学校继续教育的工作总结(精选6篇)

学校继续教育的工作总结〔精选6篇〕

学校继续教育的工作总结〔精选6篇〕

学校继续教育工作总结1

百年大计,教育为本;教育大计,老师为本。建立一支具有良好的政治、业务素质,构造合理、充满活力的老师队伍,是教育改革、开展的根本大计和教育工作的永久主题。老师队伍的构造从年龄、知识程度和才能等方面都有较大的差异,老师整体程度偏低。以前的老师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,老师队伍整体进步不明显。

因此,我校结合学校的实际情况,确立以校为本的老师继续教育工作体系,创造性地开展卓有成效的老师继续教育活动,促进了老师队伍的整体程度、素质有了大幅度的进步,学校发生了宏大的变化。现将一年来的工作总结如下:

一、指导思想。

坚持老师队伍优先优质开展战略,以“国培方案”为引领,以“省培方案”、市级培训和县级培训为抓手,以提升老师德育才能、创新精神、专业素养和理论才能为核心,以骨干老师队伍建立为重点,以全面进步教育质量为宗旨,努力探究新形势下老师队伍建立的有效途径,以校为本,全面施行素质

教育,为我校“十二五”教育的改革开展提供强有力的师资保障。

二、目的要求。

进一步完善老师队伍建立的管理制度和工作机制,围绕“强化才能,提升素质,决战课堂,进步质量”的单体目的,以进步中小学老师师德素养和业务程度为核心,以“一德四新”〔即师德教育、新理念、新知识、新方法、新技能〕为主要内容,努力适应一支师德高尚、业务精湛、构造合理、配置平衡、充满活力的高素质专业化老师队伍。

三、进步认识,强化过程管理,促进老师队伍整体素质全面进步。

1、校领导班子认真学习统一思想,进步对学校开展必须老师队伍整体建立优先开展的认识,针对学校老师队伍的年龄构成、知识构成和教学才能素质的构成特点,从学校实际出发建立起以校长亲自抓,由教诲处详细施行的老师继续教育工作领导小组,明确了继教专干,坚持“专人负责、分工明确、分层培训、分类推进、高效务实”的老师继续教育工作原那么,确立形成了“老师继续教育工作网络”,制定和完善了各项老师继续教育管理制度和考核制度。

2、学校在不断总结工作经历的同时,更加注重老师继续教育工作科学、标准、实效的过程管理,把进步老师队伍整体

素质作为学校开展的大计来抓。每学期,校继续教育领导小组定期研究学校的老师和学生的实际情况,有目的、有方案地开展老师继续教育活动,根据不同层次老师对继续教育的需求,设立不同的内容,采取专题系列培训、竞赛、自学辅导等多种形式开展老师继续教育活动,使老师的业务学习常学常新,与时俱进,适应教育开展和社会进步对老师的需求。

严格检查,注重过程管理,建立老师继续教育个人档案,详细记载了每学期老师参加继续教育活动的资料,包括课后反思、论文、学习体会、教学点滴及研究的原始资料等并及时将培训情况和经费投入等登记入《十二五继教学时登记表》。

3、调查反应,整体规划。随着时间的开展,总会有新思想,新知识的不断出现,为此,在施行方案过程中,对出现的新情况及时调查继续教育内容,从长远的角度确定老师的开展方向,尊重老师的个性,每个人都制定自身开展方案,确定活动内容,与时俱进,走自身特色开展的道路。

四、积极开展各种教育培训活动。

1、加强老师职业道德培训,建立师德教育专项培训长效机制

开展以理论培训、思想教育、经历交流、制度管理等方式,以开展社会荣辱观教育为切入点,认真贯彻施行《中小学老师职业道德》的要求,全面加强老师职业道德教育,通过多

种途径和形式,广泛开展老师职业道德教育和宣传,开展老师职业道德标准、优秀老师先进事迹〔利用升旗仪式、政治学习介绍〕、经历交流、未成年人教育法规、师德教育文件等培训。真正把师德教育落实在培养老师事业荣誉感、岗位责任感、生活幸福感和对学生充满爱心上,并获得了良好的效果。

2、“四新”教育的培训

“四新”教育,即新理念、新知识、新方法、新技能的培训,以施行素质教育理念为核心,有方案地组织施行老师新课程培训,进步其施行新课程的才能和程度,开展新课程标准研究、新教材研究,新教材教学设计与典型案例分析^p ,强调了理论与实际相结合,通过多种形式的通识性培训和自学教育理论专著,树立与素质教育相符合的教育观、人才观和质量观,增强广阔老师施行素质教育的自觉性和主动性,进步施行素质教育的思想意识、理论程度和理论才能。新理念更是贯穿在学校教育、教学、管理、效劳的一切活动之中,使我校的教育教学程度有了一定的进步。

3、加强教育教学的培训

在本年度中,我校继教培训抓住“学科教学浸透法制教育”为契机,加强老师驾驭课堂教学才能的大练兵。

4、课堂教学技能培训

第一学期教诲处对老师的备课、说课、听课、评课、辅导学生、修改作业等环节开展培训,主要通过教学评优、教学观摩、教学研讨、经历交流、课后反思等形式,对老师的教学技能进展培训,并对老师进展了教学根本功的培训,各项培训主活动贯穿于学校的教研活动之中,采取灵敏多样的方法,极大地调动了老师参加培训的积极性,实在进步了老师教学业务程度。

5、教育教学才能的培训

开展中小学学生思想道德教育、教育教学评价、教育科学研究的培训,通过校本研训的方式,用现代教育思想、教育理论、教育技术和相关学科的新知识武装老师,使他们理解学科前沿开展动态,在教育教学理论中拓展专业知识,进步教研才能。并能严密结合所承当的教学任务,撰写教学经历总结及学科论文,讨论继续教育和小学教学改革的途径和方法。

6、坚持“走出去,请进来”的培训学习理念

7、青年老师培训

青年老师是学校教学一线的中坚力量,是进步老师队伍整体素质的关键,学校花大力气,下大功夫加强了对青年老师的培训,带动老师队伍的整体素质的进步。青年老师丁怡梦、颜莉等在各项活动中脱颖而出,得到了领导老师的一致好评。

当然在工作中还存在许多缺乏,如老师听课记录还不够标准,有少数老师积极性还不够高等现象,但是我们在今后的工作中还要继续努力。

学校继续教育工作总结2

老师继续教育是老师教育的重要组成局部,是进步全体在职老师整体素质和促进老师专业化的有效途径,也是全面施行素质教育的关键。一年来,我校老师继续教育在各级教育行政部门指导下,真抓实干,扎实工作,获得了明显的成效,有力地推动了全校教育程度的进步。现把一年来的工作总结如下:

一、加强领导,进步认识

学校成立了以校长为组长,副校长,教诲主任,总务主任,教研组长成员的学校老师继续教育工作的领导小组。再按学科教学构造分为假设干基层培训小组,以教研组长为基层培训小组的组长。学校继续教育领导小组、教研组的基层培训小组及老师都将拟定出各自的培训达标方案,培训措施及培训总结和培训经历。做到有的放矢,心中有数,学有目的,学有收获。组织老师认真学习,有关继续教育的文件,使全体老师认识到继续教育的重要性和必要性,进步思想认识和参加继续教育的积极性,并制订了学校老师继续教育的规划和相关的制度,从组织上对老师继续教育工作得到了落实和保证。

二、按照上级部署,开展老师继续教育工作

1、职业道德教育:

利用每周的政治学习时间,认真学习教育法律法规,对老师加强马列,树立老师正确的世界观、人生观、价值观、增强识别大是大非的才能,忠诚于人民的教育事业。用《中小学老师职业道德标准》来标准老师自身的的言行、尊重学生、爱岗敬业,为人师表,要学习心理安康知识,不断进步自身心理素质,增加协作精神,健全人格,进步老师们适应教育改革开展和社会变革的才能。

2、信息技术培训。

为让我校老师尽早地掌握现代教育信息技术,充分用好我校教育资,制定了学校老师信息技术培训达标方案,采取分类培训,分步达标,平时训练,假期定级培训的方式,把信息技术的培训与学科教学的培训充分结合起来,进步老师的根本技能,促进教育教学质量的进步。使全体老师皆能根本普及计算机根底知识和操作,能用计算机上网查找资料,编写教案,制作课件,进展辅助教学和开展教育科学研究。

3、学科教学业务技能培训。

进一步抓好抓实备课、上课、说课、听课、评课、辅导学生,修改作业,教学效果检测等教学环节的常规培训。尽的努力,创造更好的教学条件,让更多的老师采用以多媒体计算机

为核心的现代教育技术,更新课堂教学的手段与形式,进步课堂效果。

进一步加强各类活动课及班主任工作技能训练,讨论研究素质教育要求的教育教学方法,严密结合教育教学任务,撰写经历总结,改良小学教育教学的途径和方法,不断进步老师素质教育的才能和程度。

紧紧抓住市、区教育局教学能手、教学骨干、学科带头人等系列评比机制,结合我校实际,着力培养我校各学科的骨干老师和学科带头人。积极认真选派骨干老师参加市、区级有关培训,进步培训者的才能和程度,为造就和培养我校一批教学骨干老师创造良机,扎实稳步地创始我校教育教学工作的新场面。

三、保证时间,落实经费

学校对老师继续教育工作非常重视,对老师的继续教育工作做到时间保证,对老师参加省、市、区各级教研活动,老师参加学历进修集中辅导等学校均能为老师保证时间,同时学校在继续教育经费上也得以保证,让参加继续教育的老师无所顾之忧,使老师继续教育工作在我校顺利地开展下去。

四、总结经历教训,继续做好老师继续教育工作

老师继续教育工作是一项长期的工作,我们决心在上级部门的正确领导下,认真总结本校继续教育工作的经历和教训,

认真组织全体老师进一步开展继续教育,并做好老师继续教育的校内培训和催促工作,鼓励老师把老师继续教育与日常教学工作结合起来,把新的教育思想、教学手段用于教学理论,积极开展教科研和教学改革,促进教学程度的进步,促进教学质量的进步。

学校继续教育工作总结3

有人说,老师是春蚕,是蜡烛,是航标灯,是导航员。而我要说,老师就象一棵枝繁叶茂的大树,需要吸收多方面的营养:有科学的教育思想,有先进的教育理念,有贴合时代特点的教育言论,有广博的学识,有令人佩服的教学经历,因此要成为一名合格的人民老师务必不断的学习。充实和完善自己。透过今年继续教育培训的学习,使我无论是在教育思想,还是教育理论及业务潜力等方面都受益颇多。现就本次继续教育学习的总结归纳一下。

一、树立了正确的教育观

观念是行动的先导。现代教育观,就是要把“老师说学生听”,“老师灌学生记”,“老师管学生服从”的陈旧教育方法重新审视,转变为学生是教育的主体,使学生重视弘扬学生的主体精神,促进学生全面开展用心转变教育教学观念,大力推进素质教育老师的教育教学观念直接影响着老师的教育教学行为,直接影响着教育教学的效果,影响着素质教育的进展。

二、进步自己的素质修养

注重老师自身的素质开展,努力进步教育教学程度。素质教育改革对老师的专业素质提出了更高的要求,作为素质教育的施行者,就应以新课程改革为契机,不断地加强学习,提升自己的专业素质。这次的'培训学习不但进步了我对专业知识更使我的业务理论知识有了很大的进步。使我认识到一个好的老师不但要教好课更要会出好题。

三、进步课堂教学

在上课时更能做到有的放矢。同时我也注重采取灵敏多变的教学方式让学生更多地参与教学活动,让学生实际去观察去体会,增加学生自主学习、自主活动的时机,鼓励学生多思善问,敢于质疑争论,促使学生动脑、动口,进步学生的思维潜力和培养表达潜力,使学生逐渐掌握科学的学习方法。老师不仅仅要使学生会学,还要使学生乐学,要培养学生用心的学习态度。要贯彻启发式教学,最大限度到调动学生学习的用心性,把学生从“一言堂”、“满堂灌”中解放出来。老师要以饱满的热情上好每一节课,还要增强教学艺术的感染力,使学生理解老师情感与情绪的表达,理解老师人格魅力的影响。

总之,做为一名老师,透过继续教育的培训,我受益非浅,更新了教育、教学观念,掌握了新形势下的先进教育理念,理解了高考的趋势,和在教学中的应注意的问题,进一步

掌握了进步课堂教育教学质量的先进策略和方法,并在教育理论中不断地落实,逐步地进步了自己的教育教学潜力,用心地按素教育的培养目的培养所教学生的全面素质,为学生的安康成长和开展牢牢打好各方面的根底。

学校继续教育工作总结4

作为教育战线上的一名新学员,参加此次学习培训,通过聆听领导专家和基层一线教育教学名师讲授,很受教育和启发,概括起来主要有以下几点体会:

一、强化以大中专院校继续教育为平台的培训知识体系建立势在必行。

当前世界新事物新观念层出不穷、日新月异,知识更新尤为迅速。中国作为世界经济大国、人口大国、资大国,但还不能成为经济强国、人才大国、富庶之国;究其原因,主要是人才缺乏、科技落后,根是教育理念、教育内容、教学方式等等方面存在许多问题和缺乏。要建立学习型社会和学习型组织,构建社会及个人知识体系显得尤为重要和迫切。目前各级各部门对成人继续教育日益重视,各种类型、内容培训比比皆是,培训学校五花八门,但是培训学习的效果不理想,不能满足培训学习者的需求,很好地解决培训者需要解决的问题。培训机构的标准化,培训知识的系统化、科学化,培训考核的详细化都亟待完善。只有将各类培训有组织有方案地归口于国家大中

专继续教育院校专门施行,才能较有效防止和减少人、财、物等社会公共资的浪费,整合教学资,特别是优质资,进步继续教育的社会经济效益。

二、强化调查研究是进步继续教育程度的根本前提。

各地区各部门各行业情况千差万别,培训内容丰富多彩,但是培训必须有针对性,因人而异、因材施教,增强针对性和实用性。要求培训者首先要贴近被培训者、贴近实际、贴近生活,掌握和理解培训需求,找准问题难题及重点,分析^p 成因,讨论寻找打破的方法。力戒坐而论道“空对空”、守株待兔、找米下锅等被动式和不实在际情况发生。与此同时,培训机构要加强对承办工程的科学、全面、准确的评估,注重总结经历教训,不断创新培训方式,提升培训程度。

三、强化主讲老师遴选工作是搞好培训的重要环节。

大学不是有高楼而是要有大师。名师出高徒。成功办好培训——组建优秀师资团队要先行。学校要建立鼓励机制,大力培养学科齐全、各具优势的创新型人才队伍,多形式、多渠道引进省外、校外多学科研修、讲授____才。要顺应时代开展需要,建立能进能出、可上可下的优质适用师资库,实行开放、科学管理,并制定完善专家名师评选、认定、管理、待遇等制度,充分发挥优秀师资示范、引领的作用。

四、强化后勤效劳是搞好培训的根本保障。

民以食为天。居安才乐业。要提供良好的食宿、卫生、治安后勤效劳,使各位学员人来心在校,不要因此影响学习的效果。在安排专门学习班主任的同时,要装备专门生活班主任,力所能及提供在校生共用的图书、多媒体等资。以提升老师等培训者综合素质为己任,以“为学员效劳"为中心,把社会效益放在首要位置,对各项培训资金做到专款专用,不以盈利为目的,将学员评价满意率上下作为检验我们办班是否成功的重要标准。

学校继续教育工作总结5

医院继续教育工作总结一年来,在医院领导的帮助、关心和支持下,在科教处同志的协助下,自己面对实际、详细、困难、复杂的工作,用扎实、开拓、务实、求新八字方针,指导自己在一年中,出色并创造性地完成了领导和组织交给的各项工作任务,医院继续教育工作总结。现从以下几个方面做以总结。

一、领导重视、组织机构健全开展继续教育工作的前提和根底

随着医学科学技术的迅猛开展,医学知识爆炸,新理论、新知识、新技术、新方法不断涌现,在校的“学历教育”已经不能满足卫惹事业的开展和需求,这就要求不断地加强对卫生技术人员进展新理论、新知识、新技术、新方法为主要内容的

“终身教育”为此,国家卫生部和声卫生厅制定了《继续教育暂行规定》等法规性文件。院领导班子对次项工作非常重视。根据上级指示精神,院长办公会屡次专题讨论研究这项工作,一致认为,搞好继续教育工作是我院自身开展、技术进步的一个重要举措,也是医院全年工作中不可分割的重要组成局部。为此,由院长亲自主管实抓,由于领导重视,组织机构健全,为继续教育工作的开展,打下了扎实的基矗

二、完善规章制度,加强科学管理,是开展继续教育工作的.保证

为了加强继续教育的管理,保证继续教育不留于形式,实在做到“有所学,学有所用”的目的,不断进步继续教育的质量,建立一整套可行的考核、登记、评估制度是非常必要的。建立健全管理制度是继续教育工作的重要环节。科教处根据卫生部、卫生厅有关文件精神,结合我院实际先后制定、修改和完善了《关于继续医学教育工程的有关规定》、《关于创办国家级、省级继续医学教育学习班暂行规定》、《继续医学教育学分及思想政治职业道德继续教育学分制施行细那么》、等文件和规章制度。明确了我院所有属于继续教育对象,医、药、护、技人员每年必须完成25学分,并将其作为评聘、晋级的重要根据,同时我们这每一位医、药、护、技人员购置了省厅的《继续教育登记手册》,将每人参加继续教育活动进展登记

入册,存档上报,以此催促每位卫生人员自觉参加各种继续教育活动,使我院的继续教育工作在标准化管理的轨道上稳步开展,工作总结《医院继续教育工作总结》。

三、扎实、开拓、务实、求新,稳步开展继续教育工作

卫惹事业的开展,对继续教育工作提出了新的要求。继续教育工作必须在原有根底上,不断地强化组织管理,健全运行机制,更新教育内容和方式,才能不断深化开展,获得实实在在的效果。知识更新、技术创新、才能开发,创造性人才培养,是继续教育所肩负的任务。要完成这一任务,要求继续教育必须不断地务实、求新。

一年来科教处将扎实、开拓、务实、求新作为继续教育工作的一个重要指导方针,贯穿始终。

第一,要求各科室要有新的继续教育内容申报国家及省级继续教育工程,对获准的工程,要求各科室、工程负责人严密地围绕当前本专业的尖端技术,内容先进、题材新颖地编写教材,精心制作多媒体幻灯片,运用现代化多媒体投影设备,同时采用大屏幕播放到达动、静结合、声、像相结合的多媒体效果。20xx年获省卫生厅批准工程23项。

第二、良好的后勤效劳是继续教育工作不可分割的一项重要环节,直接影响学习班的预期效果。继续教育学习班要经过连续几天的学习,能否保证教学质量,后勤效劳更是关键。要

专家、学员休息好、饮食好,才能有良好的精神状态,全身心地投入到讲授和学习中。医院为学员提供了带有空调的学术厅,矿泉水、集体午餐,就近安排住宿及会议照片。为了办好会议,科教处放弃许多周六、周日休息,尽心的工作,高度的责任心,使每一次会议都顺利圆满的完毕。据不完全统计有近613人得到了培训(因为还有5项继教在12月份相继召开)为我院创造了极大的社会效益。

第三、检查、评估、考核保证继续教育工作能否深化开展的重要手段。针对我院实际情况,对医、护、药人员进展年度审核、逐人登记入册,存档上报省卫生厅。

第四、问题与对策

继续教育的重要性及其作用已日益被人们认识和承受,但在施行过程中却是困难重重。我院开展继续教育工作已获得了很大的成绩和经历,但要适应21世纪知识开展的需要,仍有许多地方需要改良。

学校继续教育工作总结6

小学老师继续教育是老师教育的重要组成局部,是进步小学老师整体素质和促进老师专业化的有效途径,也是全面施行素质教育的关键。本学年,我严格执行继续教育工作方案,努力工作,现把一年来的工作总结如下:

一、进步认识,加强责任感和紧迫感

时代在不断的进步、开展,对老师也有了更高的要求,为了进步个人教学程度,我认真学习新课标,领悟新课标精神,努力做好教学工作,保质保量完成教学工作。本学年,我认真的备课、编写教案,设计适应学生的教学方法,开展的有效的教学。在教学中我把学生放在首位,发挥学生的主体作用。

二、丰富专业知识,加强业务学习。

1、加强专业才能的培养,促进知识构造开展,具备新的教育思想,教育理念、教育方法和手段。我利用课余时间加强专业知识的学习,开展同伴互助活动,多听课,学习经历丰富的老师先进之处,运用于教学。

2、积极参加各部门、各层次的学习,进步思想觉悟和业务素质,每周坚持政治学习,认真笔记。学习《教育法》、《老师法》、《老师职业道德》及各项教育法规。

3、观摩、讨论、学习,进步思想认识和教学程度。认真学习教育教学理论,研究教育教学方法,开展听课评课活动,以此进步教研才能。

4、认真参加区级、校级教研活动,多听课,多学习。

三、在教学中学习、反思我认真教学

每月坚持写教学随笔或教学案例,在反思中学习,反思中进步。只有通过不断的反思,才能使自己的教学程度、教学才能有所进步。

四、多读书,读好书

认真阅读学校订阅的教育教学刊物,认真写读书笔记。除此之外,我还利用课余时间多读书、读好书,领悟书中的精华,汲取书中的养分,充实自己。继续教育为的是素质教育,素质教育离不开继续教育。在今后的继续教育学习中,我将继续努力。

继续教育工作总结模板(12篇)

继续教育工作总结模板 在刚刚过去的____-____年的第一学期里,在我们香坊区教育局和进修校领导的正确领导和关注下,我们116中学在教师的继续教育工作方面取得了很大的成绩。 我们看到了教师继续学习和培训所带来的可喜的成果: 为了保证培训质量,提高培训效益,促进教师队伍的快速成长,本学期我们在以下几方面取得的成绩较为明显:我们对教师的继续教育工作的领导和管理进一步完善了;参与学习的教师对继续教育的态度和认识更加端正了;教师继续学习的内容更加丰富了;形式也力求多样;具体做法是: 一、提高认识,加强领导 为了使我校的教师继续教育工作再上一个新台阶,本学期我校组织教师认真学习了有关文件,充分调动了教师继续学习的积极性和主动性,具体由校长任组长,主抓教学的副校长牵头,教导处具体实施继续教育工作,确保了继续教育工作常年不断有条不紊地开展。 二、每月一次的教师讲坛活动是我们116中学最具特色的工作之一 每个月的最后一个周五,推出一节质量高,有特色,对其他教师有一定指导意义的学科展示课。要求全体教师参加。同时各位领导也悉数到场。上课期间进行录像和拍照,作为可贵的教学资料进行珍藏。可见学校对这项工作的重视。听完课后,上课教师谈自己这节课的构思与设计。除了本学科的教师评课外,其他教师也有机会畅谈自己的想法,谈自己听完课后的感受。

这项工作已连续不断的进行了一个学期。现在看来效果非常明显,因为他大大地调动了全体教师钻研教学、投身课改的积极性。我们准备在下学期进一步完善此项工作,让大家主动报名,广泛参与,而不是领导指派,让每一位教师都有机会登上神圣的教师讲坛上来。 本学期共进行了七期教师讲坛活动。10为教师进行了展示。具体是:有5位教师登上教师讲坛进行了优质课的展示;三位英语教师畅谈了参加英语组组织的探究课活动的感受;一位从新加坡进修回来的英语种子教师谈了在海外学习的心得;一位历史教师进行了百家讲坛的讲座:题目是:“幸福从何而来” 三。我们116中学教师继续教育工作的另一特色工作即:每天两节的抽签课活动常年雷打不动。它促进了广大教师的规范化课堂教学。 每天两节课由教学校长牵头,教导处主任参与听课。每天早晨上课前公布上课教师。要求没课的本组教师必须参加听课。听完课后马上进行评课。这就要求我们每位教师每天的课都要认真去备,从而提高了课堂质量和效率。 本学期我们组织全体教师学习了新课程理念,岗位大练兵手册上的内容。学习后书写了心得和感受。通过学习,使每位教师牢固树立了与实施素质教育相适应的教育观、人才观和质量观,提高了实施素质教育的能力和水平,加强了教师的课堂管理水平,教师素质及班主任的职业道德水平都不同程度得以提升。 五。强化新技术的培训。

学校继续教育工作总结(精选3篇)

学校继续教育工作总结(精选3篇) 学校继续教育工作总结 时光如流水般匆匆流动,一段时间的工作已经结束了,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!想必我们需要写好工作总结了。工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是帮大家整理的学校继续教育工作总结,希望能够帮助到大家。 学校继续教育工作总结1 百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活力的教师队伍,是教育改革、发展的根本大计和教育工作的永恒主题。教师队伍的结构从年龄、知识水平和能力等方面都有较大的差异,教师整体水平偏低,学校存在着较为严重的学苗外流现象。以前的教师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,教师队伍整体提高不明显。因此,我校结合学校的实际情况,确立以校为本的教师继续教育工作体系,创造性地开展卓有成效的教师继续教育活动,促进了教师队伍的整体水平、素质有了大幅度的提高,学校发生了巨大的变化。 一、提高认识,强化过程管理,促进教师队伍整体素质全面提高。 1、校领导班子认真学习统一思想,提高对学校发展必须教师队伍整体建设优先发展的认识,针对学校教师队伍的年龄构成、知识构成和教学能力素质的构成特点,从学校实际出发建立起以校长为组

长,教学副校长亲自抓,由教导处具体实施的教师继续教育工作领导小组,坚持“专人负责、分工明确、分层培训、分类推进、高效务实”的教师继续教育工作原则,确立形成了“教师继续教育工作网络”,制定了“通识教育与分层次校本教师教育”的培训方案。 2、学校在不断总结工作经验的同时,更加注重教师继续教育工作科学、规范、实效的过程管理,把提高教师队伍整体素质作为学校发展的大计来抓。每学期,校继续教育领导小组以市区教师继续教育内容为支柱,定期研究学校的教师和学生的实际情况,有目的、有计划地开展教师继续教育活动,根据不同层次教师对继续教育的需求,设立不同的内容,采取专题系列培训、竞赛、自学辅导等多种形式开展教师继续教育活动,使教师的业务学习常学常新,与时俱进,适应教育发展和社会进步对教师的需求。严格检查,注重过程管理,建立教师继续教育个人档案,详细记载了每学期教师参加继续教育活动的资料,包括课后反思、论文、学习体会、教学点滴及研究的原始资料等。 3、调查反馈,整体规划。随着时间的发展,总会有新思想,新知识的不断出现,为此,在实施计划过程中,对出现的新情况及时调查继续教育内容,从长远的角度确定教师的发展方向,尊重教师的个性,每个人都制定自身发展计划,确定活动内容,与时俱进,走自身特色发展的道路。 二、积极开展各种教育培训活动 1、加强教师职业道德培训

学校继续教育的工作总结(精选6篇)

学校继续教育的工作总结〔精选6篇〕 学校继续教育的工作总结〔精选6篇〕 学校继续教育工作总结1 百年大计,教育为本;教育大计,老师为本。建立一支具有良好的政治、业务素质,构造合理、充满活力的老师队伍,是教育改革、开展的根本大计和教育工作的永久主题。老师队伍的构造从年龄、知识程度和才能等方面都有较大的差异,老师整体程度偏低。以前的老师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,老师队伍整体进步不明显。 因此,我校结合学校的实际情况,确立以校为本的老师继续教育工作体系,创造性地开展卓有成效的老师继续教育活动,促进了老师队伍的整体程度、素质有了大幅度的进步,学校发生了宏大的变化。现将一年来的工作总结如下: 一、指导思想。 坚持老师队伍优先优质开展战略,以“国培方案”为引领,以“省培方案”、市级培训和县级培训为抓手,以提升老师德育才能、创新精神、专业素养和理论才能为核心,以骨干老师队伍建立为重点,以全面进步教育质量为宗旨,努力探究新形势下老师队伍建立的有效途径,以校为本,全面施行素质

教育,为我校“十二五”教育的改革开展提供强有力的师资保障。 二、目的要求。 进一步完善老师队伍建立的管理制度和工作机制,围绕“强化才能,提升素质,决战课堂,进步质量”的单体目的,以进步中小学老师师德素养和业务程度为核心,以“一德四新”〔即师德教育、新理念、新知识、新方法、新技能〕为主要内容,努力适应一支师德高尚、业务精湛、构造合理、配置平衡、充满活力的高素质专业化老师队伍。 三、进步认识,强化过程管理,促进老师队伍整体素质全面进步。 1、校领导班子认真学习统一思想,进步对学校开展必须老师队伍整体建立优先开展的认识,针对学校老师队伍的年龄构成、知识构成和教学才能素质的构成特点,从学校实际出发建立起以校长亲自抓,由教诲处详细施行的老师继续教育工作领导小组,明确了继教专干,坚持“专人负责、分工明确、分层培训、分类推进、高效务实”的老师继续教育工作原那么,确立形成了“老师继续教育工作网络”,制定和完善了各项老师继续教育管理制度和考核制度。 2、学校在不断总结工作经历的同时,更加注重老师继续教育工作科学、标准、实效的过程管理,把进步老师队伍整体

学校继续教育工作总结范文材料5篇合集

学校继续教育工作总结范文材料5篇合集学校继续教育工作总结5篇精选一 百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活力的教师队伍,是教育改革、发展的根本大计和教育工作的永恒主题。教师队伍的结构从年龄、知识水平和能力等方面都有较大的差异,教师整体水平偏低,学校存在着较为严重的学苗外流现象。以前的教师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,教师队伍整体提高不明显。因此,我校结合学校的实际情况,确立以校为本的教师继续教育工作体系,创造性地开展卓有成效的教师继续教育活动,促进了教师队伍的整体水平、素质有了大幅度的提高,学校发生了巨大的变化。 一、提高认识,强化过程管理,促进教师队伍整体素质全面提高。 1、校领导班子认真学习统一思想,提高对学校发展必须教师队伍整体建设优先发展的认识,针对学校教师队伍的年龄构成、知识构成和教学能力素质的构成特点,从学校实际出发建立起以校长为组长,教学副校长亲自抓,由教导处具体实施的教师继续教育工作领导小组,坚持专人负责、分工明确、分层培训、分类推进、高效务实的教师继续教育工作原则,确立形成了教师继续教育工作网络,制定了通识教育与分层次校本教师教育的培训方案。 2、学校在不断总结工作经验的同时,更加注重教师继续教育工作科学、规范、实效的过程管理,把提高教师队伍整体素质作为学校发展的大计来抓。每学期,校继续教育领导小组以市区教师继续教育

内容为支柱,定期研究学校的教师和学生的实际情况,有目的、有计划地开展教师继续教育活动,根据不同层次教师对继续教育的需求,设立不同的内容,采取专题系列培训、竞赛、自学辅导等多种形式开展教师继续教育活动,使教师的业务学习常学常新,与时俱进,适应教育发展和社会进步对教师的需求。严格检查,注重过程管理,建立教师继续教育个人档案,详细记载了每学期教师参加继续教育活动的资料,包括课后反思、论文、学习体会、教学点滴及研究的原始资料等。 3、调查反馈,整体规划。随着时间的发展,总会有新思想,新知识的不断出现,为此,在实施计划过程中,对出现的新情况及时调查继续教育内容,从长远的角度确定教师的发展方向,尊重教师的个性,每个人都制定自身发展计划,确定活动内容,与时俱进,走自身特色发展的道路。 二、积极开展各种教育培训活动 1、加强教师职业道德培训 开展以理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等方式,以开展社会主义荣辱观教育为切入点,认真贯彻实施《中小学教师职业道德》的要求,全面加强教师职业道德教育,通过多种途径和形式,广泛开展教师职业道德教育和宣传,开展教师职业道德规范、优秀教师先进事迹(利用升旗仪式、政治学习介绍)、经验交流、未成年人教育法规、师德教育文件和八荣八耻教育等培训。真正把师德教育落实

继续教育工作总结10篇

继续教育工作总结10篇 继续教育工作总结篇1 本学期我校认真贯彻落实县教育局的文件精神,扎实推进教师岗位练兵活动,以教学质量活动为主体,以“聚焦有效教学,构建生命课堂”为阵地,全面深化校本研修,促进我校教师的专业素质,现将本学期工作总结如下: 一、常规培训 1、师德培训 师德是教师学习的永恒主题,本学期组织教师学习相关的法律法规,如《中小学教师职业道德规范》、《国家中长期教育改革与发展规划纲要》等,让教师了解我国教育的改革方向及相关要求。另一方面,通过学习典型教师模范事迹,引导教师树立良好的职业道德风尚。 积极组织教师参加县教研室开展的各项活动。 2、技能培训 为了让教师练就扎实基本功。开学初教师制订了个人研修计划,并根据自己制定的计划进行实施,学校定期检查,起到督促作用,目前教师们已经养成自主学习的习惯;组织班主任教师以《如何培养良好的班级氛围》为题,进行班主任经验交流。 3、教研培训

(1)、学年备课、观课、议课,在实践中磨炼 为了凸显集体备课的实效性,把问题解决在课前,教学领导和教务主任深入学年备课、观课、议课、形成了独具特色的观议课模式。 在教学领导、教务主任的组织下,我校教师的课堂教学水平得到了历练,具备了在教学实践中解决问题的能力,而是构建了类型课的一般模式,培养了教师的研究意识;教师们都认为此项校本研修活动开展得非常扎实有效,不仅给他们带来了全新的教学理念,更使他们的课堂教学充满了生机与灵动,提高了课堂教学水平。 (2)、在反思中进步 教学反思是学校实施有效教学,促进教师专业化发展的又一项重要举措。我校要求每个教师认真落实,人人写反思,课课有反思,让反思成为提高课堂效率、促进教师专业成长的实践平台。每次观议课后的反思交流,广大教师都有意犹未尽的感觉,这种研讨交流是无极限的,让教师在自我反思,同伴互助反思,专家引领反思中进步,在实践中成长。 4、青年教师培训 我校青年教师比较少,除了让青年教师和骨干教师结对之外,进行跟踪式听课,课后及时进行交流反馈,同时为这些教师提供

最新学校继续教育工作总结(通用10篇)

最新学校继续教育工作总结(通用10篇) (经典版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如合同协议、工作计划、活动方案、规章制度、心得体会、演讲致辞、观后感、读后感、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as contract agreements, work plans, activity plans, rules and regulations, personal experiences, speeches, reflections, reading reviews, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!

2023年学校继续教育工作总结范文(16篇)

2023年学校继续教育工作总结范文(16篇) 2023年学校继续教育工作总结范文(通用16篇) 2023年学校继续教育工作总结范文篇1 过去的一学年,我区紧紧抓住师资队伍建设不松手,致力于教师队伍专业化建设,教师教育有了长足的发展。一年中,我区共培训在职教师4826人,其中高中教师486人,职高教师241人,初中教师1263人,小学教师2265人,幼儿园教师465人,幼儿园园长71人,小学校长35人,全员培训任务圆满完成。此外,我们还对191名新教师进行了为期10天的岗前培训,对225农村教师进行了学历提高培训,完成了市级骨干115人、省级骨干25人的送培任务。 一、初步建立了以校为本的教师培训制度 为实现我区基础教育“二圈层第一,成都市一流”和职业教育“全省一流,全国知名”的发展目标,我们在学年初明确提出了我区教师培训的工作思路,即以校本研修为载体,立足校本,覆盖全员,充分发挥各级骨干教师的专业引领作用,引导教师把新的课改理念转化为常态下的课堂教学行为,切实提高课堂教学效益。在这样的工作思路下,全区教育系统广大干部教师深刻认识到了建设一支高素质的教师队伍对实现我区新的教育发展目标

的重要性,各校以行事历的形式落实校本研修工作,以校为本的教学研究和教师培训制度在我区已初步确立,有效地规避了校本研修的风险,教师教育走上了良性发展的轨道。 二、建立健全了培训机制,完善了评价制度 1、为提高培训质量提供制度保障 前几年的培训经验教训告诉我们,要提高教师培训的质量,教育行政部门必须为培训提供制度保障。因此,区教育局近年来每年都以文件的形式对学校开展教师培训工作提出了具体明确的要求,制定了一系列规章制度和考核办法,出台了《__区中小学校本研修管理细则》、《__区中小学校本研修考核细则》等工作规范,要求学校做好五个方面的保障:第一,机构保障。校长作为第一责任人,校长牵头,教导处或教科室主管并由专人负责;第二,制度保障。学校根据上级文件精神,制订出了一系列规章制度进行月考、期总评,并与评优评先晋级挂钩;第三,文化保障。学校以校长为首带头学习带头举办讲座,创设共生的校园文化,让每位教师都在这种氛围的熏陶下受到潜移默化地影响,使其不断反思更新自我;第四,经费保障。学校每年都把教师培训经费列入预算。龙泉实验小学、龙泉外国语实验学校小学部,初中部还对教师培训经费进行了分类使用,只要教师外出学习都极力支持。学校也千方百计为老师寻找和提供外出学习的机会。航天中学、龙

2021继续教育年终工作总结(精选10篇)

2021继续教育年终工作总结(精选10篇) 1.2021继续教育年终工作总结 教师继续教育是教师教育的重要组成部分,它的根本着力点就是提高教师的师德素养和教育教学业务能力,为提高教育工作质量奠定基础。本年度,我严格要求自己,在基本功技能、现代信息技术学习、新课程理念、教育的艺术以及教育科研能力培养等诸多方面积极参加活动或主动学习,勤勤恳恳,兢兢业业,使自己的教学工作有计划,有组织,有步骤地开展。现将我的个人继续教育小结如下: 一、夯实理论素养,细读教育专著 作为一名新时代的教师,不能只钻研教科书,还要有高屋建瓴的教育思想,有先进的教育理念,而这些信息的获得,读书则是一条很好的途径。本学期我静下心来,细细研读一本教育专著,从中发现,从中反思,从中转变,从中实践,从中总结,力争做一名与时俱进的新型教师。 二、重视教学反思、做好反思实践 反思是教师发现问题,分析问题的过程。在这一过程中,我结合大量教学杂志、教学参考书中的观点及案例,找出自己在教育教学中存在的问题,并分析问题产生的原因以及由此产生的教育后果,特别是对于本学期的几堂公开课、展示课,我都会进行进行。“课前反思——课中反思——课后反思—思后实践”,并且写好反思案例等,及时总结好理论成果。 三、以名师为榜样、大胆探索实践 通过参加各类培训也好,自己进行教学研究也好,我总会以名师名家,这当然也包括我身边好多优秀的老师为榜样。他们有的课上得精彩,有的班级带得漂亮,他们都成为我追随的目标,我会以他们为榜样。但是,我也不会迷失自己,我会大胆探索、实践自己的教学感悟。把自己用心悟出来的教学原理通过最朴实、简单的教育教学手段来进行实践,让每个孩子都能感受到来自老师爱的教育。 四、加强责任意识,学会主动学习 时代在不断的进步、发展,对教师也有了更高的要求,为了提高个人教学

关于学校继续教育工作总结(7篇)

关于学校继续教育工作总结(7篇) 关于学校继续教育工作总结(7篇) 继续教育是面向学校教育之后所有社会成员特别是成人的教育活动,是人类终身学习体系的重要组成部分。以下是小编准备的关于学校继续教育工作总结范文,欢迎借鉴参考。 关于学校继续教育工作总结(篇1) 本学年,我一如既往,兢兢业业,热爱本职工作。我仍然以有一份以爱为主题的工作而骄傲。教师是人类灵魂的工程师,教师的政治思想觉悟会直接影响到孩子的行为。因此,在思想上高定位,本着求实好学的精神积极参加各项政治学习活动,做到人到思想到,体会其精神实质,并认真做记录,贯彻到实际工作中,不迟到,不早退等等,树立良好的教师形象。现把本学年的工作总结如下: 一、提高认识,加强责任感和紧迫感 时代在不断的进步发展,对教师也有了更高的要求,为了提高个人教学水平,我认真学习新课标,领悟新课标精神,努力做好教学工作,保质保量完成教学工作。本学年,我认真的备课、编写教案,设计适应学生的教学方法,开展的有效的教学。在教学中我把学生放在首位,发挥学生的主体作用。 二、丰富专业知识,加强业务学习 1、“为了一切的孩子,为了孩子的一切。”是我的教学座右铭,要使自己的教学水平得到提高,不断地学习是关键。在工作中,我经常感到自己的知识不够用。于是我利用业余时间自修,并且将学到的运用到实际工作中,我还利用杂志、网络等学习新的教学理念,研究新纲要,领会其中的精神。注重反思,并在不断的反思中使自己的教学能力得到进步。改变以往以教师为主体的教学观,以孩子们为主体,让孩子在操作探索中,在游戏中学习,体现“学生在前,教师在后”的教学理念。加强专业能力的培养,促进知识结构发展,具备新的教育思想,教育理念、教育方法和手段。

学校继续教育培训工作总结七篇

学校继续教育培训工作总结七篇 学校继续教育培训工作总结精选篇1 20__年度继续教育学院在校党委、校长室的领导下,在学校有关部门的大力支持和配合下,齐心协力,努力开拓,较好地完成了学校交给学院的各项任务。 一、20__年工作开展情况 (一)努力提高管理和服务水平 社会经济的高速发展,带来了教育培训市场的激烈竞争,学院全体人员深刻地认识到了我们是在强大的社会培训集团和行业培训垄断的夹缝中求生成,压力是巨大的。要实现学校提出的“一体多元,错位发展”,“学历教育与非学历教育共同发展”,“打造社会培训基地”的“十一.五”规划要求,面对激烈挑战,学院全体人员必须提高综合素质,以满腔的热情、勤奋的工作才能完成学校赋予我们的重任。为此,工作中努力树立优质管理与服务的理念,处处突出以人为本,热心为学员服务,千方百计满足学员的需求,为学员创造了参加继续教育学习的优良环境和条件。培训中充分发挥电大独有的网络优势和系统优势,今年重新设计了继续教育学院网页,丰富了网上资源,加强了学院与学员的互动,方便学员网上学习与考试,利用双向视频教学和开发培训软件等方式,让学员把面授和网上学习结合起来,在异地能享受到同等的教学资源,为学员节约了学习成本,得到学员的认可和好评;在培训内容上改革创新,增强针对性、实践性、前瞻性和实效性。把非学历培训与学历教育较好的互通互动,促进了非学历培训与学历教育的共同发展,取得了一定的成绩。 为满足和方便学员接受继续教育,培训项目大多安排在双休日和节假日,学院老师放弃绝大多数的休息时间,整年忙忙碌碌,大家做到了不怕吃苦、任劳任怨,做好培训的管理和服务工作,确保了各项培训任务的圆满完成。

学校继续教育活动总结(6篇)

学校继续教育活动总结(6篇) 学校继续教育活动总结篇一 通过本学年的继续教育培训学习,我在教育思想,教育理论及业务能力等方面都有了很大的收获。我深切地认识到要适应素质教育的需要,更好的胜任新世纪的教育教学工作,必须不断的全面提高自身素质,现将本学期个人继续教育总结如下:我积极参加学校组织开展的各项教研活动。参加以语文学科为组的研讨课的听课和网上评课、专业业务学习、阅读相关教育教学书刊、观看视频等。特别是上研讨,可以通过网上与同校的同学科的教师针对教授教师的各抒己见,取长补短,让自己的专业水平有所提高。 本学年,我参加县教育局和学校组织的教师培训学习。通过培训,我对教师这一职业有了新的认识。学习中,我认真阅读培训方案,明确学习目标,有计划地有步骤地进行学习。可谓学有所获。 除此之外,我还经常利用课余时间自学规定的继续教育材料,做好自学笔记,写学习体会。不断更新自己的教育教学观念,更好地适应当前的教育教学形势,更好地完成教育教学任务。平时与同年级的老师讨论教学中出现的困惑问题,并提出解决的措施。不断加强自身业务水平。

在今后的工作中,我将一如既往地刻苦钻研专业文化知识,钻研教育科学理论,做到以理论为指导,以实践为基础,积极探索,大胆创新,积极参与学校的教研课题的研究工作,认真总结自己在教学中的经验与不足,撰写论文,向教师的典型作用靠拢。起到典范作用,我将努力提高自己的各方面素质及能力,并为自己所制定的计划目标而努力,将自己锻炼成为一名适应新时代要求的新型教师。 学校继续教育活动总结篇二 继续教育学习就要接近尾声了,短短的五个月的学习,我觉得自己无论从“师德师风”还是从“专业知识专业技能”方面都学到了很多,专家老师精辟的论述给我留下了深刻的印象,我受益匪浅。 首先,我懂得一个教师最起码的道德标准就是:教师要有高尚师德,要以爱为本,关爱学生,全身心投入教育工作,无怨无悔为教育无私奉献。懂得了师德的内涵、师德高尚的具体表现、师德与师风关系、师风传扬对彰显教育的社会价值等问题,懂得了作为一名教师新时期教师应该端正职业价值观,深刻领会教师职业道德的内涵,体味教育的价值和幸福,履行好教师的岗位职责,发挥教育的个人本位和社会本位双重功能。 其次,在专业知识和专业技能的学习上也学到了很多自己原来不懂或者模糊的东西。教育改革的核心环节是课程改革,课程改革的核心环节是课堂教学改革,课堂教学改革的核心主题是实

年度继续教育工作总结 继续教育工作总结(16篇)

年度继续教育工作总结继续教育工作总结 (16篇) 年度继续教育工作总结继续教育工作总结篇一 通过学习《教育法》和上级下达关于继续教育的文件精神,积极开展校本培训工作,贯彻“三个面向”方针,主动适应社会主义现代化建设需要,主动适应当前教育改革和发展的需要,坚持面向全体教师,按需施教,着眼提高,多层次、多形式、多渠道地开展,努力建设一支高素质的中小学教师队伍。因此,我校把教师继续教育纳入学校的议事日程和工作计划,校长重视,有分管领导专人负责。客观现实使我们认识到:谁抓住了今天的继续教育,谁就会羸得了明天的高质量的教育教学。 教师继续教育工作的实质,是提高教师队伍素质以适应素质教育的需要,而教师最基本的素质,是完成教学工作各个环节的能力,根据我校教师队伍情况和教学现状,除认真落实好上级安排继续教育工作外,我们利用各项活动、充分发挥研培结合的优势,每学年都要组织具有教研和培训双重功能的活动,除进行检查、展示,研讨之外,一般都加上教导处或教研组的专题辅导,比如每学期期初全员集中备课时间,还有每两周一次的集中培训。又如每学期都要组织说听课、评课等教研活动,对教师的教案、课后反思进行全面检查。 1、我校始终以上好每一堂课为切入点,抓好抓实教师

的实践水平,要求教师人人参与,认真做好课前准备,上好课评好课。作好反思这样一个过程,从而达到提高课堂教学的实践能力。更好的为我们的教育教学服务。本学期每位任课教师都进行了个人最佳汇报课,展示了教师的风采,通过互听课及研讨使教学能力水平得到了极大提高。 2、抓好教师继续教育,培养热爱学生、乐于奉献的良好师德至关重要,我们要作好教师师德师风建设工作,组织了教师学习《中小学教师职业道德规行》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,培养教师爱岗敬业、尊重学生家长,依法执教,学校无一体罚和变相体罚学生等行为发生。教师形象得到社会及上级主管部门的充分肯定。 3、学好教育理念,掌握新课程理念,优化教育过程,用好现代信息教育是当代教师应该具备的基础,我校始终要求教师学习“新课程、新技术”和“迈向新世纪的教育”相关的知识,采用集中学习和自学的方式相结合,并有详细记录,通过详细,无论是年轻的教师还是年老的教师都积极投入到学习中来,收到良好的效果。 4、开展丰富多彩的校内外教研活动 在校内,利用公开课、优质课、观摩课等形式开展教研活动,从而达到以研促教、以教促研的互动目标。同时还开展教师网上学习等形式的互动。 5、加强骨干教师的培养,我们发挥研培结合的优势,

学校继续教育工作总结范文四篇

范文一: 一学年以来,我们以邓小平教育理论和“xxxx”为指导,认真贯彻党的教育方针,抓住机遇,加大改革力度,努力提高教育质量。同时,认真传达、贯彻、落实关于《加强中小学教师职业道德建设的若干意见》的通知精神,要求全体教职工加强教师职业道德观念,自觉遵守师德规范,尽职尽责把工作做好。 一、动员部署,制定方案。 学校主要领导高度重视师德专项教育工作。按照上级的部署要求,我校成立了以校长为组长的师德行风建设工作领导小组。把师德专项教育工作摆上学校工作议事日程,认真做好工作部署,发动教职工积极参与此项工作。并以校务公开和座谈会等形式,把开展师德教育工作的意义、目标、内容向教职工公开。 二、明确目标,细化内容。 通过师德教育活动,完善教师职业道德规范,社会和家长的满意率明显提高,教育热点和敏感问题得到高度重视。推动了学校的各方面工作上新台阶,学校重点解决了的问题。 1、在行风建设上,重点解决好师德建设的问题,克服不正之风。 2、在廉政建设上,重点解决廉洁从政、规范从教的问题。

3、在工作作风上,重点解决抓落实的问题。干群同心同德倡导和弘扬求真务实、无私奉献、真抓实干的作风。 4、在精神状态上,努力营造拼搏进取、埋头苦干的工作氛围。把解决领导和教师精神状态问题作为加强“两风”建设工作的一个重点,努力克服和纠正墨守成规、无所作为;责任感不强、“当一天和尚撞一天钟”;不能与时俱进、不善于创造性工作等问题。 5、在改善育人环境上,狠抓校园文化建设,充分发挥校园文化的育人功能。 三、措施得力,落实到位。 1、加强培训、学习强化师德,提高教师队伍的整体素质。 学校每周五集中教师进行开会、培训、学习,提高认识,增强服务意识,促使每位教师都有自己的奋斗目标。通过学习,使教师进一步认识到:爱岗敬业是师德的基石,热爱学生是师德的核心,为人师表是师德的灵魂,不断进取是师德的生命,团结协作是师德的力量。通过学习,使大家进一步明确了师德专项教育活动的目的、意义、方法、步骤、任务、要求等,从而增强广大职工的责任感、紧迫感,并及时地把思想统一到文明施教和依法治教上来。 2、以“立高尚师德,树教育新风”为主题,宣传和表彰建

学校继续教育工作总结6篇

学校继续教育工作总结6篇 学校继续教育工作总结篇1 本年度,在县教育局的正确领导和进修学校、教研室领导的指导下,站在尽快发展农村基础教育的高度,齐心协力实施小学教师继续教育工程,努力提高我校教师素质,提高课堂教学效率,我们初步走出了一条适合我校的“培训引导、实践应用、总结提高”的研训一体的教师教育路子。在实际工作中,我们落实了“七个到位”,现总结如下: 一、领导重视,工程管理到位 一是成立了继续教育工作领导小组。为保证教师教育工作顺利进展,校长为组长,教导主任及教师成员的教师教育工作领导小组,具体负责教师教育工作方案的制定、组织、落实、考核评估与兑现。 二、宣传政策,提高认识到位。 部分教师认为继续教育是教师的分外负担,一度出现过极个别人参加县及以上培训,上课聊天,签到后找借口逛街,有的读书笔记学生抄,造成了不应有的影响。鉴于上述现象,我们通过不同层次的会议,从宣传政策、法规、完善制度入手,分析现状,分析形势,帮助教师提高认识,加上严格要求,使教师培训不仅完成参训人数任务,

而且扎实有效地完成学习和学后作业任务,从根本上扭转了过去那种应付差事的被动局面。 二是制定切实可行的继续教育制度。根据县教育局要求,结合本校实际,制定了切实可行《继续教育学习制度》,教师个人继续教育考核也有细则,并进入年度工作绩效考核总分,明确了实施教师教育工作的目标、实施策略及考核办法,与教师利益紧密挂钩,使学校继续教育工作有“章”可循。 三是明确了教师教育工程实施责任。每年年初根据县教育局要求,明文规定校长是教师教育工程建设和管理的第一责任人,具体抓好本校教师集中送培、校本培训、管理与兑现,充分发挥现有教育资源的作用,注重抓好过程管理,全面提高师资。 四是一把手积极支持。如教师利用远程教育和网络资源整合应用,结合构建高效课堂活动,按年龄分,要求每个教师必须会用远程和网络资源上一节好课(达标课)。直至达标为止。鼓励教师有自己的电子邮箱或博客,要求人人会发感受或文章等。9月27日,我校安装了网通,以便网上学习(有电子备课室、微机室)。教师们大多购置了家用电脑。 五是严格审查教师教育中存在的问题。每年教师教育专项检查4次,县教研员和县进修学校人员及校领导,深入课堂检查教学常规,

继续教育总结优秀6篇

继续教育总结优秀6篇 继续教育总结优秀 (1) 一年里,认真做好本职工作,认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识, 形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学 有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,为了下一学年的 教育工作做的更好,下面是本人的本学期的教学经验及教训。 一、思政方面: 作为一名党员教师,我深感思想的重要和素质的过硬。所以在这一学期里我 继续学习了党和国家的教育方针,教育行政法规和学校制定的各项规章制度,认 真学习《中小学教师职业道德》,并向有丰富业务经验的党员同志学习,增强自 身师范素质,真正做到热爱学生,关心学生,为人师表,教书育人。 二、教学方面:本学期,我教授_年级_科目,使用教材是苏教版,完成__ 课时的备课和上课。在教学方法上,采用的是分组教学法,全班共分8个学习小 组,每个小组由一位组长负责组织学习和督促检查,对每一节课的学习内容进行 组织学习,对基本概念进行背诵检查。这样减轻了教师的负担,使学生也能够及 时的反馈和交流,更加有利于合作学习。作业批改学生和老师结合的批,学生相 互批,相互的借鉴。对于随堂联系和习题,我都是逐题在课堂上辅导,个别辅导 纠正,学检的练习题都要在业余时间和礼拜天做,都能够及时的批改。配套练习 由于难度较大,只要求一类生完成,并且给予指导,学生完成作业的情况较好。 期中考试和期末考试的优秀率及格率比较符合预期。 三、工作考勤方面:我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时 间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在本学年的工作中,我取 得了一定的较好成绩。"金无足赤,人无完人",在教学工作中难免有缺陷,例如, 课堂语言平缓,平时考试较少,语言不够生动。考试成绩不稳定等。 走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我 将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天

学校继续教育工作总结

学校继续教育工作总结范文(精选3篇) 学校继续教育工作总结1 一学期以来,我校坚持以人为本,努力打造一支业务精良、师德高尚的教师队伍,取得了一系列成果。现将一学期来学校继续教育、教科研工作总结如下: 一、多渠道促进教师发展 1.积极参与各类培训活动。学校发展,关键是由教师推动的发展。教师想着学校,学校才会发展。本学期,我校教师主动发展的意识在增加,表现在积极主动地参与继续教育。根据上级要求,学校自今年开始实现继续教育的网络化管理,根据XX教师教育网的统计,并本年度我校教师共参加了20多项省市区级培训,全部完成了区教师发展中心的培训要求,绝大多数教师都能够积极参加培训,区级以上的继续教育达2千多学时。通过各种培训,有效地促进了我校教师整体素质的发展,提升了个人素养和教育教学能力。 2.开展形式多样的学术交流活动。“走出去、请进来”,多渠道开展对外学术性交流,这是我们深刻反思多年来教育教学的体会与做法。本学期,XX等老师先后分别在我校、XX学校开设市级公开课,多位老师开设了区级公开课并受到好评。我校除举办市、区级对外公开课,邀请兄弟学校教师同台竞技,扩大了学校影响,我们还主动走出去。学校在教学人员与教学时间十分紧张的情况下组织所有备课组长和部分领导一起付后六中学参观学习,书写学习心得体会并代表在全校教师大会上发言分享学习的收获。 二、关注课程教学的实践 1.教科研的成果显著。教科研的成果,不是表现为外部的荣誉与称号,更要体现在教师的行为与课堂的实践之中。我们需要搞的是实实在在的教育教学研究。通过课堂研究,我校许多老师在各类竞赛中获得奖励。其中,XX等老师分别获得区基本功竞赛一、二等奖,XX老师获XX年XX区初中道德与法治青年教师基本功大赛一等奖。目前英语、数学学科的解题竞赛我校共有六位教师获奖。 2.积极建设课程资源。在本年XX区中小学教师微课竞赛活动,XX等9人分别获得一、二、等奖。通过微课资源的建设,许多老师的专业技能有了一定发展。 三、总结提升的教育科研 学校的教育科研,主要的功能在于明确发展方向,总结提炼经验。它有其理性存在的价值与必要性。如果一个学校不搞教科研,它就找不到自己的发展方向。一个老师,不搞教科研,他也就不能智慧型地开展自己的课堂教学。

学校教师继续教育工作总结5篇

学校教师继续教育工作总结5篇 教师继续教育是指对具有教师资格的在职教师进行知识更新、补缺和提高的教育。在教师任教期间不断进行,甚至延续到其退休之后,乃至终身。下面是给大家整理的学校教师继续教育工作总结,仅供参考希望能够帮助到大家。 学校教师继续教育工作总结1 教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高全体在职教师整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。一年来,我校教师继续教育在各级教育行政部门指导下,真抓实干,扎实工作,取得了明显的成效,有力地推动了全校教育水平的提高。现把一年来的工作总结如下: 一、加强领导,提高认识 学校成立了以校长为组长,副校长,教导主任,总务主任,教研组长成员的学校教师继续教育工作的领导小组。再按学科教学结构分为若干基层培训小组,以教研组长为基层培训小组的组长。学校继续教育领导小组、教研组的基层培训小组及教师都将拟定出各自的培训达标计划,培训措施及培训总结和培训经验。做到有的放矢,心中有数,学有目标,学有收获。组织教师认真学习,有关继续教育的文件,使全体教师认识到继续教育的重要性和必要性,提高思想认识和参加继续教育的积极性,并制订了学校教师继续教育的规划和相关的制度,从组织上对教师继续教育工作得到了落实和保证。

二、按照上级部署,开展教师继续教育工作 1、职业道德教育: 利用每周的政治学习时间,认真学习教育法律法规,对教师加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论_“三个代表”重要思想和_同志有关教育论述的学习,树立教师正确的世界观、人生观、价值观、增强识别大是大非的能力,忠诚于人民的教育事业。用《中小学教师职业道德规范》来规范教师自身的的言行、尊重学生、爱岗敬业,为人师表,要学习心理健康知识,不断提高自身心理素质,增加协作精神,健全人格,提高教师们适应教育改革发展和社会变革的能力。 2、信息技术培训。 为让我校教师尽早地掌握现代教育信息技术,充分用好我校教育资源,制定了学校教师信息技术培训达标计划,采取分类培训,分步达标,平时训练,假期定级培训的方式,把信息技术的培训与学科教学的培训充分结合起来,提高教师的基本技能,促进教育教学质量的提高。使全体教师皆能基本普及计算机基础知识和操作,能用计算机上网查找资料,编写教案,制作课件,进行辅助教学和开展教育科学研究。 3、学科教学业务技能培训。 进一步抓好抓实备课、上课、说课、听课、评课、辅导学生,批改作业,教学效果检测等教学环节的常规培训。尽的努力,创造更好的教学条件,让更多的教师采用以多媒体计算机为核心的现代教育技术,更新课堂教学的手段与形式,提高课堂效果。

继续教育总结范文(精选7篇)

继续教育总结范文(精选7篇) 培训机构指以学历教育或成人继续教育为目的的教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求,需要教育主管部门给于认证并且取得社会力量办学资格方可营业,其培训课程价格需要核算并报教育部门批准,增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。以下是小编为大家收集的继续教育总结范文(精选7篇),仅供参考,欢迎大家阅读。 继续教育总结1 一、指导思想 以新课改理念、《教育部关于大力加强中小学教师培训工作的意见》(教师[20__]1号)和省、市教师培训工作会议精神为指导,努力建设学习型、专家型教师团体,促进教师专业成长,为提高课堂教学效益和教育教学质量,推动学校可持续发展奠定坚实师资条件。 二、总体目标 1、培养一支师德高尚、敬业爱生、乐于奉献的教师队伍,提高教师的职业道德水平。 2、进一步转变教师的教育观念,提高教师的专业水平,打造学习型校园,努力形成读书学习的良好氛围。 3、深入开展教研活动,引导教师在学习中实践,在实践中反思,提高教师教育教学能力和研究能力,部分教师能在一定范围内交流自己的成功经验。 4、实施名师工程,培养和造就一批骨干教师。

三、培训内容 在去年教师全员培训工作的基础上,本年度我校教师全员培训工作重点抓好以下几个方面: 1、师德教育。牢固树立学高为师,身正为范的从业准则,大力实施师德工程,开展教师素质提升工作的系列活动。通过学习、交流、讨论等途径,积极引导教师乐于奉献,爱岗敬业。引导教师进一步加强自身修养,提高思想道德素质和教育教学水平,以良好的师表形象塑造学校的整体形象,获取学生的信赖,赢得家长的信任。 2、基本功培训。基本功是教师完成教育教学任务所必须的专业知识和专业技能,尤其是青年教师要自觉加强三笔字、普通话、备课、教案编写、课件制作等训练。各专业部、年级组要将此项培训工作当作校本培训一项重要内容,注重指导和训练,并对基本功进行达标考核。 3、读书学习。构建学习型团队,引领教师读专业书,读教育期刊,读中外名著,摒弃浮躁,潜心学习,让读书成为一种习惯,成为一种生活方式。本年度,每一位教师至少读两本教育教学书籍,读书后要写心得,写反思。业务学习笔记每月一交,由教务处加强读书效果检查,使读书活动不流于形式,真正成为教师课余时间的一种精神生活。 4、青年教师培训。本年度将着力为青年教师专业化发展构建平台,抓实教研组业务活动,抓好过关课、常规课、研究课、示范课、竞赛课,充分发挥我校名师资源优势,开展传帮带活动,帮助青年教师尽快成长。 5、教育科研。充分发挥教师在教育科研工作中的主体地位,促进教师在教

2023年年学校继续教育工作总结(通用6篇)

2023年年学校继续教育工作总结(通用6 篇) 学校接着教化工作总结1 百年大计,教化为本;教化大计,老师为本。建设一支具有良好的政治、业务素养,结构合理、充溢活力的老师队伍,是教化改革、发展的根本大计和教化工作的永恒主题。老师队伍的结构从年龄、学问水平和实力等方面都有较大的差异,老师整体水平偏低,学校存在着较为严峻的学苗外流现象。以前的老师接着教化工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,老师队伍整体提高不明显。因此,我校结合学校的实际状况,确立以校为本的老师接着教化工作体系,创建性地开展卓有成效的老师接着教化活动,促进了老师队伍的整体水平、素养有了大幅度的提高,学校发生了巨大的改变。 一、提高相识,强化过程管理,促进老师队伍整体素养全面提高。 1、校领导班子仔细学习统一思想,提高对学校发展必需老师队伍整体建设优先发展的相识,针对学校老师队伍的年龄构成、学问构成和教学实力素养的构成特点,从学校实际动身建立起以校长为组长,教学副校长亲自抓,由教育处详细实施的老师接着教化工作领导小组,坚持“专人负责、

分工明确、分层培训、分类推动、高效务实”的老师接着教化工作原则,确立形成了“老师接着教化工作网络”,制定了“通识教化与分层次校本老师教化”的培训方案。 2、学校在不断总结工作阅历的同时,更加注意老师接着教化工作科学、规范、实效的过程管理,把提高老师队伍整体素养作为学校发展的大计来抓。每学期,校接着教化领导小组以市区老师接着教化内容为支柱,定期探讨学校的老师和学生的实际状况,有目的、有安排地开展老师接着教化活动,依据不同层次老师对接着教化的需求,设立不同的内容,实行专题系列培训、竞赛、自学辅导等多种形式开展老师接着教化活动,使老师的业务学习常学常新,与时俱进,适应教化发展和社会进步对老师的需求。严格检查,注意过程管理,建立老师接着教化个人档案,具体记载了每学期老师参与接着教化活动的资料,包括课后反思、论文、学习体会、教学点滴及探讨的原始资料等。 3、调查反馈,整体规划。随着时间的发展,总会有新思想,新学问的不断出现,为此,在实施安排过程中,对出现的新状况刚好调查接着教化内容,从长远的角度确定老师的发展方向,敬重老师的特性,每个人都制定自身发展安排,确定活动内容,与时俱进,走自身特色发展的道路。 二、主动开展各种教化培训活动 1、加强老师职业道德培训

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