2018年度中青年科技创新领军人才推荐表

福建省科技创新领军人才遴选暂行办法

福建省科技创新领军人才遴选暂行办法第一条根据《国家高层次人才特殊支持计划》（中组发〔2012〕12号）和《福建省“海纳百川”高端人才聚集计划（2013—2017年）》（闽委办发〔2013〕3号）要求，结合我省科技工作实际，制定本办法。第二条在企事业单位和其他社会经济组织中，选拔具备较强创新能力，引领我省学科建设和产业科技创新，在原始创新、集成创新、引进消化吸收再创新，组织重大科技任务、推动产业发展和关键技术研发中业绩突出，能够代表全省一流创新水平的科技创新领军人才。第三条遴选工作坚持公开、公正、竞争、择优的原则，注重创新精神与科研能力的结合、个人创新与团队建设的结合。第四条福建省科技创新领军人才应具备以下条件：（一）在科技前沿或战略性新兴产业领域取得高水平创新性成果，具有较大创新发展潜力。（二）具备较强的领军才能和团队组织能力。近5年内，有主持承担省级科技重大专项或国家级科技项目的经验；或是省部级二等奖以上科技奖励项目的主要完成人（排名前3名）；或是国家发明专利、植物新品种权和软件著作权的主要完成人（排名前3名）；或是省级以上科技创新平台、创新基地的主要负责人。

（三）原则上应拥有博士学位或副高级以上职称。同等条件下，50周岁以下人才优先入选。第五条福建省科技创新领军人才的遴选由福建省科技厅组织实施。主要程序：（一）申报 1.实行网上公开申报，申报人在指定的网站上进行注册与填报；申报人所在单位负责核实本单位申报人材料。 2.各设区市科技局、省直有关部门、高校、科研院所和中央驻闽科研机构负责对本地区或本单位所属机构申报人材料进行复核，并汇总报送省科技厅。 3.同一申报人仅限申报1项“海纳百川”高端人才聚集计划，且只能通过一个渠道申报。 4.近年来，已入选省级以上优秀、杰出等人才计划的，有新的突出的创新业绩，且符合申报条件的，也可以申报。在企事业单位中不再从事科研工作的省管领导干部，参照公务员管理的事业单位工作人员，原则上不能申报。 5.已入选“国家高层次人才特殊支持计划”和科技部创新人才推进计划的科技创新领军人才、获得国家科学技术奖二等奖以上项目的第一完成人，符合条件的自然入选福建省科技创新领军人才。（二）评审福建省科技创新领军人才遴选采取专家初选、会议答辩、实地考察等综合评审方式进行。省科技厅根据综合评审结果

领军人才合同书

领军人才合同书篇一：甘肃省领军人才工作任务合同书编号：密级：甘肃省领军人才工作任务合同书工作单位名称：工作单位属性：学科领域：委托方(甲方) ：中共甘肃省委组织部甘肃省人力资源和社会保障厅责任人(乙方)：责任单位（丙方）：用人单位起止年限： XX年1月至XX年12月甘肃省领军人才工作任务合同书任务委托单位(甲方)：中共甘肃省委组织部甘肃省人力资源和社会保障厅甲方代表人:省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅厅长庞波邮政编码：730000 电话：传真：甲方联系人：电子邮件：工作任务责任人（乙方）：（自然人填写）姓名: 性别：身份证号住址: 工作单位:

职务: 职称:电话: 传真:电子邮件: 手机：责任单位（丙方）：主管部门：用人单位：主管部门负责人: 用人单位负责人：用人单位地址: 邮政编码：联系人: 电话: 传真: 电子邮件: 手机：甘肃省领军人才工作任务合同书总则我省实施千名领军人才工作，旨在加强高层次领军人才队伍建设，充分发挥领军人才在各类人才以及人才队伍建设中的引领作用，以人才优先发展引领和带动经济社会科学发展，建设若干个以高层次领军人才为核心，以重点优势产业学科为平台的创新创业团队，使之成为甘肃经济社会又好又快发展的领军团队，努力形成人才支撑发展、发展孕育人才的良性循环机制。省委组织部、省人力资源和社会保障厅要按照省委、省政府的文件要求，加强宏观指导协调和督查，全面落实领军人才的各项待遇，进一步健全和完善有关政策、制度和机制，切实做好对领军人才的考核、管理、使用和服务工作，推动领军人才工作健康进行。领军人才所在单位和主管部门要充分发挥领军人才的

2015年中青年科技创新领军人才拟入选对象名单

附件1 2015年中青年科技创新领军人才拟入选对象名单（共306名）序号姓名所在单位 1 丁克中国科学院广州生物医药与健康研究院 2 丁霞北京中医药大学 3 卜登攀中国农业科学院北京畜牧兽医研究所 4 于志强中国科学院广州地球化学研究所 5 门永锋中国科学院长春应用化学研究所 6 马云双南车青岛四方机车车辆股份有限公司 7 马春红山东大学 8 马爱军中国水产科学研究院黄海水产研究所 9 王丹中国科学院过程工程研究所 10 王平中国科学院金属研究所 11 王东中国人民解放军海军工程大学 12 王师中国海洋大学 13 王刚中国科学院电子学研究所 14 王艳天津医科大学 15 王媛河海大学 16 王卫东华东建筑设计研究院有限公司 17 王天友天津大学 18 王永华华南理工大学

19 王亚愚清华大学 20 王进军西南大学 21 王秀杰中国科学院遗传与发育生物学研究所 22 王劲松国家卫星气象中心 23 王岳军中山大学 24 王春生长安大学 25 王俊峰中国科学院合肥物质科学研究院 26 王振宁中国医科大学 27 王振华中国农业机械化科学研究院呼和浩特分院 28 王桂华国家海洋局第二海洋研究所 29 王桂荣中国农业科学院植物保护研究所 30 王晓钧中国农业科学院哈尔滨兽医研究所 31 王晓晨北京生命科学研究所 32 王海斗中国人民解放军装甲兵工程学院 33 王琼华四川大学 34 王鹏飞复旦大学 35 方方北京大学 36 计剑浙江大学 37 尹佟明南京林业大学 38 邓诣群华南农业大学 39 艾连中上海理工大学

40 卢磊中国科学院金属研究所 41 叶娟浙江大学医学院附属第二医院 42 申胜平西安交通大学 43 田野中国科学院数学与系统科学研究院 44 史大林厦门大学 45 冉千平江苏苏博特新材料股份有限公司 46 付强东北农业大学 47 付红兵中国科学院化学研究所 48 代方银西南大学 49 边惠洁中国人民解放军第四军医大学 50 吉训明首都医科大学宣武医院 51 巩金龙天津大学 52 毕天姝华北电力大学 53 曲良体北京理工大学 54 吕小兵大连理工大学 55 吕中元吉林大学 56 吕昭平北京科技大学 57 朱平中国科学院生物物理研究所 58 朱冰中国科学院生物物理研究所 59 朱为宏华东理工大学

广东省东莞今年起提高合同教师工资待遇

广东省东莞今年起提高合同教师工资待遇！！东莞市政府常务会议15日举行，审议通过了《东莞市企业人才子女入学暂行办法》、《关于进一步完善我市中小学聘用合同制教师管理的工作意见》等内容。议题1：子女入学符合条件企业子女入学免去评分、计分环节会议审议通过《东莞市企业人才子女入学暂行办法》。这个办法对于符合条件的企业人才子女提供更加优惠的政策，是新莞人子女在我市接受公共教育政策的重要补充，对进一步营造法治化国际化营商环境具有积极意义，这是东莞首次出台相关的办法。

暂行办法根据镇街剩余学位实际情况，对符合一定资格的企业(新莞人)人才和企业直接给予学位，在提高申请条件的同时，免去评分、计分等中间环节，使新莞人入学公校优惠政策既能照顾大多数，又适当向高层次人才倾斜，为营造有利于企业发展的公共教育环境提供更全面的制度保障。一类适用对象、待遇：可就读市级以上公办中小学符合以下条件的企业所聘用高层次人才，其子女安排到市一级以上义务教育阶段公办中小学就读，享受本市户籍学生同等待遇；初中毕业生可按本市户籍学生待遇报考高中阶段学校：中国科学院院士、中国工程院院士；重点学科、重点实验室、工程研究技术中心、工程实验室的首席科学家；获国家科学技术奖前两位完成人；国家“863”、“973”重大科研项目主持人；掌握核心技术、具有自主知识产权或具有高成长性项目的高层次人才；“长江学者奖励计划”人选和教学名师；国家有突出贡献中青年专家、国家杰出青年基金获得者，省领军人才、市创新创业领军人才；中华技能大奖、全国技术能手、南粤技术能手、广东省技术能手获得者。

二类适用对象、待遇：镇街按指标数安排入读公校对于省级以上高新技术企业(研发机构)；省级以上名标企业；发展潜力大、成长性好的中小企业等符合条件的企业，其管理和技术人才子女除可通过积分制途径申请入读义务教育阶段学校，还可以由镇街(园区)教育部门按分配指标数安排入读义务教育阶段公办学校，享受本市户籍学生同等待遇。指标名额原则上只用于安排在本企业缴纳社保2年(含)以上的企业高管和技术骨干子女入学，特殊紧缺引进人才另行提交申请和证明资料。相关说明：弄虚作假者3年不得申请政策暂行办法主要解决企业人才子女起始年级的入学问题，非起始年级由各镇街教育部门视本辖区公办学位具体实际给予安排。根据本办法安排入学，原则上安排至公办学校，也可根据实际情况安排至政府购买学位的民办学校。

科技创新创业人才申报情况一览表

科技创新创业人才申报情况一览表填报单位：归口单位：填报人：联系电话：序号姓名性别学位企业名称职务推荐人选类型已入选的人才计划技术领域创办时间注册资本与申报人持股比例近两年企业盈利与收入情况企业职工与研发人员情况近两年企业研发投入强度企业核心技术、自主知识产权创业团队情况（内容简要，突出重点）是否承担国家中小企业创新基金项目是否是有效期内的高新技术企业是否是国家或省创新型企业备注 1 *** * ** **** **** 见表格下方分类 **** **** 年** 月 1、注册资本：** 万元； 2、申报人持股比例：**。 1、2012年总收入：**万元；主营业务收入：**万元；净利润**万元。 2、2013年总收入：**万元；主营业务收入：**万元；净利润**万元。 1、企业职工总数： **人； 2、企业研发人员总数：** 人； 3、研发人员占职工总数的百分比： **。 1、2012年企业研发费用支出：**万元；研发费用占年度总收入的百分比 **； 2、2013年企业研发费用支出：**万元；研发费用占年度总收入的百分比 **。一、发明专利**项： 1、专利名称，授权时间；2、…… 二、软件著作权**项： 1、名称，授权时间； 2、…… 一、创业团队主要成员情况及在创业项目和企业发展中的作用和分工； …… 二、团队优势。 …… 注：1、请严格按照格式填写，每个申报人不超过一页。 2、表内所填数据应与申报书保持一致；没有数据或内容的请填“0”或者“无”；内容如因篇幅所限，请简要填写；如因表内数据与申报书所填数据不一致而导致审核不通过的，将予以退回。 3、推荐人选类型：（1）科技型中小企业技术创新基金项目承担单位的主要创办人；（2）国创新创业大赛入选者；（3）中国农业科技创新创业大赛入选者；（4）科技特派员；（5）其他（清注明）。

科技创新领军人才

科技创新领军人才（共723名）序号姓名工作单位 1 郭雪峰北京大学 2 付雪峰北京大学 3 孙庆丰北京大学 4 胡小永北京大学 5 陈兴北京大学 6 周德敏北京大学 7 焦宁北京大学 8 范辉军北京大学 9 段慧玲北京大学 10 王新强北京大学 11 龚侃北京大学第一医院 12 周海平北京东方百泰生物科技有限公司 13 田红玉北京工商大学 14 汪夏燕北京工业大学 15 杨春宇北京海鑫科金高科技股份有限公司 16 郭洪波北京航空航天大学 17 张学军北京航空航天大学 18 郭雷北京航空航天大学 19 肖志松北京航空航天大学 20 段海滨北京航空航天大学 21 王学锋北京航天控制仪器研究所 22 卫敏北京化工大学

23 尹梅贞北京化工大学 24 田明北京化工大学 25 刘力北京化工大学 26 季节北京建筑大学 27 秦勇北京交通大学 28 高亮北京交通大学 29 艾渤北京交通大学 30 赵耀北京交通大学 31 闻映红北京交通大学 32 刘雪峰北京科技大学 33 邢奕北京科技大学 34 王立北京控制工程研究所 35 何英姿北京控制工程研究所 36 陈少华北京理工大学 37 季葆华北京理工大学 38 王震坡北京理工大学 39 黄华北京理工大学 40 张德强北京林业大学 41 闵昌万北京临近空间飞行器系统工程研究所 42 杨信廷北京农业信息技术研究中心 43 孟志军北京农业智能装备技术研究中心 44 汤楠北京生命科学研究所 45 董梦秋北京生命科学研究所 46 张强北京师范大学 47 夏星辉北京师范大学

48 董世魁北京师范大学 49 刘嘉北京师范大学 50 许勇北京市农林科学院 51 杨新健北京市神经外科研究所 52 王裴北京应用物理与计算数学研究所 53 冯志勇北京邮电大学 54 苏森北京邮电大学 55 徐坤北京邮电大学 56 丁霞北京中医药大学 57 赵琰北京中医药大学 58 余雁国际竹藤中心 59 刘欣然国家计算机网络与信息安全管理中心 60 魏志祥国家纳米科学中心 61 何军国家纳米科学中心 62 李静国家心血管病中心 63 王祥科华北电力大学 64 戴松元华北电力大学 65 王训清华大学 66 许华平清华大学 67 马旭村清华大学 68 王晓锋清华大学 69 王志清华大学 70 程易清华大学 71 曾嵘清华大学 72 李路明清华大学

创业导师聘用协议书1

孵化器导师聘任（兼职）协议书甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 乙方：甲、乙双方本着弘扬科技创新创业精神，服务科技企业创新创业的原则，乙方免费为甲方创业孵化基地提供创业指导，经双方协商达成如下协议。一、甲方聘任乙方为创业导师 1、聘期三年，自年月日起至年月日止。 2、聘用方式为兼职；二、创业导师职责 1、指导企业或创客（创业团队）研发活动，带领其研发人员解决重大技术难题，形成自主知识产权，提升研发能力和水平；向辅导企业、创客（创业团队）转让或授权使用自己拥有的专利、技术发明等科技成果，实现企业或创客（创业团队）技术水平的重大突破；帮助企业或创客（创业团队）引进急需的研发领军人才和高新技术成果，快速提升其技术创新能力和水平。 2、帮助企业搭建各类创新平台，完善技术创新条件手段。 3、指导企业或创客（创业团队）参加省级以上创新创

业大赛并获奖。 4、为企业或创客（创业团队）提供咨询、指导等服务，帮助其建立起明晰的创新发展战略，选择正确的研发方向与实现路径，科学确定未来几年的创新重点和技术路径，搞好技术储备；指导企业或创客（创业团队）进行知识产权战略规划与布局，指导知识产权的创造、申请、保护、运用和维权等；指导企业制定行业（产业）技术标准。 5、帮助企业或创客（创业团队）与高校科研单位建立交流合作关系，形成产学研联合转化科技成果、联合技术攻关的合作机制；帮助企业或创客（创业团队）与行业内龙头骨干企业加强联系，通过收购、兼并或供应配套产品等形式实现实质性合作，提高企业或创客（创业团队）的发展空间和抗风险能力。 6、通过科技信贷、创投、融资租赁等渠道，帮助企业或创客（创业团队）成功融资，解决其融资难、融资贵问题。三、创业导师辅导方式创业导师与创业实体可通过线上、线下两种方式进行互动交流。线上可通过微信群、邮件解答问题；线下参加路演、论坛、沙龙等活动互动交流。 1、创业咨询：创业实体的一般性问题，可采取与导师一对一的交流方式，达到请教、咨询的目的； 2、专题诊断：创业实体较为复杂的问题，可采取组织专家组专题研讨、诊断活动，为创业实体出谋划策； 3、一对一辅导：创业实体若需要某一创业导师在一段

国家科技部中青年科技创新领军人才拟入选对象名单-2014-2-17

附件1 中青年科技创新领军人才拟入选对象名单（共267名）序号姓名所在单位 1 丁茂生宁夏回族自治区电力公司 2 丁彩玲山东如意科技集团有限公司 3 于敦波北京有色金属研究总院 4 马忠华浙江大学 5 马琰铭吉林大学 6 王中中国船舶重工集团公司 7 王均中国科学技术大学 8 王兵中国科学技术大学 9 王树中国科学院化学研究所 10 王敏天津科技大学 11 王强中国科学院广州地球化学研究所 12 王鹏中国科学院长春应用化学研究所 13 王聪华南理工大学 14 王大志厦门大学 15 王世强北京大学 16 王立平中国科学院深圳先进技术研究院 17 王庆生威海东生能源科技有限公司 18 王丽晶公安部上海消防研究所

19 王建华中国水利水电科学研究院 20 王建春福建龙净环保股份有限公司 21 王爱杰哈尔滨工业大学 22 王继军中国铁道科学研究院 23 王新明中国科学院广州地球化学研究所 24 王福俤浙江大学 25 牛利中国科学院长春应用化学研究所 26 牛远杰天津医科大学 27 方亚鹏湖北工业大学 28 尹浩中国（南京）未来网络产业创新中心 29 尹周平华中科技大学 30 孔庆鹏中国科学院昆明动物研究所 31 孔宏智中国科学院植物研究所 32 邓旭亮北京大学口腔医学院 33 甘海云中国汽车工程研究院股份有限公司 34 龙腾北京理工大学 35 卢义玉重庆大学 36 卢世杰北京矿冶研究总院 37 申有青浙江大学 38 田杰南京南瑞继保电气有限公司 39 田见晖中国农业大学 40 田志坚中国科学院大连化学物理研究所

41 田洪池山东道恩高分子材料股份有限公司 42 史宇光北京大学 43 代斌石河子大学 44 代世峰中国矿业大学（北京） 45 白雪冬中国科学院物理研究所 46 冯景锋国家广播电影电视总局广播电视规划院 47 师咏勇上海交通大学 48 吕金虎中国科学院数学与系统科学研究院 49 吕智强哈尔滨汽轮机厂有限责任公司 50 朱旻昊西南交通大学 51 朱嘉琦哈尔滨工业大学 52 乔冠军江苏大学 53 任劲松中国科学院长春应用化学研究所 54 华长春燕山大学 55 伊廷华大连理工大学 56 庄卫东北京有色金属研究总院 57 刘江中国科学院北京基因组研究所 58 刘宇上海电气钠硫储能技术有限公司 59 刘波重庆长安汽车股份有限公司 60 刘钢哈尔滨工业大学 61 刘俊中北大学

南京领军型科技创业人才引进计划

编号（UID）：南京海外人才创业大赛 Nanjing Overseas Talents Start-up Contest 项目名称（Project）：产业领域（Industry）：南京海外人才创业大赛组委会 Organizing Committee of Nanjing Overseas Talents Start-up Contest

创业计划书/Business Plan 一、创业项目简介 I. A brief introduction of your project 二、企业运营及团队情况 II. A brief introduction of the start-up and the team members 三、创新性产品（服务） III. Description of the product (or service)

四、产品（服务）市场与竞争 IV. Market and competition 五、产品（服务）的商业模式 V. Business model of the product (or service)

六、财务与经济社会效益 VI. Financial, economic and social benefits 七、有关附件 VII. Attachments (if any) （请根据申报书需要插入附件，如各类证书、证明、执照、批文、报告等，限jpg 图片） Provide relative attachments (if any), such as certificates, licenses, approvals, reports, etc. Please submit JPG files only.

2020年度第二批姑苏创新创业领军人才计划项目申报通知「智为铭略转发」

2020年度第二批姑苏创新创业领军人才计划项目申报通各有关单位及人才：为全面贯彻市委十二届九次全会、全市开放再出发大会精神，紧紧围绕“思想再解放、开放再出发、目标再攀高”总体要求，大力实施创新驱动发展战略，加快建设产业科技创新高地和高水平创新型城市，着力打造苏南国家自主创新示范区核心区，2020年度姑苏创新创业领军人才计划将更大力度引进和支持重大创新团队、高层次领军人才来苏创新创业。现将2020年度第二批姑苏领军人才计划组织申报工作通知如下：一、支持领域聚焦符合苏州转型升级和高质量发展需求的战略性新兴产业、高端服务业、现代农业等产业领域，重点引进在新一代信息技术、人工智能、纳米技术、生物医药等先导产业领域创新创业的领军人才、团队。二、支持类型和条件 1.创业领军人才。重点支持具有较强资源整合能力，带项目、带技术、带资金来到苏州创业，特别是懂技术、懂市场，在相关领域开创技术新路径、商业新模式、产业新质态，对我市经济转型升级和高质量发展起到引领支撑作用的领军人才。基本条件如下：（1）具有硕士研究生及以上学历学位（对业绩特别突出的可放宽到本科），具有3年以上相关研发、管理工作经历或自主创业经历，并取得较突出业绩；（2）创业项目掌握相关核心技术，具有自主知识产权，且技术成果达到国际先进或国内领先水平，主导产品具有较好市场前景和产业化潜力；（3）为申报企业的主要创办人，且主要精力在苏州企业，自然人直接持股的，股权占比一般不低于20%或为自然人第一大股东，且已到位的现金出资（实收资本，不含技术入股）不少于100万元人民币。通过持股公司出资的，除上述条件外，持股公司在申报企业的现金出资不少于200万元人民币。优先支持全职来苏创业的人才（团队）；（4）第二批（下半年）受理2019年7月1日-2020年7月31日之间来苏创业，并完成工商注册、验资等相关工作的创业人才（团队）。 2.创新领军人才创新领军人才分企业创新人才和高校院所创新人才两类。企业创新人才主要支持到苏州科技型企业领衔科技创新工作，能促进企业转型升级和跨越发展的创新人才。基本条件如下：（1）拥有博士学历学位（对业绩特别突出的可适当放宽到硕士）；（2）具有国内外知名企业、高校、科研单位关键岗位5年以上相关研发或管理工作经历，并取得较为突出业绩，拥有能够促进企业自主创新、技术升级的

2014年中青年科技创新领军人才入选名单

附件1 中青年科技创新领军人才入选名单（共267名）序号姓名所在单位 1 丁茂生宁夏回族自治区电力公司 2 丁彩玲山东如意科技集团有限公司 3 于敦波北京有色金属研究总院 4 马忠华浙江大学 5 马琰铭吉林大学 6 王中中国船舶重工集团公司 7 王均中国科学技术大学 8 王兵中国科学技术大学 9 王树中国科学院化学研究所 10 王敏天津科技大学 11 王强中国科学院广州地球化学研究所 12 王鹏中国科学院长春应用化学研究所 13 王聪华南理工大学 14 王大志厦门大学 15 王世强北京大学 16 王立平中国科学院深圳先进技术研究院 17 王庆生威海东生能源科技有限公司 18 王丽晶公安部上海消防研究所 19 王建华中国水利水电科学研究院 20 王建春福建龙净环保股份有限公司 —1—

21 王爱杰哈尔滨工业大学 22 王继军中国铁道科学研究院 23 王新明中国科学院广州地球化学研究所 24 王福俤浙江大学 25 牛利中国科学院长春应用化学研究所 26 牛远杰天津医科大学 27 方亚鹏湖北工业大学 28 尹浩中国（南京）未来网络产业创新中心 29 尹周平华中科技大学 30 孔庆鹏中国科学院昆明动物研究所 31 孔宏智中国科学院植物研究所 32 邓旭亮北京大学口腔医学院 33 甘海云中国汽车工程研究院股份有限公司 34 龙腾北京理工大学 35 卢义玉重庆大学 36 卢世杰北京矿冶研究总院 37 申有青浙江大学 38 田杰南京南瑞继保电气有限公司 39 田见晖中国农业大学 40 田志坚中国科学院大连化学物理研究所 41 田洪池山东道恩高分子材料股份有限公司 42 史宇光北京大学 43 代斌石河子大学 44 代世峰中国矿业大学（北京） 45 白雪冬中国科学院物理研究所 46 冯景锋国家广播电影电视总局广播电视规划院—2—

镇江“金山英才”计划创新创业项目计划书(格式)

镇江市领军人才创新创业项目计划书项目名称香菇菌棒高效工厂化生产技术领域申请人地址电话传真电子邮件联系人

目录填写说明 (2) 真实性承诺书 (3) 保密承诺 (4) 项目企业概要 (5) 一、业务描述 (5) 二、产品与服务 (6) 三、市场营销 (6) 四、创业团队 (7) 五、财务预测 (7) 六、资本结构 (9) 七、风险分析 (9) 八、其它说明 (9)

填写说明 1.本计划书中列出的所有问题是为了保证专家评审时对您的申报项目做到客观深入细致的了解，请按照我们提供的计划书格式详细填写计划书中的每一个问题。 2.请根据您申报项目的具体情况选择适当的中文项目名称。 3.请根据申报项目的具体情况选择以下技术领域：电子信息—硬件类、电子信息—软件类、电子信息—软硬件结合类、生物医药—医疗器械类、生物医药—诊断技术类、生物医药—医药类、装备制造类、新材料类、新能源类、环保产业类、农业类、服务业类、其他类。 4.创业团队部分，请参照关键人物之一的格式，介绍您创业团队中的所有关键人物的基本情况。 4.本计划书中所涉及的可证明您项目技术状况的证明文件，包括科技成果鉴定证书、查新报告、检测报告、专利证书或其它技术权益证明）等材料，请按《镇江“金山英才”计划网上申报系统申报须知》的要求上传。

镇江市创新创业领军人才申报资料真实性承诺书本人承诺提交的申报材料中全部内容均真实可靠，由于提供内容不真实所产生的后果，本人愿承担全部责任。特此承诺。申报人（签名）：年月日

保密承诺本创业计划书内容涉及商业秘密，仅对有投资意向的投资者或意向落户地区有关部门公开。要求涉及本创业计划书的所有人员做出以下承诺：妥善保管本创业计划书，未经申报人同意，不得向其他各方公开本创业计划书涉及的商业秘密。镇江市人才工作领导小组办公室年月日

中青年科技创新领军人才推荐表

编号：中青年科技创新领军人才推荐表（样表）推荐人选：学科领域：技术领域：依托单位：推荐单位：填报日期：中华人民共和国科学技术部二Ｏ一六年制

填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、推荐表封面“学科领域”取表一基本信息中“所属学科1”填写的学科。“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写（其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。三、“基本信息”中，“学习经历”从大学填起。四、“近5年主要科研情况”中，“项目来源”主要是指项目计划的管理部门或委托单位，“计划名称”是指承担计划的名称，如国家自然科学基金、国家科技重大专项、国家重点研究计划以及国家重点基础研究计划（973计划）、国家高技术研究发展计划（863计划）等，“承担主要科研任务情况”填写个人实际承担的项目(课题)名称和经费等,不填写总项目的内容。五、“附件材料”按提纲提供齐全，不得缺项漏项。六、“依托单位意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。七、表中栏目没有内容的一律填“无”。八、涉密内容不得在推荐材料中体现。九、在线打印《中青年科技创新领军人才推荐表》和附件材料，签字盖章后报科技部。

一、基本信息推荐人选姓名性别国籍民族出生日期政治面貌行政职务最高学历最高学位是否现任法人单位党政主要负责人是否为海归人才回国工作时间专业技术职务证件类型证件号码所从事专业或方向所属学科1 所属学科2 所属战略性新兴产业领域获得的学术荣誉称号已入选的人才计划研究工作所服务的主要行业主要研发类别 □基础研究□技术开发□成果产业化□其他电话/传真手机电子邮箱通讯地址邮编

科技创新创业人才表

————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期: ?

编号：科技创新创业人才推荐表 (样表）推荐人选: 企业名称：技术领域: 推荐单位: 填报日期：中华人民共和国科学技术部二O一四年制

填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、推荐表封面“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写(其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。三、“学习经历”、“工作经历”按时间顺序填写。四、“所在企业意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。五、表中栏目没有内容一律填“无”。六、附件材料按提纲提供齐全,不得缺项漏项。七、在线打印《科技创新创业人才推荐表》和附件材料,签字盖章后报科技部。 ?一、基本信息 (一）推荐人选情况姓名性别国籍职务专业技术职务学历证件类型证件号码出生日期电话/ 传真手机电子邮箱

推荐人选类型□科技型中小企业技术创新基金项目承担单位的主要创办人□中国创新创业大赛入选者 □中国农业科技创新创业大赛入选者 □科技特派员 □其他学习经历国家院校专业学历/ 学位起始时间结束时间工作经历国家单位职务起始时间结束时间 (二)企业基本情况企业名称网站地址注册资金万元组织机构代码法定代表人住所自动生成所在地区X省X市X区通讯地址邮编成立时间发展阶段企业性质所属行业控股股东类型□自然人（□境内□海外） □法人( □投资机构 □上市公司 □外资机构 □其它）控股比例 % 上市公司参股□是 □否参股比例 % 投资机构参股 □是 □否参股比例 %

关于印发《莆田市科技创新领军人才等11类

关于印发《莆田市科技创新领军人才等11类人才遴选办法》的通知（莆委人才[2014]2号）各县区委（工委）、人民政府（管委会），中央、省直在莆单位，市直各单位：《莆田市科技创新领军人才等11类人才遴选办法》已经中共莆田市委人才工作领导小组研究审定，现印发给你们，请认真贯彻执行。中共莆田市委人才工作领导小组 2014年5月9日

莆田市科技创新领军人才等11类人才遴选办法第一章总则第一条根据《福建省“海纳百川”高端人才聚集计划（2013—2017年）》（闽委办发〔2013〕3号）和《莆田市“借智登高”聚集高端人才计划（2013—2017年）》（莆委办发〔2013〕2号）要求，结合我市人才工作实际，制定本办法。第二条在企事业单位和其他社会经济组织中，遴选通报一批各行业各领域中长期在一线工作、有突出贡献、有创新成果、有同行业较高声望、能够代表全市乃至全省某一领域一流水平的优秀人才和具有领军才能的高层次人才，激励和引导全社会各行各业形成人才辈出、人尽其才、才尽其用的良好局面。第三条莆田市科技创新领军人才等11类人才（以下简称“市级各类人才”）选拔管理工作，坚持党管人才原则，服务“跨越发展、宜居港城”目标；坚持德才兼备原则，突出公开、公正、竞争、择优；坚持统筹兼顾原则，体现宏观管理和精细服务结合。同时注重创新精神与科研能力的结合、个人创新与团队建设的结合。第四条市级各类人才实行动态管理，每两年选拔一次。第二章选拔范围、对象和条件第五条市级各类人才选拔范围与对象：（一）在莆田市工作、服务（含引进）的市内外人才、外国专家、港澳台专家、海外留学人员；

2018年度重点领域创新团队推荐表(样表)

编号：重点领域创新团队推荐表（样表）团队名称：团队负责人：学科领域：技术领域：依托单位：推荐单位：填报日期：中华人民共和国科学技术部二Ｏ一八年制

填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、团队名称要体现具体研发方向，格式为“研究方向+创新团队”。三、推荐表封面“学科领域”取表一基本信息中“所属学科1”填写的学科。“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写（其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。四、“基本信息”中“学习经历”从大学填起。五、依托单位银行账号（零余额账号除外）及财务联系人信息，请如实填写，入选国家“万人计划”后将通过此账号拨付经费。六、“项目来源”主要是指项目计划的管理部门或委托单位，“计划名称”是指承担计划的名称，如国家自然科学基金、国家科技重大专项、国家重点研发计划以及国家重点基础研究计划（973计划）、国家高技术研究发展计划（863计划）等，“承担主要科研任务情况”填写个人实际承担的项目(课题)名称和经费等, 不填写总项目的内容。七、“依托单位意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。八、“附件材料”按提纲提供齐全，不得缺项漏项。九、表中栏目没有内容一律填“无”。十、涉密内容不得在推荐材料中体现。十一、在线打印《重点领域创新团队推荐表》和附件材料，签字盖章后报科技部。

一、基本信息团队名称研究方向所属学科1 所属学科2 所属学科3 所从事研究服务的主要行业领域主要研发类别□基础研究□技术开发□成果产业化□其他依托项目类别 □重大科研项目 □重点工程项目 □重大建设项目 □其他名称来源依托单位单位名称统一社会信用代码（或组织机构代码）单位类别主管部门法定代表人所在地区单位地址邮编联系人手机传真电子邮箱电话开户名称开户行银行账号银行机构代码（12 位）单位财务联系人电话传真手机电子邮箱

江苏省333高层次人才培养工程首批中青年科技领军人才名...

江苏省333高层次人才培养工程首批中青年科技领军人才名单（南通共6人）南通市直4人，在通省直单位2人。南通市（4人）江苏省启东中学：王生南通市林业指导站：施瑞冲南通醋酸纤维有限公司：杨占平江苏中联科技集团有限公司：严季新另：在通省直单位（2人）南通大学：姚登福南通大学附属医院：汤锦波江苏省333高层次人才培养工程首批中青年科学技术带头人名单（南通）南通共148人，其中市直130人，在通省直单位18人。南通市（130人）南通江山农药化工股份有限公司：杜辉南通醋酸纤维有限公司：曹建华张杰南通万达锅炉股份有限公司：袁克南通友联数码技术开发有限公司：郭振祥江苏省南通师范学校第二附属小学：施建平南通范思软件有限公司：范煜江苏大生集团有限公司：黄伟马晓辉南通中集特种运输设备制造有限公司：袁文清陆新林南通醋酸化工股份有限公司：丁彩峰南通精华制药有限公司：周云中南通江东碳素股份有限公司：刘明南通万德电子工业有限公司：张劲松南通薄荷厂有限公司：王建兵江苏东洋之花化妆品有限责任公司：沈晓勤南通新福达光电有限公司：马骥南通金泰科技有限公司：朱维南南通职业大学：汤金华刘金红陆锦军葛维军南通农业职业技术学院：顾卫兵王勇军江苏省南通中学：陈杰陆军江苏省南通第一中学：张晓冰符永平南通高等师范学校：吴剑峰南通市教学研究室、教科所：冯卫东南通市科学技术情报研究所：赵展春

南通高新技术创业中心：沈峰南通建工集团股份有限公司：张向阳陈建清殷友根易兴中南通德诚房地产开发有限公司：周继业南通市建筑设计研究院有限公司：徐进王立忠南通勘察设计有限公司：张宏达南通市测绘院有限公司：黄向阳南通市交通工程质量监督站：曹建中南通市水利工程管理站：陆建平南通市水利勘测设计研究院有限公司：吴国泉南通市作物栽培技术指导站：彭长青吴九林南通市农产品质量检验测试中心：钱允辉江苏沿江地区农业科学研究所（南通市农科所）：刘建宋益民薛林南通书法国画研究院：邵连南通市第一人民医院：陈建荣仲崇俊崔志明丁莉黄怀宇南通市中医院：顾庆华南通市妇幼保健院：孙华黄宇春南通电视台：黄津浦南通广播电视网络传输中心：戴建明南通人民广播电台：凌晨南通日报社：王霞南通供电公司：朱富云海安县鹰球集团有限公司：申承秀南通市华安超临界萃取有限公司：金雪松海安县华隆机械有限公司：于荣林南通河马报警仪器有限公司：李德山海安县百协锻锤有限公司：张长龙江苏天成保健品有限公司：龚伟江苏华源氢能科技发展有限公司：赵志刚海安鑫缘茧丝绸集团股份有限公司：孙道权海安县规划建筑设计院有限公司：李润之南通华新建工集团有限公司：钱忠勤海安县农作物栽培技术指导站：林昌明陈厚存海安县畜牧兽医技术推广站：周发亚海安县蚕桑技术推广站：黄俊明江苏省海安高级中学：鞠党生海安县教育局教研室：殷俊海安县人民医院：刘地发如皋市恒祥化工有限公司：邱志刚江苏南天集团股份有限公司：吉亚兵如皋市农业技术推广中心：花爱梅如皋市植物保护指导站：丁旭王学平如皋市农田水利试验站：黄勇江苏省如皋中学：沈世红如皋市继续教育中心：沈世和

关于培养科技创新团队和领军人才的实施意见

关于培养科技创新团队和领军人才的实施意见为贯彻落实《中共东莞市委、东莞市人民政府关于进一步加强人才工作的若干意见》，大力实施人才强市战略，培养造就一支适应东莞经济社会双转型和建设创新型城市需要的科技创新团队和领军人才队伍，制定本实施意见。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党管人才原则，全面贯彻落实科学发展观，以实施科技东莞工程、建设创新型城市为核心，努力培养造就一批政治素质过硬、创新能力卓越、引领作用突出、团队效应显著、在国内外处于领先地位的科技创新团队和领军人才，为东莞产业升级转型提供人才支撑。二、培养目标从2009年开始用5年时间，努力实现两个目标：一是每年培养造就15－20名各行各业的科技领军人才和50名科技领军后备人才；二是每年培养造就3－5个由科技领军人才带领的创新团队。三、培养范围科技创新团队是指在我市支柱产业、高新科技产业及重点学科中，以科技项目为纽带，以科技领军人才为核心的科技人才团队；科技领军人才是指能够引领和带动某一领域的科技发展并处于领先地位的科技团队带头人。科技创新团队和领军人才的培养对象面向所有在莞的企事业单位（含非公经济组织），具体选拔条件如下：（一）科技创新团队的选拔范围以我市支柱产业、高新科技产业及重点学科为基础，围绕我市确定的创新方向、优先发展领域、重点学科和优势产业，重点培养以科技领军人才为核心参与我市科技创新活动的科技人才团队。（二）科技领军人才和科技领军后备人才的选拔范围科技领军人才和科技领军后备人才，在所有在莞的企事业单位（含非公经济组织）中选拔，科技领军人才和科技领军后备人才必须是热爱祖国，遵纪守法，学风正派,具有良好的科学精神与职业道德，有强烈的责任感和使命感，科技领军人才年龄在50周岁以下，科技领军后备人才年龄在45周岁以下，愿意在所在单位全职工作5年以上，科技领军人才要具备以下条件之一：

浅析科技领军人才创新创业中的知识产权问题——以吴中区科技领军人才企业为例

第16卷　第1期2019年 1月中国发明与专利 China Invention & Patent V ol.16 No.1 Jan. 2019 ? 59 ? 浅析科技领军人才创新创业中的知识产权问题 ——以吴中区科技领军人才企业为例张丽华（苏州市吴中区知识产权服务中心，苏州215100）摘　要：本文主要通过分析吴中区科技领军人才企业发展中的知识产权作用，探讨科技领军人才在创新创业过程中遇到的知识产权问题，并对科技领军人才创新创业中知识产权的发展提出了一些建议。关键词：科技领军人才创新创业知识产权中图分类号：D923.4 文献标识码：A 0 引言科技领军人才指的是学术技术带头人，是在一定的时间、空间的范围内，在科学技术基础研究、设计研发或技术应用的某个领域、某个方面有变革性理论发现或技术发明，并具有广泛的应用前景，得到了业内专家的公认，在该领域处于领先地位，成为其发展趋势的引领者[1]。科技领军人才具有的创新意识、可开发的无限精力、相关的专业知识和技术优势，在创新创业人群中发挥着其独特性，可以称为“用智力换资本”[2]，这也成为了科技领军人才创新创业的优势所在，所以，知识产权问题的研究在科技领军人才企业发展中变得尤为重要。苏州市吴中区共拥有创业型科技领军人才企业181家，2017年，实现销售总额9.01亿元，同比增长50.2%，实现税收0.46亿元，同比增长71.7%，科技领军人才企业的盈利能力不断提升。科技领军人才企业彰显出的巨大爆发力，知识产权在其中发挥了巨大的作用。本文以苏州市吴中区科技领军人才企业为研究对象，探究知识产权在科技领军人才企业发展中的影响，找出存在的问题，并提出科技领军人才创新创业中知识产权发展的建议。1科技领军人才企业中知识产权的重要性 1.1知识产权提升了科技领军人才企业的自主创新能力知识产权发展是创新创业的最大动力，科技领军人才创新创业的优势在于“用智力换资本”，核心技术的保护关系到企业的长远发展，随着国家在知识产权的创造、运用、保护、管理和服务能力等方面制度的不断完善，科技领军人才企业在知识产权的发展管理上更加重视。据数据统计，全区科技领军人才企业共13家企业实施了企业知识产权贯标，规范的知识产权管理为企业自主创新能力的提升奠定了坚实的基础，表1为2015—2017年吴中区科技领军人才企业专利申请量和授权量统计，由表1可以看出，3年来，吴中区科技领军人才企业专利申请量和授权量稳步增长，特别是发明专利的申请量和授权量的增长比例，说明吴中区科技领军人才企业知识产权创新主体地位持续提升。在科技领军企业中，也涌现出了一批科技领军创新人才引进和培育的代表企业，如国家知识产权示范企业科沃斯机器人、国家知识产权优势企业昆仑绿建、第十九届中国专利优秀奖获奖企业斯莱克、江苏制造作者简介：张丽华（1981—），女，江苏苏州人，博士，中级工程师，人才科科长，主要从事科技人才工作。

创新创业事迹材料个人五篇

创新创业事迹材料个人五篇【篇一】 **，男，2010年考入**工程学院，2012年开始在校创业，先后获得**省大学生青春榜样、全国大学生创业英雄15强、**省最具社会责任创业先锋、**十大创业明星等各级创业奖项，创业事迹被人民日报、新华日报、中国青年报、CCTV-1等国家各级媒体报道。全国学联青年创业导师，多地政府、多所高校创业导师。 2016年受邀参加第三届金砖国家青年峰会，同年受邀参加第二届中国新西兰青年论坛峰会并发表演讲。2017年7月受邀出席第四届中拉青年政治家论坛，8月作为中国代表团成员出席第四届金砖国家青年峰会。2017年10月赴俄罗斯莫斯科参加上海合作组织孵化器共建项目。 **市**团区委兼职副书记，**省新的社会阶层联谊会会员工作部副主任委员，**市新的社会阶层人士联谊会副会长，****区青年商会副会长，**市工商联青年大学生创客商会副会长。不断创新，自主创业 2011年刚步入大学的**在军训的时候发现了许多同学不满意自己的集体军训照，所以觉得何不自己拦下拍照一项的活，既可以拍出满

意的照片，自己也可以赚的人生第一桶金。随后又发现了一个新商机——演出服租赁，于是又购置了一批演出服装，为各类演出活动提供服装租赁服务。随后在2012年成立了自己第一家公司**影韵文化传播有限公司。公司也随着发展从开始的一个人到相继有人的加入也慢慢的扩大。 2013年，**联合几位同学成立了一个创业团队，着手开发一款集新闻资讯、生活服务等于一体的城市之星APP。当时O2O刚刚在中国兴起，站在风口的**迎来了腾飞的机会， 2014年，他的“城市之星”在高校老师的介绍下，成功获得了投资人三百万元的天使投资，并在同年完成了A轮5000万元融资。取得这个目标不仅仅是对自己创业付出的汗水和努力的回报，同时也更加坚定了一个创业者的心。让许多人没有想到的是，**在创业之路上依然没有停下脚步。2016年，**在公司已经稳定走入正轨之后，正式加入了正在初创阶段的苏青合伙人，并担任运营部总裁。短短两年时间，他帮助团队拓展了22所新的众创空间，将青年创业服务工作从江宁推向里全省，从 **推向了全国。深入一线，助推创业青年 2017年4月，小有成绩的**参加了家乡**市**区的“凤还巢”活动，也就是那一次活动，让他坚定了自己的初心——做一个对社会进步