招商银行:关于召开2019年度股东大会的通知

招商银行:关于召开2019年度股东大会的通知
招商银行:关于召开2019年度股东大会的通知

证券代码:600036 证券简称:招商银行公告编号:2020-015

招商银行股份有限公司

关于召开2019年度股东大会的通知

重要内容提示:

●股东大会召开日期:2020年6月23日

●本次股东大会采用的网络投票系统:上海证券交易所股东大会网络投票

系统

●股权登记日:2020年6月16日(星期二)

●会议方式:现场会议、现场投票和网络投票,其中网络投票仅适用于A

股股东。

●根据近期各级政府关于新冠肺炎疫情防控工作的要求,本公司建议A股

股东及股东代理人优先通过网络投票方式、H股股东优先通过委托大会

主席投票方式参加本次会议。

●拟现场参加本次会议的股东及股东代理人请于2020年6月22日前向本公

司预先登记,便于本公司做好防疫准备工作。本公司将在会议现场采取

相应的防疫措施,请现场参会的股东及股东代理人主动配合相关防疫要

求。符合要求者方可进入会场,并保持必要的距离。

一、召开会议的基本情况

(一)股东大会类型和届次:2019年度股东大会

(二)股东大会召集人:本公司董事会

(三)投票方式:本次股东大会所采用的表决方式是现场投票和网络投票相结合的方式,其中网络投票仅适用于A股股东。

(四)现场会议召开的日期、时间和地点

召开日期时间:2020年6月23日上午9:30

召开地点:中国广东省深圳市福田区深南大道7088号招商银行大厦五楼会议室(五)网络投票的系统、起止日期和投票时间

网络投票系统:上海证券交易所股东大会网络投票系统

网络投票起止时间:自2020年6月23日

至2020年6月23日

采用上海证券交易所网络投票系统,通过交易系统投票平台的投票时间为股东大会召开当日的交易时间段,即9:15-9:25,9:30-11:30,13:00-15:00;通过互联网投票平台的投票时间为股东大会召开当日的9:15-15:00。

(六)融资融券、转融通、约定购回业务账户和沪股通投资者的投票程序涉及融资融券、转融通业务、约定购回业务相关账户及沪股通投资者的投票,应按照《上海证券交易所上市公司股东大会网络投票实施细则》等有关规定执行。(七)涉及公开征集股东投票权:不适用。

二、会议审议事项

本次股东大会审议议案及投票股东类型

本次股东大会将听取以下汇报:

1.2019年度董事会及其成员履行职务情况评价报告

2.2019年度监事会及其成员履行职务情况评价报告

3.2019年度独立董事述职及相互评价报告

4.2019年度外部监事述职及相互评价报告

5.2019年度高级管理层及其成员履行职务情况评价报告

(一)各议案披露的时间和披露媒体

上述议案及汇报的详情,请参阅将刊登在上海证券交易所网站及本公司网站的2019年度股东大会文件,其中:第3、5、6、9、10项议案详见上海证券交易所网站及本公司网站日期为2020年3月18日和20日的相关披露文件。

(二)特别决议议案:第9、10项议案

(三)对中小投资者单独计票的议案:第5、6、10项议案

(四)涉及关联股东回避表决的议案:无

应回避表决的关联股东名称:无

(五)涉及优先股股东参与表决的议案:不适用

三、股东大会投票注意事项

(一)本公司A股股东通过上海证券交易所股东大会网络投票系统行使表决权的,既可以登陆交易系统投票平台(通过指定交易的证券公司交易终端)进行投票,也可以登陆互联网投票平台(网址:https://www.360docs.net/doc/8b16647396.html,)进行投票。首次登陆互联网投票平台进行投票的,投资者需要完成股东身份认证。具体操作请见互联网投票平台网站说明。

(二)本公司A股股东通过上海证券交易所股东大会网络投票系统行使表决权,如果其拥有多个股东账户,可以使用持有本公司股票的任一股东账户参加网络投票。投票后,视为其全部股东账户下的相同类别普通股均已分别投出同一意见的表决票。

(三)同一表决权通过现场、网络投票平台或其他方式重复进行表决的,以第一次投票结果为准。

(四)股东对所有议案均表决完毕才能提交。

四、会议出席对象

(一)截至2020年6月16日下午收市时在中国证券登记结算有限责任公司上海分公司登记在册的本公司A股股东有权出席本次会议(具体情况详见下表),并可以以书面形式委托代理人出席会议和参加表决。该代理人不必是本公司股东。

H股股东参会事项请参见本公司在香港联合交易所有限公司网站发布的2019年度股东大会通知。

(二)本公司董事、监事和高级管理人员。

(三)本公司聘请的中介机构代表及董事会邀请的嘉宾。

五、会议登记方法

(一)A股股东出席登记时间:2020年6月18日至22日。

(二)A股股东出席登记方式及提交文件要求

A股法人股东可由法定代表人(或股东会或董事会授权人士)出席及投票,亦可书面委托一位或多位代理人出席及投票;有权出席本次股东大会的A股自然人股东可以亲自出席及参加投票,亦可书面委托一位或多位代理人出席及投票。接受委托的代理人不必是本公司股东。

1.A股法人股东的法定代表人(或股东会或董事会授权人士)或A股自然人股东亲自出席的登记方式

A股法人股东应将下列文件的复印件于登记时间内以邮寄或传真方式送达本公司:加盖公章的法人营业执照复印件、加盖公章的法定代表人证明书(或股东会或董事会关于授权的决议)、法人股东账户卡(或其他证券账户开户证明文件)和法定代表人(或股东会或董事会授权人士)身份证件,现场参会时需携带上述文件(除法人营业执照外)的原件;

A股自然人股东应将下列文件的复印件于登记时间内以邮寄或传真方式送达本公司:股东账户卡(或其他证券账户开户证明文件)和股东本人身份证件,现场参会时需携带上述文件的原件。

2.A股法人股东及A股自然人股东委托代理人出席的登记方式

A股法人股东应将下列文件的复印件于登记时间内以邮寄或传真方式送达本公司:加盖公章的法人营业执照复印件、法人股东账户卡(或其他证券账户开户证明文件)、授权委托书(格式见附件)、加盖公章的法定代表人证明书和出席代理人身份证件,参会时需携带上述文件(除法人营业执照外)的原件;

A股自然人股东应将下列文件的复印件于登记时间内以邮寄或传真方式送达本公司:股东账户卡(或其他证券账户开户证明文件)、股东本人身份证件、代理人身份证件和授权委托书(格式见附件),参会时需携带上述文件(除股东本人身份证件外)的原件。

3.授权委托书签署要求

若A股股东为境内法人,授权委托书须加盖A股法人股东公章并由其法定代表人签署。若A股股东为境外公司法人,授权委托书须加盖A股境外公司法人股东印章或由其董事或董事会正式委任的代理人签署。若A股股东为自然人股东,授权委托书须由A股自然人股东签署。

若授权委托书由A股境内法人股东之法定代表人、A股境外公司法人股东董事或董事会正式委任的代理人、或A股自然人股东之外的其他代理人签署,则授权该其他代理人签署授权委托书的授权书或其他授权文件必须由A股境内法人股东的法定代表人、A股境外公司法人股东董事或董事会正式委任的代理人、或A股自然人股东签署并且必须经过公证。

4.其他事项

签署授权委托书后,A股法人股东的法定代表人(或股东会或董事会授权人士)或A股自然人股东仍可凭前述第1项所列的全部文件亲自出席本次会议,并在会上投票。若A股法人股东的法定代表人(或股东会或董事会授权人士)或A股自然人股东委托代理人后又亲自出席会议并亲自在会上投票,则视为其已终止委托,其原代理人所持的授权委托书将被视为无效。

六、其他事项

(一)本公司联系方式

联系地址:中国广东省深圳市福田区深南大道7088号招商银行大厦49楼

邮政编码:518040

登记及咨询电话:+86 4008595555

联系传真:+86 4008595555

(二)参加本次会议的股东及股东代理人往返交通、食宿及其他有关费用自理。(三)为严格落实各级政府关于新冠肺炎疫情防控工作的要求,股东及股东代理人如到现场参会,除携带出席登记相关证明文件外,请特别注意以下事项:

1.请于2020年6月22日前向本公司登记,便于本公司做好防疫准备工作。

2.参会当天往返路途及会场上,请做好个人防护工作。抵达会场时,请服从工作人员安排引导,主动配合相关疫情防控要求。符合要求者方可进入会场,并保持必要的距离。

特此公告。

附件:招商银行股份有限公司A股股东2019年度股东大会授权委托书

招商银行股份有限公司董事会

2020年5月25日

招商银行股份有限公司

A股股东2019年度股东大会授权委托书

招商银行股份有限公司:

本人/本单位(注1)兹委托(注2)先生(女士)代表本人/本单位出席2020年6月23日召开的贵公司2019年度股东大会,并代为行使表决权。

委托人持A股股数(注3):______________________________________

委托人股东账户号:__________________________________________

委托人签名(盖章):受托人签名:

委托人身份证号:受托人身份证号:

委托人联系电话:受托人联系电话:

委托日期:年月日

1.请以正楷填上委托人全名(委托人名称须与本公司股东名册上所载的相同)。

2.股东可委托一位或多位代理人出席及投票,请以正楷填上全部代理人姓名,代理人须亲自出席本次会议。本授权委托书的每项更改须由签署人签字认可。

3.请填上委托人名下与本授权委托书有关的股份数量,如未填,则本授权委托书将被视为与委托人名下所有本公司股份有关。

4.股东需提供的登记文件详见本次会议的通知。

5.委托人应在本授权委托书中“同意”“反对”或“弃权”意向中选择一个并打“√”。未填、错填、字迹无法辨认的表决票、未投的表决票均视为放弃表决权利,其所持股份数的表决结果计为“弃权”。弃权票在计算该议案表决结果时作为有表决权的票数处理。

6.除非委托人在授权委托书中另有指示,受托人有权就正式提交本次会议的任何议案自行酌情投票。

7.本次会议第9项和第10项议案为特别决议案,需经出席本次会议有表决权的股东(包括股东代理人)所持表决权总数三分之二以上同意方为通过;其他议案为普通决议案,需经出席本次会议有表决权的股东(包括股东代理人)所持表决权总数二分之一以上同意方为通过。

8.授权委托书的递交方式详见本次会议的通知。

9.本授权委托书原件及复印件均为有效。

2019中国银行春季校园招聘考试密押卷:金融5

2019中国银行春季校园招聘考试密押卷: 金融5 银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。中公金融人官网考试信息应有尽有,笔、面试资料琳琅满目,供各位考生选择,帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试,还有更多的备考指导、考试题库在等着你! 银行招聘考试资料 一、单选题 15.商业银行有众多生存和发展的重要条件,其先决条件是( )。 A.负债 B.资产 C.存款 D.资本 16.关于解挂的说法,正确的是( )。 A.可以网上申请解挂 B.解挂类型须与原挂失类型一致 C.可手工输入卡号 D.可到就近网点办理 17.中央银行调控的常规手段是( )。 A.一般性政策工具 B.选择性政策工具 C.其他三项都是 D.行政性控制工具

18.按照履约方式,期权可以分为( )。 A.欧式期权和美式期权 B.平价期权和溢价期权 C.价内期权和价外期权 D.买方期权和卖方期权 19.银行通过其在日常业务活动中发行银行券和支票等信用工具,以及借助于支票流通,银行可以超出自有资本和吸收的资金总额而扩大信用是所发挥的一种职能,在金融中称为( )。 A.信用创造 B.信用倍增 C.信用扩张 D.信用增值 15.【答案】C。解析:存款是商业银行生存和发展的先决条件。 16.【答案】B。 17.【答案】A。解析:一般性货币政策工具也称为“货币政策的总量调节工具”,是中央银行调控的常规手段,主要包括存款准备金制度、再贴现政策和公开市场业务三大工具,即所谓的“三大法宝”。 18.【答案】A。解析:按照履约方式,期权可以分为美式期权和欧式期权两类。 对于欧式期权,买方可在行权日开市后、行权截止时间之前选择行权。 对于美式期权,买方可在成交后、行权日行权截止时间之前的交易时段选择行权。 19.【答案】A。解析:信用创造是银行的特殊职能,即银行通过在其日常业务活动中发行银行券和支票等信用工具,以及借助于支票流通,银行可以超出自有资本和吸收的资金总额而扩大信用时所发挥的一种职能。

银行大堂经理工作心得体会

银行大堂经理工作心得体会 作为银行,必须安全,快捷,做到尽善尽美,本文是XX 特意为你准备的,希望对你能够提供帮助,如果还有更多需要了解的,XX主页了解更多。 银行学习心得体会 一、因您而变,让服务细分深化 走进招行沈阳分行,非常感叹他们的服务三句话:客户是上帝,上帝错了也是对的,客户永远是对的。他们真诚对待每一位客户,竭尽全力做好每一项工作。敬业一词,在他们身上得到了真正的诠释。 银行是从事金融产品服务的行业。在当今银行业务你有我新,竞争愈演愈烈的形势下,要想赢得市场,就必须在不断抢先推出新产品的同时,重点抓好高效、优质的服务,而高效、优质服务的根本目的就是“把方便留给客户”。不把金融服务停留在微笑、礼貌用语等表象上,而是更加重视客户个性化需求,通过客户家庭背景、年龄结构、个人兴趣、心理状况等信息,从更深层面上了解和满足客户,维护和加强与客户之间的长期合作关系,实现双赢。随时随地以客户为中心,以高质量、多样化、特色化、个性化服务为手段,满足不同顾客多层次的需要,这样才能获得自身发展的最大持续动力。

二、感恩上帝,是服务理念升华 每一个银行员工都应树立感恩的理念:感谢客户给银行带来的利润、效益和业务发展机会,感谢客户与我结缘,让我获得为他服务的机会,使我获得建功立业创收的机会;同时,也应感谢银行为员工提供展示自我的服务平台。只有树立感恩理念常存感激客户心态,才能真正从内心深处做好规范化文明服务,才能树立“以客户为中心”的服务宗旨,才能真正做到用心为客户服务,才能真正地服好务。服务文化是以服务价值观为核心、以客户满意为目标、以形成全员共同的价值认知和行为规范为内容的文化。文化建设不是一蹴而就的事情,要经过长期的沉淀和融合长成。招商银行经常组织员工开展一系列服务文化灌输活动,促使员工通过参加这些活动建立习惯性的服务行为方式。活动的内容包括系列服务培训、银行内部的服务活动等。这些活动既建树了服务理念,又使员工身体力行其中,培养了服务意识,养成了服务行为习惯。把服务要求升华为服务自觉,把服务做法升华为服务制度,把服务行为升华为服务习惯,把服务品牌升华为服务品质。让文化变成员工的行为风格,让服务核心价值深入人心,同时不断吸收其他行业、金融同业的先进理念和做法,经过长时间的锤炼,使这样的服务文化成为员工一致的思想与行动。 三、客户满意,成服务价值取向

2019年中国建设银行校园招聘笔试题及答案(1)

*2019年中国建设银行校园招聘笔试题和答案 1.评论文章若想可读,就要写活,既要________,也要提出建议;既可从细微处议论,也可就大政方针发言。作为平面媒体,报纸要和网络竞争,追求________显然不现实,只能在思想的深度上下功夫,用“综合性”的专栏言论来克服劣势。 填入划横线部分最恰当的一项是()。 A.一针见血关注度 B.针砭时弊时效性 C.高屋建瓴发行量 D.言之有物世俗化 2.在一定程度上,技术的飞速发展与国家之间的竞争有着________的关系。二战抑或冷战时期,某些领域尤其是军事领域的科学突破即是例证,以登月为标志的航天科技的突飞猛进只是其中之一。但如果将今天的进步缓慢归因于竞争不充分,甚至怀念那样一个阴暗、极端、意识狭隘的时代,显然是________的。人类所有可以称道的文明进步最终在于包容和协助,事实上,目前的太空探索也正是朝着国际合作的方向努力。 依次填入划横线部分最恰当的一项是()。 A.相辅相成荒谬 B.此消彼长无奈 C.不可或缺可怕 D.休戚与共落伍

3.现代社会中,人们是在相对统一的时间里交往活动,这有利于节约社会成本,提高社会效率,推动社会发展。但全社会的“步调一致”容易导致交通的堵塞,由此引发的一系列社会问题不容忽视。从另一方面来看,人们的需要、社会发展的需求,又对作息时间提出了不同的要求。但作息时间不统一,也会给人们的交往、社会的发展带来一定障碍。 这段文字意在说明()。 A.作息时间应在统一与差异中寻找平衡 B.小问题可能会引起社会发展中的大矛盾 C.调整作息时间是解决交通堵塞的有效措施 D.作息时间需随着人们生活习惯的改变而调整 4.一位著名企业家从百折不挠的拼搏经历中总结出了“冰淇淋哲学”,即卖冰淇淋必须从冬天开始,因为冬天顾客少,会逼迫你降低成本,改善服务。如果能在冬天生存,就再也不会害怕夏天的竞争。 根据本段文字,“冰淇淋哲学”主要强调了()。 A.逆境对培养企业的竞争力非常重要 B.选择一个好的时机,企业就成功了一半 C.企业在创业阶段难免会遇到很多困难

农业银行大堂经理考核办法

上虞支行大堂经理考核办法 一、大堂经理按岗位职级考核,职级考核决定其基本工资标准,各职级对应不同的基本工资标准。我行大堂经理职级分为:高级大堂级理(P4)、大堂经理(P2)、大堂助理(P1)、大堂引导员(L4)。 二、大堂经理的职级考核分为三方面考核:职责考核(40分)、绩效考核(50分)、其他考核(10分)。注:大堂经理考核达到对应职级分数只是基本工资达到对应的等级,正式职称确定需支行参考本考核分数和各项情况做认定。 三、职责考核(40分) 一、员工管理: 1、大堂经理必须着工作装、规范、整洁;规范佩戴工号牌、笑脸 牌。(1分) 2、大堂经理离岗不得超过15分钟,若确定需要长时间离岗,需 安排代岗人员。(1分) 3、大堂经理与客户接触交谈时,使用服务用语,不得对客户使用 藐视语、烦躁语、斗气语等服务禁语。(1分) 4、大堂经理必须留意员工着装情况,每次支行检查或神秘人检查 有员工因着装扣分,大堂经理将考核扣分。(最低1分,最高实际检查扣分) 5、大堂经理必须留意并督促员工使用服务用语,每次支行检查或 神秘人检查有员工因未做到优质服务扣分,大堂经理将考核扣分。 (最低1分,最高实际检查扣分)

6、大堂经理必须熟知各类零售产品知识,每次支行产品培训后,需转培训,确保每位临柜员工了解。督促员工学习业务知识,练习业务技能,每增加一个五星柜员年度统计加2分。 二、营业场维护: 1、确保营业厅内各类物品摆放整齐有序;(包括营业厅内各种宣传资料、供客户使用的各种单据及凭证等的摆放),确保营业厅内宣传资料的实时性和准确性,不允许出现过时的或不准确的宣传材料;确保营业厅内的电子信息显示屏、时钟日历、业务标识牌等准确完好;确保营业厅内的便民设施正常运行,达到我行规定的基本标准(笔墨出水流畅;老花眼镜清晰可见、可戴、可用;、辨伪仪器等设备的正常运转等)。对以上项目每天应至少检查两次,发现问题及时联系相关部门予以维修、更换。(最低1分,最高按实际检查扣分) 2、确实维护营业场次序井然,营业厅内客户较多时,要引导客户通过自助设备办理零售业务,并根据业务需要设置终端,及时处理客户的咨询、查询以及操作非现金类的零售业,及时劝阻各类不文明行为(吸烟等)营造温馨和谐营业环境和氛围。(1分) 3、确保各类自助设备正常运行,因设备缺钱、钞箱满、流水、回单纸用尽导致设备停用扣1分,其他故障需及时报修,并在故障设备贴出告示。(1分) 三、客户识别和服务 1、进行优质客户的识别。引导现有优质客户获得优先服务。

2020中国银行春季校园招聘科技岗笔试有什么注意事项

2020中国银行春季校园招聘科技岗笔试有什么注意事项 广东银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。广东中公金融人官网考试信息应有尽有,笔、面试资料琳琅满目,供各位考生选择,帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试,还有更多的备考指导、考试题库在等着你! 中国银行春季校园招聘科技岗网申接近尾声,陆续有同学分享收到了笔试通知的喜悦,那么此次中国银行春季招聘科技岗笔试是如何安排的?需要注意什么?下面就由广东中公金融人带你了解这些问题。 试考注意事项: 试考主要用于熟悉考试系统,了解考试流程、调试软硬件环境,请务必重视并按时参加。试考时应注意以下内容: 1、试考题目内容与正式考试无关,且不计成绩。 2、考生应尽量答完所有试考题目,答题时注意系统的显示、跳转、切换等功能是否完整和正常,若有异常请及时与在线客服联系(人工在线客服工作时间:试考阶段为北京时间 8:00-19:00,正式考试期间全程在线,智能客服工作时间:全天24小时)。 3、请务必调整摄像头的清晰度及采光,并正面面对考生,确保考试全程能清晰、完整的拍摄到考生。 4、试考阶段不设登录和迟到时间限制,考生可在规定时段内任意时间登录进行试考。 正式考试注意事项: 1、进入考试系统前应关闭其他网页和软件,如安全卫士、电脑管家及各类通讯软件等。 2、考试开始前20分钟,考生登录在线考试系统进行拍照验证,登录后请认真阅读考生须知,考试开始前阅读时间将不计在考试时间内,开考后阅读考生须知时间将计入考试时间内,

请尽量提前登录。开考15分钟后未能登录的考生,视为缺考,考试系统将不再接受该准考证号登录。 3、考生成功登录系统后即视为参考,并将无法参加另一场次考试,请务必合理选择自己的考试时间。 4、考试结束时间为北京时间4月26日16:30(亚、澳洲场)和北京时间4月27日2:30(欧、美洲场),到达系统指定的结束时间后,无论是否完成答题或倒计时是否有剩余时间,系统都将于北京时间4月26日16:30(亚、澳洲场)和北京时间4月 27日2:30(欧、美洲场)统一收卷。请考生注意作答时间。 5、考试过程中若有系统问题,请及时联系在线客服。 文章来源:考生分享

银行“规范化服务”考核办法

银行“规范化服务”考核办法 各支行营业网点: 为进一步增强企业市场竞争力,规范和加强网点管理,提高服务质量,提升员工素质,促进金融业务快速发展,结合我行相关规定,特制订以下考核办法。 一、成立考核小组: 组长: 成员: 二、考核方式: 用户投诉、现场检查、调阅监控、暗查暗访,神秘客户反馈信息等。 三、考核内容: (一)、前台营业人员: 1、员工按规定着装,穿着得体,头饰、领花必须佩带齐全。 2、员工统一佩戴工号牌、工号牌应统一佩戴在左胸上方,佩戴整齐,无倾斜、反戴、遮挡。 3、员工仪容端庄、整洁、大方、修饰适度。女员工长发应盘起或束起,刘海不过眉,短发梳理整齐。不染烫夸张怪异的彩发和发型。不浓妆艳抹,涂抹有颜色的指甲油,不戴夸张饰物。不穿暴露脚趾和脚跟的鞋上岗。男员工不得蓄胡须、留过耳长发(侧不盖耳,后不触领),不留大鬓角。 4、柜员台面各类生产用具摆放整齐,营业现场及客户视线范围内不准存放私人物品、清洁用具。

5、员工行走或站立时,要举止文雅,姿势端正,无双手叉腰、插入衣裤、敲桌子等禁止行为。 6、向客户介绍、引导或指明方向时,手势要标准。引导客户要抬手示意,手掌向上、五指并拢,不得单指指点客户。 7、接待每一位客必须做到“站立服务、面带微笑、双手接递”,正确使用“十字文明服务用语”。 (二)、大堂经理 1、营业期间大堂经理应全天候在岗服务(按规定着装),主动尽职管理好大厅卫生,使用“十”字文明用语。 2、当客户进入营业场所,大堂经理未接待其他客户时,必须主动上前微笑迎接。 3、大堂经理得知客户的业务需求后,应主动引导到相应柜台、填单台、服务区或休息区。 4、大堂经理回答客户提问时,应热情受理,不推诿,面带微笑,声音清晰,耐心为客户解答问题,答案准确。 5、大堂经理应主动维持网点秩序,合理分流窗口排队客户;大堂经理未接待客户时,应主动关注网点内需要帮助的客户. 6、重点关注大客户或特殊客户,如为其拉开门送别、帮助办理业务等。 7、客户办理完业务准备离开时,大堂经理未接待客户时,应主动向客户礼貌告别,如“欢迎下次光临”,“请(您)慢走!”、“感谢您的光临!”或“再见!” 四、考核办法 1、如果前台营业人员或大堂经理未按照以上考核内容认真落

2019建设银行校园招聘面试试题及面试经验(柜员岗)

2019 建设银行校园招聘面试试题及 面试经验(柜员岗) 银行招聘网为备考银行的考生们整理了各大银行的招聘信息,帮助考生了解银行招聘时间和报考条件。同时提供银行备考的流程与相关指导,并归纳网申、笔试、面试答题技巧,提高考生网申、笔试、面试成功率。 银行校园招聘主要流程有公告发出、简历投递、简历筛选、笔试、面试、体检、签约等,面试是需要大家重点准备的,那么建设银行考试面试是什么样呢中公金融人小编为大家整理了去年建设银行的面试题,方便大家备考。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 经验分享一 面试过程: 首先岔题说一下那个笔试。建行的笔试试卷是外包的,总体上出得很有水准,除了那个高中生都能读懂的英语。专业知识有些难度,没办法我做了三遍,小心驶得万年船嘛。但是不会的题还是不会,比如计算股票内在价值,计算M1,还 有一些会计,营销,等等不在我专业内的题。 然后就是面试。面试之前还参加了一个会议,行长亲自讲话,重新填报志愿,入围的360个人大约有340个人志愿在长沙,而整个湖南省才招聘120个。晕乎乎30号早上8点开始面试,我起了个绝早,早饭都没有吃,8点多一点点的时 候赶到。然后就是等,被关在一个很大很大的会议室里,要关掉手机,与外界隔绝。等啊等啊等,饿了;等啊等啊等,困了。到中午12点的时候,我已经俄得头昏眼花,四肢乏力。3个小时不吃东西我会活不下去,如今6个小时都过去了… 悄悄的打开了手机,好巧不巧马上接到一个电话,是浦发银行召唤我去成都面试。

我也想去啊,可惜我现在在长沙,分身乏术。顿时觉得这个渺茫的建行的机会成本太高了。 终于有个负责人说中午有盒饭吃,会分批拿过来,肚子饿一点的人就先吃哈。等了三批,我还是没有抢到盒饭,我已经开始不由自主地抖了。实在忍不下去,心里想要是有饭吃,我宁可放弃这次面试。正准备回去的时候第四批盒饭过来了,这一次没人跟我抢,因为所有的人都已经吃过了。我拿到饭以后,就往嘴里使劲的扒饭,饭还是进不了嘴,我的手抖得已经不听话了。 吃过以后就开始趴在桌子上睡。困得实在睁不开眼睛哦。大约快两点的时候被人叫醒,醒了后我擦擦口水,就跟着走进了面试的房间。一排所谓的专业人士坐我对面,7, 8个吧。左侧一个不相干的人问我问题,绝大部分的人埋首,奋笔疾书的样子。 问题如下: 1.请用1分钟的时间用英语介绍一下自己 2.请用30秒的时间回答影响市场利率的三个主要利率 3.请用30秒的时间回答股份制改革对企业有什么样的影响 4.请用30秒的时间回答工商企业4种主要的营销方式 共2分30秒,就把我面完了。每一次我都被这样的话掐断:“时间到,请回打下一个问题。”只有一个年轻人一直在看我的表现,我回答完一个题他就很温和的冲我笑笑。我知道我回答得很差,那个营销题甚至完全不知道,但还是感谢他,他给了我很大的鼓励。之后就是综合面试。在我前面面试的是一个复旦的气质美眉。复旦就是复旦,培养出来的人看起来都不一样哦,流口水,狂羡慕。 综合面试题如下: 1.请用1分钟的时间介绍一下自己 2.你认为一个刚毕业的大学生该怎样融入到新的工作中 3.假如工作中你和你的上司意见产生分歧,你会怎么办 回答得也不怎么样,没有任何出彩的地方。我完了,累了那么多天,全白忙活了。

招商银行大堂经理实习总结

招商银行XX支行银行 大堂经理岗位的实习报告 两个多月的实习是令我兴奋和难忘的。虽然时间很短暂,我却发现自己的知识和见解成几何式地急速增长。下面我把我在招商银行实习的情况从实习的基本概况、实习过程和内容、实习专业方面的收获与体会以及实习心得感受几个方面展开论述。 一、实习的基本概况 实习单位:招商银行 实习部门:营业部 实习岗位:大堂经理 实习时间:~~~ 实习地点:~~~ 我的主要工作在营业部的最基层,即大堂经理岗位。在整个实习期间,我了解到了储蓄柜台以及对公柜台业务包括个人及单位账户开户、账户规范、理财业务咨询等。同时还深入了解了个人金融部,贷款部,人力资源部的工作内容及相关业务流程,经过这两个多月的勤奋好问和实战训练,我已经可以熟练的进行对公以及储蓄账户开户全部流程业务的基本操作,掌握部分账户规范业务,回答顾客理财等各种方面的咨询。其次实习生活极大的扩展了我的经济学知识面。可以说在营业部接触最多的是经济学方面的知识,感触最多的是经济如何影响人们的生活方式和状态的。在实习指导老师、理财团队及咨询业务的带领和熏陶下,我阅读了大量有关股票、基金、证券等方面的投资理财书籍,再加上在工作单位的耳听目染,我的知识面有所延伸,算是对在校期间所学的西方经济学、货币金融学等学科的理论知识的拓展和实践吧。

二、实习过程和内容 在招商银行的实习生活极大的扩展了我的经济学知识面。可以说在营业部接触最多的是经济学方面的知识,感触最多的是经济如何影响人们的生活方式和状态的。在实习指导老师、理财团队及咨询业务的带领和熏陶下,我阅读了大量有关股票、基金、证券等方面的投资理财书籍,再加上在工作单位的耳听目染,我的知识面有所延伸,算是对在校期间所学的西方经济学、货币金融学等学科的理论知识的拓展和实践吧。实习期间,我主要对会计业务、储蓄业务和信贷业务有较为深入的了解。 1、会计业务部门 对公业务的会计部门的核算主要分为三个步骤,记帐、复核与出纳。这里所讲的票据业务主要是指支票,包括转帐支票与现金支票两种。对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额、出票日期、收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整。对于现金支票,会计记帐员审核无误后记帐,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金。转帐支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记帐员审核记帐,会计复核员复核。 “一天之际在于晨”,会计部门也是如此。负责记帐的会计每天早上的工作就是对昨天的帐务进行核对,如打印工前准备,科目日结单,日总帐表,对昨日发生的所有业务的记帐凭证进行平衡检查等,一一对应。然后才开始一天的日常业务,主要有支票,电汇等。在中午之前,有票据交换提入,根据交换轧差单编制特种转帐借、贷方凭证等,检查是否有退票。下午,将其他工作人员上门收款提入的支票进行审核,加盖“收妥抵用”章,交予复核员录入计算机交换系统。在本日业务结束后,进行日终处理,打印本日发生业务的所有相

2019银行春季校园招聘入行测评卷三十三

2019银行春季校园招聘入行测评卷_行测7 陕西中公金融人为备考银行的考生们整理各陕西大银行招聘考试信息,帮助考生了解银行招聘时间和报考条件,同时提供银行考试资料和题库,并归纳网申、笔试、面试答题技巧,助力考生顺利拿到银行offer。 银行招聘考试资料 2019银行春季校园招聘将在3月份开启,各银行陆续发布公告,银行招聘笔试内容包括行测、经济、金融、英语、财会、法律、计算机、性格测试等,各银行知识占比不同,到底难易度如何?在此陕西银行招聘网为大家整理了2019银行校园招聘入行测评卷,供大家参考学习! 第一部分行测 20.下列各句中,没有语病的一项是: A.今年 5 月,参加北京国际合作高峰大会的国家将共建合作平台,共商合作大计,共享合作成果,为解决当前世界经济面临的问题寻找方案。 B.通过铁拳反腐,把权力关进制度的笼子,这对我们构建不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制有非常重要的作用。 C.《人民日报》官方微博点评称:以梦为马,不负韶华的国足在长沙雨夜击败韩国,拿到了本届 12 强赛首胜,延续着进军 2018 年世界杯。 D.佛山秋色、行通济、西樵山万人斋宴、官窑生菜会等众多的民俗文化活动深受佛山民众追捧,对舞龙、七姐诞等民俗活动却越来越不重视。 24.某公司为客户出售货物,收取 3%的服务费;代客户购置设备,收取 2%的服务费。某客户委托该公司出售自产的某物品并代为购置新设备,已知公司共收取该客户服务费 200 元,客户收支恰好平衡,请问自产的物品售价是多少元? A.3920 B.4080 C.3660 D.3380 25.某支行行长让甲、乙、丙三名员工分别负责 A、B、C 三项工作量相同的任务,三项任务同时开始,耗时 15 天三项同时结束,期间甲参与了 C 任务 3 天,请问甲、乙、丙三名员工的工作效率之比为( )。 A.5∶4∶3 B.5∶4∶2 C.6∶5∶4 D.6∶5∶3

2019中国银行校园招聘:哪些专业可以报考

2019中国银行校园招聘:哪些专业可以报考? 陕西中公金融人为备考银行的考生们整理各陕西大银行招聘考试信息,帮助考生了解银行招聘时间和报考条件,同时提供银行考试资料和题库,并归纳网申、笔试、面试答题技巧,助力考生顺利拿到银行offer。 银行招聘考试资料 2019中国银行校园招聘公告发布后,建议考生们先认真去查看中国银行校招报考条件、网申要求,比如专业要求、学历要求、英语要求、网申志愿、照片等等要求,了解过需求后,才能有针对性的制作网申简历,才能提高自己的网申通过率。在这小编就针对中国银行校园招聘报考要求进行整理,大家可以通过陕西中公金融人整理的2019中国银行校园招聘报考要求及网申要求详细了解,可收藏此页(Ctrl+D),及时查看哟! 2018中国银行校园招聘报考专业要求: (一)总行管理培训生岗位 全日制大学本科及以上学历,管理培训生(综合)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学、文学等专业毕业生,管理培训生(交易)主要招收经济学、理学、工学、管理学、文学(外语类)等专业毕业生,管理培训生(法律)主要招收法学专业毕业生; (二)银行卡中心、数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心、北京国际金融研修院、上海国际金融研修院相关业务岗位 全日制大学本科及以上学历,银行卡中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学等专业毕业生,数据中心主要招收信息科技相关专业毕业生,软件中心主要招

收信息科技、交互设计、视觉设计等相关专业毕业生,国际结算单证处理中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学、文学(外语类)等专业毕业生,北京国际金融研修院主要招收教育学、心理学等专业毕业生,上海国际金融研修院主要招收管理学、教育学、心理学、新闻学等专业毕业生; (三)审计分部岗位 全日制大学本科及以上学历,软件开发、数据分析相关专业; (四)境内分行管理培训生岗位 全日制大学本科及以上学历,经济学、法学、理学、工学、管理学、文学等专业; (五)境内分行信息科技岗位 全日制大学本科及以上学历,计算机相关专业; (六)境内分行营业网点营销服务岗位 全日制大学本科及以上学历,经济学、法学、理学、工学、管理学、文学等专业; (七)境内分行营业网点柜员岗位 全日制大学本科学历(包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本),经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业;部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)可放宽至全日制大专学历(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市); (八)海外机构、附属公司相关岗位 见各岗位具体的资格条件。 中国银行校园招聘整体要求来看,专业要求主要包含经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等类专业,以及信息技术岗位要求信息科技、交互设计、视觉设计,管培生要求管理学、教育学、心理学、新闻学、 法律等专业,相对而言非技术类岗位或者特定岗位,其他岗位专业要求都比较广泛。

招商银行大堂经理助理面试经验

招商银行大堂经理助理面试经验 招商银行大堂经理助理面试经验 常见问题 1、请你自我介绍一下 2、你有什么业余爱好? 3、谈谈你的家庭情况 4、你最敬佩的人是谁? 5、谈谈你的一次失败经历 6、你的座右铭是什么? 7、谈谈你的缺点 8、你为什么选择我们公司? 9、您在前一家公司的离职原因是什么? 专业问题 10、外汇存底是怎么来的?外汇存底为什么不拿回来国内好好使用? 11、你对中国经济发展的前景是悲观或乐观? 12、说说看世界上有哪些地方是免税天堂? 13、说说看资本主义与社会主义的主要差别? 14、说说看黄金有哪些用途?为什么国家印钞票必须有一定比例的黄金做后盾? 15、你认为银行体系的巨额呆帐都是如何造成的? 1 / 5 16、有没有上网浏览过本行的网站?你知道本行行长是谁吗? 17、你知道本行去年存放款规模是多少吗? 18、请说说看~股票跟债券的差别何在?你认为炒股是赌博吗? 19、1997年亚洲金融风暴原因何在?你认为中国想避免类似灾祸再度发生~应该注意哪些事情? 20、你对投资型保单了解多少?你认为保险有什么作用?你自己会不会买保险? 21、我国金融业~像是银行、证券商~你知道他们的主管机关分别是那个机关吗? 22、说说看你对通货紧缩与通货膨涨的理解是什么?经济学家说通货紧缩比通货膨涨的问题更严重~为什么? 23、许多国家发生产业空洞化~都归咎是我国的工商经济发展~发生了吸金效果。你觉得这个现象的主要原因是什么?这个现象对我国有什么利弊? 24、一般认为人民币贬值不利于进口成本~那有没有正面影响?为什么? 25、如果下个月你先后接到三家银行通知你录取了~你会来本行报到吗?为什么?

2019中国银行校园招聘笔试题会计17

2019中国银行校园招聘笔试题-会计17 陕西银行招聘网备考银行的考生们整理各陕西大银行招聘考试信息,帮助考生了解银行招聘时间和报考条件,同时提供银行考试资料和题库,并归纳网申、笔试、面试答题技巧,助力考生顺利拿到银行offer。陕西中公金融人小编提示备考小伙伴们,提前准备复习,做好有备无患! 银行招聘考试资料 36.在财产清查中发现库存材料实存数小于账面数,其原因为自然损耗所致,经批准后进行会计处理,下列各项正确的是( )。 A.增加营业外收入 B.增加管理费用 C.减少管理费用 D.增加营业外支出 37.下列关于借贷记账法下“贷”的表述中,正确的是( )。 A.费用的减少 B.负债的减少 C.资产的增加 D.收入的减少 38.在我国,总分类科目制定的权威部门是( )。 A.银监会 B.国家税务总局 C.保监会 D.财政部 39.资产负债表中所有者权益类科目的排列顺序是( )。 A.实收资本、盈余公积、资本公积、未分配利润 B.资本公积、实收资本、盈余公积、未分配利润 C.资本公积、实收资本、未分配利润、盈余公积 D.实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润 40.资产按照预计从持续使用和最终处置产生未来净现金流入量的折现金额计量的价值,称为( )。 A.历史成本 B.重置成本 C.可变现净值 D.现值 答案解析: 36.【答案】B。解析:根据题意可知是自然损耗,自然损耗,经批准后转作管理费用,因为是损失所以增加管理费用。 37.【答案】A。解析:借贷记账法下“贷”表示的是费用的减少.负债的增加.资产的减少.收入的增加。

38.【答案】 D。解析:总分类科目是由财政部统一规定,主要是为了保证会计信息的可比性。 39.【答案】 D。解析:资产负债表中所有者权益类科目的排列顺序为:实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润。 40.【答案】D。解析:现值,是指对未来现金流量以恰当的折现率进行折现后的价值,是考虑资金时间价值的一种计量属性。在现值计量下,资产按照预计从持续使用和最终处置产生未来净现金流入量的折现金额计量。

2018-2019年中国人民银行校园招聘历年考试真题试卷及重要知识点

中国人民银行(The People's Bank Of China,英文简称PBOC),简称央行,是中华人民共和国的中央银行,中华人民共和国国务院组成部门。在国务院领导下,制定和执行货币政策,防范和化解金融风险,维护金融稳定。 1948年12月1日,在华北银行、北海银行、西北农民银行的基础上在河北省石家庄市合并组成中国人民银行。1983年9月,国务院决定中国人民银行专门行使中国国家中央银行职能。1995年3月18日,第八届全国人民代表大会第三次会议通过了《中华人民共和国中国人民银行法》,至此,中国人民银行作为中央银行以法律形式被确定下来。 中国人民银行根据《中华人民共和国中国人民银行法》的规定,在国务院的领导下依法独立执行货币政策,履行职责,开展业务,不受地方政府、社会团体和个人的干涉。 2017年经济金融类考试: 判断:完全竞争与垄断竞争市场的差别在于产品具有差异性; 长期时,完全竞争厂商经济利润为零 2016年9月1日,人民币正式入篮; 互联网金融监管要遵循“协同监管、分类监管、创新blabla”(具体的不记得了,反正就是一段话,同学们复习时应该会看到的) 金融工程理论的核心是blabla,对策是分散组合blabla 单选:一国币值被低估,外汇供给、外汇需求怎么变化,顺差还是逆差; 一国通货膨胀、顺差,根据蒙代尔理论,货币、财政政策怎么搭配; 古诺模型,给了个式子,选项是厂商生产多少产量、利润多少(这个不太确定)、价格多少、以上都不对(磕磕); 哪种情况挤出效应最大(就是最常见的,real简单了); 无风险收益率为a,贝塔为b,市场组合收益率为c,公司收益率为d,(abcd都是具体的数,但我想不起来了)则,选项有:股价被低估,股价被高估,其他不记得了; y=ak,当a为正常数时,则根据经济内生理论,选项有:更多的储蓄不影响经济增长;更少的不影响;更多的储蓄引起更多的经济增长;更多的储蓄引起更少的(是不是经济增长这几个字不是很确定,要么经济增长,要么技术进步,要么收入增长,印象比较模糊了); 公司股票收益率越高,则:股价越容易高估、低估and其它选项 多选:认为财政政策更有效的人不会认为(就是古典区域凯恩斯区域那些东西)汇率制度与政策的搭配(浮动汇率下哪个有效哪个无效,固定汇率下哪个有效哪个无效,大概就是这一块) 计算:索洛模型(你滚,我不爱你了!!!)条件不太记得了,毕竟我连题都没怎么看,磕磕(1)求稳态下的y*、c*、k* (2)貌似是求资本存量 (3)什么样的储蓄率可以达到资本的黄金律水平 论述:国际金融危机背景下,各国纷纷开始构建宏观审慎管理制度框架。结合国际社会和我国实践,谈一谈宏观审慎管理的必要性以及对策建议。 行测部分:常识:

2019中国银行校园招聘:哪个岗位待遇更好

2019中国银行校园招聘:哪个岗位待遇更好 陕西中公金融人为备考银行的考生们整理各陕西大银行招聘考试信息,帮助考生了解银行招聘时间和报考条件,同时提供银行考试资料和题库,并归纳网申、笔试、面试答题技巧,助力考生顺利拿到银行offer。 银行招聘考试资料 2019中国银行校园招聘预计于在9月份左右开始启动,想要进入银行的同学就要提前准备复习了。中国银行校园招聘哪个岗位待遇好呢?想必这是很多备考生们想要了解的问题!今天陕西中公金融人小编就来给大家分析下。 中国银行共有员工23万人(正式员工18万,临时工5万),总计有1.1万家储蓄所、945家县支行、285家二级分行、32家省级分行。全行除董事会和总行行长等极少数高级管理者,其余员工的工资体系分为13级39档(其中1级1档工资最高,13级3档最低)。 在总行中,有近40个部级单位,行政层级等同于全国32家省级分行。如果是省部级别,其省部级别的部门经理(等同于省行正行长)应当是1级,省行副行长应该是2级,以此类推。而定"档"则要根据本人所在部门的重要程度、能力、工作年限等确定,但同一级内的3个档之间差别并不是很大。 一般的研究生刚进总行的,定的都是8级3档助理经理(初级经理,相当于科员),本科生进去的一般是9级1档助理经理,一般业绩好的情况下,一至两年就可以升一档。总行最低的是10级,分行最低的是13级。

同样,级别也对应着薪酬待遇,首先,薪酬方面。硕士研究生:见习期内5000元/月×12月=60000元(本科为4000元/月,博士研究生为6000元/月)。另在发放一个月工资标准的奖金。见习期满后按所聘任岗位发放相应岗位工资和绩效奖金。 其次,福利待遇方面。五险一金:医疗、养老、失业、工伤、生育保险;住房公积金。各级大概平均12万/年。接下来,仔细分析一下各类常见岗位的发展情景。 柜员岗:一般而言,新人进入银行之后,都会从柜员岗做起,如果不转岗的话,一般的发展路径是柜员-会计主管-支行(行长)-市级分行(部门总经理)。这属于传统路径,一般升迁压力较大,时间较长。大部分人可能会选择转岗任大堂经理或者营销岗位的客户经理。一般是会升职为负责专业业务的高级经理或支行行长。 客户经理:一般以信贷业务为主,包括贷款、贴现等传统业务等。在银行中,对公客户经理通常是大家比较热衷的岗位。进阶之路:客户经理——业务经理——总经理助理(支行行长助理)——副总经理(支行副行长)——总经理(支行行长)——分行行长助理——分行副行长——分行行长。收入与等级挂钩,而等级又是由存款年日均决定的。正式行员的最低一级为13级,要求存款年日均3000万元,年收入12万元左右。客户经理能达到的最高级别是5级,要求的存款是2.6亿元,年收入120万元左右。再往上就银行高层了(分行行长助理以上)。行员等级每半年考核一次,以业绩论英雄。 业务干部提拔一般都以存款数核定。一般情况下,你存款数稳定在5000万元以上,工作年限在3年以上,会被纳入后备人才库,一年后就能被提拔为业务经理(就是所谓的科长)。成为科长后,如果你的存款稳定达到1亿元,就能被提拔为部门的总经理助理,从此进入了中层干部序列,年收入在60万元左右。 总经理助理要升为副总经理比较简单,只要你业务稳定,过个1-2年即可。而要从副总经理升为总经理就没那么容易了,需要的不止是存款数。此时需要你有一个团队,有几

大堂经理考核办法

附件 招商银行上海分行大堂服务人员管理考核办法 第一章总则 第一条为了进一步加强营业厅大堂服务人员的管理,为广大客户提供统一、标准、规范、专业、满意的银行服务,提升我行服务和品牌形象,特制订本办法。 第二条本办法根据《招商银行营业厅服务管理办法》与《招商银行上海分行营业厅规范化服务实施细则》等有关规定对支行大堂服务人员的工作进行管理考核。 第三条本办法适用于招商银行上海分行大堂主管、大堂助理、引导员岗。 第二章岗位职责和任职资格 第四条大堂主管为营业厅销售和服务的负责人,直接管理营业厅内的所有销售人员(包括大堂助理、引导员、低柜理财专员),调度各类服务资源,组织本网点的阵地营销,负责整个营业厅的销售和服务管理,提升客户满意度。 第五条大堂主管的岗位职责包括: (一)决策落实

配合分管行长落实网点服务管理和销售目标,负责组织每日晨会、每月销售点评会,并根据销售业绩统计簿、客户意见簿、工作日志、日常监控抽查和营业厅设施检查等,撰写月度各岗位产品销售报告和服务质量分析报告,经支行领导签字后报分行零售银行部。 (二)服务管理 现场监督和管理营业厅总体服务质量,对各岗位服务中的不良现象及时制止、纠正,负责营业厅的服务考核。根据业务峰值协调窗口数量,降低客户排队等待时间,维护营业厅良好秩序。遇到客户投诉和其他突发性服务事件,负责第一时间受理并妥善处理,将影响程度控制在最小范围。与客户保持良性的接触,了解客户的意见、建议和有价值的信息。负责每日定时查阅客户意见簿,并及时回复与处理。 (三)销售管理 负责对引导员、大堂助理、低柜理财专员和合作单位驻点人员的管理。负责各个销售环节的衔接和业务指导,提升销售效率。为每个销售人员制定工作任务,督促其形成计划并指导其销售行为,保证销售目标的实现。每日对销售人员的目标完成情况进行统计,并对销售人员进行具体的绩效考核。 第六条大堂主管任职资格 (一)教育背景:本科或以上学历,金融、服务或营销类及相关专业(特殊情况可适当放宽)。 (二)从业经验:金融行业相关工作2年以上。 (三)技能技巧:熟练掌握零售业务的各项操作技能,熟悉会计

2019年中国工商银行校园招聘考试核心知识点——银行简介

最新中国工商银行校园招聘考试核心知识点 ——银行简介 2019年工行校园招聘已经启动,规模较大,招聘人数较多,岗位种类也比较丰富,对考生来说机会难得。 招聘程序 (一)网上报名。具体报名时间为2018年9月10日-10月28日。请应聘者注册并登录招聘官方网站https://www.360docs.net/doc/8b16647396.html,,点击“我要应聘”栏目,在线填写个人简历,完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张,证件照大小在1M以内,生活照大小在10M以内。 (二)资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求分布及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。 (三)笔试。2018年11月中旬在全国38个城市(具体见附件)组织统一笔试。 (四)面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知,请及时关注。 (五)录用。拟录用人员名单将在工行官方网站进行公示。 注:招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。 注意事项 (一)本次招聘统一采取网上报名方式。 (二)应聘者申请报名时须选择一个笔试城市意向。 (三)招聘期间,工行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。 (四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,工行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。 (五)工行从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,根据历年招聘考试情况,推荐考生复习时间较短的情况下优先使用翰铭金融出品的“工商银行突破秘笈”,短期效果好,可以在某淘搜到。 (六)了解更多招聘讯息及相关动态,敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。 银行简介(考前必看) 中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日,整体改制为股份有限公司。2006年10月27日,成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展,已经迈入世界领先大银行行列,拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。将服务作为立行之本,积极建设“客户首选的银行”,向全球627.1万公司客户和5.67亿个人客户提供全面的金融产品和服务。自觉将社会责任融入发展战略和经营管理活动,在发展普惠金融、支持精准扶贫、保护环境资源、支持公益事业等方面受到广泛赞誉。始终聚焦主业,坚持服务实体经济的本源,与实体经济共荣共存、共担风雨、共同成长;始终坚持风险为本,牢牢守住底线,将控制和化解风险作为不二铁律;始终坚持对商业银行经营规律的把握与遵循,致力于打造“百年老店”;始终坚持稳中求进、创新求进,持续深化大零售、大资管、大投行以及国际化和综合化战略,积极拥抱互联网;始终坚持专业专注,开拓专业化经营模式,锻造“大行工匠”。国际化、综合化经营格局不断完善,境外网络扩展至45个国家和地区,盈利贡献进一步提升。2017年,多项核心指标继续保持全球第一,

2019银行校园招聘笔试模拟题(一)

安徽中公金融人网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。安徽中公金融人官网考试信息应有尽有,笔、面试资料琳琅满目,供各位考生选择,帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试,还有更多的备考指导、考试题库在等着你! 1."药"是治病救人的,而"毒"是致病害命的。中药的毒性与药效到底是什么关系呢?专家认为是________的,中药既有对人体不利的一面,也有治疗疾病的一面。 填入划横线部分最恰当的一项是: A.相容并立 B.相生相克 C.相辅相成 D.对立统一 2.锦屏地下暗物质实验室位于我国西部的山体隧道中,是目前全世界最深的地下物理实验室。实验大厅上方有2.5公里厚的岩层________宇宙射线,而且是放射性低的大理岩,能够尽可能地把环境________降到最低,为暗物质探索提供"干净"的环境。 填入划横线部分最恰当的一项是: A.阻碍纠扰 B.阻止袭扰 C.遮挡侵扰 D.阻挡干扰 3.太阳能电池只要________在光照、湿度、温度等条件下,转换效率就会发生一定程度的衰减,因此大多数太阳能电池都通过"初始"效率来进行评价。如果电池是像晶体硅这样的材料,性能上还相对________;而如果涉及无定形硅即非晶硅,情况将完全不同,在经过暴晒后其导电性能会显著衰退,这种特性被称为SWE效应。 填入划横线部分最恰当的一项是: A.裸露稳固 B.显露恒定

C.暴露稳定 D.坦露固定 4.网络虚拟社会是现实社会在计算机网络上的________和延伸,现实社会中的违法犯罪以及社会治安问题已经开始向网络虚拟社会________,大大增加了政府管理的复杂性。 填入划横线部分最恰当的一项是: A.映衬蔓生 B.映射蔓延 C.映照蔓引 D.映带蔓连 5.在法国城市,除博物馆、火车站、音乐厅、教堂等城市标志性建筑外,单体建筑看上去都________,但建筑与建筑之间相互________和呼应,________出统一和谐的整体美。 填入划横线部分最恰当的一项是: A.波澜不惊交融营建 B.平淡无奇融合营造 C.栩栩如生配合构建 D.毫无新意契合创造 参考答案: 1.【答案】D。解析:横线处所填词语是对"中药既有对人体不利的一面,也有治疗疾病的一面"的总结,即强调中药的两面性。"相容并立"指同时并存,互相包容;"相生相克"指物质之间一物降一物的辩证关系;"相辅相成"指两件事物互相配合,互相补充,缺一不可;"对立统一"指事物包含着的内在矛盾性。"对立统一"填入恰当。故本题选D。

2019中国工商银行校园招聘报考条件(陕西分行)

2019中国工商银行校园招聘报考条件(陕西分行)陕西中公金融人为您提供陕西银行招聘信息、银行校园招聘信息以及考试资料。 以下是2018工商银行陕西分行秋季校园招聘报考要求,如果参加2019工商银行校园招

基本条件 1.招聘录用人员须为应届毕业生。 2.境内院校应届毕业生须在2018年8月前毕业,报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。 3.境外院校应届毕业生须在2017年1月至2018年8月期间毕业,报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。 4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。 院校及学历条件

1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位。 2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科(含)以上学历、学位。 外语条件 具有良好的英语能力,具体如下: 1.主修语种为英语的,须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。 2.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。 3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。 4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。 熟练使用计算机办公系统软件,具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。 其他条件 熟练使用计算机办公系统软件,具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。 陕西中公金融人提醒考生:陕西银行招聘考试涉及内容较多,需要提前做好备考,大家可以点击陕西银行招聘学习。

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