会议培训方案
会议培训方案 Prepared on 22 November 2020
公司会议策划方案
1.会议主题
集团年中工作总结交流会
2.会议内容
半年工作总结及下半年工作展望会议
2.1.1上半年工作业绩报告;
2.1.2工作中存在不足之处及改进方法;
2.1.3下半年工作重点。
沟通协调会议
2.2.1工作沟通存在的问题及解决方法;
2.2.2工作作风自查、自纠;
2.2.3对其他部门工作的意见和建议。
培训
2.3.1管理与沟通
培训目的:解决沟通问题,提高管理水平
培训课题:《管理及沟通》,聘请中国科学技术大学老师主讲2.3.2拓展训练
培训目的:提升培训学员的沟通与执行能力
培训项目:合动力-心干线室内体验式培训
休闲娱乐
泡温泉、特色餐饮、棋牌等
3.会议时间
2012年6月15日-2012年6月17日共计3天
4.会议地点
酒店待定
5.参会人员
公司中高管及其他相关人员合计约:人(名单见附件)6.会议日程安排
7.会议筹办分工
筹备小组组长:行政人事总监
成员:
8.相关注意事项
会议通知必须以书面形式通知到参会人员,包含会议安排及准备材料;
办公室提前1天进驻酒店,安排相关确认、接待工作;
会议由行政人事总监主持,在计划时间内会议未结束的,会议延续至当天晚上或次日进行;
参会人员会议期间餐饮、住宿费用由公司统一安排,除公司指定消费项目外,其他费用由个人承担。
9.活动预算
住宿费:
休闲费用:
车费:
培训费用:
会议室费用:
餐饮费:
其他不可预见费:合计费用:
附件:
拟参加会议人员名单
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