党风廉政建设述责述廉工作报告.doc
党风廉政建设述责述廉工作报告
乡开展按照汉纪发文件精神要求，我乡认真组织开展了述责述廉工作，现将工作报告如下。
一、精心组织
为确保活动有序开展，乡党委制定了《乡委员会关于开展2015年度村（社区）党风廉政建设述责述廉工作》的通知，要求各乡村主体按照要求，认真撰写述责述廉报告，广泛征求意见建议，做到报告实事求是，工作总结全面，问题查摆清晰，整改方向明确。
二、审核公示
为合格证述责述廉报告质量，乡纪委认真督导，在走访服务对象的同时，广泛搜集意见和建议，及时与相关乡村领导干部反馈，指导修改完善述责述廉报告，最后进行审核后并在利用党务公开栏、LED 显示屏等进行公开，接受社会监督。
三、大会述责述廉
由乡党委组织乡领导班子成员和各村支部书记在乡村两乡干部大会上进行了口头公开述责述廉工作，自觉接受乡纪委的现场询问、质询和评议，大会述责述廉工作起到了良好的效果，在会上氛围好，大家互动提问，就班子成员履行党风廉政建设职责情况。学习贯彻落实党的路线方针政策和上级党委、政府、纪检监察机关关于党风廉政建设的部署要求，履行党风廉政建设“一岗双责”责任）、落实“四个亲自”和“三重一大”等依法民主决策的情况。支持和保障我乡纪委认真履职、发挥监督执纪作用的情况。动员和组织人民群众有序参与党风
廉政建设，发挥各方面积极作用的情况等方面提出许多好的建议和意见，为下一步我乡党风廉政建设工作开展将起到积极的作用。
通过这次述责述廉工作，进一步发扬廉洁奉公、执政为民的优良作风，要求各级干部认真履行党风廉政建设责任制职责，严格执行廉洁自律各项规定，努力把本单位的反腐倡廉建设不断引向深入，积极促进全乡保增长、保就业、保民生、保稳定政策措施的全面落实和经济社会各项事业的跨越发展。
党风廉政建设工作报告
党风廉政建设工作报告 同志们： 今天，我们召开这次大会，目的是认真贯彻落实中纪委四次会议、省纪委六次会议和集团公司反腐倡廉工作会议精神，进一步动员大家，提高认识，加强领导，深入持久地抓好反腐倡廉工作，解决党员干部中存在的作风问题，在全矿形成一种良好的风气，为深化改革、推动发展提供重要保证。下面，我重点讲三个方面的问题。 一、大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，恪尽职守，率先垂范，争当我矿改革发展的排头兵 胡锦涛总书记在中纪委三次全会上，对弘扬求真务实精神作了深刻阐述，站在全党事业和工作大局的高度，站在历史发展和现代化建设的高度，站在党与人民群众根本关系的高度，提出了“四求四务”的具体要求，揭示了新的历史条件下求真务实的内涵、本质和关键，深化了我们对求真务实要求的理解和认识。求真务实是我们开展各项工作的基本标准。工作不真、作风不实也是党员干部失职渎职、行政腐败的一种表现形式。纵观我矿的党员领导干部队伍，主流是好的，特别是去年以来，全矿干部按照党风廉政建设、干部作风转变和“三老四严”、“五敢”的要求，做到克己奉公，率先垂范，勤奋敬业，拼搏奉献，为维护我矿的发展稳定大
局，推进我矿的经济发展做出了积极贡献。尤其是在今年一季度的接续调整和4402会战中，面对诸多困难，许多同志舍小家顾大家，连续多天吃住在矿，与工人同下，靠现场，出主意，想办法，定措施，及时解决现场问题，为我矿走出低谷、扭转被动局面做出了积极贡献，表现出强烈的使命感、责任感和大局意识。实践证明，我们这个队伍是经得起考验的，是能够起到先锋模范作用的。但是，也应该清醒地看到，我们仍然有个别党员干部，身上不同程度地存在着一些不良现象和不正之风，主要表现在：一是思想观念滞后，跟不上形势的发展变化； 二是作风飘浮，工作不扎实，心态浮躁，不能深入一线，靠前指挥，华而不实； 三是好大喜功，急功近利，欺上瞒下，投机取巧，做表面文章，搞形势主义； 四是群众意识淡薄，对员工疾苦关心不够，对群众反映的问题解决处理不及时，甚至高高在上，脱离群众。这些问题表现在行为上，根子还在思想上、作风上，如果得不到有效地解决，势必削弱党员干部队伍的凝聚力、战斗力，势必损害党群干群关系，影响我矿改革发展的稳定大局，影响我矿各项奋斗目标的实现。各级领导干部对此必须保持清醒的认识，要高度重视，认真学习，深刻领会，带头贯彻落实好各级反腐倡廉会议精神和两个《条例》，模范遵守中纪委三
2019年度述责述廉报告
2016年度述责述廉报告 2016年度述责述廉报告 县委办副主任 XX 今年以来，我始终牢记廉政责任和工作职责，从严要求自己，特别是在新常态的引领下，认真完成各项工作，并将廉政工作做为办公室常抓不懈的重点工作，下面我将一年来情况汇报如下： 一、履行党风廉政建设责任职责情况 （一）强化主体责任、深入推进廉政建设 党风廉政建设责任制是党组织凝心聚力、加强党的领导、深入推进反腐的保障。今年，结合党的群众路线教育实践活动，在分管科室深入学习了党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，观看《忏悔》、《镜鉴》等影片，参加廉政知识测试，到法纪教育基地实地参观，集中学习反面教材，开展集体廉政谈话等，深入推进落实中央“八项规定”，及时纠正作风、文风、会风、学风可能存在的问题。（二）严格要求自己、加强自身责任职责 作为县委办副主任，我从严要求自己，围绕“强化执纪问责，保障脱贫攻坚”主题年要求，严格执行民主集中制，涉及重大事项由集体研究决定，严格执行个人事项报告制度。在专题民主生活会上同事对我提出的意见、建议及时建立整改台帐，并及时进行整改，改进个人、
办公室工作氛围，提高自己和分管办公室的整体工作效率。 二、加强办公室成员廉洁从政、教育、管理、监督情况 （一）廉洁从政、加强教育 认真贯彻上级各项规定，加强和落实成员廉政建设目标责任制，努力提高成员廉洁自律的自觉性。在办公室会议、党员民主评议会和专题民主生活会上，组织办公室人员认真学习《准则》、《条例》，强调成员严于律己、廉洁工作，切实把廉政建设贯彻落实在工作中。深入开展批评与自我批评活动，进一步加强党员的党性、党风、党纪教育，办公室工作人员的廉政意识得到提高。 （二）强化监督、增强意识 我坚持把监督工作当中落实主体责任的重要抓手，坚持工作开展到哪里、监督工作跟踪到哪里。定期组织检查，及时反馈各方面的工作动态，推动各项工作扎实开展。全年开展各种专项督导检查120余次，另一方面，针对热点难点问题，主动督查。对领导批办、交办事项和群众反映强烈的热点、难点问题，及时列入督查范围，实施追踪督查。按照县委重点工作的部署要求，从重点、难点、焦点问题入手，对领导批办事项，按照“一事一办、专人负责、严格把关”的原则，及时做好分办、转办、催办工作，做到件件有单位承办、事事有专人负责，有效发挥了领导批示件指导工作、推动决策落实的辐射作用。深入推进防控措施，实现权力行使透明化、流程管理的精细化、工作规范化，制定廉政风险防控实施方案，健全廉政风险的鉴别和防范意识，在会务、服务工作中，严格按照规定办理各类文件手续，增强办公室的廉
人社局“落实党风廉政建设情况述责述廉报告”
人社局“落实党风廉政建设情况述责述廉报 告” 各位委员、各位同志： 根据大会安排，现就落实党风廉政建设情况述责述廉如下，请予评议。 一、明责必清，承接主体责任 按照“全面从严治党”总体要求，主动担当主体责任，落实“一岗双责”，贯穿于日常工作的全过程。 一是层层传导，压实主体责任。始终把党风廉政建设作为推进业务工作的前置条件，召开专题会议，印发《201X年党风廉政建设工作要点》，与二级单位签订目标责任书，对党风廉政建设工作进行专题部署、专题安排、专题推进、专题考核、专题结账。局分管领导与机关科室、二级单位与干部职工层层签订廉政责任状，传导压力，责任到人，责任到岗，责任上肩，形成了“有岗有责、一岗双责、事事履责”的良好氛围。 二是班子带头，担当主体责任。始终突出局党组和党组成员的“关键地位”，以上率下，以身作则，逢学必谈廉政建设，逢会必讲廉政工作，逢事必抓廉政纪律。党组成员带头践行“二让三线四自”，带头制定责任清单，带头公开廉政承诺，带头报告个人事项，带头接受各方监督，以经常性调研深入实际，指导二
级单位落实“两个责任”，以常态化督导跟踪问效，推动从严治党向基层延伸。尤其是针对我局二级单位职工陈军“借帮助不符合条件的人员办社保为名骗取资金引发大批量群访非访”的事件，局党组高度重视，责成分管负责人和单位负责人审视问题，完善制度，强化管理，防微杜渐。其他班子成员组织分管单位全面排查风险点，以案为鉴，举一反三，制定措施，堵塞漏洞。同时，局党组多次召开专题会议，研究对策，划分责任，全力以赴做好善后工作，并协助公安、信访、法院等部门做好维稳、追赃、案件审理和资金退还等工作，确保了陈军诈骗案矛盾没有发酵升级，最终得到圆满解决。 三是接受监督，落实主体责任。始终把接受监督作为推进责任落实、改进廉政作风的有效途径，设立政务公开栏，把党组成员分工和责任清单公开公示;依托《钟祥人社网》、《钟祥论坛》就业社保版块、12333人工座席等平台，如实公布财务支出、生活接待、基建工程等方面的内容;配合支持纪委工作，在干部任用、经费支出、公车使用等方面，严格实行报批报备;积极应对市委巡查，对反馈的4个方面17个问题责任到人，全面整改;主动接受审计部门审计，发现问题立行立改，从严整改，把人社部门的整个行政行为置于纪委审计部门和广大群众的监督之下，扎扎实实推进责任落实、廉洁行政。
个人落实党风廉政建设情况报告
2018年个人落实党风廉政建设情况报告 18年以来，在区委、区人大党组的正确领导下，我坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会及中央、自治区、市纪委全会精神，按照区委党风廉政工作要求，结合所分管工作的实际，始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯穿到工作的全过程。加强自警自律，自觉接受监督，勤政务实，依法行政，较好地完成了各项目标及任务。现对照岗位职责，将执行党风廉政建设责任制的情况报告如下： 一、强化学习，增强拒腐防变能力 本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强政治理论学习。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，深入学习党的十八大、十八届三中全会和中纪委十八届二次全会精神，不断用科学的理论武装头脑，提高自身的政治素养。二是加强党风廉政建设有关规定的学习。认真学习中央、自治区、市、区有关党风廉政建设责任制的规定，学习中央、国务院关于《实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、自治区《关于加强领导干部廉洁自律的规定》等有关文件，进一步坚定了政治信念，增强了执行党的路线、方针、政策的自觉性，强化了“讲政治、讲正气”的意识。在思想观念上建立起一道坚固的拒腐防变心理防线，增强了政治上敏锐性和鉴别力，提高了拒腐防变能力。 二、率先垂范，认真贯彻落实党风廉政建设责任制 一年来，自己坚持用党的纪律约束自己，对照先进典型激励自己，用反面典型警醒自己。在各种不正之风面前，我始终保持清醒的头脑，较好地执行了党员领导干部廉洁自律的各项规定，自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求约束自己，始终注意“慎权、慎欲、慎微、慎独”。一是勤政务实。树立为基层服务思想，坚持深入基层，深入群众，及时掌握情况，多次带领财经工委委员和部分区人大代表深入基层调查研究，为审议决策提供依据，使各项工作更加贴近群众和发展的需要。转变了工作作风，突出了工作的实效。二是自觉接受监督。积极参加人大党组成员民主生活会，认真开展批评与自我批评，深刻剖析、
2019年个人述责述廉报告三篇
2019年个人述责述廉报告 【篇一】 尊敬的上级领导： 过去一年中经过群众路线教育实践活动，使我的思想认识得到了显著提高，同时通过群教活动中问题整改使自己的问题得到了不少的改进。结合群教认真学习党风廉政建设的相关文件，努力做到廉洁执法、廉洁从政。现进行2018年度述责述廉报告。 一、履行“一岗双责”的情况 1.推动责任落实情况。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求，认真做好分管工作的党风廉政建设工作。特别是对分管的安监执法大队这一块，多次与大队长进行交心谈心，对执法大队提出廉洁执法的要求，要求执法大队严格按程序、按照标准实施行政执法行为，一年来没有出现违反廉政规定的行为。同时在分管的干部人事工作中，严格遵守市委组织部关于干部选拔作用的有关规定，进行干部的选拔作用。没有出现违规用人的现象。 2.加强教育监管情况。加强与分管的中层干部的谈心谈话，今年先后与分管的科长（大队长）进行了至少一次以上的廉政谈话，对科长存在的一些倾向性问题进行了提醒式谈话。同时对执法人员执法行为进行严格监管，所有的行政处罚都严格按照程序进行管理，督促了执法人员的规范执法。
3.加强作风建设情况。作为分管党群工作的分管领导，积极配合纪检组长加强作风建设工作，通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式，推进党员干部包括自身作风建设，强化了作风。 4.推进预防腐败情况。积极参加纪检组安排的各种预防腐败教育活动。特别是安排的警示片的观看，警示案例的学习，并积极撰写了心得体会。同时积极配合纪检组开展风险点的查找和预防措施的落实工作，做到预防腐败措施到位。 二、遵守党的纪律情况 1.严格执行政治纪律，坚决落实中央、省委、xx市委、我市重大决策部署。 2.认真执行相关的组织纪律。作为分管干部人事工作的分管领导，严格按照干部选人用人的有关规定开展推荐、考察、党组研究决定、公示、报告等程序，做到公正地选人用人。对重大事项做到请示汇报，凡涉及财务、人事及在行政执法中的重大行政处罚，都严格坚持先请示再执行的原则。 3.严格执行财经纪律，无违规使用公款吃喝现象。 4.严格执行工作纪律，严格上下班制度，凡外出半天以上的工作都向主要领导报告及向办公室告之去处。对于上级和党组安排的工作均不折不扣地完成。
2018年关于开展述纪述责述廉述作风工作情况的报告 (2)
2018年关于开展述纪述责述廉述作风工作 情况的报告 根据县委办公室《关于全面推行述纪述责述廉述作风制度的通知》（县委办发〔201x〕xx号）文件精神，我乡党委高度重视，认真组织开展“四述”工作。现将“四述”工作开展情况汇报如下： 一、“四述”工作开展情况 （一）加强组织领导，精心安排部署。按照县纪委要求，结合我乡实际，认真组织专题会议，传达文件精神，让班子成员和村、各站所主要负责人充分认识到“四述”工作的重要性和紧迫感。“四述”工作在乡党委统一领导下，由乡纪委组织实施，纳入年度党风廉政建设和反腐败工作总体部署。及时制定印发了《旦马乡党政班子成员和村、各站所主要负责人向乡党委述纪述责述廉述作风实施办法》，明确了“四述”范围和方式、严格了“四述”内容和要求，确保“四述”工作不走过场、不搞形式。同时制定印发《2017年度党政班子成员和村、各站所主要负责人向乡党委述纪述责述廉述作风工作方案》确定了6人作为2017 年“四述”对象并按要求开展了“四述”
工作。 （二）广泛征求意见，突出问题导向。乡纪委书记带队，组织部分乡党委委员、乡纪委委员组成工作组，分组深入“四述”领导干部所在村、站所采取实地走访、个别谈话、召开座谈会、发放征求意见表等形式，对其遵守纪律、履行责任、作风建设、廉洁从政情况进行了解，掌握有关情况及各方面的意见建议。广泛听取各方面意见建议，全面了解掌握“四述”人员在遵守纪律、履行责任、廉洁从政、作风建设等方面的具体情况，并将汇总整理的意见建议及时反馈“四述”本人，确保问题有回应、监督有方向。村级谈话范围是村“两委”委员，村监督委员会成员，两代表一委员等。站所谈话范围是领导班子成员，部分中层干部。同时，向乡党委委员、纪委委员下发征求意见表，收集乡党委委员、纪委委员对“四述”领导干部的意见建议。 （三）认真撰写“四述”报告，纪委审核确保“四述”质量。乡纪委将征求意见情况反馈“四述”领导干部及其所在单位，“四述”领导干部按照要求撰写“四述”报告（字数控制在4000字以内），并按规定时间将“四述”报告报乡纪委审核，对“四述”报告进行严格把关，重点看“四述”内容是否聚集、主动查找不足是否客观、回应问题是否直接、剖析根源是否深刻、整改措施是否管用，特别是公车使用、家庭住房、办公用房、出国（境）、公务接待、职务消费、配偶和子女从业等方面
2018年市纪委书记述责述廉报告
2018年市纪委书记述责述廉报告 2018年市纪委书记述责述廉报告 按照会议安排，我就自己履行党风廉政建设责任制监督责任和执行廉洁自律情况汇报如下： 一、遵守廉洁自律及落实中央八项规定精神情况 始终把自身正、自身硬、践行忠诚作为立身之本。一是坚持自身正。带头执行中省市各项禁令，不涉足高消费场所，不出入私人会所，不接受下属宴请。严管家人、亲属和身边工作人员，没有利用职权和影响为家人亲友谋求特殊照顾。严格贯彻落实中央八项规定精神，办公用房符合标准。公车为单位统一调配，不存在私用现象。个人食宿均在市委大院，无超标接待现象。二是做到自身硬。严格执行重大问题纪委常委会讨论决定和民主集中制，不搞“一言堂”。坚持少开会、开短会、讲短话、讲实在话。调研走访，轻车简从、不打招呼。讲话报告自己动笔，撰写的调研文章《动真碰硬刹歪风八项规定显成效》被省纪委《党风与廉政》杂志刊登。三是践行忠诚。说老实话，干实在事，坚持每年向组织如实申报收入、住房等个人事项。个人及家庭成员无出国（境）学习考察等活动。
二、协助党委履行党风廉政建设职责情况 我于2018年4月调任中共xx市委常委、纪委书记。任职后，针对xx纪委现状，制定了“一年打基础、两年上台阶、三年争一流”的工作目标，经过努力，今年我市党风廉政建设工作第一、第二季度分别排名第一名和第二名，在干部群众中，改变了“小县工作永远比不过大县”的消极思想，扭转了xx党风廉政建设长期处于末位的被动局面。 一是落实责任抓传导。坚持立足“身在兵位，胸谋帅事”的工作定位，自觉维护党委权威，积极协助党委强化责任落实。每年初，由市委和纪委分别与各党委（党组）、纪委（纪检组）负责人签订目标任务书，明确任务要求，层层夯实责任。强化约谈督促，制定并实践运用《xx市党委（党组）书记、纪委书记（纪检组长）约谈实施办法（试行）》，对精准扶贫、五城联创、项目建设等中心工作推进不力的单位及时进行约谈，共约谈领导干部30名，其中约谈党政主要负责同志13名，党政纪处分和组织处理科级干部10名。同时，实践运用“容错纠错”机制，给予17名领导干部容错纠错，保护干部干事创业的积极性，促进了“两个责任”有效落实。 二是创新监督抓提升。通过调研，针对村组账务混乱，镇（办）管理乏力问题，在全市各镇（办）全力推行“村账镇管”制度，夯实农村基层党风廉政建设基础。举办2期“百姓电视问政”栏目，17个单位主要领导接受群众现场问政，收集线索38条，党
xx年个人廉洁自律述职报告
述职述廉：________ xx年个人廉洁自律述职报告 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共6 页
xx年个人廉洁自律述职报告 作为一名部门领导干部，我按照《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》的要求，牢固树立廉洁从政的意识，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，正确行使手中的权利，做到一身正气，堂堂正正做人，踏踏实实干事，自觉抵制各种腐败现象。现将一年来自己的廉洁自律情况报告 一、提高认识，增强廉洁自律的自觉性 廉洁自律是对党员领导干部最起码的要求，作为“一把手”，我能牢记责任，在千头万绪的实际工作中，时刻绷紧廉政建设这根弦。始终把领导干部廉洁自律、纠正不正之风当作大事来抓，从严要求自已，管好身边的人和配偶、子女。对党风廉正建设在思想认识上达到“四个明确”，即：明确党风廉政建设是深化改革、做好本职工作的现实需要；明确搞好党风廉政建设必须齐抓共管，看好自己的门，管好自己的人；明确作为领导干部的责任内容和要求；明确如果知法犯法，贪污受贿就必然受到法律责任追究。 二、强化学习，提高自身修养和素质 保证廉洁，强化党性意识，学习是必不可少的，如果放松学习，思想就会落于形势，就会丧失先进性，就会使精神世界留于低级趣味，就难以抵挡各种诱惑，政治上也就不可能成熟。担任县发展计划局局长以来，面对日新月异的经济社会发展，我深刻认识到学习的重要性与必要性，一方面狠抓专业知识，开拓进取，以适应工作的需要，另一方面结合“读书思廉”活动，强化政治理论学习，深刻领会“三个代表”重要思想、党的十六届三中、四中全会精神，重温了《中国共产党党内监督 第 2 页共 6 页
个人履行党风廉政建设情况工作报告
个人履行党风廉政建设情况工作报告 今年年初，本人根据市局党风廉政建设总体部署，认真执行党风廉政建设责任制，履行党风廉政建设主体责任，认真贯彻“一岗双责”要求，主要从以下几个方面开展工作。 一、从严要求，提高对履行“一岗双责”的认识 按照党风廉政建设岗位职责的要求，本人认真抓好中心的党风廉政建设。一是开展经常性党风廉政教育。利用职工大会、文件传阅等方式，给全体职工传达廉政知识，提高廉政意识。二是帮助指导中心把廉政建设纳入制度化轨道。针对中心不同部门的特点和实际情况，制定措施，建立健全规章制度，规范约束了职工的日常行为，杜绝“索、拿、卡、要”等不正之风，从机制上保证中心的规范有序运转；三是深入实际，加强监督检查。定期或不定期深入部门，通过调查、谈话、听汇报等形式，摸准吃透有关情况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现并解决了个别苗头性、倾向性问题，预防了违纪违法问题和不正之风现象的发生。
二、强化廉洁自律，严格遵守相关规定 本人认真贯彻落实十九大精神和省委市委全会精神，严格执行中央“八项规定”和省市“十项规定”，通过召开全体职工大会和部门负责人会议，反腐强调相关精神，要求全体职工严格按照“八项规定”等要求，坚决反对“四风”，从严要求自己，时刻保持清醒的头脑，阳光化运作中心各项工作，做到工作勤恳，生活俭朴，作风严谨，强化廉洁自律，坚持做到讲学习、讲政治、讲正气。本人严格执行党风廉政建设有关规定，严格管理下属，遵守廉政准则，不断提高拒腐防变能力和抵御风险的能力，扎扎实实管好自己和下属。加强党性锻炼、作风养成和能力建设，在名利上和待遇上不计较、不攀比、不失衡，多动手，不伸手，扛得住艰苦，耐得住寂寞，抵得住诱惑。无奢侈浪费现象，自觉按照上级关于党政机关厉行节约、制止奢侈浪费行为的各项规定，坚决制止各种铺张浪费行为。 三、严格纪律要求，抓好作风建设
公司党风廉政建设工作报告
公司党风廉政建设工作报告 为认真开展好国企党风廉政建设责任制建设，推进企业依法经营管理，根据自治区国资委和**交建集团公司党委、纪委年初部署的工作任务，以及发出的《关于开展党风廉政建设责任制落实情况检查考核工作的通知》文件精神，公司党总支高度重视并结合工作实际，扎实开展党风廉政工作，现将一年来的情况总结如下： 一、开展党风廉政建设工作基本情况 按照集团公司"201X年党风廉政建设工作安排"的总体要求，公司先后： 1、成立了"党风廉政和反腐败工作领导小组"并对党总支领导班子及成员党风廉政建设工作任务和责任进行了分解。 2、提出"201X年党风廉政建设工作安排"。 3、作出"201X年党风廉政建设工作计划"。 4、"201X年党建目标及党风廉政建设工作计划"。 5、党总支与各基层党支部签定了"201X年党风廉政建设责任书"。 6、党总支发出：关于认真学习深入贯彻《强化廉政风险防控、加快推进企业惩防体系建设》的通知。 7、关于贯彻《开展工程（项目）廉政文化建设工作》的实施意见。 8、公司开展"第十三个党风廉政教育月活动实施方案"。 上述党风廉政建设工作，党总支均召开领导班子专题会议和党员及干部职工大会进行部署。 二、党风廉政建设责任制落实情况： 按照公司《党风廉政建设工作任务分解》文件要求，一是党政一把手对全公司范围内党风廉政建设工作负总责并负直接领导责任，职责明确。二是党总支委员对分管部门、分管业务工作范围内的党风廉
政建设工作负领导责任、职责明确。三是按照公司《党风廉政建设责任书》九项细则要求，对照检查，未发现有违规问题。 2、学习贯彻《廉政准则》和《若干规定》落实情况："坚定信念、发扬传统、廉洁从政"是今年自治区第十三个党风廉政教育月活动的主题词，党总支围绕主题并以《廉政准则》和《若干规定》为主题教材，组织全体党员特别是党员领导干部集中学习和座谈讨论，机关、各项目主要领导带头学习并作辅导。特别是在8至9月，党总支接到自治区国资委纪委和交建集团公司纪委《关于做好<中国共产党领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查工作》的通知后，再次组织党员干部逐条学习《廉政准则》，领导班子学习讨论认为：《廉政准则》、《若干规定》不但是规范党员领导干部从政（从业）行为的重要基础性党内法规，更是党员领导干部廉洁从政（从业）必须遵循的基本行为规范，我们必须严格遵守。同时还对照学习了中央"关于领导干部报告个人有关事项的规定"和自治区党委、政府两办厅"关于严禁领导干部大操大办婚丧喜庆事宜的通知"，党总支书记和总经理在会上分别作出安排并提出要求。在这次贯彻执行《廉政准则》开展专项检查中，党总支要求党员干部特别是公司领导班子各成员一是以身作则，做学习宣传的表率。二是要身体力行，做严格执行的表率。三是要真抓实干，做全面履职的表率。四是要民主公开，做接受监督的表率。每个领导干部要做到标准高于一般干部、行动先于一般干部、要求严于一般干部，认真对照《廉政准则》、"八个禁止"、"52个不准"，写好个人自检自查报告。 3、为强化廉政意识、依法经营管理意识、廉政风险防控意识和《廉政准则》意识，进一步加强领导班子内部的互相监督和相互提醒，严格执行民主生活会制度、重大事项通报制度、谈心谈话制度和述职述
分管领域党风廉政建设情况汇报
分管领域党风廉政建设情况汇报本季度，在镇党委镇政府的正确领导下，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯串到工作的全过程，不仅自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁，而且严格要求所分管站所室人员以及家属、子女也要模范遵守有关制度和规定，勤政廉政，确保自己及分管领域以及家属子女没有发生一起违反党风廉政建设的问题。下面我将本季度环保站、大气办的党风廉政建设执行情况汇报如下，如有不当、不足、不实之处，请领导和同志们批评指正。 一、落实执行情况 (一)强化一岗双责，扎实落实党风廉政责任制。 年初，镇党委将党风廉政工作列入党组重要议事日程，并强调班子成员一岗双责，在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作，按照组织分工，明确班子成员在党风廉政建设中的责任，同时积极推行“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。镇党委还与各科室负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》，制定下发《党风廉政建设责任制实施方案》，本人积极督促环保站、大气办（部门、站所）严格落实党风廉政建设各项目标任务，一
是加强领导,召开由全体党员干部参加的党风廉政建设及反腐败工作会议,始终把党风廉政建设作为单位日常工作的重要部分,纳入工作目标责任管理,坚持与各项工作一起安排、一起落实、一起检查、一起考核。 (二)强化教育，扎实提高拒腐防变能力。 一是抓学习教育。采取多种形式加强宣传教育，认真执行党员干部廉政教育年度工作计划，组织学习中央八项规定实施细则、《中国共产党纪律处分条例》等党纪政纪方面的内容以及上级有关党风廉政建设文件精神。紧密结合环保工作实际,不断创新党风廉政教育工作的载体。充分利用党纪条规宣传教育活动,每周一、三、五利用两个小时,组织全体党员、干部职工认真学习了中国共产党党史、反腐倡廉建设史及《廉政准则实施办法》、《党风廉政建设责任制规定》、《党政领导干部问责暂行规定》等有关党纪条规、文件精神,深入开展理想信念、廉洁从政、职业道德和艰苦奋斗教育;党纪、政纪和法纪教育宣传活动。二是抓主题教育。组织开展学习《廉政准则》活动，积极参加民主评议工作，积极开展干部作风建设活动。三是抓警示教育。借鉴各种活动方式,开展警示学习教育。把党风廉政建设延伸到每个机关干部家庭,全方位筑牢拒腐防变的思想道德防线。 (三)强化工作措施，扎实推进廉政工作
纪委书记党风廉政建设廉洁自律述责述廉报告
纪委书记党风廉政建设廉洁自律述责述廉报告 按照会议安排，我就自己履行党风廉政建设责任制监督责任和执行廉洁自律情况汇报如下： 一、遵守廉洁自律及落实中央八项规定精神情况 始终把自身正、自身硬、践行忠诚作为立身之本。一是坚持自身正。带头执行中省市各项禁令，不涉足高消费场所，不出入私人会所，不接受下属宴请。严管家人、亲属和身边工作人员，没有利用职权和影响为家人亲友谋求特殊照顾。严格贯彻落实中央八项规定精神，办公用房符合标准。公车为单位统一调配，不存在私用现象。个人食宿均在市委大院，无超标接待现象。二是做到自身硬。严格执行重大问题纪委常委会讨论决定和民主集中制，不搞“一言堂”。坚持少开会、开短会、讲短话、讲实在话。调研走访，轻车简从、不打招呼。讲话报告自己动笔，撰写的调研文章《动真碰硬刹歪风八项规定显成效》被省纪委《党风与廉政》杂志刊登。三是践行忠诚。说老实话，干实在事，坚持每年向组织如实申报收入、住房等个人事项。个人及家庭成员无出国(境)学习考察等活动。 二、协助党委履行党风廉政建设职责情况
我于X年X月调任中共X市委常委、纪委书记。任职后，针对X纪委现状，制定了“一年打基础、两年上台阶、三年争一流”的工作目标，经过努力，今年我市党风廉政建设工作第一、第二季度分别排名第一名和第二名，在干部群众中，改变了“小县工作永远比不过大县”的消极思想，扭转了X 党风廉政建设长期处于末位的被动局面。 一是落实责任抓传导。坚持立足“身在兵位，胸谋帅事”的工作定位，自觉维护党委权威，积极协助党委强化责任落实。每年初，由市委和纪委分别与各党委(党组)、纪委(纪检组)负责人签订目标任务书，明确任务要求，层层夯实责任。强化约谈督促，制定并实践运用《X市党委(党组)书记、纪委书记(纪检组长)约谈实施办法(试行)》，对精准扶贫、五城联创、项目建设等中心工作推进不力的单位及时进行约谈，共约谈领导干部X名，其中约谈党政主要负责同志X名，党政纪处分和组织处理科级干部X名。同时，实践运用“容错纠错”机制，给予X名领导干部容错纠错，保护干部干事创业的积极性，促进了“两个责任”有效落实。 二是创新监督抓提升。通过调研，针对村组账务混乱，镇(办)管理乏力问题，在全市各镇(办)全力推行“村账镇管”制度，夯实农村基层党风廉政建设基础。举办X期“百姓电视问政”栏目，X个单位主要领导接受群众现场问政，收集
党风廉政建设工作报告(1)
党风廉政建设工作报告(1) 同志们： 今天，我们召开这次大会，目的是认真贯彻落实中纪委四次会议、省纪委六次会议和集团公司反腐倡廉工作会议精神，进一步动员大家，提高认识，加强领导，深入持久地抓好反腐倡廉工作，解决党员干部中存在的作风问题，在全矿形成一种良好的风气，为深化改革、推动发展提供重要保证。下面，我重点讲三个方面的问题。 一、大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，恪尽职守，率先垂范，争当我矿改革发展的排头兵 胡总书记在中纪委三次全会上，对弘扬求真务实精神作了深刻阐述，站在全党事业和工作大局的高度，站在历史发展和现代化建设的高度，站在党与人民群众根本关系的高度，提出了“四求四务”的具体要求，（即求我国****初级阶段基本国情之真，务坚持长期艰苦奋斗之实；求****建设规律和人类社会发展规律之真，务抓好发展这个党执政兴国的第一要务之实；求人民群众的历史地位和作用之真，务发展最广大人民根本利益之实；求共产党执政规律之真，务全面加强和改进党的建设之实。）揭示了新的历史条件下求真务实的内涵、本质和关键，深化了我们对求真务实要求的理解和认识。求真务实是我们开展各项工作的基本标准。工作不真、作风不实也是党员干部失职渎职、行政腐败的一种表
现形式。纵观我矿的党员领导干部队伍，主流是好的，特别是去年以来，全矿干部按照党风廉政建设、干部作风转变和“三老四严”、“五敢”的要求，做到克己奉公，率先垂范，勤奋敬业，拼搏奉献，为维护我矿的发展稳定大局，推进我矿的经济发展做出了积极贡献。尤其是在今年一季度的接续调整和4402会战中，面对诸多困难，许多同志舍小家顾大家，连续多天吃住在矿，与工人同下，靠现场，出主意，想办法，定措施，及时解决现场问题，为我矿走出低谷、扭转被动局面做出了积极贡献，表现出强烈的使命感、责任感和大局意识。实践证明，我们这个队伍是经得起考验的，是能够起到先锋模范作用的。但是，也应该清醒地看到，我们仍然有个别党员干部，身上不同程度地存在着一些不良现象和不正之风，主要表现在：一是思想观念滞后，跟不上形势的发展变化； 二是作风飘浮，工作不扎实，心态浮躁，不能深入一线，靠前指挥，华而不实； 三是好大喜功，急功近利，欺上瞒下，投机取巧，做表面文章，搞形势主义； 四是群众意识淡薄，对员工疾苦关心不够，对群众反映的问题解决处理不及时，甚至高高在上，脱离群众。这些问题表现在行为上，根子还在思想上、作风上，如果得不到有效地解决，势必削弱党员干部队伍的凝聚力、战斗力，势必
党风廉政建设和工作作风等情况述廉报告
党风廉政建设和工作作风等情况述廉报告 今年以来，我们根据市国税局纪检监察和县纪委的工作安排，以民主评议、机关 效能建设和行政权力公开透明运行工作为突破口，抓好了全系统的党风廉政建设 工作，!取得了一定的成绩。现将今年我局党风廉政建设和工作作风等情况述廉如下： 一、充分认识加强党风廉政建设的重大意义，增强反腐倡廉的自觉性 税务部门作为一个为国家聚财的执法执纪部门，手中握有一定的权力，如果 监督不严，教育不够，某些干部就有可能丢失原则，出现诸如关系税、人情税等 一些问题，同时也会败坏国税形象，给国家造成损失。为此，我们始终把加强党 风廉政建设工作作为保证税务干部依法公正的履行职责，保护税务干部的一项重 要工作来抓，坚持常抓不懈。成立了由一把手任组长的党风廉政建设领导小组， 实行“一把手”负责制。结合实际，制定了党风廉政建设工作方案，并将党风纳入 目标考核，纳入责任制管理，对在党风廉政建设工作中出现问题的单位，实行“一 票否决”。 二、真抓实干，多措并举抓好党风廉政建设工作。 抓好党风廉政建设不是一朝一夕的事情，要重视日常，抓在经常，循序渐进，扎扎实实，开展好每一项活动，完成好每一个工作。具体来讲，我们的主要做法是： （一）领导带头，率先垂范。自己作为单位一把手，在工作中时刻严格要求 自己，处处以身作则；率先垂范、做到自重、自省、自警、自励，管好自己的配偶、子女，自觉接受群众和组织监督，防止发生不廉洁行为和违法违纪问题。今 年以来，从未出现过到企业吃、拿、卡、要、报现象，坚持一把手对开支不签字，由主抓财务局长一支笔，遇有大项开支集体研究，大宗物品采购集体研究，从不 一人说了算，采取集体决定的制度，由集体研究决定，并通过会议纪要的形式在 全局公布。做到了清清白白做人、堂堂正正办事。不搞特殊化，不以权谋私。在 工作中自己模范遵守各项规章制度，与全体同志打成一片，从不利用自己手中的 职权谋取私利。同时，严格约束班子成员及全体税务干部，做到严格要求、严格 管理、严格监督，认真落实好领导干部和税务人员廉洁自律有关规定，开好平时 的民主生活会，带头开展批评与自我批评，发现问题及时解决，班子成员各司其职，各负其责，互相帮助，互相配合，形成了一个团结、民生、廉洁、奋进的战 斗队伍。 （二）搞好系统动员。在年初，全局召开了党风廉政建设动员大会。我先后 与各基层所长、分局长签订了党风廉政建设责任状，明确了责任，压死了任务。 为加强监督，聘请了社会监督员20名。为创造浓厚的氛围，我们组织了宣传活动，
分管工作中党风廉政建设情况汇报
分管工作中党风廉政建 设情况汇报 标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]
分管科室党风廉政建设执行情况汇报 武威市供销社徐兴平 我分管业务工作。下面我将今年业务信息科和合管科党风廉政建设执行情况汇报如下，如有不当、不实、不足之处，请领导及同志们批评指正。 一、落实执行情况 （一）一岗双责，认真落实党风廉政制。 年初，社党组将党风廉政工作列组重要议事日程，并强调党组成员一岗双责，在抓好分管业务工作的同时抓好所分管科室的党风廉政工作，按照组织分工，明确党组成员在党风廉政建设中的责任，同时积极推行“党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。社党组还与各科室负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》，制定下发《党风廉政建设责任制实施》，本人积极督促业务科室严格落实党风廉政建设各项目标任务，使党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。 （二）加强教育，增强反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力。 一是抓学习教育。采取多种形式加强宣传教育，认真组织实施党员干部廉政教育年度工作计划，组织学习《中国共产党纪律处分条例》、《实施纲要》、《工作规划》等党纪政纪方面的内容以及省委、省纪委、市委、市纪委有关党风廉政建设文件精神。二是抓主题教育。组织开展学习《廉政准则》活动，积极参加民主评议政风行风工作，积极开展干部作风建设活动。三是抓警示教育。积极组织科室党员干部参加警示教育活动，观看警示教育宣传片、警示教育专题演出等活动，引导党员干部端正态度、对照检查，形成弘扬正气、尚廉倡廉的良好风尚。
述责述廉报告材料
述责述廉报告材料 根据北京市xx会关于对2014年党风廉政建设和反腐败工作进行专项检查的通知精神,结合自身工作实际情况,将本年度工作情况总结汇报如下: 一、落实党风廉政建设责任制情况 （一）恪尽职守，严格要求自己，切实执行党风廉政责任制。 《关 育，平时对工作积极性下降，家庭有重大事项、有违纪违规苗头的，及时进行谈心交心，注重发现倾向性、苗头性的问题，坚持真抓、早抓、主动抓，将问题解决在萌芽状态。三是坚决执行民主集中制原则，做到流程管理，制度约束；四是定期中心质量管理委员会，对照党风廉政建设责任制的执行情况，开展批评与自我批评，保证工作的顺利展开。五是继续推行信访工作，公开服务内容、
服务范围和承诺事项，接受广大群众的监督。 （二）落实党风廉政建设，切实改进工作作风。 （一）通过学习我深刻的认识到：加强干部党风廉政建设，是适应新形势、新任务，推进党风廉政建设的必然要求，也是加强医务人员队伍建设必然要求，为此，我立足自身职责，结合群众路线教育活动，、主动研习《廉政准则》、八项规定、九不准等，打铁还需自身硬，要想管好别人，先要管好自己，做到 二、存在的问题及分析 1.对理论学习重视不够，学习抓得不紧，主动深入学习少，效果不很好。 2.工作抓得多，宏观考虑工作少，与班子成员之间沟通还不够，开拓创新 和锐意进取精神不够。 3.党风廉政建设方面自律方面还有少数不到位的地方，如对下属的要求还
不是非常严格。 三、整改的具体措施 一是进一步加强政治理论学习，不断提高政治素质和思想境界，增强把握大局的能力；二是与同事、群众广交朋友，加强与居民的沟通，进一步掌握辖区居民服务需求；三是努力开拓创新，积极摸索社区卫生服务管理的新方法新经验，力争在原来成绩和荣誉的基础上再上新台阶。
党风廉政建设述责述廉工作报告.doc
党风廉政建设述责述廉工作报告 乡开展按照汉纪发文件精神要求，我乡认真组织开展了述责述廉工作，现将工作报告如下。 一、精心组织 为确保活动有序开展，乡党委制定了《乡委员会关于开展2015年度村（社区）党风廉政建设述责述廉工作》的通知，要求各乡村主体按照要求，认真撰写述责述廉报告，广泛征求意见建议，做到报告实事求是，工作总结全面，问题查摆清晰，整改方向明确。 二、审核公示 为合格证述责述廉报告质量，乡纪委认真督导，在走访服务对象的同时，广泛搜集意见和建议，及时与相关乡村领导干部反馈，指导修改完善述责述廉报告，最后进行审核后并在利用党务公开栏、LED 显示屏等进行公开，接受社会监督。 三、大会述责述廉 由乡党委组织乡领导班子成员和各村支部书记在乡村两乡干部大会上进行了口头公开述责述廉工作，自觉接受乡纪委的现场询问、质询和评议，大会述责述廉工作起到了良好的效果，在会上氛围好，大家互动提问，就班子成员履行党风廉政建设职责情况。学习贯彻落实党的路线方针政策和上级党委、政府、纪检监察机关关于党风廉政建设的部署要求，履行党风廉政建设“一岗双责”责任）、落实“四个亲自”和“三重一大”等依法民主决策的情况。支持和保障我乡纪委认真履职、发挥监督执纪作用的情况。动员和组织人民群众有序参与党风
廉政建设，发挥各方面积极作用的情况等方面提出许多好的建议和意见，为下一步我乡党风廉政建设工作开展将起到积极的作用。 通过这次述责述廉工作，进一步发扬廉洁奉公、执政为民的优良作风，要求各级干部认真履行党风廉政建设责任制职责，严格执行廉洁自律各项规定，努力把本单位的反腐倡廉建设不断引向深入，积极促进全乡保增长、保就业、保民生、保稳定政策措施的全面落实和经济社会各项事业的跨越发展。
党风廉政工作报告
长洲区国家税务局 关于2008年纪检监察工作的情况报告 梧州市国家税务局纪检组： 2008年，我局的纪检监察工作在局党组的正确领导下，紧紧围绕全局的工作目标和工作中心，进一步落实党风廉政建设责任制，党风廉政建设和反腐败工作取得了较好的成绩，实现了干部违法违纪案件“零发生”目标。现将一年来的工作情况报告如下： 一、狠抓工作落实，确保政令畅通。我局全面贯彻党的十七大精神，学习和实践科学发展观，加强对各项税收工作的监督检查，确保上级党组的政令畅通。一是实行每月督查通报制，对各股室的重要工作均进行立项督办，派发督办单，落实专人负责督查督办，并在下月初进行通报。二是深入开展执法监察。在税收执法方面，继续加强对税额核定、一般纳税人认定、发票的发售及管理、纳税评估、减免税审批等“征、管、查”管理重点环节的执法监察。今年10月份，由纪检监察干部牵头，对辖区内的个体电脑定税户进行复核抽检，在保证电脑定税基础数据准确的同时，也对我局税务干部有无违法违纪行为的发生进行随访。 二、加强领导干部作风建设，增强廉洁从政意识。 （一）层层签订党风廉政建设责任状。我局党组一把手与局领导班子成员及全体中层干部分别签订党风廉政建设责任状，将责任分解落实到每一位领导干部身上，加深领导干部对党风廉政建设工作重要性的认识，从而增强廉洁从政的意识。 （二）落实“一岗两责”，“两权”监督进一步加强。我局党组严格执行民主集中制和坚持民主生活制度，重大事项党组集体讨论决定。“一把手”做反腐倡廉的表率，并要求班子成员和全体中层干部也要时刻注意自己的言行，影响和带动全体干部职工廉洁自律，对纳税人的送礼、宴请实行“一推、二挡、三登记”制度，能当场拒绝的当场拒绝，不能当场拒绝的由办公室进行统一登记，然后再按制度规定处理。今年共拒礼42人次，现金10000元，礼券10600元，物品折价5500元。 三、坚持领导干部公开大接访和下访活动。为有效化解社会矛盾，切实维护群众合法权益，不断推进我市和谐社会建设，我局按照梧州市人民政府和市局的部署和要求，制订了《2008年长洲区国家税务局领导干部“公开大接访”和“领导干部下访”活动实施方案》。认真开展领导干部公开大接访和下访活动，对活动安排作了周密的布置，做到每月1天由局长亲自接待来访群众，每周3个工作日由分管局领导亲自接访。每月均安排一名班子成员下访辖区内的纳税人2户以上。截至10月底止共接访纳税人3次，并有效解决纳税人提出的问题；共下访纳税人10次，解决纳税人提出的问题6个。
党风廉政第一责任人述责述廉报告
党风廉政第一责任人述责述廉报告 一、本单位履行党风廉政建设责任制工作情况 （一）强化组织领导、狠抓任务落实 工业园区始终把党风廉政建设责任制的落实工作放在日常工作的重要位置，为切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，根据峡办发[XX]15号文件《关于印发XX年党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见的通知》的规定，成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组。工业园区主要领导任组长，全面负责本单位的廉政建设和反腐败工作，积极履行第一责任人的职责。具体分管领导任副组长，协助主要领导抓好党风廉政建设的组织和督促检查工作。各科室干部为成员，具体负责抓落实。形成了一把手亲自抓，分管领导具体抓，各科室齐抓共管、协同作战的良好格局。通过强化组织领导，狠抓任务落实，进一步加强了工业园区对执行党的政治纪律情况的监督检查，充分发挥了党风廉政建设责任制的“龙头”作用，全面促进了领导班子和领导干部不断提升“一岗双责”意识。 （二）强化目标分解，严格落实责任 为全面落实党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设，园区管委会对年度党风廉政建设和反腐败工作进行了细化分解，落实到每一个党员领导干部身上，并做到每个季度一小结，半年一督查。我们还按照要求，对本单位的领导班子履行党风廉政建设职责情况进行了公
示。班子成员做到了能自觉以党员先进性的要求和中央“八项规定”“六项禁令”为标准，做好党风廉政建设和反腐败工作。 （三）强化学习教育，筑牢思想防线 园区管委会多次组织单位干部职工参加群众路线教育活动，定期观看警示教育《小官大贪》等纪录片，从案例中吸取教训，进一步加强党性修养，坚定理想信念，加强作风建设，筑牢思想道德防线，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。同时，结合园区实际，我们还经常采取以会代课的方式，不断加强党员干部反腐倡廉思想教育和宣传工作，使全体党员干部进一步认识到加强党风廉政建设和反腐败斗争是每一位领导干部必须严格遵守，认真履行的职责。只有筑牢拒腐防变的思想道德防线、牢固树立廉政意识、勤政意识、创新意识，才能永褒共产党人本色。 （四）强化内部管理，自觉接受监督 自觉接受群众监督，杜绝以权谋私和一切消极腐败现象的发生。在廉政建设上，工业园区始终坚持自律与他律相结合，按照党风廉政建设有关规定，在搞好自我监督、自觉抵制腐朽思想侵蚀的同时，认真接受群众监督、领导监督、身边同事监督。在思想上加强政治理论学习，不断增强政治鉴别力，使各级领导干部能自觉讲党性、讲原则、讲正气、讲学习；在生活上远离低级趣味的东西，淡薄名利、俭朴生活。通过廉政学习，全体党员干部增强了公仆意识、党性意识、自律意识，进一步巩固了拒腐防变的思想防线；此外，园区管委会还