合众人寿公司简介合众人寿公司简介

公司简介

合众人寿公司简介

合众人寿

（2013.1.28）

【综述】

合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险·理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。

【企业文化】

合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。

【股东介绍】

合众人寿股东由中发实业集团、意大利联合圣保罗人寿股份有限公司（Intesa Sanpaolo Vita S.p.A.）等国内外知名企业组成。

中发实业（集团）有限公司

中发集团是一家成立于1993年，总部设在首都北京的大型民营企业集团，曾入选全国工商联“2010年中国民企500家”第156位；2009年《胡润百富》“非上市民营企业100强”排名第83位。

截至2010年，中发集团为社会提供的各类产品价值主要有：房地产开发总建筑面积约200万平方米，投资总额约180亿元；人寿保险产品价值总额超过700亿元；中小企业融资总额累计约15亿元；优质中、西药品价值总额约7亿元。

意大利联合圣保罗人寿股份有限公司

2006年11月19日，联合圣保罗银行旗下公司欧利盛金融集团股份有限公司购入合众人寿19.9％股份，成为公司第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。后经战略调整，同为联合圣保罗银行子公司的意大利联合圣保罗人寿股份有限公司认购了欧利盛金融集团股份有限公司持有的合众人寿19.9%的全部股份。

意大利联合圣保罗人寿股份有限公司为意大利联合圣保罗银行股份有限公司旗下的寿险公司。联合圣保罗银行是意大利第一大银行，世界500强企业，拥有7669家分行，占意大利银行业约17%的市场份额，总资产为6774亿欧元，2010年末市值为257亿欧元，市值排名中位列前茅。

【产品与服务】

合众人寿自从成立之日起，就逐步建立了一套完善、规范的治理结构和决策机制，有效实现和所有权和经营权的分离，为公司高速发展，高效成长、科学民主决策奠定了良好的基础。通过良好的企业文化和完善的管理制度，公司逐渐形成了“民主、和谐、通畅、平等、开放、包容”的良好局面。

合众人寿致力于为社会大众提供人文关怀的寿险产品和服务。公司开发了一整套完备的产品体系，覆盖传统的长期寿险、分红保险、重大疾病保险和短期险产品等种类。合众人寿拥有业内领先的集中后援运营系统，全面实现了快捷安全的E化投保，积极实践绿色金融，方便客户，助力环保。在积极的探索和实践中，合众人寿提出“理赔不难”口号，推出了“延滞付利息”等全国首创理赔六大特色服务，在产品和服务上创造了多项业内纪录。

【人才理念】

合众人寿秉承“投资于人”的理念，将员工视为公司最重要的资源和最宝贵的财富，为员工提供具有竞争优势的薪酬福利待遇与学习培训机会，努力营造良好的人才成长环境，使合众人寿成为引才、纳才、聚才、留才之地。公司通过明晰的企业战略、明确的发展目标、宽松和谐的工作氛围、奖惩分明的工作制度，全面激发员工的最大潜能，实现个人与公司事业的双重成功。

【公益活动】

作为企业公民，合众人寿秉承“和合各方利益，实现多赢共好”的企业价值理念，积极参加各种公益活动，关注社会，奉献爱心。合众人寿先后向全国劳动模范、先进工作者、科学家等赠送了累计保额近10亿元的保险产品。此外，合众人寿还积极参与“春蕾计划”、国际戒烟大赛、“保护母亲河”植树活动以及启动保护黑龙江扎龙、兴凯湖、三江、洪河等四处国际湿地志愿者计划。

2006年8月，合众人寿启动了“合众助学行”大型公益活动，先后在合众分支机构所在地的北京、湖北等十一个省（自治区、直辖市）寻访高考贫困生作为资助对象，帮助他们顺利完成学业。该项活动将每年举办一次。随着合众人寿公司规模的不断扩大和新设机构的不断增多，“合众助学行”活动将逐步在全国范围内展开，更多的贫寒学子将从该项活动中受益。

2008年初南方雪灾，合众人寿快速反应，捐赠了湖南三位烈士子女从现在到大学毕业的学费，紧急派出4支慰问组到雪灾一线看望受灾群众，共筹集捐赠善款近200万元，同时合众人寿还向全社会承诺：向所有在2008年抗击雪灾中的烈士子女捐赠学费，直至大学毕业。

2008年5·12汶川地震发生后，合众人寿及员工向灾区捐赠427万元资金用于抗震救灾及灾后重建工作；紧急购买价值20余万元的药品、棉被等物资运往灾区支援灾区人民。同时，合众人寿宣布优先录用地震灾区在外就读的大学生，以保证灾区子弟能够尽快解决工作之忧，参与建设家乡的工作；并将此次抗震救灾工作中牺牲的烈士子女纳入“合众助学行”，捐助他们从现在起至大学毕业的学费。

2009年5月25日，合众人寿开展了“骑行中国——Marco自行车环游”活动。活动历时8个月，骑行车队从禾丰合众小学所在地四川什邡出发，骑行路线跨越十余个省（自治区、直辖市），最终募集近万件体育用品捐助地震灾区。

2010年4月14日，青海省玉树县发生7.1级地震，造成大量的人员伤亡和财产损失。地震发生后，合众人寿立即决定向灾区捐款100万元，该笔款项将主要用于灾民救助及灾区震后重建。截至2010年4月28日，合众人寿广大共产党员和全体员工已累计捐款73.5万元。

2010年6月25日，江西抚河洪水量已经超过1998年洪水的同期水量，连日的强降雨对于灾情更是雪上加霜。面对这场罕见的洪灾，合众人寿高度重视，第一时间安排江西分公司调集八辆救灾车，运送价值50余万元物资，驱车160公里火速赶往江西受灾腹地抚州。同一时间，合众人寿也正式宣布：为此次合众受灾客户开辟全国绿色通道，保证理赔时效。

2010年7月7日，合众人寿通过壹基金为青海省玉树州杂多县瓦里滩孤儿学校操场项目定向捐款506,203.96元，“合众爱心操场”也将成为合众又一爱心成果。

2010年8月7日，合众人寿携手中国青少年发展基金会、中央人民广播电台中国广播网、《中国保险报》等联合主办的第五届“合众助学行”大型公益活动在京正式启动。为改善部分农村小学校图书资源匮乏的现状，在本届活动中，合众人寿决定通过中国青少年发展基金会参与全国范围内25个“希望工程图书室”基础教育设施援建项目。中国著名体育评论员黄健翔也以“合众助学爱心大使”的身份出席了本次活动。

2010年12月4日，一堂3个青少年专家与8省9个学校千名老师和学生家长的课，在合众大厦视频教室开课启动。这堂主题为“家有儿女上小学”的特别课，是由中国红十字会总会、中国教育学会支持，中国红十字巴蜀力量基金、中国红十字爱

心企业联盟主办，合众人寿保险股份有限公司承办的新的公益助学项目——“同一堂课”。“同一堂课”的设计和实施是利用光纤通讯、视频信号传输等先进的技术手段，让灾区、边远贫困地区的老师、学生及家长，不用出远门，不花听课费，就能接受全国最优秀的教育专家、特级教师、学校校长的面对面辅导和交流。合众人寿保险股份有限公司凭借其强烈的企业公民责任感及国际领先的远程视频会议系统，为“同一堂课”项目的启动及首堂课的实施提供了资金、场地、远程视频会议技术等方面的支持。

2011年，合众公益协会正式成立，其下设的26家“合众助学俱乐部”成为“合众助学行”的主要运作平台。半年时间，俱乐部全国会员总数已达8500人，真正成为了公司业务增值的“新渠道”、差异经营的“新品牌”及公正透明的“新公益”平台。

2012年，“合众助学行”以“悦公益·悦生活”为活动主题，以周末自驾和公益旅游为活动形式，倡导“享受生活、快乐公益”的健康生活理念，其足迹已遍布全国26个省、市、自治区的130余座城市，为需要帮助的人群带去希望成为了“合众助学行”一直前行的不懈动力。12月31日，合众公益协会已有26家分部在104座城市共举办了324场公益活动，资助贫困学生、孤寡老人、残障儿童等超过12000名，募集各类善款465万元，新增会员34000人。合众的公益慈善活动得到政府监管部门以及社会公众的高度认可，合众公益品牌渐成燎原之势。

【荣誉】

2006年-2011年，合众人寿连续六年荣获由中国保护消费者基金会授予的“维护消费者权益诚信服务满意单位”称号。

2007年-2010年，合众人寿连续四年荣获由国家劳动和社会保障部、国际人力资源管理协会等联合授予的年度“中国最佳雇主企业”称号。

2007年12月，合众人寿荣获由搜狐财经频道颁发的“寿险理赔最迅速的保险公司”。

2008年5月6日，董事长戴皓被中国残奥委员会、中国残疾人事业新闻宣传促进会联合授予“文化助残爱心大使”称号。

2008年6月6日，合众人寿在由《经济观察报》主办的“2007年度中国最佳保险公司评选”中荣获“2007年度中国最佳理赔服务奖”。

2008年9月20日，合众得益人生保险计划荣获由南方报业传媒集团与21世纪报系《理财周报》联合授予的“中国十大最佳保险理财产品计划”称号。

2008年12月6日，合众人寿荣获由国内著名财经媒体21世纪报系颁发的“中国最佳企业公民成长大奖”。

2008年12月27日，在由《保险文化》杂志社和深圳市品牌学会联合主办的“第三届中国创新保险产品评选”活动中，合众幸福人生保障计划（分红型）荣获“最畅销保险产品”称号，合众得益人生保障计划（分红型）获“最具市场潜力保险产品”称号。

2008年12月，董事长戴皓被全国工商联授予“抗震救灾先进个人”称号。

2009年1月，董事长戴皓被全国总工会、全国工商联授予“全国关爱员工优秀民营企业家”荣誉称号。

2009年4月，董事长戴皓被湖北省人民政府评选为“湖北省劳动模范”。

2009年7月，董事长戴皓被中华人民共和国人力资源和社会保障部、中国残疾人联合会联合授予“全国自强模范”称号，并在人民大会堂接受胡锦涛、温家宝、李长春等党和国家领导人接见。

2009年8月，合众人寿凭借“合众助学行之励志学子演讲”品牌价值案例在财经传媒《21世纪经济报道》携手全球最大的品牌咨询公司之一Interbrand联手发起主办的第五届“中国最佳品牌建设案例”评选中荣获初评入围奖。

2009年11月6日，在第三届全国非公有制经济人士优秀中国特色社会主义事业建设者评选表彰活动中，董事长戴皓被授予“优秀中国特色社会主义事业建设者”荣誉称号。

2009年12月，合众人寿睿智人生保险计划在“2009搜狐金融理财网络盛典”颁奖典礼中荣获“2009年最受欢迎的投资险产品”荣誉称号。

2010年1月5日，董事长戴皓被中共中央党史人物研究会、中国社会科学院联合授予“共和国功勋人物”称号，董事长的先进事迹也随之被刊入《共和国功勋人物志》。

2010年1月，合众人寿在21世纪报系举办的“首届中国百万中产家庭首选保险品牌榜”评选中，荣获“2009中国十大最佳保险公司”称号及“最佳服务品牌奖”，合众福寿齐添年金保险（分红型）获“最佳养老产品设计奖”。

2010年2月5日，合众人寿在《北京娱乐信报》和《中国保险报》联合举办的首届首都保险业服务创新大赛中被评为“2009年度最具创新力保险公司”称号。

2010年3月22日，“2009年度中国（湖北）理财总评榜”榜单隆重揭晓，合众人寿保险股份有限公司荣获“2009年度最具社会责任感特别公益奖”。

2010年3月28日，“2009年度中国（湖北）理财总评榜”榜单隆重揭晓，合众人寿获“2009年度最具社会责任感特别公益奖”。

2010年4月27日，董事长戴皓被国务院隆重授予“全国劳动模范”称号，登上了中华人民共和国公民荣誉的最高平台。

2010年11月24日，在由《中国经营报》主办的“2010卓越竞争力中国金融机构评选”中，合众人寿被授予“2010年度最具竞争力本土保险公司”称号。

2010年11月27日，合众人寿在高端财富读本《金融理财》主办的“金牌理财TOP10”活动中获“最佳保险公司”奖。

2010年12月17日，在搜狐网举办的2010搜狐金融理财网络盛典中，合众爱心宝保险计划获“2010年网友最喜欢的重疾险产品”奖。

2010年12月21日，在东方财富网举办的东方财富风云榜活动中，合众人寿被授予“2010年度最具成长性保险公司”称号。

2011年6月7日，在由金融界网站、《证券日报》保险周刊共同举办的“中国保险业品牌竞争力高峰会”上，合众人寿荣获“保险业最佳理赔企业”、“保险业民族品牌”奖，董事长戴皓获“保险业风云人物”奖。

2011年11月，在2011（第九届）中国企业竞争力年会颁奖盛典中，合众人寿获“2011卓越竞争力公益践行金融机构”称号。

2011年11月，第六届中国保险创新大奖评选结果在深圳揭晓，合众人寿获“2011年度最受客户关注保险品牌”大奖。同时，合众人寿养老定投年金保险（分红型）在产品综合奖评比中获得“最佳养老保险产品”、“最畅销保险产品”奖。

2011年12月17日，合众聚富定投两全保险（分红型）产品被《大众理财顾问杂志》读者评选为“2011分红型保险产品金理财产品奖”。

2012年1月13日，在搜狐举办的“搜狐德胜论坛”上，合众聚富定投两全保险（分红型）获“2011最佳养老险产品”。

2012年1月18日，合众人寿在中国百万中产家庭首选保险品牌榜中摘得“中国十佳保险公司品牌”、“最佳服务保险公司”，合众养老定投年金保险（分红型）获评“十佳保险理财产品”。

2012年2月28日，合众人寿官网在“2012金凤凰金融盛典”中获“2011年度最具潜力保险电子商务平台”奖项。

2012年3月28日，合众聚富定投两全保险（分红型）在“2012搜狐德胜论坛保险行业年会”中荣获“2011年最佳养老险产品奖”。

2012年6月19日，合众人寿党委荣获北京市“创先争优先进基层党组织”称号。

2012年6月28日，合众人寿荣获第二届全国保险业“镜头·保险人”摄影大赛“优秀组织奖”。

2012年10月，董事长戴皓在政协第十一届全国委员会第四次会议上提出的关于应对高房价、高物价、高成本，加强宏观调控的提案被评为优秀提案。

2012年11月22日，合众富贵幸福健康保险计划荣获“2012年第十届中国财经风云榜最具竞争力产品”奖。

2012年11月27日，合众财富年年财富年金保险（分红型）获理财周报评选的“2012年年度最佳养老险产品”奖。

2012年12月6日，在中国百万中产家庭首选保险品牌榜上，合众财富年年年金保险荣获“2012年度最佳养老险产品”。

2013年1月5日，合众优年养老定投两全保险获“金牌保险理财产品”。

2013年1月11日，在金融界网站和清华大学金融学院联合主办的“2012领航中国金融行业创新发展高峰论坛暨领航中国金融行业年度评选颁奖典礼”上，合众人寿获“领航中国金融行业年度最佳社会责任”奖。

【企业愿景】

通过公司全体员工的努力拼搏，相信在不久的将来，随着中国金融保险业的快速发展，合众人寿也必将达成自己的愿景：成为一流的综合金融企业集团。

【旗下子公司：合众资产管理股份有限公司】

[综述]

合众资产管理股份有限公司（以下简称合众资产），是由合众人寿和中发集团共同发起成立的一家专业性保险资产管理公司，注册资本金1亿元人民币。合众资产于2012年5月成立于北京，其前身是合众人寿资产管理中心。合众资产为合众人寿保险资金以及其他委托人的资金进行专业化管理和运作，这标志着合众朝着集团化、专业化架构发展又迈出了重要的一步。

[投资理念]

合众资产树立了以资产负债匹配为原则，以绝对收益为目标的核心投资理念，坚持价值投资、长期投资、理性投资、组合投资，努力完善投资管理体系和风险管理体系，为客户委托资产创造长期、持续、稳定、可靠的投资业绩。

[团队]

人才是保险资产管理行业最重要的资源。为实现公司发展战略目标，公司秉承科学的人力资源管理理念，确立了高、精、尖人才战略，通过职位管理、人才管理、薪酬管理、绩效管理建立“激励、约束、牵引和优化”的人才发展机制，以最大限度地激发员工的积极性，充分发挥人才潜能。

[使命]

合众资产，将以专业化运作为委托人持续提升资金运用效率，提升保险产品的综合竞争力；在审慎、专业、合规的基础上，为客户的委托资产创造长期、稳定、可靠的价值；为员工提供职业发展空间和持续进取的工作环境，帮助员工创造业绩，获得成长；推动保险资产管理行业健康发展，为提升保险资产管理行业综合竞争实力做贡献。

[愿景]

合众资产管理公司将通过强化投资能力建设，拓展业务领域、完善人员队伍、以审慎、合规、专业、绩效为原则，逐步确立独具特色的投资风格，努力成为具有品牌影响力和社会号召力的一流保险资产管理公司，为合众成为一流的金融企业集团贡献自己的力量。

合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引(2016版)(红头文件拟稿)(核稿)

合保发…2016?号关于印发《合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）》的通知各分公司：为指导各级机构职场装修工作，提高职场管理水平、工作效率和资源配臵效果，总公司财务部结合当前市场实际制定了《合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）》。现予以印发，请遵照执行。特此通知

附件：合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）合众人寿保险股份有限公司 2016年3月24日

附件合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）目录第一部分装修工作计划第二部分需求确认第三部分供应商考察第四部分施工图设计第五部分工程招投标第六部分申请与审批第七部分进场准备第八部分材料选样第九部分过程管理第十部分工程验收第十一部分工程保修第十二部分工程结算第十三部分工程资料收集与报备第十四部分附则

为指导机构职场装修工程工作，提高工作效率，特制定本指引。本指引包括装修工作计划、需求确认、供应商考察、施工图设计、工程招投标、申请与审批、进场准备、材料选样、过程管理、工程验收、工程结算、工程资料收集与报备、附则等十四部分内容。第一部分装修工作计划职场装修工程均须在“租赁合同谈判”阶段编制工作计划，对整个装修工作统筹规划，合理利用免租期，做好租赁和装修衔接，具体工作内容如下： 1.职场装修工作须和租赁工作统一计划。为充分使用装修工程价值，除因特殊原因而发生的职场改造、调整，职场装修应在租赁合同签订后第一时间实施，装修竣工验收后正式搬迁入住，避免在搬迁入住后进行装修。 2.装修工作计划包括内容：招标前准备工作、招标资料审核、发标、回标、谈判定标、进场施工、竣工验收、消防报验、监管手续办理等，既预留各阶段工作合理时间，又不影响机构正常办公。 3.职场装修工作计划由各分公司职场管理岗负责编制，格式参见附件1-《职场装修工作计划》，编制完成的工作计划经分公司行政部经理审核后，传达给装修工作相关人员并抄送给总公司财

合众人寿公司简介(中英文)20070412

公司简介 [综述] 合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是中国十大寿险公司之一，是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险，理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。合众人寿成功引入海外战略投资者意大利欧利盛金融集团，该集团是欧洲最大的资产管理集团，隶属于欧洲第三、意大利第一的圣保罗联合银行。欧利盛金融集团持有合众人寿19.9％股份，是合众人寿第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。通过公司全体员工的努力拼搏，合众人寿也必将达成自己的愿景：最终发展成为一流的综合金融企业集团。[企业文化] 合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。 [股东实力] 合众人寿股东由中发实业集团、意大利欧利盛金融集团（Eurizon Financial Group s.p.a.）等国内外知名企业组成。中发实业集团创建于1993年，是集房地产、金融、医药、物业管理等为一体的大型股份制民营企业。集团现有成员企业13家，其中控股企业5家，参股企业8家，资产总额近百亿元人民币。欧利盛金融集团（Eurizon Financial Group s.p.a.）是意大利首家综合性金融集团，其经营范围涵盖寿险、资产管理以及金融咨询等领域，不仅拥有意大利最知名的寿险公司和意大利最大的私人银行家销售网络，而且是欧洲最大的资产管理集团。其母公司圣保罗联合银行（原圣保罗银行集团）更是欧洲第三大、意大利第一大的金融财团，资产总额市值超过740亿欧元，在意大利具有无可争议的领先地位。 2006年11月，欧利盛金融集团（Eurizon Financial Group s.p.a.）购入合众人寿19.9％股份，成为合众人寿第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。

客户关系管理与中国人寿保险公司[精品文档]

目录一、客户关系管理与中国人寿保险公司简介 (2) (一)客户关系管理（CRM Customer+ Relationship+ Management） (2) (二)中国人寿保险公司的简介 (2) (三)客户关系管理对中国人寿公司战略的影响和作用 (3) 二、中国人寿保险公司实施客户关系管理的现状 (3) (一)中国人寿的客户关系管理观念 (3) (二)遍布全国的客户服务支持 (3) (三)客户数据分析挖掘 (4) 三、中国人寿保险公司客户关系管理存在的问题 (4) (一)公司仍将保费作为经营目标 (4) (二)保险销售人员对客户关系管理的认识不清晰 (4) (三)参保客户与保险销售人员缺乏互动与沟通 (4) (四)保险客户流失较严重 (5) 1.保险产品缺乏创新，客户“移情别恋” (5) 2.保险销售人员跳槽带走老客户 (5) 3.客户遭遇其它保险公司的诱惑 (5) 四、中国人寿保险公司实施客户关系管理的对策研究 (5) (一)创造以客户为中心的文化，树立永久经营的理念 (5) (二)培训保险销售人员客户关系管理知识，做好客户关系管理规划 (5) (三)通过客户关系管理加强参保客户与保险销售人员的沟通 (6) (四)防止保险客户流失、与保险客户建立长期战略伙伴关系 (6) 1.防止保险客户流失 (6) 2.与保险客户建立长期战略伙伴关系 (7) 五、结论参考文献 (7)

中国保险业客户关系管理策略研究 ——以中国人寿为例 [内容摘要]：客户关系一直是商务活动中的一个核心问题，也是商务活动是否成功的关键之一，同时，面对经济全球化趋势，客户关系管理已经成为企业信息技术和管理技术的核心。本文以中国人寿保险公司为例，指出中国保险业客户关系管理的策略，如何实施客户关系管理，提高公司的竞争力满足客户的个性化需求，开发新客户维持老客户，减少运作成本、降低经营风险。 [关键词]:客户关系管理中国人寿保险公司顾客价值面对越来越激烈的市场竞争，保险在中国的普及，尤其是2009年以来，在面临全球金融危机的情况等，保险业也如履薄冰，因此要在这样一个环境中使保险公司站稳脚步就要从客户着手做起。所以，客户关系管理就成为提高我国保险业竞争力的重心。以客户满意为中心就必然实施客户关系管理，用更有效的方法来管理客户关系，降低企业的运营成本，提高企业的竞争力，招徕更多的新客户。一、客户关系管理与中国人寿保险公司简介（一）客户关系管理（CRM Customer+ Relationship+ Management）（二）中国人寿保险公司的简介中国人寿保险（集团）公司(China Life) 中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团，是国内唯一一家资产过万亿的保险集团，是中国资本市场最大的机构投资者之一。 2008年，中国人寿保险（集团）公司及其子公司总保费收入达到3220.52亿元，境内寿险业务约占寿险市场份额的42.7%；总资产达到12846.11亿元，可运用资金超过11000亿元。作为中国最大的商业保险集团，中国人寿由中国人寿保险（集团）公司，以及该公司的子公司和直属机构共同组成。中国人寿保险（集团）公司的子公司和直属机构包括：中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有

中国人寿财险实习心得

中国人寿财险实习心得一、结合自身的专业知识努力学习一线业务刚到河源，我就以实习生的身份被分配到紫金县支公司，在这里我感到了支公司领导无微不至的关心，为我们安排了宿舍，配备了空调、电视、热水器等电器，这叫我们这批实习生感到了公司领导是多么的细心，我们都有了一种到家的感觉。我很有幸被分到银行保险部实习，在这里学到了许多书本上学不到的东西，也让我更能从一线的角度来看待保险。我刚开始被分配到工商银行网点，由我们这里一位资深的客户经理负责带我，通过她反复耐心的教导，我逐渐了解银行保险的整个销售流程，并对产品特点也更加的熟悉，她还教会了我一些保险营销上的话术，使我能更好地突出重点地为客户讲解。通过将近15天的学习，我已经具备了单独经营网点的能力。支公司贺小书经理就派我到邮政网点进行驻点，说实话当时又高兴又紧张。高兴的是因为我终于有了第一个网点，并且独立经营，很快我的工号也批下来了是J00330，这一步的迈进对我意义重大。但是在我兴奋之后，深刻的进行反思，如何更好的开展工作，同时也担心我是否能够胜任此项工作。通过一段时间同网点柜员的接触，初步取得了他们的信任，慢慢的开始向我介绍一些顾客，通过和这些顾客攀谈，我自身素质也同时得到了提升，从话术的运用到产品的推荐都有了明显的进步。但是也从驻银行网点中

发现了一些问题，该银行网点的保险营销意识淡薄，需要更加合理有效的引导，转变他们观念;顾客的购买力不足，多为中下级顾客，并且对保险知之甚少。针对以上的问题也进行了反思，找出了一点解决的办法，比如说有针对性的突破，多组织几场高量的培训会;投其所好，尽量迎合大部分柜员的心里。在实习了一个半月后，我又被调到建设银行网点，同时充当邮政网点和建设银行两个网点的客户经理，这对我又增加了挑战性，同样学习的空间更大了，伴随而来的困难也相应变大。实习的这段时间多遇到点困难，是为了以后少受一点磨难，多积累点经验，不管怎么样，我相信我能行，并且通过自己的亲身体会，会从中学到些有用的东西。二、积极参加公司的培训学习，努力提高自我由于公司业务的需要，中国人寿河源分公司组织了一次兼职讲师授权培训班，据说还是首届举办。我由于是实习生，在经验、资历上都是浅，但是这次机会实在太宝贵了，我抱着一种试试看的心态去参加面试。面试是随机抽选成语进行一分钟自我介绍和三分钟演讲，我抽的题目是“十年之后”。面对台湾的顾问老师，我一一的逐条做答，最后没想到获得了通过!过了几天我收到了通知，去参加为期四天的封闭式培训，我好兴奋又好紧张，因为我各方面都很薄弱，和那些精英比起来真的可以算上新人了。到了培训现场给我的感觉就大不一样了，果然是世界500强的保险集团公司，

人寿保险股份有限公司2021

人寿保险股份有限公司XX 第一篇：中国人寿保险股份有限公司简介第二篇：中国人民人寿保险股份有限公司简介(简版) 第三篇：中国人寿保险股份有限公司简介(xx年版). 第四篇：中国平安人寿保险股份有限公司第五篇：中国人寿财产保险股份有限公司更多相关范文中国人寿保险股份有限公司及奉节支公司简介中国人寿保险股份有限公司是中国人寿保险（集团）公司代表国家控股的全国性商业寿险公司，总部设在北京，其前身是创立于 ___10月的原中国人民保险公司和分设于1996年2月的中保人寿保险有限公司，以及1999年1月经 ___批准的中国人寿保险有限公司。xx年6月30日，中国人寿保险股份有限公司在北京注册成立，同年12月17日及18日分别在美国纽约和香港两地上市。在中国保险市场居领先地位。截止到xx年,中国人寿已经在全国各省份及重点城市共设立了36家分公司。公司是提供个人和团体人寿保险与年金、意外险和健康险等保险产品和服务。中国人寿保险公司是国有独资的 ___最大的专业化商业寿险公司，隶属 ___领导，已有50多年的悠久历史，

规模最大，客户最多，覆盖最广。中国人寿与中华人民 ___同龄，是国内最早经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。中国人寿占全国寿险市场57%的市场份额，销售网络分布广泛，遍及全国，共设有县以上4800多个分支机构，建立城乡代理网点52500个，另有兼业代理机构1xx个，聘用个人代理人员88万余人。公司遍布全国的广泛分销网络由个人代理人、直销人员及专业和兼业代理机构组成提供个人人寿保险、意外险及健康险等产品和服务。截至xx年6月30日，拥有超过10554万份有效的个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，1.5亿份个人和团体意外险及短期健康险保单，拥有和管理的有效长期寿险保单超过1.2亿份。到xx年，中国人寿保险（集团）公司及其子公司总保费收入达到3220.52亿元，总资产达到15846.11亿元，可运用资金超过12200亿元。在著名财经杂志《财富》评选的xx年度全球500强企业中，中国人寿以营业总收入排名第290位，成为我国内地首家进入全球500强保险企业。此后连续8年荣获“全球500强企业”称号，其中xx年以570.19亿美元的营业收入位居118位，在xx年的基础上上升了15位。在短短8年的时间内上升了172位，令全球保险业震惊。在著名金融杂志《欧洲货币》组织进行的 xx年度亚洲企业评

合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引(2016版)(红头文件拟稿)(核稿)

合保发〔2016〕号关于印发《合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）》的通知各分公司：为指导各级机构职场装修工作，提高职场管理水平、工作效率和资源配置效果，总公司财务部结合当前市场实际制定了《合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）》。现予以印发，请遵照执行。特此通知

附件：合众人寿保险股份有限公司职场装修工作指引（2016版）合众人寿保险股份有限公司 2016年3月24日

1中国人寿保险公司简介

中国人寿保险股份有限公司简介中国人寿保险股份有限公司是中国人寿保险（集团）公司代表国家控股的全国性商业寿险公司，其前身是创立于1949年10月的原中国人民保险公司和分设于1996年2月的中保人寿保险有限公司，以及1999年1月经国务院批准的中国人寿保险有限公司。2003年6月30日，经国务院同意、中国保监会批准，中国人寿保险股份有限公司在北京注册成立，同年12月17日及18日分别在美国纽约和香港两地上市。在中国保险市场居领先地位。公司遍布全国的广泛分销网络由个人代理人、直销人员及专业和兼业代理机构组成，提供个人人寿保险、团体人寿保险、意外险及健康险等产品和服务。截至2005年6月30日，中国人寿拥有超过6554万份有效的个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，1.5亿份个人和团体意外险及短期健康险保单，拥有和管理的有效长期寿险保单超过1.2亿份。在美国著名财经杂志《财富》评选的2002年度全球500强企业中，中国人寿以营业总收入排名第290位，成为我国内地首家进入全球500强保险企业。 2003年度、2004年度全球500强企业中，中国人寿连续入选，排名分别为第241位、第212位。在世界著名金融杂志《欧洲货币》组织进行的 2003年度亚洲企业评选中，中国人寿被评为亚洲最好的保险公司。2004年9月1日，在《亚洲金融》评选的亚洲寿险公司50强（不包括日本）中，中国人寿排名第一。由世界品牌实验室和世界经济论坛共同举办的第二届《中国500最具价值品牌》评选中，中国人寿品牌价值从2004年的人

民币427.67亿元上升至2006年人民币486.67亿元，是我国保险行业的第一品牌，并名列我国最具价值品牌前十位。 [企业文化] 公司秉持“成己为人，成人达己”的“双成”理念，倡导“求真务实、规范严谨、令行禁止、艰苦奋斗、创新争先”的工作作风，积极推进“外塑形象、内树精神”的文化建设工程，全面塑造“厚重诚信、自强致远”的企业品格。中国人寿的十大优势（一）历史悠久中国人寿保险公司是国有独资的中国大陆最大的专业化商业寿险公司，隶属国务院领导，已有50多年的悠久历史，规模最大，客户最多，覆盖最广。据《亚洲周刊》最新公布的2001年度“亚太地区最大的100家人寿保险公司”排名显示，中国人寿排名第13位，是中国大陆排名最高的人寿保险公司。（二）资金雄厚 2001 年底，公司总资产达到2214.4亿元，占全国保险公司总资产的48.18%，资产规模占全国保险公司的半壁江山。2001年公司保费收入达到812.36亿元，占全国寿险市场57%的市场份额，始终是中国寿险市场的业界领袖，在我国民族寿险业中发挥着主渠道作用。（三）服务网点密布销售网络分布广泛，遍及全国，共设有县以上4800多个分支机构，建立城乡代理网点52500个，另有兼业代理机构12000个，聘用个人代理人员60万余人。在日本设有办事处。

合众人寿最新保险理财产品

合众人寿最新保险理财产品 2015年10月1日中国保监会正式推出《中国保监会关于推进分红型人身保险费率政策改革有关事项的通知》。合众人寿第一时间推出“固定收益更高、浮动收益更稳”的保险理财产品——合众人寿恒盈一生保险理财计划。该理财计划是由合众人寿恒盈一生两全保险（分红型）和合众人寿恒盈一生养老年金保险（万能型）组成。0岁到70周岁均可投保，从领取开始最长可领取至105周岁，88岁返还所交保费。近年来，随着我国居民生活水平不断提高，投资意识的不断增强，居民不再仅仅注重资金的高回报，资金的安全、收益的稳定已成为焦点。 2015年中国金融市场用一个词来形容就是“波动”。股市从5月份上扬5000点后急转之下创8年单日最大暴跌8%。P2P丧失了“高收益”的光环。面对居民最青睐的银行储蓄，已年内六次降息，总之“波动”二字在金融市场中无处不在。合众人寿恒盈一生保险理财计划具有以下四大特点：安全——合众人寿是经中国保险监督管理委员会批准的一家全国性、综合性、股份制寿险公司。合规经营，确保您的资金安全；根据《保险法》第八十九、九十二条规定，经营有人寿保险业务的保险公司除分立、合并或者被依法撤销外，不得解散。被依法撤销或者被依法宣告破产的，其持有的人寿保险合同及责任准备金，必须转让给其他经营有人寿保险业务的保险公司；不能同其他保险公司达成转让协议的，由国务院保险监督管理机构制定经营有人寿保险业务的保险公司接受转让。稳健——合同规定自保单生效满三年的保单周年日起至105周岁，合众人寿每年给付合同规定的生存保险金；保单总收益由固定和浮动两部分组成，固定收益更高，浮动收益更稳；可提取高达现金价值90%的贷款额度，确保资金稳健灵活；保单账户资金以复利方式累积生息，确保收益稳定的同时不断增值。

合众人寿保险股份有限公司简介

合众人寿保险股份有限公司简介【综述】合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险，理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。【企业文化】合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。【股东介绍】中发实业（集团）有限公司中发集团是一家成立于1997年，总部设在首都北京的大型民营企业集团，曾入选全国工商联“2010年中国民企500家”第156位；2009年《胡润百富》“非上市民营企业100强”排名第83位。截至2010年，中发集团为社会提供的各类产品价值主要有：房地产开发总建筑面积约200万平方米，投资总额约180亿元；人寿保险产品价值总额超过700亿元；中小企业融资总额累计约15亿元；优质中、西药品价值总额约7亿元。意大利欧利盛人寿股份有限公司 2006年11月19日，联合圣保罗银行旗下公司欧利盛金融集团股份有限公司购入合众人寿19.9％股份，成为公司第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。后经战略调整，同为联合圣保罗银行子公司的意大利欧利盛人寿股份有限公司认购了欧利盛金融集团股份有限公司持有的合众人寿19.9%的全部股份。意大利欧利盛人寿股份有限公司为意大利联合圣保罗银行股份有限公司旗下的寿险公司。联合圣保罗银行是意大利第一大银行，世界500强企业，拥有7669家分行，占意大利银行业约17%的市场份额，总资产为6774亿欧元，2010年末市值为257亿欧元，市值排名中位列前茅。太阳生命保险株式会社 2007年11月27日，日本太阳生命保险株式会社以每股8元的价格购入合众人寿5.09%的股份，成为合众人寿第二家外资股东。

中国人寿简介

1949年8月，为尽快恢复和发展受连年战争破坏的国民经济，中央人民政府在上海举办了第一次全国财经会议。会上，中国人民银行建议成立“中国人民保险公司”，并在会后立即组织筹备。左边这张图是我们敬爱的周总理参加第一次财经会议时的珍贵照片，右边这张图是建国第一任中国人民银行华东区行行长陈穆先生为我司题词“保护人民祖国财产、扶助生产事业发展”，这句话足可见建国之初保险所承载的国家重任。在建国之初，百业待兴，为什么保险会在第一时间并且还是由中国人民银行提出来呢？大家觉得纳闷吗？其实这是有渊源的。当时中国共产党提出要向苏联学习，称苏联为共产主义的老大哥，所以苏联有的我们都要学过来，而当时保险是苏联政府直接管辖的行业，其地位举足轻重，因此我们也将保险作为我们的国家直管重要行业。当然保险不是苏联发明的，它是从欧美发达国家学来的。从300多年前开始，欧美的保险行业就得到了蓬勃的发展，在网络上能找到许多国外对于保险的描述，特别是商业保险，目前在欧美国家家庭购买商业保险就像买菜吃饭一样已经成为生活必不可少的一部分。随着国家政治与经济的发展变化，我们公司发生了翻天覆地的变化，作为新中国历史最为悠久的保险公司之一，中国人寿始终是中国保险业的探索者、开拓者和领跑者，66年的风雨征程，开辟了中国人寿特色的科学发展之路，也是新中国66年保险事业发展与改革的一个缩影。最终蜕变为中国人寿（集团）公司。让我们随着司徽的变迁来回顾这段重要的发展历程。 1949年-1959年是创业起步阶段，处于业务发展的摸索时期。 1959年，全国所有保险业务进入全面停办状态， 1979年-1996年是恢复发展阶段 1996年-1999年专业化经营阶段，1996年，寿险业务和产险业务分家，公司开始迈入人身保险业务专业化经营时代。

在中国大陆的保险公司一览表

在中国大陆的保险公司一览表中国人民保险集团公司中国太平洋人寿保险股份有限公司中国太平洋财产保险股份有限公司中国保险(控股)有限公司中国平安保险(集团)股份有限公司中国人寿保险(集团)公司中华联合保险控股股份有限公司中国再保险(集团)公司阳光保险控股股份有限公司天安保险股份有限公司大众保险有限股份公司安联大众人寿保险有限公司安邦财产保险股份有限公司华安财产保险股份有限公司长城人寿保险股份有限公司东方人寿保险股份有限公司光大永明人寿保险有限公司广电日生人寿保险有限公司国泰人寿保险有限责任公司国民人寿保险有限责任公司

海康人寿保险有限公司合众人寿保险股份有限公司恒安标准人寿保险有限公司永诚财产保险股份有限公司恒康天安人寿保险有限公司华泰人寿保险股份有限公司民安财产保险有限公司华夏人寿保险股份有限公司永安财产保险股份有限公司嘉禾人寿保险股份有限公司金盛人寿保险有限公司昆仑健康保险股份有限公司联泰大都会人寿保险有限公司民生人寿保险股份有限公司平安健康保险股份有限公司瑞福德健康保险股份有限公司瑞泰人寿保险有限公司生命人寿保险股份有限公司首创安泰人寿保险股份有限公司太平人寿保险公司太平洋安泰人寿保险有限公司

新华人寿保险股份有限公司信诚人寿保险有限公司信泰人寿保险股份有限公司英大泰和人寿保险股份有限公司招商信诺人寿保险有限公司大众联保股份有限公司中国大地财产保险股份有限公司中国出口信用保险公司中华联合财产保险公司正德人寿保险股份有限公司中保康联人寿保险有限公司中法人寿保险有限责任公司中国平安人寿保险股份有限公司中国平安财产保险股份有限公司中国人保寿险有限公司中国人民健康保险股份有限公司中国人寿保险(海外)股份有限公司中国人寿保险股份有限公司东方人寿保险股份有限公司中航三星人寿保险有限公司中宏人寿保险有限公司

一、公司简介(一)历史沿革中国人寿保险(集团)公司的前身是成立于

一、公司简介（一）历史沿革中国人寿保险（集团）公司的前身是成立于1949年的原中国人民保险公司。1996年，按照《保险法》关于产、寿险分业经营的要求，在承接原中国人民保险公司寿险业务和重组17家地方寿险公司的基础上，组建中保人寿保险有限公司。1999年，中保人寿保险有限公司变更为中国人寿保险公司。2003年，中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司（以下简称“本公司”），并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司（以下简称“寿险公司”）。重组改制以来，中国人寿稳步推进集团化建设步伐，除寿险公司外，其他子公司也相继成立或进行重组。目前，本公司共有寿险公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、中国人寿保险销售有限责任公司、国寿（天津）养老养生投资有限公司、上海远著吉珏投资管理中心（有限合伙）、上海远著吉馨投资管理中心（有限合伙）十一家一级子公司，以及一家附属院校——保险职业学院。本公司及子公司，以下统称为“本集团”。（二）法定名称及缩写法定名称：中国人寿保险（集团）公司

缩写：中国人寿（CHINA LIFE) （三）注册资本人民币肆拾陆亿元整（四）注册地北京市西城区金融大街17号（五）成立时间 1996年8月22日（六）经营范围和经营区域经营范围：已承保的人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务的续期收费和给付保险金等保险服务以及再保险业务；控股或参股境内外保险公司或其他金融保险机构；国家法律法规允许或国务院批准的资金运用业务；保险监督管理机构批准的其他业务。经营区域：全国。（七）法定代表人杨明生（八）客服电话和投诉电话 95519 二、财务会计信息本部分的财务报表及附注均为集团合并口径。除特别注明外，金额单位为人民币百万元。

中国人寿保险公司实习报告

本科生实践教学活动周实践教学成果成果形式：实习报告成果名称：平常工作中的严谨态度学生姓名：九五今朝学号：0901 专业：保险学班级：保险指导教师：完成时间： 2012 年 11 月 12 日

平常工作中的严谨态度实践是检验真理的惟一标准。在课堂上，我们学习了很多理论知识，但是如果我们在实际当中不能灵活运用，那就等于没有学。实习就是将我们在课堂上学的理论知识运用到实战中。我们怎样才能把课本上的知识灵活恰当的运用到生活、工作当中去，成为对别人对社会有用的人才？我们怎样才能适应当今飞速发展的社会，怎样才能确定自己的人生坐标，实现自己的人生价值呢？抱着这种想法，我在2012年7月7日走进了中国人寿保险股份有限公司西安分公司。在那里，我接受了非常有用的保险知识和推销技巧，增强了我的实战能力，我感觉在“中国人寿”大家庭里，我们学到的知识很多。一、实习目的习了解保险行业及其营销运作状况，在此基础上把所学的商务和营销理论知识与工作实践紧密结合起来，培养实际工作操作能力与分析思考能力，以达到学以致用，并积累一定的社会处世经验。二：实习内容（一）公司简介中国人寿保险公司名列我国最具价值品牌前十名，是我国保险行业第一品牌;市场份额将近全国的1/2，拥有最多的全国客户群体和独一无二的全国性多渠道分销网络以及遍布全国的客户服务支持，是中国寿险市场的领导者;随着资产的不断提高，公司已通过为其控股的中国最大的保险资产管理者----中国人寿资产管理公司建立了稳健的投资管理风险管控体系;其经验丰富的管理团队将中国人寿在世界500强企业中的排名不断提高，10年跃居159位，堪称行业老大。（二）主要实习环节与工作内容我分派到了保险后勤部的手动会计窗口，虽然学校里也学过一些关于会计的课程，但我的专业不是会计，这对我也是个不小的挑战吧。跟随出纳实习时，先了解公司的财务制度，以及收、付现金需要遵循的程序。看着出纳工作自己也很是高兴。出纳收到收到收款单据时审核手续是否齐全，然后收款，点两遍现金，然后向交款人说明金额，并分币种放好。若需要找零钱也需点两遍，然后在原始单据上盖现金收讫章，留下记账联，将其他的交给对方。然后编制现金收款凭证，登记现金日记账。这一程序和我们在学校学的理论一样，

合众人寿公司简介合众人寿公司简介

公司简介合众人寿公司简介合众人寿（2013.1.28）【综述】合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险·理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。【企业文化】合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。【股东介绍】合众人寿股东由中发实业集团、意大利联合圣保罗人寿股份有限公司（Intesa Sanpaolo Vita S.p.A.）等国内外知名企业组成。中发实业（集团）有限公司中发集团是一家成立于1993年，总部设在首都北京的大型民营企业集团，曾入选全国工商联“2010年中国民企500家”第156位；2009年《胡润百富》“非上市民营企业100强”排名第83位。截至2010年，中发集团为社会提供的各类产品价值主要有：房地产开发总建筑面积约200万平方米，投资总额约180亿元；人寿保险产品价值总额超过700亿元；中小企业融资总额累计约15亿元；优质中、西药品价值总额约7亿元。意大利联合圣保罗人寿股份有限公司 2006年11月19日，联合圣保罗银行旗下公司欧利盛金融集团股份有限公司购入合众人寿19.9％股份，成为公司第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。后经战略调整，同为联合圣保罗银行子公司的意大利联合圣保罗人寿股份有限公司认购了欧利盛金融集团股份有限公司持有的合众人寿19.9%的全部股份。意大利联合圣保罗人寿股份有限公司为意大利联合圣保罗银行股份有限公司旗下的寿险公司。联合圣保罗银行是意大利第一大银行，世界500强企业，拥有7669家分行，占意大利银行业约17%的市场份额，总资产为6774亿欧元，2010年末市值为257亿欧元，市值排名中位列前茅。【产品与服务】合众人寿自从成立之日起，就逐步建立了一套完善、规范的治理结构和决策机制，有效实现和所有权和经营权的分离，为公司高速发展，高效成长、科学民主决策奠定了良好的基础。通过良好的企业文化和完善的管理制度，公司逐渐形成了“民主、和谐、通畅、平等、开放、包容”的良好局面。合众人寿致力于为社会大众提供人文关怀的寿险产品和服务。公司开发了一整套完备的产品体系，覆盖传统的长期寿险、分红保险、重大疾病保险和短期险产品等种类。合众人寿拥有业内领先的集中后援运营系统，全面实现了快捷安全的E化投保，积极实践绿色金融，方便客户，助力环保。在积极的探索和实践中，合众人寿提出“理赔不难”口号，推出了“延滞付利息”等全国首创理赔六大特色服务，在产品和服务上创造了多项业内纪录。【人才理念】

中国人寿公司简介

中国人寿公司简介公司概况中国人寿保险股份有限公司是国内最大的寿险公司，总部位于北京。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会最广泛客户的信赖，始终占据国内保险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。历史悠久的中国人寿中国人寿与中华人民共和国同龄，是国内最早经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任，走过了长达半个多世纪的发展历程，深谙国内寿险市场经营之道。在长期为国内市场和客户服务的过程中积累了丰富的经验，并发展成为国际上知名的大型保险企业。 2007年1月9日，公司回归国内A股上市，自此公司成为国内首家“三地上市”的金融保险企业。 2003年12月17和18日，公司分别在纽约和香港上市，并创造当年全球最大规模的IPO。 2003年6月30日，中国人寿保险公司加快了改革发展的步伐，组建

中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。 1998年中保人寿保险有限公司更名为中国人寿保险公司。 1996年，中保人寿保险有限公司成立，中国人寿开始迈入专业化经营人寿保险业务的时代。 1949年10月，中央政府批准组建了国内唯一的保险公司，由此开启了中国人寿的发展元年。实力雄厚的中国人寿经过长期的发展和积淀，中国人寿拥有比肩全球的雄厚实力。截至2008年，中国人寿已连续六年入选《财富》世界500强企业，总资产及净资产规模均占据国内寿险行业半壁江山，总市值更是位居全球上市寿险公司榜首，公司的偿付能力额度充足，雄厚的实力是公司卓越信誉的保障和履行对客户承诺的坚强后盾。截至2008年，中国人寿已连续六年入选《财富》世界500强企业，排名从2003年的290位上升至2008年的159位，在35家入选的中国企业中排名第7位，在46家入选的保险企业中排名第15位。截至2007年底，公司总资产规模为8946.04亿元人民币，公司净资产规模为1711亿元人民币，在国内寿险行业中占据半壁江山。公司的偿付能力额度为法定最低偿付能力额度的5.25倍。公司2007年全年的投资收益高达845.8亿元人民币。

中国人寿财产保险股份有限公司

中国人寿财产保险股份有限公司财产综合险条款总则第一条本保险合同由保险条款、投保单、保险单或其他保险凭证以及批单组成。凡涉及本保险合同的约定，均应采用书面形式。保险标的第二条本保险合同载明地址内的下列财产可作为保险标的：（一）属于被保险人所有或与他人共有而由被保险人负责的财产；（二）由被保险人经营管理或替他人保管的财产；（三）其他具有法律上承认的与被保险人有经济利害关系的财产。第三条本保险合同载明地址内的下列财产未经保险合同双方特别约定并在保险合同中载明保险价值的，不属于本保险合同的保险标的：（一）金银、珠宝、钻石、玉器、首饰、古币、古玩、古书、古画、邮票、字画、艺术品、稀有金属等珍贵财物；（二）堤堰、水闸、铁路、道路、涵洞、隧道、桥梁、码头；（三）矿井（坑）内的设备和物资；（四）便携式通讯装置、便携式计算机设备、便携式照相摄像器材以及其他便携式装置、设备；（五）尚未交付使用或验收的工程。第四条下列财产不属于本保险合同的保险标的：（一）土地、矿藏、水资源及其他自然资源；（二）矿井、矿坑；（三）货币、票证、有价证券以及有现金价值的磁卡、集成电路（IC）卡等卡类；（四）文件、账册、图表、技术资料、计算机软件、计算机数据资料等无法鉴定价值的财产；（五）枪支弹药；（六）违章建筑、危险建筑、非法占用的财产；（七）领取公共行驶执照的机动车辆；

（八）动物、植物、农作物。保险责任第五条在保险期间内，由于下列原因造成保险标的的损失，保险人按照本保险合同的约定负责赔偿：（一）火灾、爆炸；（二）雷击、暴雨、洪水、暴风、龙卷风、冰雹、台风、飓风、暴雪、冰凌、突发性滑坡、崩塌、泥石流、地面突然下陷下沉；（三）飞行物体及其他空中运行物体坠落。前款原因造成的保险事故发生时，为抢救保险标的或防止灾害蔓延，采取必要的、合理的措施而造成保险标的的损失，保险人按照本保险合同的约定也负责赔偿。第六条被保险人拥有财产所有权的自用的供电、供水、供气设备因保险事故遭受损坏，引起停电、停水、停气以致造成保险标的直接损失，保险人按照本保险合同的约定也负责赔偿。第七条保险事故发生后，被保险人为防止或减少保险标的的损失所支付的必要的、合理的费用，保险人按照本保险合同的约定也负责赔偿。责任免除第八条下列原因造成的损失、费用，保险人不负责赔偿：（一）投保人、被保险人及其代表的故意或重大过失行为；（二）行政行为或司法行为；（三）战争、类似战争行为、敌对行动、军事行动、武装冲突、罢工、骚乱、暴动、政变、谋反、恐怖活动；（四）地震、海啸及其次生灾害；（五）核辐射、核裂变、核聚变、核污染及其他放射性污染；（六）大气污染、土地污染、水污染及其他非放射性污染，但因保险事故造成的非放射性污染不在此限；（七）保险标的的内在或潜在缺陷、自然磨损、自然损耗，大气（气候或气温）变化、正常水位变化或其他渐变原因，物质本身变化、霉烂、受潮、鼠咬、虫蛀、鸟啄、氧化、锈蚀、渗漏、自燃、烘焙；（八）水箱、水管爆裂；（九）盗窃、抢劫。第九条下列损失、费用，保险人也不负责赔偿：

中国人寿财产保险股份有限公司黑龙江省分公司简介

中国人寿财产保险股份有限公司黑龙江省分公司简介 2007年3月13日，中国保险监督管理委员会印发的保监产险（2007）222号文件，批复同意筹建中国人寿财产保险股份有限公司黑龙江省分公司。2007 年5月11日，通过了黑龙江省保监局的开业验收，于5月14日取得《保险业务经营许可证》，5月31日取得工商营业执照和组织机构代码证，至此，我公司作为中国人寿财产保险股份有限公司第一批筹建的省分公司，正式登陆黑龙江省财产保险市场，全省财产保险市场主体增至13家。中国人寿财产保险股份有限公司黑龙江省分公司为省级分公司，为国有控股中央直属企业。分公司目前设置办公室、人力资源部/教育培训部、财务会计部、销售管理部、互动业务部/电子业务部、农险业务部、车行业务部/银保业务部、重点客户部/财产保险部、责任意外保险部、车辆保险部、理赔管理部、客户服务部、信息技术部、内控合规部、监察部（纪委）/审计部、直属营业一部、直属营业二部等十五个职能部门和两个销售部门，负责全公司行政、业务管理、业务承保及理赔服务工作。按照中国人寿集团公司的要求，目前中国人寿财产险公司与中国人寿在机构、网络、职场、柜面、设备等方面实行资源共享，并充分利用中国人寿股份公司现有的个人代理人开展互动业务活动，即交叉销售财险、寿险的产品，各机构网点交叉提供出险后的理赔救援服务，已经形成了覆盖全省的业务营销及理赔服务网络，真正形成产寿险一体化经营模式。公司员工构成年轻化、专业化，平均年龄在35岁以下；90%以上员工均有在保险系统从业的实践经验；公司的高、中级管理层人员均来自中国人寿、中国人保及业内知名财产险公司，学历均为大学专科以上，具有较高的综合素质、丰富的从业经验和良好的团队精神。

隶属2014年度合众保险理赔收件时间和注意事项的通知

隶属2014年度合众保险理赔收件截止日期及注意事项的通知各校教师，请注意：一、理赔收件截止日期：2015年5月31日止二、请在索赔申请前，先自查有无缺少以下材料: 1.门急诊（所有的复印件请保证清晰度） 1）团体门诊医疗保险申请书原件； 2）索赔申请人身份证(正面)+农行卡的复印件； 3）就诊记录的复印件（需显示2个连贯页号，勿跳号；若一年中因使用了两本以上的医保手册造成页码号不连贯，须复印医保手册的封面作为依据）； 4）检查费或化验费日超300元（含）以上的，请附申请单（须工会负责人签字确认）。 5）医疗费专用收据联原件（如需退还，请自行复印一份随原件提交）； 6）若医药费专用收据联原件上已盖有如：其他保险公司、工伤保险的受理章，那么索赔申请时须随附该补偿金的书面件。 2.统筹住院（所有的复印件请保证清晰度） 1）理赔申请书原件（注意：1个人若干次住院的，请提供若干张理赔申请书原件，申请书的左下角须盖：校公章或工会章）； 2）索赔申请人身份证(正、反面)+农行卡的复印件； 3）出院小结+住院费用明细的复印件； 4）医疗费专用收据联原件（如需退还，请自行复印一份随原件提交）； 5）若医药费专用收据联原件上已盖有如：总工会、朱泾镇医疗统筹基金、其他保险公司、工伤保险的受理章，那么索赔申请时须随附该补偿金的书面件。 3.意外医疗（所有的复印件请保证清晰度） 1）理赔申请书原件（申请书的左下角须盖：校公章或工会章）； 2）索赔申请人身份证(正、反面)+农行卡的复印件； 3）就诊记录复印件（如涉及意外住院的，需提供出院小结+住院费用明细的复印件）；

4）医疗费专用收据联原件（如需退还，请自行复印一份随原件提交）； 5）化验或摄片报告结果的复印件（如有，请提供）； 6）意外事故相关证明或说明的盖章原件； 7）若医疗费专用收据联原件上已盖有如：总工会、朱泾镇医疗统筹基金、其他保险公司、工伤保险的受理章，那么索赔申请时须随附该补偿金的书面件。 4.理赔时效 1）保险公司自收到卢月华老师统一提交的索赔申请书及相关材料后，对材料齐全无需调查经确定属于保险责任的，于30个工作日（高峰期40个工作日）之内履行给付保险金义务。 2）若对赔付结果有疑问或在90天后还未收到理赔款，请及时联系校工会主席（或校经办人）。 5.其他事项 1）若发生医疗费用被退赔、延赔或赔付金额很少的主要原因，包括但不限于以下情况： a.索赔材料提供不全； b.医疗费专用收据联非原件； c.医疗费用未经过医保结算； d.因任何原因所致的代诊、代配药、配药过量、外配药； e.非保险公司的指定医院就诊； f.病史记录与实际发生的治疗项目不一致； g.病史空白或仅盖就诊日期章；h.每次无病情症状而直接判断疾病的配药或检查； i.治疗项目非保险公司赔付责任的范围。 2）若因突发疾病或意外事故未持社（医）保卡就诊的，请在发生该医疗费用之日起的3个月之内，带好本人的身份证件、社（医）保卡、相关的就诊记录原件、医疗费专用收据联原件（委托他人办理的，应同时提供被委托人的身份证件），先自行至就近的区（县）医保事务中心的医保服务窗口申请结算。在办理结算前，请务必将就诊记录原件、医疗费专用收据联原件、各项费用明细原件先一一复印清晰作留存，索赔申请时复印件再随医保结算单的盖章原件一并提交。综上所述，感谢各校配合。 2015年4月1日