供应商开发质量工程师SDE工作内容介绍

KEY AUTOMOTIVE
Safety Systems
Program
YANFENG KSS (Shanghai) SAFETY SYSTEMS
供应商开发质量工程师 工作内容介绍
介绍:朱瑛 日期:2011-3-21
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内容概要
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1. 供应商早期介入(ESI)及项目启动会议 2. 零件开发过程
2.1 早期文件的递交 2.2 检具的准备(供应商&YFK) 2.3 OTS文件收集
3. 零件交样 4. PPAP及量产准备 5. SDE 好帮手
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供应商早期介入(ESI)及项目启动会议 背景介绍: 背景介绍:
在经过定点定价及sourcing meeting 上会通过之后,接下来就轮到SDE上场了。当采购告诉SDE,某零件已经上会 通过了,请准备启动会议时,请准备如下事情:
供应商早期介入 ESI
图纸/数模是否有发放给供应商? 供应商对图纸/数模是否有不明确、不明确或无法达成的地方? 关键特性将得到如何控制? YFK-QP18-03-24 ESI 零件设计审核检查表
提示
ESI 最佳时间是在上会之前,但由于在此之前SDE得到的关于零件的信息量极少,故大多是 在零件启动会议之前才开始与供应商沟通的。 ESI越早越好。
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供应商早期介入(ESI)及项目启动会议
供应商零件启动会议
确定零件开发的各项节点; 图纸是否已发放?如未发放,确定最晚发放时间; 开模周期; 材料是否有代用?填写等效替代申请还是更改图纸; 是否还有其他当时无法确认或未解决的问题? 已识别的潜在风险点。 YFK-QP18-03-04 供应商启动会议
提示
通常,供应商模具启动之初根本无法获得YFK正常ECP流程走完之后的图纸。为了解决这 个问题,TC新启用了一条图纸发放路径,即在打印图纸上由产品工程师、产品工程组经理 、TC技术中心总监三人共同签字,然后通过王秋霞走图纸发放流程,发放到各个部门。而 采购部在接到图纸后同样需要立即发放给供应商。 第一版临时图纸最关键的作用就是它是供应商开模的依据。
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零件开发过程 背景介绍: 背景介绍:
召开了供应商启动会议之后,一个零件的开发过程就正式开始了。
早期文件的提交
YFK-QP18-03-05 零件质量开发工作进度表 YFK-QP18-03-06 项目联络清单(供应商项目成员名单) YFK-QP18-03-07 分零件/原材料供应商清单 模具/工装制造进度 设备购置计划(如果需要增添新设备) YFK-QP14-01-01 特殊特性清单 YFK-QP16-06-01 (初始)过程流程图 测量计划 YFK-QP18-03-08 试验大纲 YFK-QP32-00-04 反应计划
提示
早期文件通常要求供应商在项目启动后一个星期左右提交,其中测量计划、试验大纲和特 殊特性清单需要产品工程师确认。零件质量开发工作进度表和反应计划应是每2周更新一次 或及时更新。
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零件开发过程
APQP 跟踪表
YFK-QP18-03-23 APQP跟踪表
此表是整个APQP开发过程协助SDE整理、跟踪零件状态和开发进展的非常有 效的工具表。
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零件开发过程
检具的准备
如零件存在一些常规量具无法检测的关键尺寸或形位公差要求,则 应在开模的同时与供应商沟通检具的设计制作。 如有必要,可以让供应商多委托制作一副检具,由YFK购买后作为 内部检测工具。
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零件开发过程
首次样件
首次样件需要关注的是产品形状及外观特征是否符合图纸设计
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零件开发过程
零件OTS认可及OTS文件的递交
OTS文件的归档责任部门是TC技术中心,SDE需要协助收集OTS文 件交予产品工程师。 在该节点上要格外关注: --- 关键尺寸特性是否合格? --- 试验是否按照试验大纲全部完成,是否全部合格?由其注意参 照的标准是否按照试验大纲。
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零件开发过程
零件的交样
当产品工程师打了零件采购申请后,采购工程师会将订单分发到各 自负责的供应商。但因采购申请并不会流转到SDE处,所以必须事 先和产品工程师和采购工程师说好,如果有订单请将订单详情截图 或将相关EMAIL抄送SDE,以便SDE了解订单详情,跟踪到货情况 ,并及时收货。
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品质工程师和客户质量工程师的职责范围

QE:Quality Engineer(品质工程师) QE主要职责如下: a.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量; b.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善; c.产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施; d.制定各种与品质相关的检验标准与文件. e.指导外协厂的品质改善,分析与改良不良材料, f.负责处理客诉,主导品质会议检讨,8D改善报告回复客户. 编辑本段目前大概QE按工作内容分几类: 1.可靠度测试 2.体系导入、维护 3.制程异常分析 4.客户抱怨 5.新产品分析 (QE) 程式的制作,SIP的制作, 6.仪校 7.供应商辅导/稽核 (SQE) 协辅改善 8.教育训练 作为QE,最基本的是要掌握SPC,一种统计分析工具.然后就是物料的各种性能标准,分析解决问题的能力及经验. PQE:即制程品质工程师,重点要熟悉产品的制程,分析和解决产品制造过程中出现的质量问题. MQE即物料品质工程师,重点要熟悉各种原材料及半成品的属性,存储条件和方式. CQE即客户品质工程师,重点要熟悉客诉处理流程,8D报告撰写. SQE:即供应商品质工程师,重点要熟悉供应商管理,监督并辅导协助供应商提升品质 编辑本段QE应具有的技能: 1:与顾客有关的信息包括: 顾客和使用者的调查; 有关产品方面的反馈;

顾客要求和合同信息; 服务系统提供的数据; 顾客抱怨; 与顾客直接沟通的结果; 问卷和调查; 委托收集和分析的数据; 关注的群体的反馈; 消费者组织的报告; 各种媒体的报告; 行业研究的结果; 顾客需求的期望和评审; 顾客需求和期望转化成要求; 顾客满意程度的调查数据; 顾客投诉信息; 售后服务信息。 2:市场分析的信息包括: 与市场有关的因素,如技术、研究和开发以及需求动态; 竞争对手的业绩; 水平对比活动的结果; 市场评估及战略研究结果; 市场机会、劣势及未来竞争的优势; 产品、过程和活动对社会(尤其是对社区)所产生的实际影响及潜在影响; 市场需求; 有关产品方面的反馈; 故障调查活动;市场风险识别。 3:不合格报告 可为总结经验和分析与改进活动提供依据。其中不合格包括产品实现过程的不合格和支持过程的不合格。 对于那些正常工作中已经得到纠正的不合格的信息,也应该加以重视。这一类数据能提供有价值的信息提供质量改进活动参考。

软件工程师岗位职责说明

软件工程师岗位职责 1.软件的程序设计与代码编写 2.有关技术方案、文档的编写 3.软件单元的测试 1、根据项目具体要求,承担开发任务,按计划完成任务目标 2、配合系统分析人员完成软件系统及模块的需求调研与需求分析 3、配合系统分析人员完成软件系统及模块的设计 4、独立完成软件系统及模块的编码 5、协助测试人员完成软件系统及模块的测试 6、负责编制与项目相关的技术文档 7、有OA及电子政务软件开发经验或相关背景优先考虑; 1、根据项目具体要求,承担大型设计与开发 2、部分软件功能模块设计和软件界面美化 3、协助测试试人员完成软件系统及模块的测试 系统分析员岗位职责: 1、负责项目开发作业程序的执行,严格执行开发设计工作规; 2、负责进行需求调研分析,制定项目需求规格说明书; 3、负责产品详细设计方案和具体设计的制定、审核; 4、负责具体开发工作,解决项目开发中的各种技术难题; 5、规划项目所需资源,估算项目时间需求,估算项目费用需求,计划项目的其他需求; 6、识别和分析项目的风险,制定应对计划和应急计划; 7、进行项目控制,如进度、费用、质量和风险等,跟踪项目里程碑; 8、发现、分析项目出现的问题,制定解决方案,推动方案执行; 9、对产品设计的进度、质量和技术负主要责任。 1、参与项目的需求调研,进行需求分析,编写需求分析书; 2、负责项目的概要设计,包括功能结构规划、功能子系统划分,实现模型设计,数据库设计; 3、核心、关键模块的算法设计,详细设计; 4、关键、核心的算法或功能编码实现; 5、修正设计、编码错误直至系统能正确、正常运行。 1.负责系统的分析设计,核心代码的研发。 2.协助项目经理管理的开发团队。 3.完成上级主管的安排的其他工作。 岗位职责 1、按系统设计完成功能模块的编写; 2、遵循工作规,和编写要求; 3、编写模块详细设计文档,和相关技术资料;

Web前端开发工程师职业技能和岗位职责

1.1Web前端开发工程师职业技能和岗位职责 1.1.1Web前端开发工程师简介 Web前端开发工程师是一个很新的职业,在国内乃至国际上真正开始受到重视的时间不超过5年。 Web前端开发是从网页制作演变而来的,名称上有很明显的时代特征。在互联网的演化进程中,网页制作是Web 1.0时代的产物,那时网站的主要内容都是静态的,用户使用网站的行为也以浏览为主。2005年以后,互联网进入Web 2.0时代,各种类似桌面软件的Web应用大量涌现,网站的前端由此发生了翻天覆地的变化。网页不再只是承载单一的文字和图片,各种富媒体让网页的内容更加生动,网页上软件化的交互形式为用户提供了更好的使用体验,这些都是基于前端技术实现的。 随着Web 2.0概念的普及和W3C组织的推广,网站重构的影响力正以惊人的速度增长。XHTML+CSS布局、DHTML和Ajax像一阵旋风,铺天盖地席卷而来,包括新浪、搜狐、网易、腾讯、淘宝等在内的各种规模的IT企业都对自己的网站进行了重构。 为什么它们会对自己的网站进行重构呢?有两个方面的原因: 第一,根据W3C标准进行重构后,可以让前端的代码组织更有序,显著改善网站的性能,还能提高可维护性,对搜索引擎也更友好; 第二,重构后的网站能带来更好的用户体验,用XHTML+CSS重新布局后的页面,文件更小,下载速度更快。 网站重构的目的仅仅是为了让网页更符合Web标准吗?不是!重构的本质是构建一个前端灵活的MVC框架,即HTML作为信息模型(Model),CSS控制样式(View),JavaScript 负责调度数据和实现某种展现逻辑(Controller)。同时,代码需要具有很好的复用性和可维护性。这是高效率、高质量开发以及协作开发的基础。 DHTML可以让用户的操作更炫,更吸引眼球;Ajax可以实现无刷新的数据交换,让用户的操作更流畅。对于普通用户来说,一个网站是否专业、功能是否强大,服务器端是用J2EE+Oracle的强大组合,还是用ASP+Access的简单组合,并没有太明显的区别。但是,前端的用户体验却给了用户直观的印象。 随着人们对用户体验的要求越来越高,前端开发的技术难度越来越大,Web前端开发工程师这一职业终于从设计和制作不分的局面中独立出来。

产品开发工程师工作的职责内容文档2篇

产品开发工程师工作的职责内容文档2篇 Responsibilities of product development engineer

产品开发工程师工作的职责内容文档2 篇 小泰温馨提示:岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,明确岗位的目标和责任,规范工作内容、规范操作行为等以此提升工作产能效益最大化。本文档根据岗位职责要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:产品开发工程师工作的职责内容文档 2、篇章2:产品开发工程师的主要职责文档 篇章1:产品开发工程师工作的职责内容文档 产品开发工程师需要参与检具工装的开发,并能进行检具工装夹具设计制作要求的提出及技术协议的修订,并协同对检具、工装设备进行认可和评价。下面是小泰为您精心整理的产品开发工程师工作的职责内容。 产品开发工程师工作的职责内容1 1.负责接收项目经理设计任务,合理分配设计任务;

2.负责审核设计方案和工程图纸,模具设计前方案的确定,设计完成后对细节结构的审核;负责报价完成率的达成,处理相关部门报价关于报价的协调工作; 3.将客户提供及收集到的标准、信息、协议、工程规范等资料传相关人员汇总及评审,为后续项目开发或决策提供帮助; 4.参与客户的走访及技术交流,了解顾客及行业内的新车型发布情况。 5.负责制定重大客户项目的整体推进的APQP计划进度表; 6.参与产品的性能试验调试、产品性能试验数据的分析工作。 1、***优先,专科以上学历,机械制造或模具设计专业,英语四级以上(读写能力强); 2、能熟悉使用AutocAD、Pro/E、UGS、CATIA SOLIDWOR 等任意一种三维设计软件; 3、1年以上汽车零部件行业与技术相关的工作经验; 4、具有良好的沟通协调、语言表达能力,计划能力强,良好的敬业精神和职业道德操守;

Web前端开发工程师面试题

一、CSS (1) 二、HTML (3) 三、jquery (3) 四、综合 (4) 一、C SS 1.CSS样式表根据所在网页的位置,可分为?(B ) A.行内样式表、内嵌样式表、混合样式表 B.行内样式表、内嵌样式表、外部样式表 C.外部样式表、内嵌样式表、导入样式表 D.外部样式表、混合样式表、导入样式表 2.对于标签,其中*代表(C ) A. 注释的时候才用上 B. 没有这个标签 C. 通配符,意思是所有的标签 3.在CSS中下面哪种方法表示超链接文字在鼠标经过时,超链接文字无下划线?(B ) A. A:link{TEXT-DECORATION: underline } B. A:hover {TEXT-DECORATION: none} C. A:active {TEXT-DECORATION: blink } D. A:visited {TEXT-DECORATION: overline } 4.下面代码片段,说法正确的是:(B ) .DIV1 { position:absolute; line-height:22px; height:58px; background-color: #FF0000; } A. Line-height:22px;修饰文本字体大小 B. position:absolute;表示绝对定位,被定位的元素位置固定 C. height:58px; 表示被修饰的元素距离别的元素的距离 D. background-color: #FF0000; 表示被修饰的元素的背景图像 5.用CSS设置DIV的左边为红色实线,下面设置正确的是(C ) A.style=”border-top: #ff0000 1 solid;”

web前端开发工程师工作的主要职责描述

web前端开发工程师工作的主要职责 描述 web前端开发工程师需要配合后台开发人员实现网站界面和功能,为产品后期运营提供升级、维护等技术支持。下面是小编整理的web前端开发工程师工作的主要职责描述。 web前端开发工程师工作的主要职责描述1 职责: 1、结合页面和系统功能,完成桌面或移动端页面/微信H5/小程序的开发、调试等工作,高效、高质地完成代码编写,确保符合前端代码规范; 2、与后端开发团队紧密配合,完成接口对接,确保前后端有效交互; 3、综合运用客户端和服务器端构建与优化方案、模块化开发等手段,提升开发效率和系统性能; 4、了解并结合业务需求,设计满足用户需要、符合用户习惯、运用大数据分析能力、体现大数据特色的系统。

岗位要求: 1、熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等开发语言,jQuery、Vue等库/框架,有一定的数据结构与算法基础,能够独立设计并实现高效的程序代码; 2、熟悉常见的前端缓存、移动端适配、懒加载、静态化、SEO优化等技术,具备良好的业务抽象能力,能运用常见的分析方法与设计模式解决实际业务问题; 3、拥有良好的沟通能力,积极沟通和主动解决问题; 4、对交互体验、可用性有所了解,注重产品设计和用户体验; 5、对大数据和数据可视化方向,以及学习新技术有强烈兴趣,自主钻研能力强。 web前端开发工程师工作的主要职责描述2 职责: 1. 根据业务需求,完成产品的前端页面及交互实现; 2. 对现有前端开发框架进行深入了解,并参与持续改进; 3. 通过开发工具、改进流程,保证前端业务开发的高效性;

4. 关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力; 5. 完成业务界面交互和独自设计组件开发。 任职资格: 1.本科及以上学历,有2年以上相关工作经验; 2.有扎实的html、css、js语言基础,基础扎实,熟练掌握HTML(5)+CSS(3)页面布局; 3.精通Web前端技术,如HTML5、JavaScript、vueJs、Echarts、Sass等; 4.掌握异步流程控制以及常见模块的使用,熟悉 nodejs/webpack优先; 5.对测量和提升前端性能有一定经验,具备良好的代码风格 和编程习惯,对技术有钻研精神; 6.具备良好的学习能力和分析解决问题能力;责任心强,良好的对外沟通和团队协作能力,乐于交流和分享。 web前端开发工程师工作的主要职责描述3 职责:

采购经理资格认证

采购经理资格认证 【主办单位】百乔罗管理咨询(上海)有限公司 【课程对象】采购人员/主管/经理、采购工程师。供应商质量管理(SQE)。质量工程师/经理、供货商辅导师、副总经理【培训费用】2800元(含资料费、午餐费、专家演讲费);住宿统一安排,费用自理; 【报名电话】闫老师 【温馨提示】本课程可为企业提供内训,欢迎来电咨询! 课程背景: 最新零成本采购理念 先进采购系统与模式—Sourcing/ Buyer 某著名先进企业采购组织机构/采购组织职能与采购流程设计/某著名企业采购组职责权限与业务流程实例分析 课程提纲: 第一坛:采购供应链询价/估价/比价/议价/定价/核价工程 1.询价/比价/议价/作业流程内容 1)某公司询价/比价/议价/作定价/核价流程实例分析----讲师/学员现场诊断某公司 2)招标采购流程-----比价//核价 3)询价前准备十项细节要求十一个项目/供应商通常依据哪些要素素进行报价/采购成本分析的方法及其要素-格式化成 本分析/经验法 4)采购价格格式化分析/采购市场价格分析----两大类不同供应商报价分析 5)采购成本结构与采购成本分析---直接材料/直接人工/制造费用 2.采购成本分析三步骤和详细十九项措施 3.采购成本分解――全成本核算/变动成本核算法 4.新品开发变动成本核算法 长沙博世新品开发报价表成本价格分析---变动成本核算法 运用价格工具来分析供应商的报价――某企业报价表成本价格分析--全成本核算法 比亚迪公司配套产品报价表成本价格分析/长虹供应商报价表成本价格分析--标准版 5.估价/比价---估价/比价七步骤 四种比价方法/四条比价原则/五款比价方式--------三星电子比价分析案例 6.定价 六种采购定价方法----科勒卫浴价格自行分析/历史价定价案例 7.核价------ 美的核价分析案例/ 某公司利用电脑比价功能系统界面实例展示 第二坛: 全面降低成本采购技术/策略 采购前降低成本---采购研发工程 1.早期采购介入EPI. (Early Purchasing Involvement) -----采购在新产品开发中的作用 1)1EPI五大核心内容分析---参与产品定义/市场分析/战略供应商/新技术跟踪/参与价值分析

全国质量工程师职业资格考试

2008年度全国质量专业技术人员 职业资格考试试卷 综合知识(中级) 一、单项选择题(共30题,每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意) 1.质量是一组固有特性满足要求的程度。理解质量的定义时下列说法正确的是( )。A.特性可以是固有的或赋予的

B.特性是针对产品而言的 C.某产品的赋予特性不可能是另外产品的固有特性 D.对特性的要求均应来自于顾客 2.劣质成本由( )构成。 A.内部损失和外部损失成本 B.不增值的预防成本和鉴定成本以及内部损失和外部损失成本 C.不增值的预防成本以及内部损失和外部损失成本 D.鉴定成本以及内部损失和外部损失成本 3.企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开、( )和考评等环节。 A.落实B.协调 C.动态管理D.控制 。) ( .质量信息管理的第一步应该是4. A.识别并获得内部和外部的信息来源 B.识别信息需求 C.评价信息管理的效果 D.确保适宜的安全性和保密性 5.下列判断错误的是( )。 A.质量培训的目的是通过系统地改进人员的技能和知识,提升组织产品和服务的价值 B.质量培训应当针对人员现有能力和岗位要求的差距进行 C.被培训人员的工作业绩是质量培训结果评价的唯一依据 D.为确保质量教育培训按要求管理和实施,应由胜任的人员对培训的全过程进行监督 6.国家标准《卓越绩效评价准则》关注的重点是( )。 A.组织的产品、服务质量 B.组织产品对法律法规的符合性 C.组织的综合绩效 D.组织质量管理体系的有效性 7.标准化常用形式中系列化的最大特点是( )。 A.在不同时间、地点制造出来的产品或零件,在装配、维修时,不必经过修整就能任意地替换使用 B、.在一定范围内缩减对象(事物)的类型数目,使之在既定时间内足以满足一般需要 C.把同类事物两种以上的表现形态归并为一种或限定在一个范围内 D.能以最经济的产品规格数,满足最广泛的市场需求。当市场发生变化时,产品构成相应改变,而且不打乱原有的规律和产品之间的协调配合关系 8.下列可用于评价组织管理成熟度的标准是( )。 A.GB/T 19001 B.GB/T 19011 C.GB/T 19580 D.GB/T 10015 9.儿童食用尺寸不合理的果冻时可能会导致窒息而危及生命安全,那么这种果冻产品存在( )。 A.制造缺陷B.设计缺陷 C.告知缺陷D.卫生缺陷 10.顾客期望的形成不仅同先前的经验有关,而且与曾经发生的类似情况下的经验有关。影响期望的因素有:标记、信息、资料、推荐、知识。以下属于“标记”,的因素是( )。 A.权威机构的认证B.产品的品牌 C.产品目录D.广告 11.如果来自不同供应商的同一种产品经批检验均合格,但其质量特性的分布有所不同,则质量

质量工程师-基础知识

一、质量的定义及其要点 一、内容提要: 主要介绍质量和质量管理的概念、术语和相关知识。 二、重点、难点: 质量、质量特性的概念和内涵,管理的职能及质量管理的相关定义和理念。 大纲要求: 1.掌握质量的概念(含相关术语:组织、过程、产品、要求、顾客、体系、质量特性等) 2.掌握管理的职能(计划、组织、领导、控制) 3.掌握质量管理的定义(含相关术语:质量方针、质量目标、质量策划、质量控制、质量保证、质量改进) 一、质量的定义及其要点 1.质量的定义 质量:一组固有特性满足要求的程度。 2. 要点 (1)“固有特性” 特性:可区分的特征。 固有特性:指在某事或某物中本来就有的,尤其是那种永久的特性。 赋予特性:是完成产品后因不同要求而对产品所增加的特性。 固有与赋予特性的相对性:不同产品的固有特性和赋予特性不同,某种产品的赋予特性可能是另一些产品的固有特性(转换)。 例题:在某事或某物中本来就有的特性指的是() A. 产品的“固有特性” B. 产品的“赋予特性” C. 产品的“重要特性” D. 产品的“一般特性” 答案:A (2)“要求” 要求:指明示的、通常隐含的或必须履行的需求或期望。 明示的:可以理解为是规定的要求。如在文件中阐明的要求或顾客明确提出的要求。 通常隐含的:是指组织、顾客和其它相关方的惯例或一般做法,所考虑的要求或期望是不言而喻的,应该这样做的。 必须履行的:是法律、法规或强制性标准要求的。 要求可由不同的相关方提出,不同相关方对同一产品的要求可能不同。组织在确定产品要求时,应兼顾顾客及相关方的要求。 要求是多方面的,可以修饰为:产品要求,质量管理体系要求,顾客要求等。 (3)质量的经济性、广义性、时效性和相对性 经济性:由于要求汇集了价值的表现,价廉物美实际上是反映人们的价值取向,物有所值,就是表明质量有经济性的表征。虽然顾客和组织关注质量的角度是不同的,但对经济性的考虑是一样的。高质量意味着最少的投入,获得最大效益的产品。广义性:在质量管理体系所涉及的范畴内,组织的相关方对组织的产品、过程或体系都可能提出要求。而产品、过程和体系又都具有固有特性,因此,质量不仅指产品质量,也可指过程和体系的质量。 时效性:由于组织的顾客和其他相关方对组织的产品、过程和体系的需求和期望是不断变化的,例如,原先被顾客认为质量好的产品会因为顾客的要求的提高而不再受到顾客的欢迎。因此,组织应不断地调整对质量的要求。 相对性:组织的顾客和其他相关方可能对同一产品的功能提出不同的要求;也可能对同一产品的同一功能提出不同的需求;需求不同,质量要求也就不同,只有满足需求的产品才会被认为是质量好的产品。 例题:“物有所值”体现了()

软件开发工程师软件开发工程师工作总结(最新)

2019 年_月_日,我有幸成为__一员,应聘为公司的java 软件工程师。入任职以来,在部门领导的带领下,自己感觉无论学习、技术、生活等方面都有很大的提升。2019 年里我主要完成的工作有三方面: 油石化巡检系统的调研和开发 该项目是我工作以来第一次涉及到调研,对我来说算是一个不小的挑战。在调研过程中,让我学会了如何通过和客户的沟通来了解客户的需求。由于自己的工作经验不足,在调研工作中体现出一些问题。不能很直接的在和客户沟通中非常准确的了解客户的更多需求,有很多需要和客户交流沟通多次才能明白客户的最终需求,也没有把自己作为最终用户并站在用户的角度上来考虑问题,这些都是我在以后的工作中需要提高和改进的地方。在巡检系统的开发工作中,让我进一步巩固和加强了自己的开发能力。 增值业务的开发与维护 从5 月以来我就开始接手公司的主要业务之一,__电信增值业务。由于前面负责这个项目的同事突然离职,导致这个项目的交接工再做得不够好,对我顺利接手这个项目造成很大的困难。而刚一接手这个项目,马上就需要新上一个投票活动,并要对一些主要代码进行修改,让我倍感压力,几乎都快放弃。最后在金总的指导和鼓励下,顺利的完成这次活动。在完成这次投票活动后,为了避免下一个接手这个项目同事与我遇到同样困难,我第一时间将这个项目的相关技术文档补充完全,保证别人能够顺利的进行该项目工作。通过这个项目,让我加强了自己在高强高压下工作的能力,也让我找到更多自信。 家政网络服务中心的开发与实施 在这两个项目中,除了承担开发工作以外,也逐渐涉及到项目管理的职责,让我在个人能力上有所提高。为了这两个项目能够顺利完成,除了完成自己的工作外,还主动关心其他同事的工作完成情况。让我在项目管理和项目进度的把控能力有很大的提高。将襄樊、鄂州家政网络服务中心顺利实施,为我公司拿下湖北省其他市的家政网络服务中心奠定基础。在工作之外,我也注重个人能力的提高。工作之余,主动学习一些新技术,与同事沟通配合,搭建一个ssh 的开发框架。也学习spring security 知识,这些新知识的积累,对我以后的工作有很大帮助。 四、2019年工作展望 1、将学习的springsecurity 整合到我们自己搭建的ssh 框架,进一步完善框架;

Java开发工程师的工作职责

Java开发工程师的工作职责 Java开发工程师需要对公司现有系统进行二次开发或改造。下面是小编为您精心整理的Java开发工程师的工作职责。 Java开发工程师的工作职责1 职责: 1、技术人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求; 2、能独立处理和解决所负责的任务; 3、根据开发进度和任务分配完成相应模块软件的设计开发编程任务; 4、进行程序单元、功能的测试查出软件存在的缺陷并保证其质量; 5、进行编制项目文档和质量记录的工作; 6、维护软件使之保持可用性和稳定性。 任职要求: 1、计算机相关专业,大学本科及以上学历,3年以上工作经验; 2、熟悉linux操作系统,基本算法和数据结构,基本的信息安全知识; 3、熟悉ORACLE数据库开发技术; 4、熟悉主流IDE集成开发环境,熟悉调试技术,熟悉SVN 等配置管理工具;

5、熟悉主流开发框架Spring MVC、SpringCloud、MyBatis; 6、工作积极主动,具有良好的责任心,能够在一定压力下工作; 7、善于沟通,具备良好的团队合作精神; 8、有良好的编码、文档编写习惯; Java开发工程师的工作职责2 职责: 1. 按照公司项目具体要求,完成软件的程序设计、代码编写; 2. 配合系统分析人员完成软件系统以及模块的需求分析和设计工作; 3. 维护现有产品,对现有产品进行功能升级、bug修正等; 4. 基于Linux下Weblogic或Websphere等主流中间件的部署; 5. 参与业务系统缓存、消息、日志,监控及分布式架构方案优化与新技术引入、保障系统稳定、可靠运行。 岗位要求: 1. 全日制统招学信网可查学历,计算机、信息、电子等相关专业;本科15年及之前毕业(专科13年及之前毕业) 2. 4年及以上Java开发经验,至少熟悉一种开源消息中间件使用;熟悉nginx、Apache反向代理服务服务器使用,能熟练使用Maven、gradle项目构建工具; 3. 熟悉SQL语言,至少能够熟练运用Oracle、MySQL等数据库中的一种;

产品开发工程师岗位的工作职责5篇

产品开发工程师岗位的工作职责5篇 产品开发工程师岗位的工作职责1 职责: 1、参与产品项目可行性调研,拟制结构、功能设计方案和项目计划,研究开发新结构新技术,提升产品性能和质量; 2、参与产品结构、零部件及组装流程的详细设计,BOM/SOP/SPEC相关文件的建立和维护; 3、承担样机的研制、调试和其他相关技术开发; 4、流程分析和DFMA(面向制造和装配的设计)检查; 5、模具、样品、设计更改和零件最终的承认,以及公司所属模具管控; 6、产品开发中的其他问题跟踪以及与技术问题研究; 7、产品量产阶段的必要技术支持。 任职要求: 1、本科或以上学历,机械设计、模具或电子类相关专业,或有机械、模具技术专业培训经历; 2、熟悉塑胶/五金模具结构及加工工艺,对塑胶/五金及其他常用材料的特性有充分认识,有智能设备、电子电器技术开发经验更佳; 3、有突出的分析和解决问题能力,较强的产品结构、材料分析能力,相关工作经验3年以上;

4、具有产品开发项目管理工作经验,能独立带领开发部门或供应商技术团队完成开发项;。 5、熟练使用Pro/E,CAD等设计软件,能独立完成必要的模具出图、试模、分模等工作; 6、优秀的执行能力、沟通能力、团队管理能力、思维分析能力。 产品开发工程师岗位的工作职责2 职责: 1、负责新产品项目开发的管理; 2、负责项目产品质量标准与质量目标的制定; 3、负责产品生产过程的技术支持; 4、负责生产工艺的培训与考核及实施监督与改进。 任职要求: 1、28-40周岁,大专以上学历,模具或机械相关专业; 2、熟悉模具的设计原理、产品结构的设计与分析,熟悉五金件生产工艺流程、行业品质标准; 3、有主导产品结构设计开发五年以上工作经历;熟悉五金、塑胶产品的结构设计,熟悉塑胶、压铸成型及表面处理工艺; 4、有成功项目开发管理工作经验,统筹能力强; 5、思路清晰,动手能力强,执行力佳。 产品开发工程师岗位的工作职责3 职责:

技术研发部工程师岗位职责

技术研发部工程师岗位职责 一、岗位职责 1、参与实施产品开发、研制工作、制定开发计划; 2、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作及时记录各种工作要 素,编制完整的产品文件。 3、汇同产品生产部门完成试生产,处理试生产中的设计问题。 4、总结产品研发经验,持续产品的改进,并根据客户或公司有关部门的 合理要求进行设计修改和设计改进,完成产品定型工作。 5、协助质量、销售部门解决客户技术问题和搞好客户服务。 6、为产品的投标提供技术支持。 7、接受部门领导布置的专项任务和临时性任务。 二、工作权限 1、对产品试生产过程中的技术、工艺指导权。 2、对新产品开发、项目投资的建议、调查权。 3、对产品生产中的新技术引进、技术改造的建议、调查权。

技术研发部技师岗位职责 一、岗位职责: 1、参与产品开发、研制工作并协助设计人员完成任务。 2、根据设计图纸或产品样本、完成新产品试制任务。 3、负责制作新产品所需的工装、模具。 4、及时反映产品试制过程中出现的问题并提出解决的方案。 5、接受部门领导布置的专项任务和临时性任务。 二、工作权限: 1、对产品试生产中技术、工艺参与权。 2、对新产品开发、项目投资的建议权。 3、对与产品有关的工装、模具有建议修改权。

新员工入职培训流程 本部门新员工入职的培训分三个阶段: 一阶段:了解熟悉公司产品以及生产工艺过程;各车间生产设备、工装、模具;实习时间:一周(六天),主要生产车间跟班时间不少于1天,其它车间不少于半天,考核合格后方能开始第二个阶段的培训。 二阶段:下达日常工作任务,参与公司产品研发工作,工艺、技术改进工作,解决生产中的技术问题。 三阶段:独立承担产品开发研制中部份工作,对新产品试生产过程中的技术,工艺进行指导,编制产品技术工艺文件。

供应商质量工程师简历模板

供应商质量工程师简历模板 个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。 姓名:陈先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:湖南-长沙年龄:30 现所在地:广东-东莞身高:172cm 希望地区:广东-东莞、广东-深圳、广东-珠海 希望岗位:质量/安全管理类-QA/品质工程师 质量/安全管理类-SQE/供应商质量工程师 寻求职位:品质主管 教育经历 1998-09~2001-07湖北应用科技学校林业中专 培训经历 2011-02~2011-02东莞拓源培训中心ISO9001:2008ISO9001内审员证 2009-09~2009-10瀚荃电子厂内训SPC\QC7TOOLS **公司(2010-07~2012-01) 公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:供应商质量工程师岗位类别:SQE/供应商质量工程师

工作描述:1、主要负责USB2.0、D-SUB、DVI、IDC系列产品的 塑胶件、电镀五金件、包材等原材料的进料品质管控,根据品质要 求制定及更新原材料检验作业指导书;对其产品结构、外观、功能比 较熟悉; 2、负责来料不良确认与异常处理,跟踪供应商对不良材料的品 质改善, 3、对制程中发现的异常物料反馈进行跟进,分析原因并要求和 辅导供应商改善, 4、供应商月度评比,并将相关评比的结果转发给供应商,针对 供应商交货品质月度绩效考评在C级以下者进行检讨会议,辅导、 督促供应商进行品质改善,达到我司之进料质量要求, 5、参与新材料、新工艺验证与鉴定工作及新供应商评估工作, 6、制定供应商年度稽核计划及月度稽核计划对供应商进行定期 稽核, 7、公司品管部内部人员相关教育训练及考核, 8、执行上级安排的其他工作。 离职原因:谋求发展 **公司(2008-03~2010-06) 公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:QE岗位类别:QA/品质工程师 工作描述:工作描述: 本人在瀚荃廠主要負責FlexibleFlatCable的品質,其工作如下: 1、分析、解決生产出現的产品质量异常問題,提出处理建义;审定、跟踪對產品质量异常問題采取的纠正与預防措施;跟催異常事件 处理进度,确保两个工作日內异报告处理完毕;

初级质量工程师个人简历

初级质量工程师个人简历 初级质量工程师个人简历模板 不要盲目的去写,要先了解你想要应聘的公司选好侧重点。个人信息 最高学历:大专 | 工作经验:3-5年 | 专业:机械类 婚姻状况:已婚 现居住地:清安 求职状态:我目前在职,但考虑换个新环境 求职意向 期望月薪:5000~10000元/月|工作性质:全职

期望地区:溧阳市区,溧阳乡镇|期望行业:机械/设备/重工,汽车/摩托车/零配件 期望岗位:质量控制工程师,供应商管理,品质保证/质量控制经理 自我描述 多年的供应商质量管理过程中: 1# 让我十分了解目前“中小型企业“在“生产过程”“质量管控”等环节普遍存在的问题; 2# 多次的“实战”经验让我对供应商“质量检验→质量控制”“过程控制→源头控制”的`转换改善工作,更加的得心应手,游刃有余; 凭借以上2点及熟练的专业知识,我自信能从容的面对一切挑战; 工作经历 xx年2月-至今|供应商质量工程师|卡尔蔡司工业测量有限公司

供应商管理: 1:负责新供应商的评估,品质体系的评审; 2:负责供应商定期、不定期品质稽核/品质会议、现场品质改善,推动供应商品质持续改进,体系持续完善,确保来料的质量目标达成和品质持续稳定; 3:负责来料信息的收集、及分析,并根据分析结论采取有效管理措施;编制供应商品质月报,召开供应商季度,年度质量会议,确定整改方向及方案,并跟进落实; 4:协助指导供应商完成“FAME""质量控制计划""SOP"等标准控制文件; 5:协助供应商改善内部生产流程,提供生产效率,完善质量控制; 6:促进供应商质量体系的 培训经历

xx年11月-xx年12月|江苏瑞琨管理咨询有限公司|FMEA xx年10月-xx年11月|江苏瑞琨管理咨询有限公司|SPC xx年4月-xx年5月|上海帕迪企业管理质询有限公司|供应商质量管理 xx年7月-xx年8月|上海帕迪企业管理质询有限公司|8D 问题分析 xx年6月-xx年7月|卡尔蔡司|三坐标编程 获得证书 初级质量工程师|xx年3月 简历,听起来简单。但是要想写好一份简历需要注意很多事情,其中很多细节需要注意,不然即便内容再有可看性也没有面试官有耐心看下去。那么如何全面提升的效果呢?下面论述三点重中之重。 1 字数决定面试官看不看你的简历

十年心得:供应商质量工程师该知晓的那些事儿

十年心得:供应商质量工程师该知晓的那些事儿 从事供应商质量工作将近10年了,一路走来,真是感 慨良多。大概是干一行怨一行的缘故,现在颇有些体会围城里的那句话了:城外的人想进去,城里的人想出去。 刚开始工作采购和供应商质量是在一起的,所以实话实说,在我们工作之前,我们的职位还是很热门的,以至于我参加工作后有同事说我们是有门路的那种,言外之意是,如果没有门路,怎么会得到这么一个职位。 工作后,也有耳闻说我们所从事的工作以前是很惹人羡慕的,因为大多数时间是供应商有所求,所以自然而然地会有这样那样的“好处”,当然,世俗的偏见也起了很大的作用。然而,我参加工作后,氛围似乎已经在悄悄发生变化,也许是因为供应商的逐步成熟,再加上流程的逐步完善,但不管怎样,和供应商的沟通还是很顺畅的,至少供应商出了问题后,响应的速度和解决问题的态度是让人满意的。 随着时间的推移,我们的分工也更加专业与细化,采购和供应商质量管理分开了,处理问题的工具也比以前多了,并且供应商实力越来越强了,业务也越来越多了,但是,觉得供应商质量工作变得更加难做了。再来看一下我们工作的现状,大家的第一感觉就是忙,仿佛时刻处于救火的状态,制造和质量经常找麻烦,项目组也常抱怨我们不能支持项目进度,

因此觉得工作压力很大,并且供应商也不听指挥,提交物永远不能按时提交,需要我们象婆婆妈妈一样跟在屁股后门追债,并且要追讨多次才有反应,结果还不一定让人满意。 这样的状况使我们非常困惑,想来大家都会觉得困惑并且不满意。因此,必须改变,那么该怎样改变呢?作为质量工作者,我们可以将此问题作为一个整改项目,利用G8D或者 6Sigma工具来完成。但是,在这里,我还是想从供应商质 量工程师的职责及管理的角度来与大家探讨这个问题,希望能对大家有所裨益,能稍许缓解大家的困惑。 供应商质量工程师的定义 关于供应商质量工程师,不同的制造组织可能有不同的叫法,有些叫STA,其实是Supplier Technical Assistant三个单词的缩写,翻译过来就是供应商技术支持。说起技术支持来,其实有些不太确切的,因为供应商肯定是技术方面的专家,而STA所擅长的领域则是流程和程序,以及解决问题的工具。因此,有很多公司也将该职位定义为SQE,Supplier Quality Engineer,也就是供应商质量工程师。相比之下,SQE比STA似乎更确切一些。在这里,就借用SQE,即供应商质 量工程师这个叫法。不论具体的叫法如何,可以明确的是,供应商质量工程师是制造组织与供应商进行沟通的主要人员,顾名思义,是处理供应商质量问题的主要人员,很多制造组织扩展了供应商质量工程师的职责,那就是将供应商新

20XX年开发工程师试用期转正工作总结范文

20XX年开发工程师试用期转正工作总结范文 《20XX年开发工程师试用期转正工作总结范文》的范文,这里给大家。 时间过的真快,转眼间我已经在xx移动工作2个月了,这段时间里我抱着虚心学习的态度,学习公司的开发流程,熟悉公司的企业文化。了解公司的系统开发框架、主要技术。主动和同事沟通、学习经验。在接到项目开发任务后,努力和认真的工作,并在同事的帮助下,如期完成了项目的开发。 试用期的工作还比较有限,简单的列了一些,期待公司领导指出工作中的不足。 1、熟悉公司软件开发的系统框架和主要技术,主要任务是掌握c#开发语言和集成开发环境,熟悉公司软件开发的基本框架及分层开发方式。 2、熟悉劳务费的业务需求,主要任务是参与劳务费许求的分析与讨论,整理出系统的流程和基本功能模块,并设计出数据库。 3、完成劳务费系统功能的开发和测试,主要任务是开发所有web页面,包括基本设定,业务数据导入,各分区域和机型统计报表,及备件核销劳务费的计算等存储过程的编写。 4、参与电子台帐和物流系统的开发,目前主要任务是完成台帐定单部分和报关部分的开发。

在这期间,我也发现自己的很多不足,主要表现在对公司的一些业务不够了解,关于这点我以后要加强和同事的沟通和学习,还有就是代码的组织不是很清晰,关于这点,在现在的开发中我已经改善。 信息管理部是一个专业性较强的团队,专业水平是个人的核心竞争力,我非常荣幸能加入这个团队,我将努力的提升自己的专业水平,并扩充学习部门的相关业务知识,争取能在c#开发、erp二次开发、oracle dba等方面取得很大的进步。 刚走进xx时,恰逢公司八周年的庆典,看到一个个在平凡岗位作出贡献的同事,心理只有一种感受——特别感动,他们都是在默默的奉献着自己,觉得他们真的很伟大,这反映的是一种企业文化的强大感召力,也让我对xx的文化也有了新的感悟和理解,我为成为一名xx人而感到骄傲,我将努力的工作,怀着一颗感恩的心,用更好的最全面的工作成绩为公司服务,为在xx实现人生的最大价值而奋斗。 《20XX年开发工程师试用期转正工作总结范文》全文结束[END]

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供应商质量工程师个人简历范文 个人简历作为求职的敲门砖,首先要给人良好的第一印象。比如说,在一份个人简历上,从字体到表格的排列上都非常的不和谐,面试官可能也不会像多看一眼,而且从整洁的程度上来看,也能体现出一个人的求职态度,如果你抱着无所谓的太对,对方肯定也不会强求。保持个人简历的整洁,也不可忽视,个人简历的清洁程度。 篇一:供应商质量工程师个人简历范文 个人信息 性别:男 婚姻状况:已婚 民族:汉族 户籍:湖南-邵阳 年龄:35 现所在地:广东-肇庆 身高:170cm 希望地区:广东、湖南 希望岗位:工业/工厂类-品管经理/主管 质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(QA/QC经理) 经营/管理类-项目经理/主管 寻求职位:总经理/总助、品质经理/主管、供应商质量工程师

待遇要求:12000元/月可面议要求提供住宿 最快到岗:2个月之内 教育经历 1995-09 ~1998-07 湖南省化工技术学院工业分析大专 培训经历 2010-01 ~2010-01 中国质量认证中心ISO9001:2008内审员培训ISO9001:2008内审员证 2009-04 ~2009-10 企业外聘讲师内训TS16949及5大手册 2004-05 ~2004-05 北京经纬方正国家注册审核员培训QMS国家注册实习审核员 2003-04 ~2003-04 美国EQA国际认证中心ISO9000系列标准及内审员培训QMS内审员 工作经验至今12年0月工作经验,曾在4家公司工作 ***公司名称(2009-04 ~至今) 公司性质:外资企业行业类别:能源、矿产 担任职位:品质总监岗位类别:质量管理/测试经理/主管(QA/QC经理) 工作描述:1.负责品质部门的全面管理与协调工作,团队的建设与教育训练; 2.负责理士企业各工厂各类体系的建立、维持与改善,帮助理士公司获得或持续保持TS16949、OHSAS18001、ISO14001、ISO9001等体系认证,获得或保持UL、VDE、TEL、鉴衡等产品认证;

食品研发工程师的工作职责概述

食品研发工程师的工作职责概述 食品研发工程师的工作职责概述1 职责 1.收集研究市场信息,客户信息,不断改善产品、指导样的制作; 2.改良生产工艺、研制样品,试样并推广; 3.对性能指标进行验证,制定完善各种食品的标准; 4.改良现有产品,研发新产品; 5.研究提高食品质量的方法。 岗位要求 1.熟悉食品原辅料特性,以及相应的法律法规; 2.具有食品开发研究工作经验,能够独立组织开发和新技术开发; 3.具备扎实的食品研发相关专业理论知识和较强的操作技能; 4.熟悉相关食品生产流程与工艺要求;

5.熟悉食品加工工艺及食品添加剂的使用; 6.了解食品市场,熟悉食品加工用原辅材料性能。 食品研发工程师的工作职责概述2 职责: 1、掌握最新的原料应用及流行趋势,有效把握市场及行业资讯。 2、参与公司新产品研发和现有产品的升级改良及工艺改善相关的项目工作,并提供相关的技术支持。对新进原料做生产前的确认实验。 3、协助公司品牌产品推广及产品现场演绎工作。做好工厂客户的开发及维护工作及客户要求的新产品的开发工作。 4、协助研发工程师完成日常研发工作。 5、其他研发相关工作。 任职要求: 1、食品相关专业毕业,有相关产品开发一年以上工作经验; 2、熟练复合调味粉、酱产品的开发及应用; 3、思维敏捷具有较强责任心、工作态度认真、细致;有较强的组织能力及团队协调能力。喜爱美食

4、能熟练操作办公软件; 食品研发工程师的工作职责概述3 职责: 1、依据公司产品需求开发新产品,对产品开发有一定前瞻性,具有对开发产品的提案与评估能力; 2、熟悉产品开发流程与步骤,能将新产品进行标准化量产,制定标准成本并对生产制程予以监督; 3、根据产品的经营状况,对现有产品的配方、制程、成本等进行改善; 4、能够依据产品开发需要与相关部门进行协调和沟通,组织在公司内外进行品评与测试; 5、熟悉食品法规,能形成合规的产品标准,并指导产品标识、包装设计与宣传推广工作; 6、能对产品生产提供技术支持,监督车间产品配方与工艺按标准要求执行. 任职条件: 1、年龄35-50岁,熟悉企业的各项流程制度,;

质量工程师个人简历

质量工程师个人简历 姓名:陈先生 性别:男 婚姻状况:已婚 民族:汉族 户籍:湖南-长沙 年龄: 30 现所在地:广东-东莞 身高: 172cm 希望地区:广东-东莞、广东-深圳、广东-珠海希望岗位:质量/安全管理类-QA/品质工程师 质量/安全管理类-SQE/供应商质量工程师 寻求职位:品质主管 教育经历 1998-09 ~ 2001-07 湖北应用科技学校林业中专培训经历 2020-02 ~ 2020-02 东莞拓源培训中心 2009-09 ~ 2009-10 瀚荃电子厂内训 **公司 (2020-07 ~ 2020-01) 公司性质:外资企业

行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:供应商质量工程师 岗位类别: SQE/供应商质量工程师 工作描述: 1、主要负责USB2.0、D-SUB、DVI、IDC系列产品的塑胶件、电镀五金件、包材等塬材料的进料品质管控,根据品质要求制定及更新塬材料检验作业指导书;对其产品结构、外观、功能比较熟悉; 2、负责来料不良确认与异常处理,跟踪供应商对不良材料的品质改善, 3、对制程中发现的异常物料反馈实行跟进,分析塬因并要求和辅导供应商改善, 4、供应商月度评比,并将相关评比的结果转发给供应商,针对供应商交货品质月度绩效考评在C级以下者实行检讨会议,辅导、督促供应商实行品质改善, 达到我司之进料质量要求, 5、参与新材料、新工艺验证与鉴定工作及新供应商评估工作, 6、制定供应商年度稽核计划及月度稽核计划对供应商实行定期稽核, 7、公司品管部内部人员相关教育训练及考核, 8、执行上级安排的其他工作。 离职塬因:谋求发展 **公司 (2008-03 ~ 2020-06) 公司性质:外资企业 行业类别:其它生产、制造、加工

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