公司总经理任命书

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长子县远东燃气有限公司

总经理任职文件

根据工作需要,经公司领导班子研究决定,任命担任长子县远东燃气有限公司总经理。

董事长签字:

年月日

下面是赠送的合同范本,不需要的可以编辑删除??????

教育机构劳动合同范本

为大家整理提供,希望对大家有一定帮助。

一、________ 培训学校聘请________ 籍_________ (外文姓名)_____ (中文姓名)先生/ 女士/ 小姐为语教师,双方本着友好合作精神,自愿签

订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自 _______ 年_________ 月_________ 日起_________ 年

__________ 月 _________ 日止。

三、受聘方的工作任务(另附件1 )

四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。

五、社会保险和福利:

1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2 )

2. _________________________________ 每年聘方向受聘期满的教师提供一张________________________________________ 至_________ 的来回机票

(金额不超过人民币________ 元整)或教师凭机票报销_________ 元人民币。

六、聘方的义务

1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2.对受聘方提供必要的工作条件。

3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

4.按时支付受聘方的报酬。

七、受聘方的义务:

1.遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。

2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3.按期完成工作任务,保证工作质量。

4.遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。

5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。

八、合同的变更、解除和终止:

1. 双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2. 经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。

3.聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:

a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。

b 、根据医生诊断,受聘放在病假连续30 天不能恢复正常工作的。

4.受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同:

a 、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。

b 、聘方未按时支付受聘方报酬。

九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同,必须在本合同期满90 天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

十、仲裁: 当事人双方发生纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。

本合同于_________ 年 ________ 月_________ 日在________ 签订,一式两份,每份

都用中文和_________ 文写成,双方各执一份,两种文本同时有效。

聘方(签章)_____

受聘方(签章) _____

签订时间: 年月日二手房屋买卖合同范本由应届毕业生合同范本卖方: (简称甲方)

身份证号码: __________________

买方: ____________ (简称乙方)

身份证号码: __________________

根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规之规定,甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方购买房产签订本合同,以资共同信守执行。

第一条乙方同意购买甲方拥有的座落在_______ 市____ 区

拥有的房产(别墅、写字楼、公寓、住宅、厂房、店面),建筑面积为平

方米。(详见土地房屋权证第____________ 号)。

第二条上述房产的交易价格为:单价:人民币________ 元/平方米,总价:人民

币 ___________ 元整(大写: _佰____ 拾____ 万 ___ 仟 ____ 佰 ___ 拾___ 元整)。本

合同签定之日,乙方向甲方支付人民币 ____________ 元整,作为购房定金。

第三条付款时间与办法:

1、甲乙双方同意以银行按揭方式付款,并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付

首付款(含定金)人民币_____ 拾__________ 万仟 _ 佰拾元整给甲方,剩余房款人

民币_____________ 元整申请银行按揭(如银行实际审批数额不足前述申请额度,乙方应在

缴交税费当日将差额一并支付给甲方),并于银行放款当日付给甲方。

2、甲乙双方同意以一次性付款方式付款,并约定在房地产交易中心缴交税费当日支

付首付款(含定金)人民币______ 拾 ___ 万___ 仟____ 佰___ 拾元整给甲方,

剩余房款

人民币____________ 元整于产权交割完毕当日付给甲方。

第四条甲方应于收到乙方全额房款之日起______ 天内将交易的房产全部交付给

乙方使用,并应在交房当日将 __________ 等费用结清。

第五条税费分担甲乙双方应遵守国家房地产政策、法规,并按规定缴纳办理房地产过户手续所需缴纳的税费。经双方协商,交易税费由 _______________ 方承担,中介费及代办产权过户手续费由 ______ 方承担。

第六条违约责任甲、乙双方合同签定后,若乙方中途违约,应书面通知甲方,甲方应在 ___________ 日内将乙方的已付款不记利息)返还给乙方,但购房定金归甲方

所有。若甲方中途违约,应书面通知乙方,并自违约之日起______ 日内应以乙方所付定金的双倍及已付款返还给乙方。

第七条本合同主体

1. 甲方是____________ 共 ______ 人,委托代理人 _______ 即甲方代表人。

2. 乙方是___________ ,代表人是 ___________ 。

第八条本合同如需办理公证,经国家公证机关 _____ 公证处公证。

第九条本合同一式份。甲方产权人一份,甲方委托代理人一份,乙方一份, 厦门市房地产交易中心一份、___________ 公证处各一份。

第十条本合同发生争议的解决方式: 在履约过程中发生的争议,双方可通过协商、诉讼方式解决。

第十一条本合同未尽事宜,甲乙双方可另行约定,其补充约定经双方签章与本合同同具法律效力。

第十二条双方约定的其他事项:

出卖方(甲方): _____________ 购买方(乙方): ____________

身份证号码: ________________ 身份证号码: _______________

地址: ________________ 地址: _________________

邮编: ________________ 邮编: _________________

电话: ________________ 电话: _________________

代理人(甲方): ______________ 代理人(乙方): ____________

身份证号码: ________________ 身份证号码: ________________

鉴证方: 鉴证机关: 地址:

电话: 法人代表: 代表: 经办人: 日期: 年月日鉴证日期: _____ 年__ 月____ 日

项目经理聘任书

项目经理聘任书 篇一:项目经理聘任书(共8篇) 篇一:项目经理聘任书 项目经理聘任书 我代表北京市聚龙市政工程有限责任公司,兹任命王兴芳先生担任城良线入地隧道工程(良乡高教园)四标段工程的项目经理,其职责和权限为: 1.代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2.组织编制项目管理实施规划。 3.在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5.进行现场文明施工管理,发现和处理突发事件。 6.参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。

7.经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8. 按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 总经理签名: (公章) 签字日期: 篇二:执行项目经理聘任书 执行项目经理聘任书 兹聘请闵永义同志担任五家渠君豪绿园住宅小区项目的执行项目经理,聘任日期为年月日起至年月日止。执行项目经理应履行如下职责: 1、 2、 3、项目执行经理在项目经理领导下工作,协助项目经理对项目的土建安装施工进行全过程的组织和管理,对安全生产负全面管理责任。参与施工组织设计和施工方案的编制,参加项目图纸会审和设计交底,根据施工组织设计或施工方案组织好施工前的准备工作。会同技术负责人负责编制施工作业计划和各类配件加工计划,根据计划向

企业聘任书模板

企业聘任书模板

企业聘任书模板 【篇一:公司聘任书模板(共10篇)】 篇一:公司任命书模板 xx字[201x]xx号签发:xxx 关于成立xxx公司采购小组的通知 公司所属各部门: 根据集团公司关于授权要求及采购管理规定,经201x年x月x 日xxx有限公司会议研究决定,现成立xxx有限公司采购小组,组成及成员如下: 1、xxx公司工程及采购小组由xxx公司综合管理部、矿山项目部、项目投资部、安环部相关成员组成。 2、工程及采购小组名单: 工程及采购主管领导:xx 采购小组组长:xx 采购小组成员:xx、xx、xx、xx 特此通知。 附件:xxx公司工程及采购管理标准 此页无正文 xxx有限公司 xx年x月x日 抄报:xx

抄送:xx、xx、xx、 篇二:公司聘书模板 篇三:公司聘书 聘书 兹聘请xx先生(女士),任xxx有限责任公司财务部经理,任期两年。聘期:2008年6月20日至2010年6月20日 此致 xxx有限责任公司 2008年6月20日 篇四:公司人事任命书格式 人事任命书范本一: 人事任命书总经办(2010)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并 兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 签发:总经办主任_______ 日期:____年____月_____日 抄报:_______

工程师聘书模板

工程师聘书模板 【篇一:聘书样本】 聘书 兹聘任 xxxxx 同志为我单位工程部助理 工程师。聘期五年,自二零零四年一月十日至二零零九年一月九日。 xxxxxxxxx有限公司 xxxx年x月x日 【篇二:工程师聘任书范本(共8篇)】 篇一:聘书样本 聘书 兹聘任 xxxxx 同志为我单位工程部助理 工程师。聘期五年,自二零零四年一月十日至二零零九年一月九日。 xxxxxxxxx有限公司 xxxx年x月x日 篇二:职务聘任书 关于聘xxx等同志任工程师职务的 通知 公司各部门: 根据工作需要,经公司党政联席会议研究,决定聘xxx等四名同志任工程师职务,具体如下:

一、聘aa同志任生产运行部工艺工程师职务,负责生产工艺管理,侧重转化炉管理。 二、聘纪bb同志任生产运行部系统工程师职务,负责生产自动化 控制系统的维护和管理。 三、聘ccc同志任生产运行部设备工程师职务,负责生产机械设备 的维护和管理。 四、聘ddd同志任生产运行部电气工程师职务,负责全厂电气设备 的管理工作。以上聘任人员自发文之日起享受相关行政待遇。专此 通知 二〇一一年五月十八日 篇三:聘书模板 篇四:建筑工程项目部管理人员聘任书 聘任项目经理等人员的通知 聘任期为从2012年月日至2012年月日工程竣工。特此通知 二○一二年月日 工程项目部管理人员名单 附:证件复印件 篇五:安全员聘任书 安全员聘任书 安全生产贯穿于施工生产的全过程,必须贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,实施科学管理模式,实行“全员、全过程、全方位、全天候”的安全管理原则。为加强安全生产管理,防止和减少各 类安全生产事故,杜绝和降低各类环境污染,保障职工的生命、

公司总经理任命书

公司总经理任命书 公司总经理任命书 【范例一】 我代表_______有限公司,兹任命_______先生/女士担任_______有限公司总经理一职,其职责和权限为: 代表企业实有限公司治理。贯彻执行国家法律,法规,方针,政策和强制性标准,执行企业的治理制度,维护企业的合法权益。 _______有限公司董事长:签字 日期 【范例二】 公司经营进展需要,经公司治理层会议决议,现任命_________同志为人力资源部部总经理,主持人力资源部的日常工作。 人力资源经理岗位职责为: 1、人力资源规划与行政后勤规划治理: 2、部门内部治理与规范: 3、聘请与配置治理: 4、培训与开发治理: 5、绩效考核治理: 6、薪酬福利治理: 7、人力资源日常事务的治理。 8、企业文化建设和职员关系治理: 总经理: X年X月X日

【范例三】 经股东大会研究决定,自20XX年1月1日起由___先生担任杭州__检测技术有限公司总经理一职,由其全权代理法定代表人负责公司的运行,并定期向股东大会汇报公司的运行情况,以供股东大会讨论。并授权其任命技术负责人和质量负责人及各部门负责人,具体为: 1. 负责主持本公司行政、技术、业务的全面工作和开展各项质量活动,对本单位的质量治理和工作质量负全责; 2. 负责本公司实验室《质量手册》和程序文件在本单位的实施,并依照本公司的质量方针和质量目标组织建立、健全本单位的质量体系和主持治理评审,领导技术监督人员开展工作,确保本单位质量体系的有效运行; 3. 负责组织制定本单位的规章制度、进展规划、年度打算并组织实施; 4. 主持本公司经理办公会议和治理评审会议,对本公司重大咨询题做出决策: A. 按照治理权限,设置和调整机构,任免人员; B. 决定本公司各部门及其领导的职责和权限; C. 向各部门或工作人员布置工作并进行监督检查,责令部门或工作人员纠正不合格项,决定本公司工作人员的奖惩; D. 与客户签订合同或协议。 法定代表人签名:(公章) 签字日期:

公司聘任书模板

篇一:公司聘书模板 篇二:公司聘书 聘 书 兹聘请xx先生(女士),任xxx有限责任公司财务部经理,任期两年。聘期:2008年6月20日至2010年6月20日 此 致 xxx有限责任公司 2008年6月20日 篇三:公司人事任命书格式 人事任命书范本一: 人事任命书 总经办(2010)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。特此通告 签发:总经办主任_______ 日期:____年____月_____日 抄报:_______ 存档:行政办

人事任命书范本二: 人事任命书 董事长签名:_______(或总经理签名)(签字人印刷体姓名及职务) 签字日期:____年____月_____日 *授权书也可称为任命书,委托书须备中、英(或日)文版本的原件。港澳企业只有中文件即可。 *须由董事长或总经理签名及签名的印刷体。 *须用贵公司的信笺。 *须写明被委托者的具体职务,而不能写全权负责办事处的事务,如:(对)本公司任命ⅹⅹ先生担任北京办事处首席代表(错)授权ⅹⅹ先生全仅负责本公司北京办事处的事务*如贵公司拟委任董事长或总经理当中的任何一位兼任办事处首席代表,则需有贵公司两名以上负责人的签名。 人事任命书格式 人事任命书格式 人事任命书格式 (标题)人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命 _______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命 _______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理:______________

董事长聘任书

董事长聘任书 篇一:董事长任命书 董事长任命书 篇二:董事、董事长委派书、总经理聘任书 _________________ 有限公司 董事委派书 经公司董事会研究决定委派_____ 出任________________ 有限公司董事,任期三年,代表我公司行使股东权利。 投资方签章:(中方) 年__月__日______ 有限公司董事委派书 经公司董事会研究决定委派_____ 、____ 、 __ 出任________________ 有限公司董事,任期三年,代表我公司行使股东权利。 投资方签章:(外方) 年__月__日____ 有限公司董事长委派书 兹委派_____ 担任________________ 有限公司董事长,任期三年。 投资方签章:(委派方)

年__月__日 _________________ 有限公司副董事长委派书 兹委派_____ 担任________________ 有限公司副董事长,任期三年。 投资方签章:(委派方) 年__月__日 _________________ 有限公司董事会成员名单 由 ________________ 、__________________ 共同投 资组建的 ________________ 公司董事会成员为 ______ 、、、;董事长为,任期三年;副董事长为,任期三年。 全体董事签名: 年__月__日 篇三:总经理聘任书 总经理聘任书 聘任书 兹聘任:

xxxx 为xxxx 有限公司总经理;xxxx 为xxxx 有限公司副总经理,任期三年。对上述人员的任职资格已审查,符合 法律规定的条件。特此聘任。 全体董事会成员签字:xxxx xxxx 年xx 月xx 日 总经理任命书 总经理任命书 ______ 公司总经理任命书 我代表 _____ 有限公司, 兹任_____ 先生/ 女士担 任______ 有限公司总经理一职, 其职责和权限为: 代表企业实有限公司管理. 贯彻执行国家法律,法规, 方针, 政策和强制性标准, 执行企业的管理制度, 维护企 业的合法权益. 组织... 本任命书即日生效! ______ 有限公司董事长:______ 签字 ___ 年____ 月____ 日 董理事长任命书: 董事长任命书根据《中华人民共和国公司法》第四十 五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司 章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五 条、第三十一条的规定,经董事会选举并任命同志为有限 公司董事长, 董事长为公司的法定代表人。 本届董事长任期自公司批准成立之曰起 ______ 年。

企业聘任书

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 企业聘任书 企业名称_____负责人____ 贵公司于_____年__月__日所发录用通知已经收到。本人肯定按贵公司所要求时间报以,保证如约到贵公司就职,上述保证由本人亲属提供担保。 姓名______(签字或印鉴)现住址_________________ 亲属担保人______(签字或印鉴)现住址___________ _____年___月___日 聘字第___号 管理岗位聘任书 兹聘请 一二三先生/女士为北京 XXXXX公司 一二三四五六七八九十职务,职级为____级管理人员。 聘期一年,自 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月____ 日,聘任期间享受该职级的工资和职务津贴。 (详见《管理岗位职级及相应的工资、职务津贴标准》) 此聘 北京XXXXX公司 1 / 6

代表人:XXX XXXX年XX 月XX 日 施工岗位聘任书 聘任单位(甲方): 受聘人(乙方): 甲乙双方依据XXXXXXXXXXXX岗位聘任有关文件规定,签订本聘任书。 一、聘任岗位:甲方聘任乙方在XXXX岗位工作,享受XXXX岗位待遇。 二、聘任期限:自年月日起至年月日止。 三、乙方对岗位职责和权限: 1、代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。 3、对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 4、进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。 5、对施工过程中所有的技术进行指导和管理。 6、参与工程竣工验收,准备技术方面的结算材料,接受公司财务方面的审计。 XX四、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式

公司总经理任命书

长子县远东燃气有限公司 总经理任职文件 根据工作需要,经公司领导班子研究决定,任命担任长子县远东燃气有限公司总经理。 董事长签字: 年月日 下面是赠送的办公室6S管理资料,下载了不需要可以编辑 删除的,谢谢选择我们, 祝您工作顺利,生活愉快~ 办公室6S管理制度规定 1、彻底落实办公室个人责任区制度。办公室个人责任区是指个人的桌面、抽屉、电脑、文件架以及个人办公室的地面、桌洞、墙面、天花板、窗台以及相关办公设备和设施。每个人均有责任做好个人责任区的6S工作;落实“个人责任区负责”制度。 2、办公桌桌面除文件、电脑、口杯、电话、文具外,不允许放其他物品;文具必须竖放。办公用品一般的常用品:笔、订书机、即时帖、便条纸、橡皮、计算器,可以集中放在办公桌的一定区域内,电脑线、网线、电话线均需扎起来有序放置;人离开半小时以上应将桌面收拾干净。 3、个人抽屉(柜)管理:每星期整理一次,对三个月内用不到的东西,应从抽 屉里清理走,最下面一个抽屉用于存放私人物品;抽屉内物品要分类好。第一层放个人的参考资料(文件夹、辞典、手册、商品目录等)及不常用文具;第二层放文件卷宗(各种信息、草拟的文件材料等);第三层放私人物品。同一方位(方向)按同一位置摆放。以上三层物品均需分类摆放整齐并贴上统一的标签。 4、文件整理:(1)文件不用均要放入文件夹,且要摆放整齐。文件夹太多而无法放下,应将文

件夹整齐有序的排放在办公桌上。文件架(柜)要每半个月整理一次,对舍弃的文件、资料,应遵照安全、保密的原则进行销毁。必要文件送档案室归档。(2)文件夹都要有相应的标识,每份文件都应有相应的编号.若有变动,标签应及时更新.将必要(有效)的文件按照待处理、处理中和已处理分类放置,此外还有机密类文件。文件夹分两类三种,文件双夹和快劳夹(5CM和7CM)(文档标签见附件)。(3)文件统一放在文件架当中,文件架放在手方便拿的地方,且在相同办公室内统一规格位置摆放。 5.电脑管理:(1)严禁用本公司电脑做非工作使用,否则按相关规定给予处罚。 (2)将文件按照待处理、处理中和已处理分类放置,此外还有机密类文件。根据应用情况应将分为每日必用、常用和常不用三种,常不用的文件要尽快处置。 (3)桌面和硬盘里的电子文档、资料分类必须条理清晰,分类放置,方便简洁。 (4)做一个临时性的信夹,把不能立即处理的信件放在里面,必须保存的东西则放在信件保存册里。(5)重要邮件应该及时备份;电脑硬盘中应专门建立一个文件夹,不能处理的邮件存放在里面。(6)为了减轻服务器负担,提高响应速度,办公自动化中已看邮件不能超过一定数量,经理不得超过100封,员工不得超过30封。系统管理员不定期抽查。(7)电子文件需要永久、长期保存的,应形成纸质和办公软件等双套介质材料归档保存。(8)电脑摆放位置:桌面线洞直角处45度方向。 6、严禁用本公司电话做非工作使用,否则按相关规定给予处罚。 7、桌底除电脑主机,垃圾筒,抽屉柜,坐椅外不准放其他物件。 8、坐椅:靠背、坐椅一律不能放任何物品,人离开时椅子调正,离开半个小时以上,椅子应放回桌洞内。 9、禁止在办公室内随意张贴文件、通知、宣传品等。 10、任何人不得在办公室内吸烟。发现员工在禁烟区吸烟,按有关规定进行处罚; 11、接听电话及接待来访客人时言行应大方得体。

公司聘任书范本

公司聘任书范本 篇一:公司聘书 聘书 兹聘请XX先生(女士),任XXX有限责任公司财务部经理,任期两年。聘期:2008年6月20日至2010年6月20日 此致 XXX有限责任公司 2008年6月20日 篇二:人事任命书格式 人事任命书格式 人事任命书格式范本一: 人事任命书 致各分拨中心、各站点: 为了加强网络的建设和分拨中心管理,经总公司研究决定。现任

命宁波为运营部经理。主要工作职责:负责省内分拨中心及主支干线班车运营管理。此任命书自发出日期起生效。XXXX公司 总经理 年月日 人事任命书格式范本二: 根据公司经营发展需要,经董事会研究决定任命: 一、任命XX志为XX司设计总监助理一职,负责主持公司设计部日常工作,试用期六个月。 二、任命XX志为XX司经理助理一职,协助管理公司日常工作,试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。 特此通知。 XX限公司 二零零九年五月二十六日 人事任命书格式范本三: 为适应新形式下公司经营发展的需要,经公司管理层会议决议,

决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命XX志为上海XXX信用担保有限公司XX分公司负责人,负责XX分公司的日常工作; 任命XX志为上海XXX信用担保有限公司办公室主任,负责公司日常事务。以上任命决定自发布之日起即开始执行。 XX用担保有限公司 2010年X月X日 篇三:企业法人任命书范本 企业法人任命书范本 事业单位法定代表人任职证明 xx市事业单位登记管理局: 兹证明同志具备完全民事行为能力,能够独立承担民事责任。经正式任命,在担任职务。是该事业单位的法定代表人。根据国务院《事业单位登记管理暂行条例》的规定,拟申请办理事业单位法人登记。 特此证明!

项目经理聘任书样本

项目经理聘任书样本 项目经理聘任书怎么写?下面是小编给大家整理收集的关于项目经理聘任书样本,希望对大家有帮助。 项目经理聘任书样本【一】 我代表XXXXXX有限公司,兹任命XXX先生/女士担任XXXX的项目经理,项目代号:XXXXXX 。 其职责和权限为: 1. 代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2. 组织编制项目管理实施规划。 3. 在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4. 对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

5. 进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。 6. 参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。 7. 经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8. 按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 总经理签名:(公章) 签字日期: 项目经理聘任书样本【二】 我代表**市政工程有限责任公司,兹任命王兴芳先生担任城良线入地隧道工程(良乡高教园)四标段工程的项目经理,其职责和权限为: 1. 代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。

公司聘任书模板【三篇】

公司聘任书模板【三篇】 【篇一】 兹聘请__________先生(小姐)担任本公司_____职位一职。自_____年_____月_____日起生效。 此聘 总经理:__________(公司盖章) _____年_____月_____日 【篇二】 兹聘请__________同志为__________公司__________一职,聘期为_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月 _____日,聘任期间享受公司_____全额工资。自_____年_____月_____日起生效。 此聘 __________公司(盖章) _____年_____月_____日 【篇三】 企业名称______________联系人_______ _____年____月____日 报到时间_____年____月____日上/下午____时____分 报到地_________________ 企业名称_______负责人______

贵公司于_____年____月____日所发录用通知已经收到。本人肯定按贵公司所要求时间报以,保证如约到贵公司就职,上述保证由本人亲属提供担保。 姓名:______(签字或印鉴)现住址:___________ 亲属担保人:______(签字或印鉴)现住址:___________ ___年___月___日 ------------- 聘字第______号 兹聘请_________先生(小姐)为本公司______________部职称_____________在聘期间 自______年___月___日起至______年___月___日止。 此聘 总经理:_________ _____年___月___日

专业技术聘任书模板

专业技术聘任书模板 篇一:工程师聘任书范本(共8篇) 篇一:聘书样本 聘书 兹聘任xxxxx同志为我单位工程部助理 工程师。聘期五年,自二零零四年一月十日至二零零九年一月九日。 xxxxxxxxx有限公司 xxxx年x月x日 篇二:职务聘任书 关于聘xxx等同志任工程师职务的 通知 公司各部门: 根据工作需要,经公司党政联席会议研究,决定聘xxx等四名同

志任工程师职务,具体如下: 一、聘aa同志任生产运行部工艺工程师职务,负责生产工艺管理,侧重转化炉管理。 二、聘纪bb同志任生产运行部系统工程师职务,负责生产自动化控制系统的维护和管理。 三、聘ccc同志任生产运行部设备工程师职务,负责生产机械设备的维护和管理。 四、聘ddd同志任生产运行部电气工程师职务,负责全厂电气设备的管理工作。以上聘任人员自发文之日起享受相关行政待遇。专此通知 二〇一一年五月十八日 篇三:聘书模板 篇四:建筑工程项目部管理人员聘任书 ×××××××公司文件 ×××××发[2012]012号

关于××××××××××××××工程项目部、 聘任项目经理等人员的通知 湖南省××××××××××××工程项目我公司已中标并准 备开始施工,经公司研究决定,组建××××××××××××工程项目部,聘任×××同志为项目经理,聘任以下人员为项目部管理人员: 聘任×××为项目部技术负责人;聘任×××为项目副经理兼施工员;聘任××××为项目部安全员;聘任×××为项目部质检员;聘任×××为项目部材料员;聘任×××为项目部资料员; 聘任期为从2012年月日至2012年月日工程竣工。特此通知 ××××××××××公司 二○一二年月日 工程项目部管理人员名单 工程名称:××××××××××××××××××××工程施工单位:××××××××公司

简单聘任书模板

简单聘任书模板 篇一:聘请书模板 公司名称 聘任书 先生(小姐)(身份证号:):欢迎加入公司! 经公司研究,决定聘请您担任岗位/职务。聘任期限:自年月日起至年希望您不断努力,不断进步,在公司的大家庭里,尽显自己的能力和才华,并和团队共同成长! 公司名称(盖章) 年月日 篇二:公司聘任书模板(共10篇) 篇一:公司任命书模板 xx字[201x]xx号签发:xxx 关于成立xxx公司采购小组的通知 公司所属各部门: 根据集团公司关于授权要求及采购管理规定,经201x年x月x 日xxx有限公司会议研究决定,现成立xxx有限公司采购小组,组成及成员如下: 1、xxx公司工程及采购小组由xxx公司综合管理部、矿山项目部、项目投资部、安环部相关成员组成。

2、工程及采购小组名单: 工程及采购主管领导:xx 采购小组组长:xx 采购小组成员:xx、xx、xx、xx 特此通知。 附件:xxx公司工程及采购管理标准 此页无正文 xxx有限公司 xx年x月x日 抄报:xx 抄送:xx、xx、xx、 篇二:公司聘书模板 篇三:公司聘书 聘书 兹聘请xx先生(女士),任xxx有限责任公司财务部经理,任期两年。聘期:20XX年6月20日至20XX年6月20日 此致 xxx有限责任公司 20XX年6月20日 篇四:公司人事任命书格式 人事任命书范本一: 人事任命书总经办(20XX)字003号

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并 兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。特此通告 签发:总经办主任_______日期:____年____月_____日 抄报:_______ 存档:行政办 人事任命书范本二: 人事任命书 董事长签名:_______(或总经理签名)(签字人印刷体姓名及职务)签字日期:____年____月_____日 *授权书也可称为任命书,委托书须备中、英(或日)文版本的原件。港澳企业只有中文件即可。*须由董事长或总经理签名及签名的印刷体。*须用贵公司的信笺。 *须写明被委托者的具体职务,而不能写全权负责办事处的事务,如:(对)本公司任命ⅹⅹ先生担任北京办事处首席代表(错)授权ⅹⅹ先生全仅负责本公司北京办事处的事务*如贵公司拟委任董事长或总经理当中的任何一位兼任办事处首席代表,则需有贵公司两名以上负责人

岗位聘任书范本

岗位聘任书范本 【篇一:岗位聘任书范本(共11篇)】 篇一:岗位聘任书管理制度-范本 岗位聘任书管理制度 1 总则 1.1 为规范公司岗位聘用管理工作,明确企业与职工双方的责任与 权利,特制定本管理制度。 1.2 岗位聘用书管理遵循平等自愿,协商一致的原则,依法保护当 事人(企业和受聘者)双方的权利。 1.3 凡与本公司签订劳动合同的职工,上岗前必须签订岗位聘用书。 1.4 岗位聘用书作为劳动合同的附件,一经签订与劳动合同具有同 等法律效力。受聘职工按照岗位聘用书的有关条款履行职责,享受 岗位相应待遇;企业方按照岗位管理的规定或要求对职工进行定期 考核,实行动态管理。任何一方不履行岗位聘用书的约定或违反条 款内容,必须承担相应的法律责任。 2 职责 2.1 人力资源部: 2.1.1负责公司岗位聘用管理制度、岗位聘用书的起草、修订工作; 2.1.2负责组织职工岗位聘用书的签订及动态考评管理工作; 2.1.3负责岗位聘用书的变更、解除、终止等日常管理工作; 2.1.4负责公司职工岗位聘用书的保管。 2.2 党委工作部: 2.2.1负责中层管理人员岗位聘用书的签订; 2.2.2负责中层管理人员履行岗位职责的监督、考评工作。 2.3 各部门: 2.3.1负责与本部门受聘职工签订岗位聘用书; 2.3.2负责对受聘职工履行岗位职责的监督、考评工作。 3 管理要求 3.1 岗位聘用书以书面形式订立,其基本内容是: 3.1.1 聘用岗位名称; 3.1.2 聘任期限; 3.1.3 劳动报酬 3.1.4 工作内容; 3.1.5 劳动纪律;

3.1.6 合同的变更、解除、终止; 3.1.7 违约责任; 3.1.8 劳动争议处理。 3.2 岗位聘用书的签订程序: 3.2.1 由企业拟定聘用书文本; 3.2.2 当事人双方就聘用书条款进行协商,确立聘用书内容; 3.2.3 在工会组织监督下,当事人双方在聘用书文本上签字(盖章)。其中: (1)中层管理岗位受聘职工与总经理(党委书记)签订聘用书;工 会主席监督签字。 (2)其他职工均与部门主任签订聘用书。华电公司职工与华电公司 总经理签订聘用书。分工会主席监督签字。 3.2.4 岗位聘用书一式三份。签订后,一份由本人保管,一份所在 部门留存(中层管理岗位交党委工作部),一份报人力资源部保管。 3.3 岗位聘用书的变更、解除、终止。 3.3.1 岗位聘用书自签订之日起,双方均不得随意更改、解除、终止。 3.3.2 有下列情形之一者,企业方可以解除岗位聘用书。 ——在试用期、试岗期内,经考核受聘职工不符合岗位任职条件者;——受聘职工违反或不履行聘用书内容,情节严重者; ——受聘职工被解除劳动合同者; ——受聘职工脱产学习、培训、借调6个月及以上者(上级单位借 调除外);——因岗位撤销、合并等原因造成所聘用岗位不存在时。 3.3.3 有下列情形之一者,企业方不得解除岗位聘用书。 ——患职业病尚未治愈者; ——工伤患者在规定的治疗和休养期间; ——非因工负伤或患病在规定的医疗期间; ——女职工在孕期、产期、哺乳期间。 3.3.4 有下列情形之一者,受聘职工可以提出解除岗位聘用书。——在试用期、试岗期内; ——受聘职工申请内部退养、离岗休养等脱离岗位者; ——企业方未按岗位聘用书的约定支付劳动报酬、保险福利待遇或 者提供劳动保护和劳动条件时; ——受聘职工要求解除劳动合同时; ——受聘职工有其他正当理由,经企业方同意的。 3.3.5 有下列情形之一者,岗位聘用书终止:

业务经理聘任书

业务经理聘任书 篇一:销售经理任命书 任命书 因公司业务发展需要,经公司董事会议决定,兹任命___________同志为销售经理,负责太白山水项目的日常管理工作和销售工作,执行并完成公司下达的各项任务指标。 该决定自发布之日起开始执行!特此通知。 陕西美多企业管理咨询有限公司 XX年11月24日篇二:业务经理聘任书 为推进企业质量工作的有效开展,确保产品质量持续满足法规和顾客要求,现授权为 和广州柏赛罗食品有限公司业务部经理,并授予以下职责和权限: 1) 认真学习和遵守《药品管理法》、《产品质量法》、《商标法》、《计量法》、《经济合同 法》和国家有关法律、条例、规定和本司质量管理方面的制度,按照gsp的要求做好业务环 节的质量管理工作; 2) 对采购员和销售员在具体业务工作中是否遵守法律、法规及有关制度负具体的审核 责任; 3) 根据业务管理权限,按适销对路,以销定购,择优

选购的原则指导编制经营计划, 优化品种结构,强化有效销售,保持合理库存; 4)严格掌握“先进先销”、“近期先销”的原则,对本部门人员是否严格执行此原则负管 理责任。企业法人 年月日篇二:经理聘任书经理聘任书 mlld任字第【】号 依照《中华人民共和国公司法》及本公司《公司章程》的相关规定,公司执行董事聘任为公司经理。 任期:自本聘任书签发之日起三年。执行董事签字:有限公司二o一年o 月o日副经理/财务负责人聘任书mlld任字第【】号 依照《中华人民共和国公司法》及本公司《公司章程》的相关规定,经公司经理提名, 公司执行董事聘任为公司副经理/财务负责人。任期:自本聘任书签发之日起本年。执行董事签字:有限公司二o一年o 月o日篇三:总经理聘任书聘任书兹聘任为有 限公司总经理,任期三年。执行董事签字:年月日篇四:总经理聘任书(完整版) xxxx有限公司 总经理聘任书根据公司章程规定,经公司执行董事决定,聘任为总经理,任期年。姓名:

公司任命书格式参考范本

公司任命书格式参考范本 人事部任命书 ____: 根据的______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命: 1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务的全部职责; 2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责; 3、调____至____,协助____开展工作。 ____的各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。 特此通知。 签发:____ 篇二:多人任命书 人事任命书

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: (印章) xxxx年xx 月xx 日 篇三:总经理助理任命书 人事任命书 编号:[2010] 总字第062501号 公司各部门、各分公司:

经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! xxx有限公司 xxxx年xx月xx日 附件: 总经理签批:经办负责人: 抄送/协作部门:公司所有职能部门、所有分公司 篇四:公司主任任命书 人事任命书 总经办(2010)字003号

公司任命书格式范本

公司任命书格式范本 公司任命书格式参考范本篇一:人事部任命书 ____: 根据的______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命: 1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务的全部职责; 2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责; 3、调____至____,协助____开展工作。 ____的各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。

特此通知。 签发:____ 公司任命书格式参考范本篇二:多人任命书 人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: (印章) 年月日 公司任命书格式参考范本篇三:总

经理助理任命书 人事任命书 编号:[2016] 总字第062501号 公司各部门、各分公司: 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! _______有限公司 ____年____月_____日 附件: 总经理签批:经办负责人: 抄送/协作部门:公司所有职能部门、所有分公司 公司任命书格式参考范本篇四:公司主任任命书 人事任命书 总经办(2016)字003号

公司聘任书经典模板

公司聘任书经典模板 公司聘任书经典模板【一】聘任单位(甲方):__________ 受聘人(乙方):__________ 甲乙双方依据__________(单位)岗位聘任有关文件规定,签订本聘任(用)书。 一、聘任岗位:甲方聘任乙方在__________岗位工作,享受__________岗位待遇。 二、聘任期限:自20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日止。乙方在聘任期间内退休的,聘期到退休时止。 三、乙方的岗位职责、目标、任务以经双方签订的事业单位聘用合同内容为准。 四、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式三份,甲、乙双方各执一份,本人档案一份。 甲方:__________(签名) 乙方:__________(签名) 20_____年_____月_____日 20_____年_____月_____日公司聘任书经典模板【二】因公司经营发展需要,股东会议决定,聘任____________(下简称受聘人)为高级管理顾问。为明确职责,特将聘任事项确定如下: 一、聘任职务:高级经济管理顾问。 二、受聘人职责:接受董事长和总经理委托,履行委托职责;应邀参与股东会议,为股东提供经营管理顾问服务,并受托参与经营管理有关事项。

三、工作时间:不定时工作,每月不少于___小时,不超过____小时。聘任方提供工作场地。公司有顾问事项时,可通过电话和网络沟通的,竭力以电话和网络渠道进行沟通咨询。如要求现场指导和服务时,提前2__天通知。 四、劳务报酬:年顾问费用_____万元。支付方式为以下第___种:1、按季支付。即在季中月____日支付本季顾问费用;2、按月支会。即在每月_____日支付本月顾问费用;3、按年支付。即在年决算月支付。4、按月支付60%与年终结算40%方式。5、其他方式。 劳务费用税金由聘任方承担。以转账方式支付到受聘人指定的银行账户。 五、聘用期限:聘期为_____年,即自20___年____月____日起至20____年_____月_____日止。到期如要续聘另行聘任。 六、提前解聘:受聘人在聘任期内没有很好地履行聘任职责,聘任方有权向受聘人提出改进意见,如果受聘人无力履行聘任职责,聘任方有权提前解聘。 七、违约责任:聘任人违约,按受聘人应得的后期佣金赔偿受聘人劳务报酬。受聘人违约,先予以警告,连续三次不履行顾问服务聘任方有权提前解聘。 八、聘书生效:本合同签发后、受聘人开始履行职责即生效。 九、附则:如在履行聘任书过程中发生纠纷,先行协商。协商不成,可以申请仲裁或诉讼。

聘任书范本

聘任书范本 聘任书范本 聘任书聘任书范本 聘任书范本 聘任书范本企业名称_______________________ 联系人 _________________________ _________年___月___日 1. 报到时间_________年___月___日上下午______时______分 2. 报到地_____________________________________________应聘保证书企业名称______________ 负责人聘任书聘字第______号 _______________ 贵公司于_________年___月___日所发录用通知已经收到。本人肯定按贵公司所要求时间报以,保证如约到贵公司就职,上述保证由本人亲属提供担保。姓名______________ (签字或印鉴)现住址____________________________亲属担保人 ______________(签字或印鉴)现住址_____________________________________年 ___月___日兹聘请_________先生(小姐)为本公司 ________________部职称________________ 在聘期间自_________年___月___日起至_________年___月___日止此聘总经理_________年 ___月___日发兹聘请_________先生(小姐)为本公司 ________________部职称________________ 在聘期间自 _________年___月___日起至_________年___月___日止此聘总经理_________年___月___日发聘任书范本相关内容:聘请书格式 一、聘请书的含义、作用聘请书(又称聘书)是聘请人的文书。为了适应我国经济建设的需要,单位或部门以招聘制作为人事制度的

项目经理任命书格式范本

兹任命李运动先生为时代宿舍、车间、食堂项目的项目经理,其职责和权限为: 1.代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制 性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2.组织编制项目管理实施规划。 3.在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包 人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企 业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5.进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。 6.参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。协助企业进行项 目的检查、鉴定和评奖申报。 7.经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员, 确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8.按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工 项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 陕西省第四建筑工程公司 总经理签名: 2012年月日 兹任命李运动先生为时代宿舍、车间、食堂项目的项目经理,其职责和权限为: 1.代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制 性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2.组织编制项目管理实施规划。

3.在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5.进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。 6.参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。 7.经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8.按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 陕西省第四建筑工程公司 2012年月日 兹任命周春明先生为汉威泰宿舍项目的项目经理,其职责和权限为: 1.代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2.组织编制项目管理实施规划。 3.在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5.进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。 6.参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。

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