科技创新创业人才推荐表

推荐人选：

企业名称：

技术领域：

推荐单位：

填报日期：

中华人民共和国科学技术部

二O一七年制

填写说明

一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。

二、推荐表封面“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写（其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。

三、“学习经历”、“工作经历”按时间顺序填写。

四、“所在企业意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。

五、表中栏目没有内容一律填“无”。

六、附件材料按提纲提供齐全，不得缺项漏项。

七、在线打印《科技创新创业人才推荐表》和附件材料，签字盖章后报科技部。

一、基本信息

二、创业者自我评价

.创新创业平台管理制度

创新创业平台管理制度第一章总则第一条为提高企业自主创新能力，推动创新型技术人才的培养，激励科研人员创新创业，提升企业的科技竞争优势。特制定本制度。第二条公司设立创新创业专项资金。专项资金包括各级财政资助项目专项资金、公司自筹资金及吸纳社会资助资金。第三条专项资金主要用于： 1、管理创新支出：公司实施创新创业计划的模式研究、制度改革、人才培养等方面的支出。 2、技能创新支出：创新技能训练项目、竞赛项目的开展及奖励、获得专利发明的资助和奖励。 3、人才创新支出：主要用于公司创新型研发队伍建设方面的支出。包括用于聘请专家指导公司创新创业实践活动，或有条件地输送优秀研发人员到外出参加培训、学术交流等支出。 4、创业项目扶持，包括创业资金扶持、企业债券融资、股权融资等支出。

第四条公司创新创业项目申请全年受理，一般于每年3月份和10月份对申报的项目组织评审，符合条件的给予立项和经费资助。第五条专项资金按照统一规划、专账核算、专款专用、结余留用的原则，实行项目管理。第二章组织管理第六条公司成立由总经理任组长，技术研发负责人任副组长的创新创业工作组，研发中心、管理、财务、市场、生产、采购各系部门负责人为领导小组成员。公司创新创业领导小组职责： 1、负责公司创新创业工作整体规划和领导。 2、组织对公司创新创业项目的评审。 3、聘请专家、通过产学研合作指导、开展创新创业活动。 4、组织技术人员参加各类创新创业竞赛项目。 5、负责对资助项目进行监督检查。 6、组织对创新创业活动的先进项目组和个人的评选表彰，以及成果的认定和奖励。第三章评审管理第七条创新创业项目申请人应具有良好的道德品质，较强的创新创业意识

湖湘青年科技创新创业平台建设方案

湖湘青年科技创新创业平台建设方案（征求意见稿）为加强对青年科技创新创业人才的培养和支持，不断探索和创新科技人才工作机制，努力营造青年创新创业的良好环境，拟组建湖湘青年科技创新创业平台（以下简称“青年平台”），组建方案如下：一、指导思想为贯彻落实国家和我省《中长期科技人才发展规划（2011-2020年）》，紧紧围绕全省经济社会可持续发展需要，立足现有创新资源，遴选出一批青年科技拔尖人才进行重点培养，为其搭建拓展视野、交流思想、互促合作的学术交流平台，名师带培、项目支持、重点培养的创新支持平台，人才、项目、技术、产业融合的创业服务平台，信息集成与资源共享平台，培养造就一批我省新一代学术、技术和产业带头人，为创新型湖南建设提供人才支持。二、平台建设内容重点围绕学术交流、创新支持、创业服务、信息共享四个方面建设湖湘青年科技创新创业平台。（一）学术交流 1、举办沙龙。围绕我省重点产业、重点学科或科技前沿领域的重点、难点、热点问题，精选主题，以学术报告、专家论坛、产学研对接等形式举办沙龙活动。邀请相关院士、知名学者、企业家等参加，省科技厅相关厅领导、处室主要

负责人参加。同时，利用高新园区与高校院所的创新创业基地、人才活动场所开展经常性的学术交流、对接洽谈等活动。 2、研修培训。积极支持培养对象参加国际学术活动，到国内外一流大学、研究机构或知名企业访问交流或进修深造。同时，为培养对象开展科技发展战略、科技政策、科研管理、创新创业方法、项目申报、团队建设等专题培训与研讨活动。（二）创新支持 1、导师带培。根据双向选择的原则，培养对象所在单位为培养对象选聘院士、知名专家等担任带培导师，开展一对一的传帮带，通过参与项目研究、课题指导、顶岗锻炼等形式，提升培养对象的创新能力。培养对象所在单位与带陪导师签订带培协议，明确带培目标与任务，导师聘期为3年，导师聘请费用由培养对象所在单位解决。 2、项目支持。建立湖湘青年科技创新创业专项经费，给予每位培养对象9万元科技项目经费支持。培养对象所在单位按不少于1∶1的比例配套培养经费，并在科研岗位、科研项目、实验设备、工作场所等方面给予重点保障。建立培养对象项目库，对创新性强、市场前景好的项目，省科技厅在同等条件下优先支持，优先推荐培养对象申报科技奖励。 3、产学研结合创新。对接企业科技特派专家行动计划，积极选派培养对象到企业兼职、挂职，与企业共同开展技术攻关，促进高校、科研院所的创新资源向企业流动。组织青

科技创新创业人才申报情况一览表

科技创新创业人才申报情况一览表填报单位：归口单位：填报人：联系电话：序号姓名性别学位企业名称职务推荐人选类型已入选的人才计划技术领域创办时间注册资本与申报人持股比例近两年企业盈利与收入情况企业职工与研发人员情况近两年企业研发投入强度企业核心技术、自主知识产权创业团队情况（内容简要，突出重点）是否承担国家中小企业创新基金项目是否是有效期内的高新技术企业是否是国家或省创新型企业备注 1 *** * ** **** **** 见表格下方分类 **** **** 年** 月 1、注册资本：** 万元； 2、申报人持股比例：**。 1、2012年总收入：**万元；主营业务收入：**万元；净利润**万元。 2、2013年总收入：**万元；主营业务收入：**万元；净利润**万元。 1、企业职工总数： **人； 2、企业研发人员总数：** 人； 3、研发人员占职工总数的百分比： **。 1、2012年企业研发费用支出：**万元；研发费用占年度总收入的百分比 **； 2、2013年企业研发费用支出：**万元；研发费用占年度总收入的百分比 **。一、发明专利**项： 1、专利名称，授权时间；2、…… 二、软件著作权**项： 1、名称，授权时间； 2、…… 一、创业团队主要成员情况及在创业项目和企业发展中的作用和分工； …… 二、团队优势。 …… 注：1、请严格按照格式填写，每个申报人不超过一页。 2、表内所填数据应与申报书保持一致；没有数据或内容的请填“0”或者“无”；内容如因篇幅所限，请简要填写；如因表内数据与申报书所填数据不一致而导致审核不通过的，将予以退回。 3、推荐人选类型：（1）科技型中小企业技术创新基金项目承担单位的主要创办人；（2）国创新创业大赛入选者；（3）中国农业科技创新创业大赛入选者；（4）科技特派员；（5）其他（清注明）。

工作心得：打造创新创业平台的实践与启示(最新)

工作心得：打造创新创业平台的实践与启示（最新）推进创新创业是X市X区与时俱进、释放优势、加快发展的战略抉择，是依靠各方人才力量、采用前沿科技成果来打破传统工商业模式、创新发展实体经济的一种实践探索。作为X市的创新创业主战场，X区以人才聚集为支撑、以成果转化为核心、以创新发展为动力、以环境营造为基础，努力将建在X工业集中区腹地的X创业小镇打造成全省一流的“双创”平台，助推X实体经济创新发展、转型发展。X创业小镇的主题是以“创业成就梦想、创新改变未来”。经过近二年时间的运营，X创业小镇现已成为初具影响力的区域创新平台和科技创新平台，助推当地实体经济创新发展和转型发展的先行示范区。一、在困境中转型突围，从凋敝厂区到双创热土的精彩蝶变曾经，伴随着传统产业寒冬来临，X工业集中区内四栋已建成的总面积达5.5万平方米的标准化厂房以及1.4万平方米的配套公寓，面临人去楼空的困境。X区选择在创新中谋生路、找出路，开启了从凋敝厂区到双创热土的精彩蝶变。

蝶变之一：从门可罗雀到创业热土，区域创新平台初具影响力。来自全国各地的61创业团队入驻创业小镇（成功孵出10余家中小企业)。近一千余怀揣梦想的年轻人在此工作和生活，更多的创业团队正在排队申请入驻。创业小镇已成为除成都、绵阳之外，全省规模最大、入驻团队最多、创新创业氛围最浓厚的区域创新平台。去年己成功申请取得省级科技孵化器称号。蝶变之二：从传统产业出走到高新产业集聚，科技创新平台加速发展。创业小镇以深化校地合作为抓手，深入开展产学研用协同创新，与清华大学、武汉大学、中科院等国内知名院校开展密切合作。中国蚕桑院士工作站和川北医学院生物医学产业园成功落户小镇。3D打印、物联网检测、生物医药、再生纤维素、八度阳光太阳能光福、水质在线检测等一批高新科技成果落地转化，成功孵化19家科技型、创新型企业，新兴产业聚集区正在加速形成（清软海芯3D教育设备已获三千万订单；明德之星激光投影设备已获三百万订单；星荃智元水质在线监测已获三千万订单；德宇智能装备制造已获二千万订单；瀚湄公司已与中信投控签订合作协议，目前已进行深度合作；新安佳公司已在江苏海安县完成短纤维纺丝实验，即将大规模生产；专门从事阿尔兹海默症早期诊断、治疗与监测相关技术研发的北京豪思生物科技有限公司已完成装修，即将进驻创业小镇）。

科技创新创业人才表

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编号：科技创新创业人才推荐表 (样表）推荐人选: 企业名称：技术领域: 推荐单位: 填报日期：中华人民共和国科学技术部二O一四年制

填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、推荐表封面“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写(其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。三、“学习经历”、“工作经历”按时间顺序填写。四、“所在企业意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。五、表中栏目没有内容一律填“无”。六、附件材料按提纲提供齐全,不得缺项漏项。七、在线打印《科技创新创业人才推荐表》和附件材料,签字盖章后报科技部。 ?一、基本信息 (一）推荐人选情况姓名性别国籍职务专业技术职务学历证件类型证件号码出生日期电话/ 传真手机电子邮箱

推荐人选类型□科技型中小企业技术创新基金项目承担单位的主要创办人□中国创新创业大赛入选者 □中国农业科技创新创业大赛入选者 □科技特派员 □其他学习经历国家院校专业学历/ 学位起始时间结束时间工作经历国家单位职务起始时间结束时间 (二)企业基本情况企业名称网站地址注册资金万元组织机构代码法定代表人住所自动生成所在地区X省X市X区通讯地址邮编成立时间发展阶段企业性质所属行业控股股东类型□自然人（□境内□海外） □法人( □投资机构 □上市公司 □外资机构 □其它）控股比例 % 上市公司参股□是 □否参股比例 % 投资机构参股 □是 □否参股比例 %

政府扶持高层次人才创新创业平台建设实施细则模版

xx区扶持高层次人才创新创业平台建设实施细则 xx(2017)19号第一章总则第一条为深入实施创新驱动和人才强区战略，发挥创新创业平台对高层次人才的吸纳、支持和服务作用，打造高层次人才集聚的良好态势，激发创新创业发展的活力与动力，根据《“xx|区海外高层次人才引进计划”和“xx|区高层次人才发展支持计划”实施细则》（京通办发〔2017)2号），结合我区经济社会发展对高层次人才的实际需求，特制订本实施细则。第二条本细则中高层次人才创新创业平台是指具有高技术研发水平、先进技术装备、高成长项目、创新创业资源，具备相应的资金、场地、信息和服务等资源条件，引进和培养高层次人才的公共研发与服务载体。第二章支持范围第三条经国家级、市级认定的重点实验室、工程（技术）研究中心、科技研发机构、高新技术开发区、产业技术创新联盟、科技孵化器。第四条经国家级、市级认定的企业技术中心。第五条经国家人社部批准设立的博士后科研工作站经市人力社保局批准设立的博士后（青年英才）创新实践基地；留学人员创业园。第六条经中关村管委会认定的中关村示范区创新型孵化器、处于初创期的中关村孵化器及入住孵化器的初创科技中小企业。第七条经国家级、市级认定的院士专家服务中心和院士专家工作站。第八条建有高层次人才创新创业平台的企事业单位，需注册地在xx区，且符合xx区的产业功能定位。第三章支持措施第九条强化高层次人才创新创业平台的产业导向。重点支持符合我区产业功能定位的高层次人才创新创业平台，同时根据我区发布的《xx区人才导向目录》，引进、培养重点领域中紧缺急需的高层次人才。

第十条大力推进高层次人才创新创业平台的建设。积极支持和鼓励我区企事业单位申请设立高层次人才创新创业平台，在平台建设、配套设施方面给予优先安排；优化已建成的高层次人才创新创业平台的配套设施，形成适宜高层次人才创新创业的良好软硬件环境。第十一条针对创新创业平台中的高层次人才，区人才工作领导小组办公室负责调各相关部门积极协助其解决落户、家属就业、住房、子女入学（托）等生活问题，开辟高层次人才服务“绿色通道”。第四章经费保障第十二条为每个新认定的国家级和市级重点实验室、工程（技术）研究中心、科技研发机构、产业技术创新联盟等，提供最高100万元、50万元的专项资助；为每个新认定的国家级和市级科}技孵化器，提供最高250万元、200万元的专项资助；为每新认定的国家级、市级高新技术开发区，提供最高300万元、250万元的专项资助。第十三条为每个新认定的国家级、市级企业技术中心提供最高100万元、50万元的专项资助。第十四条为每个新认定的国家级博士后科研工作站提供20万元专项资助，为批准进站工作的博士后每人提供5万元的研发经费和每人每年1.5万元的生活补贴；为每个新认定的市级博士后（青年英才）创新实践基地工作站提供20万元专项资助，为经批准进站工作的博士、博士后每人提供5万元的研发经费和每人每年1.2万元的生活补贴。第十五条为每个新认定的留学人员创业园提供一次性30万元的留创园园建设支持经费。第十六条为处于投资建设中关村孵化器初创阶段的产业园区，提供最高100万元的一次性资金扶持；为入驻孵化器的每家初创科技中小企业提供最高10万元的房租补贴；为经中关村科技园区管理委员会认定的中关村示范区创新型孵化器，提供最高20万元的一次性资金扶持。第十七条为每个新认定的院士专家服务中心、院士专家工作站提供30万元专项资助，为经批准在站的院士、专家每人提供5-10万元的研发经费和每人每年18万元的生活补贴。第五章附则第十八条区人才工作领导小组负责高层次人才创新创业平台建设工作的宏观统筹；

六、创新创业激励政策

五、强化人才创新创业激励机制任务分工：完善知识产权保护制度，加快出台职务发明条例。研究制定商业模式、文化创意等创新成果保护办法。建立创新人才维权援助机制。建立人才引进使用中的知识产权鉴定机制，防控知识产权风险。完善知识产权质押融资等金融服务机制。（一）完善知识产权管理和执法体系。加大科技成果转化司法保障力度，健全侵权行为追究刑事责任机制和程序、调整损害赔偿标准、建立举证责任合理划分和惩罚性赔偿制度。支持建设申请、预警、鉴定、维权援助、纠纷调解、行政执法、仲裁、司法诉讼一体化的知识产权维权制度。促进知识产权流通和利用。对符合条件的高端知识产权服务机构在机构落户和办公场地等方面给予支持。发挥专利创新激励作用，对国内发明专利维持时间达到7年以上或境外发明专利授权量达到10件以上的企业给予奖励。促进企业（单位）提升知识产权管理水平，鼓励企业（单位）参与知识产权国家标准认证。建设知识产权维权援助制度，支持（单位）开展涉外知识产权维权，处理具有重大行业影响的知识产权纠纷，支持建立知识产权大数据监测机制。搭建知识产权 1

融资服务平台，探索知识产权质押融资登记制度，对银行向创新型中小微企业开展知识产权质押融资产生的实际坏账损失，予以一定比例、单笔最高200万元的事后风险补偿，降低企业运用知识产权融资的成本。参考：深圳关于促进科技创新的若干措施（2016.3）43.完善知识产权政策法规体系，修订《深圳经济特区加强知识产权保护工作若干规定》，健全侵权行为追究刑事责任机制和程序、调整损害赔偿标准、建立举证责任合理划分和惩罚性赔偿制度。44.支持建设申请、预警、鉴定、维权援助、纠纷调解、行政执法、仲裁、司法诉讼一体化的知识产权维权制度，逐步建立知识产权综合执法体系、多元化国际化纠纷解决体系和专业化市场化服务体系。45.支持建设知识产权维权援助制度。支持企业查明海外知识产权法律、条约、规则等，建立涉外案件的案情分析与通报制度。支持社会力量向企业提供知识产权维权援助服务。46.支持知识产权服务业集聚发展。建设知识产权托管、评估、交易公共服务平台。培育和引进市场化、规模化、专业化、国际化、品牌化的知识产权服务机构。推动PCT国际专利受理审查机构落户深圳。47.支持市政府投资引导基金参与设立知识产权运营基金，用于核心专利和高价值专利组合的收购、转移转 2

2018年度重点领域创新团队推荐表(样表)

编号：重点领域创新团队推荐表（样表）团队名称：团队负责人：学科领域：技术领域：依托单位：推荐单位：填报日期：中华人民共和国科学技术部二Ｏ一八年制

填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、团队名称要体现具体研发方向，格式为“研究方向+创新团队”。三、推荐表封面“学科领域”取表一基本信息中“所属学科1”填写的学科。“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写（其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。四、“基本信息”中“学习经历”从大学填起。五、依托单位银行账号（零余额账号除外）及财务联系人信息，请如实填写，入选国家“万人计划”后将通过此账号拨付经费。六、“项目来源”主要是指项目计划的管理部门或委托单位，“计划名称”是指承担计划的名称，如国家自然科学基金、国家科技重大专项、国家重点研发计划以及国家重点基础研究计划（973计划）、国家高技术研究发展计划（863计划）等，“承担主要科研任务情况”填写个人实际承担的项目(课题)名称和经费等, 不填写总项目的内容。七、“依托单位意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。八、“附件材料”按提纲提供齐全，不得缺项漏项。九、表中栏目没有内容一律填“无”。十、涉密内容不得在推荐材料中体现。十一、在线打印《重点领域创新团队推荐表》和附件材料，签字盖章后报科技部。

一、基本信息团队名称研究方向所属学科1 所属学科2 所属学科3 所从事研究服务的主要行业领域主要研发类别□基础研究□技术开发□成果产业化□其他依托项目类别 □重大科研项目 □重点工程项目 □重大建设项目 □其他名称来源依托单位单位名称统一社会信用代码（或组织机构代码）单位类别主管部门法定代表人所在地区单位地址邮编联系人手机传真电子邮箱电话开户名称开户行银行账号银行机构代码（12 位）单位财务联系人电话传真手机电子邮箱

开放式创新创业平台

建立开放式的创新创业平台为深入实施创新驱动发展战略，加快营造充满生机活力的创新创业生态环境，大力推进众创空间建设，本公司结合“大众创业、万众创新”的理念制定实施本方案。一、实施目的更灵活高效满足公司对产品开发、企业成长和个人成长，推动人才、技术、资本等创新要素向公司集聚，实现公司的可持续发展：使每一个具有科学思维和创新能力的人都可以参与创新，促进创新创业人才数量和水平的提高。二、实施要求本公司将遵循企业、员工共同发展的总体思路，建设开放式创新创业平台，发挥调动每一位员工的创新、创业意识，促进内部交流，碰撞出新兴的发展理念，集合每一位员工智慧和社会创意，推动稳定、专业化的管理和技术支撑人才队伍的建设，完善公司的相关机制，促进科技成果的转化，开发研究新产品新技术，使企业不断发展、不断前进。三、实施措施以公司一直秉承的“专注品质、百年设计、百年安居、诚实厚道、回报自然、回馈社会”的理念，结合现下“大众创业、万众创新”的原则和不断整合优化的公司各个平台建设方针，营造创新创业发展的良好文化。建设公司内部电子网络开放式创新创业平台，企业内部信息资源共享讨论平台，包括资源共享、文献服务、仪器设备共享、自然科技资源共享、科技管理信息、专利与标准、整除法规、产学研合作与成果转化、检验检测、协同设计实体、产品配套信息等。

四、支持措施第一、公司将为实验提供一定的资金人力支持。第二、公司组织专业人员对的成果进行评定，对于评定优秀的成果，征得研发人员的同意后，公司可组织投入生产销售渠道。五、参与流程提交创意方案→办公室→提出实验方案，平台准备实验研究条件→成立项目组→平台提供开放实验室条件，进入实验阶段→实验研究成功。

创新创业平台管理办法

创新创业平台管理办法第一章总则第一条为了鼓励中实诚信信用评价有限公司（以下简称公司）职工创新创业，吸引更多的创新项目，培养创新创业型人才，推动企业转型发展，从而为公司注入创新活力。根据国家有关法律法规，结合实际制定本办法规范公司创新创业平台的建设管理。第二条本办法适用于公司创新创业平台的建设管理及组织实施。第三条创新创业平台的管理遵循公开、公平、公正的原则，择优资助。第二章创新创业平台建设第四条公司创新创业工作在总经理的领导下成立创新创业管理委员会（以下简称“管委会”），各部门协助具体实施： (一) 管委会为公司创新创业工作管理部门，负责组织公司创新创业工作申报评审、推进平台的建设、为有潜力的项目提供建议方案等。 (二)各部门是创新创业平台的实施或推广应用部门，并提供相关的协助。第五条公司设创新创业基金，每年在年度财务预算中划拨相应资金进行投入，主要用于平台搭建，设备购置，创新成果、资料购买，专家会议费用，创业资助等，以保证平台的建设： (一) 职工申请创新创业基金资助需填写申请表，并由委员会审核后，报呈总经理审批。 (二) 综合管理部对创新创业基金进行管理，严格按照财务制度对经费进行审批及监督，确保资金用于实处。 (三) 创新创业过程中如需借助内部力量，内部成员在不影响本职工作的前提下，应尽量提供协助。如需借助外部力量并产生相关费用时，需先报管委会审核，总经理批准后，方可向综合管理部预支或报销相关费用。第三章创新创业平台管理第六条创新创业平台主要面向内部职工开放，为职工搭建一个集创新交流合作、研究开发和创业圆梦于一体的综合平台。外部项目经管委会审批，总经理批准后，可纳入平台，与内部职工享受同等待遇。第七条各职工在不影响本职工作的前提下开展创新创业活动，严禁在上班时间进行与职务无关的创新创业活动。相关管理人员应对平台进行严格管理，一旦发现违规情况马上报管委会核实。违规情况实属者公司内部通报批评，并视情节严重性作出相应处罚。

中青年科技创新领军人才推荐表

编号：中青年科技创新领军人才推荐表（样表）推荐人选：学科领域：技术领域：依托单位：推荐单位：填报日期：中华人民共和国科学技术部二Ｏ一六年制

填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、推荐表封面“学科领域”取表一基本信息中“所属学科1”填写的学科。“技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域”、“人口与健康领域”、“材料领域”、“先进制造领域”、“其他领域”中选择填写（其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。三、“基本信息”中，“学习经历”从大学填起。四、“近5年主要科研情况”中，“项目来源”主要是指项目计划的管理部门或委托单位，“计划名称”是指承担计划的名称，如国家自然科学基金、国家科技重大专项、国家重点研究计划以及国家重点基础研究计划（973计划）、国家高技术研究发展计划（863计划）等，“承担主要科研任务情况”填写个人实际承担的项目(课题)名称和经费等,不填写总项目的内容。五、“附件材料”按提纲提供齐全，不得缺项漏项。六、“依托单位意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。七、表中栏目没有内容的一律填“无”。八、涉密内容不得在推荐材料中体现。九、在线打印《中青年科技创新领军人才推荐表》和附件材料，签字盖章后报科技部。

一、基本信息推荐人选姓名性别国籍民族出生日期政治面貌行政职务最高学历最高学位是否现任法人单位党政主要负责人是否为海归人才回国工作时间专业技术职务证件类型证件号码所从事专业或方向所属学科1 所属学科2 所属战略性新兴产业领域获得的学术荣誉称号已入选的人才计划研究工作所服务的主要行业主要研发类别 □基础研究□技术开发□成果产业化□其他电话/传真手机电子邮箱通讯地址邮编

创新创业事迹材料个人五篇

创新创业事迹材料个人五篇【篇一】 **，男，2010年考入**工程学院，2012年开始在校创业，先后获得**省大学生青春榜样、全国大学生创业英雄15强、**省最具社会责任创业先锋、**十大创业明星等各级创业奖项，创业事迹被人民日报、新华日报、中国青年报、CCTV-1等国家各级媒体报道。全国学联青年创业导师，多地政府、多所高校创业导师。 2016年受邀参加第三届金砖国家青年峰会，同年受邀参加第二届中国新西兰青年论坛峰会并发表演讲。2017年7月受邀出席第四届中拉青年政治家论坛，8月作为中国代表团成员出席第四届金砖国家青年峰会。2017年10月赴俄罗斯莫斯科参加上海合作组织孵化器共建项目。 **市**团区委兼职副书记，**省新的社会阶层联谊会会员工作部副主任委员，**市新的社会阶层人士联谊会副会长，****区青年商会副会长，**市工商联青年大学生创客商会副会长。不断创新，自主创业 2011年刚步入大学的**在军训的时候发现了许多同学不满意自己的集体军训照，所以觉得何不自己拦下拍照一项的活，既可以拍出满

意的照片，自己也可以赚的人生第一桶金。随后又发现了一个新商机——演出服租赁，于是又购置了一批演出服装，为各类演出活动提供服装租赁服务。随后在2012年成立了自己第一家公司**影韵文化传播有限公司。公司也随着发展从开始的一个人到相继有人的加入也慢慢的扩大。 2013年，**联合几位同学成立了一个创业团队，着手开发一款集新闻资讯、生活服务等于一体的城市之星APP。当时O2O刚刚在中国兴起，站在风口的**迎来了腾飞的机会， 2014年，他的“城市之星”在高校老师的介绍下，成功获得了投资人三百万元的天使投资，并在同年完成了A轮5000万元融资。取得这个目标不仅仅是对自己创业付出的汗水和努力的回报，同时也更加坚定了一个创业者的心。让许多人没有想到的是，**在创业之路上依然没有停下脚步。2016年，**在公司已经稳定走入正轨之后，正式加入了正在初创阶段的苏青合伙人，并担任运营部总裁。短短两年时间，他帮助团队拓展了22所新的众创空间，将青年创业服务工作从江宁推向里全省，从 **推向了全国。深入一线，助推创业青年 2017年4月，小有成绩的**参加了家乡**市**区的“凤还巢”活动，也就是那一次活动，让他坚定了自己的初心——做一个对社会进步

(完整版)《创新创业平台建设》

****有限公司文件豫****政文〔2014〕02号关于印发《创新创业平台建设》的通知公司所属各单位：为培养和调动公司全体员工的创新意识，同时调动高校、企业和社会各界共建共享科技创新公共服务平台的积极性，从而建设适应公司发展需要的优秀人力资源队伍，提高公司可持续发展的核心竞争力，经公司研究决定加强创新创业平台建设，现将该通知予以下发，望各单位遵照执行。附件：《****有限公司创新创业平台建设通知》二〇一四年三月一日

主题词：创新创业平台建设通知 ****有限公司办公室 2014年3月1日印发（共印17份）

附件： ****有限公司创新创业平台建设通知为培养和调动公司全体员工的创新意识，同时调动高校、企业和社会各界共建共享科技创新公共服务平台的积极性，从而建设适应公司发展需要的优秀人力资源队伍，提高公司可持续发展的核心竞争力，经公司研究决定加强创新创业平台建设，详情如下：一、构建人才培训、引进平台，为企业创新提供人力支撑 1、加大公司经营者培养力度，着重抓好对企业和创业者的培训，通过举办：企业家论坛、经营管理战略研讨班、职业经理人及工商管理进修班等多种形式加大培养力度。 2、要协调组织各类高校、职业技术学校，加大科技培训力度，根据公司发展的需求，不断开展技术培训，尤其要加大对先进技术的培训力度，为公司培养急需的技术人才。通过搭建才平台，推进人才保护机制，重点培养先进的管理人才、技术人才、市场营销人才。 3、建立专项人才引进计划，把引进高素质的人才作为企业引进计划的重点。二、构建技术支持平台为了为公司科技创新提供支撑，成立专家咨询团，手把手扶植和支持中小企业技术创新，推进新技术、新产品的开发。主要是建立专家联系机制，建设专家数据库，针对中小企业的具体需求和难题，组织专家开展技术咨询和企业诊断等活动。积极发展企业自主、联合研发机构，加快技术支持服务平台建设，围绕我

高层次创新创业人才(团队)项目评审方案(参考)

市引进高层次创新创业人才（团队）项目评审工作案根据中共市委办公室市人民政府办公室《关于印发〈市引进高层次创新创业人才（团队）实施办法〉等八个办法的通知》（三办〔2017〕49 号）和市人才办、市科技局《市引进高层次创新创业人才（团队）项目扶持资助实施细则》（三人才办〔2018〕1 号）精神，为认真做好候选人才（团队）认定及实施项目评审工作，制定本案。一、候选人才（团队）项目情况通过初审高层次创新创业人才（团队）项目XX个，其中产业化项目X个、新型研发平台项目X个、科技合作类项目X个。二、评审日期及地点 2018年6月X日—X日，时间X天。地点：XXXXXXXXX 三、成立评审委员会为保证高层次创新创业人才（团队）项目评审工作顺利进行，成立评审委员会。市委组织部副部长贾辉任主任，市科技局党组成员、调研员亢保祥、市人才办主任刚任副主任，评审委员会成员由市人社局、市商务局、市发改委、市工信委、市财政局、市农牧局、市卫计委、市教育局、市国资委、市金融办等单位分管领导及监督组组长组成。评审委员会下设指导组、资料组、服务

组、会务组和监督组，人员和具体分工如下：（一）协调组组长：亢保祥副组长：刚成员：占江雷清波光辉雪主要任务：负责评审工作的指导、管理及协调工作。（二）资料组组长：小军成员：恒义雪宋琳丽玮梁东星主要任务：保管、传递申报资料，准备评审表格。（三）服务组共16人（含每个县市区1人），每评审组4人，会场2人、场外联络和维持秩序2人。主要任务：核对、发放专家评审用材料，组织答辩人入场答辩，播放PPT，合计专家打分，计算平均分等。（四）会务组组长：文成成员：霖帝宋琳宋涌主要任务：拟定会议通知，通知参会人员，负责会议签到；负责制定会议手册，安排会议室、食宿等；订购专家往返车票，做好专家接送站和报到；制作胸牌（专家、工作人员、服务人员）、座签（预备会、评审专家、汇报答辩席）、标识等；发放咨询费；

2018年度中青年科技创新领军人才推荐表(样表)

2018年度中青年科技创新领军人才推荐表（样表）编号：中青年科技创新领军人才推荐表（样表）推荐人选：学科领域：技术领域：依托单位：推荐单位：填报日期：中华人民共和国科学技术部二Ｏ一八年制1填写说明一、填写内容应实事求是、内容翔实、文字精炼。二、推荐表封面“学科领域”取表一基本信息中“所属学科1”填写的学科。 “技术领域”请从“农业领域”、“能源领域”、“信息领域”、“资源领域”、“环境领域” 、“人口与健康领域”、“材料领域” 、“先进制造领域” 、“其他领域” 中选择填写（其他领域指前八个领域不能覆盖的领域）。三、“基本信息”中，“学习经历”从大学填起。四、依托单位银行账号（零余额账号除外）及财务联系人信息，请如实填写，入选国家“万人计划” 后将通过此账号拨付经费。五、“近5 年主要科研情况”中，“项目来源”主要是指项目计划的管理部门或委托单位，“计划名称”是指承担计划的名称，如国家自然科学基金、国家科技重大专项、国家重点研发计划以及国家重点基础研究计划（973 计划）、国家高技术研究

发展计划（863 计划）等，“承担主要科研任务情况”填写个人实际承担的项目(课题)名称和经费等,不填写总项目的内容。六、“附件材料”按提纲提供齐全，不得缺项漏项。七、“依托单位意见”要对公示时间、范围和结果情况进行说明。八、表中栏目没有内容的一律填“无”。九、涉密内容不得在推荐材料中体现。、在线打印《中青年科技创新领军人才推荐表》和附件材料，签字盖章后报科技部。2 一、基本信息姓名性别国籍民族出生日期政治面貌行政职务最高学历最高学位是否现任法人单位党政主要负责人是否为海归人才回国工作时间专业技术职务证件类型证件号码所从事专业或方向所属学科1 所属学科2所属战略性新兴产业领域获得的学术荣誉称号已入选的人才计划研究工作所服务的主要行业主要研发类别□基础研究□技术开发□成果产业化□其他电话/传真手机电子邮箱通讯地址邮编学习经历国家院校专业学历/学位起始时间结束时间推荐人选工作经历国家单位职务起始时间结束时间3组织或期刊名称职务任期国内外科研组织及重要学术期刊任职情况（限5项）单位名称统一社会信用代码（或组织机构代码）单位类别主管部门法定代表人所在地区单位地址邮编手机电话单位联系人电子邮箱传真开户名称开户行银行账号银行机构代码（12 位）单位财务联系人电话依托单位传真手机电子邮箱4 二、近5 年主要科研情况

创新人才推进计划推荐材料

创新人才推进计划推荐材料填报说明

一推荐流程创新人才推进计划推荐流程说明：首先要由单位管理员创建推荐表并授权给本单位申报用户；申报用户填写完成并提交单位管理员后，由单位管理员对推荐表信息进行审核，审核通过后可将提交到组织推荐部门；然后由组织推荐部门将推荐表信息提交至科技部。具体流程如下图所示：图1.1 申报流程

二操作说明 2.1. 单位管理员说明 2.1.1. 推荐表列表点击创新人才推进计划的“推荐表”链接进入申报系统推荐表列表界面（图2.1-1）。推荐表列表显示本单位所申报的创新人才推进计划推荐表信息。最初申报时，单位管理员需要创建相应类别的推荐表。图2.1-1 推荐表列表 2.1.2. 创建推荐表在图2.1-1中点击推荐表列表上方的按钮“新建推荐表”，打开如图2.1-2所示的创建推荐表的页面。图2.1-2 创建推荐表

在上图中选择“类别”，输入“名称”，点击按钮“保存”，推荐表创建即可完成。如图2.1-3 图2.1-3 创建推荐表 2.1. 3. 推荐表编辑在推荐表列表中，点击“管理”一列中的“编辑”链接，可以跳转到推荐表编辑页面，如图2.1-4。图2.1-4 推荐表编辑注意：只有状态为“尚未授权”、“推荐表填写中”允许编辑。 2.1.4. 推荐表授权推荐表创建后，状态默认为“尚未授权”，需要单位管理员将推荐表的填写权限授予申报用户。在管理界面的推荐表列表中点击“授权”列的“”亮色图片链接进入推荐表授

权界面（如图2.1-5）。图2.1-5 推荐表授权在上图中，点击选中左侧“用户列表”中需要授权的用户，然后点击向右按钮，完成用户选择（或者在左侧“用户列表”中双击需要授权的用户，完成用户选择），已选择用户会在右侧用户列表框中显示，最后点击“保存”按钮，即可授权成功。授权成功后，推荐表状态由“尚未授权”变为“推荐表填写中”。如需取消授权，则选中右侧用户列表中的被授权用户，点击向左按钮，取消选择（或者双击右侧列表中的被授权用户，取消选择），最后点击“保存”按钮即可取消授权。取消授权成功后，推荐表状态由“推荐表填写中”变为“尚未授权”。注意：推荐表提交后不能再进行授权，如需重新授权请先将推荐表退回并且状态显示“推荐表填写中”。 2.1.5. 删除推荐表在推荐表列表中（图2.1-1），选择需要删除的推荐表，点击“删除推荐表”按钮。如图2.1-6

开放式创新创业平台设立制度

开放式创新创业平台建立制度为深入实施创新驱动发展战略，加快营造充满生机活力的创新创业生态环境，大力推进众创空间建设，本公司结合“大众创业、万众创新”的理念制定实施本方案。一、实施目的更灵活高效满足公司对产品开发、企业成长和个人成长，推动人才、技术、资本等创新要素向公司集聚，实现公司的可持续发展：使每一个具有科学思维和创新能力的人都可以参与创新，促进创新创业人才数量和水平的提高。二、实施要求本公司将遵循企业、员工共同发展的总体思路，建设开放式创新创业平台，发挥调动每一位员工的创新、创业意识，促进内部交流，碰撞出新兴的发展理念，集合每一位员工智慧和社会创意，推动稳定、专业化的管理和技术支撑人才队伍的建设，完善公司的相关机制，促进科技成果的转化，开发研究新产品新技术，使企业不断发展、不断前进。三、实施措施以公司一直秉承的“专注品质、百年设计、百年安居、诚实厚道、回报自然、回馈社会”的理念，结合现下“大众创业、万众创新”的原则和不断整合优化的公司各个平台建设方针，营造创新创业发展的良好文化。建设公司内部电子网络开放式创新创业平台，企业内部信息资源共享讨论平台，包括资源共享、文献服务、仪器设备共享、自然科技资源共享、科技管理信息、专利与标准、整除法规、产学研合作与成果转化、检验检测、协同设计实体、产品配套信息等。四、支持措施第一、公司将为实验提供一定的资金人力支持。第二、公司组织专业人员对的成果进行评定，对于评定优秀的成果，征得研发人员的同意后，公司可组织投入生产销售渠道。

五、参与流程提交创意方案→办公室→提出实验方案，平台准备实验研究条件→成立项目组→平台提供开放实验室条件，进入实验阶段→实验研究成功。六、本制度自颁布之日起生效。

苏州高新区关于实施科技创新创业领军人才计划的若干意见

苏州高新区关于实施科技创新创业领军人才计划的若干意见根据苏州市《关于实施“姑苏创新创业人才”的若干意见》精神，为大力吸引海内外科技领军人才到苏州高新区创新创业，使苏州高新区成为科技创新创业人才的首选地区之一，“十一五”期间，苏州高新区将实施引进一批科技创新创业领军人才计划，通过政府政策、创新载体、金融机构的联合扶持，促进人才创业、项目开发和基地建设的同步发展。为确保计划的顺利实施，特制定本意见。一、支持领域重点支持集成电路与软件、现代通讯、光电子、纳米技术、生物医药、新材料、装备制造、节能环保、汽车零部件、现代服务业等领域。二、对象和条件一般应具有硕士或博士学位，并符合下列条件之一者： 1、在国际某一学科、技术领域内的带头人，能够引领产业发展走在国际前沿的人才。 2、拥有独立知识产权和发明专利权，且其技术成果国际先进，能够填补国内空白、具有市场潜力并能够进行产业化，能带动相关产业的发展，对产业结构调整和提升经济竞争力有推动作用的人才。 3、在苏州高新区重点产业发展领域中带技术、带项目、带资金的创业人才或创业团队。 4、在国际金融、风险投资领域有丰富实际操作经验的高级金融人才与团队。三、扶持政策（一）创业类领军人才，根据申报项目质量及产业化前景等情况，分别设置A、B、C三类资助办法： A类 1、给予科技创新创业领军人才20-100万元的安家补贴，或提供不少于100平方米公寓住房，并免除五年租金。团队创新创业者补贴可适当上浮。

2、提供不少于100平方米的工作场所，并免除三年租金。 3、给予不少于100万元的创业或科研启动经费。 4、建立完善以市场化运行为主的风险投资体系，加大引进和新成立以市场化运行为导向的风险投资公司，以支持区内科技企业的发展。苏州高新区种子基金将对A类科技项目及产业化，给予一次不少于20-30%的风险投资。具体办法参照《关于加快苏州高新区投融资平台建设的若干意见》（苏高新委[2008]79号）执行。 5、对科技创新创业领军人才在实施科技项目及产业化过程中，从第一笔贷款起3年内提供30-50%的贷款贴息。 B类 1、给予不少于70万元的创业或科研启动经费。 2、提供不少于100平方米的工作场所，并免除三年租金。 C类 1、给予不少于40万元的创业或科研启动经费。 2、提供不少于100平方米的工作场所，并免除三年租金。列入B类、C类计划的领军人才，可按照《苏州高新区引进紧缺高层次人才资助办法（试行）》的有关规定，申请安家补贴。（二）鼓励符合条件的人员申报江苏省创业创新领军人才计划及苏州市姑苏创新创业人才计划。对列入省、市领军人才计划的，苏州高新区将给予100万元的配套经费支持。（三）金融领军人才，将给予100万元的安家补贴。（四）鼓励领军人才积极参加科技保险业务。具体办法可参照《关于支持科技保险试点补贴企业保费的通知》（苏高新管[2007]314号）文件执行。四、组织机构为有效推动苏州高新区引进科技创新创业领军人才计划的实施，设立苏州高新区科技创新创业领军人才办公室（设在区科技局内），主要职责是组织对来苏州高新区创新创业人才的报名登记、资格初审，邀请专家进行项目论证、风险投资评估以及协调联络与日常工作等。在苏州高新区科技工作领导小组的统一领导下，本意见由区科技局和区人才办公室负责具体实施。

2016 年创新人才推进计划申报推荐表填写注意事项

附件6 2016年创新人才推进计划申报推荐表填写注意事项一、中青年科技创新领军人才 1.技术领域：根据研究方向在九大领域（农业、能源、信息、资源、环境、人口与健康、材料、先进制造、其他）中选择最合适的技术领域，尽量不要选择“其他”，其他领域是指数、理等基础学科领域。 2.所属学科：采用国家标准（GB/T13745-2009）直接选填到三级。 3.在研科研项目课题：指2011年1月至2016年10月期间批准立项的科研项目课题。不包括2011年1月以前批准立项的科研项目课题。 4.推荐人选自我评价：请按照申报书中该部分的提纲，结合个人实际情况分点分类进行说明，尽量避免一大段文字笼统地描述。其他带字数限制的说明部分要求同上。 5.推荐单位意见：填写对推荐对象的评价，推荐对象在本省的地位和影响力，在政策、科研和人力计划等方面提供的具体支持措施。 6.附件材料：依托项目的证明材料，文章和相关成果的

引用证明材料，特别是工程开发和技术应用类人才要提供工程开发、成果应用和产生效益等必要的证明材料。二、科技创新创业人才 1.技术领域：根据研究方向在九大领域（农业、能源、信息、资源、环境、人口与健康、材料、先进制造、其他）中选择最合适的技术领域，尽量不要选择“其他”，其他领域是指数、理等基础学科领域。 2.推荐人选类型：可复选。 3.创业者自我评价：请按照申报书中该部分的提纲，结合个人实际情况分点分类进行说明，尽量避免一大段文字笼统地描述。其他带字数限制的说明部分要求同上。 4.附件材料：提供核心技术和成果等知识产权的证明，企业年检材料、审计报告、财务报表和公司章程的关键部分等作为材料，以便专家对公司股权结构、经营状况进行了解。三、重点领域团队（三）申报材料准备和填写 1.技术领域：根据研究方向在九大领域（农业、能源、信息、资源、环境、人口与健康、材料、先进制造、其他）中选填最合适的技术领域，尽量不要选择“其他”，其他领域是指数理等基础学科领域。 2.学科领域：采用国家标准（GB/T13745-2009）直接选填到三级。