【范文】团支部工作自评报告

【范文】团支部工作自评报告
【范文】团支部工作自评报告

团支部工作自评报告

xx团支部在校团委、院党总支及院团委的领导下,不断加强团支部的自身建设,完善制度建设,加强团员综合素质培养,积极开展各项团日活动,配合班委搞好班级工作。通过团干、班干和全班同学的共同努力,我团支部在团风建设、组织建设、文体活动、科技创新活动、社会实践活动、班风学风建设等方面取得了令人满意的成绩,充分发挥了团员青年主力军的作用。现将一学期来我团支部工作自评如下:

一、思想政治教育

自我班团支部成立起,我们始终把建立良好的团风作为工作的重要目标,无论是团干还是普通团员都在通过自己的不断努力,为支部积极、健康、向上风气的形成贡献自己的一份力量。

二主题教育

我团支部根据团中央、校团委、院团委下发的文件,认真做好宣传、发动、教育和落实工作。结合专业实际,开展了一系列有意义、有成效的活动。例如:班级辩论赛、英语演讲比赛、职业生涯讨论.专业讨论会等等。通过形式多样的主题教育活动,一方面丰富了同学的课余生活,形成了文明的思想道德意识和行为习惯,在全校范围内宣传了文明、

健康、团结、和谐的传媒学院新形象。另一方面,加强了同学对中国共青团的认识,引导广大学生树立正确的世界观、人生观、价值观、法制观,激发了我支部团员青年的爱国主义热情,提高了同学们的政治理论水平和为祖国而努力学习科学文化知识的积极性,有效地发挥了团组织在团风、班风、学风建设中的模范带头作用,切实提高了我支部团员的素质。

三、课外活动:

体委定时组织一些赛事,跟其他团支部比赛篮球赛,班级联谊赛,在活动中,力争调动全把同学,将班级团结的氛围推向高潮。通过活动,团支部提高了自身形象,也提高了团支部的凝聚力,班子成员发挥了带头作用,将一个团结、民主、有号召力、有威信的班子展现在全体团员面前。

在班会上,团员们热情的表达出对整个支部的感想和意见。让我们对这个团支部以后的发展起到很大的作用。

在许多活动中,无论是班委还是团员,需要谁帮忙,都会义不容辞的做好。而且每个团员都有自身的特点和技术。在团日活动中,有许多团员出谋划策,才能办得如此成功。目前班级正展现出纪律严明、风气正、凝聚力强,良性竞争的好态势,形成了团结、崇德、勤学、奋进的良好班风。大家都有了极强的归属感和集体荣誉感,都在用

自己的努力为这个集体增辉添彩。

个人工作自查报告范文

个人工作自查报告范文 一、对执行力的理解 所谓执行力,也就是实现既定目标的手段和能力,是对目标执著跟进的态 度和精神。执行力主要是调查研究的能力、系统规划的能力、沟通协调的能力、突破难题的能力、把握细节的能力等。在开滦传统管理模式下,我们养成的大 而化之,浮而不实的作风,以及事业心、责任感弱化,干部心浮气躁,静不下心,沉不下身。这些与科学化、精细化管理很不适应。把握细节需要有责任意识,把握细节需要有务实作风,把握细节更需要有奉献精神。 二、个人在前一阶段工作中存在的问题 通过系统回顾和认真总结,在工作落实、制度落实和责任落实上存在以下 不足: 1、对工作的落实缺乏一杠子插到底的精神。一是对待工作有时有应付心理,只是满足于不出差错,而没有更进一步研究如何将工作做的更好、更深入、更 细致;二是对工作的追踪落实不够,只满足于布置了、安排了缺乏对落实工程中的管理和对结果的考证; 2、在制度的落实上不出问题就行的现象。一是对自己的要求不够严格,只满足与不违反制度,而没有思考如何更好的在自身落实各项制度;二是在对员工的管理方面存在只要不出事儿就默许的态度,缺乏执行制度的铁心肠、铁手腕。 3、在责任落实方面存在应付、自己分管工作不出问题就行思想。一是在责任落实上存在“这个”问题我说过、“这个事情应该不是我负责”等推诿思想;二是缺乏大局意识,不能在考虑分管工作的同时更好的考虑到全区的工作。 以上种种不能发现自己在执行力方面存在很大的问题和不足,如何提升自 身执行能力、加强自身能力素质提升是今后工作和学习的重要内容。 三、改进措施 一是加强学习丰富自身素质、改善自身思维模式。“思维方式只有通过学 习才能获得”,学习使人清心明目,使人思维敏捷,使人思路清晰,使人方向 明确,学习是工作的最高境界,学习是提高能力的基本途径和手段;坚持理论联系实际,如果不联系工作实际和思想实际,理论也是空洞的,灰色的,当理论 与实际相结合就会产生火花,就赋于理论极强的生命力和巨大的指导作用;改进学习方法,增强学习力。当今社会知识日新月异,我们仅仅重视自己所占有的 知识是不够的,更要注重增强自己的学习能力,不断学习,不断更新。 二是加强实践锻炼。加强实践锻炼是提升能力的基本方法,通过实践锻炼,加速知识向能力的转化,进而提升能力。一要用科学的实践态度,自觉地把改

管理学院毕业生就业工作自评报告

管理学院毕业生就业工作自评报告

管理学院毕业生就业工作自评报告 为深入贯彻落实2010年全国高等学校毕业生就业工作网络视频会议及学校第三次党代会精神,进一步落实工作责任,管理学院积极响应《聊城大学毕业生就业工作考核评估办法》,扎扎实实地开展2010年毕业生就业工作考核评估,进一步明确了学校的办学定位和指导思想,取得以下的成果。 根据工作需要,我院成立人才培养及就业工作水平评估委员会,办公地点设在东校一号教学楼,负责委员会日常事务工作。为了加强和重视评估工作,由副教授职称以上的教育管理干部共20人组成了管理学院评估专家库。并于十月评估委员会举办了全院毕业生毕业就业培训班,来自各2010级以及大批在校大学生共345人,参加了就业学习和培训。培训班上,围绕高等教育评估对象、目的、意义、评估标准、指标体系、评估方法等,展开了讨论。组织培训人员集中考察了山东省内管院学生的就业待遇以及工作环境,大家很受启发。 毕业生就业考核评估,虽然在内容上侧重于就业,但实际上不仅仅是单纯的就业调查工作,它是以学生就业工作为中心的对高等学校教育教学活动进行全面性和综合性的评价。高职高专院校始终坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的原则,自力更生,争取一切可以争取的力量,各方面的工作都有了新的、突破性的进展,取得了显著的成效。可以看到,毕业生就业水平评估,是从机制上促使高等院校高度重视并努力提高教学质量的一种行之有效的手段,对于推动教学质量的提高有着极其重要的作用。 首先引导学校进一步明确办学指导思想,强化了高等学校办学的质量意识。“质量是学校的生命线”、“以质量求生存、以特色求发展”的思想深入人心,学校将更加重视就业工作,教学工作的核心地位从此得到贯彻和落实。在评估过程中我们深切感到,接受评估的学校,以教育部公布的评估方案为向导,大面积改善教学条件、大幅度提高就业质量,无条件地推动学校达到评估指标体系的基本要求。贯彻“评建结合,重在建设”的指导方针,学校已经做到了软硬兼顾,双管齐下,即软件建设与硬件建设齐头并进,在采取多种举措、努力提高课堂教学质量与毕业就业质量的同时,千方百计筹措资金,加快教学基础设施建设,使学院总体面貌焕然一新。使学院个成员正视质量问题、并进而高度重视和深入研究质量问题,有效强化了质量意识。人才培养工作水平评估启动以来,各校普遍强化了质量意识,真正开始将质量视为高等教育的生命线,将提高质量视为高等教育快速、健康发展的前提,从而努力树立先进的质量关,把提高学院毕业生就

驾校质量信誉考核自查报告

全面开展驾校质量信誉建设工作 ———临沂市新保安驾校自查自评报告市运输管理处: 为响应上级主管部门的号召,配合此次驾校质量信誉考核工作的进行。根据上级指示精神我校对相关要求做出检查,现将有关自查的工作情况报告如下: 一、我校是全市成立最早的由交通主管部门正式批准的一类驾校之一,我校组织机构健全,认真执行国家法律法规和上级有关部门的政策规定,服从行业部门指导,监督和管理,积极参加上级主管部门组织的各项会议和活动。为满足广大学员的服务需求,适应驾培市场形势,我校进一步更新了教学和服务理念,对全体员工提出了一系列新要求:一是严管理树立好形象,高质量赢得大市场,优服务创造高效益,好口碑带来名气响;二是标准要高,工作要实,服务要诚,效果要好,安全训练每一天;三是质量第一,服务至上,教您技术,送您平安,让每一位学员都满意;四是全心教练,至诚服务,回报社会,善行天下;五是要求学员熟知交通法规,学精驾驶技能,自己安全,家庭幸福,社会平安。

我校以依法经营,诚实信用,公平竞争为宗旨去合法经营,有完善齐全的培训许可、营业执照、税务登记证件,并在经营场所醒目位置悬挂公示、公示所经营类别,培训范围,收费标准,员工公示、训练场地等。 二、在招生培训业务上,我们完全按照法律法规制度执行,并且做到在注册地开展招生培训业务,不做异地培训,挂靠经营等违法行为,在招生上招生人员严把关,确保参加训练人员信息真实可靠,不搞虚假广告招生。 按规定建立学员档案,按规定使用计时仪刷卡,实行计时培训,决不弄虚作假。 并且制定了投诉和曝光制度,通过告知卡片,让学员在报名时就了解,并且公布了投诉电话,对所接到的投诉问题做到一一解决,给学员一个满意的答复,创造了良好的学车氛围,加强了岗位责任制度,更对服务人员加强了业务,培训学习,做到微笑面对学员,全心全意为学员服务,对接待学员我们做到了主动,热情,文明用语,使用普通话,语言亲切,让学员感到选择新保安驾校就是一种放心的享受。 三、对教练车加强管理,全部使用由公安交通主管部门备案的,取得牌证,统一标识的车辆训练,决不使用私车进行训练。定期对车辆进行安全检测保养维修,做到行车安全训练保障,保持车辆性能良好,达到了安全训练行车的要求。 对教练员我们坚持必须做到持证上岗,符合国家规定的制

【自我评价范文】共青团员的自我评价汇报

共青团员的自我评价汇报 作为学习委员,我的学习成绩不是非常好,但我却在学习的过程中收 获了很多。首先是我改变了学习态度。在我考进大学时,更加明白了 知识的重要性和运用知识的能力的重要性,大学仍需努力认真的学习。看到周围的同学们拼命的学习,我也不知不觉地投入了其中,开始大 学的学习旅程。其次是极大程度的提高了自己的自学能力。由于大学 的授课已不再像高中时填鸭式那样,而是一节课讲述很多知识,只靠 课堂上听讲是完全不够的。这就要求在课下练习巩固课堂上所学的知识,须自己钻研并时常去图书馆查一些相关资料。日积月累,自学能 力得到了提高。再有就是懂得了运用学习方法同时注重独立思考。要 想学好只埋头苦学是不行的,要学会运用“方法”,学习的方法,做 事情的方法。在学习时,以“独立思考”作为自己的座右铭,时刻不 忘警戒。随着学习的进步,我不止是学到了公共基础学科知识和很多 专业知识,我的心智也有了一个质的飞跃,能较快速的掌握一种新的 技术知识,我认为这对于将来很重要。在学习知识这段时间里,我更 与老师建立了浓厚的师生情谊。老师们的谆谆教导,使我更加体会到 了大学学习的乐趣。 在生活工作上: 为了锻炼自己,增强自己的交际能力,我积极参加班级及学院的团日 活动,我还积极参与了我班的以及课外的多项活动。通过活动,在加 强了沟通的同时,增强了相互之间的感情和友谊。结交了新朋友,锻 炼了处理事务的能力。虽然通过团组织的悉心培养和自己的努力取得 了一点点成绩,但是我认为还是远远不够的,虽然能以一个优秀团员 的标准来严格要求自己,但是距离一个优秀团员的标准还有差距,所 以在今后的工作中我们要实事求是,戒骄戒躁,努力克服自己的缺点,始终保持团组织的先锋模范作用,脚踏实地、积极进取,力争使自己 在各项工作中取得新的成绩,努力使自己成为共青团组织的优秀先锋。

职业学院毕业生就业工作评估自评报告

@@@职业学院毕业生就业工作评估自评报告 根据《河南省人民政府关于进一步加强我省高校毕业生就业工作的意见》(豫政〔2008〕10号)和《河南省教育厅关于开展普通高等学校毕业生就业工作评估的通知》(豫教学〔2008〕212号)文件精神要求,并按照《河南省普通高等学校毕业生就业工作评估指标体系及评分标准》(试行)中列出的各项指标,我院成立了毕业生就业工作评估领导小组,组织相关部门同志经过认真学习讨论,依据指标体系进行了自评自查,现将有关情况简述如下: 一、迎评准备工作 为迎接省教育厅对我院进行的毕业生就业工作评估,院党委高度重视,多次通过党委会和院办公会议讨论、研究、部署评估工作,成立了@@@职业学院毕业生就业工作评估领导小组,下设迎评促建办公室,各系依据学院要求成立系毕业生就业工作评估领导小组,并委派一人专职从事评估工作,相关处室也抽调专人从事此项工作。从院长到就业指导教师、辅导员都认真深入学习了评估指导思想和指标体系。评估领导小组对指标体系做了详细分解,责任到人。经过一年的认真准备、两次自评自查,最终形成了自评报告。在一年的准备,一年的软、硬件建设中,全院上下对就业工作有了更深的认识,推动了我院毕业生就业工作上了一个更高的台阶。主要体现在以下几个方面:一是认真学习了

《河南省教育厅关于开展普通高等学校毕业生就业工作评估的通知》,部署了我院毕业生就业工作自查内容。二是把硬件建设和软件建设相结合,在加强硬件建设的同时,加强软件建设,尤其是在培养毕业生创新、创业意识等方面下功夫。三是建立了“一把手”工作机制,把毕业生就业工作纳入系“一把手”工作之中。四是各部门、各系大力支持、密切配合、认真做好毕业生就业评估的各项准备工作,借助就业工作评估春风,推动我院毕业生就业工作取得新的、更大的进步。 二、学院就业工作开展情况 (一)领导重视机构健全制度完善 1.多年来,学院一直将毕业生就业工作纳入学院整体发展规划中,并在学院长期发展规划和年度工作要点中明确提出就业工作指导思想、措施和工作目标。院党委高度重视毕业生就业工作,并把毕业生就业工作列入学院重要议事日程。在院党委工作会和院务办公会上多次就就业问题提出具体实施意见;在全院教职工大会上,多次向全体教职工介绍全国的就业形势和通报我院毕业生的就业工作情况;发动全体教职工积极为毕业生提供就业信息,帮助毕业生调整就业心态。分管学生就业工作的副院长经常召集院毕业生就业工作领导小组成员讨论、研究、部署毕业生就业工作。 2.学院遵循高职院校“就业导向”的办学理念,从“就业是民生之本”的就业工作基本原则出发,确立了“心系学生就业、

工作质量自查报告

工作质量自查报告 第一篇:关于2014年开展质量兴县工作的自查报告 龙州县发展和改革局关于2014年开展质量兴县 工作的自查报告 县质量兴县办公室: 根据县质量兴县办的《2014年度龙州县(市、区)实施质量兴县(市、区) 工作完成情况表》文件要求,我局及时开展了质量兴县(服务业)方面的相关工作,并对完成的情况进行自查、自评,现将今年以来的工作汇报如下: 一、完成情况 (一)、制定了2014年度质量兴县服务质量组工作推进计划。并按照工作计 划较好的开展各项目工作。相应的工作都有推进记录,相关会议材料、记录完整。 (二)、制定了《2014年龙州县服务业质量状况综合评价分析工作方案》和《龙州县发改局开展物流业调查工作方案》,并会同工商、商务等部门对全县的物流业进行一次初步调查,并撰写好服务业质量调查报告。 (三)我局会同工商、商务等部门对全县12家物流企业的服务质量进行监督 检查,并写好工作总结。 (四)出台制定了我县物流业品牌培育工作方案,规划了我县物流业“十二五”期间的发展,为我县物流业的发展打下坚 1 实的基础。 (五)牵头组织物流业开展物流业质量兴企活动,并有活动总结。 二、存在的问题 (一)由于时间较为仓促,涉及部门较多,协调工作有待加强,各项工作力度有待加强。 (二)设在我局的各机构较多,局业务工作繁多,缺乏工作人员。 三、下一步工作打算 一是要加强与各有关部门的沟通,通力合作,推进相关工作进度;二是要按照工作计划,全面完成各项工作任务。 二〇一四年十一月二十三日 第二篇:沾化关于提高收入质量工作自查报告 关于提高收入质量工作自查报告 市局: 近年来,沾化县地税局紧紧围绕“提高收入质量,防范执法风险”这一工作主题,以组织收入为中心,不断加强对税收资金运行全过程的监控,切实保障税收资金安全运行,地税收入实现了健康、较快、增长,为全县经济社会发展提供了可靠的财力保障。按照上级文件要求,我局对收入质量工作展开了认真细致的自查工作,

工作总结自我评价范文3篇

工作总结自我评价范文3篇 自我评价的基础是从各种途径所获得的信息,比较被认为是最普遍的信息****。*是小编为大家整理的工作总结自我评价范文,仅供参考。 工作总结自我评价范文篇一: 在XX年即将结束之际,对自己的过去一年的工作进行总结,进行自我评价。评价自己过去一年的情况,为明年可以更好地,更有目标地发展做准备,对自己进行自我评价也是非常有必要的。 时间过得很快,转眼间又度过了一年。回首这一年,很高兴能够和同事们共同进步,自己在同事身上也学到了不少知识以及为人处事方面的技巧,感谢大家过去一年对我在工作上的帮助。在过去的一年,我可以评价自己是一名合格的员工,按时按量完成公司的工作。但是想到当一名公司的优秀员工却还有一段距离。我认为要当公司的优秀员工,不仅在工作上要做得好,业务要优秀。而且,在为人上,需要为人正直,谦厚,有凝结力,能够带动公司的同事一起为公司努力工作,对事业认,业务能力不

断加强。而在过去一年的表现,自我评价自己还是有很多不足,需要学习和提高的东西还有很多。 以上是我在XX年对自己工作的年终总结自我评价。我知道自己还有很多不足,但是我会不断努力,努力提高自己的修养,提高自身的素质,提高业务能力,提高自己。为公司的发展而奋斗。 工作总结自我评价范文篇二: 时光匆匆,不觉间xx年已悄然向我们挥手作别。回首一年来的工作和生活,感悟良多。平时忙忙碌碌,没有太多时间和机会坐下来好好总结自己做过的工作,一年到头,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好安排和计划,是很有必要的。就这一年的工作本人做个如下小结: 一、加强学习,注重实践 在日常工作中我认真听取师傅的经验,做好记录,并在工作中亲手实践,这样不断的学经验、亲实践中工作水平不断得到提高。例如在修理气柜入口阀的过程中虽然很累,但经过亲手操作,用眼观察,从领导那学习到单作用气缸的拆卸方法以及气缸、活塞的结构,作用方式。经过这次气柜入口阀的检修我对单作用执行器有了更加深刻的认识。 二、总结经验,提高效率

毕业生就业工作自评报告

毕业生就业工作自评报告 根据学校《湖南工业大学毕业生就业工作考评办法》(湖工大政字68号)文件精神,为进一步构建我院就业工作的长效机制,充分调动我院就业工作的积极性、主动性和创造性,促进毕业生就业工作制度化、规范化、科学化,全面推进我院的毕业生就业工作,为学校就业工作的圆满完成打下夯实的基础,我院一直遵循着“四个到位、四条途径、四个内涵、四个环节”的就业指导方针,对我院XX20xx年度的就业工作做自查自评工作。现将具体情况汇报如下: 我院20xx届本科毕业生共有包装工程、印刷工程、高分子材料、数字媒体艺术、应用化学、化学化工、生物技术七个本科毕业生共601人。一年来,我院与就业处一起接待涉及到我院招聘的就业单位120多家,就业岗位与学生的供需比在2:1左右。特别是包装印刷专业的市场需求量较大,截止至8月31日,我院本科生初次就业率为%。本科毕业生中53名同学考上研究生;6名同学考上国家公务员、选调生或村官;25名同学进入国有企业或国家事业单位工作。中国包装印刷百强企业中的大部分企业、世界500强企业如美国国际纸业、当娜利、日本凸版印刷、澳大利亚安姆科等企业都在我院招聘毕业生。学院毕业生整体就业质量在逐年稳步提高。 1.就业率稳步增长;

2.专业对口仍为主流; 3.就业市场不断扩展; 4.就业质量逐步提高。 (一)确保四个“到位”,确保就业工作组织领导 1.指导思想到位 就业工作不仅仅是为了服务每一个毕业生,更体现出就业工作是一个系统工程。学校的整个教育教学过程以及与社会市场的有机联系,都是为了提高人才素质质量,从而促进学生就业。多年来,包材学院学生工作以“前景激励、管理推进、文化熏陶、活动提升”为理念,以促进学生“知识、能力、品格”三位一体同步发展为目标,以营造正气、大气、灵气、雅气的氛围,争做严谨、好学、和谐、发展的现代人为愿景。要求我们每一名学生一进校门就能将个人发展与企业紧密联系在一起,了解社会、了解市场、了解企业、了解专业、了解自己。找准未来的方向,树立明确的目标,并为之努力奋斗!我们学院从领导到每个系的老师都把学生的就业工作看成是关系到学院生存发展的重要因素。从招生指标的投放到入学教育、教育教学过程、学生综合素质能力的培养,都围绕培养学生职业可持续发展的能力,教育教学过程就是让学生在职业生涯中能够有成就、能创新、会成名。 2.领导组织到位 学院成立就业工作经验丰富的领导小组。由郝喜海院长、

质量奖自评报告参考范文

4.1.1组织的领导 公司领导通过有效的传播机制和各种方式,使企业文化在公司内外得到顺畅地沟通和传播,禾U用例会和部门会议、员工代表座谈会、员工交流会等形式传播企业文化,公司的企业使命、价值观和经营理念深入人心,得到员工们的认同。 公司领导注重管理创新,积极进行流程再造,发挥团队协作能力;注重产品创新,始终以顾客为中心,以创新的思路不断加大产品的研发力度,不断推出新产品;注重技术创新,积极学习国际领先技术,争取在此技术上不断创新,不断为市场、客户和消费者提供高质量、个性化的满意产品;注重服务创新,介入顾客的产品设计和研发,为顾客提供整体解决方案;注重营销创新,充分整合内部资源,提高执行效率。 4.1.1.1 高层领导的作用 公司领导基于长期和短期的发展战略,建立人才培养发展计划和储备机制,致力于建立学习型组织。公司领导带头学习,并创造良好的学习条件和学习氛围,建立梯队人才库,以保持一支动态平衡的、规模化的后备领导人才梯队,适应公司的战略发展。 公司领导推行卓越绩效管理,采用PDCA寸研发流程、内部流程、营销模式持续改进,完善公司管理机制。公司领导注重执行力,将目标细分到部门、个人,设立了清晰的KPI以及实现目标的进度计划,针对不同的指标进度计划进行总结与分析。以结果、绩效为导向,建立有效的绩效激励机制,兑现奖惩,提高执行力。

4.1.1.1 组织文化 通过不断发展和完善,朗杰构建了自己的企业文化体系,一是整合企业精神文化,建立价值理念系统;二是规范企业行为文化,建立行为规范系统;三是创造企业形象文化,建立形象识别系统 使命: ①让顾客在产品使用中轻松愉悦! 朗杰一贯要求从客户角度出发,切身处地为客户着想,即使细节也要求完美。从项目图纸绘制、软件设计到产品生产,销售服务到后期客户技术支持等,流程中的每个环节都要求精细,每个操作步骤都简单轻松,我们相信只有精细才能准确简捷,只有准确简捷才能符合客户的最终需求。 ②让创新在兴趣引领下自由成长! 创新是朗杰出生、成长、成熟的脉搏,更是朗杰的未来。朗杰深知,兴趣是创新最好的老师,而深厚的功底是创新的根本。要想真正创新必须非常的熟悉和了解产品,了解测控。朗杰积极创造各种机会,让年轻人在实践中锻炼,在机器上实际操作,充分发挥每个人的潜能,学习、探索、前进。 ③让竞争在愉快氛围里充满欢笑! 朗杰的竞争体现在公司的角角落落,谁技术级别达到液压万能3 级了谁才到2级,谁多学了一项产品操作技术谁还不会,像游戏升级一样,技术人员们都在努力提高自己的技术水平。技术水平不仅与工资挂钩,也直接关系到出差级别和服务费,每季度不定期的培训让想学的成员随时能跟上不掉队。在这里,竞争是一起学习时的微笑,是共同提升时的满足,是配合完成项目时的开怀。

团支部一学期工作自评报告

团支部一学期工作自评报告 xx团支部在校团委、院党总支及院团委的领导下,不断加强团支部的自身建设,完善制度建设,加强团员综合素质培养,积极开展各项团日活动,配合班委搞好班级工作。通过团干、班干和全班同学的共同努力,我团支部在团风建设、组织建设、文体活动、科技创新活动、社会实践活动、班风学风建设等方面取得了令人满意的成绩,充分发挥了团员青年主力军的作用。现将一学期来我团支部工作自评如下: 一、思想政治教育 自我班团支部成立起,我们始终把建立良好的团风作为工作的重要目标,无论是团干还是普通团员都在通过自己的不断努力,为支部积极、健康、向上风气的形成贡献自己的一份力量。 二主题教育 我团支部根据团中央、校团委、院团委下发的文件,认真做好宣传、发动、教育和落实工作。结合专业实际,开展了一系列有意义、有成效的活动。例如:班级辩论赛、英语演讲比赛、职业生涯讨论.专业讨论会等等。通过形式多样的主题教育活动,一方面丰富了同学的课余生活,形成了文

明的思想道德意识和行为习惯,在全校范围内宣传了文明、健康、团结、和谐的传媒学院新形象。另一方面,加强了同学对中国共青团的认识,引导广大学生树立正确的世界观、人生观、价值观、法制观,激发了我支部团员青年的爱国主义热情,提高了同学们的政治理论水平和为祖国而努力学习科学文化知识的积极性,有效地发挥了团组织在团风、班风、学风建设中的模范带头作用,切实提高了我支部团员的素质。 三、课外活动: 体委定时组织一些赛事,跟其他团支部比赛篮球赛,班级联谊赛,在活动中,力争调动全把同学,将班级团结的氛围推向高潮。通过活动,团支部提高了自身形象,也提高了团支部的凝聚力,班子成员发挥了带头作用,将一个团结、民主、有号召力、有威信的班子展现在全体团员面前。 在班会上,团员们热情的表达出对整个支部的感想和意见。让我们对这个团支部以后的发展起到很大的作用。 在许多活动中,无论是班委还是团员,需要谁帮忙,都会义不容辞的做好。而且每个团员都有自身的特点和技术。在团日活动中,有许多团员出谋划策,才能办得如此成功。目前班级正展现出纪律严明、风气正、凝聚力强,良性竞争的好态势,形成了团结、崇德、勤学、奋进的良好班风。大家都有了极强的归属感和集体荣誉感,都在用

个人工作总结自我评价范文_工作报告_范文大全

个人工作总结自我评价范文_工作报告_范文大全 个人工作总结自我评价篇一一路走来,步履匆匆,不觉间年已悄然向我们挥手作别。回首四年来的工作和生活,感悟良多。平时忙忙碌碌,没有太多时间和机会坐下来好好总结自己做过的工作,毕业了,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好安排和计划,是很有必要的,本人就这四年的工作小结如下 一、思想方面 大学四年以来,在学校老师的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。思想上,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法律法规及各项加油站规章制度,自觉向党组织靠拢有幸成为了一名党员,学习上认真学习管理规范、积极开展创新。 二、学习方面 在大学四年期间,我严格要求自己、突破自己。大学的成绩名列前茅。除了掌握专业知识外,还不断的通过社会实践的方式来检验自身的能力。不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心诚恳的请教随时总结随时反省。在校丰富的课外实践有效的锻炼了我的设计才能。我曾参加了第五届全国大学生广告设计大赛,并获得了国家级优秀奖,广东省省级优秀奖,学校三等奖等殊荣。也参加了许多大赛,获得了一些肯定。例如:第七届全国大学生美术作品年鉴入选奖、广东省首届高校油画学院奖入围、美术作品留校等殊荣,我为了提高自己,用行动证明自己,用成绩证明自己在努力变得更好。 三、工作方面 在工作中我在前辈和老师的指导中尽心尽职的做好工作。在学校的工作中受到了很大的鼓励,曾经两年连续获得了学校“优秀学生干部”的称号,在实习期间也受到学校的表彰,赋予了“优秀实习生”的称号。本人在工作中尽心尽职、认真负责、虚心向人请教。在工作中与同学和同事的关系融洽和谐。具有良好的沟通。 俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质为能保质保量地完成工作任务. 总之,四年来取得了一定的成绩,但与优秀党员的要求相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断努力克服和改进。更加努力,力争如期转为正式党员,并努力成为一名优秀的共产党员。 个人工作总结自我评价篇二又过了一年,真的是过得有点快,单位发了张表要写个人年度总结,一年中似乎什么都没有做,或者说那都不是为了理想,仅仅是为了单纯的延续生命。别无想法。 (一)失去夜空中最爱的那个声音 当她说这是今晚最后一期晚间节目时,我便知道长沙的夜空失了一个我最爱的那个声音。九八年我来了长沙,夜一直是孤独相伴,直到这个声音的出现便觉得充实,听着它入睡。很长一段时间都没有办法适应没有这个声音的夜晚。 4月10日,她的听友见面会,我去了见到了曾经在梦里出现的样子,恬静甜美。我静静地坐在最后,睁着大眼,努力地看清她的样子。很喜欢的几个电台主持人,都离去了,在这个孤独的城市,夜便失去了它的魅力。由于我的固执,收音机再也没有开启了。 (二)让童话变成现实 认识他的时候我还在学校上学,因为喜欢广播,喜欢罗刚,便关于了同一个论坛,聊的话题总是没有离开罗刚。他思想深遂,透路着一股傲气,这是我所欣赏的男人气质。他来我的城市学习,顺道来看看我,很久以前我们有过约定,这一刻才让他成为事实。他总叫我小

就业专项资金使用情况自查报告

就业专项资金使用情况自查报告 根据市人社局、市财政局《关于开展就业专项资金检查的通知》精神,进一步提高就业专项资金使用管理的规范性、有效性和安全性,确保各项就业补贴政策落实到实处,我局对近两年来就业专项资金的使用、管理及制度建设情况进行了认真全面自查,现将自查情况报告如下。 一、就业专项资金收支情况 (一)20**年就业专项资金收支情况 1.收入:20**年收入2493.11万元,其中:就业补助收入1896.28万元,小额贷款贴息587万元(其中妇女贷款贴息568万元),小额贷款奖励金6.2万元,小额贷款担保基金2万元,其他收入(利息)1.63万元。 2.支出:20**年支出2910.30万元,其中:基层平台建设支出67.14万元;培训补贴支出29.51万元;社保补贴支出802.40万元(其中固定就业社保补贴支出651.69万元,灵活就业社保补贴支出150.71万元);岗位补贴支出890.39万元;宣传费等其他支出20.03万元;小贷贴息支出1096.71万元(其中小额担保贷款贴息支出52.77万元,妇女贷款贴息支出104 3.94万元);小贷奖励金支出3.82万元;就业见习补贴支出0.3万元。 20**年就业专项资金当年收支结余-417.19万元。 (二)20**年1-9月就业专项资金收支情况 1.收入:20**年1-9月收入2500.42万元,其中:就业补助收

入1771万元(第一批中、省资金1752万元,区级财政配套19万元),小额贷款贴息728.9万元;其他收入(利息)0.52万元。 2.支出:20**年1-9月支出2037.24万元,其中:基层平台建设支出48.88万元;培训补贴支出3 3.74万元;社保补贴支出461.13万元(其中固定就业社保补贴支出460.63万元,灵活就业社保补贴支出0.5万元);岗位补贴支出635.9万元;扶持公共就业服务等其他支出19万元;小贷贴息支出835.29万元(其中小额担保贷款贴息支出39.82万元,妇女贷款贴息支出795.47万元);就业见习补贴支出 3.3万元。 二、就业专项资金使用的社会效益明显 两年来,我们围绕区委、区政府“两化互动,城乡统筹”发展战略,实施积极的就业政策,多渠道开发就业岗位,努力改善就业环境,支持劳动者自谋职业和自主创业,鼓励企业更多吸纳就业,帮助困难群体就业,努力完善城乡就业服务体系,为促进我区经济发展,保持社会稳定创造良好的条件。 (一)就业困难对象的就业得到了有效保障。一是针对就业困难人员就业难的问题,积极开发公益性岗位促进困难人员就业,以4050人员、残疾人和低保家庭人员为安置重点,20**年和20**4年1-9月公益性岗位分别安置了就业困难人员1089人和937人,主要安置在城市管理、乡镇场镇保洁、敬老院、学校宿管和食堂、社区协理和工勤等岗位,实现了就业工作和社会事业共同发展的双赢局面。二是积极鼓励和支持就业困难人员通过各种方式灵活就业和自谋职

质量强县工作自查报告

质量强县工作自查报告 20**年,县纪委监察局在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻省、市、县相关 会议精神和文件要求,将质量强县监督工作放在突出位置,扎实开展质量强县工作,圆满完成了各项工作任务,现将一年来的工作情况报告如下: 一、高度重视,组织有力 县纪委监察局按照《市人民政府办公室于印发市创建“全国质量强市示范城市”实 施方案的通知》(宜府办函〔20**〕110号)和《县人民政府关于全面推进质量 强县工作的意见》(屏府发〔20**〕28号)文件及相关会议要求,高度重视质量 强项工作。成立了由县监察局长宋吉宁任组长,监察局副局长陈永强任副组长, 各室负责人为成员的质量强县工作领导小组,并召开专题会议安排部署相关工作。为工作顺利开展提供有力的组织保障。 二、强化措施,成效显著 (一)严格执行“五个必须”,优化服务环境。 制定出台了“效能服务必须快捷通;行政审批必须硬逗硬;政企沟通必须面对面;考核评议必须背靠背;入企检查必须严把关”“五个必须”的规定,刚性推动落实。 每一个“必须”由一名县纪委常委牵头跟进落实。一是进一步清理精减行政审批事项。通过“减、转、合并、下放”等方式,行政审批事项精减到100项(取消11项,下放乡镇1项,暂停31项,转为公共服务19项、转为日常监管1项,不列入县 本级的行政审批项目10项),项目精减率达42%。二是完善政务服务体系建设。县政务服务中心已建成并全面投入使用;利用行政效能电子监察系统,对15个乡 镇便民服务中心和4个独立办事大厅实行在线规范化管理和监督。全面完成行政 权力公开运行监察点和风险点的审核工作。通过开展集中培训、指导,按时保质 保量完成了37个行政权力部门共4041项监察点和风险点的审核工作。三是全面 推行行政审批“两集中两到位”。全县33个入驻单位(包括26个行政审批部门,7 个公益性事业单位),共80名工作人员已全部按要求入驻到位。服务窗口整合为 22个,所有职能部门均按要求明确了窗口首席代表和窗口服务人员,并做到了授 权到位。所有行政审批、公共服务事项和办理程序全公开,做到“一法一程序一告知”,并将审批流程、收费标准、办理时限及上述事项的法律依据予以公开。推行 见章盖章、全程代办和引办制度,提高了办事效率,防止了拖拉刁难梗阻问题。 行政审批业务通用软件系统也正式投入运行。实现行政审批服务现场办结率99.81%提前办结率99.92%,办理提速98.30%,平均办结时间0.50个工作日,群众满意 度98%以上。15个乡镇的农业、国土、规建、新农保、新农合业务等均进驻便民 服务中心办理,实现一站式办公,一条龙服务。四是规范涉企检查。所有涉企检 查(安全生产、环保、案件侦查及审理、市以上安排的检查及突击性专项行政执 法监察除外)须申请、报环境兴县领导小组组长审批后方可入企检查,检查部门

大学班级团支部自评报告

大学班级团支部自评报告

自评 报 告 学院:外国语学院 班级:2013级日语二班

团支部自评报告 逝者如斯,不舍昼夜,转眼间就到了2014年年末。在这一年之中,我们2013级日语二班团支部在学校领导、学院领导的殷切关怀下、在老师们的谆谆教导下、在全班同学的共同努力下,不断地发成长、不断地进步,无论是学习上还是课外活动上,无论是思想建设上还是行为表现上均取得了优异成绩。现将我团支部在这一年里的各项成绩情况汇报如下: (一)思想教育 思想是旗帜,指引着我们前行。为了提高我团支部学生的思想认识,2014年我团支部在学院团组织的领导下,积极开展各项思想教育活动,如:一、专门召开思想工作会议:学习、贯彻、落实科学发展观主题班会等。二、团支部、班委学生干部同大家打成一片,了解同学们的思想动态,做好同学们的思想工作,并及时和辅导员和学院汇报情况。另外我团支部特别注意帮助思想上有问题的同学,及时发现同学们出现的新问题并在第一时间找出最有效的解决方法帮助其解决。通过这一年大家的共同努力,团支部同学的思想认识都有所提高。 (二)组织建设 1.支部委员 在组织建设上,我团支部不断完善团支部组织建设,明确支部委员分工,并不断提高委员间协作能力和个人工作能力,在学院开展的各项活动中起着独特的领导推动作用。

团支书——鲍炳春:工作热情,认真负责,乐于助人,善于与他人沟通与交流。 组织委员——徐春波:工作细心谨慎,负责班级活动的筹备组织工作。宣传委员——刘健:积极进行团支部活动宣传,促进活动开展。2.支部成员 支部成员响应校团委和学院分团委的各项号召,积极参加各项活动,并在活动中表现突出,提高了自身的综合素质,取得了优异的成绩,无任何违法违纪现象。 (三)宣传工作 进一步加强我团支部建设,促进我团支部发展,我团支部特别重视宣传工作。不仅及时将班级活动稿件、材料上报学院团总支而且积极通过微博、微信等新媒体宣传我团支部工作、团的方针政策。(四)文化艺术 (1)学风建设 “班风正学风则正,学风正则成绩好”,我团支部格外重视班风建设,严格考勤制度,坚决杜绝旷课、早退、迟到现象。同学们也积极配合,并无出现上述情况。在学习上,大家经常一起讨论问题、交流学习心得。在2014年的学习生活中,大多数的同学都取得了令人可喜的进步。所有的同学都从刚入校时的不会学习、不适应新的学习模式的困境中走了出来,适应了大学特有的学习方式。 (2)文艺活动

个人工作自查报告范文5篇

个人工作自查报告范文5篇 个人工作自查报告范文【一】 一、开拓创新,理清工作思路。 办公室作为政府的综合协调部门,工作服务对象既对领导,又对科室,还直接接触群众,工作任务繁杂而艰巨。为此,我坚持实践第一的观点,牢固树立创新观念,强化奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识,不断创新工作思路。一是抓督查,推进工作落实。督查是检验县政府各项决策能否落实的关键环节,根据县长和各位副县长的指示,我坚持结合工作实际,拓宽领域,突出重点,对政府批转的重大事项进行有效的督查,保证政令畅通,树立政府的权威。根据督办的时限和质量要求,做到了件件有着落、事事有回音。一年来,先后下发督办件19件,其中:《政府报告》中确定的工作10件、人大建议118件、政协提案55件、行署转批12件,办结率、答复率、满意率均达到100%。二是抓服务,树立工作新形象。坚持从小事做起,着眼大局,努力提高服务水平。对各科室进行有效服务,形成合力,提高了整体工作水平;为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来访,对群众反映的问题及时登记,归口转办处理,使每次反映的问题都能得到圆满答复。 二、求真务实,开创工作局面。 工作中,我注重把握根本,坚持抓大事、抓关键,推进办公室工作上台阶。一是认真办文。公文是传达政令的载体,公文的质量和水平直接影响政令的畅通。为此,凡是发文,我都亲自审查,从严把住行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、装订和报送关“五关”入手,避免了滥发文现象的发生,保证了行文的严肃性,提高了公文质量。一年来,共组织起草政府和政府办公室文件162件,处理部各类文件160件,无一件出现问题。二是严格办会。一年来,先后筹备组织了政府党组会议、常务会议、副县长现场办公会议等多次。每次会议我都认真准备相关材料,并有效的落实领导的安排部署,保证了政府工作的顺利进行。 三、加强协调,形成工作合力。

管理学院毕业生就业工作自评总结报告

管理学院毕业生就业工作自评报告 为深入贯彻落实2010年全国高等学校毕业生就业工作网络视频会议及学校第三次党代会精神,进一步落实工作责任,管理学院积极响应《聊城大学毕业生就业工作考核评估办法》,扎扎实实地开展2010年毕业生就业工作考核评估,进一步明确了学校的办学定位和指导思想,取得以下的成果。 根据工作需要,我院成立人才培养及就业工作水平评估委员会,办公地点设在东校一号教学楼,负责委员会日常事务工作。为了加强和重视评估工作,由副教授职称以上的教育管理干部共20人组成了管理学院评估专家库。并于十月评估委员会举办了全院毕业生毕业就业培训班,来自各2010级以及大批在校大学生共345人,参加了就业学习和培训。培训班上,围绕高等教育评估对象、目的、意义、评估标准、指标体系、评估方法等,展开了讨论。组织培训人员集中考察了山东省内管院学生的就业待遇以及工作环境,大家很受启发。 毕业生就业考核评估,虽然在内容上侧重于就业,但实际上不仅仅是单纯的就业调查工作,它是以学生就业工作为中心的对高等学校教育教学活动进行全面性和综合性的评价。高职高专院校始终坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的原则,自力更生,争取一切可以争取的力量,各方面的工作都有了新的、突破性的进展,取得了显著的成效。可以看到,毕业生就业水平评估,是从机制上促使高等院校高度重视并努力提高教学质量的一种行之有效的手段,对于推动教学质量的提高有着极其重要的作用。 首先引导学校进一步明确办学指导思想,强化了高等学校办学的质量意识。“质量是学校的生命线”、“以质量求生存、以特色求发展”的思想深入人心,学校将更加重视就业工作,教学工作的核心地位从此得到贯彻和落实。在评估过程中我们深切感到,接受评估的学校,以教育部公布的评估方案为向导,大面积改善教学条件、大幅度提高就业质量,无条件地推动学校达到评估指标体系的基本要求。贯彻“评建结合,重在建设”的指导方针,学校已经做到了软硬兼顾,双管齐下,即软件建设与硬件建设齐头并进,在采取多种举措、努力提高课堂教学质量与毕业就业质量的同时,千方百计筹措资金,加快教学基础设施建设,使学院总体面貌焕然一新。使学院个成员正视质量问题、并进而高度重视和深入研究质量问题,有效强化了质量意识。人才培养工作水平评估启动以来,各校普遍强化了质量意识,真正开始将质量视为高等教育的生命线,将提高质量视为高等教育快速、健康发展的前提,从而努力树立先进的质量关,把提高学院毕业生就

质量自查报告

质量自查报告 导读:本文质量自查报告,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 市调查质量自查报告 我队企业调查工作开展至今已近五年时间,数据质量的好坏,数据是否能较真实地反映我市宏观经济运行状态等问题一直是我们关注的焦点,提高数据质量一直是我们努力的方向之一,在这一方面我们本身也做了大量的卓有成效的工作。 本次结合闽企[2003]23号文精神,按照省队关于调查数据质量自查工作的统一部署,我队在队长的直接组织和领导下,总结过去的经验,查找工作中的不足,并结合现实的实际情况,将提高数据质量的工作推向了另一个高潮。 一、本次自查工作的组织方式 对于本次数据质量自查工作,我队自上而下都十分重视。队长亲自召集专业人员讨论了相关的事项。 1、过去为提高质量所施工作的回顾 1)、我们进行了三次大规模的样本扩充及轮换工作。在抽样调查中,样本点的代表性直接影响调查数据的质量。“大型企业极少,小型企业占绝对多数”是市企业的特点,在样本未调整前经常出现一家企业影响整个宏观走势的现象,为此我们利用基本单位普查等资料为依据对样本点进行科学的甄别,先后三次充实了样本点,样本数量由

起初的88家扩充到了335家,在一定程度上反映了企业的实际情况,提高了样本的代表性,数据质量得到了较好的控制和提高。 2)、我们更新和完善了调查方式方法 为了从源头上加强对数据质量的控制,针对我市调查扩点、成倍增加工作量和人力物力不足的矛盾,从实际情况出发,充分利用现有的县级联络员系统,一是改过去集中催、收、审、录的调查方法,创造条件把整体工作分成有机的若干部分由各县分开承担,对县级联络员进行业务培训和工作指导,不断提高他们的工作积极性和业务水平,增强了数据的源头控制力量。二是队内分工协调,重点抓好市直单位调查点的资料搜集、审核录入工作,把好质量关。 3)、我们加强了与数据和相关数据的对比论证。 数据是否能反映实际,应该通过多方对比来论证。我们在工作中一是加强专业间的沟通和协调,以相关专业的数据验证走势,二是努力把握经济形势,通过直接感观来验证数据质量。三是通过了解全国、全省及各地市的形势来分析数据质量。 4)、我们加强了调查工作力量。 调查工作力量的相对不足对工作也有一定的制约作用,为此,我队具体承担调查工作的干部由一人增加到二人,同时配置并完善办公条件和设备。以工作岗位考评责任制为基础,促进工作的有效开展。 5)、加强历史资料的归档管理。 我队非常重视调查历史资料的管理,每季都按照档案管理的原则,将报表全部收齐并分门别类整理同时装订成册以备后查。

大学生团支部中期总结评估报告

2011—2012年度团支部中期评估近日,在接到上级团组织有关中期评估的通知后,我团支部认真领会团支部考核规则之后,严格按照文件要求,结合本团支部工作的实际,扎扎实施的开展自评工作。 本次自评由本团支部成员组织同学先总结回顾2011~2012学年团支部的有关工作,在自评的基础上,班级两委会召开主要学生干部会议,结合自身基础工作、特色工作,最后汇总自评报告。 在过去的一年里,我班在上级团组织的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实中共十六届三中、四中全会精神,进一步加强大学生思想道德建设,深入贯彻落实学校有关学生管理方针政策,结合学校学年学生工作要点,紧密围绕学院工作,本着积极探索、务实创新的原则,在学生思想政治教育、青春创业、社会实践、青年志愿者活动、校园文化建设、团组织建设、宣传工作、指导学生会工作等方面取得了一定的成绩,并在增强共青团员意识上取得重要进展。 一、团日活动 我班支部建设、推优入党、党员发展工作规范有序。在上级团组织的领导下,我班坚持每周一次的团课,出勤率达100%,使上级文件指示能及时传达到每个同学,坚持定期组织同学员大纲一致的主题教育活动,组织开展思想政治学习和活动时,我们不拘泥于以往

的活动形式,力求让每个同学都能掌握团的知识,班团工作有活力,积极发挥团支部的作用。 为响应上级团总支的号召,我班积极展开各类主题团课。学习学生手册,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习八荣八耻、国际形势等现时期的重大话题。我们还针对开展主题团日活动。在雷锋活动日中,我们发扬雷锋精神,倡导无私奉献。我团支部组织了一系列活动,带领我班同学到海淀区一些公园清理杂物,收拾卫生,还海淀人民一片干净的园地,受到了附近居民的一致好评。五四期间,我班全体团员响应学校号召,为使同学永记五四精神,不忘青年使命,我们在国旗下郑重宣誓,聆听老前辈的光荣事迹,重温前辈英采。宣誓完毕,我们针对五四主题展开了一系列活动…… 二、团的组织建设 我班有政治上坚定、工作上团结互助、能联系群众、积极肯干的班委会,班委与团委互相监督,互相合作。在班级建设中发挥核心作用,在团结同学,建立威信,带头工作方面都有较好成绩。有比较完整的检查、评比制度,班级、团支部工作有计划、有检查、有评比、有总结,努力做到了工作规范化,制度明朗化。让同学们都参与到其中来。在团组织方面,我支部坚持多次给同学们进行入党教育,使同学们多入党有了初步认识,班上交入党申请书的同学达90%,同学们有向党组织进一步靠拢的趋势。

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