新员工三级安全教育测试卷及答案20200429

新员工三级安全教育测试卷及答案20200429
新员工三级安全教育测试卷及答案20200429

新员工三级安全教育培训考试卷

单位:部门:姓名:得分:

一、填空题(每小题4分,共20分)

1.《中华人民共和国安全生产法》于起施行。

2.《中华人民共和国安全生产法》中明确提出,我国的安全生产方针是。

3.三级安全教育包括。

4.公司规定所有盛装危险物品的容器应贴有,同时在使用和储存危险物品的场所可以查阅物料安全技术说明书(MSDS)就可以知晓该危险品的性能、成份、操作注意事项、应急处理方法。

5.发生电器火灾,应立即切断电源,可以用灭火器灭火,切不可用灭火。

二、选择题(以下提供的答案中,只有一个正确答案,共40分,每小题4分)。

1.安全教育培训的目的是提高员工的安全素质,防患于未然,使员工努力做到:()。

A.事不关已,高高挂起;

B.保证自己安全,不伤害自己;

C.保护自己,不被他人伤害;

D.不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,他人不被伤害

2.像电梯工、电工、电焊工、叉车工这样的特种作业人员,符合以下哪种情况方可上岗作业()。

A.只要会做,就可上

岗; B.不会做,慢慢一边上岗,一边学;

C.经专门的技术、技能培训经考核合格发证后方可上岗;

D.主管安排谁,谁就去上岗;

3.员工在安全生产中有拒绝权,是指:()。

A.有权拒绝违章作业和强令冒险作业;

B.不想做的工种,就可拒绝;

C.不想做的岗位,可以不去;

D.心情不好,就可以拒绝;

4.员工在安全生产的义务包含()。

A.自觉遵守安全规章制度的义务;

B.自觉学习安全知识的义务;

C.自觉报告危险和不安全因素的义务;

D.以上都包含;

5.公司应为员工提供个人防护用品,并且该防护用品:()。

A.需要员工自费;

B.公司免费提供;

C.用旧后,由员工自费再买;

D.以上答案都不对;

6.按公司的培训内容,我厂主要的危险源有:()。

A.化学危险品;

B.电源;

C.机械设备;

D.以上都是;

7.公司要求员工按要求佩戴个人防护用品的目的是:()。

A.应付客户的检查;

B.保护员工的身体健康;

C.应付政府的检查;

D.应付老板的检查;

8.环境保护,人人有责,并养成良好的环保习惯,如:()。

A. 改善质量,减少废品;

B.不同类的废物放进不同的垃圾箱;

C.节约一度电、一滴水、一张纸;

D.以上都是;

9.我国火警电话是:()。

A.110

B.119

C.112

D.120

10. 员工在上下班的路途中,必须做好()。

A.自觉遵守道路交通安全法,行走时要走人行道,横过马路或十字路时要做到“一停、二看、三通过”;

B.快速横过马路或十字路口;

C.在有机动车辆时,才走人行道;

三、判断题(对的打√,错的打×,共40分,每小题4分)。

1.岗位消防安全“四知四会”中的“四会”是指:会报警,会使用消防器材,会扑救初期火灾,会逃生自救。()

2.电加热设备必须有专人负责使用和监督,离开时要切断电源。()

3.要做到及时控制和消灭初起火灾,主要是依*公安消防队。()

4.电器开关时的打火、熔热发红的铁器和电焊产生的火花都是着火源。()5.仓库内应该安装碘钨灯。()

6.“ABC干粉灭火器”的意思是能灭A类、B类和C类火灾。()

7.由于室外消火栓不能擅自取消,因此构筑时可以把室外消火栓圈起来保护好。()

8.精神病人放火,没有人需负责任。()

9.扔掉烟头两小时后再着火就不用负责任。()

10.着火后应自己先扑救,救不灭时再打“119”。()

三级教育考试答案:

一.填空题:

1.2002 年11 月 1 日

2.安全第一,预防为主

3.厂级级教育,车间级教育,班组级教育

4.安全标签

5.干粉灭火器水

二.选择题:

1. D

2. C

3. A

4. D

5. B

6. B

7. B

8. D

9. B

10. A

三.判断题:

1. √

2. √

3. ×

4. √

5. ×

6. √

7. ×

8. ×

9. ×

10. ×

新工人入场三级安全教育表(含教育)

新工人入场三级安全教育登记表 AQ2.5.2 工程名称:施工单位: 填表说明: 1.应建立健全定期的安全生产教育培训制度。 2.新工人入场必须填写登记表个人部分的内容。 3.进行公司、项目部、班组每级安全教育后,经教育人和受教育人分别签名。

公司(第一级)安全教育记录 注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.一级教育:主要进行安全基本知识、法律、法规、标准规范的教育,授课人必须编写教学大纲或依据培训教材进行。 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.一级教育不少于15小时。 5.此表一式两份,公司或项目部、资料存档各一份。

工程项目部(第二级)安全教育记录 注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.二级教育:主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.二级教育不少于15小时。 5.此表一式三份,公司或项目部和车间或是工段、项目资料存档各一份。

班组(第三级)安全教育记录 注明:1.对新进工人或调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。三级安全教育是每个企业的新工人首次安全方面的基本教育,三级安全教育分为分公司或项目部、车间或工段、班组共三级。 2.三级教育:主要进行本工种安全技术操作规程、作业环境、遵章守纪及本班过去事故案例教育 3.教育内容只写提纲,内容附后。 4.二级教育不少于20小时。 5.此表一式三份,公司或项目部、班组、项目资料存档各一份。

员工安全生产三级教育试题

员工安全生产三级教育试题 一、是非题( 22分):对打( √ ). 错打( × ) 1.安全生产管理,坚持“安全第一、预防为主”的方针。()答案:(√) 2.国家实行生产安全事故责任追究制度。()答案:(√) 3.特种作业人员必须经过培训考核取得特种作业资格操作证后方可上岗。()答案:(√) 4.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。()答案:(√) 5.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。()答案:(√) 7.生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防护用品。()答案:(×)(不允许) 8.转换工作岗位和离岗后重新上岗人员,必须经过重新安全生产教育才允许上岗工作。()答案:(√) 9.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以边作业边报告本单位负责人。()答案:(×)(有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所) 10.施工用电中的开关箱最新要求是:开关箱应做到每台机械有专用的开关箱,即:“一机、一闸、一漏、一箱”。()答案:(√) 11.施工机具使用前的要求是:各类施工机具使用前,必须做到经验收合格以后才能使用。()答案:(√) 二、选择题:( 54分)正确的选项直接填写在()或在应选项直接( √ ) 1.机械在运转状态下,操作人员____ 。( C ) A.对机械进行加油清扫 B.可与旁人聊天 C.严禁拆除安全装置 2.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行____制度。( A ) A.淘汰 B.改造 C.封存 3. 生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者____标准的劳动防护用品。 ( C) A.当地 B.本单位 C.行业 4.生产经营单位采用新工艺、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特征,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产____ 。(B ) A.教育和考核 B.教育和培训 C.培训和考核

新员工三级安全教育考试试题及答案

新员工三级安全教育考 试试题及答案 TTA standardization office【TTA 5AB- TTAK 08- TTA 2C】

新员工三级安全教育试卷 部门:得分:姓名: 一、选择题(以下提供的答案中,只有一个正确答案,共60分,每小题4分)。 1.安全教育培训的目的是提高员工的安全素质,防患于未然,使员工努力做到(D)。 A.事不关已,高高挂起; B.保证自己安全,不伤害自己; C.保护自己,不被他人伤害; D.不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不受伤害; 2.像塔吊司机、电工、电焊工、架子、信号工、卷扬工这样的特种作业人员,符合以下哪种情况方可上岗作业(C)。 A.只要会做,就可上岗; B.不会做,慢慢一边上岗,一边学; C.经专门的技术、技能培训经考核合格发证后方可上岗; D.主管安排谁,谁就去上岗; 3.员工在安全生产中有拒绝权,是指( A)。 A.有权拒绝违章作业和强令冒险作业; B.不想做的工种,就可拒绝; C.不想做的岗位,可以不去; D.心情不好,就可以拒绝。 4.员工在安全生产的义务包含(D)。 A.自觉遵守安全规章制度的义务; B.自觉学习安全知识的义务; C.自觉报告危险和不安全因素的义务; D.以上都包含。 5.公司应为员工提供个人防护用品,并且该防护用品—(B)。 A.需要员工自费; B.公司免费提供; C.用旧后,由员工自费再买; D.以上答案都不对。 6.按公司的培训内容,我厂主要的危险源有(D)。 A.化学危险品; B.电源; C.机械设备; D.以上都是。 7.公司要求员工按要求佩戴个人防护用品的目的是(B)。 A.应付客户的检查; B.保护员工的身体健康; C.应付政府的检查; D.应付老板的检查。 8.环境保护,人人有责,并养成良好的环保习惯。如(D)。 A. 改善质量,减少废品; B.不同类的废物放进不同的垃圾箱; C.节约一度电、一滴水、一张纸; D.以上都是。 9.我国火警电话是( B)。 10. 员工在上下班的路途中,必须做好(A)。 A.自觉遵守道路交通安全法,行走时要走人行道,横过马路或十字路时要做到“一停、二看、三通过”; B.快速横过马路或十字路口; C.在有机动车辆时,才走人行道。 11、现场临时存放的气瓶靠近人员,与明水的距离不得少于(C)米。 A、3 B、5 C、10 D、15 12、对手动、电动工器具要求正确的是(A、C)

公司新员工三级安全教育培训材料

年度集团公司 三级安全教育培训材料 基础知识篇 1新员工“三级”安全教育的概念: 三级安全教育是指新入职员工的公司级安全教育、部门级安全教育、班、组级安全教育。 2什么是安全生产,它的意义是什么? 安全生产:是指在劳动生产过程中,通过努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止事故的发生,使企业生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。 包括两个方面的安全: ①人身安全(包括劳动者本人及相关人员); ②设备安全、安全生产工作:为搞好安全生产而开展的一系列活动。 3什么是安全技术? 安全技术:为了预防或消除事故根源,对生产过程中可能存在着有害于工人人身安全健康或有损于机器设备的燃烧、爆炸、触电、绞辗、高空坠落、尘毒污染等危险因素,从设计、工艺、生产组织、操作等方面所采取的各种技术措施。 4什么是安全生产责任制? 安全生产责任制:根据安全生产法律法规和企业生产实际,将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。 5我国安全生产的方针,消防方针以及安全生产管理的基本原则是什么? 安全生产方针:安全第一,预防为主,综合治理。 消防方针:预防为主,防消结合。 安全生产管理的基本原则:管生产必须管安全。 6员工安全生产的主要职责: ①遵守有关设备维修保养制度的规定; ②自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律; ③爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品;

④关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议; ⑤发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报; ⑥发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作; ⑦努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程; ⑧积极参加各种安全活动,牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识; ⑨有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责。

7-3员工三级安全教育记录表

员工三级安全教育记录表

为确保工程项目顺利、安全建设完成,本人郑重承诺在工作中将做到以下几点: 1、忠于职守,履行岗位安全生产责任,熟悉岗位安全操作规程,掌握岗位安全技能,知晓岗位危险因素、预防措施和应急处置方法,特种作业做到持证上岗。 2、自觉遵守国家、行业和公司安全生产的规章制度,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。 4、支持上级主管部门和公司的安全管理工作,主动接受安全管理人员的监督检查,对检查发现的事故隐患及问题,有责任按要求整改到位。 5、积极参与安全隐患排查和整改工作,在工作中发现事故隐患或其他危险(不安全)因素,立即向安全管理人员或负责人报告,接到报告的人员应当及时予以处理。 6、主动接受安全教育培训和考核,积极参加公司举办的各类安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。 7、发生事故,有责任保护好现场并如实上报,服从现场指挥,有义务参加事故抢险、救援及善后工作。 承诺人: 年月日

单位:姓名:得分: 一、选择题 1、( )是我们国家的安全生产方针。 A、安全保证生产、生产必须安全 B、安全第一、质量第一 C、安全第一、预防为主、综合治理 2、新进场的劳动者必须经过“三级”安全教育,即公司教育、()、班组教育。 A、技术教育 B、项目部教育 C、专业教育 3、正确戴安全帽必须注意两点:一是帽衬与帽壳应有一定间隙不能紧贴;二是()。 A、必须系紧帽带 B、应把安全帽戴正 C、不能坐在安全帽上 4、正确使用安全带,是要求不准将安全绳打结使用、要把安全带挂在牢靠处和应()。 A、挂在与腰相同高度 B、低挂高用 C、高挂低用 5、劳动防护用品按防护部位不同,分为九大类:安全帽、呼吸护具、眼防护具,听力护具、防护鞋、防护手套、防护服、防坠落护具和护肤用品。下列防护用品中,安全带和安全绳属于() A.听力护具B.防坠落护具C.眼防护具 6、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝()和强令冒险作业。 A.违章指挥B.工作安排C.违章作业 7、如发现有人触电时()。 A、应用力将其拉开,试触电人与电源分离 B、应先拉闸断电,用木方等物体将触电人员分离 C、拉闸断电或用木方等物将触电人分离,然后实施人工急救并向负责人报告 8、当有人从高处坠落时()。 A、应立即抬走并及时送往医院 B、应立即报告工地负责人,在抬运时,应注意受伤人员摔伤及骨折部位的保护,避免造成二次伤害 C、应立即报告工地负责人,不要急于送往医院。 9、开关箱内电器发生临时断线或保险丝断丝()。

员工三级安全教育培训方案

员工三级安全教育培训方案 根据劳动部《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》提出的“企业新职工上岗前必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育”的要求,为了进一步规范员工的安全教育,提高员工的安全意识,从源头把好安全关,消减安全风险,特制定员工三级安全教育培训方案。 一、培训的对象 本方案所指“三级安全教育培训”的对象,包括以下两部分: 1、入职培训:对新入职员工和转岗员工,在进入新的岗位工作之前,对其进行“厂级、车间级和班组级”有关安全生产法律法规、公司安全生产管理各项规章制度、安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 2、在职培训:对公司在册员工进行“车间级和班组级”安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 二、培训的内容 1、有关安全生产的法律法规培训。(厂级) 2、公司基本情况介绍。(厂级) 3、公司规章制度、劳动纪律。(厂级) 4、岗位情况概述(岗位的性质、任务、工艺流程及主要设备的特点,安全生产的状况和规章制度)。(车间级) 5、本岗位所涉及的危险区域及必须遵守的安全事项。(车间级) 6、预防工伤事故和职业病的主要措施。(车间级) 7、典型事故案例及事故应急处理措施。(车间级) 8、本岗位所在班组安全生产情况。(班组级) 9、遵章守纪教育和岗位安全操作规程。(班组级) 10、所使用机器设备、工具的性能、特点及安全装置、防护设施性能、作用和维护方法。(班组级) 11、各岗位之间工作衔接配合的安全事项。(班组级) 三、培训的实施 1、厂级安全教育培训的实施 1)公司安全管理负责人(王强部长)做安全法规培训。

2)由人力资源部对新员工做公司概况、公司制度、劳动纪律方面的培训。 2、车间级安全教育培训的实施由各部门安全管理责任人负责实施。 3、班组级安全教育培训的实施由班组安全管理责任人负责实施,无班组的由部门安全责任人指派负责人。 4、调岗员工不进行厂级安全教育,到车间、班组进行二级安全教育。 四、培训时间 1、新员工入职前,由人力资源部安排时间培训。 2、转岗员工由交接部门安全负责人进行岗前安全培训。 3、在册员工安全培训由各部门安全负责人安排实施。 五、培训考核 1、厂级培训完成后,安全教育负责人填写《三级安全教育卡》。 2、新员工持《三级安全教育卡》到所在部门,接受车间级安全培训,并由部门安全负责人填写《三级安全教育卡》。 3、新员工持《三级安全教育卡》到所在班组,接受班组安全培训,并由班组安全负责人填写《三级安全教育卡》。 4、新员工将《三级安全教育卡》交回人力资源部,并接受考核。成绩不合格者重新培训。 六、培训档案 员工参加安全培训的资料包括《三级安全教育卡》、考核资料、成绩作为员工档案的一部分,将成为员工晋升、绩效考核的依据之一。 人力资源部 2012.3.29

新工人三级安全教育内容

三级安全教育 新 工 人 安 全 教 育 编制人: 审核人: 批准人: 上海绮色佳粉体涂料有限公司

目录 一、安全教育制度 二、安全教育计划、安全及实际情况记录 三、新入车间三级安全教育记录 四、企业安全人员培训考核记录

安全教育制度 为保证安全生产,使职工熟悉和自觉遵守安全生产中的各项章程,特制定如下制度: 一、凡新吸收或调换工种的工人,上岗前必须进行安全教育,经考 试合格后,方可入位操作。 二、特种工员工应参加主管部门办的培训班,经考试合格后,持证 上岗。 三、要结合安全合同,每年进行一次安全技术知识理论考核,并建 立考核成绩档案。 四、安全教育主要内容有: 1.贯彻和国家关于安全施工的方针、政策、法令和规定。 2.安全生产管理规定。 3.生产设备及各种安全技术操作规程。 4.生产中危险域和安全工作中的经验教训惟及预防措施。 5.粉尘的危害防护。 6.执行班组教育、现场教育、岗位教育等三级安全教育。

公司一级安全教育内容 安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法,开展安全教育更显出其重要意义,以确保工人在生产过程中的安全和健康。 “三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式是:一级教育由公司负责执行,二级教育由项目部负责进行,三级教育由班组负责进行。 今天,我向大家进行公司一级安全教育,其主要内容:国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律、法规等;安全生产与劳动保护生产过程中的目的;安全生产形势和近年来建安企业发生的重大事故及应吸取的教训;发生事故后应采取什么措施等方面。 一、国家和地方有关安分生产、劳动保护的方针、政策、法律、法 规、规范标准及规章制度等: 1.我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一” 就是要把安全工作台终放在首位,并作为头等大事来抓。 2.我国安全工作管理的原则是: “管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则:它是企业管理安全工作的重要原则之一,它体现安全与生产的辩证关系,明确要求我人的生产必须是安全生产,应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作; “安全具有否决权”的原则:也就是说为保障职工和安全健康,在生产与安全发生矛盾时,要首先保证安全,杜绝那种只顾生产,不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度;有权拒绝不符合安全生

企业新进员工的进行的三级安全教育

企业新进员工的进行的三级安全教育

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企业新进员工的进行的三级安全教育 一、三级安全教育概述 三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位(工段、班组)安全教育,它是厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。教育对象是新进厂人员,包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、合同工、季节工、代培人员和实习人员。三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育;对调换新工种,采取新技术、新工艺、新设备、新材料的工人,必须进行新岗位、新操作方法的安全卫生教育,受教育者,经考试合格后,方可上岗操作。 二、三级安全教育的内容 1.厂部安全教育的主要内容 (1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入厂的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。(2)介绍企业的安全概况,包括企业安全工作发展史,企业生产特点,工厂设备分布情况(重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项),工厂安全生产的组织。(3)介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。(4)介绍企业典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。厂级安全教育一般由企业安技部门负责进行,时间为4?16小时。讲解应和看图片、参观劳动保护教育室结合起来,并应发一本浅显易懂的规定手册。 2.车间安全教育的主要内容

新员工三级安全教育培训记录档案

精品文档 . 深圳市光羿科技有限公司新员工三级安全教育培训档案 员工情况姓名性别电话职位部门(车间)入职时间 三级培训教育共用48小时 员工三级教育培训 厂级部门(车间)班组 ◆公司生产特点; ◆安全重点部位; ◆安全规章制度; ◆安全事故教训; ◆消防安全知识培训,消防设 备操作培训; ◆厂纪厂规、考勤制度及入厂 后的安全注意事项; ◆应急救援措施,应急逃生; ◆职业卫生相关知识与防护; ◆车间(部门)生产特点; ◆安全生产工艺知识; ◆消防器材分布情况及使用 方法; ◆应急措施及急救方案; ◆车间使用的化学危险品注 意事项; ◆安全设施、工具、个人防 护用品、消防器材的性能 和使用方法等; ◆岗位安全操作内容,设 备安全运行知识; ◆电气安全、防火及岗位 化学危险品的使用注意 事项; ◆本岗位(工种)安全操 作规程; ◆应急措施及自我保护办 法; ◆岗位个人防护措施;安全主任: 分数: 培训日期: 部门负责人: 分数: 培训日期: 班组长: 分数: 培训日期: 受教育员工签名: 说明1、凡新进入公司的人员必须经过生产部安全教育合格后,凭此记录签订试用期劳动合同及办理 转正事宜。 2、公司级教育由安全主任实施,车间(部门)由相关安全管理人实施,班组由班组长实施,在 按照上述内容完成实施后双方必须签字认可。 3、新员工需将此单交生产部并接受其教育,合格后方可分配到车间,由车间主任教育合格后方 可上岗工作。 4、此记录不得损坏、涂改和丢失,否则不予办理转正手续。

精品文档 . 安全在教育培训 培训日期培训内容讲师考试方式员工签名年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 安全在培训教育内容 三同时:指新建、改建、扩建的工程建设项目,必须实行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工投入使用的“三同时”原则,各级部门和单位在审查和验收时必须遵照“三同时”原则进行。 五同时:单位领导在计划、布置、检查、总结、评比生产时,要同时计划、布置、检查、总结、评比事故预防工作。 一畅二会:一畅是指消防通道和逃生通道畅通;二会是指会报警,会逃生和会自救。 四懂三会:四懂是指懂工艺流程、懂设备结构、原理、性能;三会是指会操作、会维修保养、会排除故障。 四过硬:在生产操作上过硬、在机器设备使用上过硬、在安全技术上过硬、在复杂情况面前过硬。消防安全“四个能力”:四懂:四会: 提高检查消除火灾隐患能力懂本岗位安全重要性会查改火灾隐患 提高组织扑救初起火灾能力懂基本消防知识会报火警 提高组织人员疏散逃生能力懂消防设施器材使用方法会扑救初起火灾 提高消防宣传教育培训能力懂逃生自救技能会组织人员疏散 1、安全教育培训工作可以提高各级负责人的安全意识:加强公司各管理层,各部门负责人及班长等的教育培训工作,可以提高他们对安全生产方针的认识,增强安全生产责任制和自觉性,促使他们关心重视安全生产,积极参与安全管理工作。 2、安全教育培训工作可以有效地遏止事故:违章是安全管理的一大难题。“违章作业等于自杀”,“领导违章指挥等于杀人”。要遏止事故,杜绝事故,必须通过开展全方位经常性扎扎实实的安全教育培训,通过灌输各种各样的安全意识,逐渐在人的大脑中形成概念,才能对外界生产环境作出安全或不安全的正确判断。 3、安全教育培训工作可以大大提高队伍安全素质:安全教育培训体现了全面,全员,全过程的覆盖生产现场,通过安全教育培训工作完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”质的转变。

新员工三级安全教育考核试题答案

新员工三级安全教育考试试题参考答案 一、填空题(每小题4分,共20分) 1.《中华人民共和国安全生产法》于年月日起施行。 2.《中华人民共和国安全生产法》中明确提出,我国的安全生产方针是,。 3.三级安全教育包括级教育,级教育,级教育。 4.公司规定所有盛装危险物品的容器应贴有,同时在使用和储存危险物品的场所可以查阅物料安全 技术说明书(MSDS)就可以知晓该危险品的性能、成份、操作注意事项、应急处理方法。 5.发生电器火灾,应立即切断电源,可以用灭火器灭火,切不可用灭火。 二、选择题(以下提供的答案中,只有一个正确答案,共40分,每小题4分)。 1.安全教育培训的目的是提高员工的安全素质,防患于未然,使员工努力做到:()。 A.事不关已,高高挂起; B.保证自己安全,不伤害自己; C.保护自己,不被他人伤害; D.不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害; 2.像电梯工、电工、电焊工、叉车工这样的特种作业人员,符合以下哪种情况方可上岗作业()。 A.只要会做,就可上岗; B.不会做,慢慢一边上岗,一边学; C.经专门的技术、技能培训经考核合格发证后方可上岗; D.主管安排谁,谁就去上岗; 3.员工在安全生产中有拒绝权,是指:()。 A.有权拒绝违章作业和强令冒险作业; B.不想做的工种,就可拒绝; C.不想做的岗位,可以不去; D.心情不好,就可以拒绝; 4.员工在安全生产的义务包含()。 A.自觉遵守安全规章制度的义务; B.自觉学习安全知识的义务; C.自觉报告危险和不安全因素的义务; D.以上都包含; 5.公司应为员工提供个人防护用品,并且该防护用品:()。 A.需要员工自费; B.公司免费提供; C.用旧后,由员工自费再买; D.以上答案都不对; 6.按公司的培训内容,我厂主要的危险源有:()。 A.化学危险品; B.电源; C.机械设备; D.以上都是; 7.公司要求员工按要求佩戴个人防护用品的目的是:()。

企业员工三级安全教育

企业员工三级安全教育 一、三级安全教育概述 三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位(工段、班组)安全教育,它是厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。教育对象是新进厂人员,包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、合同工、季节工、代培人员和实习人员。三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育;对调换新工种,采取新技术、新工艺、新设备、新材料的工人,必须进行新岗位、新操作方法的安全卫生教育,受教育者,经考试合格后,方可上岗操作。 二、三级安全教育的内容 1.厂部安全教育的主要内容: (1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入厂的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。 (2)介绍企业的安全概况,包括企业安全工作发展史,企业生产特点,工厂设备分布情况(重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项),工厂安全生产的组织。 (3)介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。

(4)介绍企业典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。厂级安全教育一般由企业安技部门负责进行,时间为4?16小时。讲解应和看图片、参观劳动保护教育室结合起来,并应发一本浅显易懂的规定手册。 2.车间安全教育的主要内容 (1)介绍车间的概况。如车间生产的产品、工艺流程及其特点,车间人员结构、安全生产组织状况及活动情况,车间危险区域、有毒有害工种情况,车间劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项,车间事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求,介绍车间常见事故和对典型事故案例的剖析,介绍车间安全生产中的好人好事,车间文明生产方面的具体做法和要求。 (2)根据车间的特点介绍安全技术基础知识。如冷加工车间的特点是金属切削机床多、电气设备多、起重设备多、运输车辆多、各种油类多、生产人员多和生产场地比较拥挤等。机床旋转速度快、力矩大,要教育工人遵守劳动纪律,穿戴好防护用品,小心衣服,发辫被卷进机器,手被旋转的刀具擦伤。要告诉工人在装夹、检查、拆卸、搬运工件特别是大件时,要防止碰伤、压伤、割伤;调整工夹刀具、测量工件、加油以及调整机床速度均须停车进行;擦车时要切断电源,并悬挂警告牌,清扫铁屑时不能用手拉,要用钩子钩;工作场地应保持整洁,道路畅通;装砂轮要恰当,附件要符合要求规格,砂轮表面和托架之间的空隙不可过大,操作时不要用力过猛,站立的位置应与砂轮保持一定的距离和角度,并戴好防护眼镜;加工超长、超高产品,应有安全防护措施等。其他如铸造、锻造和热处理车间、锅炉房、变配电站、危险品仓库、油库等,均应根据各自的特点,对新工人进行安全技术知识教育。

新员工三级安全教育内容

班组级安全教育培训内容 班组是企业生产的“前线”,生产活动是以班组为基础的。由于操作人员活动在班组,机具设备在班组,事故常常发生在班组,因此,班组安全教育非常重要。班组安全教育的重点是岗位安全基础教育,主要由班组长负责教育。安全操作法和生产技能教育可由安全员、或机长传授,授课时间为4~8h。 主要培训内容: (1)介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况,消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位,可用一些典型事故实例去剖析讲解注意事项;车间事故多发部位、原因,及相应的特殊规定和安全要求;车间常见事故和对典型事故案例的剖析;车间安全生产、文明生产的经验与问题等。 (2)讲解本岗位使用的机械设备、工器具的性能,防护装置的作用和使用方法;讲解本工种安全操作规程和岗位责任及有关安全注意事项,使学员真正从思想上重视安全生产,自觉遵守安全操作规程,做到不违章作业,爱护和正确使用机器设备、工具等;介绍班组安全活动内容及作业场所的安全检查和交接班制度;教育学员发现了事故隐患或发生了事故,应及时报告领导或有关人员,并学会如何紧急处理险情。 (3)讲解正确使用劳动保护用品及其保管方法和文明生产的要求。 (4)实际安全操作示范,重点讲解安全操作要领,边示范,边讲解,说明注意事项,并讲述哪些操作是危险的、是违反操作规程的,使学员懂得违章将会造成的严重后果。 一、一般安全技术规程 1、环境和工作场所 a) 各通道上不准堆放障碍物,应保持畅通无阻。 b) 厂区内不准骑自行车,或者滑行叉车。 c) 生产区各通行道、仓库、车间等,严禁吸烟。 d) 工作场所和通道应有足够照明,门窗等透光和高热处、机器传动部位、电动机上不准摆放衣服等杂物。

施工企业职工入场三级安全教育内容

员工入场三级安全教育 一、“三级”安全教育记录卡 二、工人入场前安全教育 三、公司一级安全教育 四、项目二级安全教育 五、班组三级安全教育 项目部 年月日

项目工地工人入场安全教育 安全教育是安全管理工作的重要环节和基础,工人入场安全教育是根据有关规定,结合施工现场的实际情况进行的。 1、参加本企业生产的职工要热爱本职工作,努力学习,提高政治,文化,业务水平和操作技能,积极参加安全的各种活动,提出改进安全生产工作的一件,搞好安全生产。 2、遵守劳动纪律,服从领导和安全检查人员的指挥,工作时思想集中,坚守岗位,未经许可不得从事非工种作业;严禁酒后上班。 3、严格执行操作规程(包括安全技术操作规程和质量的操作规程等)不得违章指挥和违章作业;对违章指挥得指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。 4、听从班组长和现场施工人员得指挥,服从分配,团结一致,共同完成好生产任务。 5、正确使用个人防护用品,进入施工现场必须戴好安全帽,扣好帽带;不得穿拖鞋,高跟鞋或光脚上班;不得穿硬底和带钉易滑鞋上高空。 6、施工现场的各种施工设施,“四口”“无临边”防护,八牌两图,安全标志,警示牌,安全规程等,不得任意拆除或移动,要移动时必须经现场施工人员负责人同意方可。 7、不得在工作地点中开玩笑,打闹以免发生事故。 8、不得带小孩进入施工现场,不得叫小贩进入工地卖点心。 9、现场电源开关、电线线路和各种机械设备,非操作人员不得使用。 10、施工手持电动工具,应穿好个人防护用品,电源线要架空。 11、凡是患有高血压病、心脏病、贫血病、以及其他不适于高处作业得,不得从事高处作业。 12、上高处前应检查所要使用工具是否完好,作业所携带工具应放在工具袋内,随用随取,操作前应检查操作点是否安全,道路是否畅通,防护措施是否完善。工作完成后应将所有使用工具收回,以免掉落伤人。 13、高处作业,不准上下抛掷工具,材料等物,不得在高处作业下方操作,如确需要上下交叉作业必须采用有效得隔离措施。 14、在没有防护设施的高处,悬崖和陡坡作业,必须系安全带。 15、遇到恶劣气候,风力在六级以上时,应停止高处露天作业。 16、登高作业都应从规定的斜道或扶梯上下,严禁攀登脚手架杆利用绳索上下。 17、在高处或脚手架上行走,不要东张西望;在休息时不要将身体倚在栏杆上,更不要坐在栏杆上休息,不准在脚手架上午休。 28、现场材料堆放要整齐稳固成垛,搬运材料,半成品等应由上而下层搬取,不得,由下而上或从中间抽取,以免造成倒垛伤人毁物事故。 29、所有内架搭设必须牢固,不得有探头板(架板一端伸出横杆长度大于20cm 未探头板),不使用5×10模骨当架板,架上只准堆放小量材料和单人操作。 20、高处作业不准用砖头垫高架板,也不得在架板上垫转头站人操作。 21、禁止随便由高往下抛掷,以免造成飞扬和掉下伤人。 22、不准在临时工棚内使用电炉,煤油炉,不准任意设灶。 23、消防器材、用具、砂堆,消防用水等不得挪做他人用或位移。 24、夜间施工应有足够的灯光,照明灯具应架高使用,室内不低于2.4米,室外不低于3米,线路应架空,导线绝缘良好,灯具不得挂或绑在金属架上。

新员工三级安全教育

新员工三级安全教育内容 意外事件使我们每个有关的人员都付出代价,但付出最大代价的却是发生意外者本身。严是爱、松是害,出了事故害三代。所以安全规则是专为大家的利益而制定的,安全工作也从大多数人的角度出发。我们希望为大家提供一个安全的工作场所,也希望大家能够安全的工作。因此,我们需要你的努力也要求你在这方面给予合作。希望你们能够认真学习这些安全知识和操作规程,并时刻都充分的应用,学习如何安全地工作。工作时要照顾别人的安全,别人也照顾你的安全,若是违反了安全规则,不但危害自己,也危害到别人。所以安全的途径才是最佳的途径,千万不要冒险。 一、安全管理的目标 以人为本,营造全员参与的企业安全文化氛围。最终实现“零工伤、零灾害、零污染”的“三零”目标。 “以人为本”:即以人性为本,充分尊重人性的需求。——“全员参与安全管理”:即指依靠员工的集体智慧,充分发挥一线管理人员及员工熟悉现场、了解现场的优势,促进其自我改善及相互推动改善。——“营造全员参与的企业安全文化氛围”:即指通过激励、检查、宣教、制度规范等手段,不断提升公司部门及人员的安全素质、并充分调动全员参与安全管理的积极性,从而实现安全管理“零工伤、零灾害、零污染”的总目标。——“零工伤、零灾害、零污染”:是指无人员伤害事故、无财产损失事故、无环境破坏事故。 1、人本原理:在生产生活中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理。[注]:“以人为本”就是以人为根本,始终把人的地位放在第一,根据人的思想和行为规律,运用各种激励手段,充分发挥人的积极性和创造性,挖掘人的内在潜力。 2、五同时“五同时”是指:企业生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。[注]:五同时”要求企业把安全生产工作落实到每一个生产组织管理环节中去。“五同时”使得企业在管理生产的同时必须认真贯彻执行国家安全生产方针、法律法规,建立健全各种安全生产规章制度,如安全生产责任制、安全生产管理的有关制度、安全卫生技术规范、标准、技术措施,各工种安全操作规程等,配置安全管理机构和人员。 3、三不伤害原则:三不伤害就是指在生产工作中做到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。[注]:员工的安全是公司正常运行的基础,也是家庭幸福的源泉,有了安全,美好生活才有可能;他人生命与你的一样宝贵,不应该被忽视,保护同事、不伤害他人是你应尽的义务;人的生命是脆弱的,变化的环境蕴含多种可能失控的风险,你的生命安全不应该由他人来随意伤害,工作中应该做到不被他人伤害。 4、三同时”的原则是指:新建、改建、扩建工程和技术改造工程项目中,其劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。[注]:这一原则要求生产性建设工程项目在投产使用时,必须要有相应符合国家规定标准的劳动安全卫生设施与之配套使用,使劳动条件符合安全卫生要求。

(新安全生产)工人入场三级安全教育内容

(新安全生产)工人入场三级安全教育内容

工人进场三级安全教育要求及内容 我们大家都知道,人是生产活动的第一要素,生产活动的最直接的承担者就是我们这些从业人员,我们大家是否能够在各自的工作岗位上保证安全,将直接影响到本项目部的生产活动的安全。安全生产也关系到人民的生命财产安全。如何营造一个安全、平和的生产环境,就需要我们广大员工的共同努力,但是,对施工现场的不熟悉以及对本岗位安全操作知识的匮乏,是我们所有新入厂员工的通病。且建筑施工行业也是一个危险性较大的行业,建筑施工大多是露天、高处作业,工作地点不固定,施工环境多变,作业条件比较差,很容易发生安全事故。在这里,我们要保证所有在本项目部施工的员工的健康安全,就有义务对大家进行必要的安全生产教育和培训,提高大家安全素质。在《中华人民共和国安全生产法》第二十一条中规定:“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。”在建设部印发的《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》中,第二条也明确规定了“建筑业企业职工必须定期接受安全培训教育,坚持先培训,后上岗的制度。”第六条“建筑业企业新入场的工人,必须接受公司、项目部、班组的三级安全培训教育,经考核合格后,方可上岗。”第七条:“实行安全培训教育登记制度。建筑业企业必须建立职工的安全培训教育档案,没有接受安全培训教育的职工,不得在施工现场从事作业或者管理活动”等等。这些法规都非常明确的规定了所有在建筑业企业施工的作业人员,必须经过入场的三级安全培训教育,且考核合格后方能上岗。同时,通过安全培训教育,使所有职工

企业新进员工的进行的三级安全教育

企业新进员工的进行的三级安全教育 一、三级安全教育概述 三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位(工段、班组)安全教育,它是厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。教育对象是新进厂人员,包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、合同工、季节工、代培人员和实习人员。三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育;对调换新工种,采取新技术、新工艺、新设备、新材料的工人,必须进行新岗位、新操作方法的安全卫生教育,受教育者,经考试合格后,方可上岗操作。 二、三级安全教育的内容 1.厂部安全教育的主要内容 (1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入厂的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。(2)介绍企业的安全概况,包括企业安全工作发展史,企业生产特点,工厂设备分布情况(重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项),工厂安全生产的组织。(3)介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。(4)介绍企业典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。厂级安全教育一般由企业安技部门负责进行,时间为4?16小时。讲解应和看图片、参观劳动保护教育室结合起来,并应发一本浅显易懂的规定手册。 2.车间安全教育的主要内容

(1)介绍车间的概况。如车间生产的产品、工艺流程及其特点,车间人员结构、安全生产组织状况及活动情况,车间危险区域、有毒有害工种情况,车间劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项,车间事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求,介绍车间常见事故和对典型事故案例的剖析,介绍车间安全生产中的好人好事,车间文明生产方面的具体做法和要求。(2)根据车间的特点介绍安全技术基础知识。如冷加工车间的特点是金属切削机床多、电气设备多、起重设备多、运输车辆多、各种油类多、生产人员多和生产场地比较拥挤等。机床旋转速度快、力矩大,要教育工人遵守劳动纪律,穿戴好防护用品,小心衣服,发辫被卷进机器,手被旋转的刀具擦伤。要告诉工人在装夹、检查、拆卸、搬运工件特别是大件时,要防止碰伤、压伤、割伤;调整工夹刀具、测量工件、加油以及调整机床速度均须停车进行;擦车时要切断电源,并悬挂警告牌,清扫铁屑时不能用手拉,要用钩子钩;工作场地应保持整洁,道路畅通;装砂轮要恰当,附件要符合要求规格,砂轮表面和托架之间的空隙不可过大,操作时不要用力过猛,站立的位置应与砂轮保持一定的距离和角度,并戴好防护眼镜;加工超长、超高产品,应有安全防护措施等。其他如铸造、锻造和热处理车间、锅炉房、变配电站、危险品仓库、油库等,均应根据各自的特点,对新工人进行安全技术知识教育。(3)介绍车间防火知识,包括防火的方针,车间易燃易爆品的情况,防火的要害部位及防火的特殊需要,消防用品放置地点,灭火器的性能、使用方法,车间消防组织情况,遇到火险如何处理等。(4)组织新工人学习安全生产文件和安全操作规程制度,并应教育新工人尊敬师傅,听从指挥,安全生产。车间安全教育由车间主任或安技人员负责,授课时间一般需要4~8课时。 3.班组安全教育的主要内容

员工安全生产三级安全培训卡

好好学习社区 更多优惠资料下载:https://www.360docs.net/doc/8f10448553.html, 德信诚培训网 员工安全生产三级安全培训卡 姓名 身份证号 部门/车间 工号 公司级 教育日期 教育者签名 (安全员) 被教育者 签名 培训内容 1、国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规及安全生产的重要意义; 2、安全生产基本知识; 3、本公司安全生产规章制度;劳动纪律;作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施、事故应急措施处理程序; 4、企业安全生产情况、组织机构; 5、案例---生产经验和教训; 6、其它安全要求。 车间级 教育日期 教育者签名 (车间主任) 被教育者 签名 培训内容 1、车间生产过程中所使用的物料、工艺、机械、电器等特性及注意事项; 2、车间安全生产状况和规章制度; 3、车间作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施; 4、车间曾发生过的事故案例及经验教训; 5、各种消防器具和防护用品的正确使用等; 6、车间生产方式及工艺流程,车间安全机构及活动情况; 7、预防事故及车间安全生产文明生产内容。 班组级 教育日期 教育者签名 (班组长) 被教育者 签名 培训内容 1、岗位安全操作规程; 2、生产设备、安全装置、劳动防护用品(用具)的性能、正确使用和维护保养方法; 3、物料特性、注意事项、曾发生过的事故案例及应急措施等; 4、介绍本班组生产概况、特点、范围,作业环境,设备状况,消防设施; 5、介绍机械设备性能,防护装置使用方法; 6、本工种安全操作规程和岗位责任及注意事项;. 7、本班安全活动检查,交接班制度。 受 教 育 人 承 诺 我自愿接受公司三级安全教育培训,并承诺在公司工作期间做到以下几个方面: 1、如果不安全,绝对不工作; 2、严格按照岗位安全操作规程作业,认真做好交接班工作; 3、工作期间自觉遵守公司安全环保管理制度; 4、服从安全管理人员及上级领导的指挥和建议,发现隐患及时上报; 5、做到三不伤害,对于不安全行为接受同事的指责,并表示感谢; 6、积极参加安全培训,提高安全技能。 承诺人(签 字) 日期 年 月 日

企业新进员工进行三级安全教育

工作行为规范系列 企业新进员工进行三级安 全教育 (标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-82990企业新进员工进行三级安全教育New employees of the company conduct three-level safety education 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 一、三级安全教育概述 三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位(工段、班组)安全教育,它是厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。教育对象是新进厂人员,包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、合同工、季节工、代培人员和实习人员。三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育;对调换新工种,采取新技术、新工艺、新设备、新材料的工人,必须进行新岗位、新操作方法的安全卫生教育,受教育者,经考试合格后,方可上岗操作。 二、三级安全教育的内容 1.厂部安全教育的主要内容

(1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入厂的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。(2)介绍企业的安全概况,包括企业安全工作发展史,企业生产特点,工厂设备分布情况(重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项),工厂安全生产的组织。(3)介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。(4)介绍企业典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。厂级安全教育一般由企业安技部门负责进行,时间为416小时。讲解应和看图片、参观劳动保护教育室结合起来,并应发一本浅显易懂的规定手册。 2.车间安全教育的主要内容 (1)介绍车间的概况。如车间生产的产品、工艺流程及其特点,车间人员结构、安全生产组织状况及活动情况,车间危险区域、有毒有害工种情况,车间劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项,车间事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求,介绍车间常见事故和对典型事故案例的剖析,介绍车间安全生产中的好人好

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