员工节日期间活动策划方案

员工节日期间活动策划方案
员工节日期间活动策划方案

xx公司

2015年春节系列活动方案

为弘扬企业文化,打造企业团队,丰富员工业余生活,使员工度过一个健康、愉快的春节,公司团支部特决定组织举办2015年春节系列活动。现将活动方案通知如下:

一、活动主题

弘扬企业精神,凝聚团队力量,助推企业腾飞!

二、活动意义

为增强全体员工的凝聚力、让每一位员工感受到公司的温暖、感受企业文化的力量、对公司充满归属感,不断展示公司青年员工积极向上的思想,传承团的爱国、进步、民主、科学的精神,并展现我们青年有思想,有文化,有道德,有纪律的特色,增强团体合作意识,传递来自共青团支部的快乐而开展。活动既能锻炼我们的能力,又能展现我们青年的魅力,丰富我们的业余生活,特在春节期间组织开展。

三、活动时间

2月16日——2月24日每日下午4点

四、活动内容

(一)2月16日

跑男团体赛跑男——撕名牌

活动场地:综合办公楼内

活动规则:参加人数共人。分成2组(抽签决定)。

分为抓捕者联合和被逮捕联合。抓捕者联合鞋带系上铃铛,名牌不可被撕。被逮捕联合抽取自己的位置地点不可分享信息。负责藏匿于办公楼各个不同角落,保护自己名牌不被撕。

比赛前一分钟准备活动:被逮捕联合成员按照工作人员给予的提示地图达到指定地点。拿到专属自己的个人奖励信封。然后藏身角落,积极寻找本组队员准备作战。一分钟后,抓捕联合队员开始进办公楼进行搜索与抓捕。被撕下的人把自己的奖励信封交与抓捕者然后自己返回活动初始点等待队友。

每五分钟后互换身份,被逮捕联合鞋带系上铃铛,开始抓捕对方队员。被撕下队员把自己获得的奖励信封交于撕下名牌的人。游戏止于全队人员全部落网为结束。三局两胜制(二)2月17日,猜灯谜

活动场地:一楼大厅

活动规则:准备若干题目,采取自主选题模式答题。所有题目挂在墙面上,回答者揭下题面并给予答案。答对则可以兑换与灯谜相对应的礼品。未达对则放回原处。

(三)2月18日,组织大家看春晚

活动场地:1楼大厅

准备物品:水果、花生、瓜子、干果、饮料。

(四)2月19日,兵乓球个人赛

活动场地:6楼活动室

活动规则:7局4胜每局11球单场淘汰制。

特邀嘉宾:xxx、xxx。

(五)2月20日,保龄球个人赛

活动场地:办公楼前

活动规则:用篮球击打矿泉水瓶,距离8米。

(六)2月21日,电子竞技LOL

活动场地:6楼大小会议室

活动规则:lol 5v5联赛,所有队伍自我匹配,两队由玩家任意选择周免英雄,不得佩戴符文、天赋,三局两胜团队比赛。

(七)2月22日,投的准

活动场地:办公楼门口

活动规则:用篮球投入指定范围内距离7米 10分钟之内投的多获胜。

(八)2月23日,扑克双升两人赛

活动场地:6楼活动室

活动规则:一轮淘汰制。

(九)2月24日,象棋个人赛

活动场地: 6楼活动室

活动规则:三局两胜,单场淘汰制。

五、组织者:

由团支部人员组织大家,如遇特殊情况由当天带班长组织,裁判由当天带班长担当。

六、经费:

跑男费用250元,灯谜210元,春晚1000元,乒乓球 160元,象棋170元,电子竞技250元,投的准450元,扑克160元,吹气球170元,备用金 500元,总计3320元。

七、奖品:

一等奖品移动电源;

二等奖 50元奖品吹风机;

三等奖品30元洗发水。

为方便更好地组织大家参与活动,各活动需将于2月9日前向团支部组织委员xxx报名登记,活动的奖品将于当天活动结束后揭晓。

希望各部门广泛发动,认真组织,展现xx良好的企业素质。更祝愿全体员工心想事成,预示着羊年吉祥的幸运大奖在等着您!

祝大家好运!

xx公司

2015年1月26日

公司主题活动的方案

公司主题月活动的方案 通过宣传、动员、学习,使党员明确了主题竞赛活动的目的和意义,明确了公司的经营目标,更深刻的认识到作为一名党员所肩负的责任和义务,下面由学习啦为你整理公司主题月活动的方案的相关资料,希望能帮到你。 公司主题月活动的方案范文一一、活动目的为促进员工与管理人员的沟通,提高员工参与管理的积极性,公司拟定期组织主题活动月活动。 围绕这些主题活动,公司举办与主题相关的各种讲座、工作经验交流会、研讨会及新闻宣传等活动,并在当月结束后,针对工作表现优异的员工给予表扬鼓励。 这种以活动主题月来带动的员工活动的方式,一方面增进内部组织成员的工作动力,另一方面也为管理人员与员工在观念沟通上创造一种良性互动渠道,对员工关系、员工满意度及企业内部工作氛围的改善也会有所裨益。 二、活动主题为了实现上述构想,人力资源部拟以每月开展一个主题活动,由每个部门轮流策划、组织、总结。 具体拟从以下几个方面着手开展主题活动月。 1、创新月——提出合理化建议(6月,人力资源部)。 重视工作流程的优化和改善,发起“我为**献一策活动,鼓励员工提出可行的改善方案、合理化意见和建议,公开发表个人意见和建议,分享工作中的经验和教训,完善工作规范,提高工作绩效。 2、节约月——降低成本,消除浪费(7月,财务部)。 加强公司内部节能降耗工作,积极推进成本管理、效益管理,培养员工珍惜公司资产的意识,减少工作出错频次,从节电(空调、照明、电脑、电梯等)、节水(用水、饮水等)、节能(车辆能耗、办公用品能耗等)方面着手,降低办公开支和管理成本。 3、客户月——提高服务质量(8月,营销部)。 努力提高员工的服务意识和服务质量,以满足客户需求为出发点,推动客户满意度的提高。 重视客户意见并迅速反应客户抱怨,加强客户服务。 充分掌握客户信息,提高客户满意度。 培养“人人都是客服员的意识,使公司的每一位员工都能清楚和知晓自己在对客服务中的角色和重要作用。 4、团结月——重视团队合作(9月,人力资源部)。

全年员工活动策划方案

全年员工活动策划方案文档编制序号:[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]

2015年年度员工活动策划方案 一、“五四青年节踏青活动”策划方案 (一)活动主题:“领略自然风光,凝聚团体力量”青春洋溢奔跑吧,兄弟等等(二)活动目的:丰富公司广大青年(35岁)员工的业余文化活动,让员工的身心在工作之余得到放松,感受集体活动带给大家的快乐,增进员工之间的友谊。 (三)活动时间:2015年4月31日 (四)活动人员:公司全体员工 (五)活动地点:博山石马风景区 1、凤凰山 坐落于中石村,建有众多庙宇。近年来新上了各种森林游乐、赛马场及餐饮等旅游设施,吸引了大量游客,成为区内旅游的热点。 2、石马水库 是解放后修建的中型水库,蓄水1700多万方,南面依山,西、北两面是平原地带,东面紧靠石马村,面积约6平方公里。石马水库水面广阔,烟波浩渺,岸边杨柳,别有一番趣味。石马村是石马水库景点的一景,它历史悠久,史前既有人类在此居住。村内有战国时期孝妇颜文姜汲水之泉,村东尚存金国开国之碑,载“崖下庄汲泉”字样。村外三里处有博邑名流赵执信的别墅-红叶山村。 (六)交通方式:包车接送保险??? (七)活动内容 1、前期准备: 1)集团办公室统计自愿参加本次活动的人员名单,并为参加人员分组,每组选出两个组长,负责本组人员; 2)准备好郊游所需的物品、食物、药物等;

3)集团办公室负责联系交通工具,确定好乘车路线; 4)集团办公室负责提前实地考察路况,并熟悉地形、地势、联系好场地、预先设计好活动安排; 5)前期通过QQ群、通知等形式对本次活动进行宣传。 2、活动流程 1)上午07:30于汇祥门卫集合清点人数,并强调安全工作;07:50准时出发,在去目的地的路上,可大体介绍一下将要进行的活动内容及活动流程。唱歌游戏等活动行程讲解,组长要有文字的,组长组织的奖励 2)预计9:00到达目的地,首先先去石马水库景区游览再去凤凰山游玩(时间3.5小时)景区的讲解???专员?休息时间卫生间等待 3)中午12:30左右聚集,在空地上进行野炊,时长约为3小时,野炊结束收拾烧烤用具及垃圾。活动?游戏?? 4)自由活动 5)下午5点左右集合收拾东西,乘车回厂。 (八)注意事项 1、自带食物 2、旅游景点门票自理 3、在旅游过程中,请大家随时注意自身安全,如无特殊原因,请勿擅自离团自由活动; 4、爱护景区草木,注意环保; 5、在游览过程中请大家务必遵守时间,听从领队的安排; 6、去郊游前请大家准备点现金,身份证已备途中使用。旅行中务必小心保管自己的行李、手机、钱包、相机及其他贵重物品;

公司员工集体活动策划方案范本

公司员工集体活动策划方案范本 一、活动目标 此项活动是我们新员工进入公司以来组织的第一项集体娱乐活动,希望通过这次联欢活动,增进各部门新工之间的了解,增强大家的团体合作精神,娱乐的同时也能培养大家各方面的能力,如组织能力、表演能力等多方面的素质,激发大家的创造力。此次活动以唱歌为主线,中间穿插一些竞技小游戏,并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。 二、具体做法 8月份 由×××作为活动倡导人,进行活动效果预测,制定活动策划草案,送总经办审批; 统计愿意参加此次活动的人员名单。 9月15日 经总经办批准后,做好活动的准备工作。 (1)游戏道具和奖品的购买; (2)购买活动中要吃的食品; (3)提前电话预定a-miss的大包间; (4)与公司总务联系安排活动人员的晚饭和用车。 9月16日 17:00 召集活动人员去餐厅吃饭; 17:30 准时从公司出发,到达目的地后开始活动。 22:00 活动结束,安排将人员送回。 三、游戏内容 1、愚工移山 游戏道具:乒乓球(20个)、粗吸管(4根)、盆子(2个、用a4纸折叠便可) 游戏规则:用嘴巴含住吸管吸气,将10个乒乓球从a盆移入b盆,a盆、b盆相距4米,移

动过程中双手不能碰球,否则犯规不算,要重新移取。最先移完10个球一方获胜(上好佳)。活动人数:2人,安排两组。 2、“爱”字大比拚 游戏规则:将活动参加人员自由分为两组进行对歌比赛,每人各唱一句,所唱的歌中必须要有“爱”字,坚持到最后的一方获胜(恰恰瓜子)。 3、一双魔鬼鞋 游戏道具:胶鞋(1双)、一条长长的、滑滑的、活的小动物(保密)、 游戏规则: 两名表演者:由“自然显现”的方式产生,两人各自穿上一只胶鞋,其中一人穿的鞋里有小动物,两人穿好鞋后围绕场地走两圈,并且不能说话,要表现的若无其事。 其余人员:在以上两位人员行走时,注意察言观色,并作出选择:“谁的鞋里有东东?”,选对的给予奖励(棒棒糖)。如果受奖励人员超过半数,惩罚表演者唱一首歌。 4、夹气球 游戏道具:气球(4个) 游戏规则:将活动参加人员自由分为两组排成两队,每人将手背在身后,从第一个人开始用头和身体夹住气球传给下一个,逐个传递,最先传完的一组获胜。(口香糖) 四、活动经费预算 1、活动场地:a-miss ktv大包(独立卫生间) 20:00以前54元/小时 20:00以后144元/小时预计要400元以内。 2、活动道具及奖品:奖品控制在3元/个以内。 物品名称 单价(元)

年下半年公司活动策划方案

2011年下半年活动策划方案 为丰富公司员工业余文化生活,增加员工对公司文化的归属感,2011年下半年,人力资源中心将组织开展一系列大型活动。具体计划如下—— 一、活动项目: ①——9月:书法(画)比赛、羽毛球比赛 ②——10月:篮球比赛 ③——11月:台球、乒乓球、象棋比赛 ④——12月:元旦晚会 ⑤——(9月-12月:每月一次员工生日晚会) 二、费用预算: 以上①-④四次活动费用预算共计:7100元;⑤生日晚会费用预算为每次800元;活动具体方案如下—— 9月:书法(画)比赛 一、活动目的: 丰富企业文化氛围,展示企业员工才华,展现公司文化风采! 二、活动主题: 快乐工作,展现自我! 三、活动时间安排: 征稿时间:9月10日——9月15日 评审时间:9月20日——9月 21日 作品展出时间:9月 22日——9月30日(以上时间为初定) 四、活动流程: 1、员工于9月15日前将自己的作品投递到人力资源中心人事主管处; 2、9月20日人力资源中心组织评奖团评奖; 3、9月21日公布优秀获奖作品,并在全体员工大会上进行颁奖。

4、10月22日将所有参赛作品张贴在宣传栏。(以上时间为初定) 五、投稿要求:1、内容积极向上; 2、作品须大于A4纸; 3、作品可以是硬笔书法、毛笔书法,素描、水彩、漫画、国画等; 4、为公正评选,参赛作品上请勿题留作者姓名; 六、经费预算:(共1100元) A、奖金设置:一等奖一名:奖金:300元; 二等奖二名:奖金:200元; 三等奖三名:奖金:100元; 参赛奖二名:奖金:50元;(三等奖和参赛奖根据投稿数量多少来考虑是否设置) B、证书:8本(公司内部订做,表框证书) 9月:篮球比赛 比赛项目:1、男单;2、女单;3、混双; 比赛方式:抽签分组,3局2胜制;每组的负方淘汰,每组的胜方再进行抽签,直到冠亚军产生;工作人员:裁判2人,记分1人; 比赛规则:1、球拍和球应低于腰部已下发球,任何一脚不能离开地面、发球不能有脚移动等动作,违规的不计算成绩; 2、第一球发球抽签,后续球由胜方发球; 3、3局2胜制;每局15分制,每输1球记1分; 4、若打到14平时,先得15分的为输,不进行加球赛; 5、单打羽毛球落点不能出内环线,双打羽毛球落点不能出外环线。 奖项设置:1、男单冠军奖:现金200元,亚军奖100元; 2、女单冠军奖:现金200元,亚军奖100元; 3、混双冠军奖:现金200元,亚军奖100元;(奖金共900元) 10月:篮球比赛

2021年12月员工活动方案

12月员工活动方案 12月员工活动方案 多举办员工活动可以增进员工们的感情,放松心情,之后会更努力的工作,下面是的相关内容,希望对你有帮助。 时间:20xx年12月28日20:30——23:30 一、活动主旨:放松心情、团队凝聚力建设。 二、活动对象:公司全体员工 三、组织:行政部办公室20xx年12月28日20:30——23: 30 四、时间:20xx年12月28日20:30——23:30 五、主持人:公司HR主管(团队建设工作之一) 六、地点:建议安排在ktv的多功能厅

七、背景及场内布置:会场布置和选择体现公司对年终活动和员工的重视 a、背景红布或条幅(内容:晚会名称) b、汽球、彩带力建设。 八、晚会其它物资准备: a、茶水供应/啤酒、饮料!特色水果、糖果、花生、瓜子等 b、抽奖礼品 c、各种游戏道具 第一程序:开场会策划案一、活动主旨:放松心情、团队凝聚 开场,公司HR主管开场发言。 HR主管:各位同仁大家好,20xx年度即将过去,公司走过了整整一年的历程,风风雨雨的过程中有大家的辛苦和努力,在这里

首先代表集团公司和*总对大家一年来的辛勤耕耘表示衷心地感谢!谢谢大家!(鞠躬) 任何一个人,如果不懂得感恩,他不能算是一个有完美人格的人,一个民族如果不懂得感恩,它将是个没有希望的民族!拓展说之,一个组织,如果不懂得感恩,他也就无法迈向卓越!所以我们把公司的年终会定位于“感恩会”,让我们大家心怀感恩,感谢父母对于我们的养育之恩,感谢社会对于我们的培养之恩,感谢公司对于我们的知遇之恩!(情绪饱满,慷慨激昂,引起大家共鸣和鼓掌)同时我们也要感谢一年来为公司默默奉献的*姐和*阿姨、*阿姨,是他们让我们有了舒适的办公环境和就餐条件,让我们为他们鼓掌!会策划案一、活动主旨:放松心情、团队凝聚 一个优秀的演员最重要是什么啊?是出场费吗?是不是舞台?公司就是我们的舞台。一年以来,每个员工都在这个舞台获得了成长和进步。而这个舞台是谁提供给我们的呢?(大家掌声感谢,欢迎*总)下面有请公司董事长兼总经理总讲话。 总经理讲话完毕。 第二程序:节目阶段 20xx年12月28日20:30——23:30

公司员工集体活动策划方案员工互动小游戏

公司集体活动策划方案 团队拓展培训具有在模拟实际困难和突发事件,让受测者在此种模拟的环境下才去措施应对危机,在10年前曾经风靡全球,直到现在,仍是很多企业培训办法的首选,但是拓展公司位置固定,风景单一,很难满足现企业的出行要求,在户外环境中享受美景的同时,需要准备一些有趣好玩的有戏来活跃气氛,增加团体的融入感。这个时候,活动的组织者就有必要提前准备一些团队培训需要的游戏了。当然,也可以联系北京最专业的企业活动组织公司,陶冶纵横班得瑞户外营。这是后话。 公司活动策划的20个经典互动游戏,员工小游戏帮助你更好的开展公司集体活动,增强员工之间的亲和力。 1、成语连珠: 就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语......接不上的看着处罚就可以了,挺有意思. 2、BINGO游戏. 一张纸.100个问题10×10.首先回答完一行或一列的有奖.问题为对班级成员特点的描述.请描述对象签名方为答对一道. 3、原味告白: 让你们班的同学用家乡话说一段对白,越经典的越好哦 比如:大话西游里的那个曾经有一段。。。。。。 4、盲眼穿越: 在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去,然后这些人的眼睛蒙住眼睛,在把绳子去掉,然后就看这些人的精彩表演吧,不过只能用一次,大家晓得了就没意思了

5、跳舞: 俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”(偶自己命名的)很适合大家一起跳的,不会蹦迪的都能学会的。 6、写纸条送祝福: (各自以匿名方式写在纸条上交主持人,然后叫大家轮流抽取,并大声地念出祝福内容。) 7、找同伴: 事先准备一些纸片,上面写好各种职业,或者体育运动。然后让每个人分别抽一个,不要让别人知道。然后分别表演,不能说话,让别人猜猜看是什么职业。 8、你演我猜: 分成2组,同样准备一些小纸片,上面写一些电影名字,最好是动作片,或是有特色的,然后分组抽签表演,让对方猜。MATRIX, SPIDER MAN, SUPER MAN都很有意思的 9、抢椅子: 分两组,每组6--8个人,椅子比人数少一把,然后大家围着椅子转,听到坐下就抢位子,每轮淘汰一人,依次1/8决赛...决赛,剩下最后一人获胜,有奖品,输的人得表演节目,或参加下一个游戏. 10、互相协同: 可以选两排人,三个一组,其中两个蒙上眼睛,用筷子喂对方食物,剩下能看的那人指挥. 嗡嗡~~ 11、脚不沾地:

(最新)公司年度总结会活动策划方案

公司年度总结会活动策划方案 公司年度总结会活动策划方案 辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办2019年度总结表彰暨2020年迎新会,以此答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题: 2019年度总结表彰暨2020年迎新会 二、年会时间: 1、年会策划及准备期:(本阶段主要完成年会方案策划、通知发布)2019年12月11日至12月31日 2、年会协调及进展期(本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买):2020年1月2日至1月10日 3、年会倒计时期( 本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定):2020年1月11日至1月19日 4、年会正式演出时间:2020年1月20日14:30—17:30 三、年会地点: 四、年会目的: 1、对2019年公司发展成绩总结,以及制定2020年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。 2、加强领导与员工之间的交流互动,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。 3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。 4、让员工充分展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 五、参会人员:公司全体员工,共约30人左右。 六、会场人员职责分工: 会场总负责:徐静 文案制作:王原 策划统筹:刘卿

道具、背景统筹:综合办公室成员 主持人:王小晓、肖胜杨 现场拍照、摄影:专职摄影师 七、会场布置 1、投影展示:公司LOGO及年会主题 2、彩带、气球点缀会场 3、追光灯、闪光灯、音乐准备 4、桌上摆放纸巾、水果等食品 八、年会流程:(游戏、抽奖环节穿插于文艺表演中) 循环播放公司形象宣传片 开场舞:《野狼DISCO》时长2分钟(共13人) 主持人开场白 董事长韩李斌同志上台致以新年贺辞; 领导班子为公司先进个人颁奖; 1、文艺表演节目(暂定): 相声《什么叫幸福》:(时长15分钟) 近景魔术《亮剑 》:(时长10分钟) 舞蹈《mamamia》:(时长1.5分钟)  小品《志愿者》:(时长10分钟)   舞蹈《天天向上》:(时长3分钟) 小品《朋友圈》:(时长10分钟) 双簧《金盆洗脚城》:(时长5分钟)   领导班子节目(待定) …… 2、游戏:乒乓过桥、楚留香传奇、膝盖夹硬币、当空接龙 3、抽奖:由董事长抽取写有员工姓名的卡片选取。 奖品:(待定) 优秀员工奖励: 表演奖励: 游戏奖励: 九、主持人带领全体员工合唱《明天会更好》。董事长发表祝词,

公司员工集体活动策划方案员工互动小游戏

公司员工集体活动策划 方案员工互动小游戏 Document number【AA80KGB-AA98YT-AAT8CB-2A6UT-A18GG】

公司集体活动策划方案 团队拓展培训具有在模拟实际困难和突发事件,让受测者在此种模拟的环境下才去措施应对危机,在10年前曾经风靡全球,直到现在,仍是很多企业培训办法的首选,但是拓展公司位置固定,风景单一,很难满足现企业的出行要求,在户外环境中享受美景的同时,需要准备一些有趣好玩的有戏来活跃气氛,增加团体的融入感。这个时候,活动的组织者就有必要提前准备一些团队培训需要的游戏了。当然,也可以联系北京最专业的企业活动组织公司,陶冶纵横班得瑞户外营。这是后话。 公司活动策划的20个经典互动游戏,员工小游戏帮助你更好的开展公司集体活动,增强员工之间的亲和力。 1、成语连珠: 就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语......接不上的看着处罚就可以了,挺有意思. 2、BINGO游戏. 一张纸.100个问题10×10.首先回答完一行或一列的有奖.问题为对班级成员特点的描述.请描述对象签名方为答对一道. 3、原味告白: 让你们班的同学用家乡话说一段对白,越经典的越好哦 比如:大话西游里的那个曾经有一段。。。。。。 4、盲眼穿越: 在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去,然后这些人的眼睛蒙住眼睛,在把绳子去掉,然后就看这些人的精彩表演吧,不过只能用一次,大家晓得了就没意思了

5、跳舞: 俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”(偶自己命名的)很适合大家一起跳的,不会蹦迪的都能学会的。 6、写纸条送祝福: (各自以匿名方式写在纸条上交主持人,然后叫大家轮流抽取,并大声地念出祝福内容。) 7、找同伴: 事先准备一些纸片,上面写好各种职业,或者体育运动。然后让每个人分别抽一个,不要让别人知道。然后分别表演,不能说话,让别人猜猜看是什么职业。 8、你演我猜: 分成2组,同样准备一些小纸片,上面写一些电影名字,最好是动作片,或是有特色的,然后分组抽签表演,让对方猜。MATRIX, SPIDER MAN, SUPER MAN都很有意思的 9、抢椅子: 分两组,每组6--8个人,椅子比人数少一把,然后大家围着椅子转,听到坐下就抢位子,每轮淘汰一人,依次1/8决赛...决赛,剩下最后一人获胜,有奖品,输的人得表演节目,或参加下一个游戏. 10、互相协同: 可以选两排人,三个一组,其中两个蒙上眼睛,用筷子喂对方食物,剩下能看的那人指挥. 嗡嗡~~

月度员工活动策划方案

20XX年月度员工活动策划方案 一、活动目的 1.活跃公司气氛,引导形成良好的公司氛围、提升管理有效性。 2.增强员工归属感,提高员工工作积极性,提升工作效率。 3.缓解员工工作精神压力,改善亚健康的身体状态,促进交流和沟通,增强团队凝聚力。 4.体现公司良好的企业文化及对员工的关怀。 二、活动形式 1.员工生日会 2.有氧运动 三、活动安排 1.员工生日会原则上每季度组织开展1次。 2.有氧运动在第一、第四季度每月组织开展1次,第二、第三季度每月组织开展2次。 四、策划思路 1.员工生日会 员工生日会每季度组织开展1次,以主题生日会的形式开展活动。 2.有氧运动

2.1综合管理部提前1个月向员工征求关于下个月度有氧运动的意见和建议,及时汇总分析。 2.2综合管理部提前1个月进行下个月度有氧运动活动场地资源的查找,并形成可行性汇总案。 2.3结合收集到的员工意见和建议,比照可行性汇总案中的场地资源,提出下月有氧运动的可行性建议,向执行总裁汇报。 2.4确定有氧运动的选址,并及时预订场地,做好服务工作。 五、策划内容 1.员工生日会 1.1每季度的员工生日会主要围绕当月出现的某个节日开展主题生日会(见表1)。 表1

1.2 1月份生日的员工,可以穿插在公司年会活动中开展一次生日会。 1.3可以参考节日或者自主定义主题开展员工生日会活动。 1.4整个员工生日会都会围绕主题进行现场布置和活动安排等事宜。 2. 有氧运动 2.1有氧运动涵盖室内室外团体活动项目,结合我公司实际情况,具体活动项目涉及篮球、羽毛球、乒乓球、网球、保龄球等球类运动和游泳、器械健身及真人CS等活动。 2.2综合管理部提前1个月针对员工进行下个月度有氧运动的兴趣征集统计和场地资源搜集整理工作。 2.3根据员工对于有氧运动的兴趣征集统计情况和场地资源搜集整理工作的实际情况,提出有氧运动建议案。 2.4确定有氧运动的具体活动项目,做好场地预定等服务工作。 2.5针对部分活动项目,拟向场地租赁方寻找专业技术教练,通过一段有效的训练期,提升员工在该项活动方面的技术水平。 2.6在有效训练的基础上,组织员工进行该项活动的竞赛,既搞活员工活动、提高员工的活动积极性,又促进员工的活动技能提升、增强团队的凝聚力。 XXXX有限公司 综合管理部

公司活动策划方案三篇

公司活动策划方案三篇 篇一:公司活动方案范文 一、活动时间:5月8日 二、活动地点:武夷山 三、活动人数:业务部全体成员 四、活动目的:为营造健康积极的工作环境,提升员工的精 神文化品位,加深相互认识了解、培养成员之间互亲互爱、增进 感情,加强社团团队凝聚力。 五、活动过程 1、各成员于早上8:00准备备好物品在办公楼前集合。 2、会长在清点人员之后传达注意事项,和活动目的,完毕后 分若干小组。各组配1-2名干部负责,一名组长,一名通信员。 3、开始出发,队伍行进。队伍行进过程中必须整齐,不可太 嘈杂,干部和小组长注意观察队员的情况,确定适当的休息时间。 4、到达山脚时建议有十几分钟的休息时间。 5、爬山。爬山过程中建议各队分开行动,各队之间评比爬山 快慢,最快的一组有优先向社旗上写名的权利,最慢的一组要有 处罚性的节目演出。过程中有精彩的部分,做好拍照工作。要有 一定秩序,注意安全。 6、休息。建议休息半小时后开展活动。 7、开展娱乐性活动,无固定时间,若爬山用时过长可对时间

进行压缩,若短也可以增加。本活动在社团之中展开。备选活动(现场决定进行那几个) (1)接歌。分若干队,由干部带领,社长唱一句,各队根据 其中最后一个字接唱,各队伍之间要有竞争,开始时可降低难度,所接唱的歌曲中必须有上句所唱句中最后一字,可谐音。 (2)拉歌。各队伍之间要攀比士气,互相拉歌。 (3)成语接龙。 (4)类似于击鼓传花的游戏,选一人蒙住眼睛,同时进行传花,数停止后,手中有花者必须表演节目。 (5)给出几个成语编故事。 (6)小型辩论会。推举十个人,分成两队在社团就某一问题 展开辩论。 (7)小型舞会,找一块平整的空地,会跳舞者参与其中不会 的也可以学习。 (8)超级模仿秀。自愿参加,模仿某一明星唱歌或表演. 8、午餐。计划用时五十分钟。 9、自由活动。原则上不允许单独活动,可以几个人结伴活动 或游戏,也可以成员之间互相认识相互交谈,看书或其它。 10、会员感言。再次集聚,每个人一句话来表达西安佳本次 活动的感想和收获。 11、全体拍照留念。 12、社团统一组织下山,有序进行,注意安全。

员工集体生日策划方案

公司员工集体生日策划方案 一、活动目的 为促进公司与员工的沟通交流,增进相互之前的感情,体现公司对员工的人性化管理与关怀;并以此增强员工对公司的认同感和归属感,激发员工的工作积极性和热情,丰富员工的业余生活,展现员工风采、提高员工文化修养,营造一种健康、旺盛的和谐氛围,同时进一步推动企业文化建设,形成良好的企业向心力,通过给予的员工生日福利,切实体现公司对员工的关注、关爱、细心、用心。使得所有员工都感受到公司大家庭的温暖,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长与发展。 二、活动中主题 公司与你一起成长(增强凝聚力,培养员工忠诚品质;重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长) 三、活动时间 每个月举办一次,具体时间为写个月第三周的周五下午,16:00-18:00 四、活动场地:**** 五、活动对象 1.当月过生日的员工,以在人事部备案的身份证生日为准。 2.邀请公司领导和部门领导参加 3.诺当月生日员工的家属/男女朋友也再公司的话,可邀请其一同参加。 六、员工生日所享有的福利 1.所有当月生日的员工均可享又精美的贺卡一张,贺卡上所属部门同事、领导的签名祝福。 2.所有当月生日的员工均可获得由公司准备的精美礼物一份。 3.当月寿星可分享公司订做的生日蛋糕。

九、生日互动 1.录制所有同事们向生日员工的一段生日祝福,做成视频。 2.公司与你一起成长之我的生日秀:该环节主要是给每个员工一个战士自己,表达自己的 机会,提前通知生日员工有此环节存在,让大家有所准备。每位员工用1-2分钟时间自由支配。可以唱歌,秀自己的小绝活,或组织一个小游戏,或是分享下自己感动记忆深刻的一件事,不拘一格。(半个小时内) 3.公司与你一起成长之温情永远:将整个活动制成精美DV,刻录成光碟/剪辑成创意视频发 放给生日员工留作纪念。把活动的相片影印出来,展示在公司活动墙上,座位公司企业文化中宣传。(活动开始就选取精彩时刻录制) 4.公司与你一起成长之大快朵颐:寿星切蛋糕许愿。(必须说明不能特意把蛋糕和地毯上, 保持会场的环境整洁。30分钟) 5.公司与你一起成长之我动我故在—小游戏 拥抱夹气球、水果蹲等

活动方案2020公司全年团建活动方案

2020公司全年团建活动方案 让团建基础不断夯实团委依靠常建带团建,使团建基础不断得到夯实。下面是有20xx公司全年团建活动方案,欢迎参阅。 20xx公司全年团建活动方案范文1 一、活动目的:为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。 二、活动主题:敞开胸怀,自由奔放 三、活动时间:20XX年X月XX日下午X点: 四、活动地点:(附近酒店会议室) 五、活动参与主题:XXX全体员工 六、活动主持:XX为主,各部门领导轮番上场 七、活动形式:培训+互动游戏 八、活动方案:(共分两个部分,共约4个小时左右) 前奏:(时间约30分钟) 老板布本次活动的意义,介绍公司情况,介绍各部门情况及负责人,同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。 各部门负责人轮番登台介绍本部门成员,最好以此种方式,比如:这是客户部最具有活力的美女堭屘,然后XX登台跟大家打招呼,用

最幽默最具代表性的语言自我介绍,包括工作职责,兴趣爱好等,目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后,负责人描述本部门工作职责,日常工作情况,结合成员展开,同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。 第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟,Q阶段控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,共计2小时30分钟) 所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师:各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充 流程:各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品,为公司员工培训。 客户部: 媒介部: 设计部: 策划部: 第二部分:互动游戏 宗旨:加强团队合作,促进各部门之间协作,增进同事之间的了解。 20xx公司全年团建活动方案范文2 为益于员工身心健康,锻炼大家的身体素质,提高团队的凝聚力,加强员工的沟通与交流,丰富员工的业余文化生活,培养顽强奋斗、

企业员工活动策划方案

企业员工活动策划 方案 1

员工活动策划方案 员工活动方案 ”成功的企业,20%靠策略,80%靠团队 没有完美的个人,只有完美的团队” 一、策划背景 企业的发展需要人才,企业拥有了人才,就赢得了发展的生机 而吸引人才,激励人才中很重要的一点就是企业发展的环境,一个良好的外部环境,能使员工感受到充分的发展空间;而一个温馨的内部环境,更能使员工感受到家庭般的温暖 定期举办员工活动,是现代企业人性化管理中不可缺少的一项,适用于企业争夺人才发展的先机,创造员工福利和财富,打造完美的”梦之队” 二、策划目的 籍由每月一次的员工活动大会,给员工带来一个放松的环境,使员工在工作一个月后,能够开心放松,士气饱满,精神高涨地迎向下个月的挑战 三、策划思路 2

本着大胆设想,小心求证的原则,结合发散性思维,可将员工活动粗略分为四大类: 知识型温馨型娱乐型新潮型 并以此为主干可划分各类团队活动,达到增进员工之间相互了解,培养企业主人翁意识,愉悦放松心情的效果 四、策划内容 (一)知识型 科学是第一生产力,时代在发展,科技在进步,信息在迅速更新,发起的知识型活动更能激发员工学习充电的热情 1.讲座 邀请行业内成功人士,或专业培训师等,有针对性的举办如”人生职业规划”,”你不理财财不理你”,”现代商务礼仪”等主题讲座,借助外脑,对员工进行一次整体的充电 财务支出:邀请讲师,布置会场,茶水,互动小礼物等.如能经过商圈或人脉邀请到熟识的讲师,则可较大地降低成本 2.辩论赛 3

一千个人眼中有一千个哈姆雷特,每个人对事对物都有自己的看法,针对最近社会热点可举办一场主题辩论赛,发掘员工口才交际能力选题如”炒股与存款孰利””全才OR专才””应不应该把企业当成家”等 财务支出:布置场地,茶水,荣誉证书及奖品等 3.知识竞答 专业的行业知识,深刻的企业精神领悟,是优秀的员工所应具备的.企业知识问答.可在轻松与激烈的氛围中,使员工更进一步的了解企业文化及专业知识 财务支出:同上 此类活动还有茶话会,主题沙龙等 (二)温馨型 1. 厨艺大赛 此活动如有员工食堂,则可进行一些较正式菜式的比拼 若无,也可进行一些较简单的比拼,如”夏日冷食””水果系列”等,并可在中穿插一些小游戏,如”猜水果””记忆大挑战”等,在员工配合的轻松愉悦氛围中,消暑降温,轻松一夏 4

公司庆祝活动策划方案

公司庆祝活动策划方案 活动组织方案 为了高水平办好xxxx公司成立三周年、一期工程竣工,迎接元旦活动,集中展示xxxx公司的企业形象和精神风貌,特制定本方案。 一、指导思想: 通过举行庆祝公司成立三周年、一期工程竣工,迎接元旦活动,集中展现两年多来公司克服xxxx的困难,顶住xxx的压力,xxxxxx的精神;同时展示xx人积极采取有效措施xxxxxx,确保xxxxx超额完成集团公司年初下达的全年xxxx 任务,圆满实现新xxxx目标的风貌。 二、仪式名称: xxxxx公司庆祝公司成立三周年、一期工程竣工、迎接元旦文艺演出 三、时间: 2019年xx月xx下午19时 四、地点: 职工文体活动中心 五、会场基本格调: 主席台背景板:以中国红为基本色调,左上角为xxx标志,正上方为庆祝公司成立三周年、一期工程竣工,迎接元旦,正中间为文艺演出,下方为xxx、2019.12.30;寓意:喜庆、

吉祥,象征xxxx如xxxx,生机昂然。 六、议程: 主持人:xxx、xxx、xxx、xxx。 (一)主持人介绍来宾及祝贺单位; (二)本次活动总指挥、党委书记xxx致词; (三)总经理xxx介绍公司三年来的工作情况; (四)xxx领导讲话; (五)xxx领导讲话; (六)xxx单位代表做发言; 七、邀请人员: (一)xxx领导; (二)xxx有关领导; (三)xxx单位; (四)职工家属。 八、筹备工作安排: 为确保本次活动的顺利进行,特成立庆祝活动指挥部。 总指挥:xxx (一)会务组: 组长:xxx 成员:xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx; 职责: 1、负责本次庆祝仪式主要领导和来宾的食宿安排;会议期

公司员工集体活动策划方案(员工互动小游戏)

公司员工集体活动策划方案(员工互动小游戏)

北京公司团体活动组织专家 公司集体活动策划方案 团队拓展培训具有在模拟实际困难和突发事件,让受测者在此种模拟的环境下才去措施应对危机,在10年前曾经风靡全球,直到现在,仍是很多企业培训办法的首选,但是拓展公司位置固定,风景单一,很难满足现企业的出行要求,在户外环境中享受美景的同时,需要准备一些有趣好玩的有戏来活跃气氛,增加团体的融入感。这个时候,活动的组织者就有必要提前准备一些团队培训需要的游戏了。当然,也可以联系北京最专业的企业活动组织公司,陶冶纵横班得瑞户外营。这是后话。 公司活动策划的20个经典互动游戏,员工小游戏帮助你更好的开展公司集体活动,增强员工之间的亲和力。 1、成语连珠: 就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语......接不上的看着处罚就可以了,挺有意思. 2、BINGO游戏. 一张纸.100个问题10×10.首先回答完一行或一列的有奖.问题为对班级成员特点的描述.请描述对象签名方为答对一道. 3、原味告白: 让你们班的同学用家乡话说一段对白,越经典的越好哦 比如:大话西游里的那个曾经有一段。。。。。。 4、盲眼穿越: 在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去,然后这些人的眼睛蒙住眼睛,在把绳子去掉,然后就看这些人的精彩表演吧,不过只能用一次,大家晓得了就没意思了 5、跳舞: 俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”(偶自己命名的)很适合大家一起跳的,不会蹦迪的都能学会的。 6、写纸条送祝福:

北京公司团体活动组织专家(各自以匿名方式写在纸条上交主持人,然后叫大家轮流抽取,并大声地念出祝福内容。) 7、找同伴: 事先准备一些纸片,上面写好各种职业,或者体育运动。然后让每个人分别抽一个,不要让别人知道。然后分别表演,不能说话,让别人猜猜看是什么职业。 8、你演我猜: 分成2组,同样准备一些小纸片,上面写一些电影名字,最好是动作片,或是有特色的,然后分组抽签表演,让对方猜。MATRIX, SPIDER MAN, SUPER MAN 都很有意思的 9、抢椅子: 分两组,每组6--8个人,椅子比人数少一把,然后大家围着椅子转,听到坐下就抢位子,每轮淘汰一人,依次1/8决赛...决赛,剩下最后一人获胜,有奖品,输的人得表演节目,或参加下一个游戏. 10、互相协同: 可以选两排人,三个一组,其中两个蒙上眼睛,用筷子喂对方食物,剩下能看的那人指挥. 嗡嗡~~ 11、脚不沾地: 首先准备问题若干,报纸一张. 规则:一男一女同站一张报纸上,开始回答问题 答错问题,报纸折半继续 答对问题,问下一道 男女在回答问题时,身体不能接触报纸以外的事物 总共20道问题,问完时,男女还能符合上一条规则时,游戏结束发奖品 12、善解人意 分成2组,每组3~5个人,排成两纵列 人与人之间不能说话,只能靠动作表达意思 13、铁人三项 连续完成吃汉堡+喝啤酒+吹爆气球 最后还要闭眼旋转15圈

2020公司全年团建活动方案

2020公司全年团建活动方案 Group Construction Activity Plan Of The Com pany In 2020

2020公司全年团建活动方案 前言:活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划,具体行动实施办法细则、步 骤等。对具体将要进行的活动进行书面的计划,对每个步骤的详细分析研究,以确定 活动的顺利,圆满进行。便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:20xx公司全年团建活动方案范文 2、篇章2:20xx公司全年团建活动方案范文 3、篇章3:20xx公司全年团建活动方案范文 让团建基础不断夯实团委依靠常建带团建,使团建基础不断得到夯实。下面是有20xx公司全年团建活动方案,欢迎参阅。 篇章1:20xx公司全年团建活动方案范文 一、活动目的:为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。 二、活动主题:“敞开胸怀,自由奔放”

三、活动时间:20XX年X月XX日下午X点: 四、活动地点:(附近酒店会议室) 五、活动参与主题:XXX全体员工 六、活动主持:XX为主,各部门领导轮番上场 七、活动形式:培训+互动游戏 八、活动方案:(共分两个部分,共约4个小时左右) 前奏:(时间约30分钟) 老板布本次活动的意义,介绍公司情况,介绍各部门情况及 负责人,同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给 各部门负责人。 各部门负责人轮番登台介绍本部门成员,最好以此种方式, 比如:“这是客户部最具有活力的美女-XX”,然后XX登台跟大 家打招呼,用最幽默最具代表性的语言自我介绍,包括工作职责,兴趣爱好等,目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部 介绍完毕后,负责人描述本部门工作职责,日常工作情况,结合 成员展开,同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语 或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。 第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟,Q&A阶段控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,共计2小时30分钟)

公司活动奖励方案-模板

公司活动奖励方案 公司活动奖励方案你会写吗?下面是为大家整理的公司活动奖励方案,欢迎参考~ 篇一:公司活动奖励方案 针对公司目前员工工作效率低下,员工心态不稳,士气低迷等问题。因此试图制订相关激励措施,本方案本着精神激励为主,适度配合物质激励的原则。 一、目标激励 由生产经理及相关领导共同确定各岗位的岗位职责,明确告知员工应从事的工作以及由生产经理与员工一齐结合员工目前的工作效率及设备额定产能设定超产奖,对于超出额定产量的员工给予相应奖励(金钱、礼品、口头表扬或言语鼓励)。对与达不到目标的员工应适度安慰并给予帮忙,比方说培训等,帮忙员工到达工作目标。 此措施可能达成的效果:1属员工自我激励,超额完成目标的员工会增加自豪感及收入从而增加工作热情。2、完不成目标的员工在被安慰的状况下会更加努力工作。 二、参与激励 对于某些不涉及公司原则的问题决定时(如食堂服务、饭菜质量、某些辅助生产工具是否合手省力、某些设备部件是否更换等问题)以及制定生产方面某些规定时,可挑选1~2名员工参与讨论,听取员工意见。 此措施可能达成的效果:1、员工感觉自我受公司重视可增强工作用心性。2、便于了解第一线员工的思想。3、可证明公司制度是在了解员工想法以后制定的体现公平及人本思想。4、实际操作的员工对设备以及操作强度等可改善之处提出的意见相对实际杜绝纸上谈兵。 三、评选优秀员工 公司可分季度评选优秀员工,具体评选方法可根据员工工作绩效、工作态度、出勤状况等。从员工中挑选出2~3名表现良好的员工,颁发优秀员工奖状及给予必须的物质奖励。(以3名为列奖励可为1等奖50元人民币、2等奖30元人民币、3等奖20元人民币,奖励以加班工资的形式发放)但要注意评选的公平性,否则会起反效果。 此措施可能达成的效果:1、荣誉激励及物质激励结合的方式可提升员工用

公司员工集体活动策划方案

公司员工集体活动策划 方案 Document number【980KGB-6898YT-769T8CB-246UT-18GG08】

【最新资料,WORD文档,可编辑修改】 团队拓展培训具有在模拟实际困难和突发事件,让受测者在此种模拟的环境下才去措施应对危机,在10年前曾经风靡全球,直到现在,仍是很多企业培训办法的首选,但是拓展公司位置固定,风景单一,很难满足现企业的出行要求,在户外环境中享受美景的同时,需要准备一些有趣好玩的有戏来活跃气氛,增加团体的融入感。这个时候,活动的组织者就有必要提前准备一些团队培训需要的游戏了。当然,也可以联系北京最专业的企业活动组织公司,陶冶纵横班得瑞户外营。这是后话。 公司活动策划的20个经典互动游戏,员工小游戏帮助你更好的开展公司集体活动,增强员工之间的亲和力。 1、成语连珠: 就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语......接不上的看着处罚就可以了,挺有意思. 2、BINGO游戏. 一张纸.100个问题10×10.首先回答完一行或一列的有奖.问题为对班级成员特点的描述.请描述对象签名方为答对一道.

3、原味告白: 让你们班的同学用家乡话说一段对白,越经典的越好哦 比如:大话西游里的那个曾经有一段。。。。。。 4、盲眼穿越: 在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去,然后这些人的眼睛蒙住眼睛,在把绳子去掉,然后就看这些人的精彩表演吧,不过只能用一次,大家晓得了就没意思了 5、跳舞: 俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”(偶自己命名的)很适合大家一起跳的,不会蹦迪的都能学会的。 6、写纸条送祝福: (各自以匿名方式写在纸条上交主持人,然后叫大家轮流抽取,并大声地念出祝福内容。)

全年活动策划方案

全年活动策划方案 篇一:全年活动策划案 诵经读史破万卷知行合一致良知 ——某某集团XX全年活动策划案 一、活动前言: 我公司针对贵公司去年的活动案提出了“诵经读史破万卷,知行合一致良知”的XX年的全年活动策划案,提升孩子们对传统文化的认知度,丰富孩子们们的课余生活扩大孩子们们知识面的广度。走进国学,品读经典,使孩子们更加敬仰古人纯净而豁达的心灵和洞察世事的敏锐。国学承载历史,时代呼唤国学。孩子军们带着毛主席的“书生意气”,去指点江山;让我们以“咬定青山不放松,任尔东南西北风”的坚定信念,去挖掘智慧潜能,升华平凡人生。 二、活动总体规划一览表: 三、活动具体策划 3月:国学之中华礼仪大课堂 1、活动意义:没有谁能够与世隔绝,于是就有了交际。任何一个生活在某一礼仪习俗和规范环境中的人,都自觉或不自觉地受到该礼仪的约束。学习社交礼仪,不仅满足人们走向社会的需要,而且还可以培养人们适应社会生活的能力,提高人们的社会心理承受力。 2、活动目的:通过社交礼仪教育,让孩子们们明确言

谈、举止、仪表和服饰能反映出一个人的思想修养、文明程度和精神面貌,通过社交礼仪教育进一步从小提高孩子们们的礼仪修养,逐渐培养孩子们应对酬答的实际能力,养成良好的礼仪习惯,具备基本的文明素养。 中华礼仪参考图片 5月:庐江温泉养生之旅(业主) 1、活动目的:温泉旅游以健康养生为特色,集旅游、休闲、会务于一体,已成为21世纪旅游度假的一大热点。庐江金孔雀温泉坐落于温泉汩汩的庐江古镇汤池,被誉为“人间瑶池”。它以园林式露天温泉为最大特色,目前为我省乃至华东地区的首创。这个旅游度假村依托当地的天然温泉资源建设,泉水清澈,常年温馨。此外,金孔雀温泉还具有大自然赐予的天然养吧,相思林、田园风情的垂钓中心、鸵鸟园、金汤湖等,充满迷人的原始风味。温泉旅游让中环会会员们通过亲身体验温泉水,得到的一种感觉,一种精神的、生理的、体能的享受,是心、身、魂的升华。 庐江温泉参考图片 7月份:夏令营之孔子故里行 1、活动意义:历史的车轮缓缓驶入 二十一世纪,这是个让世人举目的时代, 中国用它的雄姿与伟岸诠释了其在世界 的地位。一代又一代的中国的教育学者

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