出差合同协议

出差合同协议

甲方:

乙方:

甲乙双方本着平等互利,优势互补的原则,就结成共同发展,相互合作并为以后在其他项目上的合作建立一个坚定的基础。经友好协商达成以下共识:

一、权力和义务

甲乙双方皆承认对方为自己友好的合作伙伴关系,并在彼此认同的权益上友好合作,彼此都不能故意刁难双方。

二、其他

1、该协议有效期为年月日起至年月日,为本协议商定合作方案的执行期限。

2、甲乙双方任何一方如提前终止协议,需提前一个月(或十天)通知另一方,如甲方在服务15天过程中,乙方提前中止协议,乙方必须对甲方结清相应的15天薪资为准。

3、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

三、薪酬收费标准

1、因甲方公司特定工作性质是出差形式,不限地区,不限城市,收费标准是本着甲乙双方,方能接受的条件下定的收费标准。

2、因甲方公司特定工作性质主营方或是为乙方提供开业期间店面的策划,人员的培训,产品的推出,不限城市,不限地区,收

费标准也是本着甲乙双方能接受的条件下定的收费标准,均以甲方人员为乙方提供以上所有服务范围,并分别为一个单店收费都以八万收费。

三、付款方式

薪资结算均以合同以上标准发放,薪资发放时间比甲乙双方达成协议的开始服务,年月日到年月日结束发放,以八万为收费标准,前期签约合同期间均以提前付清八万的一半作为订金,另一半为甲方为乙方服务结束,乙方在付清另一半薪资,因甲方是全国各地出差服务性质,所需的服务面及资金很广,薪资都是一次结清,概不拖欠。

四、薪资结算时间

薪资结算均以合同以上计费标准发放,薪资发放时间以甲乙双方达成协议的开始服务年月日到年月日结束发放,因甲方是全国各地出差服务性质,涉及的服务面及资金都很广,薪资都是一次性结清,概不拖欠。

甲方:乙方:

电话:电话:

年月日合同管理制度

1 范围

本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;

本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。

2 规范性引用

《中华人民共和国合同法》

《龙腾公司合同管理办法》

3 定义、符号、缩略语

4 职责

4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。

4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。

4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。

4.5 合同管理部门履行以下职责:

4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范;

4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量;

4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况;

4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用;

4.5.5 建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理;

4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作;

4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作,

4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:

4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”;

4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案;

4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作;

4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责

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