教务处的工作职责

教务处的工作职责

教务处的工作职责(精选17篇)

教务处是学校等教育机构的教学管理机构,主管各教师的教课任务、目标、进度及计划,学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务,以下是店铺精心收集整理的教务处工作职责,下面店铺就和大家分享,来欣赏一下吧。

教务处的工作职责篇1

教务处是在学校党委、行政领导下,由分管教学副校长直接领导,主管全校本(专)科教育教学工作的职能机构。主要职责如下:

1、贯彻学校党委、行政关于教学工作的重大决策部署,并认真组织实施、监控、检测和信息反馈。

2、根据学校的总体发展和建设规划,牵头起草各项教学工作发展规划,起草学校教学管理相关制度。

3、编制学校日常教学工作经费预算,审核教材费、学科竞赛、教学改革、实验室建设(含中央财政项目)等经费支出,调控、监测课时津贴、教学设备维修费、实践教学耗材费等经费支出。

4、起草学校教学工作计划(含校历),制订专业建设、实验室建设、课程建设、教材建设、实训基地建设、教学改革、教学质量监控、教学日常运行管理等工作方案,学校批准后的,组织、协调、评价二级学院(部)落实工作方案。

5、审核二级学院(部)需报学校批准的专业建设、实验室建设、课程建设、教材建设、实训基地建设、教学改革等方面的工作方案。

6、开展日常教学质量监控,督查二级学院(部)教学质量监控实施情况;组织或配合组织开展专业评估、实验室评估等校内教学评估工作。

7、承担教室管理、公共实训室管理、学籍管理工作。

8、负责教学例会的组织工作,协助学校组织召开学士学位评定等专家委员会会议。

9、开展教学管理、人才培养模式、培养机制等方面的研究,为学

校教学改革做好参谋。

10、完成学校交办的其他任务。

教务处的工作职责篇2

教务处是学校教学教研工作的职能管理部门,在校长直接领导下,协助学校各部门全面贯彻执行党的教育方针。实现教学工作规范化、科学化、制度化,并指导各专业教研室开展教学研究、教法改革,进行教学评估等工作,负责全校各专业的专业建设及教育教学改革的工作。其具体职责如下:

1、制订学校整体教学规划的实施方案,编排、修订校历,布置实施教学计划,制订教学常规管理规划,建立与维护正常的教学工作秩序。

2、负责各学年、学期教学工作计划的贯彻和执行,督促、检查教学各部门的教学工作进行情况。做好期中、期末学生教学反馈问卷调查及学期、学年教学工作总结,征求学生意见。

3、根据学校工作计划,编排作息时间表及课程表,负责检查、指导执行情况;在特殊情况下,负责协调好学校各部门关系,临时处理好各种活动与正常教学的矛盾,做好调、代、补、串课工作。

4、负责统计每学期教师月教学工作情况,根据学生记录和教师填写表格计算教师当月的工作量和奖金发放。

5、布置安排每学期的期中、期末学生学业成绩的考查考试,做好成绩登记、存档和管理工作。(有补考要求的做好补考工作),并按《学籍管理条例》向学校提出不合格学生的处理意见。

6、根据学校招生计划,负责成立招生工作委员会,在校长领导下,做好招生宣传,组织好招生报名、考试和录取工作。招生工作结束,向学校提交书面总结报告。

7、制订教学场地管理方案,协调各专业教研室与音乐厅的使用时间,做好教室分配和琴房使用的管理工作。

8、报据每学年学校招生、毕业情况,合理安排教师工作,并根据实际情况向学校提出教师缺编情况。每学年做好毕业生毕业审査工作。

9、结合国家指导性教学计划制订学校各专业的实施性教学计划,

编拟及审定各专业教学大纲,并组织实施。

10、审批各教研组的学期授课计划,并负责组织检査各组执行情况。

11、组织和指导各教研组的各个环节的教学工作及相关专业的艺术实践(汇报演出、毕业设计、教学实习等),检查协调各专业课程的时间安排和教学安排。

12、检查各专业课程及基础、文化课教学质量,组织教学质量分析,总结、交流教学、教改经验,开展各专业教学专题研究。向学校提交各学期各教研组教学质量分析报告,提出整改意见,解决存在问题。

13、协调指导各教研组的教研活动,组织观摩教学,总结交流经验,安排布置各专业组教研论文。开展各专业教学专题研究。

14、负责教师的进修学习,向学校提出教师进修培训计划,并负责落实。做好青年教师培养工作。

15、年末参与教师考核材料及结果的评议工作,并提出评聘意见。

16、根据教学需要,向学校提出音乐厅、图书馆、排练室的规划、建设、发展的意见和建议,做好相关的管理工作。

17、负责学校各专业的课程建设,提出选用方案,组织编写、补充教材、参考资料等。

18、每学年设计、组织一届全校教育教学研讨会,内容包括公开课观摩、评议及论文宣讲等。

19、每年编写出版教研论文集一册。

20、每学期做好学校教学、教研工作的总结,完成学校临时交办的各项工作任务。

教务处的工作职责篇3

教务处是在校长领导下主管教学业务的职能部门,其职责是:

1、组织制定、修订教学计划和教学方面的有关文件;实施培养计划,研究并提出学校有关教学与改革的发展规划;组织编写各类大纲、课程简介,规范教学档案;

2、协助教学单位组织实施各类实践教学活动;组织实施学生基本

技能训练和考核

3、负责全校学生的学籍管理(包括成绩记载,学生证、校徽的发放及补办、毕业证书、学位证书发放等),并按有关文件精神,对违反学籍管理条例的学生提出处理意见;负责全校教学课表的编排及教学、实验用房的分配管理工作;

4、负责进修生和旁听生的接受和管理工作;

5、制定毕业实习、专业实习计划并协同各专业系组织实施;负责与实习基地和协作中小学的业务联系;

6、对教学过程进行管理和监控,组织对教师教学工作进行评价;

7、联合高教研究中心、基础教育研究中心做好全校教学研究课题管理工作,组织开展教学研究工作;

8、会同财务处编制教学经费预算,做好教学经费的计划分配及管理工作;

9、协助人事处做好教师资格审查及教师专业技术职务的评定与聘任工作;

10、负责全校教材的供应,组织教材建设和研究工作;

11、负责院(系、部)教务员的业务指导工作;

12、做好语言文字工作;

13、完成校领导和上级有关部门交办的其他任务。

教务处的工作职责篇4

学校教务处是学校教学管理工作的组织实施职能部门,学校教务处工作分教学常规管理和教务工作管理两大部分。学校教务处在部门主任的直接领导下开展工作,其主要工作职责是:

1、教学常规管理

(1)根据学校教学工作要求,具体制定学校学年(学期)教学工作实施计划,并组织对教学工作计划的实施和检查完成情况。

(2)协助校长做好教学工作人事安排。

(3)编制全校课表和临时课表。

(4)组织全校性教学活动。

(5)协助主管副校长协调、监控全校教学工作。

(6)管理全校教学工作资料。

(7)指导、检查学科教研组工作。

(8)组织部门工作人员业务学习,不断提高部门工作水平。

(9)根据学校教学工作发展的`实际情况,不断完善教学常规管理规章制度。

(10)接受校长和主管副校长对工作的指导和检查。

(11)完成校长和主管副校长交办的其他工作。

2、教务工作

(1)组织学校招生和新生编班工作,管理学生学籍和考勤。

(2)收集、管理初、高中毕业生离校后情况追踪资料。

(3)组织学校重大考试活动。

(4)对重要考试成绩进行综合统计、上报和考试资料管理。

(5)管理学校图书馆、教师资料室、学生阅览室、学科实验室和学校文印室。

(6)组织全校师生教材、教参和经学校批准使用的学科练习资料的订购发放。

(7)为学校教学工作研究提供必要的信息资料。

(8)管理全校教师继续教育档案资料。

(9)管理学校教科研档案资料。

(10)承担校级考试机读阅卷和相关的统计分析工作。

(11)根据学校教务管理发展的实际情况,不断完善教务管理工作规章制度。

(12)接受校长和主管副校长对工作的指导和检查。

(13)完成校长和主管副校长交办的其他工作。

教务处的工作职责篇5

主要职责:

负责全校教务、学籍管理、教材、教研协调、实验管理、图书、多媒体、教师培训、教师评价等

具体职责:

1、会同有关部门组织实施教学计划和教学大纲。研制校本课程开

发计划。

2、会同有关部门指导各年级教学及管理工作,组织检查全校教学质量和教学管理情况。

3、进行教研协调、布置教研任务,组织学生学习及课外活动。

4、负责教材计划的制定、教材的订购、验收、清点、运输、入库、保管、发放、调剂和结算工作。

5、负责安排组织各类考试,批卷、登分,成绩发放、统计、查分等考务工作;

6、学生转学、退学、休学、复学、学籍管理等。

7、组织教师进行各类培训及继续教育学习

8、制定并执行教师教学常规考勤及评价制度

9、完成校领导交办的其它工作。

责任落实:

在教学管理过程中出现经校长办公室认定的相应教学事故(含教师和学生),分管副校长扣绩效工资10———50元不等,教务主任扣绩效工资5——30元不等。

教务处的工作职责篇6

教务处是全校教学工作的指挥中心,负责全校教学组织、落实校长教学决策,并负责处理一切与教学有关的事务。

1、负责全校的教学计划的制定和教学人事安排。

2、根据学校的工作部署,负责教学计划的临时性调整工作。

3、负责全校的教学常规管理工作的检查落实。

4、负责日常教务工作。是指文印、考务、课表安排,中招咨询和录取工作,高三毕业生档案管理工作,学生学籍管理工作,教师业务档案管理工作等。

5、通过深入课堂、检查教师教案、学生作业、问卷调查、听课、座谈等途径,对教学质量进行总结、分析、评估。

6、协助有关部门开展培养青年教师工作。

7、组织学生评教工作。

8、负责购置常规性教学设备的计划和审批工作。

9、负责撰写年度教学总结。

10、组织各种考试、考查,如期中、期末考试和中考、高考、会考、毕业考等考场布置(包括命题、改卷等工作)

11、统计教师工作量,制定奖惩条例

教务处的工作职责篇7

一、贯彻国家课程计划、课程标准和上级教育主管部门的指示;根据校长提出的学期工作计划要点,草拟学校教育、教学工作计划,并认真组织实施。

二、指导教研组工作。审核教研组计划,核实各科教学进度,检查教学质量,提出指导性意见,指导教研组的教学研究活动,布置各阶段教学工作;检查教师的教学和学生学习情况,总结交流教学经验。

三、协助党总支和校长做好教师和有关职工的思想政治工作。

四、组织教师的文化业务学习培训。协助校长组织好教师的业务学习、制订教师进修计划,定期检查执行情况;组织教师外出教学观摩及参加学术交流活动;组织和鼓励教师参加各级教学竞赛和业务评比。

五、统筹规划,做好师资力量的安排和调整工作。

六、组织好学生的考试工作,指导命题,督促阅卷并指导质量分析。

七、领导和组织学生积极开展各学科课外活动、研究性学习和社会实践活动。

八、负责全校排课、调课;与总务处协同做好教室的调配工作;编制校历和作息时间表、各项活动安排表;组织好每年度的招生、编班和毕业班工作,建立正常的教学秩序。

九、领导和督促有关人员做好学籍管理、文印工作,教科书、参考书的订购发放和教师的考勤考评工作,建立教师业务档案。

十、加强教学信息的对外交流,定期开展对外教学公开展示活动,及时反映我校教育教学改革成果;增强与友好学校的校际交流联系。

十一、加强对图书馆、阅览室、实验室、多媒体教室、语音室、微机房的建设和管理,督促管理好各类教学资源和仪器。

教务处的工作职责篇8

一、制定本部门的工作规章与制度。

二、根据上级教育行政部门的指示、规定,结合我校实际情况,拟订学校教学方面有关规章制度及各种教学文件。

三、负责教学质量工程建设工作。

四、负责专业、课程、教材的建设与管理。

五、负责全校教育教学改革;组织开展教学研究、举办教学研讨会;负责组织教育教学成果评奖工作;负责《高等教育研究》编辑。

六、负责组织普通全日制本科培养方案和教学计划的研究与编订。

七、承担学校普通全日制学生教育教学的组织、运行和管理工作。

八、负责全校普通全日制学生的注册、考试、学籍和学历管理工作。

九、负责全校学生实践教学管理工作。

十、负责实验教学及实验室建设规划工作。

十一、负责学校教育教学质量管理。

十二、负责校学位评定委员会、教学指导委员会、语言文字工作委员会、教材编审委员会日常工作。

十三、会同人事处审定教师的任教资格,核定教师教学工作量;负责教师的非学历培训以及教学管理人员的培训;组织与兄弟学校的教学业务交流。

十四、会同远程中心指导、促进教师运用现代教育技术进行教学。

十五、负责协调学校委托管理的教学资源。

十六、完成上级主管部门和学校交办的其它工作任务。

教务处的工作职责篇9

在校长、副校长领导下履行以下工作职责:

1、指导和管理本镇基础教育、特殊教育、职业教育、成人教育等工作,制定教育发展规划,拟定本校教学工作计划,总结教学经验。

2、负责招生考试工作。组织好其它各类考试,开展好质量分析统计。宣传、组织、布置上级招生部门安排的相关工作,按规程操作,按时完成招生任务,及时报送相关资料。

3、根据课程计划,合理安排课程,开齐开足课程和课时,编制课程表、作息时间表,合理配置本校内的任课教师,负责教师考勤、调配和业务档案的建立。收集整理校务日志和班务日志,建立课程设置相关档案。

4、负责学生学籍管理,学生学习成绩、成长记录管理,办理学生升、休、转、复及注册等手续,填发《适龄少年入学通知书》,颁发《义务教育证书》。建立学生相关档案。

5、制定“两基”巩固提高工作方案,制定“普九”和“扫盲”工作计划,指导本辖区“两基”业务工作。收集和整理“两基”工作资料,拟定“两基”巩固提高的监测意见,完成“两基”工作任务。

6、负责征订、管理和发放中小学教学用书、教辅资料,管好用好图书资料,教育教学音像资料。

7、负责教学仪器、音像制品,现代信息技术的管理制度拟定,落实使用规程,落实使用要求,充分发挥技术装备在教学中的作用,创建标准实验室,确保“普实”达标,完善资料、建立档案。

8、负责“两免一补”工作,坚持对贫困生扶助实行“公开、公平、公正”的原则,严格按要求扶助贫困生,建立贫困生档案资料和“两免一补”工作实施过程资料。

9、负责教学常规管理,加强教师工作计划、总结、教案等资料的检查;跟踪课堂教学,学生辅导,作业与试卷批改等方面的质量、效果检查;加强对新教师指导;完善和建立教学业务档案。负责对本镇教职工的年度工作考核。

10、负责教育督导工作,完成教育督导评估相关档案建设。

11、完成上级业务部门和学校领导安排的其它工作。

教务处的工作职责篇10

1、协助校长制订并实施学校的教育、教学工作计划,检查并总结学校的教育、教学工作,制定实施教导方面工作计划和有关规章制度,审查教研组的工作计划和教师的教学计划。

2、全面了解教师的思想状况,业务专长和教学水平,妥善安排教师的教学任务,努力提高他们的思想政治和业务素质,协助校长室选

配教研组长、年级组长。

3、组织管理教学工作。

①熟悉新课标的要求,会同教研组长掌握各科教师贯彻执行教学计划的情况,有计划、有目的的参加教研组的备课和教研活动,指导教研组工作,定期召开教研组长会议。

②通过听课、检查学生作业、分析学生的学习成绩、召开师生座谈会及个别谈话等方式,了解教学情况,帮助教师改进教学方法提高课堂教学质量。

③会同教研组长组织好各种公开教学活动,总结经验。配合师训处以多种形式培养教学骨干,对青年教师做好“传、帮、带”工作,给予教学业务上的具体指导。

④管理安排师范生的见习、实习及外来听课工作。

⑤组织管理好校本课程活动。

4、领导教务行政工作。

①主持日常教务工作,制订日课表、任课表和作息时间表并督促执行。

②安排教师请假、代课工作,做好教师考勤、考绩工作。

③组织班主任和教师做好学生的考勤、考绩、奖惩、操行评定和学籍管理及上网工作。

④组织好招生、插班、转学和六年级学生的毕业、升学工作。

⑤组织并督促教师搞好图书室、阅览室和学校教育、教学档案资料和各项统计工作。

⑥组织好本校参加县、市、省、全国各项竞赛工作,并作好获奖情况统计及奖状存档工作。

⑦收集各项教学资料、数据,教师业务档案资料,及时建档,按照上级要求及时造好学校年度总表及各类教学报表。

⑧传达上级各类通知,安排好学校的各项活动。

⑨做好双周工作会议记录并及时上网。

教务处的工作职责篇11

1、根据国家教育部或上级教育行政部门颁发的教学计划、教学大

纲和教学意见,制定学校每学期的教学工作计划。协助主管教学的副校长,做好全校的教学管理工作,落实学校对教学管理方面的目标、任务、计划和措施,并进行检查、监控、评估。

2、主持教务处的全面工作,根据学校工作要求,制定并实施教务处的工作计划,并做好期末总结。

3、经常了解掌握教师的教学情况和学生的学习情况,对年级、教研(备课)组的教学管理、教学活动和教学质量进行检查和指导,落实教学常规,定期召开并主持教务处,教研(备课)组长例会。

4、执行学校对教学常规要求的各项规定,组织教务处工作人员,编制调整教学课表,对教师的教学常规的检查、调查和评估,定期进行检查和评价。

5、协助校长做好期中、期末考试、阶段考试的质量分析、总结工作。

6、组织相关的教育教学教研活动。负责学校各学科竞赛活动。

7、做好教学档案、学生成绩、学籍的管理工作。

8、领导电教室、图书馆、实验室、文印室、资料室的工作,对所属各室、馆专业管理人员进行思想教育和工作指导。让各室、馆能充分发挥作用,为教学服务。领导学校的各专用教室、图书馆、实验室的管理人同开展工作,负责对上述部门的日常管理。

9、完成校长交给的其他工作。

教务处的工作职责篇12

1、协助校长室具体负责学校教育教学工作的领导、组织和常规管理。

2、管理学生学籍。管理教学质量(各类成绩数据)。

3、管理教师业务档案。管理理化生劳实验室。

4、负责初、高中招生工作及初、高中毕业生工作(含档案整理与推荐升学)。

5、协助校长室进行教师聘任与安排工作。

6、按照各类目标管理和考核评估方案,进行各种考核工作。提出教师奖惩的初步意见。

7、和教研室合作共同搞好教师队伍的建设。

8、负责各类考试的组织。

教务处的工作职责篇13

一、教务处在校长、分管副校长和上级业务部门领导和指导下开展工作。

二、负责制定学校教学计划及本处工作计划,并组织实施和检查落实情况。

三、负责做好学校常规管理工作,与教科所合作组织全校教师的教学研究。

四、负责审查各学科进度,检查教师的工作情况,包括检查教师教案、作业批改等工作。

五、定期检查教学质量,包括统考命题、考试、考查、阅卷、成绩统计、质量分析。

六、管理学生学籍档案,安排总课表及教学校历。

七、做好教师业务档案的建立、健全及管理工作。

八、负责教学设备、图书资料的购置和管理,做好理化生实验室、图书室、阅览室、收发室、信息中心的管理工作。

九、做好各项教学报表的统计和上报工作。

十、做好教师和学生用书、各类报刊的订购、发放工作。

十一、做好学校招生和考务工作。

十二、完成领导交办的其他任务。

教务处的工作职责篇14

1、在学院领导下,贯彻党和国家关于高等教育和高等学校的法律、法规、方针、政策,执行上级教育行政部门的指示、决定,遵循教育教学规律,围绕学院的办学目标,拟定教育事业发展规划,提出教学改革的目标和方案,确定教学工作计划,制定教学方面的规章制度,提高教育教学质量。

2、负责院历的编排、印制、发放工作。

3、制定(修订)并组织实施全日制本、专科生的教学计划和教学大纲,并负责检查与监督实施情况。

4、负责学院专业结构调整的管理以及学科发展规划的制定并组织实施,办理学院学士学位授予点申报的宏观协调工作。

5、负责审定本科专业的学科门类和专业设置数限额以内的本、专科专业的设置调整工作,组织设置目录外专业的论证和申报。

6、根据现有教学条件,合理、准确地编制全院本、专科各专业、班级公共课授课表;及时做好教学过程中课程的调整,保证教学工作正常进行;负责办理教师调(停)课手续。

7、负责本(专)科生、研究生及经处领导同意的其它课程所需教室的安排,做好教室的日常调度和临时借用工作;负责全院性公共选修课开设的组织、安排。

8、做好全院教学运行管理工作。负责全院本、专科的课程安排和教室的调配使用;监督各专业教学计划的执行情况;分阶段做好各教学环节的检查工作;加强考试管理,促进学风建设;维护正常的教学秩序;做好教学督导和教学纪律督察工作。

9、负责专业建设、课程建设、教材建设、教学手段建设、教学质量的评估检查工作和设备管理等工作。制定课程建设计划,改革教学内容,改进教学方法,提高课程教学质量;制定教材建设规划,组织教材和教学参考书的编写及审定,负责全院教材的订购供应工作;协同网络中心做好教学手段的现代化建设;制定课程评价体系和质量评估体系,做好教学质量的评估检查工作;编制教学设备需求计划,做好设备经费管理工作,做好设备的采购、管理和维护。

10、开展高教研究相关工作,做好学院教学改革、教改项目的立项、教学成果的申报、评审工作。

11、负责全日制本、专科生的注册、报到、全院学生学籍、名册和成绩管理,处理实施学生学籍异动和学生学籍档案管理、学位资格的审核及证书管理,以及学生学历电子注册,审核“优秀专科生选拔制”的上报工作。

12、协同各二级学院(系)及有关部门做好教学实习、毕业论文和其它实践性教学环节的工作,做好实习基地建设和表彰工作,进行教学改革与教学管理的研究,组织进行教学改革的试点和试验、总结、

推广、交流成功的教学改革经验和自治区级教学成果奖的组织、推荐工作。

13、组织各级各类教学评比、评优、评教工作及教师年度教学质量考核的审定,促进我院的专业建设与发展。

14、负责全院本(专)科毕业资格审核、学士学位授予资格审核及学历、学位证书发放工作。

15、负责毕业证明书的换发及学历证明的出具等工作。

16、负责全国大学英语等级考试、全国高等学校计算机等级考试和普通话水平测试的报名、考务、证书发放以及成绩的统计、管理等工作。

17、完成上级及院领导交办的其它工作。

教务处的工作职责篇15

教务处是学院教学管理的主要职能部门,在分管院长的领导下,对全校教学工作进行宏观管理,行使监督、检查、考核、分析等调控、指挥职能,其主要职责是:

1、根据学院总体规划,研究学院教学发展的基本策略,组织起草学院教学工作计划及总结。制定专业建设、课程建设、教学改革的总体方案。

2、制定、完善学院教学管理规章制度。

3、根据学院的办学宗旨、办学理念和培养目标,确定专业教学计划和教学大纲的制定原则和修订原则。审核系(部)上报的专业教学计划和教学大纲并检查执行、完成情况。

4、审批全院专业学期教学任务,编制校历,组织编排各类课表及考试安排

5、负责全院学期、学年教学计划的组织实施工作,对系(部)教学过程实施监督。

6、对教学质量进行评价,开展教学工作督导,掌握全院教学进程,建立、维护正常的教学秩序。

7、制定学院专业设置和专业建设规划。对系(部)专业建设、课程建设、教学改革的实施、教学管理规章制度和人才培养方案(教学

计划)的执行等进行指导、审核、考核、评估。组织申报新专业,审核各系专业设置及专业方向的调整。

8、按照学院人才建设规划制订教师队伍建设规划,开展教师培养培训工作。建立考核评价和激励机制,对教师教学情况进行动态考评并及时反馈,不断提高教师教学水平,优化师资队伍结构。

9、负责实验实训教学管理。制定各专业毕业实习教学计划并下达到各系,审定学生毕业实习成绩和鉴定。

10、协调各系(部)相关专业的技能教学及鉴定工作,汇总获“双证”毕业学生率。

11、审核各种对外培训。

12、部署、协调全院教学研究工作。负责各级各类教学改革的申报、评审、验收等工作。

13、建立学生基本信息库,负责制定、修订有关学籍管理条例,负责全院学生的成绩、学籍管理。审核各系部上报的学生补考、休学、复学、退学、毕业、结业、肄业等情况并负责办理学生的相关手续。组织学生英语及计算机应用能力考试工作,并颁发毕业文凭。

14、制定学院教材建设计划、规划和管理,组织开展教材研究负责教材的编审、预订、印刷、采购及供应。

15、协助人事部门搞好教师录用、聘用、职称晋升考评等工作。组织实施师资培训。

16、建立教学工作档案和教师档案。负责本处教学文件管理和档案资料的整理、归档工作。

17、协调各系(部)之间及与其他部门之间的工作,为教学工作的开展提供保障,为师生做好服务。

18、汇编全院教学信息。

19、完成学院领导交办的其他教学行政工作。

教务处的工作职责篇16

教务处是学院主管教学、科研工作的职能部门,负责教学管理、图书馆管理和科研管理,协调各系(部)教学工作。主要职责如下:

一、负责拟定和组织实施学院教学工作计划,制订教学方面有关

规章制度及有关教学文件,提出学院教育事业的发展规划、专业设置及调整意见。

二、负责学科和专业建设。组织和指导专业规划制订和专业申报、专业设置和专业建设方案工作;组织院级重点课程、重点专业遴选和建设等工作;组织学院的教学改革研究、经验交流以及教学工作会议、学术会议。

三、负责组织各系(部)制定、管理实施全日制大中专及各类成人教育的教学计划和各专业实习计划、各课程教学大纲;协助各系、部做好校内外实习基地建设工作。

四、负责学院图书和教材的管理工作,指导教材建设和评优工作;搞好图书馆日常管理,做好全日制教材、图书报刊资料的订购工作。

五、负责学院全日制大专生的学籍管理,包括注册、休学、复学、退学及转学、成绩管理、学历证书等。

六、负责学院的考务工作,组织、安排各类考试。

七、负责全日制大中专课程教学情况的检查、督导、评优和教学事故认定及上级部门对学院的各类教育教学评估检查工作。

八、会同有关部门编制年度科研和全日制大中专教学经费预算,拟定分配方案,监督审核科研和教学经费使用情况。

九、负责编制学院科研规划,制定科研管理规章制度,组织实施学院科研工作,组织教学和科研项目的申报、立项、管理、评奖和成果转化等工作。

十、参与教师队伍建设工作,协助制定教师培训计划、教师工作量计算办法及教学津贴编制核算工作,协助做好外聘教师聘用和学院教师的教学考核、评先工作。

十一、负责组织编制校历,编写教学进度表、课程任务总表、各教学班级和教师课程表,以及教室的使用调度。

十二、负责学院学术委员会的日常工作。

十三、负责学院文印室工作,承担学院的打字、文印、复印任务。

十四、负责学院的教育统计和教育管理信息系统的建设与管理工作;搞好教学和科研档案立卷归档。

十五、负责本处综合治理、安全保卫、计划生育、日常事务管理和思想政治工作,搞好本处的思想建设、组织建设,制定本处下设机构及人员的工作和岗位职责并认真执行。

十六、完成上级交办的其他工作。

教务处的工作职责篇17

1、组织学校全日制本科日常教学管理和教学运行工作。

2、贯彻执行上级教育行政部门的教育教学管理政策。

3、制定我校本科教育教学的总体发展规划,提出学校本科教学改革的方案和措施。

4、拟订并组织执行学校教学工作规章制度。

5、负责本科日常教学经费预算、审核与管理工作。

6、拟订专业建设规划、提出专业结构调整方案,组织本科教学工程项目的申报、检查和管理。

7、组织制(修)订人才培养计划和各专业课程教学大纲,督导人才培养计划和教学大纲实施,课程安排和教学调度。

8、制(修)订教学质量管理监控考评体系,组织实施各类教学检查评估、教学竞赛、教学类评优评先和教学质量监控。

9、组织制(修)订实验、实习、毕业设计(论文)等实践教学计划、大纲等各类基本文件,组织协调实践教学运行。

10、制(修)订实验室、实习基地建设规划及有关管理的各项规章制度,实践教学资源的合理配置,审核实验教学仪器设备的配置计划。

11、负责校内外各级各类考试的组织、实施与管理工作。

12、负责全日制在校本科学生的学籍、学位管理以及毕业证和学位证书管理及学籍异动处理。

13、教材建设与管理,教材研究与教材管理制度建设。

14、教学管理信息化建设工作。

15、组织召开教学工作会议,部署安排教学工作,了解收集对教学建设管理的意见与建议。

16、负责本科生招生工作。

【教务处的工作职责】

教务处岗位职责

教务处岗位职责 教务处岗位职责1 一、协助处长分管常规教学业务活动的运行调节,负责教务处常务工作和教学资源的协调。 二、会同系、部主任组织教学计划的制定和实施工作,及时了解各专业的专业方向、提出专业调整建议;参与专业和课程建设、质量监控反馈和具体实施等管理工作。 三、负责学院考试工作的计划筹备、组织运行和临时偶发事件的应急处理;负责学生学籍、成绩档案管理工作。 四、协助专业建设、课程建设、工作总结、检查评估及专项、专题的请示汇报工作;组织新增设专业、试点专业的申报与课程设置、学时分配工作。 五、协助教学及考务活动的常规管理文件、条例法规的制订、执行以及解释工作;负责全院各专业学生职业技能培养训练活动的计划总结、组织实施、考核评价工作。 六、负责教师工作量的统计及教师业务档案的建立和管理工作,及时为有关部门提供第一手材料。 七、负责教务系统的文书档案管理工作,包括上级、学校、教务处所有文件、档案、资料的分类归档、登记处理、信息提供等。 八、参与学院重点专业和精品课程建设;负责教学质量监控体系的建立及实施;负责学院教学改革的研究及实施。 九、分管实验室和实践教学基地建设,新专业筹建方案论证、教学改革与科研,教务管理信息化建设与实施工作。 十、负责教材的征订与管理工作。 十一、协助全院高职教育专业指导委员会的组建、聘任、调整及开展各项活动。 十二、参与学院教学改革的研究及实施,科研项目的申报、立项、实施工作。 十三、协助教师队伍考核及教材建设的具体实施,教学科研、学术讲座等

活动的筹备。 十四、负责学院教学硬件建设及大型教学设备的登记、管理、调配和上报工作;负责网络中心的管理与协调。 十五、负责全院多媒体教室的管理工作,包括设备的维护、维修、设备的安全等。 八、负责学院网站教务处主页信息的采集、统计、整理和发布;组织开展学生技能竞赛。 十六、编制全院教学设备配置与投资计划并组织实施;负责教学设备的采购、发放、验收、安装、回收、报损、报废的审批申报工作;考核仪器设备完好率及使用率。 十七、负责教学管理中各类会议纪要、简报的初稿编写。 十八、完成处长交办的其他工作。 教务处岗位职责2 教务处主任是校长领导教育、教学工作的主要助手,具体负责学校的教学工作,主要职责是: 1.协助校长贯彻执行党和国家的教育方针,按照教学计划、教学大纲和教学要求,组织领导好学校教育教学工作,全面完成教学任务,努力提高教学质量。 2.领导各年级备课组、各科教研组制订学年、学期工作计划、并定期检查落实。组织教师学习新课程标准,积极进行教学改革,改进教学方法,有计划地开展教学研究活动,总结交流经验,培养教学骨干。 3.组织领导教务工作,建立健全各项规章制度,拟订教务工作计划,编制各种教学资料,领导招生和编班;合理分配教师工作任务;管理教师请假及代课、补课;组织安排期末考试;管理学生学籍;组织教学常规检查;实施对学生考勤和成绩考核;管理好小学生义务教育卡等各项学籍档案。 4.做好课堂设置和教师的任聘工作,建立、健全和管理教师业务拥案、业务考核、检查指导课表的编制。组织订购教材、教参和其他的教学参考资料,保证教学的需要。

教务处岗位职责

教务处岗位职责 (实用版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的实用范文,如工作计划、工作总结、演讲稿、合同范本、心得体会、条据文书、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of practical sample essays for everyone, such as work plans, work summaries, speech drafts, contract templates, personal experiences, policy documents, emergency plans, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!

教务处职责和工作内容

教务处职责和工作内容 教务处是学校的重要部门之一,主要负责协助学校管理教务事务,并保证学校的教学 工作能够顺利进行。以下是教务处的职责和工作内容: 1. 管理课程计划:教务处负责制定和管理学校的课程计划,确保学校的教学计划与 教育部门的要求相符。他们监督课程安排,确保课程计划的合理性和有效性。 2. 学生选课管理:教务处负责管理学生选课过程。他们确保学生能够按照自己的学 习计划选择适合的课程,并确保选课过程的公平性和公正性。 3. 课程信息管理:教务处负责维护和更新课程信息,包括课程描述、教学大纲、教 材选用等。他们确保课程信息的准确性和及时性,以便学生和教师进行参考。 4. 教学质量保证:教务处负责监督和评估学校的教学质量。他们组织教学评估活动,收集学生和教师的反馈意见,并就教学改进提供建议和指导。 5. 学生学籍管理:教务处负责管理学生的学籍信息,包括学生注册、转学、毕业等 程序的管理。他们确保学生学籍信息的准确性和及时性,并提供学生学籍证明等相关服 务。 6. 考试安排与监管:教务处负责组织和安排学校的考试工作。他们制定考试时间表,组织考试场地、监考人员等,并确保考试的公平性和安全性。 7. 教室资源管理:教务处负责管理学校的教室资源。他们根据学生和教师的需求, 合理安排教室的使用,并确保教室设施的正常运行和维护。 8. 学生评教管理:教务处负责管理学生对教师的评教工作。他们组织学生进行评教,并收集学生对教师的评价意见。评教结果将用于教师的绩效评估和改进教学质量。 9. 教学信息系统维护:教务处负责维护学校的教学信息系统。他们确保系统的正常 运行,开展系统培训,及时解决教学信息系统的技术问题。 教务处是学校的重要部门之一,他们的工作对于学校的教学质量和管理效能有着重要 的影响。通过有效地组织和管理教务工作,教务处能够为学生和教师提供良好的教学环境 和支持,促进学校的教学事业的发展。

教务处的工作职责

教务处的工作职责 教务处的工作职责(精选17篇) 教务处是学校等教育机构的教学管理机构,主管各教师的教课任务、目标、进度及计划,学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务,以下是店铺精心收集整理的教务处工作职责,下面店铺就和大家分享,来欣赏一下吧。 教务处的工作职责篇1 教务处是在学校党委、行政领导下,由分管教学副校长直接领导,主管全校本(专)科教育教学工作的职能机构。主要职责如下: 1、贯彻学校党委、行政关于教学工作的重大决策部署,并认真组织实施、监控、检测和信息反馈。 2、根据学校的总体发展和建设规划,牵头起草各项教学工作发展规划,起草学校教学管理相关制度。 3、编制学校日常教学工作经费预算,审核教材费、学科竞赛、教学改革、实验室建设(含中央财政项目)等经费支出,调控、监测课时津贴、教学设备维修费、实践教学耗材费等经费支出。 4、起草学校教学工作计划(含校历),制订专业建设、实验室建设、课程建设、教材建设、实训基地建设、教学改革、教学质量监控、教学日常运行管理等工作方案,学校批准后的,组织、协调、评价二级学院(部)落实工作方案。 5、审核二级学院(部)需报学校批准的专业建设、实验室建设、课程建设、教材建设、实训基地建设、教学改革等方面的工作方案。 6、开展日常教学质量监控,督查二级学院(部)教学质量监控实施情况;组织或配合组织开展专业评估、实验室评估等校内教学评估工作。 7、承担教室管理、公共实训室管理、学籍管理工作。 8、负责教学例会的组织工作,协助学校组织召开学士学位评定等专家委员会会议。 9、开展教学管理、人才培养模式、培养机制等方面的研究,为学

教务处的岗位职责

教务处的岗位职责 教务处的岗位职责 篇1:教务处岗位职责 教务处是学校重要的综合业务职能部门,是学校各教学单位相互联系和沟通的枢纽,是推进教育教学改革、保证人才培养质量的重要管理部门,也是学校领导在教学业务方面的参谋机构。教务处在校长及主管教学副校长的直接领导下,行使学校教学行政管理、运行管理、教学质量管理、师资管理及科研学术管理等职能。工作重点是不断深化教育教学改革,全面提高教育教学质量。 一、教务处职能 1、在校长和主管教学副校长的领导下,认真履行教务处的行政职能,具体负责全校的教学管理工作。严格执行上级教育行政部门制定的政策、法规; 2、牵头拟订本校教育事业发展规划,提出教学改革意见,经批准后组织实施;为教学副校长当好参谋; 3、拟订教学管理的规章制度; 4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求,落实培养目标,负责申报工作。负责组织制订专业教学计划、理论教学和实践教学大纲并组织实施。根据社会对人才的需要对教学计划进行必要的修订和完善,并对落实情况进行监督检查。 5、编制学年、学期教学进程计划,编制校历,编排课程表,下达教学任务,负责调课。 6、组织全校的教学改革及教学研究工作;组织科研立项、科研成果和优秀教学成果奖的评奖及申报工作;负责优秀课程、网络课程和精品课程的建设和申报工作; 7、抓好教学基本建设,做好学校教学的日常运行管理和监控考评,对教师的教学质量进行检查和监督,保证教育教学活动的顺利进行;做好教学信息数据的采集和管理工作,组织教师教学质量评估和学生质量评估,不断提高教学质量;

8、组织开展专业建设、课程建设、教学评价、师德教风建设、教材建设。 9、加强实践教学,探索学校办学及发展新模式,。 10、协助主管副校长,配合人事保卫处提出教学人员调整计划,配合做好调入师资的考核;协助人事处做好师资队伍建设规划;做好教师的业务考核、培养、进修计划等工作。 11、负责全校教师业务档案的规范管理和指导检查工作,组织完成教师工作量的统计和上报工作。 12、负责考试的组织管理、学生专业考试及全校学生专业档案管理工作。 13、负责与上级主管部门沟通、协调,及时完成上级各项统计报表和资料的上报及有关文件材料的收集、保管、整理归档工作。负责教学例会的组织工作; 14、负责教学督导工作,对全校教学和教学管理工作进行检查、督促、评价和指导。 15、负责网络中心的正常运转。 16、负责电化教学设备、文印室材料的采购及设备人员管理工作。 17、完成校领导交办的任务。 二、教务处人员分工及职能 教务处应注重发挥现代教育思想、教育观念的先导作用。树立为教育服务、为教师服务、为学生服务的服务意识和科学、严谨、求实、创新的工作态度。教务处的工作人员由七人组成,具体的岗位职责及工作分工如下: (一)教务处处长职责 1、在主管副校长的领导下,主持教务处的全面工作; 2、负责全处工作协调与指导工作,领导本处室人员努力学习,贯彻党的教育方针和有关政策、法规,学习贯彻上级领导及主管部门下达的教学管理等方面的文件、法规; 3、负责全处的行政业务工作,主持制定全处工作计划,做到科学合理,规范高效;

教务处岗位职责(通用8篇)

教务处岗位职责(通用8篇) 教务处工作职责篇一 一、负责实习教师的管理和服务工作。 二、负责实习教学过程的控制和检查工作。 三、负责学期教学工作量的预算、统计与结算工作。 四、负责实习课程考试、阅卷组织工作及成绩汇总。 五、负责实施校内、外实习计划及动员、安全教育等工作。 六、负责校内实习基地建设和实习场所管理及校外实习基地联络工作。 七、负责各类电教设备维护保养、电教场所日常管理工作。 八、负责各类实习、实验场所的安全和卫生工作。 九、完成领导交办的其他工作。 教务处工作职责篇二 1、协助校长室具体负责学校教育教学工作的领导、组织和常规管理。 2、管理学生学籍。管理教学质量(各类成绩数据)。 3、管理教师业务档案。管理理化生劳实验室。 4、负责初、高中招生工作及初、高中毕业生工作(含档案整理与推荐升学)。 5、协助校长室进行教师聘任与安排工作。 6、按照各类目标管理和考核评估方案,进行各种考核工作。提出教师奖惩的'初步意见。 7、和教研室合作共同搞好教师队伍的建设。 8、负责各类考试的组织。 教务处工作职责篇三 1、协助高职教务处做好本系学生转学、休学、退学和复学等工作。 2、协助高职教务处做好考务工作,包括试卷命题过程的组织工作,阅卷过程的组织工作。 3、协助高职教务处做好学籍、教学方面的其它工作。 4、完成系领导交给的其他工作 教务处工作职责篇四 一、组织制定教学计划,审定教学大纲; 二、负责日常的教学过程和运行管理; 三、负责教学质量管理和评价; 四、统管高职各专业教材征订发行工作,并规划自编教材; 五、组织规划、审定实验室、实训基地的建设; 六、组织校内外各类考试,指导、督察各系部组织的命题、制卷、阅卷、登分工作; 七、协助招生办公室完善学籍管理工作; 八、审定、保存高职生、高职各专业随班生各科考试成绩; 九、负责新设专业的调研和申报工作,骨干专业、精品课程的建设; 十、实施对全体专兼职教师的业务考核;核查专兼职教师工作量,核查教师学时,预算教学经费; 十一、审定、安排专兼职教师学历、业务进修学习计划; 十二、搜集、整理、管理教学档案;

教务处各岗位职责

教务处各岗位职责 教务处是学校的管理机构,负责处理学生的课程安排、考试管理、学籍管理等教务工作。教务处内部分工合理,各岗位职责明确,以下是教务处常见的岗位和各自的职责。 1.教务处处长: 教务处处长是教务处的负责人,职责包括: -组织制定并监督实施教务工作的发展规划、年度计划和工作方案; -负责学生学籍管理、教学大纲的制定与修订; -协调学校各部门的教务工作,保证教学工作的正常运行; -管理并分配教务处的资源,并实现对资源利用情况的监督; -指导、评估和奖惩教务干部,提升其业务水平。 2.教务员: 教务员是教务处的核心岗位,职责包括: -负责学生选课、课程安排等学生实际学习过程中的管理工作; -组织并参与教学计划的编制、修订工作; -负责学生考试的统筹安排、监督和管理,并处理考试过程中的异常情况; -负责学生学籍管理,包括学生注册、休、退学等手续办理; -协助处长处理教学管理中的日常事务。

3.考务员: 考务员是教务处负责考试管理的岗位,职责包括: -负责考试安排、考场准备和监考员的配备; -监督考场秩序,确保考试的公平公正; -处理考试中的异常情况,如考试作弊、考试设备故障等; -收集、整理和分析考试成绩,为教学质量评估、学生学习情况分析提供数据支持。 4.学籍员: 学籍员是教务处负责学生学籍管理的岗位,职责包括: -负责学生注册、转专业、休学、退学等学籍相关手续的办理; -维护学生学籍档案,并及时更新学籍变动情况; -统计学生的学分情况,处理学生课程重修、补考等课程相关事务; -提供学生学籍查询、证明等相关服务。 5.课程管理员: 课程管理员是教务处负责课程管理的岗位,职责包括: -负责课程的开设与调整,包括课程计划编制、课程名称、学分的审核、维护课程数据库等; -组织并参与学校的教学评估和质量监控工作,提供课程的教学质量分析; -协助教学科研部门进行教学资源的整合和优化,推动教学。

教务处工作职责

教务处工作职责 教务处是高校的管理机构之一,具有重要的职责和使命。主要负责学校的教学、科研、学科竞赛、学生评选等工作。教务处一般由教务处长、教学科研部、学生科研、行政管理四个职能部门组成。下面就教务处的职责具体展开如下: 一、教学管理职责: 教务处的第一大职责是负责学校本科生和研究生教学管理工作。主要职责如下: 1.负责本科教学计划的制定和实施,确保教学质量。 2.组织管理本科课程设置和标准化建设,推行“学分制”管理。 3.开展本科生毕业设计、毕业论文评审和答辩工作,组织毕业资格审查。 4.负责教学计划的调整、实施和评估,对教学过程进行监督和检查。 5.组织本科生的开展创新性实践活动和实习。 二、科研管理职责: 教务处的第二大职责是负责学校的科学研究管理工作。 1.制定学校科学研究发展策略、规划和政策,推动科学技术创新和进步。

2.组织管理科研项目申报和立项、任务分配与管理、质量检查等工作。 3.监督和管理科研过程中的安全环保和合理用人等事宜。 4.组织科研人员的外出访问、学术交流等。推进学术与行业的交流,确保学校深入贯彻“产学研用”政策。 5.整合与实施学术成果,推动学校的综合实力和科研水平提升。 三、教务管理职责: 教务处的第三大职责是负责学校教务管理工作。主要职责如下: 1.组织安排本科生入学工作清收录取通知书等相关工作。 2. 组织管理本科生入学前和入学后的招生工作和宣传和接待。 3.负责学校本科生的课程评价、教学质量检查和评比等教务工作。 4.组织本科生会考和学生评选工作,实行优化升学制度改革。 5.负责研究生的入学录取工作,制定管理办法,监督和检查入学政策执行情况。 四、学生社团工作职责: 教务处的第四大职责是负责学校的学生社团工作,支持学生自我发展。主要职责如下:

教务处岗位职责和工作标准

教务处岗位职责和工作标准 教务处的工作职责篇一 教务处是学校教学教研工作的职能管理部门,在校长直接领导下,协助学校各部门全面贯彻执行党的教育方针。实现教学工作规范化、科学化、制度化,并指导各专业教研室开展教学研究、教法改革,进行教学评估等工作,负责全校各专业的专业建设及教育教学改革的工作。其具体职责如下: 1、制订学校整体教学规划的实施方案,编排、修订校历,布置实施教学计划,制订教学常规管理规划,建立与维护正常的教学工作秩序。 2、负责各学年、学期教学工作计划的贯彻和执行,督促、检查教学各部门的教学工作进行情况。做好期中、期末学生教学反馈问卷调查及学期、学年教学工作总结,征求学生意见。 3、根据学校工作计划,编排作息时间表及课程表,负责检查、指导执行情况;在特殊情况下,负责协调好学校各部门关系,临时处理好各种活动与正常教学的矛盾,做好调、代、补、串课工作。 4、负责统计每学期教师月教学工作情况,根据学生记录和教师填写表格计算教师当月的工作量和奖金发放。 5、布置安排每学期的期中、期末学生学业成绩的考查考试,做好成绩登记、存档和管理工作。(有补考要求的做好补考工作),并按《学籍管理条例》向学校提出不合格学生的处理意见。 6、根据学校招生计划,负责成立招生工作委员会,在校长领导下,做好招生宣传,组织好招生报名、考试和录取工作。招生工作结束,向学校提交书面总结报告。 7、制订教学场地管理方案,协调各专业教研室与音乐厅的使用时间,做好教室分配和琴房使用的管理工作。 8、报据每学年学校招生、毕业情况,合理安排教师工作,并根据实际情况向学校提出教师缺编情况。每学年做好毕业生毕业审査工作。 9、结合国家指导性教学计划制订学校各专业的实施性教学计划,编拟及审定各专业教学大纲,并组织实施。 10、审批各教研组的学期授课计划,并负责组织检査各组执行情况。 11、组织和指导各教研组的各个环节的教学工作及相关专业的艺术实践(汇报演出、毕业设计、教学实习等),检查协调各专业课程的时间安排和教学安排。 12、检查各专业课程及基础、文化课教学质量,组织教学质量分析,总结、交流教学、教改经验,开展各专业教学专题研究。向学校提交各学期各教研组教学质量分析报告,提出整改意见,解决存在问题。 一叁、协调指导各教研组的教研活动,组织观摩教学,总结交流经验,安排布置各专业组教研论文。开展各专业教学专题研究。 14、负责教师的进修学习,向学校提出教师进修培训计划,并负责落实。做好青年教师培养工作。 壹伍、年末参与教师考核材料及结果的评议工作,并提出评聘意见。 16、根据教学需要,向学校提出音乐厅、图书馆、排练室的规划、建设、发展的意见和建议,做好相关的管理工作。 一⑦、负责学校各专业的课程建设,提出选用方案,组织编写、补充教材、参考资料等。 18、每学年设计、组织一届全校教育教学研讨会,内容包括公开课观摩、评议及论文宣讲等。

教务处主要工作职责

教务处主要工作职责 一、参与制订学院教学建设和发展规划,负责制订并组织实施学院教学管理规章制度,推进教学管理运行规范高效。 二、负责学院专业、课程、教学资源、实训基地等项目的评审、遴选申报、管理和建设。 三、负责会同有关部门制订学院专业调整方案,指导系部的教学管理和新专业的申报、筹建。 四、负责组织、指导系部人才培养方案和课程标准(教学大纲)的制订。 五、负责制订分学期的教学实施方案,审核、发放教学任务书,审核系部外聘教师资质和任课教师安排,负责课表的编制,调课审批、控制、监督。 六、负责统筹学院教室的调配和分类管理,教材的统筹、采购、发放,统筹教学仪器设备的申报,协助开展采购、报废及统计。 七、负责学院教学活动、技能比赛的策划、组织、实施与监督检查,统筹、协调学院师生参加校外各级各类技能大赛,选拔参赛人员。 八、负责学院实训室的建设和实训教学的统筹、实训材料的审批。 九、负责策划、组织、实施学院教研活动,推进教育教学改革,不断提升教师课堂教学质量和学院人才培养质量。 十、负责教风和考风建设。

十一、负责学生学籍、成绩管理、毕业资格审查及毕业证的办理工作,指导中职部和成教部的学籍管理。 十二、负责学院日常教学的运行与监控,协调、处理教学不合格项;组织学院教学质量的检查、教学成果推荐、遴选工作。 十三、负责师资队伍建设,实施教师业务培训,制订教师绩效考核方案,计算、统计和审核教师工作量,指导系部教师考核。 十四、负责推进高职院校创新发展行动计划的实施,遴选、推荐创建项目,制定项目创建标准并统筹建设。 十五、协助校企合作的洽谈、引进,负责统筹产教融合工作,包括项目研判、风险识别,并指导系部组织实施。 十六、负责学院教学及其管理的诊断与改进工作,并组织指导教学系部实施。 十七、负责数据平台建设,教学仪器设备以及相关数据的收集汇总、填报,编制并发布学院年度人才培养质量报告。 十八、负责教学文印工作。 十九、督促系部组织学生参与技能鉴定和相关考证。

教务处部门职责(8篇)

教务处部门职责 一、贯彻执行上级及学校制定的有关教学管理规章制度及实施细则。 二、组织实施各个教学环节,掌握教学进度和教学效果。 三、负责招生工作队。 四、对教学质量进行监督、检查、指导、评估、总结交流教学经验,开展材教兴农,学用结合活动。 五、组织编写文字、辅导材料。 六、负责组织师资培训和考务工作。 七、深入进行改革,改进教学方法,探讨教学规律。 卫生安全管理制度 一、讲究卫生,人人有责。严禁乱丢纸屑,果皮等垃圾,要把垃圾放入垃圾桶内,不随便吐痰。 二、教室内严禁抽烟,吃东西,保持教室清洁。 三、坚持卫生汪汪制度,每天都要把学校的卫生搞好。 四、保持厕所清洁制度,大小便后一定要自学冲水。 五、注重宿舍卫生,勤洗被褥。 六、讲究个人卫生,勤洗澡,勤理发,勤剪指甲等。 七、珍惜粮食,不乱倒饭菜。 八、爱护公物,不能在课桌、墙壁乱写乱画。 九、安全工作,人人有责,认真做好防火、防盗、防爆等工作。 十、严禁私拉乱接电线和乱动电器设备,以防触电事故的发生。十 一、严禁打架斗殴,以防伤害的事件发生。十 二、遵守交通规则,做好交通安全。

十三、严禁私自到江河去游泳,如违章,出现安全事故,四其本人及家长负责。十 四、严禁聚众赌博,吸毒,违者送司法机关处理。 设备管理制度 一、加强对学校的所有设备的维护和保养工作,使设备处在正常的工作状态。 二、学习使用设备时,应先向学员先说明操作规程,学员应按指导教师的要求去操作,严禁违章操作。 三、学员应爱护设备,严禁学员乱撤设备,如违规损坏教学设备,照价赔偿。 四、要确保设备的安全使用,如发现有安全隐患,则立即停止使用,并报告设备管理人员。 五、下班后要认真检查是否切断设备的电源,要关闭电源,以防发生设备事故。 财务管理制度 一、会计人员在会计工作中应当遵守职业道德,树产良好的职业品质,严谨的工作作风,严守的工作纪律,努力提高工作效率和工作质量。 二、热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应工作需要。 三、熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度。 四、按照会计法律、法规和国家统一会计制度的程序和要求进行会计工作,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。 五、完善保管好原始凭证,台帐做到日清月结,书写规范。 六、会计人员应遵守本单位的商业秘密。 教务处部门职责(二)

教务处工作职责(14篇)

教务处工作职责 1.负责组织各教学单位对每学期考查、考试试卷进行严格审核; 2.负责考卷的印刷和发放及考试组织管理工作; 3.负责考卷的归档和保管工作; 4.办理各类国家级、省级考试的报名、收费及证书发放工作; 5.各类院级考试的组织、安排工作; 6.严格考场纪律,配合处长和院领导做好考试的巡查工作; 7.提出教学事故及违纪学生的处理意见; 8.完成领导交办的其他工作。 教务处工作职责(二) 1.负责教学日常管理工作; 2.编排校历、总课表、下达教学任务,安排教室; 3.实施教学研究质量管理评价办法,管理教学进程,检查教学进度; 4.负责辅修专业的的正常教学管理工作; 5.做好教学信息员信息收集及反馈工作; 6.协助做好督导听课及检查工作; 7.拟订教材订购计划,组织教材采购和供应,做好教材信息管理; 8.完成领导交办的其他工作。 教务处工作职责(三) 1.管理学生成绩,审核奖学金等评定资格,提供毕业生就业推荐材料; 2.相关文件、档案的整理、归档工作; 3.办理跨系教师之间的调课; 4.审核全院教师实际工作量,核发课时津贴;

5.学生成绩登记工作; 6.完成领导交办的其他工作。 教务处工作职责(四) 1.打印教学资料,印制全院的文件、有关材料、各类考试试卷; 2.使用和管理复印机、速印机,购置文印纸张; 3.负责文印设备的保管、维护及文印室的安全工作; 4.协助做好考试试卷装订工作; ____部门文件的发放工作; 6.完成领导交办的其他工作。 教务处工作职责(五) 一、教学管理工作 1、根据上级的有关规定,结合学校的实际情况,制定教务处工作计划;负责拟定教学工作方面的规章制度;总结推广教学经验;对学校的课程设置、调整,提出意见,供校长参考。 2、每学期开学前,根据教学计划提出教师任课的初步意见,经校长批准后方生效。按教学工作规范组织教学,负责全校教师的安排、调课和误课的处理工作。 3、负责学生各学科学习成绩的登记、统计、分析和管理工作。 4、安排好每学期学生课程的考试、考查日程,组织教师命题、监考、阅卷等工作。 5、负责对教师工作量统计表的审核、超量补贴的计算和审批工作。 6、学期初要写出教务工作计划,要搞好期中教学检查,学期末要搞好教务工作总结。

教务岗位职责说明(共15篇)

教务岗位职责说明(共15篇) 教务岗位职责 教务处的工作 1、承办教务处各种文件、材料的起草与印刷;各种会议、消息 的发布与通知;各种会议的准备、组织、考勤与记录;各种文书档案、电子文档的整理与管理。 3、参加考试组织工作。执行考务组长分配给自己的工作任务; 认真做好编制考试组织册;试题分发;聘请监考人员;准备考试用品;试场布置与督促;试卷验收与装订;评卷的组织;分数的登记 与统计;校内试题试卷的管理等。 4、承办各种教材、教参和资料的征订、发放与管理工作。 5、各种档案材料的搜集、整理与管理。教学教务会议记录;新 生录审表;各学期学生考试成绩册;各级各类文件;教学计划、各 学期教学执行计划、课表、校历;教师业务档案;各个时期、各种 考试组织册与试题;各学期、各种教学检查与考核材料;各个时期、各年级的教材;各种电子文档等。 6、承办教学方面对外的各种联络,取送文件、通知等。 7、教师的科研成果。科研成果的统计、造册与展览;表彰大会 的准备与组织等。 8、为教师做好服务工作。认真做好教师评定职称时所需的相关 材料与数据。 9、教务处财产、设备与卫生管理。各种办公用品的领取、发放 与管理;设备的使用与管理;固定资产的使用与管理;财产帐的登 记与管理;办公室的卫生与绿化、美化、香化等。 10、完成教务主任交办的其他工作。

二、年级组的工作 1、协助年级主任组织年级组的各种会议并做好考勤与记录。 2、常规教学工作。负责常规教学方面教师的教案、上课、自习 辅导、作业批改、听课记录、学习笔记、教研组记录、到位情况、 教学进度、教育教学反思录等方面的检查与考勤;负责对学生的早读、自习、作业等方面的检查。承办调课并做好记录;换发学生作 业本;考试分析方面各种制表和数据的统计等。 3、会同年级主任对教研组会议与相关活动进行检查与考核。 4、教学调查工作。协助年级主任召开教师、学生的各种座谈会;承办学生对教师、教师对学生的问卷调查;做好各种数据的整理、 统计与管理;了解教学情况,关注教学动态。 5、协助相关部门组织学生教学方面的各种竞赛活动。承办学生 的各种奖励:获奖学生名单的统计、奖品的准备、光荣榜的制作、 奖励大会的准备工作等。 6、协助相关部门组织学生的各种课外教学活动与实践,并进行 检查与考核。 8、完成年级主任交办的其他工作。 教务处岗位职责 1.教务处处长 1.1负责本部门人员管理和办公设备管理,组织本部门人员的业 务培训和质量体系文件学习。 1.2负责制(修)订学历教育的教学计划和教学大纲,编制教学 实施计划及课程表;拟写教学和学籍管理文件;编制各种教学使用 记录表。 1.3组织编制与实施专业建设、师资建设、实验/实训室建设、 课程建设规(计)划。 1.4负责学籍管理、考务管理和学历证书的验印与发放工作。

学校教务处具体岗位职责概述

学校教务处具体岗位职责概述 1、在校长和主管教学副校长的领导下,认真履行教务处的行政职能,具体负责全校的教学管理工作。严格执行上级教育行政部门制定的政策、法规; 2、牵头拟订本校教育事业发展规划,提出教学改革意见,经批准后组织实施;为教学副校长当好参谋; 3、拟订教学管理的规章制度; 4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求,落实培养目标,负责专业申报工作。负责组织制订专业教学计划、理论教学和实践教学大纲并组织实施。根据社会对人才的需要对教学计划进行必要的修订和完善,并对落实情况进行监督检查。 5、编制学年、学期教学进程计划,编制校历,编排课程表,下达教学任务,负责调课。 6、组织全校的教学改革及教学研究工作;组织科研立项、科研成果和优秀教学成果奖的评奖及申报工作;负责优秀课程、网络课程和精品课程的建设和申报工作; 7、抓好教学基本建设,做好学校教学的日常运行管理和监控考评,对教师的教学质量进行检查和监督,保证教育教学活动的顺利进行;做好教学信息数据的采集和管理工作,组织教师教学质量评估和学生学习质量评估,不断提高教学质量;

8、组织开展专业建设、课程建设、教学评价、师德教风建设、教材建设。 9、加强实践教学,探索学校办学及发展新模式,。 10、协助主管副校长,配合人事保卫处提出教学人员调整计划,配合做好调入师资的考核;协助人事处做好师资队伍建设规划;做好教师的业务考核、培养、进修计划等工作。 11、负责全校教师业务档案的规范管理和指导检查工作,组织完成教师工作量的统计和上报工作。 12、负责考试的组织管理、学生专业考试及全校学生专业成绩档案管理工作。 13、负责与上级主管部门沟通、协调,及时完成上级各项统计报表和资料的上报及有关文件材料的收集、保管、整理归档工作。负责教学例会的组织工作; 14、负责教学督导工作,对全校教学和教学管理工作进行检查、督促、评价和指导。 15、负责网络中心的正常运转。 16、负责电化教学设备、文印室材料的采购及设备人员管理工作。 17、完成校领导交办的其他任务。 学校教务处岗位职责(二) 教务处处长职责

教务处工作职责岗位职责

教务处工作职责、岗位职责 一、教务处工作岗位职责 1、协助校长室具体负责学校教育教学工作的领导、组织和常规管理。 2、管理学生学籍。管理教学质量(各类成绩数据)。 3、管理教师业务档案。 4、负责小学、初中招生工作及小学、初中毕业生工作 5、协助校长室进行教师聘任与安排工作。 6、按照各类目的管理和考核评估方案,进行各种考核工作。提出教师奖惩的初步意见。 7、和教研室合作共同搞好教师队伍的建设。 8、负责各类考试的组织。 二、教务处工作人员岗位职责 教务主任岗位职责: 1、教务主任是校长领导教育教学工作的重要助手,协助校长具体负责领导,组织和管理学校的教育教学工作。 2、全面贯彻党的教育方针,按照课程计划、教学大纲规定,制订和实行教学工作计划及教学常规。向校长提交学期、学

年教学工作计划和总结,提交重大教改项目的实行方案和教改成果的评估报告。协助主管校长积极推动教学改革。 3、制订并完善各项教学管理制度,定期组织教学工作检查。指导和审定学科教学计划和进度表,指导、督促教学、教研、教科活动。 4、领导各年级组的工作并给予指导、督促、考核、评价。侧重抓高中教学工作。 5、向校长提交各年级、各科任教师的安排方案,并对教学人员的教学工作进行指导、督促、考核、评价。 6、指导学生学籍的管理。负责编班、休学、转学、复学、升留级的拟定。 7、组织实行会考、高考和招生工作。组织学校各种考试。 8、努力做好教育教学的综合协调、管理、监督与服务工作。进一步教学第一线通过多种形式及时检查指导教育教学工作,负责教师考核和教学质量的评估工作. 9、主持教务处的全面工作,按廉政、高效、务实的思想,搞好处室建设。全面负责教务处平常工作。制定教务处工作计划,做好教务处工作总结。召开处务会议。制定本处工作人员岗位职责,并负责对本处人员进行考评,向校长和分管校长提供本处人员聘任、奖惩的意见和有关资料。

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