电力企业安全生产方法通用版

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操作规程编号:YTO-FS-PD287

电力企业安全生产方法通用版

In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.

标准/ 权威/ 规范/ 实用

Authoritative And Practical Standards

电力企业安全生产方法通用版

使用提示:本操作规程文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。

当前,我国经济社会正处于高速发展的大好时期,对电力需求十分迫切。但是,电力安全生产关系到国家的财产安全、人民生活利益和电力职工的安康,是电力企业最根本的效益所在。它是电力企业生存和发展的基石,影响着电力企业本身的内外形象。要使电力企业健康、稳定、持续的发展,就要不断强化企业的安全管理,建立健全长效的安全管理机制。

1.安全生产管理中常见的一些问题

1.1 安全职责落实不到位。

企业虽然制定出了一系列安全生产的制度,也明确了安全生产职责,但仍然有对安全生产责任落实不到位的现象,只停留在开会讲话,只作一般性、原则性的动员和要求水平上。分管生产的领导忙于事务性工作,没有深入地开展调查研究,很少分析本单位安全生产工作存在的主要问题,或没有制定相应的整改措施;对一些事故通报内容不详,语言含糊,没有把事故的直接原因和深层次的根源及事故责任、需要吸取的教训等介绍清楚;也有一些单位将上

级转发的事故通报一转了之,既不认真分析,也不提出和落实防范措施。专业人员对电力安全生产没有真正做到心中有数,没有熟练掌握必要的规程制度,不能很好地指导基层班组的工作。

1.2 安全工器具管理混乱,存在安全隐患。

企业下属基层单位中职工使用的安全工器具质量堪忧。尤其是一些供电所的登高作业器具等安全器具的质量合格率不高。同时,对安全器具的定期检测意识淡薄,报废管理流于形式。

1.3 不严格执行《安规》,经常习惯性违章。

习惯性违章是指定安全生产工作中经常发生的习以为常的违章行为。它包括违章操作、违章指挥和违反劳动纪律。有些临时性工作,如某配电修理人员,在没有填写修理票的情况下开始进行修理工作,导致人身触电死亡事故;有些需要停电的作业,在没有停电、验电、挂地线情况下,就开始工作,造成人身触电死亡事故;在处理变压器二次刀闸接触不良故障时,没有对其停电、验电,未挂地线,严重违章作业而酿成的人身触电死亡事故等等。

1.4 管理工作不到位。

企业往往重视大型作业的管理,而轻视日常的细节安全管理。产生这一问题的原因,主要是部分领导仍然习惯于靠搞运动的形式抓经济建设,抓企业管理,不注重研究

事物的客观规律,不注意通过规章制度管理,不注重通过抓事前控制来预防事故。同时,设备的检修记录、试验报告、设备档案记录也不及时、不准确、不规范,保管不认真。

2.电力企业安全生产管理的对策及建议

2.1 充分认识安全生产管理的重要意义。

电力作为国民经济发展的基础产业,已经和经济社会发展、人民生活、构建和谐社会等栖息相关[3],涉及整个社会的发展和稳定,电力企业安全生产的重要作用和意义日益凸显,要实现电力企业的安全生产,首先要从企业领导到基层班组人员都要充分认识到安全生产的重要性,领导干部率先垂范,以身作则,操作人员遵章守纪,安全生产。

2.2 加强机制建设,提高管理水平。

一是要建立持续改进机制,突出抓好安全性评价动态管理。二是要建立应急预警机制,加强安全生产全过程管理,按照“分级管理、限期整改”原则,对存在安全隐患的部门,及时督促整改到位。三是要完善管理机制,加强基础管理。认真做好国家电网公司《电力安全工作规程》[2]等规程、标准的培训和执行工作。四是要加强监督考核,完善约束机制,切实履行安全监督职责。安全监督管理要做到“三个到位”,即:思想认识要到位、监督职责要

到位、基础工作要到位,同时要强化“四种意识”,即:服务意识、从严意识、协调意识、创新意识。完善安监职能和人员配备,加强农电安全产监督管理。坚持从基础抓起,关口前移、重心下移,抓好现场的监督管理。 2.3 落实各级安全生产责任制。

一是安全生产要进行全方位、全过程管理,不断完善和建立安全管理体系。坚持行政第一负责人就是安全第一责任人制度,制定安全生产目标和计划,将线路、设备划分区域,把安全责任层层分解落实到人,层层签订《安全生产目标责任书》,形成安全生产一级抓一级,将安全生产考核指标与部门、班组和个人经济利益挂钩,真正使安全管理工作形成纵到底、横到边、全员化、全方位、全过程管理的新格局。二是做好生产事故学习教育工作,事故是血的教训,是经验和教训的积累,必须组织全体员工认真学习,举一反三,以杜绝重复事故的发生。

2.4 加强企业安全文化的建设。

安全文化是人的生产生活过程中,在企业的生产及经济活动中为保护人的健康、尊重人的生命、实现人的价值的文化。企业只有具有掌握专业安全文化的生产力,才可能实现安全生产良性循环。然而,实践经验证明,企业安全文化的建设离不开员工的认识,离不开员工的努力,离不开员工的奋斗。而企业安全文化,既可以肯定员工的价

值观念,也可以改变员工的价值观念。因此,企业必须重视安全文化的建设,并且一定要体现出“以人为本”。[1]其重点是从人的观念文化、行为文化以及制度文化和物态文化方面加强企业的安全文化建设。

2.5 认真落实安全培训工作,提高全员安全管理素质。

人生来就有求生的本能和安全的需要,但岗位所需要的安全知识和技能并不与生俱来,而人的安全意识强弱、技能的高低直接决定安全生产的具体过程和结果,因此,企业也只有通过加强安全生产教育培训力度,来提高人的安全意识,增强人的安全素质,使人人都懂得安全、会安全,才能确保安全生产。安全培训教育除了传统的强制性安全教育外,企业还要更多地利用通俗易懂的形式进行经常性安全教育,并且要分层次、分对象、分岗位、分工种、有针对性地进行培训,要通过培训切实提高职工的安全操作技术水平和安全防范意识,促使管理人员的安全管理素质整体提高,从而适应电力生产建设的需要。

2.6 全面推进现场标准化作业,杜绝习惯性违章。

规范现场作业程序,落实现场安全措施,确保现场生产流程的可控、在控。加强现场安全措施标准化管理,保证现场安全技术措施的落实,提高人员失误的防范和控制水平,可以从操作层面,建立所有操作项目的标准化管理体系,实现所有业务活动、生产活动的流程化,把各类文

字流程图表化、现场化。推行岗位标准化作业流程,明确排查措施,量化操作参数,界定操作步骤,重点推广应用标准化设计、标准化巡检、标准化操作、标准化资料、标准化现场、标准化交接班、标准化讲解、标准化管理方法。通过现场标准化作业的推广应用,实现杜绝岗位员工习惯性违章的目的。

2.7 抓好设备管理,提高设备健康水平。

设备健康水平是安全生产的硬件基础,直接关系到电网的安全运行,许多事故的发生都是与设备的缺陷有关。一是以缺陷管理为中心来加强设备管理,着重应用好红外测温及成熟的在线监测和信息管理系统等技术手段,掌握设备运行状况,及时消除设备隐患;二是合理安排电力设备检修计划,做到“应修必修,修必修好”。加强设备检修管理,稳步推进输变配电设备状态检修,建立健全输电线路设备状态评估办法;三是增加和完善保证安全的技术手段,加快老旧变电站、输电线路的改造,提高电网输送能力和安全稳定水平,提高供电可靠性;四是对一时难以消除的设备隐患,加强监测和跟踪,制定完善的应对预案,采取果断措施,不能存在有任何侥幸心理和麻痹思想;五是加强设备的运行管理。根据电网迎峰度夏、防洪、防汛等特殊时期保供电需要,有针对性地加强电网设备各个时期的运行管理,对重要输电通道、枢纽变电站定期巡视,重点

检查。

2.8 加强安全工器具的质量管理。

一是要求严格工器具的报废制度。到期的、己损坏的和不合格的工器具一律要强制报废。要禁止以任何形式将己报废的工器具给其他个人使用。二是要制定并落实安全工器具检修管理标准化制度。对使用的工器具,需要的材料,修试记录、验收记录等都应做出具体详细的规定,做到有据可查,责任落实。

总之,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”,是确保电力安全生产的总则。目前,随着电力技术的进步与发展,复杂的工作变得简单化了,现场工作量大大减少,工作人员也趋少,安全生产管理工作则相对复杂化,管理制度所占比重越来越大。因此,在大量新设备、新技术的采用之时,对电力安全生产管理提出了新标准、高要求,电力安全管理工作必须要有新思路,适应或超前发展,并及时让电力职工在实际工作中贯彻执行。加强电力安全生产管理方法的探讨及应用,从而提高安全生产管理整体水平,促进电网安全、员工安全、企业稳定、社会和谐。

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浅谈电力供电企业安全生产管理的常见问题及管理方法(新编版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 浅谈电力供电企业安全生产管理的常见问题及管理方法(新编Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

浅谈电力供电企业安全生产管理的常见问 题及管理方法(新编版) 摘要:安全管理是电力供电企业的生命,乃工作的重中之重,是一项长期性、艰巨性、反复性的系统工程,安全管理抓得好。无论对确保社会稳定和人民生命财产不受损失,还是对电力企业本身经济效益和社会效益都具有十分重要作用。对促进电力企业良性循环。努力构筑和谐用电环境更是有着积极的现实意义和重大作用。 关键词:电力企业安全管理常见问题方法 电力供电企业安全、稳定运行事关各行各业,事关国民经济发展,事关人民群众的根本利益,所以确保安全生产和电网安全运行,确保可靠的电力供应,任何时候都是我们的头等大事。本文认真分析和思考了电力供电企业安全生产管理中常见的一些问题,并寻找对策来加强安全管理,可供同行参考学习。

1电力供电企业安全生产管理中常见的一些问题 1.1安全责任意识不强 首先是安全意识淡薄,安全责任不强,对“安全重于泰山”的思想把握不牢固,存在“讲起来重要、干起来次要”的现象;第二是员工自我保护能力差,不按标准化作业流程做事,抱有“侥幸”心里,存在盲目骄傲自满和厌烦的情绪,习惯性违章现象屡禁不止。再次就是在检修、施工中不认真执行《国家电网电力安全工作规程》规定的“两票三制”,不认真落实现场的安全组织措施和技术措施。违反标准化作业流程以及不正确使用安全工器具,造成人员伤亡事故和电网及输变电设备损坏事故,都是因为一时的疏忽而酿成大错,给员工、企业、社会带来不可挽回的损失。 1.2基层管理工作不到位,执行力不强 因不能正确处理好安全与任务、安全与效益、安全与发展的关系,一些电力供电企业只着重提高企业效益,对安全管理投入的时间、资金相当有限,轻视日常的安全管理工作,存在着严重的头痛治头,脚痛医脚的现象:对已制定的安全规章制度不认真执行,或

电力企业安全生产管理应实现以人为本

安全管理编号:LX-FS-A34043 电力企业安全生产管理应实现以人 为本 In the daily work environment, plan the important work to be done in the future, and require the personnel to jointly abide by the corresponding procedures and code of conduct, so that the overall behavior or activity reaches the specified standard 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

电力企业安全生产管理应实现以人 为本 使用说明:本安全管理资料适用于日常工作环境中对安全相关工作进行具有统筹性,导向性的规划,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 当前全国电力紧缺,电力企业面临着前所未有的挑战和巨大的发展机遇,作为电力生产一线的管理者,如何围绕以人为本的管理理念,提高安全管理实效,实现安全生产的长治久安,是值得深思和积极实践的一个崭新课题。 一、实施以人为本的安全管理的现实意义 以人为本的安全管理就是以尊重职工,爱护职工,维护职工的人身安全为出发点,以消灭生产过程中的潜在隐患为主要目的。以人为本的安全理念的提出和实践,应有以下二个方面的现实意义。一是电力

电力企业安全教育培训制度

电力企业安全教育培训制 度 Final approval draft on November 22, 2020

芜湖市城市电力安装有限公司 安全教育培训制度 一、总则 1、为规范全公司员工安全生产教育(以下简称安全教育)工作,提高员工安全素质,防止伤亡事故,减少职业危害,根据《安全生产法》及《安全教育培训大纲》特制定本制度。 2、各单位必须结合本单位情况开展形式多样安全教育,普及安全知识,倡导安全文化,做好全安全教育工作。 二、生产岗位员工安全教育 1、入厂教育 (1)新员工上岗前必须进行公司级、部室级、班组级三级安全教育。三级安全教育时间不得少于40学时。 (2)公司级安全教育由办公室负责,工程部、安保部、物资部、稽查室等部门参加。安全教育应包括职业安全健康法律、法规,通用安全技术、职业安全健康和安全文化的基本知识,本公司职业安全健康规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案例等项内容。 (3)部室级安全教育由部室负责人组织实施。安全教育应包括本部室职业安全健康状况和规章制度,主要危险危害因素及安全事项,预防工伤事故和职业病的主要措施,典型事故案例及事故应急处理措施等项内容。

(4)班组级安全教育由班组长组织实施。安全教育应包括如何遵章守纪,岗位安全操作规程,岗位间工作衔接配合的安全事项,典型事故案例,劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法等项内容。 (5)新员工应通过三级安全教育,并经《电业安全工作规程》、《现场安全工作规程》等规程制度考核合格后方可上岗。 2、特殊工种教育 (1)从事起重、电火焊、带电作业等特种作业的人员必须经过专门的安全知识与安全操作技能培训,并经过考核,取得特种作业资格,持证上岗。 (2)在实施新工艺、新技术或使用新设备、新材料时,必须对有关人员进行相应的有针对性的安全教育。 (3)主管部门应经常进行专业性安全技术和灾害事故案例教育,不断提高安全技术水平。 3、日常安全教育 (1)各级领导应对员工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技能教育,增强安全意识,提高安全素质,使员工自觉地遵纪守法,履行安全职责,确保安全生产。 (2)各单位要积极开展形式多样的安全教育和培训活动,并利用网络、电视、安全简报等多种形式,广泛进行宣传教育。 (3)对危险性作业,作业前必须对施工人员进行安全教育,提出具体要求,进行危险源辨识,并采取预控措施。

供电公司2020半年安全生产工作总结

供电公司2020半年安全生产工作总结 2020年上半年,在供电公司党政的正确领导、大力支持和关心下,在公司主业的大力帮助下,多经公司全体员工克服了时间紧、任务重等诸多困难,以奋发向上、求真务实的精神,紧紧围绕公司的总体经营目标,较圆满地完成了公司下达的各项经营指标。企业内部经营管理进一步理顺,安全生产形势趋于稳定,生产经营呈现良好的发展势头。现将半年来的安全生产工作及经营情况总结汇报如下: 一、生产经营指标完成情况: 半年来,多经公司累计完成各类工程设计***个,完成预算金额:****万元,其中外委工程**个,预算金额:****万元,生产工程***个,预算金额:***万元,大修工程**个,预算金额:***万元,户户通电工程**个,预算金额:****万元;2020年西部农网改造工程的现场勘察工作已接近尾声,**、**片区的农网改造工程设计工作已经完成,等待审核。完成施工项目***个,合同金额:****万元,其中外委工程***个,合同金额****万元,生产工程***个,合同金额:****万元;2020年西部农网改造工程项目共涉及***个村,***台变压器,计划资金****万元,现已完工90%以上。目前受市场价格的影响,以期农网改造工程还有部分变压器等材料未完全到货,给公司的生产经营带来一定的影响,但预计在8月中旬前可以到货,工程能够全面竣工; 1-6月份电器车间总计完成产值***万元;其中完成配电箱、表箱、铁

附件、配电柜等产值***万元;完成电杆生产*******根,拉线盘*****块,销售电杆******根,销售拉线盘*****块,销售金额****万元。 上半年,多经公司完成产值约****万元,占全年目标的****%,这主要是因为上半年外委工程少,主要完成的是生产型工程,下半年正在实施或准备实施的外委工程项目***个,分别是:御景江山小区配电工程、时代商都小区配电工程、丽景华庭小区配电工程、香格里拉小区配电工程、三环路金佛小区配电工程、三环路长远小区配电工程、35KV狮凤线路工程、35KV狮溪变电站工程、公安局指挥中心配电工程、和平路电网改造工程、三环路二期电网改造工程,预计产值****余万元。 二、安全指标完成情况: 上半年发生医疗费用3000元以上的人身轻伤事故一起; 上半年未发生重伤事故; 上半年未发生死亡事故; 上半年未发生负有责任的重大及以上电网事故; 上半年未发生负有责任的重大及以上设备事故; 上半年未发生恶性误操作事故; 上半年未发生负有责任的一般事故; 上半年未发生外包工程人身重伤及以上事故; 上半年未发生负有同等及以上责任的交通事故; 上半年未发生火灾事故;

电力企业安全生产管理规定

电力企业安全生产管理 规定 公司内部编号:(GOOD-TMMT-MMUT-UUPTY-UUYY-DTTI-

电力企业安全生产管理制度 第一章总则 第一条为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,保证员工在生产活动中的人身安全,保证公司安全生产,保证国家资产和投资者的权益免遭损失,特制定本规定。 第二条本规定依据国家《安全生产法》和其他有关法律、法规,结合本行业的特点和我公司的组织形式制定,用于规定本公司安全工作的基本要求和管理关系。 第三条本公司应在工作范围内,树立“安全是第一工作,安全是第一效益,安全是第一责任”的意识,实行“安全一票否决”制,按照统一的部署,依靠全体员工共同做好安全生产工作。 第四条应依据国家有关法律、法规,行业规程、标准,制定适合本公司实际的规章制度,使安全生产工作制度化、规范化、标准化,构建安全生产长效机制。 第五条公司必须贯彻“企业安全责任主体”、“谁主管谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,做到在、布置、检查、、考核生产工作的同时,、布置、检查、、考核安全工作。 第六条公司对安全生产事故及异常情况的处理,执行“四不放过”(即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过)的原则。

第七条本规定适用于公司从事安装、检修、试验、电力建设等为主要业务的部门和人员。 第二章公司安全生产目标 (一)不发生人身伤亡事故; (二)不发生重大及以上设备事故; (三)不发生重大及以上火灾事故; (四)不发生恶性电气误操作事故; (五)不发生负同等及以上责任的重大交通事故; (六)不发生重大环境污染事故; (七)不发生由本单位责任造成的有严重社会影响的安全生产事件。 第三条公司实行三级安全生产目标管理: (一)公司不发生人身重伤和一般设备事故; (二)班组不发生未遂和异常; (三)个人无违章,实现“三不伤害”(即不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。 第三章、各级人员安全生产责任制 1、各级人员安全生产责任制 、法定代表人安全生产责任制 作为公司法定代表人,是安全生产的第一责任者,对本公司安全生产负全面领导责任。 、总经理安全生产责任制 、安全生产副经理安全生产责任制

电力企业安全管理体系

编订:__________________ 审核:__________________ 单位:__________________ 电力企业安全管理体系 Deploy The Objectives, Requirements And Methods To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-5473-77 电力企业安全管理体系 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对目的、要求、方式、方法、进度等进行具体的部署,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 20xx年底,我国新一轮的电力体制改革方案开始实施,原国家电力公司被拆分,成立了国家电网公司、南方电网公司和五大发电集团公司,初步实现了网厂分开。此次改革的目标是在发电侧和售电侧引入市场竞争,输电和配电由政府控制,以提高中国电力的发展水平,为社会经济发展提供可靠支撑。电力市场化的不断推进使发电企业不得不面对如何处理安全生产和争取利润最大化的问题。由于电力是产供销一体化的商品,而且受地域的限制和输电通道的制约,差异化程度极小,电力商品的竞争只能采取成本领先战略,而电力生产的安全与否将直接影响到机组经济指标的好坏,从而影响到企业成本的高低。因此,随着电力市场化步伐的加快,市场竞争将日趋激烈,发电企业必须不断地提高安全生产水平,降低生产成本。

电力施工安全教育培训程序(含表格)

电力施工安全教育培训程序 (ISO45001-2018) 1.0目的 为了不断提高本项目部全员安全意识,掌握安全技能,提高安全防范和应急能力,提升项目安全管理水平,特制定本制度。 2.0适用范围 本制度适用于对本项目部全体人员,包括项目部、施工分包单位、设计、物资供方人员及进入施工现场的检查等所有人员。 3.0规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准;凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 中华人民共和国安全生产法(新版) 中华人民共和国劳动合同法 电力建设施工企业安全生产标准化规范及达标评级标准 国家安全总局第3号令《生产经营单位安全培训规定》 国家安全生产监督管理局第44号令《安全生产培训管理办法》 国家能源局《电力建设安全工作规程》DL5009.1-2014 4.0定义或缩写 无 5.0职责与权限

5.1 项目部安全监督部门是项目部安全教育培训归口部门;应制定本项目的年度安全教育培训计划,根据本项目工程实际,征求各部门、施工单位、相关方培训需求,在充分征求意见的基础上,会签后,报项目经理签发,并督促实施; 5.2 负责项目总包单位级入场安全教育,并监督施工单位级、施工班组级安全教育,其中入场总包单位级安全教育记录保存在项目部,入场施工单位、施工班组级安全教育记录保存在施工单位。 5.3 施工单位负责将新入场人员的培训需求交项目部安全监督部门,由项目部安全监督部门对其进行总包单位级安全教育/交底。 5.4 施工单位负责新进场人员的施工单位、施工班组级安全教育,并将教育成绩、身份证复印件、教育卡片填写后,报项目部安全监督部门。 5.5 项目部各部门、各岗位应按照职责分工,做好培训讲课,参加培训学习,积极参加项目安全教育培训计划各项活动。 6.0管理内容与要求 6.1 施工单位层面的安全教育 6.1.1 施工单位对入场施工单位层面的安全教育负全面责任,入场施工单位级安全教育由施工单位组织进行,并进行考试,考试试卷在施工单位内部保存。 6.1.2 入场施工单位级安全教育的应包括:施工作业单位安全施工概况,工作性质及施工范围,现场安全注意事项、工器具的性能、防护装置的作用和使用方法;个人防护用品、用具的正确使用和保管方法。 6.1.3 新进人员上岗前,必须按规定经过三级安全教育培训和考核,考核合格后方可上岗,岗前安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。

电力公司安全生产工作意见

电力公司2015年安全工作意见 为进一步强化安全管理,深化全面标准化供电体系建设,确保电网安全稳定,实现可靠供电,就2015年安全工作提出如下意见。 一、指导思想 以党的十八届三中、四中全会和上级一系列安全指示精神为指导,紧紧围绕集团公司整体部署,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针和“管理、科技、装备、培训”并重原则,高举“标准化”旗帜,深化责任落实、对标管理、“三基”建设,推进依法治企,突出层级管理,持续严管严控,强化风险防控,依靠科技兴安,坚持齐抓共管,打造安全文化,全面落实“5F协同管理法”,建设全面标准化供电体系,保障电网安全稳定与可靠供电,为企业“当前脱贫解困、长远转型发展”提供安全保障。 二、工作目标 (一)总体目标 全公司消灭轻伤及以上人身事故和一般非人身事故,公司上下实现安全年。 (二)具体目标 1.质量管理:设备完好率达90%以上。 2.预算管理:建立各层级、各岗位安全预算评价体系。 3.风险管理:完善安全风险预控体系,严格危险源辨识、风险评估流程,供电危险源处于受控状态。 4.对标管理:朴素安全质量标准化建设、安全生产等方面持续与先进单位对标,形成对标管理长效机制。

5.业绩管理:优化安全业绩评价体系,严格动态管控和结果运用,提高生产安全绩效。 三、主题活动 2015年安全活动围绕“科学管控、诚信履职,提升安全保障能力”主题,上半年重点抓“责任、对标、提升”,下半年重点抓“诚信、防控、协同”。 上半年:一是贯彻落实集团公司年度工作会议、安全文件精神,分解指标任务。二是强化“两节”“两会”期间安全管理,实现全年工作良好开局。三是明确科室、单位对标学习重点和升标措施,抓正反典型,在标准、管控、执行上重点突破。四是完善安全风险防控措施,提升超前防范、过程控制能力,抓好春季检修、防雷电季节性工作。 下半年:一是突出抓履职,讲诚信,争创诚信科室、诚信区队、诚信班组、诚信个人。二是抓好雨季“三防”和冬季“五防”等季节性工作。三是坚持文化铸魂,浓厚安全氛围,提升全员履职能力。四是以深化“金牌班组”创建为抓手,推进安全管理重心下移。五是持续开展“素质提升”工程,夯实安全基础,不断提升各层级安全决策执行力。六是各科室、单位协同落实脱贫解困方案,确保年度目标任务圆满完成。 通过活动开展,明确每季、每月工作重点,环环相扣,贯穿全年,确保各项安全工作目标实现,为公司脱贫解困提供安全环境和保障。 四、组织领导 成立安全管理工作领导小组,**任组长,**任副组长,负责工作的组织领导和整体协调。领导小组下设办公室,**任办公室主任,**任副主任,负责日常督查和考核工作。

浅析基层供电企业生产管理及电网建设

浅析基层供电企业生产管理及电网建设 发表时间:2017-09-04T16:09:59.547Z 来源:《电力设备》2017年第14期作者:郝帅 [导读] 摘要:随着经济的发展和人民生活水平的提高,人们对电能的需求量也越来越大,这就给供电企业的产能提出了更高的要求。 (巴彦淖尔电业局乌拉特后旗供电分局内蒙古 015543) 摘要:随着经济的发展和人民生活水平的提高,人们对电能的需求量也越来越大,这就给供电企业的产能提出了更高的要求。而基层供电企业生产管理的科学与否以及电网建设与规划的实际效果将直接影响到供电企业产能的提高,影响到企业的经济效益,为此我们必须要做好基层供电企业的生产管理工作。科学、合理地建设与规划基层电网。 关键词:电能;基层供电企业;生产管理;电网建设 1 基层供电企业生产指挥系统的要求 生产指挥系统是基层供电企业根据生产任务具体组织生产活动的计划、协调、控制、指挥,实现生产所要求的合理组合、优化配置的组织管理和保证体系。县级供电企业应建立健全生产指挥系统,制订适合本企业生产经营的工作制度和标准,做到职责明确、信息畅通;各项工作有计划、有检查、有总结。使安全生产能够得到统一的指挥、调度、安排和调整,保证生产经营目标和计划任务的完成。县级基层供电企业应建立经理为主体的领导层、各职能部室为主体的管理层以及供电所为主体的执行层的生产指挥系统。为充分发挥该系统在企业管理中的计划、组织、指挥功能,要编制生产指挥系统网络图,明确职责,完善制度,层层抓管理。领导层负责组织、指挥、协调、管理安全生产工作,对企业生产任务及各项生产指标的完成负全面责任;管理层负责具体的组织、协调、管理企业生产设备、生产技术和生产过程中的操作安全工作,对企业生产任务及各项生产技术指标的完成负直接管理责任;执行层是执行生产指令的具体操作单位,对完成生产计划和分配的各项生产经营指标负直接责任。 2 基层供电企业生产计划管理的要求 企业生产管理的重要内容之一就是企业生产计划管理,它是进行其他企业管理的基础。其内容大致包括更新改造电网设备与技术、检修设备计划、继电保护等。按生产计划时间的长短可把生产计划分为月计划、季计划与年计划。各生产技术部门要在安全生产的前提下管理各项生产计划的管理。管理的最终目的是要提高企业的经济效益,制定的具体管理计划要科学严谨,以确保各项计划任务能够全面完成。各基层供电企业在确定年度生产计划以及各专业的生产计划时,要从自身的实际生产经营情况出发,以上级下达的相关指标为指导,参照上年度的生产计划实际完成情况,科学、合理地确定本年度的生产计划。并且要细分这些年度生产计划,把计划分解到各季度各月、各生产部门、各班组,这些分配到生产计划的基础单位要以分配到的生产计划为指导,结合本部门的实际情况制定相关的工作计划,并且要认真执行这些工作计划。编制计划时要考虑全局利益,并且编制出来的计划要具有先进性与可行性。一旦批准发布计划后要按计划严格执行,严禁私自变更计划,若在具体执行计划的过程中发展问题,必须要对计划进行修改,要按原程序重新进行审批后,才可具体执行。 3基层供电企业电网建设与规划 3.1电网规划的编制原则 基层供电企业电网的发展目标就是建设智能电网,这是保证企业能够可持续发展的基础。要想电网更好地发展,就必须对电网进行科学规划,规划年限需要和当地社会的总体规划相适应。电网规划是社会总体规划的重要组成部分,要与社会的各项发展规划相互配合、同步实施,电网规划内容应纳入当地发展规划,与当地社会经济发展相一致。县级(包括县级市)供电企业的电网规划应与上级电网规划相互配合、协调。根据县域内各地区经济发展情况科学合理进行负荷预测和电力平衡分析,向上级电网提出电源点布局及供电需求,以保证上级电网与本区域电网之间合理衔接。电网规划应从实际出发,实事求是地调查电网现状,根据客观需求,从改造现有电网入手,新建与改造相结合,近期与远期相结合,及时滚动修编,协调发展、适度超前 3.2电网规划的组织建设及落实 电网规划的组织建设。在电网规划过程中,需要遵循电网企业的发展总体战略,使得电网规划更加系统性、先进性以及经济型,并且结合地区发展的实际情况,加强经济建设以及农村建设,这样才能符合企业的发展。要高度重视电网规划工作,企业成立专门领导小组,明确规划主管部门和专(兼)职工作人员,制订工作制度,加强电网规划的管理。企业主要负责人每年至少主持召开一次研究电网发展的会议,分析电网薄弱环节,检查规划实施情况,搜集反馈意见,研究调整或修编规划,安排布置任务;电网规划的落实。基层供电企业编制需好电网规划报告并上交给相关部门进行审核,审核通过之后方可投入实施。电网规划一般采用滚动法,即在一个五年计划实施前开始相关工作。在计划实施阶段,需要根据电力企业的实际情况和地区发展情况对规划项目进行不断调整,从而保证电网项目的可行性和实施效果。 3.3电网规划内容 (1)现状分析。根据地区的经济发展现状以及人们的生活水平进行预测,与此同时还需要对电网的建设水平、供电能力、电能质量和电力系统运行的稳定性进行准确评估,结合当前电网运行过程中存在的问题和常见故障对电网建设进行合理规划,着重提高电力系统运行质量和稳定性。(2)负荷预测。电网规划设计的基础便是负荷预测,负荷预测内容包括电量需求预测与电力需求预测。要在做大量实际调查分析与历史数据分析的基础上结合本地区各行业未来发展情况,进行负荷预测。(3)规划目标。所谓规划目标就是指在规划期结束后电网各项运行指标稳步提升,如供电的可靠性、电量、电能质量等均满足要求。(4)分期规划。根据电力电量的平衡,确定电源建设项目及规模。通过对电网现状、负荷预测等部分的分析,经过科学计算校核,提出新建变电站的位置、线路路径方案,对多种规划方案进行技术经济比较,最终确定分期末及各规划水平年的目标网架,绘制各规划水平年电网地理接线图,并绘出电网现状及各负荷水平年电网规划地理接线图,根据无功补偿的原则确定补偿方式、容量等,满足规划期内无功补偿发展的需要。按规划水平年确定调度、通信、继电保护、自动化及信息管理等专项规划的规模和要求。根据电网智能化建设的发展要求和企业技术装备的现状,确定新技术和新设备的推广项目,积极组织实施。(5)确定建设规模以及成本确定。以规划期末的电网总体建设规模为基础,对各规划水平需要的投资进行汇总,确定出规划电网所需的总投资,并且要从经济效益与社会效益两个方面来评价规划期末的建设项目,对规划项目的可行性进行分析。 4 结束语 由上述可知,在当前对于电网的运行要求日益严格的环境下,为保证向城市建设提供更加稳定以及持续的电力供应,需要依据城市整体规划的要求建设智能电网,要遵守电网规划的编制原则、做好组织建设及落实等,使其投入使用之后能够符合地区发展要求,符合企业

电力建设施工企业安全管理人员考题(安全)

电力建设施工 一、单项选择题(每题1分,每题的备选项有4个,只有一个最符合题意) 13.人机系统设计是在环境因素适应的条件下,重点解决系统中人的效能、安全、身心健康及( )的问题。 A.设备安全 B.人机匹配优化 c.人与环境匹配优化 D.环境优化 27.作业风险值取值方法正确的是( )。 A.风险值=(后果)×(暴露)×(概率) B.风险值=(概率)×(暴露)×(可能性) c.风险值=(后果)×(概率)×(可能性) D.风险值=(后果)×(暴露)×(可能性) 44.“预防为主”是指按照事故发生的规律和特点,千方百计地防止事故的发生。下列措施中,最能体现“预防为主”的是( )。 A.追究事故责任,加大事故处罚力度 B.筹备应急资源,提高救援能力 c.提高事故的经济赔偿金额 D.建设项目“三同时” 45.海因里希事故囚果连锁理论认为,中断事故连锁的进程,就可避免事故的发生,根据这一原理,企业安全生产工作应以( )为中心。 A.形成注重安全的良好环境 B.使用无缺点的人 c.由机器代替人进行操作

D.防止人的不安全行为、消除物的不安全状态 73·某爆破工在加工一起爆炸药包时,因一时手边找不到钳子,竞用牙齿去咬雷管接口,致重伤事故。从心理学角度分析他的行为属于( )。 A.侥幸心理 B.逆反心理 C.凑兴心理 D.省能心理 二、判断题(对的打钩“√”,错误的打叉“×”) 8.环境与职业健康风险评估结果可应用于指导安技劳保措施的配置。( ) 22.员工有权拒绝存在安全隐患的工作,即使经评估工作现场和条件满足安全要求,员工仍可以拒绝返回工作。( ) 40.文件审核是对组织的职业健康安全管理体系文件是否具有可操作性做最终的判断。( ) 62.对危险源进行风险评价时,应考虑事故发生的可能性与事故后果的严重性两方面。( 78.危险源辨识的主要工作是制定、落实针对危险源的管理标准和管理措施。( ) 三、多项选择题(每题的备选项有4个,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项) 2.对危险有害因素的识别主要从以下哪些方面进行( )。 A.厂址 B.道路、运输和建构筑物 C.工艺过程及安全管理措施 D.生产设备、装置及相关作业环境 E.人的生活习惯 5.职业健康安全管理体系要素中“组织的目的”是要求生产经营单位为正确、有效地实施与运行职业健康安全管理体系及其要素而确立和完善组织保障基础,包括( )。 A.管理目标 B.培训及意识和能力

电力公司安全生产管理制度详细版

文件编号:GD/FS-6284 (管理制度范本系列) 电力公司安全生产管理制 度详细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

电力公司安全生产管理制度详细版 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。,文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 1、各单位安全网络图、岗位责任、安全技术操作规程必须上墙。并要悬挂整齐醒目。 2、层层签定安全生产责任书,建立健全各种安全记录,内容清楚、详细、齐全、属实。 3、公司所有员工必须积极参加各种安全活动、安全考试、知识竞赛等。 4、努力推行现代安全管理方法,普及完善标准化作业,建立并执行各项安全生产规章制度,班组成员能熟练掌握本岗位的安全技术规程和作业标准,做到会讲会用。 5、新工人和转岗工人必须经过三级安全教育。 6、安全档案要严格按标准建立,妥善保管;车

间每半年、各班组每季度组织一次安全培训并考试,成绩不合格不准上岗。 7、班长为班组教育的责任人,必须及时为每位员工建立每三级班组安全教育档案,制定和实现班组安全目标,做到个人无违章,岗位无隐患,班组无事故,岗位尘毒浓度不超标,安全文明生产好。 8、各班班长为兼职班组安全员,负责本班组员工的安全工作。负责员工的安全教育,监督班组员工《岗位安全操作规程》的执行情况,检查工作现场设备、人员、环境的可靠性,符合安全条件后方可开始工作。 9、各班长每天班前会必须对员工进行安全教育,布置安全工作注意事项,检查场地、设备、机械、工具和防护措施,确认处于安全状态时,方可开展工作。

浅谈电力企业生产计划与经营管理

龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/be4517232.html, 浅谈电力企业生产计划与经营管理 作者:张萍 来源:《中国科技博览》2013年第27期 摘要:计划管理是企业管理的重要职能,生产计划可以说是一个企业做好整体工作的大纲,是日常工作的依据。企业管理要充分发挥计划的协调、平衡、控制作用、形成计划、实施、检查、总结、考核的闭环管理,使企业工作进一步程序化、规范化。利用计划的全局性、前瞻性,实现企业的最佳效益。 关键词:电力企业;生产计划;经营;管理 中图分类号:F416.61 1 现阶段电力生产计划管理目标、特点及存在的问题 生产计划是根据企业的能力确定生产,通过均衡地安排生产实现生产规划的目标,使企业在客户服务水平、库存周转率和生产率方面都能得到提高,及时更新、保持计划的切实可行和有效性。电业企业实行生产计划管理就要发扬“高、严、细、实”的工作作风,以全面实现各项“创一流”生产技术指标为目标,着重于“完善、落实、巩固、提高”,突出重点,抓住难点,控制危险点,努力提高设备健康水平和电网安全运行能力;积极稳妥地推广应用新技术、新材料、新设备;以加强基础管理和专业管理为手段,实现生产管理信息化、作业行为标准化、运行值班无人化、开关设备无油化、继电保护微机化;实现生产技术管理从粗放型向集约型转化,各项技术经济指标达到先进水平,向用户提供充足、可靠、合格、廉价的电能;面向市场,服务社会,管理创特色、上台阶,实现企业可持续发展。在社会管理体制创新上探索输配分开、配售分开、运检分离管理新模式,迎接体制改革新挑战。在机制创新上建立激励、绩效考核机制,调动职工积极性和主动性。在制度创新上从实际出发,以人为本,规章制度具有操作性、指导性和实用性。在手段创新上推行定额管理、目标管理、网络技术、信息化、智能化等先进管理方法和手段,实现科学管理。在技术创新上研究节能技术、带电作业、状态检修、配电自动化及信息管理系统等重点技术攻关,全面提升生产技术管理水平,生产技术指标创一流。现阶段电力生产计划管理特点及存在的主要问题,表现在: (1)主业业务复杂,技术水平高,涉及到电力系统的各个方面,属技术密集型、知识密集型企业。 (2)部分企业由于减人增效的进行,存在着员工队伍比较年轻,用工水平较低的现象。 (3)生产和营销任务,以组织团队(班组)成员的协同工作为主,其生产和营销任务一般都是由多人组成的工作组协作完成,对合作协同要求较高。另一方面,由于生产和营销人员知识水平、技术水平要求高,对管理和专业技术人员提出了更高要求。

《电力安全培训讲稿》

《电力安全培训讲稿》 主讲人:教育地点: 参加人员:工程负责人(签字): 教育内容: 一、提纲: 1、企业概况,本行业生产特点,及安全生产的意义; 2、党的安全生产方针,企业安全生产、劳动保护方面规章制度; 3、企业内外典型事故教训; 4、事故急救防护知识。 二、演讲稿: 各位工友、各位同事,大家好。 我叫,是公司专职安全员,很高兴和大家认识,今天我受公司领导的委托,给大家进行一次公司级安全生产教育。 我们公司:(略) 大家都知道,我们从事的是建筑安装,国家把易燃易爆生产企业、采矿业、建筑安装等列为三大高危险行业。这是由建筑施工特点所决定的。建筑施工生产特点就是: 1、高处作业多、立体交叉作业多、作业面变化多、地下作业多、受气候影响多、临时人员多; 2.劳动强度大、作业条件差、施工人员素质低、安全防护意识差、操作不规范、违章操作多。 正是由于上述特点,施工现场处处有危险,处处有不安全因素,

你不注意安全,你不重视安全,只要有一次不小心,就会造成很严重的后果。我这儿有个数据:2004年全国共发生建筑施工事故1086起、死亡1264人。其中,一次死亡3人以上重大事故42起、死亡175人;一次死亡5人以上重大事故11起、死亡73人,一次死亡10人以上重大事故1起、死亡21人。血的教训提醒我们,出外打工,一踏进施工现场,就 要格外小心,时时刻刻提醒自己,要把安全生产放在第一位,否则后果是不堪设想的。 国家先后制定了《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等一系列法律、法规,今后,谁不重视安全生产,那他就是违法。公司对安全生产非常重视,先后制定了一整套有关安全生产责任制、安全生产规定、安全生产管理制度、安全生产教育制度。今天又委派我来给大家进行一次公司级安全生产教育。国家重视,公司重视,领导重视,作为我们打工者应该怎么办。这就是接下来我要给大家讲的《职工安全生产职责》的主要内容,这些,都是我们每个职工应该做到也是必须做到的内容。 1.自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律,不违章作业,并随时制止他人违章作业; 2.遵守有关设备维修保养制度的规定; 3.爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品; 4.关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议; 5.发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报;

电力公司安全生产工作总结

电力公司安全生产工作 总结 集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-

电力公司安全生产工作总结各位领导: 今年以来,电力公司在煤电公司和上级主管部门的正确领导下,公司电厂建设项目部按照国家"安全第一、预防为主、综合治理"的安全生产方针,认真贯彻执行上级各组织、各部门的一系列安全生产方针、政策和法律法规,在安全主体责任制建设、隐患排查治理、百日安全生产和六月安全月活动等方法做了大量的工作,促进了公司安全生产形势的长足发展。现就我公司今年以来的安全生产工作简要总结汇报如下: 一、安全生产指标完成情况: 1、截止到2011年8月30日,火电建设公司完成工作量1195.0210万元,东源建筑公司完成工作量53.52万元,昆明瑞顺公司完成工作量135万元,曲靖廖廓市政公司完成工作量94.38万元,合计完成工作量1477.921万元。 2、安全指标完成情况: 截止到2011年8月30日,未发生轻伤以上事故。

二、所做的主要工作: 1、建立建全安全生产规章制度。公司安全生产主管部门按照《中华人民共和国电力建设安全工作规程》,制定了恩洪煤矸石综合利用电厂《安全健康与环境管理办法》共16个并发布实施,进一步规范了电厂建设的安全管理工作,同时更增强公司干部职工以及各参建单位对安全工作的积极性和责任感。 2、严格执行安全会议制度和检查制度。今年以来,公司电厂建设项目部配合电力监理公司严格执行每周五召开的"工地例会"和"安全例会",每月20日安全大检查制度以及每天上午和下午的两次安全巡检制度。每周五的"工地例会"和"安全例会"重点检查上周安排的安全、质量、进度和存在问题的落实情况,安排布置下周的安全、质量、进度工作。每月20日的安全大检查重点检查本月安全健康与环境管理的落实情况。每天上下午的巡检重点检查施工现场的安全状况。此项工作的长期坚持,有力的保证了公司全年安全工作的隐步发展。 3、按照国家电力建设安全工作规程,火电公司在施工作业区设置"六牌二图",制作安全警示牌300余块,安全投入资金35万元,在公司项目建设工作范围内树立了典范作用。

电力工程公司安全培训教材

电力工程公司培训教材 在工作中认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理。”的方针,防止人身伤亡事故,保证员工在电力生产建设活动中人身安全,从人的不安全行为(习惯性违章)、物的不安全状态(电网、设备施工机具、安全工器具的隐患)、环境的不安全因素和管理的不到位为抓手,定期对员工进行安全技术培训,提高安全技术防护水平,强化岗位培训,提高人员的技术素质,严格执行“两票”即“工作票、施工作业票”,(对施工队而言)确保员工的人身安全。 一、现场施工中存在的不安全因素: (一)施工现场临时用电管理 1、施工现场临时用电安装敷设不规范,违规较多,如对地距离不足,线头裸露,熔断器中用铜丝代替熔丝等等。 2、施工现场临时用电的接地保护和漏电保护器的应用 当施工现场设有专供施工用的低压侧为380/220V中性点直接接地的变压器时,其低压侧应采用保护导体和中性导体分离接地系统(TN-S系统-TN系统。电源系统有一点(通常是中性点)接地,而设备的外露可导电部分(如金属外壳)通常保护线接到此接地点的电压配电系统,称为TN 系统。依据中性线(零线)N和保护线PE的不同组合情况,TN系统又分为TN-C、TN-S、TN-C-S三种形式);当施工现场供电范围较大,较分散,电源引出5根线有一定困难,且线路长,阻抗大,采用TN-S系统问题较多时,可采用电源系统接地,保护导体就地接地系统(TT系统。是指电源中性点不接地或经足够大阻抗(1000欧)接地电气设备的外露可导电部分(如电气设备的金属外壳)经各自保护线PE分别直接接地的三相三线制低

压配电系统)。但由同一电源供电的低压系统,不宜同时采用上述两种系统。当施工现场不单独装设变压器而利用原有供电系统时,电气设备应根据原系统要求作保护接零或保护接地。 接零保护应满足下列要求: 1)架空线路终端、总配电盘及区域配电箱及电源变压器的距离超过50m以上时,其保护零线(PE线)应作重复接地,接地电阻不应大于是10Ω。 2)接引至电气设备的工作零线和保护零线必须分开。保护零线仅作保护接零用,不得及工作零线混用。 3)保护零线上严禁装设开关或熔断器。保护零线截面应不小于工作零线截面,最小截面应符合规定要求;接引至移动式电动工具或手持式电动工具的保护零线必须采用铜芯软线。保护零线要使用具有绿/黄双色标志的绝缘线。 4)保护地线或保护零线应采用焊接、压接、螺栓连接或其他可靠连接接,不得缠绕或钩挂。用电设备的保护地线或保护零线应并联接地,不得串联接地或接零。 整改建议: (1)国家建设部《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-2005)的有关所有电源箱金属外壳必须可靠接地,接地线的截面手持式电动工具的PE线应为截面不小于1.5mm2的绝缘多股铜线,接地体的埋深符合5.3的要求,禁止使用木质配电箱,露天施工现场不得使用户内式电源箱。 (2)施工电源宜采用三相五线制,施工区域用电线路干、支线应采用铠装电缆直埋敷设或架空电缆。禁止使用架空裸线或硬质塑套线。

华电集团公司电力安全生产工作规定2011

附件: 中国华电集团公司电力安全生产工作规定 第一章总则 第一条为加强中国华电集团公司(以下简称“集团公司”)电力安全生产管理,防范和减少生产安全事故,保证电力生产经营活动中的人身安全,保障设备安全可靠运行,保持电网稳定运行和热能可靠供应,保护国家资产和投资者权益免遭损失,依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规和集团公司管理要求,制定本规定。 第二条安全生产工作应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持以人为本、安全发展,充分发挥党政工团作用,依靠全体员工共同做好安全生产工作。 第三条各企业应实行以各级行政正职为安全生产第一责任人的各级安全生产责任制,建立健全系统完善、层次清晰的安全生产保证体系和安全生产监督体系,充分发挥两个体系的作用。 第四条各企业应落实企业安全生产主体责任,坚持“谁主管谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,推进企业全员、全过程、全方位安全管理。在计划、布置、检查、总结、考

核生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、考核安全工作。 第五条各企业应依据国家有关法律、法规,行业标准、规程,集团公司颁发的标准、制度和规定,制定符合实际的规章制度,实现安全生产工作制度化、规范化和标准化①。 第六条各企业应按照安全生产“策划、实施、检查、改进(PDCA)”动态循环模式要求,不断检查、纠正和完善,建立并保持绩效持续改进的安全生产长效机制。 第七条对控股但不负责管理的企业,应按照有关要求,通过经营合同、公司章程、协议书等明确安全生产管理责任,并依照相关规定履行职责。 对参股并负有管理职责的企业,应按照有关法律法规的规定与参股企业签订安全生产管理协议,明确安全生产管理责任,依照协议履行职责。 第八条本规定适用于集团公司电力生产类企业②的安全生产管理,工程建设、煤炭和煤化工产业另行制定办法。 第二章安全目标 第九条集团公司安全生产目标: (一)杜绝较大及以上人身事故,遏制一般人身事故; (二)杜绝较大及以上设备、供热、火灾、水灾等事故,遏制四类一般事故;

供电企业现代化管理

浅谈供电企业现代化管理 摘要:企业管理现代化,就是在现有企业管理水平的基础上,运用现代自然科学、现代技术科学和现代社会科学的成果,使企业生产经营管理达到当代的世界先进水平。所以,推广和应用管理现代化,是我们供电企业落实科学发展观,实现又好又快发展的必由之路。 关键词:企业管理;生产经营;科学发展观 abstract: the modernization of enterprise management is on the basis of available in the enterprise management level, use modern natural science, modern technology, scientific and modern social science achievements, make the enterprise produces management to the contemporary world advanced level. so, the promotion and application of the modernization management is the route our power supply enterprise to implement the scientific outlook on development, to achieve sound and rapid development. key words: enterprise management; production management; scientific outlook on development 一、供电企业实行现代化管理的必要性 当今社会,信息爆炸,知识经济初见端倪,高技术产业发展迅猛,对供电企业的管理提出了更高的要求。传统的、粗放型管理,在市场经济条件下,随着企业自身的发展,无情地被淘汰出局。管

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