如何有效的预防事故的发生,做到安全生产

如何有效的预防事故的发生,做到安全生产
如何有效的预防事故的发生,做到安全生产

合理化建议

纵观我国每年煤矿事故得发生,大都就是人为因素造成得:一就是员工得违规违纪造成得,二就是监管部门监管不到位。我们不缺少懂技术得专家,缺少得就是精益求精得执行者;不缺少各类管理制度,缺少得就是对规章条款不折不扣得执行者。如何有效得预防事故得发生,做到安全生产,已然成为当前各级主管部门亟待解决与处理得首要任务。结合本人实际工作就安全工作提几点建议:?一就是干部抓安全要做到“四个有心”(即:抓安全要有决心、抓质量要有恒心、抓三违要有狠心、抓帮教要有耐心)。而且干部在抓安全工作时要有铁得手腕、铁得心肠、铁得面孔。要始终牢记您对安全讲人情,安全对您不留情,应该以时不我待得责任感、雷厉风行得作风、常备不懈得心态抓好煤矿安全工作。?二就是工人保安全要做到“四个不能”(即:违章得话不能听、冒险得活不能干、带血得钱不能拿、违纪得事不能办)。通过“四个不能”得开展来强化职工自主保安意识,深刻认识到安全生产不仅关系到自己得安危,更关系到家庭得幸福、企业得发展与社会得稳定,真正做到“安全生产责任重于泰山”。“四个不能”得核心就就是“遵章守纪”,根本原则就是不能违章作业、违反劳动纪律,基本要求就是“三不”:即自己不伤害自己,自己不伤害别人,不让别人伤害自己。

?三就是克服“四惯”、做好“四防”。广大干部职工在工作中“听惯了、瞧惯了、做惯了、习惯了”, 最容易使人产生麻痹思想,进而导致事故得发生。必须克服安全工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”得错误思想,树立“一切为安全工作让路,一切为安全工作服务”

得观念,坚持安全为天,安全至上,把安全第一得方针落到实处,落实到井上井下得全方位、全过程。坚持做好“四防”:防思想麻痹,防侥幸心理,防工作懈怠,防带“病”上岗,要从思想上高度重视,行动上认真落实,安全工作从现在做起,从自己做起,从身边做起,从点滴做起,做到思想认识要到位,安全措施要到位,防范意识要到位。

四就是抓好“四个一”落实。即:利用每日班前一题(班组织),每周一课(区队组织),每月一培(矿组织),每年一考(矿组织),严格落实“人人都就是通风员”、“人人都就是安全员”得安全培训,并在年底对“一通三防”内容进行考核,对考试不合格者坚决不能入井。同时要全面推行“走动式”安全教育培训。要求所有安全生产技术管理人员与安监员、瓦检员,到各作业地点检查时,必须对现场员工进行应知应会安全知识提问,员工回答不上得当场辅导培训,直到熟练掌握为止。建立走动式培训得写实、监督与考核制度,纳入月度绩效考核,实现干部、员工共同提高安全素质得“双赢”效果。要“以人为本”抓好安全培训,广泛开展安全生产宣传教育活动,营造“关注安全、关爱生命”、“人人事事讲安全”得社会氛围。?五就是建立安全隐患举报奖。重奖举报人,重罚当事人,奖得让人动心,罚得让人痛心,通过一奖一罚,把安全事故得防范变被动为主动,增强各级各类人员得自觉性、主动性,提高她们得安全意识与责任意识。举报可设电话举报、网络举报、匿名信举报等多种方式,要充分保护举报人得安全,确保不受打击报复。受理部门可由纪委负责,检查落实由安监、通风、保卫等部门负责,经调查属实得要及时兑现承诺,确保公开、公平、公正、民主,并张榜公布,以此

来带动安全工作,形成人人都关心安全、人人都重视安全、人人都抓安全,人人都保安全,形成一个齐抓共管得良好工作局面。?六就是建立安全生产长效机制。安全生产就是一项系统工程。实现企业安全生产,必须从系统思考得路径出发,认真分析每一个环节,做好每一个细节,切实做到“安全措施到位、现场管理到位、干部带班到位、监督检查到位、责任追究到位”。安全生产工作只有起点,没有终点,我们不能有一丝一毫放松,必须对“五个到位”长期抓、系统抓、反复抓,努力实现长治久安。搞好安全生产必须严格落实煤矿安全生产规程、操作规程、作业规程,坚决杜绝“三违”。要让干部职工充分认识到“四个就就是”(即:违章作业就就是自杀、违章指挥就就是杀人、对违章作业不制止就就是见死不救、对违章指挥不惩处就就是纵容杀人)得危险性,以此来规范干部职工得安全行为。?七就是完善PDCA(计划、执行、检查、落实)考核制度。要真正做到安全工作有计划、有执行、有检查、有落实,需要各职能部门充分发挥各自职能作用,明确职责,合理分工,统筹兼顾,协调配合,认真抓好落实。执行、执行、再执行;落实、落实、再落实。安全工作易在认识,难在落实,贵在坚持,重在执行。要做到善始善终,不能虎头蛇尾,计划+执行+检查=落实,否则一切都为零。

要把安全理念深入人心,从严、从细、从实抓好安全工作,做到“标”“本”兼治。正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展得关系。教育广大干部职工充分认识到煤矿安全在生产中得重要性、做好安全工

作得艰巨性、“三违” 在安全工作中得危害性,牢固树立居安思危,常备不懈得思想,真正做到“居安思安、居安想安、居安干安、居安紧安”。

安全事故预防措施

安全事故预防措施 安全是企业的吉祥宝,平安是做好一切工作的基础。今天为大家整理了安全事故预防措施相关资料,一起来看看吧! 安全事故的防范有哪些措施? 一、安全事故防范的主要措施如下: (1)落实安全责任、实施责任管理建立、完善以项目经理为第一责任人的安全生产领导组织,承担组织、领导安全生产的责任;建立各级人员的安全生产责任制度,明确各级人员的安全责任,抓责任落实、制度落实。 (2)安全教育与训练管理与操作人员应具备安全生产的基本条件与素质;经过安全教育培训,考试合格后方可上岗作业;特种作业(电工作业,起重机械作业,电、气焊作业,登高架设作业等)人员,必须经专门培训、考试合格并取得特种作业上岗证,方可独立进行特种作业。 (3)安全检查安全检查是发现危险源的重要途径,是消除事故隐患,防止事故伤害,改善劳动条件的重要方法。 (4)作业标准化按科学的作业标准,规范各岗位、各工种作业人员的行为,是控制人的不安全行为,防范安全事故有效措施。 (5)生产技术与安全技术的统一生产技术与安全技术在保证生产顺利进行、实现效益这一共同基点上是统一的,体现出管生产必

须同时管安全的管理原则和安全生产责任制的落实。 (6)施工现场文明施工管理施工现场文明施工管理是消除危险源,防范安全事故必不可少的内容,现场文明施工管理包括现场管理(包括现场保卫工作管理)、料具管理、环保管理、卫生管理等四项内容。 (7)正确对待事故的调查与处理安全事故是违背人们意愿且又不希望发生的事件,一旦发生安全事故,应采取严肃、认真、科学、积极的态度,不隐瞒、不虚报,保护现场、抢救伤员,进而分析原因、制定避免发生同类事故的措施。 二、安全对策 (一)坚持安全第一,预防为主,综合治理的安全生产方针。 人是生产力的主体,发扬以人为本的安全理念,随着科技的发展,使用新技术、新工艺,根据人体工程学原理,创造更加安全、高效的作业环境,制定现代化的安全管理制度,使安全管理体制符合科学提升生产力的要求。我们必须,保护人的生命安全不受损害。注重以人为本,强调安全第一的安全文化,需要通过多种形式的宣传教育来提高员工的安全意识。 (二)依法进行安全宣传、教育 国务院在2001年制定了《特大安全事故行政责任追究的规定》,并且新《刑法》、《安全生产法》、《劳动法》、《建筑法》、《消防法》等对在安全工作中的违法行为都作了相应的处罚规定。《安全生产法》中就有规定,从业人员有获得安全教育和培训的权利。因此,安全宣

(新安全生产)安全知识题库

(新安全生产)安全知 识题库

工程安全题目 安全知识 1.安全生产的方针是什么? 答:安全第一、预防为主、综合治理。 2.关于生产经营场所和员工宿舍的安全条件有何要求? 答:应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口,禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。 3.生产经营单位如何管理重大危险源? 答:生产经营单位对重大危险源应当登记建档,定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员应当采取的紧急措施。 4.特种作业人员上岗作业的条件是什么? 答:特种作业人员必须保证身体健康,经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。 5.从业人员违反岗位操作规程造成事故的,行为人和有关负责人各负什么责任? 答:从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负直接责任,有关负责人应负管理责任。 6.《安全生产法》中所讲的法律责任是什么? 答:《安全生产法》中的法律责任分为刑事责任、行政责任和民事责任。 7.生产安全事故的处理结案时间是多少个工作日? 答:生产安全事故的处理一般在30日内结案,特殊情况不得超过90日,需进一步延长的不得超过180日。 8.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时有哪些要求? 答:必须出示有效的监督执法证件;对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密,应当为其保密。 9.什么是应急预案? 答:应急预案是指事先制定的关于特大生产安全事故发生时进行紧急救援的组织、程序、措施、责任以及协调等方面的方案和计划。 10.国家对哪些行业实行安全生产许可制度? 答:矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业。11.生产安全事故可分哪几种? 答:按责任可分为责任事故和非责任事故;按事故造成的后果可分为人身伤亡事故和非人身伤亡事故。 12.通过安全教育培训的从业人员要达到什么要求? 答:一是具备必要的安全知识;二是熟悉有关安全生产规章制度和操作规程;三是掌握本岗位的安全操作技能。 13.什么是行政执法? 答:行政执法是指国家行政处罚机关在进行行政管理活动中,依法对特定的社会事实或对象单方面采取的能直接发生法律后果的行政行为。 14.什么是行政复议的申请? 答:行政复议的申请,也称行政复议的提起,是指公民、法人或者其他组织依法向行政复议机关提出复议请求,要求撤销或改变原具体行政行为以保护其合法权益的行为。 15.企业安全管理的具体要求是什么? 答:(1)安全生产责任制的建立和落实。(2)安全生产教育培训。(3)工作场所和设备设施的安全。(4)安全生产检查。 16. 《生产安全事故报告和调查处理条例》中对发生事故后不立即组织事故抢救的、迟报或

安全生产事故预防

编号:SM-ZD-80002 安全生产事故预防 Organize enterprise safety management planning, guidance, inspection and decision-making, ensure the safety status, and unify the overall plan objectives 编制:____________________ 审核:____________________ 时间:____________________ 本文档下载后可任意修改

安全生产事故预防 简介:该安全管理资料适用于安全管理工作中组织实施企业安全管理规划、指导、检查和决策等事项,保证生产中的人、物、环境因素处于最佳安全状态,从而使整体计划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 (一)事故预防的原则 事故预防应当明确事故可以预防,能把事故消除在发生之前的基本原则: (1)“事故可以预防”的原则; (2)“防患于未然”原贝; (3)“对于事故的可能原因必须予以根除”原则; (4)“全面治理”原则。 (二)事故预防模式 事故预防的模式分为事后型模式和预期型模式两种。 (1)事后型形式。这是一种被动的对策,即在事故或灾难发生后进行整改,以避免同类事故再发生的一种对策。这种对策模式遵循如下技术步骤:事故或灾难发生一调查原因一分析主要原因一提出整改对策一实施对策一进行评价一新的对策。 (2)预期型模式。这是一种主动、积极地预防事故或灾

难发生的对策。显然是现代安全管理和减灾对策的重要方法和模式。其基本的技术步骤是:提出安全或减灾目标一分析存在的问题一找出主要问题一制定实施方案一落实方案一评价一新的目标。 (三)事故的一般规律分析 事故的发生是完全具有客观规律性的。通过人们长期的研究和分析,安全专业人员己总结出了很多事故理论,如事故致因理论事故、事故模型、事故统计学规律等。事故的最基本特性就是因果性、随机性、潜伏性和可预防性。 (1)因果性。事故的因果性是指事故由相互联系的多种因素共同作用的结果,引起事故的原因是多方面的,在伤亡事故调查分析过程中,应弄清楚事故发生的因果关系,找到事故发生的主要原因,才能对症下药。 (2)随机性。事故的随机性是指事故发生的时间、地点、事故后果的严重性是偶然的。这说明事故的预防具有一定的难度。但是,事故这种随机性在一定范畴内也遵循统计规律。从事故的统计资料中可以找到事故发生的规律性。因而,事故统计分析对制定正确的预防措施有重大的意义。

春季安全生产防范措施正式版

In the schedule of the activity, the time and the progress of the completion of the project content are described in detail to make the progress consistent with the plan.春季安全生产防范措施正 式版

春季安全生产防范措施正式版 下载提示:此解决方案资料适用于工作或活动的进度安排中,详细说明各阶段的时间和项目内容完成 的进度,而完成上述需要实施方案的人员对整体有全方位的认识和评估能力,尽力让实施的时间进度 与方案所计划的时间吻合。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 随着春季的到来,作业X05187队按照HSE体系运行的标准和要求,针对春季安全生产的特点,在抓好生产运行的基础上,强化现场管理和安全监督,精心组织、积极筹备、消除隐患,采取了行之有效的措施,全力做好春季安全环保教育培训工作,确保了员工人身安全、设备安全、施工安全及清洁生产。 强化春季安全培训教育。针对个别职工存在安全生产意识淡薄,现场应急反应能力不强的现状,从规范标准化现场入手,制定详细的整改措施,全面深入的开

展自查自该活动,努力营造良好的安全生产氛围。组织员工春季安全培训,主要包括:春季安全生产措施,安全操作规程、春季的生产特点、春季“八防”的重点内容,并根据设备、人员及工作情况,有针对性的对员工进行教育,使员工能够认识到春季安全的防护重点,增加了防范意识。 加大春季日常巡检力度。在日常生产中坚持每天有一名干部从事专职的安全监督,劳保穿戴齐全,针对生产现场进行监督检查,对于物的不安全状态现场组织整改,对人的不安全行为及时制止并做出处理,有权责令停止其工作做出处罚。 强化春季防范措施。防井喷、防火防

冬季安全生产预防知识(新编版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 冬季安全生产预防知识(新编 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

冬季安全生产预防知识(新编版) 一、冬季安全生产特点和危害 1.天气寒冷,人的听觉、视力,行动都会受到一定影响,容易发生冻伤、跌滑等人身伤害事故;设备和金属结构件产生变形、破裂,容易导致泄漏、爆炸、火灾、中毒和设备生产事故。 2.冬季大气气压处于冷高压状态,有毒有害气体容易大量积聚,造成人员中毒和火灾、爆炸事故。 3.冬季天干物燥,容易发生火灾。 4.冬季处于岁末年初,节日多,容易诱发不稳定、不安全因素。 二、冬季生产注意事项 1.雪后需及时对基站内积雪进行清除,切勿将积雪堆放在巡检道路或紧急出口处,影响基站正常生产和紧急逃生。 2.进行基站、机房设备巡检,应熟悉设备的内部结构和接线情况。巡检通信设备时,应穿戴防护用品。进出基站、机房,应随手

关门,巡视完毕应上锁。 3.加强用电设备管理,杜绝跑、冒、滴、漏现象。及时发现并整改安全隐患;坚持每天班前会、每周的安全活动。一旦出现险情,每位员工都能够做到忙而不乱,迅速排险,保证安全平稳运行。 防寒、防冻 潜在危险:人员冻伤、设备损坏 预防措施: 1.作业人员尽量减少在低温环境下的暴露时间; 2.作业人员在寒冷的冬季作业,必须配备相应的防寒服装、鞋帽、手套等物品; 3.加强对电暖器、空调等升温设备的检修,确保状态良好; 4.发电机、机动车辆等设备正确加防冻液、冬季润滑油等。 5.禁止使用明火解冻。 防滑 潜在危险:滑倒、摔伤 预防措施:

安全生产事故预防基本知识

一、安全生产事故预防基本知识 1、危险、危害因素的类别①按导致事故和职业危害的直接原因分为6类:物理性、化学性、生物性、心理和生理性、行为性、其他性;②参照事故类别分类分为20类:物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼伤、火灾、高坠、坍塌、冒顶和片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他。 2、危险、危害因素辨识的主要内容:厂址、厂区平面布局、建(构)筑物、生产工艺过程、生产设置和装置。 3、重大危险源的辨识:①(《安全生产法》)重大危险源是指长期的或临时的生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或超过临界量的单元(包括场所和设施)。②事故隐患是指可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。 4、选择事故预防对策的原则(优先顺序,设计时应遵循)①消除②预防③减弱④隔离⑤连锁⑥警告。 5、控制危险、危害因素的对策措施:①实行机械化、自动化②设置安全装置③增强机械强度④保证电气安全可靠⑤按规定保养和检修机械设备⑥保持工作场所合理布局⑦配备个人防护用品。 6、安全生产事故应急预案的类别、内容及编制方法:①根据预案责任主体的性质不同分为企业预案(包括总预案、程序文件、指导说明书和记录四部分)和政府预案。②主要内容(总则、组织指挥体系及职责、预警及预防措施、应急响应、后其处置、保障体系、附则、附录)③编制方法(组建编制队伍、危险与应急能力分析、预案编制、预案的评审与发布、预案的实施)。 7、预案培训的内容及演练的类型:①内容(报警、疏散、火灾应急培训、不同水平者应急培训)②类型(按演习规模分为:桌面、功能和全面演习三种;按基本内容分为:基础、专业、战术和自选科目训练四种)。 二、安全生产事故调查 1、伤亡事故调查的原则、程序:①原则:逐级上报、分级调查处理②程序:成立事故调查小组、事故的现场处理、物证搜集、事故事实材料搜集、证人材料搜集、现场摄影、事故图绘制、事故原因分析、事故调查报告编写、事故调查结案归档。 2、事故调查组的人员组成、工作程序、任务、责任和权力:①人员:轻伤、重伤事故由企业负责人指定人员组织生产、技术、安全等肖关人员以及工会组织人员组成;死亡和重大死亡事故由安全生产监督部门会同公安、监察行业主管及工会组成;事故调查组人员应当符合:具有事故调查所需要某一方面的专长、与发生的事故没有直接利害关系。②职责:查明事故发生原因、过程、人员伤亡及财产损失情况,查明事故的性质和责任,提出事故处理及预防此类事故再次发生所应采取的措施和建议,提出对事故责任者的处理建议,检查控制事故的应急措施是否得当和落实,写出事故调查报告。③权力:有权向发生事故的企业和有关单位、有关人员了解有关情况和索取有关资料,任何单位和个人不得拒绝。 3、事故调查报告的内容:①背景信息(事故单位的基本情况、事故发生的时间和地点、事故涉及到的人员及其他情况、职工伤亡情况登记表、操作人员及证人、事故应急救援情况。②事故描述(事故发生的顺序,破坏的程度,人员伤亡及财产损失情况,事故的类型,事故的性质,承载物或能量。③事故原因:直接原因和间接原因。 ④事故教训及预防同类事故发生的建议。⑤对事故责任人的处理建议。⑥事故调查缓慢的成员名单。⑦其他需要说明的事项。 4、事故调查取证的主要几个方面:①事故现场处理②事故有关物证收集③事故事实材料收集④事故人证材料收集⑤事故现场摄影、拍照、绘制事故现场图。 四、安全生产事故的处理与整改措施 1、事故性质的认定:主要包括事故类型分析、事故原因分析、责任分析、事故性质的认定、事故经济损失分析。 2、事故责任划分:①事故责任分类(直接、主要、领导)②事故调查处理原则(实事求是、尊重科学;四不放过;公正、公开;分级分类调查处理)。 3、事故教训:总结事故教训要与确定的事故原因和性质为依据:是否贯彻落实有关法律、法规和技术标准;是否制定完善的安全管理制度;是否制定合理的安全技术防范措施;前述两项是否执行到位;安全培训教育是否到位;有关部门的监督检查是否到位;企业负责人是否重视安全生产工作;是否存在官僚主义和腐败;是否落实有关“三同时”的要求;是否的合理、有效的应急救援预案和措施等。 4、整改措施:主要分为安全技术、安全管理、教育培训三个方面。

结合自身岗位防范安全生产事故

结合自身岗位如何防范安全事故 通过“9.25”与“9.29 两起高空坠落安全事故快报学习让我深刻体会到安全的重要性,安全第一”是我们重要方针,也是我们企业发展的永恒主题。只有安全的发展才是健康的发展、和谐的发展。因而,抓好安全工作,尤为重要。但是,安全工作不是一朝一夕的事情,也不是一个人的能力所能解决的,它受到多种因素的制约。只有各方面因素达到平衡,我们才能真正讲安全工作。在此,就如何防范安全生产谈谈自己的看法和观点。 一、岗前验"三强 上岗前验"三强",安全生产中工作人员的业务素质、责任心、安全意识都必须增强(简称素质、责任、意识"三强"),每次上岗前、上班前、工作前检验,拒绝一些"凑合"、"勉强"上岗、上班、工作。电力工作,危险性很大,一步之差、一言之差、举手之差,都可能造成恶性事故,我们要让职工提高自我保护意识,通过图片展览、安全知识竞赛等形式开展宣传教育活动,使每个职工都清楚自身在安全生产方面义务,进一步强化职工的安全法律知识,把职工的思想统一到安全作业、按照规章制度办事。 二、班前、班后会 班组长必须充分利用班前会班后会的机会,在布置工作任务的同时还要讲明安全注意事项,使每个人认识到工作中的危险性,在安全教育工作中经常提到的“四不伤害”,这其中的内涵就是首先要保护好自己。人都有求生的本能,安全,归根到底,就是每个职工不要受到伤害。要告诉全体职工,安全工作的目的就是要保护每个职工身心健康。因为事关自身利益,职工容易理解和接受,也就能够达到提高安全意识的目的。 三、以身边耳熟能详的案例为教材。 提高安全意识,事故案例的教育效果非常明显,因为那都是活的血的教训,切忌空谈。要以在社会上影响巨大或者是发生在身边的为案例,分析事故发生的原因和过程,结合自身实际情况,如何防范,做到举一反三。

安全生产事故预防措施

安全生产事故预防措施 为了有效预防、监控可能在某个工序和环节上发生生产重大事故,做好安全工作,做到最好希望,最坏打算,对生产过程中可能出现的事故进行有效、合理、科学预防,最大限度的减少人员伤亡和财产的损失,根据本板场工程的特点,做到高效有序的施工,保护职工的生命安全和国家财产,保护环境,我板场针对危爆物资管理使用、防触电、机械交通事故、油品泄露污染、防火、防山洪等可能发生事故方面建立安全生产事故处理措施,最大限度地预防和杜绝安全生产责任事故。其具体措施如下: 一、成立事故处理应急组织机构 为了加强事故应急的领导和指挥组织,我板场特成立事故应急工作领导小组,由场长担任组长,书记、总工分别担任副组长,成员有安全生产部、技术质量部、办公室、物资设备部、试验室、计划财务部等部门的负责人。并直接下属的制板工班、吊运工班、拌合站、钢筋工班、磨光工班成立事故应急抢险队,负责相关的安全准备和抢救工作。 组长:俞剑 副组长:车圆圆、侯占武 组员:李宁、冯国栋、吴宗博、熊伟、崔丙建、于涛 板场值班人员:值班电话: 白天:侯占武、车圆圆、吴宗博电话:

晚上:李宁、冯国栋、崔丙建电话: 领导小组办公室设在板场综合办公室,负责处理日常工作。值班车辆:冀F QP151(jeep越野)司机:石永平

二、指导思想和基本原则 1、在施工中坚持以人为本,预防为主的方针,以关爱生命为前提,最大限度的减少施工事故的发生,建立快速、有效的应急反映机制,确保国家财产和施工人员的生命财产不受损失,保证施工建设顺利实施。 2、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”,针对施工过程中存在的重大危险源,通过强化日常安全管理,落实各项安全防范措施,查堵各种事故隐患,做到防患于未然。板场和生产员工紧紧结合施工的实际,制定和完善施工应急预案,做好相关应急准备工作,包括救援器材。 3、坚持统一领导,统一指挥,紧急处置,快速反应,分级负责,协调一致的原则,建立板场、施工队应急救援体系,做到局部利益服从整体利益,关爱生命高于一切,确保施工过程中一旦出现重大事故,能够迅速、快捷、有效的启动应急系统。 三、建立安全紧急救援中心 安全紧急救援中心直接接受事故应急领导小组的指导与协调和调动。主要包括以下三部分: 1、办公室: 负责日常业务工作;接受上级指示,收集并分析事故应急信息,

安全生产事故隐患预防措施范本

整体解决方案系列 安全生产事故隐患预防措 施 (标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-35296安全生产事故隐患预防措施Preventive measures for hidden dangers in production safety accidents 说明:为明确各负责人职责,充分调用工作积极性,使人员队伍与目标管理科学化、制度化、规范化,特此制定 安全,是我们企业的吉祥宝,守住了这个宝,也就守住了职工的幸福,守住了企业的效益,守住了一片和谐美好的天空。有人说:“听不进安全第一的劝告,是耳朵的幼稚;不懂得防范为重,责任重于泰山是心灵的幼稚;不深入一线,排除各种安全隐患,还他人以安全则是行为的幼稚。”平安是我们做好一切工作的基础,安全是我们企业永恒的主题,正是平安与安全保障着我们一切工作的顺利开展。“安全源于长期警惕,事故出于瞬间麻痹”,我们医疗器械产品事业部作为生产制造部门,不能因为追求产量而轻视安全,也不能因为追求效益而忽视安全,更不能因为工作忙、工作条件稍好一些就藐视安全。 一、医疗器械产品事业部 为了预防安全生产事故的发生,特制定安全预防措施如

下; 一、加强对操作者的安全培训,使职工树立“安全第一”的思想,掌握安全生产所必须知识和技术,提高他们对危险的辨别和反映能力。 1、生产部必须对新老员工每年进行一次现场规章制度和遵章守纪教育,主要内容是: ⑴本单位生产特点及安全基本知识; ⑵本单位(包括生产现场)安全生产制度、规定及安全注意事项; ⑶本工种的安全技术操作规程 ⑷高处作业、机械设备、电气安全基础知识; ⑸防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识; ⑹防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识; 2、各车间必须对新老员工每年进行一次本工种、岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育,主要内容是: ⑴本班组作业特点及安全操作规程; ⑵班组安全活动制度及纪律;

安全生产事故防范和整改措施

. 安全生产事故防范和整改措施 篇一:事故防范和整改措施 篇一:安全事故预防措施 安全事故整改、预防措施 一、事故整改 1、对发生的事故都要逐项分析研究,并落实整改措施。做到“四定”、“三不推”(即定措施、定负责人、定资金落实、定完成期限和凡班员能整改的不推给班组、班组能整改的不推给车间、车间能整改的不推给厂)。 2、对较严重威胁安全生产但有整改条件的事故项目,由安全部门下达《事故整改通知书》,限期整改,整改单位在期限内整改后,要将“整改回执”上报安全部门,由安全部门组织验收。 3、对物质技术条件暂不具备整改的重大事故,应积极采取有效应急防范措施,并纳入计划,限期解决或停产。 4、厂无能力解决的重大事故事故,除采取有效防范措施外,再书面向董事会和政府安全监督管理部门报告。 5、发生的事故整改情况报告上一级主管部门,再由厂级检查,由安全部门存档,各类重大隐患及整改情况均由安全部门汇总存档。 二、事故预防措施 1、规章制度措施

安全生产规章制度是企业安全管理的基础,其作为有效约束、控制违章指挥、违章作业这种人为不安全行为的主要措施,是各级领导、管理人员和每一个员工在安全工作上的规范标准和行为准则,而建全和落实规章制度,则是预防事故的必需条件。根据公司内部安全工作实际和生产发展情况,以及市场经济发展带来新的要求,对公司安全生产规章制度进行了重新修订、汇编,形成了一套完整的安全制度体系,从而使公司的安全生产有章可循,安全管理得到了制度化、标准化。 2、安全教育措施 违章作业究其根源,在于操作者安全意识的淡薄。要控制和防止违章作业,就必须认真抓好安全教育,本公司坚持实施入厂职工三级安全教育,坚持对调岗和换岗职工的三级安全教育,提高职工的安全意识。而抓好安全教育,首先要抓好领导和管理人员教育培训。公司的安全生产责任人都经过了厂长经理安全管理培训教育,取得相关的资格证。公司安全主任参加了广东省注册安全主任培训,车间、部门一级安全员,班组一级安全员得到了公司有关部门组织进行安全培训。通过学习培训,有效地增强了公司领导、安全员、管理人员的安全管理知识和安全意识。其次,公司还积极组织职工进行日常性安全教育,要求各生产班组每周进行安全学习活动,员工之间交流安全生产经验、心得。公司也积极组

预防安全生产事故要举一反三

预防安全生产事故要举 一反三 集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-

预防安全生产事故,要“举一反三” 预防安全生产事故,是我们国有发电企业广大员工,每时每刻都必须牢记的一件大事,在任何时候、任何情况下都不能掉以轻心。我们要在不断探索预防安全生产事故规律、分析安全生产事故形势、健全安全生产事故制度、完善安全生产事故措施、创新安全生产事故理念、总结安全生产事故经验、汲取安全生产事故教训和落实安全生产事故要求中,努力掌握预防安全生产工作的超前性、积极性和主动性,做到前车之鉴、举一反三。只有,这样才能达到安全生产可控在控、安全可靠的最终目的。 学习文件要做到一个“快”字。在每次学习传达上级安全生产工作文件和事故通报时,我们作为国有发电企业的员工,就必须要有如坐针毡、如履薄冰、如临深渊,就要有文件似乎是针对我们而发和事故就在我们身边的感觉。我们要通过别人的事故现象,从中汲取自己的进行,要对自己在安全生产过程中的每一个环节、每一道工序、每一项工作都要对照规章制度和工作标准及要求一一反思,有无与通报和文件要求中相似或相近的地方,要迅速弥补自己的不足和安全工作上的缺失,要坚持做到快、实、力、狠。 查堵漏洞要突出一个“实”字。在日常安全生产工作中,我们要认真落实安全生产规章制度和上级的指示要求,按照国有发电企业的安全

生产工作流程和要求,对于发现的事故苗头和发生的设备缺陷要认真堵塞漏洞,在消除缺陷、查堵漏洞的过程中,必须做到过程要细致、程序要严密、目标要明确、要求要严格,达到查找一个堵塞一个,堵塞一个管用一个的目的。坚决克服不负责任、敷衍了事的做法和对已经发现了的事故苗头或缺陷,明知其危害性,但在消除和解决的过程中麻痹大意、得过且过。 制定措施要达到一个“力”字。通过我在国有发电企业安全生产多年的实践经验得出,安全生产事故重在预防,员工关键要有超前防范意识。按照这一事实规律和要求,我们在制定安全生产事故防范措施时一定要有力度、要管用。要通过安全生产事故防范措施和规章制度的钢性原则,来规范、制约全体员工的行为和操作,使全体员工明确国有发电企业的安全生产规章制度的钢性原则不能碰,也不敢碰和不会碰。对这些即定的安全生产规章制度产生一种威严感,具有望而生畏的思想意识。 落实要求要体现一个“狠”字。俗话说得好,严师出高徒。党中央、国务院及上级党组织和领导对一个时期、一个阶段的安全生产工作提出具体明确的指示和要求,是立足于安全生产形势的迫切需要和对人民生命、财产负责的高度,也是在血和生命的代价中再次唤醒人们的安全意识。因此,我们在落实上级安全生产工作要求中一要不折不扣、坚持百分之百的不走样,上级怎么要求,我们就必须怎么做,并且还要创

安全生产事故预防知识培训

安全生产事故预防知识培训教材 安全环保部 2006年3月23日基本要求:各单位将此教材培训到每位职工,并进行危险、危害因素识别、查找,以提高职工的安全技术水平和安全意识. 第一节危险辨识的基本内容 1.熟悉安全生产中主要危险危害因素的类别; 2.掌握危险辨识和分析方法 一、概念: 危害:是指可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境破坏的根源或状态。(一定时间范围内的各累) 危险:是指特定危险事故事件发生的可能性与后果的结合。(突发性和瞬间作用)危险、危害因素:是指能造成人员伤亡或影响人体健康、导致疾病和对物造成突发性或慢性损坏的因素。 二、危险、危害因素的产生(事故成因): 一起事故的发生往往是两类危险、危害共同作用的结果。第一类危险、危害(能量、有害物质)是伤亡事故的主体,决定事故后果的严重程度;第二类危险、危害是第一类危险源造成事故的必要条件,决定事故发生的可能性。 三、第二类危险、危害的“三圆环”理论: 系统的潜在危险转化为显现事故,是因为“人员的不安全行为”、“机(物)的不安全状态”、“管理缺陷”、“环境的不安全条件”两两在同一时空相遇而引发的。大多数事故是由于人的不安全行为与机(物)的不安全状态在同一时空相遇而发生的,少数事故是由于人员处在不安全环境中而发生的,或者是由于自身有危险的物质暴露在不安全环境中而发生的。从这一理论出发,可以把任何一个复杂的危险源系统都分解成“人的不安全行为”、“机(物)的不安全状态”、“管理缺陷”三个子系统,并以三个圆分别表示这三个子系统,那么,每两个圆的交叉部分就为可能发生事故的区域。 四、危险、危害因素的类别: 害的直接原因进行分类:物理性危险、危害因素;化学性危险、危害因素;、生物性危险、危害因素;心理、生理性危险、危害因素;行为性危险、危害因素;其他行为性危险和有害因素共计六大类。 第1类:物理性危险和危害因素。⑴设备、设施缺陷(强度不够、刚度不够、稳定性

安全生产事故的预防体系测试及 答案

安全生产事故的预防体系测试及答案 1、常用来指导企业安全工作的理论有?(10 分) A事故频发倾向者理论 B海因里希法则 ? C以上两个都是 正确答案:C 2、安全工作抓三点,其中哪项不包含?(10 分) A重点 B难点 C薄弱点 ? D风险点 正确答案:D 3、海因里希通过55万起安全事故的调查,得出了被广泛应用于安 全管理领域的理论,这个理论的比例是?(10 分) A10000:29:1 B3000:29:1 ? C300:29:1 D1000:29:1 正确答案:C 4、美国托马斯博士发现,在300起安全事故中,64起有发展为重大伤亡事故的潜在风险,请问重大风险的比例为?(10 分)

A22% ? B21% C20% D19% 正确答案:B 多选题 1、国家安全生产方针包含?(10 分) A安全第一 B预防为主 C综合治理 D防范风险 正确答案:A B C 2、重视安全企业的通病有哪几项?(10 分) A可记录事故率下降 B可记录事故率上升 C损失工时的事故率下降 D重大伤亡事故率平稳或上升 正确答案:A C D 3、在管控企业风险时,不能眉毛胡子一把抓,其中管控的重点是?(10 分) A重视防范高风险事故

B重视日常小事故的防范 C 建立安全管理新模式 D针对生产类型做专项事故防范 正确答案:A C 4、安全管理的核心的是?(10 分) A识别风险 B风险评估 C采取措施 D成功预防 正确答案:A B C D 5、预防重大伤亡事故的要点有哪些?(10 分) A建立高风险清单 B进行高风险作业培训 C明确危险源和征兆 D明确高风险事件 正确答案:A C 6、实施新架构的步骤包括?(10分) A进行重大伤亡事故新架构的培训 B重大伤亡事故预防制度化 C整合重大伤亡事故预防与现有安全体系 D建立重大伤亡事故千兆的鉴别和整治机制 E开发并验证进入策略

安全事故的防范有哪些措施

安全事故的防范有哪些措施? 安全事故防范的主要措施如下: (1)落实安全责任、实施责任管理 建立、完善以项目经理为第一责任人的安全生产领导组织,承担组织、领导安全生产的责任;建立各级人员的安全生产责任制度,明确各级人员的安全责任,抓责任落实、制度落实。 (2)安全教育与训练 管理与操作人员应具备安全生产的基本条件与素质;经过安全教育培训,考试合格后方可上岗作业;特种作业(电工作业,起重机械作业,电、气焊作业,登高架设作业等)人员,必须经专门培训、考试合格并取得特种作业上岗证,方可独立进行特种作业。 (3)安全检查 安全检查是发现危险源的重要途径,是消除事故隐患,防止事故伤害,改善劳动条件的重要方法。 (4)作业标准化 按科学的作业标准,规范各岗位、各工种作业人员的行为,是控制人的不安全行为,防范安全事故有效措施。 (5)生产技术与安全技术的统一 生产技术与安全技术在保证生产顺利进行、实现效益这一共同基点上是统一的,体现出“管生产必须同时管安全”的管理原则和安全生产责任制的落实。 (6)施工现场文明施工管理 施工现场文明施工管理是消除危险源,防范安全事故必不可少的内容,现场文明施工管理包括现场管理(包括现场保卫工作管理)、料具管理、环保管理、卫生管理等四项内容。 (7)正确对待事故的调查与处理 安全事故是违背人们意愿且又不希望发生的事件,一旦发生安全事故,应采取严肃、认真、科学、积极的态度,不隐瞒、不虚报,保护现场、抢救伤员,进而分析原因、制定避免发生同类事故的措施。 三、安全对策 (一)坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针。人是生产力的主体,发扬“以人为本”的安全理念,随着科技的发展,使用新技术、新工艺,根据人体工程学原理,创造更加安全、高效的作业环境,制定现代化的安全管理制度,使安全管理体制符

安全生产事故防范措施及日常应急处理手册

安全生产事故防范措施及日常应急处理手册火灾、地震、交通事故、拥挤踩踏事件……各类突发公共事件每天都有可能在我们身边发生。据统计,全球每年约有350万人因突发公共事件而死亡。灾难的发生总是让人猝不及防,但如果平时我们多储备一些常识,一旦面对难关,也许就会应对从容。为了能够防患于未然,为此编制了《安全生产事故防范措施及日常应急处理手册》,让大家多多了解身边可能发生的突发公共事件,针对不同的情况做好事前准备。 紧急情况下的自救 1、火灾 发现火情应及时拨打报警电话。报警时要讲清:哪里有什么东西着火、着火处的详细地址、报警人的姓名和电话;报警后派人到门口或路口等候消防车。火灾刚发生时,趁火势很小,应在第一时间灭火,同时报警;不要盲目地跟从人流,互相拥挤;撤离时,朝明亮或外面空旷的地方跑;若通道已被烟火封阻,应背向烟火方向离开。 如果高层建筑安全通道封堵,没有救生设备时,可利用落水管、避雷线等建筑结构中凸出物滑下楼。或用绳索、床单等自制简单救生绳,并用水打湿,从阳台或窗台沿线缓慢滑下。切勿乘电梯逃生。 当衣物着火时,最好脱下或就地卧倒在地,用手覆盖脸部并翻滚压熄火焰,或跳入就近的水池,将火熄灭。

如果烟雾弥漫,用湿毛巾掩住口鼻呼吸,降低姿势,沿墙壁边爬行逃生。 若逃生途中经过火焰区,应先弄湿衣物或以湿棉被、湿毛毯裹住身体,迅速通过,以免身体着火。 火场逃生过程中,要一路关闭背后的门;逃出现场后切勿重返屋内取贵重物品。 在楼下无救生气垫等情况下,切勿轻易跳楼逃生。 不可在床底、衣橱、阁楼等处躲避火焰或烟雾;被困室内时,应到易于获救的地点呼救,如靠近马路的窗口附近,或与入口较近的房间。 邻室起火,切勿贸然开门,应逃到阳台,大声求援或用上述方法脱险;夜间发生火灾时,应先叫醒熟睡的人,尽量大声喊叫,提醒其他人逃生。 2、恐怖事件 发生恐怖事件时,要听从消防、公安和其他应急管理部门的指挥,平时要做好应对恐怖事件的准备,包括熟悉周边环境,了解经常出入的场所的安全出口;不要收取可疑的包裹;做好暂停日常公共设施准备,如电力、通讯、燃气站、加油站、现金提款机和网络等。 恐怖分子常常在公共场所使用人体或汽车炸弹制造爆炸。可疑包裹一般有下列情形:陌生人寄出;没有发件地址;常见字词拼写错误;写有威胁话语;没有具体收件人;按错误地址退回;标明“保密”或“不能X光透视”;有异常标签;过度包装;露出电线或铝箔;有异味或生锈;重量与尺寸显然不相称或外形奇异等。

安全事故防范措施方案

安全事故防范措施 安全事故的发生会导致人员伤亡、财产损失,同时大大增加项目部的生产成本,影响公司社会声誉,故制定有效的安全事故防范措施,不仅有利于减少安全事故,确保安全生产!更重要的是抓好各项防范措施的落实工作,杜绝各类安全事故的发生,是最好的降本增效措施。结合8.15股份公司安全生产紧急视频会议刘总的讲话精神,为了达到安全生产的目的,锡铁山项目部制定如下安全事故防范措施。 1、全面落实各级安全生产责任制,加强组织管理 以项目部经理为中心,各主管经理为主要领导,各部室负责人、工区长全面监管,各部室成员、工区管理人员全面落实。从上而下高度重视安全生产管理工作,以安全生产为目标,紧密配合协作落实各级安全生产责任制,严格落实领导下井带班制度,对不认真履行职责的管理人员加大考核力度。 2、认真开展安全隐患排查工作 通过每天现场专职安全员、各部室管理人员安全监督检查、点检以及每周三的安全大检查、专项点检,特别是对作业面顶板管理、高空作业、采场的安全设施、采空区的排查及封堵、斜坡道的车辆运输、独头巷道的通风管理、有毒有害气体的检测、竖井提运等重点生产环节保证重点监控。对查处的隐患责令现场整改,现场不能整改的立即下发五定表,安全环保质量室严格按照时间节点跟踪落实整改,给员工提供一个安全的作业环境,杜绝各类事故的发生。 3、认真抓好新员工和各项日常的安全教育培训工作

认真做好新入厂员工安全培训工作,特别是现场培训、特种作业培训、专业培训、违章培训,通过典型事故案例、视频、理论联系实践的多种方式,纠正员工的习惯性违章,避免习惯性违章的发生,结合公司2016年发生的安全事故作为安全警示,吸取事故教训开展教育培训,做到每班班前、班后会指定专人讲解学习,增强员工的安全意识,提高操作技能,从源头上杜绝事故的发生。 4、安全环保质量室认真开展每周一次的安全活动。 落实每周的安全活动,做好阶段性总结,查找安全管理漏洞,找出各中段施工作业的重点,使所有安全员相互交流,做到严要求、严管理,认真落实各项管理制度,加大对违章人员的考核力度,认真落实好每月三违人员的培训学习并组织考试活动,针对各岗位的违章行为,分析违章作业发生事故的危害性,提高员工对岗位危险源辨识能力,增强员工安全防范能力。 5、推进班组建设,细化管理 班组是项目部生产的基本单位,是项目部各生产系统的细胞,只有各班组做到了安全生产,项目部整体才能做到安全生产。加强班组日常管理,要求规范填写班组建设各类台账,把握班组安全生产动态信息,履行班组长、兼职安全员责任,提高班组成员之间的互保联保意识;班组之间执行月度评比奖惩结合制度,激励落后班组向先进班组学习,鼓励先进班组做的更好。 6、持续推进现场安全点检确认工作 对班组安全点检、设备和技术各专业口的安全点检、安全管理人员的安全点检及管理层领导的安全点检等各项安全点检工作,尽量

安全生产事故防范和整改措施

安全生产事故防范和整改措施 篇一:事故防范和整改措施 篇一:安全事故预防措施 安全事故整改、预防措施 一、事故整改 1、对发生的事故都要逐项分析研究,并落实整改措施。做到“四定”、“三不推”(即定措施、定负责人、定资金落实、定完成期限和凡班员能整改的不推给班组、班组能整改的不推给车间、车间能整改的不推给厂)。 2、对较严重威胁安全生产但有整改条件的事故项目,由安全部门下达《事故整改通知书》,限期整改,整改单位在期限内整改后,要将“整改回执”上报安全部门,由安全部门组织验收。 3、对物质技术条件暂不具备整改的重大事故,应积极采取有效应急防范措施,并纳入计划,限期解决或停产。 4、厂无能力解决的重大事故事故,除采取有效防范措施外,再书面向董事会和政府安全监督管理部门报告。 5、发生的事故整改情况报告上一级主管部门,再由厂级检查,由安全部门存档,各类重大隐患及整改情况均由安全部门汇总存档。 二、事故预防措施 1、规章制度措施

安全生产规章制度是企业安全管理的基础,其作为有效约束、控制违章指挥、违章作业这种人为不安全行为的主要措施,是各级领导、管理人员和每一个员工在安全工作上的规范标准和行为准则,而建全和落实规章制度,则是预防事故的必需条件。根据公司内部安全工作实际和生产发展情况,以及市场经济发展带来新的要求,对公司安全生产规章制度进行了重新修订、汇编,形成了一套完整的安全制度体系,从而使公司的安全生产有章可循,安全管理得到了制度化、标准化。 2、安全教育措施 违章作业究其根源,在于操作者安全意识的淡薄。要控制和防止违章作业,就必须认真抓好安全教育,本公司坚持实施入厂职工三级安全教育,坚持对调岗和换岗职工的三级安全教育,提高职工的安全意识。而抓好安全教育,首先要抓好领导和管理人员教育培训。公司的安全生产责任人都经过了厂长经理安全管理培训教育,取得相关的资格证。公司安全主任参加了广东省注册安全主任培训,车间、部门一级安全员,班组一级安全员得到了公司有关部门组织进行安全培训。通过学习培训,有效地增强了公司领导、安全员、管理人员的安全管理知识和安全意识。其次,公司还积极组织职工进行日常性安全教育,要求各生产班组每周进行安全学习活动,员工之间交流安全生产经验、心得。公司也积极组

安全生产事故隐患预防措施

四川简阳港通集团有限公司医疗器械产品事业部安全生产事故隐患预防措施安全,是我们企业的吉祥宝,守住了这个宝,也就守住了职工的幸福,守住了企业的效益,守住了一片和谐美好的天空。有人说:“听不进安全第一的劝告,是耳朵的幼稚;不懂得防范为重,责任重于泰山是心灵的幼稚;不深入一线,排除各种安全隐患,还他人以安全则是行为的幼稚。”平安是我们做好一切工作的基础,安全是我们企业永恒的主题,正是平安与安全保障着我们一切工作的顺利开展。“安全源于长期警惕,事故出于瞬间麻痹”, 我们医疗器械产品事业部作为生产制造部门,不能因为追求产量而轻视安全,也不能因为追求效益而忽视安全,更不能因为工作忙、工作条件稍好一些就藐视安全。 一、医疗器械产品事业部为了预防安全生产事故的发生,特制定安全预防措施如下; 一、加强对操作者的安全培训,使职工树立“安全第一”的思想,掌握安全生产所必须知识和技术,提高他们对危险的辨别和反映能力。 1、生产部必须对新老员工每年进行一次现场规章制度和遵章守纪教育,主要内容是: ⑴本单位生产特点及安全基本知识; ⑵本单位(包括生产现场)安全生产制度、规定及安全注意事项; ⑶本工种的安全技术操作规程 ⑷高处作业、机械设备、电气安全基础知识; ⑸防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识; ⑹防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识; 2、各车间必须对新老员工每年进行一次本工种、岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育,主要内容是:

⑴本班组作业特点及安全操作规程; ⑵班组安全活动制度及纪律; ⑶爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动保护用品; ⑷本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策; ⑸本岗位的作业环境及使用机械设备、工具的安全要求。 二、加强设备管理 三、明确责任,加强 2.4 在检查生产、施工的同时,应检查安全生产、施工情况,生产、施工中主要安全防护措施是否落实,发现安全隐患应组织及时整改。 2.5 应把改善工人劳动条件和防止事故发生作为重要任务,在采用新工艺、新技术、新材料、新机具时,必须编制相应的安全技术措施和操作规程。 2.6 按照劳动保护用品发放标准,督促员工正确穿戴防护用品、用具。对脚手架、金属架管材、扣件、安全网等大型工具,定期进行检查鉴定,不符合安全要求的不得出库或及时从现场撤出,凡运进现场材料,应按平面规划布置堆放整齐稳固,不得任意超高。 5.3 检查督促生产、施工现场安全,检查安全技术操作规程和企业的安全规章制度执行情况,检查安全事故隐患,检查安全设施的配置是否齐全、安全警示标志是否妥当、职工劳保着装是否齐备、物资摆放是否合理以及其它设施的布置是否规范等事项。督促员工正确使用安全设施、安全防护用品、用具。 5.4 调查、研究生产、施工中的不安全因素,提出改进意见。 5.5 协助项目经理、部门主管配合有关部门做好新员工安全教育,负责本单位安全 教育事务。 5.6 负责安全设施和消防器材的日常管理及维护 5.7 开展每周、每月安全生产检查,制止违章作业行为,发现安全事故隐患及时报

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