群监员岗位描述应知应会考试复习题

集团公司群监员岗位描述考试复习题和答案

1.1 国家法律法规试题

一、单项选择题

1．“三同时”是指安全设施与主体工程同时设计．同时施工．（）。

A.同时投入生产和使用

B.同时结算

C.同时检修

2．用人单位购买的劳动防护用品必须具有生产许可证编号、产品合格证和安全鉴定证，购买的防护用品须经本单位（）部门验收。A.质检 B.劳资 C.财务 D.安全

3．安全监察是一种带有（）的监督。A.强制性 B.规范性 C.自觉性

4．贯彻煤矿安全生产方针，必须坚持三并重的原则，下列那些方面不属于三并重的内容（）。

A.管理

B.法律法规

C.培训

D.装备

5．生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（）、防范措施以及事故应急措施。A.危险因素 B.环境缺陷 C.设备缺陷

6．根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，企业发生重伤．死亡事故后，企业负责人接到报告后应立即向有关部门报告，最迟不得超过（）h。A.8 B.16 C.1 7．根据《刑法》规定，强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，构成（）的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。A.重大责任事故罪 B.玩忽职守罪 C.受贿罪

8．煤矿生产建设各项活动中应认真贯彻落实“（）”的安全生产方针。

A.安全第一

B.安全第一,预防为主

C.预防为主

二、多项选择题

1．重大责任事故罪在客观方面必须具备的条件有( )。

A.违章行为

B.违章行为发生在生产作业过程中

C.不懂安全生产知识

D.造成重大伤亡事故或其他严重后果

E.未取得安全操作资格证书

2．在下列说法中，符合我国安全生产方针的是( )。

A.必须坚持“以人为本”

B.实行"安全优先"的原则

C.在事故的预防与处理上应重在处理

D.为了保证安全应将一些高危企业统统关闭

3．煤矿安全生产工作中人们常说的“三违”行为是指( )。

A.违章作业

B.违反财经纪律

C.违反劳动纪律

D.违章指挥

4．建立健全( )是党和国家在安全生产方面对各类生产企业的政策要求，同时也是生产经营企业的自身需求。

A.安全生产责任制

B.业务保安责任制

C.工种岗位安全责任制

D.经营目标责任制

D.必须追究其刑事责任

E.客观上只有造成严重的危害结果才构成犯罪

5．企业民主监督的主要形式有( )。

A.职工代表大会

B.企业工会组织

C.群众安全监督检查网(岗)

D.社会监督6．违法行为，又称违法，是指人们( )的活动。

A.违反法律

B.违犯纪律

C.具有社会危害性

D.主观上有过错

三、判断题

1．安全生产违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，可不予行政处罚。 ( )

2．从业人员有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。 ( )

3．安全与生产的关系是，生产是目的，安全是前提，安全为了生产，生产必须安全。 ( ) 4．安全生产教育培训，应坚持“统一规划，归口管理，分级实施，分类指导，教考分离”

的原则。( )

5．凡属违法行为，都应追究违法者的刑事责任，给予刑事制裁。 ( )

6．过于自信和疏忽大意的过失而造成重大事故发生的，由于主观上不希望发生，不是有意识行为，不应对责任人定为重大责任事故罪。 ( )

7．企业的从业人员没有经过安全教育培训，不了解规章制度，因而发生重大伤亡事故的，行为人不应负法律责任，应由发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任。 ( ) 8．把作业场所和工作岗位存在的危险因素，如实告知从业人员，会有负面影响，增加思想负担，不利于安全生产。 ( )

国家法律法规试题答案

一、单项选择题

1.A

2.D

3.A

4.B

5.A

6.C

7.A

8.B

二、多项选择题

1.ABD

2.AB

3.ACD

4.AE

5.ABC

6.ACD

三、判断题

1.√

2.√

3.√

4.√

5.×

6.×

7.√

8.×

1.2 集团公司安全规定、安全理念、安全文化试题

一、单项选择题

1．维护员工的根本利益，莫过于维护员工的（）和身体健康。

A.经济利益

B.生命安全

C.幸福生活

2．（）应区分不同对象，因势利导，因材施教，持续提升。

A.班前会

B.素质提升

C.安全教育培训

3．安全行为养成必须在（）养成的基础上渐次展开。

A.一般行为

B.其他行为

C.基本行为

4．安全宣传教育，是一个艰苦细致的（）过程。

A.帮教

B.学习

C.渗透

5．（），是拉长安全周期的法宝。A.严格管理 B.警钟常鸣 C.常抓不懈

6．安全管理木桶理论桶箍的作用就是（）的作用。A.捆扎 B.文化力 C.制度7．（）可防可控，任何隐患都能杜绝。A.安全隐患 B.人身安全 C.煤矿事故

8．作业的目的是创造价值，（）不仅不能创造价值，而且会造成无法挽回的损失。

A.安全的作业

B.盲目的作业

C.不安全的作业

二、多项选择题

1．淄矿集团的安全理念是（）。A.安全为天 B.以人为本 C.预防为主 D.生产第一2．（），是导致事故的主要原因。

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.人的不安全理念

D.环境的不安全因素3．三思而行之三思是什么？（）A.想规程 B.想安全 C.想现场 D.想案例

4．知识、技能和行为靠（）。A.培训 B.学习 C.训练 D.养成

5．安全装备理念是：（）。A.精细管护 B.以人为本 C.现代装备 D.数字监控

6．本质安全是我们孜孜追求的目标，（）是实现本质安全的关键。

A.以人为本

B.安全为天

C.现代装备

D.精细管理7．（），安全一个不能少。A.安保 B.自保 C.互保 D.联保

8．对自己负责，对同事负责，（）。

A.对企业负责

B.对领导负责

C.对家庭负责

D.对社会负责

三、判断题

1．效益是我们孜孜追求的目标。 ( )

2．生产是最大的效益。 ( )

3．事故是最大的浪费。 ( )

4．以人为本是安全工作的基本原则。 ( )

5．安全涉及到每一个人的幸福，每名员工都是安全生产的责任主体。 ( )

6．效益不能决定一切，但是能够否定一切。 ( )

7．安全责任重于泰山，人的生命高于一切。 ( )

8.盲目蛮干是安全作业的大敌，每项作业都必须想好了再干。 ( )

集团公司安全规定、安全理念、安全文化试题答案

一、单项选择题

1.B

2.C

3.C

4.C

5.B

6.B

7.C

8.C

二、多项选择题

1.ABC

2.ABD

3.ACD

4.BCD

5.ACD

6.ACD

7.BCD

8.ACD

三、判断题

1.×

2.×

3.√

4.√

5.√

6.×

7.√

8.√

1.3 集团公司群众安全“泰”文化试题

一、单项选择题

1.群安组织是淄矿集团公司工会在集团煤矿安全一体化管理框架下，充分发挥各级工会组织的( )、基础性、自主性等职能特点，以保障员工合法权益的组织使命为核心，建立起来的群众性自主安全管理组织结构。 A．群众性 B.自发性 C.组织性

2.群安组织中的群监员虽然不具有（）处罚权，但对生产全过程发现的安全隐患具有监督、纠正、上报、记录和追溯的权利和职责。A. 管理 B. 行政 C.监察

3. 群安组织愿景是（）

A. 安全第一群防群治

B. 群防群治预防为主

C.群防群治安如泰山

4. 群安组织使命是（）

A. 抓好现场安全生产保障员工生命安全

B.保障员工生命安全提升员工健康价值

C.搞好安全监督检查提升员工健康价值

5. 群安文化模式定名为（）文化群安管理模式。A.安全 B.康 C.泰

6. 群安工作心态是（）

A.尽心竭力泰然平和

B. 群防群治安如泰山

C. 保障员工生命安全提升员工健康价值

二、判断题

1. 群安管理采用“三级两线两站”的组织结构。（）

2.群监员不脱离井下生产岗位，在保证安全自律的基础上，对生产过程的安全环境、人的行为以及设备运行情况进行安全监督，发现问题，立即纠正，并加以记录、汇报和追溯。（）

3.群安工作心态是尽心竭力、泰然平和。（）

4.群安工作井口接待站理念及其定位是畅通安全信息、筑牢安全防线。（）

5. 群安工作井口接待站的设立，为群监员、协管员建立了具体的成长平台。（）

6.群安工作的流程设计，时刻坚持人的要素是第一位的原则。（）

7.群安组织在日常工作中，把保护广大员工和群众的生命安全，当成最核心的价值判断标准。（）

8. 群安组织使命，是从安全管理的角度诠释了淄矿集团公司工会组织的神圣使命。（）

集团公司群众安全“泰”文化试题答案

一、单项选择题

1.A

2.B

3.C

4.B

5.C

6.A

二、判断题

1.×

2.√

3.√

4.√

5.×

6.√

7.√

8.√