牧民转让草场中的若干法律问题分析

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牧民转让草场中的若干法律问题分析

牧民转让草场中的若干法律问题分析

目录

一、目前农村土地所有权制度的现状 (1)

(一)对集体所有权主体的传统认识 (1)

(二)对集体所有权主体的重新认识 (1)

二、非法转让草场的实情 (2)

(一)集体土地所有权人以出租的名义,将土地使用权变相转让给他人 (2)

(二)集体土地所有权人以转让方式买卖集体土地 (2)

(三)集体所有权人直接以出让方式买卖集体土地 (3)

(四)集体土地所有权以集体土地为他人或自身债务提供抵押 (3)

三、当前牧区草场转让中存在的问题以及对策 (3)

(一)政策措施不完善 (3)

(二)转让运作不规范 (3)

(三)牧民对集体土地转让的认识不足 (4)

四、蒙古民族的角度分析 (4)

参考文献 (5)

后记 (6)

牧民转让草场中的若干法律问题分析

一、目前农村土地所有权制度的现状

《宪法》第10条规定:“农村和城市郊区的土地,除由法律规定属于国家所有的以外,属于集体所有;宅基地和自留地也属于集体所有。”明确了农村土地的集体所有制。《民法通则》第74条进一步规定:“集体所有的土地依照法律属于村农民集体所有的,由村农业生产合作社等集体经济组织或村民委员会经营管理。已经属于乡镇农民集体经济组织所有的,可以属于乡镇农民集体所有。”《土地管理法》第10条进一步补充规定“村农民集体所有的土地分别属于村内两个以上农民集体经济组织所有的,可以属于各该农村集体经济组织的农民集体所有。”《农业法》也有相同规定。由此可知农村集体土地的所有权主体是农民集体,在法律上有三类:村农民集体,乡(镇)农民集体,村内农业集体经济组织内的农民集体。

(一)对集体所有权主体的传统认识

集体所有权主体是集体所有权研究中最主要的问题。以往由于对集体所有制认识的局限,也影响着我们对集体所有权主体的认识。按照以往理论,集体所有制是指生产资料属于劳动群众集体所有的社会主义公有制形式。因此,集体所有权的主体当然就是“集体所有制组织”或“集体经济组织”或“集体组织”。依我国通行的民法学理论,将集体所有权的主体界定为:第一,集体所有权主体是集体组织;第二,作为集体所有主体的集体组织具有独立的法人资格;第三,集体成员不是集体所有权的主体。我国《民法通则》虽然规定了集体所有权,但没有明确规定集体所有权的主体。人们顾名思义地认为集体所有权的主体就是集体,但传统民法上及《民法通则》中关于主体的规定只有自然人(公民)和法人的概念,而没有集体一词,集体作为主体究竟是自然人还是法人,人们不得而知。在一些人看来集体所有权的主体不可能是自然人,否则就会导致私有制或私有财产权;集体也不可能是法人,因为法人可能会破产,这样就可能导致集体所有制的瓦解。因此,该怎样认识集体所有制的主体在立法上和法学理论上都存在着困惑。

(二)对集体所有权主体的重新认识

随着我国改革开放事业的发展,人们对传统的集体所有制经济理论进行反思,认识到“把集体所有制经济简单地归纳为生产资料属劳动群众集体所有,实行共同劳动和按劳分配的社会主义公有制形式,尽管历史上农村的人民公社和城市的大集体企业都试图实现这一定义,但事实表明,我国并未出现完全满足上述定义的集体经济组织。”民法学研究中对集体所有权理论也进行了反思,提出了一系列关于集体所有权的新认识。比如针对传统的集体所有权理论对集体所有权主体的认识,有的学者正确指出:“集体所有权的主体不一定由直接劳动者构成,也未必是法人组织。”①“集体所有权是指一定团体或社区在其成员平等、民主基础上形成集体共同意志,对其财产进行占有、使用、收益和处分的权利。”②可见这种观点将集体所有权主体确定为一定的团体或社区,而且未必具有法人资格。也有观点认为,集体所有权既不是集体企业所有,也不是由集体组织作为法人享有所有权,而是指集体组织全体成员共同对集体财产直接享有的所有权,其主体是集体组织的全体成员,而不是集体组织,集体所有权是全体成员的共有权。③还有观点认为,“集体所有权主体是‘个人化与法人化的契合’,集体财产应为集体组织法人所有,法人可以对集体财产享有独立的支配权,而集体组织成员对集体财产享有股权或社员权”。④上述第一种观点,指明集体所有权主体是一定的团体或社区,而且未必具有法人资格。实际上也就认为集体所有权主体是团体或社区的成员,因为不具备

①史际春:《集体所有权的概念》,《法律科学》1991年第6期。)

②史际春:《集体所有权的概念》,《法律科学》1991年第6期。

③温世扬:《略论我国民法的物权体系》,转引自王利明:《物权法论》,中国政法大学出版社1998年版,第518页。

④孔祥俊:《民商法新问题与判解研究》,人民法院出版社1996年版,第378页,转引自王利明:《物权法论》,中国政法大学出版社1998年版,第519页。)

法人资格的团体或社区,不是独立的民事主体,其权利义务由其成员承受。第二种观点直接将集体所有权主体确定为全体集体成员,但因其简单地认为集体所有权是全体集体成员的共有权,被认为无论是按份共有还是共同共有,都有可能导致私有化以及集体财产的不稳定性。因为按照共有所有权原理,共有财产并不脱离单个的共有人,集体财产归集体成员共有,就成为集体成员个人的所有权,作为共有者的集体成员随时加入或退出共有组织都会引起共有财产的分割,因而集体所有难以稳定,而且有可能解体。

二、非法转让草场的实情

从古到今草场是蒙古人的衣食父母,是世人讴歌的永恒主题,其于国民生活中具有的意义无论怎样估量都不过分。然而随着社会经济的高速发展,人口的剧增,我们的草场已不堪重负,加之草场利用缺乏规划制约和指导,草场资源未得到合理配置,更加剧了人地矛盾。

赤峰市翁牛特旗汉译为“诸王”的意思,历史悠久,文化源远流长,是红山文化、辽文化的发祥地之一。境内出土了大型碧玉龙。陶凤杯被史学界、考古界誉为“中华第一龙”、“中华第一凤”、龙凤双飞、龙凤呈祥。翁牛特因此成为声名远播的“玉龙之乡”、“龙凤之乡”。

翁牛特旗位于内蒙古自治区赤峰市中部,地处北纬42°26′—43°25′,东经117°49′—120°43′之间。总面积11872平方公里,总人口万人,翁牛特旗资源丰富,前景广阔。全旗人均土地42亩,人均草场24亩,森林覆盖率%,人均水资源2700 立方米。中国人均耕地面积有亩;人均草地有亩;人均林地面积为亩。翁牛特旗人均占有的耕地、草牧场、森林、水资源总量均高于全国平均水平。

据了解近两年翁牛特旗部分草原被当地牧民转让,尤其是翁牛特旗乌丹镇某嘎查的大部分优质草原,耕地,林地,草场转让现象尤为严重。当地牧民以植被较差的平均每亩1000元的价格,植被较好的以平均每亩3600元的价格转让了15年的使用权,甚至永久性的转让了草场。以牧民甲为例,当地牧民甲有200亩草地,现因儿女成家到外地生活,自己也年事已高无力经营这片草地,便在2010年8月与外地收购者乙签订了草场转让合同,约定植被较差的平均每亩1000元,植被较好的以平均每亩3600元的价格计算,甲的草场植被较差的有60亩,按约定价格计算:60/亩*1000元=60000;植被较好有140亩,约定价格计算140/亩*3600=504000元人民币,共计564000元人民币。基于甲乙之间形成的土地转让合同合法与否进行分析:

我国现行的土地使用权出让和转让制度,不包括集体土地使用权的出让和转让。但是随着社会经济的发展,在牧区,土地的牧业经营对牧区经济组织,对牧民已不再具有诱惑力,他们不想再延续这种旧的生活方式,而是积极从事牧业以外的经营,以求获更大的收入,于是集体土地使用权作为一种资源和资产在市场经济条件下,悄然形成了一个土地隐形市场,在这个隐形市场中,集体土地使用权为满足各种经济需求,以出让,转让,租赁,抵押等形式在市场中流转,并日益活跃,在强大的利益驱动下,大量草地非法流失,在非法交易体制下,酿成了大量的牧区集体土地交易行为处于效力不稳定状态,既不利于促进牧区经济的发展,也直接影响了社会的安定。目前非法转土地主要有一下几种形式:

(一)集体土地所有权人以出租的名义,将土地使用权变相转让给他人。这是当前集体土地非法流转的最为普遍的一种形式。集体土地所有权人与购买者签订租赁合同,约定租赁年限为30-50年,甚至更长租期,由用地人一次或数次交情租金,从而获得该集体土地租赁合同期限内的用地使用权。甲乙所签订的合同属于此种情形,因为在合同中乙方一次性支付了甲564000元人民币,而且乙方有长期使用权。

(二)集体土地所有权人以转让方式买卖集体土地。这种类型的转让,一般有两种形

式,一是集体土地的使用权人,已依“中华人民共和国土地管理法”第四十三规定,取得了集体所有土地建设用地使用权,并获得了集体土地建设用地许可证,但自己未进行任何投资,也没有办理任何报批手续,直接用地转让给他人,牟取高额差价款;二是集体土地的所有人或使用人未能获得合法的用地许可,擅自将农业用地以非农建设用地的形式,转让给他人从事非农建设收取转让地价款,这种形式同出让有类似之处,区别在于转让行为发生之前,往往事先就将农业用地性质先行转为非农建设用地再行转让。甲乙签订的协议属于此种情况,自己未进行任何投资,也没有办理任何报批手续,直接用地转让给他人,牟取高额差价款。

(三)集体所有权人直接以出让方式买卖集体土地。在这种类型中,集体土地所有权人往往以出让人身份,直接与受让人一方签订土地所有权出让合同,约定将一定面积的耕地或其他土地一次性卖给受让人从事非农建设,并收取一定金额的地价款,而该合同未经土地主管部门的审批。有时出让人与受让人连书面合同都没有,直接在收取一定地价款后将一定面积的土地划转给受让人从事非农建设?

(四)集体土地所有权以集体土地为他人或自身债务提供抵押,在未能清偿到期债务时约定债务人直接以土地抵偿债务,造成事实上的土地转让。

(五)集体土地所有权人将宅基地上已建的房屋及其附属物出售,出租给他人,造成集体土地使用权的转让。根据我国法律规定,农村集体组织成员在宅基地上建造的房屋,属农民个人财产,根据“中华人民共和国民法通则”之规定,农民享有个人财产占有,使用,收益,处分的权利,为此农民当然也就有权处分宅基地上建造的房屋,在“地随房走”的现行体制下,必然导致农村宅基地使用权转让。

甲乙的协议书明显侵犯集体土地所有权人的权利,按照我国现行制度,土地所有权的主体为国家或农民集体,我国实行土地公有制,所以不存在土地的私人所有权。标的物归国家或者特定农民集体所有。

以上问题在实践中可能导致的后果:首先,它干扰破坏土地利用总体规划和正常的土地市场管理秩序;其次,它造成国有土地资产的流失;再次,它会给权力腐败提供了空间和机会;最后,它可能潜藏着对土地利用的短期性和掠夺性,为土地的可持续性利用种下隐患。⑤

三、当前牧区草场转让中存在的问题以及对策

(一)政策措施不完善

政策与现行法律的精神不一致。《宪法》规定,农村土地归农民集体所有,即:“农民集体”是农村土地权利的主体。但没有配套的法律规定,农民集体依照何种方式共有土地,是按份共有还是共同共有,以及该共有的权利是否可以划分比例和份额,是否可以对内对外转让,也没有规定农民集体是否应当制定章程,进行登记,依法从事经营活动,等等。在现代经济活动中,这些问题都是非常重要的。没有划分权利份额,就等于没有权利;而没有章程,不进行登记,就等于它还没有法律上的人格。我们知道,法人的人格是拟制的,拟制的法人人格必须经过政府登记确认才具有法律上的效力。农民“集体”没有经过任何形式的自愿组织,没有章程,没有组织成员的权利份额和登记,至少可以说,不是一个正常的经济上的法人组织。而不具备法律人格的组织,不能充当土地所有权的权利主体并依法行使其权利。

随着草场转让规模的扩大,速度加快,迫切需要地方政府出台相关的具体措施,加强管理和服务。目前除中央出台的红宏观政策外,各地区尚未制定出转让草场的具体政策措施。草场转让缺乏政府的引导和规范。我认为应把牧民的财产放在首位,如果政府不采取有效措施限制牧民转让草场就会引发一系列的社会问题。城市资金允许进入牧区,掌

⑤刘志熊.关于家庭土地承包制度弊端的若干思考【J】.现代乡镇,2008(6.),32-35

握大量资金的城市居民可以拥有几千亩,甚至上千万亩的土地,这样就可以出现牧民就将大量土地卖给城市居民的现象,当然这只是一种假设。如果政府不采取措施强制规定,很有可能被转让到城市居民手中,导致出现城里的所谓“大地主”,而这不是我国立法的初衷,因此有必要采取一定措施,对相关法律法规进行完善。此外,鉴于现阶段牧区的社会保障功能,如果不把保护牧民的财产权放在首位,对个人最高草地拥有量进行限制,则很可能会出现一边超大规模的“地主”,一边无地农民的情况,导致农村两级分化,重演历史悲剧,影响社会稳定。

(二)转让运作不规范

现在牧户之间的草场转让大多是口头协议,未签订转让合同来规范转让双方的权利和义务,即使签订合同也存在着手续不规范,条款不完备等问题。由于口头合同稳定性差,双方利益无法受到法律保护,而且也为以后生产留下了隐患。我认为应严格执行土地法律法规,完善土地转让手续。要求出让方和受让方必须根据《中华人民共和国土地承包法》第十九条(一)本集体经济组织成员的村民会议选举产生承包工作小组;(二)承包工作小组依照法律、法规的规定拟订并公布承包方案;(三)依法召开本集体经济组织成员的村民会议,讨论通过承包方案;(四)公开组织实施承包方案;(五)签订承包合同。二十一条承包合同一般包括的条款:(一)发包方、承包方的名称,发包方负责人和承包方代表的姓名、住所;(二)承包土地的名称、坐落、面积、质量等级;(三)承包期限和起止日期;(四)承包土地的用途;(五)发包方和承包方的权利和义务;(六)违约责任。以及《中华人民共和国合同法》﹑《中华人民共和国草原法》﹑等相关法律法规进行转让,并签订合同。在合同中双方应明确转让方式﹑用途﹑转让期限﹑草场转让的数量以及费用﹑面积﹑质量﹑双方的权利和义务﹑合同的变更与解除及其他约定等内容。同时,还应进一步完善草场转让手续,避免或减少不必要的纠纷。

(三)牧民对集体土地转让的认识不足

由于牧民读书看报难,图书过于陈旧,农牧民的陈旧观念等原因牧民对新政策,法规了解的不多,导致牧民对集体土地转让的认识不足。我国牧区的社会保障机制尚未形成,草场对牧民来说仍具有十分重要的社会保障和就业功能,这就决定了牧民不能轻易地离开草场,加上大部分牧区的经济较滞后,很多农户仍靠草场维持生计,所以不能放弃草场的使用权。在这里很多村干部的默认行为起到了推波助澜的作用。他们没有真正维护好牧民的权益,对牧民的土地权益和坚持牧区基本经济制度的重要性认识不足,不顾客观实际,盲目的转让草场,片面的追求经济增长,随意改变草地的用途。牧区基层应加大信息的畅通,以便及时了解政策和法规,加大法制宣传力度,提高“土地是财富之母”的意识,特别要让牧民知道永久的转让草场意味着什么,如果与购买者签订以流转名义签订协议,必须知道流转的前提条件和流转应遵循的基本原则,熟悉土地流转的相关政策法规,以防受骗;同时还应让牧民知道草场是就业和生存的手段,所以不能轻易的放弃。除此之外,还可以通过板报,村民广播等载体做好法制宣传工作。

四、蒙古民族的角度分析

从古到今草场是蒙古族牧民最主要的生产资料之一。因此, 蒙古人特别忌讳在草场上挖坑挖草根, 破坏地表层, 造成沙化。据史料记载, 在远古的历史上某些蒙古部落不太遵循习惯法中禁止破坏草场的规范, 曾出现乱掘草根、破坏牧场的事件。成吉思汗第七世祖篾年土敦之妻那莫伦哈屯, 因札剌亦儿人被契丹人打败, 逃到她的游牧地掘草根为食, 挖出了许多的坑, 破坏了她的养马场。对此那莫伦哈屯非常气愤, 拼着命地质问道: “你们为什么乱掘一气,破坏了我儿子们驰马的地方?”蒙古族祖先很早以前就有了保护草场的习惯法, 他们为了保护草场不被破坏, 甚至是用牺牲生命的代价来保护着草场, 坚决反对破坏草场、挖掘草根。严禁破坏草场的法规不仅在习惯法中已有惯

例, 而且在后来的成文法中也都有明文规定。如成吉思汗《大札撒》明确规定: “禁草生而镬地。”这就是说, 从初春开始到秋末牧草泛青时禁止挖掘草场, 谁若违犯了该法规, 就要受到严厉的惩罚。成吉思汗的继承人窝阔台汗在其颁布的法令中说: “百姓行分与它地方做营盘住, 其分派之人可从各千户内选人教做。”说明, 充分利用蒙古草原的广阔地带分散游牧, 避免因过度集中放牧而破坏草原植被, 是保护草原生态环境积极有效的措施, 之后慢慢形成了防止破坏草场的成文法。

草原不仅仅是农牧民的生产资料,更是他们千百年来的生产方式、生活方式,承载着厚重的草原文化。保护草原需要依靠政府和民间组织、企业、农牧民的联动。政府2003 年实施《中华人民共和国草原法》,虽然有法可依,但各地执法还有待提高。草原保护要下真功夫,不仅要严格执法,还需大量政策拨款、专门机构统筹牧民生产、水草保育、动植物保护、防沙等多项工作。政府要加强草原执法,严厉打击开垦草原、乱采、乱挖的行为。同时,也要放开思路,考虑让企业和民间组织参与进来,可以鼓励成立“草原培育保护公司”、“草原保护协会”、“牧民经济合作组织”,给予草原保护的机构以“经济补贴”和“政策免税”的鼓励。政府从开征的环保税费中拨款给公益或半公益的公司、民间组织。按照科学要求对开发建设中损伤的草场进行“回填、培育”。应当要求每个开发项目要附带“生态恢复计划”,再从民间组织手里“购买生态服务”。在这个过程中,也创造就业机会,同时也教育农牧民提高对生态综合保护的重视。

地方政府以及有关部门对牧民转让草场没有采取有效措施,加上村官的的腐败行为导致频频出现这种情况。政府有责任、有义务、也有条件帮助牧民跟上时代发展的步伐,国家及相关部门应研究牧区特殊问题,把握牧区特殊规律,制定对牧区的特殊扶持政策措施,有针对性地加强牧区建设。中国农业科学院草原研究所副所长徐柱认为,内蒙古草原是欧亚温带草原保存较好的草原区。其独特的地理位置和地貌特色,蕴藏着丰富的物种资源和遗传多样性,是开展草原生态、生产研究和资源开发的重要基地。因此,化解工业发展与草原生态之间的矛盾一定要从战略的高度,多学科、多领域地研究、论证,搞出一个短期、中期、长期的规划,合理开发利用。草原生态系统中的每一个主体———政府、企业、个人在决策与实施行动时,都要将草原生态系统自身的利益与人类的利益联系起来,人类的利益服从生态系统的利益。要认识到人类自我的利益只是眼前利益,整个生态系统的利益则是长远的利益。我们要引导群众正确处理短期利益与长期利益的关系,勇于舍弃短期利益以换取长期利益。

参考文献

1.刘志熊.关于家庭土地承包制度弊端的若干思考【J】.现代乡镇,2008(6.),32-35

2.陈建:《中国土地使用权制度》【M】.机械工业出版社,2003年3月版.222.

3.毕宝德.《土地经济学》【M】.北京.中国人民大学出版社,

4.邓海峰,王希扬. [J]. 中国人口.资源与环境. 2010(07)

5.文华. [J]. 理论月刊. 2010(07)

6.崔丽娟. [J]. 天津经济. 2010(03)

7.李学军,李飞. [J]. 中国土地. 2010(01)

8.蒋永穆,杨少垒. [J]. 教学与研究. 2010(01)

9.唐学文,王有斌. [J]. 湖南行政学

10.杨帅,刘志远,黄美玲. [J]. 中国集体经济. 2009(36)

11.王锦国. [J]. 农业经济. 2009(12)

12.丰凤. [J]. 长沙大学学报. 2009(06)

院学报. 2010(01)

后记

经过三个多月的查资料,整理资料,今天终于可以顺利的完成毕业论文的最后谢辞了。毕业论文的得以完成,首先要感谢我的革命老师,革命老师在百忙之中抽空指导我的论文,老师的朴实无华,平易近人的人格魅力对我影响深远。其次要感谢我的师长和朋友,他们给了我无言的帮助,在这里请接受我诚挚的谢意。

软件平台试用协议书

软件平台试用协议书 Prepared on 22 November 2020

软件试用责任书 编号:_________ 甲方:________________ 乙方:成都圣朴网络服务股份有限公司 乙方授权甲方试用乙方的 则签订本协议。 1.本软件产品受中华人民共和国版权法的保护。用户获得的只是本软件产品的试用权。本软件产品的版权归乙方所有,受到试用版权法及其他知识产权法及条约的保护。2.乙方免费提供试用版平台给甲方使用,试用期内试用范围不收费用。 3.在签订试用协议后,甲方需配合乙方完成平台基本信息配置,具体见附表(平台配置内容表)。 4.配置完成后,免费下发平台操作手则,需优化培训资料;(电子档,纸质收费)5.安排场地,邀请试用客户组织人员现场培训,现场指导对资产进行整理、录入、报障、调度、升级、回单、状态查询等内容,公司只提供场地和指导技术人员,食宿自理;培训人员培训期间遵守本公司的管理规范; 6.3天培训期间,客户应完成资产及相关资料的录入,若需圣朴协助处理,按资产条数进行收费,预计元/条; 7.平台使用流程中的故障录入、调度、回单由试用公司自行完成,圣朴有权利监督试用公司完善流程环节中的数据; 8.甲方不能以任何理由对乙方提供的软件进行破解、反编译等窃取乙方软件技术资料的操作,否则视为对乙方的侵权。 9.甲乙双方签订软件试用协议后,乙方免费为甲方提供技术支持,主要形式为通过接听电话、Email、QQ、MSN交流。 10.使用本软件产品的试用版本由甲方承担风险,在适用法律允许的最大范围内,乙方在任何情况下不就因使用或不能使用本软件产品的试用版本所发生的特殊的、意外的、直接或间接的损失承担任何责任。 11.试用的期间平台为非正式版,对试用中以平台的建议可以反馈乙方,乙方选择性对期优化。 12.软件试用期满,甲方可以选择与乙方签订合作协议或购买乙方的正式软件,原则上不重复试用。

两人合伙开公司协议书

合伙协议 合伙人甲:______________ 合伙人乙:______________ 姓名甲________ ,性别________ ,年龄____ , 身份证号:_________ 住址 ____________________________ 。 姓名乙________ ,性别___,年龄__________ , 身份证号:_________ ,住址 ____________________________ 。 第一条合伙宗旨:诚信合作,平等互利。 第二条合伙经营项目和范围: _______________________________ 。 第三条合伙期限 合伙期限为_________ 年,自 ___ 年___ 月____ 日起至____ 年___ 月_____ 日止,期满之后若 继续合伙,再另行协商。 第四条出资额、方式、期限 1.合伙人 ____________ 以_______________ 方式出资,计人民币_____________ ___元。 合伙人_____________ 以_______________ 方式出资,计人民币 _________ ____ 元。 2.各合伙人的出资,于_______ 年___ 月___ 日以前交齐,逾期不交或未交齐的,应对应 交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。 3.本合伙出资共计人民币_________________ 元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不 得随意请求分割,合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,至时予以返还。 第五条盈余分配与债务承担 1.盈余分配,以___________为依据,按分配。 2.债务承担:合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人的为据,按承担。 第六条入伙、退伙,出资的转让 1.入伙:①需承认本合同;②需经全体合伙人同意;③执行合同规定的权利义务。 2.退伙:①需有正当理由方可退伙;②不得在合伙不利时退伙;③退伙需提前____ 月 告知其他合伙人并经全体合伙人同意;④退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不 论何种方式出资,均以金钱结算;⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。 3.出资的转让:允许合伙人转让自己的出资。转让时其他合伙人有优先受让权。第七条合伙负责人 及其他合伙人的权利 1.___________ 为合伙负责人。其权限是:①对外开展业务,订立合同;②对合伙事 业进行日常管理;③出售合伙的产品(货物),购进常用货物;④支付合伙债务。 2.其他合伙人的权利:①参予合伙事业的管理;②听取合伙负责人开展业务情况的报告;检查合伙帐 册及经营情况;④共同决定合伙重大事项。 第八条禁止行为 1.未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙, 造成损失按实际损失赔偿。 2.禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。 3.禁止合伙人再加入其他合伙。 4.禁止合伙人与本合伙签订合同。 5.如合伙人违反上述各条,应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。 第九条合伙的终止及终止后的事项 1.合伙因以下事由之一得终止:①合伙期届满;②全体合伙人同意终止合伙关系;③ 合伙事业完成或 不能完成;④合伙事业违反法律被撤销;⑤法院根据有关当事人请求判决解散。

公司整体转让协议(标准版).docx

编号:_________________ 公司整体转让协议 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

转让方(下称甲方): 受让方(下称乙方): 在甲方欲整体转让其投资经营有限责任公司(下称公司)的全部股权,乙方有意收购的情况下,现甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》和其它相关法律、法规之规定,就甲方整体转让公司全部股权事宜,双方在平等、自愿、公平的基础上,经充分协商签订本股权转让合同书,以资共同恪守。 第一条股权结构 1-1公司原是由甲方、、共同出资设立的有限责任公司。法定代表人,注册资本人民币万元。经营范围:。公司的原股东构成、各自出资额及出资比例见附件1。 1-2公司股权转让后依法由甲方进行公司变更登记。公司变更登记后的法定代表人为,注册资本为人民币万元。公司变更后的股东构成、各自出资额、出资比例见附件2。 第二条收购股权的形式 甲方自愿将各自对公司的全部出资整体转让给乙方,乙方整体受让甲方的股权

后,由乙方绝对控股公司,决定具体受让人,具体受让人以变更后的公司工商档案为准。 第三条整体转让公司股权的价格 为人民币万元整。 第四条价款支付方式 股权转让价款由乙方分期支付给甲方,但乙方在本合同签订的当日需给甲方支付定金万元(可在最后一期抵作股权转让价款),全部股权转让价款由乙方在公司变更登记完毕之日起的第个月开始付款,并保证每月日前支付万元以上到甲方的指定账户直至付清为止。甲方指定账户是,账户名称:,开户行:中国银行支行,帐号。 第五条资产交接 5-1本合同生效后,双方应在个工作日内,按照双方已确认的宏澧公司《资产明细表》进行交割,交割工作在本合同生效后个工作日内办理完毕。在此期间,甲乙双方共同保证移交财产的安全完整。交割过程中,双方应互为对方工作提供便利条件。 5-2交割工作完成后,甲乙双方应签署《资产交接清单》,并根据诚实信用的原则,甲方对涉及原公司的一切事宜合理地履行通知、保密、说明、协助等义务。宏

试用期合同范本

甲方(用人单位): 乙方(劳动者): 身份证号码: 甲、乙双方现建立合法劳动关系,甲方招聘乙方为试用期员工,为充分保障甲、乙双方各自的合法权利及利益,根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,作为双方履约的依据,并共同遵守本协议所列条款。 一、试用期限 试用期为个月,自年月日至年月日止。 二、根据甲方的工作安排,聘用乙方为工作岗位。 三、试用期期间,甲方聘用乙方的薪资为试用期满后,并经考核合格,可根据 平等协商的原则,签订正式劳动合同。 四、甲方的基本权利与义务: 1.甲方权利 ●有权对乙方违反国家法律和公司各项规章制度的行为进行处罚; ●在试用期间,乙方如有严重违反劳动纪律或公司规章制度,甲方有权提前终止合同。 乙方给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究其法律责任; ●试用期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责; ●试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合 同;试用期满,若乙方不符合录用条件,甲方有权不签订正式劳动合同; ●乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式合同; 2.甲方义务 ●为乙方提供必要的工作条件,按本合同支付给乙方薪金; ●负责乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。

五、乙方的基本权利及义务 1、乙方的权利 ●享有国家法律法规赋予的一切公民权利; ●享有公司规章制度规定可享有的福利待遇的权利; ●对试用状况不满意,有请辞的权利; ●试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同并且获得应得的报酬;具有参与公 司民主管理、提出合理化建议的权利。 2、乙方的义务 ●遵守国家劳动法法规、当地政府规定的公民义务; ●遵守公司的各项规章制度、员工手册,行为规范的义务; ●维护公司声誉、利益的义务。 六、一般情况下,试用期间乙方单位不得变更,若需变更,需提前一周告知甲方,本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商的原则处理。 七、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签名(盖章)生效。甲方(盖章) 法定代表人: 乙方(签名) 签约日期:年月日 签约地点:

公司整体转让协议书(最新范本)

编号:_____________公司整体转让协议书 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

转让方(以下简称甲方): 有限责任公司住所地: 法定代表人(以下简称甲方): 转让方股东(以下简称甲方): 1、姓名:性别:身份证号: 2、姓名:性别:身份证号: 3、姓名:性别:身份证号: 受让方(以下简称乙方):性别:身份证号码: 因甲方欲将其投资经营的有限责任公司(下称公司)的全部股权等整体向乙方转让,甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》和其它相关法律、法规之规定,就甲方整体转让公司全部股权等事宜,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,经充分协商一致签订本股权等转让协议,以便甲乙双方共同遵守履行。 一、转让内容 1、公司原是由甲方股东、、共同出资设立的有限责任公司。法定代表人为: ,注册资本为人民币万元。经营范围:。公司的原股东构成、各自出资额及出资比例为:详见附件。 2、甲方把有限公司名称、法定代表人、权力机构、工商执照以及章程等相关文件、材料、证件等全部变更、移交给乙方名下,乙方在受让以上公司股权和资产等后依法享有有限公司 %的股权及对应的股东权利。在转让手续办完后,乙方享有有限责任公司所有权和管理权。 3、公司变更登记后的法定代表人为,注册资本为人民币万元。公司变更后的股东构成、各自出资额、出资比例为:。 二、转让价格及付款方式 1、甲方自愿将各自对公司的全部出资等整体转让给乙方,乙方整体受让甲方的股权等后由乙方绝对控股公司,具体受让人以变更后的公司工商档案为准。 2、甲乙双方一致同意公司整体转让价格合计人民币元(¥)。 3、以上转让价款由乙方汇款到甲方指定的银行账户。甲方指定账户名称:,开户行:中国银行支行,帐号。 三、资产交接明细和范围

公司员工试用合同书正式版

公司员工试用合同书正式版 Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 合同范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-060090

公司员工试用合同书正式版 甲方:__________________ 乙方:__________________ 根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法,按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本试用合同。 一、试用合同期限 自_________年_______月_______日至_________年______月 ______日上,有效期为_________个月。 二、试用岗位根据甲方的工作安排,聘请乙方在_________工作岗位。 三、试用岗位根据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为 _________元,该项报酬包括所有补贴在内。

四、甲方的基本权利与义务 1.甲方的权利 (1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度; (2)有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚; (3)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。 2.甲方的义务 (1)为乙方创造良好的工作环境和条件; (2)按本合同支付给乙方薪金。 (3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。 五、乙方的基本权利和义务 1.乙方的权利 (1)享有国家法律法规赋予的一切公民权利; (2)享有当地政府规定的就业保障的权利; (3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利; (4)对试用状况不满意,请求辞职的权利。

(完整版)合伙设立公司协议书

发起人设立公司协议书 发起人1:姓名:,性别:,民族:,年月 日出生,住址:(省市)(区县)(镇乡街道办事处路)(村号)(社组号),身份证号:。 发起人 2:姓名:,性 别:,民族:年月 日出生,住址:(省市)(区县)(镇乡街道办事处路)(村号)(社组号),身份证号:。 发起人 3:姓名:,性 别:,民族:年月 日出生,住址:(省市)(区县)(镇乡街道办事处路)(村号)(社组号),身份证号:。 发起人4:姓名:,性 别: ,民族:年月 日出生,住址:(省市)(区县)(镇乡街道办事处路)(村号)(社组号),身份证号:。 发起人5:姓名:,性 别: ,民族:年月 日出生,住址:(省市)(区县)(镇乡街道办事处路)(村号)(社组号),身份证号:。 发起人6:姓名:,性 别: ,民族:年月 日出生,住址:(省市)(区县)(镇乡街道办事处路)(村号)(社组号),身份证

号:。 上述发起人本着互利共赢、经友好磋商拟设立有限责任公司从事,为明确上述发起人在公司设立前、设立中的权利义务;调整公司设立过程中的法律关系和法律行为,根据《中华人民共和国公司法》第二十三条、《中华人民共和国合同法》第六十条等规定,全体发起人一致同意订立本《发起人设立公司协议书》,以资共同信守。 第一部分拟设立公司基本情况部分: 第一条公司名称 1 、公司名称由发起人共同确认三个备选名称后提交工商局,以工商局核准的名称为准。 1.1 拟设立公司备选名称: 第二条住所 1 、公司的住所由发起人商议选址后,以租赁合同确定。如公司的实际经营地与注册地不一致的,以实际经营地作为公司的住所。 第三条公司法定代表人公司法定代表人为执行董事,按以下()方案执行。 1、公司法定代表人暂定为:。 2、以发起人中出资最多者作为公司法定代表人。 3、由公司章程在董事长、执行董事或经理中确定。 第四条注册资本、公司类型、经营范围、成立日期 1、公司的注册资本为注册时的实收资本,数额为()。 a、届时按发起人出资总额为准。 b、注册资本暂定为人民币元整,大写:

绩效合同书(标准版).docx

编号:_________________ 绩效合同书 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

一、目的 绩效管理是公司实现年度经营计划、贯彻落实公司核心价值,从而最终实现公司战略目标的重要手段。为明确部门工作责任,提高部门工作效率与工作质量,共同实现公司绩效目标,通过与部门经理签订绩效合同,从而使公司层面的目标分解、落实到每个部门。 二、原则 绩效合同是绩效管理的重要工具之一,经考核人与被考核人沟通一致,签订本绩效合同。考核双方应对绩效目标进行充分的设定沟通,并明确考核期内被考核人实现岗位绩效目标的主要举措及时间进度安排。依据签订的绩效合同,考核双方进行半年/一年的绩效回顾,及时发现可能存在的偏差并采取相应举措。通过每个部门绩效目标的实现保证公司层面目标的实现。 三、依据 1.根据公司年确定的《公司经营目标》所规定的绩效指标。 2.被考核人部门的工作职责、岗位说明书为本合同的当然附件,将作为受约人半年、年度绩效考核的依据。

四、考核的范围:公司副总、总监、经理级人员。 五、考核时间、周期: 1、考核时间:从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日 2、考核周期 2.1经理级(含总监)考核每季度进行一次; 2.2副总每年进行一次; 2.3原则上在每年的七月、十月及下年的一月上旬进行 六、考核关系 七、双方的责任与义务 1、本合同书中的工作目标和关键业绩指标已经双方确认,将作为被考核人月度和年度绩效考核的依据。 2、考核人依据双方确认的绩效目标及工作任务进行考核,如有变化应由双方再次

公司整体转让协议范本

编号: HT-20215475 甲 方:______________________________ 乙 方:______________________________ 日 期:_________年________月_______日 公司整体转让协议范本 Party A and B have reached an agreement through friendly consultation to conclude the following contract.

[标签:titlecontent] 转让方(下称甲方):有限责任公司 住所: 法定代表人: 转让方股东代表: 1、姓名:,性别:,身份证号: 2、姓名:,性别:,身份证号: 3、姓名:,性别:,身份证号: 受让方(下称乙方):有限公司 住所: 法定代表人: 在甲方欲整体转让其投资经营有限责任公司(下称公司)的全部股权,乙方有意收购的情况下,现甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》和其它相关法律、法规之规定,就甲方整体转让公司全部股权事宜,双方在平等、自愿、公平的基础上,经充分协商签订本股权转让合同书,以资共同恪守。 第一条股权结构

1-1公司原是由甲方、、共同出资设立的有限责任公司。法定代表人,注册资本人民币万元。经营范围:。公司的原股东构成、各自出资额及出资比例见附件1。 1-2公司股权转让后依法由甲方进行公司变更登记。公司变更登记后的法定代表人为,注册资本为人民币万元。公司变更后的股东构成、各自出资额、出资比例见附件2。 第二条收购股权的形式 甲方自愿将各自对公司的全部出资整体转让给乙方,乙方整体受让甲方的股权后,由乙方绝对控股公司,决定具体受让人,具体受让人以变更后的公司工商档案为准。 第三条整体转让公司股权的价格 为人民币万元整。 第四条价款支付方式 股权转让价款由乙方分期支付给甲方,但乙方在本合同签订的当日需给甲方支付定金万元(可在最后一期抵作股权转让价款),全部股权转让价款由乙方在公司变更登记完毕之日起的第个月开始付款,并保证每月日前支付万元以上到甲方的指定账户直至付清为止。甲方指定账户是,账户名称:,开户行:中国银行支行,帐号。 第五条资产交接 5-1本合同生效后,双方应在个工作日内,按照双方已确认的宏澧公司《资产明细表》进行交割,交割工作在本合同生效后个工作日内办理完毕。在此期间,甲乙双方共同保证移交财产的安全完整。交

试用合同书新通用范本

内部编号:AN-QP-HT192 版本/ 修改状态:01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted. 甲方:__________________ 乙方:__________________ 日期:__________________ 试用合同书新通用范本

试用合同书新通用范本 使用指引:本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时,为了确定各自的权利和义务而订立,一旦签订完成需各自遵守其中的条文,参与合同的多方都受到合法的保护与限制。资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。 甲方: 乙方:(身份证号:) 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。 一、试用合同期限: 试用期为个月,自年月日至年月日止。 二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在工作岗位。 三、甲方聘用乙方的月薪为元(含养

合伙开公司协议书

合伙开公司协

合伙开公司协议书 甲方:姓名:,性别年龄—住址: 乙方:姓名:,性别年龄—住址: 丙方:姓名:,性别年龄—住址: 第一条、合伙公司名:_______________________ 。 第二条、合伙经营项目和范围:________________________ 。 第三条、合伙期限:合伙期限为—年,自—年—月—日起,至—年—月日止。 第四条、出资额、方式、期限 1.合伙人甲方:以_%方式出资,计人民币_万元。 2.合伙人乙方:以—%方式出资,计人民币—万元。 3.合伙人丙方:以—%方式出资,计人民币—万元。 4.各合伙人的出资,于年月日以前交齐,逾期不交或未交齐的,应 对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。

5.本合伙出资共计人民币_万元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产, 不得随意请求分割,合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,至时予以返还。 第五条、盈余分配与债务承担。 1.盈余分配,以帐面财务利润为依据,按比例分配。 2?债务承担:合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人的为据,按比例承担。 第六条、入伙、退伙,出资的转让: 1.入伙:①需承认本合同;②需经全体合伙人同意;③执行合同规定的权 利义务。 2.退伙:①需有正当理由方可退伙;②不得在合伙不利时退伙;③ 退伙需提前3个月告知其他合伙人并经全体合伙人同意;④退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以金钱结算;⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。 3.出资的转让:允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让 权,如转让合伙人以外的第三人,第三人按入伙对待,否则以退伙对待转让人。 第七条、合伙负责人的权限 1.对外开展业务,订立合同;

绩效合同书规则_合同范本

绩效合同书规则 篇一:绩效合同书 一、目的 绩效管理是公司实现年度经营计划、贯彻落实公司核心价值,从而最终实现公司战略目标的重要手段。为明确部门工作责任,提高部门工作效率与工作质量,共同实现公司绩效目标,通过与部门经理签订绩效合同,从而使公司层面的目标分解、落实到每个部门。 二、原则 绩效合同是绩效管理的重要工具之一,经考核人与被考核人沟通一致,签订本绩效合同。考核双方应对绩效目标进行充分的设定沟通,并明确考核期内被考核人实现岗位绩效目标的主要举措及时间进度安排。依据签订的绩效合同,考核双方进行半年/一年的绩效回顾,及时发现可能存在的偏差并采取相应举措。通过每个部门绩效目标的实现保证公司层面目标的实现。 三、依据 1.根据公司2019年确定的《公司经营目标》所规定的绩效指标 2.被考核人部门的工作职责、岗位说明书为本合同的当然附件,将作为受约人半年、年度绩效考核的依据。 四、考核的范围:公司副总、总监、经理级人员。 五、考核时间、周期: 1/ 11

1、考核时间:从 20xx年xx月xx日至 20xx年xx月xx日 2、考核周期 2.1经理级(含总监)考核每季度进行一次; 2.2副总每年进行一次; 2.3 原则上在每年的七月、十月及下年的一月上旬进行 六、考核关系 七、双方的责任与义务 1、本合同书中的工作目标和关键业绩指标已经双方确认,将作为被考核人月度和年度绩效考核的依据。 2、考核人依据双方确认的绩效目标及工作任务进行考核,如有变化应由双方再次确认。 3、考核人应提供被考核人需完成绩效目标及工作任务的必要合理条件含物质的。 4、被考核人确认,对所确定的绩效结果无异议,并确认公司在工资发放及其他劳动关系方面均不存在未清事项。 5、考核结果将作为绩效奖金发放、评选先进、工薪调整、职务升降、岗位调整、员工福利、 6、如有其它需说明的问题。按照公司的有关管理规定实施。 xx有限公司 20xx年xx月xx日 篇二:绩效考核协议书 甲方: 2/ 11

公司转让合同

公司转让合同 公司转让合同三篇 一、合同双方当事人 出让方(以下简称甲方): 受让方(以下简乙称): 根据《合同法》相关规定,经甲乙双方友好协商,拟定以下合同: 二、转让公司的基本情况 本次转让为甲方将所属的,该公司账面价值万元,评估价值元,涉及职工安置人,涉及银行债权元。该公司转让行为已经同意。 三、职工的安置 本合同公司转让时所涉及职工的安置,经甲、乙双方约定并报批复同意,按如下方式处理: 1、甲方转让公司的人员由甲方自行安置,与乙方无关。 2、甲方转让公司的人员在外发生的一切违法行为由甲方自行承担,与乙方无关。 四、债权、债务处理 1、因甲方转让公司遗留的一切债权、债务由甲方自行承担,与 乙方无关。 五、公司转让及价款支付情况 转让价款为人民币(大写)元,双方约定在日内,乙方(①一次、 ②分期)通过指定的账号将合同价款付清。 采用分期付款的,乙方以为保证条件,分次,分别在日内付清。

六、产权交割 乙方通过产权交易中心的指定账号支付合同价款或首付款后,甲方将编制好的《产权转让交割单》提交给乙方,由乙方凭此清单逐项核对与验收,核对无误、验收完毕后,由甲、乙双方及其经办人员在该清单上盖章、签字方视为交割完成。 七、税费负担 经甲、乙双方约定,本次转让所涉及的税费按如下方式处理: 八、争议处理 在本合同履行过程中,甲、乙双方发生争议,经协商无效时,当事人可以向产权交易机构申请调解,也可以依合同的约定双方选择(①依法向所在地仲裁机构申请仲裁;②依法向所在地人民法院起诉)。 九、违约责任 2、乙方未能按期支付本合同公司的价款,或者甲方未能按期交割本合同公司,每逾期一日应按逾期部分金额的%,向对方支付违约金。 3、一方违约给另一方造成直接经济损失,且违约方支付违约金的数额不足以补偿对方的经济损失时,违约方应偿付另一方所受损失的差额部分。 十、合同的变更和解除 当发生下列情况之一时,可以变更、解除合同: 1、因情况发生变化,当事人双方协商一致,并订立了变更或解除协议,而且不因此损害国家和社会公共利益的。 2、由于不可抗力致使本合同的条款不能履行的。 3、由于一方在合同约定的期限内因故没有履行合同,另一方予以认同的。本合同需变更或解除,甲、乙双方必须签定变更或解除协议,并报产权交易机构备案后生效。

公司员工试用协议书

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 公司员工试用协议书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方:_________ 乙方:_________ 年龄:_________ 性别:_________ 学历:_________ 专业:_________ 身份证号码:_________ 甲乙双方共同确认本协议以下条款内容: 一、乙方在甲方_________部门试用,试用时间自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共计_________个月。 二、甲方负责安排乙方工作,为其提供必要的工作条件。 三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。 四、甲方按照公司的规章制度考核乙方,如乙方对公司有突出贡献,经申请批准后可提前转正。 五、乙方享受公司试用期工资待遇。 六、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款,尽职尽责,服从领导,与本公司全体同仁团结合作,如有违反或不能按期达标者,被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。 七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密,违反《保密制度》者,应承担相应责任并接受处理。 八、乙方因工作绩效不佳,品德不良,有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者,甲方可随时解除此协议,甲方亦不负任何责任。 九、乙方如被解聘或自动请求解聘时,一经核准,应立即办理工作移交手续。

合伙开公司合作协议模板

XXX公司 LOGO 合 作 协 议 合伙合同 公司股份合作协议书

合伙人一(甲方):身份证号: 合伙人二(乙方):身份证号: 现合股(合伙)开办___ 一、出资的总额为:人民币:六十万人民币,¥:60万 甲方出资30万,占公司股份50 %。占公司股份50 %。 乙方投资30万,占总投资的50 %。占公司股份50 %。 二、股权份额及股利分配: 两方约定甲方占有股份公司股份50 %;乙方占有股份公司股份50 %;甲乙两方以上述占有股份公司的股权份额比例享有分配公司股利,两方按占有股份比例作为分配股利的依据。股份公司若产生利润后,甲乙可以提取可分得的利润,其余部分留公司作为资本填充。 如将股利投入公司作为运作资金,以加大资金来源,扩充市场份额,必须经两方同意,并由甲乙两方同时进行。 甲乙双方共同拥有金牛宝商标所有权。 三、在合作期内的事项约定 1、合伙期限: 合伙期限为__3______年,自2015年__10__月__1__日起,至___2018_____年__10月1_日止。如公司正常经营,两方无意退出,则合同期限自动延续。 2、入伙、退伙,出资的转让 A入伙:①需承认本合同;②需经甲乙两方同意;③执行合同规定的权利义务。 B退伙:①公司正常经营不允许退伙;如执意退伙,退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以现金结算;按退伙人的占有股分50%退出。非经两方同意,如一方不愿继续合伙,而踢出一方时,则被踢出的一方,被迫退出时,将按公司当时财产状况的50%进行赔偿。⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应按实际造成的损失进行赔偿。 3.、出资的转让:允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权,如转让合伙人以外的第三人,第三人按入伙对待,否则以退伙对待转让人 4、合伙的终止及终止后的事项

业务员提成协议书

业务员提成协议书 甲方:_________ 乙方:_________ 为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下: 一、工资结构 基本工资+提成+福利奖金 二、基本工资的计发 1.试用期 凡进入_________市场部的电话营销人员试用期为一个月,公司包食宿,试用期基本工资为_________元/月,最低底限业绩标准为_________元/月,试用期业绩低于_________元者视为不合格,只发给基本工资的75%,即_________元,试用时间不过15天而中途主动离职者,没有基本工资;试用时间超过15天而中途主动离职者,发给补助_________元。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者,试

用期工资以转正后的标准予以结算,提成按规定比例核算。 2.试用期后 进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于___元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。 3.转正后 试用期、过度期满即为_________公司市场部电话营销组的正式员工,转正后基本工资为_________元/月,包食宿并享社保,月底限任务为_________元/月,月业绩达不到底限任务的,只拿基本公司的50%,达到最低底限标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。 三、电话营销人员业绩的财务核算 1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。 2.电话营销员和本公司其他部门员工一样,要严格遵守公司的各项规章制度及条例,违规按章处罚。 四、业务提成的比例

资产整体转让协议条款(协议模板)

资产整体转让协议条款(协议 模板) Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 协议范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-062237

资产整体转让协议条款(协议模板) 转让方:_________(以下简称“甲方”) 受让方:_________(以下称“乙方”) 甲方、乙方经过友好协商,同意共同进行协作和配合,就甲方资产转让事宜,达成协议如下: 1、甲方同意将位于XXXXXXXXX甲方所有的资产转让予乙方。 2、有关甲方所拥有的拟向乙方转让的全部固定资产包括列载于本协议附件一的资产评估报告内,于评估基准日的全部固定资产。甲乙双方确认,在交割日,甲方将上述全部固定资产作为转让资产向乙方转让,包括: (1)列载于资产评估报告内的有关企业的所有机器设备、建筑物及在建工程。 (2)列载于资产评估报告内的有关企业的土地使用权。

3、双方协商一致的转让交割日为:2010年12月日 4、自本协议规定的交割日起,乙方即成为该转让资产的合法所有者,享有并承担与转让资产有关的一切权利和义务。 5、甲乙双方协商一致,根据资产评估结果,甲、乙双方一致同意,以_________万元人民币作为固定资产转让价格;乙方于年月日前向甲方全额支付。(以甲方银行到账为准) 6、甲方在此向乙方声明、保证及承诺如下: 6.1甲方是根据中国法律正式设立和合法存续的有限责任公司,并具有一切必要的权利、权力及能力订立及履行本协议项下的所有义务和责任;而本协议一经签署即对甲方具有合法、有效的约束力。 6.2甲方保证合法拥有其目前正在拥有并在本协议所述交割日之前继续拥有的全部转让资产。除已向乙方作明确的书面披露者外,并不存在任何对上述资产及权益的价值及运用、转让、处分这些资产及权益的能力产生任何不利影响的抵押、担保或其他任何第三者权利或其他限制。 6.3除已向乙方作明确的书面披露者外,甲方没有正在进行的、

公司员工试用合同3篇新完整版

公司员工试用合同3篇 新完整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

公司员工试用合同3篇新完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 公司员工试用合同模板一 甲方:___________(聘用方) 乙方:___________(受聘方) 根据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用办法,双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致同意达成下列条款: 一、试用期限:自_________年 ______月______日起至_________年______月______日止,共计_________个月。 二、工作岗位:试用岗位根据甲方

合伙开公司协议书范本--完整版

金家律师修订 本协议或合同的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。本文为Word格式,可直接使用、编辑或修改 合伙开公司协议 甲方:_________________ 身份证:________________________ 电话:__________________ 乙方:_________________ 身份证:________________________ 电话:__________________ 为了规范合伙企业的行为,保护合伙企业及其合伙的合法利益,根据《中华人民共和国合伙企业法》及有关法律、法规规定,甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则,签订本协议。 一、甲乙双方共同自愿合伙经营位于______________________________: 本合伙出资共计人民币______元整,其中甲方投资___元,乙方投资___元。店内所有财产为双方共有,按出资比例分配。合伙期间各合伙人的出资视为共有财产,不得随意请求分割。合伙终止后,各合伙人的出资视为个人所有,届时予以返还。合伙企业存续期间,合伙人的出资和所有以合伙企业名义取得的收益均为合伙企业的财产,其合法权益受法律保护。 二、本合伙依法组成合伙企业,需办理经营许可证和工商登记等。合伙双方本着共同经营,共同劳动,共担风险,共负盈亏的宗旨精诚合作。店内盈余(除去一切费用后)平均分配,店内债务同样比例共同承担。 三、经营职责:共同经营中,由甲方负责进货支出和费用支出(费用有:房租、消耗用品、人员工资、各种招待费用等)即现金管理,并建立专用账户,任何支出由乙方签字确认后入账。由乙方负责店内经营和货物管理,即账目管理。

公司整体转让协议书

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 公司整体转让协议书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用 时请详细阅读内容。

转让方(以下简称甲方):有限责任公司 住所地:________________________________________ 法定代表人(以下简称甲方): 转让方股东(以下简称甲方): 1、姓名:,性别:,身份证号: 住址:。 受让方(以下简称乙方):身份证号码: 住址:。 因甲方欲将其投资经营的有限责任公司(下称公司)的全部股权等整体向乙方转让,甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、 《中 华人民共和国公司法》和其它相关法律、法规之规定,就甲方整体转让公司全部股权等事宜,甲乙双方在平■等、自愿、公平■的基础上,经充分协商一致签订本股权等转让协议,以便甲乙双方共同遵守履行。 内、转让内容。 1、公司原是由甲方股东、共同出资设立的有限责任公司。法定代表人为:,注册资本为人民币万元。 2、甲方把有限公司名称、法定代表人、权力机构、工商执 照以及章程等相关文件、材料、证件等全部变更、移交给乙方名下,乙方在本合同签订后后依法享有有限责任公司100%勺股权及对应的股 东权利及公司所有权和管理权。 二、转让价格及付款方式。 1、甲方自愿将各自对公司的全部出资等整体转让给乙方,乙方整体受让甲方的股权等后由乙方绝对控股公司。 2、甲乙双方一致同意公司整体转让价格合计人民币元(¥)。转让价款由乙方以现金方式全额交付甲方。 三、资产交接明细和范围。

公司试用合同书完整版_1

编号:TQC/K986公司试用合同书完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

公司试用合同书完整版 下载说明:本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下,维护合作方各自的合法权益,并在履行合同的过程中,双方当事人一旦发生争议,将争议提交仲裁或者诉讼,本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方: 乙方: 一、合同期限 本合同期限为3--6个月,从___年___月___日起至___年___月___日止。本公司初进人员试用期为3到6个月,如在试用其间工作表现突出,对公司有重大贡献者,经有关领导研究,总经理批准后可予以提前转正正式聘用。 二、乙方岗位和工作内容 1.乙方同意根据甲方的安排,担任

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