中工作的人员、高空作业者，以及需要进入这类现场的人员，都必须佩带安全帽。

安全帽使用管理规定实用版

YF-ED-J7798 可按资料类型定义编号安全帽使用管理规定实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿）二零XX年XX月XX日

安全帽使用管理规定实用版提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 1 范围本规定明确了大唐桦南风力发电有限公司安全帽的管理、试验和使用规则。本规定适用于大唐桦南风力发电有限公司安全帽的管理。 2 引用文件 GB 2811－89 安全帽电力安全工作规程（热力和机械部分）电安生〔1994〕227号电力安全工器具预防性试验规程（试行）国电发〔2002〕777号

3 管理 3.1 安监部应监督计划部门购买经国家正规部门批准，取得生产许可证，并有产品检验合格证的安全帽。 3.2 安全帽的使用期限，从产品制造完成之日计算不超过两年半。 3.3 到期后的安全帽可根据要求进行抽查测试，合格后方可继续使用，以后每年抽验一次，不合格按报废处理。 3.4 每顶安全帽上都应有以下四项永久性标记： --制造厂名称及商标、型号； --制造年、月； --生产合格证和检验合格证； --许可证、编号。

安全帽的使用管理规定

中材高新高压电瓷事业部安全帽使用管理暂行规定一、安全帽的使用 1、安全帽是职工个人重要的安全防护用品。任何人进入生产现场（办公室区域、控制室、更衣区、值班室和检修班组室除外），必须戴好安全帽。 2、在厂区内外从事生产和劳动时，必须戴好安全帽（国家或行业有特殊规定的除外；特殊作业或劳动，采取措施后可保证人员头部不受伤害并经过安监部门批准的除外）。 3、人员在生产厂房内以及室外距离建筑物3米范围内休息时，必须戴好安全帽，与生产现场要求保持一致。 4、严禁在上方有落物危险的禁止区域内工作、行走或休息。 5、严禁使用安全帽的基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。 6、戴安全帽时，必须系紧安全帽带，保证各种状态下不脱落；安全帽的帽沿，必须与目视方向一致，不得歪戴和斜戴。二、安全帽的管理 1、严禁随意改变安全帽的任何结构。 2、严禁用安全帽充当器皿使用。 3、严禁用安全帽当坐垫使用。

4、安全帽应妥善保管，避免受挤压存放；避免存放在酸、碱、高温、日晒、潮湿等场所；更不可和硬物放在一起。 5、借用他人安全帽时，必须征得主人同意并经过检查合格后，方可使用。 6、安全帽的使用期：从产品制造完成之日计算。暂定为3年更换，由厂里为每名职工建立档案卡，以部门为单位发放，到3年期以旧换新。 7、安全帽应记入劳动防护用品台帐。安全帽丢失或损坏时，应及时到安全员办理领取或更换手续，因管理和使用不当造成的丢失或损坏，应比照安全帽采购价格（30元）给予考核。重新领取安全帽，由主管领导签字，事业部按成本收费方可重领。（每个收取现金三十元，上交财务） 8、安全帽编号或姓名与个人胸卡号相同，不得随意变更，如发现违章者按照编号或姓名进行考核通报。 9、新安全帽发下，以前旧安全帽一律不得使用，更不得转让给其他单位或个人，如数上交仓库。（防止老化、变形、超期造成后果）如发现使用旧安全帽者按照违章进行考核曝光。 10、临时工所用帽子由用工单位解决。外包施工人员帽子由施工队自行解决。各生产部门不得外借。 11、各部门领取部分安全帽备用，外来部门、单位、外来学习、参观、咨询人员一律到厂办公室借用，并如数返回，如丢失由借用单位同办公室交涉解决。

(完整版)安全帽的正确使用与佩带方法

安全帽的正确使用与佩带方法建设施工现场上，工人们所佩戴的安全帽主要是为了保护头部不受到伤害。它可以在以下几种情况下保护人的头部不受伤害或降低头部伤害的程度。（1）飞来或坠落下来的物体击向头部时；（2）当作业人员从2m及以上的高处坠落下来时；（3）当头部有可能触电时；（4）在低矮的部位行走或作业，头部有可能碰撞到尖锐、坚硬的物体时。安全帽的佩戴要符合标准，使用要符合规定。如果佩戴和使用不正确，就起不到充分的防护作用。一般应注意下列事项: （1）戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25～50mm之间，至少不要小于32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时也有利于头和帽体间的通风。（2）不要把安全帽歪戴，也不要把帽沿戴在脑后方。否则，会降低安全帽对于冲击的防护作用。（3）安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。这样不致于被大风吹掉，或者是被其他障碍物碰掉，或者由于头的前后摆动，使安全帽脱落（4）安全帽体顶部除了在帽体内部安装了帽衬外，有的还开了小孔通风。但在使用时不要为了透气而随便再行开孔。因为这样作将会便帽体的强度降低。（5）由于安全帽在使用过程中，会逐渐损坏。所以要定期检查，检查有没有龟裂、下凹、裂痕和磨损等情况，发现异常现象要立即更换，不准再继续使用。任何受过重击、有裂痕的安全帽，不论有无损坏现象，均应报废。（6）严禁使用只有下颌带与帽壳连接的安全帽，也就是帽内无缓冲层的安全帽。（7）施工人员在现场作业中，不得将安全帽脱下，搁置一旁，或当坐垫使用。（8）由于安全帽大部分是使用高密度低压聚乙烯塑料制成，具有硬化和变蜕的性质。所以不易长时间地在阳光下曝晒。（9）新领的安全帽，首先检查是否有劳动部门允许生产的证明及产品合格证，再看是否破损、薄厚不均，缓冲层及调整带和弹性带是否齐全有效。不符合规定要求的立即调换。（10）平时使用安全帽时应保持整洁，不能接触火源，不要任意涂刷油漆，不准当凳子坐，防止丢失。如果丢失或损坏，必须立即补发或更换。无安全帽一律不准进入施工现

安全帽适用场所及使用时注意事项

编号：SM-ZD-75454 安全帽适用场所及使用时注意事项 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改

安全帽适用场所及使用时注意事项简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 1.适用场所坠落性伤害的行业及环境 2.使用前检查事项制造商的名称、地址、联系资料；安全帽内必须贴生产许可证标签或安鉴证标签调整、装配、使用、清洁、消毒、维护、保养和储存方面的说明和建议安全帽的表面要有**性的标志（可以用刻蚀、模压、铭牌等方式），内容包括遵循的标准、具有的特殊性能、制造日期、制造商的标识等帽壳外表不得有凹或凸洞、裂缝、裂痕、被撞痕迹等情形帽带与冒壳接合处是否有变大、松散或损坏下颌带是否尚保有其松紧度头带调整松紧部分，是否有裂破或缺失

3.使用时注意事项 1）使用之前应检查安全帽的外观是否有裂纹、碰伤痕及、凸凹不平、磨损，帽衬是否完整，帽衬的结构是否处于正常状态，安全帽上如存在影响其性能的明显缺陷就及时报废，以免影响防护作用。 2）使用者不能随意调节帽衬的尺寸，这会直接影响安全帽的防护性能，落物冲击一旦发生，安全帽会因佩戴不牢脱出或因冲击后触顶直接伤害佩戴者。 3）使用者不能随意在安全帽伤拆卸或添加附件，以免影响其原有的防护性能。 4）不能私自在安全帽伤打孔，不要随意碰撞安全帽，不要将安全帽当板凳坐，以免影响其强度。 5）佩戴者在使用时一定要将安全帽戴正、戴牢，不能晃动，要系紧下颚带，调节好后箍以防安全帽脱落。 6）经受过一次冲击或做过试验的安全帽应作废，不能再次使用。 7）安全帽不能在有酸、碱或化学试剂污染的环境中存放，不能放置在高温、日晒或潮湿的场所中，以免其老化变质。

仓库安全帽管理办法

仓库安全帽管理办法 1.范围本管理办法阐述了浙江中通通信有限公司所有分仓库对于安全帽的管理和使用规则。本规定适用于浙江中通通信有限公司仓库安全帽的管理。 2.目的为更好的维护仓库的安全生产秩序，培养员工正确佩戴安全帽的良好习惯，进一步加强规范公司安全管理，特对安全帽的规范管理作如下规定。 3.使用规定 3.1任何人进入仓库库区范围内，必须正确佩戴安全帽。 3.2仓库在接收新的安全帽时，应查看安全帽的四项永久性标记： 3.21制造厂名称及商标、型号； 3.22制造年、月； 3.23生产合格证和检验合格证； 3.24许可证、编号。并定期查看安全帽的使用期限，对已过期安全帽作废处理。 3.3仓库在接收新的安全帽时，应查看安全帽是否满足以下技术要求： 3.31顶部要有20mm~50mm缓冲空间； 3.32帽舌伸出长度为10mm~50mm，倾斜度在30度~60度； 3.33组件要完整（包括帽箍、顶衬、后箍、下额带等）。 3.4安全帽严禁转借非公司员工使用，非公司人员佩戴安全帽必须有明确的领用记录，在仓库员工指导下规范填写《仓库安全帽领用记录表》，仓库员工并扣押进仓人员的相关证件。（身份证、驾驶证均可） 3.5不善或使用不当造成损坏或丢失，按安全帽原价予以赔偿并发放新安全帽。 3.6员工应保持安全帽干净整洁，严禁乱涂乱画，以维护个人及公司的良好形象。 3.7安全帽的正确穿戴：应戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧。 3.8安全帽的使用禁忌： 3.81严禁使用不符合国家标准、下额带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、褪色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽； 3.82严禁用安全帽充当坐垫、器皿盛装物料； 3.83严禁随意改变安全帽的任何结构； 3.84严禁在安全帽上进行钻孔。 3.9安全帽使用考核办法： 3.91发现任何人进入仓库库区范围内未穿戴安全帽现象，对所属地仓库主任罚款200元。

安全帽使用说明知识课件.doc

安全帽使用说明知识课件安全帽说明1 、按时参加培训。 Two 、只有在征得说话者同意的情况下，不要私下交谈。三、关闭电话或静音。如果你在中间出去，你必须在出去之前向主人请假并获得许可。五、演讲者有权决定参与者是否可以继续参加本培训。六、违反上述规则的男人做俯卧撑，而女人站起来蹲下。请将您的手机换成振动的，以避免在教室里与您的手机通话。不要随意在教室内外吸烟。欢迎来到上课时间: 提问并积极回答问题。指出课程内容中的任何不当之处。安全管理。经验教训:最近，浙江省永嘉县一名建筑工地的工人被一根大约0.5 米厚的钢棒插入头部，而没有戴安全帽。工人不能移动。他脸色苍白，不时痛苦地呻吟。他旁边的工人焦虑而无助。工人的头部钢筋被切断后，根据安全管理和劳动保护用品（照片取自事故录像）可以清楚地看到头部钢筋。众所周知，意外物体坠落和工人受伤的事故经常发生在工作场所，例如建筑、矿山、冶金、石油勘探、隧道工程、森林采伐。这种事故很容易导致操作人员头部受伤，并可能导致残疾或危及操作人员的生命。因此，在上述工作场所工作的人员必须戴安全帽安全帽基本知识安全管理劳动保护什么是飞旋坠落物和硬头飞行物？安全管理和劳动保护保护头部免受坠落物体和其他特殊因素伤害

的帽子称为安全帽。它由帽壳、帽衬、下颚带和其他附件组成。帽壳:帽衬由壳、帽舌、帽檐、顶肋等组成。；它是帽壳内部部件的总称，而下颚带由帽箍、韩吸带、衬带和缓冲装置等组成。；这是一条系在下巴上的带子，起固定作用，由带子和锁卡组成。如右图所示，世界上第一个民用安全帽的发明者是卡夫卡。是的，这就是写《变形记》的伟大作家。卡夫卡在年的一家工伤保险机构工作时，经常遇到工人被高空坠落的物体割伤四肢和头部。可以提前采取预防措施吗？卡夫卡的大脑突然开阔了: 古代士兵在战争中用来保护自己的头盔也可以戴在工人的头上来保护自己。所以他把头盔作为原型，找人做了一个民用头盔。自卡夫卡的安全帽问世以来，工厂因事故死亡的人数首次降至25‰ 以下。安全帽的起源安全帽的安全管理安全保护机制安全帽的安全管理安全保护机制当操作者的头部受到坠落物体的撞击时，撞击力通过使用盔壳、盔衬，然后盔壳的弹性变化、盔衬的结构、材料和缓冲结构（承窝、系绳、缝合线、缓冲垫等）在瞬间分解到头盖骨的整个区域。）被利用。形状、塑性变形和允许的结构损伤吸收了大部分冲击力，使得最终作用在操作者头部的冲击力降低到N 以下，从而起到保护操作者头部免受伤害或减少伤害的作用安全管理和劳动保护甲乙类安全管理和劳动保护用品安全帽的选

安全帽使用管理制度

安全帽使用管理制度 1.凡进入施工的所有人员，都必须佩戴安全帽。 2.作业中不得将安全帽脱下，搁置一旁，或当坐垫使用。 3.要正确使用安全帽要扣好帽带，调整好帽衬间距。 4.缺衬缺带或破损的安全帽不准使用。安全带使用管理制度 1.使用时要高挂抵用，防止摆动碰撞绳子不能打结钩子你要挂在连接环上。 2.在攀登和悬空等作业中，必须佩戴安全带并有牢靠的挂钩设施严禁只在腰间佩戴安全带。而不在固定的设施上栓挂钩换 3.安全带不使用要妥善保管，不可接触高温、强酸、强碱或尖锐物体。使用频繁的绳要经常做外观检查；使用两年后要做抽检。高处作业正确系好安全带制度为了加强施工安全管理工作，保证安全施工，防止高处坠落事故的发生，特制定本制定。 1.要经常对职工进行安全教育，讲述进行高空作业者必须系好安全带的必要性。 2.在两米以上没有安全防护设施的高空作业者必须系好安全带 3.在使用过程中，安全带要高挂抵用，防止摆动，避免刺割和明火；安全带严禁打结、续接。 4.安全带挂钩应挂到连接环上，不能直接挂在安全绳上。 5.派专人定期进行检查，当发现操作有误者，要立即进行纠正。

6.当发现思想不重视，故意违反规定者，检察人员立即令其停工，并对其进行批评教育；在进行思想教育后，有悔改者方可继续进行作业，不允许在该施工现场从事作业。施工现场消防安全保卫措施及用火用电制度一：总则 1.按照“谁主管，谁负责”的原则，施工现场的安全保卫及消防工作统一有项目经理总负责，工地安全员主管现场的安保消防工作。 2.项目经理和安全员应及时与业主联系相关事宜，做好现场需要协调的有关工作。 3.施工现场按规定配置足够的消防设施和器材。 4.项目部负责对所有进场人员进行安全保卫及消防知识的教育每周不少于半小时。 5.施工现场的施工区和生活区要有严格、明显的划分。 6.如果发生各类事故，要立即报告公司领导和建设行政主管部门及公安部门，并保护现场，配合公安机关开展工作。二、安全消防工作 1.严格按照施工组织设计的要求做好消防工作。 2.在现场设置明显的防火宣传标志，组织建立义务消防队，定期培训义务消防员，做好培训记录。 3.现场消防车道不乱堆、乱放物料，不占用车道，保证消防车道畅通。 4.现场配备消防器材，做到布局合理，重点部位至少放置4具灭火器，设明显的防火标志，按规定对灭火器材进行检查、维护、保养，保证能够有效使用。 5.消防栓处周围3米内不准存放物品，配备足够的消防水袋，并设有明显标志。 6.电工、焊工、架子工等特殊工种，必须持证上岗。 7.动用明火，必须书面申请动火证，动火证由安全员批准，限当日有效。动用明火时，旁边必须配备灭火器，并有人看火。

仓库安全帽管理办法

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安全帽的正确使用与佩带方法通用版

操作规程编号：YTO-FS-PD424 安全帽的正确使用与佩带方法通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

安全帽的正确使用与佩带方法通用版使用提示：本操作规程文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。建设施工现场上，工人们所佩戴的安全帽主要是为了保护头部不受到伤害。它可以在以下几种情况下保护人的头部不受伤害或降低头部伤害的程度。（1）飞来或坠落下来的物体击向头部时；（2）当作业人员从2m及以上的高处坠落下来时；（3）当头部有可能触电时；（4）在低矮的部位行走或作业，头部有可能碰撞到尖锐、坚硬的物体时。安全帽的佩戴要符合标准，使用要符合规定。如果佩戴和使用不正确，就起不到充分的防护作用。一般应注意下列事项: （1）戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25～50mm之间，至少不要小于32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时

安全帽管理使用规定

安全帽管理使用规定1 为更好地对生产实行统一管理，培养员工正确佩戴安全帽进入生产现场的良好行为规范，维护本公司良好的安全生产秩序，根据公司实际特制定本规定。一、安全帽的使用规定 1、安全帽的使用场合：安全帽是员工个人重要的安全防护用品，任何人进入公司生产区必须佩戴安全帽(操作室、办公室、化验室、休息室及不适宜佩戴安全帽的地方除外)。 2、安全帽的正确戴法：应戴正、帽带系紧、帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧。 3、安全帽的使用禁忌：严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、褪色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。严禁用安全帽充当坐垫、器皿盛装物料。严禁随意改变安全帽的任何结构。 4、安全帽原则上不得转借给他人使用，特殊情况下借用他人安全帽时，必须征得主人同意并经过检查合格后，方可使用。 5、安全帽的正常使用期限为两年半(后方部办为四年)，期间安全帽如有损坏，应及时更换。到期之后按照安全帽的归口管理进入下一轮的管理流程。 6、安全帽因管理和使用不当造成的丢失或损坏，应按照安全帽的配置成本价格予以赔偿后重新领取安全帽。 7、不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文，必须保持安全帽的清洁，突出员工的形象美。二、安全帽的管理 (一)安全帽的标识类别严格推行统一管理之后，公司根据不同的人群，将安全帽分为四种颜色，具体为： 1、上级领导、外来参观人员、技术服务人员、客户佩戴白色安全帽。 2、公司领导及管理人员佩戴红色安全帽。 3、公司其他员工佩戴蓝色安全帽。 4、设备维修人员佩戴黄色安全帽。 5、外来施工队安全帽自备，并在安全帽正前方标注施工单位名称。 (二)安全帽的其他要求 1、新员工领用安全帽时，由使用部门集中负责领用，物资管理部严格按照程序进行发放并登记。

安全帽的使用规范

安全帽的使用规范电力建设施工现场上，工人们所佩戴的安全帽主要是为了保护头部不受到伤害。它可以在以下几种情况下保护人的头部不受伤害或降低头部伤害的程度。 (1)飞来或坠落下来的物体击向头部时； (2)当作业人员从2m及以上的高处坠落下来时； (3)当头部有可能触电时； (4)在低矮的部位行走或作业，头部有可能碰撞到尖锐、坚硬的物体时。安全帽的佩戴要符合标准，使用要符合规定。如果佩戴和使用不正确，就起不到充分的防护作用。一般应注意下列事项: (1)戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25～50mm之间，至少不要小于32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时也有利于头和帽体间的通风。 (2)不要把安全帽歪戴，也不要把帽沿戴在脑后方。否则，会降低安全帽对于冲击的防护作用。 (3)安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。这样不致于被大风吹掉，或者是被其他障碍物碰掉，或者由于头的前后摆动，使安全帽脱落。 (4)安全帽体顶部除了在帽体内部安装了帽衬外，有的还开了小孔通风。但在使用时不要为了透气而随便再行开孔。因为这样作将会便帽体的强度降低。 (5)由于安全帽在使用过程中，会逐渐损坏。所以要定期检查，检查有没有龟裂、下凹、裂痕和磨损等情况，发现异常现象要立即更换，不准再继续使用。任何受过重击、有裂痕的安全帽，不论有无损坏现象，均应报废。 (6)严禁使用只有下颌带与帽壳连接的安全帽，也就是帽内无缓冲层的安全帽。 (7)施工人员在现场作业中，不得将安全帽脱下，搁置一旁，或当坐垫使用。 (8)由于安全帽大部分是使用高密度低压聚乙烯塑料制成，具有硬化和变蜕的性质。所以不易长时间地在阳光下曝晒。 (9)新领的安全帽，首先检查是否有劳动部门允许生产的证明及产品合格证，再看是否破损、薄厚不均，缓冲层及调整带和弹性带是否齐全有效。不符合规定要求的立即调换。 (10)在现场室内作业也要戴安全帽，特别是在室内带电作业时，更要认真戴好安全帽，因为安全帽不但可以防碰撞，而且还能起到绝缘作用。 (11)平时使用安全帽时应保持整洁，不能接触火源，不要任意涂刷油漆，不准当凳子坐，防止丢失。如果丢失或损坏，必须立即补发或更换。无安全帽一律不准进入施工现场。安全带的使用规范电力建设施工现场上，高处作业，重叠交叉作业非常多。为了防止作业者在某个高度和位置上可能出现的坠落，作业者在登高和高处作业时，必须系挂好安全带。安全带的使用和维护有以下几点要求: (1)思想上必须重视安全带的作用。无数事例证明，安全带是

(完整版)安全帽佩戴管理制度

安全帽佩戴管理制度为了降低事故发生频率，保证作业人员人生安全，为进一步加强安全生产管理，促进和提高项目各级人员的安全意识，对安全帽的规范管理作出如下规定：分色及标识一、所有安全帽分为四种颜色：红色、兰色、黄色、白色 1．1、项目经理、技术负责人、质量员、机械管理员、施工员、业主及上级来访人员等管理人员佩戴红色安全帽； 1．2、从事生产作业的砖工、木工、泥水工、油漆工、防水工、装饰装修工、绿化种植工等一线操作人员佩戴蓝色安全帽； 1．3、临时来工地访问人员、分供方、材料供应运输人员、甲方直接或指的分包单位人员一律佩戴蓝色安全帽。 1. 4、安全员或者从事特种作业人员一律佩戴黄色安全帽。 1. 5、监理为白色安全帽。所有安全帽的帽沿上都要贴（或印）有“安徽水利”的标识，如在使用过程中标识和公司名称被损坏或被污染出现不清晰时，安全帽使用人或单位要到我单位器材部门来免费更换标识（业主及监理除外）。二、安全帽的佩戴 1、公司各级管理人员，进入生产区域时。 2、临时来工地访问人员、分供方、材料供应运输人员。 3、从事生产作业的砖工、木工、泥水工、油漆工、防水工、装饰装修工、绿化种植工等一线操作人员。具有以下情形的可不佩带安全帽：项目办公楼、餐厅等没有危险操作区域。四、安全帽的管理安全帽的管理由项目部器材科统一管理，统一发放，并建立相应的台帐（班组也可自行采购，提供安全帽合格证件，存档）。 2、安全帽的使用周期为一年，使用到期的可到项目器材科领取。 3、项目管理人员安全帽由项目统一配发，在过程丢失后，项目统一补发，费用自理。 4、供应商、运输及其它非直接分包单位领用时一律按20元/人收取抵押金，项目指定部门以现金的方式在收取押金后向缴纳单位或个人开据出据收费凭证。 5、完好的安全帽由使用单位统一在我单位项目指定部门办理退还手续，并退押金； 6、破损的安全帽由公司回收修整，借（领）用人按要求把安全帽给予退换，如：破损、或缺少零部件，将按安全帽原价给予赔偿。五、处罚 1、未按照本规定佩戴安全帽的，参照《安全奖罚制度》对当事人及所在单位罚款200元/次，其中100元由当事人承担。禁止将全部罚款转嫁给当事人，如有违规将对当事人所在单位领导点名批评。 2、外来施工人员违反管理规定时，其罚款由公司招入单位负责落实。 3、项目安全科负责佩戴安全帽的监督管理工作。六、本规定自下发之日起执行。

有机玻璃防护面罩安全帽使用说明书

BD-305支架型有机玻璃说明书石家庄百鼎电气有限公司

可调型305支架式安全帽专用防护面罩前言首先感谢您选择百鼎电气生产的防护产品。石家庄百鼎电气有限公司是经国家工商部门批准成立的从事生产销售电力安全工器具、电力检测仪器设备、电气作业防护器具和电力金具的华北地区颇具规模厂家之一。公司从事生产研发历史可以追溯至1984年，1992年成立高低压电气防护厂，改革开放以来按照国家发改委规定改革公司制，成立了现代化股份制公司，更名为：石家庄百鼎电气有限公司，二十多年我们一直在努力成为中国特种作业防护产品的最好生产商，用绿色回报社会；为达到节能减排新型社会贡献自己的力量，您的满意是我们最好的成绩！产品说明书一、产品概述随着生产科学技术的不断进步，我公司根据市场需求以及特种环境作业的防御工作研制开发了ADM全系列安全帽防护面罩，特种环境工作者正确的佩戴能有效减少来自液、固体飞溅物和电弧以及气体冲击对工作者眼部及面部的伤害。该器具被广泛应用在化工实验室、电力变电站（电弧防护）、消防、矿藏开发、建筑、地质勘探、气体加工等领域。本防防护面罩采用高级软化有机玻璃添加我公司独家研制的A型软化剂经五道程序做而成。公司通过聘用多项见此与不间断试验模拟并在实际使用过程中提升自己产品质量，最终做出了安全专用防护面罩，比进口的防护面罩更加适合中国人使用；产品各方面均达到了行业领先水平，得到广大用户一致好评！二、安装与使用方法（含注意事项） 1、首先要选择合适佩戴的安全帽，取出防护面罩的305支架并放到预定的安全帽上。 2、边组装边确认头盔和支架内槽组装是否到位，根据情况调节合适的位置并固定稳固。 3、取出面屏片，并把上面的防护膜揭下然后放到支架上固定，确保所有的锁扣都处在锁紧状态。 4、使用时应注意产品可能受热严重影响视线的折射率，影响到佩戴者视野的状况应尽量远离温度过高的环境和场合，不可以直接在温度过高的热源附近。 5、产品在使用过程一定要确定稳固性，佩戴前要仔细检查固定性是否完好。 6、防护面罩存在干燥、清洁、空气流通的库房或安全工具柜中。严防受潮、过热，有效期为五年，超过五年应根据情况使用。禁止使用已经破损的防护面罩进行佩戴作业。

安全帽管理制度

安全帽使用管理制度第一条目的为了在作业人员受到物体的冲击或挤压时，能更好的发挥安全帽的保护作用，减少冲击力以消除或减轻对人体头部的伤害，使得安全帽能够发挥应有的作用，特制定以下本制度。第二条适用范围本制度适用于公司所有需要配备安全帽的单位，安全帽的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等全过程的管理。第三条职责 1. 供销部负责对安全帽的购买、验收。 2.公司仓库管理员负责安全帽的保管、发放、登记、更换。 3. 各单位负责教育员工正确佩戴安全帽，凡是不懂得安全帽使用和防护性能者，不准上岗操作。 4. 安全管理部门及安检员负责指导、检查、监督职工在作业时安全帽的正确使用情况，若发现劳动防护用品穿戴移位﹐应立即纠正。第四条安全帽的使用 1、安全帽是职工个人重要的安全防护用品，上班时间在生产区内全体生产员工都必须佩戴安全帽。违者罚款10元/次 2、任何进入生产现场的人员，必须戴好安全帽。

3. 人员在生产区内行走或休息时也必须戴好安全帽，与生产现场要求保持一致。违者罚款5元/次 4、严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。 5、戴安全帽时，应戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧，保证各种状态下不脱落；安全帽的帽沿，必须与目视方向一致，不得歪戴和斜戴。违者罚款5元/次第五条安全帽的管理 1、安全帽在公司内使用、不得随意带出厂区（需厂区外作业除外）违者罚款10元/次 2、各车间各员工应妥善保管存放所属安全帽、下班后应摆放整齐保持整洁、严禁乱丢乱放。违者罚款5元/次 3、严禁随意改变安全帽的任何结构。违者罚款10元/次 4、严禁用安全帽充当器皿使用。违者罚款10元/次 5、严禁用安全帽当坐垫使用。违者罚款10元/次 6、不得私自在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文。违者罚款10元/次第六条安全帽的更换 1. 安全帽应记入安全用品台帐。安全帽丢失或损坏时，应及时到相关部门办理领取或更换手续，因保管和使用不当造成的丢失或损坏，应比照安全帽采购价格给予考核。重新领取

安全帽的使用标准

安全帽的使用标准本标准参照采用国际标准ISO 3873-1977《工业上使用的安全帽》。 1 主题内容与适用范围本标准规定了工业上使用的安全帽的物理性能要求、技术性能要求及其检验规则、管理、标志和包装。本标准适用于工业上通常使用的安全帽，而所补充的其他特殊性能，则仅适用于相应的特殊场所。 2 引用标准 GB 1410 固体电工绝缘材料、绝缘电阻、体积电阻系数和表面电阻系数试验方法 GB 2812 安全帽试验方法 3 术语 3.1 安全帽对人体头部受外力伤害起防护作用的帽。由帽壳、帽衬、下颏带、后箍等组成。 3.1.1 帽壳安全帽的帽壳包括帽舌、帽沿、顶筋、透气孔、插座、栓衬带孔及下颏带挂座等。 a. 帽舌：帽壳前部伸出的部分； b. 帽沿：帽壳除帽舌外周围伸出的部分； c. 顶筋：用来增强帽壳顶部强度的部分； d. 透气孔：帽壳上开的气孔；

e. 插座：帽壳与帽衬及附件连接的插入结构； f. 连接孔：连接帽衬和帽壳的开孔。 3.1.2 帽衬：帽壳内部部件的总称。包括帽箍顶带、护带、托带、吸汗带、衬垫及栓绳等。 a. 帽箍：绕头围部分起固定作用的带圈； b. 托带：与头顶部直接接触的带子； c. 护带：托带上面另加的一层不接触头顶的带子，起缓冲作用； d. 栓绳(带)：连接托带和护带、帽衬和帽壳的绳(带)； e. 吸汗带：包裹在帽箍外面的带状吸汗材料； f. 衬垫：帽箍和帽壳之间起缓冲作用的垫； g. 后箍：在帽箍后部加有可调节的箍； h. 帽衬接头：连接帽衬和帽壳的接头。 3.1.3 下颏带：系在颏上的带子。 3.1.4 锁紧卡：调节下颏带长短的卡具。 3.1.5 插接：帽壳和帽衬采用插合联接的方式。 3.1.6 栓接：帽壳和帽衬采用栓绳联接的方式。 3.1.7 铆接：帽壳和帽衬采用铆钉铆合的方式。 3.2 水平间距：安全帽在佩戴时，帽箍与帽壳周围空间任何水平点间的距离。 3.3 垂直距离：安全帽在佩戴时，头顶与帽壳内顶之间的垂直距离(不包括顶筋空间)。 3.4 佩戴高度：安全帽佩戴时，帽箍底边至头顶部的垂直距离。

安全帽的正确使用与佩带方法标准范本

操作规程编号：LX-FS-A56155 安全帽的正确使用与佩带方法标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

安全帽的正确使用与佩带方法标准范本使用说明：本操作规程资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。建设施工现场上，工人们所佩戴的安全帽主要是为了保护头部不受到伤害。它可以在以下几种情况下保护人的头部不受伤害或降低头部伤害的程度。（1）飞来或坠落下来的物体击向头部时；（2）当作业人员从2m及以上的高处坠落下来时；（3）当头部有可能触电时；（4）在低矮的部位行走或作业，头部有可能碰撞到尖锐、坚硬的物体时。安全帽的佩戴要符合标准，使用要符合规定。如

果佩戴和使用不正确，就起不到充分的防护作用。一般应注意下列事项: （1）戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25～50mm之间，至少不要小于 32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时也有利于头和帽体间的通风。（2）不要把安全帽歪戴，也不要把帽沿戴在脑后方。否则，会降低安全帽对于冲击的防护作用。（3）安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。这样不致于被大风吹掉，或者是被其他障碍物碰掉，或者由于头的前后摆动，使安全帽脱落（4）安全帽体顶部除了在帽体内部安装了帽衬

安全帽使用管理规定

安全帽使用管理规定为了加强和规范安全帽的使用管理，节约成本，培养良好的行为规范，杜绝人身伤害，促进公司安全生产工作顺利进行，并使之有章可循，特下发此使用管理规定：第一条目的 1、为加强各车间、部门安全帽的管理工作，正确佩戴和提高使用质量，延长使用年限，特制定本规定。 2、适用范围本规定适用于公司全体员工。 3、职责安全环保科负责安全帽审批，库房负责发放、调换。供应部负责采购。第二条佩戴标准中层管理人员佩戴红色安全帽，安全监察员佩戴白色安全帽，员工佩戴蓝色安全帽。第三条安全帽的防护作用 1防止物体打击伤害； 2防止高处坠落伤害头部；

3防止机械性损伤； 4防止污染毛发伤害。第四条安全帽使用注意事项及正确佩戴安全帽的佩戴要符合标准，使用必须符合规定，如果佩戴和使用不正确，就起不到充分的防护作用。一般应注意下列事项： 1、戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25—50mm之间，至少不要小于32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时也有利于头和帽体间的通风。 2、不要把安全帽歪戴，也不要把帽沿戴在脑后方。否则，会降低安全帽对于冲击的防护作用。 3、安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。这样不至于被大风吹掉，或者被其他障碍物碰掉，或者由于头的前后摆动，使安全帽脱落。 4、由于安全帽在使用过程中会逐渐损坏，所以要定期检查，检查有没有龟裂、下凹和磨损等情况，发现异常现象要立即更换，不准再继续使用。任何受过冲击、有裂痕的安全帽，不论有无损坏现象，均应报废。 5、严禁使用只有下颌带与帽壳连接的安全帽，也就是帽内无缓冲层的安全帽。 6、施工人员在现场作业中，不得将安全帽脱下，搁置一旁。

安全帽等防护用品使用规范

安全帽等防护用品使用规范安全帽使用规范一、安全帽的作用现场员工们所佩戴的安全帽主要是为了保护头部不受到伤害，它可以在以下几种情况下保护人的头部不受到伤害或降低头部伤害程度。 1、飞来或坠落下来的物体击向头部时; 2、当作业人员从2m及以上的高处坠落下来时; 3、当头部有可能触电时; 4、在低矮的部位行走或作业，头部有可能碰到尖锐、坚硬的物体时。二、安全帽的正确佩戴安全帽的佩戴要符合标准，使用要符合规定，如果佩戴和使用不正确，就起不到充分的防护作用。一般应注意下列事项: 1、戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25—50mm之间，至少不要小于32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时也有利于头和帽体间的通风。 2、不要把安全帽歪戴，也不要把帽沿戴在脑后方。否则，会降低安全帽对于冲击的防护作用。 3、安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。这样不至于被大风吹掉，或者被其他障碍物碰掉，或者由于头的前后摆动，使安全帽脱落。 4、由于安全帽在使用过程中会逐渐损坏，所以要定期检查，检查有没有龟裂、下凹和磨损等情况，发现异常现象要立即更换，不准再继续使用。任何受过中级、有裂痕的安全帽，不论有无损坏现象，均应报废。

5、严禁使用只有下颌带与帽壳连接的安全帽，也就是帽内无缓冲层的安全帽。 6、人员在现场作业中，不得将安全帽脱下，搁置一旁，或当坐垫使用。 7、由于安全帽大部分是使用高密度低压聚乙烯塑料制成，具有硬化和变蜕的性质，所以不易长时间地在阳光下曝晒。 8、高空作业或者室内带电作业时，要认真戴好安全帽，并打开电报警开关，防止触电。 9、平时使用安全帽时应保持整洁，不能接触火源，不要任意涂刷油漆，不准当凳子坐，防止丢失。如果丢失或损坏，必须立即补发或更换，补发或更换时要求将旧安全帽一并交回。安全带的使用规范为了防止作业者在某个高度和位置上可能出现的坠落，作业者在登高和高处作业时，必须系挂好安全带。安全带的使用和维护有以下几点要求: (1)思想上必须重视安全带的作用。 (2)安全带使用前应检查绳带有无变质、卡环是否有裂纹，卡簧弹跳性是否良好。 (3)高处作业如安全带无固定挂处，应采用适当强度的钢丝绳或采取其他方法。禁止把安全带挂在移动或带尖税梭角或不牢固的物件上。 (4)高挂低用。将安全带挂在高处，人在下面工作就叫高挂低用。这是一种比较安全合理的科学系挂方法。它可以使有坠落发生时的实际冲击距离减小。与之相反的是低挂高用。就是安全带拴挂在低处，而人在上面作业。这是一种很不安全的系挂方法，因为当坠落发生时，实际冲击的距离会加大，人和绳都要受到较大的冲击负荷。所以安全带必须高挂低用，杜绝低挂高用。 (5)安全带要拴挂在牢固的构件或物体上，要防止摆动或碰撞，绳子不能打结使用，钩子要挂在连接环上。