学生社团联合会管理规章制度

学生社团联合部管理规章制度

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为了更好的加强对社联社团自身的管理，提高学社联全体成员的工作积极性，发挥更高的工作效率，做到对社联社团干部的管理有明确依据，结合实际情况，特制定学生社团联合会管理规章制度。

第一章总则

第一条上海市工业技术学校学生社团联合部(简称“学社联”)是在我校团委领导全力支持下以及学生社团发展的需求下成立的社团联合组织，学社联坚持“自我教育、自我管理、自我服务”为原则，“管理社团、服务社团”为宗旨，对各级各类社团及活动进行统一有效的管理和服务。学社联由主席团、组织部、监督部、外联部、文艺部、宣传部、秘书部、学工部记者团八个部门组成，现有社团20个。

第二条社团的指导部门为院团委学生处，具体管理部门为学

生社团联合会，学社联会接受院团委的指导和监督。

第二章考核制度

第一条考核组组成人员:学社联主席团

第二条考核执行人员:组织部监督组

第三条考核对象:社联社团全体干部成员

第四条考核方式:主席团分别对分管部长考核并最后集体商定，各部部长对各部委员考核，监督部汇总并将结果提交考核组审核。经考核组审核后，将考核结果下发给各社联全体成员和各协会。第五条考核原则:考核力求以系统全面、公开公正的原则进行。第六条负责工作:学生社团联合会各部门委员的考核工作由学

生社团联合会各部门负责人〈部长,副部长〉及监督部负责，由监督部做统计工作。考核工作受主席团监督,各部门负责人的考核工作由学生社团联合会主席团完成，主席团的考核工作由各部长和监督组完成。

第七条全体成员条件

1.坚持四项基本原则，政治上积极要求进步，思想品德好。 2德、智、体全面发展，学习态度端正，勤奋刻苦，成绩优良。 3模范遵守党纪国法，带头遵守学校各项规章制度。 4尊敬师长，团结同学，热心为同学服务，工作踏实，具有开拓精神。 5作风正派，坚持原则，具有担任相应职务所需的工作能力。第八条

考核内容:

1纪律性考核

2.工作表现与工作态度

3.学业成绩的考核

纪律性考核:

(一)会议制度:

1 每次例会不得迟到、早退或无故缺席。迟到或早退二次视作缺席一次。无故缺勤(没有履行请假手续)者考查存档，满两次者取消评优资格，满四次者劝退。

2 请假以书面形式为准，经各部长批准后，将假条交予监督部，二次请假当一次缺席。

3 每次例会必须戴工作牌，认真做好会议记录，自觉接受监督。

(二)值班制度:

1、值班人员必须严格遵守值班制度，按照值班表准时到班，不得迟

到早退或无故缺席，如又是需在值班前向部长申请调班。 2、值班人员迟到或中途脱岗者，查实给予批评;无故缺席者，查实给予严重批评;中途脱岗或无故缺席满两次者取消评优资格，满三次者予以劝退处理。

3值班人员必须认真做好值班记录，值班人员应保持办公室卫生，对于值班时出现办公室不整洁、有垃圾等现象，一经发现，直接追究个人责任。

(三)国法校纪校规的考核

1 不能出现违反国家法律，学校校纪校规的情况，如有上述情况出现，将开除处理或停职察看。

工作表现与态度:

1、干部及部员接到活动通知，应积极主动参加。未按时到岗者，因请假说明原因。

2、未能按时完成本职工作者，考查原因;无故不参加者，给予严重批评，有两次以上者劝退。

3、违反学生社团联合会章程者，考查原因并给予相对的惩罚。

4、开展活动中，因个人主观原因造成工作失误者，提出严重批评。

5、有损学生社团联合会形象者，视情节轻重作出批评。

6、积极制定学生社团联合会工作计划、策划或批评建议，并被主席团采纳、实施者，在例会给予表扬鼓励。

7每项工作按时到岗并认真完成分配任务者，在例会给予表扬鼓励。

学业成绩的考核

1主席团和各正部长学业成绩要在班级前百分之二十。 2 副部长的学业成绩要班级前百分之四十。

3 各委员的学业成绩在这一年里不能出现挂科情况。 (以上三点如有不达标者，则开除处理或停职察看 ) 注:第二学期上交成绩单

纪律性考核

(一)会议制度:

1 、每次例会不得迟到早退或无故缺席。迟到或早退二次视作缺席一次。无故缺勤(没有履行请假手续)者存档考查，满两次者取消评优资格，满四次者劝退。

2 、请假以短信形式为准，经主席团批准后，将假条交予监督部。

3 、每次例会必须做好签到工作，认真做好会议记录，自觉接受监督。每发现不符合规定一次，扣个人考核分。

4、一学期例会全勤者加个人考核分。

(二)国法校纪校规的考核

1、带领的社团要遵守国家法律学校校纪校规学生社团管理制度来开展活动，不能出现违反国家法律学校校律校规的情况，如有上述情况出现，将开除处理或停职察看。

(三)工作表现与工作态度

1、积极配合学社联的工作，准时上交学社联要求上交的资料。

2、积极认真落实院团委老师或学社联下达的活动的指示。

3、按时上交协会的百分之五十会费和每个月的财务报表。

4、按期归还学社联的物质。

5、带领的社团在年末评比中能获得优秀社团奖或其他奖项。

第三章代理部长制度

第一条每两人一组，代理时间为两个礼拜，在成为代理部长之前须通知所有的干部。

第二条执行期间代理部长所担任的权利与义务跟部长是一样的，例如组织开部门会议、决定本部门的工作方向，承担责任。

第三条任务下达部门，部长辅助代理部长全权执行任务。

第四条代理部长期间所有工作必需向部长汇报，并把工作总结写在代理部长的执行记录本上(两个都要写)。

注:每一个部门都有一本代理部长执行记录本，在里面记录代理部长的工作总结(感想)，附上部长和主席团评价，一个月后交给老师查看。

第四章常例会议

第一条每两个星期开一次常例会议，时间定在礼拜二的中午12:40分，地点在xxx

第二条会议内容主要关于近段时间的工作总结或商讨，也可以以会议的形式增进全体成员的认识，增强全体成员的感情，达到集体归属感。

社团联合会组织部规章制度

河北科技学院社团联合会组织部规章制度第一章:组织部简介社团联合会组织策划部是社团联合会的一个职能机构，组织策划部的各项规章制度（工作制度、值班制度、会议制度、奖惩制度）并逐步规范了工作程序，对经主席团决议的决策进行组织协调以及执行。并与社团联合会各部门予以帮助协调合作，并担任对各项大型活动的策划。现设：部长一名，副部长一名。组织部主要职责是： 1.开展社团团建工作，拓展社团活动； 2.初步审批社团活动，准确指导社团活动方向，对已批活动要进行监督，提供帮助； 3.负责各社团间的协调，协助社团组织活动 4.负责社联会大型活动的组织工作 5.制定社团活动计划，监督社团活动，保证社团活动质量,组织好各社团之间的，团结各社团并进行交流举行活动的经验，为社团联合会的下一步发展做准备； 6.登记社团活动情况并建立活动档案，定期对各社团的活动情况进行汇总、初步评估（各社团活动前上交活动申请表，组织部部长、副部长根据实际情况，分析活动的可行性，在2个工作日内给予批示。如遇重大活动则要上呈主席团，请主席团给予最终审批。审批后，组织部要与社团负责人交流讨论存在的问题。批准进行的活动组织部派人对活动的举行情况进行了解，帮助，监督。在活动举行后审阅活动总结表并根据调查结果对本次活动给予评分）。第二章：规章制度一、工作要求 1、工作积极务实，及时处理好各项工作，无理由不得推让； 2、工作时要互相帮助，团结协作； 3、如有遗留工作要及时汇报，并予其他时间及时处理； 4、活动前拟好策划书，部门内部要做好记录，活动结束要进行总结，并提交书面材料（电子和打印各一份）； 5、关心部门工作，勇于及时提出有价值的意见与建议； 6、各项事务实行轮流制度，具体工作由总负责人分配。二、部门内部具体纪律 1、成员之间和睦相处，严于律己，宽以待人； 2、成员在部门锻炼期间要做到工作学习两不误，同时加强与其他部门成员的联系； 3、无论做什么都要树立严格的时间观念；

学校舞蹈社团规章制度

学校舞蹈社团规章制度 1。舞蹈社团规章制度第一章总述 1.成立背景舞韵舞蹈社团成立于2016年5月。隶属于计算机科学与技术学院。成立时间虽然比较短暂，但经过学院的各级领导的大力支持，现已成为计算机学院舞蹈编排的支柱。因此为加强我社团组织的管理，进一步完善社团组织建设，保障我社团组织有一个健康的运行秩序，更好的发挥社团在校园文化建设中的作用，特此制定了本社团的规章制度。 2.社团构建社团宗旨：浓郁我院文艺氛围，本着“德”“智”“体’全面发展的原则，增加

大学生对文艺的热爱。开拓视野，丰富校园文化生活和学生的课余活动。社团目标：1.将本社团打造为呼伦贝尔学院的舞蹈璀璨之星。2.将每一位成员的舞蹈功底打扎实，跳出最炫丽的舞蹈，并弘扬舞蹈文化。社团性质：本社团是计算机科学与技术学院社团部推荐，由学生组织的有利于学生健康、发展的群众性团体，是在院团总支、院社团部的监督下，依照学院规章制度和社团制度来开展活动的。组织原则：一切活动都必须遵守学院、社团的规章制度。前景展望：未来坚持专注于以民族舞为主，现代舞为辅的舞蹈社团。在积极创新本社团活动的同时，加强与校内外其他社团之间的交流活动。争取把我社团推广到社会中。第二章社团管理第一条入社退社

1、热衷于舞蹈的当代大学生，愿意遵守本社团的规章制度。经过个人申请，本社团内部考核批准，既成为本社社员。 2、社员入社需填写档案表，本社将以此表作为该员的基本档案。 3、退社须自行撰写退社申请，无特殊情况不予受理。第二条社员管理 1.社员务必遵守社团领导的安排及决定，须接受并完成社团分配的各项任务。 2.社员不得私自代表组织做出一些有损社团的事情，一经发现视情节轻重给予警告、记过的处分，严重者则自行退社。 3.社员可推荐或引荐他人入社，但必须先与组织上报，批准后方可入社。 4.社员有维持促进社团和谐发展、共同进步及维护社团荣誉、尊严的义务。社员之间做到团结友爱，尊重他人，相互学习，取长补短，共同进步。 5.本社团实行团长主负责制，社团团

大学生社团管理制度

中国民航飞行学院大学生社团管理条例第一章总则第一条为了进一步加强校园精神文明建设，促进学生社团的健康发展，规范社团的运行秩序，丰富和活跃学生的课外文化生活，促进学生素质的全面提高，依据教育部和学校的有关规定制定本条例。第二条本条例所指的学生社团，是我院在校专科、本科学生自发组织的面向全院的各种学术性、文化娱乐性学生群众组织。且经过大学生社团联合会与学校团委审批同意成立的社团组织。其会员一般不得少于30人（特殊性质的社团依据实际情况会员不得少于15人）。第三条我校社团的宗旨是：坚持四项基本原则，遵守国建的法律法规以及学校相关规定，开展的活动应符合国家的教育方针和学校办学指导及准将军事化管理的要求，有益于学生的身心健康，以及学生的成才与成长。第四条学校对社团实行登记成立，学期注册，活动审批，挂靠指导和定期评比考核的管理办法。社团的管理部门为中国民航飞行学院大学生社团联合会（以下简称社联）。社联负责在校所登记社团的日常管理工作，负责学校社团的发展规划，运行规范和各社团的活动合作等协调工作。以及社团管理制度是制定；审批各级各类社团的申请成立，登记注册，活动审批，每学年的工作业绩的考核，违纪处理等行政事务。第二章学生社团的成立与注册第五条发起成立学生社团必须满足以下条件； 1. 社团成立应该有10名以上学生联合发起； 2. 发起人要成立筹备组，并作为筹备组的负责人向社联以及校团委上交社团成立书面申请，并制定有关本社团的活动，财务，人事制度等相关基本制度。 3. 在规定时间内提交社团章程章程内容包括：社团名称、宗旨、任务、组织机构、会员资格、入会手续、会员权利和义务、选举及换届间隔、会费的缴纳来源和管理使用、办公或联系地址以及其他的

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社团联合会规章制度_共5篇 1。社团联合会规章制度社团联合会是在院党委领导下，在院团委具体指导下的学生社团联合组织，以学生社团为载体，承担学生社团的指导和日常管理工作，以繁荣校园文化，服务同学为原则和宗旨。为了让大家更加认识社团联合会的工作及监督特制定本制度: 一、秘书处职责: 1、负责秘书处的日常全面工作的协调与开展，在各方面带好头。 2、主持召集秘书处工作会议和相关活动所需。 3、负责检查、督促各项工作的实施和总结。 4、根据社团联合会阶段性的具体情况和工作重点研究安排各项相关工作，并与部长及干事适时进行沟通交流。二、监察部职责: 1、负责各社团活动的监督指导、考评;负责对各社团行使财务监督权。三、外联部职责: 1、负责对外以及对内联谊，合作交流;提供活动赞助。四、部长职责: 1、分管指定的各项工作，认真协调各部门之间的关系。 2、积极开展对外交流，实事结合实际针对性的开展相关活动。五、干事职责:

1、认真及时地完成分配的工作，在活动时发挥创新意识。 2、团结互助，注重团队协作精神，始终保持着对工作的热情，工作态度要求良好，做到心平气和耐心周到。 3、要严于律己，遵守规章制度，不得以权谋私、不得以社团联合会的名义有越权行为，一经发现情节严重分别处以减1分、减2分、减3分，较严重者直接辞退。 4、在执行任务中，出现错误追究负责人责任，在分配到工作时如果有事及时说明，但不得撒谎，如发现每人每次扣1分。六、会议制度: 1、秘书处根据实际工作需要召开工作会议，干事及协会会长准时参加例会，在每次会议中记录出勤情况。 2、部内成员应遵守例会纪律，不得讨论与会议内容无关的话题。 3、干事认真完成会议记录，对有异议的地方可以会后讨论解决或向部长提出。七、量化分奖罚政策: 1、对做好事获得表扬或奖励者给予工作奖励适当加2分、1分。 2、秘书处、监察部正副部长每人每周加3分，干事每人每周加2分;外联部正副部长每人每周加3分，干事加分按其工作量加分，协会会长及副会按其工作量加1~3分，做出突出贡献者适当给予奖励1~2分不得出现乱加分现象。 3、例会无故缺勤者每人每次减5分，工作态度不认真、监察不力、执勤行为不当、工作不负责者迟到者每人每次减3分，请假者需在监察部留假条底。 4、各部长(会长)给予干事(会员)加分时必须经过各班导员签名、秘书处及系部盖章下发，不得私自下发加分单。本制度只对社团联合会成员有效，最终解释权归社团联合会秘书处，本制度自公布之日起实施。 2。学生社团联合会管理规章制度

学生社团规章制度模板

学生社团规章制度模板各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢第一章总则一、学生团体名称：**学生团体二、学生团体宗旨 1、丰富校园文化生活，弘扬校园主旋律 2、…… 三、活动范围 (面向人群及地域方面) 四、活动方式 (各学生团体根据实际情况拟定活动组织方式并作具体说明，鼓励创建品牌活动) 五、学生学生团体类别： (学术类、文艺体育类、实践类、公益类，学生团体根据实际情况选择)

第二章组织机构一、最高权力机构：全体成员大会二、管理制度 (由社长个人填写，可参看《北京师范大学学生学生团体管理办法》) 三、职能部门划分四、决策制度 (学生团体做出重大决定应召开全体成员大会) 五、决策执行机构产生流程六、决策执行机构的权限七、指导教师聘任方式：(没有指导老师的可以不填) 第三章财务管理、经费使用原则总则：公开、规范、合理、节约、有效具体原则：一、学生进入社团无需缴纳费用。

二、学生团体可根据具体活动情况向社团部申请活动经费。三、学生团体需设立专门的财务负责人，认真记录学生团体的财务状况。四、活动经费报销须有理有据。五、学生团体及个人不得坐收坐支、私吞挪用，对违反经费使用原则者，轻者书面警告，撤销职务;情况恶劣者给予校级处分。第四章学生团体成员资格及权利、义务一、学生团体成员资格基本要求： 1、热爱祖国、热爱人民 2、热爱学校、热爱大学生活，遵守学校纪律 3、牢记学生团体宗旨，遵守学生团体各项规章制度 4、具有集体荣誉感和责任感，积极参与学生团体活动

5、具有团队合作精神具体要求(学生团体视具体情况而定) 二、学生团体成员权利 1、社员“福利”制度(如学生团体可为社员提供的权益) 2、优秀社员选拔制度 3、对学生团体各项工作进行监督、建议和批评的权利三、学生团体成员义务：第五章学生团体负责人要求、权限、义务、产生、罢免程序一、要求 1、坚持四项基本原则，遵守国家和学校的各项规章制度，积极要求进步，有较高的思想政治素质。 2、热爱学生团体工作，认真负责，踏实肯干，有献身精神，并有较强的社会工作能力和组织协调能力。 3、有足够的时间和精力从事学生团体工作，愿意为学生团体贡献力量，

社团联合会规章制度共篇

社团联合会规章制度_共 5 篇 1。社团联合会规章制度社团联合会是在院党委领导下，在院团委具体指导下的学生社团联合组织，以学生社团为载体，承担学生社团的指导和日常管理工作，以繁荣校园文化，服务同学为原则和宗旨。为了让大家更加认识社团联合会的工作及监督特制定本制度: 一、秘书处职责: 1、负责秘书处的日常全面工作的协调与开展，在各方面带好头。 2、主持召集秘书处工作会议和相关活动所需。 3、负责检查、督促各项工作的实施和总结。 4、根据社团联合会阶段性的具体情况和工作重点研究安排各项相关工作，并与部长及干事适时进行沟通交流。二、监察部职责: 1、负责各社团活动的监督指导、考评;负责对各社团行使财务监督权。三、外联部职责: 1、负责对外以及对内联谊，合作交流;提供活动赞助。四、部长职责: 1、分管指定的各项工作，认真协调各部门之间的关系。 2、积极开展对外交流，实事结合实际针对性的开展相关活动。五、干事职责: 1、认真及时地完成分配的工作，在活动时发挥创新意识。 2、团结互助，注重团队协作精神，始终保持着对工作的热情，工作态度要求良好，做到心平气和耐心周到。

3、要严于律己，遵守规章制度，不得以权谋私、不得以社团联合会的名义有越权行为，一经发现情节严重分别处以减1 分、减2 分、减3 分，较严重者直接辞退。 4、在执行任务中，出现错误追究负责人责任，在分配到工作时如果有事及时说明，但不得撒谎，如发现每人每次扣1 分。六、会议制度: 1、秘书处根据实际工作需要召开工作会议，干事及协会会长准时参加例会，在每次会议中记录出勤情况。 2、部内成员应遵守例会纪律，不得讨论与会议内容无关的话题。 3、干事认真完成会议记录，对有异议的地方可以会后讨论解决或向部长提出七、量化分奖罚政策 1、对做好事获得表扬或奖励者给予工作奖励适当加 2 分、1 分 2、秘书处、监察部正副部长每人每周加3 分，干事每人每周加2 分;外联部正副部长每人每周加3 分，干事加分按其工作量加分，协会会长及副会按其工作量加1~3 分，做出突出贡献者适当给予奖励1~2 分不得出现乱加分现象。 3、例会无故缺勤者每人每次减5 分，工作态度不认真、监察不力、执勤行为不当、工作不负责者迟到者每人每次减3 分，请假者需在监察部留假条底。 4、各部长（会长）给予干事（会员）加分时必须经过各班导员签名、秘书处及系部盖章下发，不得私自下发加分单。本制度只对社团联合会成员有效，最终解释权归社团联合会秘书处，本制度自公布之日起实施。 2。学生社团联合会管理规章制度为了更好的加强对社联社团自身的管理，提高学社联全体成员的工作积极性，发挥更高的工作效率，做到对社联社团干部的管理有明确依据，结合实际情况，特制定学生社团联合会管理规章制度。第一章总则第一条学生社团联合会（简称“学社联”）是在我院院团委领导全力支持下以及学生社团发展的需求下成立的社团联合组织，学社联坚持“自我教育、自我管理、自我服务”为原则，“管理社团、服务社团”为宗旨，对各级各类社团及活动进行统一有效的管理和服务。学社联由主席团、组织部、监督组、外联部、文艺部、宣传部、秘书部、学工部记者团八个部门组成，现有社团31 个

社团管理制度(总7页)

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第一章总则第一条为规范我院学生社团的管理机制，繁荣校园文化生活，促进校园精神文明建设，特制定本制度。第二条本制度适用于湖南三一工业职业技术学院全体社团。第三条学生社团是指我院学生自愿组成，为实现成员共同意愿，按照其章程开展活动的学生组织。学生社团必须遵守宪法、法律、法规和国家政策以及社团联合会的有关规定。第四条学生社团由社团联合会负责进行管理，包括社团的资格审查、登记注册、社团招新等；保障社团的合法权益；规范社团的正常活动；查处社团的违纪行为。第五条学生社团以培养、发展学生兴趣爱好,发挥学生特长,提高学生综合素质及丰富校园文化生活为宗旨。第六条学生社团的经费主要来源于会员会费。学生社团开展活动其财务应当遵守社团联合会章程的有关规定，并接受社团联合会的监督和管理。第二章社团的成立、登记注册第七条筹备、成立学生社团，应具备以下条件：（一）有５名以上的学生联合发起，发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质，且未受过校纪校规处分。（二）有规范的名称和相应的组织机构。（三）有相对固定的活动场所。（四）有至少一名社团指导教师。（五）有规范的章程。（1）学生社团的名称、宗旨、主要任务；（2）学生社团类别（学术科技、文学艺术、志愿服务、体育健身）；（3）学生社团组织机构及其权限；（4）学生社团主要负责人的任职条件、权限及产生和罢免的程序；（5）会员资格和入会手续；（6）会员的权利和义务；（7）社团成员考评及奖惩制度；（8）学生社团财务管理办法、经费的来源和使用原则。（六）学生社团的名称应当符合法律、法规的规定，不得违背校园文明风尚。学生社团名称应当与其性质相符，准确反映其特征。第八条社团成立申报程序：（一）成立学生社团前，发起人应先落实指导老师、制定详尽的社团章程，向社团联合会提交书面申请。（二）申请筹备、成立学生社团应提交申报材料包括：

学生社团管理文件

学生社团管理规定 ******中学（*年*月*日）第一章总则第一条为进一步规范学生社团管理，推动学生社团健康、有序地发展，建设民主、和谐、创新的学校文化，促进校园精神文明建设，推进学生素质教育，制定本规定。第二条学生社团是指学生根据共同志愿和需要，以自愿的原则组成的业余校园群众性学生组织，不属于任何校外团体的分支或附属机构。第三条社团活动必须贯彻党和国家的教育方针，严格遵守国家法律法规和学校各项规章制度。第四条社团以建设文明校园，建设民主、和谐、创新的学校文化，服务学生和服务社会为目的，适应教育改革的需要，夯实第二课堂教育基础，团结和引导广大同学开展各种积极而健康的活动，促进学生综合素质的全面提高。第五条教务处、政教处和团委是学生社团的管理和指导机构，负责社团有关规定的贯彻执行和具体组织实施工作。教务处主要负责学习类、体育类社团；政教处主要负责科技类社团；团委主要负责艺术类、服务类社团。第六条社团管理遵照“严格管理，积极引导，稳步发展”的原则。第二章社团申请成立第七条申请成立学生社团的社团筹备负责人及筹备组成员必须是具有学籍的在校就读学生，具备相关知识和经验技能，并且有较好的思想品德素养。第八条成立学生社团必须履行申请手续，经批准后方可成立并开展工作。 1、申请：向学校分管部门（即教务处、政教处或团委，下同）提出书面申请，提供相关资料：（1）申请书；（2）符合本规定第十四条的社团名称及介绍；（3）相关章程（草案）；（4）指导教师或顾问的情况介绍；（5）社团筹备负责人的情况介绍；

（6）社团筹备组成员名单（至少5人）；（7）社团筹备主要负责人所在班级的意见； 2、登记：填写《*****中学学生社团成立申请表》； 3、分管部门在收到上述资料后的一周内给予答复； 4、审核批准:经分管部门考察讨论后，报校长室审议批准，经批准后，颁发《***中学学生社团登记注册证》，社团进入运行期。 5、批准运行后，社团方可开展活动。第九条各年级或班级成立独立学生社团和各学生社团在年级或班级成立分会，均由分管部门负责审批。第三章关于社团相关人员的基本规定第十条学生社团必须聘请至少一名热心社团工作，具有一定政治素养、思想境界和专长的教师（专家学者）作为指导教师或顾问。指导教师或顾问如有调整须报校分管部门备案。第十一条学生社团负责人须民主选举或协商推举产生，并接受校分管部门的监督和指导。学生社团负责人应是思想进步、品行端正、成绩优良并有一定组织能力和创新精神的具有学籍的在校就读学生。各社团负责人任期原则上为一年，在任职期间如有违反校规校纪或严重损害社团利益的行为，分管部门暂停或免去其职务。特殊情况，可由分管部门在广泛征求社团成员意见基础上指定临时负责人。有以下情况之一者，不得担任社团负责人：（1) 有多门功课不及格者；（2) 在校期间受到警告或警告以上处分者；（3) 曾因违反有关规定被宣布解散的社团中原负责人或主要成员；（4) 有其他违反校规校纪行为者。第十二条各学生社团成员必须是在校就读学生，社员毕业或因为其他原因离校的视为自动脱离社团。社团不得以任何理由或形式向校外招收会员。第十三条分管部门可以对社团指导教师或顾问的改聘提出建议。第四章社团设置基本规定第十四条各个社团必须有符合社团发展的合理章程。章程应包括以下基本内容： 1、名称（必须冠名“***中学XX（学生社团）”，学生社团的名称应当符合法律法规，不违背校园文明风尚； 2、宗旨； 3、组织机构设置及其职能；

大学生社团联合会管理规章制度

大学生社团联合会管理规章制度为了更好的加强对社联社团自身的管理，提高社联全体成员的工作积极性，发挥更高的工作效率，做到对社团联合会的管理有明确依据，结合实际情况，特制定大学生社团联合会干部干事管理规章制度。第一章总则湖北中医药高等专科学校学生社团联合会（简称“医专社联”）是在我校团委领导全力支持下以及学生社团发展的需求下成立的社团联合组织，医专社联坚持“自我教育、自我管理、自我服务”为原则，“管理社团、服务社团”为宗旨，对各级各类社团及活动进行统一有效的管理和服务。学社联由秘书处、培训部、财务部、外宣部四个部门组成，现有社团33个。第二章日常工作（一）秘书处： 1.每月做好干部、会长的考核工作，并整理各部门干事考核，月末在公示栏公示； 2.每天值班的秘书处成员需要在18：55前到达办公室进行值班实况登记，记录值班人员的值班状况:①到勤情况（迟到需要注明时长和原因，请假需要联系秘书处主任）；②干部干事证的佩戴情况；③是否有大声喧哗、打闹的情况。 3.每次开社联例会组织考勤； 4.每月收查干部、会长会议记载本进行检查； 5.每次活动制作公假条交给主席团，再由主席团带至老师

处签字。（二）培训部： 1.活动准备，对各项活动培训部要进行前期物品准备（与财务部联系），干事分配及工作安排分配，中期要抽察活动开展情况，后期要做好活动总结； 2.会员证注册，每月按《培训部规章制度》，进行会员证注册工作，要及时，准确并按时发放，不要积累，并要将结果统计成册，做好依据整理工作； 3.查课工作要认真对待，严格要求。合理分配，及时安排，按时实施，尽量做到常规化，尽量不做变动。要整理好查课表，减少不必要的工作量。（三）财务部： 1.借物，负责对社联的东西进行借取； 2.查账，定时对账目进行整理，统计； 3.查物，每月进行一次社联物品出入统计； 4.账目支出整理，每月对各社团支出整理成册； 5.学期末整理核对教师工资并予以发放。（四）外宣部： 1.按要求定时发布微信公众号； 2.社联举办的活动要求全程参与并拍摄照片，整理图文上传公众号； 3.公众号内容以多宣传各协会为主；

社团部部门管理制度.doc

社团部部门管理制度1 社团部部门管理制度一、总则 1、哈尔滨医科大学校学生总会社团部是在学生会主席团领导下的职能部门。 2、社团部围绕学校文化艺术建设，以活跃校园气氛，提高大学生实践能力，丰富课余生活为主要目的，以协调校学生总会与社团联合会工作为主要职能，协助规划和组织丰富多彩的校园活动，同时提供社团联合会与校学生总会相关部门之间的信息传达渠道。二、社团部部门职能 3、社团部应建立良好的沟通平台，发挥桥梁作用，及时沟通社团联合会、各校级社团意见，增进与指导老师之间的沟通和交流，以便更好地改进工作，服务同学； 4、对各校级社团活动的过程及产生的影响进行调查了解，总结经验教训，并进行及时的反馈记录； 5、接受学生会各成员提供的合理性建议，及时改进工作中出现的各种问题； 6、社团部积极参与并协助校学生总会其他部门开展的各项活动。三、社团部部门建设

7、社团部设有部长、副部长职位。 8、社团部部长同时兼任社团联合会秘书长职务，其主要职责包括：（1）主持社团部工作，负责工作的计划、落实、审核以及工作总结；（2）对社团部的工作进行监督，及时做好每次活动的总结与反馈；（3）根据各校级社团阶段性的具体情况和工作重点研究安排各项相关工作，并制定相关工作计划，并与总会主席团进行沟通交流；（4）负责社团部的对外工作，协调好部门间合作关系；（5）积极协调、配合校学生总会其他各部门做好工作。 9、社团部副部长由历届校级金牌社团团长担任，为荣誉职位，其职责包括：（1）参与社团部活动计划的初步制定；（2）认真及时地完成上级分配的工作，在活动策划时发挥创新意识；（3）团结协助，注重团队协作精神。始终保持着对工作的热情；（4）在活动开展的各个时期，与基层同学之间建立良好沟通，保证活动的质量；（5）对各项活动经验进行总结，对个人优缺点进行整理，并提出对部门工作的合理建议；（6）积极协调、配合校学生总会其他各部门做好工作。四、社团部部门考核制度 10、社团部所有成员要求做到严于律己，实事求是，以身作则，踏实肯干，勤奋上进；

绘画社团管理制度

寺湾镇二小绘画社团管理制度一、指导思想 1．为全面推进素质教育，丰富校园文化，促进学校社团组织的活力，帮助社团的学员们拥有快乐的课外生活，让更多学生在提供展示的舞台上挑战自我，展示自我，充分发挥学生的特长和个性，促进学生综合素质的提高，构建一个自我发展的阳光校园社团环境. 2．以培养创新精神，实践能力为重点，促进学生全面发展，为我校实现教育强校而努力。丰富学生的课余生活，让不同学生在不同的领域有不同的发展，让每个学生获得成功的体验，从而做到“乐学”。 3．以“培养特长、发展个性”为目标，以艺术教育为突破口，以书画教育为重点，结合各类教育资源，开展各类活动，拓展实践空间，彰显艺术教育特色，打造我校绘画社团品牌。二、社团活动总体目标：社团活动是对学生进行美育的重要途径，是课堂教学的补充和延伸，是义务教育艺术课程的重要组成部分，是培养学生美术特长的重要阵地。通过绘画社团活动，使学生进行个性化、创造性的学习，使有美术特长的学生得到更好的发展，更多的了解美术知识，提高学生的审美观。绘画社团活动方式灵活，活动内容丰富，为学生提供了展示自己爱好与技能的广阔舞台。通过这一展示舞台，培养队员的竞争意识，

合作精神和坚强毅力；丰富队员的知识，尽最大可能地发挥出自己的才智，挖掘自身最大的潜力。根据学校的要求在各个年级段每班选出部分具有美术绘画特长和特别喜爱画画的学生在每周定时开展社团活动。为具有美术特长的学生提供施展才能的舞台，既肯定了学生们的美术成果，也让学生们用自己的双手美化了校园，真正确立了学生在校园的主人翁地位。同时美术环境氛围的设立，也会激发起其他学生表现美、创造美的欲望。完善社团活动兴趣的开展，以学生的自主性，提高学生的积极性，鼓励学生的创造性，力求活动的成效性，使在社团活动的开设与开展逐渐成为我校素质教育的亮丽的窗口。三、社团组织程序 1.学校制定总的社团活动方案。 2.组织各社团辅导教师制定特色社团活动方案。 3.辅导教师招收社团活动的成员，填写好成员名单。 4.辅导教师开展社团活动。四、社团活动的操作措施 1.社团活动课程采用双向选择的方法。每学期初学生必须依据学校提供的拓展型课程科目，按自己的兴趣和爱好，自主选择课程，每

学生社团管理办法规定 - 制度大全

学生社团管理办法规定-制度大全学生社团管理办法规定之相关制度和职责，第一章总则第一条为了进一步健全和完善我院学生社团管理机制,促进和保障学生社团积极健康的发展,繁荣校园文化生活,促进高校精神文明建设,培养全面发展的高素质人才,依照国家有关法律... 第一章总则第一条为了进一步健全和完善我院学生社团管理机制,促进和保障学生社团积极健康的发展,繁荣校园文化生活,促进高校精神文明建设,培养全面发展的高素质人才,依照国家有关法律、法规和教育部有关规定和湖北省鄂青联发[XX]25号文件精神,特制定本办法。第二条本办法所称学生社团,是指在校学生基于共同的兴趣、爱好而自愿组成,由学院登记注册,以实现成员的共同志愿为目标,按照其章程开展活动的协会、学会、研究会、联合会、联谊会及文学(诗)社等学生组织。第三条学生社团必须坚持四项基本原则,遵守宪法、法律、法规和国家政策以及共青团湖北省委员会、湖北省教育厅有关规定和校纪校规,维护祖国统一和民族团结,不得损害国家、社会、集体的利益和其他公民合法权利。第四条学生社团的基本任务。 (1)遵循和贯彻党的教育方针,以丰富校园文化生活,服务大学生成长成才为根本宗旨,创造性地开展理论教育、科技、艺术、文化体育等丰富多彩的活动,促进学生德、智、体、美的全面发展,培养和提高学生的综合素质。 (2)按照自我教育、自我管理、自我服务的要求,开展健康有益、丰富多彩的课外活动,突出思想性、学术性、知识性、趣味性,服务和凝聚同学。第五条学生社团由所在党委领导负责。团委在党委授权之下,和学工处一道,负责校内学生社团的具体管理工作。第六条学生社团成立,须经团委审查同意,依照本办法的规定进行登记。会员达到并超过200人(含200人)的学生社团须报共青团湖北省委员会和湖北省教育厅备案。第七条学生社团不具有法人资格。学生社团的成员必须是我院全日制在读的具有正式学籍的研究生、本(专)科生。第二章学生社团的成立第八条成立学生社团,均需按照理论学习、学术科技、文艺艺术、社会科学、志愿服务、体育健身等类别向团委申请登记。一个社团只能申请进行一类登记。第九条成立学生社团,应当具备下列条件: (1)有明确的章程; (2)有不少于5名学生联合发起,发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质,且未受过校纪校规处分; (3)有完善的组织机构和确定的负责人; (4)有规范的社团名称。学生社团的名称应当与其性质相符,准确反映其特征;学生社团名称中应冠有所属学校的名称; (5)有具体活动项目; (6)有健全的管理制度; (7)具备开展社团活动所需的基本条件;

大学生社团联合会工作计划范文

大学生社团联合会范文1 大一的生活即将结束，在这一年里，宣传部全体成员吃苦耐劳，勤于工作，认真负责，为本系和学生会的各项工作的开展在安全方面做出了巨大的贡献，同时为同学提供了诸多的便利。在新的学期里，我们要继续发扬宣传部的优良传统，在继续作好以上工作的同时，本着“从同学中来，到同学中去，全心全意服务于同学”的原则，在全心全意为本系和本系同学服务的同时，让本系乃至全校的同学感受到宣传部的细心体贴的服务。基于以上几点原则，对下学期我部的工作大体做如下安排（一）、招新人员的组织和选拔人才是一切工作得以开展的基础前提，这一点对宣传部尤其重要。要搞好宣传部这一年之中的活动，首先就是要选拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉献，因为宣传部是一个工作比较累的部门，和由有一定创新意识的部委成员。要求 1、面试时不紧张，心理素质强，游刃有余 2、不惧他人脸色，在工作中遇到阻碍也不退缩

3、我们最需要的就是能吃苦的，具有灵活性（二）、干事培养挑选干事，要求干事参与到每次具体工作中来，并对每个干事参与活动进行记录，并做总结。并且针对以往的活动要求他们拿出一份，让他们尽快熟悉工作。根据以上结果来安排他们以后的具体工作。并坚持每段时间招开例会，布置近期工作，交流各班工作情况，讨论具体的活动工作方案。以促进之间的了解和解决问题。（三）、继续积极配合其他部门作好工作。第一、在大型活动上配合相关部门作好宣传工作，使比赛能够正常进行。第二、在迎新晚会等其他文艺晚会上，我们要配合文艺部作好相关后勤工作，帮忙布置场地，使活动能够持续正常的进行。社会学家说，生活就像一锅大杂烩，可不可口完全在于厨师的搭配。怎么样才能搭配好大学生活这道菜是新一届校学生会宣传部必须面对的问题。带领新校区走上飞速发展的轨道是小宣传部义不容辞的责任。宣传部将在未来的一年中开展如下工作

社团部内部管理制度

社团部内部管理制度社团是一个以挖掘学生潜能和培养学生爱好为主的团体组织，是具有酒泉职业技术学院正式学籍的在校学生基于共同的志趣和爱好，按照一定规程，自愿结成的具有固定成员和特定活动内容的群众团体。在校学生社团均应依照本办法的规定申请登记。经核准登记后方可进行活动。对于工作的热情是维系它发展与前进的动力，态度起着非常重要的作用，为了提高工作效率，是协会会议的召开和活动的开展规范化、制度化，增强协会内部干部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定以下规章制度，希望大家务必遵守。一、基本条件与要求：１．学生社团应以促进学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的人才为宗旨。适应社会发展需求，适应教育改革及学生成长成才的需要，积极开展健康有益、丰富多彩的第二课堂活动，充分体现学生社团的思想教育功能、凝聚功能、培养功能、示范功能，促进学生德、智、体、美全面发展，提高学生综合素质。２．不断提高个人工作能力，不断改进和完善部内各项工作，社团内部人员要团结一致，避免搞分裂；３．必须要有策划书和总结书，开展活动必须在课余时间，避免耽误学习时间；

４．认真完成部内分配的每一项工作，做好工作计划，把握好工作重点；５．分配的任务不得无故推辞，吃苦耐劳、任劳任怨、无私奉献。６．社团内部所用费用，必须要有详细记录。二、例会纪律： 1．社团内部要定期召开会议,召开会议所有成员必须准时参加，不能迟到，不能旷会，有特殊情况可以提前请假，不请假者一次者给予警告，两次写检查，三次者通报学生会；２．每次例会都要在会前考勤，并统计归档；３．开会时手机一律关机或改成振动，不能随机接听电话，若有特殊情况可外出接听；４．在会议做到积极发言，勇于发现问题，解决问题；５．参加例会必须带笔记本与笔，做好当天相关会议记录。６．协会成员不得以隐瞒、欺骗等手段请假，如若发现，一经查实给以相应处罚，5000字检讨。三、执行考核：１．学年内受院级处分者给予部内通报批评，受校级处分者取消成员资格；２．消极工作，态度不积极，因个人原因严重影响社团

学校社团管理制度

学校社团管理制度1 无规矩，不成方圆。为规范我学院创业社团会议的召开及活动的开展，调动社团成员参与活动的积极性，建立正常的社团活动秩序，健全社团办公制度，提高工作效率，使社团会议的召开和活动的开展规范化、制度化，增强社团内部干部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定经贸外语学院会计金融系《创业协会社团规章制度》，希望大家务必遵守。一、社团成员基本条件和要求（一）要自觉遵守学校的各项规章制度；（二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好；（三）要有团结互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神。二、常规纪律及工作要求（一）会议规定：（1）召开例会或开展活动时，协会各成员必须按时到场并签到，不得迟到早退。秘书部制定签到表，开会或开展活动时提前十分钟到会场或活动现场签到，做好考勤记录；（2）在会议和活动期间，与会成员应自觉遵守相关规定，认真研究讨论处理各项事宜，不得聊天、睡觉；不得擅自离场，手机调到震动或者静音状态；不得接打电话或做其他与会议无关的事情；如有特殊情况，请举手示意。（3）活动中必须积极主动，不得推三阻四；（4）活动策划时必须由大家一起完成，提高办事效率，认真履行自己的义务和职责。（5）开会要带纸笔，做好笔记。积极参与会议讨论。（6）会后每个部门讨论下一步工作应怎样进行，分几个步骤，确定由谁负责哪个部分。（7）工作安排要落实，必须安排到位，尽可能落实到每个人。（8）会后清洁地面、黑板，关好门窗。（二）请假制度：（1）因故不能到席者，应在事前向部长请假。征得部长同意后方可缺席，相关部长在会议前将请假人员名单及原因交至秘书部；（2）若开会或活动时间与协会成员的上课、考试时间冲突，该成员在事先说明，则不予追究；（3）如有特殊情况并已向辅导员请假，则需出示请假条以作证明；（4）协会成员不得以隐瞒、欺骗等手段请假，如若发现，一经查实，扣分处置。

社团联合会组织部规章制度

社团联合会组织部社团联合会组织部二零一二年十二月十二日

目录前言 (2) 班级概述 (3) 第一章班级建设 1.班级班规 (7) 2.思想建设 (9) 3.组织建设 (10) 第二章学业成果 1.良好的学风 (11) 2.优秀的成绩 (12) 3.第三章校园生活 1.校内生活 (12) 2.班会活动 (13) 第四章班级根本 1.班级成员的个性简介 (39) 2.班级荣誉奖励 (53) 第五章班级记忆 1.集体生活照和结束语 (54)

前言 2011年11月，来自学校各系的同学，相聚在武昌工学院社团联合会，共同组成一个新的集体——组织部。我希望未来一年里，不管风风雨雨，酸甜苦辣，成功喜悦，我们都会一起走过。 18个年轻的生命，18颗跳动的心，共同信念让我们凝聚在一起！面对成绩，我们不骄不躁；面对挫折，我们勇敢前进；面对过去，我们问心无愧；面对未来，我们充满信心！ ——这就是我们，一个团结向上充满朝气的社联组织部！一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体融合在一起的时候才最具有力量！我们班18个人从全国各地聚集在一起就像是一滴滴水聚集成现在的大海，我们充满了力量。我们组织部是一个温暖、和谐的大家庭，进取、活泼、聪明是我们的最大特点。“志向高远、博学善思、学有特长、素质全面”是我们的部门宗旨；“时间面前紧迫感、学习面前压力感、成绩面前竞争感、部门面前荣誉感、社会面前责任感、科技面前求知感“是我们的部门部训。部训和宗旨时刻督促、勉励我们全体成员不断进取，争先创优。

我们部门是一个激情飞扬、活力四射的集体，一个团结友爱、自强自信的集体！在学院和学工处的领导下，我们挥洒汗水，一步一个脚印，共同努力，共同成长，共同进步，在部门建设方面，无论是学习、思想政治，还是社会活动，都取得了骄人的成绩。部门概述社团联合会组织部人数18人，其中男生10人，女生8人。部长1人，副部长2人，干事15人。部门介绍社团联合会组织部是在社联主席团领导下主管组织、人事工作负责协调整个社联和社团的重要部门，是社联职能部门当中最至关重要的管理单位，具有其与其他部门独立的部门特征。它的作用关系到社联、社团人员的任免、调整和活动开展等工作。主要工作是以《武昌工学院社团联合会章程》、《武昌工学院学生社团量化考核细则》为准则协助主席团做好学生社团工作和学生社团建设的组织管理以及学生社团联合会学生干部和学生社团干部的考核管理。

行业协会内部管理制度

行业协会内部管理制度篇一: 协会内部管理制度翻译协会管理制度组织制度 1.协会内部设会长一名，副会长两名，财务部，组织部，宣传部，外联部。 2.所有会长、部长和社委组成理事会，参与社团决策与管理办法的修订。 3.会长和正部长组成常务理事，参与平时事务的管理。 4.所有会员均有提出意见的权利，经过组织部审核后，初步通过该意见，经全体社委投票后，票数超过2/3 则采纳该意见。 5.会长决策必须经一半以上部长同意方可执行。 6.如会长出现不负责任等情况出现，由上届会长经2/3 社委投票通过可罢免会长重新选举。 7.部长出现不负责任情况出现，由会长提出，全体社委投票，2/3 投票可罢免部长重新选举。会议制度 1.每学期开两次例行全体大会，届时全体人员需准时出 1 席。不得无故请假，不得无故缺席。学期初，开一次工作开展大会。汇总一学期的工作，安排一个学期的目标与工作开展。学期末开一次总结大会，对一个学期的工作进行汇报总结。 2.学期中每个月常务理事都开一次例会，会议时间自定。会议主要讨论该月的情况和下个月的工作开展。会议内容总结由组织部负责整理，然后打印分

发各个社委。 3.每一次重大活动前必须开一次工作开展会议，讨论工作中可能出现的问题。力求每一次活动的顺利开展。财务制度 1.协会内部财务由财务部负责，协会内部费用一律由财务部统一报销。 2.由协会工作产生的费用，由协会报销。 3.外联部等人员由拉赞助的车费由协会报销。 4.拉赞助的会员，可从拉到的赞助中抽取10%作为奖励。 5.定时向会员公布收支情况，年终结算，会员可以提出审查建协财务帐目 6.每一次活动之后，必须将活动的详细经费贴出公示。工作制度 1.财务部: 负责协会内部的活动预算，财务报销，财务月报表。 2.宣传部: 负责所有活动的宣传和协会的宣传。宣传板的 2 申请和宣传横幅的布置。 3.组织部: 负责会议的准备，签到，工作的分配和每月工作月报表。 4.外联部: 负责对外拉赞助和对外交流联系。 5.部门工作由三个会长统一安排。统一分配。对外原则: 1.会长必须和其他协会的会长保持联系，多向其他协会借鉴经验，共同促进。 2.会长每个月都必须和指导老师汇报一次工作。篇二: 创业协会内部管理制度2 份铜仁学院创业协会管理制度入社和参加社团活动采取自愿原则，但三次以上无故不参加社团集体活动的社员作自动离社处理，活动期间，每位社员不得无故缺

团委及学生会及各社团日常管理制度

团委、学生会及各社团日常管理制度总则第一条．热爱祖国，热爱人民，热爱集体，具有高度的爱国热情、民族精神和集体意识。第二条．努力学习，奋发向上，不断培养自己的素质，以期成为国家建设的有力的后备力量。第三条．尊老爱幼，尊师信友，团结进取，发扬中华民族的优良道德传统。第四条．爱护公物，保持在公共场所良好的精神风貌。第五条．见义勇为，面对违反社会公德、法律法规的行为敢于团结起来同其对抗。第六条．在学习、生活中作出表率，力争成为学生们的榜样。第一章工作守则第一条．在工作中要严格遵守纪律，违反者给予处罚。第二条．应服从上级领导，在工作中依照上级了领导指示办事，当直接领导于其他领导意见不一致时，应以直接领导的意见为准。第三条．在工作中与学习发生冲突时应尽力调整时间，合理分配，对于实在不能解决的问题，可以向上级请示，原则上不能因为工作影响学习。第四条．在工作中根据上级的指示充分发挥聪明才智，积极主动完成各项工作，成为一名高素质的社团干部。第五条．协调学生社团由于活动开展所造成的各类矛盾与冲突。第六条．每周向社团主要领导人、院团委老师汇报近期工作。第二章活动制度第一条．学生社团应正常开展社团工作，积极组织社团活动，满足社团成员合理的活动需要。以学生自我管理为基本原则，达到学生社团工作的协调一致，正常开展。第二条．学生社团活动过程中应始终与指导老师保持密切的联系，以保证正常的工作和活动的圆满成功。第三条．社团活动期间各学生社团有权互相监督，各学生社团应保持密切的联系。第四条．学生社团在每学期结束前一周做好下一学期的活动计划，并上交指导老师备案。第五条．活动开展过程中的具体工作 A、（小型活动）：提前两个星期准备， 1、策划：思考活动类型，形式，主题。活动需要创新但要可行，同时要扩大影响力。（1）计划书：内容包括主题、目的、形式、参加对象、时间、地点、活动流程、经费预算、工作人员安排等。（2）报上级审批征求意见：交分管领导审核，分管领导再汇报团委老师。 2、开展实施： a．前期准备：申请场地（多媒体教室，操场…）、海报宣传（发文）组织人员参加、拍照、写新闻、邀请领导嘉宾（礼貌，礼仪）等。 b．进行中：接待嘉宾老师（座位安排）、突发事件处理等 3、活动总结：结合活动部，分管领导的意见，对活动中出现的情况做出书面和会议两种形式的总结。汇总活动材料包括计划、总结、照片。

高中学校学生社团管理制度

高中学校学生社团管理制度第一章总则第一条为规X我校学生社团的管理机制，繁荣校园文化生活，促进校园精神文明建设，特制定本制度。第二条本制度适用于XX七中AA学校社团。第三条学生社团是指我校学生自愿组成，为实现成员共同意愿，按照其章程开展活动的学生组织。学生社团必须遵守宪法、法律、法规和国家政策以及学生发展指导中心的有关规定。第四条学生社团由学生发展指导中心负责进行管理，包括社团的资格审查、登记注册、社团招新等；保障社团的合法权益；规X社团的正常活动；查处社团的违纪行为。第五条学生社团以培养、发展学生兴趣爱好,发挥学生特长,提高学生综合素质及丰富校园文化生活为宗旨。第六条学生社团的经费主要来源于会员会费。学生社团开展活动其财务应当遵守学生发展指导中心章程的有关规定，并接受学生发展指导中心的监督和管理。第二章社团的成立、登记注册第七条筹备、成立学生社团，应具备以下条件：（一）有2名以上的学生联合发起，发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质，且未受过校纪校规处分。

（二）有规X的名称和相应的组织机构。（三）有相对固定的活动场所。（四）有至少一名社团指导教师。（五）有规X的章程。（1）学生社团的名称、宗旨、主要任务；（2）学生社团成员基本介绍；（3）学生社团组织机构及其权限；（4）学生社团主要负责人的任职条件、权限及产生和罢免的程序；（5）会员资格和流程；（6）会员的权利和义务；（7）社团成员考评及奖惩制度；（8）学生社团财务管理办法、经费的来源和使用原则。（六）学生社团的名称应当符合法律、法规的规定，不得违背校园文明风尚。学生社团名称应当与其性质相符，准确反映其特征。第八条社团成立申报程序：（一）成立学生社团前，发起人应先落实指导老师、制定详尽的社团章程，向学生发展指导中心提交书面申请。（二）申请筹备、成立学生社团应提交申报材料包括：（1）学生社团的申请表；（2）学生社团基本情况介绍（包括：学生社团名称、社团指导教师及社长情况、社团名称由来、组织机构示意图、负责人产生的程