煤炭工业部关于煤炭工业企业提前退休工种范围的通知

煤炭工业部关于煤炭工业企业提前退休工

种范围的通知

〔85〕煤劳生字第109号

(1985年12月10日)

各煤管局、各直属煤炭工业公司、各直管矿务局、各省(区、市)煤炭工业厅(局、公司)、直管基建公司：

根据国家劳动人事部劳人护〔1985〕6号文《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》的精神和审批提前退休工种的有关规定、标准，结合煤炭工业的实际情况，经反复调查研究，对煤炭工业提前退休工种问题通知如下：

一、从事井下、高空、高温、特繁体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，无论现在或过去从事这类工作，凡符合下列条件之一者，均可以按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第(二)款的规定办理退休：

(一)从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的；

(二)从事井下、高温工作累计满九年的；

(三)从事其他有害身体健康工作累计满八年的。

二、由原国家劳动总局和劳动人事部对全国有关部门和地方，批准实行的提前退休工种范围，各企业仍可继续执行。如其中有的工种劳动条件发生了显著变化，应重新审定。

三、属于新增的提前退休工种有16个，即：(1)矸石山翻车工、扒矸工；(2)斜井井口摘挂钩运搬工；(3)人力装卸工；(4)矸石手选工；(5)人力破碎工；(6)人力挖煤泥工；(7)矿灯充电工；(8)沥青工；(9)司炉工；(10)电焊工；(11)标准轨铁路调车、连接工；(12)露天矿大型电机车司机；(13)露天矿坑下站务工；

(14)露天矿平路机司机；(15)水泥立窑煅烧工；（16)地勘野外测井工、测井仪修理工(见附表)。

四、凡尚未明确的工种，而专业设备、工艺和劳动条件又符合国家对从事高温、高空、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工种的有关规定，可根据实际调查情况，按劳人护〔1985〕6号文的要求，报煤炭部劳资司审定。

附表：煤炭工业企业新增提前退休工种范围表：

特殊工种提前退休有关政策及办理流程

特殊工种提前退休有关政策及办理流程一、特殊工种提前退休流程【承办机构】：社保经办机构【办理事项】：特殊工种提前退休【咨询电话】：12333 【办理流程】：单位经办人携带规定资料前往当地社保机构办理特殊工种提前退休手续即可。具体办理手续依据各地方实际情况执行。二、特殊工种提前退休条件（同时符合） 1、从事工种符合国家特殊工种提前退休目录； 2、从事特殊工种达到法定年限； 3、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录； 4、达到特殊工种提前退休年龄，累计缴纳养老保险满足最低缴费年限15年。三、特殊工种退休需要的资料 1、身份证； 2、社保卡； 3、人事档案； 4、特殊工种退休申请书； 5、其它所需资料。四、特殊工种提前退休资料认定（一）特殊工种退休审批以职工档案为审批资料，以职工档案的原始记载审核认定职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事工种等。（二）职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全，或达不到规定年限的，不能办理特殊工种提前退休。

（三）职工档案中没有从事特殊工种记录，通过后来补办的证明材料，不能作为办理特殊工种提前退休的依据。（四）对于工种名称、劳动条件、专业性质与其他行业相同的工种，如果原行业主管部、委下发文件时，经国家原劳动部同意，已明确规定可以比照其他行业特殊工种执行的，可比照执行；否则，不得比照执行其他行业的特殊工种。（五）对从事特殊工种基层干部的界定，仅限于工作条件与职工相同且跟班作业的班组长。五、特殊工种提前退休的办理程序（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或档案代理机构）递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。（二）所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示，公示期五天。（三）所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。（四）市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金。（五）县人社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。（六）单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人。

煤炭行业监管体制

（一）煤炭行业的监管和主要的法律法规 1、煤炭行业的监管煤炭行业主管部门原为国家煤炭工业部，国家煤炭工业部撤销后，煤炭行业目前主要受以下部门的监管：（1）国务院国务院负责核查和批准2004 年颁布的《政府核准的投资项目目录》认定的煤炭类重大投资项目。此外，国务院还对煤炭行业的健康稳定发展进行整体把握，提供指导意见和建议。（2）国家发展和改革委员会国家发改委为煤炭行业制定行业政策和投资方针，对煤炭项目进行审批或核准，同时还与商务部共同管理煤炭出口行为和出口配额，此外，国家发改委还负责评估和执行煤炭和电力价格之间的定价联动机制。（3）国土资源部国土资源部负责土地使用权和矿业权的授予，矿业权转让和租赁的审批，并负责矿权价款和储量评估结果的审核。（4）国家环保总局国家环保总局负责拟定国家环境保护的方针、政策和法规，负责对重大经济和技术政策、发展规划以及重大经济开发计划进行环境影响评价，并负责对重污染行业企业的生产对环境的影响作出核查和评价。（5）国家煤矿安全监察局国家煤矿安全监察局是国家安全生产监督管理总局管理的行使国家煤矿安全监察职能的行政机构。其依法行使国家煤矿安全监察职权，负责对地方煤矿安全监督管理工作的监督检查，保证国家有关煤矿安全生产法律法规的贯彻实施。（6）中国煤炭工业协会中国煤炭工业协会是经原国家经济贸易委员会和民政部批准成立的全国煤炭行业综合性社团组织，主要负责制定煤炭行业的相关行业标准，同时发挥着联系政府、指导行业、服务企业的桥梁和纽带作用。 2、煤炭行业的法律法规煤炭行业所适用的法律法规主要包括《中华人民共和国矿产资源法》、《煤炭法》、《煤矿企业安全施工许可证实施办法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤炭工业污染物排放标准》、《国务院关于促进煤炭工业健康发展的若干意见》和

特殊工种提前退休申请书

◇特殊工种提前退休申请书 XX县(区)社保局：（或：XX厂劳资科：）我叫XXX，男，XXXX年X月X日出生，XXXX年X月参加工作,现为XX厂工人，连续工龄已达X 年。XXXX年X月至XXXX年X月，本人在塑料制品车间担任一线操作工X年。由于较长时间接触有害气体和物质，对本人的身体健康产生一定的影响，身体多方面感到不适。根据国家有关劳保政策和对从事特殊工种给予照顾的规定，特要求提前办理退休手续，请上级领导能按照有关规定给予办理，本人不胜感激。特此申请。申请人：XXX 2008年X月X日【详细】 ○办理退休的手续 1 、申请办理退休须在达到法定退休年龄的前一个月由本人提出申请，并提交下列材料： ( 1 )委托代理单位介绍信; ( 2 )存档凭证及存档合同; ( 3 )本人户口及户主页原件和复印件一份; ( 4 )身份证原件和复印件一份; ( 5 )养老保险缴费凭证; ( 6 ) 2 寸照片一张。 2 、申请办理特殊工种提前退休的，除提交正常退休所需材料外，本人还须提交以下材料： ( 1 )劳动和社会保障行政机构确认的提前退休工种批件的复印件一份; ( 2 )本人《提前退休工种岗位登记表》一份及一寸照片三张。 3 、申请办理因病提前退休的，除提交正常退休所需材料外，本人还须提交以下材料： ( 1 )劳动鉴定书面申请; ( 2 )与病情有关的详细病历资料，包括：住院、门诊病历、x 光片或ct 片及报告书、化验单等材料; ( 3 )一寸照片三张，劳动鉴定费及服务费200 元(代收)。

4 、经审核符合退休条件后，本人到社保部清算养老保险个人帐户，开出清算单，档案管理中心依据清算单计算退休金。...[详细] ○失业可否办退休我1970年参加工作，当时是在一家大型国企。1983年，单位安排我从事经审批认可的有毒有害特殊工种，这一干就是10年。1993年底，经过我本人申请，领导考虑我的身体状况，同意将我调到销售科工作。 1997年，因为单位效益不好，我一个亲戚办企业要我去帮忙，于是我就和单位“买断”了工龄。可好景不长，去年初，亲戚的企业开始不景气，我劳动合同期满后就只能另谋职业了。像我这样的年龄工作很难找，我只好办了失业登记，开始按月领取失业保险金...[详细] ○特殊工种退休有关规定一、办理特殊工种退休职工需符合一下条件： 1、从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年; 2、从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年; 3、从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年; 4、从事交通运输行业的大货、大客司机必须在该工种岗位上工作累计满15年。二、工种退休的，必须本人档案有...[详细] ○特殊工种退休的手续 1 、申请办理退休须在达到法定退休年龄的前一个月由本人提出申请，并提交下列材料： ( 1 )委托代理单位介绍信; ( 2 )存档凭证及存档合同; ( 3 )本人户口及户主页原件和复印件一份; ( 4 )身份证原件和复印件一份; ( 5 )养老保险缴费凭证; ( 6 ) 2 寸照片一张。 2 、申请办理特殊工种提前退休的，除提交正常退休所需材料外，本人还须提交以下材料...[详细]

煤炭工业发展现状

一、煤炭工业发展现状煤炭是我国重要的基础能源和重要原料，煤炭工业的发展支撑了国民经济的快速发展。在20世纪50年代和60年代，煤炭在我国一次能源生产和消费结构中的比重分别占90％和80％以上，2004年煤炭所占的比例分别为75.6%和67.7%。（一）改革开放以来煤炭工业取得显著成绩 1．煤炭产量持续增长全国原煤产量由改革开放初期的6亿吨左右提高到2004年产量19.56亿吨，增长2倍多，处于历史最高水平，为我国国民经济发展提供了能源保障。 2．生产水平大幅度提高大中型煤矿机械化水平、单产、单进、原煤工效，都逐年增高。建成了一批国际领先、高产高效矿井，初步建全了技术、设计、制造、培训比较完整的技术保障体系。 3．产业结构调整取得重大进展政企分开迈出重大步伐，大多数国有大中型煤炭企业开始建立现代企业制度。一些企业开始了跨地区、跨行业的产业联合，煤、电、化、路、港、航产业链开始形成，一批劣势企业退出市场。 4．行业整体效益不断增加在经历三年严重的经济困难后，2001年煤炭行业开始走出低谷，呈现恢复性增长。2002年后步入快速增长周期，经济运行质量不断提高。2004年全国规模以上煤炭企业补贴后实现利润达418亿元。（二）行业主要特点 1．煤炭是资源性行业

煤炭是不可再生的资源。煤矿的寿命取决于其所拥有的煤炭储量。我国大多数煤矿远离城市和经济发达地区、社会负担重，经济基础差。地区条件不一，煤炭企业发展不平衡性在行业中十分突出。 2．煤炭是高危行业因煤矿生产条件所限，从历史上看，在各国工业部门中，煤矿的事故死亡率是最高的。我国煤矿95%生产能力是井工开采。高瓦斯和双突矿井占全国煤矿矿井总量的1/3，90％矿井有煤尘爆炸危险性。随着开采深度增加，影响安全生产因素愈来愈多，条件愈来愈复杂。 3．煤炭是投资高风险行业煤矿开采环节复杂，矿井建设投资大，周期长，见效慢，煤炭市场不确定因素多。因此，从建井到生产，经营风险大，多数煤炭企业产业结构上的问题影响了企业市场适应能力和抗灾能力。 4．煤炭是为国民经济发展做贡献的行业煤炭属于初级产品，煤矿的效益向后续加工工业传递和辐射。单一的产品结构，企业经济效益难以提高，我国煤炭开采的价值和效益体现在后续产业和对国民经济发展的支撑作用。二、煤炭工业面临的主要挑战（一）资源保障问题我国煤炭品种齐全、资源比较丰富，但资源勘探程度低，经济可采储量和人均占有量较少，资源破坏和浪费严重，生态环境和水资源严重制约煤炭资源的开发。我国煤炭资源区域分布不均衡。秦岭、大别山以北，煤炭储量占全国总储量的90.7%，其中晋、陕、蒙三省（区）占全国的65%。

特殊工种退休申请书范文

特殊工种退休申请书范文特殊工种退休申请书范例 xx县(区)社保局：我叫xxx，男，xxxx年x月x日出生，xxxx年x月参加工作,现为xx厂工人，连续工龄已达x年。xxxx年x月至xxxx年x月，本人在塑料制品车间担任一线操作工x年。由于较长时间接触有害气体和物质，对本人的身体健康产生一定的影响，身体多方面感到不适。根据国家有关劳保政策和对从事特殊工种给予照顾的规定，特要求提前办理退休手续，请上级领导能按照有关规定给予办理，本人不胜感激。特此申请。申请人：xxx

申请日期：一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。 1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。 2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法，特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准。 3、特殊工种的确认程序。特殊工种的确认，一般按下列程序进行：一是确认的方法。市属企业，包括中央在沪企业，按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的，并经原上海市劳

动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是，行业特殊工种和适用范围确认后，只能适用于本行业所属的企业，其他行业和企业不能参照执行。区县属企业，按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认;二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工种的企业，应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细，提出申报。申报经行业主管部门确认后，报市劳动和社会保障局审核。审定后，由区县社保中心按规定负责办理。二、特殊工种的退休条件凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员，按特殊工种办理退休手续时，必须同时具备以下条件： 1、退休的年龄是：男年满55周岁，女年满45周岁; 2、缴费的年限是：1992年底前参加工作的连续工龄(含缴费年限)满XX年，1993年以后参加工作的缴费年限满XX 年;个体工商户及其帮工、自由职业人员

关于严格特殊工种提前退休问题的通知

关于严格特殊工种提前退休问题的通知 1 各有关单位：为了加强对企业从事特殊工种职工提前退休工作的管理，规范企业及职工办理退休行为，保持退休政策的连续性，维护社会稳定，促进经济发展，缩小养老保险金收支矛盾。现就我县从事特殊工种职工提前退休工作有关问题通知如下：一、对达到特殊工种提前退休年龄且符合从事特殊工种年限（特繁满10年、高温高空满9年、有毒有害满8年）的职工，可以从达到特殊工种提前退休年龄与正常退休年龄之间的任何一年办理提前退休。并非绝对比正常退休提前5年。二、要严格对档案及特殊工种的审核。对按特殊工种提前退休的，一律以原始档案记载为准，对档案记载不清、有涂改现象和特殊工种年限*网站:*知音不符合规定要求的一律不予办理。同时要对特殊工种范围进行严格审核，对国家没有列入特殊工种范围的工种不得按特殊工种呈报提前退休。

三、对因转产、工作调动、企业改制等原因脱离特殊工种岗位5年以上的人员，在达到国家规定从事特殊工种提前退休年龄时，如果本人身体健康能坚持正常工作的，原则上不再按特殊工种提前退休。但是确因从事特殊工种而影响身体健康，现在难以坚持正常工作的，经本人申请，县劳动医务鉴定委员会鉴定为大部分丧失劳动能力的，方可按特殊工种办理提前退休。但不再增发月指数化平均缴费工资。四、对生产经营正常，职工按时发放工资且有缴费能力而不缴纳养老保险金的单位，暂停办理特殊工种提前退休工作，防止谁退休给谁缴费的现象，关闭、停产的特困企业职工办理特殊工种提前退休，要将应退休人员所欠保险费补缴后方可办理。五、今后各单位办理职工退休，要由劳资人员办理，对退休审批表要按规定要求填写清楚、全面，对个人携带档案及退休审批表填写不清、不全的，一律不予审批。 1

中华人民共和国煤炭工业部制定

中华人民共和国煤炭工业部制定矿井防灭火规范（试行）煤炭工业出版社关于下发《矿井防灭火规范》（试行）的通知（88）煤安字第237号为贯彻党和国家的安全生产方针，更好地执行《煤矿安全规程》，煤炭工业部总结了我国煤矿矿井防灭火经验和教训，并本着”预防为主”和”综合治理”的原则，制定了《矿井防灭火规范》（试行）（下称《规范》）。现发给你们，希认真贯彻和严格执行。在试行中进一步听取意见，以便充实完善。本《规范》适用于煤炭直属、统配与重点煤矿的生产、基建、改扩建以及新设计矿井的火灾防治。地方煤矿可参照执行。附：矿井防灭火规范（试行）中华人民共和国煤炭工业部一九八八年三月二十六日

目录第一章总则第二章自燃煤层开采第三章防灭火装备第四章日常防火第五章灭火救灾第六章火区管理

第一章总则第1条为了贯彻党和国家的安全生产方针，认真执行《煤矿安全规程》，本着”预防为主”和”综合治理”的原则，结合我国煤矿矿井防灭火的教训，特制定本《矿井防灭火规范》（下称《规范》）。第2条本《规范》适用于全国国营的生产、基建和改、扩建矿井的自燃火灾（亦称内因火灾）和外源火灾（亦称外因火灾）及对井下有危险的井口地面火灾的防治。第3条本《规范》的贯彻执行在矿务局范围内由局长负全面领导责任，局总工程师负技术领导责任；在矿井范围内由矿长负全面领导责任，矿总工程师负技术领导责任；局、矿及其下属有关部门分工负责。 1.通风部门负责自燃火灾的预防和矿井火灾的处理。 2.机电部门负责电气火灾和机械火灾的预防。 3.地测、计划和生产部门负责地质、测量、开拓、开采设计和生产工艺方面预防自燃火灾和外源火灾。 4.矿山救护队负责发生火灾时的灭火救护工作和平时配合通风部门做好自燃火灾的预防处理和防火检查工作。 5.安监部门负责监督检查本《规范》的严格执行情况和日常的井下明火管制。 6.供应部门负责矿井防灭火所需材料、设备的供应。 7.财务部门负责矿井防灭火工作所需资金。第4条由内因或外因火灾源引起的井下火灾，统称为矿井火灾事故。心矿井火灾造成以下后果之一者，即定为矿井火灾重大事故： 1.造成人员伤亡。 2.造成价值1万元的物质（包括资源）损失。 3.造成生产中断8小时以上。 4.造成封闭工作面或采区冻结煤量。凡发生矿井火灾事故，均须进行事故统计与分析，并按规定向上级呈报事故报告。第5条每个矿井必须由矿长和矿总工程师负责组织制定本矿井的防灭火长远规划和年度计划。矿井防灭火工程项目应列入矿井生产建设长远规划和年、季、月度计划，矿井防灭火工程和措施所需的费用和材料、设备等必须列入企业财务和供应计划，并组织实施。矿井防灭火规划和计划应包括以下内容： 1.防止井口地面火灾危害井下安全的措施。 2.各种外源火灾的防灭火措施。 3.自燃煤层开采的防灭火措施。 4.现有火区的管理和灭火措施。 5.在火区周围进行生产活动的安全措施。 6.发生火灾时的通风应变措施。 7.发生火灾时防止瓦斯、煤尘爆炸和防止灾情扩大的措施。 8.发生火灾时的矿工自救和救灾措施。第6条本《规范》的制定、修改和解释权属于煤炭工业部。第二章自燃煤层开采第7条所有矿井的所有煤层都必须进行自燃倾向性鉴定。凡以鉴定属于容易自燃（Ⅰ级）和自燃（Ⅱ级）的煤层或实践证明有自燃倾向的煤层，均属于自燃煤层（或称自然发火矿井）。第8条矿井某一区域出现如下现象之一时，即定为发生自燃火灾： 1.由于自燃出现火炭、火焰、烟雾等现象。 2.由于自燃出现空气、煤炭、围岩及其它介质温度升高，并超过70℃，其风流中出现一氧化碳，且有上升趋势。矿井某一区域出现如下预兆之一时，即存在自燃火灾隐患：

特殊工种提前退休审批办理指南

《特殊工种提前退休审批》办理指南一、受理条件（范围） 1、工种须符合原劳动部和1985年至1993年期间国务院有关行业主管部门批准的特殊工种名录。其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年，从事井下、高温工种工作累计满9年，从事其他有害身体健康工种工作累计满8年； 2、男年龄满55周岁、女年龄满45周岁； 3、1998年6月30日（含本日）前参加工作，养老保险缴费年限（含视作缴费年限）满10年；1998年7月1日后参加工作，养老保险缴费年限满15年。二、需要提供的资料 1、《职工档案》； 2、《职工提前退休（职）审批表》一式三份； 3、《职工劳动手册》及参加养老保险的资料记录； 4、如档案材料中未包含如下资料的，必须补充提供：转正定级表、调资升级表、工种变动单、劳保卡、体检表、工资表、车间或班组花名册、履历表、职工登记表、工作证件、劳动合同、工种登记卡类等，或其它可证明其从事特殊工种的有效原始资料； 5、送审单位的《社保登记证》、单位介绍信及经办人身份证等有关资料。三、办理时限受理后在30个工作日内作出审批结论。四、收费标准本服务事项不收费。

五、办理政策依据（一）《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号文）；（二）劳动部《关于加强提前退休工种审批工作的通知》（劳部发【1993】120号）；（三）劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发【1999】8号）；（四）转发劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（粤劳薪【1999】114号）；（五）省劳动保障厅《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》（粤劳社【2002】136号）；（六）劳动保障部有关各行业工种目录；（七）《关于进一步规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》（穗劳社养【2003】1号）。六、办理程序在达到规定的退休年龄前3个月，按如下程序办理：（一）在职职工 1、职工向单位提出申请,填写《职工提前退休(职)审批表》(一式三份); 2、单位及其主管部门审核同意后在《职工提前退休(职)审批表》上加具意见并盖章; 3、市属单位报市劳动行政部门审核。区属单位由区劳动部门受理、初审并加具意见后,报市劳动行政部门审核。无档案管理权的私营企业、个体工商户，由私营企业、个体工商户向职工档案所在区劳动部门提出申办申请，并由职工档案所在区劳动部门送市劳动行政部门审核。 4、市劳动行政部门根据有关规定进行审核,并在30个工作日内

中华人民共和国各行业特殊工种名录大全

中华人民共和国各行业特殊工种名录大全一、煤炭煤炭工业部关于煤炭工业企业提前退休工种范围的通知（〔85〕煤劳生字第109号）煤炭工业部转发地质矿产部“关于将地质、测量工等列为提前退休工种的通知”的函（〔86〕煤劳基字第115号）煤炭工业部关于热处理等几个工种要求享受提前退休的报告的批复（〔86〕煤劳生字第149号）煤炭工业部关于提前退休工种执行中遇到的一些问题的答复（〔86〕煤劳生便字第56号）二、冶金劳动部关于高温、特别繁重及有害健康工种给冶金部的复函（〔62〕中劳护字第128号）劳动部关于大连钢厂报批有害健康工种给冶金部的复文(摘录)(〔65〕中劳护字第9号) 国家劳动总局关于同意武钢冶金炉热修瓦工享受提前退休待遇的复文(〔78〕劳护字2号) 国家劳动总局关于冶金工业提前退休工种问题给冶金工业部的复函(〔81〕劳总护宇74号) 冶金工业部转发地质矿产部《关于将野外队汽车司机等列为提前退休工种的通知》的

通知(〔88〕冶劳工字第027号) 三、机械国家劳动总局关于机械工业有毒有害作业等提前退休工作的复函（〔81〕劳总护字64号）机械工业部关于下达机械工业从事高温、高空、有害、特别繁重劳动提前退休工种范围的通知（〔86〕机人字8l号）四、化工国家劳动总局关于化学工业有毒有害作业提前退休工种的复函（〔78〕劳护字第36号）化学工业部关于印发“化工严重有毒有害作业工种范围表”的通知（〔81〕化劳字第644号）化学工业部关于颁发“化学工业有毒有害作业工种范围补充表”的通知（〔86〕化劳字第923号）五、石油劳动人事部关于石油工业提前退休工种的复函（劳人护[1984]26号）石油工业部关于四川石油管理局提前退休工种的批复（[86]油劳字第714号）六、水利、电力劳动部复水电系统从事高空、特别繁重体力劳动的工人、职员退休的意见（〔62〕中劳薪字第157号）国家劳动总局关于水利系统特别繁重体力劳动工种的复函（〔80〕劳总护字55号）

可以提前退休的特殊工种

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－序号｜工种名称｜工作性质｜劳动条件－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－一、发电｜｜｜－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－１．｜汽机运行值班工｜高温、噪声｜火力发电厂就地控制运行值班工，｜｜｜常年在高温二至四级和高噪声条件下｜｜｜工作－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－２．｜锅炉运行值班工｜高温｜火力发电厂就地控制运行值班工，｜｜｜常年在高温二至四级和高噪声条件下｜｜｜工作－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－３．｜燃料运行值班工｜有害｜火力发电厂燃料运行值班工的场所｜｜｜，经综合治理后每立方米空气中煤尘｜｜｜浓度仍超过国家规定标准的，危害工｜｜｜人健康－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－４．｜锅炉本体检修工｜高空｜一般二至四级高空作业，温度高，｜｜｜劳动条件差，强度大－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－５．｜保温工｜高温、有害｜常年在二至四级高温环境条件下工｜｜｜作，同时接触大量的粉尘、石棉、玻｜｜｜璃纤维等有害物质－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－６．｜钢球磨煤机及｜噪声｜作业场所噪声一般高达１１０Ａ左｜制粉系统检修工｜｜右。粉尘浓度大，人工更换钢球和钢｜｜｜瓦，劳动强度大－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－７．｜水轮机检修工｜井下｜常年在井下作业，湿度大，易患关｜｜｜节炎和风湿性心脏病等疾病－－－－－－－－－－－－－－－－－二、火电｜｜｜施工｜｜｜－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－１．｜锅炉本体安装工｜高空｜二至四级高空作业－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－２．｜管道安装工｜高空｜二至四级高空作业－－－－｜－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－３．｜筑炉瓦工｜高空｜二至四级高空作业，同时接触粉尘

特殊工种提前退休办理流程及待遇【新版】

特殊工种提前退休办理流程及待遇【导读】男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年,从事特殊工种行业的可以提前5年办理退休,因为退休养老金是按年限来算的,所以提前退休在待遇上肯定比正常退休要低点。特殊工种提前退休怎样办理 (一)办理条件 1、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。 2、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。 3、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。 4、男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。

提前退休特殊工种目录 (二)所需材料 1、参保人员身份证复印件或其他身份证明； 2、参保人员档案，档案中对从事特殊工种年限记载不清、不全的，还需提供确能证明从事特殊工种及年限的相关原始材料； 3、《企业职工退休(退职)和基本养老金核准表》； 4、《企业职工特殊工种提前退休申报核准表》； 5、《职工从事特殊工种提前退休“公示”反馈表》； 6、人力资源和社会保障部门要求提供的其他材料。

(三)办理流程 1、凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。 2、所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示，公示期五天。 3、所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。 4、市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金。 5、县人社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。 6、单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人。 (四)办理时限及费用办理期限：30个工作日办理费用：免费。

国家已批准的8个提前退休工种范围表

国家已批准的18个提前退休工种范围表序号工种名称工种性质劳动条件参照文件 1 加铅工有毒有害工艺流程：将四乙基铅溶液加入汽油中，先将溶液桶盖打开，插入胶管，抽入汽油中循环均匀。劳动条件：四乙基铅属剧毒物质，挥发性大，可经呼吸道、皮肤及消化道进入人体，对神经系统、血液和心血管造成损害。工作现场四乙基铅浓度超过国家标准。国家劳动总局〔78〕劳护字第 36号 2 锌汞剂操作工有毒有害工艺流程：将锌、汞、盐酸混合在一起，加温180~240℃，达到全部溶解，再进行碱洗获得锌汞剂。劳动条件：汞蒸气、国家劳动总局〔81〕劳总护字

氯气及化合物粉尘，主要从呼吸道进入人体，损害神经、肾脏和生殖系统。工作现场有害物质浓度超过国家标准。第74号 3 焊锡工有毒有害工艺流程：用氯化锌溶液作助焊剂，再用锡铅合金作焊剂对焊件进行焊接。劳动条件：大量的烟雾铅和氯气损害血液、心血管和神经系统。工作现场烟雾铅浓度超过国家标准。国家劳动总局〔81〕劳总护字 64号 4 氩弧焊工有毒有害工艺流程：运用 2000~3000V大电流通过有放射性的钍、钨极产生热量以熔化本体金属和含有15％锰的银锰焊丝，焊接有色金属。劳动条件：操作中工人受放射性钍、钨辐射及紫外线照射和在高国家劳动总局〔81 劳总护字第3号

温作用下，氩气产生的臭氧及锰粉尘、二氧化锰、氮氧化物等对人体有毒害，工作现场有毒物质浓度超过国家标准。 5 金属探伤作业工有毒有害工艺流程：采用探伤仪对金属件进行探伤作业。劳动条件：Xγ射线对人体，特别是对生殖细胞和神经系统有严重损害。劳动部〔62〕中劳护字第128 号 6 橡胶工有毒有害工艺过程：将炭黑、硫酸钙、石棉粉等倒在胶面上进行混炼。劳动条件：滚动胶料时，炭黑粉尘大量飞扬；混炼时，因胶料温度升高，化学药物分解，释放出防老剂A、D和磷苯二甲酸、磷酸三甲苯等，对人体均有害。国家劳动总局〔78〕劳护字第 36号

特殊工种提前退休政策文件

特殊工种提前退休政策文件、政策特殊工种提前退休政策文件目录第一部分??综合文件 1.????国务院关于工人退休、退职的暂行办法(摘录)（国发〔1978〕104号） 2.????国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见(草案)(摘录) 3.????劳动人事部关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知（劳人护〔1985〕6号） 4.????劳动人事部关于提前退休工种审批权限问题的复函（劳人护〔1987〕7号） 5.????劳动部关于加强提前退休工种审批工作的通知（劳部发〔1993〕120号） 6.????劳动部办公厅关于特殊工种提前退休问题的复函（劳办发〔1997〕74号） 7.????劳动和社会保障部办公厅关于职工从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的函（劳社厅函〔2000〕143号） 8.????劳动部办公厅《关于转业、复员军人曾在部队从事有毒有害工作和在高寒地区服役其退休待遇如何处理的请示》的复函（劳办发〔1995〕126号）9.????劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通??知（劳社部发〔1999〕8号）10.?????????????关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知（粤劳社〔2002〕136号〔78〕劳护字第36号p这个文件更有效

?2?、申请办理特殊工种提前退休的，除提交正常退休所需材料外，本人还须提交以下特殊工种提前退休政策文件目录第一部分??综合文件 1.????国务院关于工人退休、退职的暂行办法(摘录)（国发〔1978〕104号） 2.????国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见(草案)(摘录) 3.????劳动人事部关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知（劳人护〔1985〕6号） 4.????劳动人事部关于提前退休工种审批权限问题的复函（劳人护〔1987〕7号） 5.????劳动部关于加强提前退休工种审批工作的通知（劳部发〔1993〕120号） 6.????劳动部办公厅关于特殊工种提前退休问题的复函（劳办发〔1997〕74号） 7.????劳动和社会保障部办公厅关于职工从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的函（劳社厅函〔2000〕143号） 8.????劳动部办公厅《关于转业、复员军人曾在部队从事有毒有害工作和在高寒地区服役其退休待遇如何处理的请示》的复函（劳办发〔1995〕126号）9.????劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通??知（劳社部发〔1999〕8号）10.?????????????关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知（粤劳社〔2002〕136号 :〔78〕劳护字第36号p这个文件更有效 1、???????????国务院关于工人退休、退职的暂行办法

特殊工种提前退休政策文件名目

特殊工种提前退休政策文件目录第一部分综合文件 1.国务院关于工人退休、退职的暂行办法(摘录)(国发〔1978〕104号) 2.国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见(草案)(摘录) 3.劳动人事部关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知(劳人护〔1985〕6号) 4.劳动人事部关于提前退休工种审批权限问题的复函(劳人护〔1987〕7号) 5.劳动部关于加强提前退休工种审批工作的通知(劳部发〔1993〕120号) 6.劳动部办公厅关于特殊工种提前退休问题的复函(劳办发〔1997〕74号) 7.劳动和社会保障部办公厅关于职工从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的函(劳社厅函〔2000〕143号) 8.劳动部办公厅《关于转业、复员军人曾在部队从事有毒有害工作和在高寒地区服役其退休待遇如何处理的请示》的复函(劳办发〔1995〕126号) 9.劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知(劳社部发〔1999〕8号) 10.关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知(粤劳社〔2002〕136号第二部分各行业特殊工种名录一、煤炭 1.煤炭工业部关于煤炭工业企业提前退休工种范围的通知(〔85〕煤劳生字第109号) 2.煤炭工业部转发地质矿产部“关于将地质、测量工等列为提前退休工种的通知”的函(〔86〕煤劳基字第115号)

3.煤炭工业部关于热处理等几个工种要求享受提前退休的报告的批复(〔86〕煤劳生字第149号) 4.煤炭工业部关于提前退休工种执行中遇到的一些问题的答复(〔86〕煤劳生便字第56号) 二、冶金 1.劳动部关于高温、特别繁重及有害健康工种给冶金部的复函(〔62〕中劳护字第128号) 2.劳动部关于大连钢厂报批有害健康工种给冶金部的复文(摘录)(〔65〕中劳护字第9号) 3.国家劳动总局关于同意武钢冶金炉热修瓦工享受提前退休待遇的复文(〔78〕劳护字2号) 4.国家劳动总局关于冶金工业提前退休工种问题给冶金工业部的复函(〔81〕劳总护宇74号) 5.冶金工业部转发地质矿产部《关于将野外队汽车司机等列为提前退休工种的通知》的通知(〔88〕冶劳工字第027号) 三、机械 1.国家劳动总局关于机械工业有毒有害作业等提前退休工作的复函(〔81〕劳总护字64号) 2.机械工业部关于下达机械工业从事高温、高空、有害、特别繁重劳动提前退休工种范围的通知(〔86〕机人字8l号) 四、化工

特殊工种退休申请书(精选多篇)

特殊工种退休申请书(精选多篇) 特殊工种退休申请书范例 xx县社保局：我叫xxx，男，xxxx年x月x日出生，xxxx年x月参加工作,现为xx厂工人，连续工龄已达x年。xxxx年x月至xxxx年x月，本人在塑料制品车间担任一线操作工x年。由于较长时间接触有害气体和物质，对本人的身体健康产生一定的影响，身体多方面感到不适。根据国家有关劳保政策和对从事特殊工种给予照顾的规定，特要求提前办理退休手续，请上级领导能按照有关规定给予办理，本人不胜感激。特此申请。申请人：xxx 申请日期：一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。 1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。 2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法，特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准。 3、特殊工种的确认程序。特殊工种的确认，一般按下列程序进行：一是确认的方法。市属企业，包括中央在沪企业，按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的，并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是，行业特殊工种和适用范围确认后，只能适用于本行业所属的企业，其他行业和企业不能参照执行。区县属企业，按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认;二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工种的企业，应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细，提出申报。申报经行业主管部门确认后，报市劳动和社会保障局审核。审定后，由区县社保中心按规定负责办理。二、特殊工种的退休条件凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员，按特殊工种办理退休手续时，必须同时具备以下条件： 1、退休的年龄是：男年满55周岁，女年满45周岁; 2、缴费的年限是：1992年底前参加工作的连续工龄满10年，1993年以后参加工作的缴费年限满15年;个体工商户及其帮工、自由职业人员连续工龄满15年，

特殊工种提前退休存在的问题与对策

特殊工种提前退休存在的问题与对策特殊工种提前退休存在的问题与对策当前特殊工种提前退休存在的问题与对策一、特殊工种提前退休存在的现状及问题特殊工种提前退休是国家为了保护从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的职工利益而设立的,体现了党和人民政府对产业工人的保护,深得广大职工拥护,对调动职工生产积极性发挥了重要作用。但随着经济体制的转轨,利益主体的变化,部分企业为了降低成本,违反政策规定为职工办理提前退休,把改革的成本强加给社会,造成企业之间、职工之间的不平衡,这种状况如不及时遏制,会造成养老保险基金的大量流失,影响社会稳定。同时,随着产权制度改革,生产的产品要适应市场的需求变化,从事特殊工种职工提前退休以及新行业是否应增加特殊工种的问题也逐步显现出来。(一)权力和义务相对等是养老保险制度建立的基本原则。与市场经济体制相配套的是养老保险实行社会统筹。各行业、企业及职工在缴纳养老保险费上实行了统一费率,按规定的标准和要求缴养老保险费。有特殊工种的企业及从事特殊工种的职工并没有额外缴费。因此,按社会保险权力与义务相对等原则,养老保险社会统筹的基金无义务承担提前退休一段时间的费用。(二)特殊工种提前退休应是企业劳动保护行为。计划经济年代企业职工的养老、医疗、住房等所有福利待遇均由国家负担,企业技术改造要靠国家计划投入。实行市场经济体制改革以后,劳动保护是企业自身行为,企业要靠自身的力量改善劳动条件,提高职工工作环境的质量,减少对其身体的伤害,劳动保护的责任应由企业承担,所以,应把职工享有的福利待遇和后来建立的养老保险制度区分开。 (三)特殊工种提前退休给养老保险基金加重负担。由于企业特殊工种职工提前退休既要少缴五年养老保险费,又要提前支付五年的养老金,直接造成养老保险基金收入的减少,加剧了基金的负担和风险。据初步统计,重庆市近年每年办理特殊工种提前退休近15000人,占退休总人数的30%,若按全市2002年职工平均工资9864元作为缴费基数,单位加个人缴费比例为

关于林业行业提前退休工种范围的通知

林业部关于林业行业提前退休工种范围的通知林工通字〔1992〕80 号 (1992 年6 月16 日) 各省、自治区林业(农林)厅(局)，西藏自治区农牧林委，黑龙江省森工总局，大兴安岭林业公司，中国林业机械公司，中国林产工业公司，林业部机电设备安装公司：随着林业生产建设事业的发展，林业企业中从事特别繁重体力劳动和高空、高温、有毒有害作业的工种逐渐增多。从事上述作业的工人，劳动强度大，作业时间长，职业危害因素多，威胁职工的安全与健康。为减少和消除不良作业条件对劳动者造成的职业危害，保护其身体健康，维护其合法权益，根据原劳动人事部劳人护〔1985〕 6 号《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》精神，经我部研究，决定将造林(更新)工等40 个工种(见附件)列为提前退休工种试行。无论现在或过去直接从事这类工作的工人，当他们年老退休时，凡符合下列条件之一者，均可按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104 号)第一条第(二)款的规定办理：一、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10 年的；二、从事高温工作累计满9 年的；三、从事有毒有害工作累计满8 年的。此次列入提前退休范围的工种，是根据目前林业企业生产实际并经调查研究和综合平衡后从严审定的。一部分有条件通过工艺改革或技术改造可使劳动条件得以改善而目前尚未改善的，暂未列为提前退休工种。各地林业主管部门在试行提前退休的工作中，要认真调查，弄清情况，掌握政策，严格控制。要注意做好职工的思想政治工作，并随时总结经验。试行中反映的意见和发现的问题，请及时报我部。附：林业行业提前退休工种范围林业行业提前退休工种范围特别繁重体力劳动营造林：造林(更新)工，抚育间伐工。木材采运：集材工，索道工，编放排工，单漂流送工，木材收储工，集材拖拉机司机，汽车运材司机，公路养路工，森铁养路工。制材：木材搬运工。有毒有害作业制材：带锯工，圆、截锯工。人造板：人造板制胶工，木材削片工，合板组坯工。木材水解：蒸煮工，装料工，供液工，放料工，中和工，蒸发工，蒸馏工。活性炭：木素干燥工，炭化工，活化工，酸洗工。机械修造：电镀工。高温作业木材采运：蒸汽机车司机，蒸汽机车副司机，蒸汽机车司炉。胶合板：木材蒸煮工，单板干燥工。机械修造：浇铸工，翻砂工，锻工。高空作业电业；送配线路架设工，线路检修工。