公休假请假条模板大全6篇

公休假请假条模板大全 (1) 申请人

部门

职位

在本单位参加工作起止时间年月日，已满年

本年度已休假天数

本年度未休假天数

休假起止时间年月日～年月日共天

总经理审批

公休假请假条模板大全 (2) 姓名_____所在科室_____

参加工作时间_____ 年月

工作年限_____年;应休天数_____天

已休天数_____天;公休年度_____年

申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____

天(不包括周末节假日)

科室负责人意见：__________

分管领导意见：__________

主要领导意见：__________

公休假请假条模板大全 (3)

尊敬公司领导：

兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起

至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因

_________________________。

望领导批准为盼!

请假人：部门/单位负责人：主管领导:

日期：日期：日期:

公休假请假条模板大全 (4) 请假条

敬爱的所领导：

根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享

有每年五天的年休假期。本人定于2019年9月26日～30日休年休假期。

请给予批准，为盼!

请假人： 20xx年9月20日

公休假请假条模板大全 (5) 尊敬的领导：

根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假天，

即月日至月恳请领导予以批准为感!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

公休假请假条模板大全 (6) 敬爱的所领导：

根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享

有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日～3日休年休假期。

请给予批准，为盼!

请假人：

2XX年9月2日

姓名_____所在科室_____

参加工作时间_____ 年月

工作年限_____年;应休天数_____天

已休天数_____天;公休年度_____年

申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____

天(不包括周末节假日)

科室负责人意见：__________

分管领导意见：__________

主要领导意见：__________

公休请假条(15篇)

公休请假条(15篇) 公休请假条1 敬爱的所领导：根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年。本人定于_______________年9月26日～30日休年休假期。请给予批准，为盼! 请假人：_______________ _____________年9月20日公休请假条2 尊敬的领导：您好! 因家里有事和需要回去解决__x的问题，根据公司规定特提出休年假申请。申请具体内容如下：年度__月__日累计年数__年__月休假天数5天休假时间__月__日至__月__日。说明：年假休息时间为__月__日到__月__日，望领导予以批准为谢! 此致敬礼

申请人： __月__日公休请假条3 姓名__所在科室__ 参加工作时间__年x月工作年限__年；应休天数__天已休天数__天；公休年度__年申请公休时间__年__月__日至__年__月__日共计__天（不包括周末节假日）科室负责人意见：____x 分管领导意见：____x 主要领导意见：____x 公休请假条4 标题（居中）：请假条上款（顶格写部门的名称或领导人的名字）：正文（请假缘由、起止日期及天数）如：因__需要请假，请假时间自__月__日至__月__日共__天，恳请领导批准。下款（标在右下）。请假人：__ __月__日

关于职工休假程序 1、目的为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。 2、适用范围适用于________公司所有员工。 3、责任各部门主管、经理。 4、程序内容公休假请假条格式范文到这里就结束了，你知道怎么写请假条了吗？公休请假条5 尊敬的领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一x年_____月_____日公休请假条6 尊敬公司领导：

公休假请假条范文

公休假请假条范文篇一：公休请假条公休请假条尊敬的领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假天，即月日至月恳请领导予以批准为感！申请人（签名）：二〇一二年月日，日浅谈公务员请假、休假制度一、请假病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知，绝不能不告而别，不请自走。无人知晓去向，无故不按时上班者视为旷工。请假的时限与准假权限 1、请假半天的向本股室负责人请假; 2、请假一天的向分管副局长请假; 3、请假超过一天的向局长请假; 4、请假期满，尚需再续者，应当向有关领导请示续假; 5、请假期满不归者，视为无故旷工。局领导请假 1、副局长请假：一天内向办公室考勤人员通告;一天以上向局长请假。

2、局长请假：一天内向分管考勤人员通告;一天以上向分管考勤副局长通告，并按有关规定向县有关领导请假。请假的方式 1、实行请假条制度。无伦请假时间长短，都必须填写请假条，分别按权限批示并留存备案。 2、请假者由本人申请并填写请假条，按权限分别由股室负责人、分管领导、局长审批。请假条由办公室负责设计、印制。对违犯制度的处理 1、对于偶尔发生的违犯请假制度的人不予追究; 2、对于违犯2次以上者，原则是批评教育，提高认识，自我改正; 3、对于长期不请假、擅离职守、无故不上班、视为无故旷工，列为年终公务员考核; 4、请假逾期、又不续假、又不上班，视为无故旷工，列为年终公务员考核中。二、休假公务员按照国家规定享受休假。 1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天; 2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天; 3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天;

关于公休请假条范文5篇

关于公休请假条范文5篇公休请假条篇1 尊敬的局领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人定于20__年8月3日～9日休年休假期。拟申请休公休假5天，即20__年8月3日至8月7日，特恳请局领导予以批准为感! 申请人：刘阳 20__年7月27日公休请假条篇2 标题（居中）：请假条上款（顶格写部门的名称或领导人的名字）：正文（请假缘由、起止日期及天数）如：因...需要请假，请假时间自20__年x月x日至20__年x月x日共__天，恳请领导批准。下款（标在右下）..请假人：__x ____年__月__日

公休假请假条怎么写？部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益，条例规定职工因工作原因未能享受年休假的，单位除正常支付工资收入外，还要支付相应的补偿。对于补偿的.标准，在征求意见过程中，有不少意见认为，应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此，条例规定：单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。公休请假条篇3 ______单位名称：根据单位规定，本人因故拟休公假__天，即__月__日-__月__日,望领导给予批准为感申请人：______ 日期：。。。。员工 _____申请公休假 _____天，自_____ 年_____ 月 _____ 日至_____ 日，特此请假，谢谢! 签字：

领导(签字)：年月日公休请假条篇4 尊敬的领导：您好! 我是____教育局计财股的____，因为家在。。，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从20__年1月29日到20__年1月30日及20__年2月7日到20__年2月12日，共计8天。请假期间有效联系方式为____恳请领导批准。此致敬礼! __x 20__年x月x日公休请假条篇5 尊敬公司领导：兹有x部门/单位，__（姓名）于__年__月__日起至__年__月__日需请假，共__天，请假原因x。

公休请假条15篇

公休请假条15篇公休请假条1 公休假请假条尊敬的领导：我参加工作时间已达年。根据《职工带薪年休假条列》（中华人民共和国国务院令第541号）文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间天。在此特向领导提请年休假。时间为年月日至年月日，共计天。望批准! 请假人：年月日公休请假条2 尊敬公司领导：兹有__________ 部门/单位，_____ （姓名）于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________.

望领导批准为盼！请假人：__x 日期：20__年x月x日部门/单位负责人：__x 日期：20__年x月x日主管领导：__x 日期：20__年x月x日公休请假条3 请假条相当于公文中的“请示”，它是因事、因病或者因公请求领导或相关负责人，准许不参加某项工作、学习、活动的文书。它比请示简便、灵活，格式可以固定，也可以不固定。请假条因为请假的原因，分为请病假和请事假两种。它是公文写作的一个很重要、但经常被人们忽略的一个应用文写作，无论是学习，还是工作，我们都离不开请假条，请假条的意义可大可小，很多人往往不够重视，所以造成了很多笑话。请假条的内容包括“标题、上款、正文、请假时间、下款”。公休请假条4 尊敬的领导：

根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一x年_____月_____日公休请假条5 尊敬的科长、处长、主任（只选其一）：根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于____年____月____日休假____天。休假期间，我的工作已经安排好了，请给予批准为感！特此申请申请人：__X __年__月__日公休请假条6 尊敬的领导：我参加工作时间已达x年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带

公休假的请假条6篇

公休假的请假条6篇公休假的请假条 (1) 请假条尊敬的所领导：本人申请X年工休假，休假期限为X年01月05日至01月09日，共计5 天，望领导予以批准，谢谢! 请假人：时间：X年XX月XX日公休假的请假条 (2) 尊敬的领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____ 天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一X年_____月_____日公休假的请假条 (3) 尊敬的领导：我参加工作时间已达年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间天。在此特向领导提请年休假。时间为年月日至年月日，共计天。望批准! 此致敬礼!

20xx年x月x日公休假的请假条 (4) 尊敬公司领导：兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人：主管领导: 日期：日期：日期公休假的请假条 (5) 领导：本人在X年“”长假里为工程加班了X天(XX月XX日～XX日)，院里有规定，可以补休假。现申请补假X天，调年休假一天，共休假X天。从X年XX月XX日～XX日。请给予批准，为盼! 请假人： X年XX月XX日公休假的请假条 (6) 尊敬的领导您好：本人由于(什么样的原因，当然公休就不用写事由了，理所当然的。)

十天公休假请假条范本6篇

十天公休假请假条范本6篇十天公休假请假条范本 (1) 部门职务姓名请假类别□休假(或假) □公假□病假□其他(请说明) □事假请假时间自年月日时至年月日时总共请假天小时主管部门意见 □准主管签字□不准(请述明理由)职位日期主管部门意见 □准主管签字 □不准(请述明理由) 职位日期十天公休假请假条范本 (2) 尊敬的领导：本人工龄已满年，根据公休假规定，可享受假，请假时间从X年天公休月日至月日共计天，恳请领导批准。申请人：年月日十天公休假请假条范本 (3)

尊敬公司领导：兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人：主管领导: 日期：日期：日期: 十天公休假请假条范本 (4) 尊敬的x老师：您好，我因放假回家探亲，特向你请假回家(xx省xx市xx区)，时间从x 年xx月xx日下午6点至x年xx月xx日下午7点，联系人：，联系方式：移动电话，请你批准。此致敬礼您的学生 x年xx月xx日十天公休假请假条范本 (5) 兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人：

公休假请假大全

公休假请假大全 ____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人：主管领导: 日期：日期：日期: 员工公休假条员工 _____申请公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此请假，谢谢! 签字：领导(签字)：年月日公务员公休请假条敬爱的所领导：根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于XX年9月26日～30日休年休假期。请给予批准，为盼! 请假人： 20xx年9月20日机关事业单位公休请假申请条姓名_____所在科室_____ 参加工作时间_____ 年月工作年限_____年;应休天数_____天已休天数_____天;公休年度_____年申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)

科室负责人意见：__________ 分管领导意见：__________ 主要领导意见：__________ 附：公务员请假、休假制度一、请假 (一)病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知，绝不能不告而别，不请自走。无人知晓去向，无故不按时上班者视为旷工。 (二)请假的时限与准假权限 1、请假半天的向本股室负责人请假; 2、请假一天的向分管副局长请假; 3、请假超过一天的向局长请假; 4、请假期满，尚需再续者，应当向有关领导请示续假; 5、请假期满不归者，视为无故旷工。 (三)局领导请假 1、副局长请假：一天内向办公室考勤人员通告;一天以上向局长请假。 2、局长请假：一天内向分管考勤人员通告;一天以上向分管考勤副局长通告，并按有关规定向县有关领导请假。 (四)请假的方式 1、实行请假条制度。无伦请假时间长短，都必须填写请假条，分别按权限批示并留存备案。 2、请假者由本人申请并填写请假条，按权限分别由股室负责人、分管领导、局长审批。请假条由办公室负责设计、印制。 (五)对违犯制度的处理 1、对于偶尔发生的违犯请假制度的人不予追究; 2、对于违犯2次以上者，原则是批评教育，提高认识，自我改正; 3、对于长期不请假、擅离职守、无故不上班、视为无故旷工，列为年终公务员考核;

公休假请假条的模板范文

公休假请假条的模板范文请假条，是请求领导或老师或其它，准假不参加某项工作、学习、活动等得文书。请假条因为请假得原因，一般分为请病假和请事假两种。下面是公休假请假条得模板范文，请参考• 【篇一：机关事业单位公休请假申请条】姓名_____ 在科室 _______ 参加工作时间_____ 年月工作年限_____ ;应休天数______ 天已休天数_____ ;公休年度______ 年申请公休时间_____ 年_____ 月____ 日至_____ 年____ 月_____ 日共计_____ 天（不包括周末节假日）科室负责人意见：___________ 分管领导意见：___________ 主要领导意见：___________ 附：公务员请假、休假制度一、请假（一）病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知，绝不能不告而别，不请自走。无人知晓去向，无故不按时上班者视为旷工。（二）请假得时限与准假权限 1、请假半天得向本股室负责人请假； 2、请假一天得向分管副局长请假； 3、请假超过一天得向局长请假； 4、请假期满，尚需再续者，应当向有关领导请示续假； 5、请假期满不归者，视为无故旷工。（三）局领导请假 1、副局长请假：一天内向办公室考勤人员通告；一天以上向局长请假。 2、局长请假：一天内向分管考勤人员通告；一天以上向分管考勤副局长通告，并按有关规定向县有关领导请假。（四）请假得方式 1、实行请假条制度。无伦请假时间长短，都必须填写请假条，分别按权限批示

并留存备案。 2、请假者由本人申请并填写请假条，按权限分别由股室负责人、分管领导、局长审批。请假条由办公室负责设计、印制。（五）对违犯制度得处理 1、对于偶尔发生得违犯请假制度得人不予追究； 2、对于违犯2 次以上者，原则是批评教育，提高认识，自我改正； 3、对于长期不请假、擅离职守、无故不上班、视为无故旷工，列为年终公务员考核； 4、请假逾期、又不续假、又不上班，视为无故旷工，列为年终公务员考核中。二、休假（一）公务员按照国家规定享受休假。 1、参加工作满一年不满五年得员工，每年休假5 天； 2、参加工作满五年不满十五年得员工，每年休假10 天； 3、参加工作满十五年不满二十五年得员工，每年休假15 天； 4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20 天； 5、法定工作日之外加班得，应当给予相应得补休。以上，年休假均不包括公休日和法定节假日。（二）下列人员不享受公休假： 1、在各类学校脱产学习、培训、进修享受寒暑假得人员。 2、当年连续病假两个月或累计病休三个月以上得人员。 3、当年事假累计达到1 个月以上得人员。 4、超出国家规定产假假期继续休息得人员。 5、当年从外单位调入公司系统得人员。 6、病、事假人员中如果当年假已休完且年出勤率未达到90%以上，则下一年不再安排休假。 7、员工在受处分期间。（三）休假得方式1、休假可串不可占，根据工作需要可分别串休，也可零休，但累计天数不可超过规定休假期。 2、集体休假，由局领导议定。 3、个人休假，须提前7 天向分管领导申请，报局长审批后执行。 4、加班补休得，由个人提出申请、股室负责人签字、分管领导批示、局长审查批准后执行。 5、休假应按规定时限休假。期满后要按时上班，逾期不归得按无故旷工论处。（四）对违纪问题得处理1、对轻微得违纪以教育为主，令其自觉改正；2、对未经领导批准，又未通报给任何人，擅自休假得，视对工作影响得程度，给予警示教育、或通报批评； 3、对休假逾期不归者，视为无故旷工，按公务员法有关规定处理【篇二：公休

关于公休请假条模板5篇

关于公休请假条模板5篇公休请假条篇 1 姓名_____所在科室_____，参加工作时间_____ 年月，工作年限_____年；应休天数_____天，已休天数_____天；公休年度_____年。申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天（不包括周末节假日）科室负责人意见：__________ 分管领导意见：__________ 主要领导意见：__________ 公休请假条篇2尊敬的`领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一x年_____月_____日公休请假条篇3 姓名_所在科室参加工作时年月工作年限年;应休天数天已休天数_天;公休年度年申请公休时间年月日至年月日共计天(不包括周末节假日) 科室负责人意见：

分管领导意见：主要领导意见：公休请假条篇4尊敬的领导：根据《职工带薪年休假条例》以及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 20xx年_____月_____日公休请假条篇5 尊敬的领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一二年_____月_____日公司员工公休请假条尊敬公司领导：兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年_____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人：主管领导: 日期：日期：日期:

关于公休请假条模板五篇

关于公休请假条模板五篇公休请假条篇1 尊敬公司领导：兹有__________ 部门/单位，_____ （姓名）于 _____年_____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________. 望领导批准为盼！请假人：__x 日期：20__年x月x日部门/单位负责人：__x 日期：20__年x月x日主管领导：__x 日期：20__年x月x日公休请假条篇2 尊敬的'领导：

根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，我拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感！申请人（签名）：__________ 二〇_____年_____月_____日公休请假条篇3 本年度已累计请假X天本次申请休假X天请假原因因病o 因事 o 请假时间为：月日至月日申请人：部门领导意见：签字：审批意见：签字：销假情况：实际休假时间为月日～共计（）天，累计（

考勤员签字：年月日月日）天。公休请假条篇4 姓名_____所在科室_____ 参加工作时间_____ 年月工作年限_____年；应休天数_____天已休天数_____天；公休年度_____年申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日) 科室负责人意见：__________ 分管领导意见：__________ 主要领导意见：__________ 此致敬礼! 请假人： 20__年x月x日公休请假条篇5