2021超声科半年工作总结

超声科半年工作总结1

在院党委的正确领导下，超声科__年上半年在学习、工作、管理等方面取得了一些进步，但也存在一些不尽人意的地方，为总结经验教训，展望未来，现将上半年工作总结如下：

1.狠抓"三甲"学习，认真查找差距.自医院提出创建"综合三甲"目标后，科室狠抓"三甲"学习，认真读懂、读透"三甲"的细则条款，对照标准查找科室差距，科室能整改提高的，科室自身积极努力;科室自身解决不了的，逐渐向上汇报，确保医院在创建"综合三甲"目标中科室不拖后腿.

2.全面学习并严格贯彻落实质控要求.科室根据人员实际情况及时调整科室质控小组

及质控员，组织科室人员全面学习质控手册，尤其是涉及本科室的章节更要熟悉并掌握，

并严格贯彻落实质控要求，结合"三甲"的细则条款，规范、科学地管理并运行科室，使科

室管理逐步向"综合三甲"目标靠拢.

3.整治干部作风，改善服务态度，结合医院开展的"整治干部作风，优化发展环境"活动，科室及时组织学习相关文件、规定，针对科室个别人员在对病人服务中存在生、冷、

硬等现象，认真地进行交心、谈心，耐心、细致地做好批评教育工作，并制定相应的处罚

规定，以制度管人，结合以理服人、以情感人，确实改善科室的服务态度，提高患者满意度.

4.强抓管理，确实保障医疗安全及用电安全.在日常管理及工作中，反复强调安全观念，时刻紧绷安全弦，始终把安全放在工作首位.定期学习医院有关安全管理工作的规定，不定期进行安全检查，及时排除安全隐患，把院领导指示要求的各项内容认真贯彻落实，

并结合工作实际，把用电安全作为安全工作的重点，通过严格安全操作程序，以及定期检

查维护保养制度的严格落实，较好的保障了仪器及用电安全.

5.增强学习氛围，规范科室带教.根据科室年轻医生多的实际情况，积极认真组织科

室业务学习，系统的学习理论知识，集中讨论平时工作及学习中遇到的问题及疑惑，认真

做好传、帮、带工作.在科室进修和实习生的带教中，严格要求带教老师，规范带教.尤其

是在近期市卫生局安排的心电图专项培训中，更是获得了较好的带教效果.

6.加班加点，努力提高医疗收入.针对科室彩超检查病人多，预约等待时间长的实际

状况，彩超室每天上午、下午均提前半小时开机检查，满足病人的实际需求，尽快的解决

临床的诊断困难，也减少了病人的外流，为医院及科室增加了医疗收入.到目前为止，上

半年共完成病人检查34498人次，收入约158万元.其中，综合彩超病人检查11459人次，收入约771304元;综合b超病人检查8048人次，收入约207618元;综合心电图病人检查3452人次，收入约75915元;传染区病人检查11539人次，收入约524861元.

当然，今年上半年的工作也还存在许多不足之处，在下半年的工作中努力提高和完善.下半年工作计划：

1.编写和完善质控手册;

2.结合"三甲"细则，进一步落实质控要求;

3.规划和培训科室人员，提高医师彩超上机能力及诊断水平;

4.学习及落实"危急值报告制度";

5.继续强调和严抓安全.

超声科半年工作总结2

20__年，超声科在医院党委的领导下，坚持以病人为中心，以提高医疗服务质量为根本，紧紧围绕医院全年工作目标，圆满完成了医院下达的各项工作任务指标，促进了我院

整体服务上水平，医疗技术上台阶，经济效益大提高。根据超声科工作实际，现把一年来

的工作总结如下：

一、加强政治学习，思想政治素质不断提高。认真学习贯彻__大精神，积极开展深入

实践科学发展观活动，坚持“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，积极适应卫生

改革、社会发展的新形势，加强爱岗敬业教育，以服务人民、奉献社会为宗旨，以病人满

足为标准，全心全意为人民服务。

二、加强业务学习，努力提高队伍素质。加强医护人员职业道德教育和文明礼貌服务，坚持文明用语，落实到每一个工作岗位，工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度

和蔼、语言规范。科室坚持每月一次业务学习，每周一题晨会提问，积极参加各类培训和

技能比赛活动，提高了医护人员的业务素质。

三、加强质量管理，提高优质服务水平。加强质量控制，严格落实各项管理制度，每

周一次不定期检查、督导工作质量;严格操作规程，减少差错事故的发生;加强病房治理，

努力为病人创造一个清洁、整洁、安静、舒适的休养环境。我科在完成大量常规诊断治疗

工作的同时，积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目，受到院领导和病人的一

致好评。全年共检查病人x人次,

超声造影检查x人次，超声引导下囊脓肿治疗x人次，超声引导下穿刺活检x人次。发表论文x篇，获得科研经费x万元，促进了我科各项工作再上新水平。

超声科半年工作总结3

____年，超声科在医院党委的领导下，坚持以病人为中心，以提高医疗服务质量为根本，紧紧围绕医院全年工作目标，圆满完成了医院下达的各项工作任务指标，促进了我院

整体服务上水平，医疗技术上台阶，经济效益大提高。根据超声科工作实际，现把一年来

的工作总结如下：

一、加强政治学习，思想政治素质不断提高。认真学习贯彻__大精神，积极开展深入

实践科学发展观活动，坚持“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，积极适应卫生

改革、社会发展的新形势，加强爱岗敬业教育，以服务人民、奉献社会为宗旨，以病人满

足为标准，全心全意为人民服务。

和蔼、语言规范。科室坚持每月一次业务学习，每周一题晨会提问，积极参加各类培训和

技能比赛活动，提高了医护人员的业务素质。

三、加强质量管理，提高优质服务水平。加强质量控制，严格落实各项管理制度，每

周一次不定期检查、督导工作质量;严格操作规程，减少差错事故的发生;加强病房治理，

努力为病人创造一个清洁、整洁、安静、舒适的休养环境。我科在完成大量常规诊断治疗

工作的同时，积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目，受到院领导和病人的一

致好评。全年共检查病人x人次,

超声造影检查x人次，超声引导下囊脓肿治疗x人次，超声引导下穿刺活检x人次。发表论文x篇，获得科研经费x万元，促进了我科各项工作再上新水平。

超声科半年工作总结4

整体服务上水平，医疗技术上台阶，经济效益大提高。根据超声科工作实际，现把一年来

的工作总结如下：

一、加强政治学习，思想政治素质不断提高。认真学习贯彻十七大精神，积极开展深

入实践科学发展观活动，坚持“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，积极适应卫

生改革、社会发展的新形势，加强爱岗敬业教育，以服务人民、奉献社会为宗旨，以病人

满足为标准，全心全意为人民服务。

和蔼、语言规范。科室坚持每月一次业务学习，每周一题晨会提问，积极参加各类培训和

技能比赛活动，提高了医护人员的业务素质。

三、加强质量管理，提高优质服务水平。加强质量控制，严格落实各项管理制度，每

周一次不定期检查、督导工作质量;严格操作规程，减少差错事故的发生;加强病房治理，

努力为病人创造一个清洁、整洁、安静、舒适的休养环境。我科在完成大量常规诊断治疗

工作的同时，积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目，受到院领导和病人的一

致好评。全年共检查病人人次，超声造影检查人次，超声引导下囊脓肿治疗人次，超声引

导下穿刺活检人次。发表论文篇，获得科研经费万元，促进了我科各项工作再上新水平。

2020项目建设指挥部工作总结

2020项目建设指挥部工作总结 “黄金若粪土，肝胆硬如铁。策马渡悬崖，弯刀射胡月。青云当酒杯，笑饮辛汗血。” 又是***个日出日落从我们身边悄然而逝，回首这一年的建设生活，我们用争分夺秒、顽强拼搏、务实创新的态度，以“青云当酒杯、笑饮辛汗血”的阔达气度，不计个人得失，披星辰、戴雨雪、战酷暑、斗风沙，不断迎接挑战、不断超越，不断完善，圆满了的完成了三期扩建项目热源部分的全部主体建设任务。以使用功能先进、齐全、系统完善的项目向给予我们莫大支持的全厂职工、各级领导上交完美的答卷，向建国64周年献礼。“俏也不争春，只把春来报。待到山花灿烂时，她在丛中笑”没有盛大的竣工典礼，没有隆重的奠基典礼，甚至没有一个欢庆、短暂的间歇，指挥部就直接转战二期扩建项目，这正是党的群众路线教育实践活动带来的务实新风，同时更要求每个建设者不能骄傲，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。下面就指挥部20__年全年的工作做以下总结：三期扩建项目一、三期各项工作顺利开展年初伊始，指挥部全体技术人员就开始积极、适时的开展全年的工作计划安排。根据公司的发展规划，从长远发展角度出发，做出了将厂区道路、厂区照明、厂区绿化等工程与规划二期发电机组项目结合施工的决定，这样不仅减少了规划二期项目对已完成项目的二次破坏，缩短了施工工期，更大大节约了工程成本。

俗话说:“编筐编篓,重在收口。”20__年作为项目的收尾之年，虽然项目已投入使用，但项目的建设者们从来没有放松对精品项目的追求，根据指挥部“创优质项目，更好服务生产”的工作要求，从点滴抓起，指挥部会同监理及施工单位保运人员，对施工现场进行不定期巡查，发现问题及时解决，确保“使用功能不留缺陷，安全不留隐患死角”，自去年末至今三期项目多次受到省、市、集团公司莅临检查的领导们的好评。在12年度的运行期后，三期扩建指挥部对现场进行了集中严格的检查，对 20余处损坏的门窗、彩板进行了精修，对厂房进行了重新粉刷。同时为方便运行人员生产工作，要求施工单位做出数项技术整改，其中：为方便车间运行人员操作及检修，保证生产人员人身安全，要求施工单位增设操作平台共82处，累计耗钢材24.92吨;为保证设备安全稳定运行，对斗链除渣机，1#、2#锅炉上水弯管流量计进行改造;指派专业技术人员到济南锅炉厂的设备使用单位进行考察，根据多家用户反映，及三期项目锅炉使用情况，通过与锅炉设计者沟通，决定更改旋风分离器烟气入口蜗向处浇注料施工工艺，将原设计的高温耐磨、耐火砖改为高温耐火浇注料，解决了由于旋风分离器护板过薄，转缝易积灰导致炉墙变形的问题，此部分改造实现高温耐火浇注料单台炉3.5吨，共15吨。截止目前，三期项目本年度完成厂区内DN1000管网602m，一次网小室3座，砼固定墩2座，消火栓井4座，各类管线750m，完成除氧器调试，拆除并新建厂区内降温池一座;完成1#、2#锅炉配套石灰石系统安装及3#、4#锅炉配套石灰石系统管路的改造;完成斗链除渣机改造;完成了三期、煤场内消防、火灾报警系统的安装调试，安装厂区内摄像头***个，智能感烟探测器51只、智能感温探测器39只、智能型手动报警按钮(带插孔)58只、声光报警器58只、扬声器44

2017年感控工作总结

2017 年感控工作总结 2017 年度，医院感控办在院领导的正确领导和大力支持下，各职能部门密切配合下，全院医护人员积极参与下，使院感工作逐步向规范化、制度化、科学化迈进，取得了不错的成绩。现将工作汇报如下：一、加强医院感染管理质量控制 1、每月按照医院感染管理相关规范、制度、标准等对重点部门及各科室进行质量检查，对检查中存在的问题，由科室监控小组提出整改意见，并持续质量跟踪直至改进。 2、感控办根据《医务人员手卫生规范》要求，不定期的对各科手卫生设施配备、七步洗手法、手卫生五个时刻掌握情况、重点部门手卫生依从性进行监测、手卫生的消毒效果监测、手卫生培训等检查，整体比去年有较大进步。 3、环境及医疗仪器、设备清洁消毒检查，通过检查质量持续改进，医疗器械清洁度、消毒质量比以前改进较大。 4、无菌物品规范管理，从购进三证齐全、库存符合要求、定期检查质量、效期等，保证医疗安全。二、全面综合监测 1、根据《2017 年环境卫生学监测计划修订版》要求，全年监测情况如下： 1-12 月份环境卫生学监测共采样563 份，其中空气232 份；物表92 份；医务人员手卫生73 份；消毒器械57 份；灭菌器械51 份；透析液和透析用水38 份、内毒素19 份；合格率99% 。不合格标本以物表为主，并分析原因及时整改，从新采样直至合格。 2、紫外线灯管监测全年度对紫外线灯管共监测4 次，监测紫外线灯管约110 支合格率为99%。对＜70 μW∕cm2的紫外线灯管通知科室及时更换，保证治疗室换药室空气消毒合格。 3、手术切口感染监测情况全年度对妇一科剖宫产手术切口进行了目标性监测，共计监测 1338人,无切口部位感染，感染率0.00% ,达到了卫生部规定的≤1.5%

医院超声科xx年半年工作总结

范文：________ 医院超声科xx年半年工作总结姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日第1 页共5 页

医院超声科xx年半年工作总结在院党委的正确领导下，超声科xx年上半年在学习、工作、管理等方面取得了一些进步，但也存在一些不尽人意的地方，为总结经验教训，展望未来，现将上半年工作总结如下： 1.狠抓"三甲"学习，认真查找差距.自医院提出创建"综合三甲"目标后，科室狠抓"三甲"学习，认真读懂、读透"三甲"的细则条款，对照标准查找科室差距，科室能整改提高的，科室自身积极努力;科室自身解决不了的，逐渐向上汇报，确保医院在创建"综合三甲"目标中科室不拖后腿. 2.全面学习并严格贯彻落实质控要求.科室根据人员实际情况及时调整科室质控小组及质控员，组织科室人员全面学习质控手册，尤其是涉及本科室的章节更要熟悉并掌握，并严格贯彻落实质控要求，结合"三甲"的细则条款，规范、科学地管理并运行科室，使科室管理逐步向"综合三甲"目标靠拢. 3.整治干部作风，改善服务态度，结合医院开展的"整治干部作风，优化发展环境"活动，科室及时组织学习相关文件、规定，针对科室个别人员在对病人服务中存在生、冷、硬等现象，认真地进行交心、谈心，耐心、细致地做好批评教育工作，并制定相应的处罚规定，以制度管人，结合以理服人、以情感人，确实改善科室的服务态度，提高患者满意度. 4.强抓管理，确实保障医疗安全及用电安全.在日常管理及工作中，第 2 页共 5 页

反复强调安全观念，时刻紧绷安全弦，始终把安全放在工作首位.定期学习医院有关安全管理工作的规定，不定期进行安全检查，及时排除安全隐患，把院领导指示要求的各项内容认真贯彻落实，并结合工作实际，把用电安全作为安全工作的重点，通过严格安全操作程序，以及定期检查维护保养制度的严格落实，较好的保障了仪器及用电安全. 5.增强学习氛围，规范科室带教.根据科室年轻医生多的实际情况，积极认真组织科室业务学习，系统的学习理论知识，集中讨论平时工作及学习中遇到的问题及疑惑，认真做好传、帮、带工作.在科室进修和实习生的带教中，严格要求带教老师，规范带教.尤其是在近期市卫生局安排的心电图专项培训中，更是获得了较好的带教效果. 6.加班加点，努力提高医疗收入.针对科室彩超检查病人多，预约等待时间长的实际状况，彩超室每天上午、下午均提前半小时开机检查，满足病人的实际需求，尽快的解决临床的诊断困难，也减少了病人的外流，为医院及科室增加了医疗收入.到目前为止，上半年共完成病人检查34498人次，收入约158万元.其中，综合彩超病人检查11459人次，收入约771304元;综合B超病人检查8048人次，收入约207618元;综合心电图病人检查3452人次，收入约75915元;传染区病人检查11539人次，收入约524861元. 当然，今年上半年的工作也还存在许多不足之处，在下半年的工作中努力提高和完善.下半年工作计划： 1.编写和完善质控手册; 第 3 页共 5 页

新农办工作总结及下一步工作要点

新农办工作总结及下一步工作要点为了科学指导我县新农村建设工作再上新台阶，在去年冬提早谋划的基础上，进一步征求各镇和有关部门的意见和建议，不断完善和修改今年新农村建设实施方案和工作目标任务，确立了以两委会阵地、文化广场和示范街道建设等为主要内容的新农村示范村建设任务，明确了37个示范村的建设任务。继续坚持县级领导包抓、部门帮扶、镇一把手负总责、机关同志包镇村工作机制。制定下发了《县新农村建设实施方案》、《县新农村建设目标任务分解表》，《农业产业化及新农村建设实施意见》等重要文件。同时深入全县十二个镇，对农村环境卫生进行实地调研，掌握第一手资料，全面了解农村环境卫生管理的问题和现状，为科学合理的制定农村环境卫生长效管理提供了科学依据。今年以来，我们根据各村实际和产业发展规划，积极引导示范村培育发展以猕猴桃、设施农业、手工布艺等主导产业，两次筹备召开了XX年全县新农村建设暨农业产业化工作促进会，南仁中心下寨村、代家中心许家村等7个示范村规模化新发展猕猴桃1660余亩，游凤镇游凤村、桂营村新发展薄皮核桃640亩，

小村镇东崆村新发展30亩甜玉米、新建28个中棚种植草莓、甜瓜、西瓜喜获丰收，利润可观，镇新庄村新发展葡萄种植160亩，按照庄园式管理模式，凸显我县特色产业种植和国际化最先进管理相接轨，普集街中心永丰村等村新增织机54台，新增手工布艺从业人员364人，有力促进全县产业持续健康快速发展。新农村示范村基础设施建设是新农村建设的一项核心内容，年内建成村两委会阵地19个、文化广场建18个、新修示范街道19条，硬化村间街道公里，安装路灯214盏，新修污水排放渠公里，修建花坛1320个，刷新墙体8500多平方米，修建文化墙350米，美化并绘制乡风文明宣传画62幅，刷写宣传标语24幅，栽植绿化苗木万颗，安装村庄指示宣传牌14个，美化、新化、净化、硬化贞普路、西宝北线、杨临路过境段沿线村庄的镇容村貌，着力营造良好人居环境，为全县环境卫生综合整治奠定了坚实的基础。10个村完成了人畜饮水工程；示范村新打修复机井12眼，完成灌溉修复管22公里，基础设施进一步加强。今年以来，我们把农村环境卫生工作作为新农村建设一项惠民工程来抓，主要做了以下及方面工作。一是调研完善《农村环境卫生长效管理办法》，拟上政府常务会审定；二是制定下发了《县农村环境卫生

2020年城管指挥中心上半年工作总结

2020年城管指挥中心上半年工作总结在局党组的正确领导下，我中心扎实推进数字化城市管理的各项工作，于上半年正式启动运行。现将上半年工作总结及下半年工作安排报告如下：（一）数字化城管运行前准备工作情况。 1、明确责任单位。确定镇人民政府、镇人民政府、县住建委、县市容局（城管行政执法局）、县公安局、县环保局、县交通运输局、县公路局、县民政局、县水务局、县重点局、县农委（林业局）、县供电公司、县商务局、县文广新局、县教育局、县卫生局、县气象局、开发区管委会、县邮政局、县电信公司、移动公司、联通公司、安广网络分公司、中燃分公司等25个单位为数字化城管责任单位。 2、接入网络平台。上 ___，对25个责任单位接通了党政网专线，加装VPN设备，可正常访问数字化城管平台。 4、印发规范文件。在多次讨论和征求意见后，以县数字化城管工作领导小组文件形式印发了《县数字化城市管理各责任单位职责》和《县数字化城市管理部件和事件立案、结案规范》，理清了各责任单位职责，明确了处置标准和时限；对数字化城管各责任单位的考核拟与县文明创建考评合并打分，列入县政府目标考核。

5、招标外包公司。于4月初完成了平台的采集与坐席服务的外包工作，实行“政府花钱买服务”的市场化运作。（二）数字化城管系统平台运行情况。通过严抓信息采集工作，把好上报案件质量，做好系统平台硬件、软件设备维护工作，我县数字化城管平台运行情况良好，从4月8日启动运行至今我中心共立案6563宗，，其中事件5844宗、部件719宗，结案5736宗，结案率为87.39％。（一）少数单位重视程度不够。数字化城管作为一个新生事物，运行中还存在一些问题。少数部门重视程度不够，经费投入不足，缺乏强有力的推动措施，反应迟缓，工作效率不高，甚至推诿扯皮，造成问题不能及时整改。如：机动车（非机动车）乱停放、道路破损等；（二）“无主”案件安全问题突出。一些问题属“真空地带”无部门处置，如：无主井盖、废弃电表箱、电线吊挂等。

2017年感控工作总结

2017年感控工作总结 2017年度，医院感控办在院领导的正确领导和大力支持下，各职能部门密切配合下，全院医护人员积极参与下，使院感工作逐步向规范化、制度化、科学化迈进，取得了不错的成绩。现将工作汇报如下：一、加强医院感染管理质量控制 1、每月按照医院感染管理相关规范、制度、标准等对重点部门及各科室进行质量检查，对检查中存在的问题，由科室监控小组提出整改意见，并持续质量跟踪直至改进。 2、感控办根据《医务人员手卫生规范》要求，不定期的对各科手卫生设施配备、七步洗手法、手卫生五个时刻掌握情况、重点部门手卫生依从性进行监测、手卫生的消毒效果监测、手卫生培训等检查，整体比去年有较大进步。 3、环境及医疗仪器、设备清洁消毒检查，通过检查质量持续改进，医疗器械清洁度、消毒质量比以前改进较大。 4、无菌物品规范管理，从购进三证齐全、库存符合要求、定期检查质量、效期等，保证医疗安全。二、全面综合监测 1、根据《2017年环境卫生学监测计划修订版》要求，全年监测情况如下： 1-12月份环境卫生学监测共采样563份，其中空气232份；物表92份；医务人员手卫生73份；消毒器械57份；灭菌器械51份；透析液和透析用水38份、内毒素19份；合格率99%。不合格标本以物表为主，并分析原因及时整改，从新采样直至合格。 2、紫外线灯管监测全年度对紫外线灯管共监测4次，监测紫外线灯管约110支合格率为99%。对<70μW/cm2的紫外线灯管通知科室及时更换，保证治疗室换药室空气消毒合格。 3、手术切口感染监测情况全年度对妇一科剖宫产手术切口进行了目标性监测，共计监测1338人,无切口部位感染，感染率0.00%，达到了卫生部规定的≤1.5%

医院超声科上半年工作总结

医院超声科上半年工作总结在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,20XX年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。以下是本站WTT为大家带来的关于医院超声科上半年工作总结，以供大家参考! 医院超声科上半年工作总结在院党委的正确领导下，超声科20xx年上半年在学习、工作、管理等方面取得了一些进步，但也存在一些不尽人意的地方，为总结经验教训，展望未来，现将上半年工作总结如下： 1、狠抓“三甲”学习，认真查找差距。自医院提出创建“综合三甲”目标后，科室狠抓“三甲”学习，认真读懂、读透“三甲”的细则条款，对照标准查找科室差距，科室能整改提高的，科室自身积极努力;科室自身解决不了的，逐渐向上汇报，确保医院在创建“综合三甲”目标中科室不拖后腿。 2、全面学习并严格贯彻落实质控要求。科室根据人员实际情况及时调整科室质控小组及质控员，组织科室人员全面学习质控手册，尤其是涉及本科室的章节更要熟悉并掌握，并严格贯彻落实质控要求，结合“三甲”的细则条款，规范、科学地管理并运行科室，使科室管理逐步向“综合三甲”目标靠拢。 3、整治干部作风，改善服务态度

结合医院开展的“整治干部作风，优化发展环境”活动，科室及时组织学习相关文件、规定，针对科室个别人员在对病人服务中存在生、冷、硬等现象，认真地进行交心、谈心，耐心、细致地做好批评教育工作，并制定相应的处罚规定，以制度管人，结合以理服人、以情感人，确实改善科室的服务态度，提高患者满意度。 4、强抓管理，确实保障医疗安全及用电安全。在日常管理及工作中，反复强调安全观念，时刻紧绷安全弦，始终把安全放在工作首位。定期学习医院有关安全管理工作的规定，不定期进行安全检查，及时排除安全隐患，把院领导指示要求的各项内容认真贯彻落实，并结合工作实际，把用电安全作为安全工作的重点，通过严格安全操作程序，以及定期检查维护保养制度的严格落实，较好的保障了仪器及用电安全。 5、增强学习氛围，规范科室带教。根据科室年轻医生多的实际情况，积极认真组织科室业务学习，系统的学习理论知识，集中讨论平时工作及学习中遇到的问题及疑惑，认真做好传、帮、带工作。在科室进修和实习生的带教中，严格要求带教老师，规范带教。尤其是在近期市卫生局安排的心电图专项培训中，更是获得了较好的带教效果。 6、加班加点，努力提高医疗收入。针对科室彩超检查病人多，预约等待时间长的实际状况，彩超室每天上午、下午均提前半小时开机检查，满足病人的实际需

农办第一季度工作总结重新

夏马勒乡农办第一季度工作总结我农办在乡党委、政府有关部门的支持下，把保持农业农村经济平稳较快发展作为首要任务。以农业增效、农民增收为重点，大力实施以“夯实两个基础，落实六项增收措施、强化两个保障”为主要内容的“二六二工程”推进现代农业发展。一、着眼于产业调整，加快经济发展步伐确保粮食安全生产、加快水利改进两个基础。 1、确保粮食安全。始终把粮食安全作为重大政治任务和结构调整的，首要前提，牢牢把握粮食生产安全底线，确保每户种植5亩粮食、严格落实6011亩小麦种植、5461亩玉米播种。推广良种，挖掘潜力，确保粮食乡内平衡、自给有余。 2、加快水利改进发展，牢固树立水利兴则夏马勒乡兴的理念，实行在严格的水资源管理制度下，大力推进以高新节水、渠道防水、防洪抗旱与节水改造、盐碱地治理为重点的农田水利基础建设，采用滴灌浇水方式提高高新节水面积使用水效率进一步增强，进一步增强农业可持续发展能力。为此我乡实施了防护林建设，目前已建设完成47公里防护林，对80亩地进行植树造林，使我乡造林面积明显增加，生态环境得到进一步改善。二、推进以红枣为主的高标准林果业基地建设。狠抓红枣增收措施的落实。通过挖掘内部潜力拓展外部增收空间实现农民收入持续快速增长。特色林果业以提质增效为根本，严格落实“嫁接、追肥、修剪、防病”四大管护措施，实现加强对现有林果业29360亩，其中要使五村红枣面积达300亩，实现总产吨。补种亩，嫁接红枣万株。进一步完善二轮土地承包，重点对到期合同进行再次丈量分包，严禁超采地下水，对水源禁采区和水源较差不能灌溉的长期合同进行作废，将地块进行退耕还林、退耕还草，着力推进农村环境整治，人居

感控科半年工作总结

感控科半年工作总结一、主要工作开展及业务指标完成情况：（一）业务指标：上半年感染病例29例，同比减少2例，感染率0.3，与去年同比持平，菌培送检率70.4%，同比增长10.2%，感染病例菌培送检率41.4%，同比增长9.1%，阳性率33.3%，同比增长3.3%，无菌切口感染率0.1%，与去年同比持平。定期开展重点科室空气、物表、手卫生、使用消毒剂的监测6次，普通科室监测2次。全院紫外线灯管监测1次，召开感染控制例会1次。组织感控专业培训4次，食堂感控知识培训1次，医疗废物专职人员培训1次。（二）院长工作报告部署工作完成情况： 1、按照院长工作报告部署，以十二项新法规为抓手开展“带着问题学法规”医院感染预防与控制知识全员培训活动，以国家感控平台培训课件为背景，采取创新培训模式，目的是使医务人员更全面深刻的了解法规，十二期的培训活动，现已经完成七期。 2、制定了感染病例送检制度及病例漏报制度，并按照执行。 3、加强了医疗废物的管理，重新与专职收集人员及登记人员签订责任书，对新上岗的登记人员按照《医疗废物管理条例》要求进行健康体检，建立健康档案。（三）上级文件落实情况： 1、6月11日按照《省卫生计生委关于印发黑龙江省血液透析室

（中心）等三项省级医院感染控制管理规范的通知》（黑卫医规发〔2018〕18号）文件要求，落实执行了省手术室、分娩室、血液透析室（中心）三项新法规，并组织自查并整改，下发整改通知书三份。要求科室严格按照法规执行各项操作，并落实法规要求的相关事宜，保证重点科室不发生感染暴发，保证医疗安全。 2、按照《黑龙江省卫生计生委关于印发2018年全省医疗卫生机构传染病防治分类监督综合评价工作方案的通知》（黑卫监督函〔2018〕108号）文件要求，开展综合自评工作，等待迎检。二、未完成工作: (一)组织开展院内感染暴发演练，计划下半年完成。（二）重新调整口腔科布局流程目前没有完成，下半年将协调各部门完成。三、下半年重点工作：按照感控科工作计划及院长工作报告部署内容继续开展工作（一）、是对重点科室的感控管理，（二）、按照新法规重新制定各科室的考核标准及感控管理制度，（三）、加强切口管理，尤其是无菌切口手术管理（四）持续加强对医疗废物的存放、打包、分类、收集、交接、转运管理。

2018年上半年超声影像科工作总结最终版

2018年上半年超声影像科工作总结超声影像科主任王瑜 2018年7月1日一、概况 2018年上半年超声影像科贯彻落实“以患者为中心,以医疗服务质量为核心”的指导思想,严格执行医院及科室的各项规章制度、操纵规程,圆满完成医院布置的各项工作任务,并顺利通过医院的各项检查、监督与考评,全科室加班加点,超额完成科室的日常工作任务,同时,我们积极开展新技术、新业务,全面提高科室整体技术水平。 (一)坚持质量管理科室,做好医疗质量管理并不断做出相应的调整与改进,在现有条件的基础上,加强“基础理论、基本知识、基本技能”培训,定期组织本科室成员业务学习,了解国内外本专业的新技术、新发展,使全科成员的基础理论与专业诊断水平都得到了进一步的提升。 (二)坚持“以患者为中心”的服务理念,规范服务行为,不断提高患者与社会对我们医疗质量及医疗服务的满意度。 (三)端正工作态度,加强科室间的合作与沟通,及时出具检查诊断结果,为临床提供诊断参考。 (四)积极开展超声造影检查,拟开展肌骨关节、小儿胃肠超

声及盆底超声等检查项目,方便患者,方便临床。 (五)在体检方面,努力配合医院完成了单位健康体检、“两癌”筛查、孕前优生检查。 (六)定期学习相关法律、法规、道德规范,以利于保护医患彼此的权益。 (七)做好平常的仪器装备保养工作。 (八)人员配置:主任医师1人,副主任医师5人,主治医师5人,住院医师9人,护士1人。二、上半年各项工作目标与任务完成情况及下半年工作量预计 1、科室上半年工作量 2018上半年超声影像科共性目标按标准执行,个性目标就是:业务指标:实现毛收入20017540元(2018年1月-2018年7月1日),同比上年增长22%。超声检查总人次76563人(2018年1月-2018年7月1日),同比增长19%。各类消耗占收入＜3%。 2、科室质量控制科室的医疗质量、技术水平与服务态度就是医院赖以生存的根本,就是科室管理永恒的主题。我科在今年上半年度持续强化质量第一意识,坚持以病人为中心,为病人提供优质服务。上半年我科室主要质量指标全面达标。报告书写合格率＞97%,设备完好率＞97%,使用率达100%,无重大医疗纠纷及差错事故发生,并出色完成三甲评审。

农村工作指导员半年工作总结

农村工作指导员半年工作总结 Document number【AA80KGB-AA98YT-AAT8CB-2A6UT-A18GG】

农村工作指导员半年工作总结接到农办关于半年工作总结的通知，我突然意识到任农村工作指导员快半年时间了。光阴如梭，通过100多天的接触了解，仙芝陵村党支部村委会是有威信的。我曾走进许多党员与农户的家门聊家常，有时在老年协会活动室有时在大樟树下大路旁，了解庄稼汉的苦乐与农民的期盼。这里民风淳朴乐施好善，村民外出经商多，虽然集体经济薄弱，也完成了村内道路、饮水整治，今年正在修缮大会堂旧祠堂。我也曾在坑坑洼洼走向仙芝陵的路边水涧洗过几多汗，爬了村前村后道道山梁，那连片的春玉米红番薯茁壮成长，试比上架的苦瓜黄瓜四季豆。相比往年，高山蔬菜与水稻受低温多雨影响显着，季节推迟病虫害多。现将自己上半年工作情况汇报如下：一、思想方面：重视学习，积极参加局机关组织的各项活动，4月把党员关系转起就按时参加虎鹿镇机关党员学习了。针对自身工作特点，学习有关文件报告和辅导材料以指导自己的工作，完成公务员更新知识培训考试。按时交纳党费与党员捐款。经常地向虎鹿镇领导和农业局领导汇报思想工作和联系村的情况，主动向有关方面联系扶贫项目的业务进展，争取大家对仙芝陵村工作的支持。只想为仙芝陵村的文明进步尽到自己的一份力。二、工作方面： 3月份前我在农业局农产品质量安全监管科工作，经常会有群众来访，对待他们，我始终笑脸相迎，认真答复。下乡开展农产品质量安全执法检查，坚持带证上岗、依法有理、服务在先、执法在后，注重保护农民农业权益，时刻注意维护机关工作人员的形象。 3月下旬走上了仙芝陵村指导员工作岗位，通过领导的思想工作与农村指导员工作会议的动员教育，我想一年的时间不长，只要做工作了即使成绩不明显，感觉问心无愧就好。那是我第一次去虎鹿镇仙芝陵，农业局局长副局长和农办

工程建设指挥部工作总结及2018年工作思路

工程建设指挥部工作总结及2018年工作思路一、2005年工作总结 2005年是我部组建运作的第一年，也是舟山大陆连岛工程西堠门大桥、金塘大桥建设全面启动的关键之年。一年来，我部在各级党委、政府的关心支持下，在工程建设领导小组的指导协调下，全体干部职工坚持以“三个代表”重要思想为指针，紧紧围绕“力争2018年建成”的总体建设目标，以确保工程安全、质量，不断加快建设进度为己任，按照理顺关系、健全机构、加快前期、尽快开工(复工)的工作思路，团结务实、攻难克坚，如期完成了预定的各项目标任务。主要实绩有： 1、年度计划超额完成。全年完成投资11.1亿元，累计完成投资15.3亿元,超额完成预定的至年底累计完成投资14亿元的目标，超额完成计划投资9.3。西堠门大桥于5月20日全面复工，全年完成投资6.14亿元，累计完成投资9.1亿元，为总投资的38.4。大桥北塔塔身浇筑至12xxxx(标高达到15xxxx)，占塔身设计高度的61；北锚完成砼浇筑6324xxxx3，为锚碇工程量的80；南塔塔身浇筑至151.xxxx(标高达到173.xxxx)，占塔身设计高度的71.8；南锚完成砼浇筑6442xxxx3，为锚碇工程量的83；完成南引桥基础及下部结构施工；生产主缆用全部盘条21243吨；生产主缆用镀锌钢丝17500吨，为工程量的82；钢箱梁标准梁段开始板单元加

工。金塘大桥正式动工，全年完成投资4.96亿元，累计完成投资6.2亿元，为总投资的8。钢管桩试桩工程于9月30日实施，至年底90根试桩已全部打入，并浇筑完成xxxx承台；主通航孔桥下部结构工程施工和6xxxx跨非通航孔桥钢管桩制作也已于去年11月和12月先后启动。 2、前期工作进展迅速。西堠门大桥项目初步设计文件于4月4日通过交通部和省发改委、省交通厅的联合审查，于4月25日获省发改委批复；施工图设计文件于11月3日通过省交通厅组织的专家审查。金塘大桥项目初步设计文件于4月上旬[网-找文章，到网]接受交通部和省发改委、省交通厅的联合审查，补充材料于6月8日通过省发改委和省交通厅联合组织的专家审查，于8月26日获省发改委批复。 3、工程质量始终处于受控状态。全年无一般及以上质量事故。已完工程经施工单位自检、监理单位抽检，分项工程合格率达到100。 4、安全生产态势良好。全年无重大安全责任事故发生。 5、各项工作协调发展。先进性教育、廉政建设、立功竞赛、标化工地建设、物资采购、政策处理、档案管理及宣传信息等各项工作全面、有序开展，成效显著。一年来，我部主要做了以下几个方面的工作： (一)积极争取各级领导关心、支持，基本理顺了三大关系，为工程建设创造良好的外部环境。一是在市政府的协调下，较顺

门诊感控工作总结【最新版】

门诊感控工作总结一、医院感染监控实行规范化管理 1各种消毒剂的实用，以及各种污染物物品的处理已严格按《消毒技术规范》及《医疗废物管理条例》等法规进行操作。二、坚持做好院感检查 1、发热门诊，肠道门诊，妇科检查室，手术室，及门诊治疗室全年进行空气培养各12次。除五月份门诊妇科手术室检测结果为;355cf/m3.结果不达标。其他11个月均达标。 2、发热门诊，肠道门诊，妇科检查室，手术室，及门诊治疗室进行物表，手，消毒剂采样做细菌培养各4次，达标率100%。 3、全年紫外线灯管进行强度检测共2次。对强度不合格的紫外线灯管已及时进行更换。三、做到消毒隔离环节质量管理 1、科内院感监控小组每月对各种消毒液，无菌操作，消毒隔离

制度执行情况做到定期进行监督、检查。 2、对一次性医疗用品按照《一次性医用物品规定》使用。无菌物品达标率100%。四、全年抗感染药物使用合理，无违规现象。五、认真落实院感在职教育 1、对新上岗的清洁工进行岗前培训，经口试合格后方能上岗。 2、全年科内院感知识培训12次。 3、组织医护人员进行医院院感知识培训3次。参加考核一次，考试合格率100%。六、医院感染监控指标 1、一次性注射器，输液、输血器用后做到毁形率100%。七、存在问题

1、妇科手术室空气培养超标 2、存在消毒剂未注明开瓶日期 3、治疗室环境不洁 4、医疗垃圾与生活垃圾有混放现象八、整改措施 1、空气培养时要按规定时间放置培养皿。 2、加强监督检查，及时书写开瓶日期。 3、工作环境做到每日清洁一次，每周彻底清洁一次。 4、医疗垃圾与生活垃圾分类放置。院感工作总结 XX年度，本部门在医院感染控制监控科的领导下。以保护病人，提高医疗质量，减少病人经济支出为目的，[莲山课~件]特完成了以

超声科个人工作总结

超声科个人工作总结篇一：超声科医生个人总结 XX年工作报告医学超声是现代医疗工作中一种不可缺少的检查手段。它为病人诊疗提供客观科学依据，在某种意义上能为患者解除了病痛。作为一名超声科医生，不但对技术要精益求精，对病人更要全心全意。自从事超声诊断工作以来，我始终把刻苦学习为患者提供过硬的技术服务本领，作为自已毕生奋斗的目标。 XX年我在市人民医院学习进修3个多月，系统学习了超声检查的基础理论知识和实践操作技能，加强了以往比较薄弱的心脏、周围血管超声诊断。平时我还通过参加学术会议、阅读专业书籍，文献资料等学习，紧跟业务发展的时代步伐。经过不断学习和临床积累，对彩超诊断工作积累了丰富的经验，得到临床医生的认同和称道。超声检查质量对病人很重要。要做好超声检查工作，首先是操作手法要符合规范，切面扫查要标准, 其次是要不断加强自我学习。最后，要善于对各种病例进行分析和总结，积累经验。为了给病人提供优质服务，我在注重数量的同时，还注意到检查的质量，尽量减少误诊率。如每天抽时间检查工作站超声报告，发现及记录报告有否差错，即时修改和与临床医生沟通，效果十分明显，减少了报告的文字差错率。为了使科室的工作让医生和病人满意，我注重加强与临床的联系，听取

临床及病人的意见和建议，及时整改。服务质量明显提高。为了方便病人，超声科全天24 小时轮班，值夜班后不休息，还要连着上到第二天上午12 点，值班任务非常繁重，也非常辛苦。但是不论再苦再累，作为一名医生，在工作的岗位上，自始至终都能很好地坚守住医生这份神圣职责。因为不论在临床一线，还是在医技辅助部门，虽然职责不同，但目标是一致的。在工作中不但勇于开拓创新地开展各种超声检查新技术，让病人享受到医学科学技术进步的实惠，同时享受到优质、高效、贴心的服务。 XX年度，在业务上学习和思想政治水平上，我要进一步提高自己。在院长的领导下，配合好主任，努力把超声科融入良好的学习氛围，进一步提高超声技术质量。我将始终如一地以满腔热情投入到工作中，为了我院的发展奉献自己一份微薄之力。 2 篇二：超声科医生个人年终总结个人年终总结 --- 特诊科xx 本人XX 年参加工作，一直于我院特诊科工作。秉承“质量第一、服务临床”的理念，坚持以病人为中心，高质量、高效率地为临床提供快速、准确的诊断依据，踏踏实实，勤奋工作。尤其近几年来，我对自己的工作有很多的思考和感受，在这里作简单的陈述：一政冶思想方面：认真学习党的各项方针政策，法律、法规，

区农办年上半年工作总结

区农办年上半年工作总结和下半年工作计划一、上半年工作总结（一）农村垃圾分类全覆盖、开展“垃圾分类，巾帼先行”、“小手拉大手”等多种活动，增强村民自觉参与生活垃圾分类的意识和行为。完成个村垃圾分类减量化工作，启动个市级垃圾分类示范创建村，规划完成台资源化处理设备处理站土建。、月日晚，我办在蓬街镇尚家村文化广场举行“农村生活垃圾分类·巾帼先行”启动仪式暨“迎七一”美丽乡村主题汇演,发挥全区广大妇女、家庭在美丽路桥建设中的独特作用。（二）农村生活污水治理、荣获年度全省农村生活污水治理工作优胜县（市、区）。、聘请第三方检测机构对年新建的以上的农村生活污水管网进行检测，目前已完成路桥、路北、螺洋、桐屿、峰江等个街道的检测。、完成个治理村的招投标，有个村已经开工建设，全区平均进度达。其中个终端纳管村已基本完成招投标，个人工湿地建设村已全面完成招投标，已有个村开工建设，平均进度达。（三）美丽乡村建设、在峰江街道孙家村创建美丽乡村精品村打造“孙家箱包特色园区”，工程进度已完成；蓬街镇山下李村的美丽乡村精品村建设进度已完成。、完成项目申报工作，镇（街道）推荐上报的美丽乡村重点村、田园式生态公园项目建设均超过个以上。、制定和完善重点村、公园等个项目建设内容明细表，表中共小项。部份项目已开工建设。、召开“岘头林，东风村”组团式美丽乡村项目研讨会、“田园栖居.鸣凤湾”综合体项目评审会，打造岘头林、东风村美丽乡村综合体，实现抱团式发展。（四）千名乡贤帮百村、各镇（街道）全面建立乡贤联谊会，通过调查摸底，集合了名乡贤。、在杭州召开美丽乡村推介会，会上，共有个美丽乡村项目达成合作意向，总签约资金达亿元，蓬街镇、新桥镇、金清镇、横街镇、路桥街道等镇（街道）分别在春节、清明节召开乡贤联谊会。（五）低收入农户认定目前，已确定我区共有低收入农户户人（占总人口％），其中，低保户户人，低保边缘户户人，其他经济困难户户人。消除集体经济薄弱村我区在全省率先实现全域消除集体经济薄弱村，年，个省定集体经济薄弱村的村集体经济总收入达万元，其中经营性收入达万元，与年同期相比分别增和。二、下半年工作计划、加强对每个镇（街道）两个垃圾分类示范村的建设指导，促进典型示范的树立，提升各村垃圾分类的建设水平。、建立门前三包和垃圾分类“荣辱榜”等制度，指导开展实质性的垃圾分类和资源利用。、加强与银行的对接，保障农村生活污水治理资金到位。、配备人员力量，要求每个镇（街道）必须配备一名熟悉业务的人员负责农村生活污水治理

指挥部上半年工作总结

统筹城乡建设攻坚指挥部上半年工作总结暨下半年工作思路为加快推进“156”发展战略，区委、区政府于2月16日发文成立了统筹城乡等六大攻坚指挥部。统筹城乡攻坚指挥部成立以来，迅速进入角色，高效运转，及时分解了目标任务，落实了工作责任、统筹协调解决了一大批项目推进中涉及的热点难点问题，统筹城乡重点项目在重重困境中快速推进。至5月30日止，统筹城乡建设攻坚指挥部负责实施的16个攻坚项目中已经全面完成全年计划任务的有2项，超额完成序时进度的1项，按时完成序时进度的13项，项目推进呈现出蓬勃发展的良好局面。一、上半年主要工作（一）指挥机构高效运转 1、加强领导、健全机构。一是根据区委、区政府部署，及时研究成立了统筹城乡建设攻坚指挥部办公室，办公室设在区发展改革委，从发展改革委、农委、水务局抽调了专门人员集中办公，并统筹了办公经费。二是成立了17个（后改为16个）项目推进组，明确了每个项目推进组的责任领导、责任单位和协办单位。三是明确了各单位分管领导和专兼职联系人（图1）。健全的组织机构确保了攻坚指挥部工作的正常开展。 2、分解任务、明确责任。结合各部门工作实际，对攻坚项目进行了细化分解，一是按照单位有目标，个人有指标的原则，

明确了每个项目推进工作的责任领导、责任单位、责任人，并确定各责任单位一把手为各项目推进组组长，是第一责任人。二是按照到排序时的方式，明确了每个项目按月推进的序时进度（图2），做到目标清楚、责任明确，形成了“人人肩上有责任、攻坚任务人人担”的良好氛围。 3、完善制度、科学管理。建立了项目推进会议制度、进度通报制度、检查督察制度、简报动态制度等，确定每半月召开一次指挥部项目推进会，每10天通报一次进度，真正实现了用制度管人管事，做到有章可循、照章办事、违章追究，确保了指挥部工作高效有序运转。 4、多措并举、攻坚克难。一是分工明确，专人专联。指挥部将重点项目打捆分片，指定专人负责，对接成员单位联系人，做到进度信息收集全面，上报及时、准确、发现问题及时；二是现场跟进、实地查勘（图3）。指挥部人员不定期对项目实施情况实地查勘，保证项目完成进度信息真实；三是领导调研，督查督办（图4）。指挥部指挥长、副指挥长对推进缓慢的责任单位负责的攻坚项目进行督查督办，指挥部办公室按指挥部指挥长、副指挥长的要求下发督办通知，提高项目单位加快项目建设的紧迫感，确保项目快速推进和各项任务的按时完成；四是工作例会、解决疑难（图5）。坚持每半月召开一次指挥部工作例会制度，及时研究解决项目推进中涉及的热点难点问题，先后成功解决了龙水湖补水工程村民阻工、胜天湖水库扩建前期经费等难点问题，为项目推进创造了良好的条件；五是广泛宣传、信息共享。指挥部办公室不定期对各个攻坚项目进度情

2015年感控科工作总结

2015年感控科工作总结本年度在院领导的大力支持、医院感染管理委员会领导下，在医务科、护理部、检验科、药剂科级各临床科室的积极协作下，感控科能一贯落实《医院感染管理办法》，加强制度的建设和学习，从制度上进一步加强医院感染管理，强化院感控制意识，常规督导院感管理制度的落实，加强预防和控制医院重点部门、重点环节的医院感染。同时借二级医院复审的东风，做了大量工作，采取多种措施，努力促进我院的院内感染管理的提高，为医院的医疗质量保驾护航。现将本年度院感工作总结汇报如下：一、管理目标完成情况：医院感染发病率 0.5% 感染病例漏报率11.4% 手卫生依从性 67& 多重耐药菌发现率5% Ⅱ类抗生素治疗前送检率 30% Ⅰ类手术感染率0 导尿管相关泌尿系感染发病率2% 无菌物品合格率 100%二、院感管理 1．据工作变动及时调整了院感委员会成员并召开了两次院感委员会，会上就本院感控中的一些难点及共性问题进行了规范、统一，如与医教科、药剂科联合制定了《金台医院外来器械使用制度》。与供应中心联合淘汰镊子包、镊子干罐、浸泡碘伏、酒精的无菌容器改用换药碗，指导医生换药时严格执行无菌观念，一人一包。指导科室建立《消毒液使用登记本》《科室多重耐药菌感染患者防控措施落实记录》等工作。 2．制作下发《重点环节、重点人群、高危因素评估单》针对重要危险因素的变化及相关感染的控制效率做以预测及改进。 3．3月份迎接了专家对我院血透室的验收工作；8月份迎接了市卫监局对我院消毒隔离、口腔科、血透室、医疗废物的专项检查；11月迎接了国家卫计局对我院消毒隔离的专项检查。三、感染监测：（一）全院综合及目标性监测 1．学习全面提高院感诊断水平评估医院感染现状，根据院感管理要求，做好医院感染病例前瞻性监测。 1—11月份全院共监测12446例病患，医院感染病例共计61例，医院感染率为0.5％，漏报率为11.4%，全年无感染暴发事件发生。 2．进行了多重耐药菌的目标性监测，1—11月份全院细菌培养送检标本共1356份，检出多重耐药菌65例，多重耐药菌发现率为5% ，对报告的

超声科半年工作总结

超声科半年工作总结工作期间，在医院党委和领导的关心帮助下，我积极参加政治学习和业务学习，严格遵守各项规章制度，较好地完成了医院安排的各项任务。下面是由精心挑选的，一起来看看吧! 超声科半年工作总结1 在院党委的正确领导下，超声科__年上半年在学习、工作、管理等方面取得了一些进步，但也存在一些不尽人意的地方，为总结经验教训，展望未来，现将上半年工作总结如下： 1.狠抓三甲学习，认真查找差距.自医院提出创建综合三甲目标后，科室狠抓三甲学习，认真读懂、读透三甲的细则条款，对照标准查找科室差距，科室能整改提高的，科室自身积极努力;科室自身解决不了的，逐渐向上汇报，确保医院在创建综合三甲目标中科室不拖后腿. 2.全面学习并严格贯彻落实质控要求.科室根据人员实际情况及时调整科室质控小组及质控员，组织科室人员全面学习质控手册，尤其是涉及本科室的章节更要熟悉并掌握，并严格贯彻落实质控要求，结合三甲的细则条款，规范、科学地管理并运行科室，使科室管理逐步向综合三甲目标靠拢. 3.整治干部作风，改善服务态度，结合医院开展的整治干部作风，优化发展环境活动，科室及时组织学习相关文件、规定，针对科室个别人员在对病人服务中存在生、冷、硬等现象，认真地进行交心、谈

心，耐心、细致地做好批评教育工作，并制定相应的处罚规定，以制度管人，结合以理服人、以情感人，确实改善科室的服务态度，提高患者满意度. 4.强抓管理，确实保障医疗安全及用电安全.在日常管理及工作中，反复强调安全观念，时刻紧绷安全弦，始终把安全放在工作首位.定期学习医院有关安全管理工作的规定，不定期进行安全检查，及时排除安全隐患，把院领导指示要求的各项内容认真贯彻落实，并结合工作实际，把用电安全作为安全工作的重点，通过严格安全操作程序，以及定期检查维护保养制度的严格落实，较好的保障了仪器及用电安全. 5.增强学习氛围，规范科室带教.根据科室年轻医生多的实际情况，积极认真组织科室业务学习，系统的学习理论知识，集中讨论平时工作及学习中遇到的问题及疑惑，认真做好传、帮、带工作.在科室进修和实习生的带教中，严格要求带教老师，规范带教.尤其是在近期市卫生局安排的心电图专项培训中，更是获得了较好的带教效果. 6.加班加点，努力提高医疗收入.针对科室彩超检查病人多，预约等待时间长的实际状况，彩超室每天上午、下午均提前半小时开机检查，满足病人的实际需求，尽快的解决临床的诊断困难，也减少了病人的外流，为医院及科室增加了医疗收入.到目前为止，上半年共完成病人检查34498人次，收入约158万元.其中，综合彩超病人检查11459人次，收入约771304元;综合b超病人检查8048人次，收

乡镇新农办工作总结

2018年乡镇新农办工作总结一、新农村项目完成市级新农村建设1个，路东村李家组。完成农业部门省级新农村建设2个，分别为文新村酸枣树组；路东村李家组，项目总投资55万元。完成道路硬化1500米5253平方米，挡墙35立方米。二、扶贫项目 (一) 完成重点村3个，分别为清凉村麻力庄组；者孟村大寨组；速南村文腊组；安居房改造59户；太阳能项目60户。上海援助整村推进文光村8个组；者孟村2个组。蚕桑产业项目2个者孟村一个；文光村1个。总投资895万元。 1、道路硬化硬化18838平方米，挡墙656立方米，完成投资128万元。 2、房屋美化亮化511户，完成投资204.4万元。 3、产业增收：生态茶园改造500亩；新植桑园650亩；建养蚕大棚5500平方米；桑园沟渠1600米，完成投资200.5万元。 4、建设村民文化活动室100平方米，完成投资20万元。 5、科技培训20期1220人次，完成投资6.1万元。 6、安居房改造69户，完成投资276万元。 7、太阳能建设60户，完成投资60万元。（二）正在实施老练村明家组市级重点村活动室建设，项目资金15万元。18年即将实施文华村上麦地组重点组道路硬化15万元；者后村迤文甲组整村推进道路硬化、田间沟渠、美化亮化60万元。三、一事一议示范村项目2个：丙必村长地山组、新龙村迤新龙组；普惠制13个：丙必村杨家凹组；者孟村潘家庄组；文光村二组、四组；XX村下街组；者吉村二组；文华村二组、糯扎渡移民组；速南村回索组；路东村文代组；挖萨村中挖萨组；者后村那打组；山心村下马家组。补助资金306万元，总投资420万元。 18年一事一议项目16个，正在组织实施，分别为：清凉村杨家庄组道路硬化；开南村大村组道路硬化；XX村庙山组道路硬化；大营村回营组道路硬化；中所