油区治安整治实施方案
英旺采油厂
油区治安综合整治实施方案
为了认真贯彻落实油田公司“8.6”领导干部大会和延安市委，市政府“8.16”油区治安综合整治会议精神，严厉打击各类涉油违法犯罪，切实维护油区治安秩序和生产秩序，最大限度地减少原油流失，为后半年新增原油“保三争四”目标任务的顺利完成保好驾，护好航。厂党政联席会决定，从8月下旬开始至2011年底在全厂范围内开展油区治安综合治理。特制定如下实施方案:
一、指导思想及工作目标
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以打击涉油违法犯罪活动为重点，深入推进平安油田建设，进一步加大油区治安整治力度，严厉打击各类涉油违法犯罪活动，确保油区治安整体稳定。具体目标是通过开展油区专项治理活动，严厉打击破坏油区道路、设施的的不法分子，查处内外勾结，监守自盗的企业内部员工和偷盗贩买原油、石油物资的违法犯罪分子，为我厂实现原油增产的目标提供有力的保障，全力营造平安油田的生产氛围。
二、组织机构
成立油区治安综合整治领导小组
组长：董宏海
副组长：王云红何延宜
成员：张林平杨赵红贺新宏高峰周宏伟
白建林李宗雷范江
领导小组下设办公室，办公室设在保卫科，张林平同志兼任办公室主任，工作人员由保卫科全体人员组成。其主要职责：在组长领导下负责我厂油区管护日常工作；负责指导、督促、检查、信息掌握和信息报告、日常值班以及预案启动后的综合协调、特殊情况紧急处置等工作。
三、时间安排及任务分配
第一阶段：宣传教育和动员部署阶段（8月23日-8月31日）。保卫科要层层发动，广泛宣传，制定具体工作措施，统一思想认识，部署整治工作，迅速启动整治行动。
第二阶段：集中整治阶段（9月1日-12月20日）。认真落实责任，集中开展整治行动，各科室、大队充分调动全员积极参与，做好各自的值班工作，生产计划科和采油大队要把好原油的产、泵、销环节，做到当天生产原油不在井场过夜，保卫科加大巡查力度，有力促进油区治安进一步好转，全面实现原油增产目标。
第三阶段：检查验收阶段（12月21日-12月28日）。各科室、队要认真开展好此次专项整治工作的检查验收，进行总结。整治领导小组将对各科室、队综合整治工作进行检查验收。
四、整治的重点
（一）整治的重点人员
1、“涉黑”、“涉恶”或使用暴力，胁迫等手段，在油区盗抢原油的违法犯罪人员。
2、分工明确，带有职业化，团伙化盗贩原油的违法犯罪人员。
3、打击盗贩原油的违法犯罪人员和组织盗贩原油的“油头”“油霸”。
4、以冲罐、停车场、修理场、污水处理厂等名义从事收购、贩卖、炼制原油的违法犯罪人员。
5、参与盗贩原油或不法分子盗贩原油提供便利条件、充当保护伞的政法、行政部门人员和企业内部职工。
（二）整治的重点内容
1、陕晋交界区域（壶口黄河大桥与山西交界处）的非法收购、炼制原油窝点和死灰复燃的非法收油窝点、土炼油场点。
2、监守自盗、内外勾结盗贩原油；团伙盗贩原油、侵占油田资产、暴力抗法等违法犯罪活动。
3、盗窃、破坏电动机、变压器等油田生产设施违法犯罪活动和断水、断电、挡路等干扰石油生产秩序的不法行为。
4、查扣盗贩原油的作案交通工具、“三无”机动车辆以及内设暗罐和“空中飞油”的套牌车辆。
五、工作措施和要求
1、强化督导检查，严格落实责任。各科室、队是本次整治活动的责任主体，主要负责人要亲自安排部署，采油大队要将责任落实到班、组、个人。组织人员定时检查储油罐，做好油井计量工作，做到每天产油、泵油不过夜，做到“看好自己的油，管好自己的人，办好自己的事”。确保整治工作取得实效。
2、健全完善值班制度。保卫科实行24小时值班制度，重点是加强油区检查站的值班登记和昼夜的巡逻保卫工作，尤其是对不明身份人员和无牌照车辆进行详细询问和登记
检查，遇有重大、紧急事件要迅速报告领导小组办公室，积极采取有效措施，同时上报领到小组组长。
3、加强组织领导。领导小组及其办公室成员要高度重视整治工作，一旦发生突发事件，接到通知后，应立即赶往现场待命，不得以任何借口拖延、搪塞，遇到特殊情况及时启动紧急预案，确原油及石油物资无外流，人身财产平安无事故。
4、强化内部管理。各科室要严格管理好自己的人员，加大员工法律、法规的学习，提升遵纪守法意识，防止监守自盗、内外勾结盗贩原油、石油物资。各包点领导要经常在各自区域内督促、检查油井计量工作，明确责任、落实到人，确保原油不外流。
5、建立联防体系。协同宜川县公安局、英旺派出所建立联防体系，在各个重要路段、路口不定时、不定点巡查、蹲点。每天巡查油区，对重点部位要经常检查、蹲点。
6、加强原油运输准运证的管理工作。所有运油车辆上路必须持有“两证”及“原油运输准运证”“通行证”。原油运输准运证（外运）必须由联合站、采油大队、保卫科三方签字后，方可外运，。油田废弃旧物资处理票据须由后勤服务科、纪委监察室、生产计划科、财务科等签字后方可运出油区。原油运输准运证票据由生产科统一管理，严格执行票据管理制度，交旧领新，不得多领。
7、严格奖惩措施。这次油区专项整治工作，各科室大队要将这项工作纳入日常重要工作来抓，纳入月考核内容，对没有落实油区综合整治责任的科室、大队，要严格追究相关主要领导和分管领导的责任。
单位内部治安保卫规章制度(九种)
单位内部治安保卫制度（九种） 审核人：填表人：填表日期：年月日
1、门卫、值班、巡查制度。 （一）、门卫制度 1、门卫人员必须身体强壮、责任性强，不得使用老弱病残人员担任门卫工作。 2、门卫人员当班期间严守岗位，认真履行职责，做到进出车辆、物品、客人有登记。 3、夜间不准睡觉，定时巡查，发现可疑情况立即向值班领导报告，发生案件应迅速拨打110，不得延误。 4、不准在门卫室进行打牌等妨碍门卫的活动。 （二）、值班制度 1、每天确定一名领导带班，一名部门领导和一名工作人员值班，负责检查、处理日常安全保卫工作。 2、值班时间为每天早8点至次日早8点/ 3、值班人员必须按时交接班，不准迟到早退。有事不能值班者，经单位领导批准后找人替班。 4、值班人员值班期间要认真履行职责，严禁喝酒、玩牌等违纪行为。 5、认真做好值班记录，坚持重大事情请示报告制度。 （三）、巡查制度 1、值班、门卫人员对巡查目标定时巡查，反之被盗和破坏事故发生，力争抓获犯罪分子，并及时报警。同时要保护好现场，等领导和公安人员到场后，及时提供有关情况。
2、对于违反规定者，要当场予以制止和批评，对不服从管理，无理取闹者，送交有关部门处理。 3、熟悉消防设施、器材的分布情况，掌握使用方法，发生火灾及时扑救、报警。 4、巡逻时间不得作任何影响和违反履行职责的行为，特别是夜间不许睡觉。 5、做好巡逻记录，按时交接班。
2、工作、生产、经营、教学、科研等场所的安全管理制度； 1、定期组织干部职工学习安全防范知识，加强安全教育，增强安全意识，做好安全防范工作。 2、干部职工要认真遵守各项安全法律法规和安全制度。 3、适时开展不稳定因素的排查，对重点人员要严格落实管控措施，严防进京上访闹事事件的发生 4、各部门每天早晨上班对本部门要开展班前安全检察，发现发生被盗案件及时向公安机关报案，并保护好现场。 5、各部门每天晚上下班要坚持打扫卫生，切断电源，关好门窗，搞好安全检察，确保无隐患后方可离岗下班。 6、门卫、值班人员严格遵守门卫、值班、巡查制度。 7、个人现金和贵重物品不准存放在机关内。 8、禁烟场所严禁吸烟和动用明火。 9、加强消防器材、设施的配置、保养和管理，定期检查，保证处于良好状态。 10、机关的安全防范工作，由保卫科负责日常监督、指导和检查。
社会治安综合治理调研报告-精选模板
社会治安综合治理调研报告 社会治安综合治理调研报告社会治安综合治理调研报告 社会调研报告 社会调研报告 各位领、导政协委员： 稳定是做好一切工作的前提，没有稳定的社会环境，其它工作都无从谈起。中央明确提出“抓发展是政绩，抓稳定也是政绩”，永清县历届党委政府一致认为：抓不好稳定工作，是对党、对事业不负责任，也是对人民群众不负责任。只有抓好稳定工作，才能聚精会神搞建设，一心一意谋发展；才能做到为官一任、保一方平安。 基于上述认识，我县把维护稳定作为县委、县政府一项重点工作来抓。针对新时期稳定工作既要有效解决群众的现实困难，又要有效保障人民群众生命财产安全，还要有效化解各种社会矛盾的实际，针对过去稳定工作条块分割、各自为战、成效不明显的弊端，我们坚持用改革的思路、系统的办法，全面推进稳定工作，取得了初步成效。 但是我们也发现，在维护社会稳定方面也存在一定问题，主要表现在： 一是社会治安综合治理工作发展不均衡，有的单位和部门对此项工作还没引起足够重视； 二是对刑释解教人员的帮教力度有待进一步加强； 三是政法和行政执法各部门的协调配合还有待进一步完善，执法为民的意识、方法、手段有待进一步强化。 几点做法及建议： 一、搞好社区建设，优质高效居民群众 今后，我们应本着“居民、凝聚人心、强基固本、加快发展”的宗旨，按照“休闲有去处、活动有场所、愁事能解、难事能帮”的原则，以便民、为民、富民、安民为目标，大胆改革城镇管理体制，配齐配强居（村）民委员会，并广辟筹资渠道，建立健全功能齐全的标准化社区（村街）活动中心。充分发挥基层党组织、自治组织和群众组织的作用，上为党委、政府分忧，下为百姓解难，使社区成为党和政府群众、教育群众、群众的新型社区。在政府职能向社区延伸上，本着“小社区，大”的思路，组织民政、劳动、公安、计生等职能部门进驻社区，开展扶贫济困、就业安置、民事调解、医疗保健、政策咨询等便民利民活动，使部门工作重心下移，促进了政府职能转变和作风转变。党组织覆盖社区，政府职
2020年社会治安重点地区消防安全专项整治工作实施方案
2020年社会治安重点地区消防安全专项整治工作实施方案按照省市区综治委的部署要求，街道办事处结合辖区特点，将于xx年4月20日至6月30日以办事处和社区以及公安派出所为主，开展为期二个月的“六小场所”消防安全专项整治，为确保专项整治工作的顺利开展，特制定本方案。 一、组织机构 为确保此次专项整治活动顺利开展并取得实效，成立黑林铺街道办事处“六小场所”消防安全专项整治工作领导小组。 组长： 副组长： 成员： 领导小组办公室设在办事处综治维稳中心，由李华同志兼任办公室主任，负责“六小场所”消防安全整治的日常工作。 二、指导思想
以安全生产“一岗双责”责任制为指导，提高认识，统一思想，明确任务，落实责任，充分认识搞好“六小场所”消防安全专项整治工作的重要意义，切实加强组织领导，认真落实整治工作目标责任制。通过集中整治，消除“六小场所”存在的火灾隐患，规范消防安全管理，杜绝各类火灾事故的发生，使“六小场所”的消防安全环境得到明显改善。 三、整治的重点和工作步骤 此次专项整治，重点对辖区“六小场所”的消防设施、消防通道等情况进行检查。通过检查督促整改火灾隐患，杜绝火灾事故的发生，督促各业主加强对员工的消防安全宣传教育，提高员工的自防自救能力和消防安全意识。 此次专项整治工作分四个阶段进行，时间从xx年4月20日至6月30日结束。 第一阶段（4月20日至4月23日）：各社区要按照本方案的要求制定具体的实施方案，组织本管辖区内的“六小场所”业主召开动员大会，贯彻落实此次专项整治工作的要求。在召开动员会的基础上对辖区的“六小场所”进行摸底，掌握其经营场所的消防安全情况，确定整治范围和重点，为专项整治工作打好基础。
企业内部治安保卫科工作职责
安保科工作职责 安保科是保卫部主管公司治安、消防的综合管理科室。 1、负责制定、完善治安、消防各项管理制度，检查、督促、指导各单位落实各项安保管理制度和防范措施，及时消除不安全隐患。 2、协助公安机关调查公司范围内发生的治安、刑事案件和对公司常住人口、暂住人口以及临时外来人员的监督管理，参与处置、调查突发事件。 3、与相关单位密切配合，组织调解内部职工间的民事纠纷。 4、按照公安机关的要求，指导有关单位做好对“两劳”释放和其他重点人员的帮教转化工作。 5、开展法律宣传教育和对公司各单位安保主管、安保员业务知识培训活动，提高公司全员安保防范意识和安保管理的业务水平。 6、建立和完善治安、消防基础管理档案。 7、指导、督促公司相关单位对危险品、易燃品、易爆品和灭火器、消防栓等消防器材及设施进行严格管理。 8、完成上级领导交办的其它各项工作任务。
安保科长工作职责 1、认真履行治安、消防管理职能，并将治安、消防安全管理工作内容分解落实到岗位，考核到人员。 2、负责制定并不断完善治安、消防各项安全管理制度和对本科工作人员的管理考核制度，并抓制度落实到位。 3、负责组织安排治安、消防安全检查活动，研究制定“防火、防盗、防破坏、防爆炸”四防安全措施，指导督促相关单位及时消除不安全隐患，每月综合对公司各单位的治安、消防安全管理检查情况，提出考核奖惩意见。 4、负责落实公司相关规定，对临时外来人员进行动态监管，及时将备案名册报送相关单位或部门。 5、负责组织开展法规宣传教育和相关人员的业务知识培训活动。 6、指派工作人员与公司相关单位配合，调解内部职工民事纠纷。 7、组织全科人员调查处理一般治安事件、火灾事故，协助公安机关查处治安案件和刑事案件，组织案件、火灾事故的现场保护。 8、组织全科参加处置突发事件，完成上级领导交办的其它各项工作任务。
治安保卫管理制度范本
内部管理制度系列 治安保卫管理制度（标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-31082 治安保卫管理制度 Security management system 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 为加强本标段的安保工作管理，杜绝治安事件、刑事案件，遵照“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针，依据业主《沈阳地铁参见单位治安消防工作管理规定》，结合我项目实际，制定本制度。 1、项目部设立以书记为首的安保工作机构，负责项目部的日常安保工作，重点做好日常项目部的驻地及工地的保卫、节假日及重要时期的安保检查。工作机构按要求上报备案。 2、项目部按需要给安保人员配备对讲机、符合配置规定的警棍(棒)、高强手电等安全防护器材，重要部位设置摄像等监控系统。 3、安保机构成员和施工队长(班组长)要经常分析掌握周边社会治安和农民工的思想状况，有针对性地及时采取对策和对参见人员的遵纪守法教育，避免出现群体上访、游行、
示威、打架斗殴等事件。 4、严格执行门卫管理，门卫对施工区域要实行24小时值班和巡视，对出入施工现场的人员进行证件检查和登记。 5、项目部要加强安保管理，杜绝吸毒、赌博等违法乱纪的行为发生。 6、项目部安保机构及日常的工作要端正态度虚心接受公安机关和业主的监督、检查和指导，按要求督促和指导管区内各个劳务队伍办理暂住证，各个劳务队伍对所属人员登记造册。 7、安质部应将治安保卫的教育列入安全教育培训计划中，综合预案中要编制安保应急预案，并适时组织演练。 8、发生治安保卫时间，拨“110”向公安部门报告，按规定向业主报告。 9、本制度若与国家法律、法规、规章和上级相应的制度办法等有抵触时，按上级规定执行。 10、本制度由项目部安质部负责解释。 请输入您公司的名字 Foonshion Design Co., Ltd
社会治安综合治理调研报告
社会治安综合治理调研报告 通过一年来的开展社会治安综合治理，我认为稳定是做好一切工作的前提，没有稳定的社会环境，其它工作都无从谈起。中央明确提出“抓发展是政绩，抓稳定也是政绩”，富顺县历届党委政府一致认为：抓不好稳定工作，是对党、对事业不负责任，也是对人民群众不负责任。只有抓好稳定工作，才能聚精会神搞建设，一心一意谋发展；才能做到为官一任、保一方平安。 基于上述认识，富顺县东湖派出所把维护稳定作为一项重点工作来抓。针对新时期稳定工作既要有效解决群众的现实困难，又要有效保障人民群众生命财产安全，还要有效化解各种社会矛盾的实际，针对过去稳定工作条块分割、各自为战、成效不明显的弊端，我们坚持用改革的思路、系统的办法，全面推进稳定工作，取得了初步成效。 但是我们也发现，在维护社会稳定方面也存在一定问题，主要表现在： 一是社会治安综合治理工作发展不均衡，有的单位和部门对此项工作还没引起足够重视； 二是对刑释解教人员的帮教力度有待进一步加强； 三是政法和行政执法各部门的协调配合还有待进一步完善，执法为民的意识、方法、手段有待进一步强化。 几点做法及建议：
一、搞好社区建设，优质高效服务居民群众 今后，我们应本着“服务居民、凝聚人心、强基固本、加快发展”的宗旨，按照“休闲有去处、活动有场所、愁事能解、难事能帮”的原则，以便民、为民、富民、安民为目标，大胆改革城镇管理体制，配齐配强居（村）民委员会，并广辟筹资渠道，建立健全功能齐全的标准化社区（村街）活动中心。充分发挥基层党组织、自治组织和群众组织的作用，上为党委、政府分忧，下为百姓解难，使社区成为党和政府联系群众、教育群众、服务群众的新型社区。在政府职能向社区延伸上，本着“小社区，大服务”的思路，组织民政、劳动、公安、计生等职能部门进驻社区，开展扶贫济困、就业安置、民事调解、医疗保健、政策咨询等便民利民活动，使部门工作重心下移，促进了政府职能转变和作风转变。党组织覆盖社区，政府职能延伸社区，群众自我管理、自我服务体系配套社区，使党和政府与群众的距离拉近了，群众的一些困难和问题解决的速度快了，从而密切了党群干群关系，形成了“不进大院进小院，不找政府找社区”的良好工作局面。二是逐步使社区成为教育群众的前沿阵地。一方面，依托中小学校的场地和人员优势，采取寓教于乐的方式教育居民、服务居民，提高了居民的科学文化素质和思想道德素质。另一方面，发挥社区文化阵地作用，组建晨练队、秧歌队、合唱队、诗歌协会、书画协会等文体团体，这样既丰富了群众的业余文化生活，又促进了社区精神文明建设。三是成立扶危济困
社会治安整治行动工作方案
社会治安整治行动工作方案 按照公安部、省厅关于开展社会治安整治行动电视电话会议的部署，市局决定于5月至10月在全市开展社会治安整治行动。根据《XX省公安机关社会治安整治行动工作方案》的要求，结合我市社会治安和公安工作实际，特制定工作方案如下： 一、指导思想 全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕构建社会主义和谐社会和公安机关三项建设的总目标，坚持建设海西，公安先行，按照标本兼治、重在治本的原则，全力打击整治严重影响人民群众安全感、社会反映强烈的社会治安热点难点问题，大力提升管理防控水平，切实保障人民群众生命财产安全，有效维护全市社会大局稳定和治安平稳，为庆祝建国60周年营造和谐稳定的社会环境。 二、工作目标 强力打击和遏制各种突出犯罪，有效整治突出治安问题，全面落实各项防控措施，进一步规范行业场所管理，使社会治安面貌在短期内得到较大改观，刑事案件上升势头得到有力遏止，群众的安全感和对社会治安的满意度有新的提高。 三、工作重点
1.深入排查化解矛盾纠纷。扎实开展排查调处矛盾纠纷、排查整治治安混乱地区和突出治安问题、排查管控社会高危人员和重点人员，促进保增长、保民生、保稳定 (三排查一促进)活动，努力把各种不安定事端消除在萌芽状态，努力减少民转刑、小变大案件和进京到省上访事件，严防发生个人、群体极端暴力事件。 2.严打重击各类严重犯罪。打击、铲除危害一方的黑恶势力，快侦快破持枪、爆炸、绑架、放火、杀人等严重影响人民群众安全感的大要案;切实提高打击街面两抢、入室盗窃、盗窃机动车等多发性犯罪的能力;深入推进打击整治虚假信息诈骗犯罪猎狐行动、打击拐卖儿童妇女犯罪、打击盗窃破坏三电设施违法犯罪、打击涉枪犯罪等专项行动;着力打击摧毁为害一方的流窜性、职业化犯罪团伙。 3.有效整治突出治安问题。排查整治治安混乱区域和行业，深入开展禁娼禁赌和打击新型毒品犯罪、防范打击涉爆涉枪违法犯罪等专项行动，有效遏制黄赌毒、涉枪涉爆、制假贩假、销赃买赃等违法犯罪,进一步改善全市治安面貌，提高群众的安全感和对社会治安的满意度。 4.进一步强化重点管控和安全防范。落实特种行业、公共场所及人员聚集场所管理措施，深入排查整治治安隐患;落实三类人员 (可能肇事肇祸的精神病人、重点上访人员、可能铤而走险的人员)的管控措施，确保看牢管住;落实流动人口
医院内部治安保卫工作特点及措施要求
医院内部治安保卫工作特点及措施要求治安保卫工作是医院管理的重要组成部分，是医院医疗质量管理效益的重要内容之一。国务院颁布实施的《企业事业单位内部治安保卫条例》确立了单位内部治安保卫工作实行“单位负责，政府监管”的体制，确立了单位是治安保卫工作责任主体、单位“一把手”是治安保卫第一责任人的制度。可见，内部治安保卫工作是单位内部行政管理的重要职能和手段，认真主动的开展内部治安保卫工作是医院、院领导、医院保卫人员义不容辞的责任。 要做好医院内部治安保卫工作，必须从了解掌握医院治安保卫工作特点入手，自觉、全面落实医院内部治安保卫工作各项制度措施，只有这样才能切实做好安保工作，保证医院医疗业务顺利正常开展。 医院治安保卫工作的特点 医院是特殊的公众聚集场所，治安保卫工作除具备公众场所的普遍性外，又有其自身的特殊性。 一是技术保密性和人才保护性。 二是财物聚集性。医院财务日收入量大，且现金集中；贵重设备、精密仪器多；贵重物资散布医院各处；就医群众随身都带有钱财，又常常心情焦急而疏于防范，易发生被盗、被抢或被骗。医院，是近年来不法分子频频侵害的重要目标。近年来，我院相继发生职工家属被骗2起，入室盗窃5起，病人手机钱包被盗4起，病人及职工摩托电动车失窃10起，医院设备、物资被盗2起。可见，医院是不法分子频繁光顾作案的地方，治安形势十分严峻。 三是火险隐患多。医院行业特点决定了其服务形式：昼夜开放，24小时应诊。出入医院的人员众多极其复杂，人流量大、流动性强，火种管理困难；院内随处吸烟，病房私接电源、乱拉电线，擅自使用电炉、酒精炉，易引发危险的现象时有发生；医院用电设备多，耗电量大，线路复杂，有些线路年久失修；医用易燃易爆物品种类多，引
公司内部治安保卫工作制度
内部资料注意保 泰州港务集团有限公司 内部治安保卫工作制度 A0修订王树林王全华杭国荣 版本 修改号修订页次编制审核批准批准日期实施日期号 内部治安保卫工作制度 根据国务院颁发的《企业事业单位内部治安保卫条例》（即国务院第421号令）和公安部《公安机关监督检查企业事业单位内部治安保卫工作规定》（即公安部第93号令）的要求，为了做好本公司内部治安保卫工作，结合实际，制定如下规章制度。 一、安全保卫部工作职责 公司设立安全保卫部门，主要负责公司安全生产和内部治安保卫工作，其具体工作职责为： 1、贯彻落实国家和公安部门有关法律、法规、条例及文件规定，并对本单位职工进行 宣传教育。 2、调查了解本公司内部保卫治安工作情况，制订相应的工作制度和相关部门、工作人
员工作职责，为公司提供加强内部治安保卫工作措施和建议。 3、对公司的安全生产和内保工作进行监督检查，并及时下达整改通知。 4、领导保安班依法按制度开展工作，加强对门卫值班和港区巡查的督查力度，确保公司人身、财产安全，保一方平安。 5、直接参加治安事故和工伤事故的调查处理，重大事故或案件要及时上报当地公安机关，并做好现场保护工作。 5、值班人员要十分注意文明用语，礼貌待人，公正严明，养成良好的职业道德。同时有权督促检查本公司职工的安全着装及言行举止，维护企业整体形象。 6、服从领导，听从安排，模范遵章守纪，敬业爱岗，为人师表。完成公司领导交办的工作。 三、港区巡查人员工作职责
1、港区巡查人员是代表公司领导对港区安全、内保工作进行巡查检查，有权监督检查车间班组及相关部门的安全防范状况和指导工作。 2、巡查人员应具备有良好的思想素质和心理素质，以对公司人员生命、财产安全高度负责的责任心和警惕性做好工作。工作中切实做到耳聪、目明、手勤、腿勤。 3、巡查人员必须熟知港区重点部位、危险区域和易发时段的安保状况及防范措施，把握重点，控制要害，及时发现隐患、线索，果断采取控制措施。 20% 5、严禁酒后驾驶和疲劳驾驶，严禁超员、超载、超速行驶。对违章驾驶的，公司将给予经济处罚和纪律处分。违章驾驶发生交通事故，本公司概不负责。 五、现金、票据、印鉴等贵重物品使用、保管制度。 1、公司的现金、票据、有价证券由公司财务部统一管理。千元以上资金往来应使用支票或转账。发工资需提取大笔现金时要专人专车，并在当天发放完毕。财务部严禁存放大
社会治安重点地区排查整治工作方案
社会治安重点地区排查整治工作方 （五）加强舆论宣传。要充分发挥新闻媒体的导向作用，动员广大人民群众积极支持和参与排查整治活动，提供案件线索，踊跃揭发违法犯罪人员，与违法犯罪行为作斗争。对排查整治工作先进典型，及时进行宣传推广。 （六）建立长效机制。这次集中排查整治结束后，要继续重视中央、省、市、县、镇综治委文件的贯彻落实，认真总结排查整治的成功经验，进一步完善相关制度和工作机制，推动社会治安重点地区排查整治的制度化、经常化。 （七）加强督导检查。我村委要对各村民组开展集中排查整治活动进行督导。包片指导，跟踪督查，定期进行调度，及时掌握工作进度，协调解决影响社会和谐稳定的重大矛盾纠纷和突出治安问题。我村委要建立健全台帐，及时分流处理有关排查信息，督促有关单位及时解决突出问题。活动结束后，要于12
月15 日前上报工作总结。 篇四：社会治安重点地区排查整治工作方案 为认真贯彻落实新平县综治维稳办《关于印发的通知》（新综治维稳委〔20XX 〕1 号）的要求，切实加强对水塘镇社会治安重点地区的综合整治，加强对高危人群的管理，确保全镇社会大局稳定。经水塘镇研究决定，从20XX 年2 月5 日至3 月31 日，在全镇范围内深入开展社会治安重点地区排查整治专项行动。为确保该项工作取得实效，特制定如下方案： 一、指导思想以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕建设“平安水塘”的奋斗目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，充分整合各方力量，按照“属地管理、分级负责”和“谁主管谁负责”原则，集中排查和解决影响社会和谐稳定的突出矛盾和治安问题，为春节期间各项庆祝活动的顺利举行和各级两会”的顺利召开创造和谐稳定的社会环境。
(完整版)治安保卫管理制度
治安保卫管理制度 一、保安人员岗位职责 （一）保安负责人岗位职责 1、坚持贯彻执行项目部的指示，做好保安工作上的参谋和助手，对企业的 安全负有重要的责任。 2、坚持原则、不徇私情、秉公执法、吃苦耐劳、勇于献身。带领和督导下 属做好安全保卫工作，确保企业人、财、物的绝对安全。 3、负责部署保安部的工作计划安排和检查落实。 4、维护企业内部治安秩序，经常巡视，及时发现问题，及时纠正。 （二）保安员岗位职责 1、严格遵守企业各项规章制度，特别是安全保卫制度，执行交接班制度， 上岗时不得擅离工作岗位，不准处理私事，确保安全。 2、保安员应工作认真负责，秉公办事，大胆工作，部徇私情，保持高度的 警觉性，敢于挺身而出制止犯罪活动及违法乱纪行为。 3、服从上级的指令和工作安排，熟悉本岗位的任务与要求，认真贯彻执行 安全岗位职责，做好本职工作，确保企业安全。 4、在本单位范围内外巡查，果断处理突发事件，发现可疑的人和事要礼貌 地进行盘查监控。 5、对重要部位和场所要经常进行安全检查，发现问题及时提出。 二、保安人员管理制度 1、保安人员上岗前不得饮酒，晚上值班人员不得睡觉，发现睡觉者重罚。 2、上岗时间要集中注意力，处理问题时要认真分析、果断、公平。 3、遇到报警时，值班人员应沉着、冷静、准确地向有关部门或值班主管报告。
值班人员不准错报，不准随便离开值班室，如擅自离岗者，按失职论处。 4、值班人员必须经常打扫卫生，保持值班室干净、整齐，各类控制台无灰尘。 三、出入厂区管理制度 （一）本工地职工管理 1、外来人员一律办理入厂登记 2、本厂或协作企业员工进入本厂时，亦须办理入厂登记手续。 （二）来宾管理 1、凡来宾访客进入时，一律在传达室办理来宾出入登记手续，抵押身份证或者其他证明文件，并说明来访事由，经征得受访人员同意填写“会客登记单”。 2、来宾来访，除特殊业务需要准许其进入本厂内外，其余均须在会客室晤谈，不准进入本厂内。 3、严禁外界推销人员或小贩进入厂内。 (三)车辆管理 1、运送货品的机动车辆可慢行进入厂内卸货，需载物品出本厂者亦同。 2、车辆出本厂时，不论外单位公务人员或职员车辆均须停车接受检查，若载有物品时，须凭“物品放行单”放行。没有“物品放行单”不得载运任何物品出本厂。 （四）物品管理 1、任何物品出本厂时均须办理“物品放行单” 2、保卫人员须仔细核对“物品放行单”的记载是否与实物相符。 3、工程承包者、企业及其他业务往来企业或个人携带的工具、机器、物品等，应于进本厂时先行登记，出厂时凭登记单核对无误后方可出厂。 4、物品进工地时，保卫人员须详细检查，如有危险品、易燃品、凶器等，禁止
社会治安综合治理调研报告
社会治安综合治理 调研报告 近年来，我区社会治安综合治理工作在县委、县政府及县综治委的正确领导和指导下，始终坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指针，牢牢把握“预防为主、打防结合、群防群治、专群结合”的方针，切实加强社会治安综合治理建设，全面履行社会治安综合治理，服务于经济建设中心、服务于社会稳定大局、服务于基层群众的工作职能，积极构建平安和谐大路坝，为人民群众创业、生产、生活提供了一个良好的工作平台和软环境。 取得的显著成效 一、基层治安防控体系建设进一步健全完善。一是区、村、组三级联防信息网和工作网完备，做到了反应敏捷、运作有力，上情下达畅通，下情上传及时。二是集区安保巡逻工作体系健全。我区依据地域特征，以公安派出所为牵头负责，组建了治安联防巡逻队，较好地维护了正常的社会治安秩序。 二、依法治理工作纵深发展。一是依法治区，依法治村，依法治校，依法治厂，构建和谐社会的观念深入人心，深入民心。二是“五五”普法工作开展有序，有力的维护
了广大群众的切身利益。三是以政府为主导的公民法制宣传教育和以学校为阵地的青少年思想道德、法制宣传教育，更加巩固完善。公民知法、懂法、守法的法律意识明显增强。 三、预防和减少违法犯罪工作卓有成效。在充分发挥公安、法庭、司法、村居委会及其区村治调组织和各单位内保组织作用的基础上，按人员落实、经费保障、工作到位，壮大充实群队群治队伍；与此同时，切实加强对校园周边等重点部位的整治，流动人口的管理，加强对无业青少年的教育等最大限度地预防和减少了违法犯罪，使社会治安面保持了稳定平静。 四、平安创建活动扎实推进。以创建平安李兴为目标，以平安村、平安单位创建活动为载体的创建活动，全区各村及各单位，组织了创建工作专班，并且各村组成了相应的矛盾纠纷排查调处中心，将各类社会矛盾及时发现在萌芽状态，化解在可控阶段，基本实现了“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的基本目标，80% 以上的单位和村达到平安标准。 五、严打专项整治工作成效显著。加大严打力度的同时，扎实开展“校园周边环境”、“重点地区排查整治”、“废旧金属收购站点”、“农村道路交通安全”等专项整治活动，较好地维护了稳定，震慑了违法犯罪。全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件，无“法轮功”等
社会治安进行重点整治的实施方案
社会治安进行重点整治的实施方案 杨庄村委会杨庄村地处我乡东南部3公里处,东接梅林镇,位于丰高公路与富硒专用公路交接处, 人口360人，户数82户，水田264亩，旱地85亩，山林面积155亩。从2007年度开始，由于富硒开发，需征用山地，该村小组部分村民对此极不配合，屡次进行干扰，并存在对华英鸭厂等外地来湖企业进行敲诈，集体斗殴等违法行为。并且因为开发，该村还存在与梅林石溪村委会的土地、山林等权属纠纷，从而干扰了村委会的各项工作，影响了湖塘人民的对外形象。为建设和谐平安湖塘，化解各类矛盾纠纷，特将该村列为2008年大标准整治范围。经请示市政法委的同意，乡党政联席会议决定从3月25日开始，抽调派出所干警和乡村干部20多人，组成重点整治工作队进驻该村，进行为期15天的集中整治。一、组织领导 由乡党委副书曾永万任组长，组织委员黄艳萍、派出所长邱柏红为副组长。下设三个工作组：专案组，邱柏红为组长，成员派出所民警；法制宣传组，组长谢日辉，成员乡宣传报导组人员；后勤监控组长林浩，成员综治办人员。 二、目标任务 这次整治的主要目标任务是：打击恶意阻碍富硒开发工作及敲诈勒索行为，查处各类刑事犯罪案件和治安案件，惩治违法犯罪分子，打击少数，教育广大人民群众，增强法律法规意识，震慑犯罪，使该村的治安面貌得到明显好转，达到整治一村，稳定全乡的目的。 三、方法步骤 这次整顿共为三个阶段进行：宣传发动、调查摸底、打击处理。 第一、宣传发动阶段。开好三个会：即召开村组干部会、党员骨干会和群众代表会。通过层层召开会议，把这次整治的目的意义向干部群众讲清楚，在统一思想认识的基础上，广泛深入地发动和号召广大干部群众积极参与和主动配合整治工作，大胆检举揭发，为公安机关提供犯罪线索和证据，积极行动起来同各种违法犯罪分子作斗争。 第二、调查摸底阶段。在宣传发动的基础上，专案组人员要深入群众、深入实地，认真调查核实，内查外控，广泛收3集整理犯罪证据，为稳、准、狠地打击犯罪掌握真实确凿的事实依据。 第三、打击处理阶段。通过这次整治，对各种违法犯罪人员和犯罪事实，要进行全面梳理，凡是构成犯罪的，要坚决打击，决不心慈手软，该判刑的判刑，该劳教的送劳教，该治安处罚的治安处罚。对轻微违法犯罪人员，采取教育挽救的方针，举办法制学习班，提高他们的法制观念，教育启发他们做一个遵纪守法的公民。 四、工作要求 1、参加整治的工作队员，要集中时间，集中精力，排除一切干扰搞好这次整治工作，无特殊情况不得请假，按时到岗到位，尽职尽责做好各自所分担的工作。 2、在整治过程中，全体队员要严格依法办事，公正执法掌握政策和法律界限，以事实为依据，以法律为准绳，做到不偏不依、不带观点、不感情用事。 3、讲究工作方法。在打击处理过程中，对干部群众不理解的事，要做耐心细致的思想工作，用有关政策和法律法规向干部群众作好解释工作，防止因工作不细及方式方法简单引起矛盾激化，产生新的不稳定因素。 中共湖塘乡委员会 湖塘乡人民政府
内部治安保卫工作
篇一:《论如何做好新形势下企业内部治安保卫工作》 论如何做好新形势下企业内部 治安保卫工作 作者:周凯 【作者单位】贵州省六盘水市盘县盘江精煤股份有限公司金佳矿保卫科 摘要文章论述了做好新形势下企业内部治安保卫工作的意义和作用，提出了做好企业内部治安保卫工作的具体要求和措施关键词企业治安保卫工作意义作用措施 现代化企业要有一个良好的生产、经营秩序，构建一个让职工安心工作、企业内部和谐稳定，促进生产、经营有序进行的企业环境，企业内部安全保卫工作显得尤为重要。本文就如何做好新形势下企业内部治安保卫工作谈一些见解。 一、深刻认识企业内部治安保卫工作的重要性，维护正常安全生产经营，为社会和谐稳定打下扎实的基础
企业内部有一个良好的和谐稳定治安环境，是企业开展好各项工作的保证，生产经营在稳定的环境中进行，经济效益才能有极大的提升。做好企业内部治安保卫工作，一是企业的各级领导就能够把全部精力放在发展上，认真组织好生产经营；职工能够安心工作，发挥好全体职工工作能动性，保障了高质、高效的工 作，为企业创造出更多、更好的经济效益，也为社会的安定提供了保证。二是一些特种行业，比如我们的煤炭行业、特种设备制造业的企业具有易燃易爆、民爆物品、危化品、重要生产设备、重要装备的特点，一旦遭受到破坏，会给国家、企业造成重大或特别重大的损失，影响着企业生产经营，更给社会带来不稳定的因素。三是加强治安防范工作，强化联动，与当地公安机关密切配合，相互合作，打击盗窃等各类犯罪活动，使企业的资产不会受到侵害，为企业最大程度地减少或挽回经济损失。总之，应通过各种治安防范工作，使企业内部呈现出和谐稳定、繁荣安全的景象，保护正常安全生产经营，为社会和谐稳定打下扎实的基础。 二、建立健全治安保卫机构，充实保卫人员，为构建企业和谐稳定生产、经营环境奠定基础 安全保卫工作是企业安全生产的重要组成部分，也是企业大安全工作格局的重要内容，是构建企业和谐稳定的生产、经营环境的重要保证。因此，企业各级领导要高度重视安全保卫工作，与安全生产摆在同一重要位置，同安排同部署。
社会治安综合治理-综治中心建设与管理规范
社会治安综合治理综治中心建设与管理规范 １范围本标准规定了省（自治区、直辖市）、市（地、州、盟）、县（市、区、旗）、乡镇（街道）、村（社区）五级综治中心的建设与管理要求。本标准适用于省级及以下综治中心的建设与管理。２规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。ＧＢ／Ｔ３１０００社会治安综合治理基础数据规范３术语和定义下列术语和定义适用于本文件。３.１社会治安综合治理各部门各方面协调一致，齐抓共管，运用多种手段，打防并举，标本兼治，整治社会治安，打击和预防犯罪，保障社会治安的稳定。［ＧＢ／Ｔ３１０００—２０１５，定义３．１］注：简称综治。３.２社会治安综合治理信息系统以综合治理业务需求为导向，充分利用已有基础设施，整合各类平台资源，通过系统文本、图像、音频、视频等各种信息数据进行集成、交换、共享等方式，建设的纵向贯通、横向集成、共享共用、安全可靠的信息系统。［ＧＢ／Ｔ３１０００—２０１５，定义３．２］注：简称综治信息系统。３.３社会治安综合治理视联网以综治视频综合应用为目的，依托电子政务网络和通信运营商提
供的专线网络，采用自主知识产权的视频产品并集成信息安全防护技术，围绕社会治安综合治理重点业务，将视频会议、视频监控、视频通讯、视频培训、视频点播、视频调解、视频信访、视频调研、信息发布等功能整合在同一平台上，实现跨地区、跨部门、跨行业指挥调度、分析研判、应急处置、服务管理等业务应用可视化、智能化、扁平化的综合高清视频网络系统。注：简称综治视联网。４总体原则坚持党委领导、政府主导、综治协调、各部门齐抓共管、社会力量积极参与，根据各地区经济状况、人口规模和加强社会治安综合治理、深化平安建设的实际需求，因地制宜按需整合现有资源、人员、设施，充分运用信息化技术，建设规模合理、层级清晰、功能定位明确的综治中心，并加强运行维护和管理，夯实综治工作基层基础，在纵向推动省（自治区、直辖市）、市（地、州、盟）、县（市、区、旗）、乡镇（街道）、村（社区）各层级综治中心运转规范、衔接有序、指挥高效，在横向促进综治中心与本地区各相关部门资源整合、信息共享、协调一致，实现一体化运作，实体化运行，坚持预防为主，强化实战功能，突出工作实效，使综治战线成为维护社会治安与社会稳定的一道防线。５功能定位５.１省（自治区、直辖市）、市（地、州、盟）、县（市、区、旗）、乡镇（街道）综治中心功能５.１.１省（自治区、直辖市）、市
社会治安重点地区排查整治工作方案
社会治安重点地区排查整治工作方 案 （五）加强舆论宣传。要充分发挥新闻媒体的导向作用，动员广大人民群众积极支持和参与排查整治活动，提供案件线索，踊跃揭发违法犯罪人员，与违法犯罪行为作斗争。对排查整治工作先进典型，及时进行宣传推广。 （六）建立长效机制。这次集中排查整治结束后，要继续重视中央、省、市、县、镇综治委文件的贯彻落实，认真总结排查整治的成功经验，进一步完善相关制度和工作机制，推动社会治安重点地区排查整治的制度化、经常化。 （七）加强督导检查。我村委要对各村民组开展集中排查整治活动进行督导。包片指导，跟踪督查，定期进行调度，及时掌握工作进度，协调解决影响社会和谐稳定的重大矛盾纠纷和突出治安问题。我村委要建立健全台帐，及时
分流处理有关排查信息，督促有关单位及时解决突出问题。活动结束后，要于12月15日前上报工作总结。 篇四：社会治安重点地区排查整治工作方案 为认真贯彻落实新平县综治维稳办《关于印发的通知》（新综治维稳委〔20XX〕1号）的要求，切实加强对水塘镇社会治安重点地区的综合整治，加强对高危人群的管理，确保全镇社会大局稳定。经水塘镇研究决定，从20XX 年2月5日至3月31日，在全镇范围内深入开展社会治安重点地区排查整治专项行动。为确保该项工作取得实效，特制定如下方案： 一、指导思想 以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕建设“平安水塘”的奋斗目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，充分整合各方力量，按照“属地管理、分级负责”和“谁主管谁负责”原则，
集中排查和解决影响社会和谐稳定的突出矛盾和治安问题，为春节期间各项庆祝活动的顺利举行和各级“两会”的顺利召开创造和谐稳定的社会环境。 二、目标任务 通过对社会治安重点地区的深入摸排，有效整治治安混乱地区和突出治安问题，化解各类矛盾纠纷，全面落实社会治安综合治理各项措施，使社会治安面貌得到较大改观，刑事案件发案得到有效遏止，命案侦防工作有新的突破，群众的安全感和对社会治安的满意度有新的提高。 三、工作重点及措施 （一）深入开展突出治安问题和各类矛盾纠纷大排查工作 这次排查工作的重点：一是刑释解教人员、社区矫正对象、监外执行罪犯落实管控措施情况；二是集镇内娱乐场所、网吧、涉爆涉枪以及关系民生的油、电、水、气行业和区域等部位；三是镇村结合部、治安复杂的村委会、交通沿
内部治安保卫工作条例
内部治安保卫工作条例 第一章总则 第一条根据国家有关规定规定，结合集团公司治安保卫工作实际情况，为规范企业内部治安保卫工作，预防案件的发生，特制订本条例。 第二章治安保卫组织机构及权责划分 第二条为加强集团公司治安保卫管理工作，认真贯彻“谁主管，谁负责”的原则，落实责任，规范管理，特成立治安保卫委员会。 委员会主任：总裁 委员会副主任：总经理 成员：由各公司主要部门负责人组成 委员会办公室：设在集团保卫部（办公室主任由保卫部负责人担任） 第三条集团所属各公司及部门第一负责人为本公司及部门治安责任人，全面负责本公司及部门的治安保卫管理工作。 第四条集团保卫部在上级公安机关的监督指导下开展工作，其管理范围是：负责组织协调集团的全面治安保卫工作、集团办公区域、集团领导的安全保卫、参与协调各公司重大突发事件的解决、征地后未移交给开发项目部前的地块管理、督促指导各公司护卫部和公司级护卫队的安全保卫工作、完成集团领导交办的任务。 第五条各公司护卫部（队）在所属公司的领导下，组织护卫队、班抓好管辖区域内的治安保卫工作，其管理范围是： （一）建筑公司护卫部在开发公司项目部和建筑公司项目部进场之日起，负责监督指导项目护卫队、班做好施工现场属集团财产（包括围墙外的水电专用设施）的保卫以及现场治安保卫工作。外协单位保卫工作由开发项目部负责沟通协调，建筑公司护卫队、班予以配合。 （二）物业公司护卫部在开发项目部将新建楼盘移交给物业公司之日起，应督促指导护卫队做好管辖区域内的安全保卫工作。
（三）销售部护卫队的管理范围，是负责各售房部÷门前停车管理区域和样板房的安全保卫工作。 第六条各护卫队、班在所属物管小区、施工现场的主管部门的领导下，按属地管理原则做好辖区内的治安防范工作。 第三章治安保卫工作职责 第七条各公司部门应建立健全各级治安责任制，严密各项防范措施，把治安工作纳入日常的管理工作，做到“五同时”，即“同计划，同安排，同检查，同考核，同评比”。 第八条各级治安责任人要加强员工特别是护卫队伍的政治思想教育，提高员工的法制意识，自觉遵守公司各项制度，维护公司的经济利益，提倡爱岗敬业精神，做一名合格员工。 第九条集团各公司部门、行政部、财务室、档案室、消防监控室、配电室、发电机房、水泵房、电梯机房、车库、物资库房、重要物资堆放处、食堂等各重点部位，均应建立严密的安全防范制度，纳入保卫工作的防范重点。 第十条加强员工的保卫保密教育，重要的资料档案应有专人管理，办公智能化应定期进行检查，预防网络犯罪案件发生。 第十一条物业公司各客户中心要加强租赁户，驻小区公司、商业门面，公众聚集、娱乐场所，外籍人员等的管理，严禁存放易燃易爆剧毒物品，确保小区安全。 第十二条施工现场要加强民工队伍的管理，各项目要对外包、外协单位签订治安责任书，明确治安责任，共同做好施工现场的保卫工作。 第十三条销售部要加强各销售中心保卫工作的管理，特别是加强护卫队员的管理，认真落实值班守护，定期督促检查，保证安全。 第十四条各公司部门要主动做好基层民事纠纷工作，随时掌握不安定因素，缓解各类矛盾，把不安因素处置在萌芽状态中。 第十五条各护卫队、班在日常工作中，对重要部位、治安复杂场所要纳入重点防范，发现不安全隐患要及时整改，对重点治安问题要抓紧专项整治，有效控制案件的发生。
治安保卫管理制度
治安保卫管理制度 为了规企业部治安保卫工作，维护企业的生产、生活秩序，保护企业公共财产安全和职工人身、财产安全，根据《企业事业单位部治安保卫条例》有关规定，制定本制度。 1 各单位的治安保卫工作，实行预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理的方针，健全治安保卫工作制度，落实治安防措施，预防和减少犯罪，消除治安隐患，保护国家、集体财产和职工人身、财产安全。 2 保卫管理部门是行使治安保卫工作的职能机构。保卫管理部门在厂党委、行政的直接领导和公安机关业务部门的指导下开展工作。 3 保卫管理部门的职责： 3.1 贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律、法规。 3.2 开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育，增强职工群众的法制观念和自觉维护本企业治安秩序的意识。 3.3 制定和组织落实应由企业承担的各项治安保卫制度。 3.4 落实防火、防盗、防爆炸、防破坏和防诈骗、防窃密等治安防措施。 3.5 指导群众性治安保卫组织的工作。 3.6 协助公安机关调查本单位发生的案件，处理一般治安案件，调解疏导企业部民事纠纷。 3.7 帮助教育本企业有轻微犯罪行为的人员。 3.8 协助公安机关管理本企业的暂住人口和其他外来人口。 3.9 执行本单位和公安、司法机关交办的其他治安保卫工作任务。 4 保卫人员应当忠于职守，不徇私情，依法办事。保卫工作应当由政治、业务素质好、品
行端正、身体健康者担任，并严格按有关规定录用。 5 保卫机构应当根据国家有关规定和本单位的实际情况，建立以下制度或规定： ——门卫管理规定。 ——参观、会客管理制度。 ——金库使用管理规定。 ——办公区车辆管理规定。 ——消防安全管理规定。 ——办理“携物出门证”规定。 ——外来务工人员管理制度。 ——其他必要的治安保卫制度或规定。 6 各基层单位必须建立群众性治安保卫组织，在保卫管理部门的指导下开展治安保卫工作。 7 各基层单位人员必须遵守部治安管理规定，发现治安隐患应当及时反映，发生案件或事故时应当保护现场，并及时报告。 8 各基层单位必须建立治安保卫责任制，单位治保组织负责人或行政负责人是本单位治安保卫工作责任人，对治安保卫工作负有全面责任，其职责是： 8.1 领导、部署治安保卫工作。 8.2 组织落实治安保卫教育计划及各项治安保卫工作制度。 8.3 定期检查治安、消防工作的落实情况，对不安全隐患及时报告有关部门，并按有关部门的要求落实整改措施。 8.4 对发生的各类案件和事故要立即报告并保护好现场，配合有关部门做好调查、处理及善后工作。
《2021年度小学社会治安综合治理工作调研报告》
《xx年度小学社会治安综合治理工作调研 报告》 安全——我们永恒的旋律。学生是祖国的未来和希望，他们能否安全、健康的成长关系到广大群众的切身利益，关系到民族的兴旺和国家的前途。 为切实保障学校全体师生安全，我校一贯重视综合治理工作，始终把安全工作放在学校工作的突出位置。在教育局武保科和校党支部的正确领导下，依据教育局武保科有关文件精神，以确保校园安全为目的，本着维护未成年人的合法权益，保护未成年人身心健康发展的原则，努力提高师生依法、遵法、守法意识和自我保护能力。从增强师生安全意识，强化学校安全管理入手，通过明确责任，落实措施，努力营造一个安全、文明、健康的育人环境。保证了学校综合治理工作持续稳定的良好局面，下面就我校开展治安综合治理工作汇报如下： 一、领导重视，落实有力 我们从学校的实际出发，建立健全了各类安全工作组织以及高效畅通的学校安全体系。学校成立以xx校长为组长，分管副校长xx、xx为副组长的学校综合治理工作领导小组，认真制定好学校综合治理工作计划，并通过安全网络贯彻实施，使工作层层落实到位，求得实效，确保校园平安。 为了使学校安全工作渗透到学校工作的各个方面、各个区域、各个层面，我校不但制定了专项安全工作计划，而且在学校总体工作计
划中突出学校安全工作，同时还在总务后勤工作计划，德育、少先队工作计划、班级中队工作计划中突出安全工作，形成全体教师高度的安全管理意识，人人参与管理，为创建平安校园献计出力。 每学年初，学校分别与各职能部门和各班级签订安全责任状，组织构建了横向到边，纵向到底的责任网络，班级与班级、年级与年级、部门与部门之间比安全，定人定岗抓安全，大会小会讲安全，人人心中有安全，为创建平安校园营造了浓厚的氛围。 二、健全制度，措施到位 1、建立安全综合治理工作领导责任制和责任追究制度。由学校校长负责，将综合治理工作列入各有关部门、处室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。 2、为促进学校安全工作的深入开展，我校通过召开行政讨论会，班主任专项例会，学生家长会，全校教师会等各种形式的会议，认真务实地总结近几年来学校安全工作的经验与教训，反复讨论，研究探索创建平安校园的新思路、新方法、新措施，在此基础上制定完善了《来访人员登记制度》、《学校门卫管理制度》、《机动车进出校管理办法》及《学校财产管理制度》。领导小组分别与教导室、总务室、门卫、班主任签定了安全责任状，将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻谁主管，谁负责的原则，做到职责明确，责任到人。 3、学校成立了校安全事故应急处理领导组，建立了学校安全意