签呈签报格式模板

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签呈、签报

编号密级□普通件□密件页数第 1 页,共 1 页呈报时间回复时限紧急度□普通件□急件呈报单位呈报部门呈报人

审核人意见

会签人意见

1.呈报主旨:

2.内容说明:

当否,请领导批示。

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工作汇报材料格式

标题为二号小标宋体字 正文为三号仿宋体字×××××××××××××××××××××××××××××××× 一级标题为三号黑体字 正文为三号仿宋体字×××××××××××××××××××××××××××××××× 二级标题为三号楷体字×××××××××××××××××××××××××××××××× 正文为三号仿宋体字×××××××××××××××××××××××××××××××× 正文中的结构层次序数应准确掌握和使用,即:第一层用“一、”,第二层用“(一)”,第三层用“1.”,第四层用“(1)”。第三层的“1.”不能写成“1、”,即把小圆点写成顿号。在正文层次不多的情况下,第一层用“一、”,第二层可用“1.”。篇二:汇报材料格式 xx省xx公路xx工程 x x会议汇报材料 公司图徽(彩打) xx公司xx工程xx标二〇一x年xx月xx日 目录 一、本标段工程概况及工程特点二、本月工程进度计划完成情况三、工程质量四、安全生产 五、文明施工及环境保护 六、计量支付完成情况及农民工工资发放情况七、工程变更、索赔 八、上月存在问题处理完成情况九、存在问题 十、下月工作计划安排及工作重点 xx省xx工程 xx会议汇报材料 一、本标段工程概况及工程特点二、本月工程进度 (一)进场管理技术人员、劳务队伍、施工机械 项目部主要人员进场情况 劳务队伍进场情况 主要施工机械设备进场情况 (二)本月进度计划完成情况(附件一) (三)进度滞后原因及具体措施三、工程质量 (一)工程质量控制情况(二)有无质量问题及处理情况四、安全生产 (一)安全制度、措施的执行及落实(二)有无安全事故及处理情况五、文明施工及环境保护 六、计量支付完成情况及农民工工资发放情况(一)本月计量支付 xxx标段xx年x月支付情况统计表 (二)农民工工资发放完成情况 七、工程变更、索赔 八、上月存在问题处理完成情况九、存在问题 十、下月工作计划安排及工作重点篇三:汇报材料的格式 汇报材料的格式、规范、写法 写汇报材料,是向上级汇报反映情况让上级了解下情,汇报材料写得好不好,不仅会影响领导的决策,也会影响到上级对下级的帮助。

签呈格式

关于签呈运行管理办法 (2008-2009学年华字号) 1、签呈是下级向上级请示重要工作的文书依据,是行政运行的重要文件,为了行政运行书面有序,特制定本办法。 2、签呈的格式如下:(见附件) 3、签呈内容 ①主旨:是下级向上级请示重要工作的内容。标题要直接了当,言简意明,内容应说明为什么要做这件事,做这件事的方案和程序,需要的人、财、物,应会办的单位,总预算是多少。一般是一页即可,必要时用公文纸补充。主办单位主管必须签名盖章。 ②会办单位:会办的单位对于主办单位的签呈表明意见,并签名盖章。 ③校领导批示:首先主管院领导批示,如在职权范围内可直接批示是否同意,如超出自己的职权范围,应写上“拟”字,核转,并表明自己的意见是否可行。最后由院长—常务副董事长—董事长,按自己的权限进行批示。 4、签呈要用档案皮夹着送阅,根据签呈内容的性质可分急件、保密件、一般工作,分别用红、黄、白色档案皮对应夹着,由主办单位分别送阅,密件须由单位主管亲自报送。 5、签呈批准后,主办单位要将签呈复印一份,送各会办单位,工作开始执行。 6、签呈编号填写。各单位代号:A教务处,B学生处,C后勤处,D图书馆,E院办,F财务处,G人事处,H招生办,I保卫处,J网络中心,K基建处,L膳食服务中心,M教促办,N团委,O校医院,P 车队,Q商学院,R工商管理学院,S计算机科学与技术学院,T外国语学院,U传媒与艺术学院,V文学院,W生物工程学院,X电子信息工程学院,Y体育学院,Z思想政治教学部。签呈编号填写举例,如人事处1号签呈:2008-2009学年华人字G001号。 7、签呈保存。签呈原件学期期间由各单位保存完善,每学期结束时,由各单位整理送档案室存档。如遗失按照学院有关规定处理。 学院办公室 2008年10月8日

部门目标责任书模板

部门目标责任书模板 【篇一:各部门目标责任书】 行政部安全生产目标责任书 一、安全生产职责: 1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双 基”工作。 2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接 受监督。 3、行政部作为公司行政、人事和日常事务的管理、协调部门,在日常工作中 要协调、配合各部门做好安全生产工作,确保各项安全规章制度的完善和落实,促进公司各项工作的规范化管理。 4、负责制定、组织并实施公司内部员工的培训计划,根据培训考核的结果决 定是否上岗,收集和保存相关的教育培训记录;负责对新员工上岗前she培训计划的制定和实施。 5、行政部要为安全生产工作提供必要的资源:包括通讯、交通工具、文件的 传递、转发、人员值班等。 6、 7、加强对公司车辆的管理和司机的安全教育,确保行车安全。加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和 保密工作,定期做好备份,防止病毒入侵,杜绝机密信息泄漏。 8、加强对办公区域内的安全管理,落实“四防”工作,确保行政部内用火、 用电的安全;维护和保持正常的办公秩序,确保公司各部门工作正常运转。 二、目标: 1、 she培训按计划完成率90%。 2、 3、

4、事故发生率为零。重大危险源按要求辨识率100%。危险废弃 物按规定处置率100%。 5、办公物资回收率95%。 三、奖惩办法: 1、公司年终将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰 奖励,达不 到目标要求的,公司视情节给予处罚。 2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故; 无重大安全 隐患,一般隐患整改及时;可评为消防安全工作先进集体。 3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,公司给予 取消其评比先进的资格。 4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根 据情节轻重 严肃处理,直至追究刑事责任。 5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造 成重大安全 事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任 追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 责任部门签字:日期: 总经理签字:日期: 财务部安全生产目标责任书 一、安全生产职责: 1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。 2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。 3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。 4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。 二、目标: 1、事故发生率为零。 2、万元产值能源消耗近三年降低1%。

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