关于调整领导成员工作分工的通知.doc

宿广总发〔2011〕5号

宿迁市广播电视总台（集团）重大事项报告

制度

为进一步强化总台（集团）制度化、规范化管理，切实履行总台（集团）党委的核心领导作用，及时准确的掌握并妥善处置紧急重大事项，避免工作失误。根据《中华人民共和国公司法》和《企业国有资产监督管理暂行条例》，结合总台（集团）实际，现建立重大事项报告制度。

一、报告的基本原则

总台（集团）重大事项报告制度，就是指总台（集团）下属各部门（单位）应及时准确向总台（集团）党委报告单位或部门的重要工作或大宗物品采购，以及突发事件的报告。重大事项应遵循实事求是和事前报告、事后落实的原则。

二、报告的事项内容

1.上级部门、领导，市委、市政府交办的重要事项及完成情况；

关于市政府负责同志工作分工的通知

关于市政府负责同志工作分工的通知各县、区人民政府，经济技术开发区、长江大桥开发区管委会，市政府各部门、各直属单位，驻芜各单位：经研究决定，市政府负责同志工作分工如下：杨敬农同志领导市政府全面工作，主管规划、审计、招商、机构编制等方面工作。主管市城乡规划局、审计局、机构编制委员会办公室。丁祖荣同志负责市政府常务工作，分管经济技术开发区、长江大桥开发区、发展改革、财政、人社、监察、统计、招标采购、税务等方面工作。协助分管审计、机构编制、物价、招商工作。分管经济技术开发区管委会、长江大桥开发区管委会，市发展改革委、财政局（国资委）、人社局、监察局、统计局、招标采购交易中心、住房公积金管理中心、建设投资公司、宜居公司。

联系市人大、政协、国家税务局、地方税务局、国家统计局芜湖调查队。冯克金同志负责科技（知识产权）、国土资源、环保、安全生产、应急管理等方面工作，协助分管规划、住房和城乡建设、重点工程建设管理、市容管理、招商工作。分管市科技局（知识产权局）、国土资源局、环保局、安全生产监督管理局。联系市科协。朱诚同志负责水利、交通、港航、公安、司法、国家安全、信访等方面工作，协助分管农业、林业、商贸、粮食、招商工作。分管市水务局、交通运输局、港航管理局（地方海事局）、公安局、司法局、信访局、交投公司。联系市中级法院、检察院、国家安全局、长江海事局、气象局、省河道管理局。姜四清同志负责物价、发展研究、旅游、信息化等方面工作，协助分管经济技术开发区、长江大桥开发区、发展改革、工业、科技（知识产权）、水利、交通、港航、规划、招商工作。分管市物价局、发展研究中心、旅游局、信息化办公室、地震局。

关于进一步明确职责分工的通知

关于进一步明确职责分工的通知各煤业公司、机关各部门：为了进一步明确各级领导工作职责，做到事事有人管、人人有职责，保证公司各项工作健康有序运行，经公司党政联席会议研究决定：对原公司领导和机关各部门的职责分工重新进行了划分和明确。现将有关内容通知如下：一、公司领导和各部门职责分工 1、总经理负责贯彻执行董事会和党政联席会的工作任务，领导经理层负责全公司矿井生产、安全、经营的全面工作。 2、生产副总经理协助总经理分管煤炭生产管理工作，负责公司生产组织、协调、计划管理工作；井下井巷工程改造建设工作，劳动组织、考核、班组建设、员工培训及劳动竞赛；采掘运安委会及质量标准化；生产作业现场管理，产量监控系统及相关业务招投标等工作。分管：生产技术部、人力资源部、培训中心 3、机电副总经理协助总经理分管机电管理工作，负责公司各矿井上下机电设备、特种设备、压风自救和通信联络系统，安装维护维修、设备衔接及相关设备材料配件配套招投标工作及日常管理；机电安委会及质量标准化工作。

分管：机电管理部 4、总工程师协助总经理分管公司全面技术管理工作，负责公司“一通三防”；地测防治水；监测监控和供水施救系统；矿井周边煤矿监管；矿井改造、资源接续、接替设计；技术研发、新项目开发；信息化建设、档案、计量、科协、节能减排、环保，职业病危害防治和工程预算审核等工作及相关业务招投标。分管：通风部、生产技术部、地测防治水管理部 5、安全副总经理协助总经理分管安全监管工作，制定、规范质量标准化建设目标和安全管理标准，负责公司各矿安全监管检查工作、对各矿进行监督考核、安委会管理、质量标准化建设、隐患排查、事故调查处理、矿上救护、安全文化建设、紧急避险和人员定位系统以及相关业务招投标工作，协调上级安全部门有关工作。分管：安全管理监察部 6、总会计师协助总经理分管财务、经营管理工作，负责财务会计、资本运作、财务核算、成本运作、经济运行分析、融资、资金计划拨付、使用、考核及公司招投标日常整体协调工作；工程的预决算审核、地面工程、物供管理等工作。分管：经营管理部、财务部 7、销售副总经理

上班时间调整通知_范文完整版

《上班时间调整通知》上班时光调整通知（一）：关于公司上班时光调整通知为了优化公司员工的作息时光，同时确保公司业务能顺利与工厂衔接，并思考到各部门的业务特点，经研究决定，从2013年6月10日起，公司调整工作时光，实行五天半制，具体调整如下：周一至周五8:30~18:00 周六8:30~12:00 特此通知！ xxxx有限公司 2016/9/7 上班时光调整通知（二）：告知客户冬季上班时光的调整通知个性感谢新老客户长期以来的支持，使公司取得了突破性的业绩，思考到部分会员晚上对客服咨询的需求，本公司决定;工作时光全部重新安排！来维护业务的正常发展！客服工作时光（早班）：上午：08:30-12:00下午：13:00-17:30 客服工作时光（晚班）：晚间：19:00-21。00晚间：21:00-23:30 尽可能做到早上8:30至晚上24:00全天候在线为您服务，有事特殊状况(会议中、停电、无网络等问题)请直接拨打24小时全国上班时光调整通知（三）：全体**干部及聘用人员：为进一步提高工作效率，改善工作作风，尽快适应花园村工作新常态下的新要求，经两委会议讨论研究决定，将作息时光调整如下：上午：7:3011：30 下午：14:3017:30 请大家严格按照新的工作时光上下班。特此通知 **村委会

2015年**月**日上班时光调整通知（四）：政府部门单位冬季上班时光通知县直各单位、县政府各部门：接上级通知，经县委县政府研究决定，即日起实行冬季上下班工作制度，具体上班时光调整如下：上午上下班时光不变；下午14：00上班、17：30下班。县政府办公室 2009年10月9日上班时光调整通知（五）：集团公司关于冬季上班时光调整的通知各部（室）、班（站、所）：为了统一工作时光，加强公司规范化管理，确保各项工作顺利开展，根据集团公司《关于2011年国庆节放假安排及上班时光调整的通知》（桂水电司办〔2011〕125号）文件要求，从11月1日起至2012年4月底上班时光调整为上午8：0012：00；下午14：30－17：30，请各部（室）、班（站、所）认真执行。广西水利电业集团有限公司荔浦供电分公司二○一一年十月二十四日上班时光调整通知（六）：冬季上班时光通知各科室：根据《xxxx》（桂中办〔2011〕13号）精神，现将冬季上班时光通知如下：从2011年11月1日至2012年4月30日，上班时光为上午8∶00～12∶00，下午 14∶30～17∶30。教学时光安排按广西中xxx处规定执行。特此通知。 xxxx单位二○一一年十月二十八日

业务部人员分工调整通知

关于公司业务部人员分工调整的通知各分公司（门店）、各部门：为了贯彻公司业务部2010年提出的“建立与现代商业企业相匹配的采购体系”经营思路，更加务实的做好2011年的经营工作，业务部本着细化分工、品类管理的思路对相关人员进行人员调整，具体如下：王静同志为业务部总经理，负责业务部全面工作。孙海根同志为业务部常务副总经理，主持业务部常务工作，分管企划、信息、配送、营运等工作张健防同志为业务部副总经理，主抓新店筹备、老店整改，分管精品百货采购招商工作（非业务方面工作由总公司统一安排）。杨劲松同志为业务部常务副总助理，协助常务副总管理业务工作，主抓日化、百货精品招商（含餐饮、电玩、淘气堡、美甲等）及店外商铺招租工作。鲁超冠同志为生鲜采购总监，负责公司生鲜采购、生鲜营运管理工作。杨丽同志为总公司物料采购部经理兼任业务部采购经理，负责休闲服饰、运动服饰（含健身器材）、品牌童装童鞋的采购招商工作，分管总公司物料采购、物业维修工作。王雪芬同志为采购经理，负责精品男装、女装、平价鞋子、品牌鞋子、箱包等采购招商工作。程艳同志为采购经理，负责大小家电、文化用品（含音像图书、办公用品）、体育用品等课组采购招商工作。

胡庆燕同志为采购经理，负责自营品牌服装、平价服装、羽绒制品等课组采购招商工作。逯良霞同志为食品一部采购经理，张红颜同志为经理助理，负责冲调保健食品、粮油调味食品等课组的采购招商工作。付绍霞同志为食品二部采购经理（见习三个月），宋超同志为经理助理，负责酒水饮料、休闲食品、散称食品等课组的采购招商工作。耿伟同志为针织部采购经理（见习三个月），负责针织、床品、内衣、婴幼儿商品（含童车童床）、丝巾帽子等课组采购招商工作姜自红同志为家用百货部采购经理（见习三个月），负责家用百货、休闲百货（含玩具、工艺品等）等课组采购招商工作。张凤巧同志为采购经理助理，协助杨劲松经理工作，王慧同志为采购经理助理，主要负责日化现金采购商品。望以上同志戒骄戒躁、积极进取，以更好的成绩来回报公司的信任，并做好业务交接工作。特此通知业务部 2011-2-14

幼儿园领导班子行政人员分工情况及分工明细表

幼儿园领导班子行政人员分工情况及分工明细表园长兼支部书记：*** 负责幼儿园行政全面工作、党支部工作。保教副园长：*** 兼支部纪检、生活委员协助园长主持日常保教管理、教育科研、保教队伍建设工作；幼儿管理、家长工作、校园文化建设、网站建设、信息管理、保教用品计划；协助书记分管廉政建设、行风建设、组织生活等相关档案、资料管理和相关的工作计划、总结、材料、宣传等。分管：保教室、教研室、特色室、资料（图书）室、工会、妇联、共青团对口科室：对口科室：教育局、教师进修校、工会、妇联、共青团、纪委、卫生局等其他相关部门。后勤副园长：*** 兼支部组织、宣传委员协助园长负责：卫生保健、幼儿膳食、基本建设、后勤备品计划、备品设施采购、安防综治、校园文化建设、人事、医保、计生、计划统计、对外等后勤工作；协助书记分管党建、宣传、文明单位建设及相关工作的计划、总结、材料等工作。分管：总务处、保健室、文印室、保管室、办公室、政工室、档案室等对口科室：区委办、组织部、宣传部、医保中心、人劳局、卫生局、财政局、食品药品监督局、妇幼保健院、教育局、综治办等其他相关部门总务主任：***（兼职幼儿教学）全面主持总务处工作，协助副园长做好总务班、伙食班、保健室、备品设施、计划、采购；基本建设、统计报表、安防等工作及相关档案资料。对口部门：卫生局、食品药监局、妇幼保健院等保教主任：***（兼职艺术类教学）全面负责保教处工作。做好日常保教管理工作、幼儿管理、家长工作。幼儿相关的统计报表及相关各种档案。对口部门：教育局、卫生局、教科研主任：***（兼职大班教学）协助保教主任李慧做好保教日常管理具体工作；主持教育科研、教师培训等工作及相关档案。

关于学校领导班子成员分工的通知

关于学校领导班子成员分工的通知各学部、各科室、各年级组：为确保学校各项工作的全面落实，做到岗位分工明确，责任到人，有利于广大教职工对口联系工作，现将成员分工明确如下：赵光礼校长主持学校全面工作，侧重抓好学校教育教学、人事与财务管理。张建平书记、副校长负责党总支工作。分管初中部教育教学、教师考勤、校园文化建设、教师培训、绩效考核、招生、体育、学生社团教材征订、英语教学管理工作。抓好师德师风建设、教职工思想政治工作。沈燕峰副校长分管小学部教育教学工作。负责小学部教师培训、教师考勤、绩效考核、招生、师德师风建设、教材征订和体育工作，抓好学生社团、科技馆的规划与管理工作。鲍亦平副校长分管后勤工作。抓好食品安全、安保、校产、卫生保健、装备、收费、审计、文印、采供、综治等工作。刘建新副书记分管党建、德育、办公室工作。抓好党务、会务、宣传、法制、信访、报刊、通联、档案、创建、对外交流、教辅人员管理及学校网站建设、编辑部等，负责家长学校和家长委员会工作。王燕工会主席负责工会工作。分管妇委会，抓好工会组织建设、会员管理、教工体检、文体活动、计划生育等。倪宇桥初中部教务主任负责初中部教务管理。兼管化学、生物教学管理与七年级工作。抓好初中部学籍管理、考务、学科竞赛与训练、节文化组织规划等。刘艳小学部教务主任负责小学部教务管理，兼管小学语文、思品教学管理和一年级工作，抓好学籍管理、节文化组织规划、书香校园、“三进”工作等。严金洪政教处主任负责德育、初中部社团工作，指导团队工作。兼管初中部语文教学管理和八年级工作，抓好初中部常规管理、班主任队伍建设、学生安全教育、综合素质评定、“三进”工作。芦洪兴教科室主任负责课题建设、教育科研、专业成长、职称评定、岗位设置评聘、教师培训、共同体交流工作，兼管初中部数学教学管理和九年级工作。

关于调整社区领导班子成员分工的通知

关于调整社区领导班子成员分工的通知各居民小组，九站一室、辖区各单位：鉴于社区领导班子成员人事变动，经2012年9月11日社区党支部会议研究，决定对领导班子成员工作分工进行调整。现将调整后的工作分工情况通知如下： XXX：社区党支部书记，主持社区党支部全面工作。负责班子成员廉政建设，主管党建、纪检、组织、稳定、信访、精神文明建设、人事、编制、财务等工作，组织协调完成上级交办的其他中心工作。 XXX：社区主任（代理），主持社区行政全面工作。主管安全生产、民宗、统战、综合治理、计划生育、劳动保障、民政、司法调解、普法教育、禁毒、防范和处理邪教、应急管理、信访纠纷、行政效能、科技、文化、教育、卫生、统计、残联等工作。银花片区责任领导。 XXX：社区副主任，分管民宗、统战、司法调解、信访纠纷、环境卫生综合治理，治理违法建设工作。协助书记、主任做好其他临时性工作。老社区片区责任领导。 XXX：社区副主任，分管机关日常管理、计划生育及财务工资等工作。协助书记、主任做好其他临时性工作。龟兹路片区领导（主要负责Q1-Q11巷）

XXX：社区副主任，分管党建、纪检、宣传、保密、数字社区、精神文明、棚户区改造、旧城改造、治理违法建设。协助书记、主任做好其他临时性工作。 XXX：社区副主任，分管劳动保障、再就业、就业岗位开发、培训、职业指导、离退休人员管理服务、工青妇、社会保险、民政、科技、文化、教育、卫生、统计、残联、防震减灾等工作。协助书记、主任做好其他临时性工作。龟兹路片区领导（主要负责H1-H7巷） XXX：社区副主任、社区民警，协助主任做好社区综合治理、维稳、禁毒、司法调解、普法教育等工作。协助书记、主任做好其他临时性工作。 XXX：综治副主任，分管安全生产、综合治理、普法教育、禁毒、防范和处理邪教、应急管理、武装、征兵、网格管理监控等工作。协助书记、主任做好其他临时性工作。各分管领导要按照职责分工、协调配合认真落实社区两委班子分工和交办的事项。

办公室人员分工调整的通知

关于办公室人员工作分工调整的通知根据实际工作需要，现对办公室人员工作分工进行调整，调整后的分工如下： **：主持办公室全面工作，负责机构编制、人事、财务工作。主管综合协调、对外联系、接待，财务协调及经费开支初审；国有资产监督管理；协助搞好党组理论中心组学习，党组（班子）会议记录及会议纪要整理；精神文明、治安综治平安建设工作；组织实施政务督查。 **：协助协调机关日常工作，负责文稿审核及文件拟办意见的签署。分管局“四定”、机关绩效、政治学习及思想政治教育、政务信息公开、局印章管理、公务用车、会议会务工作，协助组织国有资产监督管理、对外联系、接待等工作。 **：负责机要文件、人事档案、局印章、办公用品采购、国有资产登记、资料室、节假日值班安排、机关后勤管理等工作。 **：负责工资职称、文稿（含工作总结、计划，***志、***大事记）拟草、工作（政务）信息、局领导请假报批、收文及文件归档工作，组织协调办理人大代表建议、政协委员提案；协助落实局“四定”、机关绩效考评和对外联系、接待及会议会务工作。 **：负责对应*局长、*副局长的文件传阅、登记、分递转办、督办并移交归档，文电记录、转办、督办。

**：负责对应*副局长及其分管科室（单位）的文件传阅、登记、转办、督办并移交归档，文电记录、转办、督办。 **：负责办公室文印，报刊发放，跟踪协调维护局领导办公室、局会议室清洁卫生；发文登记及归档；整理文书档案；车辆使用、入库管理登记；记录、填写油料使用证明；协助整理综治材料；会务服务；考勤登记。 *：负责年度经费预算、财务计划的起草和组织实施；对接区***厅规财处、市财政、审计部门做好经费落实和财务审计工作。 *：负责局机关、*财务会计，审核报账、建账，公积金和医保相关财务工作，配合做好年度预算、结算工作。 *：负责支队、*中心、*站、*站会计和局机关、*出纳工作，配合做好年度预算、结算工作；指导*整理资料室文书档案材料归档。 *：负责*支队、*中心、*站站财务出纳工作和排污费、罚没款相关财务工作；配合做好年度预算、结算。 **：负责车辆维护保养年审、车况检核，对接车辆维修，以及领导临时交办的工作。*同志兼顾文件收发工作。抄报：各位局领导

关于印发综合部人员工作分工安排的通知

关于印发综合部人员工作分工安排的通知 Document number：PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998

关于印发综合部人员工作分工安排的通知公司各单位（部门）：为加强业务联系，进一步落实综合部各岗位人员工作，确保各项工作稳步推进。经公司研究决定，对现有综合部工作人员分工作如下安排，具体情况如下：一、具体分工安排综合部主管，牵头综合部全面工作，负责公司办公室工作；组织每月工作计划，工作总结和月度工作例会；检查月中各事业部门工程进度；负责公司日常劳动纪律管理；负责劳动用工培训、法律事务工作；负责基本建设管理工作，组织公司各种工程性验收，负责协助总经理做好政府项目争取相关工作及完成领导交办的其他工作等。综合基础管理岗，负责公司基础建设项目规划、设计管理；全面负责农场基础建设管理；负责生产加工组织工作，参与月中各项工作质量验收；企业周边环境协调；牵头负责政府项目管理工作，协助总经理做好农场接待工作及完成领导交办的其他工作等。综合事务管理岗，负责公司办公室文印及档案管理工作；负责电脑日常维护工作；负责办公固定资产的管理工作；负责各事业部月度目标、周工作计划执行情况的检查督促工作；负责公司工程咨询、协助财务预算工程造价；负责园区生产营销所需照片拍摄，配合公司网站资料上传；负

责公司通讯水电气费用管理；负责公司业务电话的接听、整理和报告；协助协调场内用工、周边群众关系协调及完成领导交办的其他工作等。仓储管理员，负责仓库物资的进、销、存管理工作，准确发现库存数量，及时反馈库存信息；及时做好月末盘点工作，按月准确提交库存信息；完成领导交办的其他工作等。安全管理及生产加工岗，负责场区安全管理工作；负责维护公司的正常工作秩序，确保公司财产安全；负责夜间巡逻工作，做好防盗、防火，确保场区及公共财产安全；负责公司所有区域的环境卫生工作；完成领导交办的其他工作。二、相关要求综合部是一个统一的整体，部门工作运行效率取决于每位员工的工作状态、专业水平及个体素质，分工即是为了明确责任，也是为了更好的协作，对部门人员提出以下工作要求：（一）树立团队精神，团结务实，协同配合，共同打造良好窗口形象。（二）树立服从意识，不断加强学习，提高自身综合素质，增强理论水平和业务功底，努力提高服务质量。（三）保持吃苦耐劳、任劳任怨和艰苦奋斗、戒骄戒躁的工作作风，谦虚谨慎，严肃认真，不断提高工作效率。

关于学校领导班子成员分工的通知

关于学校领导班子成员分工的通知集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

上班时间调整通告

上班时间调整通告 20xx年夏季到来，各大公司将要对上班作息时间进行调整，下面橙子给大家带来上班时间调整通告范文，供大家参考! 上班时间调整通告范文一集团各单位、机关部(室)：经集团研究决定，调整工作作息时间，具体调整事宜及要求通知如下：一、自20xx年1月6日起，上下班时间调整为：上班时间8点30分; 午休时间11点30分至13点; 下班时间17点。二、供水集团所属的远郊水厂(五水厂、六水厂、七水厂、九水厂、浑南分公司水厂)，上下班时间调整为：上班时间早9点; 下班时间(春、夏季节)下午15点30分。 (秋、冬季节)下午15点。三、倒班制职工交接班时间，各单位按实际情况安排。四、集团拟于近期全面实行职工上下班刷卡考勤制度，希望各单位、各部门要加强考勤监督管理，严肃劳动纪律，严格执行调整后的工作作息时间。合理安排工作，切实解决调整后出现的个别问题。鼓励员工积极工作，提高效率，确保集团各项工作正常有序开展。

xx集团有限公司 20xx年1月5日上班时间调整通告范文二各办事企业、群众：根据政府夏令作息时间要求，自201X年7月1日起至8月31日实行夏令工作时间，具体安排如下：城区大厅作息时间：上午： 9:00—12:00 下午： 15:00—17:30 园区大厅作息时间：上午： 9:00—12:00 下午： 14:00—17:00 特此通知. xuexila xxxx年xx月xx日上班时间调整通告范文三社工机构：根据季节变化，自20xx年5月4日起至9月30日，金水区各社工机构实行夏(秋)季作息时间。上午上班时间： 8：30——12：00 下午下班时间：15：00——18：30

工作调整通知

工作调整通知工作调整通知范例（一）：关于调整工作分工的通知各镇直各单位、村（社区）党支部、村（居）委会各部门：因工作需要，决定对联系和分管工作进行调整，现将调整状况通知如下： xxx同志：主持镇政府全面工作。分管金融税务、发展改革、招商引资、固定资产投资工作。 xxx同志：主持镇党委全面工作。主管人口和计划生育工作，分管党风廉政建设、纪检监察工作。 xxx同志：负责农村危房改造工作，分管危改办。 xxx同志：负责教育、文化旅游工作，分管教育管理中心、文化服务中心，联系电管站。 xxx同志：负责法治金沙（法制政府）建设、科技科协、电子商务工作。联系邮政、电信、移动、联通等工作。各位领导在抓好各自分工工作的同时，对分工领域和联系村（社区）的党风廉政建设、计划生育、安全生产、信访维稳工作负全责，认真履行和落实“一岗双责”和“党政同责”。未列入分工的临时工作根据实际状况明确负责同志。特此通知

xxx 20xx年xx月xx日工作调整通知范例（二）：关于xxx等同志工作岗位调整的通知厅机关各处（室、局），厅属各单位：根据厅机关人员缺位状况和实际工作需要，经20xx年xx月xx 日厅党组会议研究决定: 外事处处长xxx同志为综合调研宣传处处长； xxx同志为机关党委调研员； xxx同志为办公室调研员；特此通知 xx商务厅党组 20xx年xx月xx日工作调整通知范例（三）：局机关各科室(局、分局)，下属各单位：根据工作需要，经局党组研究决定，对黄XX等同志的工作岗位进行调整，具体如下：黄XX同志任市文物局局长，不再担任局办公室主任职务; 李XX同志任局办公室副主任，主持办公室全面工作，不再担任市文物局副局长职务。以上同志任职时间从XXX6年2月23日起算。 XX市文化广电新闻出版局

关于公司领导班子成员工作分工的通知

中铁航空港第一工程有限公司文件集团一公司办[2012]34号关于公司领导班子成员工作分工的通知公司各单位：为进一步落实集团公司“区域化经营、专业化发展、精细化管理”的经营战略，确保实现公司年度各项经营目标，经公司2012年3月10日党政联席会议研究，现将公司领导班子成员工作分工如下：一、总经理王吉明，全面负责公司生产经营工作，分管公司办公室和人力资源部工作。分片负责新疆市场营销工作。外出期间，其工作由党委书记胡保平兼管。二、党委书记胡保平，全面负责公司党群系统工作，分管党委办公室、组织部、干部部和公安分处工作。外出期间，其工作由总经理王吉明兼管。三、工会主席、纪委书记魏天刚，协助党委书记工作，负责公司工会、宣传、纪委监察和共青团工作，分管公司工会、宣传部、

纪委监审部和团委工作。配合副总经理李勇分片负责山西市场营销工作。兼管中南、山平项目生产经营管理工作。外出期间，其工作由总会计师李永锋兼管。四、副总经理焦广盈，协助总经理工作，负责公司施工生产管理工作，分管工程部、物资部、机电部、安质部工作。配合副总经理赵德全分片负责陕西市场营销工作。兼管太古项目生产经营管理工作。外出期间，其工作由总工程师韩海生兼管。五、总会计师、总法律顾问李永锋，协助总经理工作，负责公司财务管理、审计、法律事务、后勤、宏达资产管理和信访工作，分管公司财务管理部、法律事务部、社会事业部和宏达资产管理工作。配合副总经理赵德全负责公司内部经营管理工作。外出期间，其工作依次由副总经理赵德全、工会主席、纪委书记魏天刚兼管。六、总工程师韩海生，协助总经理工作，负责公司企业管理、信息管理、施工技术管理和培训工作，任公司管理者代表，分管公司总工办、企业规划部。负责中铁航空集团公司试验室、计量检定中心、精测队工作。兼管沈阳路面项目生产经营管理工作。分片负责东北市场营销工作。外出期间，其工作由副总经理焦广盈兼管。七、副总经理赵德全，协助总经理工作，负责公司内部经营、劳务队伍建设工作。分管预算合同部，兼管京石、木里煤田项目的生产经营管理工作。分片负责陕西、青海市场营销作。配合副总经理刘顺利负责河北市场营销工作。外出期间，其工作由总会计师李永锋兼管。

幼儿园领导班子分工

园长：李静负责幼儿园全面工作，主要分管：党建、团建、人事、财务、行政管理、计划生育。副园长：成常明

负责幼儿园教育教学工作及教研工作，协助领导做好办公室工作：（1）教师资格及职称评定；（2）教职工劳动保险；（3）教职工工资核定；（4）幼儿园各项宣传、接待工作；（5）幼儿园网站管理工作；（6）幼儿园团支部工作；（7）家园联系。教学主任：江勇军副主任：陈凤 1、做好日常教学管理、教科研工作：（1）每周收阅课程计划、教学笔记、观察记录等；（2）观摩各班区角活动、听课；（3）组织平行班进行主题前讨论、计划、中反思、后反思，并组织交流；（4）组织教师撰写论文、案例分析、教学活动方案，积极参加县、市级评选；（5）组织教师选择课题，集体讨论。 2、日常教务工作：（1）主持幼儿课间操；（2）编班、统计各班幼儿数，制订作息时间表、安排公共区域活动表；（3）幼儿学籍管理；（4）每一项大型活动前出通知、安排计划表、收集反馈单；（5）参与兴趣小组的管理工作。

保育主任：罗艳 1、保育工作：（1）幼儿的良好卫生生活习惯的培养（饮食、睡眠、盥洗、运动）；（2）班级教室、寝室的卫生清洁消毒工作；（3）幼儿园室内外环境的安全、卫生、美化、绿化工作； 2、卫生保健工作：（1）全园幼儿的保健资料（包括各种必备表格、各项制度）； (2)幼儿园日常防病、消毒、宣传工作； 3、安全防护工作: (1)园内外设施、设备的安全；（2）安全防护的各项措施。总务处主任：王雪芬协助领导具体负责幼儿园的后勤管理工作。 1、营养膳食：（1）食堂的规范化操作；（2）合理、科学安排幼儿膳食。 2、财产管理：（1）保管室的规范运作；（2）园内的财产管理、登记、核查。 3设施设备的供应：（1）负责制定、采购全园教学、后勤所需物资，保证供应；

北海市人民政府关于市长副市长工作分工的通知(2015)

北海市人民政府关于市长副市长工作分工的通知(2015) 【法规类别】人事管理【发文字号】北政发[2015]3号【发布部门】北海市政府【发布日期】2015.03.04 【实施日期】2015.03.04 【时效性】现行有效【效力级别】XP10 北海市人民政府关于市长副市长工作分工的通知（北政发〔2015〕3号）各县、区人民政府，涠洲岛旅游区管委会、市人民政府各部门、各园区管委会，市直各企业、事业单位：根据宪法和地方组织法的规定，市人民政府实行市长负责制，副市长协助市长工作。现将市长、副市长工作分工通知如下：林山青市长领导市人民政府全面工作，负责机构编制、监察、财政、审计工作。主管市国防动员委员会、机构编制委员会、土地审批委员会、规划委员会、环境保护

委员会、城市管理委员会、爱国卫生运动委员会、安全生产委员会、机构编制委员会办公室、监察局、财政局、审计局。陈维副市长负责市人民政府常务工作，负责发展和改革、固定资产投资、国土资源、规划、统计等方面工作，协助负责机构编制、财政、审计工作。分管市人民政府办公室、发展和改革委员会（物价局、粮食局、固定资产投资工作领导小组办公室）、财政局、国土资源局（测绘地理信息局）、规划局、统计局、土地房屋征收管理办公室、市人民政府应急管理办公室（市人民政府督查室、市人民政府总值班室）、市人民政府接待办公室、城市建设投资发展有限公司以及人大代表建议和政协提案办理工作。联系和协调市国家税务局、市地方税务局、国家统计局北海调查队等有关工作。谢向阳副市长负责教育、文化新闻出版广电、卫生和计生、旅游、政府网络和网络信息管理等方面工作。分管市教育局（招生委员会办公室、语言文字工作办公室）、文化新闻出版广电局、卫生和计划生育委员会（爱国卫生运动委员会办公室、防

领导班子成员分工

领导班子成员分工张凌云：党委书记，主持镇党委全盘工作。李承志：党委副书记、镇长，主持镇政府全盘工作。主管财政、教育、信访、政务和机关后勤事务工作。负责各项工作的督查。联系中学、小学、李家畔神东希望小学、幼儿园、核算中心、农村商业银行。杜佳发：人大主席，主持镇人大工作。分管煤炭、矿管工作，协调、管理各类企业。负责涉煤企业的安全生产和地质灾害防治。联系煤管所、煤管站。包抓东片工作。郭文军：党委副书记，分管组织、宣传、政法和共青团工作。负责组织开展镇村各类活动（包括升级晋档、创先争优、远程教育、干部下基层调研等）、村级阵地建设、软件建设。指导计划生育工作。联系派出所、交警队。包抓前片工作。胡斌刚：纪检书记，分管纪检、监察、审计、扶贫、移民工作。包抓纳林片工作。赵巧梅：副镇长，分管农业、妇女、文体、广电工作。负责农民培训、劳动保障（包括城乡养老保险）、关心下一代等工作。联系神东公司、供销社、文化广电站。协助包抓东片工作。马向利：副镇长，分管计生、医疗卫生工作。负责食品卫生安全。联系卫生院。郭永峰：副镇长，分管畜牧、国土、环保、电力工作。负责旅游开发。联系畜牧兽医站、国土资源所、供电所、变电站。包抓后片工作。刘利平：武装部长，分管武装、民兵、统计、档案工作。

协助包抓纳林片工作。刘来发：挂任副书记，分管交通、水利工作。负责农机安全。联系收费站、超限站、道班。协助包抓前片工作。刘云：李家畔市政环卫所所长，分管李家畔市政、环卫工作。负责村级财务检查、审计工作。联系工商分局。杨建光：司法所长，分管司法、电讯、邮政工作。负责综治维稳中心工作。联系法庭、电信所、邮政所、移动公司、联通公司。协助包抓前片工作。康文战：工会主席，分管工会、民政、残联、科技工作。联系养老院。协助包抓后片工作。王光飞：流动办主任，分管流动人口计划生育工作。负责镇村计划生育软件建设。刘志怀：中鸡镇市政环卫所所长，分管镇区市政、环卫和林业工作。负责封山禁牧工作和机关事企业单位财务检查、审计工作。负责办理各类款项。 1.85X1.17 大门的一块，分工上边有相片

单位工作分工范文

篇一:《关于公司领导班子成员工作分工的通知》中铁航空港集团第一工程有限公司文件一公司办[2012]34号关于公司领导班子成员工作分工的通知公司各单位为进一步落实集团公司“区域化经营、专业化发展、精细化管理”的经营战略，确保实现公司年度各项经营目标，经公司2012年3月10日党政联席会议研究，现将公司领导班子成员工作分工如下一、总经理王吉明，全面负责公司生产经营工作，分管公司办公室和人力资源部工作。分片负责新疆市场营销工作。外出期间，其工作由党委书记胡保平兼管。

二、党委书记胡保平，全面负责公司党群系统工作，分管党委办公室、组织部、干部部和公安分处工作。外出期间，其工作由总经理王吉明兼管。三、工会主席、纪委书记魏天刚，协助党委书记工作，负责公司工会、宣传、纪委监察和共青团工作，分管公司工会、宣传部、纪委监审部和团委工作。配合副总经理李勇分片负责山西市场营销工作。兼管中南、山平项目生产经营管理工作。外出期间，其工作由总会计师李永锋兼管。四、副总经理焦广盈，协助总经理工作，负责公司施工生产管理工作，分管工程部、物资部、机电部、安质部工作。配合副总经理赵德全分片负责陕西市场营销工作。兼管太古项目生产经营管理工作。外出期间，其工作由总工程师韩海生兼管。五、总会计师、总法律顾问李永锋，协助总经理工作，负责公司财务管理、审计、法律事务、后勤、宏达资产管理和信访工作，分管公司财务管理部、法律事务部、社会事业部和宏达资产管理工作。配合副总经理赵德全负责公司内部经营管理工作。外出期间，其工作依次由副总经理赵德全、工会主席、纪委书记魏天刚兼管。

六、总工程师韩海生，协助总经理工作，负责公司企业管理、信息管理、施工技术管理和培训工作，任公司管理者代表，分管公司总工办、企业规划部。负责中铁航空集团公司试验室、计量检定中心、精测队工作。兼管沈阳路面项目生产经营管理工作。分片负责东北市场营销工作。外出期间，其工作由副总经理焦广盈兼管。七、副总经理赵德全，协助总经理工作，负责公司内部经营、劳务队伍建设工作。分管预算合同部，兼管京石、木里煤田项目的生产经营管理工作。分片负责陕西、青海市场营销作。配合副总经理刘顺利负责河北市场营销工作。外出期间，其工作由总会计师李永锋兼管。八、副总经理李勇，协助总经理工作，负责公司市场营销和项目名称变更工作，分管开发中心各部门工作。兼管霍永项目生产经营管理工作。分片负责山西、甘肃市场营销工作。外出期间，其工作依次由副总经理赵德全兼管。九、副总经理刘顺利，协助总经理工作，兼管承秦、承赤项目

工作时间调整通告

工作时间调整通告上下班时间是不固定的，因为有夏冬两季之分，不过时间范围是固定的，下面学习啦小编给大家带来工作时间调整通告，仅供参考! 关于调整上下班工作时间的通知致全体员工：为进一步规范企业管理，提高工作效率，并根据季节性变化和实行夏时制工作制度，经公司研究决定，现将我公司工作人员上下班的时间调为上午8：00—11:30，下午14：00—17:30，请大家严格遵照执行。特此通知 ********有限公司 0xx年6月14日通知公司各部：公司现从本月15日起依照冬令时调整工作时间，具体调整部门及时间如下：一、调整部门：思想馆、库房、驻财富中心办公人员二、调整时间：上下班：8:30--17:00 午休：11:30--13:00 三、其他注意事项： 1、请工作时间调整后的公司员工合理安排好自身工作。、其他店面人员上下班时间均按照所在商场正常营业时间。、凡暂无指纹打卡及部分调店人员需

手工到所在店面签到。、行政人事部将对调整后的考勤情况进行监督抽查。沈阳天朗建材有限公司 01x年10月8日院属各部门：经院长办公会议研究决定，自2015年11月17日起，教职工上下班时间作以下调整：上午为8:30—12:00，下午为13:00—16:30。学院交通车运行安排： 1、早上7:00**北区图书馆广场发车至**校区(江淮车); 、早上7:20**北区图书馆广场发车至**校区(金杯车); 、中午12:10**校区图书馆广场发车直达**北区(金杯车); 、中午12:20工大西门至**北区(瑞风); 、中午12:45**北区图书馆广场发车直达**校区(瑞风); 、下午16:35**校区图书馆广场发车至**北区(江淮车); 、下午17：25**校区图书馆广场发车至**北区(金杯车); 注：1、江淮车中途停靠站点为：合工大北大门(早上7:20)、马鞍山路高架与包河大道接口处、中山路与包河大道交叉口处; 、凡到合肥办事的同志当日上午可由瑞风车送去，下午乘金杯车返回，需事前与院办公室联系并作安排;

关于调整领导班子成员及干部工作分工的通知

关于调整领导班子成员及干部工作分工的通知各中心小学、中学、局直各单位、机关各科室：根据工作需要，经研究，现将市教育局领导班子成员及干部分工调整如下：王学伦：局长、党委书记。主持教育局党委、教育局全面工作，负责党的建设、组织人事、发展规划、财务审计、教育督导、行风建设、教育投资公司工作。桂彬：副局长。协助王学伦同志做好财务审计和行风建设工作，负责高中、职业教育教学、社区教育、招生的管理与指导工作。分管教师发展中心（高中）、基教科（高中）、财审科、招办、监督室、职社科。徐洪：副局长、党委委员。协助王学伦同志做好组织人事工作，负责新教育实验、体育、艺术、共青团，分管组织人事科、新教育研训中心、德育办、体校、青少年活动中心、教育团工委、教师合唱团。王兆友：市委教育工委书记、副局长、党委委员。负责教育系统党的建设、科学发展考核、标准化建设、现代化创建、教育监测、智慧教育、技术装备、义务教育阶段教育教学、语言文字、特殊教育及生态科技工作，分管党建办、教师发展中心（小学、初中）、基教科（小学、初中）、特教中心、乡村教育家编辑部。房树仲：市委教育工委副书记、市政府教育督导团办公室副主任、党委委员。负责学前教育、基建、民办园审批与管理、教育督导、关工委、家长总校、武装工作。分管学前办、教师发展中心（学前）、基建办、督导室、督学办、关工委、家长总校。蔡启宏：副局长、党委委员。负责机关事务、信息宣传、学校综治安全、食品卫生、应急管理、信访稳定、法制工作，分管

办公室、安保科、维稳办、信息宣传科、法制办、通联站、史志办。徐洪熙：教师发展中心主任、党委委员。负责教师发展中心工作，协助王兆友书记做好技术装备工作。分管教师发展中心。张永生：副科级干部，工会主席。负责师资培训、工会、妇儿委、学生资助、红十字、教育发展基金会工作，协助徐洪同志做好体育、艺术工作。分管师资培训、工会、资助中心、红十字会、教育发展基金会。王军：副科级干部。主持桥口小学工作。尹爱华：局长助理，财审科科长。负责财务、审计、教投公司、新教印刷厂、教育用品服务中心、物业公司工作。协助王学伦局长分管教育投资公司。协助王兆友书记做好技术装备工作。分管新教印刷厂、教育用品服务中心、物业公司。陆信敢：局长助理，人事科科长。负责组织人事、系统党风政风行风督察工作。协助王兆友书记做好系统党建工作。协助桂彬副局长分管监督室。孙守卫：主任科员。协助王兆友书记做好教育系统党建工作。刘亮：副主任科员。负责社会力量办学（不含民办园的审批与管理）指导、中专校信访稳定工作。协助桂彬副局长做好招生、高中与职业教育工作。黄绍栋：副主任科员。负责大走访、包挂帮扶工作。协助蔡启宏副局长做好应急安全管理和信访稳定工作。结合以上分工，各班子成员按照“一岗双责”要求落实党风廉政建设职责，按照“分管总抓，分片落实”要求，抓好所包片区学校安全稳定工作。特此通知。新沂市教育局 2018年2月9日

关于车间负责人员分工安排的通知

关于车间负责人员分工安排的通知各车间：经公司研究决定，对车间负责人员分工安排如下：一、车间负责人（车间负责人岗位津贴为120元/月） 1、阮宜进任金工车间负责人，负责全面工作。 2、汪海青任电镀车间负责人，负责全面工作。二、车间技术主管（车间技术主管岗位津贴为60元/月） 1、汪全龙负责工装夹具及模具修理。 2、张和平负责机器设备的维修、保养以及车间考勤工作。 3、胡接新负责产品质量和车间现场管理。三、本通知自2010年3月1日起执行。特此通知。岳西县创奇电器有限责任公司 2010年3月28日

关于车间评定计件工资系数实施方案的通知各车间：为进一步规范管理，调动员工工作积极性，提高劳动生产率，经公司研究决定，自2010年4月1日起，取消固定系数，采取考核、评定方法，于每月月底进行考评，实行每月一调的浮动工资系数。（附：实施方案）。特此通知。岳西县创奇电器有限责任公司 2010年3月28日

岳西县创奇电器有限责任公司车间工资评定实施方案（征求意见稿）一、宗旨以进一步规范管理，调动员工工作积极性，提高劳动生产率为目标；本着“公平、公开、公正”的原则，实行车间计件工资评定工作。二、评定人员的确定各车间每月底随机确定5-9人（实习期员工暂不安排）参与考评，循环安排，确保每人都有参与的机会。三、参评人员的范围所有已满实习期的车间工作人员。四、评定方法由评定人员，无记名打分对本车间所有工作人员进行评定打分。工作人员工资系数的计算公式为：工资系数=（总分―一个最高分―一个最低分）/（参评人员数―2）。五、实施细则每月由评定人员，结合出勤率、劳动安全、工作积极性、工作责任心、工作技能、工作效率、工作质量及其他相关因素，无记名填写评定表（附表样）；综合汇总计算后，确定工作人员本月的工资系数。六、奖惩措施