介绍新员工入职奖励申领表

介绍新员工入职奖励申领表

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介绍新员工入职奖励申领表

申请人申请日期

申领内容:

店员工于年月日入职,至今满□3 / □6 个月,特此申领奖励款项。

申领人:1)介绍人共□50 / □100 元

员工在店记录:1)年月日至年月日于店;2)年月至年月日于店;3)年月日至年月日于

店;。

备注:

店长:

人力资源审核:截止年月日止,该员工在职。

填写人:复核人:审核人:

财务复核:

总经理审批:

领款人/日期:

单位入职介绍信范文

单位入职介绍信范文 实习科目根据实习计划中要求由本人与贵院确定,实习结束后,请贵院各科室负责医师填写毕业实习鉴定表并由医教科审核盖章后 交回我院。 xxx xx年x月x日 编号:(部门): 兹介绍***前往你部门报到,报到时间为请接收。 接收人签字(部门经理) 注: 1.接收部门签字后,本人需到行政后勤部办理相关手续。 2.接收工作需在两日内办完,并将此表返回人力资源部。 3.考勤时间从报到之日开始。

集团人力资源部 20**.10.01 生产部: 兹有新员工到你部门报到,请生产部给予安排。同时做好岗前相关安全培训工作。特此通知。 办公室 二〇**年月日 尊敬的医院领导: 您好! 感谢您百忙中垂阅我的自荐书,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门,相信我一定不会让您失望。

我是xx医学高等专科学校2年影技术的一名即将毕业的大专生,在贵医院招贤纳粹之际,鉴于扎实医学基础知识、熟练的操作技术、出色的社会工作能力及较强的自学提高能力,我有信心自己能够很快胜任有关影像专业相关的工作。因此,特向贵医院毛遂自荐。 三年大学的临床理论学习形成了我严谨的学习态度、严密的思 维方式,培养了良好的学习习惯了;两年的临床实习工作经历更提高 了我分析问题解决问题的能力。尤其是在实习过程中实习医院给我提供了许多动手实践机会,使我对临床各科室的常见病能够做出正确的诊断和最佳的处理。强烈的责任感、浓厚的学习兴趣,动手能力强、接受能力快,并且能够出色的完成各项工作任务,使我赢得了上级医师的一致好评,更使我信心百倍,成为我今后工作生活中的知本。 医学生论坛丰富的社会工作经验不仅开阔了我的视野,更形成 了我沉稳果断、热忱高效的工作作风。 通过五年的学习和实践,我从心理和能力等方面做好了走上工 作岗位的充分准备,我诚挚地希望能成为贵院医疗科研队伍中的一员, 我将以高尚的医德、热情的服务,倾我所能,不断学习我所不能,为贵院的医疗发展事业贡献一份力量,实现救死扶伤,恪尽职守,一生济事的夙愿。最后,祝贵单位宏图事业蒸蒸日上!

人事专员介绍信模板七篇

人事专员介绍信模板七篇 导读:本文人事专员介绍信模板七篇,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 篇一:人事专员介绍信 介绍信 上海市宝山区人才服务中心: 兹介绍我公司工作人员XXX前往贵单位办理《上海市居住证》积分申请项目的相关事宜,请给予接洽办理为谢! XX有限公司 *年*月*日 篇二:人事专员介绍信 介绍信 上海市学生事务中心(上海市高校毕业生就业辅导中心): 兹有我单位人事专员胡-----同志,前往你处办-----同志进沪就业申办本市户籍的手续。 请予以接洽。 *年*月*日申请人单位(并盖章) 篇三:人事专员介绍信模板 介绍信 浦东新区人才交流中心: 兹介绍我公司人事专员王楠前往贵单位办理变更用人单位关系

项目等相关事宜,请给予接洽办理为谢! 上海银渊实业有限公司 *年*月*日 篇四:单位人事专员介绍信 上海市学生事务中心(上海市高校毕业生就业辅导中心): 兹有我单位人事专员胡-----同志,前往你处办-----同志进沪就业申办本市户籍的手续。请予以接洽。 申请人单位(并盖章) *年*月*日 篇五:单位人事专员介绍信 xx人才服务中心: 兹介绍我公司工作人员前往贵单位办理_____________________的相关事宜,请给予接洽办理为谢! xx有限公司 *年*月*日 篇六:单位人事专员介绍信 一、总体目标 根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政部计划从十个方面开展xx年度的工作: 1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。

新员工入职通知书

新员工入职通知书 Document number:WTWYT-WYWY-BTGTT-YTTYU-2018GT

入职通知书 尊敬的(先生/女士),您好! 您诚意应聘本公司的一职,经初审合格,依公司任用规定给予录取,我们热忱欢迎您加入本公司,成为我们大家庭的一员! 试用期共2个月,转正薪资及奖金会根据岗位和职务变化做出调整,届时以书面通知为准。 ◆企业邮箱帐号:默认密码:企业邮箱登陆网址: 1、请协助提供以下相关资料并确保资料的真实性: ?身份证原件及复印件两份 ?最高学历证书原件及复印件一份(实习生提供就业推荐表) ?一寸近期免冠彩色照片2张 ?前任公司(单位)离职证明原件(应届毕业生可以忽略此项) ?本人广州本地农业银行储蓄卡复印件(用于发放工资) 2、考勤管理: 1)工作时间:周一至周五(销售部门周一至周六)上午:9:00-12:00下午:13:30-18:00 2)公司上下班不设打卡,每位员工都应自觉遵守考勤规定,不允许迟到早退。 3、薪资发放: 1)工资发放时间为每月10号发放上月的工资及奖金。 2)工资以委托银行转账方式发放,工资卡统一为员工提交的农业银行卡。 4、注意事项(以下内容请您务必仔细阅读) 1)试用期内公司可以根据个人工作情况调整具体工作岗位。 2)为维护公司对员工培训而付出的努力,若员工在职不满7天自动离职,公司将不计发任何薪水。 3)试用期内员工如提出离职,应至少提前7天通知公司,员工转正后申请离职应至少提前30天通知公司,所有离职申请必须经公司批准后方可办理相应手续,未正式离职前仍应正常工作、服从 管理。未办理完手续且擅自离岗者公司有权扣除7天(试用期)/30天(正式)个人薪资。 4)在职期间,公司会给每位员工提供尽可能多的培训机会,来帮助您提高和发展。 5)如个人信息有所变更(住址、联系电话等),请及时知会人事行政部进行信息变更,否则由员工承担一切后果。 6)各规章制度的详细和细节,请查阅由人事行政部下发的入职包。 7)若在今后的工作过程中,有任何疑问请及时与您的上级主管或人事行政部沟通。 您的部门主管:联系电话: 人事行政部负责人:联系电话: 祝您在新的工作岗位工作愉快!

单位入职介绍信

单位入职介绍信 介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种应用文体,是应用写作研究的文体之一。在入职的时候也会需要使用到入职介绍信,那么入职介绍信该怎么写呢?下面跟小编一起来看一下吧,欢迎阅读参考! 单位入职介绍信(一)_____医院: 我校XX级本科班学生______将于____年__月中旬至____年__月中旬进行为期52周的毕业临床实习。 该学生入学四年以来,系统学习了中医学的各门基础和临床课程,并学习了部分专题,专病的选修课,而且在课堂教学中进行了课前见习和课间见习,初步接触过中医的临床实践。按教学计划,第五年为毕业实习。 毕业实习是培养学生独立分析问题,解决问题能力和科学思维力法,巩固和提高所学的基础理论和临床知识,技能,对学生进行综合训练的重要阶段。凡未参加毕业实习的和未通过实习考核的学生,一律不准毕业。为继承和发扬中医学,培养更多的中医人才,望贵医院能接受该生来实习为盼。 实习科目根据实习计划中要求由本人与贵院确定,实习结束后,请贵院各科室负责医师填写毕业实习鉴定表并由医教科审核盖章后交回我院。 xxx xx年x月x日

单位入职介绍信(二)编号:(部门): 兹介绍***前往你部门报到,报到时间为请接收。 接收人签字(部门经理) 注: 1.接收部门签字后,本人需到行政后勤部办理相关手续。 2.接收工作需在两日内办完,并将此表返回人力部。 3.考勤时间从报到之日开始。 集团人力部 20**. 单位入职介绍信(三)生产部: 兹有新员工到你部门报到,请生产部给予安排。同时做好岗前相关安全培训工作。特此通知。 办公室 二〇**年月日 单位入职介绍信(四)尊敬的医院领导: 您好! 感谢您百忙中垂阅我的自荐书,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门,相信我一定不会让您失望。 我是xx医学高等专科学校2年影技术的一名即将毕业的大专生,在贵医院招贤纳粹之际,鉴于扎实医学基础知识、熟练的操作技术、出色的社会工作能力及较强的自学提高能力,我有信心自己能够很快胜任有关影像专业相关的工作。

新员工的入职介绍信

新员工的入职介绍信 新员工入职介绍信1 您好! 我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职,担任一职。恭喜您即将成为我们公司的一员! 请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机),在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。 员工须知:在入职到岗后请您认真阅读公司各项规章管理办法并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项管理办法执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。 期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美妙的将来! 某某有限公司人事部 新员工入职介绍信2 新员工: 你好!欢迎你成为扬子江大家庭中的一员!为了做好你的入职工作,现将XX年报到事宜通知如下,请认真阅读。 一、报到安排 ⑴报到时间:7月⑻9日8:00—17:00; ⑵报到地点:泰州市高港区扬子江南路1号扬子江药业集团总部华虹公寓;

⑶报到人员:集团总部新员工(包括江苏海慈生物药业有限公司和江苏医药经营有限公司新员工,详见--一《新员工名单》),其他子公司新员工的报到按照各子公司人力资源部的报到通知执行。 二、报到流程规范 ⑴请你根据指示牌到达集团总部华虹公寓报到处; ⑵签到、领取培训材料等资料; ⑶办理餐卡和住宿手续等; ⑷7月10日~11日,早晨空腹,准备体检。 三、友情提示 ⑴乘坐火车的同学,可在网上查询最新火车时刻表,乘坐相应的火车到泰州站或南京站;乘坐汽车的同学,可以在当地的汽车站坐相应班次车到泰州客运中心(南站)。 ⑵接站与接待安排 公司将会于7月⑻9日8:00—17:00在泰州火车站和泰州客运中心(南站)安排专人接站: 火车站接站联络人:刘德兵,联络电话:**。 客运中心(南站)接站联络人:高飞,联络电话:**。 集团总部接待时间:7月⑻9日8:00⑵1:00,联络人:李振波,联络电话:**。 ⑶个人乘车报到 ①泰州火车站:火车站下车后,可乘1路公交车到泰州市客运中心(南站)下车,到达后乘车方式同“②”;

人才市场介绍信模板

人才市场介绍信模板 现在找工作与人才市场的联系愈发密切,那么人才市场介绍信怎么写?下面是为您收集整理的人才市场介绍信模板,欢迎阅读与参考。 人才市场介绍信模板(一) ______人才市场:兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜,请予接洽。 联系人:___________电话:___________ 此致 敬礼 公司名称: (签章) 年月 人才市场介绍信模板(二) XX市人才市场: 兹有我单位_____________等___名同志到你处办理招聘手续,请给予办理。 人员需求情况: 招聘岗位: 需求人数: ___年___月___日

相关阅读:人才市场招聘注意事项 选择合适的渠道。 寻找目标人群企业在招聘行为过程之前,首先要考虑招聘的成本与效益。因而,根据不同的岗位,就需要采取不同的招聘方式,以达到招聘的最大效度。 招聘信息发布以后,要及时注意反馈,从众多的应聘者中挑选出符合条件的求职者安排面试。 以网上进行招聘为例,我们需注意以下几点: 1、注意搜集、整理信息 利用上的人才库自己定制查询条件,如采取关键词搜索、定制人才信息等功能,方便快捷地找到符合要求的应聘者。尤其是人才邮件定制功能,可以为我们节省大量的时间。除此之外,公司也可以查询求职者个人的主页,了解求职者更多的信息。 2、完善企业的招聘页面 设计有公司特色的招聘页面,可以吸引人才前来投递简历。企业在发布招聘职位描述时,应该详尽的描述应聘该职位应具备的能力,让求职者清晰的了解到该职位的各方面信息。企业简介、企业形象照片也不能忽视,争取可以展现出公司的特色和竞争力。 3、最好采取电话和短信结合的形式发布面试通知 在做招聘策划时,要注意强调已经具备而且切实可以

新员工入职通知

******有限公司 员工入职通知单 _______________(先生/女士) 恭喜您已经通过面试,正式成为莲花置业的员工! 您于_________入职。 部门为:_____________ 岗位为:_______________ 在职期间工资为:_______(元) 其中:1、基本工资为:_________(元) 2、试用期发放比例为80% 其他补助:交通_______元/月,通讯_______元/月 人力资源部 员工本人签字年月日 财务留底 ******有限公司 员工入职通知单 _______________(先生/女士) 恭喜您已经通过面试,正式成为莲花置业的员工! 您于_________入职。 部门为:_____________ 岗位为:_______________ 在职期间工资为:_______(元) 其中:1、基本工资为:_________(元) 2、试用期发放比例为80% 其他补助:交通_______元/月,通讯_______元/月 人力资源部 员工本人签字年月日 人力资源部留底 ______________________________________________________________________________________________________________ ******有限公司 员工入职通知单 _______________(先生/女士) 恭喜您已经通过面试,正式成为莲花置业的员工! 您于_________入职。 部门为:_____________ 岗位为:_______________ 在职期间工资为:_______(元) 其中:1、基本工资为:_________(元) 2、试用期发放比例为80% 其他补助:交通_______元/月,通讯_______元/月 人力资源部

关于新进员工入职体检的通知

精品文档 . 新招聘员工入司体检管理办法 程凯工贸2010-019 集团各中心(部门)、各事业部、各子(分)公司: 依据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,为有效规避劳动用工风险、配合工伤保险办理,保护现有员工的身心健康,有效预防疾病传播,把控好新员工入司关,经公司研究,现决定对北碚地区新进员工实行“入司体检”制度,相关规定如下: 一、入司体检适用范围:集团所属北碚地区各公司录取的除煤矿工人以外的新招聘员工。 二、统一规定:新招聘人员必须体检合格方可正式录用并办理入司手续,完善工伤保险工作。体检不合格者原则上不予录用;体检报告纳入人事档案管理。 三、入职体验定点指定地点:北碚社区康复医院。 四、体检项目及资费: (一)项目:1、胸透;2、肝功;3、血常规4、物理检查。 (二)资费标准:所有费用共计40元/人.次。 五、体检费用安排: 1、体检时先由入职人员自行垫付。 2、体检不合格(包括破例录用)或体检合格但因求职者原因公司未录用者:所发生体检费用由应聘者自行承担,公司不予报销(体检报告归求职者本人)。 3、体检合格并被公司录用者:须在公司工作期满一年后由公司凭票全部报销。 4、体检合格并被公司录用者在公司工作未满一年: (1)属于公司辞退:按在公司已服务工作月份数(满15天算1月、不满15天不计)÷12×体检费用(以票据为准)进行比例承担,体检报告退还本人。(2)属于员工本人辞职、违纪辞退者:一律自行承担,公司不予报销。体检报告退还本人。 六、体检程序: 面试通过→人力资源部开具“体检通知”(附本人照片/身份证复印件与号码)→应聘者本人携带身份证→定点医院核查应聘者身份并通过→应聘者本人缴费→医院进行规定项目体检→医院通知公司体检结果→公司通知应聘者本人到医院取体检报告→应聘者本人持医院体检报告到公司人力资源部报道→办理入职手续并入职。 七、本办法的解释和修改权归管理中心人力资源部。 八、本办法自印发之日开始执行。 重庆程凯工贸(集团)有限公司 2010年4月16日

员工入职告知书(新)

员工入职告知书 ________ (员工)您好!欢迎您加入xx公司: 您的入职时间为______ ,从入职当日起,______ 将作为您的入职引导人,负责帮助您熟悉公司情况,进入工作状态。 您的试用期为_____ 个月,试用期间薪资RMB _________ 元人民币,转正后 薪资RMB ________ 元人民币。 一、报到时,您需要到人力资源部办理交齐以下手续(请提前准备) 1?身份证复印件各一份(原件),; 2.《个人履历表》;《入职履历表》 3?学历、学位证复印件各一份(原件); 4.一寸免冠登记照两张; 5?工程部、财务部、物业管理部人员需提供相应职称证件复印件(原件) 员工档案所需材料由人力资源部负责收集整理,所用员工应给予成分配合,提供真实有效的证明材料。如有提供虚假材料者,公司将按照有关规定严惩。 请您在报到后五日内认真阅读完湖北XXXX有限公司《员工手册》。 二、入职培训及考试1 .新员工培训由人力资源部统一安排或者由入职引导人统一安排 2?请注意公司其他入职培训通知。

3.新员工考试将在入职后2周内进行;考试成绩将做为员工试用转正的参考。 三、工作规范 1?公司的日常活动有关信息可通过QQ群(共享文件中获取。 2?在试用期间,如有不清楚事宜,可随时向您的入职引导人咨询,亦 可与人力资源部联络。 四、试用转正须知 转正之前,所在部门负责人先与您进行转正前面谈,人力资源部再与您进行转正前面谈。(营销部人员有必要将组织转正前考试)面谈及考试合格后方可办理相关转正手续。 五、入职引导人职责 入职引导人是公司指定的您在xx公司职业生涯起步阶段的引导人,他她将负责从您入职至转正的数月内对您进行在职辅导,具体内容请参见附件内容。 请仔细阅读并签阅上述资料。祝工作愉快! 录用人:_______ (签字) 湖北XXXX有限公司人 力资源部敬启年月 日

艾默生新员工入职指南

Emerson eResource (Xi’an) Co., Ltd. 艾默生科技资源(西安)有限公司 Xi’an High-Tech Industrial Zone Xi’an, 710075, P.R. China T (8629) 8833 1300 F (8629) 8833 1473 新员工入职指南 (D-0-1) 亲爱的新员工: 感谢您接受我们的录用通知书,并预祝您在艾默生大家庭中工作愉快! 为了方便您顺利入职,请阅读以下指南,并请在入职以前,务必完成下列工作: 1. 入职体检 公司将通知您携带两张一寸照片,到公司领取体检表后,去指定医院体检。体检内容包括外科、内科、血常规、尿常规等。请最少于入职日期前一周,完成体检事宜。医院会将体检报告送交公司人事部。如果不能按时完成体检,公司将延迟录用直到人事部收到符合公司标准的体检报告;公司将不录用体检不符合标准的员工。 2. 背景调查 公司需要在您入职以前,完成对您的背景调查,请提供您当前主管的名字,以及您前任主管的名字(或者您当前公司的人力资源部经理的名字)及其电话 / 手机号码 /电子邮件地址,并在《背景调查联系信息表》页中写明。 3. 资料提交 请准备好以下材料,并于入职当天或之前交给人力资源部: ?资格证书复印件 (毕业证、学位证及相关资格证书) ?身份证复印件 ?盖有公章的与上一家公司解除劳动关系的证明性文件 ?最近三个月的本人工资单原件或工资证明 ?个人信用报告(开具方法:携本人身份证原件、复印件至西安市西大街188号中国人民银 行柜台开具) ?户籍所在地的派出所开具的无犯罪记录证明(仅限于经理级以上级别的员工,以及所有在 人力资源、财务、采购部门服务的员工) 4. 手续转移(社会保险金、住房公积金及人事档案) 请在入职当天,提交由上家公司开具的1)社会保险转移介绍信2)档案关系转出函3)公积金转入单位保存单。公司人力资源部门会协助您办理相关手续,希望您积极配合。 5. 其他事项 ?请于入职前,去指定影像店:美多多数码影像店(玫瑰大楼),拍摄工牌照片。 ?请准备中国工商银行西安高新技术开发区支行(西安高新路1号)的活期账号(牡丹灵通 卡)作为工资和日常员工报销的账户,请在入职当天携带好相关开户凭证,并将账户和开户信息在下列部门进行登记,以便查存: 1).人力资源部门(5层) 2).财务部(5层) ?请将附表、身份证复印件交至财务助理处并在财务部完成信用卡申请表的填写。 ?温馨提示:公司上班时间为 8:30——17:30

医学生入职介绍信

医学生入职介绍信 医学生入职介绍信篇一 ______医院: 我校xx级本科班学生______将于____年__月中旬至____年__月中旬进行为期52周的毕业临床实习。 该学生入学四年以来,系统学习了中医学的各门基础和临床课程,并学习了部分专题,专病的选修课,而且在课堂教学中进行了课前见习和课间见习,初步接触过中医的临床实践。按教学计划,第五年为毕业实习。 毕业实习是培养学生独立分析问题,解决问题能力和科学思维力法,巩固和提高所学的基础理论和临床知识,技能,对学生进行综合训练的重要阶段。凡未参加毕业实习的和未通过实习考核的学生,一律不准毕业。为继承和发扬中医学,培养更多的中医人才,望贵医院能接受该生来实习为盼。 实习科目根据实习计划中要求由本人与贵院确定,实习结束后,请贵院各科室负责医师填写毕业实习鉴定表并由医教科审核盖章后交回我院。 xx xx年x月x日 医学生入职介绍信篇二 尊敬的医院领导: 您好!

感谢您百忙中垂阅我的自荐书,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门,相信我一定不会让您失望。 我是xx医学高等专科学校2年影技术的一名即将毕业的大专生,在贵医院招贤纳粹之际,鉴于扎实医学基础知识、熟练的操作技术、出色的社会工作能力及较强的自学提高能力,我有信心自己能够很快胜任有关影像专业相关的工作。因此,特向贵医院毛遂自荐。 三年大学的临床理论学习形成了我严谨的学习态度、严密的思维方式,培养了良好的学习习惯了;两年的临床实习工作经历更提高了我分析问题解决问题的能力。尤其是在实习过程中实习医院给我提供了许多动手实践机会,使我对临床各科室的常见病能够做出正确的诊断和最佳的处理。强烈的责任感、浓厚的学习兴趣,动手能力强、接受能力快,并且能够出色的完成各项工作任务,使我赢得了上级医师的一致好评,更使我信心百倍,成为我今后工作生活中的知本。 医学生论坛丰富的社会工作经验不仅开阔了我的视野,更形成了我沉稳果断、热忱高效的工作作风。 通过五年的学习和实践,我从心理和能力等方面做好了走上工作岗位的充分准备,我诚挚地希望能成为贵院医疗科研队伍中的一员,我将以高尚的医德、热情的服务,倾我所能,不断学习我所不能,为贵院的医疗发展事业贡献一份力量,实现救死扶伤,恪尽职守,一生济事的夙愿。最后,祝贵单位宏图事业蒸蒸日上! xx xx年x月x日

新员工入职通知范文

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 新员工入职通知范文 新员工入职通知的一般内容主要有称谓、正文、结尾、署名、时间、提示、回执等。 1、称谓 对于明确个体直接称呼名字,对于全部个体就写新员工吧。 称呼写在第一行,顶格书写,之后用冒号,另起一行,写上问候语您好!。 2、正文 正文要另起一行,空两格开始写新员工入职通知的内容。正文内容要包括入职时间、部门、职位;报到流程;报到资料等。 3、结尾 另起一行,空两格,写表示祝贺的话。如:祝贺您成为我们的新同事,希望在此有一个美好的未来! 4、署名和日期 右下方署名某某公司人事部和发布日期。 5、提示 一般是员工须知,告诉新员工一些注意事项。 6、回执 表明员工入职到岗位的回复。 范例: 1 / 5

入职通知书 您好! 我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职,担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员! 请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机),在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。 员工须知:在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。 期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来! 某某有限公司人事部 《入职通知书》回执: 我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。 新员工签收: 尊敬的领导: 您好! 本人从200X年X月至今在XX公司工作已近一年,在此期间先后被公司安排在行政、质保及财务部工作学习,现已熟悉公司内部管理模式,

新员工入职通知书

鑫海湾假日酒店新员工入职通知书 尊敬的____: 欢迎您加入鑫海湾假日酒店。请您认真阅读以下文字,我们会尽力消除您的陌生感,并使您尽快融入新的工作环境。 请您于___年__月__日到我酒店综合部办公室报到,分配在__部门__岗位。鑫海湾假日酒店所有入职员工均需经过为期一到两个月的试用期,经考核合格后方可转为酒店正式员工。 一、您前来报到时需携带: 1、本人彩色免冠照片壹张(一寸); 2、本人身份证复印件壹张(正反两面); 3、健康证; 4、学历证书及职称证书。 二、在您上岗后,为您分发以下物品: 1、工服两套,工鞋壹双,女员工配发头饰壹个; 2、更衣柜门锁及钥匙壹套、工号牌壹个; 3、以上物品均需收取押金,押金从首月工资中扣除,数额分别为: 工服(含工鞋)200元,更衣柜门锁及钥匙10元,工号牌20元。 三、关于休息日及食宿安排: 1、酒店实行六天工作日,每周休息一天,根据部门安排轮休; 2、酒店提供每日免费三餐,员工自带餐具,酒店配发餐具柜; 3、酒店设有员工宿舍,如您符合入住标准(上班距离过远,每周需住满五 天以上者)可以向酒店综合部申请床铺及储物柜,酒店提供全套床褥用 品,员工个人仅需自带换洗衣物、洗漱用品即可入住; 4、员工宿舍及餐厅地址:酒店北门向东300米荣达花园南门处。 四、关于与您紧密相连的号码: 1、工号牌号码____; 2、更衣柜号码____; 3、餐具柜号码____; 4、宿舍房间号码____储物柜号码____。 五、温馨提示: 1、请您务必牢记个人号码,以便于您在酒店的各项工作; 2、请您在踏入酒店第一步起即使用普通话,并注意礼貌礼节及言行规范; 3、请您理解、尊重并自觉遵守酒店的管理制度,不得外传关于酒店的管理 及经营资料,我们保留追究泄密者责任的权利。 鑫海湾假日酒店 综合部

外企新员工的自我介绍信

外企新员工的自我介绍信 介绍信是机关团体、企事业单位派人到其他单位联系工作、了解情况或参加各种社会活动时用的函件。介绍信的内容包括被介绍人的姓名、身份、随访人的人数、活动的目的、对受访单位的请求等。那么你知道外企新员工的自我介绍信是怎么写的吗?下面学习啦小编整理了外企新员工的自我介绍信,供你参考。 Good morning Sir, I am glad to be here for this interview. First, let me thank you for finding time in the midst of pressing affairs. I amyears old and I am local. (I live locally sounds better) I am seeking an opportunity to work with XXX as Sales. (..IN sales or As a Sales representative/whatever).My professional experience and my awareness of your unparalleled reputation have led me to want to work for your company. I have a bachelor degree with a major in Mechanical and Electrical field.(pause) Graduated from the XXX university in002. Over the past three years, I have worked with XXX Co.,Ltd as Sales (again, in sales or as a sales man/person/rep?) who responsible (with

新员工入职通知书6篇

新员工入职通知书6篇 New employee entry notice 编订:JinTai College

新员工入职通知书6篇 前言:通知是运用广泛的知照性公文,用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。本文档根据通知内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:新员工入职通知书范文 2、篇章2:新员工入职通知书范文 3、篇章3:新员工入职通知书范文 4、篇章4:入职通知书范文 5、篇章5:入职通知书范文 6、篇章6:入职通知书范文 每位工作的人大概都会收到入职通知书,那么关于入职通知书具体是怎样的呢?下面小泰给大家带来新员工入职通知书范文,供大家参考! 篇章1:新员工入职通知书范文

先生/小姐: 祝贺您通过公司的面试,公司决定录用您在担任职务,现根据公司人事管理制度,通知您入职相关事项:一.试用期限及薪资标准 1.您的入职报到日期为:年月日。 2.您的试用期自共 3.您的试用期工资为:(含税金人民币大写:。 4.以上各项为员工保密事项,请员工本人和具体工作人员严守工资保密制度,不要互相打听或告诉他 人,一旦违反,将依照《劳动法》第三章第二十五条第 (二)、( 三)款之规定进行处理。 5.此通知书为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。 二.转正需要提交资料 1.试用期满时提报转正申请,经各级领导审批归档后,请提交员工转正申请书。 2.转正后,人力资源部会发《转正薪资通知书》,此为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。

【推荐】入职介绍信3篇

【推荐】入职介绍信3篇 入职介绍信3篇 在学习、工作生活中,我们很多时候都不得不用到介绍信,介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种应用文体,是应用写作研究的文体之一。那么,怎么去写介绍信呢?下面是小编精心整理的入职介绍信3篇,希望能够帮助到大家。入职介绍信篇1 各位领导,各位同事:大家好~!我叫XXX,来到XXX有限公司已经一个多礼拜了,在XXX部担任XX一职。我毕业于XXX,为人正直、容易与人相处;平时爱好看书、爬山和跑步。我非常高兴也非常荣幸的加入到XX这个大家庭中来,这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台,也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。借此,我非常感谢各位领导,谢谢您们能给我一次这么好的机会。我初来乍到,还有许多方方面面的知识需要向大家学习,还望在以后的工作中大家能够多多指教!我会以最快的时间去适应这个新的环境。希望自己能在今后的.工作中充分发挥自己的专业特长,充分利用我之前的XX工作经验,结合公司的实际运作情况,认真仔细地工作。高效率完成公司领导交办的工作事项,为XX的明天贡献自己的一份力量。我相信,通过我们彼此之间的相互了解和认识,我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友,更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。最后,我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!谢谢大家!入职介绍信篇2 大家好。我的名字叫XX,在不满足于学好理论课的同时也注重于对各种应用软件和硬件的研究。因此在第四学期开始就被老师信任为计算机房的负责人.有广泛爱好的我特别擅长于排版及网页美工和多媒体的制作,就任本班组织委员的同时也加入了校学生会宣传部。对工作热情、任劳任怨,和部内成员团结一致,一年间我由部委升为部长。在任部长期间注重配合学校、学生会其它部门,出色的完成各项宣传工作,促使学校的各种运作更顺利的同时行。本人具有热爱等祖国等的优良传统,积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,对工作责任心强、

员工入职通知单

员工入职通知书 尊敬的__________: 您好! 您已全面通过我们的各项招聘考核,现公司正式以书面方式通知您——您已被公司正式录用,并进入试用期阶段。因此,请您于年月日点前到公司正式入职报到。 值此,**************公司热忱欢迎您的加入!愿与您共创美好未来。 同时,在您入职报到时,请提供如下资料,并保证真实有效。 1、身份证(备注:身份证必须为新版二代。) 2、学历学位证书 3、近三个月内的用工健康体检报告一份(备注:(1)体检医院级别必须为县级医院以上级别;(2)所提供的体检报告必须为原件。) 4、技术职称证书,岗位从业资格证书,岗位特种作业操作证书 5、一寸免冠照片1张【近三个月内所照】 6、上家工作单位解除劳动合同证明或失业证 7、****银行银行卡一张(用于发放工资) 员工入职报到确认(签字): 年月日 员工入职通知书 尊敬的__________: 您好! 您已全面通过我们的各项招聘考核,现公司正式以书面方式通知您——您已被公司正式录用,并进入试用期阶段。因此,请您于年月日点前到公司正式入职报到。 值此,山东************公司热忱欢迎您的加入!愿与您共创美好未来。 同时,在您入职报到时,请提供如下资料,并保证真实有效。 1、身份证(备注:身份证必须为新版二代。) 2、学历学位证书 3、近三个月内的用工健康体检报告一份(备注:(1)体检医院级别必须为县级医院以上级别;(2)所提供的体检报告必须为原件。) 4、技术职称证书,岗位从业资格证书,岗位特种作业操作证书 5、一寸免冠照片1张【近三个月内所照】 6、上家工作单位解除劳动合同证明或失业证 7、****银行银行卡一张(用于发放工资) 员工入职报到确认(签字): 年月日

员工入职告知书

员工入职告知书范本 尊敬的______(先生/女士),您好!我们真诚地邀请您于______年_____月____日到我公司报到,并按以下内容到人力资源部办理入职手续。有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持, 电话:____________________。 电子邮箱:_______________。 聘用条件: 1、职位名称:您的直接上级是:______; 2、合同期限:_____年,其中试用期______个月,节假日顺延期限; 3、薪酬构成:工资+奖金 (1)工资:您的工资为税前人民币______元/月,其中试用期工资_____元/月,工资每年支付______个月。

(2)奖金:按公司年度经营情况和公司相关规定和文件执行。 支付工资时,以下款项预先扣除:a)社会保险等社会统筹个人缴纳部分;b)个人所得税;c)其它应扣款。 4、福利待遇:社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等,其他福利待遇参照公司相关文件执行。 入职须知: 1、《入职通知书》的回复:请您收到《入职通知书》后必须于年______月______日前通过指定电子邮箱或书面形式回复是否接受入职邀请并同意接受以上聘用条件,并能按照入职须知的要求按时到公司人力资源部______报到。逾期未收到您的答复,《入职通知书》失效。 2、报到递交的材料:请提供与原单位解除劳动合同证明(应届毕业生提供学校派遣证明)、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片(要求:一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照)三张及照片电子版,交人力资源部存档。 3、劳动合同的签订:自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议,逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明,我公司将视为您不愿意或不具备签

新员工入职报到手册

北京首都航空直升机有限公司 新员工入职报到手册 您好: 欢迎您加入首航直升机大家庭。 本手册将向您介绍北京首都航空直升机有限公司2011届大学毕业生入职报到流程以及相关安排,希望帮助您更快熟悉环境、融入团队,愉快地开展工作。 如您在阅读或执行中有任何的疑问,请与我们及时联系。 北京首都航空直升机有限公司 综合管理部

二、入职报到 ㈠报到所需材料 ⒈就业约定及诚信协议书; ⒉身份证复印件(二代身份证正、反面复印在纸张的同一面)8份,其中2份需要注明本人联系电话; ⒊ 8张1寸蓝底免冠证件照片,1张1寸白底免冠证件照片; ⒋个人毕业证书、学位证、英语等级证书、职称等证书等的原件以及复印件; ⒌户口本首页及本人页复印件; ⒍户口所在地公安机关所开具的无犯罪记录证明; ⒎如需转移党组织关系请出具转移介绍信,介绍信抬头请填写“中共海南省国资委党委”。 ㈡报到安排 ⒈乘车交通 ⑴根据公司安排及乘机、乘车规范乘坐交通工具;(提示:请提前做好准备并提前到达乘车、乘机地点,避免误车、误机

的发生;床上用品、冬装建议后期寄送,以免造成不便。) ⑵ 7月7日到达北京后,我们将统一安排接机、接车。大家乘车前往报到地点-馨紫晨宾馆,办理报到手续,并领取企业文化书籍材料,办理宾馆入住手续。 宾馆地址:顺义区天竺镇府前一街24号(“胶东大酒店”后院馨紫晨宾馆)。 乘车路线提示如下: ①北京站(火车站) 乘坐地铁2号线,在东直门站下车(C东南口出)→步行至东直门站→乘坐915支2,在天竺卫生院站下车即到。 ②北京西站(火车站) 乘坐特2公交车,在东直门北站下车→步行至东直门站→乘坐915支2,在天竺卫生院站下车 ③首都机场 在2号航站楼乘坐空港3路车,到“天竺卫生院”站下车即到。 ⑶北京地区报到人员可乘坐915支2公交车并须于7月7日下午14:00前到达馨紫晨宾馆办理报到手续。 ⒉食宿安排 ⑴在报到时,公司将为有过渡期住房需求人员安排一个月住房,过渡期结束后,需自行解决住宿问题; ⑵在天竺住宿人员可在附近饭店以及大新华基地食堂就

最新华为新员工入职培训流程及注意事项资料

本文以实例的方式详细介绍了华为新员工入职培训流程及注意事项,对有意愿进入华为的求职者有很全面的参考意义。 一、新员工报到: (一) 报到对象:华为公司全体应届新员工 (二) 报到时间:每年3月至8月任选一个时间段(每周六均安排报道接待) (三)报到顺序: 1、关注公司校园招聘网站上人事处发布的公告; 2、在公司校园招聘网站上自行选取报道日期(无限次修改); 3、前往公司深圳总部报道(全国各地分区域发放相应补贴); 1)毕业前报道:未领取毕业证、学位证,到学校教务处开取相应证明; 2)毕业后报道:带毕业证、学位证、四六级证书、派遣证、党组织介绍信; 备注:可根据自身情况决定是否迁移户口,是否迁户口影响不大。 4、办理入住手续:统一入住华为单身公寓百草园; 5、办理报道手续:提交毕业证、学位证、四六级证书、身份证原件及复印件,提交派遣证、党组织介绍信、户口迁移证原件、三方协议原件。

二、新员工入职: (一)办理入职前提条件:通过入职体检(按公务员标准执行)。 备注:每周日上午体检,下午给初检没有通过者通知,没收到短信者默认体检通过。 体检没有通过者有第二次体检机会,第二次没有通过者可以自己到三甲以上医院复查,并将结果提交给公司;若体检依旧不合格,公司可最多延长其三个月的休养假期,休养好后再到公司报道。 (二)新员工参与培训的第一天,即为入职的第一天。 三、新员工培训: 1、大队培训: 主要内容:公司文化介绍(六大核心价值观:成就客户、艰苦奋斗、自我批判、开放进取 、至诚守信、团队合作)、高层领导/金牌员工交流、观看主题电影、团队合作模拟演练(户外活动体验)。 时间安排:五个工作日(周一至周五),每天: 07:30-07:50 晨跑、早操地点:公司机加中心; 08:30-12:00 培训地点:公司培训中心; 13:30-18:00 培训地点:公司培训中心; 19:00-21:00 培训地点:公司培训中心。 其他说明:周五下午签署劳动合同,一式两份。

新员工详细入职流程及表格.doc

新员工入职流程 一、入职准备; 二、入职报到; 三、入职培训; 四、转正评估; 五、入职结束。

入职准备 1、人力中心向合格者发送录取通知; 2、确认新员工报到日期,通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项:所需资料及其他须知; 3、通知人事新员工报到日期,人事准备好新员工入职手续办理所需表单并负责落实各项工作: --用人部门负责安排办公位; --行政办负责发放工牌,钥匙及办公用品; 入职报到 1、新员工按要求办理入职手续: 填写《员工入职登记表》,并交验各种证件: 一寸免冠照片3张,身份证原件或户口复印件,学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); --建立员工档案、考勤录入指纹; --介绍公司情况,引领新员工参观公司、介绍同事; --将新员工移交给用人部门; 2、用人部门负责的工作 --负责安置座位,介绍并帮助熟悉工作环境; --制定专人作为新员工辅导员,介绍岗位职责和工作流程 入职培训 1、培训为期3天,且带薪培训,三天内新员工与公司有双向选择权,新员工可以在培训期内选择离开,但不会给予工资,如培训期过后,选择继续工作,则计入当月工资,按时发放; 2、部门经理对新员工进行相应职能专业技术培训

3、不定期举行由公司管理层进行的企业发展历程、企业文化、各部门职能与关系等方面的培训。 转正评估 1、转正期限是2个月,在两个月内没能完成公司要求的指标,公司有权利对其进行辞退; 4、新员工工作满实习期时,由人事部安排进行转正评估。并由其部门经理提供评估结果决定其转正要求。 入职结束 新员工根据公司要求,待各项工作落实后,于试用期结束时,与公司签订《劳动协议》,并填写《转正申请单》,待各部级领导签字同意后,归入公司档案并存放人力中心。 沈阳英运达科技有限公司 人力资源部

艾默生新员工入职指引

新员工入职指南(D-0-1) 亲爱的新员工: 感谢您接受我们的录用通知书,并预祝您在艾默生大家庭中工作愉快! 为了方便您顺利入职,请阅读以下指南,并请在入职以前,务必完成下列工作:1. 入职体检 公司将通知您携带两张一寸照片,到公司领取体检表后,去指定医院体检。体检内容包括外科、内科、血常规、尿常规等。请最少于入职日期前一周,完成体检事宜。医院会将体检报告送交公司人事部。如果不能按时完成体检,公司将延迟录用直到人事部收到符合公司标准的体检报告;公司将不录用体检不符合标准的员工。 2. 背景调查 公司需要在您入职以前,完成对您的背景调查,请提供您当前主管的名字,以及您前任主管的名字(或者您当前公司的人力资源部经理的名字)及其电话/ 手机号码/电子邮件地址,并在《背景调查联系信息表》页中写明。 3. 资料提交 请准备好以下材料,并于入职当天或之前交给人力资源部: 资格证书复印件(毕业证、学位证及相关资格证书) ?身份证复印件?盖有公章的与上一家公司解除劳动关系的证明性文件?最近三个月的本人工资单原件或工资证明?个人信用报告(开具方法:携本人身份证原件、复印件至西安市西大街188号中国人民银?行柜台开具)

户籍所在地的派出所开具的无犯罪记录证明(仅限于经理级以上级别的员工,以及所有在?人力资源、财务、采购部门服务的员工) 4. 手续转移(社会保险金、住房公积金及人事档案) 1)社会保险转移介绍信2)档案关系转出函3)公请在入职当天,提交由上家公司开具的 积金转入单位保存单。公司人力资源部门会协助您办理相关手续,希望您积极配合。 5. 其他事项 请于入职前,去指定影像店:美多多数码影像店(玫瑰大楼),拍摄工牌照片。?请准备中国工商银行西安高新技术开发区支行(西安高新路1号)的活期账号(牡丹灵通?卡)作为工资和日常员工报销的账户,请在入职当天携带好相关开户凭证,并将账户和开户信息在下列部门进行登记,以便查存:1).人力资源部门(5层)2).财务部(5层) 请将附表、身份证复印件交至财务助理处并在财务部完成信用卡申请表的填写。?30 :17——30:8温馨提示:公司上班时间为? 附表:层财务助理处)5(完成后交至 财务信息表(D-0-2)

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