台州市五险一金办事指南

台州市五险一金办事指南
台州市五险一金办事指南

台州市五险一金办事指南

一、养老保险

参保指南

参保条件:

城乡居民:

1、具有我区常住户籍;

2、年满16周岁(全日制学校在校学生除外)以上;

3、非国家机关、事业单位和社会团体编制内工作人员及离休、退休、退职人员,未参加职工基本养老保险的城乡居民。

企业职工:无相关条件限制。

被征地农民:符合被征地农民基本生活保障参保条件的农民;

事业单位:全额拨款事业单位合同制职工、自收自支事业单位人员、差额拨款事业单位人员。

所需资料:

城乡居民:

1、《城乡居民社会养老保险参保登记表》1份;

2、身份证复印件、户口本复印件;

3、特殊人员(低保、残疾和复退军人等)提供相关证件复印件。

企业职工:《变动增减表》一式两份并盖章。

被征地农民:

1、国土资源部门土地征收和核定被征地人数的证明;

2、村委会确定参保人员和参保方案;

3、上报参保表格,提供身份证复印件一份(其中参保时已达60周岁的三份)、户口本首页(有公安机关公章)与参保人员页复印件一份、照片一张。

事业单位:

1、劳动局的行政介绍信;

2、单位填写人员增加表;

3、身份证原件及复印件1份;

4、一寸彩色照片一张。

参保流程;

台州城乡居民养老保险参保流程:

1、个人填写《城乡居民社会养老保险参保登记表》,并附相关资料;

2、村(社区)对上报资料进行初审,确认无误后将资料送至乡镇(街道);

3、乡镇(街道)保障机构对村(社区)上报的资料进行审核,审核无误后将参保人信息录入城乡居保系统,打印《银行开户通知书》交参保人;

4、参保人凭《银行开户通知书》到银行签约;

5、乡镇(街道)将资料汇总后上报到区社保中心;

6、乡镇(街道)保障机构通知参保人员到指定银行网点缴费。

企业职工:

(1)单位经办人提供《变动增减表》一式两份并盖章;

(2)窗口经办人员审核受理后加盖业务章,返还一份给单位留作业务受理凭证; 台州被征地农民养老保险参保流程:

1、提供国土资源部门土地征收和核定被征地人数的证明;

2、村委会确定参保人员和参保方案,选择参保档次。

3、街道办事处、公安审查。

4、公示。

5、社保中心居保科计算征缴金额。

6、村上缴保费。

7、社保中心居保科核准办理参保手续。

事业单位:

1、由单位申报,并提交相关资料;

2、中心工作人员系统输入;

3、月底结算由地税部门收缴。

领取指南

领取条件:

被征地农民:

1.村集体和个人已按规定足额缴纳基本生活保障费;

2.男年满60周岁,女年满55周岁。

职工:在台州市社保局参加企业职工养老保险的人员,累计缴费年限(含视同缴费年限)满1 5年,到达法定退休年龄:男的满60周岁,女的满50周岁或满55周岁。

事业单位:在台州市社保局参保的事业单位人员,经参保单位和市人社局行政部门审批退休,符合退休条件的。

城乡居民:缴费满15年及以上;年满60周岁;具有本市常住户籍。

所需资料:

被征地农民:

1.台州市区被征地农民基本生活保障待遇享受核准表;

2、参保人身份证复印件各一份;

3. 工行账号;

4.近期1寸免冠彩照一张;

台州职工养老保险待遇领取所需材料清单:

申报单位或个人需提供的材料:

1.职工养老保险手册;

2.职工身份证原件及复印件各一份;

3、近期1寸免冠彩照一张;

4. 工行或邮政银行账号;

5.企业退休人员基础信息调查表;

6.其他需要提供的材料。

社保局提供给申报单位或个人的材料:

1.参保人养老保险实际缴费证明;

2. 其他需要提供的材料。

台州事业单位职工养老保险待遇领取所需材料清单:

1. 退休人员登记表

2. 事业单位退休人员生活补贴核准表

3. 职工身份证原件及复印件各一份;

4、近期1寸免冠彩照一张;

5. 工行或邮政银行账号;

6.事业单位参保职工信息表;

7.其他需要提供的材料。

城乡居民:

1、身份证复印件、户口本复印件、银行存折复印件,特殊人员(低保、残疾和复退军人等)提供相关证件复印件;

2、《城乡居民社会养老保险待遇资格审批表》1份。

领取流程;

城乡居民:

1、村(社区)经办人员通知到龄人员办理待遇领取手续;

2、到龄人员填写《城乡居民社会养老保险待遇资格审批表》,并提供相关资料,上报给乡镇(街道)保障机构;

3、乡镇(街道)保障机构对资料进行审核,确认无误后办理退休手续;

4、区社保中心每月15日前将养老金发至个人存折。

台州职工养老保险待遇领取流程:

1.申报单位携带填好的表格和所需的材料每月20日前到台州市社保局养老保险审核科(19—23号窗口)办理业务,超过规定时间提交申报材料的,将在次月核定办结。

2.由科室经办人员审核材料后,认为申请人提供的材料真实齐全、填写的表格规范完整,并且符合退休(职)条件的,接收申报材料并出具参保人养老保险实际缴费证明;

3.科室收到市人社局养老保险处核准的《退休审核表》和社会保险申报登记科对参保缴费信息审核后,由科室经办人将退休人员的各项信息录入到社保信息系统;

4.再次对各类申报材料进行审核后,进行计发。新增退休人员在上年度职工社会平均工资、有关待遇计发办法公布前办理退休的,养老金待遇暂实行预发。上年职工社会平均工资、有关待遇计发的标准公布后,重新计发和补发本年度已退休(职)人员待遇,新增退休(职)人员的养老金待遇直接按当年的计发标准核定发放。

5.打印《台州市区企业职工退休、退职基本养老金核定表》,经科室负责人复核和分管领导审批后核定养老金待遇。

被征地农民:

1.参保村携带填好的表格和所需的材料每月20日前到台州市社保局养老保险审核科(19—2 3号窗口)办理业务,超过规定时间提交申报材料的,将在次月核定办结。

2. 养老保险审核科对各类申报材料进行审核,在确认材料齐备且无误后,根据有关政策核定人员的被征地农民基本生活保障待遇打印《台州市区被征地农民基本生活保障待遇享受核准表》。

事业单位:

1.用人单位经办人在每月20日前,将需办理事业退休人员的相关材料申报到科室窗口。超过规定时间提交申报材料的,将在次月核定办结。

2.养老保险审核科对各类申报材料进行审核,在确认材料齐备且无误后,根据有关政策核定退休人员的事业养老金,打印《台州市事业退休基本养老金核准表》,科室负责人复核签字。

转移指南

转移条件:

省内转移:

1、已在省内社保经办机构参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险;

2、男不满60周岁、女不满50周岁,且还未领取基本养老金待遇。

跨省转移:

1、在异地社保经办机构建立了职工基本养老保险关系。

2、男不满50周岁、女不满40周岁。

3、返回户籍所在地就业参保的。

4、经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动,且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的。

5、达到待遇领取条件时,基本养老保险关系不在户籍所在地,且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年,按规定将基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地,或因没有满10年参保地转移至户籍所在地的。

所需资料:

省内转移:

一、省内转出:

1、转入地社保经办机构开具的职工基本养老保险关系的接续联系函;

2、参保人的职工基本养老保险手册、身份证原件。

二、省内转入:

1、参保回执单;

2、转入地社保机构开具的接收函;

3、原参保地社保经办机构出具的转移资料:

(1)《职工基本养老保险个人账户转移情况》表1份;

(2)职工基本养老保险《职工历年缴费工资档案》表1份;

(3)职工基本养老保险个人账户对账单1份;

(4)职工基本养老保险手册。

跨省转移:

一、异地转入:

1、《基本养老保险参保缴费凭证》;

2、参保人员第二代身份证原件及复印件1张(灵活就业人员,还需提供椒江户口簿原件及复印件1张);

3、职工基本养老保险手册(无手册的带1寸彩色近照1张);

4、《基本养老保险关系转移接续申请表2份。

二、异地转出:

1、用人单位填报人员减少申报表;

2、参保人提供身份证原件或复印件1张

转移流程;

二、医疗保险

参保指南

参保条件:

城乡居民

(1)本市户籍,未参加职工基本医疗保险的所有城乡居民;

(2)在本行政区域内各类中小学、幼儿园、全日制普通高等学校就读的学生(未参加户籍地新型农村合作医疗保险、城镇居民基本医疗保险等社会基本医疗保险)。

城镇职工

(1)各类企业、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、个体工商户(以下统称用人单位)及其职工(雇工)。

(2)经人力资源社会保障行政主管部门及授权部门批准退休(含退职,下同)按规定参加基本医疗保险的人员(以下简称退休人员)。

(3)按规定参加职工基本养老保险,尚未达到法定退休年龄的统筹地区户籍城乡居民,以及原已参加统筹地区职工医疗保险现与用人单位终止或解除劳动关系的非统筹地区户籍人员(以下统称灵活就业人员)。

所需资料:

个体新参保:

(1)本人本地银行卡或存折(限建行、工行、农行、中国银行城区网点);

(2)个体新参保还应携带本人身份证及户口簿、彩色照片2张(尺寸不限)。

用人单位新参保:

(1)营业执照、组织机构代码证、单位公章;

(2)新参保职工每人彩色照片2张(尺寸不限)。

用人单位参保人员变更:

新参保职工每人彩色照片2张(尺寸不限)、单位公章、机关事业调动介绍信。

参保流程;

个体新参保:

参保人填写《变动增减表》申请新参保或转个体参保→工作人员审核受理→开具一户通《委托缴税协议书》→参保人送《协议书》到指定扣款帐户开户银行盖章→参保人送《协议书》到市地税办理一户通→次月起正常按月自动扣款→新参保个体隔一个月后领取医保卡证;

用人单位新参保:

用人单位申请新参保登记,并填报《社保网上申报承诺书》→工作人员审核受理→用人单位填报《增减表》进行参保职工新增或转入→交新参保职工照片→用人单位到市地税办理一户通及相关手续→用人单位次月起在地税网上申报系统进行缴费→隔一个月后领取医

保卡证;

用人单位参保人员变更:

用人单位通过社保网上申报系统直接办理或填报《变动增减表》交经办窗口→系统或工作人员审核受理。

报销指南

报销范围:

下列医疗费用不纳入居民医保基金支付范围:

(1)应当从工伤保险基金中支付的;

(2)应当由第三人负担的;

(3)应当由公共卫生负担的;

(4)在境外就医的;

(5)在《浙江省基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录》和《浙江省基本医疗保险医疗服务项目目录》范围以外的;

(6)在非居民医保定点医疗机构发生的;

(7)生育、计划生育的医疗费用;

(8)其他按规定不予支付的医疗费用。

所需资料:

1、医保证历本

2、IC卡

3、医疗费用清单

4、收据

5、医疗机构等级证明和病历

6、住院病人的出院小结等相关资料。

报销流程;

凭上述材料到当地医保机构报销。

三、工伤保险

工伤认定

认定标准:

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(4)患职业病的;

(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

职工有下列情形之一的,视同工伤:

(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:

(1)故意犯罪的;

(2)醉酒或者吸毒的;

(3)自残或者自杀的。

所需资料:

1.工伤认定申请表一份;

2.受伤害职工的居民身份证复印件一份;

3.职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其他存在劳动、人事关系的证明一份;

4.医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书,或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)一份;

认定流程;

1、申请人向市人力资源和社会保障部门提供申报所需要的材料;

2、对材料进行初审,材料齐全予以受理。对申报材料不齐全或不符合法定要求的,则书面告知申请人补正全部材料后受理;

3、根据审核需要对事故伤害进行调查核实;

4、在受理之日起60日内作出工伤认定的决定,事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定的决定。

5、工伤认定决定作出之日起20日内,送达受伤害职工和用人单位。

参保指南

参保对象:

已参保单位:

(1)用人单位已正常参保;

(2)与用人单位建立劳动关系的职工。

所需资料:

已参保单位:

《变动增减表》一式两份并盖章。

参保流程;

窗口办理:

(1)单位经办人提供《变动增减表》一式两份并盖章;

(2)窗口经办人员审核受理后加盖业务章,返还一份给单位留作业务受理凭证;

(3)窗口经办人员在本月征缴期结束前将新增人员录入系统。

四、失业保险

参保指南

参保条件:

下列单位职工应当参加失业保险:

1、在本市行政区域内的所有企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位;

2、有雇工的个体工商户及与其形成劳动关系的职工、雇工;

3、国家机关与其形成劳动关系在合同制职工。

所需资料:

单位《社会保险登记证》、《营业执照》、《组织机构代码证》、《税务登记证》、《委托交税协议书》、法人代表身份证复印件。

参保流程;

1、填写《社会保险参保人员变动增减表》;

2、提交相关材料;

3、次月可到参保窗口打印上月数据,核对参保信息,包括参保人员姓名、身份证号码、参保基数等基础数据。

领取指南

领取条件:

(1)用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已依法定程序办理失业登记的;

(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。

失业金发放标准

台州失业保险金发放标准为:

城镇户口失业人员从原来的983元/月调整到1103元/月,农村户口失业人员从原来的492元/月调整到552元/月。

所需资料:

1、与用人单位终止、解除劳动(聘用)或工作关系的证明;

2、《职业指导培训卡》;

3、《户口簿》、《身份证》;

4、3张一寸免冠照片。

领取流程;

1、失业人员办理失业登记

本市城镇失业人员自与用人单位终止、解除劳动(聘用)或工作关系之日起,60日内持相关材料到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。

2、社保部门进行审核

符合领取失业保险条件的失业人员,进行失业登记,从次月起,按月领取失业保险金。

转移指南

转移条件:

所需资料:

转移流程;

五、生育保险

参保指南

参保条件:

所需资料:

参保流程;

报销指南

报销条件:

所需资料:

报销流程;

六、公积金

提取指南

提取条件:

所需资料:

提取流程;

贷款指南

贷款条件:

所需资料:

办理流程:

五险一金操作流程

五险一金操作流程 一、社会保险工作流程 (一)社会保险缴费账户的建立及缴费流程 1、建立社会保险缴费账户 ①联系当地人力资源与社会保障局,咨询开设社会保险缴费账户所需 材料,并预约办理时间; ②提供营业执照、组织结构代码复印件及其他所需资料到人保局开设 社会保险缴费账户。 2、社会保险缴纳流程 ①按人保局规定的时间整理和提交新参保和离职停保人员变更信息。 主要整理参保人员的姓名、性别和身份证号码,在整理参保人员信息时要确保参保人员的身份证号码和名字必须与身份证一致; ②参照当地社保政策和公司实际工资水平确定缴费基数,每年3月份 人保局下发本年度社会保险缴费基数的上限和下限; ③向当地人保局提交本月社会保险变更表及缴费花名册,在人保局调 整完毕后,核对缴费额,填写缴费通知,通知公司财务缴费。 3、整理工作 ①整理本月度社会保险工资代扣明细(仅体现个人承担部分),根据 薪酬核算人员要求按时传递; ②整理各公司社会保险缴费部门清单; ③每月底到人保局取回社会保险收费单据,由经办人和部门负责人签

字后,附上各公司部门清单后交至各公司财务。 (二)社会保险报销流程 1、医疗保险报销流程 统筹区内: 在统筹区内定点医疗机构住院的,员工可凭身份证、医疗保险手册直接住院,出院时在医院报销医保承担部分。 统筹区外: ①在统筹区外定点医疗机构住院的,在员工住院之前为员工办理转诊 手续; ②病人出院后将病人的转诊单、住院结算专用票据、住院病历、用药 明细汇总清单整理后交当地人保局; ③医疗保险费用报销完毕后,通知本人领取。 2、生育保险报销流程 ①公司女职工或男职工的配偶(配偶无工作单位或无社会保险的)怀 孕后3个月之内,生育前填写生育保险登记表,由公司盖章后到人保局申报登记,并通知员工到人力资源管理部领取《企业职工生育医疗档案卡》; ②职工生育后60日内需提交身份证、结婚证、准生证、出生医学证 明原件及复印件、住院结算专用票据、诊断证明、住院病历、用药明细汇总清单和《企业职工生育医疗档案卡》,整理好盖章后提交人保局; ③生育保险报销后,根据生育职工的法定产假天数扣除公司补贴后发

加薪申请报告范文4篇

加薪申请报告范文4篇 2018-10-16本文目录加薪申请报告范文关于加薪的申请报告老员工加薪申请报告财务人员加薪申请报告尊敬的领导:您好!提笔先祝贺我们的公司在一天天壮大,我个人的能力随着公司的不断发展,也在不断的提升和进步。 在这段与公司共同成长的岁月里,同事们给予了我很多帮助。 同时也感谢公司领导对我的栽培和帮助。 我是XX年1月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。 使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任。 在本月底除正常上班时间外我又多兼了喷油漆的工作,每天加班时间比较长。 虽说辛苦但我力求尽自己最大的努力,将工作做到最好。 我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。 如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让进。 我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然

会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。 期待您的答复。 此致敬礼申请人:关于加薪的申请报告加薪申请报告范文(2)|返回目录加薪申请书范本一:领导您好!本人从毕业后一直在xxx工作,至今已经是第xxx个年头过半了。 经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。 作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。 但至今本人的薪水为xxx(税后xxx多点),远低xxx平均月薪水平。 而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥xxx/月。 两者相加,仍然低于xxx平均月薪水平。 以xxx内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。 基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。

公司办理五险一金的流程

一、办理四险所需材料(养老、失业、工伤、生育) (一)新参保单位所需材料: 1、企业持《企业法人营业执照》副本及B5规格复印件一张; 事业单位持《事业单位法人登记证》副本及B5规格复印件一张; 社会团体持《社会团体法人登记证》副本及B5规格复印件一张; 国家机关持单位行政介绍信; 特殊单位还需提供: ①外商投资企业还需提供有关部门签发的《中华人民共和国外商投资企业批准证书》及B5规格复印件; ②外商机构和港澳台在北京设立的办事处(机构),需出示工商行政部门签发的《外国(地区)企业常驻代表机构登记证》及B5复印件;或《外商投资企业办事机构注册证》及B5复印件; ③国内驻京非法人资格的分支机构需提供《企业办事机构注册证》及B5复印件和法人单位开据的参加北京市社会保险统筹全权委托授权书; 2、国家质量监督部门颁布的组织机构统一代码证书及B5规格复印件一张; 3、办理过社会保险登记证的单位须持社会保险登记证及B5规格复印件一张(注:外区县转入单位需出示由转出区县社保经办机构加盖业务章的表1—1); 4、单位公章(避免单位往返); 5、法人或负责人(以营业执照为准)身份证复印件一张B5规格;(注:外籍人员需提供护照复印件一张) 6、提供单位基本银行账户信息,包括银行名称、账户、银行行号(交换号3-4位); 7、提供单位所属街乡名称; 8、其他核准执业的有关证件、资料。 (二)参保职工所需材料: 1、未参加过社会保险人员:需提供本人身份证复印件; 2、本市参加过社会保险人员:需持社会保险转移单或转移证明,并带医疗手册办理续保手续;(注:在外省市参加过社会保险的人员需具有本市城镇户口,方可转入) 3、本市农民工、外埠城镇工、外埠农民工人员需提供户口簿首页及本人页复印件。因特殊原因无法提供户口簿复印件,需单位提出申请并加盖公章和本人签字。 携带以上资料至社保局办理即可。

五险一金费用明细

五险一金缴费明细表 1.医疗保险:每季度缴费。 缴费基数:2315元,单位按6%缴费,个人按2%缴费 单位:2315*1(人数)*3个月*6%=416.7元 个人:2315*1(人数)*3个月*2%=138.9元 总计:555.6元(每人每季度企业应缴纳给医保局的医疗保险费用,个人部分在员工工资里扣除) 缴费账户:133039278000000194(信用社) 2.养老保险:每月缴费。 缴费基数:1800元,单位按20%缴费,个人按8%缴费 单位:1800*1(人数)*1个月*20%=360元 个人:1800*1(人数)*1个月*8%=144元 总计:504元(每人每月企业应缴纳给社保局的养老保险费用,个人部分在员工工资里扣除) 3.失业保险:每月缴费。 缴费基数:2315元,单位按2%缴费,个人按1%缴费 单位:2315*1(人数)*1个月*2%=46.3元 个人:2315*1(人数)*1个月*1%=23.15元 总计:69.45元(每人每月企业应缴纳给社保局的失业保险费用,个人部分在员工工资中扣除) 4.工伤、生育保险:每月缴费。 缴费基数:2315元,由单位缴费,其中:工伤保险按2%缴费,生育保险按0.8%缴费 工伤保险:2315*1(人数)*1个月*2%=46.3元 生育保险:2315*1(人数)*1个月*0.8%=18.52元 总计:64.82元(每人每月企业应缴纳给医保局的工伤、生育保险费用,无个人部分) 5.住房公积金:每月缴费。 缴费基数:实际工资,单位按7%缴费,个人按7%缴费(缴费比例5%—12%,东进选取的比例是7%) 单位:实际工资*1(人数)*1个月*7%=7%的实际工资 个人:实际工资*1(人数)*1个月*7%=7%的实际工资 总计:14%的实际工资(每人每月企业应缴纳给住房公积金管理局的住房公积金费用,个人部分在员工工资里扣除) 注:2315元为南康市2012年平均工资; 1800元养老保险缴费基数为最低档; 企业每月为每个员工要缴纳的费用为823.47+14%的实际工资(包含员工个人部分)

企业五险一金办理流程

五险一金办理详细如下: 一、社会保险登记、变更及登记证年检流程登记的范围 二、企业社会保险申报缴费流程 三、个体劳动者社会保险缴费流程 四、办理转移业务流程 五、办理退休业务流程 六、办理撤保业务流程 七、社会保险稽核检查程序 一、社会保险登记、变更及登记证年检流程 登记的范围 依据中华人民共和国国务院令第259号《社会保险费征缴暂行条例》的规定,基本养老保险费的征缴范围为国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。 参保人员的范围为企业职工(含农民合同工),自由职业人员,城镇个体工商业主和其从业人员。 登记程序 1、新成立的单位在工商行政管理机关批准成立的30日内,持营业执照(或批准成立证书、执业许可证)、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书,到当地社保经办机构申请办理社会保险登记。 2、市内四区的单位办理社会保险登记时需首先到大连市社会保险基金管理中心的稽查部填写一式两份《建户通知单》 3、经稽查部核准后,单位持《建户通知单》到当地经办机构申请登记 4、当地经办机构的征缴部长指定建户后,缴费单位填写《社会保险登记表》,窗口专管员开始录入单位基本信息,完成登记工作。 登记需提供的有关资料 (1)单位登记需提供的资料 1、营业执照、批准成立证书或执业许可证 2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书 3、《工资基金管理手册》 4、当年任意一个月工资发放明细 5、职工劳动合同书 6、法人代表身份证 (2)个体劳动者登记需提供的资料 个体劳动者需提供公民身份证及其复印件、个体工商户营业执照、税务登记证、职工养老保险手册和失业证。 社保经办机构办理登记的受理时限 社会保险经办机构即时受理登记事宜,并在10个工作内审核完毕。登记所需提供的资料齐备完整的,予以登记发给社会保险登记证。 社会保险登记变更的程序 缴费单位的单位名称、住址、法定代表人或负责人、单位类型、组织机构统一代码、主管部门、隶属关系、开户银行账户发生变更时,应当自工商行政管理机关办理变更登记或有关机关批准或宣布变更之日起30日内,持变更登记申请书、工商变更登记表和营业执照或有关

台州市五险一金办事指南

台州市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件:城乡居民:; 1、具有我区常住户籍; 以上(全日制学校在校学生除外)162、年满周岁、非国家机关、事业单位和社会团体编制内工作人员及离休、退休、退职人员,未参加职3 工基本养老保险的城乡居民。无相关条件限制。企业职工:; 符合被征地农民基本生活保障参保条件的农民被征地农民:自收自支事业单位人员、差额拨款事业单位人员。事业单位:全额拨款事业单位合同制职工、 所需资料: 城乡居民: 1、《城乡居民社会养老保险参保登记表》1份; 2、身份证复印件、户口本复印件; 3、特殊人员(低保、残疾和复退军人等)提供相关证件复印件。 企业职工:《变动增减表》一式两份并盖章。 被征地农民: ; 1、国土资源部门土地征收和核定被征地人数的证明; 2、村委会确定参保人员和参保方案有()、户口本首页上报参保表格,提供身份证复印件一份(其中参保时已达60周岁的三份、3 与参保人员页复印件一份、照片一张。公安机关公章) 事业单位:; 、劳动局的行政介绍信1; 、单位填写人员增加表2; 份、身份证原件及复印件13 、一寸彩色照片一张。4 参保流程;台州城乡居民养老保险参保流程: 1、个人填写《城乡居民社会养老保险参保登记表》,并附相关资料; 2、村(社区)对上报资料进行初审,确认无误后将资料送至乡镇(街道); 3、乡镇(街道)保障机构对村(社区)上报的资料进行审核,审核无误后将参保人信息录入城乡居保系统,打印《银行开户通知书》交参保人; 4、参保人凭《银行开户通知书》到银行签约; 5、乡镇(街道)将资料汇总后上报到区社保中心; 6、乡镇(街道)保障机构通知参保人员到指定银行网点缴费。 企业职工: ; 单位经办人提供《变动增减表》一式两份并盖章(1). ; 窗口经办人员审核受理后加盖业务章,返还一份给单位留作业务受理凭证(2)台州被征地农民养老保险参保流程:; 1 、提供国土资源部门土地征收和核定被征地人数的证明 2、村委会确定参保人员和参保方案,选择参保档次。

自愿放弃五险一金申请书

自愿放弃五险一金申请书 自愿放弃五险一金申请书 XXXX有限公司: 本人基于以下原因:一, 本人已知悉公司欲为员工购买社会保险并发放了通知书; 二、也知道本人购买社会保险, 每月必须会从本人工资中扣除壹佰多元钱来的, 现本人经济困难,无能力承担自己应当承担的部分社会保险费; 三、自已也清楚知道暂时的外地户藉购买社保不能转出等,及现在的工作地域、年限难确定; 四、知道参保、退保手续繁琐。故特向公司单位申请不为本人购买社会保险,且本人清楚知道该引起的法律后果。本人承诺不需贵单位返还或补缴,如由此引发的法律后果及风险由本人自愿承担,与公司单位无关。 特此承诺。 申请人: 身份证号码: 日期: 放弃购买社保申请书范文二: 尊敬的XX公司领导: 本人于年月日被贵公司正式录用。录用当日贵司即告知我正式录用的公司员工将会统一为其购买社会保险,并清楚告知购买社保后的权利义务以及不购买社保可能存在

的法律风险,但由于本人个人原因,我仍然决定不由公司统 一为我缴纳社会保险。同时申请公司给予我一定的补贴,并 请贵公司将此补贴在工资中发放给我个人。本人愿意自行 承担因此而产生的一切法律责任与后果,自愿放弃缴纳社保 后应享受的全部福利待遇。本人保证在任何时候及任何情 况下,均不会对贵公司提出任何要求。特此申请,望批准! 申请人: 申请日期: 放弃购买社保申请书范文三: 本人XX 身份证号: 因下列第XX项原因: 1. 本人社保已由XXXX单位缴纳; 2. 本人无法提供社 保参保相关手续; 3. 其他个人原因。特向公司申请:不予 办理本人自入职日起至离职日止的社保(包括养老保险、医 疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等)参保手续,不 予缴纳此期间的社保费用。由此产生的一切经济和法律责任 与公司无关,概由本人全部承担。申请人签名 (指印) 年 月日以上这篇放弃购买社保申请书为您介绍到这里,希望 它对您有帮助。

五险一金办理流程

办理详细如下: 一、社会保险登记、变更及登记证年检流程登记的范围 二、企业社会保险申报缴费流程 三、个体劳动者社会保险缴费流程 四、办理转移业务流程 五、办理退休业务流程 六、办理撤保业务流程 七、社会保险稽核检查程序 一、社会保险登记、变更及登记证年检流程登记的范围依据中华人民共和国国务院令第259号《社会保险费征缴暂行条例》的规定,基本养老保险费的征缴范围为国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。参保人员的范围为企业职工(含农民合同工),自由职业人员,城镇个体工商业主和其从业人员。登记程序1、新成立的单位在工商行政管理机关批准成立的30日内,持营业执照(或批准成立证书、执业许可证)、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一

代码证书,到当地社保经办机构申请办理社会保险登记。 2、市内四区的单位办理社会保险登记时需首先到大连市社会保险基金管理中心的稽查部填写一式两份《建户通知单》 3、经稽查部核准后,单位持《建户通知单》到当地经办机构申请登记 4、当地经办机构的征缴部长指定建户后,缴费单位填写《社会保险登记表》,窗口专管员开始录入单位基本信息,完成登记工作。登记需提供的有关资料(1)单位登记需提供的资料 1、营业执照、批准成立证书或执业许可证 2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书 3、《工资基金管理手册》 4、当年任意一个月工资发放明细 5、职工劳动合同书 6、法人代表身份证(2)个体劳动者登记需提供的资料个体劳动者需提供公民身份证及其复印件、个体工商户营业执照、税务登记证、职工养老保险手册和失业证。社保经办机构办理登记的受理时限社会保险经办机构即时受理登记事宜,并在10个工作内审核完毕。登记所需提供的资料齐备完整的,予以登记发给社会保险登记证。社会保险登记变更的程序

不缴五险一金申请

员工不缴纳五险一金申请/承诺 本人姓名:,身份证号码:,自年月日入职(劳动合同签约主体)。就缴纳社保和住房公积金相关事宜,自愿提出如下申请和承诺: 1.由于本人已在其他机构缴纳社保(医疗险、生育险、失业险、工伤险及养老险),自愿申请公司不用为本 人在职期间缴纳社保,并接受公司给予的保险补贴元/月。公司应该承担的社保费用已在本人的工资中支付。 2.由于本人已在其他机构缴纳住房公积金,自愿申请公司不用为本人在职期间缴纳,并接受公司给予的住 房补贴元/月。公司应该承担的住房公积金费用已在本人的工资中支付。 3.本人承诺因个人原因要求公司不缴纳社会保险并给予适当补偿,由此可能引发的医疗保险、养老金待遇 差别、生育保险、意外事故、北京购车购房等各种风险、后果和法律责任完全由本人承担,给本人和公司可能造成的所有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负;如因此给公司带来经济损失,本人自愿全额赔偿。 4.本人签订本承诺书完全出于自身真实意愿,自签订之日起,即时生效。 申请人(签字及手印): 年月日 员工不缴纳五险一金申请/承诺 本人姓名:,身份证号码:,自年月日入职(劳动合同签约主体)。就缴纳社保和住房公积金相关事宜,自愿提出如下申请和承诺: 1.由于本人已在其他机构缴纳社保(医疗险、生育险、失业险、工伤险及养老险),自愿申请公司不用为本 人在职期间缴纳社保,并接受公司给予的保险补贴元/月。公司应该承担的社保费用已在本人的工资中支付。 2.由于本人已在其他机构缴纳住房公积金,自愿申请公司不用为本人在职期间缴纳,并接受公司给予的住 房补贴元/月。公司应该承担的住房公积金费用已在本人的工资中支付。 3.本人承诺因个人原因要求公司不缴纳社会保险并给予适当补偿,由此可能引发的医疗保险、养老金待遇 差别、生育保险、意外事故、北京购车购房等各种风险、后果和法律责任完全由本人承担,给本人和公司可能造成的所有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负;如因此给公司带来经济损失,本人自愿全额赔偿。 4.本人签订本承诺书完全出于自身真实意愿,自签订之日起,即时生效。 申请人(签字及手印): 年月日

五险一金流程

xx有限公司 员工五险一金缴费流程 为完善人力资源管理,规范员工五险一金手续的办理程序,特制定本流程。 一、缴费时间 员工正式录用或辞职的当月,公司为其缴纳或退出社会保险和住房公积金。 二、缴费流程 1、养老保险和失业保险 (1)增员。在员工正式录用当月为其缴纳养老保险和失业保险。填写《参加社会保险单位增加人员申报名册》(加盖公章),并准备《劳动合同》复印件、员工身份证复印件,去长春市社会保险公司办理养老保险和失业保险的增员。 (2)企业缴费标准。按吉林省统一规定,企业为员工养老保险缴费比例为员工缴费工资的20%,失业比例为员工缴费工资的2%。 (3)个人缴费标准。按吉林省统一规定,员工个人承担的养老保险比例为个人缴费工资的8%,失业比例为个人缴费工资的1%。 (4)缴费基数。员工缴费基数按照社平工资基数缴费。 (5)减员。员工辞职的当月,为员工办理退出养老保

险手续。填写《参加社会保险单位减少人员申报名册》(加盖公章),并准备解除劳动合同证明书、员工身份证复印件,去长春市社会保险公司办理养老保险和失业保险的减员。 2、医疗保险、工伤保险和生育保险 (1)增员。如员工正式录用时间在当月20日前,可在当月为其缴纳医疗保险、工伤保险和生育保险;如员工正式录用时间在当月20日之后,于下月为其缴纳医疗保险、工伤保险和生育保险。 填写《医疗、工伤、生育人员增减变更审核表》(加盖公章)、《新增人员办卡登记表》、《照片版位图》、《劳动合同》复印件及身份证复印件(员工新增三人以上需要报光盘),去长春市医疗保险中心办理医疗保险、工伤保险、生育保险的增员。 (2)企业缴纳比例。按吉林省统一规定,企业为员工缴纳医疗保险比例为员工缴费工资的7%,工伤保险比例为员工缴费工资的0.5%,生育保险比例为员工缴费工资的0.7%,企业承担员工大额医保100元/人/年。 (3)个人缴费标准。按吉林省统一规定,员工个人承担的医疗保险比例为个人医保缴费基数的2%。 (4)减员。如员工辞职时间在当月20日前,可在当月为其退出医疗保险、工伤保险和生育保险;如员工辞职时间在当月20日之后,于下月为其退出医疗保险、工伤保险和

一般公司办理五险要的资料及程序

一般办理五险一金的流程: 一般需要的一些资料: "五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊! "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险. 2.社会保险办理入下程序 各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域) 所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。 一、需填报的表格及附报资料: 1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。 相关证件如下: (1)企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件; (2)中华人民共和国组织机构代码证; (3)地税登记证; (4)私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。 (5)事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。 (6)驻地办事处应附总公司或总机构的授权书。

(完整)代缴五险一金协议-副本

五险一金代缴协议 甲方: 乙方: 乙方因个人原因将社会保险关系保留在甲方,由甲方代为缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金(以下简称“五险一金”),经双方友好自由平等协商一致达成如下协议: 第一条甲方只为乙方代理五险一金缴纳事宜,双方不存在实际劳动关系,乙方不得凭借与甲方签订的劳动合同向甲方主张相关权利。 第二条乙方的五险一金用相关费用(包括企业负担部分与个人缴纳款)由乙方全部承担,缴费明细参考附注确定,乙方需配合甲方提供相应所需资料。 第三条乙方应当每季度月初(即每年1月1日、4月1日,7月1日、10月1日)将下期预计发生的所有费用,以现金的形式(或汇款)支付甲方,由甲方提供相应款项的收据及月度缴费明细给乙方,如乙方对向甲方支付的款项有异议,应在付款之日起至下个月的5日前向甲方提出,经核对后,进行多退少补。 公司账户: 收款人: 收款银行: 账号: 甲方权利与义务:甲方在收取乙方代缴五险一金费用后,应当及时办理代缴事宜,如有特殊原因暂停办理的,需提前10天告知乙方;乙方如未按期支付费用,甲方有权停止办理代缴事宜,因此产生的后果由乙方自负。 第四条乙方权利与义务:乙方单方原因需终止由甲方为其代理缴纳五险一金,需每月5日之前告知甲方,甲方及时终止缴纳五险一金。 第五条乙方不在甲方工作,不受甲方管理,乙方除因本协议目的使用甲方名义外,不得对外以甲方的名义发生任何行为。乙方在协议存续期间发生不涉及五险一金的事项,与甲方无关; 第六条本协议自_______年 ____月____日起至_______年 ____月____日有效; 第七条本协议一式两份,双方各执一份,自双方签署或盖章之日起生效,具有同等法律效力;

自愿放弃五险一金申请书及声明书

自愿放弃五险一金申请书及声明书 我们都知道员工缴纳社保费用乃用人单位的法定义务。如果员工不缴社保费,放弃五险一金的申请书怎么写? XXXX有限公司: 本人基于以下原因:一, 本人已知悉公司欲为员工购买五险一金并发放了通知书; 二、也知道本人购买五险一金, 每月必须会从本人工资中扣除壹佰多元钱来的, 现本人经济困难,无能力 承担自己应当承担的部分社会保险费; 三、自已也清楚知道暂时的外地户藉购买五险一金不能转出等,及现在的工作地域、年限难确定; 四、知道参保、退保手续繁琐。故特向公司单位申请 不为本人购买五险一金,且本人清楚知道该引起的法律后果。本人承诺不需贵单位返还或补缴,如由此引发的法律后果及风险由本人自愿承担,与公司单位无关。 特此承诺。 申请人: 身份证号码: 日期:

社会保险是国家通过立法设立的社会保险基金,使劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度。 《中华人民共和国社会保险法》规定,职工应当参加社会保险,由用人单位和职工共同缴纳。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度, 保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。 《住房公积金管理条例》要求国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应当到住房公积金管理中心办 理住房公积金缴存登记,并按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或少缴。 本人xxx,身份证号码xxx,现为***公司员工,公司

企业五险一金的办理流程

五险一金 三险是最基本的社会保险;包括:养老保险、医疗保险、失业保险 三险属于社会保险,现在通常说的是"五险一金”,具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险;一金即:住房公积金。 缴纳三险是国家社保政策规定的,任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署 了正是劳动合同,它就应该为你投保。 但是这三险并不是完全由你的单位缴纳,而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8% ;医疗保险单位承担6%,个人2% ;失业保险单位承担2%,个人1%。 养老保险主要是未来退休之后领取养老金的,以防晚年生活惨淡。 医疗保险主要是你生病住院时,单位可以报销50 %左右的费用,也很重要。工伤保险就更 明白了。 还有五险一金,企业如何给员工上保险 关于五险一金: 其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是五险”是法定的,而一金"不是法定的。 五险一金”的缴费比例是什么? 目前北京养老保险缴费比例:单位20% (其中17%划入统筹基金,3 %划入个人帐户),个人 8% (全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10 %,个人2 % +3元; 失业保险缴费比例:单位1.5 %,个人0.5 %;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;生育保险缴费比例:单位0.8 %,个人不交钱。 公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300 %的10 %。 (统筹基金即:在养老保险制度从国家一单位制逐渐向国家一社会制转变的过程中需要国家统筹,以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题。 (1)以企业缴费为主建立社会统筹基金;(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户;(3)政府负担养老保险基金的管理费用。这种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有利于应付中国人口 老龄化危机,逐渐分散旧制度到新制度的转轨成本,逐步实现由企业养老保险制度到个人养

员工五险一金申请范文3篇

员工五险一金申请范文3篇 Application model of employee's five insurances and one fund

员工五险一金申请范文3篇 前言:合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同,受法律保护。本文档根据合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:

2、本人__在公司注册地(北京)进行各项社会保险及住房公积金缴纳,并委托公司代为办理开户、缴纳、转移等一切手续,本人将予以配合。 特此申请。 本人签字:xxx xx年x月x日 篇章2:【按住Ctrl键点此返回目录】 尊敬的领导: 本人xxx,自20xx年6月入公司,现在20xx年6月,已满一年,符合公司规定购买五险一金的条件,现申请购买五险一金并自行承担个人部分,望领导批准为盼! 特此申请 申请人:xxx 20xx年6月21日 篇章3:【按住Ctrl键点此返回目录】 尊敬的领导:

本人XX,现为XXXXX公司正式员工,本人申请从20XX年X月起办理五险一金,自愿承担个人缴纳部分。 申请人:xxx 领导签字:xxx 20xx年x月x日 -------- Designed By JinTai College ---------

盘锦市五险一金办事指南

盘锦市五险一金办事指南 一、养老保险 参保指南 参保条件: 1、城乡居民参保:凡年满16周岁(不含在校学生),非国家机关和事业单位工作人员以及不属于职工基本养老保险覆盖范围的城乡居民; 2、单位参保: (1)各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位。 (2)经盘锦市工商行政管理局注册的企业单位。 所需资料: 1、单位参保(首次参保): (1)企业登记须携带营业执照、代码证、法人身份证; (2)地税登记证和工资表(复印件)、与参保人员签订的劳动合同和用工备案表及身份证复印件、《辽宁省社会保险登记表》; 2、灵活就业人员:身份证及复印件,户口本及复印件,无雇工的个体工商户还需提供工商营业执照。 3、城乡居民参保:本人身份证原件、户口本原件、一张一寸免冠照片(非本市户口的居民需提供暂住证原件及复印件或者提供所在社区提供的居住证明原件)。特殊情况需提供相关证明材料; 参保流程; 1、单位参保:由单位代办,单位社保经办人员持上述办理材料到单位注册地的社保部门办理相关参保手续; 2、城乡居民参保:有需要的参保人员持上述办理材料到户口所在地的社保中心或者村(居)委会办理相关的参保手续; 领取指南 领取条件:

1、已年满60周岁,未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的,不用缴费,可以按月领取基础养老金。 2、年满45周岁不满60周岁的城乡居民,应逐年缴费至60周岁后,按月领取养老金,也可以一次性缴纳若干年的养老保险费,但累计缴费不超过15年。 3、不满45周岁的城乡居民,应按年缴费,累计缴费不少于15年,年满60周岁的可以按月领取养老金。 所需资料: 1、户口簿; 2、第二代居民身份证; 3、《养老保险待遇申报表》 领取流程; 1、单位或个人应在申领人达到国家规定退休年龄前一至二个月(属于续缴人员应在符合按月领取基本养老金条件时)向我局申报领取基本养老金 2、符合受理条件的,我局向申报人出具《受理回执》 3、经审核符合领取基本养老金条件的,基本养老金通过受托银行划入指定的账户。 转移指南 转移条件: 单位从业人员发生退工、解聘或调离。 所需资料: 1、本人身份证原件及复印件 2、委托他人办理申请的,需提供被委托人身份证原件及复印件 3、《基本养老保险关系转移接续申请表》 4、《基本养老保险参保凭证》 5、《基本养老保险参保缴费凭证》 6、《基本养老保险关系转移接续联系函》 转移流程; 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

给员工加薪申请书范文

给员工加薪申请书范文 导读:本文给员工加薪申请书范文,仅供参考,如果能帮助到您,欢迎点评和分享。 当我们在面临想要加薪的时候,却又不知道怎样写加薪申请书更合理下面为大家整理了给员工加薪申请书范文,欢迎阅读。 给员工加薪申请书范文一尊敬的公司领导: 首先感谢公司为我提供了施展个人能力的平台和空间,并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关心厚爱表示由衷的敬意和感谢! 我自入职以来,在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下,由一名刚入行的新手逐渐成长为一名合格的财务文员,从简单的事务性工作的处理到逐渐接手和适应复杂工作的应对,离不开各级领导的信任和栽培,也离不开各位同事的积极支持和热心帮助。我能顺利为公司管理团队所接受并成为其中一员,并且在职业生涯规划和成长的过程中体现我自身的价值,既是我最大的心愿,也是与公司携手共同发展的结果。 我以感恩的心态来看待工作和生活,同时我也认为,付出才能获得回报,勤劳才能换来成果。我作为一个基层财务文员,每天都要处理大量复杂枯燥的数字和报表,为了保证工作质量,l不因失误给公司造成不必要的损失,我始终以对公司、对自己高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的谦虚、谨慎、细致的良好工作作风和职业

道德准则。今年以来,在上级领导的安排下,我又接手了部分行政工作,尽管日常工作比较繁忙琐碎,占用了很多的时间,但我仍然经受住了细节的考验,保持了足够的耐心,圆满周到的处理好了各方面的工作,收获了职业生涯的第一笔财富——经验。 我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与肯定,我也给自己无数的理由来寻求自我精神上的支持和鼓励,因为我坚信,世界是公平的,付出是有收获的。但是十分遗憾的是,在今年7月的集体调薪名单中并没有出现我的名字,这令我感到十分的困惑和迷茫。我无数次猜想究竟是我做得不够好不够努力还是公司认为我不够称职而以这样的方式来给予我否定的评价公司对此没有任何的解释和说明,我对此也感到十分的不解和难过。尽管我认为自己受到了不公正的对待,但是我还是期望通过积极的工作状态和业绩来获取公司对我的重新评价。 新的一年,新的期望,新的开始。我也再次鼓起勇气,振作精神,期望自己在工作上能有新的思维,新的突破,新的局面。我虽然人卑言微,但是我对公司的忠诚精神和敬业态度丝毫不亚于其他的同事,我也希望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来,所以我期望公司领导对我调整工资的请求予以酌情考虑。 我主张自己的权利,我也尊重公司的决策。因为我始终觉得平等的沟通是解决问题最有效的方式,所以即便是未能达到我所预期的结果,我也不会因此自暴自弃,放松对自己的要求,或者是籍此向公司提出其他非分的请求。我愿意承担我所应承担的责任和义务,我也期

潍坊市五险一金办事指南

潍坊市五险一金办事指南 亠、养老保险 参保指南 参保条件: 潍坊企业参保 从事生产经营的单位自领取营业执照之日起30日内、非生产经营性单位自成立 之日起30日内,应当向所在地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记及立户 城乡居民参保 年满16周岁(不含在校学生)、未参加城镇企业职工基本养老保险和机关事业单位社会养老保险的城乡居民,可以在户籍所在地自愿参加城乡居民养老保险,实行户籍归属地管理 所需资料: 城乡居民参保 1?第二代居民身份证; 2户口簿; 3?重度残疾人需提供残疾级别为壹级或贰级的第二代《中华人民共和国残疾人证》; 4. 低保(五保)对象需提供民政部门确认的有效证件; 5. 退伍军人需提供退伍军人证; 6. 市人力资源和社会保障部门要求提供的其他材料潍坊企业参保材料 1. 营业执照副本 2?国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书 3. 机关事业单位持单位成立批文 4?国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书 5. 《潍坊市社会保险登记表》 6. 法人代表身份证复印件 参保流程; 1、持所需申请材料 2、到户籍所在辖区社保机构征收部门个人缴费窗口 3、参保成功

领取指南 领取条件: 1. 年满60周岁、按规定参保、未享受国家规定的其他养老保险待遇的居民,可以按月领取养老金。 2. 城乡居民养老保险制度实施时已年满60周岁的老年人不用缴费,按月领取基础养老金; 3.45周岁以上(不含45周岁)的,应按年缴费,累计缴费年限不少于实际年龄到60周岁的剩余年数,允许补缴,但补缴后累计缴费年限不得超过15年; 4.45周岁以下(含45周岁)的,应按年缴费,累计缴费年限不少于15年。补缴部分政府不给予缴费补贴所需资料: 农村养老保险金的领取材料 1户口簿 2. 第二代居民身份证 3. 《领取养老金申报单》 4. 社保中心要求提供的其他办理材料 城乡居民养老保险待遇领取人死亡领取丧葬补助金材料 1. 职工死亡及死亡原因证明; 2. 《户口簿》; 3. 申领人身份证原件及复印件; 机关事业单位参保职工达到法定退休年龄申领养老金 1. 当事人的人事档案及相关证件(如独生子女证、身份证等); 2. 填写《机关事业单位人员退休(职)待遇审核表》和《机关事业单位人员退休(职)审批表》 领取流程; 农村养老保险金的领取流程 填报领取申报表。村代办员(会计)携带即将到达领取年龄人员的身份证复印件一份,填写《领取养老金申报单》,一式三份报送农保经办机构。个人也可直接于达到领取前一个月到县级农保经办机构办理有关手续城乡居民养老保险待遇领取人死亡领取丧葬补助金流程 社会保险机构对单位报送的材料进行审核,初审5个工作日内办理,复核即时办理初审,经复核无误的,到财务办理相关手续 注:城乡居民养老保险养老金待遇领取人自死亡次月起停止发放养老金。相关人员在待遇领取人死亡后30日内办理城乡居民养老保险注销登记的,一次性发给不低于500元的丧葬补助金。 转移指南 转移条件: 跨省、跨市流动就业人员符合以下条件之一的,可以申请办理基本养老保险关

贵阳市五险一金办事指南

贵阳市五险一金办事指南缴纳流程 一、社保新增、停缴与补缴 新增 首次新增: 1、本人18位身份证正反两面复印件2张; 2、本人照片回执单办理社保IC卡。 调入/续保: 1、本人18位身份证正反两面复印件2张。 停缴 1、解除劳动合同证明。 补缴 补缴期限和险种:不可补缴。 二、公积金新增、停缴与补缴 新增 1、身份证复印件。 停缴 1、解除劳动合同证明。

补缴 所需资料:无需资料,我司准备补缴申请表即可。 补缴期限:半年之内都可以补缴。 报销流程 一、养老待遇申请流程 申领报销条件 1、达到国家法定退休年龄(男,60;女职工50;女干部55); 2、养老保险累计缴费年限满15年。 申领报销时限 时限:离退休前1个月办理(已经解除合同的由个人办理)。 周期:当月办理,次月领取。 所需资料 1、独生子女证情况审核表(独生子女的需提供,加盖街道办事处及计生行政部门公章,带独生子女证); 2、户口本原件、本人身份证、人事档案、1寸近期免冠彩照7张。 办理流程 带齐资料到当地社保局养老窗口办理。 二、医疗报销流程 申领报销条件 1、门诊:不能报销; 2、市内住院:直接住院刷卡,出院即可报销; 3、异地住院:出差,探亲必须是经抢救的,急诊病人才能报销。

(1)当月参保次月享受医疗待遇。 申领报销时限 时限:因公外出、探亲等异地急诊住院需15个工作日内登记备案,出院后(60日以内)即可报销申领; 周期:自受理之日起45个工作日内划款。 所需资料 异地就医: 1、住院发票原件(有财务部门监制章或税务部门监制章和就诊医院收费专用章); 2、出院小结(加盖就诊医院章); 3、疾病证明书(加盖就诊医院疾病证明章); 4、医疗费用明细清单(加盖就诊医院章); 5、《社会保障卡》复印件(未领到《社会保障卡》时无须提供); 6、《居民户口簿》或身份证复印件,未成年人还须提供法定监护人的身份证明; 7、转外就医的需提供经过备案的《贵阳市城镇居民基本医疗保险转诊转院申请表》; 8、急救、抢救在统筹地区内非定点医疗机构就医的,须提供医院证明; 9、在国内探亲或是在外地患急性病住院治疗的,须提供就诊医院的疾病证明书、街道办事处证明。 办理流程 《贵阳市城镇居民基本医疗保险手工报销登记表》和资料交参保的区(县、市)医疗保险经办机构审核。 三、工伤报销流程 申领报销条件 1、职工遭受事故伤害或者患职业病符合《工伤保险条例》第三章第十四条、第十五条、第十六条的; 2、事故发生当月必须有参工伤险; 3、必须至工伤合同医疗机构治疗; 4、伤残鉴定达到等级。

南昌市五险一金办事指南

南昌市五险一金办事指南 缴纳流程 一、社保新增、停缴与补缴 新增 首次新增: 1、本人18位身份证正反两面复印件2张(签订劳动合同); 2、1寸免冠照片; 3、职业资格证书复印件。 调入/续保: 1、身份证正反两面复印件2张; 2、1寸免冠照片; 3、职业资格证书复印件; 4、养老保险转移单;(养老、医疗保险由个人缴费的需提供银行清户单); 5、解除劳动关系备案表复印件; 6、个人医疗保险号; 7、公积金个人帐号。 停缴 1、解除劳动关系备案表; 2、养老保险转移单。 补缴 补缴期限和险种: 医疗、工伤只能当月补缴当月;其余险种可以往前补缴但不能跨年。 所需资料: 劳动合同。

二、公积金新增、停缴与补缴 新增 1、人员变更清册一式二份; 2、单位用工情况材料或缴存社保明细清册(原件及复印件)。 停缴 1、人员变更清册一式二份; 2、相关证明:单位撤销、破产、分立、改制、合并等相关批文。补缴 补缴期限: 不能跨年补缴 所需资料: 1、南昌住房公积金补缴清册(一式三份); 2、补缴相关证明。 报销流程 一、养老待遇申请流程 申领报销条件 1、达到国家法定退休年龄(男,60;女职工50;女干部55); 2、养老保险累计缴费年限满15年。 申领报销时限 时限: 退休批准后的次月开始领取养老金; 周期:

提交全资料后,正常一个月左右。 所需资料 1、离退休人员基本养老金审批表(一式四份); 2、身份证及复印件、户口本; 3、档案资料中必须有招收录用、军人服役等建立劳动关系的初始文书,历年的工资变化表; 4、参加基本养老保险人员增减变化汇总表(一式两份)。 办理流程 1、社会保险机构审核; 2、经办人员将退休人员的档案资料、《离退休人员基本养老金审批表》及有关资料报送劳动保障部门审批。 二、医疗报销流程 申领报销条件 1、参保满6个月。 2、门诊:在当地指定医疗机构使用医保卡直接结算。 3、住院: (1)参保人员因急诊在非定点医疗机构抢救发生的住院医疗费; (2)出差、探亲等人员在外地(不含境外)因急诊一次性住院的,在入院期间内已通知市医疗保险经办机构,在规定病种内发生的住院医疗费; (3)常驻外地的在职参保人员或者异地居住的退休人员离开本市前在市医疗保险经办机构办理异地定点医疗机构就医手续后住院发生的医疗费; (4)转往异地医疗机构诊治发生的医疗费; (5)异地住院需要提前2个月填好异地就医备案表,交至社保局。 申领报销时限 时限: 1、因急诊住院(三天之内来医保局办手续)、转诊异地等需要手工结算的,应在出院后60天内(以出院时间为准)到医保局申请报销,逾期不予报销。 2、本地住院和异地住院:本年度的出院半年内。

相关文档
最新文档