青海大学学生会网络信息部工作职责(修订版)

青海大学学生会网络信息部工作职责(修订版)

网络信息部工作职责

1.营造学生会积极健康的网络气氛,开展系列活动,引领校园网络文化,运用网络信息资源宣传青海大学校园文化,展现青大学子风采,构建学生会的网络形象。

2.以全力建设好学生会网络媒介,及时更新媒介信息及开发、维护工作,方便领导、学生及时了解校园动态,同时也是对外宣传的网络平台;

3.为学生会其他部门提供电子资源收集、共享,活动前期的网络宣传以及运行、收尾等学生会职责内工作。

4.为青海大学学生会其他部门提供电子技术支持(包括定期开展学生会内人员的信息技术培训)。

5.组织各种丰富多彩的校园网络活动,加强与青海大学各院系学生会以及青海省甚至全国其他兄弟院校学生会的联系交流;

6.负责学生会办公室电脑硬软件的管理维护和保养,开发网站应用系统等工作。

7.协同配合其他部门做好日常工作,完成上级交予的各项任务。协助学校、团委和学生会其他部门完成工作。

青海大学学生会

学生会生活部主要工作学生会生活部是干什么的

学生会生活部主要工作学生会生活部是干什么的团结同学,辅助老师做好一些工作,帮助老师,帮助同学,保持班级运行顺利,做一些工作其实没有那么复杂 起到好的带头作用,老师没顾及到的事情学生会要给帮助发现,帮助他们,督促他们生活学习的管理 主要负责生活方面的事情,一是代表全体学生监督食堂管理、饮食安全、饮食卫生等;二是代表学校监督宿舍管理、宿舍卫生、宿舍安全等。 热心网友xx-9-15 查寝 学生会办公室简介 学生会宣传部简介 学生会宣传部一直是学生会对外宣传的先行军,它充分发挥着宣传、引导的作用,为丰富校园文化建设做出了巨大贡献。以辅助各部门工作,服务全院为工作理念,以全心全意为同学服务为基本宗旨,以展览板,宣传栏为宣传阵地,有计划,讲效率,求质量统一开展工作。积极倡导学风建设和精神文明建设,贯彻落实学院精神,是构建和谐校园的主力军和最有力的宣传者。 学生会纪检生活部简介 学生会纪检生活部是一个“纪律检查”与“生活”为一体的维权部门,主要负责大型活动的现场秩序维护;在生活方面主要针对专教、

寝室的卫生和夜不归寝现象进行检查,该部门还会大范围搜集同学们学习和生活等方面信息,做学生与老师的纽带与桥梁。 学生会社会实践部简介 学生会社会实践部是院学生会对外进行学生社会实践联系部门,主要负责组织团员青年积极参加社会实践、志愿服务及“三下乡”等社会实践活动,是志愿者锻炼的熔炉,成长的摇篮,同时负责学院周末影院播放工作。? 学生会体育部简介 学生会体育部是负责学院早操管理,动员同学们积极参加体育锻炼,开展体育类比赛创造条件的职能部门。主要负责我院学生的课余体育活动等工作的计划和实施,组织学生开展丰富多彩的群众性体育比赛活动,增强同学的体育观念,并组织好学生的早操活动。 学生会广播站简介 “FM2 74.3华德校园广播网”成立于xx年,在我院团委的领导、管理和监督下开展工作,本着丰富校园文化生活,服务广大师生,促进学校精神文明建设,提高学生的全面素质的宗旨。坚持履行拥护党的方针政策,维护广大同学的正当权益,全心全意为同学服务,切实反映同学们的学习和生活等。真正做到积极协助有关部门的工作,宣传学校的有关事宜,加强广大师生的联系和交流,丰富了同学们的精神生活。 学生会组织部简介

学生会外联部规章制度

中华女子学院学生会外联部规章制度 第一章总章 第二章外联部工作简介 第三章工作制度 第四章外联部各成员职责要求 第五章会议制度 第六章请假制度 1 / 10

第七章财务制度 第八章人事制度 第九章奖惩制度 第十章附则 第十一章附则 第一章总则 外联部是女院与外界沟通交流的桥梁与纽带。积极团结其他院校彼此增进友谊,共同发展,促进合作。对外展现女院风采。同时与社会中企事业单位保持合作关系,寻求他们对我院学生活动的支持与帮助。 为了高效无误,保证外联部工作的顺利开展,特制定此规章制度。外联部各成员必须严格遵守外联部的规章制度。 2 / 10

第二章外联部工作简介 一、工作目的 学生会外联部在主席团的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我校学生会在社会上的知名度,为学生会、各项活动筹集资金并且全面负责学校学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进行过程中起着不可或缺的作用。 二、日常工作 1、促进社团内部团结,在社团内部起协调作用。 2、联系各学校社团,借鉴其工作经验,学习其管理方法,同时邀请其参加我校的重大活动,以及开展与其之间的文化交流。 3、联系其他企事业单位在我校活动时给以赞助。并负责联系各种讲座及展览。 第三章工作制度 1、外联部全体成员要服从部门工作安排、部署,要有大局思想和主人翁意识。 2、对于部门内部各种资料须妥善保管,绝对不能外泄。若有发现,必将严厉惩处。 3、外出联系商家时,须提前做好充分准备,并应及时向部长报告商家要求及商谈情况。外出拉赞助时,如遇突发事件,必须及时与部长或副部取得联系,不得私自做主。 4、严格遵守外联部实务操作流程,任何人无权利擅自同商家签订或口头商定任何协议。 5、每次外出,不允许单独行动,需有两人及两人以上共同出行。 6、出访时,要时刻牢记自己代表着学校、学生会,必须着装整洁、言谈得体,保持学校及大学生联合会的良好形象。 3 / 10

信息化管理部部长岗位职责

个人岗位职责报告 岗位名称:信息化管理部部长 我的任务 1. 统筹制订集团公司的信息化发展规划; 2. 针对信息系统现状进行升级优化; 3. 组织监督和推进新信息化项目建设; 4?信息安全管理; 5. 组织对矿井生产安全信息化进行定期检查,督促整改,确保系统安全可 靠运行; 6. 协调部门内外部信息的及时的沟通,有效沟通业务、职能部门,提供IT 技术服务支持。 7. 根据集团发展规划,分阶段搭建信息化组织结构及团队; 8. 成为信息化方面的设计和执行者,对集团公司高层提出合理化建议,具 有优秀的信息化基础架构平台的规划设计能力和业务需求分析和整合规划能力。 我的职责 1. 根据集团公司整体战略发展,制订信息化战略规划、团队建设和业务计 划,推动集团公司信息化建设,就信息化建设向公司提供专业的咨询、建议和规划方案; 2. 主持分析集团各单位、各部门信息化需求,制定信息化建设行动计划和 实施时间表;

3. 负责根据集团公司业务发展和管理需求,对公司现有或需要实施的信息化管理系统进行整合优化,制定相应的方案,并负责组织实施信息化系统的开发、完善和维护工作; 4. 主导集团公司重要项目的立项与实施,负责对信息化建设过程中所有项 目的技术调研、评审、谈判及技术接口工作; 5. 制定矿井安全生产信息化系统管理规范,依照规范定期组织对各矿安全 生产信息化系统的检查和指导,督促系统整改,确保系统可靠高效运行; 6. 负责公司网络的安全和防范及管理整体信息安全性,编制和完善公司数 据标准及信息保密制度,确保公司信息系统安全、高效、稳定运行; 7?做好部门组织管理,服从上级领导的工作安排。 我的主要流程 1、新项目建设流程: 是 合格 4

学生会宿管部新学期工作计划

学生会宿管部新学期工作计划宿管部是一个重要的部门。它是与学生们的日常生活密切相关。宿管部是协助老师为学生建设良好的生活环境,帮助同学解决问题的部门。下面是给大家带来的学生会宿管部新学期工作计划,欢迎阅读。 【学生会宿管部新学期工作计划(一)】 在新的学期里,为了更好的发挥宿管部的特殊职能,顺利的开展各项工作。本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨:全心全意为学生服务,做好学生的工作,长期与学院老师沟通。发挥学生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己的本职工作做好,而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍里的生活,提高同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作计划。 一、寝室管理:本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上,主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。 1、寝室查夜方面:做到每天查寝,双休日也照常并采取定时检查、特定检查制度。 (1)定时检查:在晚上10:30时检查各个寝室,寝室人员是否到齐。

(2)突击检查:在特殊的节假日期间,通过平时的观察了解,对个别寝室进行突击检查。 (3)特定抽查:通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:30以后进行抽查。 2、寝室卫生方面:通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使艺术学院能在学校占有更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据。 (1)定时检查:每周星期一12:30督促和检查寝室大扫除。 (2)突击检查:每周一至周五任意一天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于卫生较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评。 (3)统计数据:对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认,并存放到办公室档案。 3、寝室安全方面:提醒同学们在寝室一定要保管好自己的财物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系,对于打架斗殴的情况进行劝阻,并及时上报老师,以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查,严禁使用热得快等大功率电器,同时针对学生寝室安全存在的隐患,如在寝室

学生会生活部职责范本

岗位说明书系列 学生会生活部职责(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-64770 学生会生活部职责 Student Union Life Department Duties 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 篇一:学生会生活部职责范文 1、与院和各系生活部密切联系,执行校园内环境区的义务劳动及饭堂饮食区的值班安排,搞好校园、宿舍环境文明建设,进行定期的检查评比活动; 2、负责财经系系服的管理工作; 3、协助院医务处工作; 4、严格按照《财经系学生会财务报账程序》负责系里的财务管理,包括经费的收取、支出及使用,并定期向主席团汇报财务管理工作,以确保账目公开,收支明确; 5、协调好同其他部门的关系,按时认真制定本部门工作计划,定期向系学生会主席团负责人汇报工作; 6、在工作中,必须做到“公平、公正、公开、严肃、高效、细心”,及时完成领导、学生会主席团交办的各项任务,

若不能按时完成任务,责任落实到人,视情况给予惩罚; 7、了解系内家庭经济困难同学的生活与学习情况,及时向系部反映; 8、学年的总结大会上向全体同学们作财务报告,系内学生会换届时,协助下届部长接管部内的工作; 9、搞好院系各项集体活动的后勤服务工作。 篇二:学生会生活部职责 1)关心同学生活,与后勤部门取得密切联系,反映并监督解决同学生活中住宿,饮食,医疗,购物,通讯等方面的问题。 2)开展各类卫生评比的系内活动,加强同学生活的自律管理。组织各类形式的系内活动,提高同学生活质量。 3)联合宣传部通过板报,海报等宣传形式,进行生活常识宣传,引导同学建立健康文明的生活方式。 4)关心经济困难的学生和少数民族同学的生活,即使向上级反映他们的困难和要求。 5)组织公益活动和各种服务性活动。 篇三:学生会生活部职责

学生会外联部工作计划5篇

计划形式是指用文字和指标等形式所表述的组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内关于行动方向、内容和方式安排的管理事件。下面是收集的学生会外联部,欢迎阅读。 学生会外联部工作计划1 新的学期,新的气象,上学期外联部各项工作在各位干事的努力下,在老师的帮助下,在其他各位学生干部协助下各项工作均顺利完成。回顾上个学期,在拉赞助方面我们有成功也有失败,在日常工作方面我们认真完成上级布置的任务。这学期我们将总结上学期的工作经验,完善自我,让自己在各个方面都做到。 在这学期,我们要一如既往的坚持做好自己的工作,现做如下计划 一、积极配合各部门,以增加同学们的交流与学习的热情前提,从而开展信息技术系辩论大赛,我部将努力拉来赞助,为活动准备更充足的经费,争取让这次活动更加成功,更加完美。 二、积极配合生活部,自觉遵守日常值班查寝工作。在上学期,生活部交给我们查寝与值班任务。我外联部一直坚持此项工作。在本学期,我们将继续坚持做好工作,以的努力为老师和学生们服务。 三、做好外部交流活动本学期我外联部将计划组织与兄弟院校之间的联谊活

动,增进同校之间的感情,扩大我校的影响力。 四、在本学期中主动联系一些书籍、体育用品等商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣传等形式收取场地费,宣传费。为以后其他部门开展活动打好基础。 五、认真对待每一个赞助商,要让他们觉得对我们的赞助是划算的,具体的方法比如,在活动搞完了后,去赞助商那做一下调查(在活动后我们的宣传起了效果没有),这样会让赞助商觉得我们是重视他们的。不是那种活动做完了就把他们踢在一边的人。这样有利于以后的长期合作。 以上就是外联部本学期工作计划,我们将努力做好上述工作,积极工作,为老师和同学们服务。 学生会外联部工作计划2 外联部可谓是学院外联内引的一个窗口,从增进学院与其他院校的交流到对外的招商引资,从院内活动到学院对外的宣传,都是外联部的活动空间,就其部门本身来说是一个工作环境相对灵活的部门。这个学期外联部的主要工作是加强校内外的联系,辅之以做好与赞助商的联系,做到做好协助、扩大影响、加强联系。为了更好的开展外联部的工作,现将工作计划列出

信息部经理岗位职责

信息部经理岗位职责-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

信息部经理岗位职责 1.拟定和执行企业信息化战略 负责制订公司信息化中长期战略规划、当年滚动实施计划,制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;负责公司信息化网络规划、建设组织、制订IT基础资源(硬、软件)运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施,实现IT资源集约管理;负责公司集成信息系统总体构架,构建企业信息化实施组织,结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。负责集团公司网站建设计及总体规划。 2.办公自动化系统开发与运行 根据公司发展战略和实际需要,组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理和维护与更新,协助信息管理工作;负责公司办公自动化设备(计算机及其软件、打印机)的维护、管理工作。 3.企业信息资源开发 根据企业发展战略和信息化战略要求,负责企业内外部信息资源开发利用。导入知识管理,牵头组织建立企业产业政策信息资源、竞争对手信息资源、供应商信息资源、企业客户信息资源、企业基础数据资源五大信息资源库。 4.建立信息化评价体系 根据公司信息化战略和企业实情,建立公司信息化评价体系和执行标准、制定全员信息化培训计划。 5. 信息处理 负责信息的收集、汇总、分析研究,定期编写信息分析报告报公司领导决策参考;参与公司专用管理标准和制度的制定和修改。 6. ERP等信息平台的开发及实施 负责公司计算机开发应用计划,有步骤地开发使用应用管理软件,逐步实现企业管理现代化、信息化;负责公司ERP系统项目的论证、引进(或开发)与实施,组织ERP系统与企业状况之间关系的分析,确保公司ERP系统的顺利运行。 7. 控制信息设备预算 负责控制部门预算,降低费用成本,组织公司计算机相关设备的维护、添置、验收、发放登记归档,以及管理软件的咨询、设计、采购、测试、验收、日常维护,并提出可行性方案等工作。 8.协助其它部门管理 协助其它部门实施CAD、PDM、CAPP等项目信息管理,协同其它管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化管理的实现。 9.日常管理 主持本部门日常全面工作,编制本部门年、月工作计划及资金计划,总结年、月度工作;负责本部门员工考核。 10、企业文化宣传 负责企业文化的整理、宣传、实施,负责公司整体CI形象策划管理工作。认真做好策划整体构思和合理地编制广告投入计划等工作。 13. 其他 完成领导交办的其他工作。 IT项目经理的职责和要求 一项目经理的职责 建立团队,创造团队协作氛围,激励和鼓舞团队; 保证所有的项目需求都被定义,并能一直分解到最低一级; 领导计划的制定,根据计划进行管理; 管理风险,通过变更控制系统来控制基准的更新演变; 保证项目的可见性技术到位,并行之有效; 及时执行纠正措施来纠正偏离计划的差异。 二项目经理的权限

学院学生会宿管部管理办法

学院学生会宿管部管理办法 学院学生会宿管部制度前言 为了充分体现文明、卫生、有序、活泼的宿舍文化气氛,进一步加强系学生会对各寝室的管理,逐步建立完善的管理与监督体制。在系领导和老师的正确知道下,在坚持自我教育,自我管理,自我服务三自方针的原则下,系学生会宿管部特制定本制度,望全系各班、各寝室认真组织学习并遵照执行。 工作制度 一、宿管部职责 、系宿管部是系学生会下属的学生自治组织,由各班班委委员、各宿舍长及学生会宿管部成员同组成,协助学校和系学生会搞好宿舍卫生、纪律、安全保卫等工作。宿管部受学校领导、校学生会、宿舍管理中心、系领导、系团委、系学生会领导,日常工作由系学生会宿管部部长全权负责协调组织。 、系宿管部负责安排本系宿舍内务、卫生及其晚归的检查工作,对在宿管工作中成绩突出的班级和个人,建议系办给予表彰和奖励,表现差的班级和个人给予教育和批评。 、协助学校、系教育学生、遵守学校各种规章制度,爱护公物,敢于与坏人坏事及不良作风作坚决斗争。 、经常向学校和系领导反映学生对宿舍管理的意见、建议及在宿舍内的违纪现象,并采纳同学们反映的合理的意见。

、配合宿舍管理员搞好宿舍管理。 二、宿管部干部职责 宿管部长职责:负责本部全面工作,起到组织、指挥、统筹全局的作用,并对院学生工作处、系领导、系团委、系学生会下达的工作进行安排,指导监督宿管成员在本部范围内开展工作,定期召开会议,传达学校、系有关文件和指导精神,布置、汇总各项工作,不定期地对本系各班各寝室进行工作检查,做好宣传教育工作。 宿管部副部长职责:协助部长做好以上工作,宿管部长不在时负责宿管部的全部工作。 宿管部干事职责:协助部长、副部长做好各项日常工作。 学院宿舍内务整理标准 为了营造寝室优秀文明气氛,使同学们养成良好的个人卫生习惯,为生活和学习更好的服务,系宿管部特将寝室内务整理的有关标准公布如下: 、被子整齐叠放,床上无乱放物品,被子放向同一。 、床头挡杆不要乱挂物品,如:衣服、书包等。 、桌子及凳子表面干净,桌子物品摆放整齐。 、窗台干净且不乱放物品,玻璃及框架干净。 、洗漱物品(脸盆、牙膏、牙刷等)摆放整齐。 、垃圾及时处理,室内不要有异味。 、旅行箱及书本摆放到相应的位置,整体效果好。 、地面干净、明亮,无垃圾。

学生会生活部管理制度

浙江大学城市学院学生会生活部管理制度 第一章浙江大学城市学院学生会生活部例会制度 第一条、院学生会生活部例会包括部长主任例会以及各分院学生会生活部长联席例会。 第二条、部长主任例会以及各分院学生会生活部长联席例会时间。 第三条、院学生会生活部部长可因工作需要临时召开会议。 第四条、例会不得缺席、迟到。如有特殊情况不能参加例会者,须提前向办公室请假,并派人代为参加。无故缺席达三次者,视为自动退出学生会生活部。 第五条、各部门按一定顺序汇报上周工作情况及本周工作计划,如有重大事项(活动)需提交集体讨论的,须事先通知办公室,由办公室安排议程。 第六条、生活部负责人在例会上及时分派各部门的工作任务,各负责人必须认真记录。有不能处理或不能完成的请当场提出。 第七条、办公室会务人员负责记录会议内容,并整理成会议记要,备份存档。 第八条、本制度自颁布之日起实施。 第二章 浙江大学城市学院学生会生活部值班制度 第一条、值班时间为每天晚上 : — : (周六、周日除外)。 第二条、值班人员应准时到岗,不得随意迟到、早退或缺席。有特殊原因需请假者,须征得办公室同意,并安排好临时值班者。凡经办公室抽查发现无故迟到、早退、缺席者,每次在期末考核总分中扣 分。 第三条、保持安静,不得嬉闹、喧哗或带无关人员进入学生会值班室。 第四条、值班人员应认真完成总务部或学生会临时交办的各项任务。 第五条、值班人员须热情礼貌地接待来访人员,记录电话,认真做好值班记录并签名,配合各部门做好报名、咨询等相关工作,及时反馈信息给有关部门负责人。 第六条、值班人员认真做好清洁卫生工作,保证值班室的整洁有序。严禁在值班室乱扔果壳类物品。凡经办公室抽查当日有值班室脏乱等情况出现二次者,将在例会上通报批评值班人员,并扣 分。 第七条、值班人员负责管理学生会生活部资产、报刊杂志,应爱惜办公用品,不经

学生会外联部新学期工作计划.doc

学生会外联部新学期工作计划 新的学期就要开始,下面小编整理了学生会外联部新学期工作计划,欢迎阅读! 【学生会外联部新学期工作计划一】 外联部将继续以往的工作,将以前的工作一如既往的做下去,并且结合学校团委及学院团委的要求开展新的工作内容。主要有内部建设与外部联合两个大方面的内容。内部建设主要包括个人员职责分配、个人能力培养、工作技能考核、内部量化管理等;外部联合包括小型讲座、外场宣传、赞助、公关关系拓展。具体如下: 一、内部建设 1、人员职责分配:上学期主要让部员们了解外联工作流程并简单负责了一些相关人物,这学期准备让每位部员自己全权负责某一方面,例如办小型讲座,让部员接手从拉讲座、谈讲座、借教室到讲座举办的全过程。我们把9位部员分成了三个组,每组三人,暂且命名为考研组、司考组与留学及其他组。既能锻炼个人能力,又能做到分工明确、职责分明。 2、个人能力培养:主要是让外联部所有人员的业务能力再上一个台阶。主要通过个人公关、培训座谈会、举办活动等方式,并且以个人总结等文字方式,将经验落实到笔落实到实践。 3、工作技能考核:外联三位部长分别负责一个组三位部员,给每位部员在办讲座与其他活动时的表现给予评定或者打分,有优异表现予以加分,作为奖励与换届的一个标准。 4、内部量化管理:进一步完善内部奖惩制度。对于例会迟到进行扣分,参加外联所举办讲座加分,拉到讲座赞助加分并

安10%左右拿奖励等方式,督促所有人员积极工作,共振部门风采。 二、外部联合 1、小型讲座:一般小型讲座都为考研、留学和极具文法特色的司法考试讲座,办这些讲座不仅可以为准备考研、出国留学和参加司法考试同学解答疑惑、提供参考,而且还可以为学院的活动筹集资金,以备不时之需,缓解学院资金压力,让同学们办活动不受物质条件所限制。 2、外场宣传:现在学校对外场宣传的管理比较严格,不允许商业色彩太浓的外场,我们可以多半一些以体验为主的宣传外场,即没有浓厚的商业色彩,又可以提高知名度。 3、赞助:这学期咱们文法有一个超级精品的活动戏剧节,精彩绝伦的戏剧节必须要有资金支持,学院对于戏剧节给予很大的支持,外联也有拉到强有力的赞助,这是我们下学期工作的重中之重。 4、公关关系拓展:这点有两个方面,一是积极拓展外联资源,加快资源积累,认识更多的商家,让手中的筹码更加充实。二是高校公关方面,主要以部员自主拓展为主,让部员走出北科,走进其他学校,联系其他学校的外联,进行资源共享等方式的座谈会,之后部员上交书面总结,既能锻炼部员交际能力,又能够外联资源共享,获得双赢。 这些大概就是本学期外联工作的重点,由于举办小型讲座与外场宣传是以商家为主,不能确定具体时间地点,在这里就不一一列举。这学期外联工作将以培养部员能力与筹集活动资金为主,一定交给团委一批合格的人才与充足的资金。 【学生会外联部新学期工作计划二】

信息部经理岗位职责

信息部经理岗位职责 1.负责信息部的全面工作,制定信息部年度及月度工作计划、资金计划,经总经理批准后实施。。 2.负责组织公司信息部管理标准和制度的制定、补充、修改、检查,IT信息系统的建设及相应规定的建立。 3.负责信息的收集、汇总、分析研究,定期编写信息分析报告公司领导决策参考。 4.负责公司信息化建设的总体规划及网络体系结构设计。 5.负责办公自动化系统开发与运行管理。 6.负责公司网站的开发设计建设及推广。 7.控制信息设备预算,组织公司相关IT设备的维护、添加,验收,发放登记归档。 8.负责进行信息化建设方面的培训、咨询、相关信息发布、开发、宣传等工作。 9.负责公司网络信息安全的管理,软硬件资产的管理、行为管理、网络访问管理、安全漏洞管理、补丁管理、对各类违规行为的审计。 10.协助其它部门管理,实施所需的办公信息管理、设备管理、人事管理、客户管理。 11. 负责分析行业特点、同行网站的推广方法,制定公司网站的优化策略,跟进优化推广效果,出具分析报告。 12、负责公司网站的百度\360\搜狗推广,账户后台的管理和数据统计分析工作。 13、负责推广计划维护,关键词提炼,创意撰写等工作。 14、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎、同行竞价排名进行实时调价。 15、对竞价关键词进行整理和数据分析,进行有效评估,并及时调整竞价推广策略。 16.负责对本部门员工的业务培训及绩效考核,以便调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力。 17.严格遵守国家的法律、法规,遵守公司的各项管理制度及财经纪律;维护公司的声誉,维护公司的各种利益。 18.积极进取,有责任向总经理提出异议及合理化建议。 19.总经理交办的其他任务。

学院学生会宿管部制度

学院学生会宿管部制度 前言 为了充分体现“文明、卫生、有序、活泼”的宿舍文化气氛,进一步加强 系学生会对各寝室的管理,逐步建立完善的管理与监督体制。在系领导和老师 的正确知道下,在坚持“自我教育,自我管理,自我服务”三自方针的原则下,系学生会宿管部特制定本制度,望全系各班、各寝室认真组织学习并遵照执行。 工作制度 一、宿管部职责 1、系宿管部是系学生会下属的学生自治组织,由各班班委委员、各宿舍 长及学生会宿管部成员共同组成,协助学校和系学生会搞好宿舍卫生、纪律、 安全保卫等工作。宿管部受学校领导、校学生会、宿舍管理中心、系领导、系 团委、系学生会领导,日常工作由系学生会宿管部部长全权负责协调组织。 2、系宿管部负责安排本系宿舍内务、卫生及其晚归的检查工作,对在宿 管工作中成绩突出的班级和个人,建议系办给予表彰和奖励,表现差的班级和 个人给予教育和批评。 3、协助学校、系教育学生、遵守学校各种规章制度,爱护公物,敢于与 坏人坏事及不良作风作坚决斗争。 4、经常向学校和系领导反映学生对宿舍管理的意见、建议及在宿舍内的 违纪现象,并采纳同学们反映的合理的意见。

5、配合宿舍管理员搞好宿舍管理。 二、宿管部干部职责 宿管部长职责:负责本部全面工作,起到组织、指挥、统筹全局的作用,并对院学生工作处、系领导、系团委、系学生会下达的工作进行安排,指导监督宿管成员在本部范围内开展工作,定期召开会议,传达学校、系有关文件和指导精神,布置、汇总各项工作,不定期地对本系各班各寝室进行工作检查,做好宣传教育工作。 宿管部副部长职责:协助部长做好以上工作,宿管部长不在时负责宿管部的全部工作。 宿管部干事职责:协助部长、副部长做好各项日常工作。 学院宿舍内务整理标准 为了营造寝室优秀文明气氛,使同学们养成良好的个人卫生习惯,为生活和学习更好的服务,系宿管部特将寝室内务整理的有关标准公布如下: 1、被子整齐叠放,床上无乱放物品,被子放向同一。 2、床头挡杆不要乱挂物品,如:衣服、书包等。 3、桌子及凳子表面干净,桌子物品摆放整齐。 4、窗台干净且不乱放物品,玻璃及框架干净。

院学生会生活部工作总结

院学生会生活部工作总结 作为院里的一个重要部门----生活部,各项工作也已经接近尾声。在这本年度当中,我们生活部在两位张书记和各位副主席的带领, 以及各位新老成员的紧密配合下,服务同学的宗旨,圆满地完成了 本学期我们部门应尽的职责,现将本年度工作进行总结: 一、部门建设方面 2、加强组织纪律性,除了在纪检部的考核外我们部门还有一个 部门的考核,在每一项工作都对各个新老成员的工作态度以及出勤 状况进行考核。 3、加强部门成员之间的交流,为了树立一个良好的小家庭环境,我们生活组织多次聚会还经常开一些座谈会,以及建立部门QQ群, 来加强部门成员之间的交流。 二、部门工作方面 1、教室卫生检查,我们生活部根据学工处和团委的要求每月对 各系部的班级进行抽查至少两,并在抽查的第二天将统计结果上交 到团委张书记和学工处。为了更好的督促各班级搞好教室卫生,我 们改变了检查方式利用新成员的没有课的时间各系的班级进行抽查,取得良好的效果。到目前为此我们生活部对各系的教室抽查了8次。同时为了更方便的对各系部班级进行检查,我们对各班级的基本信 息进行了统计。 6.积极策划美食节活动。为了扩大我们生活部在同学们当中的影响力,我们积极策划了美食节的活动,打算在下个学期开展。 三、工作中的不足 1、由于老成员流失较大,开展活动人员不够。 2、由于我们部门大都是新成员老成员较少,新成员熟悉工作较慢。

3、新成员缺乏主动性,但做事的积极性相当的高。 四、展望 回首2016我们看到了很多的不足和缺点等待着我们去改正,展望未来我们有信心纠正我们的不足并发扬优点。 1、进一步加强考核,增强组织纪律性。 a请假必须提前至少半天请假(有紧急事情例外)。 b开例会必须准时到,有迟到、旷到、早退者必须记录作为考核资料。 c强调开会纪律问题,开会期间多次开小差者记录旷到。 2、加强本部门与系部联系交流 a每月召开一次与系部的会议。 c加强南北院与英雄校区生活部会议次数。 3、我部干部考核 a召开考核会议,部门人员做自评、自查。 b对我部干部进行会议制度检查,查其旷会、迟到、早退以及工作的出勤状况并向主席团汇报。 4、积极完成本部门的本职工作即教室检查和食堂卫生监督。 5、举办第四届教室装饰大赛。 从总体上看,本年度我们生活部的工作完成较好,取得了一定的效果。在这本年度的工作过程中,我们生活部为了给同学们创造一个良好的学习空间和生活环境、保障各部门、各项工作的顺利发展,做到工作规范化、有序化,生活部本着服务于同学的宗旨,努力奋斗、大力协作。在以后的日子里我们还将本着“服务同学,奉献校园”的宗旨为大家服务。

学生会外联部纳新工作计划方案

学生会外联部纳新工作计划方案 ★工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时, 都要制定工作计划。工作计划实际上有很多不同种类,它们不但有时 间长短之分,而且有范围大小之别。 一. 学生会宗旨: 一切为了同学,为了一切的同学,为了同学的一切 二. 外联部简介: 学生会外联部在主席团的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为 主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我 风采,努力提升我校学生会在社会上的知名度,为学生会、各项活动筹 集资金,外联部的宗旨是“一切为了同学,为了一切的同学,为了同学 的一切”。外联部全面负责学校学生会的对外交流联络工作以及在活 动的顺利实行过程中起着不可或缺的作用。 三. 外联部的职责 1、增加同学与社会的直接接触机会,同时为同学们提供社会实 践机会。积极为有“勤工俭学”意愿的同学寻找真实可靠的外出就业 机会,尽我们所能的为同学们提供分担经济压力、锻炼自身水平的机 会和场所。 2、促动学院与外界实行学术、文化、艺术、文娱等方面交流。 积极为学院的各种活动拉赞助。平时密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,即时收集信息,力求学院与企业双赢,为我院美誉度的提升坚持做不懈的努力。 3、与兄弟学校、学院密切联系,把各兄弟院校的成功管理经验 和优秀活动引进我院,为其他各职能部门提供信息支持;进一步增强 与其他高校间的联系,做好桥梁纽带工作,取其精华,学习他们的经

验,借鉴其可行的方法。以便更好的宣传我院,进一步扩大我院的声誉。 4、面向全体同学引进各企事业单位先进的文化,以及政府机关 的政治管理理念。适时组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、律师、政府部门负责人,做一些符合学院特色的互动型讲座、请 厂商倾谈成功经验,举办学生科协阶段性成果展等,并拉动其他部门 积极参与协作,并争取厂商的支持与赞助。 5、每次活动做到有书面计划、书面总结。计划要得到院团委批准 后方可实施,并要严格按照计划实施,如遇不可抗力因素须临时更 改计划,也应尽快与学院联络商妥后在做定夺。活动结束后要即时收 集来自各方面的反馈意见,并从中汲取经验教训,将之列入总结之中,以方便日后存档学习。 6、保持和发扬学院优良传统,树立本学院健康、进取、创新的 良好形象。时刻牢记自己是沈师高职院的一员,爱校如爱家,积极宣 传我院的良好形象,全面提升我院的知名度与美誉度。 7、发挥本部门特色,增强与其它部门的联系共同搞好学生工作。同院团委的其他部门团结合作,积极协调其他部门工作,为建设我院 良好的学习生活环境,文化氛围共同努力。 8、增强自身建设和理论学习,提升自身水平与业务素质。以身 作则,努力学习科学文化知识,严格要求自己,增强道德修养,为学院 树立良好的形象尽自己的一份力量。 四. 纳选成员应具备的素质: 1、时间观点:外联强调高效率、高质量,所以每个外联人要有严 格的时间观点; 2、电脑基础:外联强调电子无纸化。同时因为作策划书需要,外 联人应具备一下若干电脑知识:office软件尤其是word(排版,制表,

信息技术部部长岗位职责说明书

集团公司岗位职责说明书范例 一、岗位基本信息 岗位名称信息技术部部长岗位编号 所属部门技术部岗位定员 1 岗位类别管理类岗位性质 直接上级岗位名称分公司分管领导岗位分布 直接下属岗位名称副部长、信息网络管理、硬件维护、物资管理 二、岗位设置目的 为实现分公司战略目标和年度工作计划提供有力的技术保障,依据行业信息化建设及物流技术应用相关要求,在分管领导指导下,组织分公司信息化及物流技术规划、制度建设、项目管理、系统及网络应用、分库技术指导、设备机房管理、设备物资管理等工作。 三、主要工作职责(按重要性排序) 序号概述内容描述 1 规划管理1.组织制订行业内物流信息化发展规划和实施计划; 2.组织制订物流公司内部物流设备技术改造计划和实施方案;3.组织实施各项规划和计划的可行性研究及方案评审。 2 项目管理1.组织制定物流信息化及技术改造项目立项报告和实施方案并报审;2.组织项目招投标工作; 3.组织落实项目商务及技术协议; 4.组织项目建设并进行过程控制和管理; 5.组织项目上线试运行、运行和验收等工作; 6.负责项目档案的归档、整理和移交工作。 3 应用管理1.负责现代物流信息系统日常应用维护; 2.负责大屏展示、安防、音响等系统应用管理。

4 网络管理1.组织实施分公司内部网络建设; 2.按照业务需求合理分配网络资源; 3.根据相关法律法规和制度规定,落实网络安全各项措施。 5 机房管理1.建立市局灾备机房管理制度; 2.负责机房内设施设备日常管理; 3.建立应急预案,并在必要时组织实施。 6 设备物资管 理 1.组织计算机及物流设备固定资产采购; 2.组织计算机及生产性耗材采购; 3.督察计算机及物流设备固定资产台帐建立管理; 4.督察计算机及生产性耗材申领及台帐建立管理。 7 技术指导1.指导分库物流信息化建设及设备技术改造; 2. 检查落实分库现代物流信息系统的应用情况。 9 部门建设1.编制部门年度预算; 2.编制、完善部门规章制度,并监督执行; 3.协调安排部门内部工作; 4. 组织开展部门内员工考评; 4.负责本部门的企业文化建设和员工的思想政治工作。 10 其它完成上级领导临时交办的工作任务。 四、主要工作权限 业务类对部门合理化建议、部门制度建设有提案权; 对本部门的各项管理制度的执行有监督、检查权;对企业信息化及物流技术建设有建议权 财务类对相关业务费用使用有建议权√审核权□审批权□对部门内预算有提案权□审核权□审批权√对部门实际发生费用有审核权□审批权√

学生会宿管部工作条例_规章制度

学生会宿管部工作条例_规章制度 学生会宿管部工作条例 学生会宿管部工作条例第一条为了规范我院学生会的管理,更好的开展我们部门的工作,促使我部朝着制度化、规范化、系统化的方向发展,宿管会参照《学生手册》、《学生会章程》和《学生会考核办法》并结合我部的实际情况,特制定出此条例。第二条本条例适用于郑州校区院学生会宿管部全体成员。第三条本部门的宗旨是:全心全意为广大同学服务,代表广大同学的利益,反映学生意见,充分发挥学生和学院的桥梁纽带作用,参与学院的民主管理。我们的口号是:求团结,树形象,做服务,引思潮!第四条成员的义务:努力培养自己的思想道德品质,提高自己的政治修养;刻苦学习专业知识,完成学习任务;严格遵守校规校纪;尊敬师长团结同学;讲究卫生,积极参加学校各种活动;维护本部利益,竭力为学生会服务;及其它应尽义务。第五条考核形式:采用分级制的形式,分为优秀、良好、合格、不合格四个等级,最后考核结果将作为决定去留的依据。考核结果为良好(含良好)以上者可参加学期末学生会内部评优;考核结果为优秀者可参加院级的评优评先。具体考核细则参照《学生会考核办法》。第六条我部定期召开工作例会。特殊情况下将提前或推迟,届时已通知为准。每次开会应提前五分钟到场,如果有事必须提前请假,每学期会议、活动无故迟到六次或缺席四次以上者,将上报主席团将其开除,并将结果进行通报。因违反校规校纪或个人能力难以胜任本职工作者,予以辞退。第七条个人辞职时间必须在学期末或学年末的换届时间,必须写出辞职报告上交部门。其他时间不予办理辞职手续。第八条平时例会做好会议记录,学期末每人写出个人工作总结。不安心本职工作,玩忽工作者予以严重警告或辞退。第九条本条例由院学生会宿管部负责最终解释。第十条本条例自颁布之日起生效施行。学生会宿管部工作条例相关内容:村干部管理办法 第一章总则第一条为进一步增强村干部的责任意识和服务意识,充分调动村干部工作的积极性和主动性,切实加强村级组织建设,规范村干部队伍管理,促进农村改革、发展和稳定,根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《村民委员会组... 网吧收银员岗位职责 1、熟练操作电脑和收费软件。熟悉掌握各个时段的上机价格和网吧内商品的售价。 2、严格按照先登记身份证,后开卡,再上机上网的登记工作,积极做好网吧形象宣传,推广会员卡。 3、随时了解本网吧上座率等情况。 无计划停电管理制度 本单一式五份,一份通风科留存,机电、生产、安监、技术矿长各一份。机电部门必须建立局部通风的有关管理制度。对局扇的供电系统三专两闭锁的安装、检修、维护全面负责,并不准随意停电拆装,保证局扇连续运转,闭锁灵敏可靠。 学生参加市县篮球运动会奖励办法 第一条《xx职业技术学校参加市、县学生篮球运动会的奖励办法》是为了激励先进,充分调动教练员、运动员、工作人员的积极性,努力在运动会上赛出风格、赛出水平,创造优异成绩,为学校争光,特制定本办法。 文明学校建设管理办法 第一条为了促进学校精神文明创建活动,使文明学校建设制度化、规范化,把学校建设成为社会主义精神文明的重要阵地,根据《xx市文明单位建设管理办法》,结合学校实际情况,特制定本办法。

学生会生活部部门简介与职责

学生会生活部部门简介与职责 学生会生活部是学生会的八大部门之一,它在学工处和校团委统一领导下,秉着全心全意为同学服务的宗旨,积极开展相关工作,志在为同学们创造一个安全、卫生、满意的校园生活环境。其主要职能有: 1不定期对学生生活的各方面进行调查,把学生对学校的各方面意见和建议及时反馈到学校相关部门。 2 在做好本职工作的同时,还积极配合其他各部做好学生会的相关工作,努力做到生活部与院学生会相协调发展,共同进步。 一:院生活部内部管理条例 宗旨:服务同学、服务学校,想同学之所想、急同学之所急、从同学中来到同学中去,切实为同学多办实事。 态度:实事求是、认真负责做好本职工作。 口号:用心做好每一天。 目标:在做好本职工作的同时,与各系生活部紧密联系,协助各系生活部工作,带动身边人,做好身边事。 方针:淡化曾级、加强管理、注重沟通。 二:生活部工作范围 为了提高工作效率,方便管理,生活部内部实行区域划分 责任到人管理,具体工作划分为四大部分:校园环境;寝室安全、卫生检查及平时的资料收集、整理等工作,每一个区域都有一个主要负责人及相关干事,平时主要负责区域工作,有大型活动时大家共同完成任务。 三:生活部内部职责及制度 生活部在主任,部长、副部长,副主任的领导下开展工作。 <1>主任、部长职责 (1)根据校学生会的工作部署,主持指定每学年工作或重大任务的计划,并对各项工作负责。 (2)及时传达上级组织的指示和要求,经常向上级组织汇报,请示工作,及时向下级组织布置工作,通报情况。 (3)按时召开工作会议,对部门的工作进行总结、建议。 (4)主任、部长有权决定临时召开紧急会议,主任、部长可以调配部门或是协助本部门或其他部门的活动。 (5)例会迟到、旷会、晚上值班未到二次要公开向部门成员作自我检讨。 <2>副部长、副主任职责

最新学生会外联部工作计划范文

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最新学生会外联部工作计划范文 一、外联部部门管理制度: 1、加强对内部成员的管理,完善部门例会,及实施请假制度,不能无理由、无声响地拒绝参加部门例会,一经发现,重点观察,情况严重者立即开除部门。 2、加强对各部门成员文明礼仪方面的培养,各成员必需以建设具佳的精神面貌及树立良好的对外形象为己任。打好我工商管理系团总支学生会对外各项工作的头阵。 3、明确工作中心及部门职责,不断学会自我反省、自我批评,认真总结各种经验,努力学习借鉴,学会多听、多看、多做,弥补自身的缺点与不足。 4、各部门成员要学会发散思维,推陈出新,提出各种有创造性和可实施性的活动策划,积极推行“走出去,引进来”的指导方针,并落到实处,为团总支学生会的工作出策、出力。 5、完善礼仪队伍,不断提高队伍素质与实力,各礼仪成员要不断学习,认真出色完成团总支学生会布置的各项任务,注重细节,营造优美的礼仪形象,努力成为工商管理系部外联的一个亮点。 二、工作方向: 1、打破外联在对外联系的工作开展中存在的形式较为局限状态,作到新颖,活泼,明显提升工作效果。如交流会,文艺晚会等都是缺少新意,没有突破,对真正想要通过外联来达到互相学习借鉴,从而促进整个团总支学生会的发展、进步的目的没有很大帮助。为此,要通过各种创新且简而易行的交流、沟通形式来完成团学任务。 2、在与其他兄弟院校的联系与交流中存在着很大的问题,通常只在有重要活动时才会联系,而缺乏一种合理的日常交流,作到信息 第2 页共2 页

学生会宿管部学期工作总结

学生会宿管部学期工作总结 学生会宿管部学期工作总结 xx 年是宿管一部进一步深化改革的一年,本学期担任四号公寓宿舍一部委员一职,通过一年来的工作学习,我对宿管部有了一个比较全面的了解,宿管部是学院建设的一个很重要的机构,它与同学们的日常生活密切相关,是倡导健康、文明、向上的生活氛围的组织机构。本学期以来,在王书记的指导、主要负责人的领导和宿管部所有成员的共同努力下,各方面日常工作都顺利完成,取得了明显进步,本学期即将结束,我认真总结过去的工作,归纳经验,找出不足,用积极认真的态度迎接新学期的到来,也为今后更好地工作打下坚实的基础。 本学期宿管部各项工作具体总结 一、本学期总体工作回顾本学期,宿管部坚持以“自我服务,自我管理,自我教育”为宗旨,以“自我教育”为中心,以推进学生生活全面发展为主线,以学生公寓为主要阵地,以营造健康、安全、文明的生活环境为目的,不断的开拓创新,积极组织开展了常规工作、寝室安全预防工作、“文明寝室”评选等四项工作,各项计划都顺利完成,各项工作都取得良好成效。 二、具体工作内容

(二)常规工作 1、定期对学生寝室进行卫生检查,每周四中午定时检查各个宿舍卫生,并记录卫生状况,作为以后评选文明宿舍凭据,通过学院老师与我们宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使公寓能够保持好的环境,为同学们营造更好的环境。 2、更新寝室卫生检查表,明确各检查项目的具体细则和评分标准。根据同学反映的对检查内容不知晓、各项目规定过于笼统的问题和卫生检查工作中切实存在的不足,宿管部重新制定规范的卫生检查表,明确与细化了评分标准。做到了更好地帮助同学们明确检查内容,同样也规范检查工作的项目,减少了错误的发生几率,大大提高了常规卫生检查工作质量; (三)寝室安全预防工作 针对学院禁止公寓学生使用大功率电器事宜,宿管部在每周定期对宿舍卫生检查的基础上,还不定期对寝室大功率电器、违禁电器进行抽查,若有发现大功率电器存在或正在使用的情况,就对其进行没收并上报学校处理。 对夜不归寝的同学进行统计,次日及时将夜不归寝的名 单发给该班辅导员。之后根据辅导员的反馈结果进行汇总, 将夜不归寝的同学名单用电子表进行记录统计。这一行为监督了同学

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