企业质量诚信报告[003]

企业质量诚信报告[003]
企业质量诚信报告[003]

企业质量诚信报告

嘉兴市豪能科技股份有限公司

二O一八年十二月

1编制说明

1.1报告内容客观性声明

本公司出具的质量诚信报告,是依据国家有关质量法律法规、规章及相关行业质量标准、规范等进行编制。本报告为企业在报告期内质量诚信体系建设的基本情况,内容真实、客观、公正。

1.2报告组织范围

本报告的组织范围为嘉兴市豪能科技股份有限公司。

1.3报告时间范围

2017年11月1日至2018年10月31日

1.4报告数据说明

本报告披露的相关数据来自公司内部统计部。公司在质量管理、产品质量责任、质量诚信管理等方面的理念、制度、采取的措施和取得的绩效等。

1.5报告发布周期

嘉兴市豪能科技股份有限公司质量信用报告为年度报告。

1.6报告获取方式

本公司每年定期发布一次质量信用报告,本报告以PDF电子文档形式在本公司网站向社会公布,欢迎下载阅读并提出宝贵意见。

嘉兴市豪能科技股份有限公司创建于1984年,公司位于浙江省嘉善县魏塘镇工业园区,东连上海,西接杭州,北临江苏,近临320国道,交通十分便利。占地面积40亩,2010年又在嘉善多功能区扩建新厂,占地50亩。

嘉兴市豪能科技股份有限公司(以下简称“豪能”)经过34年的发展,在浙江嘉兴嘉善设有二家工厂,集团员工约800多人,向全球26个国家超过200多家客户提供高端啤酒标签、饮料及食品类的包装,产品包括铝箔标签、镀铝纸、湿胶标签、压敏胶标签、铜板纸食品标签、电子面单、牛奶纸套标等,在中国啤酒标签行业处于领先地位。

公司拥有先进的镀铝、印刷及配套设备,吸收专业的技术和研发人员,形成了从镀铝纸到湿胶标签、压敏胶标签等制造一体化的现代包装服务体系,组建了专业的研发团队,在包装材料开发、包装设计以及印刷工艺等方面建立了强大的人才储备优势,集设计、制版、印刷、模切为一体,并逐步壮大成为一个现代化的高科技企业,能向客户提供从产品包装开发到印刷成品的完整包装印刷解决方案。

2011年4月,豪能成功收购拥有百年历史的Illochroma集团,三家分公司分别位于法国、比利时、波兰。随着Illochroma的收购,豪能的技术研发实力和营销网络如虎添翼,公司技术水平将达到全新的高度;2017年公司新三板成功挂牌;同年,公司在非洲埃塞俄比亚首都投资建厂成立豪能非洲工厂,全球布局的营销和服务网络也将为客户提供更出色的技术支持和品质保障。

在体系建议方面,公司于2005年顺利通过了ISO9001质量管理体系认证,于2017年升级为ISO9001:2015版;公司正积极推进GB/T24001环境体系和GB/T28001职业健康安全体系及逐步导入卓越绩效管理模式。

公司坚持以诚信为本,客户至上,不断创新的精神。历年来被评为“重合同守信用企业”、“中国银行AAA级信用企业”、“明星企业”、“巨龙企业”、“十佳新兴产业发展示范企业”、“高新技术企业”、“浙江省科技型中小企业”“科技创新奖”、“突出贡献企业”“独角兽入围企业”等殊荣。

“印无止境,求精致远”,是豪能人恒久的信念,也是豪能人坚守的承诺,更是豪能人不变的目标。公司将以更高的水准,不断创新,与世界接轨,与时间同步,以科学和有效的管理,再创新的辉煌。

第一章质量理念

1.1公司愿景 (1)

1.2企业使命 (1)

1.3企业价值观 (1)

1.4质量方针 (1)

1.5质量目标 (1)

第二章质量内部管理 (2)

2.1质量管理机构 (2)

2.2质量诚信基础建设 (4)

2.3质量奖惩制 (6)

第三章质量诚信 (6)

3.1质量诚信管 (6)

3.2质量文化建设 (7)

第四章质量基础 (8)

4.1产品标准 (8)

4.2计量水平 (8)

4.3特种设备安全管 (9)

第五章产品质量责任 (9)

5.1产品质量承诺 (10)

5.2生产许可情况 (10)

第六章质量风险管理 (10)

6.1质量反馈 (10)

6.2质量风险监测 (10)

6.3应急管理 (11)

6.4售后服务技术支持 (11)

结束语 (12)

第一章质量理念

1.1公司愿景

以技术创新来驱动企业的发展,着眼全球,把握未来,成为全球包装印刷行业的领军企业。

1.2企业使命

致力于以人为本、持续创新,努力打造绿色环保企业,致力于成为一家有社会责任感的企业,关注和谐社会的发展。

1.3企业价值观

公司将努力从技术、管理、意识等方面创新改进,做出优质可靠具有市场竞争力的产品以满足客户不断发展的要求,做到客户满意,为整个行业发展做出贡献。

1.4质量方针

印无止境求精致远

1.5质量目标

合同履约率100%

顾客满意度≥90%

产品一次交检合格率≥99%

持续改进项目按时完成率100%

第二章质量内部管理

2.1管理机构

2.1.1组织架构图

2.2管理细则:

2.2管理细则:

2.1.2质量管理细则

文件编号文件名称更新发布时间序号

1QP/HN8000-6.1《风险与机遇控制程序》2017年2QP/HN8000-6.2《经营计划管理程序》2017年

3QP/HN8000-7.1.2《人力资源控制程序》2017年4QP/HN8000-7.1.3《基础设施控制程序》2017年5QP/HN8000-7.5《文件控制程程序》2017年6QP/HN8000-7.5.3《质量记录控制程序》2017年7QP/HN8000-8.2.1《顾客要求与合同评审控制程序》2017年8QP/HN8000-8.3《变更管理控制程序》2017年9QP/HN8000-8.3.01《新材料、新工艺实验控制程序》2017年10QP/HN8000-8.3.02《新品打样控制程序》2017年11QP/HN8000-8.4《采购控制程序》2017年12QP/HN8000-8.4.01《供方评审控制程序》2017年13QP/HN8000-8.1《生产计划控制程序》2017年14QP/HN8000-8.5《生产过程控制程序》2017年15QP/HN8000-8.5.1《服务过程控制程序》2017年16QP/HN8000-8.5.2《产品标识和可追溯性控制程序》2017年17QP/HN8000-8.5.4《产品防护控制程序》2017年18QP/HN8000-8.4.3《外包过程控制程序》2017年19QP/HN8000-7.1.5《监视、测量设备控制程序》2017年20QP/HN8000-8.4.2《进货检验控制程序》2017年21QP/HN8000-8.6《过程及最终产品检验控制程序》2017年22QP/HN8000-8.5.4《仓库管理控制程序》2017年23QP/HN8000-8.7《不合格品控制程序》2017年24QP/HN8000-9.1.2《顾客满意度测量控制程序》2017年

关于企业诚信经营的思考 (1)

关于企业诚信经营的思考 xxx 内容提要:诚信经营是企业发展的基石。本文归纳了我国企业诚信经营的内容和意义,分析了目前我国企业诚信经营的现状和问题,以及诚信缺失的成因。并就加强和提高企业诚信经营的意识以及措施进行了阐述。 关键词:企业诚信经营原因对策 古往今来,“诚信”是我国传统道德文化的重要精髓之一。思想家孟子曰:“诚者,天之道也;思诚者,人之道也。”一代圣人孔夫子说:“民无信不立。”正是如此优良的文化熏陶了许多诚而守信的中国企业,但是正如成语“良莠不齐”所描述的,有的企业为了一己私利而践踏诚信的也并非个案,诚信危机正演变成为中国企业发展的重大阻碍。世贸组织总干事拉米就说过:“从长远看,中国最缺乏的不是资金、技术和人才,而是信用以及建立和完善信用体系的机制。”可见诚信缺失是我国企业的通病,而且是亟待解决的问题。本文拟对我国企业中诚信缺失的成因进行深入探讨,并在此基础上从企业内部和社会环境两个角度提出了治理企业诚信缺失的对策措施。 一、企业诚信经营的内容 诚信不是一个新鲜的话题,但随着时代的变迁,市场经济发展以

及消费者的需求赋予了诚信多方面的内容。 1、质量过关。从根本上强化产品的质量,包括产品的性能、规格、使用期限等,是对企业诚信经营的本质要求。它是企业对顾客的基本承诺,保证产品的质量才能从根本上赢得消费者的心理认可。 2、价格合理。企业的定价策略应以合理为原则,真正做到“物美价廉”。产品销售的理想状态就是努力使顾客获得消费者剩余,最好让消费者觉得“物超所值”,进而引发消费者的重复购买和持久消费。 3.包装适度。包装是容易被忽视的诚信内容。现在过度包装成为许多企业争相效仿的不良行径,由此造成的“货不对版”的行为使消费者形成心理落差,对产品失去信心,影响产品的销售。适度包装是产品外在形象与内在品质的和谐统一。 4、服务到位。服务是产品的延伸。售前、售中、售后服务都是企业对消费者的承诺。企业的目标不是一次经营,而是与顾客的长期合作。因此,服务到位更能体现企业从顾客出发、以顾客为中心的经营理念。 二、企业诚信经营的重要意义 1、有助于提高企业的竞争力。在市场经济中,企业之间的竞争,最终是信誉和品牌的竞争,而品牌由信誉凝聚而成。诚信经营打造的是企业的品牌,提升的是品牌的知名度和美誉度。西方有个说法,“诚实是最好的竞争手段”。从今天中国的现状来看,这个手段在某些情况下未必就灵,但随着我国诚信制度的建立和完善,这个手段必将切切实实地转化为企业的竞争力。

企业自查报告结束语

企业自查报告结束语 企业自查报告结束语要如何写,以下是小编整理的相关结束语,供大家参考,希望有所帮助! 这些问题的存在,应该引起我们的高度重视,要认真分析,查找原因,采取措施,切实加以解决。一是继续抓好理论学习,提高思想认识,将学习“一创双优”贯彻始终;二是强化领导责任,精心组织,确保学习实践活动取得实效;三是加大边学、边改的力度。针对群众提出的突出问题,采取积极措施,不断加以解决,以整改的效果来体现学习实践活动的成效。 要加强食品从业人员的法律培训、业务培训和社会公德教育,促进依法经营、诚信经营,形成全社会都能重视、关心、参与食品卫生工作的良好局面。通过宣传和培训,努力提高食品生产经营者的诚信意识、守法意识,鼓励守法生产经营。 为更好的实施gsp,我店通过汇报、看现场、查资料、调查询问等方式进行了全面自查。通过自查,我们认为已基本符合《药品经营质量管理规范》及其《实施细则》的要求,但在某些方面仍然存在着一定的差距:(如:一是药店人员对业务缺少自觉性,二是服务质量还不够规范)。 对上述存在的问题,我店做了认真的分析研究,制定了措施,要求各岗位人员加强业务学习自觉性,力争在较短的

时间内熟悉掌握各项业务知识,努力提高服务质量,同时我们将以这次gsp认证为契机进一步增强质量管理意识,加大质量管理的工作力度,对全店硬件建设和软件管理不断加强和完善,努力使我店的质量管理工作逐步走向现代化、规范化和制度化,为确保广大人民群众用药安全有效作出应有的贡献。 经过此次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求,提高了质量安全意识,杜绝了质量安全隐患。在此基础上,我厂建立了质量安全保证长效机制,为长期、持续地生产优质产品,打下了坚实基础。

企业自查报告通用范本

内部编号:AN-QP-HT303 版本/ 修改状态:01 / 00 In Order T o Standardize The Management, Let All Personnel Enhance The Executive Power, Avoid Self- Development And Collective Work Planning Violation, According To The Fixed Mode To Form Daily Report To Hand In, Finally Realize The Effect Of Timely Update Progress, Quickly Grasp The Required Situation. 编辑:__________________ 审核:__________________ 单位:__________________ 企业自查报告通用范本

企业自查报告通用范本 使用指引:本报告文件可用于为规范管理,让所有人员增强自身的执行力,避免自身发展与集体的工作规划相违背,按固定模式形成日常报告进行上交最终实现及时更新进度,快速掌握所需了解情况的效果。资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。 按照上级关于加强食品生产加工企业落实质量安全主体责任的要求,我厂成立了质量安全管理小组,由法人任组长,组员由质量负责人和质量检验人员、生产加工人员担任,按照各自分工,对照《食品生产企业落实质量安全主体责任情况自查表》,从企业资质变化情况,采购进货查验落实情况、生产过程控制情况、食品出厂检验情况、不合格产品管理情况、食品标注标识情况、食品销售台账记录情况等10个方面,逐条进行自查。根据企业自查情况,企业自身感觉各方面做得尚可,基本符合质检部门的要求。对于稍有差次的,及时做

质量诚信报告

永和流体智控股份有限公司质量诚信报告

报告日期:2017年8月1日 目录 前言 (1) 一、公司简介 (2) 二、企业质量理念 (2) 三、企业质量管理 (3) (一)质量管理机构 (3) (二)质量管理体系 (4) (三)质量安全风险管理 (6) 四、质量诚信管理 (6) (一)质量承诺 (6) (二)运作管理 (7) (三)营销管理 (8) 五、质量管理基础 (9) (一)标准管理 (9) (二)计量管理 (9) (三)认证管理 (10) (四)检验检测管理 (10) 六、产品质量责任 (11) (一)产品质量水平 (11) (二)产品售后责任 (12) (三)质量信用记录 (13)

前言 本报告为永和流体智控股份有限公司(以下简称为“本公司”或“公司”)首次公开发布的《企业质量诚信报告》,系根据中华人民共和国国家标准GB/T 29467-2012《企业质量诚信管理实施规范》和GB/T 31870-2015《企业质量信用报告编写指南》的规定,结合本公司2017年度质量诚信体系建设情况编制而成。 本公司保证本报告中所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述,并对其内容的真实性、准确性承担责任。 报告范围: 本报告的组织范围为永和流体智控股份有限公司。本报告描述了2016年8月1日至2017年7月31日期间,公司在质量管理、产品质量责任、质量诚信管理等方面的理念、制度、采取的措施和取得的绩效等。 报告发布形式: 本公司每年定期发布一次质量信用报告,本报告以PDF电子文档形式在本公司网站(https://www.360docs.net/doc/9d7411317.html,)向社会公布,欢迎下载阅读并提出宝贵意见。

企业质量诚信管理手册

编号企业质量诚信管理手册 编制: 审核: 批准: 受控状态:受控 手册版本号:第版年月日发布年月日实施 .

第一章批准令 1 第二章企业概况 2-3 第三章手册的管理 4-5 第四章管理方针 6 第五章企业质量诚信管理体系 7-9 第六章企业质量诚信管理委员会组织 10 第七章企业质量诚信管理者职责 11-17 第八章企业质量诚信自律行为规范 18-21第九章企业质量诚信经营承诺书22 第十章管理者质量诚信承诺书 23 第十一章员工质量诚信承诺书 24 第十二章管理及引用文件的说明 25 第十三章行业诚信公约十条26 附录1 企业质量诚信经营实现过程图 27

公司依据《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》、《标准化法》、《计量法》、中国林产工业协会《公约十条》等,并结合行业及本公司实际建立企业质量诚信管理体系,并编制《企业质量诚信手册》、成立企业质量诚信委员会、确立企业质量诚信组织结构、制定相关职责、各过程的质量诚信控制及质量诚信结果验证等文件,其部分文件引用了质量、环境、职业健康安全体系的部分内容。 本手册是本公司企业质量诚信管理体系的纲领性文件,以质量为重点,是指导本公司建立和实施企业质量诚信管理体系运行的准则,本体系是公司内部编制的独立性文件,作为试用性版本,通过审定,现批准颁布,于2006年5月10日起正式实施试用。要求各职能部门和全体员工必须认真学习和贯彻执行《企业质量诚信自律规范》,并持续改进和提高,确保企业质量诚信体系的要求和方针、目标的实现,使顾客满意。 总经理: 年月日

公司地处“中国实木地板之都”浙江省湖州市南浔区,主营实木地板系列产品,是浙江省地板行业的龙头企业。。 公司于2001年成立,并于2002年注册公司商标。在2005年,考虑技术引进、管理提升及加强国外资源采购等因素,出让25%的股份成为中外合资公司。自公司成立以来,遵循“诚信为本,质量为根,持续创新,追求卓越”的企业精神,始终把提高企业的核心竞争力作为一项重要工作来抓,着重在质量控制、品牌建设、技术创新、人才团队、社会责任等方面加大工作力度,并取得了较好的成效。公司已通过ISO9001:2000、ISO14001:2004、GB/T28001-2001质量、环境、职业健康安全管理体系认证,中国环境标志产品认证、FSC国际森林监管链认证,通过了企业清洁生产验收。公司在全国34个省市自治区设立850家销售和服务网点,公司实木地板以树种丰富,质量稳定,工艺创新能力强受到经销商、建材市场、消费者的一致赞誉。公司先后荣获“国家免检产品”、“中国驰名商标”、“浙江省名牌产品”、“浙江省著名商标”、“浙江省知名商号”、“浙江省诚信企业”、“浙江省绿色企业”等荣誉。 公司生产设备齐全,工艺完善,拥有45座电脑数控蒸汽循环干燥窑,150米超长地板油漆涂装流水线,行业内最先进的豪迈地板企口线和具有自主知识产权、国内首创的超高温木材热处理设备。同时还拥有模拟气候地板试验房三座,恒温恒湿试验箱、磨耗仪、人工智能气候培养箱等40多台专用检测设备。公司采用国际先进标准作为公司产品的技术指标,公司通过了标准化良好行为和计量检测体系验收。多年来,公司坚持奉行“质量第一、信誉至上”的宗旨,注重品牌建设和质量诚信建设,生产优质的产品投放市场和服务客户,以自身的努力和对用户的真诚,在行业内和客户中享有较高的认同感,在社会上有着良好的声誉。 公司作为行业的核心企业,十分重视产品的质量,不断采用新技术、新工艺和新材料,其产品质量管理能力、新产品创新能力及成果在行业占据重要地位。公司实木地板具有40多个树种、30多种工艺和400多个款式。公司地板的选材丰富。通过改性技术处理的速生材,广泛应用于室内外场所,对节约原始森林和提高木材综合利用有着环保和可持续发展意义;公司地板工艺多样,技术含量高。公司在干燥和油漆涂装方面具有多项专利,改善了产品的性能指标;公司地板含水率控制能力强。地区差异化的含水率,确保了地板质量稳定不变形;公司加强了终端质量管理,导入规范化铺装,保证了公司地板售后服务水准。 公司充分利用企业的优势技术和优势产品,以培育和发展百年老店为方向,以鲜明特色的企业精神为品牌内涵,以明晰的品牌价值理念和识别系统为标准,积极实施“品牌战略”,打造中国地板行业的强势品牌。

企业诚信管理经验介绍

企业诚信管理经验介绍(六) 绥芬河市源丰经贸有限责任公司诚信管理工作交流 2010-12-07 来源:作者:阅读:字体:大中小 经营诚信资源抢占市场先机 绥芬河市源丰经贸有限责任公司成立于1996年。主营对俄罗斯进出口果菜、海产品、建材、五金、家电产品、机械产品、大百小百等业务。固定资产五千二百万人民币。总占地面积27000余平方米,公司现拥有周转仓库、暖库22个、500平方米的恒温大库、3400平方米的综合办公楼等厂区。源丰公司以完善的硬件设施,科学化、现代化、规模化的作业现场,为客商提供更加舒适的经营环境,同时也为过境车辆及货物装卸、存贮提供了更加便利的条件。 企业发展,前提是占有市场。抢占市场离不开质量。但是很多企业忽视的一个重要问题是:质量是生命,诚信是灵魂。没有灵魂的企业,在市场上是占不住,走不远的。企业做大做强,必须把诚信作为战略资源来细致维护,精心经营。基于这种诚信理念,总经理张广彬带领全体职工运筹帷幄,开拓进取,把最好、最优质的服务奉献给广大客商,企业始终坚持“信誉第一、客户至上、立足东北、面向全国”的宗旨,在行内创造出质量和诚信完美统一的公司运行模式。一是在质量上舍得投入。为了达到国家检验检疫局对进出口食品卫生、质量的新要求,我公司投入1000多万元人民币成立了果蔬包装厂,硬铺盖面积13000平方米,同时对原有库房进行了改造。为了提升包装的科技含量,我公司投入300万人民币用于包装厂的果蔬包装设备。2007年通过了ISO9000管理体系认证。二是在诚信上警钟长呜。我公司现拥有职工近百人,其中大专以上文化程度的业务骨干25人。总经理张广彬在公司取得规模化发展和雄厚经济实力的同时不忘社会,从公司业务的实际出发,陆续吸收下岗职工40多名,公司对他们进行业务培训的首要内容就是诚信做人,本份做事。企业对员工有真情,员工对客户有热情,企业,员工,客户三者良好的互动,为源丰公司树立品牌,做大做强奠定了良好的基础。 源丰公司在树立质量品牌,经营诚信资源方面的努力,得到了绥

信用自查报告

2015年度信用自查报告 XXX有限公司 二〇一六年六月二日

我院(公司)将“规范管理诚信服务精心创建优质工程”作为一项管理方针,表明我院(公司)信用管理理念不断成熟,在诚信经营的道路上步伐也更加稳健。现将我院(公司)2015度信用管理自查总结汇报如下: 一、坚持诚信经营的企业发展理念,日益强化企业诚信意识 诚实守信、重诺践行是中华民族的传统美德,也是企业生存发展之本。市场经济条件下,信用问题既属于道德范畴,又属于经济范畴。诚信经营是市场经济的基本准则。没有信用,企业的业务根基就会动摇,就不可能发展,最终必将会被市场经济所淘汰。我院(公司)在今后要扎实开展“守合同重信用”创建活动,倡导诚信观念,普及信用知识,提高企业广大员工的诚信意识和整体素质,使诚实守信成为企业和员工的自觉要求和行为取向,抵制失信行为,增强行为自律,追求企业信誉,树立起诚信企业的良好形象,促进企业发展。 院规定每个工程项目需对顾客(建设方)的满意度进行调查,年中、年底由专人对对顾客满意率进行统计,并规定不能低于90%的预定目标,否则应进行认真剖析原因,实施改进。2015年我院(公司)工程项目顾客满意率为99%。 二、注重提资增效及人才培养,切实做到依法依规经营 我院(公司)具有建设部、国土资源部和陕西省厅级主管部门核发的各类水文地质和工程地质评估、勘察、施工等专业甲级

资质证书8项,乙级资质证书4项,并拥有一支高素质高水平的技术团队。公司连续多年引进应届毕业生和优秀的专业人才,职工总数达400多人,其中有职称的工程技术人员200余人,经济管理人员超过100余人。人力资源部门也制定了严格的人力资源管理制度,从人才的招聘、选拔、培训到薪酬管理、绩效考核都有一套完备的管理流程。这些都为企业的诚信经营提供了人才和技术的双重保障。 2015年我院(公司)完成工程项目600余项,期间,无任何不良违法行为,对承揽工程严格按照规定计价取费。建设单位对我方交付的工程质量及售后服务都极为满意并给予了高度评价,及此,我们的良好的企业信誉又得到了进一步印证。同时单位的经济效益也有了较大幅提高。 三、注重企业科学管理,树立良好企业形象 我院(公司)编制有各作业过程控制程序、作业指导书及各类作业人员安全守则,在项目实施过程中,要求严格按流程、按规定操作。每一个项目部都配备了专职质量管理人员、安全管理人员、环保专员,所有作业人员都按照要求依法持证上岗。各司职人员能严格按照各专业过程控制程序及规章制度落实各项管理工作,在做到安全生产、文明施工的前提下,保证工作质量。2015年度我院(公司)工程项目合格率100%,优良率98%。

企业的自查报告(多篇范文)

企业的自查报告 目录 第一篇:企业自查报告 第二篇:三上企业自查报告 第三篇:印刷企业自查报告 第四篇:gsp企业自查报告 第五篇:中小企业自查报告 正文 第一篇:企业自查报告 经济开发区支公司 关于全市全面开展合规整改的自查报告 自分公司文件下发之日起,我公司积极对照总公司济南稽核中心关于农险、反洗钱等专项审计工作相关要求,认真总结,分类剖析,把反映出的五大类29个问题进行了归纳、整理。结合我单位实际,在全公司范围内大力开展合规自查工作。 一、自查重点结果整理 经本公司一段时间内的合规自查,自查结果如下: 一是承包方面的自查,我公司承保基本要素齐全,投保单填写规范,被保险人签字盖章都经过仔细确认无误,清单内容齐全,准确;退保申请要素、签章、相关资料齐全;严格对照各险种实务操作规范,经确认,涉及需被保险人提供的手续相关事项都齐全完备;我处

认真核对交强、商业不在同一公司办理的信息,以确认基本信息一致、准确。 二是财务方面的自查,不存在费用变通问题,列支,票据规范,没有大额现金交易及可疑交易。 三是渠道方面的自查,代理资料合规,齐全,代码管理及时,全面; 四是产品线方面的自查,差异化管理都经过严格报批,资 1 料齐全,完备;业务政策执行到位,准确。 五是单证方面的自查,单证领用、核销规范,单证计划合理,单证归档合规。 二、合规自查结果总结 我公司经过仔细反复的合规自查工作,确认各项工作及其细节项目合规、合法。无文件上所述的问题。 XX-5-16 经济开发区支公司办公室 第二篇:三上企业自查报告 宁津县统计局 关于“三上企业”的自查报告 根据省市统计局要求,宁津县统计局近期对“三上”企业进行了全面核查,通过核查发现了一些问题,并提出了整改措施,现将自查情况汇报如下:

企业质量信用报告

伊犁南岗建材(集团)有限责任公司 企业质量信用报告 1 前言: 南岗的崛起,是中国改革开放壮美进程的缩影,是南岗人艰苦奋斗、开拓进取的见证。 公司本着“以质取胜、顾客第一、持续改进、勇创新高“的企业方针,依法经营、公司治理、科学发展、环境保护、节能减排、安全生产、顾客至上、质量第一、等方面的信息,旨在使社会各界了解南岗集团履行社会责任的理念和工作开展情况,听取各界意见,接受监督,改进工作。编制2013年度企业质量信用报告。 1.1总经理承诺: 我们是一流的企业。一流的企业不仅出一流的业绩和一流的人才,而且出一流的文化。在南岗集团二十多年发展历程的成功经验所总结的理论精华指引下,我们用“精诚、精湛、精细、精品”的开拓创新精神一次次把南岗的事业推向前进,创造一流的产品,提供一流的服务,培育一流的品牌,赢得了一流的信誉和口碑。这是我们共同拥有的一笔巨大而宝贵的资产,也是我们提供最优质产品和最具个性化服务的充盈信心和坚定决心之所在。 在新的历史时期,我们保证严格按照ISO9000标准质量体系要求,严格程序,科学生产,保证出厂产品的“四个100%”,做到产品优异,诚实守信,服务一流。如果是我公司出现有关质量、服务的问题,我公司愿意承担一切经济责任。

1.2企业简介: 伊犁南岗建材(集团)有限责任公司是以水泥、化工为主,集煤、电、塑料制品、矿业能源开发、商品混凝土、新型建材、机电安装、基建、铸造、国际贸易物流等多种产业为一体的发展特色,企业呈现出良好的产业结构和战略格局。目前,水泥生产规模530万吨,总资产达25亿元,拥有员工3790多人,各类专业技术人员2300余人。集团下设3个分厂,3个分公司,12个子公司,6个关联公司。这些企业环绕伊犁首府,贯穿伊宁、巩留、霍城、新源、昭苏五县及博乐、北屯、阿勒泰、塔城、哈密、奎屯六个区域,交通便利、运输快捷,呈现出以水泥、PVC、煤电三足鼎立的产业格局及“东进西出”的战略格局。多年来,多次荣获自治区、州、县的“重合同、守信用企业”,“先进纳税企业”,“质量管理先进单位”、“质量信得过单位”等荣誉,2009年顺利取得“新疆名牌产品”称号,是伊犁、博乐、塔城、哈密地区建材行业的龙头企业、自治区、兵团重点建材企业。 我公司生产的“黄鸭”牌水泥有普通硅酸盐水泥、PⅡ型硅酸盐水泥、复合水泥、道路硅酸盐水泥、抗硫酸盐水泥、中、低热硅酸盐水泥、低热矿渣水泥、油井水泥共8个系列20余个水泥品种。出厂水泥袋重合格率、富裕强度合格率、出厂水泥合格率三项指标连续27年保持100%,产品质量在伊犁地区八县一市享有很高的声誉,各品种水泥质量严格执行国家、行业标准和法律法规要求,且多个新产品填补了本地区市场空白。水泥产品已广泛应用于精伊霍、奎北铁路、吉林台、恰布其海水利等伊犁重大水利开发工程、果子沟高架桥、渤

浅谈企业的诚信管理

目录 摘要 (1) Abstract (2) 绪论 (3) 一、为什么要对企业进行诚信管理 (3) (一)诚信对企业的重要性 (3) (二)诚信缺失的形成原因 (3) 1.市场经济发展不成熟 (3) 2.企业对短期利益的追求 (3) 3.信息不对称造成企业失信 (4) 4企业内部缺乏诚信管理 (4) 二、企业诚信管理的主要内容 (4) (一)建立企业诚信管理体系 (4) (二)加强企业各部门的内部控制 (4) 三、企业诚信管理的主要管理 (5) (一)发挥诚信质量管理 (5) (二)明确企业内部管理职责 (5) 1.目的 (6) 2.范围 (6) 3.职责 (6) 四、企业诚信管理的主要意义和途径 (6) (一)诚信管理是现代企业持续发展的基本条件 (6) (二)诚信管理构成了企业核心竞争力的内容之一 (6) (三)诚信管理是打造企业品牌的基本条件 (6) (四)加强企业诚信文化建设,促进企业诚信管理 (6)

五、企业诚信管理后的收获及成效 (8) (一)企业内部对自己的岗位进行了重新定位 (8) (二)诚信管理在企业中的重要性 (8) 1.绩效的考核 (8) 2.企业的流程设计和再造 (9) 结论 (12) 参考文件 (13) 致谢 (14) 摘要 诚实守信是市场经济发展的重要原则之一,也是市场经济发展的必然要求。市场经济根到底就是信用经济,没有信用就没有现代经济。对于企业而言,一方面,做到诚实守信能够树立企业良好形象,诚信作为一项重要的无形资产,能够给企业创造价值;另一方面,企业

对外提供信用可以获得更多的客户资源,扩大市场份额,增强企业的实力。 20世纪90年代以来,信用销售已经在我国各个行业中得到广泛的运用,在绝大多数竞争激烈的行业中,如纺织、机械、医药保健品等行业,信用销售方式完成的交易额已达到60%至90%的比例。因此,信用经济对于企业而言是一把双刃剑,在增加收入的同时也增加了风险。所以,企业信用管理就成为企业能否健康可持续发展的重要问题之一,而作为指导企业信用管理的信用政策就显得更加重要了。 企业信用管理在我国还处于刚刚起步的阶段,企业存在着盲目制定信用政策、信用政策不完整、执行重要政策的过程中缺乏灵活性等一系列问题,导致信用管理不能达到令人满意的效果。对于这种情况,本文选择企业信用政策问题进行研究,目的是为了呼吁企业管理者重视企业的信用管理,同时为企业信用政策的制定与执行提供方法,通过对企业信用政策的分析,针对我国企业信用政策崔仔的问题,提出完善信用政策的可行性的建议。 【关键词】:企业管理法律机制诚信核心竞争力监督完善 Abstract Honesty is one of the important principles for the development of market economy, and is the inevitable requirement of market economy development. The root of the market economy is credit economy, no credit, there is no modern economy. For businesses, on the one hand, be honest and trustworthy to the setting up enterprise good image, the good faith as an important intangible assets, can create value to the enterprise; , on the other hand, enterprises provide credit can get more customer resources, to expand market share, enhance the strength of the enterprise.

企业自查报告范本

企业自查报告范本 类型3 XX工会 关于创建“劳动关系和谐企业”的自查报告 我处工会在上级工会及处党支部的正确领导下,认真贯彻执行党的十六大以来各项方针政策,以“ __”重要思想为指导,认真落实市总工会《关于开展创建“劳动关系和谐企业”活动的意见》,结合我单位实际,在全处范围内大力开展“劳动关系和谐企业”创建活动。 一、领导重视,健全机构,高标准开展创建活动 做为一个施工单位,我们深刻认识到创建劳动关系和谐的重大意义。我处领导班子高度重视,把创建活动摆上议事日程,召开班子会议进行专题研究部署,制定了《“劳动关系和谐企业”活动的实施意见》,精心组织,周密部署,加大力度,广泛发动,全面推进“劳动关系和谐企业”创建活动的开展。 一是建立健全创建机构。新一届领导班子确立后,我处进一步完善了创建领导小组,做到 __亲自抓,分管领导靠上抓,工、青、妇

等群团组织共同抓,形成了齐抓共管的创建局面,进一步激发全处上下创建“劳动关系和谐企业”的积极性。二是加大主题宣传活动。编写劳动关系和谐企业创建活动计划及实施方案,利用宣传栏、内部刊物等形式,大力宣传开展“劳动关系和谐企业”活动的意义及作用,形成了开展“劳动关系和谐企业”创建活动良好的舆论环境。 三是强化教育,提高职工的政治思想素质。我处从抓职工的思想 教育入手,定期组织全体职工学习“ __”重要思想及胡锦涛 __的几次重要讲话精神。开办各类学习班、观看电视教育片等多种形式教育,全年我处职工参加的各类学习班7次,观看电视教育片2次,办主题板报、设宣传条幅十余次,通过这一系列活动,推进了我处各项工作的有序进行 二、根据上级文件精神,全面贯彻落实创建活动要求一是认真贯彻《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》等法律法规,切实维护职工权益。我们组织了专兼职工会干部,参加了上级政府及主管部门组织的各类相关法律培训班,确保全处职工的合法权益得到有效保护。工会在各项工作中都能够考虑到职工的权益,为职工做好事、办实事,使每位职工都感受到工会就是职工的家。 二是狠抓劳动合同规范管理,健全平等协商、集体劳动合同制度,积极主动协调好劳动关系和化解矛盾,维护劳动者合法利益。全面实

企业质量诚信制度(范文)

企业质量诚信制度 1.目的 为了强化企业质量诚信意识,加强企业质量诚信教育,落实三级质量诚信教育培训制度,提高整体质量诚信素质,特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于公司所有各部门及车间。 3.职责 3.1 企业发展与人力资源负责公司所有各部门的一级质量诚信教育培训,为公司所有质量诚信教育培训的归口部门。 3.2 制造计划部为制造下属各部的二级质量诚信教育归口部门,负责按排各部门的培训。 3.3 各车间负责人为各车间班组长及员工的三级质量教育培训。 4.管理规定 4.1 企业发展与人力资源根据公司情况并结合公司的培训管理规定,特制定质量诚信教育培训管理办法;认真贯彻执行质量诚信的精神,在全公司范围内进行推广和宣传。 4.2 企业诚信教育培训内容和范围包括为: 4.2.1 企业诚信教育培训范围为公司内外部经营管理活动所涉及的对象; 4.2.2 企业诚信教育培训内容为: a) 企业产品设计、生产、采购、销售、服务等所有产品领域; b) 企业诚信文化的建设、宣传及活动组织; c) 内部员工环境与职业安全健康; d) 社会环境与社会责任。 4.3 对公司三级质量诚信教育的规定: 4.3.1 凡在岗的专职检验人员和计量人员,必须经过上岗培训,由部门经理和有关部门负责培训和考试,经考试和考核合格者,上报总经理批准,人力进行资源备案,比如计量人员或检验关键岗位人员必要时也可进行委外培训,取得相应资格证,确保持证上岗; 4.3.2 公司每年定期举行培训教育,一级培训不低于1次;二级培训不低于2次;三级培训不低于3次; 4.3.3 所有教育培训的考核及管理办法同公司培训管理规定相同。 4.3.4对在培训及学员成绩优异的人员给予一定的奖励,通过培训后在工作岗位上起着明显带头或突出成绩的员工也给予一定奖励,同时在其他员工中宣传

最新浅谈诚信营销对企业的作用

浅谈诚信营销对企业的作用 在市场上,我们经常发现这样一个现象,同一个行业的生意,有的人能把生意做的红红火火,而有的人却不行。这是为什么呢?来自生意竞争中的秘密,就是诚信。 我们来看一个例子:一个小吃店的老板,居然把收钱箱敞开,无人看管。 那次我出差到某地去办事,遇到的这件事至今难以忘记。我清晨来到一个不是很大的餐厅,但是这里的生意非常的好。里面的食客很多,有中学生,上班族,甚至还有开着小车来这里吃饭的老板。笔者一下高兴起来,相信找到了一家满意可口、有特色的饭店,准备好好好品尝一下,然后去工作。可是当我看到早餐的种类和价格,不免心凉了半截:饭店早餐的种类很一般,和其他的早餐店的东西都是一样的,价格也差不多。这样一家没有特色的饭店,为何生意会这样的好呢? 在我吃完早餐后,我找到了答案。吃完早餐,我去收银台付款,可是我站了半天,也不见收款人。我连叫了几声:“喂,老板!我付钱啊!”心里嘀咕:“真是的,还很少有碰到这样要钱不积极呢。”这时,早餐店老板笑着走过来问道:“你好,多少钱?”我又一次纳闷:“还让客户自己算账?真是的!这样奇怪的位生意人,居然还这样好的生意!” 我吃了五块钱的。但拿出皮包,发现实在是没有零钱,我就摸出一张五十元,递给这位老板。可他没接我的钱,笑着对我说:“您是第一次来这里吧?那我告诉你,钱箱在这,你自己找钱吧。我还要忙着呢!”老板笑着就去招待新来的客人,我这时才注意到收银台上放

着一个大大的钱箱,里面有很多一块一块的零钱,也有十元,二十元,也有几张五十元的票子。我把我的五十元钱放入箱内,从里面拿出四张十元和一张五元的放入皮夹。这时不停的有人往里放钱,也有人从里面像我一样自己给自己找钱。大家好像在自己的家里一样,十分随便。 我从心里佩服这位生意人的做法。在如今市场经济下,他这样对人诚信,真是可贵!只有自尊,别人才尊重你,只有你对别人诚实,那么别人一样对你诚实。非常羡慕这位老板的“傻”,大家在他这种傻的氛围中,感到轻松、快乐、平和、安全、高兴。其实这位老板太精明了,难怪他的生意会这样的好。 人类在生存当中有很多策略,诚实守信就是很重要的一个。亚当·斯密认为的,人性结构中有一种自发的道德准则,它表现在个人为自爱、同情、正义、自律等,在市场经济活动中表现为诚实守信,公平竞争、平等交易。那么,企业在市场竞争策略中,诚信也是最重要的。因为市场经济活动的本身就是一种信用经济。诚信其实是一种经营思想和态度,诚信营销对企业来说不是一件很难的事,诚信不是高科技,诚信是经营准则中最普通,最简单的一个准则而已。关键是愿不愿去做。“态度决定一切!”如何做诚实守信呢? 一、路在脚下要走的长远一点 当我们翻开报纸、杂志,经常会看到一个个耸人听闻的标题,尤其令人担忧的是食品企业的“丑闻”。从假奶粉到毒火锅,从沟下水提炼食用油到家畜鱼类的激素催肥。少数食品企业为了追求利益的最大化,绞尽脑汁,不择手段,造假卖假,走向极端。其实最终这些企业是会死亡的,决不会长久的。

关于企业自查报告10篇

关于企业自查报告10篇 关于企业自查报告10篇 在人们越来越注重自身素养的今天,越来越多的事务都会使用到报告,报告具有成文事后性的特点。那么报告应该怎么写才合适呢?以下是整理的企业自查报告10篇,希望能够帮助到大家。 企业自查报告篇1尊敬的市文化广电新闻出版局领导: 我公司位于慈溪市周巷镇,成立于20xx年9月18日,是三A 集团子公司之一,企业现有总资产万元,注册资金万元,员工人,厂区面积平方米,可年生产瓦楞盒产品亿平方米。接市企业15年度核验的通知,现将20xx年度企业自查情况报告如下: 一、执行国家印刷管理法规规章情况 我公司在上级各部门领导的关心和指导下,深入学习,认真贯彻,坚决执行,杜绝一切违法违纪的经营行为。严格按照印刷经营许可证经营范围,严格执行《印刷业管理条例》和《印刷品承印管理规定》,严格执行国家有关印刷管理的各项法律法规和各项规章制度,自觉维护企业良好形象。我们坚决执行《商标印制企业五项制度》,针对存在的问题,即时加以整改,并完善了承印验证、登记、保管、交付和残次品销毁五项制度,制定了《商标印制管理办法》,统一按照要求认真填写《企业印刷品承印登记簿》,同时制定和完善了相应的管理措施。做到在经营的过程中不断提升企业的形象、企业的诚信度,为印刷行业营造一个好的氛围出一份力。在经营过程中我们通过学习、

领会各项经营政策和法律法规,使企业逐步步入了一个良性循环的轨道,为以后的发展打下了良好的基础,在以后的经营过程中,我们要经常学习各项行政法规,对违规乱纪的事,我们坚决杜绝,决不能让违规乱纪的经营行为在我们企业发生。 二、开展经营活动的基本条件和经营情况 我公司现有厂房面积平方米,职工人数人,其中管理人员人,技术人员人,工人人,各类设备余台,其中%为国外进口设备,能满足各类包装供应商需求。 20xx年我公司主要业务来自电器产品、食品包装及日用品等产品包装印刷,公司定期组织管理人员和员工开展安全生产培训和印刷企业法律法规及五项制度的学习,并对培训效果进行及时跟进,同时及时上报各项数据。经统计:20xx年我公司承印纸制品印刷约亿印,预计实现销售收入万元,利润万元,税金万元。综合品牌信誉度在慈溪市纸制品行业中名列前茅。 三、设备情况 我公司遵照《产业结构调整指导目录》的方针,我们从建厂时就杜绝购置淘汰设备,使企业从一开始就与淘汰设备决裂,我们遵循优化产业结构,从提升企业的竞争力着手,购置了国内当前市场上的先进设备,为企业在以后的行业竞争中显现优势打下了伏笔,目前公司现有设备为:四色海德堡印刷机、双色海德堡印刷机、海德堡CTP 、全自动模切机、全自动OPP 覆膜机、全自动模切机、半自动模切机、全自动UV 上光机、全自动覆面机、和自动糊盒机等生产设备,且为

企业自查报告通用范本

内部编号:AN-QP-HT138 版本/ 修改状态:01 / 00 In Order T o Standardize The Management, Let All Personnel Enhance The Executive Power, Avoid Self- Development And Collective Work Planning Violation, According To The Fixed Mode To Form Daily Report To Hand In, Finally Realize The Effect Of Timely Update Progress, Quickly Grasp The Required Situation. 编辑:__________________ 审核:__________________ 单位:__________________ 企业自查报告通用范本

企业自查报告通用范本 使用指引:本报告文件可用于为规范管理,让所有人员增强自身的执行力,避免自身发展与集体的工作规划相违背,按固定模式形成日常报告进行上交最终实现及时更新进度,快速掌握所需了解情况的效果。资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。 为了切实做好安全生产工作,认真落实好市安全生产专项整治会议精神,我公司认真开展了自查自纠工作,加大隐患的排查和整改,防止安全生产事故的发生,现将检查整改报告如下: 一、安全生产大反思、大检查自查自纠活动情况 1、安全管理机构方面 我公司在安全管理机构建设方面,尤为重视现场技术、安全人员的配备,每个生产车间都配备了重要的人员及部门,生产现场每个工点都有现场技术人员及专职安全员全程监督,

企业质量信用报告

企业质量信用报告 青岛海信日立空调系统有限公司 二零一八年

一、报告前言 1. 报告编制规范说明 本报告根据中国制冷空调工业协会要求的内容编制,以青岛海信日立空调系统有限公司企业质量诚信体系建设的基本情况为依据,以严谨、客观、真实的企业运营实况数据为基础进行整理和编制。 报告组织范围:青岛海信日立空调系统有限公司 报告时间范围:2018年1月1日~2018年12月31日 报告发布周期:每年1次 报告数据说明:以企业内部统计数据为主,部分采用行业或第三方机构信息。 报告获取方式:公司以海信日立官网为载体,展现《企业质量信用报告》供阅读。

2. 企业高层致辞 青岛海信日立空调系统有限公司成立于2003年,公司积极推行专业技术、专业制造、专业营销、专业设计、专业服务、专业管理的经营体系,致力于中央空调技术的开发与应用,提供专业的、健康的、人性化的空调系统解决方案。 精选人才、巧用人才、善待人才是海信日立公司奉行的人才观点,公司始终把人才作为企业创业之本、竞争之本与发展之本。自创业以来,海信日立吸引了一大批技术、制造、管理、营销等各类专业人才,为公司持续快速健康发展打下了坚实的基础。 真诚、勤奋、细心、专业是海信日立的企业风格,希望每位员工把它作为一把标尺来衡量是否能真诚的对待客户和同事。 先有满意的员工,后有满意的顾客,这是海信日立信奉的员工与客户关系理念。公司自成立十多年来,产品得到了用户的认可,市场占有率每年得以快速增长,这都彰显了社会各界对海信日立的信赖和厚爱,我们会加倍努力,为用户打造更舒适的精美生活空间! 企业负责人(签名):

3. 企业简介 海信集团以优化产业结构为基础、技术创新为动力、资本运营为杠杆,持续健康发展。进入21世纪,海信以强大的全球研发人才组成的研发团队为后盾,以优秀的国际化经营管理团队为支撑,加快了产业扩张的速度,已形成了以数字多媒体技术、智能信息系统技术、现代通信技术、绿色节能制冷技术、城市智能交通技术、光通讯技术、医疗电子技术、激光显示技术为支撑,涵盖多媒体、家电、IT智能信息系统和现代地产的产业格局。 日立在1910年成立于日本,产业涉及信息通信、社会产业、电子医疗、建筑机械、高性能材料、数字家电、汽车系统等多个领域,通过优秀的自主技术及产品开发贡献于社会。日立空调在二十世纪八十年代首创涡轮压缩机,为世界制冷界开启了空调行业的新篇章,并成为业内变频多联式空调技术的领航者。 江森自控是全球多元化技术和工业领域的领导者,其自1885年公司成立之初便致力于可持续发展,是一家集完美协调的智能建筑、高能效解决方案、集成式基础设施以及新一代交通运输系统为一体的公司,致力于提高未来的工作效率、安全性和可持续性,为150多个国家的广大客户提供服务。 海信、日立和江森自控同属技术导向型企业,海信的发展理念为“创新科技,立信百年”,日立的定位是“未来先驱”,江森自控公司致力于“打造创新产品”,专做空调系统的海信日立公司则兼收并蓄,以科技推动产品创新,关注每一个用户的每一个需求。 青岛海信日立空调系统有限公司成立于2003年1月8日,由海信集团与江森自控日立空调共同投资在青岛建立的集商用和家用中央空调技术开发、产品制造、市场销售和用户服务为一体的大型合资企业。海信日立公司依托国际先进的生产设备和品质保证

质量诚信是企业的信誉和生命

质量诚信是企业的信誉和生命 人们常说:“质量是企业之本,质量是企业是生命”,而信誉是建立企业形象的关键。先辈们用他们“敬业报国,追求卓越”的企业精神,让我们的企业,走过了艰辛而光辉的50多年的历程。 “诚信”就是诚实守信。“立身之本”即处世之根基。为什么大公司都讲诚信?是因为诚信成就了大公司。诚信是企业赖以生存的基本条件,而产品质量承载了企业的诚信。 质量诚信问题已是中国所必须面临的重大国情之一,它与农业问题、环保问题、人口问题、失业问题、腐败问题等相比,好像并不直观显露,但它在社会经济生活各个层面已曲折凸显出来的破坏性是如此触目惊心。近几年发生的震撼全国的各类造假制假伪略产品事件,其深层原因就是诚信在市场中的缺失与缺席。质量诚信问题已经危机到社会经济生活的各个层面。 质量诚信是安全的保障是企业的生命。“质量”不是一个空洞的词语。自行车需要讲质量,飞机需要讲质量,就连我们日用的小家电也需要讲质量,不然的话,我们骑着车子会突然发生事故,小则擦伤拗脚,大则可能会没了性命;一个小小的部件,因质量不合格,也可能会导致飞机飞不起来,或者可能会把百余条生命瞬间烟消云散。朋友,别以为我在

故弄玄虚,我是想说:质量问题无处不在,不可回避。质量是一切东西的基础,没有质量,谈什么品牌、发展、竞争都是空话。质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。 对于我们运输部来说,我们属于服务厂矿,而我们耐火站更是其中的一份子。优质的运输服务是实现各服务单位稳产高产的前提条件。为了提高运输组织能力及时掌握和了解各服务单位生产工艺流程,有效地保证各生产单位对铁路运输服务的要求,及时正确掌握各个装卸场的装卸机械人力和货位库存情况以及生产厂矿的用料情况,正确及时组织配车、装车和卸车,坚持计划运输,合理运输的原则,切实加强货运组织工作,不断提高运输效率,把由货流到车流的工作组织的更加合理,更好地为用户服务,进一步提高我们的服务质量,有效地保证各生产单位对铁路运输服务的要求,从8月份开始,耐火站四个班组充分利用下夜班的时间深入各服务单位进行调研。在调研过程中,所有成员都本着“三心、两意”的调研思路积极走访各服务单位。 一是“细心”,即在走访中细心了解参观各单位工艺流程,细心了解设备、环境以及线路容车数、装卸能力。 二是“多心”,即在走访中多掌握观察各运输线路使用情况以及是否存在安全隐患,各单位装车是否违反车辆使用限制现象。 三是“专心”,即在走访中,认真专心听取货主的意见

浅谈诚信在企业中的作用

浅谈诚信在企业中的作用 摘要:诚信顾名思义诚实守信。以诚待人,以信取人,是我们中华民族最为优秀的传统之一。诚信是高尚的人格力量,是企业宝贵的无形资产,是城市发展的不竭资源,是国家良好的国际形象。本文论述了诚信对企业的重要作用以及如何在企业建立诚信制度。 关键词:诚信重要性不良诚信经济泡沫支付危机健康发展诚信管理机制诚信年 在现代经济社会,诚信是市场经济活动的基本原则。既使一个企业拥有雄厚的资本实力和现代化的机器设备,有誉满全球的品牌优势,建立了很好的采购和销售网络,并且有一支高素质的员工队伍和高学历的管理者队伍,但如果它在财务报表、在商品、在服务上做假,欺骗商品客户和投资者,丢掉了诚信资本,就没有银行愿意给他贷款,企业的股票、债券和商品就没有人买,合作者和客户没有了,所有物力资本和人力资本就失去了它的意义,企业必然会陷入困境,并最终在市场中消失。 一、诚信在市场经济活动中的特殊重要性。 首先,诚信问题贯穿于市场经济的各个角落。市场参与者的诚信关系形成了一个环环相扣、互为前提的有机网络,这个网络中的某些环节断裂,必然对整个网络产生连锁性的破坏。特别是诚信网络中的某些重要环节如金融、重点企业间的相互诚信等出现问题,对市场经济秩序的破坏就更为严重、影响波及面就更为广泛,其实际破坏性要比表面上体现出来的大得多。 其次诚信问题从根本上制约着市场经济能否健康发展。社会诚信水平的高低直接对社会道德水平发生影响,在一个诚信水平不高的社会里,人们的价值观念、道德水平都会扭曲,这就会使市场经济健康发展的基础动摇;同时,社会诚信水平的高低,直接制约着市场经济的保障水准,市场经济是法制经济,依靠法律作保障,而法律的威严只有在绝大多数社会成员对其行为负责任的基础上才能充分发挥出来。 例如自80年代初开始,我国企业之间相互拖欠资金渐成风气,进入90年代后,债务拖欠的规模越来越大,牵进去的企业越来越多,债务拖欠涉及到几乎所有企业,整个经济领域诚信严重贬值。不良的诚信导致不正常的经济和金融运作:银行作为结算中介,对企业相互间的诚信监督逐渐失效;因企业间相互不信任而设置的结算障碍如现金交易、款到发货等使商品流通速度减慢;商业银行在社会诚信水平过低的现实下只能苛求过高的信贷安全保障,如要求贷款的高抵押率、项目的低风险性等,使得社会资金供给总量萎缩,制约社会再生产规模的扩大等。我们可以清楚地看到,不良诚信正从根子上腐蚀着国民经济正常的发展。

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