《社会保险法》题目答案

《社会保险法》题目答案
《社会保险法》题目答案

《中华人民共和国社会保险法》考试题

一.判断题(正确打√,错误打×)

1、国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。(√ )

2、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。(√)

3、国家通过免税政策支持社会保险事业。(×)

4、国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由本企业、本单位承担。(×)

5、参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。(√)

6、参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。(√)

7、符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。(√)

8、失业人员在领取失业保险金期间,停止参加职工基本医疗保险,不享受基本医疗保险待遇。(×)

9、用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。(√)

10、用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。(√)

11、个人依法享受社会保险待遇,但无权监督本单位为其缴费情况。(×)

12、国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。(√)

13、职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。(√ )

14、基本养老保险基金仅由用人单位和个人缴费组成。(×)

15、基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。(√)

16、参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。(√)

17、国家建立和完善新型农村合作医疗制度。新型农村合作医疗的管理办法,由各省、自治区、直辖市人民政府规定。(×)

18、社会保险经办机构根据用人单位生产经营规模、职工人数、工资总额和奖金数量,确定用人单位工伤保险缴费费率。(×)

19、我省失业保险金的发放标准,一般按照失业人员原单位所在地同期最低工资标准的70%执行,省人民政府可根据实际情况进行调整。(√)

20、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。(√)

21、用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。(√)

22、进城务工的农村居民不能参加失业保险。(×)

23.国务院劳动行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。(×)

24.无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。(√)

25.用人单位应当按照本单位在岗职工基本工资的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。(×)

26.个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行活期存款利率,免征利息税。(×)

27.参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。(√)

28.个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金连续计算、统一支付。(×)

29. 新型农村社会养老保险是商业行为。(×)

30.国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。(√)

二.单项选择题(正确答案只有一项。)

1、中华人民共和国( C )的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。

A、所有

B、管辖

C、境内

D、成立

2.社会保险运用(A )法则,在社会范围内分散劳动者和用人单位的风险。

A.大数

B.平均

C.经济

D.金融

3.职工应当按照国家规定的( D )的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。

A、单位平均工资

B、社会平均工资

C、用工地最低工资

D、本人工资

4.用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起( B )内告知社会保险经办机构。

A、十日

B、十五日

C、二十日

D、三十日

5.国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过(D )支持社会保险事业。

A. 发行特种国债

B. 财政转移支付

C. 设立专项基金

D. 税收优惠政策

6.退休人员死亡后,其个人账户储存额余额(A)。

A.全部可以继承

B.不可以继承

C.继承个人缴费部份本金

D.继承个人缴费部分本息

7.已参加基本养老保险统筹的企业破产后,对已办理离退休手续的人员的基本养老金,采取(A )。

A.由社保经办机构实行社会化发放

B.移交民政部门,享受最低生活保障

C.一次性结清的办法

D.由破产清算小组发放

8.用人单位应当自成立之日起( C )内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

A、十日

B、十五日

C、三十日

D、四十五日

9.社会保险经办机构应当自收到用人单位办理社会保险登记申请之日起( B )内予以审核,发给社会保险登记证件。

A、十日

B、十五日

C、三十日

D、四十五日

10.(B )可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

A. 有雇工的个体工商户

B. 无雇工的个体工商户

C. 城镇居民

D. 农村居民

11.因工伤发生的(C )费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付。

A. 治疗工伤期间的工资福利

B. 解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金

C. 解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金

D. 五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴

12.( B )以上人民政府在社会保险基金出现支付不足时,给予补贴。

A、乡级

B、县级

C、市级

D、省级

用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构不可以申请人民法院13.( C )其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产。

A、扣押

B、查封

C、冻结

D、拍卖

14.职工上下班途中受到交通机动车事故伤害,或者履行工作职责和完成工作任务过程中遭受意外伤害,按规定认定为工伤和视同工伤的,如第三方责任赔偿的相关待遇已经达到工伤保险相关待遇标准的,用人单位或社会保险经办机构(A )。

A. 不再支付相关待遇

B. 补足工伤保险待遇

C. 不再支付伤残补助金

D. 可以支付伤残补助金

15.用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上( C )以下的罚款。

A、一倍

B、二倍

C、三倍

D、四倍

16.( A )在社会保险管理、监督工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的,依法给予处分。

A、国家工作人员

B、审计机构人员

C、社会保险行政部门人员

D、社会保险经办机构人员

17.用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起(B )内告知社会保险经办机构。

A. 十日

B. 十五日

C. 三十日

D. 六十日

18.职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工(D )生育保险费。

A. 按本人工资的1%缴纳

B. 按单位平均工资的1%缴纳

C. 按社会平均工资的1%缴纳

D. 不缴纳

19.( A )在中国境内就业的,参照社会保险法规定参加社会保险。

A、外国人

B、进城务工的农村居民

C、没有取得就业证的外国人

D、取得就业证的外国人

20. 国家设立全国社会保障基金,由中央财政预算拨款以及国务院批准的其他方式筹集的资金构成,用于社会保障(B )。

A. 基金的全国统筹

B. 支出的补充、调剂

C. 基金的投资运营

D. 支出的增加、均衡

21.社会保险基金按照(D)设立预算。社会保险预算按照()分别编制。

A、统筹地区、社会保险项目

B、统筹层次、险种

C、统筹地区、险种

D、统筹层次、社会保险项目

22.社会保险经办机构在本统筹地区设立分支机构和服务网点,须经(B)审批。

A、同级社会保险行政部门

B、同级社会保险行政部门和机构编制管理机关

C、同级社会保险行政部门和上级机构编制管理机关

D、上级社会保险行政部门

23. 统筹地区人民政府成立由(A )等组成的社会保险监督委员会,掌握、分析社会保险基金的收支、管理和投资运营情况,对社会保险工作提出咨询意见和建议,实施社会监督。

A. 用人单位代表、参保人员代表,以及工会代表

B. 企业代表、参保人员代表,以及人大代表

C. 用人单位代表、司法机关代表,以及工会代表

D. 企业代表、参保人员代表,以及人大代表

24.社会保险经办人员因渎职而造成社会保险基金损失的,应(D )。

A、予行政记过处分

B、予行政开除处分

C、予行政处罚处分

D、予承担赔偿责任

25.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收(D )的滞纳金。

A. 百分之一

B. 千分之一

C. 千分之五

D. 万分之五

26. 征收农村集体所有的土地,应当足额安排被征地农民的社会保险费,按照国务院规定将被征地农民纳入(C )制度。

A. 新型农村社会养老保险

B. 新型农村合作医疗

C. 相应的社会保险

D. 城镇居民社会保险

27.《社会保险法》由第十一届全国人大常委会第十七次会议于2010年10月28日通过,(D )起施行。

A.2010年10月28日B.2010年12月30日

C.2011年1月1日D.2011年7月1日

28.社会保险运用(A )法则,在社会范围内分散劳动者和用人单位的风险。

A.大数

B.平均

C.经济

D.金融

29.我国的社会保险是(C )。

A. 民主协商、自主确定的企业行为

B. 按职工个人意愿决定的个人行为

C. 国家立法、强制执行的政府行为

D. 全民参加的公众行为

30.社会保险制度坚持(B )的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

A. 维护公民的合法权益

B. 广覆盖、保基本、多层次、可持续

C. 公民共享发展成果

D. 城乡一体化

31.基本养老保险个人账户不得提前支取,记账利率( A )银行定期存款利率,免征利息税。

A. 不得低于

B. 不得高于

C. 可以低于

D. 一般等于

32.一部分职工的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和综合性补贴组成。其中基础养老金按职工退休时上一年全省职工月平均工资的(A )计算。

A. 20%

B. 60%

C. 1/120

D. 1.3%—1.4%

33.参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受(B )。

A. 基本养老保险待遇

B. 基本医疗保险待遇

C. 一次性医疗补助金

D. 最低生活保障待遇

34.城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,(C )。

A. 可以适当减免

B. 可以暂缓缴纳

C. 由政府给予补贴

D. 由财政给予补贴

35.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起(C )内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

A. 10日

B. 20日

C. 30日

D. 60日

36.因工伤发生的(B )费用,按照国家规定由用人单位支付。

A. 一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

B. 五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴

C. 五级、六级伤残职工的一次性伤残补助金

D. 七级至十级伤残伤残职工的一次性伤残补助金

37.用人单位应当自用工之日起(C )内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

A. 十日

B. 十五日

C. 三十日

D. 六十日

38.失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的(C )办理失业登记。

A.社会保险行政部门 B. 社会保险经办机构

C. 公共就业服务机构

D. 职业介绍中介机构

39. 个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请(A ),提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的,个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。

A. 调解、仲裁

B. 行政复议

C. 复核、复查

D. 行政监督

40. 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由(A )责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收滞纳金。

A. 社会保险费征收机构

B. 社会保险经办机构

C. 社会保险行政部门

D. 税务机关

41. 违反《社会保险法》规定,隐匿、转移、侵占、挪用社会保险基金或者违规投资运营的,由(D )责令追回;有违法所得的,没收违法所得;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

A. 社会保险行政部门

B. 财政部门、国有资产管理部门

C. 监察机关、审计机关

D. 社会保险行政部门、财政部门、审计机关

42.社会保险运用(A )法则,在社会范围内分散劳动者和用人单位的风险。

A.大数

B.平均

C.经济

D.金融

43.我国的社会保险是(A )。

A. 国家立法、强制执行的政府行为

B. 民主协商、自主确定的企业行为

C. 按职工个人意愿决定的个人行为

D. 全民参加的公众行为

44.国家多渠道筹集社会保险资金。(C )对社会保险事业给予必要的经费支持。

A. 省、自治区和直辖市人民政府

B. 地、市、州人民政府

C. 县级以上人民政府

D. 各级财政部门

45.基本养老保险基金应存入(D )。

A.商业银行

B.信用社

C.非银行金融机构

D.国有商业银行

46.参加基本养老保险的个人,按照国家规定符合正常退休年龄即(B ),累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

A.男年满55周岁、女年满50周岁

B.男年满60周岁、女年满50周岁

C.男年满60周岁、女年满55周岁

D.男年满65周岁、女年满55周岁

47.年满(A )的农村居民可以参加新型农村社会养老保险。

A.16周岁 B.18周岁

C. 20周岁

D.22周岁

48.某统筹地区基本医疗保险政策规定单位缴费费率为7%,个人缴费费率为2%,在实际操作过程中在职职工个人缴纳的医疗保险费为(C )。

A.本人上年度工资收入总额的6%

B.单位上年度在职职工工资总额的6%

C.本人上年度工资收入总额的2%

D.单位上年度在职职工工资总额的2%

49.下列哪种情形不能认定为工伤或视同工伤(C)。

A.在上班途中,发生机动车事故伤害的

B.因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的

C.工作中突发疾病治疗后有后遗症的

D.因履行职责遭受人身伤害的

50.失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于(A )标准。

A.城市居民最低生活保障

B.下岗人员基本生活费

C.基本养老金

D.当地最低工资

51.用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的(B )确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。

A.120% B.110%

C.100% D.80%

52. 各级(B )听取和审议本级人民政府对社会保险基金的收支、管理、投资运营以及监督检查情况的专项工作报告,组织对本法实施情况的执法检查等,依法行使监督职权。

A.人民代表大会

B.人民代表大会常务委员会

C.人民代表大会专门委员会

D.人民代表大会常务委员会和人民法院、检察院

53. 全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则(D )。

A.逐步建设B.统一建设

C.分别建设D.共同建设

54. 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额(D)以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

A.50% B. 一倍以上三倍

C. 100%

D. 二倍以上五倍

55.社会保险运用(A )法则,在社会范围内分散劳动者和用人单位的风险。

A.大数

B.平均

C.经济

D.金融

三、多项选择题(正确答案有两项及以上多项。)

1.国家建立基本养老保险、( ABCD )等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

A、基本医疗保险

B、工伤保险

C、失业保险

D、生育保险

2. 个人有权( AC ),要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

A、查询社会保险缴费记录

B、查询企业社会保险缴费人数

C、查询个人社会保险权益记录

D、查询同一企业他人缴费基数

3. 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责( ABC )等工作。

A、社会保险登记

B、个人权益记录

C、社会保险待遇支付

D、社会保险政策制定

4. 下列哪些人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费( ABC )

A、无雇工的个体工商户

B、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员

C、其他灵活就业人员

D、被个体工商户雇佣的雇工

5. 下列哪些职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担( AD )

A、国有企业职工

B、集体企业职工

C、合资企业职工

D、事业单位职工

6. 基本养老金根据个人累计缴费年限、( ABCD )等因素确定。

A、当地职工平均工资

B、个人账户金额

C、城镇人口平均预期寿命

D、缴费工资

7. 下列哪些自愿参加社会保险的人员应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记( ACD )

A、无雇工的个体工商户

B、有雇工的个体工商户

C、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员

D、其他灵活就业人员

8. 社会保险基金包括( ABCDE )

A、基本养老保险基金

B、基本医疗保险基金

C、工伤保险基金

D、失业保险基金

E、生育保险基金

9. 用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院( )其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产。(ABD)

A、扣押

B、查封

C、冻结

D、拍卖

10. 社会保险经办机构应当定期向社会公布参加社会保险情况以及社会保险基金的( ABCD )情况。

A、收入

B、支出

C、结余

D、收益

11.下列哪些机构对全国社会保障基金的收支、管理和投资运营情况实施监督( ABC )

A、国务院财政部门

B、社会保险行政部门

C、审计机关

D、大众媒体

12. 社会保险行政部门对社会保险基金实施监督检查,有权采取下列哪些措施( ABCD )

A、查阅、记录、复制与社会保险基金收支、管理和投资运营相关的资料,对可能被转移、隐匿或者灭失的资料予以封存

B、询问与调查事项有关的单位和个人,要求其对与调查事项有关的问题作出说明、提供有关证明材料

C、对隐匿、转移、侵占、挪用社会保险基金的行为予以制止并责令改正

D、对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款

13. 下列哪些机构可以按照各自职责,对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况实施监督( AB )

A、财政部门

B、审计机关

C、社会保险行政部门

D、社会保险经办机构

14. 统筹地区人民政府成立的社会保险监督委员会由下列哪些人员组成( ABCD )

A、用人单位代表

B、参保人员代表

C、工会代表

D、专家

15. 个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法( ABC )。

A、调解

B、仲裁

C、提起诉讼

D、协商

16.社会保险经办机构提供社会保险服务,负责(BCD )等工作。

A. 征缴政策制定

B. 社会保险登记

C. 个人权益记录

D. 社会保险待遇支付

17.社会保险行政部门对社会保险基金实施监督检查,有权采取(ABD )措施。

A. 查阅、记录、复制与社会保险基金收支、管理和投资运营相关的资料

B. 询问与调查事项有关的单位和个人

C. 对违法行为予以公开曝光

D. 对隐匿、转移、侵占、挪用社会保险基金的行为予以制止。

18.基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、(ABC )等因素确定。

A. 当地职工平均工资

B. 个人账户金额

C. 城镇人口平均预期寿命

D. 当地基金结余情况

19.社会保险经办机构根据管理服务的需要,可以与(AD )签订服务协议,规范医疗服务行为。

A. 医疗机构

B. 医院领导

C. 住院病人

D. 药品经营单位

20.职工因(ABCD )情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤。

A.故意犯罪

B.醉酒或者吸毒

C.自残或者自杀

D.法律、行政法规规定的其他情形

21. 失业人员符合(ACD )条件的,从失业保险基金中领取失业保险金。

A. 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

B. 应征服兵役的

C. 非因本人意愿中断就业的

D. 已经进行失业登记,并有求职要求的

22.生育医疗费用包括(ABD)。

A. 生育的医疗费用

B. 计划生育的医疗费用

C. 生活护理费

D. 法律、法规规定的其他项目费用

23. 全国社会保障基金应当定期向社会公布收支、管理和投资运营的情况。国务院(ACD )对全国社会保障基金的收支、管理和投资运营情况实施监督。

A. 财政部门

B. 国有资产管理行政部门

C. 社会保险行政部门

D. 审计机关

24. 社会保险费征收机构擅自更改社会保险费(AB )导致少收或者多收社会保险费的,由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

A. 缴费基数

B. 费率

C. 缴费单位

D. 比例

25. 《社会保险法》从我国基本国情和社会主义初级阶段的实际出发,在政府主导的社会保险制度上,体现(AC )原则,坚持权利与义务相适应,把缴费型的社会保险作为社会保障的核心制度。

A. 公平

B. 公开

C. 激励和引导

D. 按劳分配

26.工会依法维护职工的合法权益,有权(AB ),对与职工社会保险权益有关的事项进行监督。

A. 参与社会保险重大事项的研究

B. 参加社会保险监督委员会

C. 审议社会保险基金的收支、管理、投资运营情况

D. 组织执法检查

27.符合基本医疗保险(ABCD ),按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

A. 药品目录

B. 诊疗项目

C. 医疗服务设施标准

D. 急诊、抢救的医疗费用

28. 职工因(ABC )情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤。

A.故意犯罪

B.醉酒或者吸毒

C.自残或者自杀

D.下班途中因机动车交通事故

29.工伤职工有(ABD)情形之一的,停止享受工伤保险待遇。

A. 丧失享受待遇条件的

B. 拒不接受劳动能力鉴定的

C. 第三人不支付工伤医疗费用

D. 拒绝治疗的

30.失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给(BC )。所需资金从失业保险基金中支付。

A. 经济补偿金

B. 一次性丧葬补助金

C. 抚恤金

D. 一次性就业补助金

31.生育保险待遇包括(AD )。

A. 生育医疗费用

B. 住院伙食补助费

C. 交通食宿费

D. 生育津贴

32. 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得(CD )。

A. 停缴

B. 代缴

C. 缓缴

D. 减免

33. 社会保险经办机构通过(ABC )获取社会保险工作所需的数据,有关单位和个人应当及时、如实提供。

A. 业务经办

B. 统计

C. 调查

D. 核算

34.社会保险经办机构应当定期向社会保险监督委员会汇报社会保险基金的(BCD )情况。

A. 预算

B. 收支

C. 管理

D. 投资运营

35.《社会保险法》确立的我国社会保险制度框架,把城乡各类劳动者和居民分别纳入相应的社会保险制度,努力实现(ABC ),使全体人民在养老、医疗等方面有基本保障,无后顾之忧。

A. 制度无缺失

B. 覆盖无遗漏

C. 衔接无缝隙

D. 监督有措施

36. 社会保险基金包括(ABCD )和生育保险基金。

A. 基本养老保险基金

B. 基本医疗保险基金

C. 工伤保险基金

D. 失业保险基金

37. (ABC )医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围。

A. 应当从工伤保险基金中支付的

B. 应当由第三人负担的

C. 应当由公共卫生负担的

D. 在异地就医的

38. 社会保险经办机构根据用人单位(ACD )等情况,确定用人单位缴费费率。

A. 使用工伤保险基金

B. 企业工资总额

C. 工伤发生率

D. 所属行业费率档次

39.因工伤发生的(BCD )费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付。

A. 治疗工伤期间的工资福利

B. 一次性伤残补助金

C. 一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

D. 劳动能力鉴定费

40.失业人员在领取失业保险金期间有(ABC )情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇。

A. 重新就业的

B. 移居境外的

C. 享受基本养老保险待遇的

D. 因患疾病住院治疗的

劳动与社会保障法案列分析题答案

劳动与社会保障法 作业1 一、单项选择题: 1、19世纪初期颁布的劳动法规出现的形式工厂立法。 2、在劳动法的渊源中,具有最高的法律效力的是宪法。 3、我国法律明确禁止的健康歧视,还包括传染病病原携带歧视。 4、从教育目的角度看,普通教育与职业教育相比,普通教育的特点是基础性。 5、我国全日制用工劳动合同的订立,应当采取书面形式。 6、非全日制用工的计酬方式主要是按小时计酬。 7、地方总工会具有社会团体法人资格。 8、集体合同的效力范围及于工会所代表的全体劳动者 9、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。 10、根据劳动法的规定,我国工资的支付形式是法定货币。 二、多项选择题 1、国际劳工组织的主要机构有(ACD): A.国际劳工大会、 C.国际劳工组织理事会、 D.国际劳工局 2、劳动法律关系的要素包括(ABD)。 A.劳动法律关系主体 B.劳动法律关系客体 D.劳动法律关系内容 3、下列各项中属于劳动就业特征的有(ABCD) 4、公共就业服务包括(ABCD) A、职业介绍 B、职业指导 C、就业训练 D、社区就业岗位开发服务 5、下列选项中属于劳动合同必备条款的有(ABC)。 1.劳动合同期限 B.工作时间和休息休假 C.劳动保护、劳动条件和职业危害防护 6、《劳动合同法》规定,劳务派遣一般实施在(BCD)。 B.临时性的工作岗位上 C.辅助性的工作岗位上 D.替代性的工作岗位上 7、世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有(ABCD) A、机构参与 B、代表参与 C、辅助性的工作岗位上 D、替代性的工作岗位上 8、集体协商一般要经过的阶段有(ABCD) 1.集体协商的提出和协商代表资格的确定 B、进入谈判准备阶段 C、正式进入谈判 阶段 D、签订集体合同 9、目前我国的工资形式包括(ABCD) A、计时工资 B、计件工资 C、奖金 D、津贴(补贴) 10、用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有(ABC)。 A.用人单位代扣代缴个人所得税 B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用 C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费 三、名词解释:

社会保险法试题答案

《社会保险法》知识竞赛试题 (本试卷共100题,分单选题30题,多选题30题,判断题40题,每题1分,共100分) 一、单选题(下列每题给出的四个选项中,只有一个选项是符合题目要求的,请您将试题答案的字母填在答题卡上。) 1.《中华人民共和国社会保险法》由_ B_ 第十七次会议于2010年10月 28日通过。 A. 中共中央政治局 B. 全国人民代表大会常务委员会 C. 全国人民代表大会 D. 国务院常务会议 2. 《社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律,是一部着力保障和改善民生的法律。根据____A____制定《社会保险法》。 A. 《宪法》 B. 《劳动法》 C. 《劳动合同法》 D. 《就业促进法》 3. 《社会保险法》颁布实施,使我国社会保险制度发展全面进入_____轨道。 A. 现代化 B. 法制化 C. 标准化 D. 国际化 4. 《社会保险法》的立法宗旨是规范社会保险关系,维护公民________合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定。 A. 参加社会保险和享受社会保险待遇的 B. 充分就业和享受社会保险待遇的 C. 拥有较好的生活水平和无后顾之忧的 D. 及时获得社会救助和优厚福利的 5. 我国社会保险水平应当与________水平相适应。 A. 城镇化和工业化发展 B. 市场化和国际化 C. 经济社会发展 D. 现代化和公民收入 6. 根据《社会保险法》规定,________负责全国的社会保险管理工作。 A. 审计署 B. 民政 C. 财政部 D. 国务院社会保险行政部门 7. 根据《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满________以上的,按月领取基本养老金。 A. 10年 B. 15年 C. 20年 D. 30年 8. 按照《社会保险法》规定,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险、基本

社会保险法知识试题(答案)

一、单项选择题 1、《中华人民共和国社会保险法》由十一届________第十七次会议于2010年10月28日通过。 A.中共中央政治局 B.全国人民代表大会常务委员会 C.全国人民代表大会 D.国务院常务会议 2、《社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律,是一部着力保障和改善民生的法律。根据________制定《社会保险法》。 A.《宪法》 B.《劳动法》 C.《劳动合同法》 D.《就业促进法》 3、《社会保险法》的立法宗旨是规范社会保险关系,维护公民________合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定。 A.参加社会保险和享受社会保险待遇的 B.充分就业和享受社会保险待遇的 C.拥有较好的生活水平和无后顾之忧的 D.及时获得社会救助和优厚福利的 4、根据《社会保险法》规定,________负责全国的社会保险管理工作。 A.国务院审计行政部门 B.国务院民政行政部门 C.国务院财政行政部门 D.国务院社会保险行政部门

5、根据《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满________以上的,按月领取基本养老金。 A.10年 B.15年 C.20年 D.30年 6、按照《社会保险法》规定,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险、基本医疗保险和失业保险关系随本人转移,缴费年限________。 A.中止计算 B.分段计算 C.累计计算 D.重新计算 7、新型农村社会养老保险待遇由________组成。 A.基础养老金和个人账户养老金 B.基础养老金和统筹基金 C.统筹基金和个人账户养老金 D.基础养老金、个人账户养老金和统筹基金 8、参加新型农村社会养老保险的农村居民,符合国家规定条件的,按________领取新型农村社会养老保险待遇。 A.年 B.季度 C.月 D.不定期 9、国务院规定开始领取新农保养老金的年龄是________。 A.男60周岁,女55周岁 B.男女同为55周岁 C.男女同为60周岁 D.男55周岁,女50周岁 10、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,

劳动和社会保障法案例分析题

第一次考核 案例分析题(共 1 道试题,共 20 分。) 1. 王某与某有限责任公司签订了为期3年的劳动合同,自2005年2月1日起至2008年2月1 日止,双方约定试用期为6个月。2005年6月18日王某向公司提出解除劳动合同,并向公司索要经济补偿金。公司认为王某没有提出解除合同的正当理由,且解除合同未征求公司意见,未经双方协商,因而不同意解除合同,并提出如果王某一定要解除合同,责任自负,公司不但不给予王某经济补偿金,还要求王某赔偿用人单位的损失,即在试用期内培训王某的费用。试分析: 1.王某提出解除劳动合同时是否需要说明理由?为什么? 2.王某是否可以单方解除劳动合同?为什么? 3.用人单位应否给予王某经济补偿金?为什么? 4.王某应否赔偿用人单位的培训费用?为什么?参考答案: 1.不需说明理由。 王某在2005年6月18日提出解除劳动合同时,尚处于试用期内,我国《劳动法》未规定在试用期内劳动者提出解除劳动合同须说明理由。因此王某不需要说明正当理由。(3分) 2.可以单方解除。 试用期是劳动者与用人单位双向选择的考察期,双方可以随时解除劳动合同,因此王某可以在试用期内提前3日通知用人单位,不用与用人单位协商,单方解除劳动合同的行为是法律所允许的。 3.用人单位不应给予王某经济补偿金。

因解除劳动合同的要求是王某提出的,且不属于双方协商解除,我国劳动法没有规定试用期内解除劳动合同需给予经济补偿金,试用期内解除劳动合同不适用劳动法中有关经济补偿金的规定。 4.王某不应赔偿用人单位的培训费用。 劳动法规定的承担赔偿责任的条件是当事人有不履行或不适当履行劳动合同的行为、当事人本身有过错。王某在试用期内提出解除劳动合同并未违反劳动法的有关规定,没有过错行为,依法不应承担赔偿责任。 第二次考核 答:? 1.用人单位拒不到庭并不影响劳动争议仲裁的进行。? 《劳动争议调解仲裁法》第36条规定:被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭 或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院予以执行。?工会组织参与劳动争议处理的权利表现为工会通过调解、仲裁等制度系统参与职工与用人单位之间的劳动争议的处理。? 2.在企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业承担责任;在职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会有权对职工的争议行为给予支持和帮助。?

社会保险法考试试题

社会保险法试题简介 一、单项选择题。每题所设选项中只有一个正确答案,多选、错选或不选均不得分。本部分含25题,每题1分,共25分。 1. 中华人民共和国( )的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。 A、所有 B、管辖 C、境内 D、成立 2. 国家通过( )支持社会保险事业。 A、财政支出 B、拨款 C、税收优惠政策 D、大力进展政策 3. 职工应当按照国家规定的( )的比例缴纳差不多养老保险费,记入个人账户。 A、单位平均工资 B、社会平均工资 C、用工地最低工资 D、本人工资 4. 国家建立和完善新型农村( )。 A、合作医疗制度 B、集体医疗制度 C、互助医疗制度 D、救助医疗制度 5. 用人单位应当按照( ),依照社会保险经办机构确定

的费率缴纳工伤保险费。 A、本地区上一年职工平均工资 B、本单位职工工资总额 C、本地区最低工资 D、本行业的平均工资 6. 用人单位按规定缴纳工伤保险后,职工因工伤发生的费用,下列哪项按照国家规定由用人单位支付( ) A、劳动能力鉴定费用 B、因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金 C、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴 D、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴 7. 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为( )。 A、六个月 B、十二个月 C、十四个月 D、十六个月 8. 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于( )。 A 、本地最低工资的70% B 、本地社会平均工资的60% C 、本地最低工资 D 、都市居民最低生活保障标准 9. 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起

社会保险法试题库

社会保险法试题库 Revised by Petrel at 2021

题号:1 《社会保险法》由第十一届全国人大常委会第十七次会议于2010年10月28日通过,()起施行。 A.2010年10月28日 B.2010年12月30日 C.2011年1月1日 D.2011年7月1日 答案:D 题号:2 社会保险运用()法则,在社会范围内分散劳动者和用人单位的风险。 A.大数 B.平均 C.经济 D.金融 答案:A 题号:3 我国的社会保险是()。 A.民主协商、自主确定的企业行为 B.按职工个人意愿决定的个人行为 C.国家立法、强制执行的政府行为 D.全民参加的公众行为 答案:C 题号:4 国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过()支持社会保险事业。 A.发行特种国债 B.财政转移支付 C.设立专项基金 D.税收优惠政策 答案:D 题号:5 退休人员死亡后,其个人账户储存额余额()。 A.全部可以继承 B.不可以继承 C.继承个人缴费部份本金 D.继承个人缴费部分本息 答案:A

题号:6 已参加基本养老保险统筹的企业破产后,对已办理离退休手续的人员的基本养老金,采取()。 A.由社保经办机构实行社会化发放 B.移交民政部门,享受最低生活保障 C.一次性结清的办法 D.由破产清算小组发放 答案:A 题号:7 ()可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。 A.有雇工的个体工商户 B.无雇工的个体工商户 C.城镇居民 D.农村居民 答案:B 题号:8 因工伤发生的()费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付。 A.治疗工伤期间的工资福利 B.解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金 C.解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金 D.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴 答案:C 题号:9 职工上下班途中受到交通机动车事故伤害,或者履行工作职责和完成工作任务过程中遭受意外伤害,按规定认定为工伤和视同工伤的,如第三方责任赔偿的相关待遇已经达到工伤保险相关待遇标准的,用人单位或社会保险经办机构()。 A.不再支付相关待遇 B.补足工伤保险待遇 C.不再支付伤残补助金 D.可以支付伤残补助金 答案:A 题号:10 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起()内告知社会保险经办机构。 A.十日

劳动与社会保障法学案例讨论

案例讨论: A公司主要从事床上用品的生产、销售,生产季节性较强,每年7月至9月是生产旺季。朱某自2001年以来,每逢生产旺季,自带其本人的小货车至该公司从事运输等工作。双方约定A公司每月支付朱某报酬2000元,油费、过路费、违章罚款等费用均由A公司支付。期间,朱某日常生活起居均在公司内。某日,朱某受A公司指派在购买发动机途中发生交通事故死亡。朱某之妻向当地劳动保障部门申请工伤认定。劳动部门审查后认为朱某自备劳动工具为A公司提供劳动服务,具有临时性、短期性的特点,且双方不存在管理与被管理的社会关系。遂作出工伤调查结论,认定朱某与A公司之间是劳务关系而非劳动关系,不属于该局管辖范围。朱某之妻不服,起诉至法院,请求依法撤销劳动部门作出的工伤调查结论。法院受理后,因A公司于该案有利害关系,依法追加A 公司为第三人参加诉讼。 1.朱某自备劳动工具是否影响劳动关系的成立? 2.朱某与A公司之间的关系是否具有临时性、短期性的特点? 3.A公司与朱某之间是否存在管理与被管理关系? 2002年10月12日,上海东方篮球俱乐部有限公司(以下简称“东方篮球俱乐部”)与马健签订《中国篮球协会俱乐部篮球队运动员服役合同书》(以下简称“服役合同”),由东方篮球俱乐部聘请马健服役二年,马健应得工资总额为一年人民币60万元(税后)。其中,第3.6条款约定:“因为乙方(马健)原有伤病而无法以符合甲方(东方篮球俱乐部)要求的水准进行比赛,甲方可以立即以书面形式解雇乙方,并按通知之日期结清乙方当月工资。”服役合同签订后,马健通过了体能测试并由东方篮球俱乐部向中国篮球协会注册,参与了2002年12月至2003年3月间的2002-2003年度中国男子篮球甲A联赛的比赛和训练,共上场19场,计344分钟,得分为68分。2003年2月28日,东方篮球俱乐部向马健发出《通知》,根据服役合同第3.6条款,解除了与马健的合同。马健致函中国篮球协会,寻求解决办法,但未获书面答复。2003年4月29日,马健向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,同年5月6日,该仲裁委员会以马健的请求事项不属于劳动争议受理范围为由决定不予受理。马健对此不服,遂起诉至法院,请求判令东方篮球俱乐部撤销发出的解除服役合同《通知》,继续履行服役合同,撤销服役合同第3.6条款。 一审法院认为,根据东方篮球俱乐部与马健签订的服役合同的内容,马健、东方篮球俱乐部之间具有身份上的隶属关系,故认定双方之间构成劳动关系,应当受到劳动法的调整。双方的争议焦点在于东方篮球俱乐部是否可以依据双方签订的服役合同第3.6条款与马健解除劳动合同。在马健经过大半个赛季的比赛、训练后,仍未能在场上有出色的发挥,担当起东方篮球俱乐部所期待的球队主力之一的情况下,东方篮球俱乐部有理由相信马健对其所担任的工作是不胜任的,无法达到当初双方签约的目的。因此,东方篮球俱乐部依据服役合同第3.6条款解除与马健的劳动合同并无不妥。在服役合同第3.6条款订立的过程中,并不存在东方篮球俱乐部故意利用其优势或者由于马健一方的草率、没有经验等订立合同的情况;东方篮球俱乐部作为用人单位,其要求劳动者的劳动内容达到其用工标准理由正当,该条款本身也不存在显失公平的情况。故,马健要求撤销该条款的理由不能成立。据此判决对马健的诉讼请求不予支持。 一审判决后,马健不服,提出上诉,根据《劳动法》第二十六条第一项规定,在劳动者患病或者非因工负伤的情况下,用人单位不得随意解除劳动合同,而是应当给予劳动者医疗期,只有当劳动者医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作时,用人单位才能提前三十日以书面形式通知劳动者解除劳动关系。而其与东方篮球俱乐部签订的《运动员服役合同书》第3.6条款明显违反了该规定,故该条款应当予以撤销,据此作出解除劳动关系的通知也应当被撤销。根据《劳动法》第二十六条第二项规定,只有在马健医疗期满后,经过培训或调整岗位,仍不能胜任工作的,东方篮球俱乐部才可以解除劳动合同。马健存在伤病,但现不能证明是原有伤病,在医疗期间东方篮球俱乐部不得解除劳动合同。一审法院认定马健无法以符合东方篮球俱乐部要求的水准进行比赛也缺乏事实和法律依据,故请求判决支持其原审诉讼请求。 东方篮球俱乐部辩称,马健在签订合同前隐瞒了其原有的伤病,违背了诚实信用原则,不应受《劳动法》第二十六条的保护。马健是作为著名运动员引进的,但其表现与主力球员的水准差异明显,东方篮球俱乐部有权依据双方签订的合同第3.6条款解除合同。故请求判决驳回上诉,维持原判。 二审法院认为,原审认定的事实正确,依法予以确认。本案属于劳动争议纠纷,应当适用劳动法进行调整,系争的服役合同第3.6条款并不违反劳动法的规定,东方篮球俱乐部可以行使解除权,与马健解约。据此判决驳回上诉,维持原判。

社会保险法题库及答案 精品推荐

绵阳市《社会保险法》考试题库 一.判断题(正确打√,错误打×) 1.国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。(√) 2.中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。(√) 3.国家通过免税政策支持社会保险事业。(×) 4.职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。(√) 5.基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。(√) 6.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由本企业、本单位承担。(×) 7.参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。(√) 8.参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。(√) 9.符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。(√) 10.个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限重新计算。(×)

11.职工应当参加工伤保险,由用人单位和职工共同缴纳工伤保险费。(×) 12.失业人员在领取失业保险金期间,停止参加职工基本医疗保险,不享受基本医疗保险待遇。(×) 13.用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。(√) 14.用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。(√) 15.国家工作人员在社会保险管理、监督工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的,依法给予处分。违反法律规定,构成犯罪的,依法追究刑事责任。(√) 16.社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。(√) 17.个人依法享受社会保险待遇,但无权监督本单位为其缴费情况。(×) 18.国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。(√) 19.职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。(√) 20.基本养老保险基金仅由用人单位和个人缴费组成。(×) 21.基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。(√)

社会保险法试题与答案_仅供参考

一、社会保险法试题简介 一、单项选择题。每题所设选项中只有一个正确答案,多选、错选或不选均不得分。本部分含25题,每题1分,共25分。 1. 中华人民国( )的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。 A、所有 B、管辖 C、境 D、成立 2. 国家通过( )支持社会保险事业。 A、财政支出 B、拨款 C、税收优惠政策 D、大力发展政策 3. 职工应当按照国家规定的( )的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 A、单位平均工资 B、社会平均工资 C、用工地最低工资 D、本人工资 4. 国家建立和完善新型农村( )。 A、合作医疗制度 B、集体医疗制度 C、互助医疗制度 D、救助医疗制度 5. 用人单位应当按照( ),根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。 A、本地区上一年职工平均工资 B、本单位职工工资总额 C、本地区最低工资 D、本行业的平均工资 6. 用人单位按规定缴纳工伤保险后,职工因工伤发生的费用,下列哪项按照国家规定由用人单位支付( ) A、劳动能力鉴定费用 B、因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金 C、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴 D、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴 7. 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为( )。 A、六个月 B、十二个月 C、十四个月 D、十六个月 8. 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于( )。 A 、本地最低工资的70% B 、本地社会平均工资的60% C 、本地最低工资 D 、城市居民最低生活保障标准 9. 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的自终止或者解除劳动关系之日起( )告知社会保险经办机构。 A、十日 B、十五日 C、二十日 D、三十日 10. 失业保险金领取期限自( )起计算。 A、解除或者终止劳动合同之日 B、档案转移之日 C、办理失业登记之日 D、申请之日 11. 用人单位应当自成立之日起( )凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A、十日 B、十五日 C、三十日 D、四十五日 12. 社会保险经办机构应当自收到用人单位办理社会保险登记申请之日起( )予以审核,发给社会保险登记证件。 A、十日 B、十五日 C、三十日 D、四十五日 13. 用人单位应当自用工之日起( )为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A、十日 B、十五日 C、三十日 D、四十五日 14. 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按( )将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

全国自考农业生态基础试题及答案解析.doc

??????????????????????精品自学考试资料推荐?????????????????? 全国 2018 年 10 月高等教育自学考试 农业生态基础试题 课程代码: 02665 一、单项选择题(本大题共20 小题,每小题 1 分,共 20 分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.植物的花粉数量大大超过授粉所需要的数量的现象属() A .反馈调控B.冗余调控 C.程序调控D.最优调控 2.农业生态系统的组份比自然生态系统增加了() A .动物B.人类 C.植物D.微生物 3.在全国农业综合区划中,山东丘陵农林亚区属于() A .东北区B.内蒙古及长城沿线区 C.黄淮海区D.黄土高原区 4.作物在某一时期内,每亩土地上,每天能进行光合作用的绿色叶面积的累计值称为()A .叶面积系数B.光合势 C.光合生产率D.光合生产量 5.食物链“稻草→牛→蚯蚓→鸡→猪→鱼”属于() A .捕食食物链B.腐食食物链 C.混合食物链D.寄生食物链 6.在下列作物间种组合中,空间结构属于Ⅱ-2 型的是() A .蚕豆与小麦B.棉花与芝麻 C.玉米与豆类D.果树与油菜 7.农业生态系统养分循环的一般模式是() A .土壤—植物—土壤B.土壤—植物—家畜—土壤 C.土壤—植物—家畜—微生物—土壤D.土壤—植物—家畜—水体—土壤 8.下列生物中,能进行初级生产的是() A .兔B.猪 C.人D.水稻 9.气相型循环的元素或化合物主要贮存在() 1

A .土壤圈B.岩石圈 C.大气圈D.生物圈 10.动物为适应其生长环境而分化形成了哺乳类动物、低等脊椎动物、昆虫及原生动物等繁多的不同类型,这叫() A .生理适应B.形态适应 C.生态适应D.生存适应 11.凡生活周期短、个体小、死亡率高且无规律,终生仅繁殖一次,生殖消耗能量大的生物,称作()A . r-对策者B. K- 对策者 C. r-k 连续体D. CAM- 对策者 12.下列为生物种间负相互作用的类型是() A .竞争B.原始协作 C.偏利共生D.互利共生 l3 .群落的成层性是指() A .植物在季节上的变化规律B.群落中植物按高度的垂直配置 C.植物的演替变化规律D.群落中光、温条件的变化规律 14.接触生物个体表面或其表面不同..部位的环境为() A .生境B.立地背景 C.小环境D.内环境 15.农业上利用汞灯诱杀害虫,是利用光谱中的() A .红光B.蓝光 C.红外线D.紫外线 16.提高土壤自净能力,减轻土壤污染的有效措施是() A .提高氮、磷、钾肥的施用比例B.控制氮肥的施用,增施磷、钾肥 C.增施有机肥D.增施化肥 17.下列为中国生态农业的特点是() A .劳动与技术密集B.化石能投入程度高 C.规模大投入少D.高投入高产出 18.生物农业的核心原理在于() A .发展农药防治B.改良作物品种 C.对能量多级利用D.促进农田土壤的生物学肥力 19.实行作物的合理轮作和秸杆还田,其生态农业原理主要是() A .物质循环与再生原理B.生物种群相生相克原理 2

《社会保险法》题库

知识竞赛题库(《社会保险法》部分) 一、单项选择题(25题) 1. 中华人民共和国( )的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。 A、所有 B、管辖 C、境内 D、成立 答案:C 2. 国家通过( )支持社会保险事业。 A、财政支出 B、拨款 C、税收优惠政策 D、大力发展政策 答案:C 3. 职工应当按照国家规定的( )的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 A、单位平均工资 B、社会平均工资 C、用工地最低工资 D、本人工资 答案:D 4. 国家建立和完善新型农村( )。 A、合作医疗制度 B、集体医疗制度 C、互助医疗制度 D、救助医疗制度 答案:A 5. 用人单位应当按照( ),根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。 A、本地区上一年职工平均工资 B、本单位职工工资总额 C、本地区最低工资 D、本行业的平均工资 答案:B 6. 用人单位按规定缴纳工伤保险后,职工因工伤发生的费用,下列哪项按照国家规定由用人单位支付( ) A、劳动能力鉴定费用 B、因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金 C、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴 D、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴 答案:C 7. 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为( )。 A、六个月 B、十二个月 C、十四个月 D、十六个月 答案:B 8. 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于( )。 A 、本地最低工资的70% B 、本地社会平均工资的60% C 、本地最低工资 D 、城市居民最低生活保障标准 答案:D 9. 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起( )内告知社会保险经办机构。 A、十日 B、十五日 C、二十日 D、三十日 答案:B 10. 失业保险金领取期限自( )起计算。

社会保险法案例分析强力图文稿

社会保险法案例分析强 力 文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

社保 1.如果用人单位没有缴纳社会保险,解除劳动关系是否合法也就是说社会保险的缴纳和劳动合同的关系? 劳动者与用人单位自用工之日起建立劳动关系,建立劳动关系应当在一个月签订劳动合同,自建立劳动关系之日就应该缴纳社保。劳动合同时缴社保的前提,在为员工缴纳社保的时候需要提供劳动合同,并且依《劳动法》16条规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。其中就包括用人单位保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。 比如说,不缴纳社会保险或者少缴纳社会保险,如果劳动者和单位解除劳动合同,需要支付经济补偿金吗这种解除是属于违法解除还是合法解除? 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 《劳动法合同法》46条规定,劳动者以用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,被迫辞职,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。不过,《北京高院关于劳动争议案件审理中有关问题的处理意见》规定,《劳动合同法》实施后,用人单位未按规定为劳动者建立社会保险关系,劳动者请求解除劳动合同并要求用

人单位支付经济补偿金的,应予支持,但经济补偿金支付年限应从2008年1月1日起开始计算。劳动者以用人单位未足额缴纳或欠缴社会保险费为由要求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的,不予支持。 违法解除劳动合同后的法律后果 《劳动法合同法》第48条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 双方所需承担的法律后果。不交保险的后果 《社保法》63条,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的。由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定。书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保.签订延期缴费协议。 用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的.杜会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。 用人单位依法缴纳社会保险是其强制义务。不办理登记的后果:根据《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下

最新八次电大本科《劳动与社会保障法》期末考试案例分析题题库

最新八次电大本科《劳动与社会保障法》期末考试案例分析题题库 (2016年1月至2019年7月试题) 说明:试卷号:1021 课程代码:02972 适用专业及学历层次:法学;本科 考试:形考(纸考、比例30%);终考:(纸考、比例70%) 2019年7月试题及答案 六、案例分析题 29.农村村民赵某常年在外打工,主要在建筑工地做小工,但一次不幸从脚手架上摔下,双腿残疾,从此失去劳动能力。其配偶也因过度伤心而身体及精神受损,也基本丧失劳动能力。赵某尚有一子现年八岁,正在读小学。很快,赵某一家很快便花光了当年获得的伤残赔偿金,全家生活陷入窘境。 试分析: (1)根据我国现行法的规定赵某一家哪些人可以获得农村五保供养待遇? (2)农村五保供养待遇主要包括哪些供养内容? 参考答案: (1)根据我国现行法规定,老年、残疾或者未满16周岁的村民,无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人,或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的,享受农村五保供养待遇。因此,赵某全家若符合上述条件,可以享受农村五保供养待遇。 (2)农村五保供养包括下列供养内容:①供给粮油、副食品和生活用燃料;②供给服装、被褥等生活用品和零用钱;③提供符合基本居住条件的住房;④提供疾病治疗,对生活不能自理的给予照料;⑤办理丧葬事宜。农村五保供养对象未满16周岁的,还应保障他们依法接受义务教育所需费用。农村五保供养对象的疾病治疗,应当与当地农村合作医疗和农村医疗救助制度相衔接。 2019年1月试题及答案 六、案例分析题 29.赵某是一家保险公司的业务员,跟公司签有为期1年的劳动合同,合同中约定赵某每个季度必须完成一定数额的销售任务,个人收入则主要来自销售提成。尽管赵某对保险推销工作满怀热情,不辞辛苦,但第一个季度下来,所签保险单寥寥无几,远远没有完成公司的销售定额。公司销售主管提醒赵某说,若第二季度仍完不成任务,他就将面临被解聘的可能。为了保住工作,赵某更加努力,第二季度的销售业绩比第一季度有所提高,但比公司的定额还 1

社会保险法考试模拟试题

一、推断题(每题2分) 1.国有企业、事业单位职工参加差不多养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的差不多养老保险费由本企业、本单位承担。 正确 错误 2.符合差不多医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从差不多医疗保险基金中支付。 正确 错误 3.差不多养老保险基金仅由用人单位和个人缴费组成。 正确 错误 4.差不多养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。 正确 错误 5.社会保险经办机构依照用人单位生产经营规模、职工人数、工资总额和奖金数量,确定用人单位工伤保险缴费费率。 正确 错误 6.我省失业保险金的发放标准,一般按照失业人员原单位所在地同期最低工资标准的70%执行,省人民政府可依照实际情况进行调整。 正确 错误 7.县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会进展规划。 正确 错误 8.失业人员重新就业后,再次失业的,缴费时刻重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过十二个月。 离 考 试结 束还 有19 分钟 31秒

正确 错误 9.国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。 正确 错误 10.参加职工差不多医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后接着缴纳差不多医疗保险费的,可按照国家规定享受差不多医疗保险待遇。 正确 错误 11.公务员和参照公务员法治理的工作人员养老保险的方法由公务员治理局规定。 正确 错误 12.职工差不多医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民差不多医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。 正确 错误 13.工伤职工的住院伙食补助费不属于工伤保险基金支出范围。 正确 错误 14.小王为锅炉工,某日因午休时在宿舍喝了几瓶酒,导致其在工作中因醉酒操作失误,锅炉爆炸将其右腿炸伤,小王应当被认定为工伤。 正确 错误 15.职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。 正确

解读新《社会保险法》中养老保险的变化-时代光华试题

解读新《社会保险法》中养老保险的变化-时代光华试题

解读新《社会保险法》中养老保险的变化 单选题 1.从世界各国推行养老保险制度的实践看,养老保险可以划分为四种模式,我国的养老保险采用的模式是: 回答:正确 1. A 国家负担模式 2. B 国家和企业负担模式 3. C 企业和个人负担模式 4. D 企业、个人和国家负担模式 2.统筹基金主要用于当期的()支付。回答:正确 1. A 基本养老保险待遇 2. B 职工退休后养老金 3. C 失业保险金 4. D 死亡待遇 3.下列选项不属于基本养老保险待遇的是:回答:正确 1. A 基本养老金 2. B 失业待遇 3. C 病残待遇 4. D 死亡待遇 4.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由: 回答:正确 1. A 企业承担 2. B 个人承担 3. C 地方承担

4. D 政府承担 5.职工退休后开始享受养老金待遇时死亡的,丧葬补助金由:回答:正确 1. A 家属支出 2. B 企业支出 3. C 社保基金支出 4. D 政府支出 6.新法规定,个人跨统筹地区就业时基本养老保险关系随本人转移,基本养老金应该:回答:正确 1. A 分段计算,统一支付 2. B 分段计算,分别支付 3. C 只计算个人账户累计金额,统一支付 4. D 只计算个人账户累计金额,分别支付 7.基础养老金的高低取决于:回答:正确 1. A 个人的平均工资指数 2. B 个人的平均收入指数 3. C 个人的平均缴费指数 4. D 个人的平均消费指数 8.世界各国推行的养老保险制度中,实行“企业和个人负担模式”的国家是:回答:正确 1. A 德国 2. B 新加坡 3. C 苏联 4. D 瑞典 9.农民的基础养老金跟城镇居民养老金不同,它的标准由:回答:正确

【承包】社会保险法案例收集

【关键字】承包 案例:某建筑工地上的打工者小王在工作中受了伤,面对巨额的医疗费,承包商和建筑商之间却互相推诿扯皮,小王只能自己先垫钱看病。 解析:《社会保障法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保障费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保障待遇。用人单位不支付的,从工伤保障基金中先行支付。 从工伤保障基金中先行支付的工伤保障待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保障经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。 与医保基金一样,规定了工伤保障基金也将实施垫付追偿制度。这对在外打工的农民工,特别是建筑行业的农民工来说,无疑是重大利好。《社会保障法》实施后,农民工出了工伤事故,所在用人单位不支付工伤保障待遇时,工伤待遇由工伤保障基金先支付,就能保障农民工及时就医,但所在用人单位要承担相应的法律责任。 案例:先生已经到了退休年龄,可是他的养老保障只缴了12年,没有达到养老保障累计缴费至15年的要求。 解读:第十六条参加基本养老保障的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保障的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保障或者城镇居民社会养老保障,按照国务院规定享受相应的养老保障待遇 案例:基本养老保障的参保者先生在与家人出游期间受了重伤,导致完全丧失劳动能力无法继续工作,他想了解在这种情况下,自己是否可以享受到社会保障待遇。 解读:《社会保障法》第十七条参加基本养老保障的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保障基金中支付。参保人员未达到法定退休年龄时,如果因病或非因工致残完全丧失劳动能力,生活就失去了经济来源,只能依靠其他家庭成员,如果参保人员同时是家庭的主要经济来源,整个家庭就会陷入困境。这时候养老保障基金应当给予帮助。 案例:宁波中小民营企业众多,为节省用工成本,一些小企业将社保金以现金的形式“折价”发给员工,甚至将社保金算作工资的一部分。 解读:这种做法是违法的。《社会保障法》第八十四条,若用人单位不办理社会保障登记且在社会保障行政部门责令改正期限内不改正的,处以应缴纳社会保障费1-3倍的罚款,并对相关责任人员处以500-3000元的罚款。骗取社会保障基金支出或者待遇的,应当退回骗取的金额,并处以骗取金额2-5倍的罚款。违反规定侵占、挪用社会保障基金或者违规投资运营的,由社会保障行政部门、财政部门、审计机

解读新《社会保险法》中工伤保险的变化试题答案

解读新《社会保险法》中工伤保险的变化 单选题 1.下列行业中,属于中等风险行业的是:回答:正确 1. A 银行业 2. B 房地产业 3. C 石油加工 4. D 证券业 2.在新修订的《工伤保险条例》中,可以被认定为工伤的情形不包括:回答:正确 1. A 患职业病的 2. B 工作时间内发生的意外伤害 3. C 工作时间前后发生的事故伤害 4. D 鼠标手 3.原则上,各省、自治区、直辖市工伤保险的缴费率控制在职工工资总额的()左右。回答:正确 1. A 0.5% 2. B 1% 3. C 1.5% 4. D 2% 4.新《工伤保险条例》的正式实施时间是:回答:正确 1. A 2010年7月1日 2. B 2011年1月1日 3. C 2011年7月1日 4. D 2012年1月1日 5.关于新修订的工伤保险条例与旧规定的区别,下列说法错误的是:回答:正确

1. A 增加了用人单位支付的项目 2. B 扩大了工伤保险适用范围 3. C 简化了工伤认定的处理程序 4. D 提高了一次性伤残补助金的标准 6.工伤保险受理的有效时间是:回答:正确 1. A 事故发生后3个月内 2. B 事故发生后6个月内 3. C 事故发生后9个月内 4. D 事故发生后一年内 7.关于新《工伤保险条例》中规定的视同工伤情形,下列表述错误的是:回答:正确 1. A 在工作时间和工作岗位突发疾病,在72小时内经抢救无效死亡的 2. B 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的 3. C 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡的 4. D 职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤 复发的 8.新《工伤保险条例》规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()日内做出工伤认定的决定。回答:正确 1. A 30 2. B 45 3. C 60 4. D 90 9.设立劳动鉴定委员会的机构是:回答:正确 1. A 乡镇级以上人民政府

《劳动与社会保障法》案例分析(精)

《劳动与社会保障法》案例分析 案例一 ?职工刘某原在一家国有公司工作并与该公司签订了为期3年的劳动合同,在合同期 间,刘某以收入偏低为由口头提出解除劳动合同,公司未予答复。之后,刘某即被一家外资企业聘用,又在该企业签订了劳动合同。刘某走后,原国有公司要求其回厂上班。同时,与刘某所在的外资企业联系,希望刘某回厂,但外资企业以已签订劳动合同为由,不予放人。 ?问:(1刘某与原国有企业的劳动合同是否已经解除? ?(2外资企业在本案中是否应承担责任? 案例二 ?黄某与某馆签订了为期5年的劳动合同,合同中有一条款:“鉴于宾馆服务行业本身的 特殊要求,凡在宾馆工作的女性服务员,合同期内不得结婚。否则企业有权解除劳动合同。” 黄某还依照宾馆内部规定,向宾馆交纳了2000元抵押金。合同履行约1年后,黄某的男友单位筹建家属楼,为能分到房,黄某与男友结婚,不久怀了孕。宾馆得知后,以黄某违反合同条款为由作出与黄某解除劳动合同的决定,并没收了黄某交纳的抵押金。 ?问:(1某宾馆能否单方解除劳动合同? ?(2某宾馆违反了我国劳动法哪些规定? 案例三

?刘某系某仓储公司职员。2005年6月公司与其签订承包合同,由刘某承包公司的一辆东 风牌货车,期限为3年,刘某每年向公司缴纳利润3万元,并且规定“本人及他人伤残亡及后遗症等费用由其本人承担”。此合同于2005年6月即由当地公证机关予以公证。2005年12月,刘某在一次外出运输中发生事故,身受重伤。其家庭及本人均无力支付高额医疗费,遂要求公司支付医疗费和生活费。公司以承包合同约定伤残风险由刘某自负、且经公证具有法律效力为由拒绝负担有关费用。刘某只得向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求责令公司支付医疗费和生活费。 ?问:(1经公证由刘某自行承担社会保险费用的条款是否有效? ?(2劳动争议仲裁委员会应如何处理本案? 案例四 ?钱某2003年12月1日与某企业签订为期5年的劳动合同,合同自2003年12月1日起至2008 年12月1日止。约定:任何一方提前解除合同,应支付违约金。违约金以每年1000元累计计算。2006年7月28日,钱某以帮助家庭为由向该厂提出书面辞呈,并声明按合同约定赔偿厂方2000元,厂方不同意。钱某于8月30日要求该企业办理解除合同的手续,并离厂。18天后,钱某回厂办理解除合同手续时,该厂以钱某提出辞呈未经批准擅自离岗旷工为由,对其作出除名决定。钱某不服,向劳动争议仲裁委员会提出申诉。仲裁委员会受理后,经查,上述情况属实。 ?问:(1该厂对钱某的除名决定是否合法?为什么? ?(2此案应该如何处理? 案例五

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