企业文化及安全术语(2021)

Safety culture is to establish a safe, reliable, harmonious and coordinated environment and

a safety system for matching operation.

( 安全管理 )

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日期：______________________

编号：AQ-SN-0029

企业文化及安全术语(2021)

一、安全管理术语：

1、控股及公司安全方针：安全第一、预防为主、综合治理

2、“三同时”原则：同时设计、同时施工、同时投入生产与作用

3、“三级教育”原则：厂教育、车间教育、班组教育

4、“三同步”原则：在考虑经济发展，进行机制改革、技术改造时，安全生产要与之同时规划，同时组织实施，同时运作投产。

5、安全“四不伤害”：不伤害自己不伤害他人不被他人伤害保护他人不受伤害

6、安全“四不放过”处理原则：

（1）事故原因未查清不放过；

（2）事故责任人未受到处理不放过；

（3）事故责任人和相关人员没有受到教育不放过；

（4）未采取防范措施不放过。

7、安全“五同时”原则：企业领导在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全。

8、安全生产“五要素”：安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入

9、安全生产“五落实”：组织落实、制度落实、责任落实、资金落实、措施落实。

10、危险化学品管理中的“五双”制度双人收发、双人记帐、双人双锁、双人运输、双人使用

二、华润企业文化

1、华润领导力素质模型（华八条）：

赢得市场领先：

客户创造价值、战略性思维、主动应变、

创造组织优势：

塑造组织能力、领导团队、跨团队协作、

引领价值导向：

正直坦诚、追求卓越

2、华润企业文化的特质

华润企业文化是华润在七十多年的艰苦创业和辛勤耕耘中，在继承传统、不断扬弃和持续发展的基础上形成的、为全体华润人所认同并遵守的使命、愿景、价值观、经营理念，及其所规范的行为准则和企业形象的总和。她是华润的生命之本、动力之源。华润文化具有下列特质：

p华润文化是始终为了党和国家的事业，为了国家富强和民族振兴，忠贞不渝、无私奉献的忠诚文化。

p华润文化是始终顺应时代潮流和历史趋势，不断探索、不断转型的变革文化。

p华润文化是为了实现庄严使命，坚韧不拨、勇往直前的创业文化。

p华润文化是适应市场竞争、遵守市场规则、以市场为导向、以满足客户需求为宗旨的商业文化。

3、华润企业文化的体系

p华润企业文化的体系由企业定位、企业使命、企业愿景、价值观、组织氛围、企业精神、企业承诺、经营理念等要素组成。

p要素表述具有权威性、严肃性、引领性、长期性。在继承文化传统、凝聚各方共识的基础上，经过高度概括和凝练，应使其在华润深入人心，广泛传播，不因为一时的需要、领导的变更而随意改变。

4、华润企业文化的内涵

（1）华润的企业定位：华润是与大众生活息息相关的多元化企业

（2）华润的使命：与您携手，改变生活

（3）华润的愿景：追求卓越发展，把华润建设成为具有国际竞争力的世界一流企业，实现超越利润之上的追求。

（4）华润的价值观：诚实守信、业绩导向、客户至上、感恩回报。

（5）华润的组织氛围：简单、坦诚、阳光